应届毕业生简历该怎么写好

应届毕业生简历该怎么写好（通用14篇）

篇1：应届毕业生简历该怎么写好

1.

看了网上的一些个人简历模板，表格式的，是不是参考那些范例填就可以了？

2.

个人简历封面需要吗？因为表格写下来好像最多也就2页，会不会少？

3.

我是应届毕业生，工作经验几乎没有，该怎么写会好一些？

大家有经验的帮帮忙啊，谢谢了！如果有好的模板也可以发给我:

篇2：应届毕业生简历该怎么写好

关于一份好的简历，需要简洁。

简历简历就是你的简单历史。现在的应届生都喜欢附带一份自荐信这些，未必是自己写的，那些空口说白话的文章其实根本就没必要。而且每个招聘人员每天要浏览N份简历，根本也没时间去注意这个。所以应届生的简历只需要写出所学专业毕业时间毕业院校，以及自己的一些社会实践就可以了。

关于照片。

一般简历都会有附带照片，但是简历也是可以不附照片的。特别是说有的人的简历上的照片千奇百怪，有自己ps的(把自己的头剪下来放在穿西装的模板上，要是是应聘美工设计之类的职位倒是可以);还有什么非主流嘟嘴剪刀手的;还有就是各种风景照(更多的是全身照，放在简历上连人脸都看不清的那种);再有甚者直接把身份证扫描件的照片直接剪下来贴上的，这些人我看来还不如不附照片，看到这些照片就直接对这人减分了。所以简历要是附照片请附证件照。这样也算是对工作的一种尊重吧。

关于求职职位及薪资

刚毕业的学生可能都比较迷茫，不知道自己要做什么。依我之见，我觉得刚毕业的同学们可以先尝试着做些与专业相关的工作，这样会比较有优势。而且要明确规划一下未来三年内的工作发展趋势。不要在简历上写着求职职位是所有职位，这样代表不安分，会给企业一种你一会想做这个一会想做那个工作。

另外关于薪资，刚毕业的同学们因为没有文章可能工资待遇不会很理想，但是后期上升空间是很大的。前期需要注重文章，不要在意那几百块钱，后面都是可以赚回来的。我也见过很多比较自大的应届生，一个个口气大如牛，要求最低薪资多少多少的，不得不说比我们公司已经两三年文章的职员都要求高。也许年轻是狂妄的资本，但是你没有做过你拿什么狂妄，大学里学的什么大家都很清楚，最多的就是混时间混文凭。所以给别人开工资之前请先了解该类职位在本地的薪资范围，再结合自身情况去开价。

好了，基本以上所提多注意一些就没什么大问题了。

祝大家都能找到适合自己的工作。

关于排版。

简历虽然要简洁，但是可以注重排版，这样会在一堆平凡无奇的简历中凸显出来，让招聘人员能够注意到，能够留下印象，说不定下一个面试者就是你。所以在简洁的同时也要注意一下排版问题，我想要是换做是你看到一份一版一版全是字的简历也提不起什么精神来看，这样也会为自己找工作多得到一个机会。

篇3：HR谈应届毕业生简历制作

简历应简明扼要

简历的主要内容包括个人信息、联系方式、学习经历、实习 (工作) 经历、爱好特长等。简历中的每一句话对你的应聘都应起到积极作用, 无关的一律免去。HR在简历的初次筛选时, 面对着数千份的简历, 往往首先会根据企业岗位条件的一些关键词 (比如毕业学校、专业、学历等) 进行快速浏览, 制作简单明了的简历, 便于HR发现你。但也不要为了追求简单而遗漏部分容易疏忽的信息, 比如许多单位对毕业生生源、政治面貌等比较关注, 因此在个人信息中, 像籍贯、出生地、政治面貌等容易忽略的个人信息应一一列举清楚, 以供参考。

简历最好不要加封面, 假如一定要有一页封面, 那么请务必把你的姓名、学校、专业、学历学位、应聘岗位、联系方式等个人重要信息放在封面最显眼位置。以便于HR查找。假如你搞了个花哨的封面将这些关键信息掩盖或虽然封面上有关键信息但不够明显, 那么你很可能在筛选这一环节就被“误杀”, 除非HR在第一次筛选过程中找不到足够的符合条件的简历数量, 否则, 一旦被误杀, 你“生还”的希望就不大了。

