砥砺人生、青春无悔

2024-05-03

砥砺人生、青春无悔（精选6篇）

篇1：砥砺人生、青春无悔

砥砺人生、青春无悔

——总书记复信给张广秀心得体会

柘汪镇匡玉立

看到曾患白血病的大学生村官张广秀心怀感恩，致信总书记，竟意外收到习总书记语重心长的回信后，感受到习主席对我们基层大学村官工作的充分肯定，同时也对我们的工作寄予了深切厚望.重病之中的张广秀，仍然心系村民，恪尽职守，处理各种繁琐的村务，用常人难以想象的坚韧克服病痛折磨，重返村官岗位。通过学习，我感受到习主席给张广秀的复信是我们大学生村官扎根基层干事创业的一只航向灯，虽然语言不多，但却为我们村官扎根基层，促农村发展坚定了信念。

在今后的工作中，首先我会以张广秀为榜样，学习她坚忍不拔的品格，学习她“先做村民再做村官”的虚心，学习她脚踏实地、真情奉献的精神，在农村这片广袤的土地上，充分发挥自己的专业优势，我必将沉下身子，用真心去服务群众，书写自己的篇章。其次我将会牢记习总书记的批示，找准定位，明确方向；坚守岗位，恪尽职守；勇于担当，无愧于组织的培养、无愧于村民的期待、无愧于自己的选择、在基层绽放青春最绚丽的色彩。

篇2：砥砺人生、青春无悔

砥砺前行

《荀子·性恶》：“ 闔閭之干将、莫邪、鉅闕、辟閭，此皆古之良剑也，然而不加砥砺，则不能利。”自信人生二百年，会当水击三千里。人的生命是短暂的，让短暂的生命绽放出绚丽夺目的光彩，让有限的生命去创造无限的价值，这是生命的需要，也是社会的需要，更是实现自我价值的需要。作为矿山的青年一代，我们是矿山的希望，我们是矿山的脊梁，我们应该担负起更多的使命与责任。

作为矿山的青年人，我们要以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“争一流”的使命感和“不愧时代、不负昭华”的责任感去工作，迎难而上、勇挑重担在难中求进、难中求成、难中争先、难中创优，勇于负责，敢于担当。在现阶段面对当前严峻、复杂的钢铁市场形势，全矿上下“全员发动克时艰，凝心聚力渡难关”的关键时期，作为矿山普通岗位上的青年女工，我深深的体会到——“降本增效”不仅是矿及公司领导的嘱托，更是企业走出困境的唯一途径，是大家的共同目标和心愿，是实现矿山持续发展的根本保证，更应该是青年一代扎实工作、开拓创新、务实奉献、建功立业的努力作为。

作为矿山的接班人，我们要从自身做起，继续继承和发扬我矿“艰苦奋斗，争创一流”的优良传统，以个体带动集体，从本职做起，以个人带动岗位，雷厉风行，只争朝夕。“降本增效”说起来很大，做起来很小。注重工作中每一个细节，节约一滴水、一度电、一张纸、一个螺丝钉，你就为企业创造了效益，就为企业的降本增效做出了贡献。大家都知道石油大王约翰·洛克菲勒的故事，洛克菲勒年轻的时候是某大型石油公司的一名普通员工，他在每天的石油罐盖自动焊接巡查工作中发现油罐每转一周就会浪费39滴石油，精明的他就从这一个细节处着手，研发出了“38滴型”焊接机，最终这个技术被公司采用，每年为公司带来了5亿美元的新利润。只是一个小小的细节，一滴不起眼的石油，长年累月下来，就有了惊人的5亿美元。我国著名抗日爱国将领续范亭在一首《五百字诗》里写道：“节约莫怠慢，积少成千万，一粒米如珠，一菜不许烂。”“节约虽有限，万合是十石，细流成江河，冲破东海岸”。“滴水汇成河，粒米攒成筐”。可见，节约是强大力量的储蓄！事实证明，任何一个国家一个民族，如果骄奢淫逸成风，享乐主义盛行，就没有了希望。纵览前贤家与国，兴由节俭败由奢！

