某某科级竞职演讲

某某科级竞职演讲（通用10篇）

篇1：某某科级竞职演讲

科级岗位竞职演讲

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！今天，再次站在这里参加科级职位调任的竞争，心情依然激动，因为每一次竞职不仅是一次展现自我，认识自己的机遇，更是一次相互学习，相互交流的平台。在此，我非常感谢局领导给予我这次竞争上岗的宝贵机会。

与以往竞职演讲相比，这一次我更加自信，毕竟经过十几年工作的磨砺，自己各方面已经日趋成熟，心态更加淡定。下面，我将自己的工作经历向各位领导和同事做简要汇报：

我叫，在市环保局工作，我于1995年毕业于，毕业后分配到市环保局管理科工作；1996年，一直从事机关政务秘书工作。在此期间，为了不断提高自己，我光荣地加入了中国共产党。几年来，由于工作突出，先后多次被市环保局评为先进工作者，又连续两年被市委、市政府评为信息督查工作先进个人，市环保局也被市委、市政府评为信息督查工作先进集体。2005年，通过竞职，2006年，又被市局委派到进行为期七个月的挂职学习，挂职学习期间，自己主动工作，受到局领导的表扬。回顾自己十多年的工作经历，我很珍惜和难忘走过的每一段历程，无论在哪个岗位上，我始终以“清清白白做人，实实在在做事”为准则，团结同志，与人为善，努力学习，勤奋敬业，做到了干一行爱一行，学一行钻一行。平时在工作中注重知识的学习和积累，不断提高自身政

策理论水平和业务工作能力，因此自己认为在这次竞职中具有几点优势：一是通过在市局办公室几年的学习和锻炼，自己的语言能力、文字能力、业务能力、判断分析能力都有了很大提高；二是经历过多个科室，接触的工作也较多，所以综合业务能力水平较强，在接受新工作或到新岗位可以短时间融入和适应；三是有过“上挂”经历，所以可以说有一定的上下协调能力；四是组织开展了多个专项工作，并取得了一定的成绩，说明自己具有较强的组织协调能力。

当然优势固然重要，但是我一直会通过虚心好学使她保持着，我从来都认为自己就是一个做的比说的好的人，我也相信组织一定会让我才有所展，能有所用的。我不想发出“给我一个支点，我就能撬动整个地球”等一类的豪言壮语，因为我知道，我的能力和水平毕竟有限，但是我想表达一个愿望，“给我一个舞台，让我为乌海环保的发展尽一份责任”。

谢谢大家！

篇2：某某科级竞职演讲

尊敬的各位领导，同志们：

首先感谢组织上给予我们这样一个竞争副科级职位的机遇。

我叫xxx，1974年1月出生，中共党员，1998年从xxx毕业后，经省委组织部选调，分配到xxx政府，先后从事过计划生育、办公室、农村经管等工作；1999年11月，借调到xx区委办公室秘书科，担任文字秘书；2001年12月调到市政府xxx秘书科，担任秘书，同时还负责文书工作；2003年7月到xxx办公室，主要从事秘书工作。

回顾总结自己年来的工作经历，在党的培养、组织的关怀下，在领导和同志们的帮助下，政治觉悟有了较大提高，综合素质有了明显增强，各个方面有了较大的进步。我的竞争优势具体表现在以下几个方面：

一是有了一定的政治素质。参加工作这年，绝大部分时间是在工作。特殊的环境，为我认真学习和深刻领会党的理论、路线、方针、政策及各种知识提供了机会和便利，长期的熏陶，使自己的政治理论和文化知识水平不断提高，认识问题、分析问题、处理问题的能力不断增强，初步具备了一些必要的理论功底和实践能力。特殊的环境，改造丰富了我的世界观和人生观，使自己思想上、政治上不断成熟，能够树立正确的人生信念和理想，比较准确地判断好与坏、对与错，特别是在大是大非面前，能够头脑清楚，立场坚定，正确把握自己，在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持一致。特殊的环境，也锻炼了我的意志和品质，使我养成了良好的工作作风。在现实生活和工作中，能够坚持实事求是，讲原则、讲团结，守纪律；能够做到热爱工作，勇于吃苦，无私奉献，正确处理得与

失、公与私的关系。总之，长期在办公室工作，我得到了许多在其他地方得不到的东西，为我做好各项工作打下了较好的基础。

二是有了一定的协调水平。办公室工作有许多是协调各方面的关系，不管是过去在xx区委办公室工作，还是现在在局办公室，都承担着或多或少的协调职能。身处其中，我深深地体会到了协调的重要性和必要性，因此，在实际工作中，我十分注意学习领导和同志们的协调技巧和协调艺术，同时尝试着自己参与有关协调工作，通过不断学习和实践，自己逐渐掌握了一些简单的协调方法和要领，也积累了一些经验教训。几年来，尽管还谈不上事事协调起来都得心应手，但在领导和同志们的支持和指点下，也做了一些有益的工作，取得了一点效果。

三是有了一定的文字写作基础。办公室的任何工作都少不了文字。长

期办公室工作的磨练，使我较好地掌握了文字写作的方法和技巧，也积累了一些文字写作的经验。特别是进入安监局以来，先后参与组织筹备了10次安委会例会、4次全市安全生产工作会议、20多次安全生产专题会议、紧急会议和电视电话会议，参与起草了领导讲话等会议材料，此外，还撰

写或参与撰写了大量汇报材料、调研文章和信息，都比较好地完成了任务。

四是有了一定的适应能力。参加工作以来，根据工作需要，我分别在不同单位工作过，也从事过不同性质的岗位，无论从事什么工作，轮换什么岗位，我都能够努力把自己融入其中，摆正位置，尽快适应新的环境、新的工作，做到干一行，爱一行，并尽可能做好这一行。在几年的工作中，始终能够端正态度，正确对待，做到顺利时有自知之明，逆境中也不气馁，时刻保持良好地工作状态和稳定的心态，不断进取，力争一天有一天的收

获，一年有一年的成绩。

在“王婆卖瓜”的同时，扪心自问，自己工作中还存在一些不足之处，主要还是由于自己参加工作时间不长，总以为作为一个普通科员，在工作职责范围内，应力争做到不越权、不越位，只要干好领导交办的事项就够了。这些，虽然不是什么原则性问题，但也是想干事、干好事的一大忌讳，都有待于自己在以后的工作中加以克服、解决。