求职信可免则免, 特别是那些千篇一律互相copy的推荐信。假如一定要有, 那么请放在简历最后部分, 并建议针对不同的应聘单位写不同的求职信, 最好能在求职信中出现一些应聘单位所特有的词汇。假如你对自己的硬笔书法有信心, 那么求职信如能用手写则更佳。

简历制作注重细节

联系方式应在首页最显眼处标识, 千万不要放在某处很不显眼的地方。如有可能, 请在简历每页的显眼处予以标识, 并且, 联系电话后面应注明是哪个城市的电话, 以便于HR与你联系前能确定是否在前面加拨0或区号。

对某些有细分专业的应聘岗位应予以明确。比如给排水专业的毕业生是应聘市政给排水, 还是应聘建筑给排水, 应明确告知, 以避免引起不必要的误会。

目前很多企业都是在网上接收电子邮件简历, 甚至直接在邮箱内进行首次筛选。企业对于电子邮件的主题格式、附件格式等都有具体要求, 此时毕业生务必要按HR的要求做, 以确保简历不会被“误杀”, 这也是对HR工作者的一种尊重和理解。发送电子简历时, 个人简历和证书、作品等的扫描件最好以附件1、附件2的形式发送, 这样HR可以根据不同的需要有选择地下载。当然, 招聘单位有特殊要求的除外。

列举实习经历时应根据应聘单位和岗位的不同有所侧重, 把与该专业有关的、有助于说服HR对你另眼相看的实习经历写上, 以突出自己的优势。无关的实习经历一律不写。

简历中的个人特长、兴趣爱好应根据应聘岗位的特点有所侧重, 把最能说明问题的个人特长和兴趣爱好进行适当的描述和表达。规划设计行业招聘毕业生, 除了考察你的培养潜质外, 还要考察你是否能融入其企业文化, 和企业一起成长。那么, 在没见到你本人之前, 你怎么巧妙地去体现你在团队配合、协调沟通等方面的优势呢?这就是你要用心去思考和应对的关键问题。

对自己投过简历的单位应心中有数, 对几个重点目标单位的招聘联系人称呼应牢记于心。以避免出现招聘单位与你联系时, 对方重复了三次, 你还连对方是哪个单位都不知道的窘境出现。

简历应真实无误。

不要弄虚作假, 这一点尤其重要。每个毕业生都希望自己的简历能在千军万马中脱颖而出, 于是有个别同学就想方设法对自认为不是很满意的地方加以修饰或掩盖。这种心情是可以理解的, 但是, 没有了诚信, 就算你才华横溢, 又何以在社会上立足呢?笔者在审阅简历过程中, 就曾碰到过这样的情况:有两位应聘者的两张成绩单复印件, 来自同一个学校, 同一个专业, 同一个班级, 同一学年, 其中一张的必修课门数比另一张少了两门, 并且少课程的那张覆盖后重新复印的痕迹非常明显。还有, 同一个项目, 不止一次地在不同应聘者的实习经历中出现, 并且简历的主人被冠以“项目负责人”的称号等等, 以上应聘者的最后结果都是可想而知的。

避免在简历中出现各种小错误。虽然只是一个小错误, 但失去的可能是大机会。比如:性别栏上, “男”写成了“女”;学习起止时间上, “2008年9月至2011年7月”写成了“2018年9月至2011年7月”;手机号码11位写成10位或13位;出生年月上, 1980年写成2980年等等这些都是笔者几乎每年都会碰到的情况。

篇4：应届毕业生简历该怎么写好

关键词：高校 应届毕业生 簡历

一、前言

据教育部统计数据，2014年全国普通高校毕业生规模将达到727万，比2013年增加28万人，是新中国成立以来大学毕业生最多的一年，高校毕业生就业形势更加复杂严峻。伴随着宏观经济环境的变化、企业的发展，不断对企业人员的素质和能力提出新的要求，人员的管理也面临着不断提高和更新的问题，这就意味着招聘工作在企业中随时可能发生，对维持企业的正常运行和发展起着至关重要的作用。[1]企业招聘的发生为求职者创造了就业机会，然而求职者想要获得这个机会，第一步就是给招聘企业投递简历。能否进入面试，简历起着决定性作用。针对缺乏经验的应届生大学生，学会制作简历则显得尤为重要。

