企业年会创意策划

企业年会创意策划（精选14篇）

篇1：企业年会创意策划

一、年会内容

活动名称：X有限公司年会

活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重

活动主题：X(年会的主题贯穿了整个活动及其亮点，创意年会的类别有激励型年会，出游型年会，创意型年会和主题型年会等，策划者应根据公司的形象气质、目标群体(员工还是客户)来选择年会类型，制定主题。)

活动目的：对公司的工作成绩进行总结，展望公司20的发展愿景;同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。

活动日期：年X月X日

活动地点：某某酒店(场地选择应该根据年会的人数、主题以及中间环节来作为参照值。如果中间环节有表演、颁奖或特邀嘉宾，那么场地就需要大一些，对灯光、舞台、音响的要求更高一些。所以一般年会会选择在酒店的宴会厅进行。)

参会人数：X ，共计X人

参会人员：X员工、特邀嘉宾

活动内容：领导致辞、颁奖典礼、文艺汇演、晚宴

二、年会工作分工

(一)文案组(负责人)

负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核

总经理讲话稿起草、审核

(二)会场布置组(负责人)

负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板等

负责鲜花采购

现场摄影

开场PPT制作，年会期间除节目音乐外所有音乐搜集

负责与酒店工作人员配合调试音响、灯光、话筒、投影、电脑，年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐等

会场安全检查(消防、电源、设备等)

(三)年会节目组(负责人)

1、年会节目类型：唱歌、舞蹈、小品、乐器演奏、相声、时装秀等(为了增强年会的节目效果，有的公司会到外面找专业的表演团队来表演1-2个节目)

2、选取年会节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演

3、年会活动抽奖： 大屏幕抽奖是现在多数互联网公司的选择，随着头像滚动，炫酷的弹幕飞个不停，让员工都有强烈的参与感，台上台下欢笑不断，保证年会不冷场。

4、年会节目彩排时间：每日选抽两个部门彩排

年会节目组负责人具体工作如下

负责完成对所有年会节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作

负责年会节目的编排及演出的顺序和流程衔接

负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等

负责安排年会节目评委及奖项设置

负责确定年会颁奖人员

(四)年会礼仪组(负责人：某某)

年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座

负责嘉宾、参会人员的签到，并发放年会礼品(做好登记)

负责配合抽奖奖品的发放

(五)年会后勤组(负责人：某某)

负责活动所需的礼品、奖品、及其他年会所需物品的购买

负责与酒店工作人员的沟通、协调工作

三、年会活动费用预算(具体费用分配由各项目负责人自行安排)

年会场地：租金、机器等

年会会场布置：签名版、背景墙、鲜花等

年会服装道具：年会节目服装、游戏道具、妆容造型等

年会礼品:每人的礼品、抽奖奖品等

四、年会相关注意事项

(一)年会活动前

年会开始前，年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程方案”

在年会开始前30分钟，必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查

确保年会场地布置，所需物资、参会人员、表演人员全部到位

(二)年会活动中

对工作人员进行明确的分工，每项工作都必须责任到人， 一场活动的顺利进行需要各个方面的配合，更需要对现场环节的控制及管理

(三)年会活动后

年会后期的纪念视频制作、年会照片的收集及保存

年会总结

年会策划

篇2：企业年会创意策划

一、客户的签约公关公司会对客户的日常经营和发展以及期间所面临的各种问题进行跟踪，依据自身在公关传播领域的专业知识，适时提出有益于客户的各种公关传播方案和活动策划方案；

二、如果一个企业没有固定的签约公关公司，那么它的公关和活动需求就只能根据临时需要启动，这些需求有的是常规公关传播服务，有的是临时性的或一次性的活动策划及执行服务，而且这些活动之间基本没有连续性和必然联系。

这就衍生除了针对客户或市场中各种形式的活动策划服务和会议执行服务。我们定义活动策划服务为“全案服务”，即包括客户需求沟通、项目立案、项目策划、项目执行和项目结案等几个步骤和工作内容；而会议服务我们则定义为“单项服务”。

以上是对活动策划的基本定义和大致服务结构的介绍，具体到具体全案项目的服务，我们认为，对于一个具备强大执行能力的团队来说，一个项目最重要的部分应该集中在两点的创意和形式的创新上，一旦它们得到确定，活动流程的设计和后续的跟进服务便水到渠成。我们认为：活动创意是整个项目能否得到客户接受我们服务的基础，它不仅仅需要能够满足客户开展此项活动的基本要求，还需要通过充分的亮点创意，为整个活动起到画龙点睛的作用，有效增加现场氛围，使整个活动在达到客户基本要求的同时，形成诉求的延伸，丰富活动精神和意识方面的内容。

创意的形成分为：活动主题、体现内容、活动形式等理念方面和统一的主视觉设计、适合的音乐选择、贴近性的视频选择、编辑及体现等视觉方面两个主要内容。创意的设计有贴合性、新颖性、严谨性、可实施性等四个原则，同时我们认为，创意有以下几个主要步骤，即：

1）客户初期沟通：了解客户活动的性质、活动规模、基本需要、所要达到的活动诉求等基本要求；

2）基本信息了解：通过对客户活动基本要求的了解，进一步对包括客户深度沟通、客户基本信息了解、所在行业了解、行业内类似活动信息以及客户已经举办过的类似活动等信息作搜集整理；

3）信息整理分析：对通过沟通和搜集所取得的所有信息进行综合整理，理出有用信息，并召集团队所有人员进行内部讨论，对客户的需求作深度延伸；

4）确定方案结构：通过对客户所有需求的拆解分析，确定活动方案的方向，以此为基础确定活动主题、活动内容的规划，理出活动氛围营造的曲线图——满足贴合性要求；

5）亮点创意策划：通过活动曲线图的规划，结合客户活动性质，形成对活动体现方式的初步构想，集思广益确定亮点，即活动高潮部分的体现形式或方向，确定各环节组成——满足新颖性要求；

