书记会议材料

2024-04-28

书记会议材料(精选6篇)

篇1:书记会议材料

用实际行动践行“三严三实”

同志们:

5月13日,集团公司党组举行“三严三实”专题党课,启动了集团公司系统党员领导干部 “三严三实”专题教育工作。集团公司董事长、党组书记李庆奎同志所讲的专题党课,深入学习贯彻总书记系列重要讲话和中央“三严三实”专题教育工作座谈会精神,深刻阐释了严实作风的重要意义和“三严三实”的丰富内涵,提出了党员领导干部自觉践行“三严三实”的明确要求,安排了开展好“三严三实”专题教育的各项工作,既是一堂重要的党课,也是对集团公司系统开展专题教育的总部署。

5月22日,乌江公司党委举行“三严三实”专题党课,郑书记做了题为:认真践行“三严三实”要求,为乌江事业“二次腾飞”提供坚强保证的专题党课。

今天,公司党委以专题党课的形式,深入学习和贯彻落实中央、集团公司党组、乌江公司党委“三严三实”专题教育工作部署和李书记、郑书记党课讲话要求,对公司党员干部特别是领导班子开展“三严三实”专题教育进行安排部署。下面,我讲五个方面的问题。

一、深刻领会“三严三实”的丰富内涵

2014年3月,总书记在参加全国“两会”安徽代表团审议时首次提出,“各级领导干部都要树立和发扬好的作风,既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。”之后,总书记多次在不同场合强调“三严三实”,在全党、全社会引起高度共鸣,“三严三实”只有短短6句话24个字,言简意赅,却内涵丰富、精辟深刻,是我们做人做事、为官用权的警世箴言。

“三严三实”是好干部的具体标准。党的事业需要好干部,人民群众期待好干部,总书记提出了好干部“五条标准”——信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。焦裕禄是好干部的一面镜子、一面旗帜,严与实是焦裕禄一生最为厚重的底色和本色,他的公仆情怀、求实作风、奋斗精神、道德情操与“三严三实”的要求高度统一。“三严三实”,使好干部的标准更加具体化,是新形势下弘扬焦裕禄精神乃至一切精神楷模的基本路径,为党员干部干事创业提供了努力方向和基本遵循。

严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。《礼记•大学》中对“修身、齐家、治国、平天下”有深刻诠释,并且,把修身放在了第一位。习总书记多次强调,做人做事第一位的是崇德修身。作为党员领导干部,修身正己最主要的就是强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党和人民工作,对党忠诚,在党言党、在党忧党、在党为党。焦裕禄精神之所以穿越时空,历久弥新,正是他坚持严于修身的思想根植于具体体现,在于自我崇高思想情操的塑造。通过严于修身,造就了他“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀,造就了他凡事探求就里、“吃别人嚼过的馍没味道”的求实作风,造就了他“敢教日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神,造就了他艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道德情操。

今天参加党课学习的都是领导干部和党员,如果我们自身修养不提高,不转变工作作风,工作不靠前指挥,不以身作则,不带头吃苦,不直面矛盾,不解决具体问题,搞遥控指挥,凡事推诿扯皮,推卸责任,不敢担当,领导在和不在两个样,这种不严不实周围的人都看在眼里,记在心里,长此以往就会影响工作执行力,缺乏正义感,没有良好的工作氛围。

严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。古人讲,“居官守职以公正为先,公则不为私所惑,正则不为邪所媚”。习总书记反复强调,我们的权力是党和人民赋予的,是为党和人民做事的,只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。领导干部手中的权力,可以说是把双刃剑,它既能激励人,又能腐蚀人;既能构筑为大众利益的丰碑,又能挖掘自我毁灭的坟墓。权为私用、滥用权力,则群众怨、名声败、事业损。领导干部在任何时候和任何情况下,对待权力,要清醒、清白、清廉;对待党纪,要慎言、慎行、慎为;对待履职,要老实、扎实、务实;对待自身,要自重、自谨、自励。焦裕禄同志在兰考工作只有一年多,但他没有将权利当做特权,时刻想着群众,时刻服务群众,在群众心中铸就了一座永恒的丰碑,成为全党学习的榜样。公仆情怀、求实作风、奋斗精神、道德情操——高度概括了焦裕禄精神的实质所在、精髓所在,是党全心全意为人民服务宗旨意识的生动体现,是与人民群众始终保持血肉联系的鲜活教材。严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。领导干部能不能经受住错综复杂的考验和形形色色的诱惑,关键靠自省自律,靠节制私欲,靠个人修为,靠自我约束,始终保持对党纪国法的敬畏之心。实际上,人每天自己跟自己都有矛盾,都在跟自己作斗争。所以古人说“吾日三省吾身”,古人还说“当官之法,惟有三事,曰清、曰慎、曰勤”,讲的就是自我修炼,守得住清贫、耐得住寂寞、稳得住心神、经得起考验。把自己管得严严实实,才能对“四风”百毒不侵。对自身要求要严、标准要高、行为要正。如果放松对自己的要求、严管,就会成为“温水煮青蛙”,在舒服中、不知不觉中、痛痛快快中变化、变质、变腐、变坏。所以说,领导干部做人要谨慎,要有所怕,要有畏惧心。办事过程中时刻提醒“手莫伸,伸手必被捉”,严格按政策原则办事,切忌触摸“高压线”;办完事后,要把心静下来,来一个反思、回顾、深悟,坚持好的、纠正错的,防止在错误的道路上越走越远。谋事要实,就是要从实际出发谋划事业和工作,使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。其本质要求就是求真务实、实事求是。这是我们共产党成功领导人民进行革命、建设和改革开放的一大法宝。要做到这一点,首先必须是出于公心,为民谋事,而不是为私谋事,秉持正确的政绩观;其次,身体力行察民意、知实情、接地气;再次,落实工作时不照搬照抄,把上级精神与企业实际有机地结合起来,把对上负责与对下负责结合起来,创造性地开展工作。

创业要实,就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。俗话说,苗栽不实则亡,树植不深则枯。小平同志曾说过,不干,半点马列主义都没有。习总书记反复强调,空谈误国、实干兴邦,一分部署、九分落实、马上就办。这都需要我们拿出“为官避事平生耻”的骨气,舍得付出,舍得吃苦,舍得自我牺牲,主动扛起推动企业科学发展的责任担当,敢做敢为、善作善成,在实干中破解难题,在实干中抢抓机遇,在实干中增进群众福祉。

做人要实,就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。这是我们做人的基本要求。古人讲,以诚感人者,人亦以诚应;以诈御人者,人亦以诈应。这就像作用力与反作用力一样,你怎么对别人,别人也怎么对你。党员领导干部为人处世做官应当诚实守信,坦坦荡荡,思想上与党和组织同心,行动上与党和组织同步,对群众真情实感,对同志真心实意,言行一致、表里如一,做到台上台下一个样、人前人后一个样。

这次中央在全党开展“三严三实”专题教育,是群众路线教育实践活动的延展和深化,是共产党人抓自身建设常态化的又一次重要实践,在深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果上见实效,在守纪律讲规矩、营造良好政治生态上见实效,在真抓实干、推动改革发展稳定上见实效。一是在政治立场上,做到信念坚定、纪律严明、顾全大局、心系群众;二是在个人修养上,做到心存敬畏、襟怀坦白、公私分明、廉洁自律;三是在工作作风上,做到低调务实、少说多干、敢于担当、积极作为,从而全面提高党的凝聚力、执行力和制度约束力。党员领导干部要自觉践行“三严三实”,内化于心、外化于行,真正使自己的作风严起来、实起来,做一身忠诚、一身干净、一身担当的好干部,“三严三实”体现着共产党人的价值追求和政治品格,明确了领导干部的修身之本、为政之道、成事之要,立足实际,扎实工作,发挥党员领导干部的示范带头作用,带领公司员工,积极向上,解决生产经营中的困难。

二、深刻认识“三严三实”的重大意义

“三严三实”切中作风建设的要害。这些年党的作风建设取得了很大成绩,党员干部队伍主流是好的,但有的党员干部精神懈怠、得过且过;有的弄虚作假、做表面文章;有的目无群众、摆谱作秀;有的推诿扯皮、好大喜功。作风方面的问题依然突出,“四风”问题不同程度存在,形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风在部分党员干部中有滋长蔓延之势,艰苦奋斗作风被淡忘了,有的不求进取,关心生活胜过关心工作,它不但消磨人的意志,使我们干部沉沦,而且具有传染性,败坏党风民风。现在有的党员干部吃不起苦了,奉献精神淡化,比物质待遇多了,过多考虑个人名利得失,进退去留,工作多做一点就觉得吃亏,要不就是满腹牢骚,可见享乐主义在一些领导中确有一定市场,应当引起足够重视。破除形式主义,最根本是加强党性修养和锻炼,保持高尚的思想道德和健康的生活情趣。这些现象都是要求不严、作风不实所致,严重影响了党的形象,阻碍了党的事业发展。“三严三实”的提出,彰显了中央从严治党、推进作风建设的坚强决心。要切实解决群众反映强烈的突出问题。“邪路”不能走,“红灯”不能闯,“禁果”不能吃,讲奉献不求索取,讲艰苦不求安逸,讲奋斗不计名利。弘扬艰苦奋斗精神,核心是保持与与群众的血肉联系。

