疾控中心学习（共8篇）
篇1：疾控中心学习
**市疾控中心学习宣传贯彻党的“十七”大精神情况汇报
党的“十七”大是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会，是全党和全国人民政治生活中的一件大事。根据《中共**市委关于学习宣传贯彻党的“十七”大精神的通知》精神，我中心党支部带领全体党员和广大干部职工认真组织学习宣传贯彻党的“十七”大精神和纲领性文献，从而进一步提高了广大党员干部职工的思想认识，促进了各项工作的开展，促进了精神文明、政治文明、物质文明，促进了和谐社会体系建设，现就学习宣传贯彻情况汇报如下：
一、提高认识统一思想，充分认识学习宣传贯彻党的“十七”大精神的重大意义
为了使学习宣传贯彻党的“十七”大精神活动落到实处，取得实效，中心成立了以党支部书记主任汪玉纯同志为组长，支部成员为成员的中心学习小组，要求把学习宣传贯彻党的“十七”大精神作为首要政治任务，切实加强领导，精心组织学习，狠抓贯彻落实。同时制定了学习计划及学习要求，首先是全体领导班子统一了思想认识，明确了学习任务意义及目标。11月21日，中心学习小组召开了第一次专题学习会议，全体成员就各自的学习谈了打算和体会，党支部书记、学习小组组长汪玉纯同志要求全体班子成员要带头学通读懂“十七”大一系列纲领性文献，并以各自分管的科室为单位成立学习小组，班子成员分管领导既是学习带头人，又是学习辅导员，要求参学人员结合自己的本职工作拿出学习计划，写一篇学习体会及心得。
通过第一阶段的学习，大家认识到党的“十七”大是在我国改革发展的关键阶段召开的一次十分重要的大会，大会批准了胡锦涛同志代表十六届中央委员会所作的《高举中国特色社会主义伟大旗帜，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗》的报告，批准了中央纪律委员会的工作报告，审议通过了《中国共产党章程修正案》，选举产生了新一届中央领导集体，这次大会高举旗帜，继往开来，求真务实，是一次团结的大会，胜利的大会，奋进的大会。
中心党支部要求全体党员干部职工要充分认识党的“十七”大的历史地位和重大意义，把学习宣传贯彻党的“十七”大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，用党的“十七”大精神统一思想，凝聚力量，用党的“十七”大精神统揽全局，谋划工作，继续深入贯彻落实科学发展观，努力作好本职工作，为发展疾控事业保障广大人民群众的身体健康，构建和谐社会做出应有贡献。
二、认真扎实注重实效，全面准确学习领会党的“十七”大精神
学习贯彻党的“十七”精神，要认真研读党的“十七”大文件，原原本本的学习党的“十七”大报告和党章，全面准确学习领会党的“十七”大精神。为了保障广大党员干部职工认真学习“十七”大文献精神，我们保证了每个班子成员、党小组、各科室都有一套学习资料，采取以点带面百花齐放的学习方法，先有领导干部、骨干学通弄懂，贯穿运用，培养精英，树立榜样，再进行培训宣读和讲解，要求参学人员人手一册学习资料，一个学习笔记本，在学习中同时做到“五个一”，既召开一次专题学习会，写一篇心得体会，办一期专栏，挂一条横幅，结合实际开展一次活动。使整个学习活动形式多样，有声有色，大造舆论，营造氛围，既强调理论学习，又注重结合实际，真正做到学以致用，用以促学。
要求广大党员干部把用党的“十七”大精神武装头脑，指导实践，推动工作，作为学习的出发点和落脚点，并作为衡量与完善学习成效的重要标准。同时要求把学习贯彻党的“十七”大精神与做好与完善本职工作紧密结合起来。要把学习贯彻党的“十七”大精神与党员干部的思想实际紧密结合起来，解决好领导班子和党员干部思想作风，精神状态等方面存在的突出问题，坚持解放思想，实事求是，与时俱进，以良好的精神风貌，饱满的政治热情，扎实的工作态度认真抓紧做好各项工作，使学习宣传贯彻“十七”大精神真正落在实。
篇2：疾控中心学习
近一阶段以来，我中心认真开展群众路线教育实践活动，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，在改进工作作风、服务人民群众上下功夫，努力提升疾病预防控制工作能力，构建人民满意的疾控体系，推动疾控事业科学发展。
通过学习教育实践活动相关资料、聆听辅导报告和党课、观看视频和电影等，使我们对党的群众路线教育实践活动认识有了进一步的提高。在经济快速发展的同时，各种消极腐败现象漫延，特别是一些党员领导干部脱离群众，脱离实际，严重败坏了党在人民群众中的形象，“四风”问题，再不进行刹车，将亡党亡国，这绝不是危言耸听。因此，在全党深入开展党的群众路线教育实践活动，是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求；是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。我们每一名党员领导干部都要积极参与党的群众路线教育实践活动，从思想上行动上解决我是谁，为了谁的问题。
这次教育实践活动，以为民务实清廉为主题，聚焦解决“四风”问题。聚焦解决“四风”问题，首要的是提高思想认识、增强自觉行动，只有学习搞好了，思想认识才会更高，衡量问题的尺度才会严格。我们一定要把学习教育摆在重要位置，通过专题学习，认真解决世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，切实增强贯彻党的群众路线的自觉性和坚定性。在学习研讨中，我们深切体会到，“四风”问题严重违背党的性质和宗旨，严重危害党组织肌体，不但是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题，也是损害党群干群关系的重要根源。因此，我们必须保持清醒头脑，坚定决心信心，以自我革新的勇气对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。聚焦解决“四风”问题，关键要
