质量监督检查工作汇报

2024-05-17

质量监督检查工作汇报(共8篇)

篇1:质量监督检查工作汇报

河北省水环境监测中心廊坊分中心 2011年质量监督检查工作汇报

尊敬的各位专家、各位领导:

大家好!欢迎各位到廊坊分中心检查指导工作。

为贯彻落实水利部《关于加强水质监测质量管理工作的通知》和《加强水质监测质量管理工作的实施方案》文件精神。按照省中心《质量管理实施细则》及《质量管理体系运行统一规定》提出的要求,更好的做好廊坊分中心质量管理工作,保证质量管理体系有效运行,确保水质监测数据的准确、可靠,廊坊分中心按照上级有关文件精神,同时结合分中心的实际情况,在年初制定了分中心的《质量管理实施细则》、质控考核计划、人员培训计划等各种工作计划。同时,组织大家认真学习,深刻领会。并按照工作计划逐步加以落实、实施。

现将我中心落实两个文件精神,加强质量管理工作情况向各位专家、领导汇报如下:

廊坊市位于华北平原东北部,京、津两大城市之间,北纬38º30′至40º05′,东经116º07′至117º15′。东临天津市的蓟县、宝坻县、武清区、西青区和静海县;南接沧州市的青县、河间市、任邱市;西连保定市的雄县、高碑店市和涿州市;北与北京市的大兴县、通州区、顺义县、平谷县相邻,全市国土面积6429km2(其中,22平原6351 km,山区78 km),总人口387.2万人。全市辖两个县级市、两个县级区和六个县,被京津二市的通州、武清分割成南北互不相连的两部分,北部为三河市、大厂县、香河县(俗称北三县);南部为广阳区、安次区、固安县、永清县、霸州市、文安县、大城县(俗称南七县)。市区规划面积70 km2,已建成面积54 km2,人口40万。廊坊市地处海河流域中下游,河流分属海河流域蓟运河水系、潮白河水系、北运河水系、永定河水系、大清河水系、子牙河水系。全市主要行洪河道有泃河、潮白河、北运河、青龙湾减河、永定河、赵王河、子牙河等。

河北省水环境监测中心廊坊分中心成立于1985年,是河北省水环境监测中心的分支机构,1995年3月河北省水环境监测中心通过了国家级网点式计量认证。而后又分别于2000年、2003年、2005年、2008年和2011年通过水利部专家评审组计量认证复查评审和监督评审。廊坊分中心现在有化验楼一幢,实验室面积445平方米,中心现在有分析人员10名。其中,本科学历两名;专科学历七名;中专学历一名。化学分析及环境工程专业毕业同志各一名。

廊坊分中心现拥有WFC-120原子吸收分光光度计一台、SGY-1011A原子荧光光度计一台、T6紫外分光光度计一台、7230G分光光度计两台、DDSJ-3080A电导仪一台、PHS-3CPH计一台、COD测定仪一台、电子天平两台等一批先进的精密仪器设备。

廊坊分中心担负着廊坊市地表水、地下水水质监测任务(地表水监测站17处,地下水水质监测站23处)、廊坊市三处重要水源地水质监测及旬报发布、泥沙颗粒分析等项工作,从2011年开始分中心还承担了廊坊市三处重点排污口的监测工作,每年5、9月份监测。近年来,廊坊分中心还承担了上级交给的其他科研工作。先后完

成了“廊坊市入河排污口调查评价”、“廊坊市水资源保护规划”、“廊坊市水资源评价”和“廊坊市核定水功能区纳污能力和提出限制排污总量意见”等项科研课题。

一、质量管理制度建设

2月份分中心主管副局长和技术负责人参加完省中心组织的在保定召开的全省管理工作会议以后,马上组织分中心全体人员,对会议精神进行了传达,并认真学习了省中心下发的《河北省水环境监测中心2011质量管理实施细则》和《河北省水环境监测中心质量管理体系运行统一规定》。同时学习了水利部关于监督检查工作实施方案的七项制度。并制定出分中心的质量管理工作实施细则。将有关学习培训材料装订成册,人手一份,便于学习。留一份存档备查。

二、人员上岗培训考核情况

按照“水质监测人员岗位技术培训和考核制度”的要求,由省中心组织对所有分析项目的主、辅做都进行了考核,考核全部合格。所有采样人员由省中心进行了培训和考核,考核合格。检测人员岗位证书和采样人员岗位证书均由部水文局下发,已存档备查。分中心技术负责人和主管副局长分别于2010年12月和2011年11月参加了部水文局举办的实验室管理培训班,取得合格证书。两名同志取得建设项目水资源论证证书,一名同志取得水资源评价证书,一名同志取得大型仪器培训证书。

三、质控考核、比对试验

按照年初制定的质控计划对检测人员进行项目考核。考核项目全部一次合格。在日常检测中,按规范要求进行质量控制。标准曲线相关系数大于0.999,截距与零无显著性差异。平行样、回收率测定率控制在10%~15%,结果符合规范要求。空白试验做平行,相对偏差合格。按时限要求检测样品,坚持四随工作制,保证检测数据准确可靠。

为了提高监测质量和规范操作程序,年初我们还组织了一次模拟专家现场考核,即所谓的裸考,就是被考人员不能看书、不能跟标样,其他人员在现场进行观摩。操作人员一边操作一边讲解原理及操作过程。其他人员若发现有不规范的地方也可以指出,这样起到了相互学习相互促进的作用。同时,我们还组织了电子天平操作、溶液配制及其他仪器操作演练。这对提高分析人员的操作技能和业务素质,以及对提高监测质量也起到了非常重要的作用。

6月份完成了水利部组织的对砷、镉、氨氮、高锰酸盐指数的盲样考核,考核全部一次性合格。

8月份完成了总磷、总硬度的精密度偏性试验。按要求绘制质控图,误差均在准许范围之内,达到规范要求。

9月份完成了海委组织的对氟化物、硝酸盐氮的盲样考核,考核结果现在还没有公布,但我们做的加标回收率符合规范要求,标样跟踪也在准许范围之内。

对部分项目进行了人员比对和方法比对,误差均在准许范围之内。4月份和12月份进行了两次全程序空白试验,对大部分分析项目进行了一次标样跟踪。全程序空白试验达到规范要求,标样跟踪在准许范围之内。

四、省界缓冲区监测工作

廊坊分中心负责两处省界缓冲区监测断面的水质监测工作。分别是泃河的双村站,潮白河的赶水坝站。逐月监测,共检测22项。并于每月15日前以电子邮件的形式上报海委。采样按规范要求进行,分析方法标准采用国家标准和水利行业标准。

