保安应聘求职简历

2024-05-22

保安应聘求职简历(共13篇)

篇1:保安应聘求职简历

应聘保安个人简历范文

简历中尽量提供能够证明自己工作业绩的量化数据,比如拓展了多少个新的市场客户,年销售业绩达到多少万元,每年发表学术论文多少篇等。最好还可以提供能够提高职业含金量的成功经历,比如完成了一个很难的项目,拿下了一个很大的客户等。对于自己独有的经历一定要保留,在著名公司工作、参加著名培训、与著名人物接触等都可以重点突出处理。

应聘保安个人简历范文篇一

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男 22岁

学历: 高中

工作年限: 23年

期望薪资: 30005000元

工作地点: 广州 增城 永和

求职意向:保安

执行能力强有亲和力责任心强沉稳内敛人脉广阔

教育经历

XX年6月毕业柘城一高理科

自我描述

本人22岁,当过兵XX年9月份退伍,能吃苦耐劳,踏实能干责任心强希望找一家公司面试保安 应聘保安个人简历范文篇二

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男 23岁

学历: 初中及以下

工作年限: 58年

期望薪资: 30005000元

工作地点: 广州 荔湾 环市西

求职意向:保安

沟通能力强执行能力强阳光开朗责任心强诚信正直

工作经验(工作了6年10个月,做了1份工作)

广园客运站

工作时间:XX年4月 至 XX年2月[6年10个月]

职位名称:客运兼职安保 应聘保安个人简历范文篇三

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男 42岁

学历: 初中及以下

工作年限: 10年以上

期望薪资: 50008000元

工作地点: 广州 天河

求职意向:保安 | 普工/学徒工

诚信正直责任心强

工作经验(工作了47年,做了2份工作)

广州石化、广州沙东大酒店、家伟物业、荔景园物业

工作时间:1993年5月 至 XX年11月[23年6个月]

职位名称:队员、组长、班长、队长

工作内容:安全、消防、监控、管理

广州石化、广州沙东大酒店、家伟物业、荔景园物业

工作时间:1993年5月 至 XX年11月[23年6个月]

职位名称:队员、组长、班长、队长

工作内容:安全、消防、监控、管理

自我描述

从事过经警、酒店、物业保安

篇2:保安应聘求职简历

性 别:男

年 龄:29岁

学 历:高中

健 康:优秀

婚姻状况:已婚

民 族:汉族

身 高:175cm户口所在地:吉安市工作年限:10年毕 业 学校:江西省吉水一中专业名称:理科现工作地点:惠州市现任职位:保安队长 自我评论

形象气质佳,工作能力强

热爱生活,为人亲和

具有良好的沟通能力

求职意向

希望职位:企业管理工作地点:惠州市 -- 东莞市希望工资:2000--3500工作经验

至今 10 年工作经验 ,曾在 2 家公司工作

东莞市金甲陶瓷艺术有限公司 2000-05 --- -07公司性质:商业服务担任职位:保安队长工作描述:管理公司员工和保安队员管理及消防离职原因:公司倒闭华通电脑(惠州)有限公司 2006-08 --- 2008-08公司性质:商业服务担任职位:保安队长工作描述:管理公司员工和保安队员管理离职原因:在职教育背景

河北宣化51057部队 -12 --- -12最高学历:初中专业名称:特种兵专业描述:业务技能精通培训

东莞市保安队长培训 -08 --- 2008-08培训课程:保安队长培训技能专业描述:队员管理和协调 消防管理和工伤处理 .技能专长

技能专长:本人在外资企业工作经历以超过10年,担任保安队长也有8年的经验,沟通管理能力强,有丰富的管理经验,现在在台资企业/华通电脑(惠州)有限公司现任保安队长管理公司人数7000多人语言水平:-- 联系方式

篇3:大学生求职应聘的基本礼仪

一、求职前的准备

“凡事预则立,不预则废”。求职前的精心准备是成功的前提。

1. 作好自己的定位

求职者在求职过程中,首先需要详细、深刻地了解自己,包括自己的心理特征、知识结构和水平、能力特点等。俗语讲:“旁观者清,当局者迷。”求职者可以通过和家人、同学、朋友沟通来反思自己、归纳自己,在认清自我的基础上,就可以确定自己的核心竞争力究竟在哪个领域,然后结合自己的喜好和理想,目前的就业环境,进一步明确自己的求职方向,包括就业地域、行业、单位、职位、薪水等方面。明确求职方向,在今后的求职过程中就可以少走弯路,成功率也就会高一些。

2. 掌握和收集有效信息

古人云:“知己知彼,百战不殆。”求职者要深入了解招聘单位、招聘职位情况,包括他们的历史、文化、产品、经营状况和岗位职责等,可以通过网络了解与招聘职位相关的信息。比如有些公司网页上有单位领导致词,求职者可以用心去记住其中比较有代表性的话语,在面试过程中如果有机会表达,定会使面试官眼前一亮。还有些公司总部不在我们国内,这种情况下求职者不但要浏览中文网页,而且要去查看外文网站,以了解更多、更全面的信息。对这些信息的了解不但能体现求职者对这个职位的重视,而且体现求职者个人的能力和素质。

3. 写好简历

简历是求职准备的重要方面。与众不同的简历是获得面试的一种有效方法。性质不同的企业,他们注重点是截然不同的:民企比较注重动手能力;外企比较注重外语能力、协作精神等;而国企对你在学校的表现,以及学科的成绩比其他性质的企业明显要注重得多。所以,大学毕业生一定要根据不同性质的企业、不同行业、不同职位,使用风格和侧重点有所不同的个人简历。不少大学毕业生在不同的求职环境中只拿着一份相同的简历,这肯定是策略上的一种失败。其次,简历除了要具备自己的特点外,还要言简意赅。一般来讲,简历的内容控制在一张纸以内是比较合适的,并且前三行一定要出彩,毕竟考官的时间和精力是有限的,只有用简短和有力的内容才最有可能抓住考官的心。某些求职者一味地追求时尚,把简历装订成豪华版本,甚至有些把简历做成了一本书,这些都是不符合规则的。最后,简历的内容一定要注意扬长避短,根据求职者的应聘目标对内容作适当的调整,简历前半部分的内容一定是和本人应聘职位非常契合的,先入为主才能抓住考官的视线。