6）形成策划方案：整合已经确定的各环节组成或体现形式，最终进行将包括理念、视觉、亮点体现形式在内的所有元素呈现在方案中，形成最终的策划方案；

篇3：2015年全国企业文化年会召开

中国企业联合会、中国企业家协会会长王忠禹出席会议并作了题为《加快新时期企业文化建设, 促进新常态下企业创新发展》的主题报告。国务院国资委副主任王文斌、中国企联常务副会长兼理事长李德成、中国企联驻会副会长黄海嵩、全国总工会党组成员李守镇、国务院国资委副秘书长彭华岗、中国企联驻会副会长尹援平、中国企联驻会副会长李明星等出席了年会开幕大会。开幕大会由李德成主持。尹援平宣读了《关于表彰2014~2015年度全国企业文化建设突出贡献人物、全国企业文化优秀案例和全国企业文化优秀成果的决定》。

王忠禹在报告中指出, 社会主义核心价值观是社会主义先进文化的精髓, 是先进企业文化应当遵循的价值准则。企业文化建设要以社会主义核心价值观为引领, 以强烈的责任意识, 树立经济效益与社会效益相统一的理念, 推动企业改革发展;要把握社会主义核心价值观的精神实质, 将社会主义核心价值观熔铸、贯穿于企业发展战略、经营理念、日常管理等各个方面;要不断提升员工队伍素质和道德水平, 始终在落细、落小、落实上下功夫, 努力使社会主义核心价值观转化为广大员工的自觉行动。

王忠禹强调, 企业文化建设要紧扣创新发展, 培育创新文化, 重视理念创新, 营造创新氛围, 为企业创新发展提供精神动力和文化支撑;企业文化建设还要坚持以人为本, 把解决广大职工最关心、最直接、最现实的利益问题作为根本出发点和落脚点, 注重增强企业凝聚力, 注重依法合规, 促进和谐劳动关系构建。

王文斌在致辞中说, 中国企联长期致力于推动先进企业文化建设, 努力通过对企业文化理论的不断创新、企业文化资源的充分挖掘和企业文化战略的有效实施, 促进全国企业文化工作水平不断提升, 企业文化工作已经形成品牌, 得到了企业家的积极响应, 取得了很好的社会反响, 成效显著。他希望从三个方面推动新时期企业文化建设工作的转型和升级, 努力创造先进企业文化建设新局面。一是坚持以民族的和时代的先进文化引领企业健康发展;二是积极构建和推动切合企业发展实际的“落地”文化;三是努力以企业文化建设助力国家文化软实力的提升。

篇4：玩创意，玩年会

袁总到现在似乎还陶醉在当时的情景里：“今年的年会真的挺让我感动的。虽然没有像往年现场演情景剧，但是每个部门齐心协力拍摄、制作的视频具有丰富的想象力，很有创意和激情，充分地体现了我们导报的气质，很符合我们2009年的新口号：有实力，有诚意。最大的一个亮点就是大部分的编剧、导演和视频制作均为80后担纲。”

领导就是领导啊！出口成章，而且一语中的。

设计部经理小俞姐也十分赞同：“嗯，这点印象的确很深刻。不过，展场里营造的那种温馨、自然、简朴的风格可是出自我们的设计师梁杜锋哦。为这场年会，所有的细节都是他们亲手制作的，特别是照片墙和雪花效果，给人感觉情感细腻而贴心。”

而对于晚会的主要节目，大家各抒己见。

李主编竖起大拇指：“摄影部和图片部门的《导报欢迎你》的歌词的二次创作非常成功，文靖太有才了，也表达了我们全体的心声，让我们编辑部都汗颜了！”谭哥和阿聪则一致认为：“设计部和网络部的大队人马联袂出演的《爱情招手停》的编辑、剪辑绝对能与专业水平媲美，故事里一个修车工伪装有钱男与富家女恋爱，还挺真实、浪漫的，而且过程笑料百出。特别是最后的那句够经典——反对盗版，可以山寨！”

篇5：企业年会：年会创意节目方案

明阳天下会议服务

年会创意节目方案你想好了吗?其实很多人接到搞年会的任务都会头大,一时束手无策.企业年会要做到有创意,好的企业年会方案能让上至领导下至员工都能做的皆大欢喜.当然,你也可以把企业年会策划交给明阳天下会议服务来帮你完成.下面我们就给在策划年会的朋友一些关于年会的策划文章,希望能帮到你.企业年会创意节目方案整体流程:确定形式→确定主题→找场地→场地布置→活动流程

