补缺补差方案

补缺补差方案（精选11篇）

篇1：补缺补差方案

二（8）班补缺补差方案 马玉艳

一、指导思想：

为了让每个学生都能在原有基础上得到提高发展，体验学习的快乐，进步的乐趣，达到全面提高学生素质的目的，我根据 “因材施教，量力性原则”，实施特殊教育计划，分层教学，在班级中挖掘学生的个体差异，做好学困生转优辅导工作。

二、情况分析

“学困生”的转化工作关系到一个班级的班风和教育质量高低的问题，因此，在对待学困生转化问题上，我主要做法是：首先，要正确看待“学困生”，其实“学困生”并不像有的人认为什么都差，多数学困生仅是某一方面落后，差不是本质，所以我们应当从各个方面去关心他们，发现他们的闪光点，使其树立进取心和勇气；其次，尊重学困生，对他们不歧视，从各方面关心他们，激励差生转化；其三是注意方式和方法，对差生报以信任，多表扬少批评。苏霍姆林斯基认为：“在影响学生的内心世界时，不应挫伤他们心灵中最敏感的一个角落——人的自尊心。”在工作实践中，教师对学生的严格要求无意识必要的，在指出缺点的同时要细心鼓励，体现出教师的关心和帮助，不要一味指责，更不要轻易地去“揭伤疤”，否则批评过渡，说话缺乏分寸，容易产生负效应。在对“差生”的教育中，我采取的方法可以说是“三分管理，七分情感”，对他们晓之以理，动之以情，循循善诱地进行说服教育，并在学习上多鼓励，生活上多关心，帮助他们增强自信心，实践使我认识到：教师的信任是对后进生人格的尊重，他会变成一股无形的力量，促其奋发向上。

为了全面贯彻党的教育方针，全面实施素质教育，使教育教学工作能面向全体，使学生能够全面发展，本学期计划做好以下工作：

1、对他们进行有效的学习目的性教育，逐步培养他们良好的学习习惯；

2、查漏补缺，对症下药；

3、补课要课内外结合，以课内为主，并和优生结对子；双向选择，“一帮一，一对红”，安排特殊座位，以优带差。

4、在课内，教师要有意识地让他们有一些训练、发言的机会； 5．采取倾斜政策，对学困生给以“偏爱和厚爱”。

6．抓学困生特点，“一把钥匙开一把锁”。善于抓住学生的个性特点进行教育，因势利导，因材施教

7．定期做好家访，及进了解后进行的学习和思想状况，努力形成学校、家庭教育的合力，促进学困的转化。

学困生的转化是一项长期、艰巨、复杂的系统工程，只要树立信心，坚持不懈，根据这些孩子的形成特点、心理特点，采取妥善的方法，经常关心教育他们，从小事做起，从今日做起，今日含苞待放的花蕾，明日一定能盛开绚丽的花朵。

篇2：补缺补差方案

在本人多年的高中英语教学实践和观察中，我发现补缺补差是提高高中学生英语成绩的一个极为有效的策略。

以这一届学生为例，（现在高三），我所带的一个理科班整体英语基础相对薄弱，从高一下学期开始每次大考在年级中排名几乎都是倒数，而较差的成绩导致了学生在英语课堂上沉默成为了普遍现象。学生在课堂上的消极沉默，一方面妨碍了他们及时获取课堂知识，另一方面也无法达到期望的教学效果。那么，这一问题的解决无论是对学生提高英语能力还是对教师提高教学效果来讲，都具有重要的意义。因此我着手对该班学生英语学习状况进行了调查研究。通过多次考试试卷答题卡的分析对比，以及与学生的沟通交流，我发现他们的英语单词短语句型方面的知识非常欠缺；听力能力也不高；英语写作亦存在很大问题。因此，我认为很有必要在这几方面对学生进行补缺补差和强化练习。但是高中英语的教学任务本就很重，只能一步一步，见缝插针地去改善提高了。

首先，每次的单元测试之后，批阅作文时，我将大部分学生都犯了相同错误的句子抄录下来，然后在课堂上逐一分析讲解，并让学生们自己改正，最后抄下范文背诵。

其次，抓住高二上学期后半学期的针对学业水平测试的复习机会，精选了一本复习高中英语一至五模块的单词短语句型的资料，在加上自己经过对教材和高考目标分析之后的整理补充，给同学们进行了该方面的系统复习，相应的针对性训练也同步进行。一个半月的强化复习和训练之后，在该学期期末考试中初见成效，学生们的单项选择题得分率明显提高，而该方面基础的提高又导致完形填空，阅读理解，任务型阅读能力的提高。