三、深入查摆党员领导干部“不严不实”问题

党的十八大以来,公司认真落实中央、集团公司、乌江公司从严治党的部署要求,扎实开展群众路线教育实践活动,大力整治“庸懒散奢贪”、“不干事、不担事”等突出问题,应该说公司党员干部呈现出亲民实干、作风深入的清新气象,这是我们领导干部的主流,必须充分肯定。但也必须清醒看到,“四风”问题树倒根存,“不严不实”的问题还不同程度存在,有的甚至还很严重。突出表现有以下九个方面:

(一)不重学习、有的不学技术业务,心浮气躁,静不下心来学习;凭经验做事,需要用的时候临阵擦枪;导致不少党员干部“坐岛观天”,肚子里没真货,往往对工作中的一些事只知其一不知其二,无法解决工作中的实际问题。对公司推行的一些新的管理流程、方法,不去结合实际工作,主动积极思考,发现问题,沟通解决问题,以此来推进工作。很多工作领导问起都不清楚,或是领导清楚了,自己还不清楚。这样势必会造成管理断链,出现工作无法推动,低效耗时。

(二)安于现状、不思进取。自我感觉良好,小富即安,固步自封,满足于守摊子、享清福、好玩乐,创新意识、进取精神消退。对领导安排的工作被动应付,有的对待日常工作标准不高,把关不严,满足于“大概齐”、“差不多”。有的甘于平庸混日子,心安理得熬年头,面对工作中的问题,能拖就拖、能推就推,致使工作长期打不开局面。反映了一些领导干部对工作不负责、不用心、不干事,心思没有放在履职干事上。

(三)为官不为、不敢担当。有事就推,不主动积极的解决,缺乏齐抓共管的勇气,有的明哲保身,不求有功,但求无过,为了不出事、宁愿不干事,事来了踢皮球、当“二传手”。抱着多一事不如少一事,这事不该我管,领导或是我的上级都没表态,都不来管,我也不管等等一些消极思想,其实是放弃自己的原则,自我开脱,有的出工不出力,还有的上班时间炒股票、玩游戏。有的对急难险重任务,畏难抵触,拈轻怕重,关键时刻卸挑子、重要关头掉链子。有的面对工作中的困难和问题,说得多,做得少,遇到矛盾和问题绕道走,缺乏攻坚克难、勇于担当的魄力。有的只讲原则要求,就是不讲具体怎么办。

(四)疏于管理、放纵下属。有的党员干部落实责任不力,党风廉政建设搞形式、走过场,对部下疏于管理,甚至放纵管理。有的在工作中原则性差,工作搞变通。抱着只要工作干得走的思想,放松对下面人的要求,让部分人投机钻营,钻空子,不履行自身职责,造成会干、能干的老实人承担的工作越来越多,时间长了,大家都偷奸耍滑,造成工作没有效率,严重的就会出现工作堆积如山,大家怨声载道。有的搞亲亲疏疏,靠哥们义气笼络干事,不管下属违不违纪、犯不犯法,甚至对违规违纪行为姑息包庇,宁伤原则,不伤关系,瞻前顾后,不敢亮剑。有的怕测评丢选票,怕得罪人,当好好先生。有的自己不坚持原则,怕面对矛盾,不公平公正,管别人底气不足、腰杆不硬,也就乐得当老好人,搞无原则的一团和气。

(五)拉拉扯扯、搞小圈子。有的经常一帮人聚在一起吃吃喝喝,酒桌上品头论足、说三道四。有的热衷于琢磨拉关系、找门路,分析某某是谁的人,某某是谁提拔的,该同谁搞关系,提前套近乎,看看能接上谁的天线。有的推荐干部不看德才看亲疏,不凭实干、业绩凭关系,以人划线。有的搞人身依附,不忠诚于党只忠诚于个人,不相信组织只相信关系。

(六)做人不实、弄虚作假。有的阳奉阴违,见风使舵,当面一套、背后一套,讲空话、干虚活。有的在会上信誓旦旦,会下我行我素,睁着眼睛说瞎话,揣着明白装糊涂。有的对上唯唯诺诺,对下颐指气使、官气十足。

(七)有安排了工作就算完事,凡事听汇报,缺乏过程管理,缺乏现场指导,缺乏关心员工,出事了就推卸责任,怪下面的人,有些部门管理人员甚至转嫁考核,不主动执行规章制度,造成自己在员工中缺乏威信,出现工作安排不动,员工排斥、人心涣散的情况。

(八)有的党员干部缺乏全局观念,遇事只站在自己或本部门利益立场,总认为自己干得多,回报少,没有客观地站在公司的立场来评价和思考,一味的找借口、说理由,做老好人,不主动承担责任,履行职责。有的党员干部,缺乏最基本素质修养,自私自利,处处考虑自己的利益,不考虑职工利益。

(九)有的看自己优点多、缺点少,看别人优点少、缺点多,典型的马列主义电筒:只照别人,不照自己。有的组织观念淡薄,凡事以自我为中心,合乎自己口味的怎么都行,不合乎自己口味的乱发议论,只当评论员,不当战斗员。出现以上这些问题,原因是多方面的,既有个人放纵、自我要求不严的问题,也有权力运行存在的漏洞、外在约束不强的原因,干部监督管理失之于软、失之于宽都有关系。但深究起来,根源上还是个人理想信念滑坡,宗旨意识淡薄,事业心、责任心不强,官僚主义、形式主义、享乐主义、奢靡之风在作祟,没有真正解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”的问题。所有“不严不实”的问题,如果不高度重视解决,危害极大。对个人而言,自我放松,容易思想滑坡、行为堕落,一旦刹不住车,多年的努力奋斗、自我约束一夜清零。对党而言,党员领导干部出问题,败坏党风政风,破坏党群干群关系,恶化政治生态,给党的组织会造成极大伤害,久而久之会削弱党的公信力,危害党的执政基础。对事业而言,“不严不实”的作风是干事创业的天敌,最终伤害的是广大老百姓的切身利益、根本利益,伤害的是国家利益。对于这些问题,务必请同志们高度警醒,反躬自省,引以为戒。

四、下大力践行“三严三实”要求

要从根上解决“不严不实”的问题,关键在于各级领导干部切实把自己摆进去,用“三严三实”的戒尺规范自己的言行,真正“严”字当头、落到“实”处,进一步严纪律、强约束、敢担当、务实干,形成风清气正、团结拼搏、廉洁实干的良好政治生态。

(一)加强学习,补足精神之“钙”。一个领导干部,如果平时不学习,空虚无聊,时间久了,难免会被歪风邪气所侵蚀,就会得“软骨病”,就可能导致政治上迷茫、道德上失范、生活上放纵。这几年发生的形形色色的领导干部违纪案例都充分证明了这一点。可以说,学习是提高思想认识的前提,是加强自身修养、提升自身免疫力的有效途径,是筑牢理想信念、补充精神之“钙”的重要基础。

有的同志可能会说,工作太繁忙,没有时间学。学习不是没有时间,关键是要有强烈的事业心责任心!至于学什么,干什么就学什么,缺什么就补什么,既重点充电,又广泛涉猎。因为知识多了,也会融汇贯通,让人智慧聪颖。

(二)强化道德修养,筑牢立身之本。从古至今,我们中华民族就强调做事先做人,从政德为先。习总书记多次引经据典强调,治国先治吏,官清民自安;为官之德在于清廉,当领导要以德服人。

领导干部的道德修养,实际上就是修炼为官之德,这不仅关系个人荣辱,更关系党的形象,关系民心向背,关系事业的成败。加强自我约束,锤炼党性修养,用心涵养为民务实清廉的公仆情怀,慎独、慎微,明大德、守公德、严私德,做到以德自立、以德施政、以德服众。

(三)秉公用权,强化对权力的监督制约。对各级领导干部而言,能否正确行使权力是最经常、最现实的考试。权力就是一把双刃剑,用好了会利国利民,用不好则损害党的事业,也毁了自己、害了家庭。但是大家一定要清醒,千万不要以为自己多了不起,实际上有些人心里是冲着你手中的权力来的,表面上恭敬有加,暗地里心有所求,也难免有极个别的暗藏玄机。所以现在有些“朋友圈”最后变成“腐败圈”。谨慎用权、管好权力、如履薄冰,应当是我们对公权力应有的态度。

各级领导干部的权力是党和人民赋予的。权力就是服务,权力就是责任,权力就是党和人民对我们的信任和重托。如何正确行使权力?首先是出于公心,自觉做到依法用权、秉公用权、廉洁用权。其次,坚持科学决策、民主决策。关键是坚持民主集中制,严格按领导班子内部议事和决策机制办事,凡重大决策、重大事项、重要人事安排必须经过集体讨论决定,防止个人说了算,防止公权私用,确保权力规范运行。第三,加强对权力运行的监督。阳光是最好的防腐剂,要实现党务公开、政务公开、各领域办事公开的常态化、全覆盖。充分发挥纪检、监督部门的作用,强化对权力集中、资金密集的部门和岗位的监管,坚决防止公权滥用。

