乡镇食药监局年度综治暨网格化工作总结

乡镇食药监局年度综治暨网格化工作总结（共2篇）

篇1：乡镇食药监局年度综治暨网格化工作总结

乡镇食药监局综治暨网格化工作总结

2015年，我局社会治安综合治理工作，在县委、县政府的正确指导下，围绕年初社会治安综合治理责任书确定的各项工作任务，加强社会管理和重点整治工作，强化监管、保障安全，服务发展，实现了食品药品安全零事故。

一、切实加强领导，强化责任落实

年初，局党组召开专题会议研究部署综治工作，明确今年主要目标、重点任务、工作措施。成立综治工作领导小组，确定局一把手为平安创建第一责任人，分管领导为直接责任人，落实了具体工作人员，全力抓好各项具体工作的落实。

二、强化管理创新，抓好网格化监管

今年3月，我局采取打破人员身份限制，整合机关工作力量方式，采取“人往基层走，钱往基层花，劲往基层使”的原则，开展了全面的内部改革和力量整合。改革后，局机关每个股室仅保留1－2人，其余人员安排到县食品药品稽查大队和黄土、甘江、三洞、木城4个片区食品药品监管所，使一线监管人员占全局人员的比例达到64%。

为节约行政成本、提高执法效能，我局积极探索开展了食品药品监管的“网格化”管理模式：将县城及22个乡镇合理划分为7个片区（即7个“网格”），同时将县食品药品稽查大队、4个片区食品药品监管所整编为7个食品药品稽查中队（县食品药品稽查大队组建3个直属中队，4个片区食品药品监管所组建4个片区中队），每个网格由1个中队负责，全面承担网格内食品（含食品生产、食品流通、餐饮服务、保健食品）、药品（含药品、医疗器械、化妆品）安全的监督稽查工作，推进了监管责任的进一步落实，促进了我县食品药品横向到边、纵向到底的“无缝”监管格局的形成。

三、认真开展宣传，提高法律意识

一是开展了多形式的食品药品安全宣传。今年3月和6月，分别开展了以“食药监‘亮剑’在行动”为主题的“3.15”宣传活动、“科技之春”三下乡活动和以“尚德守法全面提升食品安全法治化水平”为主题的2015年食品安全宣传周活动。共出动宣传人员200余人次，宣传车50余台次，制作展板20余块、悬挂横幅30余条、发放各类宣传资料共计5000余份，接收群众咨询3000余人次。通过形式多样的宣传，促进了公众树立健康饮食理念，提高了食品安全意识和科学应对风险的能力，增强了食品生产经营者守法经营责任意识。

二是着力开展了新《食品安全法》的学习宣传。新《食品安全法》颁布后，我局印制了新《食品安全法》小册子5500册用于食品生产经营单位、各乡镇、部门学习用，并组织了多层次的新《食品安全法》学习：一是在行政管理相对人培训会上学习贯彻新《食品安全法》，学习宣传人数达1800余人次；二是6月2日县政府第64次常务会上学习了新《食品安全法》，参学领导45人；三是6月3日县委党校的村级后备干部培训班、区科级领导轮训班上（二班合一），我局派领导专题宣讲了“食品安全管理知识”，其中重要内容之一就是新《食品安全法》解读，参训人数达90余人；

三是认真抓好管理相对人法律法规培训。先后组织召开了医疗器械经营企业培训会、食品生产企业监管工作会、酒类生产企业专项整治工作会、餐饮服务单位食品安全管理人员培训会、学校幼儿园食品安全培训会、食品药品监管协管员培训会、乡村厨师食品安全培训会、食品流通经营户培训会、食品加工小作坊规范工作会等11期管理相对人培训会，培训乡镇食安办工作人员62人、村（社区）食品药品监管协管员248人、乡村厨师250余人、学校（幼儿园）后勤主任（园长）105人、餐饮服务单位食品安全管理人员543人、食品生产企业负责人216人、流通环节食品经营负责人829人、酒类生产企业负责人22人、药品化妆品医疗器械生产经营负责人400余人。

四、突出重点，抓好安全整治

一是抓好校园食品安全及周边环境整治。在春秋季开学期间，联合教育局、城管局开展学校及周边环境食品安全专项整治行动，全面排查食品安全隐患，严厉查处违法违规行为，出动执法人员135人次，对全县101所中小学校、托幼机构食堂及周边餐饮服务单位的食品安全状况进行了监督检查，对2起违法违规行为进行了查处。