4. 准备好相关资料

求职者在准备应聘之前一定要准备好最能反映成绩和能力的文字资料,如毕业证书、学位证书、英语证书、计算机证书、获奖证书等。面试机会一般来讲都是值得珍惜的,在这些有限的机会里,如果因为材料准备不充分而不能很好地展示自己就非常遗憾了。

5. 做好现场表演的模拟

大部分大学毕业生对于求职应聘是非常忐忑的,特别是有些怯场的学生,所以做好现场模拟是非常必要的。求职者可以让自己的家人朋友或同学做考官,准备面试中有可能问到的问题,体验一下面试时的气氛,以便在真正的面试中能以最佳状态展示。另外,求职者的新衣服一定要试穿,或者在面试前几天就穿上体验,这样在面试过程中才会更加自然、随意。

二、临场表现

1. 要守时

守时是职业道德的基本要求,迟到、失约更是企业面试中的大忌。这不但会反映出求职者没有时间观念和责任感,而且会让面试官觉得你对这份工作没有热忱,从而对你的第一印象大打折扣。如因有要事迟到或缺席,一定要尽早打电话通知该公司,并预约另一个面试时间。提前10—15分钟到达面试地点效果最佳,提前半小时以上到达也会被视为没有时间观念。

2. 仪容仪表

每个人都懂得第一印象的重要性,外在形象是给人留下第一印象的重要组成部分,外在形象主要是指着装后的形象。恰当的着装能够弥补自身条件的某些不足,树立光彩照人的形象,主考官也会另眼相看。首先要干净整洁,按照一般的审美要求,求职者要把头发修剪到合适的长度和适合自己的发型,男生要把胡须剃掉,衣服要整齐没有褶皱。其次是服饰的选择,比较聪明的做法是先了解一些前去应聘单位的文化背景和工作性质,保守类的如国家公务员、律师业、金融业等,被要求穿着保守正统的职业装;现代派的如旅游业、汽车销售业等,可穿适度装扮的职业装;创意型的如广告代理业、时尚业等,可穿着有个性的职业装。清楚职业的类型,对于选择穿什么有很强的指导作用。还可打听一下这个行业的业内人士是怎么穿着的,或这个单位的员工是怎么穿着的,使自己面试的时候打扮得像个“圈内人”,这会大大地提高面试的成功率。另外,女孩子在应聘之前还要化一个淡妆,“化妆上岗,淡妆上岗”也是当前的一个基本要求。无论男女,佩戴的饰品都不宜过多,一般来讲,不要多于三件,叮当作响的首饰是不会给个人形象加分的。总而言之,作为初出茅庐的大学生,庄重、大方为最根本的追求原则,穿戴过于昂贵,主考官还比不上求职者,就显得有些不合时宜了。

3. 行为举止

要“站有站相,坐有坐相”,这是对一个人行为举止最基本的要求。进入面试房间时,要先敲门得到允许后再进入,注意保持优美的站姿与坐姿。正确的站姿要求做到头正目平,面带微笑,微收下颌,挺胸收腹,两手自然下垂或叠放在身体前面,两腿立直并拢,脚跟相靠,脚尖张开约60度,给人以挺拔、优雅的印象。入座时动作要轻而缓,坐椅子时最好只坐2/3,背部不靠椅背,女生必须两腿并拢,男生可稍微分开,双手叠放或平放在大腿上,身体保持挺直并可稍稍前倾,自然放松,面带微笑,保持生动、友善的面部表情,给人端庄、大方的感觉。人的面部表情,能够传递丰富的内心情感,是修养的外露,是幽雅气质的显示,能把一个人的知识、涵养等最直接、最充分地显现出来。面部表情主要包括合适的目光及恰当的微笑。交谈时正视对方的眼睛是最基本的礼仪,正视主考官的眼睛可能使应聘者感到紧张,可以把目光调整到正视对方脸部由双眼底线和前额构成的三角区域,或者可以扩大到双肩和前额构成的三角区域,这些区域给对方的感觉都是在正视眼睛。除此之外,求职应聘中可能碰到一些细节问题,大学生也要有所准备。握手时讲究“尊者优先”,一是不能主动伸手,二是对方伸手后要热情友好,要把握好握手的力度和时间。递物、接物时要双手接送。递名片时,面带微笑,注视对方,将名片下端对着对方,用双手的拇指和食指分别持握名片上端的两角恭敬地送给对方。递面试材料时,将材料的正面朝向对方,双手送交对方或放在桌上;面试前要将手机关机或设置静音。

4. 言谈

有人把言语比喻为求职者的第二张名片,可见语言礼仪在整个求职过程中的重要性。包括倾听与表达两个方面。先要做一个积极、主动的倾听者,才能更好地表达自己。主考官一般比较欣赏谈吐优雅、表达清晰、逻辑思维性强的应试者,在表达过程中,要注意以下几个方面。首先,培养良好的语言习惯。尽量做到发音清晰,咬字准确。一般的人都有这种判断倾向,即普通话讲的非常标准的人,一定是素质相当高的人。所以在日常生活当中,求职者应尽量提高自己的普通话水平,调节语言速度和节奏,适宜地减缓说话节奏,这样才能在求职应聘过程中表现得自然、从容。第二,要注意使用礼貌用语,多用敬语、尊称,“礼多人不怪”,以示对面试方的尊重。第三,掌握谈话技巧。大学生初出茅庐,对很多问题的认识都是非常有限的,如果被问到的问题知道答案固然很好,如果不清楚也是可以理解的,应答过程中一定要表现得坦诚,“知之为知之,不知为不知”,让面试者觉得孺子可教,有潜力,这是非常重要的。另外,还要注意口气,回答一些令你感到冒犯或者与工作无关的问题时,拒绝是可以的,但口气和态度一定要婉转、温和,不能意气用事;双方意见不一致时,不要直接反驳,也不宜据理力争,而要采取合适的方法,既要巧妙地表明自己的观点,又要避免直接发生冲突。谦虚、诚恳、自然、亲和、自信的谈话态度会让你在任何场合都受到欢迎。