作为时代的青年人，年轻，是我们的资本。因为年轻，我们开拓创新，不必循规蹈矩；因为年轻，我们锐意进取，不必墨守成规；因为年轻，我们大步朝前，不必畏首畏尾；因为我们年轻，我们如朝露如春阳；因为年轻，我们雄姿英发；因为年轻，无限的天地等我们去闯荡，等我们去开拓，我们要做时代的先驱，企业的先锋！有人在鲜花掌声中堕落，有人在一路挫折中开拓，有人在锦缎衾裘中自怜自伤，有人在满地荆棘中拼搏！欢乐是阳光,苦难是阴影。阴影总是跟随着阳光,苦难总是纠缠着欢乐,尽管人们祈祷平安幸福,但苦难常会不请自到。如果苦难不期而至,那就要在与命运的抗争中砥砺品行,磨炼意志,增长才干,在饱受苦难的人生里铸就辉煌，让我们肩负起历史的使命，让身体里流淌的血液迸发出激情！。

青年朋友们，作为矿山的脊梁，我们如红日，风华正茂；我们似激流，激情昂扬，“降本增效，青年为先”，让我们携手并肩，一路同行，让我们用行动作为青春的号角，向着梦想，前进！

我的演讲完毕，谢谢大家！

篇3：护理人生写满青春无悔

100多年前, 南丁格尔女士手提油灯巡视在克里米亚战地医院的病房, 她那女神般圣洁的形象就深深烙印在每个战士的心里。护理事业从那里起步, 一代代护理人秉承南丁格尔博爱、奉献的精神, 把关爱洒向病房, 塑造了美丽的白衣天使形象, 一袭白衣、一顶燕帽成了护士一生最美的服装。

然而, 真正的生活却不是美丽的光环所能主宰, 如果说我们享受着天使一样自在美好的生活, 谁还会千方百计离开护理队伍?又何以让护士成为改行最多的职业?不说我们一年要接受多少考试检查, 身心疲惫, 不说一个班次下来我们要走多少路, 说多少话, 不说我们每天要有多少次核对, 有多少担心, 单说那一个个晚夜班, 就让无数护士望而却步, 漫漫黑夜熬的是精力与体力, 是心力交瘁的体验。

还记得那一个夜班, 下午因为参加业务学习没有休息, 回家的路上又有些伤风, 但因为值班又不敢吃药, 请假更不可能。一接班就投入到忙碌的工作中, 40多个Bid治疗的病人, 待配的药物也有五、六十瓶, 刚要下去治疗, 就来了一名脑出血的病人, 好在是两个人值班, 我的另一个姐妹就承担了病房治疗任务, 我全力参加抢救, 吸氧、监护、建静脉通路、导尿、吸痰……这边病人没处置完, 又来了位上消化道出血的病人, 病人有皮肤病, 找不到一根象样的血管, 好容易穿刺成功, 病人因为躁动又滚针了, 刚扎上针, 病人又开始呕血, 一边安慰病人, 一边应用止血措施。那边的病人已有脑疝形成, 血压开始下降, 呼吸不规则, 又开始上抢救药物。就这样, 一会儿这个病房, 一会儿那个病房, 都需要观察, 随时都有处置, 几个小时就在这样紧张的状态下度过。然而我们的努力并没有挽回病人的生命, 脑出血病人还是停止了呼吸, 上消化道出血病人虽有好转, 但家人还是执意转上级医院治疗, 此时已是凌晨两点, 不知不觉中8个小时过去了, 病房安静下来, 我们也坐下来补写抢救记录, 极度的疲惫突然袭来, 真的坚持不住了, 因为感冒, 头昏沉沉的, 鼻涕如清水一样流淌不止, 心跳时快时慢, 失去了正常的节律, 那一刻, 我不停地问自己, 我工作是为了什么?都说护士是病人的守护神, 可我们的健康又有谁来守护?我们柔弱的双肩能挑得起多沉的重担?这样的岗位我还能坚持多久?

