8月工作学习计划

2024-04-24

8月工作学习计划（共12篇）

篇1：8月工作学习计划

8月工作学习计划

208月工作学习计划时间：年8月12日---2009年8月31日本月工作计划：一、首钢最后揭晓,好坏一锤定音。二、学习保洁石材清洗保养知识(成功潜入同行内部偷师学艺) 在其公司旗下开展业务的同时跑出自己的市场三、网上开展自己的保洁推广坚持每日发贴初步计划每日20条信息发布并要能过网上有所收获锻炼接活谈活的能力最重要的是要以此赚取本朋的生活费呀四、了解月饼市场进军此市场本月学习计划：一、保洁行业知识学习石材这方面要有实质性的空破读完《石材清洗书籍》二、读完《优秀员工一定要读的.15本书》一书本月提升计划：一、练习普通话---每日半小时绕口令(另外可以结合王志文的作品模仿他) 二、改变拖延的计划凡事订计划每月、每周、每日本月健身计划：保证每周三次健身运动李志彬 2009年8月12日

篇2：8月工作学习计划

8月8日-8月14日工作总结8月15日-21日工作计划

8月8日-8月14日工作总结： 1.正常参加酒店大例会工作会议及部门周计划会议和日常工作汇报。 2.在店带客户参观酒店及细节问题逐步下发工作知会单及在店接待工作的前提准备工作。 3.电话催收应收账款的.到账工作及与后台及时沟通工作。 4.拜访客户及紧抓会议信息。 5.在店周五做周工作总结会议及汇报工作。 6.在店值班做好客户参观酒店的统计工作。 8月15日-21日工作计划： 1.在店参加酒店大例会工作会议及部门周工作计划会议。 2.会议高峰期在店听从领导安排工作及突发工作的布署。 3.回市区进行客户拜访工作，紧抓会议信息。 8月15日工作计划： 1.在店参加酒店大例会工作会议及部门工作会议。 2.下午无事听从领导安排，或者回市区拜访客户。

篇3：关注9月8日:国际新闻工作者日

九月八日是“世界新闻记者日”或“国际新闻工作者团结日”。

新闻记者, 是指专职于新闻工作机构中从事采访报导社会上的新闻的专业从业人员。包括编辑、采访、评论人员等。中国的新闻机构最初是采编合一的。19世纪70年代开始设立专职的采访人员, 最初时不叫“记者”, 而称为“访员”、“访事”、“报事人”等。19世纪90年代后才开始称采访人员为“记者”。

新闻, 是指新近发生或变动的事物、事实信息, 一般需经过传播者选择, 并借于语言、文字、图像等符号载体及时传播。由于生产力的发展与人际交往的频繁出现从事采集与传播新闻的社会职业, 并逐步成为各种政治力量、社会集团的宣传手段和舆论工具;在商品经济发达的社会里, 新闻也成为一种商品。

国际记者协会的前身是1941年成立的“盟国和自由国家新闻工作者联合会”。1946年6月在哥本哈根会议上通过决议更名为“国际新闻工作者协会。”现有会员国120多个。国际新闻工作者协会的宗旨是, 帮助各成员国交换新闻, 以自由、真实、维护和平、保护新闻工作者的权利和人身安全, 新闻记者要尊重事实、客观公正报导, 不允许有诽谤性、中伤性、虚假性的报导等义务。

【相关来历】

国际新闻工作者协会, 简称“国际记协”, 英文缩写“IOJ”。1946年6月由前苏联、波兰等国在哥本哈根成立。其创建任务是:帮助自由、真实地交换新闻、维护和平, 增进各国人民之间的友谊和国际谅解, 捍卫人民获得真实准确新闻的权利, 保护记者的权益。1947年记协二大后, 11个主要西方国家退出记协, 并于1952年成立了国际新闻工作者联合会 (“国际记联”) , 分裂后的记协将总部迁到布拉格。

1958年5月, 在布加勒斯特举行的国际新闻工作者协会第四届代表大会上, 通过了号召全世界的新闻工作者举行“国际团结日”的决议。决议指出:“为了表示对因从事争取和平和人民的相互了解而受迫害的新闻工作者的同情, 国际新闻工作者协会号召全世界新闻工作者定出一个团结日, 把这一天的工资的全部或一部分捐作国际团结基金。“国际新闻工作者协会秘书处于1958年6月26日会议, 确定每年9月8日为“国际新闻工作者 (团结) 日”简称为“世界新闻记者日”。

确定九月八日为“国际新闻工作者 (团结) 日”是为纪念捷克斯洛克氏族英雄、共产党员、新闻记者尤利乌斯·伏契克于1943年9月8日被德国法西斯杀害的纪念日。其目的是唤起全世界的新闻工作者加强团结、努力工作、认真采写真实报导、揭露战争贩子的反动面目、及时报导事件发生的真象、打击坏人坏事, 保卫世界和平。

国际记协的活动1990年前主要受前苏联、东欧国家的影响。它在世界120个国家有自己的会员, 并用英、法、德、俄、西5种文字出版机关月刊《民主新闻工作者》, 以及《国际记协新闻通讯》。1990年, 它在津巴布韦召开的代表大会, 通过了新的章程, 发布了新的宣言。

【尤利乌斯·伏契克生平】

国际新闻工作者团结日的来历, 它与一起悲剧有关。换句话说, 这一天是一位勇敢的新闻记者的牺牲纪念日, 他坚持新闻自由, 决不妥协让步, 反法西斯战斗直至生命最后一刻。

这位伟人就是捷克斯洛伐克记者尤利乌斯·伏契克, 1903年2月23日出生于布拉格附近的一个小镇 ([译者注]伏契克出生于布拉格斯米霍夫工业区) 。他17岁时就向捷克斯洛伐克革命左派所办的报纸投稿。在那之前, 他12岁时, 就已为父母和妹妹编写了一份叫做“斯拉夫人”的手抄本来回应一战的恐怖, 这是他生命中的第一份杂志。通过这种方式, 他的革命性文笔逐渐变得尖锐起来。

然后, 他加入红色权利报, 从那开始以笔和纸同纳粹德国斗争。最终, 纳粹在六十年前的1943年9月8日失败, 但他们也在同一天处死了他。后来, 为纪念他逝世, 9月8日被确立为国际新闻工作者团结日。

1929年, 由于世界范围的经济衰退, 捷克面对一场巨大的经济危机, 许多工厂停工、人民失业, 此时伏契克访问了前苏联, 回国后, 他作为一位社会主义活动者积极工作。他于1943年4月被捕、拘禁 ([译者注]伏契克于1942年4月24日被捕) , 在狱中写下《绞刑架下的报告》一书。

到目前为止, 该书已被译为90余种文字, 在世界各地出版过300多个版本, 得到各行各业人们的交口称赞。这是一本极富感情的文学性证词, 主要是为了反希特勒法西斯主义而作, 伏契克在书中向全人类说:“人们, 我爱你们, 你们可要警惕啊!”