二是狠抓执法监管，全面规范食品药品市场。今年以来，我局结合食品药品专项整治，根据“四不两直”的要求，积极开展突击检查和日常巡查，及时排除食品药品安全隐患，查处打击违法行为，规范两个市场，确保全县人民饮食用药安全。截至目前，全局共出动执法人员1163人次、执法车辆359台次，立案查处食品药品违法案件75件，当场处罚食品药品违法行为57起，罚没收入41.44万元，较去年同期增长45%。三是做好重点安全保障。今年以来，我局为XX市首届老年人运动会、中高考、市级乡村旅游水果采摘节甘霖镇新生村葡萄采摘节、天主教爱国会举行圣母节庆祝活动、省级“法制兴川”工作会、峨眉山月广场举办的千人坝坝宴、陶博会、川南片区政协后勤工作联系会等食品安全提供保障，并确保了在此期间无食品安全事故发生。

此外，截至目前全县各乡镇共申报、监管农村自办群体性宴席3934次，申报、监管率达100%，无食品安全事故发生。

四是抓好禁毒工作。今年4月，我局召开了易制毒化学品监管工作会，会上与100多家药品经营企业签订了《易制毒化学品管理责任书》。

五、健全制度，做好投诉举报工作

认真研究制定了《县食品安全举报奖励实施办法》，设立投诉举报电话12331。截止目前，共接到投诉举报14起，立案办结14个，办结率100%。

篇2：乡镇食药监局年度综治暨网格化工作总结

今年以来，我乡深入贯彻党的十八大和十八届四中全会精神，认真落实《四川省社会治安综合治理工作纲要（试行）》，紧紧围绕建设“平安夹江”“平安”要求，坚持“打防结合、预防为主”的方针，大力开展严打整治斗争，切实加强基层基础建设，认真做好矛盾纠纷的排查调处工作，积极构建社会治安防控体系，积极做好网格化管理工作，社会治安状况保持了平稳的态势。全乡未发生各类刑事案件。治安案件5起，查处率达100%。矛盾纠纷共排查矛盾纠纷45起（其中村25起、乡20起），调处45起，调处率为100%,调处成功率100%。

1、主要工作措施：

一、抓住一个龙头，建立健全综合治理制约和激励机制。

乡党委、政府历来高度重视治安综治工作，班子成员牢固树立“发展是硬道理，是第一要务，稳定是硬任务，是第一责任”的观念，抓住落实综治责任制这个龙头，逐步建立健全综治工作制约和激励机制。一是全面实行“四个纳入”。即把治安综治工作纳入领导干部特别是村主要干部任期目标责任制及政绩考核的重要项目；纳入党委考核使用干部的必备条件；纳入百分制目标管理考核的重要内容；纳入评先评优的必备条件。二是每年签订三份治安综治责任状。即党委、政府和村（单位）、村和组、组和户逐级签订责任状，纵向到底，责任到人，形成了治安综治工作人人有责的工作机制。三是认真组织两次检查。即半年检查和年度检查。采取“听、查、看、议”等方式严格检查，把治安综治工作检查结果与经济建设、党建工作一起，与责任人的补贴奖金挂钩，做到奖勤罚懒。近年来，每年与综治工作挂钩的目标奖金均保持在500元以上。四是真正落实“一票否决”权。在今年组织的各种评先评优表彰中。

二、坚持三项制度，形成常抓不懈的工机制。

一是坚持领导干部挂片包村负责治安综治工作制度。全乡治安综治工作党政一把手负总责，5位班子成员分挂5片、10位乡领导联系10个村委会，62名乡村干部包92组，综治成员单位各负其责，形成了乡、村（单位）、组三级都有人负责社会治安工作的责任体系。有效促进了治安综治工作责任的落实，实现了基层治安综治工作有人抓、有人管。二是坚持稳定分析会和治安情况通报制度。每半年召开一次全乡性的稳定分析会，研究分析全乡治安综治形势，部署治安综治工作，解决影响重、难点问题，起到了好的效果。针对阶段性社会治安情况，特别是社会治安存在的突出问题，定期和不定期进行通报，既指出问题、危害、原因，又提出具体措施和要求。对各村、各单位及时掌握全乡治安情况，针对问题采取有效措施，起到了警示和警醒作用。三是坚持责任追究制度。严格实行分级管理，按照“谁主管、谁负责”原则，对因管理不善、制度不严、防范不实、工作不力致使本村、本部门、本单位发生重大问题的，坚决按照有关规定追究一把手和直接责任人的责任；造成严重后果的，坚决实行一票否决。

