周原镇纪委2011年上半年工作汇报

周原镇纪委2011年上半年工作汇报（通用9篇）

篇1：周原镇纪委2011年上半年工作汇报

中共陈仓区周原镇纪委

2011年上半年工作汇报

各位领导：

大家好！现在我就周原镇纪委2011年上半年工作开展情况汇报如下，不妥之处请批评指正：

一、党风廉政责任制落实情况

年初，根据镇党委班子成员各自承担的工作任务，按照职责范围和分管工作，我们以党委正式文件将今年的党风廉政建设责任制目标任务进行了分解细化，明确了目标任务、工作措施、落实了责任及考核办法，做到了党风廉政建设工作人人肩上有担子，个个身上有责任。

二、纪委全委会议精神学习和作风建设开展情况 3月4日全区召开了纪委一届六次全会,会后我镇就贯彻落实纪委全委会议精神采取了四条具体措施：一是在镇村干部大会上全文学习区委贺书记在纪委一届六次全委会上的讲话与纪委张书记的工作报告；二是结合年初开展的纪律作风集中整治活动，开展“回头望”，增强镇村干廉洁从政意识，举办学习专栏一期，8个站办结合各自工作实际查摆问题，撰写了整改方案，每个机关干部书写了心得体会；三是结合纪委一届六次全会精神贯彻落实，召开了专题民主生活会，重点围绕“严肃换届纪律保证换届风清气正”开展学习，党员领导干部都认真做出了廉政承诺，为下半年换届工作顺利开展营造了积极良好的氛围。四是加强对重点项目建设的监管力度，着力建设放心工程、廉洁工程。围绕镇党委、政府年初安排的四大类25项重点工作和10件为民办实事项目，全力抓好重点工作的监督检查，确保所有项目依法规范有序进行，达到推动工作的目的。

三、继续贯彻落实《廉政准则》，切实加强反腐倡廉宣传教育

通过召开镇村干部学习动员大会、上廉政课、开辟廉政专栏等形式，继续加强《廉政准则》的学习。通过宣传工作经常化、形象化、制度化、规范化，在全镇范围内，营造了浓厚的廉政氛围，党员干部廉政意识不断提高，进一步促进了党员领导干部廉洁从政和深入推进反腐倡廉建设。通过学习，广大党员领导干部充分理解了《廉政准则》的精神实质和重要意义，为规范从政行为，自觉接受党组织和人民群众监督，带头模范遵守和严格执行各项要求，真正做到为民、务实、清廉提供了坚实的政治保障。

四、反腐倡廉制度创新工作

一是不断深化镇村干部廉洁自律工作。积极推进村务公开标准化、村务管理民主化，村级财务规范工作，取得了较好的效果，完善开展党务公开工作，强化民主决策、民主管理，有效保障了群众的知情权、参与权、决策权和

监督权。通过召开会议对村民监督委员会组成人员进行培训，增强监委会人员的工作责任感和使命感，提高监督意识和监督能力，在此基础上，顺利完成了村民监督委员会移交和监管工作。二是继续坚持点名接访制度。坚持党政主要领导带头接访制度和群众点名接访制度，认真接待了群众的来信来访，切实解决群众反映强烈的基层干部工作作风、工作方法、群众利益、优惠政策落实等方面的突出问题，上半年点名接访共计接访4件，警示训诫8人次，做到了属于纪委管理的案件件件有时限有调查有答复有了结，不属于纪委口的信访件件件有督察，点名接访工作受到群众的一致好评。三是全面开展村级述廉述勤活动。努力做好党政一把手、站所负责人述廉述勤制度的延伸，从五月初，全镇18个村支部书记和村主任通过镇纪委干部和驻村干部列席、群众到会点评的形式，就自己履职情况进行了述廉述勤。通过此项活动，对促进村干部作风的转变，服务水平的提高，党风、政风的进一步好转起到了至关重要的作用。四是推行镇公务接待“廉政灶”制度。年初我们进一步完善了廉政灶管理制度、廉政灶卫生制度、廉政灶灶委会人员职责、灶夫职责等四项管理制度，完善了登记审批制度报销程序，上半年共接待上级来人13批83人次，节约接待成本1600余元。

五、农村基层党风廉政建设情况

年初，制定下发了《2011年农村基层党风廉政建设任务分解表》，明确了职责、任务，落实了措施和责任人。积极组织机关党员领导干部参加区委安排的“群众观点、群众立场”知识测试答题活动，全镇参与率100%，合格率100%，优秀率85%，在此基础上，制定了本次活动的安排意见，成立了以党委书记为组长的领导小组，采取集中学习和自学相结合的方式在全镇党员干部中开展了此次主题教育，取得了良好的成效。为搞好村务公开工作，镇政府下发了《做好2011年村务公开民主管理工作的通知》，并对此项工作的开展情况组织专人进行专项检查。

下一步工作：

一、构建和谐社会，进一步纠正损害群众利益的不正之风。以服务群众、服务基层、服务社会为重点，努力提高基层站所的服务质量和水平。继续开展专项治理工作，坚决制止各种乱收费行为，坚持查处顶风违纪案件，不断加强基层干部作风建设，切实解决办事不公、作风粗暴、损害群众利益等问题。进一步深化改革，建立健全纠正不正之风的长效机制。

二、服务中心工作，进一步优化经济发展环境。围绕镇党委的中心工作，要进一步优化发展软环境建设，完善工作体制和机制，提高服务质量。一是加强制度落实情况的检查力度，确保制度执行到位。主动深入到企业和基层

单位，定期、不定期地开展明查暗访活动，坚决防止和遏制乱收费、乱摊派、乱检查、乱罚款等加重企业和群众负担的行为。二是加大监督力度，有效畅通投诉办理渠道，进一步畅通投诉办理渠道，全力打造优良的投资、创业及生活居住环境。三是全面开展创建人民满意基层站办所活动，积极筹建便民服务中心建设，为实现“一站式”办公、方便群众办事创造条件。

汇报完毕，谢谢大家！

篇2：周原镇纪委2011年上半年工作汇报

（2011年7月8日）

2011年上半年，张坞镇纪委在县纪委和镇党委、政府的领导下，坚持以人为本、执政为民的理念，认真贯彻落实标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，突出重点、整体推进、改革创新、狠抓落实，纪委工作取得新成效。

一、党风廉政建设

1、健全制度，强化监督，全面加强党风廉政建设工作。

2、创新形式，营造氛围，稳步推进廉政文化建设。

3、制订规划，健全网络，依纪依法处理信访举报问题。

4、突出重点，加大力度，积极主动查处违纪案件。

5、留召村市级党风廉政建设示范村通过市检查验收。

二、进农户问党风活动

按照“进农户、问党风”活动倡议书的要求，带领镇纪委三名同志，对分包的15户农户按照时间安排，入住农户家庭，深入了解民情，记录民情日记，建立民情档案；向每个联系户发放联系卡；向农民宣传讲解国家强农惠农政策。

三、政务环境创优暨“队伍建设年”活动

以“环境创优年”活动为抓手，以“爱岗位、强素质、正作风、作表率、当公仆、创一流”为主题，全面开展“队伍建设年”活动，组织全体机关干部深入学习市委毛书记在全市环境创优年动员大会上的讲话及何平九论系列政论文章，印制“创建学习型机关 争当学习型干部”学习笔记，将领导干部“十戒”印制在内，人手一本，做好学习笔记及心得体会，每人认真查摆自身问题，分析原因，认真整改。

四、便民服务建设

25个村设立便民服务站，制度、版面上墙。镇便民服务大厅实行柜台式服务，阳光操作，公布办公电话及其他常用电话，方便群众联系，接受社会监督。

五、健全村监会建设

对我镇的村监会队伍进行摸底，对其任期内工作状况进行考查，其中元过村村监会主任因病死亡，经镇纪委与村协商，通过考察、培训，由其村监会委员接替主任。对村监会人员进行统一培训，提高其业务素质，加强监督力度。