这次竞争如果我能够成功，一定做到如下四点：

一要刻苦学习，提高水平。不断加强学习，解放思想，更新观念，强

化大局意识，增强责任感和使命感，进一步提高政治敏锐性和鉴别力。准确领会上级指示精神和领导意图，并及时、准确运用于工作中，加强调查研究，不断丰富、充实自己，增强工作的针对性和合理性，更好地做好工作，为领导服好务。

二要摆正位置，当好配角。副科长的职责是协助科长工作，因此在工

作中要当好科长的参谋和助手，维护科长的权威和形象。要认真找准坐标，摆正位置，分清职责，掌握分寸，工作到位而不越位，求实而不死板。要积极向科长提建议，主动搞好配合，增强整体合力。要补台，不能拆台，科里的工作如有疏漏，要及时地拾遗补缺，不能看笑话，置身事外，工作中，遇有棘手的问题，不能上推下卸。要勇于承担矛盾和问题，充分发挥“关口”作用，甘当工作中的“清道夫”。

三要勤奋实干，率先垂范。副科长是科里的骨干，这不仅是一个职务，更体现了一种责任。作为副科长，一定要有强烈的事业心和高度的责任感，敢于负责，善于负责。要以身作则，不仅想的要比别人多，而且干的要比

别人多，勇于吃苦奉献，带头加班加点，高标准完成分管的各项工作。

四要团结协作，锐意进取。在工作中，既要发扬以往好的工作作风和

传统，兢兢业业，踏踏实实，又要注重在工作实践中摸索经验，探索路子，根据领导的思想，超前思考，站在全局的高度上谋划预案。要坚持以诚待人，以信处事，努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，特别要协助科长，帮助科内同志解决思想、工作和生活中的困难和问题，以自己的言行创造和谐的人际环境，增进同志们之间的团结，增强向心力，提高凝聚力，创造性地开展各项工作。

各位领导，同志们，竞争不是争权夺利，而是一种责任，一种奉献，更是当代青年对社会的一种承诺，我有幸处于竞争的年代，感到无比自豪，相信这次的竞职演讲，会让我更加走向成熟。所以即使这次竞争不上，我也会一如既往，以更加高涨的工作热情，不断提升和完善自己，恪尽职守，努力把工作做的更好，尽全力为全镇的跨越发展贡献力量。

篇3：竞职演讲如何谋篇布局

我是谁?

这是一个不难回答的问题。但是要注意, 如果是单位内部的竞争上岗, 大家对你的情况都非常熟悉, 可以不用再介绍自己的基本情况。但如果是社会化的公选, 或者是在较大范围内“海推”干部后进行陈述时, 大家对你的情况不一定了解, 这就需要对自己基本的情况作一个简要介绍。主要包含几个方面:我是某某 (如有规定不可以说自己的姓名, 那就说自己抽签的序号) , 今年多少岁 (直接说多少岁, 最好不要说生于多少年, 让考官去帮你计算年龄) , 什么学历, 政治面貌, 现在在哪里工作 (如果要求不可以说自己工作的具体单位, 那就概要地说在哪里工作, 比如在县级机关工作、在企业工作等。) 值得注意的是, 阐述这个问题的时候, 最好不要展开, 因为这不是演讲的重点, 只要像素描一样, 寥寥几笔就勾勒出一个轮廓。如果你想展示自己丰富的工作经历, 可以在后面谈优势的时候去体现。

我为什么来?

这个问题, 实际上就是向听众阐述自己的报考动机。在阐述这个方面的内容时, 话不要太多, 不然会让人觉得很啰嗦, 说半天也没有说到正题上。可以根据不同的情况, 从以下这些方面来思考和选择:

一是响应号召。本次公开选拔 (竞争上岗) , 是我们这个地方 (单位) 一次重要的干部人事制度改革, 我积极参与到其中来, 正是以实际行动对应组织的号召。二是源于热爱。爱因斯坦说过, 兴趣是最好的老师。我虽然没有在所报考的部门工作过, 但是我的不少朋友在同类部门工作, 在耳濡目染中, 我深深地喜欢上了这项工作。三是自我挑战。人的一生当中面临着很多竞争, 而像公选考试这样公平公正而又强手如云的竞争, 对于磨炼人的意志、增强人的斗志具有十分重要的作用, 我就是想通过公选考试来激发自己的潜能, 寻求自我突破。四是追求进步。拿破仑也说过, 不想当元帅的士兵不是好士兵。如果考试成功, 我可以成为一名某级别的领导干部, 这对于我来讲是一个飞跃, 因为我可以获得一个更高的发展平台, 在更广阔的领域为更多的人民群众服好务。五是家庭原因。比如考上后到某地工作, 可以谈照顾父母、解决夫妻两地分居、为孩子学习创造一个良好的环境等。这里尤其要注意, 讲竞职原因切忌假大空, 更不要一味想体现自己思想境界有多高, 有时候, 一些实实在在地原因更能打动考官。

我凭什么来?

思考这个问题, 主要是要考虑如何充分展示自己的优势和条件虽然每个人有不同的优势, 但一般来说, 还是主要集中在经历和能力上, 比如专业对口、多岗锻炼、基层工作经历丰富、善于做深入细致的群众工作、组织协调能力比较强文字表达能力比较强、业务素质过硬等。

第一, 多岗锻炼。有的干部在乡镇机关、县级部门、市级部门多个岗位工作过, 还到省委组织部上挂了一年, 在不同的岗位上收获了知识、学到了技能、增长了才干则“多岗锻炼”就可以作为他的优势展示出来。第二, 善于做深入细致的群众工作。有的干部在信访局工作多年, 接待群众很多次, 能与群众很好地沟通, 善于疏通群众情绪, 让他们心平气和、合理合法地表达利益诉求, 解决了不少群众反映的热点难点问题。第三组织协调能力比较强。在工作中组织过哪些大型的活动, 外出协调哪些比较棘手的事情, 都获得了成功, 得到领导和同志们的一致好评。第四, 文字表达能力比较强。一定要以成绩说话, 比如为领导撰写过多少讲话稿、撰写过多少文件, 都得到好评。或者说在国际、国内刊物发表过多少论文, 获得多少奖励, 编写了哪些著作等。这里特别要注意, 说文字表达能力强是可以的, 但是不要说语言表达能力强, 因为这样会引起听众特别是考官的反感, 大家在听你演讲的时候就会特别注意你的语言表达, 稍有毛病对你的评价就会大打折扣。第五, 业务素质过硬。报考岗位涉及的业务工作, 自己平常就有比较深入的钻研, 在实践中也取得了比较好的成绩, 是单位的业务骨干。

竞岗成功我怎么办?