年会节目确定形式,是酒店晚宴演出的形式、农家乐的形式还是旅游的形式?我所列的这些形式只是一部分也是最常见的,一个公司要用什么样的形式来举行主题年会也是因人而异.这个可根据公司文化、员工及领导的喜好等因素来确定.当然,年会预算也很重要.年会节目确定主题,主题是年会的灵魂,一个好的主题是年会成功的关键.它就好像一句精炼的广告词,过个一两年以后大家可能已经不再记得年会内容,但那句精典的“广告词”还记忆犹新,如“梦想中国”节目广告词“让快乐张开翅膀,看梦想瞬间绽放”.如何拟定主题可根据公司文化、企业背景、公司愿景等方面入手,拟一句意义非凡的“广告词”,彰显公司内含.补充一句,在确定主题的同时可以把年会布置的主体色系确定下来,这样对后面的场地布置有很大的帮助.当我们确定主题以后接下来的工作就是找场地了.选择场地也有很多技巧,要考虑到参会人数、方便程度、经济条件、适用范围等方面.我们就拿酒店晚宴演出形式的年会来说吧,一想到场地我们第一反应肯定是公司附近有没有?有当然是最好,没有那就找稍远一点的,反正现在的交通也方便.有演出,有晚宴或午宴,有的甚至还有会议,那就要找能提供这些服务的酒店,不是星越多越好,而是越适合自己越好,我觉得只要能满足年会具体要求就够了.年会节目场地布置,是最能体现活动创意的板块之一.可以很好的渲染气氛,给人留下深刻印象.整体布置可围绕主体色系去展开想象,既高雅、美观又不落俗套.舞台占据了会场布置的很大一部分,回想起中央电视台各大综艺节目每个舞台都各具特色,让人回味无穷,无不凸显出创意与创新.异性舞台配合璀璨的灯光视觉效果更佳,我知道对于一般的企业来说做到这一点可能有些困难,但是对于专业的活动策划公司就很容易啦,这个你懂的.邀请函设计、餐桌布置、迎宾队伍、礼品选择、签到处设计等细微之处都可以加入无限创意,做到这些微创新保证你的年会观赏性更强、更震撼.以上的几点都是年会前期要做的,也都是为整个活动服务的,所以,活动流程就显得尤为重要了.年会流程无外乎六大块:

篇6：2023企业年会年会庆典策划书

一、年会主题

庆祝20__新春佳节，欢聚一堂，共襄盛举

二、年会目的

1、加强交流，增强团队的意识，提升公司的综合竞争能力。

2、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

3、放松心情，释放压力，联欢互动。

三、年会时间

20__年1月29日下午18点00分至21点00分

四、年会地点

1、小美京饭店(35+2=37)20__公司年会策划方案一个大房间内(设4个小桌)，便于穿插活动，订4个小桌，每桌10位，688元/桌;688__4=2800

地址：和平路与荣校路交叉口路北10米，订餐电话：2166666

2、KTV歌厅

建议：私人订制KTV唱歌，KTV包间200元，可以自带饮料、食品。

地址：牧野区北干道与牧野路交叉口向西20米路南，电话：2516789

五、年会形式

采取晚宴与娱乐抽奖、做游戏等活动相结合的形式

六、参会人员(详见与会人员名单)

全体行政人员、各班组长，公司人数：37人

七、各项准备工作

1、酒店、KTV场地联络：杨冠军

2、奖品、道具购买，拍照摄像：李亚军

3、现场布置、奖品保管发放：张季军

八、年会流程(时长2.5—3小时)

活动流程：公司组织在小美京酒店举办，全体行政员工参加，庆祝年会晚宴，中间穿插抽奖、游戏等环节。

1、18:00—18:30参会人员入场，主持人宣布游戏规则，在包间内设置抽奖台，餐桌摆放瓜子、花生、糖块和座位牌等。

2、18:40，总经理讲话，并宣布年会开始。先祝福、吃饭、敬酒。

3、19:00，3、4号桌开始搞自助抽奖，抽到有表演节目的，要按相关要求现场表演。

4、19:30，第一次现金抽奖环节。用电脑软件抽出三等奖4名，集体表演一个节目，每人发放现金红包(200元)一个。

5、1、2号桌开始搞自助抽奖，抽到有表演节目的，要按相关要求现场表演。

6、20:00，第二次现金抽奖环节。用电脑软件抽出二等奖2名，集体表演一个节目，每人发放现金红包(300元)一个。

7、中间穿插2个集体游戏。

8、20:30，第三次现金抽奖环节。由总经理抽出一等奖1名，和总经理一起表演一个节目，发放现金红包(500元)。

篇7：企业年会创意策划

12-2

4来源:笑翻天乐园

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随着年末的来临，各公司年会的节目也呼之欲出了，有已经参加过年会的网友反映：“昨晚公司年会，喝了些老酒，回家以后昏昏沉沉就睡着了，以致于我今儿又迟到了。”提醒大家，即将参加年会的朋友注意适度饮酒，以下是年会表演节目推荐大全：

上图：企业单位在广州笑翻天乐园举办年会、文艺篝火晚会、烧烤等。

1.穿越！从年头红到年尾的《宫》、《步步惊心》，超越肯定是重头戏，如果公司的小品中，出现清宫戏服，借古讽今，把生活、社会、职场、爱情全部地装进去，会有意想不到的效果。

2.千手观音，Nobody。号称“几乎每次单位年会都会出现的节目”，视觉冲击力绝对一流。让你喷饭的不二法门。千手观音、Nobody，尤其是男女反串更为吃香，似乎越是“突兀”的越能在年会上获得青睐，不仅勇气可嘉，同时，令人捧腹大笑的娱乐精神也很重要。

3.网络素材，除了穿越剧，到后来的《甩葱舞》，以及“不管你信不信，反正我信了”“有木有”“闹太套”“你懂得”等网络元素都将会或者已经成为了新宠。

4.相亲游戏。随着《非诚勿扰》、《我们约会吧》等节目的泛滥，相亲也逐渐端到了企业年会的舞台上，日常工作中，相亲机会少，趁着这个时机，哪怕不相亲，增进下感情，多多交流下，也不见得是坏事。

5.“hold住”姐，“一秒钟变格格”“一秒钟拥有丝袜”，如果你敢于在年会上模仿这位姐姐，那么恭喜你，整个公司的员工或者整个学校的同学都会被你hold住。

6.用屁股写数字，如视频中爆笑的场面，令人喷饭。但是该游戏不太雅观，要分场合运用，如果和吃饭合在一起的年会，则不太适合做该游戏。

7.占领阵地。规则：每队六人要求游戏开始后先共同站在一张报纸上，各人身体的任何部位，不得碰地，成功后再撕去一半报纸站，接着再撕去一半……直至失败，最后以最佳办法能站进最小报纸的队为胜。

