推动科学发展范文

2022-06-01

第一篇:推动科学发展范文

着力自主创新 推动科学发展

为建设富裕和谐的现代化“金平湖”作

出新贡献

——在平湖市科协八届二次全委(扩大)会议上的工作报告

屠云飞

(2013年3月14日)

各位委员、同志们:

我受市科协八届常委会的委托,向大会作工作报告,请各位委员审议,并请在座的同志们提出意见。

2012年工作回顾

2012年,市科协紧紧围绕市委‚三年‛活动、‚九大专项行动‛的总体部署,以科学发展观为指导,按照《全民科学素质行动计划纲要》和全国科普示范市标准,夯实工作基础,整

合科普资源,切实增强为广大科技工作者服务、为经济社会全面协调可持续发展服务、为提高公众科学素质服务的能力,胜利召开科协第八次代表大会,科协工作再上新台阶,被评为省全民科学素质行动计划纲要实施先进集体、省全国科普日活动优秀组织奖、省基层科普行动计划先进单位,嘉兴市科协县(市)科协目标责任制考核优秀单位。

一、发挥智力优势,全力服务中心工作

认真贯彻落实省委、省政府《关于在全省开展‚进村入企‛大走访活动的意见》精神和我市百名领导干部蹲点调研活动的要求,全面部署‚聚智强企、聚力富农‛进村入企走访服务活动。

深入调研,建言献策。广泛动员和组织广大科技工作者,深入基层、体察民情,调查研究,了解企业、农村发展的需求和人民群众反映强烈的热点难点问题。积极做好学术交流与课题调研,围绕经济转型升级、增强企业自主创新能力、构建和谐社会等问题以及当前企业、农村发展对党委政府政策扶持等方面的需求,举行学术报告会和论坛,撰写调查报告,提出创新金点子,积极建言献策,并通过人大议案、政协提案、社情民意信息和《科技工作者建言》等途径,及时向党委、政府和有关职能部门反映意见建议,为科学决策做好服务。

聚智强企,服务转型。深入开展‚科技强企‛、‚厂会协作‛活动。市科协选择‚科技工作者在企业转型升级中的作用

发挥情况‛为调研课题,通过座谈、走访、问卷调查等方式,广泛听取企业决策层和科技工作者的意见,对全市科技工作者在企业转型升级中的作用发挥情况进行了全面分析,并提出了对策建议,市政协对调查报告发了专刊。引导和发挥学会智力密集的优势,广泛开展科技协作、科技服务和技术攻关等活动,帮助企业破解发展难题。各涉企学(协)会根据自身实际,组织科技人员深入企业,开展‚五个一‛活动(组织一次主题研讨、开展一次课题调研、出好一个创新点子、举行一次科普活动、进行一次户外活动)。充分发挥企业科协作用,带领科技工作者积极推动技术成果转化与推广,以破解技术难题,提高效率与效益为重点,加强产学研结合,推动企业自主创新,加快转型升级,推进节能减排、降耗增效。主动为广大中小企业引进技术、人才提供服务。充分发挥科协智库优势,与有关科研院所、高校建立长期合作关系,充分利用上级科协及我市专家库资源,根据企业面临的发展困难及其对技术的需求,组织有关院士、专家,带着项目、技术、产品,深入企业广泛开展技术咨询、技术诊断、技术服务,开展创新方法和技能的培训、推广、普及,引导创新要素向企业集聚。浙江晨光电缆公司科协被评为全国和省‚讲理想、比贡献‛活动先进集体。

科普益民,聚力富农。市科协向市政协十二届一次全会提交的《关于加快农业科技成果转化为现实生产力的建议》被评为优秀提案,提案得到市政府及相关部门的重视和落实,推进

了农业科技社会化服务体系的建设。积极开展农村实用技术培训,依托镇街道、村两级农函大,结合农村劳动力素质培训工程,大力开展农村实用技术培训工作,全年培训一年制学员5100人次,市农函大分校荣获省级科普惠农兴村计划优秀单位。深化科普惠农服务站点建设,按照‚八个有‛要求规范服务站管理,以科普惠农服务队、团为主体,组织农技专家、科普惠农志愿者开展送科技下乡、科普读物进农村、现场农技指导服务等活动,为农业发展提供人才、信息、技术保障。建立科普惠农项目申报制度,12个服务站(队)共申报项目21个,其中团队类12个,个人类9个,新埭镇及市蘑菇技术协会二个科普惠农服务站被评为嘉兴市级优秀服务站。稳步推进‚两新‛科普工作,以‚科普助推统筹城乡发展‛为主题,扎实推进新市镇新社区科普工作,鼓励科技工作者利用专业优势为社区居民提供科普服务,引导居民养成文明、节约、绿色、低碳的生产方式、消费模式和生活习惯。在巩固曹桥街道百寿村试点的基础上,认真指导各镇、街道开展‚两新‛科普工作,总结经验,探索机制,加强交流,全面推进全市‚两新‛科普工作。

二、巩固创建成果,全力服务素质提升

公众科学素质工作扎实推进。市委市政府公布了《平湖市公众科学素质行动计划(2011-2015)》和五大重点人群科学素质行动方案,召开公众科学素质实施工作会议,提出了‚十二

五‛公众科学素质提升的目标任务和2012年工作要点。进一步明确科学素质工作重要性,要求各部门加强对《行动计划》实施的组织领导,整合各方资源,强化协同合作,保障全市公众科学素质工作顺利推进。在市科协第八次代表大会上,市政府表彰了‚十一五‛《行动计划》实施工作先进集体和个人。广泛动员和组织各部门、各单位,通过新闻媒体、会议和培训班等载体,大力宣传《行动计划》,引导公众广泛参与,在全社会形成‚学科学、爱科学、讲科学、用科学‛的良好氛围,为我市公众科学素质提升打下扎实基础。

全国科普示范市创建成果得到巩固。按照示范期的工作要求,扎实推进系列创建活动,平湖经济开发区(钟埭街道)创建成为省基层科普示范单位,全市镇街道省级示范单位创建率已达89%,新申报嘉兴市级农村科普示范基地2个,组织开展了科普教育基地、科普示范基地交流活动,推动基地建设。

大科普工作格局进一步加强。围绕领导干部和公务员、农民、社区居民、城镇劳动者和未成年人科学素质提升,各级各部门开展了一系列活动。邀请中国工程院常务副院长、十七届中央委员会候补委员潘云鹤院士和复旦大学朱强教授等著名学者作客‚金平湖讲坛‛,分别作了‚智慧城市与物联网‛、‚2012中国宏观经济形势分析‛等专题报告,在党员干部中产生良好反响,全市党员干部2000余人聆听。市科协邀请上海赛复流动科技馆进校园、进社区,开展科普表演和互动展示,联合相

