政法干警面试套题

2024-05-12

政法干警面试套题（通用6篇）

篇1：政法干警面试套题

第一组

1、你作为狱警，有位犯人的父母出车祸死亡，犯人不吃不喝，这时你怎么办？答：情境性问题，侧重考察考生解决实际问题的能力，也是反套路题，根本不考察计划、组织、协调能力。主要看考生能否将规定的原则性与处理方法的灵活性相结合，考察狱警管理与服务的双重职能，能否即遵循原则，对在押犯人必须进行严格管制，同时又考虑到结合实际，对犯人进行人性化的服务，如有效沟通、开导，劝犯人努力改造、珍惜生命，对得起父母在天之灵，如果犯人不是重刑犯，可以由狱警押解，去出殡现场简单料理父母后事等。答案不唯一，考生论述时一定注意条理性和方法的有效性。

2、假如你是监狱内部工作人员，领导让你组织开展“警民开放日”活动，你如何开展？解析：组织开展“警民开放日”活动，是进一步转变工作作风、提高办事效率、全面加强机关效能建设的具体体现，也是实现其全心全意为人民服务的重要保证。因此我会认真组织好这次活动。

首先，我会向单位领导咨询这次“开放日”的目的及要求，向有经验的同事们请教，集思广益确定一份详细的计划，包括活动的主题、时间、地点、所参加的部门和人员等。计划完成后报领导审批，同时在单位和社会上做好宣传工作。

其次，领导审批后，立即按照计划分工合作，通知好参加活动的上级领导及群众。活动开始后，接待好每一位群众，让广大民众走进警营，与警察零距离接触，感受警察生活。对于活动中出现与计划有变的情况，积极向领导汇报，并灵活处理好突发事件。

最后，活动结束时，认真总结，肯定成绩、找出差距，写好工作总结，报送领导，以利今后不断提高自己的工作能力。同时，要进行“警营开放日”的宣传报道工作，这是一次很好展示形象的机会，同时我们不能流于形式，应当将其形成相应的制度。

3、老子曰：“无为而无不为”。作为狱警，你怎么理解？【参考答案】（1）老子的这句话充满了丰富的哲理，其中蕴含着深刻的辩证法。其本意是说世间万物万事，我们应该由所选择：有的一定要做，有的不必要做。

（2）我认为老子的这句话，对我们狱警来说具有重要的意义。它告诉我们：对那些损害人民利益、影响司法权威、破坏社会和谐的事绝对不可以做，对那些该打击的犯罪，维护社会稳定，维护司法公正的事要多做。

（3）在具体工作中，我应该迅速适应公安机关的工作特点，权为民所用，利为民所谋，分清轻重缓急，合理布局，做到有所为、有所不为，切实提高自己的工作质量和效率。

第二组

1、你的条件那么好，选择范围也宽，为什么要报考监狱警察？

【真题解析】本题考查考生的求职动机与拟任职位的匹配性。本题设置了“条件好”“范围宽”的陷阱，考生要谨慎回答。

【参考答案】首先，非常感谢领导对我条件的肯定，但是我认为我还有很多需要学习的地方，我的条件也还远没达到优秀监狱警察的条件，我也正在朝着这个方向学习和努力。

其次，选择报考监狱警察，是因为做一名人民警察一直是我的理想，我觉得这个职业很神圣、很光荣。我从小就立志要在监狱警察的岗位上干出一番事业来。

最后，虽然有其他的工作可以选，但是我觉得我的性格和人生准则更适合做一名监狱警察。我是个比较有责任心和正义感的人，不怕危险，不怕困难，敢于和不法行为作斗争。这些性格正是监狱警察所需要的，因此我非常希望也相信自己能成为一名合格的监狱警察。

2、作为一名监狱警察，工作任务重是不可避免的事，如果你本身的工作负担已经很重，领导又突然安排你完成一项紧急的中心任务，你不能和领导正面冲突，你会怎么办？

答：第一，综合衡量我的手头任务与领导交派任务的主次轻重。如果领导交派的任务紧急，且如果不及时处理就很有可能给单位造成较大损失的，此时手中的工作虽然很重，但我会积极服从领导的安排先做领导交派的任务。

第二，如果我手头的这项工作同样比较紧急，而且要尽快地完成任务，我会如实地向领导说明具体情况，请求领导的谅解，在做好领导交派任务的同时，见缝插针地完成自己手头工作。我相信领导肯定会体谅下属的难处的。

3、作为人民警察，你怎样看待群体性事件？

答：第一，群体性事件是对党和政府执政能力的考验。当前的群体性事件在广度上已涉及经济、政治、文化等诸多领域，在深度上已触及人们具体的经济利益。在这个大背景下来看待当前的群体性事件，绝大多数都是群众为了维护自身利益，利益个体自发组织起来，通过集体行动，唤起政府的关注，使自身利益能得到政府的确认。

第二，这从本质上暴露了我们的工作在各方面还存在一定问题，乃至积压了许多社会矛盾，一个看似偶然的事件往往容易引发连锁反应。

第三，要从根本上解决这一问题，关键在于政府执政思路的转变和服务型政府意识的强化，真正把人民群众的利益和诉求摆在头等位置。在对待具体问题的时候，要注意方式方法，迅速地缓解和化解矛盾。

第四，作为人民警察，我们在对待群体性事件的时候既要有预案，又要有处置能力，同时还要讲政策、讲原则。总之，要十分慎重处理群体性事件。

第三组

1、监狱警察压力大，还面临危险，你是怎么看的？

【真题解析】本题考查考生的求职动机与拟任职位的匹配性。回答时要围绕“压力”和“危险”来进行。

【参考答案】监狱警察身居一线，在工作条件、环境以及待遇方面跟平常人有一定的差距，其危险性的工作特点，决定了要随时应对可能出现的各类突发事件，因此监狱警察工作中所面临的压力和承担的任务也是很艰巨的。

但是我认为越是这样艰苦的工作环境就越能激发出人的活力和干劲，就更能磨炼出钢铁般的意志。作为年轻人，要想承担起祖国赋予的重任就要不断地锤炼自己，让自己早日成为社会主义事业的建设者和接班人。抱着锤炼自我以及为社会主义正义事业做贡献的目的，我毫不犹豫地报考了监狱警察这个职位。

我相信我能够克服困难，在这个岗位上做出自己的成就，实现自己的理想和人生价值。

2、现在，少数地方公安机关行使“点警制”，即人民群众有什么困难，可随时指定民警为他服务。对于“点警制”，你有何看法？

答：首先，这种制度充分体现了公安机关全心全意为人民服务的精神，密切了公安机关与人民群众的联系，树立了公安机关亲民爱民的形象。其次，在实行“点警制”的过程中，也存在一些不容忽视的问题，如少数素质不高的公民滥用这一制度，降低了公安机关的整体效率。最后，从目前来看，这种制度适合在一定范围内试行，大范围的推广还需要广泛论证。

3、列夫·托尔斯泰说过:人的生命价值不是看时间而是看深度，对你有什么启示？答：这是一道名言名句的评析题。对这个问题，应该从正面角度评价。我们的答题要点可以归纳为以下几点：（1）人的生命价值，关键不是“生命”二字，关键在于“价值”二字。（2）很多寿命很长（可以举一些例子），但对社会的贡献却很有限，甚至阻碍历史发展的潮流。而很多人生命很短暂（可以举一些例子），但对社会的贡献却很大，人们永远的“记住了”他们。（3）我们要做的是“珍惜时间”，在“有限的时间内”最大程度地“挖掘”生命价值的“深度”。

第四组

1、在你执勤时，两名犯人起了冲突，领导让你负责去调节，并安排了一位老同志协助你，但是在工作中大家只服从老同志的安排，你怎么办？

答：第一，对于这种情况，我应该表示理解，老同志工作经验丰富，处理问题成熟老练，是我学习的榜样，我应该虚心向老同志学习。

第二，同事们只服从老同志的安排，说明我的工作能力或工作方法存在一定的问题，我应该好好反思。如果是因为和同事之间有其他问题，我会在工作之余多和同事交流，改善关系，因为良好的同事关系是开展工作的前提。

第三，我会想尽办法改变这样的局面，并明确自己的地位。同时努力提高自己的办案能力，和谐处理与同事之间的关系。

2、你组织单位同事去旅游，要求必须在两点以前回来，否则会误火车。但是有几个人两点还没有到，你怎么办？

答：

1、迅速查明那几个人的姓名、电话，并立即与之联系，如果联系不上，那就问已到的人，看有没有知道他们没来的原因、可能的去向；

2、在已到的人中指派一个临时负责人带领大家上车，再指定一个能力强的人留下来和自己一起等待并寻找未归队的同志；

3、根据已知的信息积极寻找失散的同志；

4、如果没有任何信息或者根据已知信息采取多方措施还是无法找到失散同志的，那就立即向单位领导汇报并迅速报警。

3、现在一些地方还存在“以言代法、以权压法”的现象，你怎么看待这个问题？答：

1、对待这个问题，应该辨证的来看，一些地方一些领域确实存在“以言代法、以权压法”的现象，甚至还比较严重，但这种现象不是主流，是支流。

2、这种现象的存在已经影响了我们依法治国的进程，这种现象的存在使我们一些地方，出现有法不依、执法不严、违法不究的现象，这与党中央当前提出依法治国、建立法治国家是格格不入的，也与世界的文明进程、法治进程是背道而驰的。

3、这种现象产生的根源主要有：一是当前的相关法律制度的不健全；二是部分地方、部分领导思想上法律意识不强、人治思想严重；三是法律监督的缺位。

4、随着我国法律制度的进一步完善，法治思想逐步深入人心，依法治国战略逐步推进，我相信，在不远的将来，我们必然会建成真正的法治国家，“以权代法”现象将不复存在。

5、作为国家公务员，尤其是作为一名人民警察，我一定会自觉学习法律知识，严 3 格要求自已，模范遵守宪法和法律，用自己的实际行动维护法律的公正，做一名合格的人民警察。