(四)坚持实事求是,勇于担当实干。检验“三严三实”专题教育成效的标准是整改成果,落实整改主要靠实干。实干是对领导干部履职尽责的基本要求。如何实干?要把握好以下三点:

第一,要坚持实事求是。毛主席曾经说过,共产党人是靠实事求是吃饭的。习总书记深刻指出,坚持实事求是,就能兴党兴国;违背实事求是,就会误党误国;坚持实事求是,最基础的工作在于搞清楚“实事”,关键在于“求是”。这就需要我们在做决策、抓工作时,要在吃透贯彻中央精神的基础上,紧密结合公司情况,坚持从实际出发,坚持问题导向,对症施策。

第二,要勇于担当。习总书记说,做人一世,为官一任,要有肝胆,要有担当精神,应该对“为官不为”感到羞耻。我们作为领导干部,关键时刻要敢于拍板负责,最重要的是出于公心。只要一心为公、自身过硬,就有勇于担当拍板的魄力和血性。第三,要真抓实干。关键是抓落实。习总书记教给我们三招:第一招,要有“钉钉子”精神。习总书记讲过,抓落实就好比在墙上钉钉子,得钉到点上,连敲七八下才能牢固。对公司的大项目、难事、要事,就得拿出拼劲和韧劲,一抓到底、抓出成效。第二招,“马上就办”。对于那些急需解决而又能解决的事,要以一天也不耽误的精神抓紧组织实施,用高效率和高质量赢得速度、也赢得民心。第三招,一张蓝图绘到底。领导干部干事创业不能朝令夕改,既要与时俱进,也要保持工作的连续性,多干一些打基础、利长远、解民忧、惠民生的实事,一年接着一年干,咬定青山,善作善成。如果不去落实,都是纸上谈兵。党员领导干部都要保持不抓到底决不罢休的劲头,紧紧抓住安全生产、指标管理、设备治理、经营绩效,务求抓出成效。

五、精心组织开展“三严三实”专题教育

中央对这次专题教育高度重视,作为从严治党的一项重要任务,并且在4月21日召开工作座谈会进行了全面部署。这次专题教育不是一次活动,不分批次、不设环节,而是融入领导干部经常性的学习教育。这并不意味着可以放松要求,而是标准更高、要求更严。刘云山同志强调,“三严三实”专题教育有的放矢、指向性强,是具有全局意义的重要部署,体现了中央驰而不息推进从严治党的决心和态度,一定要以饱满的热情和有力的举措做好这次专题教育,公司党委高度重视,加强领导,把专题教育抓严抓实,抓出成效。这里,我提五点要求:

(一)是坚持领导带头。从公司领导班子开始,要以身作则,当标杆、作示范,以上率下。特别是公司党委要自始至终把责任扛在肩上,带头学习提高、带头讲党课、带头查找“不严不实”问题、带头开展批评与自我批评、带头整改落实。

(二)是贯彻从严从实的要求。要以从严从实的作风开展专题教育,把严的标准、严的措施、严的纪律贯穿专题教育始终,以严促深入,以严求实效。特别是要把专题党课、专题学习研讨、专题民主生活会和组织生活会、整改落实和立规执纪这四个“关键动作”抓细抓实抓到位,真正从思想上、工作上、作风上严起来、实起来。坚决防止走过场,对那些组织不力、敷衍塞责、效果不好的,要追究问责。

(三)是着重抓好学习教育。刘云山同志强调,开展专题教育,首要的是抓好学习教育、打牢思想根基。要坚持把深化学习教育放在首位,安排充足的时间自学、集体学,原原本本研读《习近平谈治国理政》等重点书目、党章党规和先进典型,深学细照笃行,做到学而信、学而用、学而行。把学习当成一种习惯,养成良好学风,久而久之对坚定理想信念就会产生潜移默化、水滴石穿的功效。

(四)是突出问题导向,强化问题整改。坚持向问题“叫板”,把问题意识、问题导向贯穿专题教育的全过程,把发现问题、找准问题、解决突出问题作为这次学习教育的出发点和落脚点。聚焦问题,跟自己对号,深挖根源,闻过则改,立行立改,对群众反映强烈的“不严不实”问题,要进行专项整治,严格正风肃纪,同时要建制度、立规矩,强化刚性约束,以解决问题的成果来检验专题教育的成效。

(五)是以专题教育促作风转变,落实公司全年目标任务。开展专题教育,就是要用“三严三实”的作风,更好地干工作、图发展、为百姓谋福利,扛起国家担当。没有“三严三实”的作风,这么艰巨繁重的各项任务怎么去完成?面对当前经济下行的压力,公司机组利用小时低,竞价上网的压力越来越大,盈利能力差,机组非停次数多,煤耗偏高,厂用电率偏高等问题,我们要扭转被动局面,坚持苦干实干加巧干。实现稳中求进,抓好公司各项工作,完成全年目标任务,也必须靠“三严三实”的作风。总之,我们要以“三严三实”专题教育的新成效,助推公司各项工作开创新的局面。

同志们,搞好这次专题教育,意义深远、责任重大。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,扎扎实实把专题教育组织好、开展好,从严打造一支对党忠诚、个人干净、敢于担当的干部队伍,让我们一起携手,为公司的发展努力奋斗,迎难而上。

谢谢大家。

篇2:书记会议材料

下面,我简要汇报一下今年以来街道的工作情况。

1-4月份,**街道预计实现国内生产总值*亿元,同比增长30.5%;地方财政收入*万元,按可比口径同比增长*%;限额以上社会消费品零售总额*亿元,同比增长*%;完成固定资产投资*亿元,同比增长26.7%。经济总体运行态势良好,保持了平稳增长。

篇3:书记会议材料

会议首先由交通运输局党组对周齐进行述职考评,随后集团公司党委对所属13个基层单位党组织书记进行述职考评。

周齐围绕贯彻省委“五句话”要求,从服务型党组织建设、干部队伍管理、党员队伍建设、党风廉政建设等方面进行述职。各基层党组织书记用数据、事例,把自己摆进去,分析阐述基层党建工作中存在的问题,深刻剖析原因,制定整改措施,相互学习借鉴,推进党组织工作建设。

周齐对每位述职同志进行了点评,强调要求各基层党组织书记要增强责任意识,认真落实党组织主体责任,掌握新规矩、新理念,适应新常态、新要求;要结合企业实际,将政治功能与服务功能有机结合,充分发挥政治引领示范作用,把职工群众凝聚在党的周围,使服务成为基层党组织建设的鲜明主题;要把纪律挺在前面,带好班子,管好队伍,做到守纪律、讲规矩、知敬畏、存戒惧,真正形成尊崇制度、遵守制度、捍卫制度的良好风尚。

篇4:书记会议材料

在述职会上,各党支部书记总结了2015年党建工作开展情况,以履行党建工作职责为主线,围绕履行“一岗双责”做好党建与业务工作统筹协调推动工作落实、加强理论武装、建设学习型党组织、落实党风廉政主体责任以及自身建设情况等四个方面进行了述职。

局党组副书记、机关党委书记、副局长耿树伟同志站在机关党委的角度,对机关整体党建工作进行了简要概述,对机关党委今年的重点工作进行了安排部署,要求各支部要认识存在不足,加强改进措施,结合当前开展的作风整顿和局党组增比进位中心工作,严格落实机关党建责任,严肃党内政治生活,扎实开展“三严三实”专题教育、两学一做、解放思想大讨论等工作。

魏四海同志做了点评总结,并就如何提升基层党组织书记党建履职能力,提出了四点要求:一是要明确责任,树立担当意识。党支部书记要发挥好战斗堡垒作用、领导核心作用,履行好主体责任。二是要示范引领,发挥党支部书记的领导核心作用。三是要以身作则,注重自身建设,做到自身正,自身硬。四是开拓创新,激发干事创业激情。

篇5:书记对照检查材料材料范文

2014年7月4日

在贯彻执行党的群众路线的活动中,按“照镜子,正衣冠,洗洗澡,治治病”的要求,自己严格按“四风”问题进行了对照检查,觉得能够严格遵守党的政治纪律,坚决贯彻中央八项规定和市委七条实施意见“八严禁”、“十二不准”,践行“三严三实”和落实县委《关于县级领导改进工作作风密切联系群众的实施意见》,坚决和党中央保持高度一致,思想进步大,但和上级要求也还存在一些差距,现对照检查如下:

一、遵守党的政治纪律和有关规定基本情况

(一)遵守党的政治纪律、组织纪律方面。我于1978 年参加工作,2000年加入中国共产党。我是学校党支部副书记,负责学校党建工作,又是工会主席,分管安全工作,在加上三年级班主任,任语文教学。自参加工作以来,培养与机遇伴随;挑战与忧患常在,能够保持头脑清醒;与党中央保持一致,保守党的秘密,做到内外有别;听从指挥,服从安排。作为一名党员,能严格遵守党的政治纪律,深刻反思,还存在二点不足:一是安于现状,不思进取,不爱学习;二是有时把个人情绪体现在工作中,“喜怒哀乐”让人无法理解,容易产生误会。