关单位在启元路社区开展科普进社区咨询服务活动,不仅为居民解答疑问,还将宣传资料送到市民的手中。新仓镇科协召开科普惠农组团服务承诺活动座谈会,开展科普进家庭、农产品经纪人系列培训等活动。平湖经济开发区(钟埭街道)科协开展科技示范户、残疾人实用技术培训、组织老科技专家与农民结亲、对企业车间行车操作人员进行技术培训等活动,举办青少年科普知识讲座,邀请市科普讲师团成员为学生们作小制作、小发明科技讲座。当湖街道、新埭镇等科协积极开展‚扶残助残‛暨科普医疗咨询服务活动和种植、水产等农技培训。气象局结合农民需求,赴有关等镇街道开展送科技服务下乡、发放气象科普资料等活动。市中医药学会举行大型科普报告会,邀请浙江中医药大学博士生导师柴可夫教授作‚中医治未病思想在疾病防治中的优势与策略—糖尿病中医药防治理论与实践‛的报告。市质量管理协会安排科普志愿者进社区,开展‚蓝箭服务队进社区暨‘5.20’计量日宣传服务活动‛,举办浙江省名牌产品申报工作、童车生产技术和ISO22000食品安全管理体系培训班。市统计学会充分发挥人才优势,组织专业人员,编写统计继续教育培训资料‚基层统计基础知识‛一书。华城集团科协组织开展服装制作中的工序分类竞赛。青少年科技教育协会在全市学校开展航模船模比赛和信息学奥林匹克竞赛,邀请浙江传媒学院实验中学特级教师陈欢庆老师来平湖作创新发明的专题报告。广陈中学通过LED、黑板报、宣

传窗、国旗下讲话等渠道对学生进行低碳生活的宣传,举行低碳环保知识竞赛和全校性的‚珍爱生命、预防溺水‛科普教育,并举办以‚ 探索科技知识, 点燃智慧火花‛为主题的科普报告会。黄姑中心小学开展以‚科技改变生活•关注食品安全‛为主题的2012年科技节系列活动。

三、创新活动主题,全力服务科普工作

以‚美丽乡村科普行‛为主题,着力做好2012年科技(科普)活动周、全国科普日工作。我市首次承办了由嘉兴市人民政府主办的2012年嘉兴市科技(科普)活动周开幕式,举行了平湖‚美丽乡村科普行‛启动仪式。嘉兴、平湖市四套班子领导出席开幕式,平湖市领导介绍平湖‚美丽乡村科普行‛五个百活动总体安排,为市科技专家服务队授旗。市科协向金丝娘农庄赠送了航天种子,建立了‚航天(种子)青少年科普教育实践基地‛。‚美丽乡村科普行‛活动再掀我市科普新高潮。

各学(协)会、镇街道科协和科普教育基地组织开展了园林科普进乡村、农业科技进乡村、生态科普宣传和‚美丽乡村‛科普电影、科普图片展、科普一日游、科普体验等活动。农学会组织专家下乡,开展农技培训、技术辅导和政策宣传,为‚美丽乡村‛建设献计献策。环保协会、信息化协会发挥职能作用,利用自身优势,组织开展自行车绕城生态宣传行、网络生态知识宣传等活动,积极培育科普工作新看点,科普示范基地突出产业特点,有形展示科普内容,普及农业科技知识。广陈镇科

协组织农技(科协)干部、科技示范户及农业科普教育(示范)基地负责人开展‚美丽乡村‛基地行,组织青少年学生参观生态科技园。林埭镇科协举办‚美丽乡村‛建设培训班,进一步推进‚美丽乡村‛建设。曹桥街道科协开展中小学生科普徒步行、‚开心农场‛科普体验活动,组织参观科普教育基地。乍浦镇科协开展‚健康知识进村入企‛活动,为企业新居民职工和农村居民传授健康生活方式。独山港镇科协开展‚科普文化进乡村‛主题活动,进一步营造‚美丽乡村科普行‛活动氛围。

在实验小学永丰校区隆重举行2012年平湖市全国科普日活动开幕式暨‚食品安全进校园‛科普系列活动启动仪式。聘请8名平湖市食品安全小卫士,颁发聘书和小卫士证,发出《致全市中小学生的食品安全倡议书》。围绕‚食品安全与公众健康‛主题,开展了食品安全进社区、进校园、进农村、进企业系列科普活动和‚食品安全与公众健康‛知识讲座、知识竞赛、现场咨询,在市民中积极倡导科学健康生活。

特色科普活动精彩纷呈。航天科普再掀热潮,中国科学院遥感卫星地面站(中国科学院对地观测中心)潘习哲研究员来平湖,为黄姑中学和九龙山小学的师生作《航天遥感改变我们的生活》科普报告。青少年科技创新活动内容丰富,注重为提升青少年科学素质搭建平台,组织开展了科技创新大赛、电脑机器人活动、头脑奥林匹克竞赛等丰富多彩的科技活动。科技创新大赛活动吸引了全市37所中小学校20652名学生参加,

收到各类科技创新作品22438件。防灾减灾科普活动进一步推进,市防灾减灾科普教育基地先后组织了知识竞赛、科普讲座、夏令营、社会综合实践、应急疏散演练等活动,参加人数达到7200余人;在新居民子弟小学――平湖市育新小学举办了2012年平湖市‚5.12‛防灾减灾科普宣传活动周启动仪式,全市各中小学通过防灾减灾演练、参观基地和观看电教片等形式,推动中小学生安全教育。健康教育系列活动影响深远,医学会每月举办一期健康论坛,通过专家与市民面对面讲课的方式来普及健康知识、提高全民健康素质,全年参加听众约2000余人。健康教育协会组织开展中小学生营养午餐食谱设计大赛,邀请上海、浙江健康教育专家为市民传授健康新理念,开展‚平湖市结核病知识网络大奖赛‛,组织成员单位医疗业务骨干举行现场咨询服务、发放健康素养宣传教育资料等活动,进一步打造‚金平湖健康讲坛‛特色教育平台,为我市创建全国卫生城市作出积极贡献。

科技(科普)活动周、全国科普日期间,全市共举办举办科技讲座27场,举办科技培训班24期,培训1600人次,开展科技下乡、科普进社区60次,播放科普电影30场,开设科普专题讲座5场,展出科普图版280块次,发放科技资料7.7万份,受益群众超过14万人次,取得了较为显著的社会效益。

四、院士专家建站,全力服务“招才引智”

院士专家工作站工作得到深化。积极发挥已建立的晨光电

缆院士专家工作站的作用,推进对接项目的实施。晨光院士专家工作站已在‚低交流电阻大容量导体‛课题研究中得到稳步推进。该公司还与德国有关电子仪器亚洲有限公司上海代表处进行技术合作,为后阶段推进技术攻关奠定基础,晨光电缆公司院士专家工作站成功晋升为省级院士专家工作站。邀请船舶设计专家沈闻孙院士来平考察,对我市船舶制造业的发展方向等进行指导。邀请钱绍钧、江东亮等九位院士来平湖参加人才大会,为平湖发展‚把脉开方‛。市科协立足企业发展和科技进步需求,做好新建院士专家工作站的各项协调工作,浙江莎普爱思制药公司和浙江波汇通讯科技有限公司顺利通过嘉兴院士专家工作站评审认定。

科技专家对接企业助推发展。想企业所想,急企业所急,根据需求,主动对接,由省科协鲁善增书记带领的省科协专家组首站赴我市,为企业进行面对面服务,九名科技专家与我市9家企业进行科技对接、结亲交友,帮助企业解决技术难题,同时也为企业建立人才服务新高地,开展长期的技术合作建立平台。市科协及时做好跟踪服务,了解联系专家与企业对接信息后续发展情况,提出相关建议。