第五组

1、面对群体突发性事件，你对参与事件中“无直接利益冲突”的群体怎样做好说服工作？

2、你新到你所报考的岗位报道，发现食堂的粮食浪费现象很严重。你向领导反映这个问题，领导却没有明确表态，你怎么办？

答：首先，对这一现象要灵活对待随机应变，不要以先入为主的态度期望领导的表态。其次，针对食堂浪费的具体情况，向周围同事详细了解询问并深刻分析，多与同事沟通，有充分的理解和认识之后再做下一步工作。

最后，必要时我会在适当的时候，选择合适的场合，依据自己的调查将自己的解决方案呈递给领导，并耐心等待领导答复。在不影响正常工作秩序的前提下，更好地解决问题。

3、局领导安排你组织一个为民工欠资举办的现场法律咨询活动，你认为工作的重点有哪些？

答：工作的重点，主要可以从以下几个角度展开：

第一，选择合适的时间和地点，做好宣传工作，公告农民工和相关人员参加咨询活动。第二，积极与当地的律师协会，劳动争议仲裁委员会、法学院校的老师及学生取得联系，争取他们的支持，同时组织专家对咨询人员进行相关培训，提高咨询水平，真正帮农民工解决实际问题。

第三，提前组织相关咨询人员就拖欠农民工工资产生的原因和相关问题，和可能出现的情况进行汇总，将《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规以及农民工可能碰到的一些问题、应对措施汇编成册，免费发放给咨询的农民工，以弥补现场咨询人员少、时间短等方面的不足。

第四，组织人员维护现场秩序，妥善安排来访人员，全力配合来访人员的活动，协调好工作，保障咨询活动顺利有序进行。

第六组

1、一名优秀的警察有很多朋友，也有很多敌人，对此你怎么理解？

2、监狱警察的工作十分繁忙，可能顾不上家庭。你认为家庭和事业之间的矛盾有可能协调吗？

答：我认为家庭和事业之间的矛盾是可以协调的。这是因为在一般情况下，只要家庭没有特殊的困难，都要服从事业的需要，以事业为重，这一点，大家都是可以理解的。既然有了这一点共识，家庭和事业之间还有什么矛盾不可克服呢？

3、请谈谈公安民警在工作中应该如何接待群众。

答：公安机关应当简化办事程序，提高工作效率，方便人民群众。这是原则。

公安机关应当根据各警种的实际情况和特点，制定文明用语和忌语，严格遵照执行。基层公安机关应当设置群众接待室，实行群众办事、报警、报案、求助、咨询接待领办制度。在接待前，应当首先问好并致意，然后认真、热情地接待。

接待时，应当态度和蔼，语言文明，认真受理，不得以任何借口推诿、扯皮、耍态度。对群众提出的问题，应当及时妥善处理。

各级公安机关的警车在临时停靠或者行驶中，乘车的公安民警应当随时随地接受群众的报警与求助。

第七组

1、人民警察执法应该接受哪些监督？

答：首先，人民警察执行职务任务，应依法接受人民检察院和行政监察机关的监督。其次，人民警察的上级机关对下级机关的执法活动进行监督，发现问题的，应当及时予以撤销或者变更。

最后，人民警察执行职务任务时，应当自觉地接受社会和公民的监督。人民警察机关做出的与公众利益直接相关的规定，应及时向公众公布。

2、有人说基层监狱警察工作危险，待遇低，升迁慢，你为什么还要来考监狱警察？【真题解析】本题考查考生的求职动机与拟任职位的匹配性。【参考答案】这种说法是值得商榷的。首先，我觉得监狱警察的待遇相对于很多职业来讲已经很不错了，也是符合我国经济发展现状的。

其次，说监狱警察的工作危险虽然有一定的道理，但是我们也应该看到，随着我国社会的不断发展，社会越来越和平稳定，总体上来说，我们的社会还是非常和谐的。

第三，对于监狱警察升迁慢这个问题，我觉得是由很多因素造成的，而不是整个政法干警系统的职业特点。其中主要是由个人因素引起的，有些同志总是想着晋升却没有很好地在自己岗位上努力工作，晋升相应地也会比较慢。

当然，我们不能不承认，监狱警察的工作环境确实还有很多不尽如人意的地方，对这些问题我也有充分的认识。即使监狱警察的工作条件比较差，但是我相信，我完全有能力、有信心克服这些障碍。我是一名退役的军人，在部队曾经接受过很多艰苦的训练，不仅培养出了我不怕苦、不怕累的品质，而且让我树立了奉献精神和服务意识。如果我加入监狱警察的队伍，我一定会使自己在最短的时间内适应这个工作，并为应对工作的挑战做好长期的准备。

3、担任一名人民警察，只要廉洁就够了吗？为什么？

答：人民警察仅有廉洁是不够的，还必须有奉公守法的作风和献身人民的精神。

第一，因为廉洁仅仅是指不贪污，是最起码的道德和纪律问题，光做到这一点离一名优秀人员警察的标准还相差甚远。

第二，所谓奉公守法，就是一切按照国家的政策法令办事，不徇私情。因为人民警察是执法者，必须公正无私，一切以国家的政策法令为准绳，国家和人民的利益高于一切。

第三，所谓献身人民，则是对一名人民警察最基本也是最高的要求。人民警察是人民的公仆，就应当全心全意服务于人民，把自己的一切奉献给人民。

第八组

1、你觉得现在的人民警察的素质应该是什么样的？请谈谈你的看法。

答：首先，这是一个人才比较集中的地方。我国人民警察任用的标准是“德才兼备”，而且在实际中也是按照这个标准执行的，因此，现有的人民警察队伍整体素质较高。但是，不可否认，某些人民警察素质也不敢恭维，存在为人民服务的思想意识淡薄，将国家和人民赋予的职权当作谋私的工具。因此，改变工作作风，开展反腐倡廉势在必行。另外，还有一些人民警察尚未完成计划体制的“管理型”思维向市场经济的“服务型”思维转变，他们知识结构陈旧，思想保守。人民警察队伍应当紧跟时代，与时俱进，解放思想，改变角色，转换职能。这是人民警察队伍目前整改比较紧迫的任务之一。

2、你在对群众进行法律援助服务时，群众向你咨询的其中一个问题你回答不了，当时你又无法与其他人联系，你怎么办？

答：（1）出现这样的问题我感到很遗憾，这说明我的法律知识涵盖面还欠缺，作为法律援助服务工作者，碰到这样的问题，实在不应该。

（2）我会跟他说对不起，告诉他我不清楚这个问题，并留下他的电话，在迟些时候给他答复。同时我会对他说非常感谢他提的问题，因为这个问题让我认识到了自己的不足。

（3）以此为鉴，平时加强法律知识的学习，不断更新自己的知识结构，尽量避免出现这种局面。

3、“谁在背后不议人，谁人背后无人议”。对此你是怎么理解的？

答：①这是一个客观存在的事实，每个人都得面对及正视它。②每个人都应首先约束自己，不在背后议论别人，特别是别人的缺点和隐私，它不利于团结。③别人对自己的议论，如果无大碍的，抱以“有则改，无则勉”的态度，不用一味追究；如若涉及重大问题，应当在适应的场合予以指出。

第九组

1、你的领导在你毫无准备的情况下分配给你一项任务，但你如果接下这个任务将严重影响你手头正在进行的工作，你会怎么办？

答：

1、权衡领导交付的任务和自己的本职工作谁更重要，一般来说，领导比我更有原则性，领导交付的任务都是非常重要和紧急的任务，因此我会在尽量不影响自己本职工作的基础上抽时间完成领导交付的任务。

2、如果因为为了完成领导交付的任务致使自己的本职工作受到影响，我会加班完成本职工作，然后向直接领导做出相关解释。

3、如果领导交付的任务不是很重要和很紧急的任务，我会先完成自己的本职工作，然后再去做领导交付的任务。服从领导是很重要的，但是服从原则更重要。

2、你的条件那么好，选择范围也宽，为什么要报考监狱警察？

【真题解析】本题考查考生的求职动机与拟任职位的匹配性。本题设置了“条件好”“范围宽”的陷阱，考生要谨慎回答。

其次，选择报考监狱警察，是因为做一名人民警察一直是我的理想，我觉得这个职业很 6 神圣、很光荣。我从小就立志要在监狱警察的岗位上干出一番事业来。

3、一句名言“善与恶是一个硬币的正反两面”，你有什么看法？

答：硬币有正反，人性有善恶，正反面构成了完整的硬币，善恶也构成了一个个活生生的人。我认为，每个人都是善与恶的综合体，没有只善不恶，或者只恶不善的人，差别主要在于人们能否很好的权衡善恶，做出正确的选择。人们往往“一念成佛，一念成魔”，善恶有时常常在一念之间。在生活中我们要严于律己，宽以待人。勿以恶小而为之，勿以善小而不为。因此评价一个人要全面，不能把善恶隔离开来简单评价。而是要综合统一，看其行为中的主导因素。当然，恶人也不一定就是十恶不赦的，在他们的思想中，依然存在着善的火种，这就是为什么法律坚持对犯罪嫌疑人加大教育力度，加大帮扶力度的原因。我们对于善恶的态度应该是：对于善，我们应该继承和发扬，弘扬社会积极乐观的一面，而对于恶，我们应该坚决与之作斗争。

