县发改委党建工作述职报告

县发改委党建工作述职报告（精选11篇）

篇1：县发改委党建工作述职报告

县发改委党建工作述职报告

我作为发改委分管党务工作的领导，在委党总支书记的领导下，忠实履行职责，结合开展创先争优和“双学双提”活动，团结带领全体党员干部同志，以加强基层党组织建设为主线，紧紧围绕全县中心工作，不断开拓创新，较好地完成了各项基层党建工作任务。下面，我就本单位党建工作开展情况及目标任务完成情况和下一步工作打算作一简述如下：

一、党建工作开展情况

（一）加强组织领导，扎实开展基层组织建设年活动。

一是认真制定方案。按照县委《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施意见》要求，我委制定了《县发改委在创先争优活动中开展基层组织建设年活动工作方案》，并及时组织召开全委干部大会，阐明开展基层组织建设年活动的重要意义，并明确活动的总体要求、工作目标，并对开展基层组织建设年活动的工作内容、工作措施及方法步骤进行了详细的安排。二是明确领导责任。委党总支成立了以总支书记胡传华同志为组长，其他总支委员为副组长，各股室主要负责同志为成员的工作领导小组，领导小组下设办公室，我兼任办公室主任。委明确各支部书记为支部基层组织建设年第一责任人，要亲自谋划安排，真正做到了把基层组织建设年放在心上、抓在手上，定期研究，抓好落实。三是加强督查指导。委基层组织建设年领导小组办公室围绕基层组织建设年重点工作任务，对各党支部活动开展情况进行督查指导，通过多种形式，加大督查指导力度，推动活动扎实开展。四强化舆论宣传。委活动领导小组充分利用标语、简报、专栏、网站等媒介，加大对活动开展情况的宣传力度，在全委努力营造关心基层、重视基层、加强基层、抓好基层的舆论氛围，推动活动有序深入开展。

（二）抓好分类定级，促进晋位升级。

一是周密部署，有序开展。根据县委组织部制定下发的《关于认真做好基层党组织分类定级工作的实施意见》，明确分类定级的范围、条件、标准、步骤、程序和要求。委党总支把本单位基层党组织和牵手共建单位党组织分类定级作为推进“基层组织建设年”活动的一项基础工作和有力抓手，按照“书记抓、抓书记”的要求，认真研究部署，细化评分要点，明确工作任务，规范操作程序，严格审核把关，切实把基层党组织分类定级工作抓实抓细，确保了分类定级工作有序推进。二是掌握实情，科学分类。在分类定级工作中，委党总支坚持实事求是、客观公正，不回避问题，不降低标准，不简化程序，对本单位和牵手共建单位基层党组织进行分类定级。按照基层党组织“五个好”的创建标准，从组织设置是否合理、领导班子是否健全、工作制度是否完善、保障机制是否健全、党员教育是否经常、党员群众是否满意等10个方面对基层党支部逐一进行分类调查摸底，摸清基本情况，深入分析状况，总结工作特点，找准存在问题，切实做到底数清、信息准、情况明，为科学分类定级提供了依据。三是创新方式，准确定级。委党总支结合本单位基层党组织的特点，对指标进行了细化，进一步增强了分类定级工作的针对性和操作性。基层各党支部采取支部书记述职、支部自查自评、党员群众测评、上级党组织评定和评定等级结果公示的“一述三评一公示”方式进行百分制量化评分、评定等级。委党总支结合平时掌握的情况和考核结果，对所属党支部自评等级进行严格审核、确定等级、建立台账，确保评定等级结果的客观公正。在基层党组织分类定级活动中，我委基层党组织和牵手共建党支部均被评定为“好”。四是整改提升，激发活力。在调查摸底、分类定级的基础上，按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求，制定三年发展规划，明确巩固提高的目标、责任和措施，认真抓好整改落实。今年，在县庆祝建党91周年大会上，我委被县委表彰为“先进基层党组织”。

（三）加强基础建设，发挥基层组织堡垒作用。

一是强化工作经费保障。我委按照县委组织部要求，在工作经费中对党建工作经费进行专项列支，重点用于场所建设、党员教育培训、党建基础设施维护和党内重大纪念活动，保证基层党组织活动开展及时有序。二是强化活动场所保障。设立党建办公室，配备相应的设施、设备，开辟党员活动区域，保障党员开展上党课、过组织生活、搞各种娱乐活动使用。三是强化制度管理。严格“三会一课”、民主评议和谈心活动等党内生活制度，坚持每季至少召开一次组织生活会。进一步健全民主集中制、重大问题集体讨论制度、民主生活会制度，提高民主生活会的质量和实效，促进基层党建工作制度化、规范化。

（四）加强队伍建设，增强基层党组织的凝聚力。基层党员干部队伍是党的各项工作在基层得以落实的关键力量。

1、抓好班子建设，打造坚强的领导集体。一是建设学习型领导班子。委班子成员牢固树立“重视学习、善于学习、终身学习”的理念，充分发挥示范表率作用，带头学习。二是建设创新型班子。班子成员通过强化创新意识、营造创新环境，有力的推动了各项工作的开展。三是建设廉洁型班子。班子成员按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的要求，自觉加强党性修养，廉洁从政，树立党员领导干部的良好形象。

2、抓好党员管理，锤炼充满活力的党员队伍。

委党总支不断完善党员发展、教育、管理、服务“四位一体”的建设模式，实现把党员培养成骨干，把骨干培养成党员的“双培”任务，推动党员队伍建设科学化。加强党员的教育培训工作。结合“双学双提”活动，通过上党课、专题讲座、电教片、图片展览等教育形式，增强党员学习教育的感染力、吸引力，激发党员干部参加学习教育的积极性，加强党员理想信念、业务能力、宗旨意识，提高党员干部队伍素质。关心年轻党员干部的成长，建立年轻党员干部定期交流思想、汇报工作制度，切实关心和帮助他们解决思想、工作、学习及生活中的实际问题。加强后备干部的培养和考察，建立培养档案，实行动态管理。今年，我委推荐两名后备干部分别被组织部选派到冯店乡杨摆埂村、长竹园乡王畈村担任村党组织第一书记，使他们在基层中得到锻炼。认真做好新党员的发展工作，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，注重在青年干部中培养和发展新党员。