科技服务内容不断创新。抢抓科学发展先机、争创科协服务先例,承应我市经济转型升级的需求,充分发挥科协系统高层次专业技术人才的智力优势,为企业、为重点项目、为新农村建设服务。首家成立了由17名专家组成的平湖市科技专家

服务队,分成工业、农业和政策咨询三个组,充分发挥专业技术优势,面向社会、服务基层,服务群众、服务经济建设,通过集体会诊、分别问诊,定期或不定期走访等,扎实为企业服务。

金桥工程项目质量不断提升。市金桥工程领导小组对各申报项目进行严格审核,2012年金桥工程立项46项,其中重点项目27个、一般项目19个。重点项目中涉及农业项目14个、工业项目8个、综合类项目5个;一般项目中涉及农业项目7个、工业项目5个、综合类项目7个。报送嘉兴市金桥工程项目立项13项,金桥工程涵盖面扩大,质量有新的提高。金桥工程对科技创新、推广、运用和普及的推动作用进一步明显。

科技工作者作用发挥平台有效拓展。充分调动科技工作者积极性,为经济建设、社会发展服务。组织各学(协)会围绕经济发展、教育、规划建设和农村农技队伍现状等内容进行充分调研,共编印《科技工作者建言》11期,5期得到市领导批示。作为政协成员单位,认真参与由政协牵头的‚推进农业科技进步‛、‚南河头历史文化街区保护与开发‛专题调研,完成了嘉兴市第二次科技工作者状况调查任务。加大优秀科技人才宣传力度,引导全社会创业创新。与妇联等单位联合开展了‚东湖女儿——平湖当代杰出女性‛和平湖市‚巾帼创业明星‛、‚巾帼创新团队‛等评选活动。新埭镇科普惠农服务站专家盛保龙被评为全国农村专业技术协会先进工作者,2名农函大工作者

被推荐为省农函大工作先进个人,4名科技示范户被授予嘉兴市优秀农村科技示范户称号。

五、加强自身建设,全力提高工作水平

增强科协机关服务能力。科协全体人员统一思想,牢固树立为经济社会发展服务的理念,不断加强自身建设,充分调动全体科协干部的积极性、主动性和创造性,建立每月工作例会、重大工作和重大事项集体会商等制度。为加强与上级科协的联系,在市领导的带领下,赴省科协进行工作对接,赴嘉兴市科协、科技馆学习,接受工作指导。会同市文体局、市公建办督促加快市科普活动中心的建设。

抓好科协换届工作。2012年是市、镇街道科协换届之年,全市各级科协组织全力以赴、精心筹划、科学安排,会议的准备、代表推选、委员候选人考察等工作得到市委、市政府领导的高度重视和组织部门大力支持,市委书记办公会议、市委常委会专题听取科协工作汇报,市委批转市科协召开第八次代表大会和镇街道科协换届工作的文件。为规范换届工作,保证镇街道科协换届顺利开展,市科协在广陈镇进行镇街道科协换届工作试点,召开了由各镇街道科协主席、秘书长参加的观摩大会,为各镇、街道科协换届工作的顺利进行奠定了基础。为迎接市科协八大的顺利召开,切实加强学会的组织建设,以面临换届的14个学会为重点,做好学会基本情况调研,召开了换届工作专题培训会,对学会换届工作提出明确要求,对换届的

程序进行规范,确保各学会换届工作规范有序进行。在顺利完成镇、街道科协换届和科协代表大会代表推选工作的基础上,顺利召开市科协第八次代表大会,全市各级科协组织建设得到了进一步加强。

强化信息宣传工作。进一步开展信息工作考核,根据工作部署,修订信息工作考核办法,做好科协宣传工作,营造良好科协工作氛围。全年上报省科协网站、杂志等媒体各类信息110多篇,发表52篇,在嘉兴市科学网、期刊上发表信息126篇,在市政府信息报送系统报送信息43篇,录用37篇,市科协网站刊登各类信息400多篇,出刊《平湖科协》10期,信息工作得到进一步加强。

回顾2012年的科协工作,我们所取得的每项工作成绩,离不开市委、市政府的正确领导和上级科协的精心指导,离不开各镇、街道,各部门、各单位的大力支持,离不开全市广大人民群众的热心参与,更离不开全市各级科协组织、全体科技工作者的共同努力。在此,我谨代表科协常委会向所有关心、支持科协工作的各级领导和同志们表示崇高的敬意和衷心的感谢。同时我们也十分清醒地看到工作的不足,与市委、市政府赋予科协组织的重要职责相比,与广大科技工作者和人民群众对科协组织的期望要求相比,市科协的工作还有不小的差距。招才引智进一步发挥科技工作者作用还需深化,学会建设还需进一步推进,企业科协组建力度还需加强等等。我们将正

视这些问题,采取切实有效的措施,逐步加以解决。

2013年主要工作安排

2013年,市科协将以科学发展观为指导,增强服务能力,为广大科技工作者服务、为经济社会全面协调可持续发展服务,为提高公众科学素质服务。

全市科协工作的指导思想是:全面贯彻党的十八大精神,坚持以邓小平理论、‚三个代表‛重要思想和科学发展观为指导,按照市委十三届三次全会部署和‚三服务一加强‛的工作定位,在市委市政府的正确领导和上级科协的指导下,围绕‚三年‛活动和‚九大专项‛行动,自觉把科协工作融入党和政府工作大局,组织动员各级科协组织、科技社团和广大科技工作者,进一步解放思想,坚持改革开放,推动自主创新,服务科学发展,提升科学素质,促进文化繁荣,发挥群团优势,参与社会管理,为实现我市‚十二五‛发展目标加快建设和谐幸福的现代化‚金平湖‛贡献智慧和力量。

一、围绕我市经济社会发展,大力推进科技创新和科技服务

1.依托科技团体组织优势,促进科技成果转化。以‚金平湖科普讲坛‛为引领,开展各类学术交流活动,不断增强和提

高科技工作者创新意识、创新能力,提升科技创新水平。完善科技工作者信息库工作,加强市科技专家服务队建设,为科技创新和经济社会发展出谋划策。认真实施‚金桥工程‛,加强项目申报管理和实施过程监督,努力引导更多的科技工作者参与项目的实施,实现科技成果有效转化。

2.依托科技人才智力优势,推动企业科技进步。充分发挥企业科协作用,积极组织开展技术攻关、科技研发和人才培养等工作。引导广大科技工作者参与科技项目的研发、攻关,为企业技术进步、技术创新服务。深化院士专家工作站建设,提升企业自主创新能力,增强企业科技发展的后劲,为全市高新技术企业发展作示范和引领。

3.依托科普惠农服务站,推进农业经济发展。巩固全市科普惠农服务站建设成果,按照‚八个有‛要求,进一步规范服务站管理,深化‚四送一训‛(送资料、送技术、送新项目、送新成果,开展农村实用技术培训)和‚组团承诺服务‛等惠农载体,进一步创新服务‚三农‛发展的形式和方法,以服务站为平台,组织广大科技工作者为‚三农‛服务,实现科技与实践的有效对接。