为纪念尤利乌斯·伏契克, 世界各地不同组织为新闻工作者制定了许多奖励, 大多授予那些为和平、合作和增进国家间了解而出色工作的记者们。

他同时也是一位文学史家和评论家, 他的文学工作在1939-1941年期间的捷克文学史上名列前茅。

篇4：8月工作学习计划

羚羊车

东北亚青年环境网络

第二届会议的参会人员名单已经确认并公布了。目前，各个参会人员正在着手准备发言的材料。同时，会议方为了增强参会人员的积极参与，也给几乎所有的青年代表布置了小任务。希望关心我们工作的朋友们继续关注，我们会及时与大家分享我们的好消息。

与西城金融街少工委合作开展环境教育活动

羚羊车与西城金融街少工委合作，先后为他们辖区内的孩子们开展了别开生面的环境教育活动。特别要提到的是，这些活动的开展都离不开我们的老朋友“北京麋鹿苑”的热心支持。自从北京麋鹿苑变更为免费公园后，更多的朋友体验到了那里新颖独特的环境活动呢！

绿色希望行动

志愿者交流会

8月19～20日，绿色希望行动组织了志愿者交流会。交流会不仅为新老志愿者之间提供了一个交流的平台，更重要的是志愿者们通过交流与分享，深入地了解了项目的宗旨和志愿者的使命，也为下半年绿色希望小组的出行奠定了基础。项目组招募了13位优秀的志愿者，将在9月分别前往四川、辽宁的希望小学开展环境教育活动。

美境行动

美境行动教师清凉沙龙

7月初，“美境行动”项目的部分辅导教师在北京老舍茶馆举行了“教师清凉沙龙”，会上新老朋友交流了参与“美境行动”的感受和期望、建议等。我们还会在年底再举行一次，请各位老师及时和项目组保持联系沟通。

美境夏令营

7月28日，“美境行动”在自然生态秀丽的天津蓟县别山镇翠屏山庄组织了“2006年津京两地美境行动夏令营”，此次夏令营是自然之友和天津绿色之友共同合办的。通过玩环保游戏、表演环保小品、绘制节能绘画作品、进行节能环保演讲等多种形式、内容，更充分的增强了“美境行动”团队的凝聚力和行动能力。

《美境行动实施指导手册》新鲜出炉

9月初，经过我们的努力和精心设计，终于完成了《美境行动实施指导手册》。希望此指导手册能够给更多的老师和同学提供实用性强、操作性强的行动指导和帮助。因为印刷数量有限，请来电预定所需数量。

骑行北京

7月9日项目负责人胡卉哲接受BBC RADIO 4记者采访。

8月18日参加民促会和美国环境协会联合举办的“绿色出行”项目NGO推荐会。

绿地图

7月台湾荒野保护协会伙伴汪仁佩和张菁来办公室进行绿地图交流。

8月北京展览路一小的卫春老师组织学生们进行暑期绿地图活动。

8月初制作并调试什刹海地图的电子版。

8月9日会员魏海和鲁宁组织学前孩子体验绿地图活动，并绘制出了大幅中国儿童中心的绿地图。

8月26日志愿者到什刹海周边地区分发绿地图。

8月底完成什刹海绿地图印刷，并计划随今年第5期《自然之友通讯》发送给北京地区会员。

感谢来自台湾的朋友伴汪仁佩、张菁，给我们带来精彩的培训和丰富的讯息。

感谢积极参与交流活动的各位志愿者、老师、合作组织的朋友们，尤其是康大虎、杨炎、魏海、鲁宁几位伙伴的热心参与和付出的时间与精力。

感谢《学与玩》杂志社的房露老师和同事们，一直积极为绿地图活动提供报道的版面和宣传。

感谢中国儿童中心的黄域主任，为绿地图活动提供各种方便和支持。还有张薇、李海滨等几位参与设计和完稿的志愿者，什刹海绿地图的呈现完全依赖于他们精彩的创作。同时也对参与发放绿地图的志愿者修菁、阴燕、杨维东、陆曼春、汪颉珉、朱继凡、北师大PRED的同学们表示感谢！

绿色选择

8月筹划9月22日无车日自行车图片展览。本活动获得德国波尔基金会，中国自行车协会的支持。

保护草原联合项目

6月27～30日保护草原联合项目负责人陈继群与公共合作总监李君晖赴韩国拜访环境运动联合，商定了2006年度两家组织合作开展草原保护项目的方案。

7月5日保护草原联合项目与法制出版社达成协议，出版4000册蒙文普法读物。

7月7日保护草原联合项目与内蒙古农业大学达成协议，开展盐碱化湖盆治理试验。

7月21～28日保护草原项目本年度第2次考察内蒙项目点，了解盐碱化湖盆治理项目进展情况，对东乌旗湿地鸟类进行观察记录。

8月21日中韩荒漠化研讨会2006年度会议筹备会在自然之友办公室召开。

二、会员活动

登山组

7月15日～30日登山组一行徒步穿越额尔古纳，行程中与额市教育局合作，开展与当地教师的交流活动，并捐助当地穷困学生。

8月10日登山组额尔古纳义行部分志愿者来到自然之友办公室，与工作人员分享穿越额市体会感受。

8月19～20日登山组西灵山活动。

8月底完成额尔古纳贫困学生资助的第一批，共计23人被资助，还有14人等待大家的资助。

观鸟组

7月7日召开观鸟组核心成员会议，总结上半年观鸟组工作，并讨论《自然之友主题小组户外须知》。

8月22日召开观鸟组核心成员会议，讨论观鸟组成立十周年纪念活动计划。

植物组

8月5～6日植物组组织到锡林郭勒盟进行植物考察活动。

杭州小组

8月杭州会员小组工作委员会委员郭艳婷、姚策暂时离开杭州，因此退出杭州会员小组工作委员会。经杭州会员自荐，工作委员会委员投票，现推举朱勇、朱有明增补进入杭州会员小组工作委员会。会员部截止至9月30日，征集杭州会员意见。