三、面试后的礼仪

笔者有个学生在应聘失败后打电话给应聘方,希望对方能给自己在求职应聘过程中的表现提一些中肯的建议,并表示今后努力提高改进,最后他十分诚恳地提出:“以后贵公司招聘人员的话一定要通知我,我一定会努力的!”时隔不久,那家公司真的免试录取了他,所以面试的后续礼仪对于增加求职成功的可能性也是有帮助的。面试后的两三天内,求职者可以给主考官写一封信表示感谢。感谢信要简洁,开头应提及自己的姓名和面试时间,重申对应聘职位的兴趣,提及与主考官在面试过程中的交流使自己受益匪浅,最后可以表达一下自己的信心和决心。关于咨询面试结果,不同的单位是有很大区别的,外企一般工作效率比较高,三天到一周就可以有结果;国企和事业单位相对慢一些,一般要十天到一个月。所以根据不同的情况,可以选择一个合适的时机打电话过去咨询。另外,对任何情况都要有充分的心理准备,收拾一下心情去准备其他职位的面试。

摘要:大学生求职应聘是人生中相当重要的一步。想一举成功, 除了要具备良好的专业素质以外, 掌握求职应聘礼仪将会起到事半功倍、锦上添花的作用。本文从求职前的准备、临场表现、面试后的礼仪三个方面进行论述, 以帮助大学生提高求职成功的可能性。

关键词:大学生,求职应聘,礼仪

参考文献

[1]熊卫平.现代公关礼仪[M].高等教育出版社, 2005:150-172.

[2]巨红梅, 王法学.现代礼仪[M].内蒙古大学出版社, 2006:171-185.

[3]樊富珉.大学生心理健康教育研究[M].清华大学出版社, 2003:53-55.

[4]付德良.浅谈求职礼仪的重要性[J].湖南行政学院学报, 2008, 4:65-67.

[5]张秋山, 王宪明.大学生职业生涯规划实用教程[M].人民出版社, 2006:284-288.

篇4:求职应聘礼仪

求职应聘要讲究三个阶段的礼节,即:应聘前、应聘过程中和应聘后。很多人在求职过程中都只注重了应聘过程中的礼仪,而忽略了应聘前的准备礼仪和应聘后的善后礼仪。其实不管是应聘前还是应聘后,礼仪同样重要,每个环节的礼仪都不应该被忽视。

1、应聘前的礼仪

机会总是青睐那些准备好的人,求职前的每项准备工作都应该注重,不提倡不拘小节。

搜集信息。搜集招聘单位的信息,便于在下一步应聘过程中很好的与招聘者沟通,充分显示你的诚意。

搜集这些信息的渠道很多,可以通过网络,也可以通过电话询问等等。在致电询问的时候,要注意细节与礼貌,不能太冒昧。电话接通后首先介绍自己,以示尊重,然后清晰明了的向对方表达自己的来电意图,所要咨询的问题等,力求简洁。得到自己所要的信息后,运用礼貌用语道谢,并在对方挂断电话后自己才挂电话。

准备简历和求职信。求职前要精心准备好一份简历和求职信。制作个人简历讲究诚信,同时也要力求精彩,既不要过分夸耀自己。也不要过于谦卑。两者都会带来负面影响,因而应该竭力避免。在简历中实事求是地描述自己,真实而不弄虚作假,这一点很重要。

写求职信也有礼仪要求,称呼要准确且有礼貌,用尊称,收信人的姓名与职务也要对应,避免出现张冠李戴的错误。求职信开头的问候和结尾的祝福是必不可少的礼仪,即使开头的问候语只有简洁的“您好!”两字,也能体现出求职者的礼貌素养。结尾可用一些套用格式,恰当地使用一些祝福语表示礼貌。

想象准备。在明确了自己所从事行业的性质之后,我们就可以有的放矢地准备应聘时的衣着打扮。一般来说,无论男女穿西装或者职业装都比较适宜。但是具体到不同的行业又要具体考虑,因为不同行业对于面试时的衣着形象讲究是不同的。如果是去应聘办公室的秘书、文员等,最好准备两件式或者三件式的套装,给人以干净利落也很专业、能干的印象;如果是应聘设计师,那么在衣着打扮上更要花一番心思,这类职业崇尚个性与创意,因而去应聘时在穿着打扮上就不能太呆板,最好精选一些有特色的能够凸显创意的衣服;如果是去时尚杂志应聘,衣着打扮就不能太土气,选一些时尚前卫的衣服比较适合……总之求职者要根据具体的职业性质来定位自己的形象,灵活地选择得体适宜的衣着对自己进行包装。

发型也是仪表的重要方面,求职者在保持头发干净清爽的同时,还要根据自己的脸型、年龄、体型、衣着、职业性质等因素来选择一个合适的发型。女性长发最好不要散发披肩,要盘起来,让整个人看起来端庄文雅而不散乱。额前的刘海适时地修剪,不要遮住了视线。