六、案件办理

注重从信访举报中发现案件线索，注重从查办案件中发现新的案件线索，注重从专项治理工作中发现案件线索，注重从媒体舆情中发现案件线索。坚持标本兼治，以本为重的原则，促进惩治成果更好地向预防成果转化，切实达到了教育干部、完善制度、促进工作的目的。目前，我镇圆满完成了县下达的2起案件任务。

七、党务政务公开

在去年全乡25个村建立高标准公开栏的基础上，统一

设立了雨搭。在镇纪委的监督下，各村的公开栏和大台历，在开展党务、政务、村务公开工作中，严格执行财务管理规定，厉行节约，规范管理，严格执行各项规定，确保村级工作健康有序运行。

篇3：周原镇纪委2011年上半年工作汇报

(1) 目标任务:建立大豆万亩高产示范片1万亩, 亩产较上年增加10%, 平均达到158kg;在高产示范片内创建两个1000亩以上的核心示范片, 亩产达到160kg。

(2) 完成情况:完成大豆高产示范片创建10489.5亩, 涉及10个村、38个组、3576户。

经过随机多点抽样调查, 万亩大豆示范片平均产量为160.5kg/亩, 比上年平均单产增10.4%;其中核心示范片平均产量168.9kg/亩, 比上年平均单产增15.8%, 超额完成目标任务。

2 主要措施

(1) 政策措施。

县委县政府从政策上给予了多方面的扶持:一是2011年大豆纳入除水稻、玉米外的第三种种粮综合直补品种。二是在龙头企业扶持中把忠州豆腐乳公司作为首个龙头企业申报补助, 提高龙头企业参与大豆产业化建设的积极性。三是大豆核心示范片实行大户直补, 亩平补贴1 3 0元, 确保政技物配套。

(2) 组织措施。

成立大豆高产创建领导小组, 由镇政府分管副副镇长万联钊任组长, 镇农业服务中心主任蒋兵、陈登河任副组长, 土肥站下派技术人员和农业服务中心技术人员任成员, 负责项目组织指挥, 综合协调;负责解决大豆生产中技术问题。

(3) 技术措施。

实施了“三推六改”综合配套集成技术:即推广高产高蛋白优质大豆品种, 推广钼肥拌种技术, 推广拉绳定距、合理密植;改迟播为适时早播, 改多次人工除草为播种后适时封闭式一次除草, 改不防病虫害为病虫综合防治, 改只施底肥为底追结合, 改传统施肥为测土配方施肥, 改自由生长为适时控苗。针对4~6月份长期低温、阴雨、寡照对大豆生长发育的不利影响, 因地制宜适时提出并落实“开沟排湿、抢晴播种除草、壅土上厢、根际追肥与叶面喷施相结合、大豆初花期喷施多效唑、及时对症下药防治蜗牛、豆蝽蟓、豆荚螟等病虫危害”等科技防灾避灾措施, 实施效果良好。

(4) 工作措施。

(1) 采取有效的运作方式, 实施产业化经营。大豆高产创建实施以“龙头企业+专业合作社+农户”模式运作为主, 辅之以“基地+专业合作社+农户”、“土地租赁承包”等模式。做到大豆“生产、管理、销售”以及“产前、产中、产后”服务一条龙。

(2) 领导小组制定并监督实施项目岗位责任制。高产创建领导小组与项目村签订岗位责任制, 落实人财物, 组合行政、技术力量, 确保大豆高产创建关键环节事事有人督促, 而且督促有力。

(3) 科技人员创新工作方式, 确保技术指导到位。技术人员分布到万亩大豆高产创建的10个村, 抗“低温、阴雨、寡照”不利天气, 战“炎炎烈日、高温酷暑”, 反复召开村组干部和村民代表、全体群众会议, 统一思想行动, 做到统一品种、统一播期、统一匀苗定苗、统一配方施肥、统一除草上厢、统一控苗、统一病虫综合防治。

整个播种、管理阶段, 实行“面对面、点对点”服务, 实施“六结合”, 即实施区域取样化验分析与评估整体耕地地力状况相结合, 试验与示范相结合, 基地蹲点与巡回指导相结合, 党员干部带头与帮助农民群众相结合, 大面积发放“技术明白卡”与全面检查督促相结合, 分片召开院坝、山头动员会议与分期现场集中示范、培训相结合, 确保技术培训到家、指导到地块。

3 项目实施效果

10489.5亩大豆高产创建示范片平均亩产160.5kg, 比2010年大豆产量145.4gk/亩增产10.4%, 实现了预期目标;亩增产值70.6元, 万亩示范片合计增产15.4万kg, 增收60.2万元;997亩核心示范片, 平均产量为168.9kg, 比2010年大豆产量145.4kg增加23.5kg, 增产15.8%;合计增产2.34万kg, 累计增收8.9万元。

4 项目实施问题与建议

(1) 旱地耕地地力差异较大, 建议高产创建与旱地地力改造相结合。我镇65%的旱地集中在丘陵缓坡、丘陵中上部, 土层厚度、土壤有机质、氮磷钾养分差异较大, 旱地作物产量相差较多, 建议高产创建区域与土壤有机质提升工程、土地整理项目、基本口粮田建设项目相结合, 解决抗旱排涝, 增后有效土层, 形成高产稳产农田。

篇4：周原镇纪委2011年上半年工作汇报

4月15日，航海学会在中国航海博物馆召开2011年上半年联络员工作会议。桑史良秘书长向会员单位联络员通报了学会2011年工作思路、国内外学术交流项目、大型活动计划，以及2010年优秀学术论文评奖情况；同时，介绍了即将召开的学会八届五次理事会的准备工作。

2011年具有社会影响的大型活动首推庆祝“中国航海日”系列活动。学会正与上海市建设交通委一起策划面向广大市民的航海日巡游活动，还将举办国际航运中心建设与中国航海史巡展。学会将组织业界权威专家与市建设交通委主管领导座谈，交流航运企业的发展，倾听业界呼声，并为国际航运中心建设的进展把脉。期间，学会开展传统科普品牌活动——上海市青少年航海夏令营，以及知识讲座等。

与会代表肯定学会的学术活动、服务工作在不断推进，赞成理事会延期换届，对中英国际学术交流、“中国航海日”系列活动、学术论文评奖等很感兴趣，愿积极配合，提供必要的支持。

会后，联络员们兴致勃勃地参观了中国航海博物馆。

学会受市建交委委托举办上海国际航运中心建设专家恳谈会

2011年4月14日，受上海市建设交通委委托，上海市航海学会筹备的 “上海国际航运中心建设专家恳谈会” 在浦东名人苑召开。

上海市建设交通委综合处李晨曦副处长先介绍了今年上海国际航运金融中心建设的设想。学会知名专家雷海、张治湘、叶似虬、孙鸣歧、桑史良、张爱琪等出席恳谈会，并围绕上海国际航运中心建设中的航运、金融保险、法律、内河航运、邮轮、救助打捞、船检和学术咨询等方面进行专题发言。与会专家从各自的专业领域提出了多年积累的宝贵经验和建议，得到了上海市建设交通委领导的肯定。

本次专家恳谈会，是上海市航海学会为上海国际航运中心建设建言献策，是学会为政府了解收集宝贵的专业建议提供了平台，是学会积极主动融入上海国际航运中心建设所开展的工作。今年年初，学会还组织专家研究、分析上海国际航运中心建设“十二五”规划（征求意见稿），形成建议报告，上报市建交委，引起有关部门关注。