五、仪器设备管理

分中心现有WFC-120原子吸收分光光度计一台、SGY-1011A原子荧光光度计一台、T6紫外分光光度计一台、7230G分光光度计两台、DDSJ-3080A电导仪一台、PHS-3CPH计一台、COD测定仪一台、电子天平两台。强检和自校仪器都按规定进行鉴定,每台仪器均配有操作规程、使用记录、维修记录、鉴定证书复印件。并安排专人负责管理,要求每位使用人员必须严格按操作规程去做,若发现仪器出现异常,应及时通知负责人报修。

六、实验室管理和安全生产工作

实验室环境条件基本符合认证要求,每个化验室均设有通风设施。按要求进行废液处理,并有废液处理记录。有机废液放在磨口瓶内保存,最后统一处理。分析人员实验时配备口罩和手套,做好必要的安全防护措施。实验室配有防毒面具和救生衣,每天有一名科室负责人和两名其他同志进行安全生产值班,设有值班记录。

七、存在的质量问题及改进措施 1.还应加强对《评审准则》、质量体系文件和水利部七项质量管理制度的学习,提高检测人员的业务素质,使每个分析人员都能在实际工作中自觉执行各种管理制度,能及时发现问题解决问题。

2.对新人上岗、大型仪器设备、新的分析方法变更应重点进行监督、检查。以保证监测数据的准确、可靠。3.样品保存应更加科学、规范。

2011年12月

篇2:质量监督检查工作汇报

苍溪秸秆热电厂2×15MW工程

质量监督检查监理工作汇报

尊敬的各位领导、各位专家:

你们好!

首先我代表四川赛德工程监理有限责任公司苍溪秸秆热电厂项目监理

部,向莅临现场检查、指导工作的各位领导和专家表示热烈的欢迎。

遵照《火电土建工程首次质量监督检查典型大纲》的要求,现将我监理部在工程施工过程中监理情况汇报如下:

一、建筑工程监理范围和监理组织概况

受四川佰能生物发电有限公司的委托,四川赛德工程监理有限责任公司承担新建工程的厂区所有工程和厂外单项工程,主要包括:地基处理工程、锅炉工程、汽轮发电机工程、化学水工程、供水工程、电气工程、厂内环境保护工程、山体防护工程、自动控制工程、厂内道路、办公楼及生活服务设施等进行施工、安装、调试过程的质量、进度、投资和安全监督控制、工程建设合同管理、信息管理、协调各有关单位之间工作关系。

为了确保全面履行监理合同,满足工程建设的需要,对工程建设项目实施全方位的监理,我公司选派技术精良、作风过硬、责任心强的监理人员组建项目监理部。项目部监理人员于 2012年2月26日式进入现场,目前现场监理人员到位4人,其中总监1人,总监代表1人、土建专业1人,安全监理1人、资料及办公室1人兼职,专业结构、年龄结构基本合理,可以满足现场监理工作的要求。

设备配置方面,监理部配备了必要的办公、通讯及交通工具,可以满足现场监理工作的要求。

二、工程进度

截止到2012年5月12日,监理共批准单位工程开工6项,土建专业6

项。

主要土建工程进度情况如下:

1、2012年04月06日,主厂房土方开挖;

2、2007年04月18日,主厂房第一罐混凝土浇筑;

3、2007年06月26日,进行首次和主厂房出零米质监中心站活动,27日结束;

4、2007年09月17日,A排结构到顶。

5、2007年10月11日,烟囱筒壁结构到顶。

6、2007年11月13日,#1主厂房BC框架结构到顶。

7、2007年12月06日,汽机房钢架开始吊装,27日全部安装完成。

8、2007年12月07日,化水车间屋面板吊装完成。

9、2007年12月16日,材料库框架结构完成。

10、2007年12月21日,空冷支架柱浇注完成。

11、2007年12月23日,启动锅炉房框架浇筑完。

12、2007年12月24日,1#灰库结构到顶。

13、2008年01月01日,碎煤机室框架封顶。

三、建筑工程质量目标及质量控制

1、质量目标:严格控制建筑结构和装饰装修的施工质量,达到土建施工分项合格率100%,单位工程优良率≥90%。并达到:钢筋焊接检验一次合格率95%以上;混凝土生产质量水平优良,参照《火电工程达标投产考核办法》(2006

版)要求,实现达标投产。

2、工程质量控制

根据质量保证体系的“质量手册”、“程序文件”、“作业文件”,监理部建立了总监—总监代表—专业监理工程师的—监理员的的质量保证体系,制订各专业的岗位责任制,并有效运行。

在工程施工过程中,监理部充分发挥监理的职能作用,采用事前控制、事中检查、事后把关等方法对各工序的质量进行监督管理。对重要工序和关键部位进行旁站,并采取平行检验和见证取样等手段控制工程质量。

严格控制施工工艺质量,达到:建筑物、构筑物几何尺寸准确,外形美观,混凝土结构内实外光,棱角整齐,埋件位置正确且于混凝土表面齐平;

对混凝土施工进行全过程质量控制,水泥质量、黄砂和碎石级配、含泥量满足设计和规范要求;对混凝土配合比和试件进行有效控制,从混凝土的搅拌、灌注到养护进行全过程的监理,确保各验收批混凝土强度评定合格率为100%;

监理主要工作统计如下:

① 试验室资质审查1项,为现场土建试验室。

② 作业指导书(方案)审核份,其中土建专业份,锅炉7份,焊接2份,电气1份,热控1份,机械安装2份。

③ 主持图纸会审册,提出问题 ? 条.④ 处理设计变更3份。

⑤ 审查主要材料供货商?家。

工程原材报验控制如下:

钢筋455批,共约 8000T。

水泥39批,共约13800T。

粉煤灰13批,共约 2194 T。

石子49批,共约22350 立方。

中砂38批,共约18529 立方。

外加剂15批,共约303T。

⑥ 原材及施工试验见证?次(原材料检验?份;钢筋检验? 组;砼标养 ?组;机械连接?份;配合比 ?份)。

⑦ 工程整改通知单2份,其中土建专业2份。

⑧ 监理工程联系单份。

⑨ 监理例会9次。

四、工程质量的评估

截止2012年5月12日,苍溪秸秆热电厂2×15MW工程主要工程已开工6个单位工程,分部工程项,分项工程验收项,检验批验收项;工程质量验收一次合格率100%;钢筋焊接一次合格率为100%,砼生产质量水平达到优良等级。工程资料基本齐全。

