农电局机关党总支第一季度工作总结

农电局机关党总支第一季度工作总结（通用9篇）

篇1：农电局机关党总支第一季度工作总结

农电局机关党总支第一季度工作总结

为切实贯彻中央指示精神，深入落实绥先组发[2005]1号文件精神，我局机关党总支部第一季度主要进行了保持共产党员先进性教育学习培训及新党员的组织发展工作，具体情况总结如下：

（一）、扎实开展保先教育学习培训工作：

一、培训基本情况：

学习动员阶段从1月31日起至3月10日止，共历时38天，全局共有90名党员参加学习培训，其中在职党员60名，离退休党员30名。集中培训时间共为40课时，授课内容为《保持共产党员先进性教育读本》部分内容及《绥中县农电局党委保持共产党员先进性教育活动学习材料》之

一、之二。

二、主要做法

1、健全组织领导，提高思想认识，搞好学习动员

（1）为确保活动效果，我局结合实际情况制定了《绥中县农电局保持共产党员先进性教育活动实施方案》，成立了由党委书记局长张涛任组长，局副职任副组长，各支部书记为组员的绥中县农电局保持共产党员先进性教育活动领导小组，下设保先教育活动办公室，由党办主任兼任主任。

（2）按照县委部署，春节前夕，我局组织全体党员干部召开了保持共产党员先进性教育动员大会，并邀请保先教育活动督导组领导参加了会议。会上，党委副书记赵刚传达了文件精神，党委书记局长张涛做了动员讲话，最后，督导组领导对我局保先活动做了重要指示。此次会议的召开，使全局党员提高了对保先教育活动的认识，明确了保先教育活动的重大意义，为下步工作的开展打下了坚实的基础。

2、注重学习方法，保证培训时间，确保培训效果

（1）集中学习与自学相结合。我局为每名党员发放了保先教育读本及笔记本，组织党员春节期间进行自学；假期结束后，每周一、三、五下午组织机关在职党员进行集中学习；对离退休党员采用专人上门授课的方式，真正做到“学习不走过场，培训不留死角”。

（2）党员学习和领导干部上党课做专题辅导相结合。组织党员学习读本内容，由党委书记局长张涛和党委副书记赵刚轮流授课，对先进性教育相关内容进行讲解，并督促党员做好笔记。

（3）学习理论和学习典型相结合。在组织党员对理论知识进行学习的基础上，印发了《绥中县党委保持先进性教育活动学习材料》之

一、之二，涵盖了中央领导对保先活动的论述和《人民日报》刊载的《永远的丰碑》先进事迹材料等重要内容。组织党员观看了党的领导干部楷模—牛玉儒同志先进事迹光盘，并写下心得体会，用感人至深的真实事例对党员进行了正面教育，为他们上了生动的一课。

3、密切结合实际，提出具体要求，保证学习实效

（1）结合我局实际，确定学习了内容，提出了学习要求，坚持做到“三有”，有学习笔记，有体会文章，有反思材料。

（2）按照绥先组发[2005]7号文件精神，我局本着“四个结合、四个突出”的原则，组织机关党员广泛开展了讨论，最后提炼并形成了绥中县农电局机关党员先进性具体要求，以文件形式下发到局属各支部，并进行认真学习落实，使之成为党员分析评议的具体标尺，整改提高时的具体方向,在日常工作中的行为准则。

4、开展有效活动，深化保先内涵，巩固学习效果。

（1）在全局党员中广泛开展保先教育大讨论活动，对保先教育活动中的心得进行交流座谈；组织全局党员进行了保先教育活动学习培训阶段测试，并由党委办公室对测试结果进行评判，对于未能通过考核的党员进行重新培训、重新考试。

（2）加大宣传力度，营造浓厚学习氛围。利用《绥中农电动态》工作简报对我局保先教育活动进展情况进行跟踪报导，并对保先教育相关内容进行连载刊登。3月5日，为纪念向雷锋同志学习四十二周年,我局组织青年党员走上接头，通过设立宣传点，出动宣传车，发放传单等多种形式，向行人进行宣传，并在全局范围内开展“岗位学雷锋，我们怎么办”大讨论活动，将保持共产党员先进性教育进一步引向深入。

（3）按照县委部署，开展了“听民声、解民忧、办实事”活动，为明水乡贫困村民送去500元人民币，并发放问卷调查表300余份，使群众的意见和建议得到了及时有效的反馈。

（4）学习阶段结束后，在全局党员中针对学习动员、组织开展、联系实际三方面情况进行民主测评，广泛征求党员的意见和建议。经测评满意率达到94，测评工作的顺利进行，为保先工作提供了重要的理论依据。

三、学习培训成果

1、思想认识得到提高，党性观念得到进化。

通过学习培训，使全局党员对保持共产党员先进性教育有了更深层次的理解，明确了在新时期开展保先教育活动的必要性，增强了紧迫感；党性观念得到全面净化，切实增强了防腐拒变能力，党员战斗堡垒作用得到有效巩固。好范文版权所有

2、敬业意识不断增强，创优意识得以升华

通过对理论知识及先进典型的学习，增强了党员爱岗敬业意识，树立了他们立足本职，热衷奉献的决心和

信念；在全局机关党员中掀起了勇于进取、争先创优的热潮，有效促进了企业各项工作的顺利开展，提高了工作效率，优化了服务质量。

（二）搞好组织发展，为党输送新鲜血液

局机关党总支按照《党章》及党员发展程序对非党积极分子进行考核评定。经总支会议研究决定，共吸收三名同志为中国共产党预备党员，并按照绥组发[2004]22号文件《关

于在全县基层党组织发展党员工作中实行公示制的通知》精神，对其在全局范围内进行公示，增强了党员发展的透明度，有效的确保了发展党员的质量。

以上是我局第一季度工作主要情况及方法，在下一季度工作中，我们将把保先教育活动引向深入，巩固第一阶段成果，确保我局党员队伍健康发展。

篇2：农电局机关党总支第一季度工作总结

按照县委工作部署，我局机关党总支部本季度继续进行了保持共产党员先进性教育分析评议阶段和整改提高阶段工作，并结合我局工作实际开展了多种形式活动，同时对党外积极分子进行了组织发展。

一、扎实开展保先教育工作

（一）分析评议阶段：

1、提高思想认识，搞好工作动员：

组织机关

全体党员召开分析评议阶段动员大会。会上，党委副书记赵刚传达了保先教育领导小组文件精神，结合我局实际情况，对下一步工作进行了详细部署，并做了动员讲话，阐明了分析评议阶段工作的重大意义。

2、扎实开展各环节工作：

（1）、为使全局干部职工的意见和建议得到有效反馈，使企业管理中存在的突出问题，得到有效的解决和改进，党局委面向局机关全体职工及各基层供电营业所发放了150份征求意见书，总计征求意见25条，采纳7条。

（2）、组织干部职工开展了谈心活动，对自身工作中存在的问题进行深入剖析，共召开座谈会5次。

（3）、全局党员结合工作实际，对自身一年来的思想、工作情况进行了认真总结，并撰写了党性分析材料。

（4）、完善了中心组学习制度，召开了组织生活会和民主生活会，对党性分析材料进行了认真修改。

（5）、召开了党委会，对每名党员评议情况进行了综合分析，并向党员本人进行了如实反馈。

（6）、在全局范围内向干部职工通报了民主评议情况。

（二）整改提高阶段：

1、搞好思想动员，制定实施方案

整改提高阶段是保先教育见成效的阶段，我局接到文件后，组织全体干部党员进行了认真学习，深刻领悟文件精神，并结合我局工作实际，制定了切实可行的实施方案，对本阶段工作进行了详尽的安排和部署。