学会召开八届五届理事会

上海市航海学会第八届理事会第五次会议于2011年4月28日，在中海集团总公司会议中心召开。学会理事会领导成员及有关代表53人出席会议。 秘书长桑史良主持会议。会议决定第八届理事会任期延续一年，2012年召开第九次会员代表大会；审议通过了理事长、上海海运（集团）公司总经理徐辉所作的工作报告，审议通过了增补中海发展股份有限公司油轮公司总经理严志冲为常务理事等理事会部分成员变动的报告以及财务报告，宣布了2010年度上海市航海学会优秀论文评奖结果。学会注重学术质量与学术道德，宁缺毋滥，聘请以学会顾问方嘉德为评委会主席的业界10位知名专家学者评审，在征集的70篇论文中，评选出三等奖3篇、鼓励奖3篇。

会议对八届四次理事会以来，学会在拓展科技服务，加强品牌建设，提升整体实力方面所做的工作、取得的成绩予以积极评价；分析、研究了学会实现可持续发展存在的实际问题；提出了创新学术活动形式，加强科技品牌建设，加强国际交往，加强组织、队伍建设，加强信息化建设，提升科普工作质量，为航运经济发展方式转变提供智力支持等方面的工作思路和措施。 会议指出，学会要继续以科学发展观为指引，按照“311学会建设工程”的总体要求，瞄准建设现代化、创新型科技团体的目标，提升服务航运经济、服务会员、服务社会的能力，不断增强可持续发展的实力，为航海学科发展、为上海国际航运中心建设作出新的贡献！

科学爱鸟护鸟共建生态文明

今年4月的第三周是上海第30届“爱鸟周”。

虽然上海的鸟类总数在下降,但上海鸟类 “四大金刚”——麻雀、乌鸫、白头鹎、珠颈斑鸠如今数量愈发多了起来。其中麻雀已经明确被列为了上海市保护鸟类。 昔日不起眼的麻雀,今日不仅成了上海的主要鸟类,还被保护了起来,真是让人感慨良多。儿时上海全民动员捕捉麻雀状况还记忆犹新。

篇5：周原镇纪委2011年上半年工作汇报

工作半年总结

半年以来，我镇认真贯彻落实省州县纪检监察工作会议精神，紧紧围绕县委、县纪委会议确定的目标任务，牢固树立科学发展观，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的战略方针，不断加强惩治和预防腐败体系建设，把反腐倡廉工作融入各项工作中，全面推进党风廉政建设和反腐败工作。

一、狠抓落实，认真贯彻党风廉政建设责任制

（一）加强教育，打好基础。

以党委中心组学习为载体，以领导干部为重点，着眼于领会责任制的精神实质，把党风廉政建设责任制的宣传教育与政府效能建设和大春生产工作结合起来，组织全镇（包括村级）干部职工开展《王廷军忏悔录》的警示教育专题学习活动，5月27日在xxx会堂召开了农村基层组织建设暨党风廉政教育培训大会，并掀起了向杨善州同志学习的热潮。认真学习党的十七大、十七届五中全会精神和江泽民、胡锦涛同志有关党风廉政建设的重要论述，原原本本地学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和相关的实施办法，了解掌握党风廉政建设责任制的指导思想、基本原则和责任主体、责任内容、责任追究等基本内容，明确自己担负的责任，搞清尽职守责与失职渎职的界限，强化廉洁从政和自觉履行党风廉政建设责任制的意识，提高思想政治素质,提高党风廉政建设和反腐败工作的水平。

（二）加强领导，明确责任。

成立了以镇党委xx书记任组长，镇有关领导任成员的镇党风廉政建设责任制工作领导小组，把党风廉政建设责任制工作作为“一把手”工程来抓好抓实，形成“一把手负总责”的工作格局，按照领导干部“一岗双责”的要求，明确了各领导班子成员所应负责的党风廉政建设的范围及主要任务。结合村级换届，各村支部配备了纪检委员、成立了勤廉监督委员会，健全了纪检制度。年初，镇党委与各党支部签订了2011年党风廉政建设责任书，将责任制延伸到村一级，从而形成了一个齐抓共管、上下左右协调联动、纵向到底、横向到边的责任网络。

（三）强化监督，严格考核。

为确保责任制落到实处，镇党委认真实行党风廉政建设责任制执行情况报告制度，要求各村（社区）和镇属各部门把贯彻落实党风廉政建设责任制的情况，开展自我检查，自我监督；实行党风廉政建设责任制检查制度，由镇纪委、定期组织检查责任制执行情况，广泛听取党内外群众意见，监督检查各部门、各单位党风廉政建设责任制落实情况；实行党风廉政建设责任制考核制度，把责任制考核与各科室、机关干部及各村两委的年终考核相结合，严格考核奖惩，为年底评先、评优、奖惩提供重要依据。

（四）落实责任，完善机制。

1.建立和完善农村基层党风廉政建设工作制度。根据《xxx镇关于落实党风廉政建设责任制的实施意见》，把党风廉政建设各项任务分解到各有关单位，并明确了各块的分管领导责任，进一步加强了农村基层党风廉政建设，为构建社会主义和谐社会、加快建设

社会主义新农村提供了有力保证。

2.认真贯彻执行党的民主集中制。凡涉及人事安排、干部任免、资金使用、项目建设、发展党员等问题，坚持集体讨论、科学决策，认真听取每位班子成员的意见，集思广益，形成党委决策，真正做到民主集中，形成了团结干事、协调统一的良好氛围。

3.全面推行村务、政务、党务公开。镇党委加强对全镇5个社区、22个村委会的村务公开和民主管理工作的领导，严格执行《xxx镇村务公开和民主管理暂行办法》和“四议两公开”工作法，要求一般村务事项每季度公开一次，涉及农民利益和群众利益普遍关心的事项及时公开。纳新党员提交党支部大会讨论通过前七天在全村进行张榜公示，接受党内外群众监督；党费收缴每年年底在支部大会上宣布；群众敏感关心的宅基地、农村低保、新型农村合作医疗、粮食直补、烤烟指导面积、指令产量等事项都实行张榜公示；同时，重大村务事项严格执行“四议两公开”。通过对政务、村务、财务的全面公开，增强了工作透明度，“给群众一个明白、还干部一个清白”，密切了党群、干群关系，村民的民主管理意识进一步增强，党支部的凝聚力、创造力和战斗力进一步增强。

4.严格执行工程建设管理制度。工程建设是群众关注的热点、焦点问题之一。为确保政府投资和使用国有资金项目特别是扩大内需项目优质、高效、安全、廉洁，使全镇建设工程项目管理依法、公平、公正、公开进行，全镇严格执行《xxx镇工程建设管理办法》，对工程项目的立项、设计、招投标及施工、质量监管、验收、审计、拨款、保修等环节须遵循的事项按照《xxx镇工程建设管理办法》

来执行，将预防措施贯穿于工程建设全过程;明确了建设工程必须在镇纪委的监督下进行，必须坚持量力而行，不搞举债建设的原则，必须坚持“双合同”制度，签订工程承包合同和工程廉政合同，使工程建设自觉接受党委、政府和群众的监督。

5.严格落实财务管理制度，加强监督审计。严格实行财务管理审批和审计制度。实行集体资金统筹管理和“收支两条线”管理，镇机关职能部门财务统一由财政所管理，村组财务由镇农村集体财务及资产委托代理中心统一管理，解决了资金账户过多、支付混乱、管理人员分散、审批手续不完善的状况，堵塞了奢侈浪费漏洞，严肃了财经纪律。同时加大对农村财务收支及工程建设的监督审计力度，半年共审计项目xx个，审计资金xxxx万元，对审计中发现的问题及时纠正，努力争取给群众一个明白，还干部一个清白，确保了农村的稳定。