监理部认为本工程已经满足《火电工程首次质量监督检查典型大纲》土建工程首检阶段质量监督检查要求,请中心站进行检查验收。

四川赛德工程监理有限责任公司

苍溪秸秆热电厂项目监理部

篇3:质量监督检查工作汇报

为加强重大动物疫病疫苗质量监管, 保证疫苗质量, 满足动物疫病防控工作需要, 根据全国春季动物防疫督查工作视频会议部署, 农业部兽医局安排中国兽医药品监察所于2013年3~5月集中组织开展春季兽用生物制品质量监督检查工作, 派24个监督检查组共计61人次, 采取生产督导、飞行检查和专项检查等方式对全国41家兽用生物制品生产企业实施了集中监督检查。主要是检查各企业有关疫苗生产检验情况, 查找生产和质量管理中存在的问题, 同时监管关口进一步前移, 以摸底调查和监督检查相结合的方式对新兽用生物制品中试、生产检验用主要原辅材料质量控制及外源病毒检验等方面开展了专项检查, 督促企业按照兽药GMP等要求进行有效管理, 严格按照产品规程和《中华人民共和国兽药典》 (2010年版) 要求组织生产和检验, 确保疫苗质量和有效供给。

为确保此次监督检查工作取得实效, 中监所高度重视, 组织制定了《2013年春季兽用生物制品质量监督检查工作方案》, 明确了检查重点和工作要求, 突出检查的针对性, 在开展检查前对检查员进行了专门动员和专题培训。监督检查结束后, 及时召开了总结会。

本次监督检查工作任务明确, 程序规范, 成效明显, 得到了相关省级兽医行政管理部门和兽药监察所的大力支持, 以及有关企业的积极配合, 达到预期目标。吉

篇4:防火监督检查工作的思考

【关键词】防火监督检查;现状;问题;对策

依据《中华人民共和国消防法》等相关法律法规的规定,防火监督是国家给予公安消防监督部门的基本职责,而防火监督检查正是行使这种职责的一个主要方面。检查是查考、查看的意思,消防监督检查即是指公安消防机构依法对机关、团体、企业、事业单位遵守消防法律、法规情况进行的监督检查;对违反消防法律、法规的行为,责令改正,并依法实施处罚。

防火监督检查的形式可以分为五种[1]:(1)对公众聚集场所在投入使用、营业前的防火安全检查;(2)对单位履行法定防火安全职责情况的监督抽查;(3)对举报投诉的防火安全违法行为的核查;(4)对大型群众性活动举办前的防火安全检查;(5)根据需要进行的其他防火监督检查。

经我国多年实践证明,防火监督检查是预防火灾事故发生、落实防火安全措施、发现和消除火灾隐患根本手段,同时其也是发动群众一同做好防火工作的有效形式,但是尚有一些人对防火安全检查缺少辩证的认识,错误的将防火监督检查被与一些被社会群众反感的毫无作用的检查相提并论,因此,当前的防火监督检查工作非但不能松懈,而且必须要予以加强。

1.当前我国防火监督检查工作的现状

1.1防火监督检查工作人员整体素质不强,严重影响了消防执法工作的开展

部分防火监督人员思想政治觉悟较低,并且受到社会不正之气的影响,造成自身党性意识以及职权观念的逐渐淡化,将国家以及人员给予的监管权力当作自己捞取不义之财的工具,在开展消防执法工作时没有将人民大众的生命财产安全放在自身工作的首要位置。

1.2执法环境较差,存在多种制约因素

伴随着我国社会主义法治理念的逐步贯彻深入,我国的民主法治建设也在不断的发展及完善,但是针对防火监督检查这一部分的相关法律法规尚不够细化和健全,并且由于相关防火法律法规的宣传教育不到位,这就造成当前我国社会上一部分单位和个人的防火意识淡薄,进而对防火监督检查工作的顺利开展造成了比较大的困难。与此同时,部分地方政府为了当地财政收入的增长,对于一些纳税大户在防火方面出现的问题实行袒护态度,变向实行地方保护主义,这就造成公安消防部门的防火监督检查工作难以发挥其在防火方面的积极作用[2]。

1.3针对防火监督检查执法权的监管流于形式

对于防火建筑检查执法权的监管主要可以分为外部以及内部两种监督管理模式。从外部监督管理在看,虽然各级防火监督部门的工作人员都处于各地党委以及政府纪委监察部门的监督管理范围之内,但是由于其消防部队特殊编制的问题造成了地方纪委监察部门对于其的监管处于真空地带,即出现了对其监管的缺位。内部监督管理主要指的是公安消防系统内部的自我制约以及自我约束。从此方面来看,我国内部监督管理工作没有真正的落实到为,基本形同虚设。在我国公安消防监督管理机构内部一般设立有专管法律专员,但由于法律岗位的位置没有得要足够的重视造成相关工作人员在进行执法监督的过程当中并没有发挥应有的作用。

2.我国防火监督检查工作的改进策略

2.1提升防火监督检查人员的工作素质

防火监督检查人员要自觉树立高度的政治责任感、踏实认真的工作作风、强烈的事业心,并且要有很强的原则性。与此同时,防火监督检查人员还要对防火监督检查工作的目的、要求以及作用要有一个全面明确的认识,本着对国家和人民的生命财产安全高度负责的精神,在进行防火检查时,追求卓越,不怕苦不怕累,不怕各种困难,脚踏实地、一丝不苟[3]、公正无私、严格执行各项相关防火法规,只有这样,防火监督检查工作的“深细实严”才能在基层思想认识上得要保证。

2.2增大防火法律法规的宣传力度

法律法规的宣传教育工作是一项法律能否得要贯彻落实的基础及铺垫,同样防火监督检查工作能否顺利开展的关键在于相关法律法规的宣传教育是否已经落实到位。因此,各级公安消防监督管理部门更要加强与我国广大人民群众日常生活息息相关的防火法律法规的宣传教育工作,并将其作为一项长期性和基础性的工作开展下去,进而增强我国各行各业的防火法律意识,形成人人懂消防、知消防、守消防法的新社会风尚,从而也为防火监督检查工作的开展奠定坚守和广泛的群众基础[4]。