2、结合实施方案，开展各项工作：

1、完善整改措施。党员干部结合党性分析材料，对个人整改措施进行了修改完善，并由支部进行了严格审核。健全了全局的整改措施，对具体事项由专人负责，将责任落实到人，确保了整改工作取得实效。

2、对基层党组织进行整顿，切实提高基层党组织的战斗堡垒作用。

3、利用20天时间对局属各基层供电营业所工作负责人进行考核，考核通过民主测评、面对面谈话等形式对各工作负责人的个人素质、党性观念、工作业绩进行了综合测评，充分调动了人员工作积极性，强化了岗位责任意识，有效的促进了各项工作的开展。

4、深入剖析了我局党风、政风、行风工作中存在的问题，健全了工作机制。局党委与各科室及基层所长签定了《行（党）风目标管理责任状》；重新聘请了各乡镇、村书记及县人大代表为行风监督员，并对监督员情况进行详细记录，形成档案化管理；印制了《国家电网公司“三个十条”宣传材料》和特殊客户管理档案、便民服务记录、客户意见簿等软件资料共6种，发放到各营业窗口；制定详尽的行风工作要点和工作计划，逐步形成监督检查常效机制。

5、局党委召开职工大会，会上向局机关全体职工公布了整改情况，并由党委办公室对职工所提意见及建议进行记录，使其得到及时、有效的反馈。

6、利用《农电动态》工作简报对各环节工作进行详尽刊载，对整改过程中的典型进行专题报道，营造良好的舆论氛围。

二、开展各项活动，深化保先内涵

1、按照县委部署开展了“五个一”实践活动。此次活动，全局60名党员干部共植树100余棵，助农春播5户，共为32名贫困学生捐助人民币3840元，走访困难户5户，为群众办实事7件。

2、开展文明礼仪教育实践活动。认真贯彻《公民道德实施纲要》重要内容，为局属各科室及各基层单位购置了《文明礼仪常识》手册，并结合我局实际制定了《文明礼仪规范》，为构建和谐企业创造了良好的人文环境。

3、在全局范围内开展党的知识暨优质服务知识竞赛活动，加强思想教育，提高党员干部素质。

4、以思想觉悟、道德素养、作风纪律、工作业绩为标准，对局机关优秀党支部及优秀共产党员进行评选。共评出优秀党支部1个，优秀共产党员3名。

三、做好组织发展，为党输送新鲜血液好范文版权所有

篇3：农电局机关党总支第一季度工作总结

会上，党组成员、机关党委书记张蓉，机关党委副书记、机关纪委副书记孙丰忠分别代表四川省科协第五届机关委员会和第五届机关纪律检查委员会向大会作了工作报告，全面總结回顾了机关党委、机关纪委五年来的工作情况，并对新一届党委、纪委工作提出了建议，报告经全体党员审议后通过。省直机关工委组织部干部欧阳永庆宣读了省直机关工委《关于四川省科协召开机关党员大会暨机关党委委员、机关纪委委员候选人的批复》，审议通过了《四川省科协第六次党员大会选举办法（草案）》，以无记名投票方式选举产生了四川省科协第六届机关委员会委员和第六届纪律检查委员会委员。

会上，申裕荣代表省直机关工委发表讲话。他对上一届机关党委和机关纪委的工作给予充分肯定。同时也对新一届两委班子提出了三点希望：1）要认真学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，充分认识该条例颁布的重要意义，切实做到领导干部了解条例、党务干部精通条例、普通党员掌握条例。2）要深入扎实地推动创先争优和挂包帮两项活动的深入开展。3）要求机关两委会新班子要有新作风、新面貌和新形象，努力成为学习型班子、创新型班子和实干型班子。

会上，黄竞跃代表四川省科协党组作了讲话。他指出，过去5年来，机关党委在省直机关工委的坚强领导下，在省科协党组的具体指导下做了大量工作，为省科协各项目标任务的圆满完成提供了有力的政治保证，对科协事业的发展发挥了重要作用。当前，各党支部、党委要要以贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》为重点，以创建学习型党组织为载体，以开展创先争优活动为抓手，以建设创新型、服务型、学习型、和谐型文明单位为目标，全面加强新时期省科协机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设。最后，黄竞跃对省科协新一届两委会提出了四点要求：1）要不断提高抓好机关党建工作重要性的认识，进一步增强做好党建工作的责任感和紧迫感。2）要围绕中心、服务大局，为促进科协事业的发展开展机关党建工作。

3）要以支部建设为基础，以党员管理为重点，进一步落实党建工作责任制。4）要进一步探索和建立健全学习实践科学发展观的长效机制。（柯江 编辑：方格）

（四川省科协）

篇4：农电局机关党总支第一季度工作总结

绥中县农电局二00六年第二季度机关党总支部工作总结

二00六年第二季度我局按照机关工委的安排部署，认真做好各项工作，结合实际开展多种形式活动，将我局机关总支工作引向深入

一、第二季度主要工作

1、认真学习新修订的《“五看五比创最佳”活动实施方案，根据农电的工作实际，细化分解到生产、安全、经营、管理、服务工作中，做到任务明确、责任到位。为建设新农村提供新服务、新电力，加强形式与任务教育。

2、开展“一学三抓”活动。以先进性教育为契机，在局机关掀起“以学党章，增意识；抓支部，强组织；抓建章，促民主；抓发展，共致富”为中心内容的“一学三抓”活动热潮。组织党员认真学习领悟文件精髓，明确了活动的重大意义和主要目的；结合实际制定可行性强的活动方案，并将其纳入重要工作日程。为使党章学习出成果、见实效，聘请县委党章宣讲团进行集中授课，组织机关学员对党章的历史背景、意义、内容及社会主义新农村相关知识进行了深入学习。认真组织总支及党员学习下发的《机关党的基层组织工作指南》等书籍，下发各种记录，形成党支部建设规范化。充分发挥机关总支核心作用，召开局属各支部书记座谈会，集思广义，为组织发展献计献策；重新修订了《绥中县农电局党建工作制度汇编》，做到工作有标准、制度有保障；组织党员为企业发展规划蓝图、查找不足，并对合理化建议进行认真梳理归整，由职工代表大会通过执行。

3、参加机关工委硬笔书法比赛。为丰富职工文化生活，提高我局机关工作人员素质和工作人员的写作能力，我局参加了机关工委组织的硬笔书法比赛，并对选手进行认真选派，层层筛选。办公室李济福和赵秀瑾的作品分别荣获二等奖和优秀奖，为我局争得了荣誉。

4、参加演讲比赛。选派优秀党员参加庆祝中国共产党成立85周年“中保财险杯”演讲比赛活动，并做好报名和材料准备工作。

5、开展“八荣八耻”学教活动。积极开展“八荣八耻”学教活动，组织职工进行学习，结合岗位谈荣辱；组织党员参与县委组织的荣辱观签名活动，为进一步深化社会主义荣辱观教育活动内涵，达到推波助澜的目的。征订了荣辱观宣传画册，用图文并茂的教育形式进一步将荣辱观活动引向深入。

6、慰问老党员。为使局退休老党员感受到企业的温暖，度过一个愉快的“七.一”。总支成员对部分退休老党员进行了走访慰问，及时了解他们生活中存在的困难，为他们送去了节日的礼物，带去了全局干部党员的关爱和祝福。

7、举办党的知识竞赛。为庆祝中国共产党成立85周年，我局经过一个月的紧张筹备，于6月30日成功举办了“党的知识暨优质服务知识竞赛”。以此次活动为载体，切实增强了党员党性意识和优服意识，陶冶了党员情操；为党员提高政治理论水平和服务技能提供了平台，为建党85周年献上了一份厚礼。