6.严格落实惠农政策。我镇始终高度重视中央和各级强农惠农政策的贯彻落实工作，坚持把落实强农惠农政策纳入农民负担监管的重要内容，严格程序，加强监督，做到了政策宣传到位、张榜公示到位、督导检查到位、信访工作到位、现金发放到位“五到位”，严格执行不准降低补贴标准、不准由村组干部代领代发现金、不准借发现金之际向农民收取任何费用、不准用补贴款抵扣各种收费和债务、不准截留、挤占和挪用补贴资金、不准拖延补贴兑现时间“六不准”原则，直补资金采取“一卡通”直接发放到农户手中，确保落实中央惠农政策不走样，农民真正得到实惠。

二、标本兼治，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作

（一）认真开展廉政风险重点环节防范管理工作。

以查找、评估、防范、化解风险为主要内容，采取一系列措施，扎实推进工作。一是通过重点部门人人查找风险、人人公开风险、人人制定措施、人人参与监督，营造了风险大家谈、大家找、大家防的良好氛围，增强廉政意识。二是认真执行各项规章制度，推进了权力运行的程序化和公开化。三是有效把日常工作同重点环节防范工作相结合，认真落实党风廉政建设责任制及各部门的各项目标责任制。四是推动了镇纪委工作从“站在旁边监督”转向“在融入参与中共同防范和监督”，从“事后监督”转向“事前和全程监督”。通过认真查找，在镇五个重点部门中已确定风险点54个，其中一级风险点10个，二级风险点16个，三级风险点28个。

（二）加强领导干部廉洁自律工作。

镇党委以加强领导班子建设为抓手，要求镇领导干部以身作则，严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和制止奢侈浪费行为若干规定，自觉落实报告个人重大事项、收入申报、收受礼品实行登记等三项制度。扎实开展“创先争优”活动，通过“群众提、自己找、上级点、互相帮”的做法，使每个领导干部认真查找了自身党性党风方面存在的主要问题，明确了今后的努力方向，为推进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展提供了精神动力和思想保证。

（三）加大从源头上预防和治理腐败的力度。

镇党委以党委换届和大春生产为契机，组织党员、干部学习邓小平、江泽民和胡锦涛同志关于党风廉政建设理论和有关讲话精神，明确要求各支部要充分利用党员远程教育系统，收看有关党风廉政

建设专题片，组织观看党风廉政教育专题片，通过对正反两方面事例的剖析，提高党员干部的识别能力和政策水平，自觉从思想上构筑拒腐防线。同时，强化财务的监督管理，尤其是村级财务管理。严格村级公益事业建设“一事一议”制度，对涉及集体生产、公益事业等所需的劳务，由村民代表大会民主讨论决定。全面推行农村集体财务及资产委托代理制度，镇农村集体财务及资产委托代理中心，接收5个社区、22村委会，204个村民小组、自然村的账务共计218套。建立“五个统一”规范工作程序和“十一项管理”工作制度，使全镇农村集体财务及资产委托代管理工作逐步走上法制化、规范化、制度化的轨道，有效遏制了村级债务，确保了村级正常运转，密切了干群关系，从源头上杜绝了腐败。

（四）重视信访工作，维护群众利益。

认真处理群众来信、来访，倾听群众呼声，密切党群、干群关系，维护社会稳定。为进一步畅通信访渠道，维护信访秩序，构建信访工作新机制，推进我镇信访工作制度化、规范化和程序化建设。在信访工作中坚持重心下移，关口前移的工作方针和问题不过夜、矛盾不上交、小事不出村、大事不出镇的工作原则，明确信访工作职责，规范了处理信访工作的程序及相关要求，完善了相关工作制度。在办理信访事项过程中，恪尽职守、秉公办理、分清责任、正确疏导、及时、恰当、正确处理，做到件件有落实，事事有回音。对反映违法违纪的案件，由镇纪委组建调查组，深入细致的进村入户调查取证。对各类信访案件做到了不积压、不隐瞒、不回避事实，以实际行动取信于民。

（五）规范农村建房收费，减轻农民负担。

在农村宅基地审批过程中，有的村以发展公益事业为名，擅自设立建房区位优势费、宅基地使用费等各种名目的收费项目，给群众增加了不少的经济负担，针对这一情况我镇及时制定下发了《关于重申规范农村建房收费的通知》，明确规定：在农村宅基地审批过程中，各村党支部书记、主任是第一责任人，必须严格执行《xxx镇农村宅基地用地计划的通知》，严格按规定收取费、税，坚决杜绝乱收费和搭车收费。要求各村进行自检自查，对存在问题进行认真整改，对不按政策规定办事的相关责任人，国土资源分局将依法依规追究相应责任。

三、以效能政府建设推动党风廉政建设工作

按照县委、政府关于效能政府建设的统一部署和要求，我镇全面推行效能政府建设，从规范行政行为、改进工作作风、提升服务质量、提高工作效率等几个方面扎实推进我镇效能政府建设，以效能政府推动党风廉政建设。

一是认真开展效能监察工作。为进一步深化行政管理体制改革，巩固行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制，深入纠正和解决行政机关及其工作人员在工作效率、效能和效绩方面存在的突出问题，确保2011年全县10项惠民工程和10个重大建设项目及10项重要工作的顺利完成，镇纪委牵头制定了《2011年全县10项惠民工程和10个重大建设项目及10项重要工作xxx镇效能监察实施方案》，在工作中严肃查处影响政府形象和机关行政效能、经济发展环境的不良行政行为，特别是行政不作为和乱作为等

现象。

二是加强教育工作。通过镇机关干部每周一上午集中学习，认真组织学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》和上级有关文件、会议精神，使全镇机关干部提高对开展效能政府建设重要性和必要性的认识，增强搞好效能政府建设的紧迫感和责任感，为开展效能政府建设，规范各项制度，提高工作效率，接受群众监督打下基础。

三是建章立制，强化督查。加强制度建设是提高效能政府建设的基础，结合我镇实际，镇纪委同各支部签订2011年党风廉政建设责任书，让廉政责任落到实处。进一步执行好党风廉政建设各项制度和规定的同时，在原有《xxx镇贯彻落实行政问责办法等四项制度实施细则》、《xxx镇人民政府机关工作纪律制度》等制度的基础上，今年制定了《2011年全县10项惠民工程和10个重大建设项目及10项重要工作xxx镇效能监察实施方案》、《xxx镇人民政府关于推进廉政风险重点环节防范管理实施方案》等制度，不断完善制度，用制度管人、管事、管钱、管权，进一步堵塞漏洞。努力做到细化、量化，增强实效性和可操作性，努力培养和造就一支纪律严明、作风过硬、业务精通的乡镇干部队伍。

四是切实加强干部作风建设。党委加强领导干部作风建设，认真落实“八个坚持、八个反对”的要求，大力倡导八个方面的良好风气，全面加强领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设，弘扬新风正气，着力解决突出问题，努力实现领导

干部作风的进一步转变。把加强党性修养与规范领导干部廉洁从政行为结合起来，促进领导干部廉洁自律和厉行节约、反对奢侈浪费各项规定的落实。认真组织开展作风建设专项监督检查，及时发现和解决领导干部在作风方面的苗头性、倾向性问题，严肃查处阳奉阴违、独断专行、以权谋私、铺张浪费等问题。针对我镇个别干部会前不请假、开会迟到、中途退会及不按要求参加会议等问题，进一步加强了会纪会风的督察力度，推动了全镇良好的党风政风和社会风尚的形成。

通过努力，我镇的农村党风廉政建设和反腐败工作在省、州、县委的正确领导下，全面贯彻落实县委、政府的各项工作，坚持党委统一领导，党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与的工作方针，上半年实现了无越级上访事件发生，为全镇经济社会又好又快发展提供了坚强的政治和纪律保障。