(二)执行中央八项规定和市委、县委有关意见规定方面。八项规定和七条意见出台后,认真贯彻执行。同时,按照“八严禁”“十二不准”的标准,不断约束自己,时时刻刻规范

1自己的言行,忠于职守。总体上来说还是好的,没有发生违反相关规定的情况,但在具体落实过程中,对照标准还有一定差距。例如对涉及工作的会议未完全做到开短会、讲短话。

(三)践行“三严三实”方面。总书记提出“三严三实”的要求,为我们怎样当一名好干部指明了方向,为党的群众路线教育活动建立了一面镜子,是新时期党对党员干部的新要求、新标准、新希望。必须时刻铭记、自觉践行、始终如一。通过对照,认为自己还存在一些不足:例如教学方面,没能及时为学生解答疑惑。

(四)其他需要说明的问题。在“三公”经费支出方面:公务接待及办公用品等各项公务支出严格执行学校的统一管理制度,不存在超标。在公务用车方面:无公车。在出境考察方面:一直以来,没有因公因私出国行为。在廉政建设及职务消费方面:严格遵守廉洁自律各项规定,不存在职务消费。在人情消费方面:没有公款请客送礼的行为。在出入私人会所方面:本人没有出入过私人会所、未持有私人会所会员卡,自觉接受监督。

二、“四风”方面存在的突出问题

(一)形式主义

1、有时接到工作任务,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,没能做到保质保量,一定程度上影响了工作效果。比如有时写教案,过多参考以往的教案,缺乏创新。

2、狠抓工作落实不够,在具体工作中检查指导少,抓而不紧、抓而不实、抓而不细,特别是对一些工作推进过程中出现的问题,发现不及时、督导不及时、解决不及时。比如工会活动开展较少。

3、学习新知识、新科技不主动、不系统。一是学习的系统性不强。如至今电脑操作不够熟练,导致实际工作操作水平不扎实。二是学用结合的关系没有处理好。在学习中没有发扬理论联系实际,为学而学,学归学,用归用,较少以理论学习成果指导工作实践。

(二)官僚主义

4、深入实际和基层进行调查研究少,与学生家长面对面的沟通交流少,工作方法局限“经验化”,没有真正了解服务对象的思想和工作思路,难以跟上时代的要求。

5、甘于平庸,工作热情下降,想当“好好先生”。工作中根据职责分工,存在“事不关己,高高挂起”的现象,有“多栽花、少栽刺”的想法。不属于自己分工范围的事情,不愿过多了解,不愿过多发表意见。比如校领导安排我落实校园绿化时,因不属于分管范围,工作不是很积极。

6、民主制度执行不是很到位,有时较固执,同事的意见听不进去,脾气越来越坏,生活要求越来越高,不思进取、安享太平。比如上报班级优秀学生没经学生评定,自己挑选品学兼优的学生上报。

(三)享乐主义

7、吃苦、奉献、牺牲精神不够。自己认为工作了几十

年,有老资格,缺乏忧患意识,突出表现思想上有求稳不求进,缺乏强烈的事业心、责任感。热衷节假日,专心休息,不愿接触工作。

8、注重工作保障条件,忽视工作精益求精。习惯于舒舒服服过日子、轻轻松松干工作。没能逐户家访,交通不便的地方打电话多,没有深入到社会,没能充分了解学生的家庭状况,生活中存在的困难。

(四)奢靡之风

9、勤俭节约意识不强,存在浪费现象。如日常办公中存在浪费纸张、下班忘记关灯、关饮水机的现象。

10、存在攀比心理。比如见别人出去旅游、穿名牌,生活品质高。心中不是很服气,于是思想动摇,也出去游山玩水,消磨时光,追求名牌衣服。这就是不学习,攀比心理的结果,这就是奢靡之风。

三、存在问题的原因剖析

1、理论学习不深入。没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,这是政治理论不成熟的具体表现。理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。

2、理想信念不坚定。共产党员的先进性来自于自觉改

造主观世界,不断增强党性锻炼。这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑群众利益和全局利益少了,缺乏坚定的共产主义理想信念。

3、宗旨观念不强化。对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏真功夫。

四、努力方向及改进措施

1、进一步加强理论学习。坚定理想信念,坚决反对“四风”,自觉改正自身在“四风”方面存在的问题。要进一步加强学习,要以教育实践活动为契机,学政治理论、学业务知识、学工作方法,把学习作为提升素养和提高工作能力的重要手段,加强自身理论修养,提高对党的党章、党规、党纪、党性认识,从思想上改变自己,从行动上改变自己,做一名优秀的共产党员,做百姓身边的好老师。

2、进一步树立群众观点。坚持把群众工作理念贯穿工作全过程,用群众工作统揽工作。充分发挥工作联系人民群众重要渠道的作用,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于全部工作中。

3、进一步转变工作作风。群众问题无小事,群众利益

最大事,切实让群众感受到党的关怀,切实做到从群众中来、到群众中去,深入群众,广泛听取群众的意见和建议,关心群众疾苦,用情、用心、用力去解决群众的困难和问题,以实际行动取信于民。

篇6:县委书记三级干部会议讲话材料

同志们:

今天农历正月初八,也是春节后的第一个工作日。这次会议也是我县贯彻落实中央和省市委要求,首次以电视电话会议形式召开三级干部会议,效果很好。借此机会,我代表县委、县政府向出席会议的同志们,并通过你们向全县人民表达新春的问候和祝福。这次会议的主要任务是:深入贯彻党的、十八届三中全会、中央和省、市经济工作会议精神,回顾总结工作,安排部署工作,表彰先进单位和个人,动员全县广大干部群众,进一步解放思想,改革创新,真抓实干,克难攻坚,扎实推进“五个崇阳”建设,深入推进市级战略崇阳实施,建设幕阜山区经济强县,打造美丽富饶新天城,奋力开创全县科学发展、跨越发展新局面。

刚才,会上宣读了县委、县政府表彰决定和表彰通报,一批单位和个人在20励精图治、勇于争先,取得了令人羡慕和敬仰的骄人业绩,特别是今天县委、县政府表彰的特别贡献奖个人和组织值得全县上下学习!他们开创了崇阳的历史,掀开了崇阳的崭新 篇章,把崇阳带入了一个更高、更新的起点,并继续义无反顾、勇往直前!让我们以热烈的掌声对他们及所有获奖单位和个人表示热烈祝贺并致以崇高的敬意。下面,我讲三个方面的问题:

一、认真总结成绩,以更加坚定的信心建设幕阜山区经济强县

刚刚过去的年,是极不平凡的一年。一年来,面对国际金融危机的持续影响和罕见的历史旱情灾害等困难挑战,县委团结带领全县人民,振奋精神,开拓创新,抢前争先,埋头苦干,经济和社会各项事业取得显著成就,圆满完成全年的各项目标任务。预计全县生产总值达到95亿元,同比增长11.5%,是的1.41倍;规模以上工业增加值20.42亿元,同比增长14.3%,是20的1.54倍;公共财政预算收入完成4.22亿元,同比增长35.3%,是年的1.74倍;固定资产投资总额完成100.03亿元,同比增长31.2%,是2011年的1.80倍;社会消费品零售总额39.36亿元,同比增长14.2%,是2011年的1.36倍;实际利用外资770万美元,同比增长16.7%;外贸出口完成1825万美元,同比增长25.1%;农民人均纯收入7480元,同比增长15.2%,比2011年增加1828元;城镇居民人均可支配收入15400元,同比增长13.7%,比2011年增加3320元。

——工业崛起行动好戏连台,产业实力逐步增强。“招商引资突破年”成果卓著,全年引进项目118个,合同引进资金207亿元,省外资金到资137亿元,引进重大项目34个,在全省排位29位,实现“五个超历史”。完成天城工业园20平方公里总体修编。丰日大道延伸、发展大道新建完成土建工程,开发区基础设施完成投资7000多万元。园区工业建设项目总数达38个,已建成投产17个,新增规模企业15家。昌华公司纳税突破2000万元,稳健公司纳税1442万元。主导产业建设突飞猛进。全省首家钒产品检测中心在我县挂牌成立,崇阳已成为全省两个钒钛产业基地之一,钒产业被纳入省级重点产业发展集群。高新技术产业发展取得突破,宇涛特种纤维、崇高科工贸进入国家高新企业,联翔特变、丰日电源等4家企业6种产品列入国家高新产品目录,众望公司发明的全自动搓麻花机获得国家发明专利,崇锻锻压被确定为省博士后实习基地。我县被确定为全省科普示范县。金融服务保障能力逐步增强,全县贷款总额39.53亿元,比年初新增11.48亿元;其中小企业贷款22.35亿元,比年初新增7亿元。金信担保公司在保余额达到3亿元,步入全省担保行业50强,被中国融资担保业协会吸收为会员单位。新增湖北著名商标3件、咸宁市知名商标13件,新增湖北名牌产品5家。崇阳麻花地方标准上升为省级地方标准,众望麻花荣获第二届咸宁市政府质量奖,开发区被评为“全省省级开发区竞进提质十佳单位”。