真心诚意查找问题、立说立行解决问题，党员干部在“四风”方面存在哪些突出问题，群众看得最明白、心中最清楚、最有发言权，坚持开门搞活动，要求党员干部深入基层“拜群众为师”、眼睛向下找问题，不讳疾忌医、不遮遮掩掩。
疾病预防控制工作是关系到人民群众生命安全和身体健康的重大民生事业，广大疾控工作者肩负着为人民群众防病治病的重大责任。疾控战线的党员干部直接服务于基层一线群众，开展教育实践活动，就是要促进单位干部职工积极主动转作风，进一步提高疾控服务能力和服务水平，为全市60万人民群众身体健康保驾护航。
目前我市疾病预防控制服务能力、技术水平对照国家标准还存在不少差距，疾控机构队伍素质、能力和作风等方面还不完全适应新形势的要求，群众对我们工作还有一些不满意的地方；少数同志的群众意识淡漠，存在作风不正、不实的问题，敬业精神不够、服务能力和创新精神不强等问题，这些都影响了疾控事业的科学发展和行业的良好形象。我们要紧紧抓住反对“四风”这个重点，着力解决存在的问题。
开展党的群众路线教育实践活动，对提升中心为民服务能力、促进疾病预防控制的发展，具有十分重要的推动作用。我们要围绕社会主义核心价值观，深入开展理想信念、党性党风党纪和从业道德教育，加强廉政文化建设，组织学习先进典型，引导大家牢固树立廉政意识、风险意识和责任意识，践行“三严三实”的要求,坚决抵制“四风”,将群众路线教育实践活动不断推向深入。
篇3：区级疾控中心新型运行模式探索
1 存在问题
1.1 业务工作量与人员不足的矛盾
由于松江疾病谱、死亡谱发生的变化, 疾病预防控制工作已完成从控制传染病的暴发和流行为主向控制传染病和非传染性慢性病发生的转变。但由于近年来以高血压、糖尿病、心脑血管病、肿瘤为代表的慢性病死亡率呈上升趋势, 旧传染病的死灰复燃、新传染病的不断发现、突发公共卫生事件的潜在威胁, 均致使传染病控制和监测工作任务日益繁重。工业化使企业大量增加, 又使卫生监测和职业病防治工作亟待加强。而疾控中心由于受到编制的限制, 人员数量仍维持在8年前的水平, 这无疑造成不断拓展和延伸的疾控工作业务量与人员紧缺之间矛盾的加剧, 形成制约疾控工作发展的瓶颈。
1.2 流动人口引发的问题
截止到2007年底, 松江区常住人口为132万人, 而户籍人口只有53万人, 流动人口问题在增加疾控工作量的同时, 也带来了大量的公共卫生问题。农民工子女学校的传染病防治, 流动儿童的计划免疫, 性工作者的性病、艾滋病预防, 疫区人群传染病输入的可能, 有毒有害场所的个人保护, 农民工的健康教育等诸多问题, 均是目前疾控工作亟需解决的关键问题。
1.3 健康需求与保障能力存在差距
政府为疾病预防控制工作提供了必要的经费, 广大群众卫生保健意识也在不断的提高, 这都需要疾病预防控制中心能够提供良好的卫生服务, 特别是随着人们对慢性病的逐步认识, 社会对疾控工作要求日益加大。虽然在非典以后硬件设施得到明显改善, 但人员素质、业务能力和工作水平等软实力提高的幅度还不能适应人民群众现阶段的需要, 我们提供的疾病预防控制服务与政府和群众的要求还有一定的差距。
1.4 多条线工作重复布置
区级疾控中心面对上海市疾病预防控制中心、市健康教育所、眼病防治所、牙病防治所等25个条线, 要把市级工作布置给15个社区卫生服务中心, 每个社区卫生服务中心的总工作量是“条线个数×条线工作次数”, 加上其他单位的督导、质控, 给社区卫生服务中心增加了大量的接待工作, 而区疾控中心各条线也需要抽出大量精力去单独布置工作, 这显然是一种“内耗”。
1.5 慢病防治工作的弱势
慢性病防治工作在疾控中心成立后逐步扩大, 虽然随着《中国慢性病防治规划 (2006~2015年) 》的出台, 慢性病防治工作有了纲领性文件, 但是不论是政府层面还是社会的认识, 疾控中心的主要工作仍然是以传染病防治为主。近几年疾病谱和死亡谱的改变, 慢性病防治和传染病防治已成为同等重要和紧迫的工作, 但慢性病防治人员的配置和重视程度仍然不足。
2 疾控运行新模式
2.1 利用大部制协调工作
整合内部资源, 提高工作效率, 减轻社区卫生服务中心负担。松江区疾控中心根据科室设置情况, 把业务工作划分为慢性病、传染病、卫生检测三个工作协调部, 在中心内部协调各科室之间交叉重叠的工作, 承接市级业务单位、条线的工作任务, 经过内部协调、整合, 由协调部统一对社区卫生服务中心进行工作布置、督导检查。
2.2 搭建多个工作平台
根据地域防病需要的不同, 人员结构、能力的不同, 各区级疾控中心根据自己的设置特点, 追求成本——效益原则的一致目标, 为高效率开展工作搭建不同的工作平台。
2.2.1 应急指挥信息平台
经过对全区卫生资源的整合, 形成有效的部门协调和信息交换机制, 建立起覆盖全区的信息网络, 突发公共卫生事件应急指挥中心领导通过应急指挥信息平台及时掌握突发事件发展情况, 随时下达对突发事件处置命令。
2.2.2 健康档案工作平台
在全区建立起覆盖85%居民的健康档案信息系统, 并及时对软件进行升级。目前, 慢性病的防治工作基本上可以通过健康档案平台进行操作和完成。
2.2.3 健康教育工作平台