中共祥云县xxx镇委员会

篇6：周原镇纪委2011年上半年工作汇报

情况汇报

2011年上半年，我镇的党建工作在区委的正确领导下，在区委组织部的具体指导和大力支持下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻实践科学发展观，进一步解放思想，转变观念，坚定不移地加强党的执政能力建设、领导班子建设、干部队伍建设、基层组织建设、精神文明建设、党风廉政建设。各级干部精诚团结、齐心协力，统筹兼顾，做到了抓大事不误小事，统全局兼顾局部，较好地完成了各项工作任务，促进了全镇党建、经济和社会各项事业的健康快速发展，现将靖民镇上半年的党建工作情况汇报如下：

一、基本情况

靖民镇党委下辖15个党支部。目前，全镇共有党员579名，其中女党员114名，预备党员15名，入党积极分子11名，2011年新发展党员5名。

二、创先争优“三分类三升级”活动开展情况

（一）培树先进典型，营造浓厚活动氛围。在开展创先争优活动中，各党支部充分发挥典型引路作用，着力抓好具有广泛代表性和影响力的先进模范典型。利用创先争优活动专题会议、新闻媒体、标语板报宣传典型事迹，普及党建知识，营造了浓厚的争创氛围，增加了党员群众知晓率。目前，全镇共书写标语313条，悬挂横幅5条，树立先进基层党组织3个（凉风村、石谷村、长安村）、优秀共产党员63名。

（二）科学划类定级，明确活动任务。坚持科学发展、率先发展、和谐发展。将全镇15个支部划分为三类，一类党支部3个：机关支部、柏林村、凉风村；二类党支部10个：石马村、三星村、长安村、石谷村、双堰村、高阳村、石坝村、双塘村、社区、小学支部；三类党支部2个：高梯村、石桥村；在2012年底，实现一类党组织上水平、二类党组织上台阶、三类党组织换面貌的目标，升级晋档，争创全区科学发展先进乡镇。

（三）抓实公开承诺，力促活动扎实有效。全镇500多名党员结合当前的工作做出公开承诺，并开展“对照承诺、找不足回头看”活动。制定《靖民镇党员承诺、践诺表》，对全镇500多名党员干部作出的承诺和履行承诺情况进行全面督查，确保党员干部承诺事项件件有回音。2011年6月底，镇党委对各党支部、党员做出的承诺内容、完成时限、完成情况进行管理,实行承诺一件,登记一件,兑现一件,销号一件。全镇579名党员作出承诺事项2000余件，承诺事项包括，巨腾国际项目征地拆迁、内遂路建设、计生工作创国优等重点工作，通村公路建设、敬老院改扩建、生态污水处理项目等民生工程，截止目前，完成承诺事项1000余件。

（四）落实具体措施，实现各类村转化升级。一是加强领导，创新措施。成立了党委书记、党委副书记为正副组长的三类村整顿领导小组，实行领导干部“驻村帮扶”制度和

镇包村领导和村两委班子“双向承诺”制度。要求三类村包村领导和三类村两委班子就村民事务进行公开承诺，做到“五个一”，即为本村办一些看得见、摸得着的实事，解决一些群众反映强烈的热点难点问题，帮助引进一些致富项目或技术，开展一次党员主题实践活动，帮扶一批困难党员和群众。二是有的放矢，对症下药。

1、针对该村“两委”班子工作乏力、软弱涣散、凝聚力不强的问题，镇党委严格按照有关程序规定，对该村“两委”班子进行了整顿。

2、推行无职党员设岗定责和实施“能人入党”工程，从农村产业大户、致富能人、退伍军人、优秀青年中培养入党积极分子，为党组织增加了新鲜血液。

3、实施“素质提升”工程，以远教站点、党员活动室为主阵地，狠抓了党员群众政策理论、法律法规、实用技术等方面知识培训，提升了党员队伍的整体素质。

三、党委换届情况

（一）统筹考虑，合理安排，提前做好各项准备工作。早在区委关于镇乡党委换届工作的具体要求出台前，我们就已经开始着手准备换届的相关工作。对领导班子现状进行了科学分析，特别是对我镇党委领导班子和领导干部的年龄结构、文化程度、任职年限等情况进行了集中排查，对空缺职位进行了核实，全面掌握了干部队伍基本情况。

（二）强化领导，有力指导，切实提高换届工作质量。建立健全了领导责任制。成立了由党委书记任组长，镇长、党委副书记、纪委书记为副组长，镇各职能部门主要负责同

志为成员的换届工作领导小组，负责换届工作的组织领导和具体指导。认真履行第一责任人的职责，严格把握好每一个环节的工作和具体要求，集中精力抓好换届的各项具体工作，确保了换届工作的顺利进行

（三）科学谋划，整体推进，明确换届工作具体要求。一是在认真学习和领会上级精神和要求的基础上，结合我镇实际，认真制定了《中共靖民镇委员会关于第六届党委换届工作的实施方案》，就党代会代表的名额、结构、选举方式，“两委”委员候选人的产生及会议选举的方法、步骤都做了具体的规定。编制了《乡镇党委换届工作流程图》，对基层党委换届工作的实施步骤、完成时段、遵循的程序等进行了分解细化。二是实行“三结合”，即与评选“七一”表彰的先进党支部、优秀党员相结合；与推进“三整三改”活动相结合；与“创先争优”活动相结合。5月24日，我镇党委换届工作动员会议顺利召开，对具体工作进行了安排部署和解释说明。会后，各党支部严格按照要求，研究制定了科学严密的工作方案和切实可行的工作措施，拟定具体的日程安排表，切实做到了思想上重视，组织上加强，精力上集中，工作上到位。三是按照区委的统一部署，我镇第六次党代会于2011年6月22日胜利召开，选举产生党委委员9名、纪委委员5名。通过换届，镇党委、纪委班子结构进一步优化，干部素质进一步提高，领导核心地位进一步加强。

四、“三整三改”活动开展情况

（一）切实领会文件精神，严格按照方法步骤开展活动。

镇党委于今年4月下发了内市区靖委发【2011】29号文件（《关于在全镇开展“整顿思想、作风、纪律，改善形象、面貌、民生”活动的实施意见》），明确了指导思想、目标要求、整改重点、方法步骤、组织领导等。我镇结合本单位实际情况，严格按照29号文件所规定的方法步骤认真开展了“三整三改”活动，并且真正取得实效。在开展活动中做到了方法灵活、有声有色、措施有效，效果明显。

（二）加强宣传报道和舆论引导。各支部制定了具体工作方案，充分利用广播、板报、专栏、标语等形式深入宣传开展“三整三改”活动的重大意义、总体部署和工作要求，及时反映活动进展情况和工作成效，全面展示活动中形成的新思路、新举措、新经验、新成效，切实发挥舆论宣传的导向作用和监督作用，形成了加强作风建设的浓厚氛围。

（三）认真完善各类资料。各支部撰写了“三整三改”活动剖析和整改报告，个人撰写了心得体会。

五、远程教育开展情况

今年以来，我镇在吸取以前远程教育学用情况不佳的情况下，成立了靖民镇远程教育工作领导小组，由党委副书记罗恩毅任组长，进一步明确村两委和大学生村干部在远程教育工作中的责任，将各站点远程教育运行情况列为各村党建工作年终考核，与各村大学生村干部绩效工作挂钩。同时，采用“一周二督查、一月二通报”的工作方式，加强了我镇远程教育工作人员的紧迫感和责任感。通过努力，我镇的远程教育工作有了明显进步，全镇总学习时间和平均学习时间

均有幅提高。

六、庆祝建党90周年活动开展情况

（一）走访慰问贫困党员。靖民镇开展多种形式的走访慰问活动，向贫困党员送上诚挚问候和节日祝贺，向18个特别困难、身患重病的老党员老干部送去慰问品，温暖了他们的心田。