二、简历制作的前期准备

1、信息收索

现在大学生求职信息主要来源有以下几个途径：招聘会、招聘网站、公司主页、校园BBS、亲朋好友介绍以及学校就业指导中心等。《中国劳动保障报》在2005年11月25日撰文指出，“是否了解企业是目前大学生求职的障碍，即便找到了工作，也会有一个不短的适应企业的过程”。很多应届生在投递简历之前，往往忽略对企业进行了解，稀里糊涂地就把简历投递出去。应届生在投递简历之前，应该先对企业经行一番了解。然而，很多大学生不知道应怎样去了解企业？了解企业哪些情况？如果身边有在该企业工作的亲朋好友，只是简单地询问一下“这个企业好不好”，“待遇怎么样”等等。如果没有认识的人，只是简单地浏览该企业的网站，便匆匆决定是否投递简历。告诉广大应届生一个诀窍，了解一个公司应该从企业文化开始。各个公司的企业文化是有着天壤之别的，关注一个企业的企业文化最好方法莫过于关注它的核心竞争力。

2、自我评估

在制作简历之前，必须对自己能力、性格、特长、爱好等做一番详尽的盘点，兵法有云：“知己知彼，方能百战不殆”。求职过程亦如用兵打仗，对求职者来说“了解自己，了解公司”，做到对症下药，方能药到病除。还记得曾经看到过这样一个报道：在一场招聘会上，有一位求职者向招聘单位的HR投递了一份简历，然后，这位HR就问他：“想应聘哪个职位？”没想到这位求职者半天不语，最后竟反问这位HR一句：“您看我应聘您们单位哪个职位比较合适呢？”这位HR先生无奈的摇摇头。招聘活动不仅是用人单位对求职者的选择，也是求职者对用人单位的选择。如果一位求职者对自己都缺乏正确的认识，用人单位肯定会将其拒之门外。

3、职位要求与自身条件匹配程度

当你看到自己中意的职位的时候，首先审查一下自己是否适合这个职位。将公司的招聘条件与自己的能力、性格逐一进行比较，看看自身条件和职位要求的匹配度究竟达到什么程度？如果两者的匹配程度没有达到一半，笔者建议你不必在该职位上花费太多精力，可以节省时间去寻找更加合适的岗位。如果，匹配度超过一半，则应该静下心来，仔细研究职位要求与自身条件，好好制作简历，争取能够拿到该份offer。这样做的目的是让求职者明确求职目标，提高成功率。

三、简历制作的注意事项

1.自信

自信有一种神奇的力量！在生活、爱情、学习、工作等任何一个领域，自信都无比重要。拥有了自信，人们才能充满睿智。同样自信在求职过程中也非常重要，自信可以让求职者振奋精神，充满力量。在求职过程中，自信的应届毕业生可以充分展示其学识与能力。

2.言简意赅

简历应做到重点突出、内容完整，尽可能简明扼要，避免拖沓冗长、拖泥带水，简历越短越好，最好是一页纸，一般不要超过两页。一个企业，特别是大型企业在招聘的时候往往会收到很多份简历，工作人员不可能每一份简历都仔细研读，1份简历一般只用1分钟就看完了，再长的简历也不会超过3分钟。[2]所以，简历的内容要尽量简略，可有可无的内容一律省略，学习经历从大学写起。简历背后没有必要附上成绩单、荣誉证书等复印件。如果一个企业对你的这些经历感兴趣的话，会让你在面试的时候带上相关证明文件的，所以在投递简历的时候就不必赘疣。

3.诚实第一

简历里面的任何一项内容都必须是真实，任何单位都不喜欢不诚实的员工。诚信是中华传统美德，诚信是立人之本、成事之基。大学生只有树立诚信道德观念，才能得到社会的认可，成为高素质人才，承担起社会责任和历史使命。然而，有些大学生为了能够进入面试环节，宁可背弃这种美德，选择不计后果、不择手段、胡编乱造去丰富简历的内容，把一些不是自己做的事情、自己不具备的能力都写在简历上面，将自己吹成一个无所不能的全才。一般在面试的时候，HR会就简历中的内容进行提问，如果你是无中生有，那么HR会很容易判断出你到底有无此项经历。如果，你的简历中有有不诚实的内容被HR发现，后果肯定是让你走人。