健康教育工作由健康教育科牵头组织, 业务科室协助进行, 形成大健康教育科和“政出一门”工作模式, 突出健康教育在疾控工作中的重要地位, 发挥经济高效的慢性病控制作用。
2.2.4 学校卫生工作平台
将学校卫生、眼病防治、牙病防治三个条线的工作进行有机整合, 形成以学校为单位、“以块为主”工作模式, 根据大学及中小学的不同特点开展工作。
2.2.5 质量控制工作平台
卫生监测、理化检验、微生物检验等面向社会带有服务性质的工作, 在多家单位建立实验室失去垄断地位后, 树立起“以控制质量为本, 着眼未来需要”理念, 在加强内部质量控制、外部质量控制和管理评审基础上做好“认证”工作, 在高质量的基础上提供便捷、快速、准确的服务, 提高自身的生存能力, 在今后的监测、检验竞争中保持优势地位。
2.3 团队指导与有效沟通
对社区卫生服务中心和社区团队, 以协调部名义布置工作, 让社区卫生服务中心领导及时、准确掌握下属条线工作情况, 适时采取相应的改进措施和办法。《疾控中心工作督导意见书》作为有效沟通疾控工作的信息桥梁, 分为日常督导意见书和季度问题反馈两种, 前者把团队工作中的条线问题反馈给团队长和科长, 后者把社区卫生服务中心的大问题反馈给社区卫生服务中心领导, 并上报区卫生局预防监督科备案。
2.4 一专多能的复合人才
疾控中心每年对新分进来的大学生、研究生进行科室轮换和到相关医疗单位见习锻炼, 培养突发公共卫生事件应急处理需要的复合型卫生防疫人员。
2.5 科研能力与内涵建设
科研工作是疾控中心适应未来持续发展的需要, 在促进常规工作质量提升和探索新工作开展方面起着重要作用。自2005年开始, 通过申报、合作、自设课题等多种形式形成良好的科研氛围, 鼓励业务骨干和研究生开展业务创新, 现已承担国家、市、区科研课题20余个。中心还倡导“以人为本”的管理理念, 党政工团等部门从多个角度、多维度加强内涵建设。
2.6 用能级管理促进工作
建立“能—岗—利”绩效考核体系, 中层干部以下职工根据自己的能力竞聘岗位, 根据岗位和考核结果给予奖励。竞聘岗位每2年进行一次, 按照自主择岗、竞聘演讲、民主评议、班子集中决定的程序进行。工作考核按照科长考核职工、分管领导考核科长, 每月小考核、每季大考核的制度执行。
3 尚需解决的问题
3.1 各部之间的协调问题
各协调部之间的工作协调问题目前主要靠行政例会来解决, 缺少常设科室来随时协调和处理相互之间遇到的“小问题”。
3.2 工作岗位间流动性差
多数岗位人员相对固定, 特别是涉及到协调部与协调部之间的岗位, 缺少流动, 形成“本位主义”。
3.3 激励机制进一步完善
对于工作量大与工作量小之间、业务科室与后勤科室之间的利益分配, 激励机制尚需进一步完善。
3.4 老同志积极性的调动
篇4：疾控中心疫苗管理分析
摘 要：随着市场经济的繁荣发展，人们生活水平、健康意识的提高和各种新疫情的出现，人们对疫苗需求不断的增加，基层疾控中心疫苗业务不断扩大，这对基层疾控中心疫苗库存管理提出了更高要求。文章结合基层疾控中心的实践工作，剖析了目前疫苗库存管理中存在的问题，并提出了更加合理化的对策和建议。
关键词：基层疾控中心；疫苗库存管理
疫苗是利用细菌、病毒、肿瘤细胞等制成的可使机体产生特异性免疫的生物制剂，按种类可以分为政府免费向公民提供的一类疫苗和公民自愿自费接种的二类疫苗（也称作有价疫苗）两种。随着公众的免疫观念不断增强，政府的政策导向与支持，疫苗需求量稳定增长，发展前景乐观，这给基层疾控中心疫苗流通与库存管理带来了新的课题。
一、加强基层疾控中心疫苗库存管理的重要意义
疫苗接种是预防和控制传染病最科学有效的手段之一，其关系到儿童的健康成长和广大人民群众的身体健康，因此，从中央到地方各级政府都十分关心疫苗预防接种工作。基层疾控中心应该充分认识到疫苗接种、管理工作的重要性及社会影响，认真贯彻落实国务院颁布实施的《疫苗流通和预防接种管理条例》和国家卫计委制定执行的《预防接种工作规范》，进一步完善疫苗管理制度，加强对疫苗采购、运输、储存、发放等各个环节的管理，落实工作责任和监管职能，确保疫苗质量。
二、基层疾控中心疫苗库存管理存在问题
1.岗位设置不够全面，职责分工不太明确；规模较小，人员配备不够齐全，拨入经费有限。
一线业务科室是疫苗库存的实际管理部门，由疾病预防控制科室负责报送疫苗的采购计划和进货，购入后作备查登与出入库手续，并承担疫苗的储存、管理、调拨以及疫苗接种业务指导工作，这不符合内部控制制度中规定的物品保采购、保管即不相容岗位需要相互分离的原则，疫苗库存管理游离于财务监管之外，一旦出现问题，难以追究相关人员责任。
2.管理问题突出，会计核算不规范。疾控中心为财政全额拨款的事业单位，财产物资的管理意识淡薄，疫苗库存管理存在缺陷和疏漏，具体表现在：一类疫苗由国家无偿调拨，基层疾控中心只在数量上做三栏式备查登记，未纳入财务核算体系；各基层疾控中心的二类疫苗核算方法不统一，难以真实、准确地反映疫苗收支存等情况，缺乏纵向与横向可比性；未建立完善的疫苗定期与抽查盘点制度，而是根据财务账面数来盘点库存，盘点流于形式，对于发生的盘盈、盘亏等情况未及时查明原因，不作相应处理，容易造成漏盘，账实不符，也容易滋生腐败。
3.技术手段落后，管理方式欠佳疫苗数量和种类的增加，加大了疫苗管理的复杂程度，传统的手工管理模式工作量大，易出错，既严重影响工作的效率效果，又未能实时掌握库存的动态信息，显然已经不能满足实际工作需要。财务和后勤仅仅依据业务部门提供的出入库清单进行核算与监督，缺少对疫苗库存的有效监管。