第十组

1、如果让你组织二十人去看望退休老民警，你怎么做？

答：第一，我首先提前跟老民警联系，确定看望的时间，并征求大家的意见，确保彼此时间上的协调一致。

第二，提前联系好车辆，或者航班。

第三，就看望老民警应当带的礼品跟大家商议，对帐目明细做好记录，将剩余钱款作为公共经费。

第四，及时了解退休老民警的生活难处，并在符合原则的范围内帮助老民警解决。

2、培根说：金钱是忠实的男仆，也是恶毒的女主人。你怎么看？答：①这句话的意思是：金钱不是万能的，但是没有钱是万万不能的。要做金钱的主人，不要做金钱的奴仆。②现代社会，金钱的用处很大，国家建设需要大笔钱，居家过日子也需要钱。总之，没有钱是万万不能的。③当然对待钱应该有个正确的态度。作为公务员，更应有正确的金钱观，使其“取之有道，用之有处”，在社会中起模范带头作用。江泽民同志指出：党员干部要有高尚的情操跟革命气节，不仅要讲政治，讲学习，讲风气，还有讲道德，讲修养，讲廉洁。这是对我们的最高要求。

3、某公安局为改善办公条件和装备，接受一家民营企业50万的赞助。你怎么看此事？答：首先，我们要认识到改善公安部门的办公条件和装备，有利于提高公安部门的办事效率，能有效地减轻人民警察的工作负担，更好地维护人民群众的利益。

但是，公安部门接受民营企业赞助这一行为是非常不恰当的。

第一，公安部门本身作为国家管理部门，主要是由国家财政拨款来维持正常开支的。第二，公安部门如果接受民营企业的赞助，特别是当地民营企业的赞助，会影响警察执法的公正性。

第三，接受赞助会影响公安部门在人民群众心目中的形象，甚至会导致“以赞助之名，行行贿之实”的不良风气，对公安部门的管理造成很大的困难。

针对以上情况，我认为，首先，我们要对民营企业进行积极引导，规范他们的行为。其次，各级公安部门要充分认识到这一事件的严重性，公安部门如果确实存在经费不足的情况，政府部门要通过加大财政拨款，来改善公安部门的办公条件。再次，公安部门内部要提高资源的优化配置，充分调配资源。最后，对于警察自身来说，要培养艰苦奋斗的精神，坚决自觉地维护警察的威严。

第十一组

1、监狱警察压力大，还面临危险，你是怎么看的？

【真题解析】本题考查考生的求职动机与拟任职位的匹配性。回答时要围绕“压力”和“危险”来进行。

我相信我能够克服困难，在这个岗位上做出自己的成就，实现自己的理想和人生价值。

2、某警区准备向公众开展一个“警营活动日”，由你和另外3名同志负责，问你该怎么办？

【试题类别】组织管理类【考察要素】组织管理能力。

【答题思路】目的意义——准备组织——协调控制——总结提升

目的意义：抓住题目关键词，指出活动意义和目的；准备组织：确定活动流程和活动方式，根据活动需求确定需要准备的活动要素——人、财、物、地、时和应急预案;协调控制：分组协作，统筹协调，随时应对突发事件;总结提升。

【参考答案】

开展一个“警营活动日”活动，让群众近距离了解警察工作，进一步加强警民沟通，有利于拉近警察与群众之间的距离，构建和谐警民关系。我一定会和其他3名同志协同合作，共同完成此次活动。主要从以下几个方面来开展工作：

第一，调阅我单位以前进行“警营开放日”的备案资料进行参考，借鉴兄弟单位的先进经验，同时向领导进行汇报和请示，确定这次活动的时间、举办活动的地点、参加的人员、经费预算、活动所需物品等，针对活动中可能出现的突发事件和问题，提前制定应急预案。我会与其他3名同志以及其他工作人员，召开工作会议明确分工，成立各个工作小组，各司其职。

第二，活动方式上采取现场临摹参观、体验、以案说法的形式，活动内容重点对群众介绍日常安全知识和突发事故处置防范方法。在活动开始前，宣传组负责深入群众进行宣传，让群众了解这次警营活动日的活动内容，鼓励大家积极参与，宣传方式可以采取条幅、海报，信息发布的形式进行。在活动进行过程中，领导组需要协调好各个小组之间的工作，保障各个小组工作有序进行。安全组，因为此次活动将会对公众展示和介绍一些警用装备，8 在展示的过程中，安全组主要负责保证现场的安全，包括设定一定的警戒区;接待组负责接待来参加活动的群众;讲解组负责耐心细致地解答群众的问题，并为群众介绍讲解相关警用设备。对于突发事件要及时启动应急预案，妥善处理，以保障活动顺利进行下去。第三，“警营活动日”结束后，做好财务结算，归还物品，清理场地，整理群众的问题和建议，撰写总结报告呈报领导，并和活动记录一起进行备案，供以后工作参考。

3、你认为监狱怎样发挥社会和家庭的帮扶教育工作？【试题类型】综合分析

【考察要素】分析问题的能力、对社会热点的关注

【解题思路】首先，解读社会和家庭帮扶教育的重要性，然后分别阐述社会和家庭帮扶的具体措施，最后总结提升。注意段落层次要清晰。

【参考解析】改造服刑人员，帮助他们树立正确的世界观和价值观，争取早日走入社会实现自身价值，是监狱义不容辞的责任，也是维护社会稳定、构建和谐社会的必然要求。但是对于服刑人员的教育改造，仅靠监狱自身是不够的，还需要社会和家庭的支持和帮助。

（1）社会方面：监狱要充分挖掘社会资源，发挥社会力量，完善监狱的改造职能。第一，监狱应强化宣传，增强媒体的舆论引导作用，争取社会人员积极参与对服刑人员的教育改造和心里帮扶，帮助服刑人员顺利回归社会；

第二，监狱要加强对服刑人员的在监技能培训，并主动联系企业，帮助服刑人员出狱后顺利就业，为服刑人员重新融入社会创造条件。而企业方面应该打消顾虑，减少对服刑出狱人员的排斥和拒工，为有技能的服刑出狱人员提供一些合适的工作岗位；

第三，建立健全服刑人员的救助体系和预防服刑人员重新犯罪的长效机制，巩固对服刑人员的改造效果。

（2）家庭方面：监狱要积极发动家庭在服刑人员教育改造中的重要作用。

第一，动员家庭不抛弃、不放弃服刑人员，实现家庭成员对服刑人员的感化与规劝常态化，做好服刑人员的思想动员工作；

第二，监狱应根据服刑人员的具体特征及狱中表现，对家庭有针对性地提出服刑人员出监帮扶建议，保证服刑人员出狱后重新做人；

第三，监狱要做好对服刑人员亲情帮教的监督和回访工作，切实采取措施为出监人员排忧解难。

总之，监狱必须坚持“以人为本”的原则，在发挥对服刑人员教育改造主体地位的基础之上，联合社会、家庭形成对服刑人员帮扶教育的联动机制，更好地帮扶服刑人员，帮助他们尽快重返社会重新做人，共建和谐社会。

第十二组

1、作为一名报考监狱（劳教）警察的考生，请你谈谈治安管理处罚法律规范的变迁。【试题解析】本题属于岗位业务类试题，考查考生与拟任职务匹配性的能力。

【参考答案】我国于1986年9月5日公布首部《中华人民共和国治安管理处罚条例》，1994年5月12日进行修订。自2006年3月1日起施行《中华人民共和国治安管理处罚法》。

2、结合你的性格和经历谈谈你对将来的规划。【试题解析】对自己有比较客观的认识，反应较为自然；对将来的规划设想明确（茫然），9 准备的是否充分；语言表达方面；求职动机与岗位匹配，尽量谈一些和岗位相匹配的经历。

3、作为执勤交警，当你处理一起交通事故时发现受害人昏迷不醒，并且无经济支付能力，请问你该如何处理？

【试题解析】本题属于岗位业务类试题，考查考生与拟任职务匹配性的能力。

【参考答案】遇到这种情况，我会拨打120对受害人进行急救，并转往医院继续治疗。医疗机构对交通事故中受伤人员应当及时抢救，不得因抢救费用未及时支付而拖延救治。肇事车辆参加机动车第三者责任强制险的，由保险公司在责任限额范围内支付抢救费用；抢救费用超过责任限额的，未参加机动车第三者责任强制险的，由保险公司或者肇事后逃逸的，由道路交通事故社会救助基金先行垫付部分或者全部抢救费用，道路交通事故社会救助基金管理机构有权向交通事故责任人追偿。

第十三组

1、请问入警宣誓的誓词有哪些内容？

【试题解析】本题为岗位业务类试题，考查考生与拟任职务匹配性的能力。

【参考答案】我宣誓：我志愿成为一名中华人民共和国人民警察，我保证忠于中国共产党，忠于祖国，忠于人民，忠于法律；服从命令，听从指挥；严守纪律，保守秘密；秉公执法，清正廉洁；恪尽职守，不怕牺牲；全心全意为人民服务。我愿献身于崇高的人民公安事业，为实现自己的誓言而努力奋斗！

2、作为一名人民警察，在工作中，学会正确地处理上下级之间的关系非常重要，比起同事间的关系，这个问题更为微妙。请谈谈你的看法。

答：作为单位的一员，有时会同领导的意见不完全一致，这是因为每个人的经历不同，考虑问题的出发点有别。如果出现这样的问题，我理应从大局出发，服从组织，顾全单位的整体和长远利益。作为下属，我应当尊敬上级，这不仅是个人素养的问题，更是任何一个团体、单位的组织纪律的要求。因此，无论我的上司是正确的还是错误的，我都会尊重他，如果他的做法有不妥之处，我会在适当的时候以合适的方式来提醒他，以妥善的解决相关问题。

3、当你正在电话中向下属单位一位态度很不冷静的同志解释问题时，领导过来要同你谈话，你怎么办？

【试题解析】本题侧重考查考生的应变能力和人际交往的意识与技巧，面对很不冷静的同事，首先可以让其先安静下来，在以后的时间再和他进行讨论。

【参考答案】首先，我会请领导在旁稍等，然后用尽量短的时间，诚恳地请下属单位的同志先冷静下来，与他另外约个时间再谈，并保证在法律允许的前提下，一定给他一个圆满的答复。

