阳高乡纪检书记工作总结

2024-05-03

阳高乡纪检书记工作总结（精选13篇）

篇1：阳高乡纪检书记工作总结

个人工作总结

2010年,在县委、县政府、县纪委、乡党委政府的正确领导下,本人以马克思、列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持用科学发展观统领全局,深入调查研究,吃透乡情,明晰工作思路,狠抓工作落实,认认真真地履行了各项工作职能。

一、深入学习,认真实践“三个代表”重要思想。以开展党员先进性教育活动为契机,认真学习了“三个代表”重要思想、党的十七大会议精神,进一步坚定了政治方向、政治立场和政治鉴别力,努力在政治上同以胡锦涛为总书记的党中央保持高度一致,与县委、县政府保持高度一致,增强了全面贯彻党的基本理论、路线、方针、政策的自觉性和坚定性。创造性的将省、州、县各级政策和工作实际相结合,确保了党的政策不折不扣地落实到基层。

二、加强领导,全面落实党风廉政建设责任制。一年来,本人牢固树立“领导抓,抓领导”的思想意识,努力形成“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与”的工作格局,不断强化工作措施,狠抓工作落实,使全乡纪检监察工作取得了显着成绩。一是完善了领导.成立了由乡党委书记任组长的党风廉政建设领导小组,形成了党政一把手亲自抓 ,乡直各单位、各村（场）具体抓的工作网络,建立了责任报告、检查督促、考核奖励、责任追究四位一体的工作机制,有力地促进了全乡纪检监察工作的顺利开展。二是完善监督考核机制,我乡对党风廉政建设责任制的落实,始终坚持民主评议与检查考核相结合的办法,根据党委政府制定的考核办法,年中、年末两次对领导干部进行集中检查考核,实行半年一检查年终一总评。

三、强化宣传教育,奠定扎实的思想基础。深入开展“为民、务实、清廉”教育活动。一是警示教育。以全国、全省、全州、全县查处的腐败案件进行深刻剖析,反复深化教育,用身边的事,教育身边的人,起到了良好的教育效果,使全乡广大党员干部牢固树立起“廉洁可敬,腐败可耻”的社会意识,进一步增强了反腐倡廉教育的辐射力和渗透力,筑牢了拒腐防变的思想长城。二是提示教育。做到经常性教育,切实加强党员干部思想建设、作风建设和党员干部党性、党风、党纪教育。工作中,我深入各村（场）,经常性地提醒督促进行党风廉政建设的提示教育;对可能出现问题的环节,提前介入,进行党风廉政建设方面的提示;对可能出现问题的人,及时开展谈心活动,进行党风廉政建设提示教育。

全乡纪检监察工作在县委、县政府、县纪委、监察局和乡党委政府的正确领导下,全乡上下齐心协力,夯实责任,狠抓落实,使我乡的纪检监察工作取得了较好的成绩, 2010年我乡被评为全州社会治安综合治理先进单位。下一步,我乡将进一步突出重点,强化措施,增强教育的针对性和有效性，完善机制,凝聚力量,形成宣传教育整体合力；进一步加强纪检监察工作,全面履行职责,不断取得反腐倡廉工作的新成效,努力开创我镇纪检监察工作新局面,为推动全乡经济社会全面协调和持续发展做出积极的贡献。

二○一一年元月

篇2：阳高乡纪检书记工作总结

####（####年12月）

根据乡年初党委工作分工，我主要负责全乡党风廉政建设和反腐败工作的组织协调，工会工作，###村包村工作。####年以来，在县委、政府、纪委的正确领导下，在乡党委、政府和县直有关部门的工作指导下，我认真贯彻落实各项工作部署,狠抓落实，努力完成了职责范围内的各项工作。现将今年的工作情况述职（述廉）如下：

一、加强学习，努力提高思想政治素质和领导水平学习是领导干部提高素质、增长才干、做好工作的重要途径。在工作和生活中，我始终把学习做为首要任务，认真学、主动学、系统学，有的放矢的学。通过学习十七届四中全会、科学发展观理论体系，各级文件精神、领导科学、法律法规等方面知识，不断提高自身的综合素质。向书本学习的同时，我还把学习与工作有机结合，在实践中学，坚持在学习中实践，在实践中学习，积极思考和探求新形势下做好党风廉政建设和反腐败工作的新思路、新方法、新规律。工作中牢固树立以人为本的科学发展观和人生观，用马克思主义理论体系指导实践，努力追求工作的开拓性和实效性。经过一年的学习和锤炼，提高了自身的综合素质。

二、廉洁勤政，树立良好形象

在廉政建设中，我始终坚持“自重、自省、自警、自励”，使自己经常接受教育和警示，不断强化了宗旨观念，牢固树立廉洁自律和拒腐防变意识。在日常工作和生活中，时刻以一名党员领导干部的标准严格要求自己，自觉遵守和维护党的纪律，遵守国家法律法规，正确行使人民赋予的权力，廉洁从政、秉公执纪执法。经常对照“三个代表”和科学发展观的要求，对照党员领导干部廉洁从政的各项规定，认真查找自身在思想上、作风上的差距，不断规范自己的言行，始终做到廉洁自律，保持了党员领导干部应有的良好形象。

三、全面履行职责，为经济建设创造良好环境

一年来，我同乡党委班子成员立足####实际，抢抓机遇，开拓进取，认真完成了职责范围内的各项工作任务。

1、大力开展反腐倡廉宣传教育工作。一是加强对乡村两级党员领导干部的党性党风党纪教育，坚持中心组学习、三会一课、民主生活会、述职述廉、廉政谈话等党的组织生活制度的落实，把党纪党规、法律法规的学习教育经常化，不断提高了党员领导干部思想政治素质。二是通过举办村党风廉政建设监督员培训班、行风评议员培训班等形式学教活动，营造了反腐倡廉的浓厚氛围。三是认真开展好第十##个党风廉政教育月活动。整合各方力量，充分利用各种形式和载体，扩大宣传的覆盖面和成效。通过以上措施，在全乡营造了抓党风廉政建设的良好舆论氛围，广大党员干部思想政治素质明显提高，不断筑牢了思想道德防线和党纪国法防线。

2、严格落实责任制，促进党员干部廉洁从政。

加强对各级党员干部的监督与管理。一是年初按照县纪检监察会议精神和要求，坚持党委一把手负总责，分管领导各负其责的原则，把党风廉政建设纳入全乡工作的重要议事日程，由乡党委主要领导与乡、村两级领导层层签定党风廉政建设和反腐败工作责任书，明确工作任务和乡村两级党政负责人的职责，划清工作责任。形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、各部门各负其责的工作机制，促进了党风廉政建设各项任务的落实。二是多次组织各村召开勤廉双述、一事一议等专题会议，部署村落实党风廉政建设和反腐败工作有关问题，充实、修改了各项配套制度，增强了工作的可操作性，并研究下发了《####乡####年村党风廉政建设实施意见》等4份促进基层党风廉政建设的相关文件。三是进一步落实了####乡党风廉政建设责任报告制度、检查考核制度、责任追究制度、领导干部谈心谈话制度、财务管理制度等一系列规章制度。加强对制度落实情况的监督检查，及时对违反规定的行为进行查处，对相关人员给予了严肃处理。