4.缺少采购计划，报损审批不严基层疾控中心不能及时、准确地掌握疫苗库存和需求情况，没能设置合理的安全库存量：对疫苗需求估计过量，会出现疫苗积压、批号过期报废等现象，造成资源浪费与财产损失，对疫苗需求估计不足，会出现疫苗断货，无法满足公众对疫苗接种需求的情况发生；疫苗管理过程中会出现破损、过期等现象，对于这些疫苗疾控中心往往处置不规范，报废缺少严格的逐级审批程序，难以追究相应岗位管理人员的责任。
三、改进疫苗库存管理的对策与建议
1.设置合理分工，明确岗位职责为保证疫苗库存管理安全，应加强基层疾控中心对疫苗库存的监管，设置合理分工，明确各岗位的工作职责，把疫苗仓储和物流管理分离给后勤部门负责，由财务部门负责核算、监督，业务科室则专门负责疫苗的使用指导、采购、调拨。这不仅能起到科室之间相互制约、相互监督的作用，也能实现相关职能科室之间的有效制衡；建立健全疫苗库存安全管理制度，在月末、季末、年末定期和不定期地进行实地盘点，分批次，按种类地填写盘点表，并与财务数据核对，及时发现库存管理中存在的问题，一旦出现舞弊情况，严厉查处并督促整改，甚至追究相关人员的法律责任。
2.增强管理意识，规范疫苗核算单位领导应重视库存管理工作，并以内部控制制度的形式加以规范，将疫苗库存管理制度化。基层疾控中心相关人员应加强业务培训和继续教育，主动学习新知识，不断提升疫苗管理人员素质，以适应新形势的要求。一类疫苗虽为国家免费调拨，但管理上不容忽视，应纳入财务管理核算；二类疫苗收入应全额、及时上缴财政非税专户，以准确核算二类疫苗进销存及其成本、利润情况。管理与核算规范化，保证在账薄、报表、备查簿中真实反映、监控疫苗的实际情况，利用疫苗库存信息做好数据分析工作，为决策提供依据，进一步提升财务管理水平。
3.利用网络化信息管理手段管理好疫苗库存利用计算机网络信息技术替代手工是疫苗库存管理的必然趋势，基层疾控中心应建立信息化库存管理系统，实施网络化信息管理与信息资源共享，促进单位间信息的有效传递，提高疫苗库存管理水平和工作效率。电算化需要根据职责分工对操作权限、信息使用、信息管理、信息安全、信息维护等方面进行明确规定。在具体操作上，应先对系统进行调试和维护，录入单位信息和各类疫苗库存初始化数据，收到疫苗后，与采购单认真核对疫苗的数量、金额、生产厂家、批号、失效期、规格、剂量等信息，生成本级库存的入库单，并录入系统。一类、二类疫苗应分开录入，信息必须填写完整，以提高数据准确性、有效性。库存电算化管理不仅方便查询疫苗的批次、种类、出入库数量与金额等情况，也有利于数据预测、分析、汇总，有效杜绝舞弊的发生，为疫苗的事后管理提供有利条件。
4.加强疫苗用量的预见性，严格审批程序为保证合理的疫苗供应量，管理人员必须准确预测疫苗需求数量，以适当储备、保证需要、避免浪费为基本原则，适时调整计划，从本地区实际出发，实事求是，讲求实际效果，并在上级疾病预防控制机构的指导下，采取自下而上，层层审核的办法；监控疫苗有效期，坚持“先进先出”、“近效期先出”的原则，对质量异常或过期疫苗采取果断措施，将其隔离、停止发货，避免过期疫苗流向市场。疫苗的被盗、破损、报废应形成书面报告，走正规审批流程，分析破损、报废的原因，明确责任，提出改进建议，且向上级行政部门报告、备案。过期、破损疫苗应记录下种类、批号、数量、出库等信息，由疫苗生产厂家收回后统一销毁，不得擅自处理。
四、结语
随着基层疾控中心不断发展壮大，中心领导和科室对疫苗的库存管理更加重视，内部控制制度也日趋完善。疾控中心应在上级部门的业务指导下，从与省、市、县（区）级疾控中心经验交流中，逐步发现管理中存在的问题，并不断探索，通过合理合法途径加以解决，以规范疫苗库存管理，建立健全行政事业单位内部各项管理制度，切实提高疾控系统的管理水平。
参考文献：
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[5]中华人民共和国国务院.疫苗流通和预防接种管理条例 [Z].2005[6]国家卫计委.预防接种工作规范[Z].2005.
篇5：疾控中心学习
学习教育专项整治工作方案
为更加扎实开展“两学一做”学习教育活动，深入实施《在卫计系统开展思想、纪律、和医德医风大整顿的通知》（某卫计党发〈2016〉５号），按照县委组织部《关于在“两学一做”学习教育及思想作风纪律大整顿中认真排查整改基层党支部和党员存在的突出问题的通知》的要求，中心党支部在“两学一做”学习教育活动中，对当前我中心党建工作中是否存在的一些基层党组织不按期换届选举、“三会一课”制度执行不到位、党员交纳党费不规范、不坚持程序标准发展党员和党员档案管理不规范、党组织关系转接不及时等5项基础工作开展集中整治。为确保整治工作取到实效，特制定本方案。
一、成立集中整治工作领导小组
成立以党支部书记 同志为组长、副书记 同志、副书记 同志为副组长、为为成员专项整治领导小组。下设专项整治工作办公室在单位党政办公室，同志任办公室主任，为办公室成员，负责协调各项工作有效开展，切实把专项整治工作列入2016年党风廉政建设工作，摆上议事日程，加强对集中整治工作的组织领导，在与开展“两学一做”学习教育活动相结合同时，加强督促检查，确保整治工作稳步有序推进。
二、集中整治范围和时间 这次集中整治严格按照局党委的安排和部署，结合“两学一做”学习教育一起进行，集中整治时间为8月至10月，11月和１2月重点进行总结和完善措施，工作到2016年底基本结束。
三、集中整治重点内容
（一）对基层党组织不按期换届选举问题进行集中整治 严格落实党章和《中国共产党基层党组织选举工作暂行条例》规定，党的基层委员会每届任期3至5年，总支部委员会和支部委员会每届任期2至3年，任期届满应按期组织换届选举。