8、预备党员转正。严格按照党章规定，遵循“公开、公正”的原则，对预备党员进行考核，认真履行党员转正各项程序，按期完成7名预备党员的转正工作。

篇5：农电局机关党总支第一季度工作总结

一年来，机关党总支第三党支部在学院党委的统一领导下，在全体党员的共同努力下，紧紧围绕学习贯彻科学发展观、构建和谐平安校园的中心工作，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入开展争先创优活动，改进工作方法，加强党组织建设，不断提高党员素质，充分发挥党员的先锋模范作用，较好地完成了本支部工作任务，现总结如下：

一、大力加强思想教育，全面提高党员理论素养

结合工作实际，开展思想教育，是提高党员政治理论素养的有效途径。党支部以加强党员思想政治教育为重点，以定期评价为手段，以岗位奉献为目标，有效促进党员整体素质的提高。党支部非常重视党员的理论学习和思想教育，先后组织党员学习了全国教育工作会议文件精神、国家中长期教育改革和发展规划纲要、基层党组织工活条例、共产党员廉正准则等重要文件和政策法规，深入开展了创先争优动实施方案的学习和研讨。通过学习，全面提高了我支部党员的工作水平和驾驭能力，并将理论与实际相结合，切实解决了我支部工作中存在的一些问题和矛盾，使支部党员理论水平、思想觉悟和政治觉悟不断提高，理想信念更加坚定。

二、认真开展组织建设，切实发挥党支部战斗堡垒作用

加强党支部组织建设，是发挥战斗堡垒作用的关键。我支部自本学期成立后，积极开展支部组织建设工作，健全了支部组织机构，明确了支部委员的职责分工，制定了支部工作计划和发展目标，为落实支部各项工作提供了保障。另外，我支部坚持做好组织发展与培养考 1

察工作，探索积极分子教育的有效途径。加强党员入党前后的教育和管理，保证党员发展质量。加强民主集中制建设，坚持党员组织生活会，党内民主生活会制度，实行集体讨论决议的制度，注意加强委员之间的沟通，及时通报党建工作信息。

三、扎实推进作风建设，培养和锻造服务能力

加强作风建设，是提高党员服务群众能力的重要内容。我支部坚持树立管理就是服务的先进理念，坚持“学校利益高于一切”和“学生的成长成才高于一切”的行动指南，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为宗旨，讲奉献、比贡献，大力推进基层党组织作风建设。支部成员经常深入学生中，倾听呼声、了解需求、着力解决好学生关注的热点问题和难点问题。面对面大量的学生咨询和繁杂琐碎的日常管理工作，支部广大党员默默奉献，有良好的工作作风，耐心细致地做好各种解说工作，直至学生满意为止。同时，我支部强化服务意识，改进服务手段、提高服务质量，严格履行服务承诺，力求让师生满意。通过大家的努力，我支部在学生管理、公寓管理、军事实训、学生资助等方面都取得了显著成绩。

四、切实做好日常工作，发挥基层党组织的领导核心作用 2010年，在党支部的带领下各项工作稳步向前。

1．开展大学生思想政治教育工作。以培育“四有”新人为宗旨，坚持以人为本，服务为先，大力开展学生思想政治教育工作。学生处以文明和谐宿舍创建为切入点，营造良好育人氛围；对心路网站进行改版，拓展网络思想政治教育新途径；组织老师赴重庆考察，探究育人新思路；开展“学生管理评比活动”，尝试育人新举措。

2．加强辅导员队伍建设。严把聘任关，把能力强、业务精、具

有奉献精神的教职工充实到班主任队伍中。多次举行班主任经验交流会，分享学生管理心得；组织新生班主任进行军事训练，为日后学生管理打下坚实基础。年底，学生处按期完成中国职教学会辅导员队伍建设研究专项课题，为进一步完善队伍建设提供了理论依据。

3．严格落实国家资助政策。学生处继续严格贯彻落实国家各项资助政策，不断完善奖、贷、助、补、减资助体系，全年共资助4077人次，资助金额达450万余元，实现了“绝不让一名学生因贫困而辍学”的承诺。

4．继续加强制度建设。优化了《学生素质教育管理考核档案》，建立了学生信用记录；重新修订出台了《学生勤工助学管理办法》，学生勤工助学工作得到了进一步规范；出台了《文明和谐宿舍创建办法》，保障了文明和谐宿舍创建活动规范有序进行。

2010年，党支部的各项工作虽然取得了一定的成绩，但还存在一些不足，具体表现在：一是党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密，党性修养和理论素质有待进一步提高；二是党员的思想不够解放，作风不够深入，个别党员工作缺乏创新意识。

篇6：农电局机关党总支第一季度工作总结

按照省委省政府及省机关效能建设领导小组的统一部署，我局于1月16日召开了全局机关效能年活动动员大会，正式启动机关效能年活动。通过全局上下的共同努力，全局机关效能年活动学习动员阶段的各项工作，做到了时间上安排紧凑，工作上有序推进，措施上保障有力，开局良好，为转入下一阶段工作奠定了基础。今天，我们召开大会，对前一阶段工作进行总结，对做好第二阶段工作进行动员部署。下面，结合第二阶段各项工作任务和要求，我强调以下两点。

一、机关效能年活动第一阶段的总结回顾

在学习动员阶段，我局各单位各部门加强领导、精心组织、深入学习、勇于实践，努力把机关效能年活动与推动当前各项工作相结合，以思想认识的提高促进机关效能年活动的开展，把机关效能年活动的成果转化为推进当前各项工作的动力，确保了机关效能年活动扎实有效。主要体现在以下几个方面：

1、加强学习，深化认识。在第一阶段，局党委两次召开了局党委会，结合学习贯彻胡锦涛总书记春节期间视察江西时的重要讲话精神，传达学习了苏荣书记有关批示、吴新雄省长在全省机关效能年活动动员会议上的讲话、尚勇纪委书记在省直单位机关效能年活动汇报会上的讲话，认真学习了省委省政府《关于在全省开展机关效能年活动实施方案》，等等，并要求局属各单位各部门认真组织干部职工加强学习。通过学习，全局上下认识到，在全省范围内开展机关效能年活动，是省委省政府深入贯彻落实科学发展观、巩固学习实践活动试点工作成果，在全省上下营造良好的投资发展环境，有效应对当前严峻的国内外经济形势、确保全省经济平稳较快发展，进一步转变政府职能、提高执政能力的重要举措。广播电视作为党、政府和人民的喉舌，在围绕中心、服务大局、面向基层、服务群众等工作中担负着重要职责，不论是机关干部，还是担负新闻宣传、节目传输、事业建设、网络服务、经营创收、后勤保障等工作任务的同志，都要自觉主动地按照效能建设的各项要求，进一步完善各项工作制度，规范各项办事程序，不断提升服务大局、服务基层、服务群众的能力和水平。

２、健全机构，明确要求。按照要求，我局成立了由局党委书记、局长黄晔明同志任组长，梁勇副局长、刘玉东纪委书记为副组长，机关各处室和相关直属单位负责人组成的机关效能建设领导小组，下设办公室。办公室又设立了协调组、材料组、检查指导组等工作小组，明确分工和任务。局党委会专题研究了开展机关效能年活动的具体工作，制定了《江西省广播电视局开展机关效能年活动实施方案》，召开了全局机关效能年活动动员大会。局属单位根据各自情况也成立了相应的领导机构和工作机构，制定了具体实施方案，组织召开动员会进行思想发动。全局在活动中，突出了广电特色：一是延伸了参加机关效能年活动的单位，把省电台、省电视台、今视网、省网络公司、实业公司、物管中心等宣传媒体和服务保障单位纳入活动对象；二是结合广电工作实际，对省里提出的9个方面的重点工作任务进行了细化，着重抓好创新行政审批、规范行政执法和新闻采访活动、完善社会管理和网络服务、加快产业项目建设、推进政务公开、改进工作作风、提高队伍素质等方面的工作；三是把各项工作任务分解到处室和相关单位，把责任落实到各单位各部门的主要负责人，并明确了活动进度表，确保活动质量和工作进度。