进入高三之后，我又精选了一本英语高考听力练习的资料，复印之后，每星期给学生训练三套高考听力模拟题。每次训练时，先给学生五分钟时间浏览听力材料，推测每段材料的大意，然后让学生听，接下来核对答案，最后再听一遍。在这最后一步过程中，提醒同学们特别注意错题，尽可能的听出正确答案所在的句子。而特别难的同学们听不出来答案所在的材料，就让学生继续听，知道听出为止。由此两个月之后，同学们的听力能力明显的提高，班上大部分同学每次听力测试错误率在五个以内，甚至每次都有几个同学是满分。

相对薄弱的几个环节的强化复习训练之后，整个班的英语成绩显著提高，同学们对这门原本很害怕的学科也树立起了信心，学习劲头十足。英语已成为他们的优势科目，为他们进入理想大学奠定了这一学科的坚实基础！

篇3：培优补差方案

随着素质教育的深入开展，教育形势越来越好，社会对合格个人才的要求也越来越严格，这就要求我们必须要求大面积提高教学质量，促进全体学生的全面发展，因此，培优补差工作就显得尤为重要了。学生的个体差异是一个客观存在，所以，培优补差是教学工作中不可缺少的一环。为了让每个学生都能在原有基础上得到提高和发展，体验学习的快乐，进步的乐趣，达到全面提高学生素质的目的，我们根据教育理论中“因材施教，量力性原则”事实特殊教育计划，分层教学，在班级中挖掘学生的个体差异，做好培优补差工作，从而，让优生更优，差生不差，共享成功。根据我们实际情况，经认真考虑，特制定培优补差计划。

一、指导思想

提高优生的自主和自觉学习能力，进一步巩固并提高中等生的学习成绩，帮助差生取得适当进步，让差生在教师的辅导和优生的帮助下，逐步提高学习成绩，并培养较好的学习习惯，形成基本能力。配有计划要落到实处，发觉并培养一批尖子，挖掘他们的潜能，从培养能力入手，训练良好学习习惯，从而形成较扎实基础，并能协助老师进行辅差活动提高整个班级的素养和成绩。

二、学生情况分析

本班共有学生33人，从开学到现在的学习情况及知识技能掌握情况看，大部分学生学习积极性高，学习目的明确，上课认真，各项作业能按时完成，且质量较好。也有少部分学生基础知识薄弱，学习态度欠端正，书写较潦草，作业有时不能按时完成，因此，除在教学过程中要注重学生的个体差异外，也应在提高学生兴趣上下功夫，通过培优补差的方式，使优秀学生得到更好的发展，潜能生得到较大进步。

三、培优内容

培优就是继续提高学生阅读能力和写作能力，对于优等学生在时间上把好关，课堂内他们能吃饱，但不会吃好，也就是精心挑选一些拔高题，题型要多种多样，介绍或推荐学生适量课外阅读，让优生扩大阅读面，摄取更多课外知识，以便再写作中灵活运用，提高写作水平，定是安排一定难度的练习任务要求他们完成，全面提高语文能力，通过多种形式的活动来提高他们的学习积极性，从而逐步提高尖子生的学习成绩。

四、补差内容

对于基础差的同学来说，要帮助他们树立信心好，分析查找落后的原因，对症下药，帮他们克服心理障碍，树立战胜困难的自信心，再根据具体情况吧功课补上去，教给他们正确的学习方法，使学生变被动为主动；减少作业量，认真查漏，专项训练；

加强交流，了解他们的学习具体情况，尽量排除学习上遇到的困难，坚持不懈地多鼓励他们；培养他们敢于做题，会做题的能力，安排比较基础的内容让他们掌握，习作方法，可不知他们摘抄，仿写后独立完成；在课堂上，对他们多提问一些基础知识，促使他们不断进步，当他们作业出错时，当面批改，耐心指导；发现他们的优点和成绩就及时表扬，让他们又成就感，从而更爱学。

让优生帮助后进生逐步提高学习成绩，并培养较好的学习习惯，形成基本能力。带着“爱心信心细心和耐心”去将培优补差落实到实处，挖掘他们的潜力，带动后进生养成良好学习习惯，协助老师提高整个班级的语文素养。

篇4：5.2培优补差方案

为激发学生学习的兴趣，使优等生更优，并提高中等生的学习成绩，帮助差生取得适当进步，培养较好的学习生活习惯，结合本班实际特制定如下培优辅差措施。

一、培优补差原则

优等生更优 中等生优化 后进生进步

二、班级学生分析

本班共有学生51人，期中优等生20人，中等生16人，学困生15人。总的情况是特优生比例偏少，学困生偏多，因此，本期必须下大力气来抓特优生和差生的转化工作，提高各科成绩，从学生的学习动机来看，学习目的不十分明确，因此，教师必须跟上，调动学习小组长的作用，使学生加强学习，充分调动学生学习的积极性。从学习的气氛来看，基本上已经形成一种良好的学风，在辅导过程中应以先进带动后进，以优等促差，既培优又补差，全面提高教学的质量。