——现代农业开发如火如荼,生态经济生机勃勃。成功战胜罕见历史旱情,全县粮食生产实现“十连丰”。引进浙江科技、湖北伟农等一批龙头企业从事农业开发,全县流转山地水田50万亩。龙头企业实力显著提高,凯迪、秦江木业、森旺、坤旺成功申报为省级龙头企业,全县规模农副产品加工企业达19家。农产品品牌建设成果丰硕,新增无公害农产品1个,3个绿色食品标志和3个无公害农产品标志完成续展;崇阳野桂花蜜获得国家农产品地理标志。完成38座重点小(二)型水库除险加固任务,农田水利设施建设逐步完善。农业机械化持续稳步健康发展,向上争取并落实农机购置补贴资金1094万元。落实彩钢板科学储粮仓200套。树立开发式扶贫理念,共设置重点扶贫开发项目46个,总投资1583万元用于产业开发和能力建设。我县被评为全省农业综合开发先进县、全国生猪调出大县。中国崇阳影视城五星级酒店进入装修阶段,今年上半年可开业迎宾;三特隽水河温泉旅游区完成隽水河沿河景观建设,森林温泉完成主体结构;浪口温泉喜获“华中最佳商务温泉”殊荣,入选中国温泉金汤奖。桂花森林公园申报崇阳国家级森林公园通过省级评审。洪下村被评定为全省旅游名村,大泉农庄被授牌成为全市第一家五星级农家乐。

——基础设施建设快速推进,城乡面貌焕然一新。隽水四桥到浪口大桥北岸改造基本完成,四桥至浮溪桥南岸进展迅速,“一河两岸”三桥至四桥南北两岸改造及靓化工程初步完成,天城公园建设顺利推进,崇阳大道示范街道光彩亮相,仪表大道和新建中路刷黑快速完成,群众好评如潮。住房保障工程加快推进,新建廉租房200套、公租房200套,危房改造948户。发放住房补贴874万元,惠及住房困难家庭3574户。13个新农村建设点危房改造顺利实施。解决1.56万人安全饮水问题,农村安全饮水普及率达81.3%。咸通高速崇阳段建成通车,工程进度居全市第一。天成物流园一期工程基本完工,崇青公路改造全面完成,白马大桥、青山大桥竣工通车,咸安古田至崇阳五里界旅游公路全线贯通,铜钟至小山界完成20公里路基工程。完成通村公路硬化150公里,提前实现全县村村通水泥路目标。开通3路公交,建成大公交站亭40个,小公交站亭60个。“四城同创”工作深入开展,省级卫生城、省级园林城通过验收获得命名,道路黑化、网线入地、城市绿化、亮化、美化工作卓有成效,城市面貌显著改观。大力开展城区市容环境整治,拆除大批违规广告和违法建筑,乱摆乱设、乱贴乱画、乱丢乱泼问题得到有效治理,市容秩序明显改善。投资建设垃圾中转站,配置垃圾清运车辆、垃圾箱等环卫基础设施,城区环境卫生明显好转。完成迎宾大道、崇阳大道、白泉大道和“一河两岸”南北岸等污水管网建设,天城污水处理厂通过省、市环保验收,青山污水处理厂投入正常运行,城市环保设施逐步加强。依法关闭5家触媒提钒工厂,综合整治青山库区环境,城区饮用水源安全得到保护。“三万”活动再掀高潮,共投入6200万元开展农村和社区村庄环境整治工作。小城镇建设步伐加快,品质不断提升,沙坪镇白沙大道改造升级完成,白霓镇、青山镇被评为省级卫生镇,天城镇挺进全省乡镇综合实力五十强。

——社会事业得到蓬勃发展,民生建设普惠群众。加大教育事业投入,成功创建了全省学前教育发展示范县、全省义务教育均衡发展示范县、三类语言文字工作示范县;县中职学校获得“国家示范学校”称号;县一中创建市级示范高中通过省、市评估验收。我县被确定为“全国农村留守儿童关爱服务体系示范县”。医改取得新突破,我县被列入全省第二批公立医院改革试点县,卫生服务体系建设再上新台阶。计生工作取得突破性进展,代表全市接受省年终检查,创建幸福家庭“百千万”活动得到国家部委和省市的高度评价,并受到省委、省政府表彰,开创了崇阳计生工作的历史先河。文化建设硕果累累,我县本土电影《老班主》在全国公映,大型民俗歌舞戏《隽水天城》荣获“屈原文艺奖”,拍摄崇阳形象、旅游、招商三部宣传片,制作大型宣传画册《江南天府,活力崇阳》,成功征集崇阳形象标识、县树和县花。强农惠农资金落实到位,新农合和城乡医疗保险不断完善,城乡居民养老保险征收到位、应保尽保,适龄人员参保缴费率达到95%以上。80岁以上老人发放高龄津贴,农村低保、“五保”供养标准大幅提升,大病医疗保险、大病医疗救助取得实效。全省社会救助规范化管理示范县创建进展顺利。政务服务中心建成投入使用,48家单位进驻,是全省设施最好、环境最优的县级政务服务中心之一。积极做好信访维稳工作,矛盾纠纷排查调处实行“常态化”管理。围绕创建全省“优秀平安县”目标,从解决群众反映强烈的突出治安问题入手,重拳打击“黄赌毒”和“两抢一盗”等违法犯罪行为,扎实开展平安创建暨百日治安专项整治活动,“一感二度二率”大幅度提高。此项工作成绩巨大,得到省委、省政府的高度肯定。2013年我县被评为全国法治创建先进县、全国模范人民调解委员会。县法院被确定为全省司法公开示范法院,县检察院被评为全国文明接待单位,县公安局被授予全省命案必破先进单位。进一步落实安全生产责任制,开展安全生产隐患整治活动,有效预防重特大安全事故的发生。

——基层组织建设纵深覆盖,班子能力明显提升。扎实开展“学习贯彻,争创发展新业绩”主题实践活动,党员大调研、全民大招商、工业大崛起、文明大创建“四大活动”高潮迭起、效果显著。深入落实“四个一”工作目标责任制,干部作风明显改变,干群关系不断密切。村(社区)党员群众服务中心建设得到进一步完善。深入开展“志愿先锋·幸福崇阳”党员志愿服务活动,服务社区、农村和企业,服务型党组织建设加快推进。公开招录公务员45名,不断充实干部队伍。全县共选聘“第一书记”、“名誉主任”194名,基层组织战斗力得到进一步加强。以贯彻落实中央“八项规定”、省委“六条意见”、市委“七条要求”和转变作风优化环境集中整治活动为主线,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。围绕党员干部存在的突出问题,积极开展电视问政活动,查处了一批违法违纪案件。扎实开展党的和十八届三中全会精神宣讲、非公人士理想信念教育、巾帼建功标兵、万名职工技能大培训、残疾人就业专场招聘会等系列活动,宣传、统战、武装工作得到进一步加强,党校、工会、妇联、工商联、共青团、残联等群团组织的桥梁纽带作用得到充分发挥。

同志们,刚刚过去的一年,是我县攻坚克难、开拓创新的一年,是激情奋进、精彩纷呈的一年,也是变化巨大、成绩卓著的一年。我县先后被评为第二届全国国土资源节约集约模范县、全国法治县创建活动先进单位、全省县域经济发展进位先进县、全省绿化模范县、全省计划生育工作进步县,连续8年获得“湖北省金融信用县”称号,县医疗纠纷人民调解委员会被评为“全国模范人民调解委员会”,全省淘汰落后产能目标、全市秋冬农业开发、全市农村精神文明建设、全市交通建设、全市矛盾纠纷调解等一批现场会在我县召开,县委中心组被推荐为—全省先进党委中心组,国土资源节约集约、“三农”工作在全国、全省发言交流经验,一大批业绩突出的单位和党员干部荣获省、市表彰。这些成绩的取得,是市委、市政府正确领导、鼎力支持的结果,是全县各级各部门团结协作、真抓实干的结果,是全县人民万众一心、克难奋进的结果!在此,我代表县委、县政府,向全县各条战线的广大干部群众,以及参与崇阳建设、关心和支持崇阳发展的各界人士、各位朋友和历届老领导致以崇高的敬意和衷心的感谢!

