第一篇：罗甸职校首届范文
惠阳职校首届校园文化艺术节活动方案
激情岁月，创意青春
——惠阳职校首届校园文化艺术节活动方案
一、 活动目的：
为丰富我校师生的课余生活，开阔中职学生的视野，体现我校专业特色，展示社团取得的累累硕果，给予我校师生一个展现自我以及感受校园风采的平台，经行政会议讨论决定，举办2013年首届校园文化艺术节。
二、活动主题：创意青春，放飞希望
三、主办单位：共青团惠阳职校委员会
校工会委员会 校教务科
承办单位：校学生社团联合会
校学前教育教研组
校体育教研组
校学生社团联合会各协会
四、活动时间：2013年4月—5月
五、活动地点：学校校园
六、活动内容：
(一)宣传形式及责任部门：
1、横幅和海报宣传(团委)：
在学校教学楼设置校园文化艺术节的横幅和海报。
2、学校部门的宣传(教务、团委)：
班主任在本班进行校园文化艺术节的宣传，团支书在团组织活动时进行宣传。
3、摄影展宣传(团委、办公室、教务科)：
将往年与社团、校园文化相关的照片以摄影展的形式进行宣传展出。
4、广播宣传(团委)：
利用学校广播站对校园文化艺术节进行宣传。
5、网络宣传(团委)：
在各大Q群、团委微博、惠阳职校网站上发布关于校园文化艺术节的消息并宣传。
(二)具体活动项目：
1、“想唱就唱,唱响校园”校园十大歌手比赛：
时间：4月8日至4月27日
地点：会议室和舞台
承办：教务科 学前教育教研组
2、“职教特色，异彩纷呈”各专业内容板块展示：
时间：4月15日至4月25日
地点：教学楼一楼
承办：教务科
3、“描绘青春、写意人生”书法、美术、手工等文艺比赛：
时间：4月15日至4月26日
地点：教学楼教室和美术室
承办：教务科 学前教育教研组
4、“青春梦、惠阳情”微电影拍摄参赛：
时间：4月8日至4月23日
地点：校园内 承办：团委
5、“群星璀璨，齐展风采”社团文化展示：
时间： 4月25日
地点：惠阳职校足球场 承办：团委 教务科
学生社团联合会
6、“青春聚力十八大·志愿闪耀惠阳城”志愿公益广告设计比赛：(改为志愿者活动展示) 时间：4月8日至4月27日
地点：办公楼会议室 承办：团委
7、“快乐运动”班际篮球赛
时间：4月15日至5月15日
地点：学校篮球场
3 承办：工会 体育教研组
8、“快乐同行”庆祝“五一”节教工唱歌比赛
时间：4月28日 地点：惠阳少儿艺术团 承办：工会
(三)首届校园文化艺术节总结表彰大会：
时间：2013年5月10日(星期五)13:30— 16:00 地点：学校舞台 汇演活动组委会：
1、总策划 欧有明
2、执行策划 徐梅芬、钟建群
3、后勤保障 黄小青、吴勇斯、李惠坚
4、会场安保 钟兴发、徐志强
5、总协调 陈伟岸、黄健雄
6、舞台监督 罗 霞
7、宣传报导 邹东琪、吕杏春
共青团惠阳职校委员会 惠阳职校工会 惠阳职校教务科
2013年4月7日
第二篇：罗甸县火鸡养殖项目思路
一、项目建设规划：
1、基础建设项目修建规模：消毒室30㎡，育雏室1200㎡，种鸡场鸡舍1500㎡，孵化室300㎡，仓库及饲料加工场地500㎡，办公室及工人宿舍300㎡，喂养场地1500㎡，活动沙地1500㎡，场地围栏5000米，青贮池500m³，蓄水池70m³。
2、农户养殖场地建设：鸡舍100㎡，喂养场地100㎡，活动沙地200㎡。
3、育雏室育雏床2000㎡，料桶、水桶4000个、塑料盘子3000个。
4、孵化器2台。
5、料槽(40㎝x200㎝)100个，大水槽100个
6、鸡架：人字形鸡架(2米x2米)100个
7、铡草机二台、饲料粉碎机一台，搅拌机一台、电动喷雾器一台、高压水枪一台，发电机一台。