思考这个问题, 就是要阐述如果竞职成功了, 在今后工作中的打算, 如果是坐镇一方的主官, 也叫施政纲领。由于竞争的职位各不相同, 因此谈打算的内容也就千差万别。但是从大的方面思考, 至少应包含学习、工作、团结、廉洁四个方面的内容。

第一, 学习方面。主要阐明作为新上任的领导干部, 将牢记“学如逆水行舟, 不进则退”, 根据面临的新情况、新问题和新任务, 努力向书本学习、向老领导老同志学习、向实践学习等, 使自己能尽快进入工作角色, 融入新的集体, 努力开创新的工作局面。

第二, 工作方面, 主要阐明作为新上任的领导干部, 将牢记“世界上的任何事情都是干出来的, 不干, 半点马克思主义也没有”, 一定坚持苦干、实干加巧干。苦干, 体现的是工作态度, 即自己如何勤恳敬业, 即使加班加点亦任劳任怨;实干, 体现的是工作作风, 即实实在在地把更多的心思和精力用在谋划发展思路上, 用在增强工作实效上, 用在为老百姓谋求实惠上。比如竞争的是县长, 则可从转变政府职能、转变工作方法、转变工作作风, 深入基层、深入实际为老百姓办实事、办好事、解难事方面去阐述。巧干, 体现的是工作水平, 即通过深入调查研究和理性思考, 及时总结经验得失, 找准发展的最佳线路, 寻求更优的方式方法, 提出创造性的意见建议, 供整个领导班子决策时作参考, 以工作举措的创新推动整个单位或整个地方的创新发展。

第三, 团结方面, 主要阐明作为新上任的领导干部, 将牢记“团结出凝聚力, 团结出战斗力, 团结出生产力”, 自觉摆正位置, 努力营造积极健康的人际关系和和谐共事的工作环境。比如竞争的是副职领导, 则可阐述将积极协助正职工作, 认真执行民主集中制, 做到“补台不拆台, 到位不越位, 帮忙不添乱”, 全力当好参谋助手, 形成共谋发展的强大合力。

第四, 廉洁方面, 主要阐明作为新上任的领导干部, 将牢记“打铁还需自身硬”, 自觉把对干部的严格教育、严格管理、严格监督与自重、自省、自警、自励、自律有机地结合起来, 时刻用廉洁自律的各项规定规范自己的言行, 常修为政之德, 常思贪欲之害, 常怀律己之心, 始终做到清简、清廉、清政, 以良好的形象维护党的准则和纪律。

当然, 这四个方面并不是平均用力, 一般说来, 主要的笔墨应该花在工作上, 毕竟只有以实绩说话, 才能得到组织的认可和干部群众的拥护。当然, 如果竞争的这个职位有特殊情况, 那就要具体情况具体分析。比如竞争的是单位正职领导, 但这个单位以前是众所周知的不团结, 那可以在团结上多做些阐述;或者这个单位以前在党风廉政建设方面出了问题, 那可以在廉洁自律和管理干部方面多些阐述。

我如何看待成和败?

参加竞职演讲, 如果是一比一的竞职, 取胜的把握自然要大些但是大多数时候, 都是二比一、三比一或五比一, 竞争同一个职位的人越多, 则竞争越激烈, 总会有人脱颖而出、有人名落孙山。这就有一个如何看待结果的问题。

竞职者在演讲的时候, 应该假想两个方面的情况, 如果胜出, 决不沾沾自喜, 把组织的信任和考官的肯定作为鞭策和动力, 把新的工作目标任务作为沉甸甸的责任, 把新岗位作为更好地为更多地人民群众服务的平台, 百尺竿头、更进一步, 争取以优异的成绩回报组织的信任和厚爱。如果失败, 决不气馁, 要想到之所有没有成功, 一定是自己还存在比较大的差距, 要认真分析失败的原因, 努力改进不足, 不断提升自我、完善自我。总之是要“胜不骄、败不馁”。

篇4：竞职演讲稿（市委科级）

我参加竞争的优势主要体现在三个方面：一是具有比较扎实的理论文化功底，在中文、哲学、经济学三个方面都达到本科学识水平，眼界宽，悟性好，出手快，善于把握大的发展趋势，能够准确领会领导意图，及时而创造性地完成领导交给的工作任务。在从事卫生人力资源开发、共青团和督查工作中，特别是在今年起草几个大型领导讲话的过程中，都较好地体现了这一点，得到有关领导的肯定与认可。二是经过多个工作岗位的实践锻炼，培养了自己多方面的能力，能说，能写，能干事，干成事。参加工作十三年来，从事过文秘、人事、宣传、共青团、党务、督查、综合等多项工作，都取得了明显的成绩。三是经历过农村艰苦生活的磨炼，培养了自己吃苦耐劳、坚韧不拔的性格；深感人生不易，富有人情味，颇具同情心，乐于助人。这些正是团结同志、做好工作的基础。

如果这次竞争成功，我将和全科同志一道，发扬爱岗敬业、勤勉好学、吃苦奉献、开拓创新、求是务实、团结协作的精神，扑下身子、默默无闻，扎扎实实地做好各项工作，园满完成领导交给的各项任务。

在工作和生活中，要突出做好三点：一是加强自身修养。内圣方能外王。要不断在认认真真学习上有新进步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏实实做事上有新成效，在清正廉洁上有新形象。二是多向领导汇报，搞好与兄弟科室的协作配合。要经常向主管领导请示，了解领导要求，琢磨领导思路，把工作的主动性与针对性、实效性统一起来。要虚心向兄弟科室学习，多交流，多协调，互相帮助，共同提高。三是搞好科室内部团结。生活上多关心同志，让同志有一种温暖感；工作上帮助同志多出成绩，让同志有一种成就感；在利益和荣誉面前，不争不抢，多让同志，让同志有一种被承认感。对于同志之间的矛盾，在坚原则的前提下，多做思想工作，求同存异，让大家一起朝着共同的目标迈进。