第二，放下电话后，我会马上向领导表示歉意，并简单地向领导汇报一下刚才的情况，听听领导的意见。

第三，等领导走后，我会仔细分析下属单位同志对问题不理解的原因，找出问题症结，并按刚才预约的时间给下属单位同志再作耐心解释。

第十四组

1、请你谈谈警察工作的挑战性。【试题解析】本题考查的是考生对警察工作的了解，以此来评判考生与拟任职位的匹配性，回答的要点是要表示出自己对挑战性的应对态度。

【参考答案】第一，警察肩负着维护社会治安和保护人民群众生命财产安全的神圣职责，经常与违法犯罪作斗争，具有相当的挑战性。

第二，我认为人生要有挑战才有意义，才能更好地实现自己的人生价值，人生才有乐趣，我喜欢挑战的人生。

第三，警察工作具有挑战性是因为职责的关系，要想履行好警察的职责就要有勇气接受挑战。

2、在改革开放的形势下，每个干部都面临着抵制腐朽思想侵蚀的严峻考验。你如果成为了一名人民警察，将怎样经受住这一考验？

【试题解析】本题考查的是考生的综合分析能力。答题的要点是要在思想上和行动上给出具体的做法。

【参考答案】第一，加强学习，树立正确的世界观、人生观和价值观，增强拒腐防变能力。第二，严格遵守有关规章制度，自觉接受组织和群众监督，防微杜渐，保持清正廉洁。第三，积极与腐败现象作斗争。

3、请结合2010年总理工作报告谈谈你对公安工作的理解。

【试题解析】本题属于综合分析题，考查考生业务类知识，同时也考查考生对时事问题的综合分析能力。

【参考答案】2010年的总理工作报告对公安工作提出了新的要求，全国公安干警认真学习、深刻领会了报告精神，对我国经济社会发展重大成就的认识进一步统一，同时自觉地把公安工作同全国工作大局结合起来考虑，找准切入点，从当前最需要加强的，从当前影响社会稳定最突出的问题出发，促进经济平稳较快发展，创造稳定的社会环境。

同时，要大力加强公安部机关反腐倡廉工作，严格落实党风廉政建设责任制，弘扬清正的良好警风，把报告精神贯彻于各项工作中，推动公安工作再上新台阶。

第十五组

1、如果面试人民警察成功，你在今后的工作中有什么打算？答：（1）我的近期目标有两个：第一，尽快地适应工作；第二，必须得通过不断加强法律的学习，努力提高自己的能力以及办事效率。（2）长远目标可以是希望在未来的某一天能够成为一名优秀的人民警察。希望通过自身的努力，更好地为人民服务，让人民群众满意。（答题要点不是唯一的，考生可以根据自己的想法进行阐述，但要注意一定要与职位相匹配）

2、你怎么看待公安干警在执行公务时经常被围殴或被打的现象？

【试题解析】本题考查的是考生的综合分析能力，回答要点在于先肯定这是个别现象，然后找出原因，给出对策。

【参考答案】首先我们必须明确的是，这只是社会中的个别现象。在多数情况下人民群 11 众对于执法人员是非常尊重的。

其次，造成该现象的原因是：一方面，我们有些公安干警的素质没提高，执法方式简单、粗暴；另一方面，群众的法律意识也有待提高。

再次，解决此问题的对策：一是加强思想政治教育；二是完善法律法规，健全体制机制，加强对公安干警人员的监督力度；三是做到以人为本，科学执法，文明执法，切实解决人民群众反映强烈突出的问题。

3、你如何理解公安机关提出的“立警为公、执法为民”？

【试题解析】本题侧重考查考生的岗位业务知识、综合分析能力。关键要表明“为公”与“为民”并不是对立的而是统一的，再对其进行阐释即可。

【参考答案】“立警为公，执法为民”是公安机关的工作原则和目标。“为公”指的是公安机关的公共服务职能，“为民”指的是保护人民群众的生命和财产安全，服务人民群众。

“为公”和“为民”是统一的关系，因为只有把公安机关的权利用到为群众服务才能体现出公共性。同时，公安机关设立的初衷也是为了服务群众，保护多数人的利益，为民执法。这是辩证的统一。

作为人民警察，只有时刻牢记立警为公和执法为民的要求，才可以成为一名合格的人民警察，才能不辱人民警察的神圣使命。

第十六组

1、有人说人民警察是服务者，有人说人民警察是执法者，你怎么看？【试题解析】本题侧重考查考生的求职动机与拟任职位的匹配性。考生要反映出能够正确对待警察权力的能力。

【参考答案】首先，题目中提到的两种说法不是对立的关系，而应该是统一的。有人把两者对立起来，这是一种误解。

其次，说人民警察是服务者指的是服务人民群众，说人民警察是执法者，是指人民警察为了保护人民群众的利益而打击违法犯罪分子，这是对于警察权的两个方面的认识，不能对立。

最后，作为一名立志成为人民警察的考生，我会牢记“立警为公，执法为民”的要求，打击违法犯罪的活动，保护百姓安居乐业。

2、如果面试监狱警察成功，你在今后的工作中有什么打算？【真题解析】本题考查自我认知与拟任职位的匹配性。【参考答案】（1）我的近期目标有两个：第一，让自己能够更快地适应工作，让自己能够更好地为监狱建设出力；第二，我必须得通过不断加强法律的学习，努力提高自己的能力以及办事效率，让自己更好地为监狱作出自己的贡献。

（2）而我的长远目标则是在未来的某一天能够成为一所监狱的负责人。由于我国目前在监狱管理机制方面还不是很完善，“躲猫猫”现象不断出现，所以，我更加希望自己能够成为一所监狱的负责人。通过自身的努力，更好地对他们进行管理，努力去改造他们，去开导他们，让他们早日回归社会，成为对社会有用的人，从而为社会的和谐贡献我自己的力量。

3、请结合公安工作谈谈如何尊重和保障人权。

【试题解析】本题重点是考查考生的岗位业务知识和综合分析能力。

【参考答案】人权是人之为人应该享有的权利，是现代社会的道德和法律对人的主体地位、尊严、自由和利益的最低限度的确认。人权来源于人的理性、尊严和价值。人的主体地位、尊严、自由和利益之所以被宣布或确认为权利，不仅因为它们经常面临着被侵犯、被否定的危险，需要社会道德的支持和国家强制力量的保护，而且还因为人权是社会文明进步的标尺和动力。公安工作就是保护人权的一种制度安排和强制力量。

第十七组

1、如果你的一个亲人病了，而你手头没有足够的钱去给亲人交住院费。此时，你负责一个案件的当事人愿意为你垫付这笔钱，你将如何对待？

解析：本题考查考生的人际交往意识与技巧能力，对考生的应变能力也有考查。

首先，我会向这位当事人愿意伸出援手，帮我解决困难表示感谢。但作为一名执法工作人员，我会清醒地认识到，不能因此而做出有违司法公正的事。对于当事人的帮助我会直接拒绝，去向其他亲友借钱。即使时间紧迫，急需用钱，在没有其他办法的情况下接受了当事人的钱，事后我会立即退回，并向领导说明情况，申请回避，坚决不做徇私枉法的事。

2、领导让你陪外地来的办案人员一起去办案，当地群众由于误会和宗教习惯，阻挠办案，你怎么解决？

解析：本题考查考生的应变能力和情绪控制能力，注意题中“误会”“宗教”等关键词。【参考答案】首先，要稳定情绪，先控制现场秩序，请群众先平息下来，群众有误解也可以理解。其次，向群众解释外来人员的身份，说明他是专门办案而来的，没有其它意图，尽快消除群众的误会。在处理时特别注意当地群众的宗教习惯，给予尊重，不得冒犯。最后，问明群众有什么意见，有什么事需要解决，认真听取群众的意见，尽快予以处理。

3、假如你被录取后，某市电视台法制栏目要与你所在的单位联合制作有关“青少年犯罪及其预防”的专题片，领导指派由你负责这项工作，请你谈谈你对这项工作的设想。

解析：通过考查考生的活动计划组织能力。要从主题、目的、程序来掌握。如对青少年犯罪现状的总体把握、找出相关案例、安排采访录像的具体对象、时间、地点、组织相关人员分析青少年犯罪的成因与危害、提出预防对策等。

第十八组

1、你和小李为同部门警察，关系很好。但是有一天小李被查出有经济问题，单位指派你去调查小李的问题，你会怎么做？

解析：本题主要考查的是人际交往意识与技巧，考生应该注意答出主要观点。首先要表明自己的态度，将会以怎样的心态来处理此事；然后表述自己在处理过程中要具体把握的问题。

2、如果领导让你来准备明天的狱警招聘面试会，你又没有很多经验，你会怎么做？

解析：首先，领导交给我此项任务是对我的信任，感谢领导给予我的重视。

其次，由于没有经验，工作又要明天开展，因此我要和领导沟通，征求领导的整体思路和意见，并向有经验的同事征求意见。

再次，提出具体的面试方案。确定面试时间、地点、参加面试人数、参加面试的考官，准备面试问题、计分工具以及茶水等，并确定就餐安排等等。

最后，面试过程中，保持灵活性，并多向领导汇报；结束后，向领导汇报情况，做好面试人员选定工作，并总结经验。

3、有些地方对外来人口设立打工者居住区，从人民警察的角度来谈谈其利弊。

解析：有利：便于统一管理，统一服务，政府统建廉租房，可降低外来打工者的生活成本，设立统一办证点，方便打工者，同时应设立医疗点，方便打工者就医，免受黑医点之害。不利：易因居住区集中被当地人歧视，以及可能会出现的治安问题。