清晨, 脑出血病人家属来开死亡证明, 向我们说了很多感谢的话, 他说:人都有生老病死, 你们虽然没有留住病人的生命, 但你们努力了, 你们的医德、技术都无可挑剔, 令人钦佩。在这时, 一夜的疲惫似乎又消了大半, 还有什么是比这更好的安慰呢?

这就是我们的职业, 在付出中体味着艰辛, 也体味着快乐, 哪怕是病人一句理解的话, 都是对我们最好的回报。天使积善, 总有世人记在心, 常常, 在公交车、在商场、在街头, 总有你看似陌生的面孔向你投来善意的微笑, 如果你不记得, 那一定是你护理过的病人或家属。也常常有人说, 你给我家孩子扎过针, 一问孩子多大了, 大多都是十几岁了。那时我刚参加工作, 在儿科, 十几年过去了, 如何就会让一位母亲记得你的容颜?也许, 这就是护理职业的魅力吧?病中的人是最无助、最脆弱的, 这时你的一点一滴、一举一动都会记在病人心里, 给他一个微笑、一句安慰, 甚至一针见血的操作都会让他记得你, 心存感激。

尤其是开展优质护理以来, 护士与病人交流时间多了, 与病人的心更近了, 我们为病人做得多了, 病人感谢的话语更是不绝于耳。记得开展优质护理之初, 医院为我们配备了一台洗头车, 我们决定为一位股骨干骨折的老人洗一次头, 老人起初说什么也不同意, 说已经给我们添了很多麻烦了, 后几经劝说才同意了。我和护士长很认真地为老人洗头, 做头部按摩, 洗好后吹干, 梳理好。老人连连说着:“谢谢!谢谢!”说这是她洗过的最舒适的一次头。一转身, 我看到了她的老伴眼里浸满了泪水, 那一刻, 我被深深地感动了, 如果说, 起初听到生活护理, 内心有很大的抵触, 连自己的父母都没给洗过一次头, 怎么会给病人端水喂饭, 洗头洗脚呢?但是此刻, 我释然了, 如果我们能弯得下腰, 伸得出手, 得到的不仅仅是感动, 还有尊重。试想, 有什么会比躺在病床上得到的帮助更重要, 更温暖人心呢?而我们, 正是用这双手把天使的爱传递。

篇4：心系军民　砥砺人生

在连队工作中

上世纪60年代后期,解放军福州军区后勤部第334部队勤务一连是个多年的后进连队。1969年初,组织上决定派徐国武担任这个连的指导员。徐国武到任后,在调查研究,分析产生问题原因的基础上,和党支部其他成员一起,找出解决问题的办法。他们从抓思想教育入手,抓好连队的全面建设。他们在抓思想工作中,主要采取的办法是:一、发动群众人人抓。连队开展了“一帮一”、“一对红”活动。每个星期帮学对子都要开展谈心活动,班长要收集汇报。每个排每个星期都要出一次黑板报,表扬好人好事,扶持正气。每个星期一次班务会讲评一周来的工作。二、规律性问题提前抓。老兵退伍时,战士对去留问题考虑比较多;评功评奖时对个人荣誉考虑比较多;集中训练时容易出现怕苦怕累的思想,等等。对这些可能出现的思想问题,都要提前进行教育,打好“预防针”。三、重点问题反复抓。布置专人对一些思想问题比较多的人,由班长、干部耐心做工作;对容易反复的思想问题,不断进行教育。四、干部以身作则带头抓。连队党支部成员和干部带头做思想工作,每个星期党支部要召开班长参加的思想分析会,针对存在的问题,研究解决的办法;对有些重点问题,干部要带头做工作。坚持干部查铺查哨制度,及时发现问题解决问题。干部还要跟班作业,跟班训练,用实际行动影响大家。徐国武因有胃病,一次胃出血晕倒在训练场上,送到医院救治。病情稍有好转,他便急着出院回连队工作。由于全连官兵的共同努力,这个连队在他到任的第一年就打了个翻身仗,被评为“四好连队”,以后几年也被评为“四好连队”,1971年还在福州军区后勤部召开的学习毛主席著作积极分子和“四好连队”、“五好战士”先进代表大会上介绍了经验。连队10个班长,其中5个被提拔为干部。当笔者问到徐国武同志有什么感想时,他说:“在连队工