在看到成绩的同时,我们也看到发展存在的问题。主要表现在:缺乏重大项目支撑,发展后劲不足;农业产业化程度不高,深加工发展较为滞后;工农产品科技含量较低,缺乏市场竞争力;征地拆迁成本高难度大,项目推进速度慢;社会治安管理面临矛盾突出,维稳压力较大;干部队伍结构不优,科技型人才缺乏等等。针对这些问题,我们必须采取有效措施加以解决。

二、坚持去稳快进,以更加豪迈的步伐推进市级战略崇阳实施

20,是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神的第一年,是全面完成“十二五”规划目标的关键之年,也是市级战略崇阳实施的推进之年。做好今年工作,意义十分重大。全年经济社会发展的指导思想是:全面贯彻落实党的和十八届三中全会精神,坚持以科学发展观为指导,以提高质量和效益为中心,大力实施产业强县、生态立县、城镇靓县、文化兴县、民生稳县“五大战略”,去稳快进,改革创新,大力推进新型工业化、信息化、城镇化和农业现代化进程,深入推进市级战略崇阳实施,开创崇阳科学发展、跨越发展新局面,为早日建成小康社会奠定坚实的基础。

全县经济社会发展的预期目标是:地区生产总值增长12%;规模以上工业增加值增长16%;公共财政预算收入增长20%;全社会固定资产投资总额增长25%;外贸出口增长15%;实际利用外资增长15%;社会消费品零售总额增长15%;农民人均纯收入增长15%;城镇居民可支配收入增长12%。县委、县政府确定年为“招商引资深化年”,就是做大总量提高质效,扩大开放加快发展,改革创新破解难题,抢抓机遇大上项目,转变作风促进跨越,不断提升崇阳在全省的综合竞争实力。

(一)突出招商引资和园区建设,加快推进新型工业化。

坚持不懈抓招商,引进大企业。县委把今年确定为“招商引资深化年”,就是坚持大招商、招大商,真招商、招真商,巩固扩大总量,稳步提升质效。不仅要满天繁星,更要多轮明月。要把招商引资从引企业向引产业转变,从低技术、低效益、低税收项目向高技术、高效益、高税收转变,从一般小企业向国有企业、央企和上市公司转变。大力营造“敬商利商爱商护商”的浓厚氛围,实施大员招商、要员招商、专员招商、全员招商,巩固三个“三分之一”的办法,全县每个单位要拿出三分之一的干部抓招商,三分之一的干部搞服务,三分之一的干部跑业务,激发全民招商引资热情,掀起全县招商引资热潮。坚持把长三角、珠三角作为承接产业转移的主战场,把渤海湾、胶州湾作为招商引资的主方位,把国企、央企、大集团和上市公司作为招商引资的主方向,把引进高附加值、高税收项目作为招商引资的主目标。大力实施“双百”工程,通过大抓招商,力争全年引进项目100个,省外资金到资100亿元。强化保障安商,优质服务护商,让招商项目早落户、早建设、早投产、早受益。

坚持不懈搞建设,打造大园区。以战略眼光建设工业园区,坚持整体规划,优化产业分区,合理布局功能,杜绝杂乱无章发展。今年要全面完成天城工业园5平方公里的控制性详细规划编制和20平方公里的规划环境评价工作。继续对开发区高看一眼、厚爱一分,加大投入,把园区当景区来规划、当公园来建设、当特区来管理,实施道路、供水、供电、排水、排污、绿化等设施配套,打造基础完善、功能齐全、环境优美、服务一流的工业平台。今年,总投资1.3亿元,重点做好丰日大道延伸、发展大道新建、精武路硬化、中健路延伸、兴民钢圈安置点基础设施、丰日大道北侧排水管道、发展大道北侧排水管道等7大基础设施项目建设,完善园区功能,拉开园区构架,使开发区面积达到15平方公里,增强承载能力。实施园区征地拆迁大攻坚、大突破行动,加快“七通一平”建设速度,有效解决“项目等地”问题。创新融资手段,吸纳民间资本建设标准厂房,打造小微企业孵化园。加强开发区“园中园”、“园外园”建设,重点建设四大“园中园”:武汉光谷生物城咸宁医药园、浙江三友塑料产业园、城西清洁产业园和省级森工产业园。支持铜钟乡依托天高公路建设铜钟工业园,支持白霓镇运用开发权融资推进后溪农产品深加工产业园建设,支持肖岭对接大通城、引进大项目、建设工业园,支持沙坪、石城、路口等乡镇建设工业小区。

坚持不懈上项目,培育大产业。通过技术改造和新上项目,加快产业结构调整步伐,做大做强传统产业,做实做大新兴产业。重点培植“六大”支柱产业集群:抢抓钒深加工业被纳入全省重点产业集群机遇,以崇阳钒业集团为龙头,组建中国湖北钒深加工业集团股份有限公司,与高等院校科研机构合作建立产学研基地,大力发展钒氮合金、钒电池、纳米线动力系统,培植百亿绿色高新钒业集群,打造“中国钒谷”;以稳健、中健等卫材纺织业为基础,依托武汉光谷生物城咸宁医药产业园为突破口,培植百亿医药卫材纺织产业群,打造“中国医卫材料之都”;以发展稻米、薯类、面粉、肉类、禽类、鱼类、竹笋、水果等农林食品加工为重点,以众望、正大、汉口精武、稼轩康为龙头,建设粮食、肉类、禽类三大产业科技园,培植百亿食品加工业产业集群,打造“湖北食品工业大县”;以昌华实业、秦江木业、鑫森竹业、丰日电源为龙头,重点发展建材蓄电产品,建设水泥、森工、蓄能三大低碳循环产业科技园,培植百亿建材化工产业群,打造“湘鄂赣边区重要建材化工业基地”;以兴民公司汽车配件为龙头,发展数控机床、精铸造、节能变压器和电子芯片等产品,培植百亿机械电子产业集群,打造“华中地区重要机械电子产业基地”;以大雅水电、凯迪生物质能源发电为龙头,推进太阳能、风能开发,形成产能百万千瓦以上的清洁能源产业集群,打造“湖北重要清洁能源产业基地”。今年,力争新落户园区项目40个,建成投产30个,新增规模企业15家,税收过1000万元的企业达到5家。大力实施质量兴县战略,力争新增中国驰名商标1件,湖北著名商标3件,争创湖北名牌4个,争创地理标志产品2个,提高产品影响力和竞争力。

(二)突出规模种养和培植龙头,加快推进农业产业化。

加大现代农业开发步伐。按照“一县一业,一乡一品”原则,主攻“两茶”(茶叶、油茶)、“两竹”(楠竹、雷竹),养殖主养“两畜”(生猪和肉鸭),因地制宜发展特色农业,规模种养形成主打农业。坚持“招引大老板,建设大基地,培育大龙头,发展大产业”思路,搞活土地流转,把零星土地整合成大基地,把农民变股民、基地变实体、园区变景区,挖掘现代农业发展的巨大潜力。进一步完善土地流转机制,对外进行农业招商,引进大老板从事农业开发。力争全年新建茶叶基地3万亩、油茶基地2.5万亩,新栽楠竹雷竹3万亩。重点建设五个万亩连片示范基地:路口镇白羊山2万亩油茶基地、白霓镇大市堰下1万亩茶叶基地、港口金塘高枧2万亩楠竹基地、天城福建坤旺和青山湖北森旺1万亩苗木基地、肖岭沙坪石城青山1万亩茶叶基地。每个乡镇要根据自身特点,确定主攻方向,培植农业主打产业;每个村要根据自身资源条件,引导规模种养,形成农业特色品牌。

加强农业基础设施建设。继续加大农业设施建设投入力度,整合国土、农业、水利、林业、交通等部门项目资金,加强土地整理、保护性耕地、农业机械、农田水利、病险水库维修加固等基础建设,夯实现代农业发展基础。总投资2.93亿元,完成覆盖沙坪、石城、天城、白霓、路口、铜钟、港口7个乡镇的11.7万亩高产农田改造。坚持科学治水、依法管水,大力发展民生水利。新开工建设总投资1.8亿元的农村安全饮水、青山河治理、11座一般小(二)型水库除险加固、坡耕地水土保持、全县抗旱水源规划、陆水干流近期防洪、木三李和木桥刘电站、中央财政小农水重点县、香山灌区节水灌溉改造工程、山洪灾害等10大水利工程项目,强化抗击旱涝灾害能力。总投资6900万元完成110千伏白霓变增容、35千伏港口变增容、35千伏桂花泉变增容等输变电工程建设。大力实施粮安工程,构建粮油放心体系,全县每个乡镇建设一家放心粮油连锁店,整体搬迁新建仓容2.8万吨的崇阳县国家粮食储备库。争取国家农机购置补贴资金1000万元,大力推广新式农机具、新技术,加强农机专业合作组织、农机大户培育,努力提升全县农业机械化整体水平。

加快富裕美丽乡村建设。各乡镇、各自然村要依据地域特点和产业分布,编制村庄建设详细规划。要特别注重规划执行,深入开展农村建户规划宣传,提高群众规划遵循意识。要深化农村集中建房社区化教育,提高群众生活便利整体建设意识。制订农村建房管理指导规章,农民建房,必须地基在规划地域、层面数不超过三层、面积严格控制,凡是一户新建房的必须拆除原来老房子,杜绝一户多处建房,保护农村耕地。严格按照“五统一”模式推进新农村建设,实现村庄建设“一户一个景,一湾一幅画,一村一集镇”的和谐统一。每个乡镇每年至少要推进二个村的新农村建设。今年,各乡镇要建立乡镇行政服务中心,整合国土、住建、环保等部门职能,强化农村建房的监督管理。县委、县政府将建立健全全县新农村建设的领导机制和工作机制,制订乡镇新农村建设五年规划和考核办法,坚持一年一考核,一年一推进。村和社区支部书记为村级规划的直接责任人,乡镇党委书记为村镇规划的主要责任人,凡是出现违反规划、乱占乱建的,要严格追究相关人员责任。