（二）对“三会一课”制度执行不到位问题进行集中整治。我党支部将从实际出发，结合主题党日、党员活动日等，坚持和落实好“每月1次支部委员会、每季度1次支部大会、每季度为党员上1次党课”的“三会一课”制度。
（三）对党员交纳党费不规范问题进行集中整治。
严格按照《中共某某县卫生和计划生育委员会转发关于“两学一做”学习教育中开展党费收缴工作专项检查的通知》要求，教育引导广大党员自觉、按月、足额交纳党费，切实增强党的意识和党员意识。
（四）对不坚持程序标准发展党员和党员档案管理不规范问题进行集中整治。
严格落实《中国共产党发展党员工作细则》，坚持党员标准，严格按规定程序和要求发展党员，突出政治上的先进性、素质上的全面性、标准上的严肃性，成熟一个发展一个，坚决杜绝突击发展党员，严防把不具备党员条件的人吸收到党内。严格党员档案管理，预备党员转正后，党支部应及时将其《中国共产党入党志愿书》、入党申请书、政治审查材料、转正申请书和培养教育考察材料等，交局党委存入本人人事档案。
（五）对党组织关系转接不及时问题进行集中整治。
对党组织关系转接不及时，形成“口袋党员”的，要严格按照中共某某县委组织部《关于在“两学一做”学习教育及思想作风纪律大整顿中认真排查整改基层党支部和党员存在的突出问题的通知》精神抓好集中整治，确保每名党员都纳入党组织有效管理。
三、方法步骤
（一）摸底排查，强化思想认识。
全体党员干部一定要充分认识到，这次集中整治，是落实“两学一做”学习教育和“基层党建推进年”相关要求，推进全面从严治党向基层延伸、保持党的先进性和纯洁性的具体举措。
8月，结合开展“两学一做”学习教育和“思想、纪律和医德医风大整顿”工作，认真组织学习党章党规，准确掌握相关政策和规定。对照五项集中整治重点，对中心党支部基础工作开展自检自查。对任期已满未按时换届选举的这个问题已于今年7月改选完毕。对不主动按月足额收缴、交纳党费的党员，对突击发展党员、发展党员程序不规范、标准坚持不严格、党员档案管理不规范，对组织关系转接不及时，将开展分类排查，及时开列问题清单。同时根据单位实际，制定党支部、“三会一课”计划安排表，明确时间安排以及专题学习讨论、讲党课的具体内容和要求。在分类排查、开列问题清单、制定“三会一课”学习计划的基础上，汇总形成集中整治台账，并逐级汇总报卫计局党委备案。
（二）推进集中整治。
9月至10月，结合自查自纠对排查出的问题清单，要认真进行综合分析，提出明确具体的整治措施、整治时限、和责任人等，形成集中整治清单，立行立改，即知即改。要实行整治销号制度，整治完成一项，销号一项。
2016年11月底以前，党支部、“三会一课”制度必须落到实处。对党员不主动按月交纳或漏交、少交党费的，及时督促提醒、批评教育、限期改正，经批评教育仍不改正的，给予必要的组织处理，对无正当理由，连续6个月不交纳党费的，按自行脱党处理，使主动按月足额交纳党费成为党员的习惯和自觉。对发展党员程序履行不到位、审核把关不严和培养考察失职的责任人严肃追责；对违反规定发展党员，根据党员组织关系集中排查、处置不合格党员工作有关要求和相关党纪党规妥善处置。党员档案不齐全不规范的，按规定清理补全，对党员档案弄虚作假，依法依规严肃追究相关责任人的责任。未及时转接党组织关系的基层党组织和党员，限时完成转接手续，确保把排查出的问题一项一项整治到位。
（三）强化督促检查。
在集中整治期间，党支部要加强对党员干部的督查指导，答疑解惑、督促推动，确保集中整治工作扎实开展。适时采取督查等方式，加强督促指导，推动集中整治工作全面落实。对排查出来的问题清单要认真进行综合分析，提出明确具体的整治措施、同时，对搞形式走过场的，要通过约谈主要负责人、通报批评等方式，强化整治实效
（四）总结巩固。
11月至12月，集中整治工作基本结束后，认真总结经验做法和主要成效，进一步健全完善基层党建工作制度，把好的经验做法固化下来，强化制度刚性执行，推动基层党组织基础工作全面从严、全面过硬。
四、有关要求
篇6：疾控中心疾控科总结
一、传染病管理工作
1、法定传染病监测报告情况：本，全县共报告法定甲、乙、丙类传染病18种共xx例，死亡0例，报告病例数较去年同期上升了xx%（2014年同期报告1539例），发病率763.98/10万，死亡率4.97/10万，病死率0.65%；发病数位于前五位的分别是肺结核（587例）、乙肝（451例）、梅毒（369例）、丙肝（135例）、甲肝（52例）。（2）对传染病（散发疫情）处置管理：全县共报告百日咳1例、甲肝58例、麻疹12例、AFP1例、风疹2例、流行性腮腺炎17例，均已开展流行病学调查和处置。（4）突发公共卫生事件应急处置：报告突发公共卫生事件0例。没有甲类传染病和突发公共卫生事件发生和报告。
针对传染病与突发公共卫生事件报告与处置，科室施行的是24小时疫情值班，节假日安排有专门值班人员，疫情电话全县公布，24小时有人接听，疫情卡片全年及时审核率100%；有效的做到了疫情早发现，早处置；全年共接到预警短信145次，分析排除145起。为了及时研判疫情形势，每月都对传染病疫情进行一次分析，并将分析报告以简报的形式上报给县卫生局、中心领导和传染病信息报告管理系统监测信息反馈平台；年终对全年疫情进行了综合分析，以年报形式上传到了传染病信息报告管理系统监测信息反馈平台。
为提高全县传染病报告与管理质量，校正法定传染病发病率，在10月份对全县29个网络直报单位的传染疫情报告管理工作进行了法定传染病疫情漏报调查，调查病例流量30581例，查出法定传染病15种142例，通过登陆疫情网络直报系统核实，漏报10例，我县传染病漏报率为7.04%。