二、养殖规划：
1、种鸡场、孵化、育雏由公司(或者合作社)操作，养殖到50天以后发放到农户家中育成100天回收，由公司(或者合作社)统一销售。回收价暂定为20元每公斤。
2、防疫、预防、治疗由公司(或者合作社)统一进行，农户养殖过程中因无法抗拒的因素造成的死亡由公司(或者合作社)承担，非正常死亡的由农户自己承担。农户不得私自销售火鸡。
3、每家农户饲养前必须种植3亩的牧草，牧草主要是皇竹草和菊苣。
4、农户饲养前必须在公司(或者合作社)的安排下培训学习，培训合格后方才发放鸡苗。
三、销售规划：
1、火鸡出栏后前期的销路主要靠休闲山庄、贵州北京华联超市和沃尔玛超市销售。价格暂定为活鸡每市斤13元、零售15元、白条鸡18元每市斤，卤火鸡每市斤32元，烤火鸡35元。贵州目前北京华联超市有8家，沃尔玛超市3家。年需求量在5万只左右。
2、项目逐步扩大后每县找一家超市、一家大型酒店、一家大型休闲山庄销售，年需求量总共在56万只左右。
3、等到年出栏100万只左右的时候每县设立一家火鸡专卖店，地区市3家，贵阳6家。年需求量在88万，加上超市、酒店、山庄的销量，在100万只左右。
4、建立深加工基地，打造罗甸的特色产业。
5、在养殖及加工过程中要突出生态养殖，绿色食品的特征。
第三篇：罗甸移动公司青年联谊活动策划方案
一、指导思想
随着移动公司的不断发展壮大，青年职工逐年增多、比例越来越高，公司吸引了众多有知识、有技术、有能力的年轻人，他们为公司的建设发展贡献着自己的青春和智慧。但对于这些长期工作在公司各战线的青年来说，社交范围较小，交友圈子有限。公司领导非常关心青年职工的生活和个人问题，为给广大青年职工提供一个广阔的认识、交流平台，加强联谊，促进沟通，移动分公司确定在我公司开展青年联谊活动。
二、活动目的
为加强职工间的相互交流，提高工作协作能力，增进单位及同事之间的友谊，提升职工幸福感，提高工作热情及效率。
三、活动基本情况
（一）主题：心手相牵 共赴幸福
（二）主办单位：罗甸县移动公司
承办单位：共青团罗甸县委员会
（三）时间及地点 时间：待定 地点：待定
（四）、活动形式（游戏）：
1、无敌风火轮
一、项目类型：团队协作竞技型
二、道具要求：报纸、胶带
三、场地要求：一片空旷的大场地
四、游戏时间：10分钟左右
五、详细游戏玩法：12-15人一组利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体团队成员的封闭式大圆环，将圆环立起来全队成员站到圆环上边走边滚动大圆环。
六、活动目的：本游戏主要为培养学员团结一致，密切合作，克服困难的团队精神；培养计划、组织、协调能力；培养服从指挥、一丝不苟的工作态度；增强队员间的相互信任和理解。
2、七彩连环炮
一．项目类型：竞技游戏
二．比赛人数：一队六名队员（3男3女） 三．道具要求：气球若干 四．场地要求：空旷的大场地 五．游戏方法：
男女间隔排列，先男后女，以接力的形式，第一名同学跑到制定位臵流吹气球，直到吹破。跑回原位臵换下一个同学，如此轮换，以二分钟为限，计时完毕时按吹破气球个数记录成绩。 六．竞赛规则：
（1）、男女必须间隔排列（为了增加公平性）
（2）、必须在上一个队员吹破之后下一个同学才能开始吹，否则将在总个数里面进行相应扣减。
七．活动目的：本活动旨在挑战心理极限，增强对他人的信任。
3、十人九足
一、项目类型：团队协作型
二、场地要求：一片空旷的大场地
三、需要道具：
每组一条长约五米的绳子
四、详细游戏规则：
以系别为单位,共七个队伍。每队十人,五男五女叉排成一横排，相邻的人把腿系在一起，一起跑向终点，用时最短的胜出。分成三组进行比赛，抽签决定比赛次序。