如果通过这次竞争，自己保持原地不动，我也会加倍努力，干好工作，请领导和同志们放心！

谢谢大家！

篇5：竞职副科级领导岗位演讲

竞职演讲

尊敬的各位领导和同志们：

早上好！首先我要感谢上级党组给了我们一个展示自我、锻炼提高的平台，也要感谢单位的领导和同志们对我的信任和支持，使我能够站在这里。不管结果怎么样，我都谢谢你们！

现在我将竞争副科级领导岗位的一些想法，向各位领导和同志们作简要汇报。

一、个人工作经历

本人XXX,XX年XX月出生,中共党员。XX年XX月毕业于XXX大学，XX专业。XX工作经历XX,工作XX年来，我取得了一些的荣誉及成绩：XXX。

二、我竞职的一些自身优势

回顾多年来的工作经历，在组织的关怀和同志们的帮助下，得到了从基层到机关，从业务到综合等多岗位锻炼的机会，个人综合素质有了较大提高，具备了一些竞争副科级领导职务的条件：

（一）具有良好的政治素质和道德修养

坚持不断的改造世界观、人生观和价值观，使我在思想上、政治上不断成熟，在大是大非面前能够保持头脑清楚、立场坚定。地税的工作经历也锻炼了我的意志和品质，使我养成了良好的工作作风，在现实生活和工作中能够坚持实事求是原则、讲团结守纪律，能够做到热爱工作、勇于吃苦、正确处理得与失、公与私的关系，从而为做好各项工作打下坚实的基础

（二）具有强烈的事业心和责任感

我先后从事过企业的会计、财务负责人、在基层税所做过征管员、税收会计，从事过重点税源和重大工程项目的税收管理，担任过办公室秘书、主任等综合性岗位。无论在哪个岗位，我都本着“只干不说，先干后说，干好了再说”的心态，作到了尽职尽职，不事张扬，无私奉献。对上级交办的工作，总是想尽一切办法按质按量的完成。

（三）具有扎实的写作功底和语言表达能力。

学生时代扎实的基本功加上工作实践使我的写作能力特别是公文写作能力得到极大的提高，在办公室工作的2年多时间了，我起草了大量的总结报告、经验材料、讲话材料等；还撰写了大量的政务信息以及新闻报道，多次被上级机关和新闻媒体采用。

（四）具有一定的组织协调能力。

办公室的工作使我深深地体会到协调的重要性和必要性。在实际工作中，我十分注意学习领导和同志们的协调技巧和协调艺术，逐渐掌握了一些协调方法和要领。能够根据工作需要和轻重缓急安排各项具体工作，具有与本单位其它部门、上级单位、业务单位和社会相关单位进行协调工作的能力。

三、对今后工作的打算

如果我竞岗成功，我会倍加珍惜，坚决服从领导和组织的安

排，在思想上摆正位置，在行动上顾全大局，在工作上认真负责。我有决心，有信心和同志们共同努力作好新岗位的工作，不负组织对我的信任。下面谈一下工作设想：

1．面对新形势、新任务、新要求，进一步抓好学习。坚持高素质、高起点、高标准，通过各种形式的学习，继续提高个人素质;同时带动同志们一起进步，向一专多能发展，全面提升队伍的业务素质和实战本领。

2．当好参谋和助手，坚持做到不越位，不失位，配合好正职领导的工作。在思想政治工作、党风廉政、作风建设等方面起好表率作用，在业务上发挥中坚作用，共同为地税事业的发展做出最大的努力。

3．清醒的认识面临的形势，把领导满意、基层满意和群众满意作为检验工作成效的最高标准，从满意的事做起，从不满意的事改起，不断提高业务能力和服务水平，在继承发扬优良传统、坚持发展成功经验的基础上，围绕新要求、新任务，找准突破口，进一步提升我们的工作水平。

各位领导，各位同事，我们正处于一个竞争的年代。我个人认为，竞争不是争权夺利，而是一种责任，一种奉献。我相信通过这次竞职演讲会让我更加走向成熟。无论最后结果如何，我都会一如既往，以踏实的作风，求实的态度，进取的精神，恪尽职守，履行职责，请领导和同志们放心。

篇6：某某科级竞职演讲

演讲）

科级干部竞职上岗演讲

文章导读：众所周知，刑事技术工作是艰苦而又繁重的。只要是侦查破案的需要，我都会任劳任怨、义无反顾地扑在侦查第一线，特别是面对一些疑难案件，我都会主动请缨，迎难而上。这些年来，我付出了多少辛勤的汗水、舍弃了多少与家人团聚的夜晚我数也数不清了，但我从来没有因为这些苦和累产生过半句怨言，相反，我从中深深感受到了刑侦工作的乐趣，......各位领导、各位评委，各位同事： 大家好！

今天站在这富有挑战的讲台上，对我来

说是一个更高的高度来俯瞰我的工作，需要有万分的信心与勇气，所以今天站在这里，我要对大家说：我准备好了，希望大家给我一个机会！

我叫，今年40岁，中共党员，大学本科文化，高级工程师。我1984年加入中国，1993年6月任市公安局刑侦大队技术中队中队长，1996年9月改任市局刑警支队技术大队长。21年的从警生涯，让我深深地爱上了人民警察这个崇高的职业，不论工作多么艰辛与危险，始终都没有改变过我对刑侦工作的执着和热爱。这些年来，我努力工作、勤于奉献，曾先后11次受到市局嘉奖，5次被评为优秀公务员，荣立个人三等功1次，还有1次获得市委市政府授予的先进工作者荣誉称号。这次，我竞争的是市公安局科级干部的职位。权衡自己各个方面，是因为我具有以下几方面的优势：

一、具有较高的政治业务素质。参加工作来，我始终严格要求自己，思想上、行动上始终与党中央保持一致，经常积极主动地参加各项政治理论学习，不断地加强自己世界观和人生观的改造。1982年，我就从江西省人民警察学校毕业，是当时为数不多的早期公安专门人才，在工作中能主动结合刑侦工作实际，有针对性地进行各项业务学习，是支队的业务骨干。禁毒工作性质与刑侦工作也是密不可分的，可以说是刑侦专业的一个学科，所以，这些都为我做好本职打下了扎实的基础。