3、加大基层预防和治理腐败工作力度，筑牢农村廉政基。一是全面推进党务、政务、村务公开工作。对“三公开”工作的内容和形式进一步细化、规范，提高了公开工作质量，乡、村、站所党务、政务、村务公开率均达到了100％，扩大了群众的知情权。二是全面落实村财务管理体制改革，进一步规范“村财乡管村用”的管理制度，对乡村两级财务人员、相关人员进行了培训，强化了基层财务规范化管理。三是研究出台了《####乡####年党员干部管理办法》和《####乡####年村干部考核办法》，对干部考核评价的内容进行了细化、量化，实行月评季考制度，将考核结果与干部评先选优、晋升职务及工资奖金挂钩。尤其是村干部的考核，实行每月评价、季度考核，将村干部的工资分为基础工资和绩效工资两部分，村干部工作任务的完成程度直接与所得报酬挂钩，对于调动村干部的工作积极性、发挥主观能动性方面起到了积极作用。四是全面实施村级干部勤廉双述工作。按照党风廉政建设和反腐败工作领导体制和工作机制的要求，乡党委、纪委加强了村干部勤廉双述工作。村班子成员除向村民汇报履行职责的情况外，还要汇报廉洁自律情况，接受村民的监督。

4、深入开展纠风专项治理工作

乡纪委坚持从与群众密切相关、容易产生不正之风的领域抓起，充分履行职能。坚持对教育收费情况、医疗服务、减轻农牧民负担等情况开展专项治理，加大查处力度，严肃查处侵害群众利益的各种不正之风。一是深入开展创建“人民满意站所”、“人民满意单位”活动。乡纪委积极发挥组织协调职能，加强了对创建活动的检查指导，从社会各届聘请行风评议员14名，对各单位行风、作风建设情况进行监督和评议。全乡各单位也以“两个争创”活动为载体，进一步建章立制，提高工作效率和服务质量，规范政务活动，妥善解决群众困难和问题，促进了纠风工作不断取得成效。

五、存在不足和努力方向

如果说一年来的工作取得了一定成绩，首先要归功乡党委、政府的正确领导，归功于乡领导班子成员和干部之间的努力奋斗和对我工作的理解和支持。我只是尽了自己应尽的一份责任。反思一年来的工作，本人还存在以下不足：一是个人在学习方面还显不足，尤其是理论学习不够全面系统，有待于进一步加强。二是面对复杂的农村工作，自己不熟悉、不懂的东西还很多，工作的思路还不够宽、面不够广、措施落实上力度不够理想，效果不明显。这些都需要在今后的工作中进一步克服和改进。

篇3：阳高乡纪检书记工作总结

关键词：农村；干部；预防惩治腐败

近年来，随着农村城镇化步伐加快，广大农村基层干部为维护农村稳定，推动新农村发展做出了重要贡献，但是村官腐败问题亦呈上升趋势，严重影响了党群干群关系和农村社会稳定。因此，预防和惩处村官腐败，建设一支勤政、廉洁、高效的村官队伍，势在必行。村官违法违纪问题的产生是多方面的，既有主观上的因素，也有客观上的原因；既有社会不正之风的影响，也有制度不健全、查处不严等管理中的漏洞其主要原因有以下几个方面：

一、村官综合素质不高

部分村官为官“动机不纯”。有的是为了捞几个钱；有的甚至认为，村集体的财物就是我的财物，我想怎么处置就怎么处置；有的认为当上村官就有权，“有权不用、过期作废”，上任捞一把，捞完就走人；有些村官甚至认为，自己不是国家干部，即便贪点钱财受点贿，也构不上职务犯罪等等，归根到底是法制观念缺乏、思想素质不高的表现。

二、村级财务管理混乱

当前，绝大数村还没有形成健全的财务管理制度，账目设置不规范，财务审批不严格，村官权力过于集中，所有支出全凭一把手说了算，白条自批自支现象在村级财务管理中较为常见。有的村官为谋取私利方便，不想让群众了解村务、政务和财务，担心群众知道多了不利于工作，应该让群众明白的事情却含糊其辞；有的虽然公开了，但公开的内容隔靴挠痒，应付上级检查。有些村会计管账又管钱，干部批钱又花钱，为村官腐败打开了方便之门。

三、村干部思想觉悟不高

表现一：部分村干部自身文化素质不高，没有与其工作职责应具备的政策水平和法律法规知识，又不主动加强这方面知识的学习，导致驾驭农村社会经济发展的能力不高。表现二：部分村干部工作方法简单粗暴。一些村干部对群众缺乏说服教育和疏导的有效途径，动则指手划脚开口谩骂，把事情引向极端。表现三：有的村干部在位时间过长，办事不公、独断专行。有的村委干部因在位时间较长，对本村的发展做过的一定贡献，于是居功自傲，放松了对自己行为的约束和思想改造，独断专行，宗教家族思想严重，在入党、参军、人员使用和扶贫救济物质的调配、计划生育等问题上，首先考虑的是自己亲属和朋友，影响了党群干群关系。

四、村级制度不健全、不完善和制度不落实

有的村官在处理村级事务中，还是按照土方法、老套路，或者随心所欲地想当然，根本没有什么制度可言，有时为了掩人耳目，应付上级验查，于是在大多情况下照葫芦画瓢，制订了制度，但是，这些制度只是写在纸上、挂在墙上，而根本没有按有关制度执行。

五、查处力度不够

涉农案件涉案金额一般不大，关系错综复杂，村民因乡里乡亲、拉不下脸面而不配合，取证特别困难，在客观上助长了村官职务犯罪的侥幸心理。法院对村官职务犯罪的“缓刑”判决率较高，刑罚的威慑功能有所削弱。被判处缓刑的村官返回村后，还炫耀自己是被冤枉的，甚至扬言要打击报复。而纪检监察机关因职务犯罪的村官没有职级，又非党员，只能查处，惩治乏力，无法起到威慑作用。

针对上述情况，我乡积极采取措施，深入推动农村预防腐败工作。

（1）进一步强化教育，切实解决乡村两级干部的预防腐败意识不强的问题。为了让教育工作入脑入心，他们认真分析乡村两级干部的特点和实际情况，在真正增强乡村干部的预防腐败意识上下功夫。在内容上力求做到通俗易懂，更多采用了对身边案例进行剖析教育。今年9月下旬，结合廉政文化“进农村”，将今年以来查处的我市两起农村干部典型案件作为教材，对农村党员干部进行警示教育。在形式上除了县乡党校集中开展教育外，吸取了流动党课、廉政文化节目演出等形式。为避免走形式，还通过考试、检查等形式推动教育的深化。

（2）抓好制度建设，规范权利运行机制。一是建立和完善“村务公开制度”、“村账乡管制度”、“党员大会制度”、“村民代表大会制度”、“村两委班子议事规则”、“村干部岗位职责”等，明确村干部权限、责任和义务以及违反权限、不履行责任义务的处置规定。二是建立村干部述职评议制度。乡镇党委、政府每年安排村支书、村委会主任开展述职、述廉活动，由党员、村民代表对村干部一年的工作进行实事求是的评价，做出优秀、称职、基本称职和不称职的鉴定，并进行公示，接受群众的监督。并以此作为村干部考核和任用的重要依据，对群众意见反映大、工作无起色的，将按《党章》和《村民委员会组织法》的有关规定进行调整。