本班特优生偏科学生名单：

语文：李昕琪 张昊杨 王鑫田 钟晓明 李书瑶 冀树洋 张明科 数学：孟祥阳 李佳怡 冀树洋 英语：孟祥阳 钟晓明 王瑛超

品社：冯鑫伟 孟祥阳 张昊杨 王鑫田 刘海宁 钟晓明 李书瑶 王瑛超 吕宏峥 冀树洋 张明科 邱玉洁

科学：钟晓明 李书瑶 王瑛超 吕宏峥 冀树洋 张明科 邱玉洁

三、培优补差对象

优生培养对象：冯鑫伟 刘海宁 董子琪 李昕琪 周小云 王瑛超 张昊杨 李佳怡 邱玉洁 钟晓铭 李书瑶 孟祥阳 冀树洋 吕宏峥 王鑫田 张明科 程宗昊 郭家玮 季祥芝 李鑫哲

中等生：李越 刘宸熙 刘婉晴 潘栋梁 王晓艺 王雨萱 张倩雯 朱逸宸赵馨媛 刘卓尔 崔鑫硕 吴佳霖 宋启坤 秦硕 焦仲钰 张旭磊 路庆帆

差生转化对象：黄少鹏 周雨涵 李怡璇 王文靖 王姿媛 刘景昊 李佳辉 孔德建 高培盛 姚国昊 高国鹏 刘志浩 徐皓川 李晓东

四、改进措施 1.优秀生培养

（1）每节课的训练环节，分层次设计训练，晚自习，给优秀生和差生布置 不同的作业让优等生有事可干，让差生把基础知识切实巩固好。

（2）进一步加强学习目的，动机教育，培养并增强学生学习的主动性，自觉性。根据学科特点，帮助学生掌握好的学习方法，提高学习效率。（3）在共同提高的基础上使好学生吃好，使差生吃饱。（4）和学生搞好沟通，及时进行信息反馈。2.差生的转化培养

（1）对于差生的教育以表扬为主，提高他们学习的积极性。

（2）经常和他们谈心，多帮助他们找自己的优点，让他们树立起学习的信心。找出每个差生成绩差的问题，偏科问题，找出每科差的原因。对症下药。（3）适量地布置作业，定时进行检查，以使他们养成良好的学习习惯。（4）采用激励机制，多给点差生表现的机会，让他们树立起学习的信心和勇气，克服自卑的心理。

（5）平时多与家长联系，共同来解决差生各方面存在的问题。

五、注意的问题

1.根据优差生的实际情况制定学习方案，比如优秀生可以给他们一定难度的题目让他们进行练习，学困生则根据他们的程度给与相应的题目进行练习和讲解，已达到循序渐进的目的。

2.经常与家长联系，相互了解学生在家与在校的一些情况，共同促进学生的作业情况，培养学习兴趣，树立对学习的信心。

3.对于优秀生学习的主要目标放在提高分析和解决问题的能力方面，而学困生的主要目标是放在课本知识的掌握和运用上。

4.对于学生的作业完成情况要及时地检查，并做出评价。差生经常会出现作业没做好的情况，教师应该分清楚是什么原因，大多数是懒惰造成的,有的是其他原因。比如①学生自己不会做.②不敢向同学或老师请教.③不认真,马虎等等。教师一定要找到学生不做作业的真正原因，才能“对症下药”的帮助学生，学生才会感受到老师的关爱,才会努力去学习。

5.定期地进行所学知识的小测验，对所学知识进行抽测,及时反馈矫正，耐心辅导。

篇5：班级培优补差活动方案

二、学情分析

优生分析：

1、学习习惯较好，能认真听讲，思维活跃，勤学好问，善于发现解决问题的关键，对知识的运用能力较强。

2、课上积极发言，课后及时复习，认真完成作业和练习。

3、基本上掌握了一定英语学科的学习方法和学习技巧。

4、有一定的阅读能力和自学能力。

学困生分析：

1、缺乏学习兴趣和积极性，学习习惯差，上课爱搞小动作。

2、学习态度不端正，消极学习，无所谓的态度很突出。

3、没有基本的学习英语的方法，对基础知识没有基本掌握。

4、有的不能完成作业。

5、对不懂的知识不理睬，对知识的运用较差。

三、措施和方法

培优：

1、课堂上拓展学生的知识面，扩大阅读量。

2、加强基础知识与交际运用能力的训练。

3、对个别突出的学生进行单独辅导。

4、每一次检测练中，注重对优生情况的检查，及时发现问题，及时解决。

补差：

1、对书本基础知识点进行过关。

2、上课多提问，抓住差生的注意力，培养他们学习英语的兴趣。

3、抓反复，反复抓，注意出现更糟糕的学困生。

4、要对他们课后及时辅导，并过关检查。

5、努力培养他们学习英语的兴趣和学习方法。

6、多沟通，多鼓励，多关心，多辅导。

四、预期效果

培优预期效果：通过培优工作，争取使这些学生的知识更拓展，阅读和写作能力有一定的提高，综合运用语言的能力及应试能力全面提高。

补差预期效果：

篇6：培优补差实施方案_

为实现“面向全体学生，以学生为本”的教育思想，大面积提高我校教学质量，积极推进素质教育，我校决定正视在校学生的个体差异，根据每个学生的实际情况有针对性的进行教育，让所有的学生都得到发展，特制定培优补差工作方案。