二、具有丰富的实战经验和组织管理能力。自参加工作以来，我就一直在刑侦这个公安主战场上。在刑事技术工作中，我刻苦钻研，虚心向老同志学习，亲自侦破和参与侦破无数大、要案件，办案能力和水平得到了一致的好评。1996年，我担任市刑警支队技术大队长以来，狠抓了现场勘查、指纹比对、刑事化验等一系列业务工作，队伍软件硬件建设上了一个新的台阶，大队工作多次受到省厅和市局的表彰和奖励。

三、具有强烈的事业心和奉献精神。众所周知，刑事技术工作是艰苦而又繁重的。只要是侦查破案的需要，我都会任劳任怨、义无反顾地扑在侦查第一线，特别是面对一些疑难案件，我都会主动请缨，迎难而上。这些年来，我付出了多少辛勤的汗水、舍弃了多少与家人团聚的夜晚我数也数不清了，但我从来没有因为这些苦和累产生过半句怨言，相反，我从中深深感受到了刑侦工作的乐趣，案件被侦破后的成就感让自己感到了满足。

如果大家能给这个机会，让我竞争到禁毒支队支队长的职位，我将努力从以下几个方面做好工作：

一、加强我市禁毒队伍的建设。禁毒当然是和毒品打交道，为了强化队伍素质，我将从全局的观念出发，围绕当前公安工作的中心任务，坚持政治建警、以人为本的方针，采取过硬的措施，加强队伍的政治和业务建设。要狠抓获警示教育，增强队伍免疫力；完善规范制度，增强队伍约束力；主动寻求监督，增强队伍助推力；加强业务培训，增强战斗力。

二、适时开展禁毒专项整治。禁毒工作是一场长期而艰巨的战争，我一定会在上级的坚强领导下，加强毒情调研工作，强化禁毒执法，保持禁毒整治的高压态势。在抓好堵截毒源、强化对涉毒场所控制的同时，对各项工作实施严格量化考评和目标管理，规范和加强麻醉品和易制毒化学物品管理，不断探索和建立禁毒工作的长效管理机制。

三、做到严打宣传与预防教育并重。我将带领支队民警充分利用各种社会力量，在市区和农村开展全方位、多层次、多形式的禁毒宣传教育活动，还要以在校中小学生为重点，深入细致地开展毒品预防教育工作，通过新闻媒介做好毒品宣传教育，提高全民禁毒意识。同时，加强标本兼治，全面铺开“无毒社区”的创建活动，争取将创建工作纳入社会治安综合治理考核范畴及纳入社区建设整

体规划。

篇7：竞职演讲如何避免怯场

我们在工作和生活中, 很多时候需要当众发言, 应该说很多人都有怯场的经历。真正能在镜头和众目睽睽之下泰然自若、口若悬河、滔滔不绝者, 必是久经沙场的“老将”。多数人突然遇到比较正式的场合, 要当众说话特别是像遇到竞职演讲这种特殊的说话形式时, 自然而然就会紧张。

适度紧张一般情况下不会影响发挥, 有时甚至会激发潜能、超常发挥, 但是过分紧张却会影响演讲的效果。

精心锤炼讲稿是基本前提

机会总是留给有备而来的人。“台上三分钟、台下十年功”, 要想有一次精彩的演讲, 首先要有一个精彩的演讲稿。而精彩的演讲稿并非信手拈来, 需要花费大量精力去准备。

我遇到过不少竞职演讲者, 在上场之前, 唉声叹气, 有的说资料不好找, 稿子写得不精彩, 可能没有什么竞争力;有的说自己演讲稿写好并背下了, 但是临上场了才发现稿子存在比较大的弊病;有的说演讲稿征求了很多人的意见, 众说纷纭, 不知道谁说得对, 改来改去, 到要上场了还没有完全定下来。看到他们的状态, 就感觉肯定会怯场。

要想做到不怯场, 一个基本前提就是要把好“定稿关”, 因为只有定了稿, 才会定心, 才会有定力。如果自己写作能力比较强, 要充分相信自己的能力, 精心构思、谋篇布局;如果平常时候接触竞职演讲比较少或写作能力比较差, 就要请高手进行指点。

首先, 需要拟好提纲。提纲就犹如房子的框架, 框架没有搭好, 房子就容易倒塌。同样的道理, 提纲没有拟好, 很容易在后来的修改中去调整结构, 这样会让演讲者情绪上产生很大的波动, 认为前面的努力都付诸东流。一般说来, 要注重考虑好以精炼的文字介绍自己的学习工作经历, 然后突出体现自己竞争该岗位的优势, 之后谈谈自己如果竟岗成功后的工作打算, 最后进行表态。

其次, 要填充好内容。提纲拟好后, 要紧紧围绕职位的需求, 考虑听众等必要因素, 在提纲内填充内容, 力求不虚不空不偏, 并要注重体现自己的特色。

最后, 进行精心打磨。要根据自己的语言习惯或根据专业人士意见在演讲中进行微调。走好了这几步, 演讲稿就会在不断修改中日臻完善。演讲者在上场之前, 也会因稿子写得扎实、朗朗上口而胸有成竹, 上场时自然就不会怯场了。

积极调节心态是关键之举

在竞职演讲中, 保持良好的心态非常关键。但要真正做到这一点并不容易。有不少人参加竞职演讲时常说这一句话:“这是我的最后一次竞争机会, 我一定要把握住”。但是, 希望越大, 失望可能也越大。太想赢, 心态就会失衡。越怕失败, 就会越怯场。

四川某地有一次竞争乡镇党委书记的竞职演讲是在一个大礼堂举行的, 这是一次开放式的竞职演讲, 很多参加竞职演讲者的亲朋好友都来助威。一位参加竞职演讲的乡镇副书记发挥得很不好, 下来后他说:“我面对评委的时候, 我的心态很好, 觉得胜败是兵家常事, 演讲的时候也能做到侃侃而谈。但是当我面对家人的时候, 我就总是想着一定要表现得很好, 不然就对不起他们。就是这种太想胜出的想法影响了我的发挥。”