（五）深化活动内容，激发基层党组织活力。

今年，县委开展的“双学双提”活动，是深化创先争优活动的重要举措。在开展此项活动中，我们以“双学双提”活动为契机，扎实推进创先争优活动深入开展。

一是将创先争优活动作为深入学习实践科学发展观活动的延续，根据发改系统工作特色，进一步明确了争创目标。引导党员干部坚持把为群众解难题、办实事作为创先争优活动的出发点和落脚点，围绕“推进跨越式发展，促进和谐稳定，服务基层、服务群众”三个方面作出公开承诺并进行了公示，接受群众监督。并在今年3月份，开展了“回头看、再承诺、必践诺”活动，把开展自查工作作为创先争优活动的一个重要环节来抓，切实认真梳理，全面自查。按照要求，对照《创先争优活动实施方案》，逐项自查落实情况，逐项对照、逐条分析、认真查找，进一步理清了思路、明确了任务。二是将领导点评作为促进工作、解决问题、理清思路、推动发展的重要抓手，让创先争优领导点评点在点子上、评在心坎里，进一步增强了全委干部职工创先争优、推动发展的动力。对领导点评基本内容进行了规范，规定对党员做到5个必点，即工作思路必点、执行能力必点、效率业绩必点、廉洁从政必点、承诺践诺情况必点。通过规范完善点评内容，增强了领导点评的操作性和实效性。全委通过领导点评工作，共征求到对党总支成员的建议4条，对党员的建议20多条。三是积极开展“学习十佳、选树典型”和争当“五好”干部活动。委党总支把发现、培养和宣传先进典型，作为深入推进“双学双提”活动的重要举措。今年以来，我委推荐产生了4名优秀共产党员、一名“五好”干部和一名“五好”职工，通过全方位、多渠道、多形式宣传先进典型，不断扩大先进典型的影响力和感召力。充分发挥典型的示范带动作用，让先进典型带头示范，使基层党组织和党员学有标杆、赶有目标，达到共同促进、共同提高的目的。四是认真开展党员领导干部蹲点调研解难题活动。委党总支根据委工作实际，以“蹲点调研解难事，情系民生促和谐”为主题，确定党员领导干部调研课题，制定调研计划，带着课题、带着问题深入基层，开展调查研究工作，围绕群众关心的热点、难点、焦点问题，形成有分析、有建议的高质量调研报告十余篇。五是以“做好本职工作，创造一流业绩”为主题，积极开展岗位竞赛。重点抓好市场经济理论、宏观调控政策、有关法律法规和项目策划申报、经济运行情况分析以及电子政务等方面业务知识的培训，不断提高业务技能，争当行业“排头兵”。4月6日，我委选派了2名选手参加了县举办的电子政务竞赛活动，并取得复赛资格。六是扎实开展学雷锋活动。认真学习《中共中央办公厅关于深入开展学雷锋活动的意见》、县委李高岭书记在县委中心组专题学习会议上的讲话XX县委《关于开展学雷锋活动的通知》。运用多种形式，引导全委干部群众广泛参与，在全委迅速兴起学雷锋活动的热潮。七是组织开展创建市级文明单位活动。委党总支将“双学双提”活动与创建市级文明单位有机结合，科学制定《创建规划》，努力使委全体干部职工的整体素质不断提高，思想道德建设明显加强，发展改革工作与精神文明建设协调发展。八是牢固树立“服务企业、服务发展、服务大局”的理念，开展文明服务、诚信服务、廉洁服务、优质服务竞赛，促进了我委服务态度改善和工作作风的转变。我委在政务公开栏及网站上公开办事程序和办结时限，并印制《办事指南》彩页1000余份在行政服务窗口分发，通过一系列便民服务，我委在全县开展“双学双提”活动中评为“十佳服务单位”荣誉称号。九是积极开展牵手共建和帮扶等工作。5月份，我委为计划生育帮扶村汪桥镇万河村送去帮扶资金2000元，帮助村室达标建设。6月份，委班子成员到双椿铺镇、汤管处为8名老党员送去慰问金1800元，解决困难党员燃眉之急。组织干部职工开展慈善一日捐活动，共捐款1900元。7月份，我委推荐两名后备干部分别被组织部选派到两个“双薄弱村”担任村党组织第一书记。积极与，将广播电视“村村通”、安全饮水和教师周转宿舍等项目向全县基层党组织第一书记村倾斜。同时，我委还与汪桥镇汪桥村结成牵手共建单位。

二、进一步打算

（一）建立长效机制，推进本单位党建工作健康发展。

健全的工作机制是党建工作持续快速发展的重要保障。我们将进一步健全完善党建机制。一是建立健全党员学习培训制度。对业务学习与党建工作统筹安排，在时间、内容、人员、效果上“四落实”,做到领导干部带头学，严格制度经常学，理论业务双重学，创新形式灵活学，增强学习的针对性和实效性。二是建立健全组织生活制度。认真总结创先争优活动中党员组织生活、民主评议、管理监督、发挥作用等方面好的经验做法，健全完善党员的动态管理机制、表彰激励机制和自我纯洁机制。三是加强班子建设制度。进一步完善民主集中制，增强领导班子的整体功能，提高解决自身问题、驾驭全局和应对复杂局面的能力。突出抓好领导班子思想政治建设、严格执行民主集中制原则、充分发挥好领导干部的表率作用、切实加快优秀年轻干部的培养和管理。四是建立转变作风、服务群众的长效机制。通过创建“五型”政府，改进领导方式和工作方法，创新服务手段,拓宽服务领域，提高服务效率，形成上级党组织关心下级党组织，党的基层组织关心党员，党组织和党员共同关心群众、服务群众的机制和办法。

20xx年以来，我院党组在县委的正确领导下，在县直机关党委的精心指导下，坚持以党建带队伍，以队建促审判，深入开展基层组织建设年活动，不断加强党组织和党员队伍建设，充分发挥党的领导核心作用，从而保证了党对法院工作的绝对领导，保证了法院工作正确的政治方向，为促进经济社会又好又快发展和构建锦绣商城提供强有力的组织和司法保障。现将有关情况汇报如下，不妥之处，恳请各位批评指正。

一、基本情况

XX县法院内设机构13个、派出法庭6个，在编干警94人，党支部4个，党员90人，其中在岗党员干警86人，占在编干警总数的95.5%，现有3名以上党员的庭室13个。

二、基本做法与成功经验

1、提认识，强活力

县委下发了《中共XX县委关于在创先争优中开展基层组织建设年活动的实施意见》商发2012]4号文件后，我院成立了以党组书记、院长罗浩为组长，其他院领导为副组长、各支部书记，副书记为成员的基层组织建设年活动领导小组。形成了党组书记亲自抓，分管领导具体抓，各支部具体落实，党员干警共同参与的格局。坚持工作党建开局，确立了“党建带队建，队建促审判”的工作思路，于3月6日召开法院党建工作会议，制定下发了党建工作实施计划，要求各支部和全体党员按照有利于支部发挥作用，有利于开展各项活动，有利于明晰党的建设的各项任务“三个有利于”的要求，切实改进和加强支部建设，把党小组建在庭上，把党旗插在审判一线，同时，不断健全完善并坚持党组中心组学习制度，党员“三会一课”制度，丰富、拓展学习内容和形式，大力推进学习型领导班子，学习型党组织和学习型党员干部创建活动，全面提升党员干警的思想觉悟、政治素质、道德水平和服务发展的能力。

2、定载体，求实效

一是开展“牵手共建”活动。今年7月，院长罗浩带领相关人员深入“牵手共建”对口单位金刚台乡河口村调研，同村两委座谈，了解共建村基本情况，指导科学发展、升级晋档工作，签署了牵手共建晋级目标责任书，以明确双方党建工作目标、经济社会发展目标、和谐稳定工作目标和关爱帮扶目标。我院挤出资金4万余元，帮助河口村硬化村内道路，整修坑塘沟渠，完善卫生保洁制度，改造卫生设施，使该村的村容村貌有明显改观。二是开展结对帮扶工作。我院31名科级干部与金刚台乡朱裴店村的31名留守儿童结成“一对一”帮扶对子，向学生们赠送书籍和学习用品；制作“爱心提醒”卡到中小学校宣传加强学生安全教育。三是开展“法官村长”工作。将74名干警分派到全县370个行政村担任法官村长，排查各类纠纷107起，诉前调解民事案11件，接受法律咨询391人次。四是开展党史知识竞赛。6月30日，在建党九十一周年之际，我院组织了“学党史、颂党恩”知识竞赛，在全院掀起了学习党史增强党性的新热潮。五是把创先争优活动与“人民法官为人民”活动有机结合，以营造科学发展的良好环境为目标，组织广大党员以各自岗位特点出发，开展庭审观摩，法律文书点评等业务练兵活动，形成我院党建工作与创先争优活动互为推动，共同发展的良好局面。