三、构建三个网络，增强群防群治能力。一是构建法制宣传网络。首先，组建了10支由乡挂村包组人员、村两委干部和村民小组长组成的法制宣传队伍。他们在负责收集、汇总、报送治安信息的同时，结合各阶段治安综治工作重点，开展法制、综治宣传教育。今年围绕建设“平安”，依法治县，集乡所在地特别制作了三条固定标语，各村普遍也制作了一条以上固定标语。张贴标语10多条，营造了建设“平安”的浓厚气氛。此外，为了提高法制宣传实效，今年以来，在中小学生中开展了“法律进校园”活动，让中小学生把农村实用法制知识宣传材料带回给家长，使法制教育走进家庭，近千名家长受到了法制教育；司法所、派出所和学校结对共建，定期到学校进行法制讲座，提高了学生的学法热情和守法自觉性。二是构建矛盾纠纷排查调处网络。首先是建立健全了乡、村两级矛盾纠纷排查网络。乡挂村领导干部和村两委都是村级矛盾纠纷的排查调处员，一般性矛盾纠纷由挂包村人员协同村里调处，调处结果上报；无法解决的矛盾交乡调委会调处；重大矛盾纠纷实行挂牌督办，专门成立工作组解决。其次是实行乡领导轮流值班接待来访制度。周一至周五安排两名乡领导值班，现场接待群众来访，解答群众疑问，化解矛盾。再是严格双休日值班，每个周末安排一名乡领导，两名乡干部值班，处理处理突发事件。基本做到了把矛盾解决在当地、解决在基层、解决在萌芽状态，并有效处置了一些群体性上访事件。三是构建治安防范网络。一方面成立治安巡逻队，协助治安管理。全乡成立治安巡逻队伍10支，50人，坚持在重大节假日上街（路）巡逻。一年来，协助派出所调解纠纷6起，起到较好防范作用。另一方面是在火灾高风险时期和春节前后，聘请打更员，作好防火防盗警示。

四、高度重视四项工作，提高综治工作整体水平。

一是着力解决治安管理的突出问题。坚持“严打”方针不动摇，保持严打高压态势。今年重点开展了刑事在逃案犯的追逃、整治农村赌博和涉淫场所、校园周边治安环境治理、整顿农贸市场交易秩序，取得了明显效益。二是扎实推进建设“平安”工作。根据县委县政府建设“平安夹江”工作部署，今年完成了建设“平安”实施方案，提出了创建规划、工作措施。三是切实加强机构队伍建设。乡、村两级全部成立综治委、调解委，乡设有综治办。乡综治委主任由党委书记担任，综治办主任由分管领导兼任。村综治、调解委分别由一名副书记或副主任担任，机构基本健全，乡村两级综治人员队伍共12名。为提高综治队伍的整体素质，采取以会代训、专题讲座、举办短期培训等多种形式，对村级治保、调解主任等相关人员进行了教育培训，进一步提高了综治干部的政治业务素质，增强了事业心和“为官一任，保一方平安”的责任意识。在落实经费保障上，每年都把综治经费列入财政预算，2015年达到人均1.00元，超支部分，乡财全部承担。综治工作人员岗位津贴和村级综治、调解主任报酬均按规定予以了落实。稳定基层综治工作队伍，夯实了工作基础。四是注重协调各方作用，促进形成整体工作合力。明确各综治成员单位的职责，在工作充分发挥各自职能优势，既各负其责，又协调配合，凡涉及哪个部门解决的问题，就由哪个部门解决，属于多个部门解决的问题，由综治委协调解决。每月召开综治成员单位例会，定期开展矛盾纠纷集中排查。中小学均配备了法制副校长。乡里成立了外来人口管理站，加强了流动人口管理。全乡成立刑释解教人员和社区矫正人员帮教小组10个，乡上成立社区矫正领导小组，实行“一帮一”帮教育转化，社区矫正人员重新犯罪率为零。截止目前，我乡一共接收社区服刑人员12人，己解矫8人，尚有4个社区矫正人员正在管教之中。

2、存在问题和建议：

一是农村财税体制改革后，乡村可用财力减少，综治工作人员的经济待遇特别是村级从事治保、调解工作人员的待遇落实面临困难。请求上级财政专门予以统筹解决。

二是治安综治工作队伍业务素质急需提高，但由于基层条件有限，无法承担培训教育职责，建议上级综治组织基层综治干部进行系统学习和培训。