因此, 当竞职演讲者面对难得的竞争机会的时候, 首先是努力调节好自己的心态, 不要给自己太大的压力。同时也要树立信心。坚信自己在竞争者当中是最优秀的, 这样更有利于自己脱颖而出。

记熟记牢讲稿是底气所在

竞职演讲如果是照着稿子念, 那不管是评委还是观众, 都会索然无味。因此, 很多地方在组织竞职演讲的时候, 都要求脱稿进行演讲, 这就考验我们的记忆力了。

越长的稿子, 记忆的时间也越长, 演讲时也越容易忘词。我们都是普通人, 记忆力都处在基本相当的水平。要记住一个8~10分钟的演讲稿, 大概需要一天时间。但是记住一次并不等于永远记住, 必须反复背诵, 不断地巩固, 才能对句子、结构十分熟悉, 演讲时才能更加连贯。还有, 如果已经烂熟于心了, 就要充分相信自己的记忆力, 这个时候如果再怀疑自己, 多半要在演讲的过程中卡壳。

有一位副科级干部竞争县统计局局长职位, 因为这个职位跟数字打交道特别多, 因此在他在演讲稿中罗列了不少诸如GDP、财政预算、全社会固定资产投资等数据, 但是他在临近上场前的3分钟, 在心中默念的时候忽然有个数字想不起来, 他就一直在那里想, 但是走上演讲台的时候还是没有想起来。演讲时, 他非常紧张, 结果表现很糟糕。

因此, 如果已经通过反复的记忆, 就要自信地告诉自己:我已经记好了。这样演讲时会更有底气, 不会怯场。如果临时出现刚才那位同志的情况, 大可不必紧张, 不说那个数字就行了, 评委对竞职演讲的评价是综合性的, 并不会纠结于某一个数字某一句话, 因此不要想着要一字不漏地把演讲稿背下来。

还有一种办法, 不少年龄较大、记忆力减退的同志被要求脱稿演讲时, 往往将演讲稿浓缩在半张纸上, 对折几次后握在手心或放在指缝间带上台去, 实在想不起来, 为避免冷场, 可以打开来看一眼。这样做可以大大缓解演讲者的情绪, 让他们觉得踏实、心里有底。实践证明, 很多带纸条上台的同志, 实际上在演讲中反而能放得开, 不会去看纸条。

轻松幽默开头是制胜秘诀

缓解紧张情绪、避免怯场的一个重要方法就是自我放松, 而实现自我放松的一种重要方法就是笑———既要让自己笑, 也争取让别人笑。

有一个年轻女干部参加县总工会副主席的竞职演讲, 那天天气十分晴朗, 她登上演讲台时, 明媚的阳光照进了会场, 她这样开头:“今天参加演讲的只有我一个女同志, 窗外阳光灿烂, 不是要让我更加美丽地绽放吗?”于是大家都笑了, 本来也有点怯场的她也笑了, 演讲就在一个轻松愉快的氛围中进行下去, 最后她如愿以偿。

还有一位在信访局工作的女青年参加竞争妇联副主席的竞职演讲, 走上演讲台, 她说:“进入妇联工作一直是我的梦想。但昨天晚上我做了一个梦, 梦见自己参加竞争妇联副主席的演讲得分不高。今天早上我有点失落, 奶奶知道后告诉我梦是反的, 这难道就是说我今天要得高分吗?我渴望梦想成真。”结果她确实梦想成真了。

除了以这种比较轻松幽默的方式来缓解自己的紧张情绪外, 还可以以充满激情的开头先声夺人, 即所谓“把场子压住”, 话匣子一打开, 就不会怯场。

篇8：正科级干部竞职上岗演讲稿

正科级干部竞职上岗演讲稿 正科级干部竞职上岗演讲稿

尊敬的各位领导、同志们你们好！一位哲学家曾说过，“倘若船帆遇不到风，充其量只是一块普通的帆布。”正是人事制度改革的春风，使我有机会站在演讲台上，接受组织的挑选，对此，我坚决拥护并积极参与。同时我衷心感谢在座的各位领导和同志们，感谢你们为我提供了这次难得的竞聘机会。我要竞聘的职位是正科级。

首先，我做一下简单的自我介绍： 我叫，今年35岁，本科学历，中共党员。1993年从警校毕业以后，分配到市局防暴警察支队，1996年调任市局办公

室秘书科任机要通讯员至今。在近十年工作中，我认真做好了机要工作。我的努力得到了大家的认可，我先后被评为市局优秀人民警察、优秀公务员、局机关先进个人，曾多次荣获市局嘉奖。经过综合权衡，竞聘正科级，我认为有以下优势： 首先，我对机要工作非常熟悉和热爱。爱因斯坦说过：“热爱是最好的老师。”不论做什么事，不喜欢就不会努力。在机要处办公室任机要通讯员将近十年了，对机要事业，我经历了从熟悉到热爱的过程。一般人对机要局是“无事不登三宝殿”，我们机要工作人员做了多少事情，付出了多少，他们根本不知道，但我却乐在其中。近十年如一日的机要工作，是最好的证明。

其次，我有高度的事业责任感。在这个平凡的工作岗位上，我始终坚持了嘴严、手勤、腿快的工作作风。我坚信机要工作无小事，在近十年时间里，为了及时传达通知、取送文件，我每天

都往返市委、政府三四遍，从我手上传递的各种文件已达数十万份，并且真正做到了及时、准确、保密、安全无差错。我的毅力和汗水换来了市五大班子相关部门的一致好评。

再次，我有服务大局的意识。

在努力做好机要通信工作的同时，我还协助科长做好全室驾驶员和车辆管理以及文件归档工作，特别是结合自己自学的计算机知识，担负起办公室的计算机以及两大局域网的日常应用和维护工作。

此次竞聘，如果我能如愿走上正科级职位，我将做到：

第一，做到爱岗敬业、无私奉献。我将继续坚持对事业的无私奉献和执着追求，认真负责，勤勤恳恳，任劳任怨，做到干一行，爱一行，专一行，把机要处当作我的家，虚心学习，大胆实践，以最高的标准要求自己，尽自己最大的努力把工作做好。第二，我将加强学习，不断更新知识。