作锻炼了我。”

让万家灯火照亮万里山河

我国水电部队于1966年8月组建,1985年由基建工程兵序列转入武警序列,属正军级单位。这支部队既承担国(境)内外大中型水利水电工程设计建设任务,又要在人民群众需要时,积极投入抢险救灾等重大行动。她有“喝令江山改道,点燃万家灯火”的美誉,被人们称为我国一支既治理大江大河,又肩负维护社会稳定双重职

能的部队。几十年来,这支部队为国家建起了数十项大中型水利水电工程,创造了多项世界之最:西藏羊湖抽水蓄能电站世界海拔最高;三峡永久船闸世界规模最大、技术最复杂;天生桥一级水电站大坝亚洲第一、世界第三。部队技术水平和装配能力国内首屈一指,十多项科研成果获国家科技进步大奖。

徐国武将军到武警水电指挥部担任政委时,正好是1999年国发六号文件刚下发,重新调整了部队管理体制。在武警总部党委的领导下,徐国武和领导班子其他成员一起,认真贯彻六号文件,用六号文件精神统一官兵思想,坚持一手抓施工生产,一手抓部队全面建设。在抓施工生产中,主要做好上、下两篇文章。上篇主要是寻找任务,做好投标工作。因为武警水电部队找任务要进入市场,跟地方工程公司一样,要参加投标,所以这项任务非常艰难。下篇是组织好施工生产。有了任务后,就是要组织部队严格施工,确保工程质量,创优质工程,确保工程进度。在保证工程质量和进度的前提下,要降低成本,提高效益。在抓部队全面建设中,针对部队施工任务繁重,昼夜作业,部队施工点多,高度分散,管理困难等情况,各级领导经常深入第一线,既抓好思想教育工作,又严格部队的管理教育,严格贯彻部队的条令条例,确保部队的安全稳定和全面发展。由于部队上下的共同努力,部队呈现出施工生产和全面建设良好发展的局面。2000年1月间,徐国武政委在接受《法制日报》记者采访时说:“水电部队拥有战功显赫的过去,她的未来也更加充满希望。我们的目标就是建设一支政治过硬、纪律严明、质量一流的水电铁军,用建设一地、造福一方、文明一片的实际行动努力实践‘三个代表’重要思想,忠实履行双重使命,让万家灯火照耀万里山河。”