3、建队伍，强根本

一是调查摸底，做好党支部晋位升级工作。按照县委要求，我院对党员队伍、阵地建设、制度建设及落实等情况进行全面调查摸底，并建立晋位升级目标管理台账。在充分调查摸底的基础上，通过班子自评、党员群众民主测评的方法，对我院党支部进行了评分定级，将全院4个党支部按照好、较好、一般、较差四个等级进行了分类定级，其中3个支部被评为好，1个支部被评为较好。针对定级为较好的支部，要求其写出2013年晋级目标，提出具体的整改提升措施并限期整改。二是认真做好创先争优承诺、践诺、评诺工作。我院运用“据实承诺、公开示诺、定期评诺”的党员承诺“三部曲”工作法，要求各支部结合部门工作，根据岗位性质提出党组织承诺；要求每名党员联系个人实际，根据各自在年龄、文化、特长、能力等方面的不同情况，作出个性承诺。在党员承诺的基础上，通过在宣传栏内“贴”出来，在会上“讲”出来，在网上“晒”出来的方式对承诺进行公示，以便于群众监督党员践诺。同时，为充分激发党组织和党员承诺践诺的动力，使承诺事项更好地落到实处，取得实效，我院开展“三评一查”，考评量分予以监督。真正做到“一份承诺一份责任，一个组织一个堡垒，一名党员一面旗帜”。三是建立健全党建工作长效机制。1.落实党建工作责任制。为切实发挥党组织的政治核心作用，建立党组书记、党支部书记“一把手”抓党建的格局，各党支部与党员签订党建工作责任书，落实了主要领导带头抓党建的责任制，明确了支部书记是“第一责任人”，确保法院党建工作有人管、有人抓，使党建工作与审判工作同部署、同检查、同奖惩。2.进一步规范党组织的行为。制订和完备《党组议事规则》、《党风廉政建设责任制》、《党员目标管理考核制度》、《党支部工作职责》等党建工作制度，并在日常工作中严格按制度和程序办事，减少工作的随意性。3.增强党员的服务意识。对党员中出现的苗头性、倾向性问题，及时进行整顿，开展交心谈心、批评帮助，不断加强党员党性修养，永葆共产党员的先进性。

4、抓关键，突重点

瞄准重点不放松，抓住重点出成效，这是我院今年党建 的又一大特点。今年以来，我院始终把“服务群众创先争优”作为党建工作的核心内容，从三方面入手，突出了全年的重点工作。重点之一是从提升素质入手，通过主题教育强化群众观念。我们在全院干警中认真组织开展了“群众观点大讨论”活动。全体法官和其他工作人员通过学习领会和讨论查摆，实现了审判工作理念、办案价值取向的与时俱进。围绕

党的群众观点是什么；党的群众观点在法院的体现是什么；如何理解人民法院既是国家审判机关也是群众工作部门，人民法官既是司法工作者也是群众工作者等重点内容，院里组织了多次专题辅导，坚持做到“人人参与讨论，人人受到教育，人人得到提高”。同时组织全院干警在讨论中开展了征集法官忠言的活动，用自我教育的形式，进一步理清群众观点对审判执行活动的新要求。重点之二是从审判效率入手，通过深化速裁真心服务群众。今年以来，我们自加工作压力，进一步深化案件速裁工作，大胆运用小额速裁程序对符合受案范围的案件进行审理，在审理速裁案件的过程中，我们要求法官可以在晚间、休息日进行调解或开庭，可以灵活地安排询问证人的时间和方式，并要求法官在立案的当日起一个月内必须一次开庭审理终结。院里同时还规定，适用速裁程序的案件的诉讼费，一律在原来基础上减半收取。今年前8个月，我院共有661件案件进入速裁程序，调解结案469件，平均审理周期20天，调撤率达到78%。这样的快速高效，不仅受到涉诉群众和社会各界的广泛赞誉，而且得到了上级法院的充分肯定。重点之三是从窗口职能入手，通过优化服务树立好为民形象。为进一步提升为民服务的工作水平，今年年初开始，我院不断完善各项便民设施，完成了诉讼服务指南、导诉台、电话立案、巡回审判、假日法庭等多项便民服务措施。在办案流程的源头上，做好案件的分流工作。对群体性案件、敏感性案件和矛盾易激化不宜由法院审理的案件，在做好疏导工作的同时，会同政府部门协调处理，有效分流和化解矛盾。我们专门编写印制了一批服务指南及诉讼风险提示手册，免费提供给涉诉群众，并在导诉台为当事人现场提供诉讼引导、风险告知、法律咨询、材料收转、审查立案、司法救助等服务项目，并通过公告牌、电子显示屏，公示各类案件的立案条件、立案流程、法律文书样式、诉讼费用标准以及缓减免交诉讼费程序和条件等内容，将诉讼规定向当事人和社会公开，收到了当事人的一致好评。

三、存在问题及努力方向

各位领导，我院的党建工作虽然取得了一定成绩，但与上级领导的要求相比仍有一定的差距。主要表现在以下两个方面，一是党内关怀和谈心制度落实不够好。由于我院党员人数较多，平时对党员干警的政治进步、思想动向、情绪波动、夫妻关系、家庭困难等关心较少，还没有把党组织真正建设成为每个党员都乐意来谈理想、诉衷肠、提建议、倒苦水的党员之家；二是部分党支部团结一心引领发展的意识不够，形不成合力。

我们将以此次述职为契机，加大力度，强化措施，不断提升我院的党建水平。一是进一步加强与县委组织部的汇报沟通，争取县直党委对我院党建工作的领导和指导力度；二是进一步加强我院党组织建设、班子建设、阵地建设、队伍建设和制度建设，进一步提升党组织的战斗堡垒作用；三是围绕队伍建设抓党建，加强对法官队伍的政治思想教育和群众观点教育，采取多种形式开展创先争优活动、“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题实践活动和政法干警核心价值观教育实践活动，切实落实“一岗双责”，发挥班子成员和中层干部的纵向监督作用，形成一级抓一级，层层抓落实的网络体系。

篇2：县发改委党建工作述职报告

县发改委

按照会议安排和要求，现将人才工作情况报告如下：

一、主要工作及成效

1、加强领导，深入学习。

我委做为全县经济和社会发展的综合部门，领导班子成员充分认识到人才工作的重要性，成立以党支部主要负责同志为组长的人才工作领导小组，明确了工作职责，加强了对人才工作的组织领导。利用全委干部集体学习时间传达学习全县人才工作会议的文件，学习了《公务员法》、《干部任用条例》、《行政机关公务员处分条例》等及中共XX县委《关于进一步加强人才工作的意见》、《关于进一步加强领导班子和干部队伍建设意见》等有关文件。广大干部进一步明确了人才队伍建设的指导思想、原则目标和主要任务。

2、加强培训，精深业务。

加强对干部的教育培训，全面提高干部素质，特别是思想政治素质，是事关党的建设和社会主义建设全局的一项战略性、基础性的工作。委党组按照XX县干部教育培训规划和人才培训规划，坚持从本委实际出发，从本部门的业务工作出发，注重提高干部的素质和能力，结合我委的工作实际，干部教育培训和人才工作主要做了以下几项工作。一是以科学发展观为指导，注重政治理论学习，全面提升干部的政治理论修养。在认真组织全体干部政治理论学习，加深对党和国家方针政策的理解的同时，认真学习党的十八大党的十八大和十八届三中、四 1 中、五中全会精神和贯彻落实新发展理念活动，按照县委组织部、宣传部的统一部署和要求，全年有9人次参加县委党校和市级省级有关部门组织的政治理论、党风廉政建设、法律法规等培训。二是本着干部业务的提升、积极选派干部参加国家有关部委和省级部门举办的业务培训。发改委是综合经济部门，工作具有前瞻性，各项工作都应具有一定的实际工作能力，为此我委先后选派8人次，参加了项目管理、价格监审、服务业工作、节能减排、就业和收入分配、法治机关建设集中学习、秘书工作培训、融资政策巡讲培训、生态文明建设等国家、省市级业务部门举办的各项业务培训班。三是加强在岗业务培训，提升工作能力和工作水平。在规定的业务学习外，加强在岗业务培训。根据各科室的业务工作要求，结合实际，组织开展工作研讨会1次，在全委干部会议上由领导班子成员同志主讲分管业务工作，有力地提升工作水平和工作能力。根据县委及县人才办的安排，积极推进人才队伍建设工作，不断提高干部队伍业务水平。