第十九组

1、局领导马某原定要负责组织一场执法咨询会，但咨询会当天上级领导来检查工作，马某去汇报，由你负责接手咨询会，你怎么做？

解析：本题考查的是考生的计划组织协调能力，同时还考查了应变能力。

（1）赶到咨询会现场，了解咨询会的具体工作流程，安排工作人员继续做好咨询会准备工作，安排会议现场，摆放桌椅板凳，拉挂横幅等事项。

（2）咨询会开始后，可以边咨询边进行法律宣传，组织更多群众参与进来。（3）根据咨询会情况，灵活处理现场情况。

（4）记录情况，写成报告，请领导批阅。并自我总结，为以后类似工作总结经验。

2、如果你是监狱里的一名狱警，你的狱长经常在所里表扬你，所里的其他同事对此不满，你将怎么办？

【试题解析】该题主要考查考生对人际关系的处理。考生在答题时，应表明三个态度：对所长的态度；对不满同事的态度；对自己的表态。

3、请结合你所报考的岗位，谈谈你对“网络反腐”的认识。

答题要点：首先，简要说明网络反腐的含义；其次，网络反腐在实际反腐过程中的作用和存在问题；第三，就如何提高网络反腐提出合理建议。

第二十组

1、局里要组织老干部旅游，由你带队。你怎么组织？【试题解答】原则：安全第一，旅游第二，行程慎密。【试题解答】

（1）安排时间、地点，旅游行程。购置旅程票和到达地的食宿经费预算。

（2）统计人数。摸清每一个老干部身体现状，携带必要的应急药品和安排随队医生；（3）召集老干部开会，介绍此行旅游景点和注意事项。

14（4）安排一人打前站或请委托的旅行社提前安排目的地的住宿房号，吃饭标准。（5）到达目的地后联系景点和购置门票等。

（6）旅游过程要随时注意老干部的身体状况和行程节奏。（7）安全返程后，及时向局领导汇报。

2、你所管辖区内的一家房地产开发商和业主因为交房合同上不一致发生冲突，要你去处理，请问你会如何处理？

【试题解答】

第一，赶赴现场，劝说双方以友好协商为原则，以心平气和的态度去解决问题，避免冲突升级。

第二，组织建筑工程、房地产管理和法律等方面的专家到场，倾听当事人双方的陈述，了解实际情况，查看原始资料，充分掌握事件的真实情况。

第三，严格按照相关的法律法规、政策规定和实事依据，耐心细致地向双方宣传政策、解释规定，尽自己最大的努力调节纠纷。并在能力范围内，努力解决双方所遇到的实际问题。

第四，如果协商未果，那么我会告知当事人可以通过司法途径解决纠纷，用法律的武器维护自身的合法权益。

3、请你谈谈“依法维权”与“依法治权”的关系？怎样维权和怎样治权？

【试题解析】

1、阐述什么是法，什么是权，目前我国法和权的现状。

2、怎样“维权”，怎样“治权”。

【试题解答】

（1）讲清楚法和权的本质属性；

（2）从我国法和权的现状衍生谈维权和治权的关系；（3）我们应该怎样维权和怎样治权。

第二十一组

1、人民警察要增强工作能力，进行户外拓展训练是必不可少的，如果领导交由你来组织，你怎么组织？

答：第一，确定活动时间、地点、人员、以及进行拓展训练的内容。

第二，初步预算经费，制订方案和备用方案，要预计到可能发生的一切突发事件，做好准备工作，报领导审批。

第三，领导审批以后进行训练，工作要细致认真，确保训练过程中人员和财产的安全。第四，结束后总结经验，及时反省此次工作中存在的不足，以便日后保证此类工作的顺利进行。

2、有人问上帝：天堂和地狱有什么不同啊？上帝带他去地狱，只见地狱里人们围着一锅浓汤，每个人都用一只长把勺子拼命给自己吃，但是由于勺子柄太长，谁都吃不着，一个个饿的面黄肌瘦；而天堂中的人们纷纷为他人喂汤，每个人都吃的很好。这个故事对你有什么启发？

答：拿着长勺的人可以看成是任何单位其中的一员，喝到汤可以看成是组织要完成的组织任务。从中就可以引申出一个组织要完成既定的组织目标时组织安排的重要性，组织安排 15 的合理就能使组织目标比较容易完成；组织不合理，缺乏团队精神，则任务失败。（还可以从相互帮助角度谈）

3、你认为当前公安机关推行的“大走访”活动应该如何坚持和完善？

答：当前，全国各级公安机关为了密切联系群众的优良传统，举行了全国公安民警“大走访”爱民实践活动，取得了丰硕成果。“大走访”爱民实践活动中，民警受教育，群众得实惠，参加走访的民警用自己的实际行动继承了党的密切联系群众的优良传统，弘扬了党的全心全意为人民服务的根本宗旨，公安机关开展“大走访”活动非常必要，要长期坚持，成为一种制度。

各级公安机关要进一步深化“大走访”爱民实践活动，要在帮助群众解决实际困难的过程中，坚持问计于民、听取民意，通过人民群众的眼睛发现公安机关自身的不足和当前维护社会稳定工作中存在的薄弱环节，采取有针对性的措施着力加以解决。特别是要从维护社会稳定的大局着眼，在走访帮助一个家庭、一家企业、一个社区解决实际困难的基础上，由点到面着力解决一些社会影响面广、带有根本性的治安和稳定问题，进一步改进和加强公安工作。

建立健全长效机制，把“大走访”爱民实践活动变成民警的自觉行为，用真心真情为人民群众办实事，要按照“人民群众的安全感和满意度是衡量公安工作的根本标准”的要求，合理调整民警绩效统计办法和考核机制，积极构建和谐的警民关系，确保社会和谐稳定。

第二十二组

1、你为什么报考监狱警察，你有什么优势？

【真题解析】本题考查考生的求职动机与拟任职位匹配性。

【参考答案】首先，我从小就对警察有着崇敬之情，我认为警察是和平、正义、安全的象征，它是崇高的代名词。这个群体所从事的事业是一项崇高的事业，除暴安良、维护一方和平是这个职业的神圣使命。我乐于从事这一崇高的职业。

其次，在平时的学习、生活中我不断地培养自身的素质，按照警察应当具备的素质严格要求自己，使自己能够胜任基层监狱警察的素质要求。平时我不断加强身体素质的锻炼，增强自身的体格；同时也着重地加紧了相关的法律知识的学习，增强了自身的责任意识和法制观念。

最后，我当过两年的义务兵，两年的部队生活让我养成了吃苦耐劳、不怕危险、甘于奉献的优良品格。我相信这些品质一定能够使我不断地克服困难，不辱使命，在常人看来平凡的岗位上作出不平凡的贡献。

2、当前对有些单位实施的“末位淘汰制”，有不同争议，你怎么看待这种用人措施？答：第一，“末位淘汰制”是市场经济条件下人才竞争的一种方式，对激励人才、评估人才会起到一定的作用。第二，使用这种方式，要因情况而异，不能一刀切，避免造成人心惶惶、人际关系紧张的不利局面。第三，对“末位淘汰制”的推行，要有相应的措施和办法，防止过多的人为因素造成负面影响。第四，如果我所在的单位也实行“末位淘汰制”，我只有正确对待并积极适应，努力的工作，虚心的学习，友好的处事，争取不作被“末位淘汰”的人。

3、某市检察院发出通知，要求单位内开展修身养德短信征集活动，并明确检察院干警每天至少创作编发一条廉政短信。该通知一出，在当地引发热议，谈谈你的看法。

答：（1）不可否认，通过“廉政短信”来预防腐败并不是没有一定的促进作用。但是，单靠编发“廉政短信”是很难达到弘扬正气、倡导廉洁的目的的。

（2）反腐败是一项长期而复杂的工程，最根本的是靠完善制度来堵塞漏洞。我们的生活中已并不缺少反腐倡廉的制度，并不缺少活生生的腐败典型教材，而这种以短信来促进党员干部自警、自爱、自重，就难免给人一种避重就轻、做表面文章的感觉了。

第二十三组

1、如果你顺利的成为了一名监狱警察，你觉得最重要的素质有哪些？【参考答案】我认为要成为一名优秀的监狱警察，必须具备以下素质：

第一，良好的政治素养。作为一名优秀的监狱警察，必须时刻牢记党的宗旨，自觉学习贯彻党的路线、方针、政策，紧随党的步伐，在实践中不断的提高自己的政治修养。

第二，过硬的思想道德素质。作为一名监狱警察，在工作中难免遇到各种诱惑，如果没有过硬的思想道德素质，就可能会滑向罪恶的渊源，利用手中的权力损害老百姓的利益。所以，一个优秀的监狱警察应具备优秀的思想道德素质，要时刻把人民的利益放在首位。

第三，必须有较强的法律意识。依法行政是我们必须坚持的基本原则，这就要求我们在工作中，必须熟知相关的法律并在工作中坚持有法必依，执法必严。坚决反对徇私枉法、以权谋私的违法行为。

第四，假如我这次能够有幸成为一名监狱警察，那么我一定会从各方面不断完善和提高自己，争做一名政治强、思想硬的优秀的监狱警察。

另外还可以从其他方面进行阐述，如要有良好的服务意识，以及过硬的心理素质，身体素质等，这里不再一一列举，一般三、四点就够了，不可能面面俱到，但关键是要言之有物，言之有理，不能过于空洞。