绿色文化讲座

7月7日美国内华达州大学环境与文学系教授Scott Slovic坐客“绿色文化讲座”，Scott Slovic教授分享了如何将人类对环境的情感，通过环境文学的方式在大众中传播，并且表达在社会、法律、商业、政治等不同话语层面中。

8月26日 “绿色文化讲座”邀请到台湾作家胡因梦演讲“外在环保与心灵环保”，共有一百多名朋友参加了这次活动。

义卖

“自然之友”友人义卖店开始试营。店家将陆续推出绿色消费产品和环保书籍。详细内容请浏览以下网址：

http://www.fon.org.cn/channal.php?cid=76

其他工作

7月5日登山组、植物组部分核心成员与自然之友会员部召开会议，讨论《自然之友主题小组户外须知》。

8月初《自然之友会员名录》发行。

8月23日《自然之友主题小组户外须知》正试颁布试行。

感谢给额尔古纳学生捐赠文体用品的捐赠者；

感谢捐助额尔古纳贫困学生的捐赠者；

感谢之巅咖啡吧、中国文献情报中心提供“绿色文化讲座”场地；

感谢刁娜在自然之友志愿者管理方面的专业支持。

三、各部门事务

行政财务部

6月底自然之友全面财务审计工作顺利结束，事务所对2004年7月～2006年6月这两年来的财务管理总体评价较好，个别地方还需要提高。

环境教育部

机构间的合作

今年的7月，我们被邀请参与富平学校环境与发展研究所在上海组织的首届全国可再生能源科技夏令营。在活动中，来自不同团体和地区的老师和同学们愉快合作，分享了各自优秀的教育成果，同时也给同学们营造了一段充实的暑期生活。我们真心的希望有更多的机会，再次与各兄弟组织走在一起！

不断挖掘新的学习机会

在7月，我们有幸结识了美国的一家民间团体——“世界森林中心”。他们在每年的暑季都会组织世界上一些地区的优秀教师和学者（环境与森林方面），组成一个学习团在美国西北地区学习当地的可持续发展及教育活动。参与的代表都觉得收益匪浅，而且往往在活动结束之后会形成一个互动的交流网络。这家机构还有一个支持森林管理与保护方面研究的项目，有兴趣的朋友可以多多了解！ www.worldforestry.org

参加亚洲可持续发展教育第一届国际会议

参加由“联合国可持续发展教育十年日本委员会”（ ESD-J）举办的亚洲可持续发展教育优秀实践案例项目（AGEPP）第一届国际会议，旨在通过寻找和分享位于亚洲的优秀的基于社区的ESD实践案例，从而进一步推进ESD的发展。AGEPP项目组选定在中国、韩国、印度、印度尼西亚、尼泊尔和菲律宾6个国家进行，自然之友成为位于中国的项目合作团体之一。

公共合作部

7月1～2日自然之友工作人员李健赴石家庄，与当地会员在西铁城光动能手表的两场公益拍卖活动中开展环境保护宣传。

7月6日自然之友代表参加中华环保基金会NGO交流会。

7月13日自然之友代表参加北京大学公民社会中心组织的NGO座谈会，策划今年秋季将举行的研修班。

7月28日合作伙伴韩国环境运动联合五位代表访问自然之友办公室，常务理事胡勘平代表自然之友接待。

篇5：7月工作总结及8月工作计划

7月份工作总结：进入公司已近一个月，任职期间，手头共【OEM商标构想】、【20个OEM单品卖点梳理】、【20个OEM单品具体名称初拟】、【20个OEM单品列表明细】、【暖之味系列产品卖点提炼】、【招商文字】、【姜博会策划框架】等及大项工作。

【OEM商标构想】根据部门现有规划的6大门类，共拟定了26个备选方案，分别为：【海姜尚品（尚品海姜）】、【姜品汇】、【姜·界】、【姜·韵】、【丽姜源（元）】、【海姜斋（府）】、【姜山美仁】、【姜瑞福】、【姜锦久】、【姜健宝】、【姜多健（辛益康）】、【辛美】、【康乃辛】、【紫姜素语】、【辛丝雅】、【辛悦】、【丝芙妮】、【辛仙丽影】、【丝黛】、【味辛阁】、【千姜镇】、【仁辛居】、【辛怡轩】、【辛辛相印】、【同辛结】、【辛美滋】。在与商标注册中心持续联络和确认后，现已将【丽姜源】作为日化系产品商标暂定方案使用。

【20个OEM单品卖点梳理】、【20个OEM单品具体名称初拟】和【20个OEM单品列表明细】在金姐提炼内容的前提之下，现已基本完成。【暖之味系列产品卖点提炼】在原有材料的基础之上，已基本完成。【招商文字】原文字内容详尽，论点、论据明确，无需修改。

【姜博会策划框架】在参考首届姜博会资料的基础之上，现已基本完成。分别从【会议标题】、【会议主题】、【会议时间】、【会议地点】、【主办单位】、【承办单位】、【协办单位】、【参会对象】、【姜博会文化专区】、【姜博会整体内容】、【姜博会组委会人员架构】、【具体版块划分】等几大方面，进行了初步的规划。

工作中面临的困难：对于部门与领导交办的工作内容，个人感觉合事理、通情理。虽然从“0”开始的一些具体工作内容相对难度较大，但在领导及同事的帮助和启迪之下，也基本顺利达成，暂时未遭遇过多的困难。