如果我能上任，我将积极通过参加培训和学习的方式提高自己。我将向领导们、有经验的老同志学习，向书本学习。在学习理论知识时，要重点学习密码理论知识、密码通信技术知识、密码工作管理知识和领导科学知识，提高科学决策和管理能力。

第三，加强团结意识，以促进工作。如果竞聘成功，我要与领导班子搞好团结，人心齐，泰山移，我一定以大局为重，全科室形成一盘棋共同进取！我坚信，重要领导班子加强团结，创新工作思路，辅以现代化管理手段，加上全体职工的不甘落后和同舟共济精神，我们一定能把工作做得更好。

有人说，“大材小用”纯属浪费，“量才适用”容易让人自满和懒惰，只有“小材大用”才有利于激发员工的潜能，促进工作的创新，从而达到事业和个人共同发展的目的。如果各位给我这个“小材大用”机会，我将用丘吉尔的话来证明：“我所能奉献的，只有热血、辛劳、汗水与

眼泪。”

篇9：地税局副科级岗位竞职演讲大全

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！

今天我能站在这里做竞职演讲，首先要感谢市局党组给了我们年青人这样一个充分展示自我、公开接受组织挑选、参加公平竞争的机会。

我叫XXX，今年28岁，本科学历，中共党员，毕业于湖南税务专科学校，2005年参加工作。2010年在组织的关心下调入市局直属局大厅工作。在税务战线的7年中，在领导和同事们的关心和帮助下，我由一个只有满腔热情的青年锻炼成了一个政治素质过硬、业务技能熟练、有较丰富经验的税务工作者。今天我满怀信心地站在这里来参加副科级领导干部的竞职演讲，更为自己能够在这个队伍中一天天成长起来、成熟起来而倍感自豪。

我参加这次竞职，除了我有一腔为税收事业奉献青春的热情外，我觉得我还具有以下三个优势：

一是我热爱地税工作，有丰富的综合知识水平。我出生于税务世家，父亲和姐姐都从事税务工作，税务这两个字从小就深深地烙印在我的心底，对税务工作的向往一直是我的理想和追求。2005年国家公务考试我报名的就是地税，报考的当年我就以全市总分第一的成绩考入永州市地方税务局，被分配到宁远县地税局工作。为适应工作需要，坚持把努力学习、提高个人素质作为人生的必修课。通过不断的学习和积累，使我养成了以身作则的

工作作风和组织观念，在农村税收征管、企业税收管理各个岗位上都能出色地完成了领导交给我的工作任务。

二是多个岗位的磨砺，培养了我过硬的工作能力。参加税务工作以来，我从农村税务所的专管员干起，管过个体户，当过企业专管员，特别是宁远一分局时，我负责城区230户企业税收征管任务，年任务达到了6000万元，占分局的58%。为确保收入任务的完成，我以顽强的作风开展勤征细管，以娴熟的技能优化征管质效，以真诚的服务赢取纳税人的支持。在我的不懈努力下，收入任务不仅年年超额完成，纳税人和领导对我的征管工作更是给予了高度评价，并连续三年荣记嘉奖。到直属局工作后，我将在工作中积累的经验融入到办税实践中，以更加强烈的大局意识创新工作，实现了由一个执行者向一个管理者的角色转变，在最短的时间内适应了新工作、新岗位的需求。

三是多年的征管一线工作，让我具有了很强的协作、沟通能力。参加工作以来，我一直从事税收一线工作，现在直属局零陵大厅更是天天与各种纳税人打交道，每天都是纳税人问这问那，开这种税票，领那种发票，在业务忙时，硬是连上趟厕所都要被纳税人投诉，但这种黑脸白脸我都能将他化解。在经过一年多的锤练，从以前的面对面到现在微笑服务，我的工作得到了局领导和纳税人的高度评价，去年更是再一次被评为优秀公务员。胡锦涛总书记在七一讲话中对广大青年提出了殷切希望。市局党组又为我们提供了干事、成事的机会和舞台。作为80后的

我，怀着对事业的浓厚情感，带着对地税的美好愿景，凭着扎实的工作能力，参与到这次竞争中更是充满了信心和力量。这次竞职如果我能够成功，一定做到以下三点：

第一，摆正位置，当好助手。副科长的职责是协助科长工作，因此在工作中要维护科长的权威和形象，要认真找准坐标，工作到位而不越位，工作求实但不死板，要勇于承担矛盾和问题，充分发挥关口作用。

第二，勤奋实干，率先垂范。作为副科长，一定要有强烈的事业心和高度的责任感。不仅想得要比别人多，而且干的比别人多。今后我一定加强各方面知识的学习，向书本学，向周围的行家手里学。

第三，与时俱进，开拓创新。一个民族没有创新，她就不能进步；一个单位没有创新，她就不能前进。我将努力推进科室各项工作的创新，把科室真正建设成为领导的“参谋部”。前几天报名时，有位老领导问我：小罗呀，你这么年轻，能不能当好一个副科长呀？

我还年轻吗？我可是两个孩子的父亲了，我的孩子那才叫年轻呢，他们可是10后的，又谁说，年轻人就不能干好一位副职的工作呢？各位领导，各位同事，竞争不是争权夺利，而是一种责任，一种奉献。更是当代青年对社会的一种承诺，我有幸处于竞争的年代，感到无比自豪，相信这次竞职演讲，会让我更加走向成熟。所以无论最后竞聘的结果如何，我都会一如既往，以踏

篇10：某某科级竞职演讲

文章作者：佚名

各位领导、同志们大家好：

很荣幸有机会在这里向大家汇报我的思想和工作，我愿借这个机会，真诚地向大家展示自我，希望通过我的发言，进一步增加和同志们的沟通、了解，增进友谊。在和大家共同学习、工作、生活的这些年中，我个人无论是生活上、还是工作上都得到大家很多的关心、帮助和支持，使我在工作上有了更快的进步，在学习上有了更大的提高，在生活上受到大家无私的关爱。借此机会，我诚挚地向大家表示衷心地感谢。

下面，我简要介绍一下的基本情况。

我今年41岁，法律本科，87年参加工作，96年入党，98年晋升为副主任科员，曾当过医生，从事计划生育工作17年，从事司法工作2年，任副乡长3年，任乡党委副书记、纪委书记一年零四个月。我是农民的儿子，我有23年多的基层工作经历，我知道当今的老百姓之所想，我更知道现在乡村干部之所难，我也知道如何为老百姓服好务，更清楚如何为基层干部壮胆撑腰。