五、活动目的：
“十人九足”项目体现的是团队队员之间的配合和信任，本游戏主要为锻炼大家的团队合作能力及协调能力。
4、袋鼠跳
一、项目类型：团队游戏、趣味游戏
二、场地要求：空旷的场地一片，最好在操场
三、需要道具：
布袋若干。每组所用布袋均为同一规格，用明显的标记划出各队的起跑线和跑道线。A，B两队起跑线间距离30米，每条跑道宽1.2米。
四、详细游戏规则：
每组比赛四队参加，每队10人，全部由男生组成。每支队伍平均分为2个小队记为A，B，相向各排成一纵队。比赛开始前，每组A队的第一名队员将布袋套至腰部，听裁判员发令后向B队前进，中途布袋不得脱离双腿，至B队时脱去布袋，由B队队员套上布袋向A队前进，如上述循环直至最后一名队员。
比赛过程中，如有摔倒可以自行爬起，但布袋必须始终套在腿上，如有滑落必须重新套上后方可继续比赛。从开始脱下布袋交接，至下一名队员的布袋完全套好前，整个交接过程必须在跑道端线以外进行，不能越线。所有队的比赛结束后，以用时较短的次序排出前三支队伍。
五、活动目的：
“袋鼠跳”游戏项目，是比较受学员欢迎的一项户外游戏，不仅锻炼了大家的身体，还锻炼了学员们的团队合作能力及协调能力。
5、搭桥过河
一、项目类型：户外素质拓展游戏、竞技娱乐游戏
二、参赛人员：每队派六人上场（2男4女）
三、场地要求：一片空旷的大场地 比赛赛距：30米
四、需要道具：小地毯（报纸或者毛巾布等）
五、竞赛方法：赛道两头各一组，每组分三人自由组合，起点组手持四块“小地毯”，由第一名队员向前搭放“小地毯”，第三个队员不断地把身后的“小地毯”传给第一个队员，三人踩着“小地毯”前进30米，其距离为30米（以一篮球场宽为准，来回），要求脚不能触地，绕过障碍物回到起点，待三人全部过界后另一组将接过“地毯”以同样的方式往回走，最先到达起点的为胜。按时间记名次，按名次记分。
七、竞赛规则： （1）、参赛队队员在起点线外准备。待一组队员全部到达终点时另一组才能开始接力。（2）、比赛过程中只要有脚触地的情况，均视为犯规。并按触地次数对比赛用时给与增加。
八、活动目的：本活动旨在培养团队协作能力和战略战术，训练团队内部的协调能力。
6、心心相印（背夹球）
一、项目类型：双人协作型、户外游戏
二、场地要求：一片空旷的大场地 比赛赛距：20米
三、需要道具：每组一条长约五米的绳子
四、比赛人数：比赛人数：每队12人，（6男6女）
五、详细游戏方法及竞赛规则：
每组2人，背夹一圆球，步调一致向前走，绕过转折点回到起点，下一组开始前进。向前走时，双手不能碰到球，否则一次罚2秒；球掉后从起点重新开始游戏。最先完成者胜出。按时间记名次，按名次计分。
（1）比赛过程中如有球落地情况出现需返回起点重新开始。 （2）途中不得以手、臂碰球，如有违反均视为犯规。每碰球一次记犯规一次，每犯规一次比赛成绩加2秒 。
（3)进行接力时，接力方必须在规定区域内完成接力活动。比赛中应绝对服从裁判，以裁判员的判罚为最终判决。
六、活动目的：
本活动旨在提高队友之间相互的默契度，其中用劲的适度起着至关重要的作用。
（四）、会餐（地点待定）
（五）、舞会（ktv地点待定）
（六）、活动对象 罗甸移动公司青年。
四、组队方式
组队情况按照移动公司提供名单为准。
五、要求
参加活动青年必须按时到达活动地点。
共青团罗甸县委员会 2013年12月
罗甸移动公司青年联谊活动经费预算
1、场地布臵（音响、标语、气球、足球、矿泉水、绳子、袋子）：5000.00元；
2、公司青年人员就餐：10桌×400元=4000.00元；
3、工作人员劳务费：5人×300元＝1500.00元；