2、面对某县110平台接警后迟迟不到的民警，你是他的直接领导。请你将面前的考官作为迟迟不到的民警，你怎么批评？

【试题解答】

（1）摆正自己领导的位置，向下属讲事情的危害；（2）选择适当的语气和方式；

（3）就事论事的方法，不牵扯其他。

3、“永葆司法行政队伍忠于党、忠于人民、忠于法律的政治本色。”这是浙江省司法厅副厅长季培军一再强调的。说说你作为一名人民警察如何从自身角度去理解？

【试题解析】“三个忠于”的核心是忠诚。【试题解答】

（1）从岗位意义上讲，是职务属性的要求；（2）从政治意义上讲，是行使公权的要求；（3）从社会意义上讲，是公民的目标追求。

第二十四组

1、单位要组织一场春节文艺晚会，领导叫你组织策划。你的策划预案？【试题解答】

（1）根据单位经费预算，安排各项大体费用支出。

（2）召开由各处室分管人员会议，安排晚会总体框架。发现人才，推荐节目。并向上级领导汇报请求支持，以安排各处室演出人员有时间排练节目。

（3）督促检查各科室节目演练进度。

（4）安排演出场所，时间、地点以及必须的灯光背景。（5）起草晚会领导新年贺词，安排节目单。（6）演出时现场维持秩序，处理应急事件。（7）晚会结束，人员散场。接送上级领导。（8）活动结束，起草总结报告报上级领导。

2、你在办案过程中，发现当事人是你的老同学。你怎么办？【试题解答】

向领导说明原委，是否采取回避。如领导坚持让你参与办案，依照规定的法律程序走。绝不徇私枉法，坚持原则。向老同学明确表态，依法办案，请与配合。

3、“法不责众”的习惯势力总让人无法解决单位内一些违法、违规事例。你作为一名公安部门的领导，打算在本部门开个会，你准备怎么说？

【试题解析】分析“法不责众”对团体利益的危害；开会的目的是警示个别现象产生的原因与加强规章制度的进一步落实。

【试题解答】（1）理论上：“法不责众”是社会从众心理的反映；是对法治精神的削弱；（2）用目前存在的现状举例讲清楚“法不责众”的危害；（3）强化落实遵守规章制度的意义；（4）制定必要的监督措施；（5）以身作则，带头落实。

第二十五组

1、你是警察，在持刀凶犯面前你怎么办？

【试题解答】考验人民赋予你职责的时候，应该：

面临危险，挺身而出，首要的是保护人民生命财产不受损失；制服歹徒，保护现场，抢救伤员；被害人证人证词，笔录等。

2、你在一次网吧清查工作中，发现网吧里有大量的未成年人，你如何看待这一现象？针对网吧负责人，你将如何处理？

3、你是社区民警，请你口述一份如何融洽当前社区警民关系的宣传提纲？

【解答思路】

提示：关键是要找准你管辖社区业主最需要的是什么？

（1）提纲也即是若干个关键词组成的扩展。因此，答题拟简练，集中、扼要。（2）围绕人民警察的宗旨，注意如何在“融洽”上做文章；

（3）提纲体现依法办事，重在服务。强调身在社区，如何以警察身份保一方平安。

第二十六组

1、当你在取证时，发生火灾，你怎么办？【解答思路】

一、要保护所取之证的完整，二、积极投身参与灭火，疏散周围人，保证人员安全，将损失降至最低，三、火情控制后将事件汇报领导。

2、有位老机关说了一句很经典的总结：不有事没事到领导处汇报汇报，领导说你有架子；经常跑跑领导同事又说你拍马屁。你刚进单位要想搞好与同事和领导的关系，你有什么办法？

【解答思路】应该用平常心和正常的心态看待此事。（1）首先要摆正思想动机，这是搞好上下关系的起因。

（2）必要的沟通是工作的方式。沟通既有上级的沟通，还应该包括平行同事间的沟通，不应该厚此薄彼。要让同事认知这是你经常性的工作方式。

（3）沟通时只谈工作汇报不涉及其他（与同事间的沟通则另当别论）。（4）沟通除了工作外，同事之间还可以采用其他的另类沟通方式。

3、中国青年报调查称76.8%人认为踏实工作难致富，勤劳致富正在变成一个传说。你认为有道理吗？

【解答思路】提示：承认现实但不赞成。因为勤劳是一种态度，而致富要靠方法。（1）首先应肯定这只是现象，是社会转型期一种快速致富的浮躁心理，不能代表全部；（2）赞扬勤劳是中华民族传统美德，是传承，是民主强盛的思想根基。（3）“勤劳”是世界观也是处世态度，其要点是阐述清楚勤劳致富的“一时”和“一世”的关系。

第二十七组

1、领导下达给你一个任务，安排一个同事协助你，但那个同事并不配合你，谈谈你应该如何解决？

2、在面临突发事件或巨大压力时，你自认为有能力镇定的解决问题。如有过类似经历，请举例说明。

答题要点：

1、遇到突发事件时首先要保持冷静

2、仔细分析，找出问题症结所在

3、采取对策，协调大家配合

4、总结经验汇报备案。

3、面对一场史无前例的特大洪水，堤坝将要决堤。你是辖区民警，面对数百名即将撤离的村民发表一次短暂的战前动员。你面前的考官就是村民，请你当场演说。

【解答思路】

时间紧迫，演讲要短，语速要快；内容要精练：讲清（1）面临的险情；（2）当前的困难；（3）立刻要做的事，讲清楚怎么做。形式要有号召性、鼓动性，紧迫感。

第二十八组

1、公安战线一旦失去监督，将会怎么样？

2、领导把民意测验的任务交给你，请说说你怎么做。

答题要点：首先，要将民意调查的内容掌握清楚，要达到什么目的？并以此制定详细的调查方案。其次，采取面谈还是不计名问卷等方式，将民意结果真实的反映出来。最后，将有关资料进行细致整理，形成调查报告向领导汇报。

3、现场给你三分钟展示自己，你想向考官展示什么？为什么？【解题思路】

分清面试题型：背景意愿类问题。

把握测评要素：综合分析能力、言语表达能力等。

第二十九组

1、作为一名司法工作人员（人民警察），请你谈谈如何能更有效地制止黄赌毒的蔓延？答题要点：

1、黄赌毒蔓延原因分析；

2、从司法角度提出有效解决方案；

2、领导让你组织一次对于社区群众关于对社区治安综合治理的意见和建议，你如何开展？

【参考答题思路】

（1）召开会议，邀请居民代表或者物业代表参加，发放《意见、建议》表格让其填写，并让大家畅所欲言。同时做好会议记录。

（2）自己亲自到群众中去倾听民众意见和建议，并做好记录（3）也可以采用网络、媒体等征求广大民众的建议等。（4）所有意见汇总上报分管领导，并提出建议。考生可以选择答题途径，并逐项做详细介绍。

3、请针对拖欠农民工工资的现象，结合自己所报考的岗位，谈谈你的看法。

答题要点：首先，拖欠农民工工资现象作一个简要阐述；其次，从司法（公安）角度提出解决对策；最后，总结经验，防止类似事件重演。

第三十组

1、局领导叫你和你同事共三人到外地调查案情，尽管与该案无重大牵连，但是无重大牵连人的亲戚私下送来一个红包。其他两人建议平分。你怎么办？

【解题思路】这是原则问题，也是组织纪律性考验。首先旗帜鲜明阐述自己的立场；说清楚为什么不能收的原因；他们如果接受了你的劝阻，说明他们认识到了这个问题的严重性，就到此打住；如果他们执意私下收取，在劝阻不听的情况下，建议回局向领导汇报。

2、有群众举报你所在辖区某个品牌的电动玩具有安全隐患，领导让你负责对整个辖区的玩具销售商做一个调查，请你做一个调查方案。

答题思路：确定好计划书；向上级主管部门回报，申请开展调查工作；组织当地各个玩具生产厂进行调查；收集相关数据；统计汇总，形成调查报告，向上级汇报，取得同意后公布调查结果。

3、内部年终总结会议后，领导要你写份总结报局领导。你打算先怎么写，再怎么写？【试题解析】首先注意是内部总结；其次成绩部分要肯定（大抵七八分），不足部分要写足，不掩盖；明年工作要留有余地。

【试题解答】

（1）回顾一年的基本工作；（2）成绩与存在的问题；（3）明年的工作打算；（4）注意报告的格式；

（5）用词严谨，适当的文采。

篇2：政法干警面试套题

运城政法干警面试技巧：2013年政法干警面试高分策略2013年全国政法干警笔试已经结束，各位考生也进入到面试的准备阶段。俗话说“工欲善其事，必先利其器”，只有在前期做好面试的知识积累、能力锻炼和心理调整等准备工作，才能在考场上脱颖而出、赢得考官的青睐。为此考生可以从以下几方面着手准备2013年的政法干警面试：

一、了解岗位信息，明确求职动机

面试的本质是人岗匹配，要做到知己知彼，才能从容应对。因此，考生一方面要掌握政法干警“忠诚、为民、公正、廉洁”的核心价值观，了解其复杂、艰苦、危险的工作环境，明确法院、检察院、公安和司法系统中不同岗位的职责以及处理问题的基本流程和原则；另一方面，也要认真思考自己的求职动机与岗位的匹配性，并对未来的工作有一个明确的规划。这样不仅能避免在答题过程中遇到与岗位相关问题时出现毫无头绪、不知所措的情况，也能够对将来工作中可能存在的机遇和挑战有一个心理预期，做好吃苦和应对的准备。

二、关心国家大事，积累时政热点

从近几年全国政法干警面试的命题趋势来看，与时事热点的结合度越来越高，不仅考查综合分析能力的题目多与时政相结合，而且也出现了其他考查要素以社会典型事件为命题背景的情况，因此，考生在备考期间应该做到以下几点：

第一，关注全国性的、引起社会重大反响的热点事件，尤其是社会道德层面和法律层面的热点，并及时关注央视网、新华网等主流媒体的时事评论，提高自己对社会现象深入分析的能力，及时把握主流价值观；第二，了解报考省份的政府工作要点，特别是重大政策的变动及重要举措的实施，为答题积累素材；第三，多关注政法干警系统内部的一些典型事件和优秀人物，以便更好地把握政法干警的核心价值观。