一、基本原则: 为了把培优补差工作实施的有序有力，根据教学原则制定以下几个工作规则，在具体教学中执行。

1、实行分层分类教学原则

2、实行个性化教育原则

3、实行分级分班分科的原则。

二、工作目标：

1、加强对培优补差的常规管理.2、认真组织相关的学生参与活动中去，使50％的学生参与到培优补差活动中去。

3、通过培优补差，使90％的学生能认识到学习的重要性。

4、认真做好参加学生的辅导工作和思想教育工作，培优和补差工作每周不少于一次。（分散和集中）

三、工作思路：

学校加强对培优补差工作的全程监督与管理，建立相应的规章制度，重视对培优补差工作的调查研究，全面了解各年级组培优补差工作情况，关注教师培优补差工作的实效性。

(一)建立规章制度，加强过程管理:

1、建立档案，积累资料。由教务处负责，由班主任牵头，各科任老师对各班的优秀生及学困生进行梳理，整理资料，建立档案。摸清底子，做到有的放矢。

2、制定计划，明确任务。a.教务处制订学期培优补差工作计划。在学期初需认真制订培优补差工作计划，做到：定培训时间，定培训教师，定培训内容，定培训目标，定培训措施。b.每周制定培优补差授课内容。各任课老师根据学生阶段性学习的实际情况，制定每周培优补差授课内容，对两类学生进行辅导。每次辅导要有辅导记录。c.任课教师制订学科培优补差计划。任课教师在学期初要制订本学科的培优补差工作计划，学校鼓励各任课教师加强对两类学生的个别辅导，缩短学生间的个体差异。

3.关注过程，保证实效。为了搞好培优补差工作，教务处要关注培优补差工作的进展情况，重视检查与积累，认真开展调查研究，及时表彰培优补差先进个人，推动教学质量稳步向前发展。(二)培优工作具体措施

培优主要以扩大学生知识面，培养学生灵活的思维及发展多种能力为目标。

1、采用考试形式，以考、批为主，以讨论、点评为辅。

2、举办学科竞赛，营建竞争氛围。学校要把对优秀生的辅导与学科竞赛结合起来，积极举办学科竞赛活动，为优秀生营建一个你追我赶的学习氛围。

3、实行优秀生偏科挂钩辅导制。针对每个优秀生较弱的学科，由科任教师挂钩辅导，挂钩教师应认真负责，有计划，有措施，有培训内容，有专门的培训时间，认真落实各项工作，做好优良学生的“补差”工作，确保挂钩辅导工作卓有成效。

4、引用典型示范，激发学生进取。利用班会、团活，积极向学生介绍古今中外的名人名家成功故事，引导优秀生向古今中外的名人名家学习，保护好他们的好奇心，激发他们的求知欲。

（三）补差工作具体措施

补差则重在帮助一些学习有困难的学生提供特殊帮助，采取分层、分组的方式，帮助他们查漏补缺，弥补基础知识的不足，在补差的同时提高学生的分析能力和理解能力。

1、利用课余时间，对各种情况的后进生进行辅导。课上差生板演，中等生订正，优等生解决难题。

2、安排座位时坚持“好差同桌”结为学习对子，即“兵教兵”。

3、对于差生的作业尽量面批面改，及时指导。

4、采用激励机制，对后进生提出适当的切实可行的要求，如：从60分上升到65分乃至70分，对于他们的每一点进步都给予肯定和表扬，以此来增强他们的学习兴趣和信心。

5、经常与家长联系，相互了解学生在家与在校的一些情况，共同督促孩子完成学业。

6、采用讲---考----讲的形式。先帮助他们树立自信心，教会他们正确的学习方法，使学习变被动为主动。然后给予一定的学习任务，帮助他当堂清，完成学习任务。

四、考评办法、对此项活动实行量化考评，在学期末进行考评，对完成任务的在考评积分中给予体现。对于表现特别突出的，学校将给予公开表扬和物质奖励。、对于在此项活动中敷衍了事，不认真的学生，在班级会议中给予公开批评，并限期进行改正、提高。