4.杜绝低级错误

制作完成一份简历之后，要仔细的在检查一下，看有无一些低级的错误。譬如：标点符号错了、错字别字、语法错误、印刷错误等等。如果可以，最好让身边的人帮你检查一遍，因为往往别人比自己更容易检查出错误。简历上的错误对于求职者来说是致命的错误，要是用人单位发现你的简历上有低级的错误，他们会认为你是一位粗心马虎、不能予以重任的人，会影响用人单位对你整个品质、能力的判断。

5.扬长避短

简历的作用是推销自己，表现自己，你有什么特长，尽量在简历上表现出来，让用人单位发现你的价值。在制作简历的时候，要根据招聘岗位的要求，巧妙地将自己的优点展现出来。没有必要把与职位不相关的兴趣爱好一股脑呈现在简历上，这些兴趣爱好通常不能给成为加分项。岗位中的某些要求自己不具备，要采取巧妙的办法避开。把招聘条件中的能力、性格等要求，通过适当的例子展示在简历上，这样的简历放在招聘单位HR面前，他会觉得你就是单位需要招聘的员工。切忌过于谦卑，错误地认为向别人陈述自己的优点和成绩是炫耀。如果你不说清楚你能干什么，那么单位怎么会知道你是一个有用的人呢？

6.实时更新，对症下药

一份简历不是做出来了，就万事大吉。不管是什么单位、什么职位都用同一份简历，那样子肯定“石沉大海”。作为招聘单位，他们也非常期待你能专门为他们准备一份简历，期待你能用有说服力的证据，去证明自己符合岗位的要求，以及阐述自己对岗位的迫切需求。所以，正确的做法应该是针对不同的单位，即便是相同的单位不同的岗位，也要对简历进行适当的调整修改，尽量做到一个岗位一份简历。过一段时间，就要对简历进行适当的修改，将最近发生的一些经历添加进去。

四、简历投递注意事项

简历制作出来之后，接下来就是投递简历环节。投递简历的方式主要有招聘会递交、邮递、快递、传真、自己送等。作为应届毕业生，在简历投递方面是没有什么经验的，所以开始的时候可以到处试一试、投一投，出现问题之后，积极地想办法去解决问题。不要怕出错，不要怕碰壁，随着出错、碰壁次数增多，自然而然就获得了经验。在投递简历的时候，要抓住机会多和招聘人员聊聊，这样做好处有两个，一方面可以增进自己对公司的了解，另一方面，给招聘单位留下印象，将来获得面试的机会就比别人更大。当然投递完简历之后，如果长时间得不到回复。为了防止简历“石沉大海”，在简历投递一周之后，主动打电话咨询。

参考文献：

[1]刘立立.大学毕业生应聘简历的眼动研究[D].[硕士学位论文].东北师范大学，2007.

篇5：应届生简历该怎么写

应届生的工作求职简历范文(一)

xuexila

两年以上工作经验|男|26岁(1990年7月16日)

居住地：苏州

电　话：166******(手机)

E-mail：

最近工作[11个月]

公　司：XX有限公司

行　业：原材料和加工

职　位：外销客户专员

最高学历

学　历：本科

专　业：国际经济与贸易

学　校：苏州大学

自我评价

为人稳重、大方，认真对待工作，开朗自信，待人真诚，有优良的团队精神，强烈的责任心，良好的沟通协调能力。在责任心、事业心、亲和力、决策能力、计划能力、谈判能力强，具备良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力。

求职意向

到岗时间：一个月之内

工作性质：全职

希望行业：原材料和加工

目标地点：苏州

期望月薪：面议/月

目标职能：外销客户专员

工作经验

2014/11 — 2021/10：XX有限公司[11个月]

所属行业：原材料和加工

销售部　　外销客户专员

1.负责和国外客户联系，下单，安排生产，配合客户及公司促成每笔订单的顺利进行。

2.负责进出口一切事务及相关工作。包括制作单据，协助报关报检等一系列进出口工作。

3.按照合同或进出口委托书要求，负责进出口业务的操作与管理。

2013/7 — 2014/9：XX有限公司[1年2个月]

所属行业：原材料和加工

销售部　　外销客户专员

1.能通过搜索引擎、黄页及其他方式自行查找客户。

2.运用公司提供的B2B商务平台、海关数据、展会等开发新客户。

3.定期的与客户进行电话交流，解产品的国内外市场，对采购有一定的经验。

教育经历

2009/9— 2013/6 苏州大学国际经济与贸易 本科

证书

2010/12 大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好)，读写(良好)

应届生的工作求职简历范文(二)