4.依托科协组织优势,承接政府职能转变。随着社会主义市场经济体制的不断完善,政府的管理正由直接管理向间接管理、由微观管理向宏观管理转变,政府的部分职能向社团组织转移正在进一步推进。科技社团作为我国民间组织的重要组成

部分,正面临着承接政府转移职能的良好机遇。各学(协)会要积极发挥人才荟萃、联系广泛等优势,在努力争取和积极承接政府职能转移上取得新进展。

二、围绕我市公众科学素质提升,大力开展科普宣传活动 1.深化示范创建成果,进一步巩固大科普工作格局。推进科普特色基地和科普示范点的规范化建设,完善基础设施,发挥教育、示范作用。积极履行市公众科学素质工作领导小组办公室的责任,加强各成员单位的沟通协调,进一步发挥五大牵头部门作用,围绕五大重点人群,制订行动方案,推进‚十二五‛《行动计划》实施。

2.突出科普载体建设,进一步引导公众主动参与。充分调动各方面积极性,整合科普资源,继续开展基地工作交流,深化‚科普一日游‛活动项目;加强基地科普特色品牌建设,打造‚一村一品‛、‚一区一品‛的基层科普工作新亮点。巩固科普宣传载体建设,发挥广播、电视、报刊、网络和画廊等媒介的作用。创新宣传手段,围绕‚美丽乡村‛建设,挖掘适合新农村建设需要的科普宣传形式和内容,编印好科普宣传手册。

3.创新科普宣传方式,进一步丰富科普宣传内涵。完善村(社区)科普活动站建设,健全科普志愿者队伍,加强科普活动室、科普图书室等硬件管理,丰富科普活动内容;继续办好农函大,针对农民需求,设置培训内容,提供有效师资,引导农民特别是青年农民,提升素质,积极参与农业产业发展,开

展好新一轮农民技术职称评定工作;进一步发挥科普、农村实用技术讲师团作用,传播知识,引导发展。以科技(科普)活动周、全国科普日、科协会员日为契机,组织开展全市各层面的各类科普活动,探索开展‚中外科普连线‛进平湖活动,加强与各级科技馆联系,邀请流动科技馆来平巡展,拓展科普活动新渠道。

4.加快科普活动中心建设,进一步提升科普宣传阵地。市科普活动中心将进入装饰布展阶段,要学习借鉴各地经验,科学设计、精心实施,建成体现平湖特色的科普活动中心,让平湖市科普活动中心成为具备科普教育、培训、展示等功能的县级综合性科普活动场所。探索省级中心镇科普活动中心建设工作。

三、围绕“科技工作者之家”建设,大力发挥科协桥梁纽带作用

1.加强沟通联系,努力为科技工作者服务。举办好各类科技沙龙,倾听科技工作者的建议和意见,反映科技工作者的呼声。组织科技、科协界的人大代表、政协委员撰写议案、提案、建议,为经济社会发展献计献策;发挥科协组织优势,做好科技工作者建言工作,为市委、市政府科学决策提供参考,完善为科技工作者的服务机制,提供切实有效的服务,努力建设和谐温馨的‚科技工作者之家‛。

2.加强典型宣传,大力举荐优秀科技人才。通过学术交流

等形式,发现人才、举荐人才;参与科技政策制定,维护科技工作者合法权益;组织开展第三届十佳优秀科技工作者评选活动,通过各种载体,大力宣传优秀科技人物、创新人才和科技致富典型;多形式、多渠道关心爱护科技人才。

3.加强自身建设,提高科协组织服务能力。深入学习贯彻党的十八大精神,牢固树立和落实科学发展观,勤于学习、勇于实践,自觉增强政治意识、大局意识、责任意识。坚持党对科协工作的领导,积极主动向党委汇报工作,争取党政部门和社会各界对科协工作的大力支持。以作风建设带动能力建设、效能建设,完善工作机制,形成良好的学习和工作氛围,不断增强服务能力。

4.加强引导指导,扩大科协组织覆盖面。不断探索科协工作新思路,研究科协工作新方法,以平湖经济开发区(钟埭街道)、独山港镇为重点,加大在科技型企业尤其是建立院士专家工作站的企业中建立科协组织的力度,根据平湖产业特色和特点,研究新建学(协)会工作,不断扩大科协组织覆盖面,真正做到‚哪里有科技工作者,科协工作就做到哪里,哪里科技工作者密集,科协组织就建到哪里‛。

各位委员、同志们,2013年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年,是实施‚十二五‛规划承前启后的重要一年,市十三次党代会确定了建设和谐幸福现代化‚金平湖‛的目标任务。展望未来,全市各级科协组织和广大科技工作者责任重

大,任务艰巨,使命光荣。让我们紧紧围绕市委、市政府中心工作,坚定信心、振奋精神,创业创新,扎实工作,开拓进取,为我市开创科学发展、和谐发展的新局面作出我们新的贡献!

第二篇:不断提升境界 推动科学发展

焉荣竹

今年是学习贯彻十七大精神的第一年,是改革开放30周年。胡锦涛同志在党的十七大报告中明确指出,“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝,改革开放是发展中国特色社会主义的强大动力,科学发展、社会和谐是发展中国特色社会主义的基本要求”。继续深入学习贯彻十七大精神,关键是要牢牢抓住解放思想、提升境界这个总开关,把提高境界与解放思想、深化改革、扩大开放有机统一起来,以更高的层次、更高的标准、更实的作风,重新审视自己的思想观念、精神面貌和工作状态,是转变发展方式、树立科学发展理念的基本要求。

提升境界是推动思想解放的前提条件。我国改革开放30年的实践证明,促进思想解放,提升思想境界,实现跨越发展,已成为推动各项事业发展的一条重要规律。崇高的境界是进一步推动思想解放、促进观念更新的基本前提;进一步解放思想,是推动境界提升的强大动力。有什么样的思想境界,就有什么样的目标追求;境界有多高,层次和水平就有多高。不怕工作不努力,就怕境界有问题;不怕发展有差距,就怕思想不进取。解放思想的空间有多大,发展的空间就有多大;什么时候思想有了大的解放,什么时候就迎来大的发展;哪个地方的干部群众思想解放,哪个地方的经济社会就有大的发展。因此,进一步促进思想解放,就必须不断提升思想境界,破除陈规陋习,树立一流标准,善于用战略的思维、发展的眼光、超前的定位看待问题、分析问题、解决问题,追求科学协调率先发展。

提升境界是推动改革开放的内在要求。改革开放是决定当代中国命运的关键抉择,是当代中国的主旋律。改革开放促进了干部境界、工作标准和思想认识的不断提升,提升境界进一步推动了改革开放的不断深化。党的十七大报告全面总结了我国改革开放“十个结合”的宝贵经验,明确指出这是我们党和人民经过长期实践和艰辛探索得来的,是我们党极为宝贵的精神财富,必须牢牢记取、坚持运用,并在新的实践中继续加以丰富和发展,毫不动摇地坚持改革方向,提高改革决策的科学性,增强改革措施的协调性,继续把改革开放伟大事业推向前进。当前,我国的改革开放已经进入关键时期,按照十七大报告的要求,加大改革力度,加深开放程度,加快发展速度,进一步深入研究改革面临的突出矛盾和问题,进一步探索、寻找解决新问题、新矛盾的思路和办法,进一步找准深化改革开放的着眼点和着力点,就必须坚持更高的标准、塑造更高的境界,从而能够进一步把握发展规律,创新发展理念,转变发展方式,破解发展难题。