五、培优补差工作领导小组

组

长：奉玉铁 副组长：陈敏石

组

员：校务会全体人员及六位班主任

篇7：九年级物理培优补差方案

龚超

以科学发展观为统领，最大限度地让每个学生得到充分的发展，提高初三物理教学成绩，特制定以下培优补差工作方案。

一、思想方面的培优补差：

1、做好学生的思想工作，经常和学生谈心，关心他们，关爱他们，让学生觉得老师是重视他们的，激发他们学习的积极性。了解学生们的学习态度、学习习惯、学习方法等。从而根据学生的思想心态进行相应的辅导。

2、定期与学生家长联系，进一步了解学生的家庭、生活、思想、课堂等各方面的情况。

二、有效培优补差措施：

利用课余时间对各种情况的同学进行辅导、提高，“因材施教、对症下药”，根据学生的素质采取相应的方法辅导。具体方法如下：

1、课上差生板演，中等生订正，优等生解决难题。

2、安排座位时坚持“好差同桌”结为学习对子。即“兵教兵”。

3、课堂练习分成三个层次：第一层“必做题”即基础题，第二层：“选做题”即中等题，第三层“思考题” 即拓展题。满足不同层次学生的需要。

4、培优补差过程必须优化备课，功在课前，效在课上，成果巩固在课后培优。培优补差尽可能 “耗费最少的必要时间和必要精力”。备好学生、备好教材、备好练习，才能上好课，才能保证培优补差的效果。要精编习题、习题教学要有四度。习题设计（或选 编习题）要有梯度，紧扣重点、难点、疑点和热点，面向大多数学生，符合学生的认知规律，有利于巩固“双基”，有利于启发学生思维；习题讲评要增加信息程度，围绕重点，增加强度，引到学生高度注意，有利于学生学会解答；解答习题要有多角度，一题多解，一题多变，多题一解，扩展思路，培养学生思维的灵活性，培养学生思维的广阔性和变通性；解题训练要讲精度，精选构思巧妙，新颖灵活的典型题，有代表性和针对性的题，练不在数量而在质量，训练要有多样化。

三、在培优补差中注意几点：

1、不歧视学习有困难的学生，不纵容优秀的学生，一视同仁。

2、根据优差生的实际情况制定学习方案，比如优秀生可以给他们一定难度的题目让他们进行练习，学困生则根据他们的程度给与相应的题目进行练习和讲解，已达到循序渐进的目的。

3、经常与家长联系，相互了解学生在家与在校的一些情况，共同促进学生的作业情况，培养学习兴趣，树立对学习的信心。

4、对于学生的作业完成情况要及时地检查，并做出评价。

5、不定期地进行所学知识的小测验，对所学知识进行抽测。

四、落实培优补差方案：

我们针对学生知识残缺不全,基本解题方法不熟悉的特点,在面向全体学生采取知识点逐一过关的基础上，主要采取六个分层落实教学常规，实现共同提高。

1、学生分层：以班为单位，根据学生现有知识、能力水平和潜力倾向将学生分为A，B，C三层。其中A层学生：成绩优秀，基础扎实，学习自觉，有能力独立完成作业，有严密的数学逻辑思维和综合解题能力。B层学生：成绩中等，上课能听懂，能独 立完成基础知识题目，但综合能力欠缺，逻辑分析思维尚未成熟，主动性积极性较好。C层学生：基础不扎实。表现为：计算能力弱，领悟能力差，学习习惯不好，学习意志不坚定。根据自愿，学生可在层间流动，也可脚踏两层。

2、备课分层：备课是课堂教学的基础。因此，我们坚持通过集体备课来明确教学目标，设计教学内容，坚持在集体备课时，突出对培优补差的讨论和研究，经过分析学生的能力增长点、思维障碍点，对不同层次学生提出不同的目标要求。备课内容以学案和教案呈现出来。学案供学生使用，内容主要有:考纲要求,基础知识整合，重点 热点探究，链接高考,总结归纳，课后练习五部分。其中基础知识整合，重点热点探究，课后练习都以培优补差为出发点设计不同的教学目标，由浅入深，梯度合 理，可供不同层次学生选用。教案供教师使用。任课教师根据所教班级实际情况，围绕教学目标，编写教学设计，主要内容有：教学内容、重点难点、课堂范例、探 究点的设置、方法规律、作业布置、课后反思等。

3、授课分层：

分层授课的主要理念是：以学生为本，低起点，缓坡度，让不同层次学生都有思考和回答问题的机会，让各个学生在课堂中都能尝试成功。分层授课模式是：基础知识整合→尝试探究→分层点拨→归纳小结→布置作业。课堂教学中，我们交叉采用平行推进和分层推进授课。对于基本知识回顾、基本技能训练和课堂归纳小结，无论哪个层次学生都必须参与，同步进行；对于重点知识的延伸拓展，并把所学知识迁移到习题中时，不同层次学生进行不同层次的概念理解和不同要求的探究。