（二）九十周年影片展。为了丰富人民群众的精神文明生活，增强群众对党的了解，靖民镇组织了镇干部观看了《建党伟业》等庆祝中国共产党90华诞影片。

（三）七一党员表彰会。在靖民镇庆祝中国共产党成立90周年暨表彰大会上，我们表彰了一年来全镇涌现出的先进党支部和优秀共产党员进，激励士气，鼓舞干劲，进一步动员广大党员干部解放思想，与时俱进，团结拼搏，扎实工作，在全镇营造你追我赶、争先进位的浓厚氛围。

七、创新工作开展情况

认真探索开展了党员到社区报到、公务员到村、社区挂职锻炼制度。自巨腾国际工作启动以来，靖民镇党委政府将党员干部派到双堰村开展征地拆迁工作，在兼顾日常工作的同时，我镇党员干部大部分时间都在双堰村走家串户进行政策宣传解释、协议签订、房屋拆迁等工作。我镇党员干部，尤其是年轻公务员和事业干部在基层一线得到了极大的锻炼，能力和素质得到了极大的提升。

八、存在的问题及下半年工作打算

（一）存在的问题

回顾我镇上半年的基层党建工作，虽然取得了一定的成绩，但与新时期党建工作的要求还有一定的差距，先锋模范作用不够明显；各村之间经济发展不平衡，个别村集体经济收入偏低，村级组织建设后劲不足；个别村支部核心作用不明显，工作缺乏活力。

（二）下半年工作打算

1、以提高能力为核心，加强领导班子和干部队伍建设。一是在全镇13个村（社）开展“懒、散、软、庸”四大顽症集中整治活动，找准差距，精心谋划抓落实；二是充分利用现代远程教育网，加大党员的学习教育；三是积极探索，大胆实践，立足创新抓特色。

2、以党员发展教育为根本，进一步壮大党的队伍。严把“进门”关，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，有计划、有步骤地发展新党员，完善“发展党员后备库”。

篇7：周原镇纪委2011年上半年工作汇报

2011年7月

2011年上半年，五里街镇统战工作在上级党委和统战部门的领导下，围绕科学发展、加快发展和跨越发展的主线，牢记促进五大关系和谐的重大使命，突出服务科学发展、促进社会和谐、加强自身建设三大重点，增强统战意识，整合统战资源，发挥统战优势，为五里街镇科学发展会聚了风雨同舟、共克时艰的强大力量。

一、2011年上半年工作小结

（一）夯实基础，健全组织机制

我镇高度重视统战工作，把统战工作纳入重要的议事日程，定期研究解决重大问题，统一思想认识，加强组织领导，切实增强新形势下统战工作的责任感和使命感。一是完善领导机制。结合镇党委换届，夯实基层基础，配齐配强镇统战委员、统战干事；成立统战工作领导小组，做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓；各村（社区）都确定一名统战工作联络员，构建统战工作网络，为统战工作的开展提供有力的组织保障。二是健全组织网络，五里街镇侨联现有侨委13人，镇商会正副会长、常务理事28人，政协五里街联络组有县政协委员33人，分布在全镇各村（社区）、企事业单位。镇党委、政府为他们提供办公交流场所，每季度定期召开会议，组织交流活动，为开展统战工作搭建交流平台。

（二）融入大局，积极献计出力

我们认真组织开展庆祝建党90周年系列活动，引导支持统一战线广大成员继承和发扬优良传统，发挥各自优势，紧紧围绕“十二五”规划的实施，积极参政议政，深入调查研究，为实现经济社会跨越发展、促进社会和谐，积极建言献策，协助镇党委、政府召开二次工作通报会，组织政协委员、商会正副会长、侨联委员等各界人士召开座谈会，视察调研活动，积极推动各民主党派提高参政议政的积极性，提出有价值有分量的意见和建议20多条，为镇党委政府提供决策参考。

（三）加强管理，维护宗教和谐

深化开展创建“和谐寺观教堂”活动，指导宗教活动场所严格按照“八条标准”规范管理，保护合法宗教活动。落实“属地管理”原则和村（社区）宗教工作目标管理责任制，完善宗教管理网络。组织人员对辖区宗教场所的依法开展宗教活动、财务管理收支等情况进行定期或不定期检查。在重大宗教节日期间，活动组织者都能按照上级要求，逐级报批，并能根据需要组织人员维持秩序，保障合法宗教活动有条不紊地进行。今年来，先后对真武殿、义烈殿组织的各种健康讲座进行3次检查。引导宗教界发扬爱国爱教、团结进步、服务社会的优良传统，鼓励宗教团体和宗教界人士开展扶贫赈灾、扶危济困等慈善活动。

（四）注重引导，推进非公统战

一是组织非公经济人士认真学习贯彻《国务院关于鼓励和引导民间投资健康发展的若干意见》（新36条）和各级经济工作会议精神，引导非公企业用足用好各项政策。积极组织3家非公企业参加“6.18”经贸活动；二是加强对全镇党外代表人士调查摸底、登记建档工作；三是扎实推进“海西春雨行动”、“光彩事业”、“村企共建”等活动，鼓励和支持非公企业和非公人士积极参与“回报社会感恩行动”，帮扶贫困村和“五老”家庭脱贫致富。2011年上半年，政协五里街联络组和镇商会筹集资金3万多元，扶助贫困生10人，困难群众23人。五里街华岩室捐资3000元奖励祟贤中学的贫困生。协助筹备召开第三届林世哲教育基金会颁奖大会。筹资100多万元对市级扶贫村--吾边村实施扶贫工程，开发扶贫项目，发展壮大集体经济。四是实施“回归创业工程”，依托海外社团和异地商会，加强与在外企业家的沟通联系，通过走访联系、座谈交流等渠道，积极搭建推介平台，拓宽招商引资渠道，引导海内外乡亲回永投资兴业。

（五）维护侨益，拓展内外联络

一是认真做好返乡侨亲的接待工作，共接待海外侨亲7团40多人；二是注重“请进来”与“走出去”相结合，邀请港澳台侨胞回乡谒祖、参观考察。协助举办第三届永春白鹤拳文化节，深入挖掘永春白鹤拳武术文化，推进中华武艺 大观园的建设进程，搭建武术交流平台，联结港澳台武术爱好者纽带，积极推动农业、旅游、文化、经贸等产业的对接。注重联系，积极争取各界人士、海外侨胞关心支持五里街镇公益事业；三是依法保障归侨侨眷合法权益，慰问、救助贫困归侨侨眷，妥善处理涉侨来信来访，进一步凝聚侨心，汇聚侨力。镇侨联筹措资金1万多元，扶助贫困归侨及归侨子女。

二、下半年工作思路

（一）、认真学习的党的十七届五中全会精神，贯彻上级统战工作精神。深入学习党的十七届五中全会精神，全面落实党的十七大、十七届五中全会以及各级统战工作会议精神，着眼党治国理政的新形势新任务，明确统一战线的发展方向，更加地团结各党派、各团体、各民族、侨港澳台胞、各阶层和各界人士，找准发挥作用的着力点，提升做好统战工作的层次和水平。按照县委提出“推进新跨越、建设新永春”的要求，立足实际，突出重点，整合资源，切实采取有效措施，更好地团结各方面力量，全面推进我镇统战工作。

（二）、开展形势多样的活动，提高参政议政水平。组织各统战成员深入基层考察调研，积极建言献策，争取提案、建议的数量和质量上都有明显提高。组织政协委员、商会正副会长互访，共谋发展大计，研讨经济发展思路。继续关注民生，年终岁首组织慰问特困群众、归侨侨眷。