8月份工作计划：

篇6：7月工作总结及8月工作计划

7月工作总结及8月工作计划

207月工作总结及8月工作计划（中国大学网）七月工作总结 7月的工作告一段落，三季度过去了三分之一，看看自己数据达成表，不禁的压力大了许多，无论是销售、回款、市场开拓，各个方面还是欠缺太多，接下来的下半年，时间更短暂了，所以我要更加拼搏了，还是认真的思考和总结一下，7月份的整个工作：一、在销售方面在销售方面，这个月总的来说，过程是付出了比以往更多的努力和投入更大的精力了，然后收获却是最不为乐观的，本来预计在7月可以突破以往，拿出百分之一百二十的信心，面对。在计划中“城投水岸官邸、南氏。翰林世家、鑫业花园、翠谷”的几个订单可以拿回，最终一个也没有回收，分析了一下主要的原因是： 1、计划性不够本月的时间安排很混乱，没有合理的一个计划，在7月初是出差比较多，抚州、宜春、鹰潭都去到了，然而却没有显著的成绩，信息搜集也没完成预想的一个结果，这个月总的来说很盲目，月中旬在办理收款的流程、月末是处理（水岸黄庭、洪城财满街、鸿运星城、展览中心）几处安装和验收，为下月顺利的回款做好前期工作，所以总的来说，这个月，销售的精力还是投入很多，特别是在月初的时候，对城投水岸官邸的一个标识和信奶箱的方案反复修改和合同的拟定花费了接近一周多的时间，最终，准备下单的时候，因为领导那一关一直在审核中，至今未能签订合同下单，我想主要是前期我们一直再做负责任的工作，没有找到他们的领导，导致这个事情上报上去很唐突，公关关系没有做好，其次是因为我们这边有一个失去，领导打电话故意试探价格的时候，我们经验不足和信心过于饱满的情况下，电话里报了就挨个，结果被客户钻了空子，导致一直对我们很质疑，所以后面做了很多“补救”工作，我想这个是很重要的教训，那这个月（8月），我也必须要把这个合同顺利的拿回来。其次是南氏翰林世家的方案，设计师过于忙碌，加上多现场的不了解、本人和客户也存在不专业等等原因，导致方案确认上花费了很长的时间，后来在主管的协助下，方案和价格都谈判好了，而且我们的客户也很赞同我们的产品，我们的公司。本来预期7月可以拿回合同，但是因为时间太仓促，月度客户才报批上面的董事长，而在审批的过程中，我们的信报箱又被刷下来了，但是客户还是很信任我们，而且觉得愧疚，我们标识项目是争取到了，那么有望在8月初定下合同，在这个单上面，投放的时间是最多的，出差两次专门解决问题，因此客户也建立了一种信任感和友好的合作的关系，这个毕竟在以后也是我们一个重要的客户，后期他们的项目还有很多。其他的翠谷、鑫业花园主要是现场的进度太缓慢，很多不确定隐私导致客户暂时无法确定数量，那么还有就是我花的精力还是太少，基本是客户主动打电话给我的，我没有主动去跟进，这个是我今后要改的。最后在仅此重要的订单“众森红谷一品、华尔街、桃源丰景”三个订单，我也是在引导客户，因为他们目前没有规划这个项目，也没有意识，做的希望还是主要看我怎么样说服了，所以我要更加学习掌握好的谈判技巧和专业知识，所以在8月，这个是我的重点。希望最终可以选择我们。这个月的目标是6万，没有完成，我要很好好反思，怎样在8月去弥补，解压在下半年的一个任务。二、回款方面在回款方面，这个月主要是山水人家结算款、绿地两笔保修款、还有梵顿公馆二期的保修款，在这个月没有顺利回收一笔款，主要是因为流程走的太慢，我递交的资料的时间没有好好把握，没有摸清客户的付款周期，所以在递交赌款申请都晚了，山水人家也是领导和经办人也一直在出差，导致拖到8月去了，而其他的则是流程走的太慢，程序较多。这个也是我今后必须注意和掌握的，还有就是电话跟紧，采用技巧，摸索一种方式让客户更愿意接受付款。三、信息搜集本月还有就是在月初到了“鹰潭”进行第一次信息地毯式的搜集，过程中：，他们这个意识和需求很小，很难进去，主要是邮局的介入，他们开发商还是停留在原始邮局合作或是报刊。在6月进入这个市场的时候，而且楼盘的数量很少，主要大的楼盘是“嘉鹰“集团旗下开发的三个楼盘，现在新区是“水岸华府”，还有就是倾城、创景白露湾、冠隆滨江广场“这几个地方是目前重点开发的项目，在鹰潭，他们今年楼盘很少，明年的交期很多，特别是倾城，这个是一个大客户，规划是万户，明年需要花很大的精力投入。抚州在8月下旬也进行再次搜集，预计年底有3千余户的成交量，主要是凤凰城、水岸明珠、银河湾、宏基等几个大的项目。电话跟进还有就是每隔半月出差到抚州，进行详细拜访和跟进，这次主要是对水岸明珠的`一个项目进行重点跟进了，预计在8月可以定下方案。宜春也是出差了，这次主要是对南氏的一个跟进和具体事情洽谈，然后对这个地方的江南水乡、宜人华府两个地方重点跟进，年底都是将近1200户的成交，其中这个市场的竞争对手一开始关注，亨达、佳音、长一、福建的一些厂家一开始介入，但是客户告诉我们他们前期做的项目很不满意，主要是质量很多方面没有保证，现场的查看，生锈、断裂、掉色等很严重，所以也希望换一个性价比高的厂家做，所以下半年在宜春也是我第二个重要开发的城市。四、售后安装、验收本月月底主要是处理了近五个地方的安装，连续发货，显得有些慌乱，售后人员安排不过来，导致很多时候与物流公司发生纠纷，这个也是我这7月注意的问题，就是协商与沟通能力还需加强，其次是对现场的足够了解和负责人的沟通，更大的协调好售后安装师傅安装。接下来的是办理验收和收款，预计8月全部回收应该收取的款项。五、日常工作 7月的日常工作又降低也有提升，因为南昌办组织一次洽谈会之后，每个人提出目前存在的日常管理工作存在的漏洞和不足，以及提交改善的方案，这个很有成效，我们在日常的5S管理、文件管理、工作时间和休息时间管理等方面有所明细的提升，但是不足的是，7月我的工作日志没有很好的完成，这个我想也是导致没有完成目标的一个原因，因为没有总结没有计划了，那么在8月我将认真改进，不再出现混乱，填好日志，做好日常管理工作。总的讲，7月因为很多原因，导致各项目标没有达成，本人是很大压力和对公司的一个愧疚，那么这些只是历史，在8月乃至于接下来的下半年里，我都要调整状态，独立解决问题，计划性更强，工作有条不紊，有效率的有成果的去做。 8月工作计划 8月的工作，是我的一个转折点，也是下半年完成任务的一个关键，那么在8月我必须做好合理的计划，认真、有条理的制定好一下计划：一、销售销售在8月十号前，首先是完成南氏的所有的工作，力争签单，十号至十五号，鑫业花园合同的签订，这个地方主要是数量的不确定，客户说月初可以定下数量，那么十五号之前可以定下合同，二十号可以定下城投合同，这个地方主要是领导审核太慢，我这个月把销售的精力重点也放在这个单上面，再拖延的话后面的交期就很危险了，三十号之前确定好馨雅北苑的设计合同，并签订下来，以及初步完成标识的设计方案。二、回款本月在十号之前，山水人家的款项必须回收，这个是没有问题的，还有展览中心的，中旬二十号必须回收完毕绿地保修款、月底回收完毕水岸黄庭、鸿运星城、洪城财满街的款项，主要是考虑他们流程缓慢，还有支付能力。所以时间拉长了，那么在本月是一定要回收，因为要执行好公司下半年的一个工作导向，做好回款工作，也考虑下半年整个楼市情况，资金问题，所以我们下半年特别要注意，签单的时候在预付款、质保金等等方面都是慎重考虑的因素，做好控制。三、市场搜集在8月我想重点是在抚州，因为这个地方，下半年成交的数量很大，预计订单也是最多的，那么在8月我会出差到抚州花到3到-4天的时间，可以争取到订单的签订和突破一下。其次是出差宜春签订南氏合同的同时对宜春剩余在明年成交的楼盘进行二次拜访。四、日常工作和售后问题处理好售后和协助好其他同事，日常管理工作也要特别的注意，完成好日志的填写和计划性与总结，做好5S管理和文件的管理，有不懂的问题及时反馈和询问，这个月希望可以独立处理工作遇到的特殊问题，可以提升自己的公关和谈判能力。 8月，是我很关键的一个月，弥补7月的不足，所以8月我要认真计划好每一天，把时间安排好，重点、紧急的事情处理原则，希望8月可以取得一个预期的成绩，脚踏实地，往前走。叶子0*艾永年8月2日