4、作业分层：对于作业，我们坚持做到：分层设计、统一要求、不同批改。

（1）分层设计：可为C层学生设计基础题；B层学生除了做C层学生的 基础题，还配以简单的例题变式练习；A层学生除完成 B、C层学生布置的题目外，主要从思想方法和

能力培养上设计具有综合性、开放性、讨论型。（2）统一要求：平时，我们在学校分配的时间内要求学生按时作业，按时收缴，做到有练必交，有错必纠;做好限时训练,变学堂为战场,做到平时练习考试化，并要求学生建立错题档案,及时领悟内化、查漏补缺。（3）不同批改：对于不同层次学生的作业采取不同的批改方式。对C层学生尽量采用面批,及时指导，做到日清周结，帮助他们提高；对A、B层学生的作业，我们采取初改或者轮改的方式，批改后，要求他们互相对照独立完善，鼓励他们自主钻研，力求更优。

篇8：吴小玲英语提优补差方案

吴小玲

提优方案

一、提优内容

1.日常交接用语

2.熟练掌握三会、四会单词和词组

3.多做习题，特别是阅读理解题民。

4.提高口语表达能力。

二、提优措施

1.在日常教学中有针对性的进行提优，把课堂上的难题交给他们解答。

2.充分利用课余时间，培养成为老师的小助手。

3.课后尽可能的增加一些词汇和日常交际用语，经常进行简单的会话交流。

4.充分抓好每周二的次晨读，鼓励他们做课外的英语试卷。

补差方案

一、补差内容

1.四会单词和词组，试卷听力题方面能够多得分。

2.四会句型，.连词成句题型能完成。

3.做题技巧的辅导，争取提高选择题的得分率。

二、补差措施

1.加强与家长的联系，单词和句子抄写方面要很好的完成，保证回家作业的质量。

2.充分利用课余时间对他们进行补差，重点是单词的听写和课文对话的读背。

3.请成绩好的同学当他们的小老师，帮助教师指导他们，监督他们。

4.充分利用晨读时间，及时进行指导帮助。

篇9：高三年级培优补差实施方案

一、指导思想

为了提高我校的教育教学工作，全面提高学生学习的主动性、积极性，实行师生“以点带面，全面提高”计划，通过培优，以拔高为主，提升潜能，提高优生的自主和自觉学习能力，进一步巩固并提高优生的学习成绩；通过补差，补习学生弱科，帮助学困生取得适当进步，让学困生在教师的辅导和优生的帮助下，逐步提高学习成绩，从而使学生转变观念，认真学习，发展潜力，真正使教师动起来，使学生活起来，并在高三教学中长期坚持下去，真正让学生树立起学习的信心和勇气，克服自卑心理，在学习中形成“赶、帮、超”浓厚的学习氛围，实现每个学生学有所长、学有所用，不能不学的目标，为此，特制定本培优补差实施方案。

二、培优补差具体实施方案

1、精选学生及授课教师。

（1）培优补差学生名单的确定，根据学生各阶段考试成绩，学生平时的表现，班主任对学生学习情况的调查，年级最终审核，学生同意确定；培优学生：文科班选班级前十名学生，理科班选班级前二十名进行辅导。补差学生：文科班每班选择有相应弱科的学生10人，理科班每班选10人进行弱科辅导。

（2）辅导教师人选的确定，年级上挑选教学经验丰富，教学能力水平较高的、有高考教学经验的老师担任。

2、思想方面的培优补差。教育教学不仅仅是传授知识，还应该

关注学生的心理健康，所以在教学中，还应该做好学生的思想工作，经常和学生谈心，关心他们、关爱他们，让学生觉得老师是重视他们的，激发他们学习的积极性。了解学生的学习态度、学习习惯、学习方法等。从而根据学生的思想心态进行相应的辅导。另一方面，定期与学生家长、班主任、科任教师联系，进一步了解学生的家庭、生活、思想、课堂等各方面的情况。

3、学科方面的培优补差。

(1)、理科安排数学、化学、物理学科进行辅导；文科安排地理、数学学科进行辅导。

（2）、利用课余时间以及班上的自习课，在星期四晚自习安排大班集中辅导的方式，对各种情况的同学进行辅导、提高，“因材施教、对症下药”，根据学生的素质采取相应的方法辅导，从而使不同学习层次的学生都得到全方面的提高，最终实现“一高”，即提高优生率、完成县教育局下达的高考指标的教学目标，高质量的完成高三教学任务。

4、教学有效措施。

（1）、订出教学计划，订出教学目标，对学生进行分层教学，为分三层，因材施教。第一层（学习优秀层）的同学，要求其按照订出的目标，力争在每次考试中取得优异的成绩；第二层（中层）的同学，以在下次考试中取得好成绩为目标，激励他们一心一意投入到学习中去。第三层（学习稍差）的学生，在学习、思想上存在问题的学生，则提出各方面的具体要求，教师在学习方法方面多提点、在思想方面