3、履行职责，认真落实。

一是认真落实党政干部任用条例。委党组根据《干部任用条例》，坚持在选任工作中执行民主推荐、民主测评、考察预告、任前公示、诫勉谈话等。在选拔任用整个过程中，做到公开、公正、透明，将群众公认的人选选拔到领导岗位上，从已任职人员工作情况看，均能认真履行工作职责，工作成绩突出。去年按照《关于县直单位科级以下干部实行定期交流的规定》、《XX县公务员交流暂行办法》，我委积极响应。二是做好人才 2 规划，将人才强县列入我县十三五规划范围。三是加大人才基础设施建设，将教育事业纳入经济社会发展的整体规划。根据县委、县政府统筹教育资源，通过扎实推进义务教育学校标准化建设、农村义务教育薄弱学校改造、农村幼教体系建设、农村教师周转房等一系列校建工程项目的实施，极大改善我县教育事业基础设施、办学条件，全面推进教育事业均衡发展。

二、存在的主要问题

主要是委机关部分干部对国家宏观战略和政策研究不够，对全局、行业形势把握不准，科学决策水平不高，在简政放权、经济形势分析、金融、节能等方面的业务知识与新时期的发改工作要求还有差距。发改委承担全县项目编报和争资工作，编制项目可研报告是一项专业性很强的工作，但全县在项目编报、谋划、审批、监管等方面的业务人才缺乏，有些项目编制的不科学、不具有发展潜力和可操作性，对上争取项目资金和对外招商没有针对性和有效性，影响了全县的经济和社会发展。

三、2017年人才工作重点

1、继续坚持加强人才队伍的教育培训，适应发展与改革工作的新形势新要求，建立一支高素质的机关干部队伍。

2、继续强化项目编报方面人才的专业指导，重点做好人才培训、信息咨询、政策引导等方面工作，为县域经济发展提供智力保障。

3、继续开展人才工作调研，为编制人才规划提供依据。

4、继续加强高新技术产业及人才建设方面的项目申报和资金争取工作，全力支持和改善教育教学基础设施，为培养技能型人才创造硬件条件，推进全县人才工作加快发展。

篇3：县发改委党建工作述职报告

2011年10月, 国家发展改革委、国家能源局在济南组织召开2011年全国天然气工作会议, 国家能源局局长出席会议, 就迎峰度冬供应保障及天然气发展“十二五”规划的制定实施等工作进行了部署。

国家能源局局长要求, 要充分认识做好天然气供应保障工作的重要性, 根据今冬明春面临的新形势、新任务, 按照“保民生、保重点、保稳定”的总体要求, 远近结合, 采取针对性措施, 保障迎峰度冬天然气稳定供应。一是进一步建立健全监测预警机制, 加强对天然气供需情况的监测分析, 准确把握运行动态, 增强供应保障工作的预见性、针对性和灵活性。二是在保证安全的前提下, 千方百计挖掘潜力, 提高天然气产量, 通过优化管网运行、科学调用储气资源、压减企业自用、多渠道组织资源等增加市场供应;加快输气管道和增输工程建设, 不断提高资源保障能力。

篇4：县发改委党建工作述职报告

区域发展不平衡性扩大

这主要表现为，人均GDP差距不断扩大。1997－2002年，中部人均GDP相对东部的比重从54．14％下降到52．60％，西部人均GDP相对东部的比重从43．08％下降到40．59％。

外贸和利用外资的不平衡加剧。东部地区的外贸和外资方面处于绝对优势地位，但中西部基本处于“荒芜”状态。1995－2001年，沿海地区占出口总额的比重由88．14％上升到91．62％，沿海地区占实际利用外资比重由85．53％上升到86．88％。

市场经济体制发展存在严重不平衡。沿海地区先行、先发优势更明显，而中西部地区后发劣势更为突出，对外开放（外贸和外资）会带动对内开放，中西部地区缺乏这样的机制。

产业结构调整不平衡。东部地区体制渐渐与国际接轨，特别是入世后这一进程在加快，原有的产业结构相对合理、国有企业比重低，使产业结构调整进程顺利。中西部地区明显存在较强的“路径依存”约束，在所有制结构和产业结构上均表现得非常突出，产业结构调整缓慢。

增长动力不同

东部地区发展更加依赖于贸易出口和外资，投资对经济增长的作用继续强化，消费升级仍面临较多的障碍。如汽车、住房、教育、医疗等方面消费体制和环境仍面临较强的约束，投资与消费的关系没有很好理顺，两者之间存在明显的不平衡。

2001年，东部地区投资占全国的比重为59．65％，而东部地区最终消费占全国的比重最终消费率只有55．14％；中部地区投资占全国的比重为23．72％，而中部地区最终消费占全国的比重最终消费率却高达29．23％；西部地区投资占全国的比重为16．62％，西部地区最终消费占全国的比重最终消费率却达到15．63％。

中西部地区发展既缺乏外需带动，又存在内需不足。在中西部地区消费与投资的不平衡关系与东部有所不同，投资严重依赖于国有经济，效率低，阻碍了经济潜力的发挥。投资需求不足；消费增长受到收入增长不足的影响，而收入增长不足又主要是受到就业压力增大（非农就业机会的严重不足）的严重约束。

目前，所有的地区资本深化与就业增长之间的矛盾突出，中部地区更为突出。

区域发展矛盾集在中部

区域发展的矛盾主要集中在中部地区，其经济结构转型面临前所未有的国内外压力。首先，靠农业发展出路越来越窄。

其次，工业结构上下两难。“下”指从事劳动密集产业的生产，受到东部地区的明显挤压。东部地区偏轻的产业结构因大量中西部地区劳动力的无限供给，仍然具有较强的竞争优势，在短期内难以向中部地区转移。“上”指跨越式发展，因技术基础和人才基础及市场基础不够，也根本不可能。

第三，体制结构的改善缺乏强大的外力或内力推动。

第四，除了产业结构和体制的原因外，还有以下方面的重要原因导致工业化难以“提速”，城市化缓慢，大量的劳动力和人才外移，以及资本的外流，进一步削弱了工业发展和城市化发展的基础。

为此，报告提出必须加快中部地区的发展，其战略意义有利于扩大内需增长的基础。我国中部地区既是一个区域概念，又是一个经济概念，即中等收入地区，加速中部地区发展就是提高中间发展能力，扩大中等收入家庭的比重，从根本上克服长期性的有效需求不足的限制。

有利于承东启西，加速区域市场的一体化和经济结构的合理化，如东中西合理的产业结构分工，各自发挥自身的比较优势，东部成为技术含量高的产品生产和研发基地，中部成为各种专业化的加工基地，西部发展基础产业和旅游业。有利于区域间协同发展，只有这样才能有效发挥中国经济的整体效率，增强国家内在的竞争力。

中部发展的四条建议

为加快中部地区发展，报告建议：第一，国家应尽快制订区域协调发展规划，关键是中西部地区人均收入整体性越上新台阶，使所有的省、区、市人均GDP尽快超过1000美元，并较快地上升到1500美元。目前，中西部的吉林、黑龙江和湖北、新疆四个省、区人均GDP达到了1000美元。

第二，鉴于目前中部地区国有经济比重过高，非国有经济成长环境差，中央和地方政府要为改善民营经济发展采取前所未来的开明政策。所以王小广认为，对新创办的私营和个体企业一律实行5年期限的税收减半。对新创办的高新技术产业则实行5年全免税政策，对新增劳动力达一定数量的各类企业实行一定的优惠减免和政策性补贴。

第三，增加中央对中部地区的转移支付，主要用于中部地区县域和农村地区的道路、通信设施等基础设施建设。在中西部地区统一实行免费义务教育，同时，增加中央和省级政府对教育事业费支付的比例。