（三）、加强“和谐寺观教堂”建设。把“和谐寺观教堂”创建活动作为做好当前宗教工作的总抓手，以引导宗教与社会主义社会相适应作为创建活动的主题，深化各场所创建“和谐寺观教堂”工作。认真宣传贯彻《宗教事务条例》，依法管理宗教事务，加强对场所安全防范、财务管理等制度落实的督促、检查，落实“宗教活动场所安全生产主体责任三年行动”，推进宗教活动场所安全生产与消防安全工作目标管理活动，严把宗教活动场所翻建、扩建审批手续，及时制止乱滥建寺观教堂、露天宗教造像和民间信仰活动场所，抵御境外利用宗教渗透活动。认真排查、及时掌握、有效化解宗教方面不稳定因素，维护安定稳定。

（四）、持续做好非公有制经济领域统战工作。扎实开展非公有制经济组织创先争优活动，营造创先争优活动浓厚氛围，进一步发挥团结非公有制经济人士、服务非公有制经济发展的积极作用。实施“回归创业工作”，依托海外社团和异地商会，加强与在外企业家的沟通联系，通过走访联系、座谈交流等渠道，积极搭建推介平台，拓宽招商引资渠道，引导海内外乡亲回永投资兴业。

篇8：周原镇纪委2011年上半年工作汇报

一、部署周密, 领导组织有力。

今年以来, 不少地方党委、政府对油气田及输油气管道保护工作继续给予了重视和支持。山东省委、省政府强调, 要认真贯彻落实中央领导同志在胜利油田召开“发现50年、产油10亿吨”表彰大会之际做出的重要批示精神, 一如既往地支持胜利油田建设。山西、黑龙江、山东、广西、贵州、甘肃等省区领导同志分别就加强本省油气管道安全保护工作做出了批示, 提出了要求。天津、河北、江苏、山东、云南、贵州、陕西、甘肃、青海、新疆等省 (区、市) 研究下发了年度工作要点或工作安排, 天津、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、安徽、山东、河南、湖北、湖南、重庆、贵州、陕西、甘肃等省 (市) 专门召开了动员部署会议, 吉林、甘肃部署深入推进“平安油区”建设。多数地方围绕“两节”、“两会”和迎接建党90周年等重大活动, 对油气保护工作做出了专门部署。为保障上海世界游泳锦标赛、深圳大运会、西藏和平解放60周年、西安世园会、“中国—亚欧博览会”等重大活动安全顺利, 上海、广东、西藏、陕南、新疆等省 (区、市) 把油气安全保护作为一条重要战线进行了研究部署, 环粤、环藏、环陕、环疆等有关省 (区、市) 也做出了相应安排。

二、重点突出, 打击整治有力。

各地坚持“打防结合、以打开路、以打促防”的方针, 继续把打击整治作为首要环节来抓, 日常工作与集中行动相结合, 既解决了涉油问题, 又形成了强大震慑。据不完全统计, 今年上半年各地共查破涉油案件5340起, 打掉涉油违法犯罪团伙190个, 打击处理有关违法犯罪嫌疑人员2049名;取缔、关闭土炼油炉和非法涉油厂点253个、非法呆油井点73口、非法废旧物品收购站点107个;清除管道违章占压物17处;查扣盗运原油车辆1420台, 收缴油品8410吨。江苏、广西等涉油问题非重点地区坚持“露头就打”, 对新发生的打孔盗油案件迅速出警, 组织力量全力侦破, 基本做到了“发一起、破一起”。天津、河北、辽宁、福建、山东、河南、湖北、陕西、新疆等省 (区、市) 将完成部际联席会议挂牌督办事项作为必须完成的硬任务、硬要求, 逐一明确了任务、目标、要求和时限, 逐一协调落实了工作责任地区和单位, 新疆自治区还以区政府办公厅的名义给有关市、州发出了督办函。今年5月份以来, 天津、河北等11省 (区、市) 深入组织开展了“灭鼠行动”。吉林专门召开会议, 协商建立了“灭鼠行动”部门、警种协作制度。山东组织力量深入一线靠前指挥。陕西在西安等8个市 (区) 组织开展了油气田整治专项行动, 还派出工作组长期驻扎重点油区加强督导。行动开展以来, 有关地区已查破涉油案件2020起, 抓获涉油违法犯罪人员911名, 打掉团伙149个, 查处取缔涉油非法厂点、土炼炉120处, 查扣非法贩运车辆484台, 查缴各类油品4410吨。尤其是河北、辽宁、黑龙江、吉林、山东、陕西、新疆等地, 通过挖线索、打现行、攻积案等方式, 接连查破了一批涉油大案、要案, 河北、山东还抓捕了不少涉油在逃人员。

三、目标明确, 防范控制有力。

各地以“防恐、防盗、防破坏、防事故”为目标, 突出重点单位和重要部位、设施, 采取有效措施, 进一步强化了防范控制工作。北京、上海等地深入总结、继续固化奥运、世博安保成功经验, 切实加强了重点巡护等工作。天津安排警力驻守重点管道企业, “零距离”加强检查指导。辽宁在全面摸排的基础上, 将辖区涉油厂点全部纳入了工作视线, 全面实行了跟踪监管制度, 还督促管道企业对安全风险较大的大型穿越、线路阀室和易发生打孔盗油案件的地段明确了看护责任人、落实了有针对性的防护措施。广东在重点单位、重要部位推行了“五个一”工作机制 (即组织一个工作专班、建立一本基础档案、指定一名责任民警、制作一个巡查记录本、落实一个倒查责任制) 。广西将管道保护日常监管责任落实到了沿线派出所和社区民警, 组织完善了重要目标基础台帐, 建立健全了风险评估和隐患查改制度。上海、安徽、福建、山东、广东、广西、陕西、新疆等省 (区、市) 企地密切协作, 制定完善了应急预案, 组织开展了实战演练。今年6月份, 各地深入开展了“安全检查月”活动, 河北、山西、内蒙古、黑龙江、江苏、山东、河南、湖南、广西、贵州、西藏、甘肃、青海、新疆等省 (区、市) 还组织工作组深入一线督导检查, 行动中各地共检查单位2547家、重要部位7356个, 发现隐患2760起、整改2553起。青海省海西州组织对可能藏匿原油的院落、出租房屋进行了检查, 共查获袋装原油120袋、360余公斤, 车辆5台, 捣毁收油窝点6个、化油池3个, 缴获原油31-3吨。今年上半年, 各地签订联防协议634.1份, 新增保卫组织117支、3048人, 新增技防设施600套, 组织应急处突演习89场次;石油企业就投入安保资金4460万元, 增设技防设施1302个, 增加防范力量2512人, 组建专职管道巡护队伍999个。

今年上半年的工作也存在一些需要注意的情况和问题。一是山东、河北分别发生打孔盗油案件123起、79起, 共占全国总数的83.8%;黑龙江、山东分别发生开井盗油案件415起、189起, 共占全国总数的88.9%。二是部际联席会议挂牌督办的事项进展不大。部署的3个区域联合会战中, 目前只有河北牵头的津冀鲁会战已部署开展起来;部署在重点地区每季度开展的一次路检路查集中行动中, 目前只有天津、河北、辽宁、河南、陕西、新疆等地在局部地区有所动作。三是各地在办理涉油案件中普遍存在对涉案线索未查尽、对盗窃源头和销赃窝点未查清、对“幕后”和“保护伞”未触及等问题。四是少数地方在探索管道保护新模式、新机制中存在过度强调警企协作的倾向, 有的甚至将管道企业的主体责任转移到派出所及民警身上。五是从上报情况看, 少数地方末对今年工作做部署安排, 明显敷衍应付。

篇9：周原镇纪委2011年上半年工作汇报

7月20日，广西壮族自治区人力资源和社会保障厅在南宁召开新闻发布会，向社会各界和媒体介绍了2011年上半年广西人力资源和社会保障工作的进展情况。

2011年上半年，在自治区党委、政府的正确领导下，全区各级人力资源和社会保障部门深入贯彻落实科学发展观，坚持“民生为本，人才优先”的工作主线，围绕中心，服务大局，努力工作，各项工作取得了显著成绩。