多关注他们，希望他们在短时期转变。

（2）、培优补差过程必须优化备课。功在课前，效在课上，成果巩固在课后培优，培优补差要做到“耗费最少的必要时间和必要精力”达到最佳学习效果。所以备好学生、备好教材、备好练习，才能上好课，才能保证培优补差的效果。在培优补差中注意三点：①个别突破。针对个别偏科情况严重的学生，采取“强科”让“弱科”的办法—是把“强科”稍微缓下来，改上较差的“弱科”，通过对其进行培优补差，单兵训练，提高总分。这需要各科任教师配合，班主任协调，共同提高本班学生总体成绩。②见缝插针。充分利用课间休息时间，有针对性地找一两个培优学生，解决他们一两个学习上，思想上的问题，再利用课余时间，如每天自习课，对不同素质学生学习上的问题进行有效辅导。③让学生尽早接触高考题型。从本学期就开始编辑、整理往年各省市的高考试卷让学生训练，上课时插穿讲解，单元训练、月底检测等，要切合学生实际，起到检查所学知识能具体运用的作用，并能为教学提供反馈信息，及时调整教学方法和手段。每次考试都要认真批改评阅，建立学生错题档案，以此作为培优补差的依据。有针对性的短期效益训练，可以弥补学习和复习上的随意性和盲目性。根据考试情况进行个体分析：哪些知识丢分，哪些知识得分，以及丢分的原因，需要怎样解决，从而采取相应的措施进行辅导，来全面的提高个体的综合能力。

（3）、要精编习题、讲究教法。习题教学要有四度：①习题设计（或选编习题）要有梯度，紧扣重点、难点、疑点和热点，面向大多

篇10：秦安县高一年级培优补差方案

培优补差工作实施方案

根据我校高一级实际情况及发展需要，由教务处牵头负责，高一年级实施各学科教师对学生的培优补差工作。培优补差科目先在数学、英语学科中进行。为了达到做有目标，教有内容，导有措施，学有方法，特制订我校培优补差工作计划。

一、培优工作

1、要分学科对各班的优秀生进行思想教育，培养学生热爱科学，渴求知识的兴趣和愿望。

2、各辅导教师要认真制订培优工作计划，做到：定培训时间，定培训地点，定培训教师，定培训内容，定培训目标，定培训措施。

3、辅导教师每周培优不少于一次，每次辅导要有详实的辅导纪录。

4、一学期结束对培训的学生进行一次考试和问卷，及时了解各科教师的培训情况及学生的反映。

5、辅导教师要有计划有目的地为优秀生介绍方法，鼓励他们拔尖成才。

6、建立学科兴趣小组，加强对优秀学生的个别辅导，提升优秀生的兴趣爱好。

7、引导优秀生向古今中外的名人名家学习，保护好孩子的好奇心，激发他们的求知欲，为了搞好培优工作，年级组要及时组织检查，积累这方面的典型事例，确保培优工作落到实处.8、培优具体实施办法与要求

（1）培优科目老师（数学：伏军龙英语：王鸿斌）来自本组教学经验丰富的教师。（2）学生来自总成绩在班级靠前（本班前十名）且相应的科目较弱的学生，参与培优的学生原则上只能补一科。

（3）培优内容：各培优小组的教师根据学生实情集体研究决定培优内容，要求以小专

题形式进行，每个小专题课时数为1至2节课。

（4）培优时间：从4月1日开始，每周的周三（英语）和周四（数学）晚自习。

（5）培优地点：办公楼一楼北面实验室

二、补差工作

学困生的不良行为是由于其不良的心理因素造成的。如行为上的盲目性，心理上的逆反

性，家庭及周围的影射性，都直接影响差孩子的进步。他们受惯了批评，得不到爱心，常常明知故犯，不求进取，根据“学困生”的心理特点，特制订以下补差计划：

1、完善班主任和教师联系学生制度。

年级组长及班主任和老师要积极联系本年级学困生，各任课教师联系至少2名学困生，教师要了解学生在知识、方式、技能、习惯、心理等方面存在的问题。（学生主要的优势和劣势）每周与学生谈话交流一次。记录分析学生的过失与困惑，满怀耐心地不断激励他们成为生活中的强者。

2、加强学法指导，养成良好的学习习惯

兴趣只是学习的动力之一，要使学生真正形成向往学习的能力，关键还在于对“学困生”学习方法的指导与学习习惯的培养。要积极落实《中学生日常行为规范》，强调用科学的学习方法指导学生，使学生逐步掌握正确的学习方法，真正成为学习的主人，在各种实践活动中使学生养成良好的学习习惯。