在抗洪抢险战场上

1998年初,武警总部领导带工作组到湖南检查工作时,在和省委主要领导交谈中,决定要湖南总队组织一次抗洪抢险的演练。时任湖南省武警总队政委的徐国武将军和总队其他领导同志一起,连夜组织总队部门以上领导,认真研究演练的方案,布置任务。组织了总队1000多名官兵和有关装备,用了不到一个星期的时间训练,圆满地向省委领导和总部领导进行了汇报演练,得到总部领导和省里领导的高度赞扬。几个月后,湖南省真的遭受了百年不遇的洪灾。灾情就是命令!徐国武政委和总队班子的其他成员,根据上级的指示,立刻组织总队官兵奔赴受灾最严重的岳阳地区,日夜奋战在堤坝上。武警部队政委徐永清上将亲临湖南指挥抗洪抢险。在抗洪抢险中,他们提出了“人在堤在,与堤坝共存亡”的口号,哪里有险情,哪里就有他们。为了堵住堤漏,官兵们冒着生命危险,几个小时甚至十几个小时泡在水里。岳阳地区洞庭湖内有血吸虫;天气又热,蚊子也多;饮用水又困难,有时只能喝上为数不多的矿泉水,但大家一心一意扑在抗洪救灾工作上。徐国武将军的老母亲所在的老家江西鹰潭,也遭受百年不遇的严重洪灾,家里也被水淹了。鹰潭市武警支队的同志把他母亲接出来,后送到湖南长沙。徐国武将军没有考虑家里,仍然奋战在湖南抗洪的一线上。一次在洞庭湖乘船的时候,有位船工对徐将军说:“我从电视中看到你在抗洪抢险,还在电视上看到你的母亲,你家里也受了水灾呀!”徐国武将军对笔者说:“湖南电视台的记者非常厉害,对抗洪救灾中的事情报道得很详细,很具体。通过这次抗洪救灾,大大加强了军民关系。部队离开岳阳时,老百姓敲锣打鼓像当年送红军那样,欢送参加抗洪抢险的部队。”这次抗洪抢险任务的圆满完成,得到武警总部党委和湖南省委、省政府以及全省人民的高度赞扬。

部队返回长沙以后,总队官兵积极为受灾人民群众捐钱捐物。仅仅一个多月的时间里,他们便捐献了11.53万元。

“我感到很欣慰”

1984年初,徐国武被调到武警南昌指挥学校工作。当时学校刚组建,是由教导队改为指挥学校(副师级单位)的。由于学校刚开办,既要组织教师队伍,又要建立教学等各项规章制度,还要进行校园建设。在徐国武和学校其他领导同志以及全校教职员工的共同努力下,经过3年建设,学校已初具规模。就在这时,徐国武被调到武警江西总队工作。当笔者问到徐国武在学校工作有什么感想时,他说:“当时学校的教职员工心很齐,干劲很大,为了抓好学校建设,利用课余时间大家挑灯夜战,平整训练场、铺路、铺草坪、种树。现在那里绿树成阴,是当年全校官兵共同努力打下的基础。”

1987年至1997年,徐国武在武警江西总队任政委时,他和领导班子其他成员在抓好基层和部队全面建设的同时,针对总队机关办公场所和干部宿舍都比较拥挤的情况,为了部队的长远建设,经研究,报请武警总部党委批准后,重新建设新的总队机关大院。江西省委、省政府和南昌市委、市政府大力支持,征了120多亩地,进行了认真的规划,严格组织了施工。经过大家3年多的努力,一个崭新的总队机关办公区建起来了。1996年12月29日竣工典礼时,时任江西省委书记吴官正同志和省里四套领导班子成员以及有关厅局的领导同志参加典礼。典礼后,他们正研究准备搬到新的办公楼办公时,1997年1月2日,武警总部领导同志找徐国武谈话,调他到湖南武警总队工作。3日在总队机关宣布命令,4日他便离开江西到了湖南。他说:“新的办公大楼,我一天也没进去办过公。”

徐国武到湖南工作后,看到湖南总队机关办公地和机关干部宿舍在一个小院里,也非常拥挤。为了解除大家的后顾之忧,徐国武和领导班子其他成员一起,在抓好部队全面建设的同时,积极想办法,兴建机关干部宿舍和总队机关办公楼。在武警总部党委和机关以及湖南省委、省政府的大力支持和帮助下,经过大家的共同努力,机关干部的宿舍建好了,新的办公大楼正在建设中,上级又将徐国武同志调到武警北京水电指挥部工作。