2.3强化针对防火监督检查工作的监管力度

任何一类权利的运行如果没有得到良好的制约与监督势必会损害人民群众的合法权益,因此,要规范防火监督检查的行为,就要逐步的深化纵向监督以及横向监督的管理力度,采用新方式的监管措施:首先,对于防火监督监督检查过程中显现出来的问题要及时纠正并且及时加以解决。其次,对于人民群众举报和反应的各类问题,地方各级纪委监察机构要予以重视并且进行及时的调查处理,并且将调查的结果第一时间向社会大众予以公示,对涉及违纪违法的公安消防人员要进行严肃处理绝不姑息养奸。

3.总结

经多年实践证明,防火监督检查是预防火灾事故发生、落实防火安全措施、发现和消除火灾隐患根本手段,同时其也是发动群众一同做好防火工作的有效形式,因此当前的防火监督检查工作非但不能松懈,而且必须要予以加强。本文首先阐述了当前我国防火监督检查的现状,针对这些现状笔者提出了相关改进的策略,即:(1)提升防火监督检查人员的工作素质;(2)增大防火法律法规的宣传力度;(3)强化针对防火监督检查工作的监管力度。 [科]

【参考文献】

[1]龙小梅,陈龙珠,李静.对我国近期3起特大火灾事故的综述与评论[J].防灾减灾工程学报,2009,(04).

[2]高锦田,白凤领,刘海.我国防火管理存在的问题与改革建议[J].中国西部科技,2011,(14).

[3]王万能,季俊贤.省防火产品质检机构存在的问题及对策[J].防火科学与技术,2009,(06).

篇5:执法监督检查工作汇报

执法监督检查工作汇报

根据《关于开展xxxx县xxxx年行政执法专项监督坚持的通知》(xxxx依法行政办发号)的相关要求,我局认真开展执法监督检查自查自纠活动,现将活动开展情况汇报如下:

一、明确责任和目标要求

1、制定工作方案,成立行政执法检查组,定期或不定期的对各股室进行检查、抽查、暗访。

2、进一步明确执法责任,健全执法制度,促进职能到位,提高行政执法质量,提高本部门、各股室及工作人员的法律意识,增强工作责任感和自觉性,促进职能的转变和工作效能的提高。

3、工作制度更加健全和有效,执法行为进一步规范,近年来无干警违法违纪现象发生,社会各界和广大人民群众对执法工作和司法行政队伍的满意率有较大提高。

4、进一步规范法律服务市场秩序,规范法律服务机构和法律服务人员职业道德和职业纪律,提高法律服务人员法律素质和服务水平。

二、认真落实各项工作措施

1、不断健全完善各项>规章制度,严格规范性文件的制定签发程序。由专门人员负责局各类文件的起草、审核,最后由局长签字发放。就规范性文件的制订工作,实行严格的责任制,属于文字起草错误的由文件起草人负责,属于审核不严出现错误的由审核人员负责;并对文件编号的申请实行了统一管理,由办公室专门人员负责,统一登记存档。今年以来,我局没有制定或代县人民政府草拟行文下发的规范性文件。

2、严格落实执法责任制。为明确执法责任,提高执法质量,保证执法效果,实行了严格的执法责任制度,与各基层单位层层签订执法目标责任书。各基层司法所、法律服务单位与县局签订目标责任书。通过层层签订目标责任书,不仅提高了工作人员的法律意识,而且增强了工作责任感和自觉性,保证了执法程序的规范化。

3、加大执法监督检查力度。在本局设立了执法监督检查投诉电话,方便接受广大人民群众的监督,增强了执法的透明度。定期对各股室进行工作检查,尤其以《公证法》、《法律援助条例》、《律师法》、《基层法律服务工作者管理办法》、《社区矫正实施办法》的贯彻执行情况为重点,加强对各股室法律执行情况的监督检查,对检查过程中查摆出来的各类违法违纪行为进行严肃查处,对严重违法执业的人员坚决予以取缔,对行业之间的不正当竞争行为进行协调规范。xxxx年以来,我局没有接到一起行政执法投诉案件,也没有受理一起行政复议、行政诉讼、行政许可、行政处罚和国家赔偿案件;法律服务工作者无违法违纪行为发生。

三、存在的主要问题

县局对各基层法律服务机构的管理模式有待进一步完善和创新。

四、下一步工作打算

1、进一步明确执法责任,健全和完善执法制度,促进职能的转变和工作效能的提高,使执法程序更加规范,监督机制更加完善。积极引导各法律服务机构建立健全自律性管理机制和法律服务队伍建设长效机制,保障法律服务行业健康发展。

2、进一步加大对法律服务市场的管理力度,规范法律服务市场秩序。严格执行《律师法》、《基层法律服务工作者管理办法》等相关法律法规,正确处理律师、法律服务工作者与法官之间的关系,积极完善措施,强化落实,努力提升律师、法律服务工作者整体形象。加强对《法律援助条例》贯彻落实情况的检查监督,严肃查处提供有偿法律援助的行为,积极维护弱势群体的合法权益。

篇6:业庙一中质量检查工作汇报

本期开学以来,在中心校的关怀领导下,结合我校实际情况,对我校的教育教学工作作了重新调整和部署,使我校容貌焕然一新,教育教学工作逐步提高。我向各位领导重点汇报以下四点:

一、端正思想,明确任务

结合当前的“三治三提”工作,开学之初,上至领导,下至普通教师,在教师队伍中开展用榜样教育人的活动。具体做法是每周的一周简报,它汇集了一周内学校工作中优缺点,并对工作中爱岗敬业的同志提出表扬。这样做有利于教师向先进学习,不断反思自己的不足,在工作中不断提升自己的思想境界。

同时,开学初,向教师明确学校本学期的任务和奋斗目标:即分两步走。第一步外树形象,在中心校的大力支持下,我校投入了大量资金,对本校的整体形象加以巩固提高,分别做到:投资八千余元树立了校训;投资约三万元建立了文化长廊;投资约六万元,对路面进行了整修和硬化;投资约四万元对教室和办公室进行了美化布置;对部分设施进行了粉刷油漆。使人一踏入校园,犹如进入公园,有种空气清新的感觉。第二步:内抓质量,在端正思想的同时,对教师工作提出了进一步要求。开展“同年级、同科目争第一的活动”,具体做法就是开展“月考”。学校从外地选进试卷,在公平、公正的条件下开展竞争:领导负责监考,教师利用双休日改卷,交叉互改,避免隐患因素的产生。这样,在日常工作中形成了一种隐性竞争,厚积薄发,为期末中心校的学科竞争做好准备。以上两步走,即创造了和谐校园,优化了育人环境,又推进了教师队伍思想建设,为争创一流学校奠下良好的基础。