３、精心组织，扎实推进。全局各单位各部门强化领导责任，积极开展效能建设活动。一是广泛宣传发动，充分调动干部职工参与效能建设的积极性、主动性。局机关和省电台、省电视台利用办公楼大厅的电子显示屏反复播放有关宣传标语，局政务网站设置了“江西省广播电视局机关效能年活动”专题网页，开设了视频报道、工作部署、制度建设、媒体关注、部门动态等多个专题栏目，公布了我局机关效能年活动实施方案、领导动员讲话及监督投诉电话和电子信箱；局属各单位各部门也通过网页、宣传栏、板报等形式，及时发布和报道效能建设的工作要求和动态信息，在全局营造了从我做起、从现在做起，积极提高工作效率、努力提升工作能力、优化发展环境的浓厚氛围。二是广泛征求意见，增强效能建设的针对性和实效性。局机关和省电台、省电视台在办公楼大厅和门户网站设立了征求意见箱，并结合制定实施方案，积极自查效能建设方面存在的突出问题，初步明确了下一步效能建设的工作重点和努力方向。三是沟通上下信息，增强对效能建设工作的指导和督促检查。局效能办组织编发工作简报，并积极向省效能办上报信息和专题汇报材料，目前已编发了5期工作简报，制作了6个宣传专栏和公示栏，省效能办刊发我局有关信息2条。及时交流了机关效能年活动进展情况和经验、做法，促进了全局效能建设活动的迅速、顺利展开。

４、边查边改，务求实效。在加强学习、提高认识、广泛动员的同时，我们认真查找问题，抓好整改，有力推进了当前工作，取得了初步成效。

一是集中清理行政审批项目，超额完成了“三个至少缩减30%”的任务。根据省里要求，我局在去年年底就成立专门工作组，启动了行政许可审批项目的清理工作，尽管我局的行政许可审批项目已经多次清理，保留的都是国家行政法规和国务院部门规章规定的，而且大多是意识形态领域的管理内容，很少直接涉

及经济领域，但为了更好地优化投资环境，我们服从大局，加大清理力度，对许可审批项目和非许可的审批项目进行同步清理，将原执行的15个审批项目，取消和下放各1个，委托和部分委托各2个，项目缩减了30%；对涉及投资的3个审批项目，委托和下放各1个，缩减了66.7%；对保留的项目，审批时限在原法定时限基础上缩减了50%，较好实现了“三个至少缩减30%”的目标。

二是充分发挥广电媒体优势，积极营造保持经济平稳较快发展的良好舆论氛围。局属各广电媒体把坚定信心、应对挑战、搞好经济宣传作为全年宣传工作的重要任务，突出抓好“变压力为动力，化危机为生机，变经济波动期为发展机遇期”的宣传，推出了一批专题专栏和系列报道，大力宣传胡锦涛总书记春节期间视察江西时的重要讲话精神，大力宣传省委、省政府保增长、保民生、保稳定的重大决策部署和成效，大力宣传各地各部门发挥优势、应对挑战的成功经验和最新进展，大力宣传弘扬井冈山精神、加快富民兴赣的举措，形成了较好的强势舆论。如，胡锦涛总书记春节期间视察江西活动的报道，时效突出、现场感强，产生了较大反响。又如，在省“两会”宣传报道中，省电台、省电视台、今视网第一次对省两会开幕式进行了直播等报道创新，大大提升了省“两会”的宣传水平。在最近的全国“两会”宣传报道中，省电台、省电视台、今视网在北京设立了直播室，省电视台运用高科技手段创新报道形式，江西五套、今视网、广电报社等加强联动、互动开展报道。同时，精心组织全省机关效能年活动的宣传，省电台、省电视台都在主要新闻节目开辟了专栏，把机关效能年与抓项目，提升服务，促进经济发展紧密结合，富有创新和特色，有的报道在中央台新闻节目中播出。截至3月6日，广播新闻上中央人民广播电台《新闻和报纸摘要》播出34条，电视新闻上中央电视台《新闻联播》播出80条，较好地宣传了江西的新发展、新变化。

三是着力改进服务，积极主动地为基层为群众办实事办好事。全局干部职工的服务意识得到增强，工作效率得到提高。在这段时间，我们及时召开了全省设区市广电局长会和纪检工作会，顺利完成了局党委和班子成员年度考核工作、全系统创优评先年度考核工作、全局处级干部年度考核工作，今年全系统的各项工作扎实推进。特别是事关基层广电事业发展，事关群众利益的事情，我们想方设法，积极创造条件，加快推进和解决。最近，我们抓住当前国家宏观调控政策的机遇，积极争取国家加大对我省广电基础设施建设投入。我们加强向国家广电总局汇报，总局已同意在“村村通”、无线覆盖、监测网建设、农村电影放映等方面，加大对我省的支持和投入：（１）上半年先安排我省1788个村的“村村通”建设补助资金894万元，在与国家发改委协商后，力争下半年再安排补助资金431.5万元；（２）今年安排我省无线覆盖配套工程日常运行维护经费2000万元，在与国家财政部协调后，争取对台外配套设施改造再增强安排部分配套资金；（３）准备将我省广电安全播出监测网工程建设项目列为农村中央广播电视节目无线覆盖工程的配套工程，力争安排建设资金1500万元；（４）准备安排我省农村数字电影流动放映设备82套（总价值246万元）。局里切实做好关心群众生活的工作，在春节期间走访困难单位、困难职工及扶贫点，解决了一些实际问题，广电中心宿舍140套拆迁安置房房产证办理工作正在抓紧进行；广电中心院区的饮用水改造工程投资150多万元，在春节前完工，使职工及家属喝上了放心水，目前又在对办公区进行改水，受到好评。

总之，经过前一阶段的工作，全局效能建设取得了一定的进展和成效，但也存在一些不足，主要表现在：一是有的处室和单位见事迟、行动慢，抓得不够紧，个别单位至今还没有开动员会。二是工作进展不平衡，少数单位现在还没有成立相应组织机构，没有制定实施方案。三是个别单位有应付思想，认为现在任务多，只要把任务完成就行了，效能建设抓不抓没多大关系。四是少数局属单位干部职工在认识上还有差距，认为机关效能年活动，是机关的事，与自己无关，等等。产生以上问题的原因是多方面的，但归纳起来，主要是对省委、省政府关于开展机关效能年活动的重要性、紧迫性认识不清、重视不够，没有下功夫抓好落实。对此，我们要高度重视，继续在深入学习、深化认识上下功夫，对没到位的工作要立即改进、补课，进一步强化措施，强化责任，切实将我局机关效能年活动向纵深推进。

二、扎实做好机关效能年活动第二阶段的工作

根据机关效能年活动的总体部署，第二阶段为组织实施阶段，时间从3月到10月，历时８个月。可见，组织实施阶段是整个机关效能年活动的重要环节，局属各单位各部门要围绕我省机关效能年活动确定的目标要求，紧密结合今年广电各项工作任务，突出重点，紧扣主题，扎实推进，切实做到效能建设与日常工作两不误、两促进，确保我局机关效能年活动取得实效。

１、要进一步提高认识。省委省政府领导对开展好机关效能年活动高度重视，在多次会上反复强调开展机关效能年活动的重要性和必要性。全局各单位各部门一定要从政治和全局的高度，充分认识加强效能建设的重要性、紧迫性，抓紧对开展机关效能年活动进行再动员、再部署，切实把全局干部职工的思想和行动统一到省委省政府的决策部署上来，统一到局党委提出的目标要求上来，以强烈的责任意识，强化工作措施，扎实推进效能建设。