基本信息

姓 名：xuexila

性 别：女

年 龄：23岁

婚姻状况：未婚

最高学历：本科

政治面貌：中共党员

电 话：134****6363

E-mail：

求职意向

工作类型：实习

期望薪资：1000-2000元

求职行业：广告、公关咨询、策划文化、影视、出版党政机关、团体事业

求职职位：网站策划网站运营/推广中学教师家教排版设计

教育经历

2011-09-2014-07XX大学，新闻学，本科

专业描述：学习新闻学概论、传播学概论等相关新闻理论知识以及新闻采访、新闻摄影、报刊编辑等新闻相关实践知识。

自我评价

摄影绘画。热爱音乐、电影、旅游、爬山等，参加过校运动会;有很强的沟通能力、合作能力。有团队精神。性格安静、善于观察，洞察力强。胆大心细，责任心强。

应届生的工作求职简历范文(三)

基本信息

xuexila

目前所在： 惠州

年　　龄： 24

户口所在： 梅州

国　　籍： 中国

婚姻状况： 未婚

民　　族： 汉族

求职意向

人才类型： 应届毕业生

应聘职位： 电气工程师/技术员：设计员，高级管理：，生产/营运：

工作年限： 0

职　　称： 无职称

求职类型： 实习

可到职日期： 随时

月薪要求： 1500--2000

希望工作地区： 广州,深圳,东莞

工作经历

林湖网络公司

起止年月：2008-01 ～ 2008-02

公司性质： 私营企业

所属行业：计算机/互联网/通信/电子

担任职位： 计算机维修人员

工作描述：

离职原因： 回校上课

惠州火车站

起止年月：2006-12 ～ 2007-02

公司性质： 国有企业

所属行业：其他行业

担任职位： 售票员

工作描述：

离职原因： 回校上课

教育背景

毕业院校： 广东省技师学院

最高学历： 大专

获得学位: 高技

毕业日期： 2009-06

专 业 一： 机电一体化

专 业 二： 电工

起始年月 终止年月 学校(机构)所学专业 获得证书 证书编号

2006-09 2009-06 广东省技师学院 机电一体化 电工上岗证,维修电工中级,计算机中级,数车中级-

语言能力

外语： 英语　一般

粤语水平： 良好

其它外语能力：

国语水平： 精通

工作能力及其他专长

能够利用所学专业知识，能够操作protel,office,等软件。对PLC,电路设计与维修有一定的操作能力。并获得电工上岗证,电工维修证等证书。学过计算机文化基础;熟悉计算机的硬件及windows xp操作系统。能解决一些电脑问题。熟悉使用网络。

详细个人自传

篇6：应届毕业生怎样写好个人简历

对于技能，不要仅用“很好”、“一般”、“熟练”、“精通”表述，最好在这些词语后面解释或定义一下它们的含义。当然，最好用公认的证书、资格等级表述。

没有证书和公认资格时，最好以做过的结果、事实描述。如：精通韩语，在XX届世界大学生运动会上为韩国网球队担任随队翻译；在XX年我校主持召开的亚太地区大学校长论坛上担任韩国某某大学校长的讲演翻译。如：熟练的计算机能力：200X年暑期，曾为XX公司设计并铺设了公司内部网络（该公司有60名职工，40台电脑）；自大二以来，一直担任本校校园网的技术支持和维护工作等。又如：“日语一般，可借助辞典阅读技术资料”。有公认资格等级证书时，直接用取得的等级表述。又如：“日语：通过能力认证一级资格”；“计算机能力：通过全国计算机等级考试1级和2级”。

表述实习经历切忌定位不准或夸大其词。如：“出席了XX论坛会”——阅读简历者很难从中获得准确信息，不清楚应聘者是作为一般听众、论坛服务人员还是论坛发言者出席的。又如；“参与了XX小区中水处理系统的设计”，究竟是总体设计还是局部设计？是计算、绘图还是组织协调？设计的结果如何、用户是如何评估的？这些都给人留下了很多疑问。

介绍一个较好地表述实习经历的例子：“参与原子力与扫描隧道组合显微镜的研制（国家自然科学基金资助），现已通过鉴定。其中本人主要负责系统部分组件的设计与测试以及开发出适用于此系统成像分析的程序，并已发表相关论文3篇”。