2、应聘面试过程中的礼仪

完成了一些前期的准备工作之后,求职者就要在面试过程中与招聘者相见、交谈,这个阶段中求职者给对方印象的好坏直接就影响了求职的成败。

举上得体。进入公司后,求职者要记得微笑,对待每个公司员工都彬彬有礼。在进入面试场地之前,如果门是关上的,要先敲门,轻叩三声。待对方回应之后再轻轻推门进入,同时不要忘了把门关上。走进面试场地要昂首挺胸,展示自己饱满的精神与充分的自信,不要含胸驼背,无精打采,这样给面试官的第一印象就极为不佳。 进入面试场地之后面试官若没有请你坐下,就不要急于拖一把椅子落座。在对方招呼你坐下之后,先要礼貌地表示谢意,然后在指定的位置上坐下来。坐在椅子上要保持腰杆挺直,女性切忌张开两腿,这样很不雅观。双脚也不能毫无顾忌的往前伸直,不停地抖动双脚或者跷起二郎腿都是很不礼貌的。

求职者在面试的时候要与应聘者时刻有目光接触,以示对说话人的尊重,但也不能一直紧盯着对方,更不要躲闪对方的目光。在交谈过程中,求职者的目光可以在上至对方额头,下至对方衣服第二粒纽扣,左右以两肩为准的范围内,不要把目光聚集于对方身体的某个部位,尤其是异性之间更应该注意这点。如果有多个面试官,求职者就要把目光转向正在问话的那个面试官,表示自己在认真地听其讲话。

谈话的时候应聘者可以借助一些必要的手势来表达,但注意不要有太多的小动作和手势。很多人在平时有事没事的时候喜欢用手拨弄—下头发,这个习惯性的小动作在面试的时候就要有意识地克制住。

谈吐优雅。求职者面试的时候若掌握了交谈的艺术,就会带来事半功倍的效果。

求职者要随时注意礼貌用语,语气要谦和。称呼对方时用尊称“您”,讲话时避免语言粗俗与不敬,避免口头禅。音调适中,声音太低给人不自信的印象,太高了又有咄咄逼人之感。发音清晰,语速合理,语速太慢会显得求职者缺乏朝气,太快了则暴露出你的紧张或急躁的性格,缺乏稳重之感。 在面试中要营造一个愉快、和谐的交谈气氛,因而语气既要恭敬也要平和,不能用低人一等的语气更不能傲气十足地与人交谈。即使自己与面试官的意见有所分歧,也要用委婉的语气表达,或者巧妙地避开谈论另外的问题。切忌反问面试官。那是很不礼貌的行为。在适当的时机应聘者如果插入一些幽默的语言调节气氛也未尝不可,幽默的语言能展示你的聪明与机智,但也要注意场合,不要弄巧成拙。

工资、奖金等都关系到我们的切身利益,在面试的时候不可不谈,但也要慎重。一般情况下,求职者是不主动提出工资待遇问题的,否则会给对方留下一个只重视追求物质报酬的印象。在面试谈话接近尾声的时候,如果对方对你满意,就会主动提及薪水待遇的问题。

3、应聘后的礼仪

面试结束并不意味着求职过程就完了,等待面试结果的同时,也还要做一些必要的工作来完善自己的形象。

在面试结束后的两三天内,应聘者可以给招聘单位发出一封言辞恳切的感谢信,这是礼貌及明智之举,既可以表示自己的诚意及感谢,也能及时加深单位对自己的印象,增加求职成功的机会。信不要太冗长,及早发出,太晚了有可能单位已经作出了决定。也可以打电话给单位表示感谢,打电话之前要考虑对方的时间安排,不能在休息时间打过去,那样自己的形象反而会大打折扣。电话最好不要打太长,表达自己的感谢之意就可。面试后要安心地等待结果,不要急于询问对方面试结果,以免产生急躁的不良印象。

伊丽莎白女王说:“礼节及礼貌是一封通向四方的推荐信。”在求职过程中注重求职礼仪能够帮助求职者给招聘单位留下一个好的印象,增加自己所中意单位录用自己的机会,帮助我们在今天的就业寒流中脱颖而出,最终如愿以偿。

篇5:应聘保安个人简历

学历: 高中

工作年限: 2-3年

期望薪资: 3000-5000元

工作地点: 广州 - 增城 - 永和

求职意向:保安

执行能力强有亲和力责任心强沉稳内敛人脉广阔

教育经历

6月毕业柘城一高理科

自我描述

篇6:应聘保安个人简历(共6篇)

婚姻状况: 已婚 民 族: 汉族

户 籍: 陕西-西安 年 龄: 30 现所在地: 广东-东莞 身 高: 183cm 希望地区: 广东-东莞、广东-深圳

希望岗位: 行政/人事类-总务员

后勤保障类-其他相关职位

寻求职位: 总务、保安队长、后勤主管

待遇要求: 可面议

最快到岗: 随时到岗

教育经历

1997-09 ~ 2000-07 关山高中 理科 高中

找求职简历模板,请你.geren-jianli 培训经历

2006-05 ~ 2006-06 东莞市安全生产监督管理办 安全主任知识培训 广东省安全主任资格证

2005-06 ~ 2005-07 东莞市保安队长培训中心 保安队长岗位培训 广东省保安队长资格证 2000-12 ~ 2002-12 北京当兵 军事训练 退伍证

工作经验至今7年0月工作经验,曾在3家公司工作 ***公司名称(2008-04 ~ 2011-10)

公司性质: 外资企业 行业类别: 家具、家电、工艺品、玩具

担任职位: 保安队长 岗位类别: 保安

工作描述: 1.公司总体消防应急设施的布局与规划 2.全新保安队伍的组建与规章管理制度的制定 3.门禁制度的制定.执行与督导

4.不定时对夜班保安抽查岗位,巡逻情况的落实

5.对保安员的工作内容,岗位进行安排,排班.出勤,检查执勤情况 6.每周内组织全体保安学习业务知识及礼仪

7.协助人事部做好招聘工作,对出入工厂的员工做好接待工作 8.负责保安专用的器材和服装保管发放及保养工作

9.每月对消防器材进行安检,是否过期失效,申购验收及补救措施。10.行政部进行安全保卫活动,参与各类专项检查工作 11.执行厂部各项规章制度,完成上级交办的各项任务