组织实施阶段，工作任务重，标准要求高，机关效能年活动是否能真正有实效，关键要在这一阶段的工作来体现。抓好这一阶段的工作，关键在加强领导，落实责任。各单位各部门的“一把手”要亲自抓，负总责。领导班子成员要分工负责，在分管工作中全面落实机关效能建设的要求，做到一级抓一级，一级带一级。各级机关效能年活动领导机构和具体办事机构要切实发挥作用，务实高效地抓好组织实施工作，努力形成“一把手亲自抓，分管领导负责抓，部门单位齐抓共管、引导干部职工积极参与”的活动工作格局。

２、要着力解决突出问题。解决突出问题是效能建设的重要目标之一，也是推进工作、取信于民的关键所在。省委、省政府《实施方案》明确提出了八个方面要解决的问题，苏书记最近提出，机关效能建设要在优化发展环境上下功夫求突破，在深化行政审批制度改革上下功夫求突破，在大力推进政务公开上下功夫求突破，在坚决纠正部门和行业不正之风上下功夫求突破，在加强监督检查上下功夫求突破。我们要对照省里的要求，结合广电宣传、精品生产、安全播出、事业建设、产业发展、行业管理、后勤保障、人才培养等工作实际，采取自己找、群众提等多种形式，找准效能建设中存在的突出问题，并进行认真反思，切实明确整改目标和努力方向。

一是要在着力提高舆论引导能力上下功夫求突破。今年大事多，要事多，经济形势复杂，敏感热点问题多，广播电视宣传报道、舆论引导和安全播出的任务十分繁重。我们要把提高舆论引导能力放在更加突出的位置，全力以赴抓好今年各项宣传工作。要深入宣传胡锦涛总书记视察江西时提出的“三保一弘扬”重要讲话精神，扎实抓好“变压力为动力，化危机为生机，变经济波动期为发展机遇期”的宣传，精心组织庆祝新中国成立60周年等重大活动的宣传，突出抓好全省重大会议、重大决策部署、重大活动的宣传，继续抓好江西新闻上中央台播出、江西卫视在省外海外覆盖落地工作，加大热点问题的引导，加强安全保卫、安全防范等保障工作，确保导向正确、播出安全，努力营造我省保持经济平稳较快发展的良好舆论氛围。

二是要在推出精品、打造品牌上下功夫求突破。要按照推动文化大发展大繁荣的要求，以纪念新中国成立60周年为契机，集中力量组织一批重点项目的创作生产，努力打造一批具有江西浓郁特色的广播影视精品。要切实抓好“五个一”工程参评作品的送评工作，争取取得好的成绩；要认真总结近年来贯彻落实“三贴近”原则的成功实践，努力创新重大主题宣传、典型报道、热点引导、舆论监督等机制，大力推动内容和形式创新、栏目节目创新、传播手段创新，不断增强宣传的吸引力、感染力和影响力。要大力推进品牌建设，进一步完善对具有原创性的节目栏目、选题策划、媒体活动及创新团队的奖励机制，努力打造一批具有全省和全国影响的品牌节目，推出一系列影响大、效果好的媒体宣传活动。要继续办好《中国红歌会》，把红色文化品牌进一步做大做响。要积极稳妥地推动广电系统内部的影视剧、娱乐、体育、科技等节目制播分离试点，不断提高影视内容生产能力。

三是要在夯实基础、完善公共服务上下功夫求突破。要按照科学发展观的要求，扎实推进直播卫星“村村通”工程、广电无线覆盖工程、农村电影放映工程的建设，加快由工程建设向公共服务体系建设转变。今年6月30日前要完成原定2007、2008年完成的4639个村的“村村通”建设任务，年内完成7个县级发射台、2个中波台的主要设备改造，并继续抓好受雨雪冰冻灾害广电设施的恢复重建工作，组织完成全省农村一村一月一场电影的放映任务，等等，努力建立和完善科学、可靠的农村广播影视公共服务体系，确保农村群众享受广播影视基本服务的权益。

四是要在做强事业、做大产业上下功夫求突破。传播力决定影响力。我们要加快传统媒体与新兴媒体的融合发展，使新媒体成为我省广播影视宣传新阵地、传输覆盖新渠道、产业发展新平台。今年，要加快推进全省有线电视网络数字化整体转换工作和南昌等市县有线网络整合及人员上收工作，积极推进省广电网络公司转制和上市融资发展。要加快发展移动多媒体广播电视，使之成为我省广电事业产业发展的一个新支柱。要积极依靠广电部门的品牌、内容和人才优势，加快发展网络广播电视，今视网要努力打造成为一流视听门户网站。要大力推进重大产业项目建设，国际影视文化城项目要力争在下半年开工建设。要创新体制机制，盘活和整合各类资源，争取多推出一批产业发展项目，力争全年全局经营收入突破10亿元。

五是要在依法行政、创新管理上下功夫求突破。目前，机关管理工作任务繁重，但人手紧张，尤其要注重创新管理手段，改进工作作风，提高办事效率，努力实现依法管理、科学管理和高效管理。要继续切实加强宣传管理、播出机构和制作经营机构管理、卫星电视管理、电影管理和新媒体新业务管理，重点治理各类违法违规广告播放，清理整顿网络视听节目环境，严厉查处网络传播色情暴力的违规行为，进一步净化荧屏声频。要继续组织好行政审批项目清理，切实精减项目、简化程序，规范办理流程，做到更加便民利民；要加强政务网站、信息公开平台和办公局域网建设，加快电子政务建设，提高机关运转和办事效率，逐步实现网上审批和电子监察，向社会公众提供更加透明、便捷的服务；要加快建设全省广播电视监测网，使其建成集技术监测、节目监管和安全指挥调度于一体的监管平台，实现更加科学、有效的监管，更好地优化公共服务和市场环境。

六是要在凝心聚力、多出人才上下功夫求突破。要按照政治家办台和党管媒体的要求，全面推进党的思想、组织、制度、作风和反腐倡廉建设，加强业务培训，重点抓好新闻宣传、广播影视创作、技术维护、经营管理等业务骨干和领军人才的培养，特别是把优秀青年人才的培养作为重中之重。要积极创造条件改善职工的工作和生活环境，继续加大院区基础设施改造力度，加强广电中心大院安全保卫和美化绿化工作，认真抓好住房分配货币化改革工作，做好向困难单位、困难职工送温暖工作，积极开展健康向上的群众文化活动，切实增强干部职工的凝聚力和向心力，努力营造团结、和谐、干事、创业的良好环境。

３、要加强制度建设。制度建设是效能建设的一项基础性工作，是效能建设实现规范化、制度化、常态化的重要保证，我们要把制度建设贯穿于效能建设的全过程。

一是要完善各项制度，做到有章可循。要健全和完善岗位责任制度、公开办事制度、民主决策制度、绩效考核制度等机关效能建设长效机制，重点抓好首问负责制、限时办结制、责任追究制“三项制度”的落实。同时，各单位各部门还要对现有的规章制度进行一次全面清理，根据工作实际和深入推进效能建设的需要，该新建的及时建立，该充实完善的及时充实完善，该归并或取消的及时归并取消，最终实现以制度管人管事管权的目的。

二是抓好制度落实，做到有章必循。再好的制度如果得不到落实也只是一纸空文，落实制度比建立制度更为重要。比如在行政执法工作中，我们比较早地制定了一些规章制度，广电总局给予了肯定，不少省市向我们学习借鉴，但由于种种原因，我们自己还不是执行的很好。因此，各单位各部门在着力增强制度的可操作性的同时，要切实增强制度的执行力。今后，要把各单位各部门落实制度情况作为督查督办的重点，对有令不行、有禁不止的人和事，要通报批评。