二、更新教学理念,提高教改意识

质量是学校延续的“生命线”。结合当前的教育发展总体趋势,教学改革势在必行,长期坚持教改是农村教改的关键,也是难点。所以,开学伊始在中心校的大力支持下,我校分三批选派优秀教师去外地学习先进的教改经验:第一次去商丘实小北校区参加培训;第二次去郑州大学参加高效课堂教改交流会议及培训;第三次去山东杜郎口参观学习。这三次学习培训,激发了广大教师参与教改的积极性:参加培训的同志成为全校教改的主流,在他们的带动下,涌现出一批先进班级和先进个人,如:朱文慧,家离学校较远,可他仍坚持早来晚归,在课余时间积极参与教改;特别是郭小侠、葛智两位女教师,班级工作抓得有声有色,授课水平高人一筹。这些成绩的取得是她们牺牲自己业余时间换来的,在乡举行对我校教改示范校参观学习中,受到了参观教师的一致好评。随着导学案的不断深入,我校的教改之风更加浓厚,我相信:不久的将来,业庙一中将成为全县教育界中一颗新生的璀璨的明星!

三、健全制度,以人为本

制度仅规范人的行为,但不能约束人的思想,所以,学校的各项制度都要在以人为本基础上,结合本校的实际去制定,让每位教师在制度下个人的潜能得到迸发。教师的职业是崇高的,教师也是通情达理的,学校做事要坦诚,对人要公道宽容,坚持民主集中制。学校大

事要每位教师知晓并能积极参与。如:在校园文化建设中,有一部分教师不惧高度参与张贴教改标语,不怕脏、不怕累,平整路面,挖坑竖立宣传报栏等。对个人工作更是做的精益求精,在学校举行的教案作业检查中都能达到规定的数量,同时也保证了质量。每次的检查学校都有记录,并在一周回顾上进行了总结表扬一部分教师。对个别教师做的不足的地方,分管年级领导做工作了解情况,共同纠正缺点,以免下一次发生。集体活动要求人人参与,在教改活动中,结合教研组计划,在组长带领下进行活动,切实做到活动有内容、结果有实效。如:在中心校举行的开放日活动中,语文组的活动受到了表扬。

四、丰富学生的文化生活,远离不良习惯

初中学生是一个活泼激情的群体,他们不但追求书本知识,还渴望了解世界。怎样使他们能够健康成长,是学校管理的一个重要环节。学校、班级等纪律约束,不能从根本上解决个别学生违规违纪的行为,如个别学生对网络的痴迷、个别学生好动,经常打架等坏行为。针对类似情况,学校除加强多种方式的教育外,还组织开展丰富的课余文化生活,如组建学校体操队、美术兴趣小组、校园广播站等,特别是校园广播站,不但传递了教师与学生、学生与学生的信息,还提高了学生写作能力,拓展了学生语文兴趣的空间,受到了全校师生的好评,这与两位辅导教师朱文慧、张相如的辛勤劳动分不开的。学校体操队的组建是我校学生课余生活的一道风景线,在陈红丽老师的辅导下,队员在逐渐增多,利用休息日排练科目,在大课间及课外活动时间进行锻炼,他们的表演也令许多学生羡慕,丰富的校园文化生活使学生

拒绝了不良生活习惯。校园广播站和体操队的建立,不仅陶冶了学生的情操,活跃了校园气氛,也为我们争创一流的学校注入了新的活力。

当然,我们也有不足之处,欢迎各位领导同仁来校指导并提出宝贵意见,其他细节事项,我不在向领导赘述,欢迎重询,赐教。

业庙一中基本情况见附页:

业庙一中郭华

(附)业庙一中基本情况

篇7:关于城区财政监督检查工作汇报

一、20**年以来推进财政监督检查工作情况

(一)关于推进财政监督检查改革情况

我区严格按照省、市财政监督检查的精神,结合本区的重要工作任务。主要在严肃财经纪律、加强财政部门内部控制监督等方面开展工作。

(二)取得的成效、工作亮点及主要经验。

2014年我们充分发挥职能作用,在切实加强财政内部监督检查的同时,积极牵头协调配合有关部门重点围绕严肃财经纪律、强农惠农、社会保障、会计信息质量等影响程度高、资金规模大、领导重视、社会普遍关注的的热点、难点问题开展了系列专项检查,取得了一定的实效。第一,扎实贯彻中央八项规定和严肃财经纪律专项治理。根据《贯彻中央八项规定和严肃财经纪律》的部署和要求,加强组织领导,组建工作机构,制定实施方案,围绕“提高治理实效、建立长效机制”为目标,突出“自查、规范、查处”三个关键环节扎实开展了专项治理工作,对规范财经纪律起到了重要作用。

第二,对惠农政策落实情况进行督查。每年都对乡镇落实粮食直补、教育“两免一补”、扶贫救灾、社会救济等涉农惠农资金管理使用情况进行全面检查,及时查纠问题,确保足额兑现。惠农补贴方式改革启动后,抽调工作组,对乡镇“一册明、一折统”管理方式实施和补贴项目政策资金落实情况进行巡回督查,指导乡镇做好补贴对象的审核公示、信息录入、资料报送、档案管理以及业务操作流程,确保各项惠农补贴公平、公正地发到农户手中。

第三,积极配合区有关部门搞好督查工作。一是对全区贯彻落实农机具财政补贴、能繁母猪补贴、边远地区教师补贴等政策落实情况进行专项检查和调研,为上级完善政策措施提供详实的依据资料。二是认真开展加快转变经济发展方式监督检查工作,及时发现和纠正转变经济发展方式过程中的偏差,促进新区经济社会发展目标的顺利实现。三是配合有关部门开展了各类资产债务清查、干部“吃空响”、单位银行账户、财政津贴补贴、公务用车、政府非税收入项目等专项清理工作,为部门预算编制和财政管理夯实了基础资料。

第四,开展会计信息质量检查。在全区范围内进行自查自纠工作,然后对电城、博贺、爵山、龙山等4个食品公司实施了会计信息质量重点检查和督导,针对检查中发现会计信息失真等问题,责成单位进行整改,维护了《会计法》的严肃性,扩大了会计监督的影响力和震慑力。