篇5：县发改委副主任述职报告

一、思想政治素质和理论水平方面。

一年来，本人能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，自觉参加党组理论中心组的学习，认真通读了新党章、公务员法、共产党党员领导干部廉洁从政若干准则等，通过学习深刻领会了邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的内涵，坚持理论联系实际的学习方法，进一步加深了对学习内容的理解。参加了国家发改委培训中心主办的“国家重大建设项目档案管理培训班”，并认真学习全国经济工作会议精神，深刻领会国家、省、市三级发展改革工作会议要点，在实际工作中认真加以贯彻，保证党和国家路线方针政策的执行。在学习中撰写了的读书笔记和心得体会，并运用科学理论指导自己的实际工作，使自己的一言一行始终处于党的领导之下，时刻勤奋为党工作。

二、工作作风方面。

作为班子的一名成员，我继续保持原有的工作状态，积极支持党组书记、主任的工作，热情为企业服务。工作中认真坚持民主集中制，维护班子的权威。议事严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，做到会上充分发表自己的意见，虚心听取其他成员的意见。坚持开展批评与自我批评，搞好班子团结。批评与自我批评是加强班子团结，增强班子的向心力、凝聚力和战斗力的武器。我能充分利用民主生活会这一有效形式，开诚布公，主动查摆自身存在问题，并请其他班子成员提出批评，通过这种形式不断改造完善自己。我与其他班子成员形成了互相尊重、互相信任、互相支持、互相理解的团结氛围。

三、工作实绩方面。

我协助主任分管中央投资项目争取工作，并受县政府委托协助生猪集团上市工作。按照县委、县政府的部署，办理完成离任交接手续，作为发改委上任主任，我积极协助新上任主任开展工作，从不摆架子，一旦工作上有需要，都会及时解释清楚。尤其是生猪集团上市工作比较复杂，工作难度大，经常主动跑单位、跑省市，协调上市工作。为让企业做大做强，向胡主任汇报企业具体情况，帮助企业积极争取中央投资项目，如争取大中型沼气、生猪标准化、循环经济等项目，解决了企业环境改善、扩大建设等方面的资金问题。

四、廉洁自律方面。

在工作生活和日常公务活动中，严格按照《新党章》和廉政建设要求，严格按照工作程序和职权范围办事，遵守党的工作纪律，从不搞特殊化，不以权谋私，不吃拿卡要，切实管好自己的生活圈、工作圈和社交圈，坚持厉行节约，廉洁自律，自觉做到自重、自警、自省、自励，始终保持了职务行为上的廉洁性和组织纪律性，做到了为民、务实、清廉，没有发生不廉洁的问题，维护了班子形象。

篇6：县发改委党建工作述职报告

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县发改委综合股股长的总结述职报告

县发改委综合股主要职责是研究国民经济和社会发展中长期规划、专项规划、计划;负责全县经济社会目标管理考核;负责科、教、文、卫、体、旅游、人口、公、检、法、司等部门建设项目立项、可研审批;负责全县重大重点项目管理;会同有关部门提出县级储备物质收储、动用计划等工作。作为一个综合职能部门,我们的工作涉及方方面面,遇到了不少困难,在委领导、市发改委有关处室和兄弟科室的关心支持下，圆满完成了各项任务,现就过去一年的工作情况进行报告:

一、勤奋工作，努力做好本职工作

一年以来，号召全科室工作人员根据自身工作需要，认真学习“三个代表”重要思想，全面贯彻落实科学发展观，提升学习能力，扎实工作，锐意进取，为全县经济社会的又好又快发展做出了自己的贡献。一年来，综合科主要工作实绩：

1、深入调研，结合县情制订了切合我县实际的经济社会发展计划。

2、抓住扩大内需的机遇，向上争取资金取得新进展。鉴于我县经济基础总量较小，相对薄弱，服务业及各项社会事业急需上级扶持，一年来，我科从工作实际出发，始终把争取上级投资工作摆在重要工作位置上，在委领导的带领下，利用一切可能的机会跑市进省，汇报工作、联络感情、加深友谊、寻求支持，通过不断接触，连续汇报，密切跟踪，赢得信任，国家扩大内需以来我科从医疗卫生、教育文化、人口计生、公检法司等社会事业发展全国投资约1500亿元中，争取到投资2289.5万元，列全市前茅。

3、重大项目取得新突破。今年以来，我们向上申报中央投资项目52个，申报省旅游规划的旅游景区、景点共12个，市重大重点项目90个，市2012年民心工程项目5个;编制完成了全县重大重点项目90个。还完成了农村寄宿制学校建设和县级综合医院及养老机构项目建设的储备工作;2012年基层医疗卫生服务体系建设项目投资计划编报;县环生态旅游基础设施规划等。

4、圆满完成对县政协十届三次会议提案和县十四届人大三次会议建议的答复，并在工作中积极争取，基本完成了我县政务网升级改造，初步解决了运行不畅问题。

二、坚持依法办事，做到公正公开

严格把好政府投资关。政府投资项目安排坚持“量入为出、综合平衡、保障重点”的原则，规范政府投资项目管理，完善投资项目责任制，优化方案，免费

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降低投资，对经济社会和环境影响重大的社会公众普遍关注的公益性建设项目，采取征询会、听证会、上网公布征求意见等方式广泛征求社会各界和公众的意见，对不该上的政府投资项目严格控制。提高政府投资效益，积极当好政府参谋。

三、增强服务意识，树立公仆形象

工作中，我们时刻注意自己和单位的对外形象，牢固树立一切从人民的利益出发，全心全意为人民服务的思想，坚决克服和制止“门难进、脸难看、事难办”的衙门作风。严格按照办事指南的要求，做到上班衣冠整洁，谈吐文明礼貌，办公室整洁干净，环境优美。对外来办事人员，笑脸相迎，热情接待，服务周到，办事程序简便快捷，凡办事材料手续基本齐全，按照服务承诺，当即就办，遇有特殊情况也不能超过服务承诺期限。材料手续不齐全，暂不能办的事，也要耐心解释，尽量使来发改委办事人员高兴而来，满意而去。

四、踏踏实实工作，争创一流业绩

“天下大事，必作于细”。对于一名机关工作人员来说，细节不仅见证服务质量，也是考量其素质和服务水平的重要具体标准，因此，我们的工作一切向一流看齐，工作不推诿、不扯皮，学会干实事，干好每件具体小事，从制发每一份文件，测算每一个指标，申报每一个项目做起，严谨认真、规范有序。切实落实首问责任制、一次性告知、限时办结等制度，处处体现办事速度和工作效率，争创一流业绩。

五、坚持廉洁自律，老老实实做人

在工作生活中，我们一直坚持严格要求，廉洁自律，勤政为民，奉行“自重、自省、自警、自励”的“四自”精神，决不“吃拿卡要”，不利用职务之便为他人谋取利益，决不做其他违反廉洁自律规定的事情，坚持踏踏实实工作，老老实实做人，自觉接受组织的监督。

六、围绕中心工作，努力做好服务

我们在工作方法和作风上充分发挥主动性和创造性，突出重点，争创一流，特别是对大的工作、中心工作，更是高度重视。一次次的省、市、县项目申报，每月的重大重点项目进展情况汇报，每的国民经济和社会发展的人大报告和计划指标，中长期的五年规划，都汇聚着我们的汗水，同时也得到了领导的赞赏与肯定。

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这次述职评议，既是一次依法监督，又是对我们一次难得的教育和帮助，有利于我们总结工作，找出差距，明确今后的努力方向。我们将正确对待评议，虚心听取大家的批评意见，进一步增强法律意识、公仆意识，自觉接受人民群众的监督，认真搞好整改。进一步提高依法行政的能力和水平，不断改进工作作风，为加快建设和谐文明做出新的贡献。