3、主持人劳务费：2人×500元＝1000.00元；
4、舞会(ktv):5000.00元；
合计：16500元
第四篇：罗甸段召开2011年领导班子民主生活会
10月12日，罗甸段召开了2011年领导班子专题民主生活会，会议由党支部副书记韦作轩同志主持，段支委成员参加了会议。都匀公路管理局纪委、党办、监察室等部门领导应邀到会指导。
本次段领导班子民主生活会，围绕“坚持以路为本，提高工作服务水平，切实转变工作作风，积极推进罗甸公路事业又好又快、更好更快发展”为主题。会上，首先学习了《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《领导干部述职述廉暂行规定》等。其次，党支部副书记韦作轩同志回顾了本单位近一年来党的建设工作开展情况以及查找问题、整改情况、活动成效。通报了2011年广泛征求群众意见并梳理出4个方面的建议。并对4个方面的建议提出了采纳和解决的说明。三是班子成员结合自己的工作和思想实际，深入剖析存在的问题，认真、诚恳地作了批评与自我批评，提出了下一步的整改措施和努力方向，发言中大家能敞开心扉，畅所欲言，紧扣主题，不避重就轻，不回避矛盾，都能把问题摆明、说清。
管理局纪委、党办、监察室等领导对此次会议给予了高度评价，纪委郭副书记对我段党建工作作了充分肯定，特别是强调段领导班子在团结和廉洁自律方面做得很好，希望我们要发扬成绩，继续努力，以优异的工作业绩迎接管理局年终绩效目标大检查。党办王主任对这次专题民主生活会进行了总结，并强调：开展此次领导班子民主生活会很好，学习主题明确，查找问题准确，充分体现了段党、政工领导的高度重视，整个班子是团结、高效、和谐的班子，在各项学习和工作中结合得比较好，有力地促进了工作。下步希望你们要继续抓好学习，提高自身素质，抓班子建设，做好服务，促进工作落实，切实将党的建设和各项工作有机结合，积极推进罗甸公路事业又好又快、更好更快发展。
第五篇：罗甸县州级农村基层党建示范点
工作总结
大井村位于乡政府东北部，距乡政府所在地3公里，距县城23公里，下辖8个村民组，全村总户数349户，总人口1339人，人均耕地0.6亩，布依族人口占总人口的95%以上，是一个典型的少数民族聚居区。辖区内旅游资源丰富，有省级风景名胜区—大小井风景名胜区，曾被法国地质专家喻为“东方洞穴博物馆”，具有极高的旅游开发价值和科考价值。
全村共有党员28名，其中35岁以下5名，女党员2名;初中20名，小学以下文化程度6名，高中以上文化程度2名。
2011年1月换届以来，乡党委选好配强了新一届党支部领导班子，党支部的战斗力、号召力、凝聚力不断得到加强和发挥，带民富、为民富的思想意识得到体现，全村各项事业得到健康发展。
近年来，大井村党支部在乡党委、政府的正确领导下，围绕经济抓党建，抓好党建促发展，以县党建办提出的“十项工程”、“八十项任务”和“五好”基层党组织为目标，村党支部从抓党建工作入手，以班子建设为基础，以队伍建设为依托，以经济发展为主线，以提高村民收入为出发点和落脚点，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，带领党员和群众在发展经济、助农增收上取得了一定成绩。2011年9月
被评为“贵州30个最具魅力民族村寨”称号。现将示范村创建工
作作如下总结：
一、通过开展实践科学发展观活动，党支部班子认识到，只有加强学习，思想才能解放，工作的目标才能明确，村级发展思路才能清晰，班子的思想才能统一。村党支部按照科学发展观统揽全局，加强政治理论和业务知识的学习，运用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作，构建社会主义和谐社会，始终把群众的利益放在首位。工作力求做到程序化、规范化、制度化。班子成员团结、思想统一，民主意识和战斗力得到明显增强。