第五,认真抓好财政内部监督工作,最大限度地减少财政内部“灯下黑”的现象。按照相关规定,不定期有针对性地对局机关重点业务科室以及部分乡镇财政所的财务收支、资金拨付程序及专项资金的使用情况通过账本、凭证、会计报表及其他会计资料进行实地检查,对存在问题及时进行纠正,做到以查促管,以查促改,防微杜渐,从而达到堵塞漏洞、规范内部管理、不断提高财政管理水平的目的,确保了财政干部和财政资金的“双安全”。

(三)推进财政监督检查工作遇到的困难和存在的问题。

财政监督机构队伍建设未建全,检查人员较少,检查力量薄弱;财政监督的深度和广度还不够;工作中缺乏及时性、有效性和主动性;财政监督的手段还需要进一步强化;财政“大监督”格局的基础还需要进一步夯实;财政监督信息化水平低。

二、下一步推进财政监督工作的思路和重点

第一,扩大检查队伍,加大财政监督力量,提高工作效率。采取购买社会服务的方式,委托第三方中介机构开展财政监督检查工作。梳理财政监督法规制度,实现流程化、规范化、信息化。继续加强部门协调配合,积极完成区委、纪工委和上级业务主管部门交办的其他工作任务。

第二,进一步加强财政内部监督,重点对会计基础工作、财政预算的编制、执行、决算等管理体系加强监督和检查。

第三,继续开展会计信息质量检查,重点检查财政所代理村委会账务的信息质量。

第四,进一步加强对强农惠民资金的专项资金监督检查力度,确保各项惠民政策落到实处,完成市规定的不少于10%的比例。继续做好严肃财经纪律和“小金库”专项治理工作,建立和完善管理制度,进一步健全防治“小金库”的长效机制。我们四队镇共有28个行政村,未合并4个村,实行村级财务单独核算的32个村,根据灌委农〔20**〕26号文件精神,现将我镇农村财务管理自查自纠工作回报如下: 加强农村财务管理,促进村级财务健康发展。

一、农村财务是关系农村社会稳定、发展的大局;是落实党在农村各项方针、政策的保证;是我们农经人员最基础的工作职责。为此,我们四队镇自乡镇合并以来,先后出台了《四队镇村级集体经济组织财务管理制度》的通知,以四政发46号文件形式下发到各个行政村、镇直机关单位,并已通过以会代训形式进行10次以上学习、讨论。通过制度落实情况看,四队镇村级财务基本走上规范化、制度化、上轨道、上水平。统一实行村账镇管,全部电脑记账,保证村级组织会计核算财务管理自主权,统一实行一支笔审批。超过2000元需集体研究,报镇农经站审核,分管领导审批,方可入账。统一实行民主理财,每笔业务经民主理财小组审核签字后,才能报账,增加透明度,严禁吃喝招待等非生产性开支。

二、加强审计监督,增加村级财务透明度

我们四队镇成立了农村财务审计机构,配备了专门的审计人员,今年已审计了4个村的干部离任财务,去年年终将全镇各村的财务通通审了一遍,形成审计报告4篇。从审计情况看,大部分村债权债务明白,非生产性开支压缩非常到位,各村有固定的财务公布栏,能按时公布财务收支。但也存在以下几点问题:1.河南片存在库存现金数额过大,其原因是历年计划生育垫支款未进账。

2.控制举债,防债高弹,确须举债的一律按四政发〔2014〕46号文件精神执行。

三、完善会计人员持证上岗,加强民主理财监管力度。

我镇共有32个村会计,其中有上岗证的25名,没有上岗证的7名,会计新手3名,共有民主理财小组32个,民主理财小组成员130名,加强各村民主理财小组成员的培训,让他们熟悉村级财务制度相关内容,真正起到民主理财的作用。一、一岗双责,认真落实党风廉政责任制。

我局党支部非常重视党风廉政工作,强调领导班子成员一岗双责,在抓好本职分管业务工作的同时抓好所属党风廉政工作。根据组织分工,局党支部落实了每个领导成员在党风廉政建设中的责任,形成了主要领导负总责,分管领导具体抓,一级抓一级,一级对一级负责的管理监督体制。年初,党支部书记、副局长谢金强代表局党支部与全局干部职工签订了《党风廉政建设目标责任书》,并将全年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解到各个科室,确定分管领导和主要负责人,明确责任,年中和年底进行考核,使我局党风廉政工作切实做到了有部署、有落实、有检查、有考核。

二、深化思想教育,加深廉政意识。

抓好党风廉政建设工作的前提是教育,教育是基础,德教为先,修身为本。商务局成立伊始,就把党风廉政建设摆上重要位置,坚持以学习教育为手段,着力加强廉政意识,从而全面推动廉政建设工作的顺利开展。一是认真学习有关理论文章和重要文件。半年来,我们把开展经常性教育和专题教育紧密结合起来,规定每周五下午为学习教育时间,雷打不动,组织党员干部学习党章、“八荣八耻”、社会主义荣辱观、法规制度等,开展理想信念、优良传统和党纪党规教育,进一步增强了党员干部的廉洁从政意识。二是认真开展警示教育。我们还经常以胡长青、成克杰、王怀忠和身边的一些鲜活案例为教材,开展警示教育活动,并通过观看电教片,召开座谈会等形式,认真剖析,使每名党员干部提高了拒腐防变的能力。三是进一步增强每个党员干部的大局意识、忧患意识和服务意识。我们努力在学习中使大家意识到加强廉政建设,不光是为了查处几个案件,处理几个人的事情,从长远看既是经济社会全面发展的需要,更是立党为公、执政为民的具体体现。只有加强廉政建设,才能更好地践行“三个代表”重要思想,进一步优化环境,杜绝官僚主义,形式主义,树立良好机关形象,促进经济又好又快发展。通过学习教育,增强了干部党员的宗旨意识和抵制各种腐朽落后思想的自觉性,为坚定理想信念、树立正确的荣辱观、筑牢思想道德和党纪国法的防线打下了坚实的基础。

三、加强制度建设,提高廉政水平。

提高机关效能,建设和谐机关是我局的总体要求。我们按照区委、区政府的部署,根据工作实际,提出了全年各项工作目标任务,将年初的各项工作任务逐项分解到各职能科室,责任分解落实到人。同时,先后出台了《XX区商务局机关学习制度》、《XX区商务局机关考勤制度》、《XX区商务局接待管理制度》、《XX区商务局车辆管理制度》、《XX区商务局财务管理制度》、《XX区商务局绩效考评办法》等各项制度。在实际操作中,我们坚持制度不走样,执行制度不动摇,尤其是抓好岗位责任制、服务承诺制、首问负责制、限时办结制、失职追究责任制等制度的落实。通过各项制度的建立健全,形成了用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理机制,为防止和减少贪腐的发生起到了有效的防范作用。