离职原因: 工厂倒闭

***公司名称(2005-05 ~ 2008-03)

公司性质: 外资企业 行业类别: 家具、家电、工艺品、玩具

担任职位: 保安队长 岗位类别:

工作描述: 1.新进人员上岗指引,消防知识培训 2.检查.指导保安系统培训及上岗,换岗纪律

3.巡查厂内消防设施与器材性能,监督.呈报和处理生产安全和消防工作问题 4.检查出入工厂人与车辆的相关证明证件,保卫工厂及员工人身安全 5.定期组织安全消防演习

6.维护生产,生活秩序及突发事件的处理 7.协助上级做好反恐事项 8.上级交办的各项事务处理

离职原因: 力求发展

***公司名称(2003-04 ~ 2005-05)

公司性质: 私营企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路

担任职位: 保安中队长 岗位类别:

工作描述: 1.对新保安的上岗指引 2.对保安的体能培训 3.消防意识及知识培训 4.突发事件的处理

离职原因: 寻求发展

技能专长

专业职称:

计算机水平: 中级

计算机详细技能: 1.熟练使用办公软件,word,excel 2.有驾照(b照)

技能专长: 1.全面负责公司安全保卫管理,对公司运营提供安全支持

2.不断完善保安管理的文件资料,遵照上级领导制定的工作计划和措施方案进行具体的实施与贯彻.3.加强队伍建设,组织保安人员进行军事训练和专业技能培训及相关法律知识学习,不断提高队员应具备的整体素质及能力.4.验厂及反恐工作执行.5.宿舍.饭堂.清洁.水电等相关管理工作 语言能力

普通话: 流利 粤语: 一般

英语水平: 口语一般 口语一般

英语: 一般

求职意向

发展方向: 对工作有高度的责任心和工作热情,事事严格要求,不断提升自我。有丰富的工作经验和吃苦耐劳的精神。

其他要求:

自身情况

自我评价: 为人做事沉着稳重,处事冷静,诚实做人,踏实做事。有较强的组织能力和应变能力,爱好运动,有过硬的军事功底。工作中的不断学习和自我培养,一直是我坚持的理念!

篇二:保安队长个人简历写作参考 保安队长个人简历写作参考

篇三:安保人员个人简历表

七彩阳光幼儿园安保人员个人简历表

学校(公章): 校长(签名): 篇四:保安徐生宝个人简历 个人简历

篇五:安全保卫专业简历 保安人员个人简历

个 人 资 料

姓 名: *** 出生年月: 期望工作种类: 性 别: 男 文 化 程 度: 期望工作地区: 工 作 年 限: 现 居 住 地: 大专

工作类型: 全职 四年以上

户口所在地: 湖南

北京

教 育 背 景

时间 学校名称 专业

安全保卫专业

学历 大专

1999-09到2001-07 湘潭第四职业学校

工 作 经 验

2008.03-2008.11 时 间: 公司名称: 广州汽车配件用品全球采购港 工作种类: 保安员、保安班长等 部 门: 保安部

自从加入保安行列以来,我能以一个合格的保安员来严格要求自己.完成好每一项安全保卫工工作描述: 作.时代的变化与竞争使自己应该学到更多的知识.挑战自己我!2008.11-2010.2 时 间: 公司名称: 喜高塑胶制品(深圳)有限公司 工作种类: 保安队长兼安全主任 部 门: 保安部

负责公司的保安、消防、安全、宿舍管理,维护全厂区、宿舍区的治安秩序,正确督导保安工作描述: 对公司所规定的执行力度,对保安和管理员进行岗位、盗窃、应急处理、管理、消防、安全等各项技能及法律法规的培训,并各项技能达标的考核,定期进行全厂消防检查及消防器材的维护并记录存档,定期对全厂进行消防演习,对全厂新进职、员工的消防、工业安全、反恐培训,科学正确的督导全厂职工的工业安全防护,对工业安全、消防安全、反恐的文件更新,控制公司的水、电能源。

语 言 能 力

英语: 一般

所获证书/所受嘉奖/表彰及自我评价

自我评价:性格外向,善于团队合作、乐于勾通,忠爱自己的专业,敢于吃苦和创新。

篇六:保安谭念求职信+word简历 求职信

尊敬的领导:

您好!

本人欲申请贵公司()一职。我于2006年毕业于湖南桂阳第一重点中学,2009年考入湖南郴州职业技术学院物业管理专业。在校期间学习了物业专业课程及客服礼仪相关课程,熟悉礼仪流程,并多次参加院系活动并获得奖项。于2009年7月获得毕业证书。

毕业后,我曾在()公司从事(),这些工作提供了机会给我在校所学的技能应用于工作上。虽然我尚满意目前的工作,但由于在目前的部门内没有发展空间,因此希望能转到一家发展空间较大的公司。本人自信以我的技能和知识,定能应付任何挑战,如能录用,定全力以赴,不达目的绝不罢休。

篇7:应聘文员求职简历

文员的个人简历中提及的每一个信息都能影响招聘官是否会对你发来面试邀请的关键。所以我们要用心撰写。

篇一:应聘文员求职简历范文

个人信息

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性别: 男

年龄: 24 岁

身高: 170 CM

婚姻状况: 否

月薪要求: 面议

籍贯: 珠海

现居住地: 珠海

工作经验: 3年

求职目的:

希望工作地:珠海

求职意向:统计员 会计 文员/

会计:有能力处理日常发生的账务

统计员、文员:倾向于做数据的工作

教育培训经历

毕业院校 学历 主修

溪南中学 高中

XX年XX年 溪南中学

工作(实习)经历

时间:XX年4月XX年1月

公司名称:xxxx印有限公司

公司性质:私营企业

担任职位:出纳

工作描述:

1、掌管公司现金。日常现金报销。计算员工薪资,发放员工工资。

2、管理银行账户,银行业务结算,办理银行承兑汇票、贷款事宜,票据的保管。

3、使用降龙99财务软件,填制现金收付款凭证、银行存款收付款凭证、转账凭证,协助会计做好其它账务。

4、使用防伪税控机开具发票,到国税局购买发票。

(有公司开出的工作证明)

时间:XX年3月XX年1月

公司名称:XX塑胶有限公司

公司性质:三资企业

担任职位:财务员

工作描述:

操作Oracle ERP系统软件

1、现金日记账

2、银行存款日记账

3、原材料应付帐,销售应收帐,固定资产帐

技能专长

英语水平计算机能力 良好 驾驶证

熟悉出纳的工作(内销),能独立完成处理出纳相关工作。

具备一定的财务专业知识,熟悉日常账务处理,处理资产负债表、利润表,三年工业的做账经验

有操作ERP系统的经验

熟悉Word、Excel办公软件

有丰富的的内销出纳工作经验

具备扎实的会计基础,处理日常账务的会计知识

本人性格方面喜静,有耐心,工作认真,责任心强,有良好的职业道德

篇二:应聘文员求职简历范文

个人信息

fwdq

性别:女

民族:汉 政治面目:团员

学历(学位):大专 专业:公关

联系电话:

Email:

教育背景

毕业院校:南开大学中文系

所学课程:秘书学、写作、公关实务、谈判学、人际心理学、公共关系、公关语言、应用写作、政治经济学、哲学、外国文化史、档案管理学、文化史等。

另:其他培训情况

自修过许国璋英语一至四册。现正进修行政管理本科学历和英语二学历。且本人有驾驶执照。

工作经历

*1995年5月1997年 XX公司

前台接待 在此期间工作认真负责,深受领导和同事的好评

*1997年6月至今 XX公司

文员

负责文档管理工作/文书写作、文件打印等/机票、酒店预订及其他外联工作/协助负责人进行重要日程安排/协调同其他各部门的关系,做好沟通工作/收发来往信件,定购办公用品及其他办公事务

个人简介

篇8:出纳求职应聘简历

国籍:中国

目前住地:佛山

民族:汉族

户籍地:佛山

身高体重:161cm48kg

婚姻状况:已婚

年龄:26岁

培训认证:

人才测评:

求职意向及工作经历

人才类型:普通求职

应聘职位:出纳/收银员:出纳、人事专员、文档管理专员:

工作年限:6

职称:无职称

求职类型:全职

可到职日期:随时

月薪要求:20xx——3500

希望工作地区:佛山

工作经历:

公司名称:佛山市xx国际购物中心有限公司

起止年月:20xx-11~xx

公司性质:中外合资

所属行业:商业服务

担任职务:出纳员

工作描述:

1.做好公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录;

2.完整建立现金日记帐、银行存款日记帐、审核现金收付单据;

3.及时配合各部门办理电汇、划帐等有关手续;

4.每月协助会计办理商户结算工作;负责做好商户结算期间的接待、导向、结算资料及票据的传递工作;

5.妥善保管各种票据、现金、合同文件未出现遗失或损毁;

6.负责整理公司各类合同及合同变更资料的编号、归类、立卷、保管工作及合同资料的查阅工作

7.做好部门考勤记录;完成财务经理交办的其他事项;认真完成领导交办的各种资料、数据的统计工作;严格执行财务主管的各类财务工作,完成质量好;

离职原因:

公司名称:佛山市xx国际购物中心有限公司

起止年月:20xx-03~20xx-10

公司性质:私营企业

所属行业:商业服务

担任职务:财务部资料档案管理员

工作描述:工作描述:

1、负责部门档案资料的传递、保管、文秘工作

2、完成领导交办的各种资料、数据的统计工作

;3、负责公司各类合同及合同变更资料的编号、归类、立卷、保管工作及合同资料的查阅工作

;4、按国家统计部门及上级主管部门规定的统计制度和要求,及时统计上报各类统计报表;

5、协助出纳做好相关单据的整理、录入工作;

6、协助部门各岗位人员做好资料的整理及印制工作;

7、做好部门考勤记录。

8、完成领导交办的其它工作任务。

离职原因:

公司名称:

起止年月:20xx-07~20xx-02佛山市明珠百货有限公司

公司性质:私营企业

所属行业:

担任职务:行政助理

工作描述:

离职原因:

公司名称:

起止年月:20xx-06~20xx-06佛山市南海合兴(黄包车)袜业制衣有限公司

公司性质:

所属行业:

担任职务:人事助理

工作描述:工作描述:主要职责:

1、行政内部日常事务工作管理及人员调配;

2、人员招聘:选用招聘方式,人员初选,资料审核;

3、人员录用:员工入职、离职手续、劳动合同签订及存档等

4、人事档案:员工个人档案资料管理(包括内容)、人员考核、人员异动(升迁、降职、调薪、离职等)及奖惩;

5、考勤资料:跟踪员工出勤、迟到早退,请假单的整理归档,电脑考勤系统维护;

6、公司培训:负责岗前培训,衣(着装要求)、食(就餐管理规定)、住(宿舍管理规定)、行(对外交通)及公司福利待遇;

7、薪资福利:人事行政每月资料月结(提供、整理人事薪资资料,核算工时,员工福利待遇申请。)

离职原因:

公司名称:

起止年月:20xx-03~20xx-05佛山挚诚拉链厂

公司性质:私营企业

所属行业:

担任职务:仓管员

工作描述:产品进仓入仓及盘点

离职原因:

教育背景

毕业院校:佛山市科学技术学院

学历:大专

毕业日期:20xx-07-01

所学专业:计算机应用及现代办公

第二专业:

培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号

20xx-09-07佛山市技工学校现代办公计算机四级证、公共英语等级一级、会计电算化证

20xx-02-02佛山市科学技术学院企业管理毕业证

语言能力

外语:英语一般

国语水平:精通

粤语水平:精通

工作能力及其他专长

本人受过良好的家庭教育,能熟练操作金蝶、用友等ERP软件财务模块,熟练WINDOW平台下的WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件,略懂PHOTOSHOP及网络操作,有一定英语基础,汉字输入60多字/分钟,熟悉电脑考勤操作。

详细个人自传

篇9:管理应聘求职简历

xxx

性别:男

年龄:49岁民族:汉族

工作经验:以上居住地:浙江台州黄岩区

身高:CM户口:江西九江九江

自我评价

在十几年的工作中,积累了丰富的工作管理经验,对公司的整体运作、成本核算、人员分配、行政管理、安全生产、质量控制,有着非常成功的经历,无论走到哪里,都能将自己融入到公司的方方面面,以厂为家,以公司为荣,工作一丝不苟,勤勤恳恳,求真务实,将自己一生最宝贵的青春,都奉献在浙江这片热土,无怨无悔,无论走到哪里,我都能成为公司最忠实、最可靠的一员。

求职意向

希望岗位:经营/管理类-(正/副)总裁/总经理/CEO 经营/管理类-总经理助理 经营/管理类-厂长/副厂长

寻求职位:总经理、副总,总助,厂长

希望工作地点:浙江台州

期望工资:25000/月(可面议) 到岗时间:随时到岗

工作目标/发展方向

公司的整体运作、成本核算、人员分配、行政管理、安全生产、质量控制

工作经历

▌20xx-02--20xx-08:台州市星星冷柜配件有限公司

所属行业:家具、家电、工艺品、玩具(民营企业)

担任岗位:经营/管理类/首席运营官COO

职位描述:在台州市星星冷柜配件有限公司工作,任公司副总经理,负责公司全面的管理工作,推进了公司的发展,几年来连续发展了上海玻璃公司和徐州分公司,对集团总公司的整体运作进行了很好的配合与推动,对内、对外进行了深层次的沟通与协调,取得了较好的效果。熟悉公司各项验厂程序和认证工作,能独立编制和起草公司文件,有很强的组织能力和管理能力。

▌20xx-10--20xx-12:中国鑫田集团公司

所属行业:汽车、摩托车及配件业(股份制企业)

担任岗位:经营/管理类/经营/管理类

职位描述:进入中国鑫田集团公司工作,从事生产管理,被聘请任为生产部经理,主管公司的生产工作,实施生产计划、过程控制与监督,进行过规范的6S现场管理,成功地参与并通过了TS16949的体系认证。

▌1995-07--20xx-09:浙江努奥罗散热器有限公司

所属行业:机械制造、机电设备、重工业(私营企业)

担任岗位:经营/管理类/经营/管理类

职位描述:在浙江努奥罗散热器有限公司工作,参与了产品的开发和批量生产,从事车间现场管理和生产过程控制工作。历任机加工车间主任;焊接车间主任;内防腐车间主任;包装车间主任;生产部长;在此期间,参与并通过了ISO9001质量体系的认证。

教育经历

1984-09--1987-07永修一中教育类/高中

20xx-09--20xx-12南昌大学管理类/行政管理大专

技能专长

语言能力:英语:良好; 中文普通话:熟练

所在地方言:良好;汉语

计算机能力:中级

计算机详细技能:熟练

其它相关技能:

篇10:求职应聘简历

户口所在: 肇庆 国 籍: 中国

婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族

培训认证: 未参加 身 高: 166 cm

诚信徽章: 未申请 体 重: 49 kg

人才测评: 未测评

我的特长:

求职意向

人才类型: 普通求职

应聘职位: 百货/连锁/零售服务:文员,文秘/文员:,其它类:

工作年限: 2 职 称: 无职称

求职类型: 兼职 可到职日期: 随时

月薪要求: 面议 希望工作地区: 广东省,广东省,广州

工作经历

东莞宏起塑胶电子有限公司 起止年月:20xx-04 ~ 20xx-09

公司性质: 外商独资 所属行业:

担任职位: 仓管文员

工作描述: 主要是在PMC部运用 ERP 软件,excel做出入库账务记录和部分海关账及协助香港分部完成国外订单任务等。

离职原因: 家庭原因

广州名妆饰品有限公司 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-12

公司性质: 民营企业 所属行业:

担任职位: 储备干部(PMC部文员)

工作描述: 主要是在PMC部运用 管家婆 软件做出入库账务记录。协助上级经理完成订单任务。

离职原因: 个人原因

志愿者经历

教育背景

毕业院校: 广东商学院华商学院

最高学历: 大专 获得学位: 毕业日期: 20xx-07

专 业 一: 物流管理 专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

20xx-09 20xx-06 广东商学院华商学院 物流管理 助理物流师 0819010061

语言能力

外语: 英语 良好 粤语水平: 精通

其它外语能力:

国语水平: 优秀

工作能力及其他专长

能力:熟悉运用word .excel等办公软件和管家婆软件及ERP软件。具有良好的人际交往关系、出色的沟通合作精神;

评价:“踏实认真 务实上进 严谨勤奋 锐意创新”;

信念:自知资力尚浅,但年轻的我,自信的我,在崭新的人生起点上,将尽自己最大的努力,用百分之百的`热情去做好每一件事情

个人爱好:运动,外出旅游。

篇11:应聘求职简历

姓名: yjbys

性别: 女

年龄: 27 岁 身高: 162CM

婚姻状况: 未婚 户籍所在: 贵州贵阳

最高学历: 本科 工作经验: 3-5年

联系地址: 贵州省贵阳市

求职意向

最近工作过的职位: 后勤管理

期望工作地: 贵州省/贵阳市

期望岗位性质: 全职

期望月薪: 4000~5000元/月

期望从事的岗位: 其他,行政专员/助理,经理助理,地勤人员

期望从事的行业: 贸易/进出口,会展/博览,房地产开发,其他行业

技能特长

技能特长: 熟练使用office办公软件,工作认真负责,在工作中善于观察及思考;具有良好的团队精神;对新事物接受能力快;为人诚实守信;有较好的语言表达能力、沟通协作能力和组织能力