人感染Ｈ7Ｎ9禽流感外环境监测工作：2015年对* **区进行定点监测，病原检验*份，检验*份，完成全年监测任务。
二、慢性非传染性疾病管理情况
1、本，我县目前辖区目标管理人口数为268749人，建档人数256004人，建档率为95.25%。（2）全县纳入管理的65岁及以上老年人19151人，各（乡）镇场陆续对老年人进行全面体检13269人，体检率69.29%。我县应管理高血压病38398人，已登记管理高血压病人16642人，管理率43.34%;应管理糖尿病病人19812人，登记管理糖尿病患者6045人，管理率30.51%。（3）积极开展死因监测审核工作，13家医疗机构上报死亡病例418例，全县医疗机构死亡病例报告覆盖率为100%。（4）积极开展死因监测审核工作，对7家医疗机构上报的75例死亡病例进行了审核。全县医疗机构死亡病例报告覆盖率为35.29%。
三、宣传、培训及督导检查工作
在提升自身业务工作水平的同时，积极利用各种机会，向基层卫生院、社区卫生服务站举办手足口、人感染H7N9禽流感、死因报告等4期业务培训，累计培训人次200人次。向各类人群提供疾病防控相关知识讲座1次，参与各种户外宣传活动2次，累计发放宣传册600余份。科室累计下乡督导3次，累计天数24天。
今年，认真贯彻落实上级卫生工作会议精神，认真履行防病工作职能，落实重大疾病防控措施，切实加强人才队伍建设，在重点传染病防控、慢病综合防控方面做了大量工作，取得明显成效。
一、重点传染病防控工作
1.法定传染病监测和疫情管理。1-6月份全县共报告乙、丙类传染病523例，其中：乙类传染病356例，发病率为74.16/10万；丙类传染病167例，发病率为34.79/10万。及时报告523例，及时报告率100%，及时审核671例，审核及时率100%，无重复传染病报告卡，全县医疗机构传染病网络报告率为100%。编写全县疫情动态分析6期，按时完成了各类表、卡、册的报送及审核工作。
全县报告发病数居前五位的乙类传染病是肺结核(207例)、乙肝（71例）、痢疾（31例）、甲肝（27例）、丙肝（8例），占乙类传染病发病总数的96.62%。全县报告发病数居前五位的丙类传染病是其它感染性腹泻（72例）、流行性腮腺炎（56例）、流行性感冒（19例）、急性出血性结膜炎（12例）、手足口病（8例），占丙类传染病发病总数的100%。
3.多措并举、严防H7N9禽流感、手足口病、腮腺炎等春季传染病流行。召开由县乡医疗机构负责人、防疫专干参加的春季传染病及H7N9禽流感防控工作会议。要求县乡村医疗单位要进一步加强疫情实时监控工作，前移疫情监测关口，早期识别聚集性或暴发疫情，有力的促进了传染病控制工作的扎实开展，取得了显著的成效。
人感染Ｈ7Ｎ9禽流感外环境监测工作：2015年对* **区进行定点监测，病原检验*份，检验*份，完成全年监测任务。
二、慢病管理工作
1.高血压、糖尿病综合防治。全县共发现登记高血压患者42248例，规范管理41747例，规范管理率为98.81%；发现登记糖尿病患者14667例，规范管理14584例，规范管理率为99.43%。
篇7：参观疾控中心总结
2013年11月11日，伴随着“双十一”节日热烈的气氛，大连医科大学公共卫生学院预防医学专业两个班五十名同学开展了大学的第一次班级社会实践活动，到大连旅顺口区疾病预防控制中心进行参观调查。活动进行了一下午并取得了圆满成功。作为负责人之一，我从此次活动之中收获了许多。
前期准备
俗话说“凡事预则立，不预则废”。前期准备工作在整个活动中占有重要的地位。前期准备工作足够充分，那么活动也就成功了一半。
前期工作中最重要的就是联系疾控中心方面，然而，整个联系的过程并不顺利。我先挑选一个工作日到旅顺口区疾控中心，想要取得负责人的同意并讨论一下具体的时间和流程，几番周折之后却被告知人不在，只留下了一个电话。由于疾控中心工作繁忙，多次联系后最终将时间定为11月11日。在联系过程中，我走出学校，走进社会，学到了许多与人打交道的方法和技巧，开阔了视野，增长了见识，锻炼了胆量，收获了许多。
社会实践进行时 1.向着目标出发
下午一点半，我们预防两个班的同学准时乘坐租用的校车前往目的地。大家都显得兴奋又好奇。而我，作为负责人之一，不仅对下午的活动充满期待，更是时刻关注着同学们的安全，清点人数、组织指挥，时刻提高警惕。很快，我们就顺利到达了旅顺口区疾控中心。
2.王老师的科普讲坛
下了车，迎接我们的是来自疾控中心的王老师。王老师热情的带领我们走进工作楼，在一楼的科普展厅为我们做了一次生动的讲解。
首先，王老师叙述了就业的观念及目前疾控中心的发展。之后，王老师根据展板上的内容依次为我们讲解了一些在日常生活中需要重点防护的疾病，如夏天肠道传染病、伤寒、高致病性禽流感等。而随着科技发展，其实目前最严重的就是电脑和手机引起的疾病，预防此类疾病的发生，就要注意用眼卫生，并且经常做一些颈部、腰部的小运动，让自己处于健康的状态。另外，老师阐述了自己的观点，百病预防为主，其实最重要的是注意饮食营养，保持平静心态，提高自身的免疫力，才能战胜各种各样千奇百怪的疾病。
3.了解病媒微生物
听完了王老师的精彩讲解后，我们又来到二楼的病媒生物展示室参观。病媒生物是指能直接或间接传播疾病（一般指人类疾病），危害、威胁人类健康的生物。展示室中展示了各种各样的病媒生物，其中最常见的四害为“苍蝇、蚊子、老鼠、蟑螂”。展示室内的老师也热情地为同学们讲解，回答同学们的问题。同学们都听得聚精会神，受益匪浅。
4.参观实验楼