(三)突出城镇建设和文明创建,加快推进新型城镇化。

大手笔打造大天城。立足大天城地处鄂南中心的有利条件,抢抓城镇发展的十年黄金期,采取经营城市办法,拉开县城框架,完善基础设施,发展城内产业,凝聚人气物流,把大天城打造成宜居宜业宜游的鄂南中心城市。一是以宽阔的眼光谋划大天城。抢抓中三角上升国家经济增长第四极的机遇,站在中三角发展定位崇阳。全面启动大天城城市第五轮总体规划和城西片区发展规划。把石城镇、白霓镇、路口镇、铜钟镇、青山镇、桂花泉镇与天城镇整体规划,合理布局功能,配套基础设施,使七个乡镇成为一体,打造鄂南中等规模县城。二是以稳健的步伐推进大建设。坚持新城建设与旧城改造并举、扩大规模与完善功能并重的原则,加快“五区同建”步伐,推进大天城建设。今年,重点实施十大重点城建项目:①“一河两岸”二期隽水河南岸工程;②大集公园工程;③城北香山河绿色景观公园工程;④文化体育中心工程;⑤农贸大市场;⑥新天城中学建设工程;⑦保障性住房工程;⑧青山水库饮水复线工程;⑨六小游园、绿满崇阳工程;⑩香山水库引水工程项目。积极推进北门老客运站、交通搬运站、实验一小和物价、发改、农业、审计、水利、畜牧、住建等单位地块的改造建设。支持泰田山水天城,加泰金海岸、雍景地产、锦绣天城、扬帆清水湾、崇尚华府二期等一批新建续建地产项目建设。三是以务实的心态夯实大基础。继续加大政府性投入,畅通城市经脉,完善基础设施,让大天城道路更宽畅,下水道更顺畅,让居民心情更舒畅。重点实施十大基础设施项目:①新白泉大道项目;②生态新城道路建设项目;③隽中大道项目;④电力大道东延项目;⑤桃溪大道改造升级项目;⑥新建路改造升级项目;⑦文昌大道改造升级项目;⑧沿河大道改造升级项目;⑨县医院北侧下水道改造项目;⑩西外环刷黑工程项目。抢抓中央加快新型城镇化机遇,各乡镇要根据区位特点、经济基础和发展潜力,科学编制城镇发展规划和产业布局规划。要研究上级政策,积极谋划项目,创新融资手段,完善城镇功能,提升承载能力,打造产业突出、风格独特、环境宜人的鄂南特色小集镇,在新一轮新型城镇化中抢占先机。

大力度创建文明城。全面开展“六城同创”,即巩固省级卫生县城、省级园林县城争创成果,全力开展国家级园林城、国家级卫生城争创工作;深入推进省级文明县城、省级环保模范县城争创工作,确保今年通过验收;新启动省级林业生态示范县和省级双拥模范县争创工作。继续加大城镇道路黑化、卫生净化、城市绿化、街道亮化等“四化”建设,力争两年之内改造升级县城所有主干道,提升城市品位。深入开展“六城同创”宣传教育,引导群众“做文明人,讲文明话,办文明事”,增强文明创建的认同感和归属感。继续落实“门前五定五包”责任制,推行县级领导干部街道管理包保制度和县直单位牵头管理制度,开展环卫改革推进城区环卫作业市场化,加快城市生活垃圾渗滤液处理工程和垃圾中转站建设,推动社区和居民生活小区环境卫生管理制度改革,逐步建立城区主次干道、背街小巷、居民小区“三位一体”卫生保洁长效机制。深入开展违法用地、违法建设的专项治理,深入开展小产权房治理,加大城乡结合部、背街小巷综合治理,适时出台措施取缔麻木,提升城市整体水平。

大气魄构筑大交通。抢抓幕阜山连片地区扶贫攻坚与区域开发机遇,大胆谋划交通项目,积极争取建设资金,构建以高速公路、国道、省道与县乡道为一体的交通大网络。力争以天城为中心,15分钟到达周边的6个乡镇,半小时到达温泉市区,1小时到达中三角武汉、长沙、南昌市区。今年,重点建设十大交通项目:①武深高速公路崇阳段工程;②武深高速公路连接线工程;③咸崇旅游公路崇阳段续建工程;④铜钟至小三界幕阜山生态旅游公路连接线工程;⑤环幕阜山生态旅游公路崇阳段工程;⑥白霓至天城段一级公路改建工程;⑦丰日大道续建工程;⑧横路线路口镇区段改造工程;⑨天成物流园二期工程;⑩农村公路建设工程,计划完成总规模150公里。在县城西面征地150亩,投资8000万元,建设集城市公汽站、公路养护中心、汽车维修中心、车辆美容中心、一级客运站于一体的城西交通配套工程。

(四)突出旅游开发和绿色崛起,加快推进城乡生态化。

深入开展绿满崇阳行动。以“天城城区、主要道路、主要河堤、重点水渠、荒山坡地”为重点,在全县深入开展“绿满崇阳、美丽天城”行动,搞好城市绿化,扩大森林湿地和物种资源总量,提高资源质量,提升生态功能,力争通过三年努力,天城城区新增绿化面积39万平方米,主要道路新植树10万棵,主要河堤完成植草面积7.3万平方米、植树11万棵,全县新增造林绿化面积21.3万亩,全县森林覆盖率达65%。调动全社会力量参与“绿满崇阳、美丽天城”行动,家家门前栽树,户户屋后造林,今年城区新增绿化面积14万平方米,全县植树造林9万亩,力争前实现创建省级林业生态示范县和省级森林城镇目标。

深入推进旅游资源开发。坚持全域旅游发展理念,立足崇阳优良生态资源和活跃乡土文化,大力发展乡村旅游。力争今年新建农家乐80家。加快三特隽水河温泉旅游区建设步伐,打响“华中最佳商务温泉”品牌,力争今年进入国家4A景区范畴。支持中国崇阳影视城五星级酒店建设,力争今年上半年开业迎宾;启动中国崇阳影视城第二期建设。加快旅游线路推销,打造以三特隽水河旅游区为核心,以青山湿地公园、大泉洞、桂花森林公园、洪下十里画廊为目的地的“崇阳两日游”。开发包装小麻花、雷竹笋、天城米等特色农产品,开发生产铜鼓、工艺扇、竹艺术品等特色旅游纪念品。

深入推进环境综合整治。坚持“既要金山银山,更要绿水青山”理念,发展不以牺牲环境为代价,加强生态环境建设,推进绿色崛起。落实“环境影响评价制度”和“三同时”制度,严把项目建设环保第一审批关。筹划启动城南污水处理厂二期建设,提升城区污水收集处理率。开展“农村环境连片整治”、“陆水流域崇阳段环境综合整治”和“农村规模化畜禽养殖业污染综合整治”三项行动,优化城乡环境,建设美丽乡村。

(五)突出政策落实和社会建设,加快推进民生普惠化。

深化教育改革创新,全面优化城乡学校布局教育资源,推动教育高位均衡发展,全力打造湖北教育强县、中国教育名县。继续加大教育投入,总投资1.1亿元,重点建设天城中学新建、第四小学扩建、肖岭小学迁建等项目。加强县一中教育教学改革,全面提高教学质量,全力打造省级示范高中。健全全民医保体系,巩固完善基本药物和基层卫生机构运行新机制,全面启动县医院、中医院、妇幼保健院的综合改革试点工作。在天城镇建设1个社区卫生计生服务中心、8个社区卫生服务站,积极引资推进民营医院建设,优化群众就医条件,建设健康崇阳。以“四为主、两加强”为工作重点,深入开展幸福家庭“百千万”活动,重点关爱结对扶助农村计生失独家庭,提升计生优质服务水平;落实避孕节育措施抓好补救,稳定低生育水平;依法规范社会抚养费征收管理,严肃查处“两非”案件,控制出生人口性别比,全面提升计划生育工作水平。大力发展群众广场文化,活跃提琴戏剧团演出,丰富城乡群众精神文化生活,巩固扩大“崇阳文化现象”成果。全面启动文化中心规划项目建设,加强文化基础设施建设。新扩面“五项保险”人数1.52万人,新增就业6750人。大力实施阳光低保,规范城乡低保救助管理,完善居民家庭经济状况信息核对机制,健全城乡低保标准动态调整机制。严格落实抚恤定补政策,深化退役士兵安置模式改革,加强涉军维稳工作,融合军民鱼水关系,全力争创全省双拥模范县。推进社会福利社会化进程,深化养老服务社区化试点工作。加快“六合一中心”建设进度,打造鄂南地区最具影响的社会服务中心。