（3）强化村级工作监督力度。乡（镇）党委、政府要切实加强对村务、财务的监督管理，制定出一套行之有效的村务财务管理办法和检查办法，使“村务公开”等制度落到实处。要将原则性规定细化为具体的程序，并使每个程序的执行情况都有据可查。要强化对农村干部、党员的管理和监督，确保重大决策、重要事项安排和大额资金使用由班子集体讨论决定，村级重大事项由村民代表会议讨论决定。乡镇有关职能部门要不定期深入村寨调查了解村务、财务工作运行情况，听取群众意见和建议，帮助解决存在的困难和问题，不断提高监督水平。

（4）加大查处村干部违纪违法案件力度。乡镇纪委要以查办案件为突破口，对村干部利用职权以权谋私、侵占集体和群众利益的行为，坚持做到发现一起，严肃查处一起，要通过查办案件，达到威慑腐败分子，教育广大党员干部的目的，使农民群众真正感受到党和政府加强农村党风廉政建设，打击腐败的决心，从而从根本上维护农村社会稳定，促进农村和谐发展。

篇4：阳高乡纪检书记工作总结

张健稳

（2012年10月30日）

在县委、县政府的正确领导下，本人能始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针，主动发挥表率作用，自觉履行“一岗双责”。现将本人履行“一岗双责”情况简要汇报如下：

一、不断加强学习，提高素质

进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求，是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障，也是正确行使权力、履行职责的重要基础。本人平时能认真学习党的路线、方针、政策，做好学习笔记。注意学习研究经济知识、法律知识、金融知识、科技知识、管理知识、领导知识，不断丰富自己的知识面，拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊，学习有关文件、时事政治和业务知识。经常深入基层，深入一线，调查研究，虚心向同志们学习基层工作方法，提高分析问题、解决问题能力。

二、严于律己，率先垂范

认真履行党风廉政建设第一责任人制度，积极开展学习党风廉政法规活动，以《党章》要求约束自己，以《廉政准则》、《处分条例》、《监督条例》和《规定》规范自己，坚持做到自重、自省、自警、自励，从小事做起，严格落实

门的同志去做，不必每项工作都亲历亲为，缺乏深入实践考察研究。

五、整改措施及努力方向

本人将以科学发展观为指导，保持与时俱进的良好状态，廉洁从政，忠于职守，力争早日改正缺点，弥补不足。

篇5：纪检书记、副书记,纪委工作职责

1、协助纪委书记抓好纪委的全面工作，负责纪检办公室的日常工作。

2、负责组织制定和完善纪委协助党委组织协调反腐败工作制度，并组织实施。

3、研究不断提高纪委协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作能力的途径、方法和具体措施，结合实际，与时俱进。

4、深入工作实际，切实了解农村党员干部的思想、作风等方面的状况，向纪委书记汇报并提出不断促进或改进的措施意见。

5、部署并参加基层站所负责人、村民委员会、村党支部委员会、村民监督委员会班子成员任前廉政谈话、述职述廉、责任追究调查处理等重要事项。

6、严格按照“三务公开”的工作要求，规范公开程序、内容和时限，并督促落实乡镇党务、政务、财务、村务公开工作。

7、接待和处理信访举报工作，调查信访案件，并就教育、监督、查处等作出具体工作落实。

8、协助纪委书记加强乡镇纪委的自身建设，研究纪委委员、村级纪检员、村民监督委员会成员工作业务水平提高和发挥更大作用的途径和方法，并组织实施。

9、完成上级纪委、本级党委及纪委书记交办的重要事项。

乡镇纪委职责

1、主管乡镇党的纪律检查工作，维护党的章程和其他党内法规，检查所属辖区内党组织和党员遵守执行党的路线、方针、政策、决议的情况。

2、协助乡镇党委研究农村基层党风廉政建设方面存在的问题；经常对党员进行党性党风党纪和廉洁从政教育，推进农村廉政文化建设。

3、对党员领导干部行使权力进行监督，确保各项强农惠民政策落到实处。

4、受理职责范围内的检举、控告和申诉，保障党员权利，对受处分党员干部回访教育。

5、督促落实乡镇党务、政务、财务、村务公开，监督规范农村资金、资产、资源管理。

6、认真解决群众合理诉求，维护群众合法权益；抓好乡镇纪检监察队伍自身建设。

7、承办上级纪委和同级党委交办的其他事项。

纪委书记岗位职责

1、主持乡镇纪委的全面工作，认真贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要部署和精神。

2、协助党委抓好本乡镇的党风廉政建设和反腐败工作，组织、协调、落实党风廉政建设责任制，推动和促进本乡镇的党风廉政建设工作。

3、组织制定乡镇纪委工作计划，并认真组织实施和总结，经常督促检查。亲自参与和指导本乡镇违纪违法案件调查。

4、加强队伍建设，积极抓好纪检干部政治理论和业务学习，不断提高自身和乡镇纪委队伍的政治和业务素质。

5、经常深入实际，认真调查研究，能够针对农村基层党风廉政建设中存在的问题及时提出工作的改进意见和建议。

6、在工作中充分发挥监督作用，保证党委、政府的各项决策的正确性。同时，要健全权力监督制约制度。落实对乡镇“三重一大”事项全程监督。

篇6：局纪检书记个人工作总结

我到县审计局工作以来，主要分管纪检监察、办公室、审计结果执行等工作。在县委县政府和市审计局的正确领导下，在广大干部职工的支持下，认真学习贯彻党的各项路线、方针、政策，紧紧围绕县委县政府和市局的工作中心，认真完成分管的各项工作，切实加强党风廉政建设和反腐败工作，较好地履行了岗位职责；自觉遵守廉洁自律各项规定，在工作和生活等方面起到了表率作用。

一、学习、工作情况

一年来，自己十分注意加强学习，加强党性修养和锻炼。通过不断加强邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等理论的学习，使自己牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观，进一步坚定了共产主义理想信念，增强了廉洁自律意识、遵纪守法意识。

在履行职责上，主要做了以下工作：一是协助党组狠抓了反腐倡廉的惩防体系建设。健全完善了党风廉政建设责任制及其考核办法，做到了“责任分解、责任考核、责任追究”三到位。坚持从严教育、从严要求、从严规范、从严监督、从严查处，把惩防体系建设和反腐败工作落在了实处。二是狠抓了廉洁从政、行为规范体系建设。按照县委县政府和市局廉政建设的有关规定，建立和完善了廉政谈话、廉政档案、述职述廉等项制度和规范，形成了监督约束的长效机制。三是狠抓了反腐倡廉教育。根据制定的《党风廉政教育工作安排》，对全局干部职工开展了反腐倡廉形势、理想信念宗旨、党纪条规和法...纪检监察工作年终总结

作者：佚名日期：2011年10月27日来源：本站原创浏览：26 次【字体：大中小】我要评论(0)

今年以来，市城管局纪检监察工作在市纪委、监察局和局党委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，按照市纪委二届六次全会的部署和要求，紧紧围绕全市发展大局和我局中心工作，坚持标本兼治、（一）围绕中心抓监督，确保政令畅通

一是加大了制度执行的监督力度。严格执行《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》和市里出台的“六条禁令”以及“三重一大”等各项