提升境界是实现科学发展的关键所在。发展是解决所有问题的根本。但发展绝不仅仅是经济总量的增长,应该是经济、政治、文化、社会全面协调发展,是人与自然相和谐的可持续发展。科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想,是对中国特色社会主义发展规律的最新认识成果,是指导我国经济社会实现科学、协调、可持续发展的最新思想境界;不断提升境界,是牢固树立和全面贯彻科学发展观的必然要求,是推动经济社会实现又好又快发展的必然要求。提升境界、实现科学发展,就必须坚持把思想统一到科学发展第一要务上来,统一到超越发展迫切要求上来,统一到居安思危、迎难而进、开拓创新上来,统一到执政为民、改善民生上来,统一到十七大确定的总体部署上来。当前,尤其要进一步深刻领会和全面把握中央的部署要求,认真贯彻执行中央关于加强和改善宏观调控的政策措施,加快在经济发展方式上实现新转变、新突破,着力转变不适应、不符合科学发展观的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题,做到认识新形势、领会新政策、把握新机遇,继续保持和不断扩大科学发展、超越发展的良好势头。调整优化产业结构,提高自主创新能力,大力推进城乡统筹发展,坚持“稳中求进、好字优先”,切实在好上下工夫、见成效、上水平,努力保持经济平稳较快发展的良好势头。着力抓好节能减排工作,严格落实节能减排工作问责制和“一票否决”制,突出抓好重点领域、重点行业和重点企业的节能减排工作,确保完成节能减排年度目标。

提升境界是促进社会和谐的有力保障。社会和谐是中国特色社会主义的本质属性,是国家富强、民族振兴、人民幸福的重要保证。人类社会总是在矛盾运动中发展进步的,构建和谐社会的过程就是不断化解社会矛盾的过程。能否认识到存在的矛盾、有效地化解社会矛盾,不仅反映了一名党员干部的基本能力素质,更是反映了党员干部的思想认识境界和工作境界。应牢固树立以人为本的科学发展观念,自我约束、提升境界、宽容谅解,协调各种利益关系、化解各种社会矛盾,才能形成全社会共同促进和谐建设的一股力量、一种风尚。坚持把保障和改善民生作为关系全局的重大任务来抓,把民生问题的解决与改善程度纳入政绩考核体系,作为检验领导班子和领导干部政绩的重要标尺,引导各级领导班子和各级领导干部把更多的精力放在改善民生上,放在维护群众切身利益和解决群众生产生活中遇到的实际困难上。持续加大财政对民生问题的投入,克服财政公共性不足、民生方面投入偏少的格局,不断增加对改善民生的投入,进一步健全完善公共财政体系,推进基本公共服务的均等化。重点抓好教育、就业、收入分配、社会保障四大基本民生问题,优先解决困难群体的生活保障问题,把困难群众救助作为日常性工作认真抓好,切实帮助他们解决衣食住行问题,使他们更多地享受到改革发展的成果,以实际行动取信于民。

提升境界是推动作风转变的力量源泉。作风是干部境界高低的外在表现,提升境界是促进干部作风转变的基本动力。应坚持调查研究体察民生民情,以真心换真情。作风问题实质是一个民心问题,党员干部只有心里时刻装着群众,想问题、作决策、办事情坚持把实现人民的利益作为履行职责的根本出发点和落脚点,扑下身子调查研究,才能与群众打成一片。把基层和群众的真实意愿摸准、摸透、摸细,针对问题做工作,可以自觉防止和整改伤害群众利益和感情、脱离群众的各种问题,得到人民群众的尊重和支持。坚持真抓实干做到立说立行,以实际行动赢得民心。邓小平同志指出:世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义都没有。只有把嘴上说的、纸上写的、会上定的,变为具体的行动、实际的效果、人民的利益,工作才算做到了位、做到了家,绝不能发发文件、开会议议后一切照旧。建立健全目标考核管理体系,简化考核程序,改进考核办法,强化责任追究,彻底解决“干的不如看的,干的不如喊的”现象,让优秀干部有干劲,一般干部有压力,落后干部有危机,促使各级干部把心思用在干事业上,把精力放到抓落实中,以扎实有效的工作克服困难、干成大事、换取民心。坚持实践创新务求与时俱进,以创新行为激发群众活力。当前,在有些干部身上存在“工作还没干、首先叫困难,工作还没干、首先出经验,工作还没干、先算合算不合算”等错误观念,思想僵化、观念陈旧、平平庸庸、不敢创新、不会创新,导致执行不力、落实不够,在发展新兴产业上作为不大,在招商引资上缺乏实招,在结构调整上思路狭窄,在运用市场机制上迈不开步。要提倡“严、正、干”,反对“伪、滑、懒”,克服畏难情绪,摈弃私心杂念,彻底打破娇气、小气、俗气、土气、粗糙气,树立不甘落后的志气,培养敢想敢闯的胆气,拥有善于超越的灵气,打造不畏困难的勇气,夯实攻坚克难的底气,以解放思想、创新敢为的精神开创工作新局面。 (作者系中共山东省委常委、济南市委书记、济南市委党校校长)

第三篇:树立科学发展理念推动(定稿)

树立科学发展理念推动 多种经营不断上水平

在深入学习实践科学发展观活动中,多经局领导班子深入学习贯彻党的十七大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,在认真学习科学发展观理论的基础上,全体班子成员分别进场(厂)入户,进行分析调查研究,营造科学发展环境,为全局多种经营产业的经济发展打下了坚实的基础。

一、

一、产业发展基本概况

1、生产规模、经营管理、经济效益情况

近几年来,绥棱局审时度势,不断地修正和完善多种经营产业发展思路,2000——2002年期间,确定了“山上建基地、山下搞加工, 山上山下协调发展’’的战略,在加强基地建设和发展加工产业的同时,2003年初,把发展庭院经济,壮大私营经济,实现产业化经营列为重点工作,2005年加大了招商引资力度,通过几年来的发展,使绥棱局多种经营产业逐渐步入快速发展轨道,现已初具产业规模,多种经营产值达22235万元,比2000年增加11965万元,利润达3550万元。较2000年增加2825万元。在种植业上,绥棱局现有耕地15.5万亩,已全部施行承包经营,粮豆总产达15万吨,全年投入农业生产资金2400万元,职工收入800万;在食用菌产业上,全局生产食用菌200万袋,生产投入资金200万元,职工收入100万元;在畜牧生产上,不断优化区城布局,突出发展特色养殖。目前,全局生猪饲