在笔者家附近的北京丰台区六里桥,2003年2月建起了一栋19层高的办公大楼。大楼顶上竖着“中国安能”四个大字,这就是中国武警水电指挥部(对外也称中国安能建设公司)办公大楼。这座大楼是徐国武将军担任武警水电指挥部政委后和大家一起共同努力建起来的。徐国武到武警水电指挥部上任后,看到武警水电指挥部机关的驻地太小,干部住房非常困难,又听说六里桥的一所中学要搬走,他们马上与丰台区政府联系,想把这块地买下来。于是报请武警总部批准后,便着手进行工作。经过大家几年的努力,新办公大楼建起来了。正当大家高高兴兴地准备进办公楼办公时,徐国武将军的退休年龄到了,从工作岗位上退下来了。

徐将军对笔者说:“三次盖起了新房,我自己一天也没有进去办公,但我觉得很欣慰,因为事情是大家做的,是领导班子成员和部队官兵的共同努力和前任领导打下基础的结果,不是我一个人的功劳。大家住进去了,我同样感到高兴。我们共产党人,就是要切切实实地为部队官兵和老百姓做些事情。”“在建设过程中,虽然遇到一些困难,还要担责任,同时还会有一些非议。我想只要自己站得正,一心为公,相信大家会积极支持的,会讲公道的。事实上大家也是这么做的。我退休以后,到武警水电指挥部机关办公楼去,到江西、湖南武警总队去,大家都非常热情,我很感动。我衷心感谢在这些单位工作期间,大家对我的支持、关心和爱护;衷心感

谢武警总部党委、机关和地方各级党委、政府的关心、支持和帮助。”

感谢和留恋江西

徐将军一见到笔者就说:“江西是我国的革命根据地,具有优良的拥军爱民的光荣传统。这一传统现在得到发扬光大。我在江西工作多年,我非常感谢江西各级党组织、政府和人民对部队的关怀爱护。我们有重大活动,省里领导同志会在百忙中抽出时间参加,对部队官兵是很大的鼓舞。我们要向省里汇报工作,他们再忙也会放下听我们的汇报。在经济上也千方百计给予支持。我们为了建一个新的办公区,省里以便宜的价格拨给土地,办理各种手续也大开“绿灯”;武警干部转业到地方,都给予妥善安排。团以上干部转业大部分都安排实职;对部队的家属、子女都非常关心,工作和学习也安排得很好。武警部队全面建设有发展,与地方各级党委和政府的关心是分不开的。我离开江西虽然十多年了,但这些记忆还是深刻的。”

徐将军还说:“江西提出既要金山银山,又要绿水青山。这一指导思想贯彻得很好。江西山清水秀、物华天宝。在江西工作期间,我跑遍了江西各县市,各地环境确实优美。这与地方的各级组织重视自然环境建设是分不开的。一旦出现问题,省领导十分重视,及时解决。有一年,南昌梅岭发生山火,省领导第一时间赶到现场,组织部队和人民群众扑灭了山火,保护了人民生命财产安全,也保护了生态环境。武警部队对驻地的生态环境也非常关心,积极参加治理水利河流工程,参加植树造林,参加灭火救灾等工作。在多方面的努力和保护下,江西的自然生态环境仍然优美,确实令人高兴。江西山好,水好,人也好。我留恋江西。”

(作者系新华社记者)

篇5：扎根基层沃土,砥砺无悔青春

——读《基层公务员素质与能力建设》有感

大学毕业后，我来到基层乡镇政府工作，同事向我推荐了《基层公务员素质与能力建设》这本书，读完此书，获益匪浅，我希望把这本书介绍给更多的基层工作人员，并把我的感悟分享给大家，使更多的基层工作人员在这片沃土上不断地锻炼和提升自己。

《基层公务员素质与能力建设》这本书遵循从实践中来、到实践中去的认知逻辑，理论联系实际，从提升基层公务员素质和能力两个层面，对基层公务员必需了解和掌握的当代中国政治制度、政府公共服务、政策执行、依法行政、应急管理、行政伦理、政府管理和服务方式创新、沟通与协调、调查研究方法、公文写作、电子政务、公务礼仪、心理健康及其调适、学习型组织与和谐社会等知识与技能进行了系统阐述。