推荐选拔后备干部，是保持干部队伍新老合作和新老交替的正常格局的需要。希望成为后备干部，是对个人要求的提高，是对思想、工作、学习、生活等要求进步的表现。经过一番深思熟虑，我认为自己既符合这次后备干部竞选的条件，并在同志们的帮助下已经具备相应的工作实力和基本素质。主要表现在以下方面

我具备了正科级后备干部所的个人品质。各项都符合组织的条件要求。多年来我工作的经历，培养和锻炼了我较强的敬业精神，工作热情高，能够干一行、爱一行、专一行；新事物的能力较强，爱学习、勤思考，乐于创新；为人处事原则性较强，能够地把握，要求，善于团结共事。

我具备了正科级后备干部的综合能力。乡镇23年多来，是走上的岗位以后，在各级身边工作的言传身教，自身的不懈努力，各能力了的锻炼。近些年来，分

管各项工作，使我具备了的政策理论，我希望能把知识与农村工作实践相；分管调研工作，使我具备了的分析问题和问题的能力，我希望把能力带到农村工作中，真正的接触问题，解决问题，总结经验，创新工作；分管党务、人事、纪检、内务与政府的安全、信访、稳定、放邪、交通政法、综治、人民调解等工作，使我积累了的管理和经验，能够地环境，更快角色，工作。

我认为正科级后备干部能够地锻炼和。金子乡是典型的农业大乡，农村是培养人、锻炼人、造就人的沃土。当前，农村工作了新的历史时期，需要更多的年轻干部充实到这支队伍。我觉得，越是新的工作环境，越富有吸引力和挑战性。一名年轻干部，我愿意加入到这支队伍，在农村工作中，学到新知识，增长新才干，挖掘新潜力。锻炼，为全乡农村工作发展一份力量。

我能够竞争上正科级后备干部，我深知，这是一个机遇，更是责任，这个机遇，对来说就要更高的要求。面对这个机遇，我对总的要求：以学为先，与时俱进；以干为本，务实敬业；以和为贵，搞好团结；以廉为上，自律。要在四个付出努力：

要一颗进取心，做一名好学上进的农村干部。“三个自觉”。一要自觉学习。在方针政策的，带着责任、带着热情，虚心地向农村干部学、向农村学、向农村实践学，充分体现党员创先争优能动性，从而使学习的过程，变成弥补、充实的过程，变成拓展思路、谋求发展的过程，变成埋头苦干、狠抓的过程。二要自觉党委。地把置身于党委的之下，对党委的工作部署，、地抓好，关系全重大和决策，、自觉地请示汇报，使工作与党委。三要自觉各界监督。人大的法律监督，法定程序办事，自觉人大代表、政协委员、社会各界的监督，建议和意见，在监督之下办好利民为民之事。

要坚定一颗责任心，做一名守土尽责的农村干部。要“三个务实”。工作思路要务实。紧紧市委“三不变、三更加”建设总体部署，努力“三干”。着眼于对上与对下的有机，着力于政策与当地的有机，着重于发展与相，确立既有性又适宜于本地发展的最佳思路。工作措施要务实。把精力富一方百姓、保一方平安上。经济工作，要抓好“四业”：握当前的市场机遇，抓好以生姜、药材产业为主的种植业结构调整，促进经济增长；抓好以畜禽养殖为主的畜牧业，过腹增值；抓好以招商引资为主的项目开发业，乡增财力，村增实力；，抓好以人力资源开

发为主的劳务输出业,多渠道农民收入;抓好“十二五”的契机，多方筹资，健全我乡公路通畅建设、水利设施建设、场镇开发、村民集居点的打造、环境改造。，要抓好财源建设，强化经济管理。稳定工作，要社会治安综合治理，精心抓好来信来访工作，尽心尽力、尽职尽责地解决好关注的热点、难点问题，努力好、好、代表好的利益。工作作风要务实。党委的，既定的思路，不达目的不罢休，不见不松劲，以最佳的状态，求真务实的作风，埋头苦干，真抓实干，把的部署落靠，把发展的事业抓实，把的事情办好。

要一颗团结心，做一名胸襟宽阔的农村干部。天时不如地利，地利不如人和，团结就是力量。人的自身能力都是有限的，雷峰同志曾经说过，一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体的事业融合在一起的时候才能最有力量。“三个注重”。一要注重沟通。和在工作中的最佳位置。遇事多商量、多沟通、多，知轻知重，知缓知急，好上下左右内外关系，努力使上下一体、条块一家、。二要注重班子团结。尊重副职、理解副职，班子每个人的才能，使其放开手脚，尽心工作，各展其能，分工、运转高效的工作格局。三要注重携手合作。要与党政班子搞好团结，对待，摆正位置，谦虚待人，大事讲原则，小事讲风格；对待同志，互尊所长，理解，坦诚相见；对待不同意见，一切党委中心工作，同唱一首歌、同下一盘棋，拧成一股绳，齐心协力我乡经济发展。

我将在今后工作中始终坚持以“三个服从”要求自己，以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”——个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。“三个适度”——冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠；刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听；力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。

要一颗平常心，做一名严谨自重的农村干部。要“三讲”。一要为官清正讲自律。要用党纪国法规范约束，办事不离章，不越轨，用权按原则规定办事，律

己从点滴小事做起，用心做事，诚信做人，不给抹黑，不给组织添乱。二要艰苦奋斗讲奉献。把艰苦朴素、勤俭节约视为美德，以富一方百姓为己任，与一道同甘苦、共奋斗、艰苦创业，奔小康步伐。三要用权为民讲党性。要时刻善待手中的权力，时刻不忘肩上责任，时刻心系冷暖，全心全意为谋实惠、谋利益，并且真心实意而不三心二意，真谋实做而不虚张声势，持之以恒而不一劳永逸。

各位领导、同志们，不管此次竞争成功与否，无论最后的结果如何，我都将践行自己的工作要求，并力争工作更有成效。我以最诚挚的态度寻求大家的帮助和支持。给我一次机会，我将以最感恩的心不负众望！