1 养总量达30000头,千头以上猪场7处,百头以上猪场40处,貉饲养总量1000只,獭兔饲养总量达10000只,禽饲养总量17.2万只;在加工业上,绥棱局相继组建白马石食品有限公司,福瑞德超微粉碎中心、马铃薯淀粉加工厂等龙头企业,通过龙头带基地、基地连万家的经营形式,形成产业链,带动职工群众就业增收;在旅游产业上,一是招商引资300万元,于2001年建成了绥棱林业局白马石山庄,可接待游客近百人,是集餐饮、娱乐、住宿、体闲度假、举行会议于一体的旅游景区。 二是投资250万元于2002年7月28日正式建设了绥棱林业局森林旅游,诺敏河浪漫漂流项目,开通了75公里森林旅游水火车,铁路、公路并行直达景区。修建了一次可供200人就餐的漂流水上餐厅、蒙古屋、风情屋及一些必要的旅游服务设施。三是经省政府支持,协同绥棱县有部门,修整了张家湾白马石抗联遗址,建设了遗址纪念碑,陈雷同志新笔撰书提词为“白马石遗址纪念碑文”它将成为绥棱地区爱国主义教育的一个亮点。四是初步打造了绥棱局五一石塘沟、跃进跃秀峰森林生态旅游风景区。以上景区景点年平均接待游客达10000人以上,产值达100万元以上,利润近10万元。

2、已建和拟建产业园区和加工园区情况

一是拟建草柳柳编加工园区,以鑫泽公司为龙头,依靠草柳编厂制作出工艺品,开发利用树皮、树枝、柳条、青苔、松塔、塔头草等丰富的林区资源,拉动职工就业增收。

二是食用菌加工园区,以东股流林场食用菌基地为龙头,开发市场,进行食用菌加工,现通过招商引资,现加工企业与绥棱局已达成

2 意向协议,预计10月末投产运营。

三是北药加工园区,以福瑞德药厂为龙头,重点开发五味子加工项目,现已与百爱公司达成合作协议,已正常投产运营。

四是薯业加工园区,以松森淀粉厂为龙头,不断开发新产品,延伸产业链。

五是食品加工园区,以白马石食品有限公司为龙头,年生产系列饮品600万听(瓶)实现利润40万元。

六是石材加工园区建设,以建兴石材厂为龙头,年加工荒材3000m³,产板材8万平方米,实现利润30万元。

二、产业发展主要成效

1、产业结构战略性调整等方面的情况

通过招商引资组建龙头企业,采取龙头带基地、基地连万家、经营形式,形成产业链, 不断地优化多种经营产业结构,2005年,通过引资吉林松涛盛公司组建松森淀粉,与哈市百爱公司合作,整合福瑞德药厂,大力发展具有林区特色马铃薯产业和以五味子为重点的北药产业,促使我局种植业结构的调整,以种植大豆为主的单一种植结构明显得到改善,大豆种植面积逐渐缩减,马铃薯、北药等经济作物种植面积显著增加,粮、经、饲比例由2000年单一的粮食作物调整到70:28:2。同时,出台扶持政策,发展庭院经济、个体私营经济壮大特色养殖产业和食用菌产业,现已成为职工群众就业增收的重要途径。

2、“十一五期”开局年采取重点推进措施

(1)、强化领导明确发展目标健全工作机制,一是成立由党政两

3 个一把手为组长,相关部门负责人为成员的重点工作推进小组,负责重点工作的规划,组织实施、指导、协调推进全面工作。二是精心谋划制定规划,明确建设思路和目标,在通过调研论证的基础上,先后制定绥棱局“十一五”期产业发展规划,实施重点工作推进安排意见,以及相关产业发展的实施方案,将工作思路、任务、目标,完成时限,实施方案,具体措施。责任部门、责任人一一明确,确保重点工作有序的实施。三是健全机制落实责任,构建了责任机制,进行全方位的扶持。

(2)优化环境,形成良好发展氛围。一是加大重点工作推进力 度,促进党员领导干部、职工思想观念转变;二是制定扶持政策,为重点工作顺利实施营造宽松环境;三是抓科技培训强化服务体系建设,为重点工作规划实施提供技术支撑.

3、多种经营产业化基地建设情况

多种经营产业基地:

1、粮豆生产基地有5处,高油高蛋白优质大豆种植基地4000亩,在生产上按有机食品标准进行运作,待时机该基地以张家湾农场、五四农场、五道河农场、公安局四平山农场为骨干, 待时机成熟后再申报认证。

2、是食用菌生产基地2000万袋,该基地以东股流林场、北流为主,由晶森公司进行食用菌深加工项目,实现食用菌二次加工和二次增值。

3、北药产业基地,以福瑞德药厂为龙头,开发五味子产品,通过龙头加工带动北药种植基地建设,目前,绥棱局北药种植面积达4460亩,其中五味子面积达2925亩,平贝732亩,其它药材803亩。

4、马铃薯产业基地,以松森淀粉厂为

龙头,年加工鲜薯3万吨,通过淀粉加工,带动马铃薯基地建设,拉动职工增收,现已规划马铃薯种植基地1500亩,今年实际播种面积达8700亩。

5、特色养殖基地:全局生猪饲养总量达30000头,特种山猪饲养总量已达2000头,毛皮动物獭兔、貉饲养总量达12000只,千头以上养猪场7处,其中特种山猪养殖1处,百头以上养猪场40处,千只以上獭兔养殖场5处。

三、招商引资开发情况

1、引资黑龙江省邮政管理服务总公司300万元,于2001年在张家湾农场组建绥棱林业局白马石山庄。

2、引资吉林省松原市松涛盛生化制品有限公司1011万元,于2005年在张家湾农场组建绥棱林业局松森淀粉加工厂,已于2007年投产使用。

3、引资大庆胜利石材工艺行500万元,于2006年在林业局建兴所组建绥棱胜利石材开发有限公司。

四、制约多种经营产业发展问题

1、林区农业基础设施薄弱,抗御自然灾害能力差,低产田面积较大,单产低,职工和种地户收入少。

国家应对森工系统内的农田基础设施加大投入和改造力度,在农业开发项目上,国家应给予倾斜政策。

2、森工企业没有享受到国家对农业的粮食直接补贴、农机购置补贴,粮种补贴等一系列优惠政策,国家应比照农村,给予森工企业补贴待遇。

3、由于森工企业缺乏资金,在农来技术推广上,动植物防疫检疫上体系还不完善,希望国家给予资金上的扶持。

4、多种经营项目及龙头加工产业开发资金匮乏,贷款难。而地方政府及金融部门只负责地方企业,对森工企业的贷款未列入计划范畴之内。望国家给予政策上的倾斜。

1、森林生态旅游业发展规模打算

①开发五一石塘沟石林景点,跃进跃秀峰景点,建设起止年限为2006——2009年,计划投资200万元,其中,企业自筹35万元,向上争取资金130万元,其它渠道融资35万元。

②开发西北河——张家湾激情漂流项目。建设起止年限为2008——2009年,计划投资100万元,其中;企业自筹15万元,向上争取资金70万元,其它渠道融资15万元。