篇7：县发改委精准扶贫工作计划

一、工作目标

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记新时期扶贫开发战略思想，认真落实习近平总书记在决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话精神以及党的十九届四中全会会议精神，继续坚持精准扶贫工作方针，坚持引领发展、服务群众、转变作风，紧密结合我委扶贫工作实际，扎实推进光伏产业扶贫工作，深入谋划扶贫项目。对帮扶联系村已脱贫的56户贫困户确保不返贫，未脱贫的1户贫困户确保2020年成功脱贫，对一般困难群众所遇到的暂时困难要加强联系及时帮助化解，防止新增贫困人口，确保顺利通过国家省市组织的评估验收。

二、工作任务及措施

（一）深化学习，学深悟透学以致用。

1.学习时间：党组理论中心组学习会每月不少于1次、职工集中学习会每月不少于1次。利用空闲时间进行自学。

2.学习内容：习近平总书记关于脱贫攻坚系列重要讲话，特别是习近平总书记视察重要讲话精神，《习近平扶贫论述摘编》、中共中央国务院《关于抓好“三农”领域重点工作确保如期实现全面小康的意见》《关于打赢脱贫攻坚战的决定》《关于打赢脱贫攻坚战三年行动的指导意见》、省市县各级精准扶贫决策部署等；

脱贫攻坚领域反面警示教育材料。

3.学习要求，将上述学习内容作为党组理论中心组和职工集中学习的必需科目。通过学原文读原著悟原理，带着思考学、带着问题学，学深悟透精准扶贫政策、知识，从中找指针、找路径、找方法；

对照实际工作开展情况深入开展问题查摆，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，坚持问题导向，注重解决学习不深入不扎实、理解不全面不透彻、工作不到位等问题。通过集中学习、研讨交流等多种形式，与时俱进，切实把扶贫理论政策学习好、宣传好。始终保持谦虚谨慎、不骄不躁、艰苦奋斗的作风，始终做到不忘初心、牢记使命，夺取脱贫攻坚战全面胜利。

（二）扎实推进光伏产业扶贫工程

1.深入开展光伏扶贫政策宣传解读工作，广泛深入宣传光伏产业政策知识、国家光伏扶贫电价补贴政策等，提高人民群众的认知度。

2.不断优化服务环境，优化光伏项目备案、立项等审批服务流程。

3.会同县扶贫开发局、财政局等单位，加强扶贫电站监管，提高扶贫电站运维效率和效益，通过光伏电站项目带动贫困户脱贫。

（三）开展定点联系帮扶活动

1.精细结对帮扶。把帮扶工作作为重要政治任务来抓，开展党员干部与贫困户结对子，按每名帮扶干部帮扶3-5户贫困户的要求，进行一对一结对帮扶，确保不漏一户。针对贫困村和贫困户的情况，详细调查贫困村发展需求和贫困户意愿，准确查找贫困原因，制定对贫困村和贫困户有针对性的帮扶措施，帮助贫困村增加收入，帮助贫困户脱贫。

2.定期开展走访慰问。帮扶责任人要积极开展线上帮扶，通过电话、短信、微信等方式，依托建档立卡app平台，加强与帮扶贫困户的联系沟通。同时要迅速把精准扶贫工作作为领导班子成员调研作为必需课题，单位领导班子成员每季度深入联系的贫困村开展调研不少于1次，包户帮扶人员每年上户不少于12次。特别是疫情期间，帮扶责任人要及时向贫困户宣传疫情防控知识，力所能及送去部分防疫物资，要积极关心询问贫困户身体状况和生活需求，关心询问身体状况和生活需求，开展心理疏导，督促落实不外出、不聚集、量体温、戴口罩等措施。

3.开展送温暖活动。结合“主题党日+”等活动，以春节、“中秋”等重要节日为契机，组织包户帮扶人员和志愿服务者深入贫困村，进入帮扶结对贫困户家庭，送去一些日常生活用品，为贫困学生捐赠一些学习用品、一些衣物，送去我委党员干部的爱心。

4.指导发展特色产业。指导贫困户因地制宜发展养殖、种植等特色产业，让贫困户走上自我创业致富之路。引导扶持贫困户与龙头企业或农民专业合作社、能人大户建立牢固、紧密的利益联结机制。帮扶责任人要当好农产品“促销员”，要主动服务、用心促销，同时发挥帮扶队伍思路宽、交际广、渠道多的优势，让贫困劳动力走上稳定就业增收之路。

5.帮助改善人居环境。积极组织帮扶责任人、志愿者到贫困户家中，帮助他们打扫卫生、整理物品，鼓励和引导他们注意清洁卫生和整洁环境，充分调动贫困户的积极性和主动性，实现居住条件有保障、环境干净整洁。

6.积极组织引导社会力量参与脱贫攻坚活动。动员和引导社会力量在资金投入、防疫物资等方面支持帮扶贫困村、贫困户做好防疫工作。充分发挥自身优势，沟通协调各有关单位、社会各界助力脱贫攻坚工作。

7.以党建引领推进帮扶共建。通过建立联合支部，提高两委班子在学习、思想、制度、作风、纪律等方面的工作能力，共同服务农村、服务农民，更好地完成新的扶贫工作任务。协助两委班子适应新形势要求，胜任新时期工作，从而全面推进社会主义新农村建设。

三、保障措施

(一)加强领导。明确工作职责，细化工作任务和举措，成立脱贫攻坚工作领导小组，由单位主要负责人任组长，负责脱贫攻坚工作组织、协调、指导工作。设立扶贫工作室，负责脱贫攻坚日常工作。

(二)完善机制。每季度至少召开1次扶贫工作专题会议，研究光伏产业扶贫工程推进工作和联系村帮扶工作情况，定期组织做好结对帮扶贫困户工作。

篇8：县发改委党建工作述职报告

《年度报告》从矿产资源、产业废物、农林废物、再生资源等4个方面介绍了我国资源综合利用推进情况和取得的成效。

矿产资源综合利用方面, 全国约1/3的共伴生矿产资源实现综合开发。黑色金属矿共伴生的30多种有用组分中, 有20多种得到综合利用;有色金属矿的45种共伴生组分中, 有33种得到综合利用;全国共伴生金属矿产约70%得到综合利用, 综合利用的金属量占到全国金属总产量的15%, 全国35%的黄金、90%的银、100%的铂族元素、75%的硫铁矿和50%以上的钒、碲、镓、铟、锗等稀有金属来自于综合利用。

产业废物综合利用方面, 粉煤灰、煤矸石、工业副产石膏等大宗固体废物年利用量约15亿吨。工业固体废物综合利用率近60%, 年利用量近20亿吨。全国煤矸石、煤泥发电装机容量达2 800万千瓦, 相当于减少原煤开采4 200万吨。从钢渣中提取出约450万吨渣钢, 相当于减少铁矿石开采近1740万吨。

农林废物综合利用方面, 农作物秸秆综合利用率达到71%, 年利用量5亿吨。秸秆养畜相当于节约粮食5 000万吨, 作为燃料使用相当于节约原煤约8 400万吨。通过农林废物综合利用节约代用木材超过9 000万立方米。林业三剩物及次小薪材综合利用量达到1.9亿吨。全国沼气年产量达150亿立方米, 生产有机沼肥4亿吨, 年可利用畜禽粪便10亿多吨。