二、村党支部的工作直接关系到群众利益和基层组织的形象，由于农村工作的特殊性、繁杂性和无规律性，鉴于此情况，村党支部作了合理的分工，明确职责，制定了村两委工作一系列制度，有效地规范村干部的行为，增加了村干部的责任感和使命感，切实转变了工作作风，同时也增强了班了的凝聚力和战斗力，逐步形成了团结的整体，工作中班子之间团结协作，为群众服务的意识明显增强，积极为群众办实事办好事。共为群众办了一定的好事和实事。2011年，通过村民“一事一议”制度，协调水泥30吨，帮助上井、中井、下井三个组硬化道路
平方米。毛坪、平况两个组居住在深山中，交通不便、水电不通，生存条件恶劣，群众出行和生产生活困难，村民反映强烈，村“两委”集体研究，多次向乡、县提出易地搬迁申请，在乡党委政府的关心下，争取到毛坪、平况两个组易地搬迁项目，目前
户
人已实施搬迁，水电设施已到位，涉及
平方
米的道路硬化项目拟在今年“一事一议”中给予解决。通过帮助群众改善生产生活条件，村党支部与群众基础更加密切，村级组织的作用得到发挥，党员的模范作用得到体现。
三、目前全村共有党员28名，平均年龄45岁，文化程度偏低，根据此现状，我村党支部制定党员发展计划，对发展党员作了明确要求，注重将农村中的致富能手、退伍军人，返乡大中专毕业学生及农村中热心公益事业青年吸收到党组织中来，为党组织输入新新鲜血液，2010年发展了一名村委会副主任、一名年龄在30岁以上、一名热心公益事业的群众加入党组织，此三人的文化程度均为初中，2011年5月经支委会讨论，又将两名42岁以下、具有初中文化程度，积极支持村里工作的两名群众作为发展对象培养，从而保证了党员的年龄结构和文化素质得到了一定的提高。
四、认真贯彻落实党和国家的各项惠农政策，让符合条件的群众享受党的惠民政策带来的好处，为构建和谐社会奠定基础。工作中坚持党务、政务、财务公开制度，努力提高工作的透明度。近年来，在低保审核、危房改造、民政救济、农村合作医疗等工作中没有出现非正常情况发生。
五、稳定是发展基础，村“两委”对排查纠纷非常重视，将调处工作作为已任，树立了调处好一件矛盾纠纷看作为群众办一件好事的思想，每遇纠纷及时调解，而且成功率达95%以上，没有恶性案件的发生。
六、积极拓展增收渠道，在粮食生产方面，在地势比较平
缓的河谷地段，每年种植优质水稻250亩以上。在蔬菜种植方面，一是在大小井风景区的石牌，大井寨脚，小井寨脚等田块发展50亩常年菜地;二是在大井寨脚和小井寨脚田坝区和董当至大井河道两旁的田块推广“菜—稻—菜”的种植模式，每年发展早菜250亩，秋延晚蔬菜200亩。在经果林开发方面，根据土壤、地势等自然条件发展经果林1336亩，主要种植油桃、梨、杨梅等品种。在特色养殖方面，在生态条件较好的草山坡或林间果园饲养土杂鸡(或火鸡)，拟示范养殖1000只，带动规模养殖6000只，示范农户35户以上。在旅游开发方面，认真开展“党员创业带富工程”、“干部返乡带富”工程，依托大井得天独厚的旅游资源，积极发展“农家乐”、“竹筏游”等，增加收入。全村现有竹筏协会一个，农家乐7家(其中“党员创业带富”农家乐、“干部返乡带富”农家乐各一家)。
总之，在去年的创建工作中，虽然取得了一定的成绩，但离上级的要求还有一定差距，在今后工作的工作中，我们将紧紧围绕党建工作方针，继续抓好大井村的各项工作，促进大井村的新农村建设步伐，使大井村的明天更美好。