篇7：学校8月工作计划

⒈定期组织教职工进行政治学习。

⒉加强教职工师德教育，根据上级要求开展相关活动。

⒊继续配合教育局做好娄东幼儿园新园建设、设施设备采购等工作。

⒋参加法制副校长组织的相关活动。

⒌进一步规范语言文字的书写与网站发文。（特别是各组的备课，以及各类橱窗、网站宣传资料的发表。）

⒍渗透着日常听课、巡视和专项检查中，进行保教一日常规工作专项调研与随机调研。

⒎幼儿常规教育重点：如何搬放椅子

⒏做好信息的上报工作。

⒐做好报刊杂志的征订工作。

⒑做好上级安排的各项工作。

⒒继续做好每月的家访工作。（小班根据幼儿情况做好随访，中大班照常。）

教育教学方面：

⒈10月“周审月赛”活动：一日活动规范专题调研。（第七周）

⒉开展“幼儿园一日活动规范”之“一句话经验”征集活动。

⒊参加太仓市第二届“百节好课”展评活动（10月中旬，我园陆惠芳）

⒋启动幼教中心第二届骨干教师研修班、学科研修团队、“青苹果”团队研修活动。

⒌结合本园实际向家长开放半日活动。

⒍参加上级业务部门组织的各项业务观摩、培训活动。⑴苏州市园本教研观摩活动。⑵太仓市骨干教师教学展示活动（一）⑶太仓市优质课评比活动。

⒎组织幼儿秋游远足活动。

⒏召开绘本课题组长会议：筹划结题活动；布置教科研调研活动工作。

⒐结合重阳节各幼儿园开展敬老爱老系列活动。（10月23日重阳节）

⒑读书系列活动，各工作室制作读书小报，开展读书心得交流，及读书活动新闻的撰写与发布工作。

⒒分享阅读专家来园进行讲座。（对象：教师和家长）

⒓专题调研：班级和办公室环境创设。（第六周）

⒔启动蒙氏区角活动内容、材料的梳理、分类工作。

⒕准备《不同家庭背景下2～6岁婴幼儿亲子阅读指导的实践与研究》课题亲子阅读指导活动。

⒖35周岁以上教师教学展示活动。

保育后勤方面：

⒈天气逐渐转凉，保育加强幼儿护理工作。加强午睡管理，及时为幼儿增减衣服等。

⒉继续配合教育局搞好新园的各项基建工作。

⒊保育员培训：相关知识培训与测试、反馈安全卫生工作情况

⒋大班保健课（保健老师负责）

⒌规范桌面清洁消毒环节要求，加强日常巡视。

⒍保健负责联系供水商做好饮水机的消毒工作。

⒎加强晨检工作，细化各类台帐记录。

安全工作方面：

⒈加强晨检和日常监管，做好秋季传染病的防控工作。

⒉加强食品卫生管理，严把食品验收关。

⒊加强饮用水管理。

⒋加强学校安全工作，巡查、维修等制度落到实处。

⒌组织一次疏散逃生演练。

⒍加强门禁管理，严格按照规章制度办事。

⒎保安人员培训：技防设施方面，并查阅每位保安技防操作能力。

⒏食堂人员培训：食品的卫生管理、业务知识测试、反馈安全卫生工作情况。

⒑加强幼儿来园和离园时段的护校工作。

篇8：8月工作学习计划

旬比:与2009年8月中旬比较, 全国猪肉 (精瘦肉) 价格平均值旬比为1.55%, 猪肉价格连续8旬提高。本旬21个地区猪肉价格提高, 5个地区猪肉价格不变, 5个地区猪肉价格下降。全国旬比价格变化区间-2.67~11.44%。全国猪肉价格旬比变化跨度达到14.11%。旬比平均值为1.68%, 离散度 (方差) 为9.09。