教育经历

西安财经学院 (本科)

起止年月: 9月至7月

学校名称: 西安财经学院

专业名称: 经贸英语

获得学历: 本科

工作经历

贵州盛华职业学院 - 综合秘书兼辅导员

起止日期: 204月至4月

企业名称: 贵州盛华职业学院

从事职位: 综合秘书兼辅导员

业绩表现: 主要工作内容: 1、 协助院长进行学院的日常管理和对外宣传工作 2、 负责学院材料收集、档案管理、文书起草、外务邮件翻译工作 3、 担任本学院的辅导员,负责学生思想及学习等工作 4、 与各学院和相关基金会保持有效的沟通联系; 5、 协助院长管理学院的.教务工作; 6、 年12月带领6名盲人学生到北京实习一个月

企业介绍: 贵州盛华职业学院(Guizhou Forerunner College)创建于,位于贵州省省级风景名胜区百鸟河风景区,好花红故乡、贵阳市卫星城——惠水县,是贵州省人民政府和教育部批准备案的一所全日制普通高等职业院校。 学校由王雪红陈文琦夫妇秉承其父王永庆先生的教育扶贫理念,捐巨资举办的一所公益性全日制普通高等职业学校。

贵州锦丰矿业有限公司 - 营地主管

起止日期: 207月至12月

企业名称: 贵州锦丰矿业有限公司

从事职位: 营地主管

业绩表现: 主要工作内容:1、管理营地客房工作,当经理和营地监理不在现场时代替其行使职责; 2、完成责任区域的年度工作计划和年度预算指标; 3、进行CI(可持续发展)管理并跟踪落实涉及部门的CI项目和建议; 4、建立和保持内外部有效的沟通联系; 5、有效管理营地月度成本控制、安全风险源控制; 6、从事服务工作,带领营地团队一起提高营地服务水平; 7、向下属46名员工提供相关工作的指导和培训; 8、跟进和落实员工反馈的建议和投诉等; 9、法定节假日承办运动会、抽奖等大型活动

企业介绍:

培训经历

北京智通汇博酒店培训学校 - 酒店客房管理

起止日期: 2012年12月至2012年12月

培训机构: 北京智通汇博酒店培训学校

培训课程: 酒店客房管理

篇12:个人应聘求职简历

基本信息

姓 名:**

性别:女

婚姻状况:未婚

民族:汉

户 籍:广州

年龄:21

现所在地:上海

身高:178

联系电话:135**27758

电子邮箱:

求职意向

希望岗位:车展模特、平面模、演员

工作年限:

职称:无职称

求职类型:全职

可到职日期:随时

工作经历

20xx连车展 梅赛德斯奔驰展位 成都车展兰博基尼展位。

2xx年y冬季服装展 上海第十届上海金 融理财展览会KGFX特邀模特。

20xx年中国昆山世界电子竞技大赛全球总决赛WCG世纪天成特邀嘉宾COSERcsonlin,WCS 特邀女模cos 初音龙啼。

20xx车展福特车模,2012北京车展路虎车模,2012上海宝马机械展展示模特,宝马X3发 布会车模。龙游赛车开幕式大众一汽展示模特,上海房车车赛展示模特(佘山天马赛车场),16届宁波车展余姚展台 奥迪展示车模。

20xx赛车大众足球宝贝 电视剧《爱的创可贴》《胜女的时代》特邀演员《爱情公寓》饰演女赛车手 电影《小时代》饰演 模特。

教育背景

毕业院校:xx大学

最高学历:本科

毕业日期:20xx

专 业:德语

语言能力

英语水平:优秀

国语水平:优秀

粤语水平:优秀

个人自传

篇13:应聘文员求职简历

yjbys

性别: 男

年龄: 24 岁

身高: 170 CM

婚姻状况: 否

月薪要求: 面议

籍贯: 珠海

现居住地: 珠海

工作经验: 3年

求职目的:

希望工作地:珠海

求职意向:统计员 会计 文员/文秘

会计:有能力处理日常发生的账务

统计员、文员:倾向于做数据的工作

教育培训经历

毕业院校 学历 主修

溪南中学 高中

- 溪南中学

工作(实习)经历

时间:4月-1月

公司名称:xxxx印有限公司

公司性质:私营企业

担任职位:出纳

工作描述:

1、掌管公司现金。日常现金报销。计算员工薪资,发放员工工资。

2、管理银行账户,银行业务结算,办理银行承兑汇票、贷款事宜,票据的`保管。

3、使用降龙99财务软件,填制现金收付款凭证、银行存款收付款凭证、转账凭证,协助会计做好其它账务。

4、使用防伪税控机开具发票,到国税局购买发票。

(有公司开出的工作证明)

时间:3月-1月

公司名称:XX塑胶有限公司

公司性质:三资企业

担任职位:财务员

工作描述:

操作Oracle ERP系统软件

1、现金日记账

2、银行存款日记账

3、原材料应付帐,销售应收帐,固定资产帐

技能专长

英语水平计算机能力 良好 驾驶证

熟悉出纳的工作(内销),能独立完成处理出纳相关工作。

具备一定的财务专业知识,熟悉日常账务处理,处理资产负债表、利润表,三年工业的做账经验

有操作ERP系统的经验

熟悉Word、Excel办公软件

自我评价

有丰富的的内销出纳工作经验

具备扎实的会计基础,处理日常账务的会计知识

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