篇8：浅析企业年会短片的音乐编辑艺术

一、短片音乐的类型

服务于画面的短片音乐有同期音乐与后期配乐之分, 同期音乐是指在企业年会视频拍摄时, 同步记录年会举办现场有声源的音乐, 如被摄者正在唱歌、弹奏乐器、录音机正在播放歌曲等, 这些同步记录的音乐能增加企业年会短片的现场感和真实感。

后期配乐是指根据画面内容和主题, 选择编配特定的音乐。无论是同期音乐还是后期配乐, 它都是企业年会短片总体构思的重要组成部分, 用来串联企业年会的节目流程, 揭示年会的主题, 烘托气氛, 表达人物情绪, 渲染情感, 使短片更富节奏感, 更有韵味, 同期音乐与后期配乐转换时要自然流畅。

二、选择合适的音乐编配画面

短片音乐的来源多以选用音乐资料为主, 选择音乐是在原版音乐资料基础上进行二度创作, 这是目前短片配乐的主要方法。

黑格尔在《美学》一书中对音乐做过如是评价:“音乐是精神, 是灵魂, 它直接发出声音, 引起自身注意, 从中感到满足……”音乐是人类主观世界的外化物, 是人物情感思想的具体体现, 是声音语言中飞翔的精灵。

由于音乐与画面配合起到深化主题、传达情绪、烘托气氛等作用, 因此音乐的选择必须符合短片的基调和风格。企业年会通常气氛热烈、情绪高涨, 场面轻松, 应选择一些活泼、有趣的音乐来编配。如由林海作曲、蒋彦演奏的琵琶曲《欢沁》, 旋律轻快、散漫、闲情, 前半部分琵琶与笛子的结合, 充满了中国古典音乐的情趣;后半部分琵琶与钢琴的合奏, 更多了一份广阔的韵味与现代气息, 特别在歌曲的一开头, 颇具鼓点喜感, 在《南京斯亚集团20周年庆典年会》这部短片中, 就截取了歌曲开头部分, 用以联结员工的才艺表演环节, 符合年会的喜悦气氛。

三、用音乐营造画面节奏

影片的节奏分为内在和外在两种。内在节奏是剧情所决定的, 它取决于故事本身的张力, 如悬疑片与文艺片, 它们内在节奏的紧张程度是不一样的。悬疑片可能通过一个个悬念来不断加强故事的张力, 而文艺片可能通过细腻的描绘来反映某种情绪。外在节奏是影片通过对各种电影表现手法的运用展示出来的, 比如长镜头与短镜头, 长镜头与长镜头的组合会显得节奏缓慢, 而大量短镜头的组接能表现出速度感。

这里所说的节奏主要是指音乐对短片外在节奏的影响。雅克·贝汉在其电影《微观世界》中, 借助无与伦比的摄影技术, 将森林下、草丛中的世界放大无数倍给人们看, 影片的节奏很缓慢, 音乐在其中起到了节奏调控的作用。比如其中一段展示毛毛虫的行进, 毛毛虫本身动作缓慢, 当画面出现毛毛虫排队行进的滑稽场面时, 画外响起的竟是爵士风格的音乐, 在激越的鼓点声中, 颇具行军的架势和感觉, 节奏上显得轻快许多2。

同样, 企业年会全过程记录通常在2小时左右, 精剪成的短片片长约为15分钟, 音乐节奏上的脉动可以强化画面组接间的节奏感, 使画面赋予动感, 也增加喜剧感, 同时音乐的节奏也可以表达出画面欠缺的那部分意境。如在剪辑南京斯亚集团20周年庆典抽奖环节的画面时, 保留主持人的同期声串场:“现在是抽取奖品的时候啦, 让我们掌声有请集团XX上台为我们抽奖”, 随后截取了33秒的画面, 利用较强烈的音乐与大屏幕随机播放名单的画面节奏相一致, 展现了抽奖、领奖、观众鼓掌等过程, 整个抽奖环节在音乐的伴随下极具节奏感, 画面也具有了音乐性, 别有一番趣味。

四、处理好配乐中的“音画”关系

画面是视觉的艺术, 音乐是听觉的艺术, 两者通过一定的时间延续来展示各自的魅力。音乐与画面的结合可以具有多种表现方式, 他们有时同步、对应, 有时又交叉或补充, 形成音画蒙太奇, 在短片音乐剪辑中, 常用的形式是音画合一和音画并行。

1. 音画合一

音画合一是指音乐的听觉形象与画面的视觉形象是一致的, 音乐在情绪、气氛和内容上与画面统一, 并进一步烘托和渲染画面气氛, 强化画面内容。如美国影片《泰坦尼克号》在音乐与画面的配合上基本同步, 描写泰坦尼克号的音乐第一次出现是以管弦乐的形式演奏的, 旋律舒展、宏大, 配合画面镜头, 展示和烘托了这艘豪华巨轮的雄伟“身姿”3。在企业年会视频中, 不乏有精彩的才艺表演, 在剪辑这些片段时, 就要尽可能保留同期音乐来体现年会的亮点, 深化画面的感染力。