三、着力改革创新,以更加科学的办法开创市级战略崇阳实施新局面

改革是核心动力,创新是活力源泉。党的十八届三中全会吹响了深化改革创新的号角。当前,我县步入经济社会发展的快速轨道,也进入矛盾易发多发期。面对县域经济发展你追我赶、不进即退、慢进亦是退的竞争压力,面对税源增长不足、重大项目不多、资金严重短缺的建设压力,面对征地拆迁难度大、社会矛盾多、信访问题复杂的维稳压力,更需要以改革创新破解难题,以改革创新化解矛盾,以改革创新推进市级战略崇阳实施。

一是着力改革创新,要以实现思想大解放为前进动力。放眼当前我县经济社会发展大势和面临压力,进一步解放思想显得尤为紧迫。要借十八届三中全会浩荡春风,鼓起思想大解放的风帆,着力“三破三促”:即破除狭隘封闭观念,以开放开明促发展;破除因循守旧观念,以改革创新促解难题;破除难以作为观念,以奋发进取促超越。要围绕“以改革创新推进市级战略崇阳实施”这个主题,在全县上下掀起解放思想大讨论热潮,深入查找、坚决破除影响和制约跨越发展的思想障碍,激励党员干部在新形势新机遇新任务新挑战面前,不瞻前顾后,不裹足不前,不患得患失,敢想敢干,能干善为,抓住更多发展机遇为我所用,谋划更多重大项目为我所立,招引更多客商为我所为。要着力解决党员干部思路不宽、激情不高、本领不多、胆气不大的问题,在“慢”上找差距,在“快”上想办法,在“好”上攒力气,在“强”上做文章。全县党员干部要行动起来,让解放思想融入发展创业、工作落实之中,真正形成勇于探索、宽容失败、激励创新的政治生态环境,以更大的政治勇气和智慧、更强的责任担当和作为、更好的工作思路和举措,大力推进改革创新,争做时代的弄潮儿。

二是着力改革创新,要以实现难题大破解为强力抓手。从最迫切、最关键、最困难的问题入手,不怕矛盾,不怕惹事,敢于面对,敢于担当,不断破解发展中的各项难题。深化行政审批改革。不断强化投资软件环境建设,完善“保姆式”、“一站式”、“打包式”服务体系,最大限度方便投资客商。抓好审批的“接、放、管”,优化政务服务,实行简政放权、事项瘦身、清权确权、应进必进、流程管理、提升效能,把县政务服务中心打造成全省环境最优、服务最好、效率最高的县级一流政务服务中心。各乡镇今年要完成乡镇政务服务中心建设。深化金融体制改革。大力开展信贷营销活动,引导金融机构组织开展信贷营销、项目洽谈等银企对接活动,提高贷存比。充分发挥担保公司担保功能,将担保对象向小微企业延伸,不断降低企业申贷成本。开展“湖北省农村信用体系建设试验区”创建活动,强化A级企业信用培植,增强信用反哺经济和资金回流功能。加大我县企业与资本市场对接力度,推动企业上市。逐年引进金融机构在崇阳新设分支机构。深化科技体制改革。围绕争创“全国科技进步先进县”,完善产学研协同创新机制,实施知识产权战略,大力发展高新技术产业,实现钒产业、机械电子业、食品加工业等技术的新突破,力争一批企业进入国家高新技术企业行列。健全人才引进、选拔、培养等一系列政策机制,充实县、乡、村三级人才队伍。着力破解重大项目短缺难题。我县发展不快、实力不强的根本原因,就是缺少重大项目拉动。要着力策划全局性、带动性、战略性的经济、民生大项目,抢占制高点,扩大辐射面,增强影响力。着力破解项目用地短缺和企业用工常缺的难题。认真研究国家现有土地政策,进一步创新土地集约节约模式,积极争取用地指标,确保全县重点项目和民生工程的顺利实施。要探索行之有效的征地拆迁模式,加快征地拆迁速度,加快项目建设进度。加强本土企业用工优势宣传,深化企业与职业培训机构之间的对接,从人社、经信、职教中心等部门抽调人员,建立开发区招工窗口,解决“招工难”问题。

三是着力改革创新,要以社会治理体制大创新为有效载体。推进司法体制改革,开展县领导大接访活动,明确各级党政“一把手”保一方平安的责任。完善人民调解、行政调解、司法调解相衔接的“大调解”工作机制,落实首访责任制,建立平安建设问责追责机制,做到“案结事了”。大力开展矛盾纠纷排查化解力度,对重点案件要强化督办,实行领导包案,杜绝非访、越级上访事件发生。积极推行社会管理“1+X”模式,发挥群防群治群建作用。加大“两抢一盗”、黄、赌、毒等打击力度,提高人民群众的安全感和满意度。2013年“一感二度二率”取得了突破性成绩,省、市高度评价崇阳巨大变化,今年将继续努力争取更大作为。大力落实安全生产责任和企业主体责任,坚持行业安全标准,不定期开展安排生产隐患大排查活动,完善应急救援体系建设,杜绝重特大安全事故发生。

四是着力改革创新,要以实现作风大转变为根本保障。作风好坏是事关事业成败的根本。要大力倡导顶天立地的担当精神、踏石留痕的务实精神、百折不挠的拼搏精神、别开生面的创新精神、公而忘私的奉献精神,承担起抓改革的领导责任。始终保持密切联系群众作风。深入开展党的群众路线教育实践活动。全党第一批教育实践活动取得了重要阶段性成果,促使党员干部得到了党性锻炼,刹住了“四风”蔓延势头,带动了社会风气整体好转。教育活动带来新变化新气象,群众充分认同,党内外高度评价。当前,我们有的单位办事拖拉,推诿扯皮,吃拿卡要;有的执法监管部门和窗口单位、服务行业存在口号响当当、服务冷冰冰现象;有的乡镇、村、社区基层组织中存在不关心群众冷暖、责任心不强、作风漂浮等现象。第二批教育活动要在群众家门口开展,必须坚持开门搞活动,确保每个环节、每项工作都让群众参与,受群众监督,请群众评判,态度真诚,加强引导,讲究方法。强化问题导向,盯住作风方面存在的问题不放过,以问题整改交出答卷,坚持标准,严格把关,不断拧紧螺丝、上紧发条,让干部红红脸、出出汗,达到洗洗澡、治治病的目的,保证活动不走过场。要坚持从小事做起,从具体事情抓起,让群众感受到实实在在的成效。扎实开展万名干部进万村惠万民活动,牢记“六民要旨”和“爱民十戒书”,在务实、扎实、落实上下功夫,从人民群众反映最强烈的问题抓起,以严的标准、严的措施、严的纪律反对“四风”,聚焦“四风”深化整改。树立“百姓是衣食父母,干部要孝顺贴心”理念,切实为群众办好事、办实事、办小事。要健全干部联系群众制度。县级领导干部要进一步强化“四个一”工作责任制,为全县干部树立榜样、做好表率。始终保持求真务实作风。以实干论作风,凭实绩论政绩,在全社会大力弘扬说实话、办实事、求实效的工作氛围。改革和完善干部考核评价办法,把民生改善、社会进步、生态效益等指标和实绩作为重要考核内容,真正把信念坚定、勤政务实、敢于担当、为民服务、清正廉洁的好干部选拔出来。着力推进基层服务型党组织建设,建立健全基层党建工作县乡村“三级联动”机制,推行“三级联述联评联考”制度。抓好2014年村级换届工作,选优配强村“两委”班子。大力强化村支部书记、村委会主任对信访维稳、计划生育、征地拆迁、新农村建设、产业结构调整等方面第一责任人的责任。加强非公企业和社区党建工作,按照“五联一化”要求,深入推行“1+N”模式的联合型党组织建设。村“第一书记”和“名誉主任”要为村发展出主意、下力气、做规划,争项目、引资金、兴产业,切实壮大村级集体经济,加快新农村建设。始终保持廉洁奉公作风。坚持惩治腐败与有效预防腐败相结合,加强贯彻中央“八项规定”、省委“六条意见”、市委“七条要求”的监督检查,严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》和《党政机关国内公务接待管理规定》,全面公开“三公”经费,按照省委要求逐步推动公务用车改革。加大违法违纪案件查处力度,坚持不懈纠正“四风”,对那些违纪违法的人和事将严惩不贷。保持惩治腐败的高压态势。深入推进优化发展环境集中整治活动,严肃查处不作为、慢作为、乱作为和“吃拿卡要”行为,严厉打击“一霸四强”,优化经济发展环境。加强重点领域的监管,深入推进农村基层党风廉政建设,切实解决群众反映强烈的突出问题。

幕阜山区春来早,隽水天城万象新。同志们,这是一个总结会,也是一个动员会,还是一个收心会。这次会议吹响了“进军”的新号角。在新的一年里,让我们在省委、市委的正确领导下,借助党的十八届三中全会和党的第二批群众路线教育实践活动的强劲东风,按照市委、市政府及任振鹤书记对我们的要求和鼓励,坚持弹好钢琴,用活市场的办法,抢抓机遇,团结一心,真抓实干,改革创新,推进全县经济社会又好又快发展,建设幕阜山区经济强县,打造美丽富饶新天城,努力开创市级战略崇阳实施的崭新局面!

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