（二）突出重点抓创新，拓展工作领域

一是开展了创业服务年活动。城管局党委高度重视“创业服务年”工作，始终坚持主要领导亲自抓、分管领导具体抓，形成了精心组织、上下协调、齐抓共管的工作机制；并着力在优化政务环境、深化作风建设、从严督查指导和健全体制机制上下功夫，制定了绩效考核责任落实表，明确任务时限，落实责任分工；同时，通过宣传展板、局内刊物和城管网站等载体，浓厚了活动氛围，推动了工作进程。截至目前，共印发活动简报12期，悬挂宣传标语9条；已正式落地招商项目3个，合同资金2.09亿，到位资金6020万元；行政许可项目由23项缩减为10项，缩减率56.6%；积极落实“三项制度”和“三零两减半”政策，推行限时办结服务、延时预约服务等措施，实现了行政审批、供气、供水等“一站式”服务，使办事时限缩减率达到30%。据统计，城管窗口接待办事群众7172人次，局班子成员现场办公26次，延时预约服务31次，办结行政审批3165件。

城管窗口6次被评为“红旗窗口”，收到群众锦旗14面，有7人次被评为先进个人。另外，通过与“创先争优”各项活动相结合，找准了服务创业、服务市民的切入点，及时解决了一些实际问题。如以疏堵结合的方式，规范便民服务点，解决了部分擦鞋修车、早餐夜宵摊点问题；增划3000多个停车位，解决停车难问题；及时协调解决嘉特板业公司与当地村民行路、供电、消防等问题的纠纷；垫付6万多元经费，解决某企业小区化粪池堵塞问题等。为支持创业，我局还专门出台了一些服务举措。如对工业园区企业减半收取垃圾代运费、余土废物清理费优惠20%；对园区企业原则上只纠章不处罚；对园区企业所有户外广告免收审批手续费；对园区增开公交线路、延长运营时间；对园区投入3600多万资金铺设供水管网，并增设供水服务机构、开通“绿色通道”、最大限度减免接水工程费用等，使企业能够快捷、实惠地用上清洁的自来水。9月底，省政府网站和省建设厅网站对我局的做法均作了详细介绍。

篇7：阳高乡纪检书记工作总结

既然“领导下矿井”因缺乏监督落空,我便对症下药,建议有关部门能否给井下矿工选配个“纪检书记”?

具体为:该“纪检书记”从每次下井的矿工中自由推选产生,在矿工中有一定威望,敢于为矿工代言;有一般纪检书记拥有的监督权和额外享有的待遇、补贴、酬劳等;身份依然为“下井矿工”,对所在矿上级纪检部门负责。总之,该“纪检书记”拥有一定的“特权”,但绝对不能从国家干部中选拔,不能拥有矿领导身份,不能日后轻易演变为井上指挥者!

如果没有这样的监督配备,让雇方的矿工(基本都是农民工),让劳资双方中处于绝对弱势地位的矿工去监督资方,监督自己的老板、上司,难度可想而知,结果可想而见。一再出现的监督落空便是对这一现状的有力明证。

对国营、国有大矿,管理严谨的正规矿来说,落实中央及上级指示政策,尚许有望可期。可那些占据矿井总数90%的的小煤矿如果都游离于要求、规定之外,依然没有带班矿领导而只是带班矿班、组长出入于井上井下,且这些班、组长都不具有纪检书记之职能的话,那煤矿安全生产,那领导的率先垂范、身体力行等还将从何谈起?

足见,在下井矿工中选定、配备“纪检书记”是多么的必要!即便其操作起来有一定的复杂性和难度,但也比矿难频发后再处理时的捉襟见肘要好得许多吧?

篇8：乡纪检监察工作总结

1、坚持“月廉政教育日”制度。把廉政教育作为构建惩防体系的基础性工作来抓，努力提高廉政教育的实效性，充分利用机关会、党委中心组、乡党员会议等，广泛组织全乡党员干部深入学习党的政治理论、优良传统、党纪条规教育，认真学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》，使全乡广大党员的党性观念进一步确立，反腐倡廉意识进一步增强。

2、积极搞好自查自纠。结合贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》，乡党委决定先在班子成员中搞好自查，各班子成员对照《党员领导干部廉洁从政若干准则》要求，逐条对照自查，根据自己所分管的本职工作和乡党委所交办的重点工程，自查有无利用职务上的便利谋取不正当利益的行为。

3、围绕“七一”活动，组织党员干部开展廉政教育。以建党89周年系列活动为载体，采取专题讲座、组织讨论、会议交流等形式广泛开展廉政教育，通过教育积极引导全乡广大党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，使党风廉政建设得到有效地深入。

一是党风廉政建设责任落实到位。将党风廉政建设和反腐败的各项工作任务与乡党政领导班子所具体分管的工作有机结合，切实把党风廉政建设的工作任务具体细化分解到每个领导班子身上，并突出领导班子自身在所分管工作、重点工程中的廉洁自律行为。同时把党风廉政建设和反腐败任务分解量化到全乡各办站，形成了齐抓共管的局面。

二是全面清理村级财务。今年是村党组织和村委会换届选举前的最后一年，根据区政府有关部门的要求，我乡选调了2名专职人员对全乡19个行政村的财务情况进行全面、细致地审计，全面清理村级财务的账尾巴。目前该项工作正在有序进行。

三是开展“廉政文化进工程”活动。按照区纪委工作会议精神，我们要求全乡重点工程招投标工作进入宁溪片区公共资源交易中心进行，同时在工程实施过程中加强监督，扎实推进“廉政文化进工程”活动。上半年乡公开招投标工程共4项，招投标工作乡纪委全实行过程监督，无存在违规现象。

四是严明抗台防洪工作纪律。为切实维护人民群众生命财产安全，确保全乡防汛工作顺利进行，乡纪委向各村党支部下发了《关于在抗台防洪工作中进一步严明纪律的通知》。通知要求各基层党支部广大党员特别是村主职干部在防汛工作中必须严格遵守组织纪律，服从统一指挥和调度，既要制定好预案，又要加强协作;既要细化工作措施，又要落实责任分工。对推诿扯皮、不服从指挥而贻误防汛工作的，要按照党纪政纪有关规定严格追究有关责任人的责任。

乡纪委意识到，只有信访工作抓出成效，各种矛盾隐患做到及时处理，化解在基层，社会才能够稳定，各项工作才能顺利开展，促进经济发展。

1、建立信访工作领导小组，成立了由党委书记任组长，由党委副书记、纪委书记任副组长，吸收综治办、司法所、纪检、信访办人员为成员的工作小组，负责全乡的信访工作，做到及时排查处理信访隐患，把问题解决在基层。

2、健全信访网络，保证畅通。乡党委明确一名专职信访员，各村配有一名专职信访联络员，负责信访情况的联络工作。要求村级信访联络员每月要同乡信访员联络1次以上，做到情况了解、底子清，努力把问题解决在萌芽状态。

3、对英盟村信访进行积极稳妥处置。我乡英盟村李荣彪等3人反映该村党支部书记李作敏贪污腐败、独断专行。自接到区纪委和信访局交办单后，我乡党委、政府高度重视，积极开展调查核实，成立专门的调查小组当即到该村了解情况，并与相关当事人进行了接触，并对反映的事项逐项进行调解，按照公平公正的原则积极稳妥地进行处置。

4、重视世博会信访工作。乡党委政府站在全局的政治高度，通过建立专项机制切实做好世博会期间信访维稳工作。建立信访维稳工作责任制。按照党委书记负总责，班子成员分工负责、协同作战的原则，明确责任，形成上下联动，齐抓共管的责任机制。建立隐患排查制。在世博会前，在全乡19个村开展一次矛盾纠纷集中排查，针对现阶段工作重点，找准矛盾热点、难点，做到及时掌握不稳定的因素，防患于未然。建立矛盾处理制。对排查发现的矛盾隐患，按领导干部分工包片处理的原则，将问题解决好、把矛盾化解好。