篇9：发改委报告能稳定人心和增强信心

徐绍史主任的报告是个非常好的报告，听了能起到稳定人心、清醒头脑、增强信心的作用。

有三点感受：

第一，今年上半年的成绩来之不易。上半年在错综复杂的国内外形势和持续较大的经济下行的压力下，整个经济运行能够保持在合理的区间，转方式、调结构稳步推进，改革开放坚定有力，人民生活继续改善，社会大局保持稳定，这是非常不容易的。中国GDP增长6.7%，6.7%的经济增速是世界平均水平的2.8倍，对世界经济增长的贡献达到了26%。现在世界上一些经济学家评论，今年全球经济增长非常乏力，当前经济形势非常不景气。国际货币基金组织的总裁拉加德认为，目前经济增长并不是固定的，它是碎片化的、不稳定的，世界银行则直接将今年全球经济增长的预期下调至2.4%，低于原来给出的预期2.9%。国际货币基金组织不仅把今明两年世界经济增速下调了0.1个百分点，同时还调低了英、日、美三大经济体今年经济的增长预期。同时，国际货币基金组织把中国经济的增长预期从6.5%调到6.6%，国际评级机构标谱，也把中国经济增长目标调高到6.6%，比年初高了0.3%。在这样一个国际背景下，我们的GDP增长能够达到6.7%，全世界都是有目共睹的。G20会议在中国召开，它的意义非同一般。所以，有这样一个形势真是稳定人心，充分体现了党中央、国务院全面把握经济发展的新常态，总揽全局、科学决策的。

第二，始终要保持清醒的头脑。报告对存在问题作了一个全面的梳理分类，不仅客观、实际而且深刻到位。其中特别讲到民间投资仅增长2.1%，这是一个比较突出的问题，过去30年来经济高速增长，民间投资占了“半壁江山”。报告在这里明显地把这个问题提出来，引起各方面的高度重视，我认为非常有说服力。同时，还对总体存在的问题和形势作出分析的基础上，做了一个总体判断，下半年经济运行将继续承压，经济增长、就业、物价、居民收入等预期指标经过努力能够完成，脱贫人口、能耗强度、环境保护、棚户区改造等指标有望较好完成，但投资、外贸等预期指标完成的难度很大，需要付出艰苦的努力。这对经济健康发展的宏观把握、科学决策、如何解决重点问题都是非常重要的，让大家对发展始终有一个清醒的头脑。

第三，对今后的发展充满信心。报告对今后重点工作的安排，既体现了坚持问题导向，又体现了总结应用已经取得的成功经验。思路清晰，重点突出，措施针对性强，我相信只要坚持狠抓落实，是完全能够全面实现今年的预期目标的。

提几点建议：

第一，进一步增强发展信心问题。在现实生活中能感觉到，面对国家经济复苏疲软、国内经济下行压力较大的状况，大家对经济持續健康发展的信心不足。两位数高增长思维定势，对经济发展新常态下的6.6%、6.5%、6.7%增长速度不适应了。现在有的西方国家不希望中国强大，唱衰中国经济，我们自己也有点头脑不清醒了，也认为我国的经济发展不行了，实际上这是对经济发展信心不足的一个表现。所以增强信心问题至关重要。对中国经济发展的信心要进一步统一到党中央的判断上来，统一到习近平总书记重要讲话精神上来。

第二，进一步解决机制问题，切实提振民间投资积极性。现在国家已出台了一些促进民间投资的优惠政策。但是，在落实的过程中是存在很多问题的，起码发展是不平衡的。所以，建议进一步督促有些政策落实到位，不断总结、推广这方面的经验，优化民间企业的投资环境，创造一个宽松的空间。

篇10：县发改委“百日大会战”工作总结

我委按照县委、县政府的统一部署，积极融入到“百日大会战”活动中，不甘落后，全力推进我委的重点项目建设，加大向上争取资金力度，各项工作取得了可喜成效。

一、积极进取，全力推进“百日大会战”中我委的重点项目建设。

一是“百日大会战”重点项目玉山县2010年国家大型优质油菜生产基地建设项目，该项目是我县去年向省市争取来的，实施面积共10000亩，总投资296万元，其中中央预算内资金235万元，地方配套资金61万元，项目分布在紫湖、双明、四股桥等9个乡镇19个行政村。该项目10月份开始施工建设，现已完成一半工程量，预计12月中旬竣工。发改委严格按照技术标准和规范做好项目各项协调监督工作，12月份，做好项目的竣工验收，做好工程款支付工作，并请审计部门做好工程审计决算报告；及时整理好项目档案资料，报请省市发改委验收。

二是“百日大会战”重点项目天然气管网及利用工程。该项目于2011年11月9日正式签约，由中石油昆仑天然气股份有限公司承建，该项目总投资约1亿元人民币，建设门户网站、加气站和管网铺设等，该项目是惠及我县城区20万居民的民生工程。该项目已制定了玉山县城市天然气管网建设暂行方

案，做好了天然气管网二期工程在玉山境内线路勘探测量工作，启动了天然气管网玉山分输站的土地征收、环评立项、规划建设等工作，该项目将在今年底正式开工建设。我县城区居民、商业和工业生产可望在项目建成后用上清洁、环保、廉价的天然气。

三是“百日大会战”重点项目玉山南站站前广场及周边配套基础设施项目，完成了高铁玉山南站站前广场和路网工程项目建设的项目可行性研究报告的编制及上报市发改委审批工作，已初报省国土资源厅确定解决了245亩土地指标，完成了土地征用535亩，迁坟271座，协商供电部门拟定了电杆迁改方案，利用国家千吨万人饮供水工程的有利机遇，及早谋划安排了玉山南站的供水项目300余万元，为玉山南站广场路网建设及开发提供了供水保障。下一步将配合县规划部门，做好该项目建设详规方案及已征地块的林地报批工作和土地清表工作。

二、认真组织编制“百亿工业发展工程”和“百亿旅游城市打造工程”重点项目。为认真贯彻落实县第十二次党代会精神，我委紧紧围绕经济强县和旅游名城两大目标指向强化项目谋划，认真组织编制“百亿工业发展工程”和“百亿旅游城市打造工程”重点项目。目前，基本完成了项目调研收集工作，下一步，将进一步研究国家宏观政策和产业发展政策，对初选的项目进行项目前期论证和筛选包装，然后再上报县委、县政府审定。

三、积极向上争取项目资金，支持全县“百日大会战”。我委共争取中央及省级项目资金9519.51万元。包括2011年度后垄廉租房项目、金山片区给水管网工程项目等城建项目，三清山绿色食品有限公司利用生物酶法从红薯废渣中提取膳食纤维项目等环资节能项目等工业节能环资项目，七一灌区节水改造工程项目等农林水项目，农网改造省级工程项目等，这些资金的注入，将有力推动我县经济又好又快的发展。

同时县发改委认真把握国家宏观政策导向，积极组织申报争取国家资金项目，争取我县更多项目进入国家资金扶助项目笼子，据统计，我委已向上申报2012年争取上级资金项目共63个，项目总投资达16.5亿元，申报争取资金7.76亿元，其中城建项目9个，工业项目6个，社会事业项目27个，旅游项目2个，农林水项目14个，交通能源项目5个。玉山县综合档案馆项目、玉山县七里街棚户改造项目、玉山县城市污水管网工程项目、急救中心项目、医药卫生信息化建设工程项目、基层就业和社会保障服务设施建设项目、人民医院住院部建设项目等项目已列入中央及省资金项目笼子。通过争取国家资金项目申报和储备，将为我县经济和社会事业的发展提供有力的发展后劲。

我委将在县委县、政府的正确领导下，狠抓项目建设，加大项目争取力度，认真组织规划我县重点项目，进一步强化项目带动战略，加强干部队伍建设，创新创造，发奋努力，为我县“奋力跻身全省发展第一方阵，早日实现建成全省经济强县和全国旅游名城”的宏伟目标作出应有的贡献。

篇11：县发改委党建工作述职报告

今天，县委、县政府在这里召开全县农村改革发展工作会议，主要任务是研究分析当前全县农村工作形势，全面部署推进农村改革发展的各项工作。刚才，南盛镇董卓流同志作了经验介绍，体会很深，值得借鉴，值得推广。下面，我就如何推进今年农村改革发展讲几点意见。

一、切实提高认识，增强推进农村改革发展的责任感

党的十七届三中全会，制定了新形势下推进农村改革发展的行动纲领，吹响了推进农村改革发展的号角。今年，县委四届四次全会提出了建设“三城一县一区一排头兵”的战略构想，其中一个重要内容就是要争当全省农村改革发展试验区。我县在南盛镇设立了农村改革发展试验区，以“先规划后建设，先探索后实施，先试点后推广”的原则，以点带面，扎实推进我县社会主义新农村建设大会战，扎实推进农村改革发展。