2. 音画并行

音乐并行是指短片中的音乐与画面所表现的思想感情、艺术风格相互贴近, 但速度节奏并不同步, 其基本特点是音乐重复或加强画面的意境、倾向或含义。如当宫崎骏电影《千与千寻》开头还是黑屏时, 钢琴独奏音乐响起, 像是平静的湖面泛起的涟漪, 优美动听, 悠扬婉转, 慢慢渐入画面。车内千寻看着一束送别的花, 懒洋洋又带着点麻木的表情, 给人的第一印象不怎么乖, 通过对话可以看出千寻搬家了, 要转校到另一个新环境, 与她后来的奇遇遥相呼应, 预示着千寻奇妙旅行的开始。随后父母告诉千寻看到她的新学校了, 千寻懒洋洋看看窗外吐舌头, 有点不情愿, 背景音乐显得有些伤感, 无聊。当出现片名的画面, 音乐逐渐变为清晰的钢琴乐, 这段音乐主要用钢琴表现, 夹杂着管弦乐, 配乐大师久石让用简单却不失丰富的音符表现了少女复杂的心境:忧伤、调皮、可爱、纯洁、不安等交织在一起, 是一种音画并行的关系, 也是本片的主旋律。

在企业年会表彰优秀员工的环节中, 主持人会阐述优秀员工的获奖理由, 常会有一些感人的事迹, 在剪辑时, 就可以借助音乐来渲染, 使单纯的颁奖画面变得生动, 从而呈现出画面难以表达的那部分感觉和气氛。

摘要：在企业年会短片剪辑中, 音乐是不可忽视的音乐元素, 为短片编配的音乐以选用音乐资料为主, 在选择音乐时要符合短片的基调和风格, 用音乐来营造画面节奏, 同时注意处理好音画关系。

关键词：音乐编辑艺术,节奏,音画关系

参考文献

[1].傅正义.《影视剪辑编辑艺术》.北京广播学院出版社.2003年版.第371页.

[2].王丽娟.《视听语言传播艺术》.中国广播电视出版社.2006年版.第210页.

篇9：年会策划:煽情搞笑都不能少

最可怜的灰太狼

口述者:Coco

职位:公关

老板年纪轻,所以老是有稀奇古怪的创意,而我们总是成了他点子的受害者。

去年年会抽奖的二等奖,就已经是苹果牌笔记本,结果上台那个同事,开开心心拿到一个大盒子,同桌的都说他运气好,要他请客。等他打开一看,脸都青了。里面是一个苹果、一副扑克牌和一本笔记本。

要说运气好,还算是我啊。大概是耗费了一辈子的运气,抽到特等奖。虽然有心理准备。当我颤抖着手打开信封,见上面写着“扮成灰太狼跳支新年舞”,当场我就石化了。老板一脸坏笑,两个工作人员拎了一个大箱子上来。打开一看:灰太狼的戏服。台下开始哄了,没办法,换上。跳了舞。穿上戏服这个热啊,幸好戴了头套。看不见下面的脸,要不非自杀不行。

跳好舞,老板还算厚道。送上一个大礼包。打开一看,喜羊羊和灰太狼的电影礼品,我要这东西干吗啊!回到自己桌,才知道老板的儿子也来了,这个小孩喜欢喜羊羊和灰太狼,我明白该怎么处理奖品了。

年会上秀夫妻情深

口述:芳姐职位:会计

那天晚宴已进入高潮,老板意犹未尽地要求每桌出个节目,轮到我的节目,就是必须在规定时间内在会场内找齐15样规定的东西。这15样东西,有些很好找,比如公司的LOGO、一只白色的手机、一盒中华香烟等,有些却很捉弄人,比如一只男式袜子、一条蓝色领带等。这种东西问男同事借实在太尴尬。幸运的是,当天我老公作为家属也受邀一起参加了年会,最后,东拼西凑总算找齐了。老公却为之做出巨大“牺牲”。他的袜子、领带、手表等等全在“众目暌暌”之下“卸”下来贡献给我,连头发也拔了一根。

第二天,我到公司上班时,电梯里、餐厅里到处都有陌生的同事冲着我微笑,回想自己在年会上跟老公秀恩爱的场景。觉得有点不好意思。又很好笑。

可爱的四大胖天鹅

口述:闵先生职业:销售

上一次的年会,是我进公司后第一次参加,印象特深刻。地点是在一家气氛不错的酒吧。那天,公司里所有的女孩都打扮得很漂亮。感觉就像走秀场。

Party以游戏为主,组织者设计了很多搞怪的游戏。其中有个游戏是表演一段小天鹅的芭蕾舞。不知是不是故意,被抽中的4位男士竞全是五短身材、矮矮胖胖的,本来做那些踮脚尖等高难度的动作已很为难了,主持人居然还要他们换腿,结果4个大男人很滑稽地全部撞到一起,场面非常搞笑。还有一个游戏。要几个员工想办法全部站在一张A4纸上,地方太小了。几个人只好全部选择“金鸡独立”,有啤酒肚的还得面朝外腆起肚子,而且还得保持这姿势20秒,同样也博得大家一阵狂笑。当然,表演这么有难度的节目,奖品也非常诱人,再则是一年一度的狂欢,谁也不想破坏气氛,所以都玩得很High。

平常的尊卑等级在年会上被完全颠覆,职务、身份全部放下,大家就像多年的朋友玩在一起。这是最让人愉快的地方。

Tip5高管秀

台上高管群魔乱舞。台下员工乐倒一片。

改电影选取—部电影的精彩段落由员工现场重新配音。

舞蹈秀

安排员工接受舞蹈培训,年会上演一出集体舞蹈秀。

忆往昔

篇10：XX企业年会创意策划方案

一、年会活动目的

1.增强员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通,交流和团队协作意识,提升公司的综合竞争优势.2.对XX年公司的发展成绩进行总结,并制定XX年公司的总体规划,明确新年度的方向和目标.3.表彰业绩优秀的员工,通过激励作用,调动全体员工的主观能动性,争取新年度所有员工在工作中都有出色表现.二、活动概况