下半年我们将继续以科学发展观为统领，围绕乡中心工作，突出以建立落实惩治和预防腐败体系为重点，更加注重教育、更加注重制度建设、更加注重监督、更加注重查处，全面履行党章赋予的职责，严格执纪，服务中心,为我乡经济社会健康发展提供坚强的纪律保证。为此，下半年年我乡的纪检工作着重抓好以下几个方面：

(一)要以创先争优活动为突破口，切实增强党员干部的勤政廉政意识。在机关中要抓住月廉政教育日的有效载体，重点是要抓好教材的选择和学习形式的创新，通过集中学、分散学、座谈等形式增强廉政教育的吸引力和成效。在班子中要抓住中心组学习会、班子民主生活会等载体，切实增强学习的氛围，增强学习效果。在村党员干部中要通过现代远程教育，乡党员会等学习形式，让廉政教育警钟长鸣。

(二)要以构建惩防体系为抓手，深入推进基层组织反腐倡廉工作。根据区《建立健全惩治和预防腐败体系XX—XX年实施意见》的精神和要求，落实好本乡《实施细则》，使惩防体系进一步涵盖于政治、经济、文化、社会各个领域，制定工作要点，不断加以完善提升。要将制度建设贯穿惩防体系全部，着重在制权、管人、促防上下功夫。积极探索惩防体系的配套措施建设，形成惩治腐败的长效机制。

(三)要以党风廉政责任分工为重点，树立勤政廉洁的机关形象。党风廉政建设各科室和各分管领导要做到对所分管的工作在年初有调研有计划，在年中要有分析有汇报，在年末要有总结有成效。同时围绕推进农村改革发展的目标任务，加强对惠农政策措施贯彻落实情况的监督检查;围绕中心工作，加强对重点工程、重点工作实施和落实情况的监督检查，坚决纠正有令不行、有禁不止的行为，保证政令畅通，全力服务促发展。

(四)要以查办案件为手段，切实营造廉荣腐耻的社会氛围。要深挖案源，重视在各类信访中，在对具体工作的监管中发案案源的线索。要做好公开审理工作，在一定程度上扩大对案件的公开审理面，在全乡营造反腐倡廉的良好声势。要做好信访的调处和加强对纠纷工作的力度，突出重视和做好村务公开，工程招转租等工作。

(五)要以纪检监察队伍建设为突破口，适应新形势新任务下纪委工作的要求。不断推进党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，迫切需要一支高素质的纪检监察干部队伍，加强纪检监察队伍的自身建设至关重要。我们要以“三健全一提升五强化”，即健全组织网络、健全制度体系、健全业务规程，提升业务能力，达到强化班子队伍、强化制度保障、强化业务操作、强化硬件配套、强化综合能力的目标，加强纪检组织的规范化建设。同时，要切实加强思想政治建设、能力建设和作风建设，深入学习贯彻中国特色社会主义理论体系，用科学发展观来指导实践，推动工作，努力打造一支“风清气正、劲足实干”的战斗集体。今年，乡纪委信访工作在县纪委、乡党委的正确领导及指导下，坚持以“xxxx”重要思想为指导，紧紧围绕“改革、发展、稳定”的大局，认真贯彻落实省、市、县纪检工作会议精神，及时排查不安定因素，切实解决群众反映的“热点”、“难点”问题，促进社会稳定。

一、建立健全信访工作机构和制度今年来，我们结合中、省、市、县关于进一步加强农村基层党风廉政建设工作要求，重新修订和完善了信访工作制度和相关表册，结合乡党委、纪委换届工作，进一充实和加强了乡纪委队伍，确定了专职信访干部xxxx，并由xxxx委员具体负责信访工作，由乡纪委书记直接进行接访，进一步强化了我乡纪检监察信访工作。不断加强纪检监察干部信访工作素质，规定了9项信访工作基本要求和责任追究制度，从而在机构、人员、制度上保证了我乡的信访工作的有效运转。

一年来，我们坚决要求信访接待干部认真做好日常接待工作，耐心做好上访人的思想工作，稳定上访人情绪，尽可能地把问题解决在基层，尽量不发生越级上访。及时将受理的信访件转给领导，让领导批示。今年全乡共受理业务内群众信访举报xxxx，还接待了大量业务外信访(来访)，我们都及时与主管单位及所管辖部门联系，督促他们予以办理，最后反馈办理结果，这些业务外的信访件通过我们的督促，大部分问题都能得到及时妥善解决，群众对此很满意。

今年乡党委、纪委高度重视信访工作，把信访工作作为纪检监察各项工作的基础来抓,亲自安排,具体过问。一是按照要求,于年初制定了信访工作计划,确立了“抓信访，保稳定，促经济发展”的工作思路。下发了马发16号《关于印发〈马家台乡XX年党风廉政建设和反腐败工作目标管理责任制的通知〉的通知》，建立了《信访工作责任追究办法》。

二是每季度召开一次大信访工作联席会议,研究布置信访工作，听取信访工作汇报,对信访工作中存在的问题及时提出改进措施，及时发现各类问题并进行处理。

三是坚持领导接访日制度,做到随接访随办理,使信访问题得到及时妥善处理。

四是结合每月的信访矛盾纠纷大排查大调处工作，及时了解各类有倾向性、苗头性的上访人员情况汇，做到有问题早知道,早预防,早处理。截止年底,没有发生越级上访人员。

五是实行目标责任制。今年年初乡纪委把各村信访工作列入党风廉政建设责任的内容,年终与党风廉政建设一并检查考核。对群众反映问题解决不力造成越级访、集体访的，追究单位领导人的责任。

一是继续巩固完善乡、村、组信访信息员网络，健全乡、村级苗头排查制度,及时发现和掌握倾向性、苗头性问题,针对发现的问题及时解决处理，把矛盾消灭在基层。

二是进一步做好信访信息工作。今年我们及时准确地向市纪委上报各种统计报表，并向党委、政府提供带有苗头性、倾向性问题的信访情况反映三次。

三是提请乡党委会议研究，出台了《关于在全乡聘请党风廉政监督员的实施意见》，使每个村、组都有一名监督员具体负责党风廉政建设、反腐败和信访信息报告员，并在权限内参与乡纪委的各项调研和讨论工作，进一步扩大信访信息的来源渠道，加大查处力度，切实维护马家台乡“平安创建”工作。

一是建立了领导包案制度，从信访案件的初核、立案到处理，一包到底，并参与其中，随时听取案件调查的情况汇报，亲自指挥和协调。

二是加强纵向和横向协作办案。今年乡纪委除加强与村两委会的联系外，及时与曹坪派出所、县公安局经侦队、县计生局、人事局等部门联系，获取各类违纪线索。

根据县纪委警示训诫工作的具体要求，今年我们对群众反映违纪情节轻微的xxxx党员干部下发了《警示训诫通知书》，让其说明情况，限期改正，起到了警示和教育的作用。

总之，今年我乡的信访工作取得了一些成绩，但也存在一些不足。一是深层次、高质量的信访信息少。

二是解决信访问题的能力不足，查案力度不够。三是部分纪检监察干部的业务水平有待提高。

鉴于上述情况，明年我们将从以下工作着手，重点加强纪检信访工作。一是对照乡纪检信访目标逐一贯彻落实，以便更好地发挥信访作用。二是进一步发挥信访网络作用，及时发现问题，及时排查各类不稳定因素，确保“一控四无”大信访目标的再落实。