环比:与2009年7月下旬比较, 全国猪肉 (精瘦肉) 价格平均值环比为8.01%, 猪肉价格提高。本旬31个地区猪肉价格提高, 全国环比价格变化区间1.36~21.05%。全国猪肉价格环比变化跨度达到19.69%。环比平均值为8.27%, 离散度 (方差) 为25.01。

篇9：大神回归，8月继续8问

冷雅萱：老编们谁是工作狂？达到神马境界捏？

大神驾到：哇哈哈哈哈哈，听到介个问题，大神仰头对天狂笑三声。o（（≧▽≦o）（窗外立时传来一阵狮吼：脑子有病啊！送医院！）传说中的工作狂等级都是和职位成正比滴～SO等级最高的自然就是偶们那趋近满级差不多可以越阶进化为人格分裂症的主！编！大！人！了！（主编大人背后飘过：你这个月稿费减半！大神顿时脊背一凉……）据传说，每个提稿日临近的时候，主编都会分裂出第二第三第四……第N个人格，进入废寝忘食对编编们非骂即骂或骂的状态，整个办公室立时鸡飞狗跳墙兔子急了还吃稿子！不然乃们觉得哪来的这么好看的小博呐～

sky。。独白：这些年，我一直在背后默默关注着小博，直到她成长为大博；这些年，我一直喜欢着春艳姐姐，可为啥她总是不鸟我捏？桑心呐！

大神驾到：你居然默默喜欢着春艳大婶不稀罕我这个大神并且还借助“大神驾到”介个平台赤果果地向春艳大婶示爱？！o（￣ヘ￣o#）掀桌！我们的友情出现了危机！所以我决心告诉乃一个闻者伤心见者落泪的真相来刺激一下你：其实每一个不鸟你的编辑都处于一种传说中的隐身状态！他们总是默默地躲在一块黄色小盾牌后面默默地注视着你们对他们的赤果果的爱的火焰燃烧一切并且为之感动不已！！

卡戎：过了初审没过终审的稿子编编们怎么处理吖……有没有重见天日的可能性TAT

大神驾到：嗯，二笨童鞋最开始投给吃树的洋姐一稿子，洋姐推了3个月傲娇滴主编大银都不给用，但洋姐觉得那是好稿子，后来就把它转给了孟广丽蜀黍，让她继续推，然后……然后……推着推着就发了～二笨童鞋收到了稿费自然也火了。来，小盆友，告诉老师，这个故事告诉了我们什么道理呢？0.0没错！自然是：强推有理，只要持之以恒，总会有推倒的那一天！！

惟妤：#大神驾到！懒者有礼！# 我总感觉编编们的各种时不着边时严肃得很以及各种撒娇调侃功夫真是越来越了不得了啊有木有？！自我赶脚是当推各有制服广大博友必杀技的洋姐and围姐！不管是《编辑部这点事》《爱问小博》还是《浮云会》啊都有以上提及的影子呢。到底是编编影响了博迷还是博迷影响了编编呢～

篇10：3月--8月全园工作计划

年3月--2010年8月全园工作计划

一、教育教学方面

三月

第一周，各班老师对新生重点关注，充分和家长交流，使新生消除分离焦虑，尽快适应集体生活并对升班的孩子们利用备课时间和原班老师交流，让孩子消除陌生感融入新集体同时要注意常规的培养，针对老师们的新学年工作计划检查，并定于第一周召开新生家长会及全园家长会。三月我园新开设《EN101》英语加强班，《EN101》英语加强班是集现场教学和网络教学为一体的新型教学模式。为让家长更好的了解此项教学内容，我园特开展大班、学前班幼儿免费试学一个月的优惠活动。

第二周，各班召开班级家长会，总结上学期工作，提出新学期计划。外教口语，武术，轮滑等特色课开始正常教学。各班带班老师要做好配合工作，帮助专职教师熟悉了解本班孩子的个性特点。

第三周，3月15号停暖后要加强孩子的户外活动量，组织多种形式的游戏，所有教师开展游戏活动的公开课评比。通过评比搭建学习的平台，提高教师教学水平。为了让家长了解外教老师的教学水平，我园在本周也安排了外教公开课。具体时间另行通知。

2、四月

第一周，安排书法公开课，学前班教师做好通知工作，并把参加公开课需要注意的事项告知家长。如：关闭手机，准时参加等。所有教师开展公开课评比，公开课内容、形式不限。通过不定期开展公开课评比，不断提高教师的.教育教学水平。

第二周、第三周，安排武术及轮滑公开课，让家长了解我园的特色课教学进度，不断提高教师的教学水平。希望每位家长都能来观摩，并提出宝贵意见。

第四周，教师集体备课时开始讨论六一节目形式、内容，并初步确定。要求老师充分融各课程于艺术活动中。

28、29、30日全园分班组织户外春游活动，时间、地点待定，让孩子们感受春天的气息。全园教师开展相应的教学活动。

3、五月

第一周，各班确定六一节目，并开始紧张排练，园长及助理随时检查监督，保证节目顺利完成及孩子的出勤。排练过程要求动静交替，运用多种方式引导孩子，保护孩子的自尊心。并尽可能激发孩子学习艺术的兴趣。

第二周，周五安排大班，学前班，小朋友讲故事比赛，时间定于下午5：00举行，评出各班前三名予以奖励。

第三周，25、26号拍毕业照并进行相关工作，5月28日在园内操场举行六一汇演。

4、六月

开展幼小衔接工作，安排大班与学前班孩子去枫丹小学参观，让孩子了解并熟悉小学生活及学习环境，让家长做好孩子升学的工作，各班准备欢送哥哥、姐姐的毕业典礼节目并开展“我长大了，我要升班”的主题活动，请家长准备家庭型文艺节目参加毕业典礼。

5、七月

第一周，炎热的夏季到了，让孩子了解傣族的风俗习惯，并充分体验戏水的乐趣，在夏季感受清凉，在游戏中增进亲子间的感情。于7日举行夏季泼水节的亲子游戏，要求每位家长都积极参与，具体内容另行通知。