③白马石山庄续建。建设起止年限为:2008——2010年,计划投资100万元,其中,自筹30万元,向上争取资金70万元。

④开发建设国家级森林公园,申报建设开发资金2500万元,建设面积为5公顷,资金来源主要是国家投资。

上述项目建成后,将形成以白马石旅游景区为中心向外幅射,集吃、佳、行、游、购、娱乐一体,功能完备,满足不同游客需求的旅游休闲度假风景区。

2、绿色食品产业发展规划及打算

按照市场引导和森工总局创造良好环境的前提下,2007年绿色产品标认证力争续办饮料2个。到2010年,有效使用绿色标识产品

6 达到6个,其中有:绿色双高优质大豆1个(面积40000亩)、北药1个、饮料2个、食用菌1个、生猪1个。每年度以30%速度递增。

3、北药开发产业发展规划

①2007年,我局北药种植以五味子、平贝等为主,计划种植面积达4000亩;到2008年面积达4500亩;2009年面积达5000亩;到2010年,北药种植面积达到6000亩。到2008——2010年林冠下北药保护区五味子达到30000亩;刺五加达到70000亩;串地龙达到10000亩。

②到2010年发展销售收入超1000万元的药厂1个。

③建设规范化五味子园区1个(面积30000亩);刺五加基地园区1个(面积70000亩),串地龙园区1个(面积10000亩)。

4、畜牧业养殖业发展规划

林蛙养殖面积稳定在14500公顷,计划年成品蛙由2007年的65万只增至2010年80万只;养牛由2007年的6500头增至2010年的10000头;养羊由2007年6500只增至2010年10000只;养鹿由2007年400只增至2010年1000只;养禽由2007年21万只增至2010年22万只。

在畜牧养殖业上,今后要坚持养殖和防疫并重的原则,向扩大养殖群体规模上发展,向特色珍稀动物养殖要效益。在2007年重点抓好扩大特种山野猪养殖和狐、貉、獭兔等毛皮动物养殖规模,强化动物防疫检疫体系建设,重点建设好标准化小区养殖,推进标准化养殖规模。在扩繁期间,多经局要掌握好发展动态,积极为养殖户提供各

7 类信息,通告区域疫情,抓好防控工作;沟通好各种销售渠道,帮助推销畜牧业产品,确保“十一五”期间畜牧养殖业健康稳步又好又快发展。

总之,通过调研,在科学发展上有了新飞跃,牢固树立了科学发展理念,弘扬了求真务实,增强落实了科学发展观的自觉性和坚定性,有效推进了多种经营又好又快发展。

多种经营局党总支

二00九年五月

第四篇:加强效能建设 推动科学发展

加强效能建设

推动科学发展

大丰市总工会主席 董 俏

2010年6月24日至29日,我按照市委、市政府的统一安排,参加了在浦东干部学院举办的全市领导干部能力培训班。通过专题讲座、模拟训练、现场教学与参观考察相结合的形式,听取了有关专家教授的讲课,考察了上海有关产业园、洋山深水港、上海世博园,我个人收获很大,触动很深,尤其是上海产业园、洋山深水港的宏伟规模,以及上海人的工作效率、求真务实的精神值得我们好好学习。

在今后的工作中,我们重点围绕“强化一流的发展理念、保持一流的精神状态、培育一流的工作作风、营造一流的发展环境、创造一流的工作业绩”的总体要求,结合全市开展的机关效能革命活动,以提高效能、优化环境、促进发展为主线,着力“八个强化”,推效能建设有力、有序、有效地开展。

一、强化学习提效能。按照党的十七大“建设全民学习、终身学习的学习型社会”的要求,有创建“效能型机关”活动中,中心学习组坚持每半月集体学习一次,党员干部坚持每周集体学习一次。每次学习有主题、有资料、有中心发言、有记录、有考勤、有读书笔记。通过系统学习,不断提高党员干部和广大职工的思想觉悟、理论水平,实现 “六提”,即认识提高、心态提神、素质提升、发展提速、服务提质、

1 工作提效的良好局面。

二、强化领导抓效能。以市总工会党组拟发《关于加强机关效能建设优化发展环境的实施方案》,成立机关效能建设领导小组。工会党组“一班人”实行定领导、定人员、定任务、定时间、定考核、定奖惩、定成效的“七定”办法抓效能建设。在工会领导干部中强化公仆意识、大局意识、服务意识、诚信意识、廉洁意识,做到以身作则、相互联动、各负其责、形成合力、精心组织、狠抓落实。工会正、副主席分工不分家,大家一齐抓,既当指导员,又当战斗员,带头做事、善于谋事、勇于管事、细解难事,促机关效能建设健康、有效发展。

三、强化作风促效能。在机关开展思想作风整顿,采取“三查、四找、五破、六立”的方法,即在干部职工中查工作态度、工作方法、工作责任;找工作差距、找问题原因、找思想根源、找经验教训;破旧观念、旧思想、旧传统、旧作风、旧制度;树立正确的世界观、人生观、价值观、道德观、社会主义荣辱和科学发展观。把转变干部作风作为强化机关效能建设的重要举措,着力转变 “三风”,即转变会风。严控会议数量、提高会议质量,每年只开两次全委(扩大)会议,每次半天时间。改变文风。严格行文规定、规范办文程序、减少文件数量,从文山会海中解脱出来。提高办事效能,改进机关作风。严格杜绝办事效率低、办事拖拉现象,在转变干部作风、改进机关作风、弘扬正风、树立新风上见到实效。

四、强化服务看效能。不断拓宽服务渠道、丰富服务内涵、完善服务功能、优化服务环境、强化服务效能。干部职工真正树立“意识上变被动服务为主动服务、质量上变常规服务为优质服务、内容上变单一服务为跟踪服务、对象上变定向服务为全面服务”的服务理念。工会干部职工按照《大丰市总工会服务承诺制》的规定和《个人服务承诺书》的要求,做到“五心”服务。即热心接待、耐心倾听、细心讲解、诚心帮助、真心解难;对来工会办事的职工群众做到“六个一”,即一张笑脸相迎、一声问候暖心、一把椅子让座、一杯热茶相待、一份资料解读、一个满意结果。

五、强化素质增效能。在加强机关效能建设中按照基础知识求博、专业知识求精、现代知识求新、岗位知识求实、培训安排求活的要求,围绕“更新观念、精通业务、热爱本职、提高效能”的主线,不断提高干部职工的“七个素质”,即政治理论素质、思想道德素质、工作业务素质、科技文化素质、岗位技能素质、社会文明素质和心理健康素质。

六、强化责任问效能。按照“改革创新、规范职能、强化责任、从严管理”的要求,认真实行岗位责任制、服务承诺制、首问负责制、限时办结制、责任追究制、效能投诉制、内部监督制等制度,围绕“职能设定、目标管理、群众监督、绩效评估、行政问责”的五要素严格效能问责要求,坚持“限时办结、效能问责”,切实解决“谁去落实、如何落实、落实成效”问题。首问责任制做到“来访必接待、有问必答复、份内必办理、份外必受理”;责任追究制做到“岗位明确到 3 人、任务分解到人、绩效考核到人、责任追究到人”;服务承诺做到“不让群众受冷遇、不让工作有延误、不让歪风有苗头、不让形象受损害”。落实限时办结制做到了“符合政策当时受理、手续齐全随时办理、法定时限按时处理、约定事项守时料理”。在工会营造“想干事的人有机会、能干事的人有舞台、干成事的人有地位、不干事的人让位子”的工作氛围,形成人人有空间、有机会、有压力、有责任、有贡献的新局面。