在新的形势下，推进农村改革发展已是大势所趋，符合我们云安的县情，也顺应农民群众的要求，是云安统筹城乡发展、解决“三农”问题、促进农村经济社会又好又快发展的必然选择。因此，我们必须切实提高对推进农村改革发展重要性和必要性的认识，增强责任感和紧迫感，善于把握机遇，努力开创农村工作的新局面。

二、突出工作重点，争当全省农村改革发展试验区

要有效推进农村改革发展，必须切实理清发展思路，明确发展措施。

第一，规范“三个中心”建设。全县各镇要借鉴南盛经验，规范设置“三个中心”。以镇级土地流转服务中心为载体，重点规范土地流转程序、流转土地使用、土地流转权益保护，推进土地集中流转、规模流转。以镇级农业发展服务中心为载体，明晰各镇农业发展有限公司、各类专业协会和农村合作经济组织的职能，围绕“规划合理化、生产标准化、市场准入化、服务社会化”的要求，联手推进现代农业发展。今年要重点推进油茶基地建设，以高村镇为重点，力争用两年时间使高村油茶基地发展到2万亩，全县在五年内发展到10万亩，把高村镇打造成为“广东省油茶专业镇”，把云安县打造成为“中国油茶之乡”。以镇级农村劳动力服务中心为载体，充分发挥培训、就业、维权“三重职能”作用，提高农民就业技能，拓宽农民就业门路。

第二，推进集体林权制度改革。以南盛镇为试点，进一步明晰林地使用权和林木所有权，放活经营权，落实处置权，保障收益权，充分调动广大农民和社会各界参与林业建设的积极性，促进传统林业向现代林业、林业资源县向林业经济县转变。

第三，创建省级林业生态县。以实施“森林围城”工程、“绿色家园”工程、“绿色通道”工程为载体，积极推进广东省林业生态县创建工作，确保今年实现创建目标。

第四，试行农村社会养老保险制度。在南盛镇率先试行实施农村社会养老保险制度，试点成功后在全县铺开。

第五，推行农业保险制度。率先在南盛镇开展柑桔保险试点工作，通过试点逐步建立符合县情实际的农业保险制度，力争到20xx年试点险种覆盖农业行业的50%以上，为农业增效、农民增收和农村稳定提供可靠的自然灾害保险。

第六，实施“绿色家园”工程。到20xx年，全县生态文明村总数要达690条，占全县自然村总数的55%以上。着力改善农村生产生活条件。以沼气建设为重点，大力发展农村循环经济。在“十一五”规划期间，发展农村沼气户3000个，创建沼气示范村8条以上。重点加快农村饮水安全工程建设，到20xx年解决全县13万多人的饮水安全问题。以南盛镇大窝村的旧村改造为试点，推进旧村改造工作。

第七，完善农村公共服务体系。在医疗服务上，全面启动全县镇级卫生院建设改造和县人民医院扩建工程，其中，南盛镇卫生院建设改造在年内全面完成。在社会保障上，以云安福利中心建设和各镇敬老院建设为重点，积极实施敬老院改造，有效解决好城乡孤寡老人“老有所靠、老有所养”问题;以南盛镇益南铜锣垣村为试点，逐步探索建设农村散居五保集中居住点，提高农村五保老人的生活水平和质量。在教育发展上，今年要把云安中学创建成为省一级学校，要抓好凤凰高级中学的规划建设，争取首期今年动工兴建，7月建成。

第八，探索乡镇职权改革。按照“配强、重责、放权”的要求，逐步理顺职责关系，创新管理体制机制，优化队伍结构，建立精干高效的乡镇行政管理体制和运行机制，加强社会管理，加强机关作风建设，搞好公共服务，建设服务型政府。

第九，加强农村基层组织建设。积极实施“活力民主、阳光村务”、“勤廉村官”、“一村一大学生”、“外挂村官”等工程，深化“联、帮、带”活动，抓好“十百千万”干部下基层驻农村工作，推行驻村党建工作指导员制度，推进城乡党组织互帮互助，重点抓好后进村和后进党支部整顿工作，激发基层组织活力。

第十，建立农村维稳网络。建立工作平台，规范建设镇级综治工作中心，建立村级综治维稳工作站、专兼职治安联防队;完善工作机制，建立健全综治维稳联席会议制度、联防会议制度以及矛盾纠纷联调机制、社会治安联防机制、工作台账机制;构建工作网络，除行政村外，把农村卫生站，相关基层的服务机构列入联防网络，使之成为不挂牌的农村工作站。其中，要以南盛镇为试点，积极探索建立镇专职治安巡防队伍，组建护村队、党员干部义务巡逻队和治安巡逻志愿者队伍。

三、落实保障措施，确保农村改革发展各项工作落到实处

农村改革发展是统筹城乡发展的关键之策，是实现云安科学崛起的推动之力，务必认真宣传好、落实好，为实现农民增收、农村改貌、社会稳定取得新突破提供各项保障措施。

第一，加强领导，落实责任。切实加强农村改革发展的组织领导，进一步发挥县农村改革发展工作领导小组的职能作用，强化责任分工，做到协调联动。建立健全农村改革发展试验区联席会议制度，及时研究、协调、解决在农村改革发展过程中遇到的困难和问题。

第二，深入宣传，营造氛围。充分利用一切可利用的宣传阵地，以群众喜闻乐见的宣传形式，教育引导群众认识到推进农村改革发展的受益者是农民,主体也是农民，使广大农民群众真正成为农村改革发展的坚决拥护者和有力推动者。

第三，优化队伍，严明纪律。创新干部管理机制，提高干部素质，着力构建有利于科学发展的体制机制，提高干部应对新形势的能力，提高干部落实各项政策的能力，提高干部处理群众工作和经济工作等方面的能力，为推动农村改革发展提供组织保障。

第四，财政扶持，推动发展。本着“花少钱办大事，少花钱办成事”的原则，着力优化财政支出结构,逐步增加对农村改革发展的财政投入，为推动农村改革发展提供经济保障。

第五，总结经验，及时推广。认真总结我县农村改革发展南盛镇试验区在建设过程中所取得的经验和成效，以点带面，在全县范围内逐步推广。

四、准确把握原则，扎实有效推进农村改革发展

推进农村改革发展是一项长期而艰巨的历史任务，在推进农村改革发展过程中，必须准确把握好“六条原则”：

第一，必须坚持解放思想，把改革创新作为农村改革发展的根本动力。切实尊重农民首创精神，鼓励基层大胆实践、积极探索，对事关农村改革发展全局的重点领域和关键环节率先进行改革试验。

第二，必须坚持以民为重，把农民持续增收作为推进农村改革发展的核心任务。始终把发展现代农业、解决“三农”问题放在全县经济社会发展重中之重的位置。

第三，必须坚持以人为本，把实现好、维护好、发展好广大农民群众根本利益作为推进农村改革发展的出发点和落脚点。坚持以人为本，着力解决农民最关心最直接最现实的利益问题。

第四，必须坚持群众为主，把广大农民作为推进农村改革发展的主体力量。不断强化农民的主体意识，让广大农民群众充分认识到自己是农村改革发展的参与者、实践者和推动者。

第五，必须坚持城乡统筹，把推进城乡经济社会发展一体化作为加快农村改革发展的工作重点。建立健全以工促农、以城带乡长效机制和区域联动发展机制，推进城乡融合发展和区域协调发展。

第六，必须坚持固本强基，把加强和改善党对农村工作的领导作为推进农村改革发展的政治保证。加强农村基层组织和基层政权建设，密切农村党群干群关系，形成加快推进农村改革发展的强大合力。