离开了病媒生物展示室，我们一群人又浩浩荡荡的前往实验楼。实验楼中我们分别参观了环境、食品微生物实验室、霉菌实验室、涉水产品实验室、气相色谱实验室、原子吸收实验室、离子色谱实验室，看到了各种先进的实验仪器，了解了目前国家在预防方面的发展现状。
过程中，老师不仅为我们传授了专业知识，更教给我们一些将来就业需要的能力与技能。其中老师不断强调看懂仪
器使用书的重要性。只有看懂仪器使用书，才能正确的使用仪器，从而进行科研，所以我们需要培养相关的技能。除此以外，不仅要培养专业技能，更要全方面发展，如文学功底、电脑、开车等各方面的能力。从老师的一席话中，我们对未来的发展更加有了奋斗的目标与方向，更加懂得自己现在应该做些什么，应该怎样做。
5.分别时刻
下午四点左右，我们完成了所有参观流程，依依不舍地与疾控中心的老师们道别并致以感谢。预防两个班的同学们在大门处合影留念，第一次班级社会实践圆满成功。
总结
刘向曾说过：“耳闻之不如目见之，目见之不如足践之。”社会实践对于当代大学生来说具有重要意义。从课本中收获知识只是一方面，深入社会、了解社会，以后才可以更好的融入社会，成为对社会对祖国有益的人才。从这次社会实践中，我们收获了许多，主要从以下几个方面来讲。
（1）专业的知识。在各位老师热情的讲解下，我们了解了许多 专业性知识。如一些疾病的预防方法、病媒生物的相关知识等，增加了对自己所学专业的了解。
（2）能力的锻炼。组织一次班级社会实践活动使我各方面的能 力都有所提高。与工作人员和同学们的交流提高了我的沟通表达能力；安排各项工作使我的组织能力和统筹规划能力得到锻炼；和小伙伴们一起工作提高了我们团队合作能力。最重要的是在整个事件过程中，我要时刻注意同学们的安全，注意时间进行的节奏，注意各项事务的安排，这增强了我的责任心，磨练了我的品格，为以后踏入社会做了很好的铺垫。
（3）就业的了解。参观过程中，疾控中心干净、舒适的工作环 境给我们留下了深刻的印象，让我们对自己未来的工作环境也有了一定了解。过程发调查问卷的心的工作有了过问卷反映出正常，工作时时间短，出差来说工作条件的。而这类工上的学历，而的工作经验。
中我们通过分形式对疾控中一定了解。通这类工作班制间适中，加班情况少，总的还是很优越作需要本科以且最好有一定调查结果有利于我们对未来的工作有一定了解，明确奋斗的方向，树立奋斗的目标，从而充实有效地度过大学生活。
（4）除了以上几点收获，还有一点令我感触颇深。我意识到了 勇气的重要性。以前的我是一个内向，害怕失败的人。所以在联系疾控中心工作人员的时候，其实心里是十分恐惧的，害怕遭到冷冷的拒绝，但是疾控中心工作人员的热情使我倍感安慰。在发放调查问卷时，虽然屡遭拒绝，但是我已经在磨练中可以坦然面对并锲而不舍，勇敢地向奋斗的目标前进。
通过这次社会实践，我们都逐步了解了社会，开阔了视野，增长了才干，并确立了目标，对自己的未来有了一个正确的定位，为日后步入社会奠定基础。我相信，通过书本的知识与社会实践相结合，我们都会成长为祖国的栋梁之才！
班级：预防二班
篇8：疾控中心思想政治工作初探
关键词：疾控中心,思想政治工作,策略
经济社会发展到一定程度时, 建立疾病预防控制中心已成为必然之势, 同时这也使广大群众的价值观、道德观、世界观和生活方式发生慢慢的转变。思想政治工作在新时代的发展中遇到了新问题、新情况, 改变旧的思想政治工作格局已经成为必然之势, 急切需要建立和疾控中心的服务机制相对应的新的思想政治工作机制。
一、思想政治工作的重要性
胡锦涛主席曾经关于社会主义荣辱观和八荣八耻有重要的论述, 明确了现代中国基本的行为准则和价值取向, 是建设社会主义和谐社会的思想保障, 思想政治工作科学化是新时期思想政治工作的新课题。思想政治工作者是疾控机构思想政治工作的具体组织者和实施者, 这支队伍的能力强弱、素质高低直接决定疾控机构开展思想政治工作的力度、水平和效果。因而要不断提高政工干部的综合能力, 能准确理解、切实把握党的各项方针政策、一些理论观点、重大原则、疾控机构的改革决策。
二、疾控中心思想政治工作实施策略
1. 提高思想政治工作重要性的认识
提高职工队伍的素质, 建设一支高素质的职工队伍, 是做好疾病预防控制中心工作的根本保证。首先, 在全体职工中开展职业道德教育, “讲工作作风, 讲劳动纪律, 讲团结协作, 讲自身形象, 讲政治觉悟”, 巩固社会主义道德观念, 大力提倡舍己为人的职业道德。其次, 在全体职工中开展典型学习活动, 结合保持共产党员先进性教育, 向先进人员学习。再次是, 以典型的反面事例警示职工。最后, 就是以美好的前景鼓励职工, 让每一个人都设立目标, 并为其目标努力奋斗。
2. 改变思想政治工作运行机制
建立健全调查研究机制, 及时准确的调查职工普遍关心的问题, 并进行研究, 来确保工作的有效性和职工的积极性。加强对职工的考核管理, 需要一定的考核标准, 通过量化标准考核员工的积极性;把思想政治作为员工工作的考核内容之一, 让每一位工作者都有共同的政治职责和工作任务。思想政治工作的内容需要让大众工作易于理解, 易于吸收, 而不要让员工觉得是空洞的、简单的、教条主义的思想内容。工作方法和工作方式需要在继承、改革中加深。思想政治工作要要大胆创造新的工作方法和经验, 以一切有利于工作开展、有利于凝聚人心、有利于机构发展为目的, 使思想政治工作切实成为疾病控制中心发展壮大的重要组成部分。
3. 不断加强学习党和国家的法律法规和政策这个着力点