在第二讲“政府公共服务”中，通过对政府公共服务的特征、我国政府公共服务的模式和基层公务员与政府公共服务的介绍，阐述了提升基层公共服务能力的途径，比如通过政务公开，让群众可以监督；建立政府是应该为纳税人服务的观念；严查贪污受贿；搞清楚政府的职责范围，该管的一定要负责，建立问责制度；不能以短期GDP作为衡量干部的标准，要以群众的满意程度作为衡量标准等。

公共政策的执行能力是公务员必须具备的一项重要能力，本书通过对公共政策执行过程与手段、执行的影响因素、执行偏差及其矫正等的分析，提出了提高公务员公共政策执行力的途径，并且对于公务

员的另一项基本能力：依法行政能力，也通过分析其发展历程和存在的问题，提出了提升依法行政能力的路径选择，比如：强化法治理念，建立依法行政考评机制，加大依法行政的监督力度等。

行政伦理、行政沟通与协调等是公务员必备的素质，尤其是沟通与协调能力，如果运用恰当，可以有效地化解公共危机，减少不必要的损失，尤其是对于基层公务员，学会运用这项能力，对于公务员素质和能力的建设有重要意义。

本书中对于政府管理创新有着独到的阐述，通过对政府管理创新概述和政府管理创新的主要内容的介绍，提出了公务员创新思维能力的培养的途径，公务员要多途径培养自身的创新思维能力。一要建立合理广泛的知识结构，不断丰富实践经验。知识和经验越丰富，思维越宽深；二要增强好奇心以发展想象力，培养高尚的兴趣以增强创新能力。好奇心是发挥想象力、创新力的起点，兴趣是维系恒久创新力的基础；三要培养直觉力以开发想象力；四要培养联想力，有利于新事物的产生；五要培养良好的创新素养和艺术素养；六要建立合理的能力结构，培养良好的心理品质；七要培养人的模糊思维能力。实践证明，许多创新是在想象基础上建立模糊概念，通过模糊思维而逐渐具体化的。

学会调查研究方法和公文写作，对于完成公务员的日常工作，提升公务员的能力有重要作用，本书就对调查研究和公文写作的方法进行了介绍，作为一名公务员，尤其是一些年轻的基层公务员，更应该好好学习。

公务员工作比较枯燥，要耐得住寂寞，守得住清贫，尤其是一些年轻的基层公务人员，很可能在参加工作后出现一些心里健康问题，比如说精神抑郁、情绪焦虑、激动发怒、自卑心理等，保证公务员的心理健康，既要改善公务员工作的外部环境，减少外界因素带来的不必要的压力，也要提高公务员自身的心理素质，学会自我心理调适的方法并能合理恰当地运用，以积极主动地提高心理健康水平。一方面要为促进公务员的心理健康创作良好的组织制度环境，另一方面要提高公务员自我调适，以维护心理健康的能力，公务员要主动加强学习，自觉锤炼意志，提高在各种压力面前自我调适的能力。

本书在最后对和谐社会与学习型组织进行了概述，提出来要加强公务员的学习能力建设，通过确立学习目的，养成良好的学习习惯，树立终身学习的观念等方法来提高学习能力，学习能力的提升，将对于提高实践能力也有重要作用。

作为一名刚刚从大学毕业，进入基层乡镇政府工作的公职人员，我有幸读到了《基层公务员素质与能力建设》这本书，这本书教导我的工作方法，传授给我的提升工作素质和能力的方法和途径，让我在实际工作中受益匪浅。下面我从以下几个方面谈谈我的感悟。