一、以提高劳动者素质和加强公共就业服务能力为重点，全力做好就业工作

一是继续大力实施就业优先战略和积极就业政策。充实和细化就业政策项目，畅通政策落实渠道，构建促进就业的长效机制。

二是全力做好重点群体就业工作。进一步加强对就业困难人员的就业援助，大力促进农村劳动力就地就近就业、返乡创业和有序进城务工。继续把高校毕业生就业摆在就业工作的首位，鼓励高校毕业生面向企业、基层、农村就业，大力做好高校毕业生就业见习工作，目前成立自治区级高校毕业生就业见习基地52家。

三是加强职业技能培训，着力提高劳动者素质。继续推动实施乡村旅游从业人员职业技能培训、边境地区农村劳动力创业就业、农村计划生育家庭就业创业援助行动等系列培训就业工程，加强下岗失业人员再就业培训和农村劳动力转移就业培训，进一步稳定和扩大就业。

四是全面促进以创业带动就业工作。进一步完善和落实税收优惠、小额担保贷款等扶持创业的政策措施，将政策覆盖面由城镇失业人员和就业困难人员扩大至农村富余劳动力等群体，提高贷款额度，简化申请程序，为农村富余劳动力特别是妇女创业提供“绿色通道”。继续推进南宁、柳州、桂林三个国家首批创业型城市创建工作，带动全区创业工作开展。

五是加强公共就业服务。大力推进基层公共就业服务平台建设，提高就业服务整体能力。组织开展就业援助月、春风行动、民营企业招聘周、高校毕业生就业服务月和高校毕业生就业服务周等公共就业服务系列专项活动，促进城乡劳动者就业创业。

1-6月，全区城镇新增就业28.62万人，完成全年任务的71.55%；城镇失业人员再就业6.35万人，完成全年任务的79.38%，其中就业困难人员再就业2.03万人，完成全年任务的101.5%；农村劳动力转移就业新增63.97万人，完成全年任务的91.39%；城镇登记失业率3.56％，低于年度控制数0.94个百分点。

二、以扩大社会保险覆盖面为重点，加快完善覆盖城乡居民的社会保障体系

一是进一步加强社会保险扩面征缴工作。把扩面征缴作为工作的“重中之重”，养老保险以个体劳动者、灵活就业人员和农民工为重点，医疗保险以关闭破产困难企业职工和灵活就业人员为重点，失业保险以事业单位聘用人员为重点，工伤保险以国有企业、集体企业、原国有集体改制企业老工伤人员为重点，不断扩大社会保险覆盖面。截至6月底，广西养老、医疗、失业、工伤、生育保险参保人数分别为465.61万人、936.51万人、238.33万人、247.65万人、227.7万人，分别完成全年任务的99.92%、99.63%、100.14%、93.1%、98.57%；五项社会保险费征缴总收入151.73亿元，其中养老保险105.54亿元，失业保险7.45亿元，城镇职工基本医疗保险35.2亿元，工伤保险2.01亿元，生育保险1.53亿元。

二是进一步完善社会保险政策。着力解决社会保险关系转移接续问题，截至6月底，广西接收区外流动人员养老保险关系3209人，其中农民工250人；转出到区外人员1406人，其中农民工19人，跨省跨地区流动参保人员养老保险关系顺利接续。推进异地医疗生育费用实时结算“一卡通”及医保关系异地转移接续工作，目前钦州、河池、百色市已实现城镇职工医疗保险关系异地转移接续和异地就诊实时结算。

三、以围绕主导产业、重点项目培养和引进人才为重点，推动人才队伍建设向纵深发展

一是加强高层次人才队伍建设。按照广西“1+3”人才政策的分工，完成了广西首批32个特聘专家岗位设置和遴选工作。围绕重点产业，部署自治区第四批人才小高地的申报和遴选工作，支持和鼓励自治区千亿元产业研发中心设立人才小高地，鼓励和支持人才小高地申报设立八桂学者、特聘专家岗位，促进科技与经济结合。

二是加强技能人才队伍建设。继续实施新技师培养带动计划。围绕服务广西重点产业发展，加快汽车产业人才小高地建设，做好广西柳州汽车城的人才支撑服务。上半年，全区共培养高技能人才1.58万人，完成全年任务的56.43%。

三是加强引进高端智力工作。配合自治区党委组织部开展院士服务咨询活动，组织开展留学回国专家河池行活动，为广西经济发展提供技术指导。

四、以提高素质、规范管理为重点，进一步加强公务员队伍管理

一是进一步推进公务员考试录用、管理工作科学化、制度化。认真做好2011年全区公务员考试录用工作，进一步规范公务员考录工作各环节的制度和程序，安全顺利完成公共科目笔试和面试工作。除特殊职位外，2011年自治区级机关录用有两年以上基层工作经历比例人员达到85%。二是稳步推进公务员分类管理、聘任制管理试点工作。认真抓好全区公安机关人民警察执法勤务机构警察警员职务套改工作，顺利完成了沿海铁路公安民警公务员身份转制过渡工作。认真总结经验，继续稳慎推进防城港市聘任制公务员试点工作。

五、以推进事业单位改革为重点，进一步加强事业单位人事管理工作

进一步完善人事制度改革各项配套政策，全面推行事业单位岗位设置管理和聘用制度。上半年，全区共有2.26万个事业单位完成首次岗位设置工作；实行聘用制度的事业单位共有2.97万个，占总数的90.92%，签订聘用合同的人员达73.49万人，占90.29 %。进一步规范事业单位公开招聘工作，严把“进口关”，上半年办理区直事业单位公开招聘手续198批次，新进人员2433人，其中公开招聘2294人，公开招聘人员占新进人员总数的94.28%；全区各级事业单位通过公开招聘新进人员累计达9.1万人，占新进人员总数的95.7%。积极推进基层医疗卫生机构人事制度改革，实行“定编定岗不定人”，建立起“能上能下、能出能进”的用人新机制，共有1252个单位完成岗位设置工作，24845人参加竞聘上岗，22441人签订了聘用合同，14209人通过聘用认定，兑现了新的岗位工资，促进了广西医改的顺利推进。

六、以事业单位实施绩效工资和推进企业工资集体协商为重点，积极推动工资收入分配制度改革

一是加快推进事业单位实施绩效工资工作。积极配合全区医疗卫生体制改革，加强对试点市县公共卫生与基层医疗卫生事业单位实施绩效工资工作的指导。在国家政策框架内，创新了基层医疗卫生事业单位绩效工资水平和总量的核定办法，提出“托低不限高”的指导原则，进一步完善公共卫生与基层医疗卫生事业单位实施绩效工资相关配套政策，从政策层面解决了影响工作进度的主要问题。在深入调研的基础上，起草了广西其他事业单位实施绩效工资的相关政策文件。联合自治区气象、广电等部门，认真研究落实提高艰苦气象台站、艰苦广播电视台站、艰苦岛屿作业、艰苦地震台站等事业单位特殊岗位津贴标准及类别划分政策。

二是进一步规范公务员津贴补贴工作。配合中央六部委，开展对南宁市和自治区15个区直部门规范津贴补贴实施情况的清理检查和整改工作。督促检查信访岗位津贴、人民警察法定工作日之外加班补贴等政策的执行情况。认真落实公务员特殊岗位津贴政策，及时调整了我区人民法院、人民检察院、纪检监察办案人员岗位津贴标准和审计人员工作补贴标准。

三是加强企业工资收入分配的宏观调控。积极推进企业工资集体协商工作，加强对企业工资总额的宏观调控，完善国有企业工效挂钩政策。制订2011年全区企业工资指导线方案。

七、以维护劳动者合法权益为重点，进一步促进和谐劳动关系建设