三、了解考查重点，合理分配时间

政法干警面试集中考查九大测评要素，但是每个省的命题方向不尽相同，测查的重点也有所偏重。例如，黑龙江省和浙江省考查的能力相对全面，主要考查综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力，求职动机与拟任职位的匹配性和人际交往意识与技巧也偶有涉及；而辽宁省主要考查综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力和人际交往意识与技巧这四个要素。因此考生应该在全面备考的基础上，明确报考省份的考查重点，并有针对性地做好备考规划，合理分配时间。

四、多做全真模拟，锻炼心理素质

很多考生综合素质较好，但是往往因为紧张和压力导致面试失利。因此考生在备考阶段应多进行全真模拟，通过脱敏训练，使自己适应面试考场的高压环境，从而在真正的考场上发挥自如。除此之外，全真模拟时还可以利用历年真题进行训练，这样可以让考生根据题目把握考试重点，积累答题经验，并保持良好的面试状态。在练习中应按照面试的流程和要求，严格把控答题时间，并保持考场上严肃的氛围。

五、注意平时积累，提高表达能力

较好的言语表达能力是在面试中取得高分的必要条件，也是始终贯穿面试的能力之一。因此考生在备考时，一方面应该多积累名言警句、哲理故事等；另一方面也要多读、多说、多练习，不仅在平时要注意锻炼语言的逻辑性、条理性，也要注意用词的准确得当和表达的精炼、有效、到位。

除此之外，在面试答题时，考生还应注意一些细节，如：

第一，穿着要得体，仪表应端正，精神须饱满；第二，审题时要认真细致，注意把握关键词；第三，在答题中要避免套路化，应结合题目的具体信息，突出个性和重点；第四，语言应平本文转自运城中公网。————————————————————————————-百度文库

给人改变未来的力量

实、质朴，不唱高调、不偏激，应客观、中肯地表达自己的观点。

希望考生可以从以上高分策略中得到一些启发，并针对自己的实际情况来制定政法干警面试备考计划，做到因地制宜、有的放矢，争取在面试中取得好成绩。

篇3：政法干警面试套题

关键词：政法干警,招录培养体制改革,培养模式,教育体制

为培养政治业务素质高, 实战能力强的应用型、复合型政法人才, 加强政法机关公务员队伍建设, 全国部分政法干警招录培养体制改革试点工作 (以下简称招改) 2008年正式启动。此次试点涉及公安大学、刑警学院以及山西、内蒙古、江苏、浙江、山东、广东、广西、重庆、四川、贵州、云南、西藏、甘肃、青海、新疆所属公安院校共计17所院校参与改革试点, 将为山西、内蒙古等14个中西部省 (区、市) 的县 (市) 级以下基层政法机关培养人才。

公安院校试点班包括两个办学层次, 即专科层次和本科层次。其中, 专科层次为高中起点学历教育, 学制2年;本科层次为专科起点专升本和本科起点第二学士学位教育, 学制2年。根据中央政法委和公安部的部署, 广西省公安厅于2008年启动政法干警招录培养体制改革试点工作。

1 政法干警招录培养体制改革的内容

此次政法干警招录培养体制改革有“五个变革”:一是招生对象的变革。招生对象由原来的高中毕业生转变为应届毕业生及退役士兵。二是招考方式的变革。入学考试变革为公务员考试形式。三是培养方向的变革。非定向招生、培养转变为定向招录、定向培养、定向分配, 考生在报考时, 就确定工作去向, 通过统一考试、面试, 成绩合格取得公务员录用资格及入学资格, 入学时与定向单位签订定向培养协议书, 学习期满获取相应的学历或学位后, 根据定向岗位和培养协议进入工作岗位。四是培养费用承担者的变革。通过招录考试入学的学生不但不用负担学费, 还能获取一定的生活补贴。五是培养侧重点的变革。重点培养实战型人才, 在课程设置中突出公安实务的教学和实训, 加强实战训练及职业道德学习。

2 政法干警招录培养体制改革的现状

由于此次政法干警招录体制改革是一次全新的尝试和探索, 没有任何规律可循, 没有任何模式可套, 也没有任何经验可鉴, 一切均在摸索中进行, 因此政法干警招录体制改革试点工作必然会出现一些问题。笔者经过调研, 发现以下几点问题:

2.1 招考录取并非绝对公平、公正

第一次招录考试工作完成之后, 广东省便有人举报招录过程有人“暗箱操作”, 不按招录条件严格录取人员, 很多“硬件”达不到要求的被录取, 如身高不够入警条件的或排名明显比未录取的人员靠后的反而被录取的怪象。

2.2 招录职位设置与基层实际需要不相符

基层急需的专业人才未能划入招录计划, 法医在艰苦地区公安机关非常短缺, 却又“招不到”, 即使招到了, 个别外籍招录生又“留不住”, 在艰苦地区呆不久便会产生离开的想法。

2.3 招改生专业跨度过大

招改生原有专业与公安专业学科跨度太大。笔者曾在我校网络安全监察专业招改生中调查, 发现他们大学时所学的专业五花八门, 有法律专业、体育专业、计算机专业、土木工程专业, 更有甚者便是兽医专业。这么大的专业跨度, 学员的专业基础存在着较大的差异, 专业跨度太大, 专业基础相对就会薄弱, 学员在学习的过程中难度也会增大, 对培养公安专门人才也存在很大的制约和抑制。

2.4 不能按正常的秋季时间入学

政法干警招录试点工作中, 招改生基本上都不能按正常的秋季9月份入学, 因为考试的对象为当年的应届毕业生, 考试一般要安排在毕业生毕业之后进行, 即每年的7月份之后, 笔试完成后, 还要进行试卷评阅, 成绩合格的再进行面试、体能考试、体检、政审、公示等环节, 即使环环紧扣, 整个程序下来至少也需要3个月左右的时间。因此, 招改生在校的学习时间被占用了一个学期, 培养质量势必会受到较大的影响, 达不到招考工作的最终目标。

2.5 招改生学习积极性不高

招改生不用自己承担学习费用, 而且以公务员身份录取, 工作岗位已经确定, 公务员的铁饭碗捧在手里, 可以高枕无忧了, 学习的积极性不高, 有些甚至还认为老师和学校不会在毕业上为难自己, 所以学习不认真, 应付了事, 影响了培养质量。

2.6 岗位与所学专业不对口

笔者经过调研发现, 很多招改生毕业后并没有分配到与专业相近的岗位, 上岗后不能马上上手, 还需要进行跟班实践或专门培训。这样既浪费了在校的学习资源, 又增加了岗位上的培训资源, 也影响了基层公安工作的持续开展。

3 公安院校招录培养体制改革的完善

鉴于以上种种问题, 笔者认为应该着重从招生、培养及入警等方面进行改进和完善。

3.1 增大招考的透明度, 维护考试的公平公正

近几年广西的政法干警招录考试并没有完全公开考生的笔试成绩, 仅仅是将进入面试的考生姓名及报考专业等信息公布于相关网站, 这样仍然会存在“暗箱操作”的机会。建议相关部门将考生所有的考试成绩予以公开, 并按成绩从高到低的顺序进行排名, 真正做到从优录取。

3.2 科学地设置招考职位

在设置招录职位条件时, 应由基层用人单位提出专业需求及人员数目, 缺什么招什么, 缺多少招多少, 特别是紧缺专业的招考职位, 要科学地设置。尽可能招录原籍大学毕业生, 保证公安队伍的稳定性, 最大程度地制约“跳板”现象。在招考过程中, 建议组织人事部门采取多种形式发布招考信息, 提高信息的知晓范围, 可以考虑到相关院校进行宣传, 扩大参考面。这样既可以增加人才的择优率, 也可以招到紧缺专业人才。

3.3 实行“订单式”培养

通过调研, 笔者发现, 广西近几年招改毕业生去定向单位报到时才由当地县级公安机关领导分配工作岗位, 很多招改生并不从事与所学专业对口的警种。如:侦查、治安专业毕业生从事网络安全监察。这种现象显示, 招改生在公安院校所接受的专业教育不能全部应用于实际工作, 而就业岗位所需要的专业知识又非常匮乏, 出现上岗不能上手的情况, 仍需要进行专门培训, 这无疑产生了巨大的资源浪费。为避免这种现象, 应该联动制订计划, 共同建立招录计划协调机制, 实现教育部门招生计划、人事部门招录公务员计划与公安机关用人计划相一致。做到按岗位招录、分岗位施教、定岗位使用, 在录取通知书上便明确学员毕业后的工作单位与警种岗位, 实现“订单式”培养。

3.4 加强教学管理, 提高人才培养质量

严格的管理, 是培养高质量人才的保证, 公安院校应严格按招改生的学制要求制订两年的教学计划, 不能按正常秋季入学, 可以采取入学及毕业同时顺延一个学期, 以保证两年的学制教育。为了培养高质量的政法干警, 要改进学习评价体系。根据中央的招改精神, 对招改生的学习评价, 传统的教育评价机制不符合招改生的实际情况, 必须进行全面改进, 建立起符合招改生的学习评价体系。在评价内容上, 重点考核专业技能和实际操作, 尤其是关键能力的考核。在方法上, 要以实战考试为主, 采取多种考核形式, 不搞纯理论的考核, 如采取传统的笔试、上机考试方法的同时结合实务操作及综合演练等多种形式。可以借鉴福建省公安厅的做法, 采取“校局共管”的模式。在录取工作完成后, 将招改生的名单及基本情况通知招警单位, 让招警单位将招改生纳入自己单位的管理范畴, 全程监督招改生的学习进步过程。公安院校将招改生在校各方面情况通报给招警单位, 并将学习成绩单书面通报给招警单位。同时, 建议各任课教师要严格要求学员, 考核要动真格, 不要做“老好人”。一些教师认为, 学员们已经是公务员了, 成绩合格获得毕业证即可上岗, 在考核上不动真格, 走过场, 这样的做法不但会害了学员, 还会影响到基层公安机关工作的开展。