三是及时办结上级部门转办的各类信访件，加强联系，做好解释稳定工作。

四是加强县、乡联合办案力度，增强乡纪委解决信访问题的能力。

五是进一步做好信访接待工作，突出直查快办职能。

篇9：阳高乡纪检书记工作总结

各位领导，大家上午好！

今年以来，行业监管机构、审计监察机构对我公司监督检查力度、对违法违规行为的惩处力度，可以说是空前加强。在省公司对市公司的监管层面，从年初的“依法合规专项整顿”到“小金库专项整顿”，再到正在进行的 “大清查、大整改、大教育”活动，都充分体现了省分公司领导对全面加强纪检监察审计,通过深入推进强化内控、反腐倡廉和审计监督,大力促进依法合规经营工作的高度重视。对此，****公司深有体会，下面结合****市分公司工作实际，对纪检工作谈几点认识和体会。

一、“打铁还需自身硬”，做好纪检监察工作，首先要搞好纪检队伍建设。

纪检监察系统作为实施党内监督和行政监察的专门机构，在推进依法合规工作当中既是有力监督者，也是践行者，正人先要正已，纪检监察队伍建设直接关系到工作成效。一方面要适应党风廉政建设和推进依法合规建设的各项要求，适应行业发展新形势和纪检监察新任务发展变化的要求，不断提高执行依法合规政策落实的能力，提高对领导干部实行有效监督的能力，提高查办违法违规案件的能力，不断改进工作方式和方法，努力提高纪检监察工作水平。另一方面要加强纪检监察队伍素质建设，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做，要带头讲党性、重品行、做表率，做深入推进强化内控、反腐倡廉、依法合规的积极倡导者、引领树立者、模范践行者。

纪检监察审计工作应当服从和服务于当前转型发展的大局,紧密结合业务发展和经营管理实际开展工作。加强对公司各项重大决策部署的监督检查,特别是加大盈利能力提升、依法合规经营、严格财经纪律和内控制度执行等落实情况的监督检查力度。

二、理念先行重视宣教，做好纪检监察工作，关键要提高认识统一思想。

就是要不断在全系统内加强灌输依法合规理念和廉政勤政意识。要在增强教育的针对性和实效性上下功夫，我们要求广大党员干部，特别是领导干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观、利益观，发扬艰苦奋斗、廉政勤政、廉洁奉公的精神，夯实思想根基，提高对做好纪检监察工作保障高质量、有效益、可持续发展重要性和必要性的认识，统一必须要把强化内控、反腐倡廉、依法合规工作做对做实的思想。

特别要重点加大“70号文件”、新保险法、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和领导干部选拔任用“四项监督制度”等政策文件的宣传教育和贯彻执行力度，从观念上和精神上构筑惩防体系。

三、强化监督严肃问责，做好纪检监察工作，完善工作机制是重要手段。

要找准反腐倡廉和依法合规内控制度建设的着力点，从重点领域、重点部门、重点环节入手，排查风险点，健全内控机制，构筑制度防线。过去，我们的纪检工作往往走进三个误区：一怕得罪领导，开展纪检监察工作，纪检干部最担心领导不支持，更怕查出问题领导不满意，担心工作难以开展。二怕影响人际关系，监督上级怕报复，监督同级怕伤和气，影响今后工作和自身的发展。三怕影响工作目标任务的完成。担心管得严了限制多了，会干扰业务正常发展，对可查可不查的案件便不了了之。这些误区严重影响了纪委监察工作的执行力。加强制度的构筑、强化执行力建设，是反腐倡廉建设的治本之策。因此必须要完善保障机制，增强制度执行的有效性；必须要完善问责机制，增强制度执行的权威性；必须要坚持“谁检查谁负责”，凡是内部检查未发现问题、但由上级或外部机关查出存在重大违法违规行为的,严厉追究相关检查人员的责任。

四、抓好落实确保成效，做好纪检监察工作，扬正气促发展是最终目标。

对各项政策怎么落实、落实到什么程度、取得了怎样的成果，必须有一个完善的考核衡量机制，考核衡量的结果是检验纪检监察工作的唯一标准。纪检监察工作任重道远，必须以持之以恒的打算、科学严谨的态度、真抓实干的作风，才能抓好党风廉政建设，才能深入推进依法合规经营，才能创造良好的经营环境、发展环境，为公司实现“90亿大跨越目标”，持续推进高质量、可持续、有效益发展提供有力保障。

篇10：乡纪检监察工作自查报告

一是认真贯彻落实县纪委会议精神，全面布置我乡党风廉政建设工作。年初，乡党委结合实际及时研究部署了全年的党风廉政建设和反腐倡廉工作，明确了全年抓党风廉政建设工作的指导思想，即紧密结合工作，按照建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的要求，加大工作力度，立足教育，健全制度，强化监督，采取有效措施，抓巩固、抓落实、抓提高，严明党纪政纪，维护政令畅通，提高依法行政能力，使我乡的党风廉政建设工作取得新的进展。并制定了工作内容、基本步骤、工作方法和工作要求。

二是认真贯彻落实党风廉政建设责任制，努力加强制度建设。严格按照《xx县xx年党风廉政建设责任制考核办法》，进行工作研究，对具体工作作了具体安排布置。同时，结合单位实际，建立健全了一系列制度，为贯彻落实党风廉政建设责任制和促使党风廉政建设工作长期取得实效奠定了基础。

三是注重源头治理，积极发挥监督职能作用。依照纪检监察相关工作要求和规定，认真履行职能，坚持抓源头治理，充分发挥了对本单位人、财、物、事监督管理作用。同时，对外公示举报电话，勇于接受社会各界的监督。

四是加强监督检查，集中精力抓好机关队伍建设。在乡党委的领导下，坚持深入调研，对发现的问题进行及时纠正，严肃查处单位工作人员在工作中的违规违纪行为。通过加强学习和教育，不断加强了机关队伍建设。

篇11：阳高乡纪检书记工作总结

为全面加强农村党风廉政建设，结合我乡实际，进一步对乡纪委书记、副书记、纪委委员工作职责进行明确。

一、乡纪委职责

1、主管全乡党的纪律检查工作，维护党的章程和其他党内法规，检查所属辖区内党组织和党员遵守执行党的路线、方针、政策、决议的情况。

2、协助乡党委研究农村基层党风廉政建设方面存在的问题；经常对党员进行党性党风党纪和廉洁从政教育，推进农村廉政文化建设。

3、对党员领导干部及村组、站所党员干部行使权力进行监督，确保各项强农惠民政策落到实处。

4、受理职责范围内的检举、控告和申诉，保障党员权利，对受处分党员干部回访教育。

5、督促落实乡党务、政务、财务、村务公开，监督规范农村资金、资产、资源管理。

6、认真解决群众合理诉求，维护群众合法权益；抓好乡纪检监察队伍自身建设。

7、承办上级纪委和同级党委交办的其他事项。

二、乡纪委书记工作职责

1、主持乡纪委全面工作，认真贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要部署和精神。

2、协助党委抓好本乡党风廉政建设和反腐败工作，组织、协调、落实党风廉政建设责任制，推动和促进本乡的党风廉政建设工作。

3、组织制定乡纪委工作计划，并认真组织实施和总结，经常督促检查。亲自参与和指导本乡违纪违法案件调查。

4、加强队伍建设，积极抓好纪检干部政治理论和业务学习，不断提高自身和乡纪委干部的政治和业务素质。

5、经常深入实际，认真调查研究，针对农村基层党风廉政建设中存在的问题及时提出工作的改进意见和建议。

6、在工作中充分发挥监督作用，保证党委、政府的各项决策的正确性。同时，要健全权力监督制约制度。乡纪委书记参加乡党委书记办公会议,对乡党委的事权、财权、人事权等重大决策实施事前、事中、事后全过程监督。负责向同级党委和上级纪委汇报纪检工作情况。