七、强化监督查效能。建立督导、检查运行机制,遵循相互监督、促进实效的原则,实行“定性、量化、简便、规范、可行”的监督方法,采取明查暗访、专项督导、定期督查、跟踪督办等方式督查效能,发现好的及时宣传,对差的严肃批评、公开曝光、责令整改,开通效能监督“绿色通道”。做到有权必有责、用权受监督、违法受追查,侵权须赔偿。

八、强化调研显效能。大兴调查研究之风,开展“走访一方群众、调查一个专题、提出一些建议、解决一批问题”的主题调研活动,采取专题调研---座谈了解---查阅资料---现场观察---撰写论文---成果转化“五步法”的理论调研和实践探索。

第五篇:推动机关党建科学有序发展

围绕中心,服务大局 努力实现机关党建工作新突破

xxx机关工委下属基层党组织xx个,其中机关党委x个,党总支xx个,党支部xx个,有党员xxx人。近年来,工委坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕区委、区政府工作全局,坚持“围绕中心、服务大局、抓党建促发展”的工作思路,认真贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神,以改革创新精神积极探索机关党建工作新思路、新方法、新途径,实现了机关党建工作、业务工作、中心工作相互提高、相互促进,达到双赢的良好效果,有力推动了汉滨经济社会突破发展、科学发展、和谐发展。

一是分级负责,打牢机关党建工作基础。近年来,区委领导高度重视全区机关党的建设工作,区委主要领导亲自过问并切实解决机关党建当中存在的实际困难和问题,有力推动了全区机关党建工作健康发展;区直机关工委找准位置,立足本职岗位,履职尽责,扎实工作,切实加强对机关党建工作的安排部署、检查指导力度,不断强化对机关党建工作的研究,及时为区委决策提供依据,发挥好参谋助手作用,保证区委的各项要求和部署落实到基层;区直机关各党组织结合实际,有效开展工作,各基层党组织负责人按照要求切实履行好机关党建第一责任人的职责,广泛开展调查研究,扎实研究党建工作,深刻分析党

建工作形势,把党建工作拿在手上,落实在工作中,真正形成机关党建一级抓一级,层层抓落实的工作格局。

二是建章立制,加强机关党建基层组织建设。近年来,机关党的建设在探索工作方式方法和创新机制上走出了一条新路子。建立健全党员承诺制、党组织负责人双向述职、党务公开、联系群众、马上就办、限时办结以及责任追究等制度,完善机关党的工作会议制度和经验交流制度,对机关党的建设工作进行相互交流检查、召开座谈会等形式开展交流学习活动。在党建工作中,坚持实行机关党建工作目标管理责任制,以党建目标管理责任制为重点,抓好机关党建各项工作的落实。每年年初与所属机关党组织签订党建目标管理责任书,半年进行督察检查,年底进行考评,纳入年终党建目标考核内容进行奖惩。通过建立和创新机关党建工作长效机制,激发了党员干部的内在动力,推进机关党的建设工作全面发展,同时也有效地促进了机关的强化管理,推动全局工作的发展。

三是狠抓管理,强化机关党员干部队伍建设。以深入开展实践科学发展观和“五型机关”创建活动为契机,大力加强各级领导班子和党员干部队伍建设,以加大党员干部培训教育力度为突破口,狠抓党员干部教育管理工作。狠抓支部班子建设。工委每年都要及时组织届满支部进行换届改选,要求各党组织认真选好配强机关各党组织班子,把党性强、作风好、具有开拓创新精神、热爱党务工作的同志选配到党的组织中来,积极抓好具备条件的单位建立

党组织。xxxx年新成立党组织x个,其中总支x个,支部x个,完成换届党组织xx个,累计调整支部班子成员xxx名,从而优化了班子结构,增强了班子的战斗力。狠抓党员干部培训。根据区委、区委组织部开展党员干部轮训和组织发展进行培训的工作要求,每年牵头落实好党务工作者、新党员、入党积极分子的培训工作,培训内容涉及《党章》,党的知识,党建理论成果,机关公文写作,精神文明建设和党风廉政建设等。定期要求并检查指导各单位党员干部参加上级组织的各类培训,年培训xxxx余人次,激发和调动广大党员的积极性、创造性,使他们在机关党建和部门业务工作中更好地发挥先锋模范作用。狠抓党员队伍管理。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则,坚持落实发展党员工作公示制、票决制和责任追究制度,认真做好党员的发展工作。狠抓典型示范引导。每年都要结合庆祝“七一”活动,表彰一批先进党组织、优秀党务工作者和优秀共产党员,树立一批党组织和党员干部典型,用身边的人和事教育引导身边人。狠抓机关党建工作责任制的落实。落实工委统一领导、部门党组(委)负总责,机关党支部抓落实的机关党建工作责任制。按照“细化、量化、科学化”的要求,制定和完善党内各项制度。从而形成党建工作抓落实的工作机制,用机制来保证和推进机关党建工作健康有序开展。

四是创新载体,激发机关党建工作活力。好的载体是扎实开展工作的平台,是推进工作的一种有效手段。近年

来在区直机关以创机关“五个好”、“标准化”党支部活动为载体,建立相对可行、可测、可评的党支部工作标准体系;开展“党员承诺制”主题活动,对党员承诺制实施星级管理,亮牌亮证上岗,提高了机关党支部的凝聚力、战斗力和影响力;深入开展“三联共建”活动,围绕新农村建设工作,强化了城乡支部结对共建、党员干部于农村党员结对帮扶工作;扎实落实“争先创优”等主题实践活动;扎实开展“科学发展,升级晋档”、推进学习型党组织建设和创建“五型机关”等载体活动。为机关建设提供了新的标准、注入了新的活力,推动和促进了机关党建工作的健康开展。

五是抓党建、促发展,推动工作全面开展。机关各单位坚持以“抓党建促发展”为统揽,以提高工作质量、服务水平和党员素质为目标,开展各项亲民便民惠民服务,充分发挥机关党组织的战斗堡垒、示范表率和机关党员的先锋模范作用,对全区经济建设和改革开放起到了有力的保证和促进作用。围绕新农村建设工作,大力开展“城乡支部共建、党员牵手互帮”活动,仅xxxx年全区xx个党支部与农村xx党支部、xxx名机关党员干部与农村xxx户农村困难户结成了帮扶对子,累计为基层办实事好事xxxx余件。这些活动的开展,极大地丰富了党建活动内容,激发了机关党建工作活力。对党务工作者、入党积极分子和

新党员进行xx知识培训。机关下属各部门也都较好完成了包村任务。可以说全区机关党建工作做到了在区委和部门党委(组)作出重大决策和工作部署时有声音;在贯彻落实区委和部门党委(组)重大决策和工作部署时有作为。充分发挥了机关党建工作的保障和促进作用,机关党建工作服务中心的水平不断提高。

六是狠抓落实,加强机关党风廉政建设工作。坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,建立完善党风廉政建设责任制,将党风廉政建设与党建工作同检查同考核,明确各级党组织主要领导负总责,分管领导具体负责,同时强化各级党组织领导干部“一岗双责”,形成齐抓共管的工作格局;进一步加大警示训诫力度,建立健全工作机制;完善相关制度和规定,扎实推进亲民为民,服务群众,杜绝门难进、脸难看、事难办的不良作风习气,作风建设得到进一步强化。

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