3.5 对招改生的报考专业进行限制

招改生原有专业与公安专业学科跨度太大, 不利于专业人才的培养, 建议招生考试部门及公安院校在招生专业上进行一定的限制。比如, 网络安全监察专业可限定为计算机、信息通讯、网络安全及相关专业;特警可招录退役士兵或者体育专业的学生。应尽可能地保证学员专业知识的相关性和相近性。针对招考生不同知识背景的情况, 坚持因材施教原则, 采取分班教学的方法。对公安专业与非公安专业招改生进行分班教学, 公安专业招改生应侧重实战训练, 非公安专业招改生首先要保证专业知识及技能训练, 同时还要加强警务实战技能的训练, 这也要求公安院校更灵活、更科学设置专业课程。

综上所述, 政法干警招录体制改革作为新生事物, 标志着司法体制改革的全新开始, 总结和反思工作中出现的问题, 取其精髓、去其糟粕, 以科学发展观为指导, 深化教育体制改革, 为培养卓越警务人才创造更有力的条件。

参考文献

[1]专稿.公安院校招录培养体制改革试点工作正式启动14个试点省份基层公安机关招录培养4360人[J].公安教育, 2008 (8) .

[2]张峻峰.公安院校政法干警招录培养体制改革现状探析[J].吉林公安高等专科学校学报, 2011 (4) .

篇4：基层政法干警的小体会

首先，从“忠诚”的角度来讲，政法干警要坚守忠诚的政治本色，就要增强对中国特色社会主义司法制度的理论认同、政治认同、感情认同，自觉做到忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律。忠于党，是政法干警忠诚价值观念的集中体现，是建设政治坚定的政法队伍的首要内容，是坚定的理想信念和正确的世界观、人生观、价值观的直接反映，政法干警忠于党，就要坚决服从中国共产党的领导，自觉维护党的执政地位，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致；忠于国家是公民的法定义务，是公务员的重要职业道德规范，也是政法干警的基本政治责任，政法干警忠于国家，就要热爱祖国，热爱中国特色社会主义，坚持维护国家的安全、荣誉和利益；忠于人民是政法机关的本质要求，是社会主义司法制度区别于资本主义司法制度的本质特征，政法干警忠于人民，就要尊重人民主体地位对人民负责，受人民监督；忠于法律，是对政法干警最直接的职业要求；政法干警忠于法律，就是牢固树立社会主义法治理念，尊崇宪法法律，维护法律权威。政法干警践行忠诚的价值观念，必须努力做到把好政治方向、坚定理想信念、认真履职尽责、勇于献身使命。

其次，从“为民”的角度来讲，政法干警应当筑牢为民的宗旨理念，切实解决好“权从何来、为谁司法、为谁服务”的根本立场问题，在思想上更加尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众。政法干警必须在政法工作中坚持群众路线，在执法司法活动中维护人民群众合法权益，在管理服务中实现便民利民。政法干警在执法司法活动中，必须坚持理性平和文明规范执法办案，尊重和保障人权，切实维护人民群众的合法权益。政法干警既是执法司法工作者，也是群众工作者。每一名政法干警都应当牢记，我们手中的权力是人民赋予的，只能用来为人民谋利益。行使权力就必须为人民服务、对人民负责并自觉接受人民监督，决不能把权力变成牟取个人或少数人私利的工具。每一名政法干警都要自重、自省、自警、自励，讲党性、重品行、作表率，做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私、永葆为人民服务的政治本色。

再次，从“公正”的角度来讲，公正是政法干警的价值追求，是政法工作的生命线。公正的基本内涵包括平等对待、实体公正、程序公正三个方面。秉公执法司法是公正价值观念对政法干警提出的必然要求，以事实为依据，以法律为准绳是我们党实事求是思想路线在执法司法活动中的具体体现。实体公正就是执法司法结果的公正，包括事实清楚、合乎法律、合乎情理三个方面。公正是政法干警的价值追求，在执法办案中实现公正，就必须坚持法律效果、社会效果、政治效果统一。

最后，从“廉洁”的角度来讲，严守廉洁的基本操守，就要牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，筑牢拒腐防变的思想信念，坚持严格自律、廉洁司法。政法干警践行廉洁的价值观念，必须筑牢思想防线，严守法纪红线，坚守道德底线。

基层政法干警是法院的未来。加强和改进基层政法干警队伍建设，是推进全市法院工作持续发展的重要战略任务。作为维护社会公平正义的最后一道防线，尤其是基层人民法院在服务大局、维护稳定、保障民生、推进法治的历史进程中，承担的责任更加重大、任务更加繁重、挑战也更加严峻。这为广大基层政法干警提供了一展身手、施展才华的广阔舞台和良好机遇，也提出了更高的要求。作为一名基层政法干警，我认为我们可以从以下几个方面努力，不辜负祖国和人民的期望。

第一、身下心下，树立扎根基层为大局服务、为人民司法的信心和决心。以最快的速度尽早融入地方和基层法治新环境，融入新的基层司法队伍中去，把全部心思用到地方和基层法治工作当中，真正成为群众满意的基层政法干警。每一位基层政法干警当有凌云之志，但更要脚踏实地。事业成于坚忍，毁于浮躁。实践证明，看似一份平凡的岗位，只要勤勤恳恳、锲而不舍，就会成就不平凡的业绩，就会绽放耀眼的人生光彩。基层政法干警的成长尤其需要沉淀，宁静才能致远，厚积才能薄发。我们必须力戒浮躁，沉心静气，实干苦干，切勿这山望着那山高，朝秦暮楚，三心二意。要从小事做起、从点点滴滴做起，确保庭审程序规范有序、裁判文书没有错漏、法律适用没有偏差，最终实现“辨法析理、胜败皆服”。要从基础性工作做起、从群众最关切的事情做起，把“一把椅子、一张笑脸、一杯热茶、一句问候”这样的细节落到实处，让诉讼群众体会到诉讼之便利、为民之诚意。要正确对待职级待遇、利益得失，不贪图安逸、不盲目攀比、不怨天尤人，挺直脊梁做人，俯下身子做事，依靠自己的才干和辛勤开辟事业前进的道路。

第二、坚定理想。理想是指路明灯，唯有树立远大的志向和理想，才能不为风险所惧，不为干扰所惑，人生道路才会越走越宽广。就我们基层政法干警而言，首先，要坚定政治信仰。要充分认识到中国特色社会主义理论、制度和道路的科学性和历史必然性，坚定不移地承担好中国特色社会主义的建设者和捍卫者的职责。其次，要坚定法治理念。坚持和完善中国特色社会主义司法制度，坚定不移地走社会主义法治道路。在审判、执行工作中要切实坚持惩治犯罪与保障人权、实体与程序、公正与效率并重，恪守法律底线，捍卫司法公正。再次，要坚定人生理想。要自觉将自己的价值追求、发展进步和人生幸福融入到国家法治进步、政治文明的进程之中。总而言之，就是要牢固树立和认真践行社会主义核心价值体系和政法干警核心价值观，实现政治信仰、法治理念和个人理想的有机统一，相互促进。

第三、着重培养理论联系实际的能力，要在实干苦干上下工夫，既要脚踏实地搞好当前的发展，又要多干打基础、利长远的事，甘于做铺垫性的工作，真正做出经得起实践检验的业绩。把虚心向群众学习、向实践学习贯穿于工作始终，坚持在边学边干、学干结合过程中不断提升思想境界、提高实际工作能力。近年來，全国法院招录、引进了不少优秀的年轻法律人才，给法院工作注入了新鲜血液。基层政法干警多是刚出校门不久，理论功底和知识基础较好，意气风发，充满活力，但社会实践相对不足，工作中难免会遇到挫折，会经历理想与现实的落差。要克服这种挫折和落差，办法只有一个，就是要积极学习实践、锻炼增长才干。我们基层政法干警应该发扬只争朝夕、刻苦钻研的学风，把学习作为一种责任、一种追求、一种境界、一种生活方式，孜孜以求，学而不倦。要坚持向书本学习，加强政治理论和专业素质，同时博学兼收，广泛涉猎经济、自然、科技、文学、艺术等知识，拓展视野，活跃思维。要向身边的优秀法官、审判专家学习，提高综合素质，争当行家里手，努力成为“专家型、复合型人才”。还要深入基层，自觉到一线去，向实践学习，向群众学习，提升做好群众工作、化解矛盾纠纷的能力，提高应对复杂局面、处理疑难问题的主动性和自信心。

第四、坚持慎独慎微，每一名政法干警面对各种诱惑必须保持清醒的头脑，珍重自己的人格，珍爱自己的声誉，珍惜自己的形象，不断增强辨别是非和抗拒诱惑的能力，始终保持政法干警忠诚、为民、公正、廉洁的本色。我们基层政法干警应淡泊名利，真正把在地方司法，在基层为人民服务作为学习提高的机遇、锻炼成长的过程，保持良好心态。离权力越近的地方越需要道德，离法律越近的地方越需要良知。作为一名基层政法干警如果缺乏道德和良知，会让公正底线一溃千里，会让最基本的社会公平荡然无存。我们每一个政法干警应该善于汲取优秀传统文化和法律精神，浸润心灵，培养正气，抵得住诱惑，守得住底线，将“执法如山、公平如水”融入自己的人生观、价值观。应该积极培养健康的生活情趣，不断增强对各种腐朽思想和行为的防护力，始终保持良好的精神状态，培育成熟的人格心灵，养成坚定的护法卫道品行。