7、积极完成上级交办的其他工作任务。

三、乡纪委副书记岗位职责

1、协助纪委书记抓好纪委全面工作。

2、严格按照反腐倡廉工作任务分工意见，对牵头负责的工作，结合本乡工作实际，提出切实可行的实施方案，并组织实施。

3、协助纪委书记制定和完善纪委协助党委组织协调反腐败工作制度，研究不断提高纪委协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作能力的途径、方法和具体措施，并组织实施。

4、深入工作实际，切实了解农村党员干部的思想、作风等方面的状况，定期向纪委书记汇报并提出不断促进或改进的措施意见。

5、对工作中好的经验做法及时总结形成信息并上报县纪委。

6、重点了解和掌握班子成员、基层站所负责人、村民委员会、村党支部委员会、村民监督委员会班子成员廉洁自律情况，定期向纪委书记汇报，有针对性地提出促进和改善工作的意见、建议。

7、参与对干部任用工作的监督及监督检查班子成员、基层站所负责人、村民委员会、村党支部委员会、村民监督委员会工作执行情况，不定期参加基层站所、村民委员会、村党支部委员会、村民监督委员会、村民代表大会等重要会议，就重要人事调整、大额资金使用、重要岗位人员任用等重大事项的公开、集体决策情况进行监督检查。

8、协助纪委书记做好部署并参加基层站所负责人、村民委员会、村党支部委员会、村民监督委员会班子成员任前廉政谈话、述职述廉、责任追究调查处理等重要事项。

9、参与审定纪委的目标规划、工作计划、工作要点等文件。

10、严格按照农村党风廉政建设责任制建立健全农村惩治和预防腐败体系的实施办法，建立完善廉政承诺、双述双评、廉政谈话、民主决策、民主公开、集体资金管理、集体资产管理、集体资源管理等制度；加大对 “廉洁勤政好机关、廉洁融洽好社区、廉洁教育好学校、廉洁诚信好企业、廉洁和谐好乡村、廉洁明理好家庭”为主要内容的廉政文化“六创建”活动的开展力度。

11、协助纪委书记督促落实和规范党务政务事务财务村务公开程序、内容和时限，并抓好电子查询机公开内容的更新；加大对乡、站所机关作风和效能建设的督查力度。

12、协助纪委书记接待和处理信访举报工作，调查信访案件，并就教育、监督、查处等抓好具体工作落实。

13、协助纪委书记加强乡纪委的自身建设，研究纪委委员、村级纪检员、村民监督委员会成员工作业务水平提高和发挥更大作用的途径和方法。

14、完成上级纪委、本级党委及纪委书记交办的其他事项。

四、乡纪检专干岗位职责

1、协助领导做好全乡党风廉政建设和行政监察工作。

2、受理群众来信来访、深入群众了解案源。在查办案件中做好笔录，收录口供等工作。

3、监督检查全乡各类干部对党规党法、行政性法规和学校各项规定的执行情况。

4、负责乡纪委的各项日常工作，负责制定纪委的目标规划、工作计划、工作要点等文件。

5、负责案件的有关材料、口供、电话记录的整理及归档等工作。

6、完成领导交办的其它工作。

五、乡纪委委员岗位职责

1、认真学习宣传党风廉政建设和反腐败工作的有关文件和会议精神，带头贯彻执行各级纪委全会的决议和决定；

2、参与开展农村反腐倡廉教育和推进制度建设；参与对扶贫、救灾、救助、新型农村合作医疗基金、农业和农民直接补助等资金管理使用情况监督检查；

3、认真解决群众来信来访等问题，参与所属辖区内党组织和党员违纪案件查处和申诉受理；

4、参与纪委工作计划、总结的讨论，提出工作建议；

5、负责督促指导村、基层站所等开展党风廉政建设，经常对村、基层站所开展党风廉政建设工作情况进行指导；

6、密切联系群众，注重了解群众对党员干部的反映和思想动态，认真排查和化解矛盾纠纷；

7、注重搜集信息源，对工作中好的经验做法及时总结形成信息并上报县纪委。

篇12：纪检书记民主生活会工作汇报

一、思想作风建设情况

⒈政治思想水平有了新提高。政治合格是每一个党员领导干部的首要标准。自己在任何时候都把与党中央和各级党委保持高度一致作为首要原则，对党有着充分信赖。在关键时刻，在大事大非面前能够坚定立场，保持较高的政治敏锐性和鉴别力。特别是分工政法、信访工作后自感压力很大，更自觉地把政治和大局放在第一位，时时处处以为发展谋求一个平稳环境为最高追求。靠讲政治、讲大局，实现了分工工作配合中心，服务中心的好局面。

⒉领导方式和工作作风有了较大改进。以为群众办实事为工作总的出发点。半年来，尽最大努力挤时间到基层尤其是到所联系的乡镇、企业，进行深入调查研究，倾听基层和群众呼声。在对待下岗职工、困难企业职工、农村群众等弱势群众上访时，注意带着感情去做，切实解决群众的实际困难，提高了工作质量。

⒊党风廉政建设严防死守。作为纪委书记，时刻牢记自己的身份，在要求上更严格，在行动上更自律。自觉做到，认真遵守上级有关廉洁自律的规定，违反规定的事坚决不办；正确对待手中的权力，固守防线，谨慎过好权力关、金钱关、美色关和人情关；严格管好家属、子女和身边工作人员，坚决做到自身正、身边清，保持了一名党员领导干部的良好形象。同时，坚持民主集中制，在县纪委班子中注意发扬民主，支持大家发表建议，自觉接受批评，民主决策的氛围浓厚。

二、分管工作落实情况

纪检监察工作。一是加大了软环境建设力度。把为经济建设创造最优环境作为纪检监察工作的切入点，在人力、物力、精力上加大投入。特别是软环境投诉中心和行政效能投诉监察中心能够做到有诉必接、有接必查、有查必果，共受理投诉件。重点对起涉及行政效能投诉的责任人进行了批评教育，对个别顶风违纪的“三乱”行为进行了严肃处理。为促进部门作风转变，提升软环境建设的层次和水平，新在县广播电台开办了“行风在线”直播节目，第一批个部门已全部上线；解答问题余个，解决问题近个，展示了良好的部门形象。二是全面推进反腐倡廉各项工作。查办案件取得新突破，对群众反映的问题特别是领导批转的案件，按照“快、实、准”的原则进行查处。上半年共受理信访举报件，立查案件起，处分党员、干部人，其中万元以上大案件起，受撤职以上处分的人。纠风工作取得新进展，围绕工程建设招投标、经营性土地使用拍卖、农民种粮直补、城县环境整治等工作，开展执法监察项，保证了政令畅通。特别是对乡镇的专项检查，已检查了个乡镇站所，个站所所，涉及金额万元，查处违纪违规金额万元。