活动时间:XX年xx月xx日下午xx点到xx点.活动地点:xx酒店或会议中心.参与来宾:企业领导;客户群;业内领导;公司工作人员.参加人数:xx至xx人.组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行.三、签到处布置

1.充气拱门放置宾馆大门外的主要通道.2.宾馆入口处悬挂红色条幅.3.签到处放置指示牌,一步步引导到主舞台.4.设定相应的工作人员进行相关的接待.四、活动形式

此次活动因考虑时间、场地等问题,采取先由公司领导及部门指导、协助,各管理处具体组织排演形式进行.各管理处可选派本管理处最优秀的节目参加联欢动.各单位组织活动以“自编自演、短小精悍、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨,国将活动办得气氛活跃、内容丰富、有声有色.活动内容可包括有:各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等.五、活动流程

18:0018:30 入场/签到

18:3018:45 开场节目

18:4518:55 出场仪式

18:5519:00 新年致辞

19:0019:05 祝酒

19:0519:15 用菜开始

19:1519:25 抽奖(四等奖)

19:2519:30 节目(一)

19:3019:35 节目(二)

19:3519:45 抽奖(三等奖)

19:4519:50 节目(三)/ 分享礼物

19:5019:55 节目(四)

19:5520:05 抽奖(二等奖)

20:0520:10 节目(五)

20:1020:15 节目(六)

20:1520:20 管理层节目

20:2020:30 新年红包

20:3020:35 抽奖(一等奖)

六、领导表演节目设计

经典节目介绍:空竹俗称风葫芦,早为宫廷玩物,在古时候年轻女子玩空竹被视为高雅之举,现代年轻女子表演空竹被视为绝妙之技.抖空竹在杂技节目中代表着的国粹精品,演遍世界各地,占尽风流,早在86年就荣获“明日杂技艺术节法兰西共和国金奖”,为赢得巨大荣誉.参考:建议人数68人.舞台大小:5*8(单位:m).七、组织工作

1.舞台背景喷画:内容、文字内容.2.舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;舞台边缘布置鲜花;四周墙壁挂红灯笼烘托新年气氛.3.舞台整合音响、射灯、追光、烟雾、影象播放,展现绚丽效果.4.布置红地毯,获奖人踏过红地毯来颁奖台领奖,并发表获奖感言.5.有相关人员进行实时录像和拍照,记录这一美好时刻.八、晚宴布置

篇11：企业年会策划方案

13：00指定地点集合出发;

13：00—15：00乘车前往度假村,途中可开展车上游戏，活跃车厢气氛;

15：00—15：30到达度假村，分房，自行休整;

15：30—18：30内部会议

18：30—21：30品尝年会晚宴，边用餐、边聊天;其间穿插员工颁奖、相关奖项颁奖、公司领导发言、员工节目表演等;

21：30—22：00载歌载舞，仰视夜空，一簇簇礼花在空中绽开，照亮每个人火红的笑脸(焰火自费);

22：00—23：00洗漱、就寝、躺在温暖的被窝进入梦乡;

第二天：

07：30起床、洗漱;

08：00—08：30早餐;

08：30—12：00带领团队进行游戏项目，开展GPS寻宝活动，GPS定向体验个人与企业发展的心路历程：十指连心、寻找目标、神秘拼图、个人心语、携手共进、风雨同舟、逆风风扬，让大家体会到沟通、协作、竞争、团结合作的内涵;

12:00—13:00午餐;

13：00—15：30与公司共同成长之系列(大型室内团队活动)---音乐漫漫人生路成长之旅，在美妙的音乐中感受人生!感受企业!感受责任!与企业共同发展!共同成长!共创辉煌!

15：30—16：00集合乘车返回，结束快乐行程。

以上是简单版的拓展年会方案，根据会议时间、人数、目标而整合的课程，可在较短时间内加强参会人员之间的沟通了解，建立信任关系，并通过项目合作密切联系，达成共识。

★ 周年庆典年会策划方案

★ 企业年会方案策划

★ 企业年会策划方案

★ 企业年会主题活动策划方案

★ 武汉企业年会策划

篇12：企业年会策划

通过组织年会,您可以:

加深员工对企业的感情;

增进员工之间的沟通和交流;

增强员工之间的团队协作意识;

创造企业内积极向上的工作氛围,提升员工士气!

欢乐：精彩的演出和别出心裁的游戏，让岁末的聚会变成欢乐的海洋!

感动：过去的一年中，我们同舟共济，用团队的力量创造了一个又一个伟大的成绩!在这过程中，也有很多美好的回忆。让我们一起来把回忆重温，让些许感动，在我们心中长存!

希望：XX年又是一个新的开始了，让我们在岁末的感慨中展望新一年的`远景.在新的一年里，我们会有新的起点，那是一种力量，帮助我们点燃心中的梦想!

年会形式：

宴会式

主旨：彰显企业形象，感受壮观恢弘。在碧辉的氛围中，企业员工能够体验身为企业一员的荣耀和自豪。热爱企业，调动员工的积极性，良好的氛围烘托出群体的凝聚力，对企业的团队建设有着深远意义。

主题：齐欢共乐迎新年，同舟共济创佳绩。(或企业拟定)

活动形式：会议+宴会+演艺

推荐场地：待定

联欢式

主旨：星光灿烂心澎湃，欢笑笑语映溢彩。愉快的氛围将人们的感情得以释放，增进企业员工的相互协作及沟通能力，展现企业员工多姿风采，发觉潜在人才。精神得到彻底放松，其深远意义在于企业员工能够在活动中找到自信，融入集体，以更好的心态投入到实际工作当中。

主题：万象欢乐辞旧岁，载歌载舞迎新年。(或企业拟定)