介绍社会活动时，很多人在简历中仅说明“担任学生会副主席”，其他内容皆无。不知他为学生组织做了哪些有益的活动，取得了哪些成果。难怪有报道说，某所大学一下子出了近百名“学生会副主席”。所以，重要的不是你是否担任学生会干部，而是你曾经为学生组织做过哪些有益的活动，你承担了什么角色以及从中得到了什么收获，学会了什么本领，领悟了什么道理。

5.介绍兴趣、爱好、专长，切忌“多”、“杂”、“虚”

篇7：应届毕业生简历该怎么写好

职场上的弱势主要是指：频繁跳槽或更换行业、毕业生初出校门、工作经验太少、没有学位或学历太低等。求职时有人可能在潜意识里想到要在简历中做假，“修饰”一下自己的简历，这是千万要不得的，因为“假的永远真不了”，而假的一旦被识破，依靠蒙骗而获得的“真”也将不复存在。明智的做法是对你的简历进行科学取舍，适当突出重点，合理扬弃，这样，既可使你的简历更加吸引人，同时又保持了真实性。

实习写进简历中

其中，实习工作应作为相应的工作经验来写，因为这期间的工作性质和内容与许多工作相似，它们往往需要实习者自主完成多项任务。此外，如果毕业生在校时早已学过许多与所应聘工作有直接关联的知识，则有必要在技术栏目中体现出来。如果你熟悉某一领域最新的趋势与技术，也应毫不谦虚地写出来，以提升自己的人才价值。当然，如果你有其他行业的工作技巧也不要省略，这些虽然与应聘工作关系不大或没有直接的关系，但其工作经验同样可用于支持你的能力，这至少能够证明你有学习、研究并尽快适应各种工作的能力。

篇8：计算机应届毕业生该怎么找工作？

不知道同行的计算机同事都是怎么走的这一步啊！！！

请教啊，谢谢~！

篇9：应届毕业生简历该怎么写好

家乡是湖南，但是来上学时把户口签到北京了，那么户籍信息中是该填湖南的还是北京的?

[应届毕业生个人简历中的户籍信息该如何写?]

篇10：应届毕业生简历怎么写

个人简历可以是表格的形式，也可以是其他形式。个人简历一般应包括以下几个方面的内容：

(1)个人资料：姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况，身体状况，兴趣、爱好、性格等等;

(2)学业有关内容：就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等等;

(3)本人经历：入学以来的简单经历，主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况;

(4)所获荣誉;三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等;

(5)本人特长：如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。

个人简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分，要写得简洁精练，切忌拖泥带水。个人简历后面，可以附上个人获奖证明，如三好学生、优秀学生干部证书的复印件，外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件，这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象。

写履历表要注意的问题是：

(1)首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来，会有说服力。

(2)履历表切忌过长，应尽量浓缩在三页之内。最重要的是要有实质性的东西给用人单位看。

(3)履历表上的资料必须是客观而实在的，千万不要吹牛，因为谎话一定会被识破。要本着诚实的态度，有多少写多少。

(4)和写求职信一样，资料不要密密麻麻地堆在一起，项目与项目之间应有一定的空位相隔。

(5)不要写对申请职位无用的东西，切记!

一般来说，简历中的自我评价是不用写缺点的。

如果你要写，就写中性的.，或模棱两可的。

比如说早期流行的写法：不擅于批评和自我批评。

而现在我们建议你写优点类型的缺点：

比如应聘财务类的工作有求职者是在简历中这样描述自己的缺点：对细节过于执着.

应聘销售业务类的求职者这样描述自己的缺点：性格中攻击欲望过于强烈

篇11：应届毕业生英文简历怎么写

请提供一份模板，并说明每个部分如何代入本人的个人资料。

请说明英文简历与中文的不同之处。

有些中文简历是表格形式的，英文的也可这样做吗?

还是英文简历其实是一份英文的中文介绍?