４、要加强督促检查。机关效能年活动必须真抓实干，敢动真格。加强督促检查，是机关效能年活动取得成效的重要保障，对于推进机关效能年活动各项任务的落实，有着重大的促进作用。局机关效能办要及时掌握各单位各部门的效能建设动态信息，进一步加强协调指导和督促检查。要跟踪督办领导关注、群众关心、反映强烈的问题，既要表扬一批先进典型，也要处理个别不作为、乱作为、慢作为的单位和工作人员，对领导要坚决实行问责制。通过开展机关效能年活动，达到干部素质提高，服务优化，作风转变，效率提高的目的。

５、要继续做好效能年活动的宣传工作。局属各媒体要积极宣传省委省政府对开展好机关效能年活动的各项要求，大力宣传全省效能建设的好经验、好做法和新成效。要勇于创新，突出特色，办好“政风行风热线”等节目，切实为全省开展机关效能年活动营造良好的舆论氛围。

篇7：农电局机关党总支第一季度工作总结

2011年以来，我支部在学校党委、纪委的有力领导下，认真贯彻落实中共中央十七届五中、六中全会和中纪委十七届六次全会精神，深入推进惩治与预防腐败体系建设，党风廉政建设和反腐败工作取得了良好成效，为我支部持续健康发展提供了有力地政治纪律保障，现将2011年党风廉政建设工作总结如下：

一、以党性党风党纪主题教育为载体，认真开展党性党风党纪和反腐倡廉教育

（一）认真组织学习《廉政准则》和《廉政准则实施办法》等

在支部会议上组织学习胡锦涛总书记在第十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话、《中国共产党党员领导干部廉政从政若干准则》、《〈中国共产党党员领导干部廉政从政若干准则〉实施办法》等，要求全体党员干部认真学习、深刻领会。

（二）落实党风廉政建设领导责任分工

支委书记和委员都分头承担了反腐倡廉宣传教育，利用支部会议，支部活动等机会组织支部的领导干部深入推进反腐倡廉。同时，通过支委会，重点强调了要根据支部特点，把党风廉政建设落实到人，在领导的带领下，把廉政之风深入推进下去。

（三）积极组织学习，宣传党风廉政建设

我支部干部职工积极参与学习，特别是在建党九十周年活动中，对中国共产党反腐倡廉伟大历程进行了广泛宣传。内容包括党的纪律检查机关历史沿革、改革开放以来反腐倡廉工作回顾和党的四代领导人廉政语录等，采取图文并茂的形式，深刻展现了中国共产党反腐倡廉道路的艰难曲折和取得的辉煌成就。同时，组织广大党员干部都表示观看了《警示与反思》反腐倡廉警示教育专题片，并深入学习讨论，通过学习反思，广大党员干部都表示深受教育，要把民主的监督，将这种好的风气长久保持下去。筑拒腐防变的思想防线。

二、落实党风廉政建设工作，为学校进一步深化改革打下坚实的思想基础

2011年是学校改革发展的深化之年，是奠定发展基础的又一个起步之年，是充满生机与活力的一年，为可持续发展奠定坚实基础。我支部在学校党委的领导下，深入学习宣传贯彻党的十七大精神，按照党委组织部2011年工作计划要求，根据学校“教学应用型大学”建设战略部署要求，更新了教育教学观念，进一步提升了工作水平和服务质量。通过加强党风廉政建设，进一步提高了党支部的凝聚力和战斗力，较好地发挥了党员干部的模范和表率作用。

在改革过程当中，必定会有涉及广大群众利益的事项，在方针政策的制定都是从群众的利益出发，广泛征求意见。涉及到评先评优、奖励处罚等事项，都会征求全体成员意见，各项重大决定都力求做到公平公正。

学校推进“教学应用型大学”建设，会涉及到经费的开支，支部领导班子在经费收支上十分严谨，坚决杜绝了“小金库”的存在，将部门的经费收支进行了书面的公示，贯彻落实了廉洁自律的规定。

三、重视群众意见，认真解答师生疑问

作为学校的教学服务部门，我支部在处理师生来信来访时，认真受理，细心解答，对每一次提问都做了及时的回复。针对广大师生员工提出的意见和建议认真总结分析，把工作做得更好，让全校师生更满意。

一年来，我支部在党风廉政建设方面做了大量工作，也取得了一些成绩，支部全体成员以及非党员都得到了良好的教育，领 导干部在这个过程中也是以身作则，树立了良好的形象。但仍然存在一些问题，比如在校内外的报刊上，对我支部的党风廉政建设情况宣传不够，在今后的工作中，我支部将进一步加大党风廉政建设力度，并将我支部的工作进行宣传报道，为校园廉政建设营造良好的氛围。

机关党总支第七党支部

篇8：农电局机关党总支第一季度工作总结

由于铁路跨越式发展的需求，铁路设备质量标准不断提高，为满足行车需要，工务人克难攻坚，连续奋战在安全生产一线，车间大部分干部职工都没有按国家法定假日正常休息。随着时间的推移、加班加点的增加，加上经济收入的不协调，加班费或调休不能兑现，导致部分职工思想情绪底下，职工、家属对此反映强烈，有些家属甚至误解职工，怀疑职工。其理由：一是认为职工没有真正加班，因为没有拿加班费回家，二是认为职工把加班费留为己用，家庭矛盾、朋友讥讽，加上与其他兄弟单位条件对比，使职工思想情绪波动较大。集中表现在，思想作风疲塌，工作懒散，作业质量标准低下，消极怠工，由此，造成设备质量不高，得批评多、得表扬少，考核扣的多、奖的少，又一次打消了职工的工作热情，给安全生产、人身安全带来极大隐患。这些苗头的出现，充分说明了我们对党员的学习抓的不够，对党员的标准要求不高，没有深入细致的将部局安全会议精神及当前铁路发展的大趋势，贯彻到广大党员职工的思想中去。

针对这一苗头，对照“4.28”事故，认真开展“两纪”教育，强化“违章就是杀人、违章就是犯法、违章就是自杀”的安全意识，深刻反思思想上、管理上、作风上存在的突出问题，保持清 1

醒头脑，牢固树立“安全第一”的思想，增强危机感、紧迫感、责任感。

为稳定职工思想，确保安全生产的良好次序，我们认真排查“不安全的事、不安全的人”，狠抓“不落实的事、不落实的人”，以转变车间干部作风、发扬苦干实干精神为契机，认真抓好各项安全措施落实，以严格的考核，促进各项工作上台阶，以知耻而后勇的精神，使全体职工认认真真、扎扎实实、全身心地打好安全生产翻身仗。

在解决职工思想问题上，我们坚持党政联手，相互配合，政治思想工作与行政管理并进。针对少数职工因长期连续工作，产生疲劳厌战情绪的问题。我们要号召党员干部发挥先进模范带头作用，深入开展“一个党员一面旗”活动，讲大局带动职工发扬主人翁精神。另一方面了解职工困难所在，对确实存在困难的职工，采取行政人性化管理，让困难职工轮调休以解燃眉之急。其次是调查摸底，解决职工思想焦点问题，针对个别工区环境差，职工吃住生活困难，车间党总支、工会积极向上级汇报寻求支持。改善职工群众的生活居住条件，使职工在良好的生活环境中，得到充分休息、愉快工作，为安全生产创建了和谐平台。

随着北京“两会”的临近，对维护稳定工作提出了更高的要求。我们严格落实稳定工作责任制，认真做好维护好队伍稳定。认真排查各种不稳定因素，加强对重点人员的控制，按照“早发现、早报告、早介入、早控制”的原则，把问题消灭在萌芽状态，及时化解各种矛盾；畅通信息渠道，加强与上下内外的联系，切

实关心职工生活，解决实际困难，超前做细工作。加强“两线”建设，尽力改善职工饮食、居住条件，对能够解决的问题要及时解决，维护安定和谐的工作局面。

按桥工段党委要求向全体党员职工，讲清党中央、国务院和部党组对安全工作的指示要求，讲清我段运输安全面临的严峻形势，讲清开展大反思、大检查活动的目的意义、内容、方法步骤和要求。认识上明确“三需要”。即贯彻落实中央、部党组、路局、路局党委指示决策的需要；坚持以人为本、关注民生、维护社会稳定大局的需要；解决当前全段安全薄弱问题，确保全段安全持续稳定，实现全年各项奋斗目标的需要。