第二周，秋季是收获的季节也是离别的时刻，各班继续排练大班毕业典礼节目，要求动静结合，合理安排游戏与排练时间。

第四周，举行第六届大班毕业典礼，各班老师要提前通知家长集体活动的时间，参加活动的要求，希望每位家长都能参加。

6、八月

本学期工作即将结束，为迎接新学期的到来，老师对各班进行环境设置，在第一周组织园内老师进行美术公开课评比，并把优秀作品融入环境布置当中。

第四周开始升班工作，各班教室对升班孩子利用备课时间和原班教师交流，让孩子消除陌生感，融入新集体。

二、卫生保健工作

1.冬去春来,天气开始变暖，各种各样的传染疾病开始复发，因此，我园会继续加强保健方面的工作，做到预防为主，严格执行幼儿园卫生保健制度。玩具每周用84消毒液消毒一次，拖鞋每周消毒一次，室内空气定期用紫外线灯光进行照射消毒，书籍要拿到阳光充足的地方进行暴晒。小饭桌一天三次消毒，饮水机龙头、自来水龙头、门把手每天一次消毒，餐具一天三次用电热消毒柜消毒，小便盆一用一消。保证室内物品干净整洁，由保健医和园长助理负责做好监督检查工作。并于二月第四周进行全园大扫除，要求不放过任何一个死角。

2.把好新生入园体检关：新入园的幼儿必须持有体检健康合格表后才予以接收，并做好预防接种记录。

3.做好晨检工作，严格遵照一摸、二看、三问、四查的晨检制度，每天做好带药幼儿的记录工作，并按时喂药。重点观察幼儿的身体状况，如有异常情况及时与家长联系，不得擅自给孩子随便喂药，并及时做好生病幼儿的隔离工作，以免相互传染。

4.根据儿童生长所需营养做好每周食谱的制定，并严格监督执行。幼儿膳食实行多样化、花样化、干稀搭配、荤素搭配、粗细粮搭配、并根据季节变化气候特点对食谱进行科学合理搭配。注意蛋白质的互补作用，充分利用豆制品。调配得当并做到科学地加工，烹调食物。

5.根据季节天气冷暖变化，应及时给孩子增减衣物，加强孩子的活动量，保证孩子每天户外活动时间至少达到二小时，除了园里统一安排的做操时间，其余时间要求各班老师开展各种户外的游戏活动，坚决制止老师聚集聊天现象，一经发现予以严惩，确保幼儿户外活动的安全。

6.为使幼儿更好的度过炎热的夏季，要充分作好防暑降温工作(如室内温度不低于22度)间餐给孩子新鲜的水果及防暑降温的果汁，以保证幼儿体内每日所需的营养与水分。同时床上用品也应根据季节更换。

三、家长工作：

1、新生入园前，完成家访工作，要求有家访记录，能初步了解新生的个性特点，生活习惯，为帮助新生尽量适应集体生活做好准备。

2、3月4日下午3：00召开新生家长会，由园长介绍我园的发展规划，办学理念及我园相关的规章制度。

3、3月5日下午3：00将召开全园家长会，由园长助理向家长公布我园上学期教育教学的基本情况及新学期的工作计划，让家长充分了解活动计划的内容，征求家长意见，取得理解与配合。

4、3月12日，由各班班主任主持召开班级家长会，总结上学期班级工作，汇报幼儿的基本情况，并有家长公布新学期的计划让家长充分了解计划内容，并虚心听取意见建议，做好记录上报办公室。

5、5月第三周，开始夏时制作息时间，提前通知家长，根据季节变化合理安排孩子的户外活动时间和内容，

四、教师培训与管理

2月最后一周做好新学期准备工作的同时，加强教师职业道德教育，要求教师写出新学期个人工作计划，对个人专业成长有具体目标，我园教师继续接受阳光英语教师资格培训，在教师中准备模拟公开课，展示教学成果，由王晓红老师负责。选取部分老师加入EN101英语培训。不断提高我园英语教学水平。二月份给转正的教师统一上意外保险。要求每位教师每月上交一篇观摩笔记，每月制定详细的月教学计划和每周、每日详细的教案，学期末交一篇工作总结，利用业余时间全园教师加强六项技能技巧的学习。

小荷风采艺术双语幼儿园

篇11：8月团委工作计划

2、继续抓好市级“五四”红旗团委的创建工作，做好基础性工作，开展好创建活动，确保命名表彰。

3、开展一些团员青年喜闻乐见的活动，增强青年间的交流，凝聚青年，增强组织的向心力。

4、充分利用官方微博、微信等新媒体，多种形式的对团员青年进行宣传、教育、培养。

5、加强基层服务型团组织建设，通过举办或推荐参加各类竞赛、培训活动，积极为青年的成长、成才搭建平台。

6、紧密围绕党政中心工作，开展团的活动，在精神文明创建、经济建设中发挥团员青年的生力军和突击队作用。

7、结合文明城市、文明单位创建工作，广泛开展青年志愿者活动，培养青年关爱他人、奉献社会的意识。

篇12：机电科 8月工作总结9月计划

机电科八月份工作总结及九月工作计划

八月份目标任务共计7项，个人行动目标任务11项，已全部完成。一、八月份重点工作任务完成情况：

1、制度编制修订情况（1）修订机电设备检修制度。

（2）修订机电一队岗位责任制及操作规程。（3）修改综采工作面的各工种操作规程。（4）修改机电二队岗位责任制及操作规程（5）编制TPM讲义一份

2、规程措施编制资料情况

根据生产作业计划及实际情况，编制安全技术措施5份，具体为：

（1）地面深井泵吊装就、下放安全技术措施。（2）90105综采工作面拆除溜槽安全技术措施。（3）采区变电室安装方案。

（4）901采区安装稳车安全技术措施。（5）安全许可证所需资料修改

3、业务培训情况

（1）机电一队1.2米皮带机变频器培训（2）综采二队现场设备操作培训；（3）机电一队天地常州变压器的培训；

（4）科室人员主要学习新版《煤矿安全规程》。

4、主要工作完成情况（1）监督下山1.2皮带更换，并调试正常运行。（2）主斜井皮带安装防跑带装置。

（3）完成下山第一连贯下山供电系统改造。（4）90106综采工作面供电系统的安装（5）指导轨道下山无极绳的安装。

二、主要设备运行分析及改进措施：本月设备运行情况分析

（一）、全矿井设备影响统计

本月全矿井机电设备影响时长为167小时13分，其中综采一队设备共计影响68小时55分，综采二队设备共计影响11小时48分，掘进一队设备共计影响10小时，掘进二队设备共计影响8小时43分，掘进三队设备共计影响36小时48分，皮带队设备共计影响30小时59分。