活动形式：会议+宴会+联欢表演

推荐场地：待定

酒会式

主旨：温雅祥和盛世乐，盛装蝶舞尽欢酒。庄重的气氛，典雅的环境把人们带到了一个浪漫的殿堂。企业浑厚底蕴在举杯畅谈中得以显现，在轻盈乐曲中载歌曼舞，来宾在精神上得到美的享受，是艺术的升华。

主题：举杯畅饮欢乐酒，展望未来步步高。(或企业拟定)

活动形式：会议+酒会+畅谈+舞会

推荐场地：待定

特色个性化式

主旨：山舞银蛇雪连天，温馨温泉洗疲倦。在公司的年会历史上增添冰雪记忆。滑雪追逐、团队竞争，给优胜者一个冰雪大奖!在雪的世界中总结一年的功绩、畅谈新一年的使命，泡个温泉浴，洗去一身疲惫。温泉娱乐、冲浪竞技，仿佛将我们带到热带海滩。员工歌舞晚会更是将激情彻底释放。

主题：冰天雪地迎新春，乐乐悠悠庆年会。(或企业拟定)

活动形式：会议+滑雪+晚宴+表演

篇13：企业年会创意策划

为积极应对复杂多变的经济环境, 推动物流业的健康和良性的可持续发展, “2011 (第九届) 中国物流企业家年会”抓住恰当时机, 邀请国家有关部委负责人、国内外知名物流企业家和专家学者围绕“创新推动企业成长”主题, 深入研究行业发展趋势, 进行政策解读及市场预测, 从多角度, 多层次、全方位共同探讨和诠释在“十二五规划”期内新的经济形势下, 物流企业如何进行技术创新、管理创新及文化创新等, 为行业转型发展提供前瞻性的思路和风向, 为中国物流行业的长足发展提供新的动力。

2012孕育新的机遇和挑战

入世10年来, 借助改革开放的强大动力, 我国物流业在经济持续增长的有力推动下快速发展, 为我国改革开放和现代化事业提供了有力支撑, 物流业也越来越受到社会的广泛关注和政府的高度重视。今年以来, 世界经济增长放缓, 国际贸易增速回落, 国际金融市场剧烈动荡, 各类风险明显增多。2011年我国物流运行也出现了增速趋稳、投资回落、成本上升、利润下降的新趋势。1-10月社会物流总费用6.4万亿元, 同比增长18.7%, 增幅与1-9月持平。社会物流总费用较快增长, 特别是运输费用增幅继续加快, 显示出经济运行中的物流成本依然维持较高水平。与此同时, 社会物流总额增幅继续有所回落, 但回落幅度继续收窄。

从物流企业的角度来看2011年的物流行业, 中国远洋物流有限公司副总经理曹栋用“冲击”概括了2011年总体感受, 他认为这种“冲击”分为三个方面。首先是业务上的冲击, 不仅物流行业受到金融危机动荡的冲击, 物流企业所服务的客户和各行各业受到的冲击也是不小的。作为服务行业, 服务的客户受到冲击, 那么物流企业自然也受到冲击。其次是观念思想上的冲击。这些年我们已经习惯了中国经济高速增长带来的红利, 而2008、2009、2011年却给我们上了一堂“过山车”的课, 很多人的思想还在动荡期间, 这种冲击余威不小。第三是企业有很多业务在2011年出现了动荡, 一些向好的行业也在这一年中有很多的变动, 也有诸多的不适应。

综合开发研究院物流与供应链管理研究所所长王国文认为, 从国际视角来看2011年的物流发展是机遇和挑战并存。欧美在金融危机后的三年里还没有喘过气来, 债务危机还在现在进行时的状态, 它们一直在危机的阴影中影响着行业。同时行业出现了很多变化, 具有强而有力灵活性的企业是引领这个行业走出危机的领袖, 在这三年中, 供应链的管理创新和技术创新的企业在国际舞台上发挥着积极的作用。而对于中国而言, “挑战”是比较明显的关键词, 有来自国际市场局势变化的挑战, 也来自中国物流行业发展的变化。越来越多的主流制造业企业, 包括电子商务企业进入物流领域。主要原因:第一, 物流市场的吸引力还是比较大的。第二, 生产企业自建体系, 主要是看到了物流发展的瓶颈, 这对第三方物流是很大的挑战。从发达国家的历史来看, 美国在2011年制造业外包的比例已经达到了78%, 而我们国家出现制造业回归的现象是暂时的, 是能力不足造成的瓶颈问题。

2011年是物流业发展的“政策年”, 政策环境的改善必将为物流企业群体的加速成长提供良好的外部环境。中国物流与采购联合会会长何黎明提出, 2012年是实施“十二五”规划承上启下的重要一年, 新的形势孕育着新的机遇, 也包含着严峻挑战。展望2012年, 世界经济形势总体上仍将十分严峻复杂, 世界经济复苏的不稳定性、不确定性将上升。我们要充分认识国际金融危机给我国发展带来的机遇和风险, 加强战略谋划, 增强应对能力, 扬长避短, 趋利避害。

创新是企业发展的不竭动力

本届会议围绕“创新推动企业成长”的主题为物流行业的发展献计献策, 业内一些知名企业也将创新理念和实践经验与参会代表们一起交流分享。

近年来绿色物流成为物流行业发展的趋势, 资源节约和环境保护将贯穿于生产、流通、消费、建设的各个环节。在提倡发展“绿色经济”的今天, 物流企业需要树立绿色物流的观念, 节约资源将绿色贯穿于供应链的各个环节。厦门象屿股份有限公司董事长王龙雏认为, 物流企业要发展绿色供应链, 从政府角度而言, 要加大绿色环保宣传力度, 制定完善的环境保护法律制度, 另外还要选择一些实力强的企业进行试点。作为物流企业要树立绿色可持续发展意识, 将业务流程再造融入绿色供应链管理系统的构建, 创新商业模式和技术应用当中。