四、加强监督,将各项制度落在实处。

制度建立了贵在落实,落实了制度就落实了监督。我局是从“人、钱、权、务”等重点环节入手的;一是在人事上,我局对新提拔的干部都是按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求,组织部、纪检组全程参与,进行了民主推荐,党组审议,用前公示,做到公正、公开、公平地选拔,大家都心服口服。二是在钱上,钱的使用都是集体讨论决定;接待上严格执行区委的有关规定,做到“定点、定量、总量控制,统一安排,专人审批,勤俭节约”的原则使用。三是重大业务事项我们都是经集体讨论决定后,提交党支部讨论决定,这样既发挥了集体智慧又避免了不廉洁行为的产生。四是在业务上,所有业务审批,我们都本着与时俱进的原则,进入行政中心,并将办事程序、流程和投诉电话等制作成宣传单,方便服务对象并接受监督。在监督方式上:一是加强党内监督,我局要求领导成员必须以一个普通党员的身份,自觉接受党组织的教育和监督,以高于普通党员的标准,当好排头兵;二是接受群众监督,通过开展述职、述廉和实行财务公开等形式,接受全局党员干部的监督;三是接受社会的监督,我局把工作职能、办事程序、联系人、联系电话、投诉电话等都公布在商务之窗网站上以接受企业和社会的监督。

五、切实转变作风,树立良好形象。

商务局的干部职工经常深入基层调查研究,了解企业情况,掌握第一手资料,努力为基层和群众排忧解难。工作中坚持把群众利益放在首位,对群众满腔热情,服务周到,不耍态度,不摆架子,不推诿扯皮,不搞形式主义,为群众办实事,维护企业的合法权益。全体同志认真履行岗位职责,立足本职工作,兢兢业业,精益求精,求真务实,充分发挥自己的聪明才智,不断加强党性修养,做到常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心,不索贿、受贿,做到自重、自省、自警、自励。为提高机关效能,促进商务事业发展,我们主动加强与相关部门的沟通与联系,杜绝扯皮,搞好协调,提高办事效率。对外实行“一站式”服务,按照“一室受理,首问到底,简化程序,限时办结”的承诺,确保“绿色通道”畅通无阻。在为群众办事过程中,局领导班子成员和全体工作人员细心做到“一张笑脸相迎,一把椅子让座,一杯热茶解渴,一番良言解惑”,对来访人员做到“有事无事一样,熟人生人一样,来早来晚一样,有怨无怨一样”。

2007年上半年我局在区委、区纪委的领导下,党风廉政建设工作取得一定的成效,但与区委、区纪委的要求还有很大的差距,为做好下半年党风廉政建设工作有以下打算:

1、继续加强作风建设。当前形势的迅速变化,经济的快速发展,给党风廉政建设提出了新的课题。我们要创新思路,创新方法,进一步落实政策、降低门槛,优化环境,改进服务。作为经济主管部门,我们对企业的管理不越权、不添乱,把主要精力放在宏观调控和监督服务上,努力为企业培养一个健康、宽松的适应性环境,让他们放手发展。继续坚持领导干部联系企业制度,认真落实党风廉政建设责任制,积极推行政务公开,加强民主监督。

2、继续狠抓领导班子成员廉洁自律。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和认真落实科学发展观,全面加强领导班子自身建设。不断增强领导班子成员的政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识,着力提高领导班子的战略决策能力、日常管理能力、市场应变能力、开拓创新能力、风险防范能力和驾驭复杂局面能力。

篇8:质量监督检查工作汇报

2008年价格监督检查工作的总体要求是:全面贯彻落实党的十七大精神, 根据中央经济工作会议和全国发展改革会议的部署, 紧紧围绕防止经济增长由偏快转向过热、防止价格由结构性上涨演变为明显通货膨胀的首要任务, 强化价格监管, 加强价格执法, 规范价格秩序, 促进国民经济又好又快发展与社会和谐稳定。主要任务:

一、切实加强市场价格监管

(一) 加强价格监控预警。

提高价格监管的预见性, 充分发挥价格举报的窗口作用, 密切关注市场价格动态, 及时发现倾向性、苗头性、趋势性价格问题。完善价格应急机制和应急预案, 必要时及时启动, 确保人民基本生活必需品的供应和价格稳定。

(二) 突出价格监管重点。

提高价格监管的针对性, 突出重点品种, 加强对供求矛盾突出且与人民群众衣、食、住、行、用密切相关的商品或服务, 尤其是粮食、食用植物油、肉禽蛋奶等基本生活必需品和成品油、液化气等紧缺消费品的价格监管;突出重点时段, 加强对春节、“十一”等重要节假日, 全国“两会”、北京奥运会等重大活动期间市场价格的监管;突出重点行为, 依法从严、从重、从快打击串通涨价、哄抬价格、价格欺诈等不正当价格行为。

(三) 防止价格上涨连锁反应。

提高价格监管的防范性, 认真研究上游产品涨价的传导效应, 严格控制价格上涨带来的连锁反应。对生产成本直接相关的下游产品, 要制止超出成本增加的合理幅度、借机哄抬价格的行为;制止搭车涨价、跟风涨价的行为。围绕社会广泛关注、群众反映强烈的不正当价格行为多发领域, 继续组织开展查处不正当价格行为专项行动。加强经营者价格诚信建设, 完善明码标价制度, 推行明码实价试点, 净化消费环境和经营环境。

二、大力整顿规范价格收费秩序

(一) 组织开展惠农价格收费政策落实情况检查。

配合推进社会主义新农村建设, 组织开展涉农价格收费检查, 着力落实国家对“三农”的优惠价格政策。重点查处化肥等农资和农业用电、用水乱涨价行为, 稳定农业生产资料价格和农业生产性费用;落实小麦、稻谷等粮食最低收购价政策, 保护农民生产积极性;查处农村中小学教育、农民建房、农村殡葬、计划生育、有线电视等领域的乱收费行为, 减轻农民不合理负担;落实主要农产品运输收费减免政策, 促进农副产品流通。充分发挥农村价格监管服务网络的作用, 完善涉农价格收费公示制度。

(二) 组织开展教育收费检查。

切实做好义务教育阶段免收学杂费工作;继续抓好高中择校生“限人数、限分数、限钱数”政策落实工作, 着力整治以“改制”为名进行的乱收费;继续加强高等院校教育收费监管, 提高收费透明度。落实教育收费管理规定, 纠正越权出台的教育收费政策。