3、重视科学分析，提倡观察发现

各班级在学期初要制定补缺补差一览表，对须补缺补差的学生实行统一管理。认真开展学情调查；定期召开班级学习会，及时了解学困生的情况，制定补缺帮困措施。认真观察“学困生”每一次测试成绩的变化，把每次的考试的情况作横纵向比较，观察其转化的快慢，及时督促与鼓励。

4、发挥班团力量，开展帮教活动。充分发挥班级团队力量，在教师进行补缺补差工作的同时，开展班级“一帮一”活动，鼓励班级优秀学生去帮助带动本班学困生。达到班级共同进步的目的。

5、学校齐抓共管，提高工作成效

每学期，教导处、年级组要携手对“学困生”的家长进行一次问卷调查，了解“学困生”的心声，听取“学困生”家长的反映，掌握任课教师的教学态度与补课作风，努力提高教学质量，逐渐减少差生人数。使补缺补差工作落到实处，实现效益的最大化。

2013-3-28

培优补差工作实施方案

教务处高一年级组

篇11：九年级官河中学培优补差工作方案

针对年级教学存在的重视优秀生，忽视差生这一较普遍现象，为实现“面向全体学生，以学生为本”的教育思想，实现教育的公正和谐，大面积提高教学质量，积极推进素质教育，官河中学九年级制定培优补差工作方案。

一、指导思想

1、初中教育是义务教育的范畴，是让每位学生接受的、合格的基础教育。这要求每位教育工作者必须做到面向全体学生。培优补差是教师的责任和义务，是教师工作能力的体现，教学的基本措施之一。也是教育思想中因材施教的体现。

2、培优补差是推进和实施素质教育的基本要求。“面向全体学生，以学生为本，以发展学生能力为本”是素质教育的核心。在教育教学中，教师在面向全体时，必须重视学生间的差异，尊重每位学生的个性，基本的学习权和发展权。在工作中即把握学生的共性，又重视学生的个性，有轻重缓急之分，有多少难易之别。使每位学生都接受合格的教育，都有个人的发展和成功。在这个基础上使“好的吃饱，差的吃好”，实现普遍达标。

3、培优补差是提高教学水平，提高教学效率的重要措施。官河中学这几年注意到在初中升高中的考试中的两极分化现象，并且影响了学校一些科目在全区的排名。学校以教学质量为本，要大面积高幅度提高教学水平，必须注重在培优的同时，狠抓补差这一块。补差不但提高了总体水平，也会促进班风、学风的双重建设，提高教师教法，促进教师技能和水平的提高，提高课堂的教学效率。

二、基本原则

为了把培优补差工作实施的有序有力，根据教学原则制定以下几个工作规则，在具体教学中执行。

1、实行分层分类教学原则

根据学生的学习程度，学习习惯、学习能力、特长个性等差异，在各种教育教学活动中区别对待，因材施教，以满足不同学生的要求，促进全体学生的全面，协调健康发展。在教学的过程中，要做到目标分层提出要求，训练分层进行辅导，检测分层制定标准，方法分层区别，使不同智力、不同程度、不同性格的学生在自己原有的基础上，在各个方面一步一步地滚动式发展，从小成功到大成功，从某方面成功到全面成功。

2、实行个性化教育原则

每个学生都是独一无二的，不论是先天因素还是客观环境。尊重学生的个性差异和个性发展，尊重学生主体地位是现代化教育的标志，是教育改革的重要方向。官河中学的学生基础差，习惯不好，从实际工作中更加要求每位教师与学生之间要建立民主平等的师生关系，为学生学习创造和谐宽松的环境。了解每位学生的个性特点，从学生的个性出发去促进学生的发展，培养学生的人格，发展学生的能力。使学生能更充分、更自觉、主动地提高自身的整体素质。没有个性化的教育，培优补差不会落到实处。

三、实行方案

1、每学期制定针对各年级的培优补方案，确定每学期是重点、方向和内容、要求。

2、每位教师根据所教班级学生的情况，制定个人的培优补差目标与措施，各班主任结合班中实际情况，总体上把握本班的培优补差工作，及时与每位教师、家长进行交流、沟通，及时解决问题，做到人性化、个性化、日常化。各年级、班级、学科教师要做到底数清、人员明。

3、对优秀生中偏科的学生，对成绩不佳学习吃力的学生，要实行“导生制”尽量做到一对一，结对子，加强针对性的指导，补缺、补差、跟踪到位。

4、学校在每个学期举行各类竞赛活动，对优秀学生进行奖励，举办学习交流会，创造一个良好的学习环境与氛围。

5、学校对培优补差工作进行统一管理，协调好年级、班主任和每位教师的工作，对优、差生不定期进行抽查，及时发现问题，提出建议与措施。

6、学校对各年级集体培优补差在时间和场地上提供方便。

7、学期末对每位教师的培优补差工作做认真全面的总结，并把这一结果作为年终考核的一项指标。对成绩突出的给予奖励，工作很差的给予处罚。