篇9：机关党支部第四季度工作总结

机关党支部第四季度工作总结【一】

xx党支部在局党委的和分局领导的正确指引和大力支持下，认真贯彻落实党的xx大和xx届六中全会精神，全面推进我站党组织建设，进一步提高党建工作水平，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和影响力，努力营造风清气正公路发展环境，认真开展党风廉政建设，现将我支部第一季度工作总结如下：

一、认真抓好学习、宣传工作，坚决执行党的路线方针政策

一是认真组织职工学习、宣传、执行党中央和分局党委的各项决议，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，统一党员干部职工的思想。

二是强化政治理论学习，年初制定了我站学习计划及安排，并落实到各负责人，定时检查监督，做到学习有记录、有讨论、有心得，将邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的xx大精神、xx届六中全会精神及局、分局党委年初工作安排及重要文件作为重点学习内容，组织职工认真学习了“营造风清气正的公路管理发展环境”、“文明树品牌、服务树形象”等文件精神，并撰写学习心得。

二、加大党建工作力度，深化党建规范化管理

一是年初制定了党支部工作安排，认真按照支部及工作安排进行落实，明确领导班子成员责任分工，坚持做到活动有记录，内容丰富，及时收集党建工作资料，做到资料齐全、整理规范。

二是创新工作方法，理清工作思路，夯实党建工作基础，积极开展了“创先争优”活动，开展了党员创先争优民主评议会议，会上党员认真总结了自己在20xx年“创先争优”活动中的不足，明确了20xx年“创先争优”活动中的努力方向，并接受了广大职工的评议。

三是努力开展好“营造风清气正的公路管理发展环境”活动，制定了活动安排，细化了活动内容，活动第一阶段广泛征求意见、建议，并认真整理汇总，将征求到的宝贵意见作为整改重点;第二阶段，组织干部职工依据个人工作职责深刻自查自纠，撰写个人工作分析报告，查找不足，寻找整改方向。努力创新载体，通过开展“创先争优”活动、“迎新春职工联谊活动”“学习雷锋精神、亮服务环境”“六比六看演讲比赛”等活动，落实风清气正活动精神，确立了“学习日”、“环境卫生日”将活动开展常期坚持。

四是加大“五好党支部”的创建力度，通过签订党员承诺书等方式，组织党员积极践行“党员五带头”，开展党员岗位“星级”评比活动。加强对入党积极分子的驾驭培养和考察，建立了入党积极份子档案，严格落实发展党员工作预审制、公示制、票决制。一季度有3名职工提交了入党申请书。

三、加强对党员的教育管理

一是严格执行“党会一课”制度，以学习“三个代表”重要思想、xx大精神、《党章》等政治理论知识为重点，共同把我站党支站工作切实开展好，通过“党会一课”制度，即支部生活会、党员大会、民主生活会和党课的学习，充实党员的思想阵地，为建设一只高素质的党员队伍，提供思想保证。

二是年初开展了民主评议党员活动，党员通过民主评议总结经验寻找不足，接受检阅，认真批评与自我批评，一季度党员讲党课，以党课竞赛的方式，两名党员以风清气正活动及六比六看活动为党课内容，与全站党员进行了讲解、交流，增强了党员的先进性。

四、加强党风廉政建设及党风党纪教育

一是年初与局签订了《党风廉政建设责任书》，把党风廉政建设的责任落实到每一位党员。二是建立监督机制，设立了举报箱、公布了举报电话。三是加强党员和干部的作风建设，自觉做到八个坚持、八个反对，以行风评议为载体,狠抓行风建设，树立窗口形象。四是划分了党员责任区，真真发挥党员的先锋模范作用。对党员进行注册登记，按照新的党费收缴标准，及时收缴党费，做到党费缴纳及时，账目清楚。

五、抓好精神文明创建

根据局党委部署，我站狠抓精神文明建设，主要是开展“学树创”、“文明树品牌、服务树形象”等活动。在深入开展各项活动中，我站积极扎实的开展了各项活动，即有实施方案和计划，有学习安排和总结，第一季度干部、职工按照学习安排完成学习笔记，板黑办报4期，横幅四条，每人撰写心得5篇。宣传展板16块，加强团支部和工会工作，利用收费员轮休时间及各节假日，以党支部为主，开展各种文化活动，使职工在轻松的活动中，自我放松调节，以减缓繁忙工作带来的压力。

总之，xx收费站党建工作取得初步成效，各项工作逐步规范，但存在问题也很多，需要积极改进。我们会找出差距，近一步树立目标和信心。今后我们要在局党委的领导下，围绕中心工作，加强党建和精神文明建设，抓好思想政治工作和党风廉政建设，提高认识、解放思想、求真务实、真抓实干，推进支部建设和各项工作再上新台阶。

第二季度我站党支部着重抓好以下几项工作：

一、加强队伍建设，狠抓思想教育工作，促进我站各项工作再上新台阶。

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的xx大精神为主，深入实践科学发展观，结合公民道德规范、党章，组织职工加强学习，促进职工思想稳定。牢固树立科学发展观的重要思想在各项工作中的指导地位。切实从学习内容和学习方法上下功夫，进一步丰富学习内容，努力提高学习成效。

二、以支部建设为重点，提高党建工作。

必须抓紧党组织建设，努力提高党建工作的整体水平。一是根据党员的基本情况，调整组织的设置。二是党支部书记切实重视加强支部建设。注重提高党建工作水平，以健全制度、规范程序、完善载体、发挥作用为重点，使支部真正成为组织群众、教育群众、发动群众、关心群众的政治核心和战斗堡垒;三是完善“党会一课”制度，组织生活制度，不断创新活动形式和内容;四是做好组织发展工作，不断壮大党员队伍，切实做好经常的发展党员工作，使发展工作制度化、经常化;严格党员标准和发展程序，严格履行入党审批手续，保证党员质量，不断壮大党员队伍;五是不断完善党建工作的各项制度和工作规范，努力提高党建工作。

机关党支部第一季度工作总结【二】

1.强化政治理论学习。

深入开展“两学一做”学习教育活动，坚持每周五下午进行1小时的集中学习，由班子成员、科室负责人轮流当值主讲，学xxx省、市、区等主要领导讲话精神，切实提升机关干部的思想水平和理论素养。结合精准扶贫和招商引资两项中心工作，组织学习相关专业知识，提升服务中心工作水平。

2.规范组织和队伍建设。

一是起草办公室机关党支部20xx年工作计划。二是开展党员组织关系集中排查，梳理机关党支部党员基本情况。三是以增强党性、提高素质、激发活力为重点，加强对党员的教育和管理，组织党员参加预备党员和入党积极分子培训，推动党员充分发挥先锋模范作用。

3.提升作风建设效能。

一是组织副科级以上领导干部及科室负责人签订《廉洁自律公开承诺书》，牢固树立红线意识，责任意识和荣誉感，严格要求自己，带头执行好各项规章制度。二是组织填写《领导干部个人有关事项报告表》。三是针对办公室的工作清贫、辛苦，针对工作性质和特点，通过强化积分制管理，极引导和激励党员干部自觉埋头苦干、精益求精。

4.提升服务中心工作水平。

深入开展精准扶贫工作，组织专班到仙居乡何家村、矿山村驻点扶贫，为贫困户送上慰问金，研究产业扶贫措施，争取相关部门资金扶持。发挥参谋助手作用，围绕工业经济发展、招商引资等重点工作，组织开展集中调研，撰写调研报告多篇，多篇在省、市级刊物上发表。围绕招商引资、重资产等工作，上报市级信息80条，编报《东宝信息》10余期，多篇高质量信息在省、市委信息刊物刊发。坚持及早准备，精心筹划，分工负责，层层把关，使会前筹备、会中服务、会后总结环环相扣，先后组织各类会议和大型活动20多次，未出现纰漏。