(三) 组织开展医药价格检查。

配合医药卫生体制改革, 特别是药品价格形成机制改革, 重点检查药品和医用卫生材料销售价格、医疗器械销售加价率、医疗服务收费政策执行情况。全面推行医药价格公示制度和住院费用“一日清”制度。

(四) 组织开展资源和环境价格检查。

配合资源环境价格改革, 适时开展价格检查。严肃查处成品油价外加价、哄抬价格、变相涨价的违法行为, 查处液化气突破出厂价、零售价的行为。查处擅自提高销售电价、降低或变相降低上网电价政策的行为, 加强对脱硫加价和差别电价政策执行情况的监督检查。严肃查处污水处理企业、垃圾处理企业违反规定降低污水和垃圾处理标准、骗取污水处理费和垃圾处理费的行为, 切实纠正随意减免环保收费的行为。

(五) 组织开展通信资费检查。

重点查处自立项目收费、超出规定标准收费的行为, 查处利用垄断地位强制消费者购买指定商品和接受指定服务、增加消费者负担的行为, 查处擅自改变计费方式变相涨价的行为。

在开展全国性价格检查同时, 适时指导部分地方开展铁路运输价格、涉企收费、房地产价格和物业收费、法院收费等重点检查, 优化经济社会发展环境。

三、深入开展“价格服务进万家”活动

(一) 平衡发展。

加强对服务活动开展情况的督促、检查和指导, 着力解决地区之间的不平衡问题。巩固价格服务进农户的成果, 积极推进价格服务进企业、进社区, 继续探索价格服务进校园、进医院、进商场、进景区的有效途径。

(二) 注重实效。

“价格服务进万家”活动取得实效的基本标准是:公示价格政策、解决价格矛盾、发布价格信息、完善价格服务网络、推进价格诚信建设。要动员全系统的力量按照上述标准, 扎实做好价格服务的各项工作。

(三) 培育特色。

加强调查研究, 不断总结经验, 抓试点、树典型, 培育一批具有地方特色、行业特色的价格服务新亮点, 探索一条政府主导、市场运作、优势互补, 低成本、高效率、广覆盖的价格服务新路子。

(四) 完善机制。

进一步完善“价格服务进万家”的工作联系、岗位责任、情况报送、效果反馈、业绩考评等制度, 把价格服务活动作为价格工作考核评优和规范化价格监督检查机构创建的重要内容, 建立激励约束机制, 保障“价格服务进万家”活动持之以恒地开展下去。

四、加强和改进价格举报工作

(一) 推进价格举报管理信息系统建设。

加快制定全国价格举报管理信息系统建设方案, 2008年实现国家节点与已建系统省份节点的联网, 指导省级与地市级节点的对接, 逐步形成国家、省、市、县四级互联互通、快速办理、及时反馈、实时查询、动态分析的价格举报工作网络。加强价格举报硬件建设, 配置必要的调查取证、交通通讯、办公设施等工作装备。

(二) 加强价格举报信息汇总分析。

加强价格举报信息汇总分析, 由现在的半年一次改为每个季度一次, 提高分析质量, 发现举报规律, 提出解决问题的途径和办法。

(三) 完善价格举报工作制度。

按照《价格违法行为举报规定》, 明确办理程序和反馈时限, 明确举报受理、案件办理、政策咨询等职责分工, 形成工作合力。

五、继续加强价格监督检查法制建设

(一) 完善对不正当价格行为监管规则。

学习贯彻国务院新修订颁布的《价格违法行为处罚规定》, 进一步加强价格执法工作。积极参与修订《制止价格垄断行为暂行规定》, 完成与《反垄断法》的衔接, 适时组织培训, 提高对价格垄断的监管能力。加强对制定不正当价格行为监管法规的可行性研究。

(二) 组织开展《价格法》实施十周年宣传活动。

用好执法成果, 编写《不正当价格违法行为典型案例选编》, 推广典型经验, 提高执法水平。扩大执法影响, 通过在媒体开辟报道专栏、召开发布会、举行现场咨询、印制宣传手册、举行价格法律知识竞赛等多种方式, 普及价格法律知识, 宣传十年来价格监督检查工作所做的主要工作和突出成效。

(三) 继续推进价格行政执法责任制试点工作。

按照国务院《全面推进依法行政实施纲要》和国务院办公厅《关于推行行政执法责任制的若干意见》的要求, 继续推进价格行政执法责任制试点工作, 进一步促进依法行政。

(四) 召开第七届全国价格监督检查案卷评查会议。

完善案卷评查具体方法, 采取抽调案卷、专家评卷等方式, 提高法律文书制作水平, 规范案卷管理, 提高办案质量, 促使审理方针落到实处。

六、着力加强基础建设

(一) 深入开展调查研究。

深入研究事关价格监督检查方向、全局的重大问题, 理清工作思路, 明确工作任务。加强调查研究, 跟踪了解价格热点难点问题, 掌握价格违法行为的新特点、新趋势, 提出有针对性的意见和建议。

(二) 提高文字工作水平。

撰写书面材料要求思路清晰, 框架合理, 观点鲜明, 逻辑严密, 数据准确, 语言精练, 标点正确。加强文字工作考评, 对各地报送的总结报告、调研报告、简报等书面材料进行专项考评, 综合打分。

(三) 做好信息和宣传工作。

加强政务信息报送的软硬件建设, 构筑信息员网络体系, 推进政务信息考评制度。加强舆论宣传, 拓宽宣传载体, 坚持正确舆论导向, 把握公开曝光的内容、形式、时机和力度。注重正面引导, 促进社会形成合理价格预期, 营造良好的舆论氛围。增强对媒体价格信息的敏感性, 提高快速反应和妥善处理能力。

(四) 加强统计工作和信息网建设。

依托价格监督检查纵向网, 推进统计信息采集系统建设, 完善统计报表指标体系, 适时举办统计工作培训班。建立统计工作考评制度, 切实提高统计分析水平。

(五) 做好干部培训工作。

以提高查处不正当价格行为和隐性价格违法行为能力为主题, 对调查、取证、定性、处理、处罚等执法环节进行培训, 提升执法水平。继续办好全国价格监督检查局长培训班。加强对基层检查干部的培训。做好价格行政执法资格考试及发证工作。

(六) 继续开展规范化价格监督检查局创建活动。

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