疾控中心思想政治工作需要联系实际, 提高应对突发事件的能力和控制疾病的能力, 以保障人民群众的安全, 进一步促进社会经济发展。要做到思想政治工作联系实际, 就必须组织员工认真学习党和国家的大政方针。这是因为党的方针、政策及上级关于疾病预防控制体系建设的若干规定是人民健康的重要保证。工作人员只有从自己的内心深处了解自己的责任和任务, 才能更好的在自己的工作中做出贡献, 为我国的疾病预防控制做出贡献。只有认真学习卫生改革的大政方针, 才能围绕单位的主要任务和职能, 切实做好疾病预防和控制工作, 沉着应对公共卫生突发事件。要围绕单位的重点工作开展舆论宣传, 坚持团结稳定鼓劲正面宣传为主的方针, 牢牢把握正确的舆论导向, 为促进单位的建设与发展、团结与稳定, 营造良好的工作环境。再次就是围绕服务大局, 深入实际调查研究。
4. 正确处理职工实际问题这个着力点
思想政治工作是现在社会中必不可少的工作, 这对于我国社会经济的稳定发展有着重要的作用。思想政治工作要从实际出发, 积极解决员工中遇到的问题, 特别要注重员工的人生观、价值观等。价值观是一个人对价值问题的看法和观点, 用来评判社会成员的行为、事物和在目标中选择符合自己标准的目标, 通过人们对事物的评价、态度来反映出来。人生观是一个人对自己人生意义的看法。实现思想政治工作与单位改革发展紧密结合, 解决好职工的价值观、人生观是首要问题, 其次是关心人、理解人、体贴人。正确处理利益分配关系是思想政治工作的重要原则之一, 妥善解决工作、生活中的各种实际问题, 也离不开思想政治工作。从某种意义上讲, 搞好职工的后勤保障, 解决他们的后顾之忧, 就等于做好了一半的思想政治工作。为此, 必须把立足点放在关心职工生活这个实际问题, 始终坚持把做好思想政治工作同解决职工的实际问题结合起来, 为职工办实事、办好事, 使职工感到单位就是温暖如春的大家庭。
5. 加强疾控机构思想政治工作的创新
时代在发展, 思想政治工作也在发展, 在发展中创新, 在创新中才能得到更好的发展。创新是在吸收和理解旧有的思想政治工作中好的方面, 在此基础上进行创新。思想政治工作, 首先要学习党的大政方针, 坚持党的理论的学习, 学习毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观等各个时期的方针路线, 坚持理论为先导, 指导解决工作中出现的情况和问题。在深人开展理论学习的同时, 为防止教育空洞化、简单化, 要注意工作的方式和方法的不断创新与改革, 使思想政治工作切实融入到现代管理之中。为人民大众提供可信赖的社会服务, 让思想政治工作真正的发挥效用。
三、文化建设与思想政治工作创新有效结合
从理论上来说, 思想政治工作和文化的建设有很多共通点;在实践的过程中, 疾控中心的文化建设与思想政治工作创新能够互为补充, 相互促进。因此, 要使疾控中心文化建设和思想政治工作创新之间收到相辅相成、相得益彰的效果, 就必须抓住重点, 将二者有机结合起来。
1. 依托文化建设完善和创新思想政治工作
通过对思想政治工作的综合分析, 把党的政策、路线、方针等内容转化为职工看得见、摸得着的方式, 让他们更好的接收思想政治教育工作。2007年, 疾控中心将构建“和谐中心”放在全局工作的突出位置。近几年来, 疾控中心大力宣传社会主义核心价值体系, 组织学习科学发展观, 引领“和谐中心”建设不断走向深入。中心的思想政治工作借助文化建设不仅工作内容得到充实, 工作方式得到创新, 工作效果得到深化, 而且以文化建设为载体开展思想政治工作的过程也变成职工人人参与的过程。
2. 以文化建设为思想政治工作注入新活力
加强思想政治工作和疾控中心的文化建设, 是疾控中心思想政治工作的核心。在区疾控中心各位工作人员的努力下, 疾控中心形成了良好的工作氛围。建设了中心网站, 设政工园地、风采榜、职工画廊等栏目, 借助新闻媒体大力宣传疾控形象等等。通过一系列活动, 为疾控中心的思想政治工作注入了新活力。
3. 以文化建设提升干部职工自我管理能力
创造良好的思想政治环境, 建设有利于学习了解党政方针的工作环境, 加强对员工的思想政治工作, 是疾控中心做好思想政治工作的方法之一。近年来, 疾控中心积极推进民主管理、制度管理, 在日常工作中融入激励、勉励、关心、情感等人文气氛, 改变命令型、强制型、“家长式”的管理方式, 并不断完善“领导班子议事规则”, 重大决策提交职工代表大会讨论, 实行领导班子议事票决制、重大事项公示制等。既提高了决策的科学性、民主性, 也营造了和谐、民主的氛围, 密切了干群关系, 有效提升了整个疾控中心的管理水平。
4. 以丰富多彩的文化活动推动疾控文化建设
把思想政治教育工作融入到日常生活中去, 让群众时时刻刻感受到党的政策和思想的温情, 使群众在潜移默化中提高自己的思想政治素养。疾控中心每两年党政工团联合举办职工文化节, 组织职工外出旅游, 如举办“我是疾控人”演讲比赛、时政与疾控知识竞赛、体育与棋牌比赛等。疾控中心工会还先后成立了乒乓球、羽毛球等多个兴趣小组, 投资改善了体育锻炼场所和器材, 图书室、阅览室、电教室、宣传栏、阅报栏以及餐饮待遇等也大为改观。通过一系列活动, 职工既能开阔视野, 丰富知识, 又能陶冶性情, 提高素质。
思想政治工作对于凝聚员工的力量有重要作用, 同时也是疾病预防部门做好疾病预防控制的前提。所以, 疾病预防控制中心要提高思想政治工作重要性的认识、改变思想政治工作运行机制、加强学习党和国家的法律法规和政策、正确处理职工实际问题、加强疾控机构思想政治工作的创新。只有做到这些, 才能够更好的开展疾病预防控制工作, 为人民提供安居乐业的环境。
参考文献
[1]霍毅斌.中国共产党执政以来思想政治工作基本经验研究[D].中共中央党校, 2008.
[2]蒋勤芳.加强思想政治工作促进疾控中心建设[J].上海预防医学杂志, 2011 (11) .