机关党支部第一季度工作总结【三】

我支部第一季度党建工作注重抓落实，发挥党员干部的骨干带头作用，有力推动了党校各项工作的开展。机关党建工作主要表现在以下几个方面：

1、加强理论学习，提高领导水平。

坚持每周例会全体党员理论学习，常务副校长王国银主持学习四中全会精神。安排全体教师收看《焦点访谈》、20xx年感动中国人物的事迹。

2、抓实春节集训工作。

成立以常务副校长王国银为组长，党支部副书记孙开明任副组长，副校长曾祥喜、办公室主任刘耀平为成员的春节集训工作领导小组。领导小组下设办公室，刘耀平同志任办公室主任，负责春节集训工作具体事务。通过扎扎实实地集训，把全体教师的思想和行动统一到解放思想、促进东宝跨越发展上来，统一到全面落实区委、区政府的工作部署上来。

3、继续开展整改，建章立制，深入开展党的群众路线教育活动。

认真梳理现有制度，制定区委党校教育实践活动制度建设计划。结合工作实际，对已有制度进行全面梳理，列出清单，认真做好废、立、改工作。目前，我们经过梳理，新建、修改各项制度共11项。

4、召开民主生活会，科学决策。

元月30日，校工会组织召开民主生活会，校委会班子成员作了自我批评，部分教师对学校20xx年工作提出了意见和建议，常务副校长王国银对会议进行了小结，肯定会议开得成功。

5、扎实推进理论宣讲。

到乡镇(街道)、区直有关部门和企事业单位宣讲习近平系列讲话精神、中央一号文件精神，授课10余场，使我区近千名党员干部受到教育。特别是常务副校长王国银多次深入区直机关、乡镇宣讲中央一号文件精神;常务副校长王国银、副校长曾祥喜、办公室主任刘耀平积极参加区委宣传部组织的道德大讲堂活动。

6、抓实党建工作，工作作风明显好转。

在年初村(社区)书记、主任培训班及区“巾帼建功”妇女干部培训班上，开设廉政教育课程，宣讲十八届四中全会精神、中央一号文件精神;积极贯彻落实党风廉政责任制，按照区纪委《关于开展明察暗访的紧急通知》的要求，重点自查作风建设方面的情况，及时上交自查报告;到帮联村赵湾村调查摸底，确定20xx年帮扶计划。

7、进一步抓好三万活动工作，落实帮联村的帮扶工作。

2月11日，到赵湾村走访慰问2户老党员，8户困难户，为栗溪镇赵湾村困难群众送去慰问金2000元，大米300斤，食用油60斤。3月12日到赵湾村开展植树活动。

司法局第一季度工作总结【四】

20xx年以来，在区委区政府的正确领导下，我局围绕“平安大祥、法治大祥“建设目标，按照“维护大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业”的政法工作要求，加强基层基础工作和队伍建设，充分发挥司法行政职能作用，为打造滨江生态幸福城区、促进社会和谐稳定作出了积极贡献。

一、加大法制宣传力度，推进依法治区进程

一是突出重点，抓市民法制学校建设工作。按照市委的统一部署，我区按“七有”标准成立95所市(村)民法制学校，其中示范性法制学校14所，抓好落实。今年以来全区村(社区)市民法制学校共开课92堂次，听课群众达4100人次。二是开展主题法制宣传活动。以市民法制学校为平台，开展大型法制宣传活动。2月15日在西湖路佳惠华盛堂前，借助市民法制学校流动课堂平台给春节返乡务工人员开展法制宣传教育活动。通过法律咨询、普法便民服务、散发宣传资料、悬挂条幅标语等方式，向路过的人员发放法律宣传手册。告知农民工是免审查提供法律援助绿色通道的弱势群体，并邀请资深律师现场提供法律咨询。共接受群众法律咨询300余人次，发放各种宣传资料2000余份，营造了良好的法制氛围。

二、坚持调纠促和，人民调解工作稳步推进

一是切实做好矛盾纠纷排查调处工作。落实乡镇(街道)矛盾纠纷定期排查制度，第一季度共排查矛盾纠纷198起，调处198起，化解成功195起，调解率达100%，成功率98%。其中防止民转刑1起。同时，突出服务重点工程项目建设，抽调4人参与雪峰南路、桃花新城、云峰水泥、六岭公园等项目建设，为工程建设提供法律服务。进一步完善“三调联动”协调联动机制，完善重大疑难矛盾纠纷台帐月报和矛盾纠纷排查化解制度，有效促进了社会和谐稳定。二是加强基层基础建设。落实“以奖代补”制度，加快推进村级人民调解委员会规范化建设，发挥人民调解在维护社会稳定中的第一道防线的作用。落实人民调解委员会标牌、印章、标识(徽章)、制度、程序、文书“六统一”要求，健全各项制度和档案台帐，4月下旬拟开展区人民调解委员会主任培训。

三、加强社会管理，特殊人群管控规范

一是强化社区矫正日常管理。严格工作程序，截止3月底，我区累计接收社区矫正人员208人，已解除70人，现在册接受管理人数138人，开展社会调查评估176起，无脱管、漏管现象，矫正对象无重新违法犯罪。二是启动区社区矫正中心建设。社区矫正中心建设已列入省政府为民办实事项目，我局及时制定社区矫正中心建设实施方案，协调相关部门为社区矫正中心建设提供政策支持和保障，3月23日区政府常务会专题研究，解决社区矫正中心建设过程中的困难。

四、落实“应援尽援”，法律援助服务民生

今年以来共受理法援案件48件，其中民事案件44件，刑事案件4件。便民接待处解答法律咨询309人次，其中来访90人、来电219人，居三区第一。为辖区困难弱势群众提供了优质便捷的法律服务。

五、立足群众满意，队伍形象有效改善

加大宣传力度，扎实开展“三联二访一帮”、“三进三争”和“一站一校两活动”，在九井湾社区开展“干部大走访”和“民情恳谈”活动，通过入户走访听取群众的意见与建议，及时反馈和整改落实。印发了8万份宣传资料，开通介绍司法行政职能的电话彩铃，群发短信。力争20xx年上半年全省民调我区司法行政干警队伍形象进入前50名。

六、下阶段工作打算

(一)、推进全民普法，为经济发展营造良好的法治氛围。

一是大力开展“法律六进”活动，宣传党的十八届四中全会精神，宣传全会关于推进依法治国的决定，宣传与百姓生活、企业生产等相关的法律法规。二是深入推进市民法制学校建设。全区所有村(社区)建成市(村)民法制学校，设置法制宣传专栏，每半年更新1次，每年上课6堂，不断提高城乡居民的法律素质。

(二)、做好人民调解工作，筑牢维护社会稳定的第一道防线。

一是完善基层调解组织规范化建设。按“五有”、“六统一”标准查漏补缺，进行规范，对外公布调解委员会成员成员名单和联系方式;上半年举办全区基层人民调解员培训。二是指导推广乡镇街道购买人民调解服务，扩大配备专职人民调解员。三是全面落实人民调解“以奖代补”制度，制定具体考评办法，强化考核，确保“矛盾不上交”。发挥司法所对人民调解工作的指导，及时张贴调解通报，扩大群众知晓度。

(三)、强化法律援助工作，提升服务民生的能力。

一是按照“应援尽援”的要求，加强法律援助业务培训，全面规范法律援助工作站。二是加大宣传，在电视台开设公益宣传广告，在地方报刊开设专栏。

(四)、加强对重点人员的管控，努力消除不稳定因素。