政法工作。以建设“平安×××”工作为重点，推行了政法系统大练兵；并注重健全完善防范机制、狠抓矛盾纠纷排调，有力地维护了全县政治社会稳定。上半年，共破获各类刑事案件起，抓获各类违法犯罪嫌疑人人；摧毁犯罪团伙个，查处治安案件余起；破获各类经济犯罪案件余起，挽回经济损失余万元。“依法治

校”作为经验被（上级市）县在×××召开现场会予以推广。

第三产业工作。按照“建设载体、规范管理、优化服务、带动经济”的总体思路，真抓实干，上半年，全县第三产业完成增加值亿元，同比增长；全社会消费品零售额实现亿元，同比增长；各类市场完成投资万元，其中利用外资万元，新建市场处。市场的规划与管理迈出实质性步伐，县区商品市场和商业网点的规划与管理初步形成。

总结今年以来的思想、工作和作风，还存在着一些问题和不足。主要表现在：在学习上抓的不够，尤其是对一些新理论、新知识没有系统地钻研，究其原因，客观上是因为日常事务比较繁忙，主观上则是对学习这一问题重视程度不够；思想上不够解放，特别是对照上级有关会议精神，对照超常规、跨越式发展的要求，总感觉自己思想上有点保守；同时，抓落实、敢于碰硬的力度应进一步加大。

篇13：永胜乡纪检小组工作情况报告

中共永胜乡委员会

关于村纪检小组工作开展情况的报告

县纪委：

按照县委、县政府的要求，我乡村纪检小组自今年6月11日成立以来，都能积极开展工作，在纪检小组的参与下，村各方面工作都有很大起色，为全乡的党风廉政建设工作打下坚实的基础。具体工作情况汇报如下：

一、加强培训，明确职责，增强纪检工作能力

6月11日，我乡11个村纪检小组成立后，乡党委庚即召开了动员部署会，会上，乡党委书记作了动员讲话，要求各村纪检小组认真履行职责，促进农村基层干部廉洁从政，同时，乡纪委与各村纪检小组签订了目标责任书，明确了村纪检小组工作目标。为进一步增强纪检干部责任意识和工作能力，乡党委、乡纪委召开了5次培训会，从什么是村纪检小组？为什么成立村纪检小组？村纪检小组是干什么的？怎样当好村纪检小组组长？四个方面进行反复培训，并确定每月的29日为纪检小组例会，听取各村纪检工作开展情况的 1

汇报，通过培训和定期听取汇报，普遍增强了村纪检干部为民办事的责任心，增强了坚持原则、廉洁勤政、秉公办事的信心，保障了农民群众的切身利益。

二、建章立制，完善台帐，规范纪检工作开展

乡纪委制定了《武胜县永胜乡纪检监察工作制度》，明确了村纪检小组、纪检小组组长、纪检小组成员主要工作职责；建立健全了村纪检小组各项工作制度，如反腐倡廉宣传教育制度、信访举报工作制度、监督检查制度、工作报告制度、过错责任追究制度，并全部上墙。纪检小组建立了廉政建设、工作安排、信访处理、违纪处理、宣传教育、监督检查、学习培训、为民办实事等八大台帐，乡纪委对八大台账涉及的工作每月定期抽查，抽查情况进行全乡通报，为村纪检小组开展纪检监督工作奠定了基础。

三、全面监督，注重预防，严格纪检工作执行

1、加强宣传，注重预防。加强对村党风廉政宣传教育是村纪检小组的重要工作职责，村纪小组坚持预防为主，不断加大力度，务求实效。一是充分发挥主阵地作用。村纪检小组以村支部活动室为阵地，开展宣传教育工作，利用宣传栏、黑板报、公示栏，大力宣传村纪检监督小组的任务、工作职责，广泛宣传反腐倡廉的主要任务和举措，正反典型、党规党纪、廉政准则等，让村党员群众知晓、掌握党员干部廉洁从政若干规定。二是开展廉政文化建设。村纪检小组积极依托村农家书屋、远程教育等资源开展了“读书思廉、看廉政片、写廉政心得、做廉洁人”为主要内容的活动，对农村干部廉洁从政起到了替移默化的教育效果。

2、严格监督，大胆履职。一是加强对村两委班子监督。各村在召开两委会议时，必须要有纪检小组列席参加，并提出意见和建议，加强对村两委班子成员执行党的路线方针政策情况的监督。二是参与村级“三资”管理。督促村两委建立健全村集体资产、资

源、资金管理制度，认真行使监督、审核、督促纠正的权力，对村所有的开支票据进行审核。如碉楼村村纪检小组在本村水库承包过程中，严格监督村两委，坚持公开透明，督促村两委召开党员和村民代表大会集体商议承包底价，实行公开举价竞争，避免集体资产损失。三是加强对村重大事项监督。对村“一事一议”财政奖补项目、征地补偿费用管理、扶贫物资及救灾救济款物发、农村低保、五保户确定等重大事项进行全方位、全过程监督，任何款物发放的花名册中无纪检小组签字一律无效。如西寨村纪检小组在杨家桥建设过程中对资金使用、工程质量实行全方位监督，确保了工程按时按质圆满完成。四是督促开展“两务”公开。对村党务、村务公开的内容、方式、时效和程序进行监督，督促整改存在的问题，主动接受群众监督。五是做好信访调解工作。纪检小组参加与调解处理，村民之间的矛盾，做到小事不出社，大事不出村，把问题解决在萌芽状态下，切实维护社会稳定。如石朝门村纪检小组在合川油气田天然气处理厂一期工程及其倒班公寓建设中，对征地拆迁、安置房建设协调土地、村级公路损毁等矛盾比较突出的问题上，不辞辛劳积极协调施工方与村民的矛盾，避免了群体事件的发生，维护了社会稳定，推动了县上重点工程的建设进度；碑湾村二组村民刘礼云因家庭琐事与父亲闹矛盾，导致其父喝农药，刘礼云本人情绪十分激动，叫嚣要点火烧院子房屋，村纪检小组组长李隆强获知情况后，在现场积极协调劝解，并在第一时间向乡党委和派出所报告，乡党委和派出所及时处理了此次突发事件。五是收集反馈群众意见，积极为民办实事。及时了解村民的意愿和呼声，收集整理向上级纪委反映，同时扎实开展为民办实事。截止目前，全乡村纪检小组参与“一事一议”财政奖补项目监督检查35余次、征地补偿费用管理监督检查6次、村集体资产（水库承包、石厂承包等）处理监督检查2次、粮食直补、退耕还林及低保、五保人员确定的监督检查32余次，解决群众纠纷58件，宣传党和国家政策79次，为民办实事92件。

四、存在问题和下步工作打算

在县纪委的正确领导下，我乡村纪检小组工作虽然取得了一些成绩，但也存在一定的问题：一是个别纪检小组成员怕得罪人，应管不管，认为自己是编外干部，工作不大胆；二是部分纪检小组成员文化水平不高，处理问题不恰当，不会做耐心细致的工作。三是部分纪检小组成员年龄偏大，工作精力不够，处理具体工作不能全身心投入。

在今后的工作中：一是纪检小组要加强法律、法规及政策理论学习，使之具有一定的处理问题能力，二是不称职的坚决辞退，从新物色人选；三是继续发挥监督作用，使之监督经常化，确保纪检小组正常发挥作用。

中共永胜乡委员会

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