篇12：应届毕业生简历工作经验怎么写

所属行业：计算机软件

开发部 算法工程师

1. 使用Matlab/C++ OpenCV 改进图像质量：在多尺度空间(multi-resolution decomposition)的噪声处理

2. 边缘保持，细节增强，低频空间动态组织均衡，对比度恢复和智能窗宽窗位等算法的实现和优化。

20xx/5 — 20xx/1：XX有限公司[1年8个月]

所属行业：计算机软件

开发部 算法工程师

1. 在开发过程中根据市场和临床的需求，定义算法spec和测试用例。参加开发周期中的技术评审会。

篇13：会计专业应届毕业生简历怎么写

性 别：女

婚姻状况：未婚

民 族：汉族

户 籍：湖北-襄樊

年 龄：24

现所在地：广东-东莞

身高：158cm

希望地区：广东-东莞

希望岗位：财务/审(统)计类-税务专员/助理

财务/审(统)计类-成本分析/核算员

寻求职位：成本会计、税务会计

待遇要求：可面议要求提供住宿

最快到岗：1个月之内

教育经历

-09～-07 枣阳市白水高中 普高 高中

培训经历

-07～-05 光华时代财经培训管理中心 助理会计师

2006-11～-07 光华时代财经培训管理中心 电算会计 会计从业资格证

工作经历

***公司名称(2011-03～至今)

公司性质：外资企业

行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位：总账会计

岗位类别：会计

工作描述：

1、月初15号之前准时出免、低、退税报表

2、月初对相关部门(税务、统计、财政)的报表申报

3、原始凭证的录入及审核

4、月末做好会计凭证、帐簿、账物等的装订及保存工作

5、月薪、工人工资的核算及发放

6、月初提交全厂费用预算表

7、对于涉及公司财产的各事项，进行提议改善并推展执行

***公司名称(2009-07～2011-03)

公司性质：外资企业

行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位：成本会计

岗位类别：成本分析/核算员

工作描述：

1、原始凭证的录入

2、核对仓库原材料账

3、核算物料账并做产成品成本分析表

4、核算人工在成品分析表

5、核算各部门费用成本及分析表

6、核算原材料及物品单价分析表

7、年终提供原材料盘点表

8、固定资产的管理及清算

***公司名称(-07～2009-07)

公司性质：外资企业

行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位：应收应付

会计岗位类别：会计

工作描述：应收职责：

1、根据合法规定和客户合法要求开具增值税票，按期抄税

2、月底做INVOICE及对账单与客户对账，并进行欠款跟催工作

3、在MOS系统及ERP系统开销售发票及销款

4、每月出账龄分析如AR

5、出销售月报

应付职责：

1、月初提交盘点表数据

2、月中提交各供应商月结及C.O.D付款申请表

3、每月出账龄分析如AC

***公司名称(2007-04～2008-05)

公司性质：外资企业

行业类别：印刷、包装

担任职位：应付会计

岗位类别：会计

工作描述：

1、核对当月送货单与订购单数量、单价、金额是否一至

2、将核对无误的单据按期申请付款

3、月底提供准备无误的账龄分析表

4、根据月结客户的送货单编制转账凭证

***公司名称(2006-05～2007-02)

公司性质：外资企业

行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位：会计助理

岗位类别：会计助理

工作描述：

1、独立核算公司人员的工资及考勤记录。

2、负责应付账款的核算工作及凭证的录入。

3、独立负责公司人员网上参保业务。

4、统计各部门每日产量及每月出货数。

5、负责各部门ISO报表及文控管理。

技能专长

专业职称：会计从业资格证

计算机水平：初级

计算机详细技能：

1、熟悉操作办公自动化软件和财务软件(如金蝶KIS、金蝶K3、用友、管家婆)

2、对数据敏感度高，能熟悉运用EXCEL及公式(如：SUMIF、SUBTOTAL、COUNTIF、ROUND、VLOOKUP、EXACT、IF)

技能专长：

1、初级会计职称正在培训之中

2、取得会计从业资格证，并已通过年检

3、精通仓库物流账及Wip，并能独立建账

语言能力

普通话：流利

粤 语：一般

英 语：一般

求职意向

发展方向：税务会计、成本会计

其他要求：能提供员工基本福利

自身情况

自我评价：“机会是留给有所准备的人，也不曾怀疑伯乐的慧眼。”

篇14：应届毕业生简历该怎么写好

马上就要找工作了，不太晓得自我评价怎么写，请大家指正一下，我的自我评价写的存在哪些问题：

对既定目标执着追求，在平淡中仍能坚持自己的理想。对工作具有理性的激情，对待工作认真负责，敢于承担。待人热忱，具有良好的沟通能力，在工作和学习中注重与人团结协作。有较强的自学能力，在学校期间打下了坚实的专业基础，并在课余辅修了工商管理专业。在学习之余，坚持体育锻炼，拥有强健的体魄。惯于思考，善于从历史中发觉处事与做事的方法和灵感。

请经历过的各位达人无私指教，先谢谢了。