（二）、设备主要故障及原因分析

综采一队设备影响时长占全矿井机电设备影响时长的41%，掘进三队设备影响时长占全矿井机电设备影响时长的22%，皮带队设备影响时长占全矿井机电设备影响时长的18%。三队机电设备故障率较高且设备故障较为典型。1.综采一队: A.90104工作面本月遇特殊地质构造，工作面近期大量运输矸石，导致部分设备故障率较高。

B.转载机断链故障较为频繁，原因为：

a.转载机与破碎机连接处溜槽底板磨损严重（出现孔洞），导致运输时矸石时长落入孔洞中，造成卡阻刮板及链条，最终导致断链。b.工作面现呈现俯采，导致转载机处于下坡段，无法对转载机进行拆解处理损坏溜槽。C.采煤机变频器故障损坏

a.工作面运输大量矸石时，导致矸石撞击采煤机，致使处于底部的行走电机接线盖变形，线路短路后烧毁变频器。

B.设备材料到货不及时，导致变频器出现故障时无法及时更换，只能返场检修。

2.掘进三队：6月16日3:25-6月17日0:28，采区变电所连贯第三部溜则电机损坏，连续更换2颗电机后正常，影响时长为21小时3分。

A.更换的第二颗电机安装起后，无法启动，原因为电机绝缘值较低。

B.更换的第一颗电机烧毁，原因为刮板机司机在工作面出渣过程中频繁点动。

C.更换的两颗电机均由地面下放，运输时间过长也是导致此次故障影响时长较长的原因。

3.1.2m皮带机变频器损坏影响17小时50分钟，且故障较为典型。原因为：

A.控制1.2m皮带的移变（型号为：KBSGZY-1250）投运时，电压等级挡为：X2-Y2-Z2，即10000V挡；虽然运行时为中挡，但由于系统电压偏高；致使二次侧电压偏高是造成接触器烧毁的主要原因。B.变频器（型号为：BPJ-400）的主接触器厂家设置为该变频器得电后延时20S主接触器自动吸合（即使皮带机停止运行时，该接触器仍处于吸合状态），接触器线圈始终处于得电运行状态，设计不合理，长时间电流运行也是造成接触器烧毁的主要原因。C.长沁变电站一回路刚刚切换，下方负荷较小；我矿832#线路系统电压稍高，致使变频器主接触器线圈电压高也是造成接触器烧毁的间接原因。

D.经矿机电技术人员与公司机电处技术人员联合入井进行调查，发现由于1#变频器与2#变频器为串联供电，导致1#变频器接触器烧毁的同时2#变频器的接触器也可能同时出现损伤，也是造成二次烧毁变频器接触器线圈的主要原因。

E.设备材料到货不及时，导致变频器损坏时不发及时更换也是导致此次故障影响较长的原因。

（三）、设备维护保养即检修制度执行情况：7月份综采一、二队、开拓队、皮带队及轨道队对设备检修制度执行情况较为良好，能够按照检修制度内规定的检修项目逐项进行检查、检修、维护并进行表单填写。其他对组执行较差。

存在问题：1.部分表单缺设、填写不规范、不审签。2.检修完毕后未汇总检修总结。3.各类检修表单没有及时存档，有缺失现象。4.各队管理人员对设备检修制度未能彻底贯彻学习。

（四）事故防范和设备管理

1.各队组应强维护保养人员素质、责任心，做到对设备的精心维修保养，同时严格执行我矿出台的设备检修管理制度。

2.鉴于各掘进队组40#刮板机故障率较高，我矿相关管理人员已于本月组织各掘开队组刮板机司机进行了《75Kw及以下刮板机管理使用规定》进行了培训。

3.1.2m皮带机厂家技术员到矿期间，组织机电一队进行了1.2m皮带机变频器原理培训。

4.为解决设备材料计划无法及时到货的情况，相关人员每旬催办一次未到货材料，防止设备出现故障时无法及时更换现象。

三、双增双节实施方面：

（1）接线盒维修2个，皮带保护装置维修1台，扩音电话维修22台。

（2）多台进行配套检修凿岩机4台，锚头机2台，风镐2台。

（3）利用废旧的钢带，角铁制作350套。（4）废旧电缆加接线盒利用。

四、井下失爆方面：同上月相比较，机电一队人员本月职责履行较好，但还要继续加强队组人员接线工艺、防爆意识管理，严格按照制度和防爆细则标准执行，杜绝失爆现象的出现。

五、机电人员技能提升及培训

对机电系统要求执行的标准进行学习，业务水平提升。为此继续对机电一队的技能进行强化培训，本月主要学习开关接线工艺、接地标准，以逐步规范电钳工作业程序。六、七月份各用电单位用电考核结果及分析

1、各地点用电情况如下：

深井泵：实际用峰段为20.2%，平段为36.4%，谷段为43.4% 指标为峰<15% 谷>42.5% 综采面：实际用峰段为28.2%，平段为32.7%，谷段为39.1% 指标为峰<25% 谷>40% 中央水泵：实际用峰段为24.8%，平段为47.1%，谷段为28.1% 指标为峰<25% 谷>30% 副井提升：实际用峰段为34.1%，平段为64.5%，谷段为1.4% 指标为峰<30% 谷>0

2、各管控责任人考核结果：

根据《节约用电管理规定》峰段超指标惩处，超一个百分点惩处50元；平段不予考核；谷段超指标奖励，超一个百分点奖励100元，欠一个百分点惩处50元。各管控责任人的考核结果为：杨坛林：-150 武国峰：-200 孙二来：-100 孙高峰：-100 七、八月份主要工作计划：

（一）机电安全事项

1、每天进行一次漏电安全试验。

2、重点对各地点的接地保护进行检查。

3、对分解后的重大隐患各负其责进行把关控制

（二）目标工作任务

（1）下山人车的选型设计及主井人车改造设计

主要责任人：范世伟

（2）90106综采工作面对接后供电安装。主要责任人：范世伟

(3)提前对90107综采设备统计核对。

主要责任人：范世伟