随着信息技术的不断发展, 我国物流信息化水平也在不断提高。信息技术被物流企业广泛应用, 既提高了工作效率, 也展现了服务的专业化和标准化。“智慧物流”概念逐渐深入到物流企业发展的思维中。天地华宇集团副总裁于波在演讲中表示, 信息化创新推动了企业公路快运产品的升级。网上营业厅、大客户信息化服务、GPS车辆追踪服务方案等技术, 有力的支撑了货物的流转。浩创信息科技有限公司董事长杨心怀认为, 物流企业发展的方向是高度信息化适度自动化。高度信息化要做到全面的准确及时的数据采集;信息流必须在物流之前才有价值;工作流、资金流、信息流与物流融合集成;开放的信息查询和主动的信息推送。而适度自动化则是实现适度投资的自动分拣以及建立立体的仓库。

物流园区规划建设也成为大会讨论的重要议题, 物流作为第三利润源已经成为新兴重要产业, 物流园区规划建设已作为重要载体被各级政府提到了前所未有的高度。与此同时, 我们也要清醒的认识到目前许多物流园区建设仍存在投资盲目, 缺乏规划等乱象。如何颠覆传统、创新求变, 走出一条现代物流园区的发展新路成为业界关注的焦点。长三角集团董事长翟小平认为, 现代物流园建设要秉承超前定位、规划先行, 站在行业发展的高度确立现代物流在城市发展中的产业地位。要站在适应产业发展的高度, 创新现代物流园管理运营模式。武汉东西湖保税物流中心管委会经济发展局局长张鸣杰认为, 物流园区建设应在政府主导下进行市场化运作;物流园区还应该做好科学的发展规划, 即科学选址、科学定位、科学开发;物流园区还应做好招商工作。同时, 还要注重绿色节能高效的发展方向。

“2011中国物流十大年度人物”和“2011中国物流管理创新型企业”等两大奖项也在颁奖晚宴上现场揭晓, 并举行了盛大的颁奖典礼。嘉里大通物流有限公司董事总经理陈键宾、德利得物流总公司运营总监恽绵, 盛唐集团——万和国际物流有限公司董事长唐会占等10人获得“2011中国物流十大年度人物”的殊荣。中国远洋物流有限公司、中国外运股份有限公司、中国邮政速递物流股份有限公司等30家业界知名企业获得了“2011中国物流管理创新型企业”的荣誉称号。

此外, 本届年会在颁奖晚宴上还先后颁发了“2011年度中国物流示范、实验基地”, “2011年度A级物流信用企业”, “第十三批A级物流企业”, “2010-2011年宝供物流奖”, 以及“走过十年”有奖征文一等奖等奖项, 颁奖盛况多次将本次盛典的热烈氛围推向高潮。

篇14：2012湖北企业年会致辞

在已经过去的2011年中，湖北省的民营企业为湖北的经济发展做出了突出贡献。

湖北的发展离不开企业的支撑，而另一方面，湖北目前的各项政策和环境也越来越有利于企业的成长壮大。湖北作为中部的龙头，拥有其他省份无可比拟的地域交通优势以及全国领先的科教优势。这些是湖北省过去和未来发展的基础所在，也是企业可以充分利用的资源所在。发展势头是可喜的，发展前景是有利的。

但是，不管作为政府还是企业，在未来的时日里，仍然必须坚持增强转变经济发展方式的紧迫感，顺势而为，乘势而上，将着力点放在积极推进产业结构的优化升级方面、将关键实力放在做强做优特色产业方面，将眼光放在第一、二、三产业协调发展方面，将招商引资和项目落地作为重中之重。注重发展经济与保护环境上见实效。我们政协要为转方式、调结构、促发展更多地献计出力，共同促进湖北经济社会又好又快的发展。

在转型发展中，民企经营者自身素质一定程度上决定了民企能走多远，民营企业的发展左右着整个经济的发展效果。我们应当继续发扬难能可贵的楚商精神，结合企业自身特点，找准发展定位，勇于克服困难，并力争有所作为，因为只有以民营企业为代表的财富神话越来越多，湖北的经济才更具活力。

共同期待

一个伟大商帮的崛起

2012湖北会更好，带着对湖北最美好的祝愿，《鄂商》四年来与诸位风雨同舟。我们热切关注湖北经济发展大事，关注湖北企业成长，我们见证着湖北经济的风云变化，富豪更迭起伏。如大家所见，湖北商人的称谓已经由省政府统一为“楚商”，為响应政府号召，也为更好的服务湖北商人群体，《鄂商》杂志也正式在今天更名为《楚商》。

从当年筚路蓝缕的先人们，到今天遍布全国的湖北佬，楚商这个群体在中国经济大舞台上展现着强劲的活力和生命力。中国企业界也有一大批叫得响当当的楚商名字：雷军、陈一舟、陈东升、刘宝林、阎志、汪潮涌等一大批优秀的楚商人展示着湖北人的睿智和胸怀。湖北的包容和开放也迎接着四海商人走进湖北来，融入到湖北发展的大潮中，一步步壮大着楚商群体，楚商正成为湖北实现跨越式发展的中坚力量。

让我们共同期待一个伟大商帮的崛起，让我们在湖北更加开放更加公正公平的创业环境下，在湖北省委李鸿忠书记倡导的“企业家老大，企业优先”的理念指引下，充分发挥楚商的聪明才智做大做强企业自身，为湖北经济大发展添砖加瓦。