第一、尽快了解工作环境、熟悉单位文化和工作职责才能更好地融入集体

大学毕业后，我进入了即墨市段泊岚镇人民政府工作，面对着陌生的工作环境，一时感觉无从入手。这时，同事向我推荐了清华大学出版的《基层公务员素质与能力建设》这本书，使我对自己的工作环

境、工作职责和如何提升自己的工作能力有了全面的了解。我工作的科室是镇政府的党政办公室，乡镇的工作环境比较艰苦，尤其是在寒冬和酷暑时节，更是考验每一个机关干部的时候。但是越是艰苦的环境，就越能磨练每一个机关干部的意志。刚开始工作时住在单位宿舍，寒冬腊月，晚上经常冻得睡不着觉，但是第二天看到来办事的村民，照样可以精神百倍地完成工作任务，就很有成就感。党政办的一个重要工作就是要做好“上传下达”，领导交办的事项要及时向各个站所传达，下属发现和反应的问题要及时向领导请示，在自己的工作过程中，我发现自己的工作能力有限，尤其是作为一个外地人，很多地方语言，自己听不懂，而村民大多用“乡音”与你交流，很长时间这成为困扰我的一个重要因素，为了顺利地开展工作，我参考了《基层公务员素质和能力建设》中提高沟通与协调能力的策略，并通过自身实践，“多看、多学、多实践”，多向领导和同事请教、多向群众学习，在实践中不断地锻炼和提高自己的沟通能力，工作慢慢地变得顺手了，能够用当地话与群众交流了，自己也就融入了集体和群众当中。

第二、端正工作态度，踏实开展工作，才能在实践中不断地锻炼和提升自己。

基层工作纷繁复杂，且工作开展的好坏，直接关系到群众的切身利益，这里是离群众最近的地方，群众的安危冷暖应该时刻谨记在心里。刚开始来乡镇工作，自己也存在着“怕吃苦”和畏难情绪，但是通过和领导谈心，同事也慢慢地开导自己，畏难情绪消失了，工作态度也端正了，但是却遇到了另外一个问题，那就是面对“枯燥”工作的一种疲惫感。通过阅读《基层公务员的素质和能力建设》这本书，我了解到这是一种心理健康问题，如何化解这一问题，我和同事交流了很多次，而问题的真正解决是在前不久单位里成立了团组织，单位里的年轻人除工作之外，可以组织丰富多彩的活动，这样枯燥的工作也就得到了“调剂”，疲惫感也就消除了。机关单位工作人员长期以来都有一个弊病，那就是“拖、懒、散”，如何能够踏实地开展工作，我认为“工作态度”很重要，其次要注意工作方法，多学习，多总结，刚开始工作时，工作任务多且杂，我就拿一个“笔记本”做好备忘录，“好记性不如烂笔头”，把所有的事情记录好，可以防止疏漏，最初工作时容易犯错，我就把每次犯的错误记录下来，并找出解决方法，确保以后不再犯类似的错误。这样自己的工作能力也慢慢地得到了提升。俗话说“基层是最大的舞台、群众是最好的老师”在基层工作，多向领导、同事和群众学习，多在实践中锻炼自己，才能提升自己。

第三、创新工作方法，提升工作能力，才能在平凡的工作岗位上做出不平凡的业绩。

基层工作虽然复杂，但也有着一整套的工作方法，随着业务能力的提高，工作方法会被慢慢掌握，工作也就越来越熟练。但是基层工作有其枯燥的一面，熟悉工作方法，但是不能固守工作方法，自己进入单位以来也发现了一些问题，同事和领导教给我的一些工作方法，可能并不能很好地应用于实践，起初我也很困惑，因为这些方法是同事和领导的经验总结，但是读了《基层公务员的素质和能力建设》这本书，我明白了，在工作中要树立创新思维，在经验的基础上调整和

创新工作方法，才能更好地应用于实践。比如说以前各单位之间的信息交流都是通过电话交流，互相之间的了解有限，而现在通过QQ群，官方微博等多种途径加强沟通和交流，就方便了很多。