年科协工作总结

2023-06-19

时间的流逝很快,我们在季节的变化中,也积累了众多工作佳绩。回首看不同阶段的工作,个人的业务水平也有着提升,为了更好的了解自身工作水平,可以为自己写一份工作总结。以下是小编整理的关于《2008年年科协工作总结》,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

第一篇:2008年年科协工作总结

2008年年北京奥运思想汇报

尊敬的党支部:

2008年北京奥运会是一个值得我们华人骄傲的日子,直到现在那些华丽的画面还深深的留在我的脑海中,2008年年北京奥运思想汇报。虽然5月的时候发生了这么多的悲剧惨痛的四川汶川大地震,举国同哀。灾难中,中华民族汲取了不屈的力量,国人携手发出了“四川加油、中国加油”的呐喊。对于残疾人来说,残缺是加诸个体的一场灾难。而残奥会正是一个宏大的舞台,上演人类残缺的同伴向灾难做出的最强抗争。一个奥组委举办两个奥运会,这在奥林匹克史上还是第一次,思想汇报《2008年年北京奥运思想汇报》。 北京奥组委的目标是“两个奥运,同样精彩”。

奥运会创办于1896年,残奥会创立于1960年。2000年,国际奥委会和国际残奥委会签署协议,规定奥运会后一个月内,在奥运会举办城市的奥运场地举行残疾人奥运会。与奥运会相比,残奥会的历史、规模、形式,乃至理念都有很大不同。两个奥运追求精彩的目标相同,但精彩的内容,其实大有不同。

奥运会上,全世界的运动精英们在“更快、更高、更强”的旗帜感召下,在力与美的展示中,诠释了人类昂扬向上的奋斗精神,人们喜欢用“完美”来形容奥运赛场的较量。

残奥会上,目光所及处首先是“残缺”。然而,从残缺的肢体中迸发出的力量同样震撼人心,更加让人感慨。残疾人用不完美的身躯实践着“超越、融合、共享”的残奥会理念,这同样是人类宝贵的精神财富。

惨痛的四川汶川大地震,举国同哀。灾难中,中华民族汲取了不屈的力量,国人携手发出了“四川加油、中国加油”的呐喊。对于残疾人来说,残缺是加诸个体的一场灾难。而残奥会正是一个宏大的舞台,上演人类残缺的同伴向灾难做出的最强抗争。

第二篇:2018年年妇保工作总结

时光流逝,2018年已经过去,回顾一年的妇保工作,现总结如下:

我院妇保工作人员均持证上岗,积极参加每月例会,认真做好记录,及时传达例会内容,规范围产期保健,孕13周前及时建卡,认真执行规范要求在孕期接受5次及以上产前随访服务,认真规范进行产后访视服务,认真执行国家基本公共卫生免费服务,认真执行《苏州市围产保健常规》,开展产前筛查,努力提高产前筛查率,对孕妇产前筛查高危人群做好随访工作,及时对高危妊娠的筛查认真管理,不漏管。开展TORCH产前检查,及时筛查,开展妊娠合并糖尿病筛查,做好孕期宣教,采取发放资料,播放录像,专题讲座等多种形式进行孕期保健,母乳喂养,自然分娩等知识的宣传。

认真做好叶酸的增补,宣教、发放与录入工作,补服叶酸,执行叶酸药品的管理制度(药品存放,免费处方),补服叶酸知晓率100%。做好叶酸的随访并做好记录,每月随访1次。对所有孕妇做到规范HIV、梅毒、乙肝检测,发现HIV、梅毒及时上报,认真填写,做好随访,转诊工作。认真做好两癌筛查,做好随访转诊工作。

加强外来孕妇的围产期保健管理,对外来孕妇全部建卡。并建立围产期保健档案,动员开展各项常规检查,定期产检,录入电脑,并建立台账,加强宣教,保障母婴安全。

提高计划生育服务,认真做好避孕节育知情选择,宣教,指导,严格执行各项常规制度,严格执行“两禁”,严禁非医学需要的胎儿性别鉴定及选择性别终止妊娠的行为。

认真例会及信息管理,按时参加例会,数据准确、及时、做好统计报告工作,按时召开乡村医生例会并进行学习、培训、指导工作。

在新的一年中,我们将更努力地工作,争取更上一层楼。

卫生院妇产科 2018.11.30

第三篇:2011年年防保站工作总结

太平寨中心卫生院 2012年防保站工作总结

一.常规免疫规划工作

1、在常规免疫规划扩大的情况下继续实行预防接种门诊制度,完善预防接种门诊相关设施,制定合理工作计划,确保适龄儿童建卡,建证率达到100%。全程免疫规划疫苗覆盖率达到95%以上,全年(1~11月)应种9821针次,实种9479针次,接种率96.5%。

2012年12月5日、6日按上级要求完成脊髓灰质炎强化免疫活动,应种1921人、实种1868人,接种率97. % 全年共接种二类疫苗:水痘270人、HIB97人、灭活乙脑211人、23价肺炎2人、麻腮风2人。双价出血热疫苗2077人,共计5354针次。

2、继续加强流动儿童管理工作,由各村乡村医生负责将本村内流动儿童情况及时上报卫生院防保科,并告知其家长及时带儿童到卫生院进行免疫接种,对缺针儿童及时进行查漏补种,确保流动儿童能及时的得到全程预防接种,保证流动儿童身体健康。2012年全年应管理(0~6岁)流动儿童26名,20名已经无法联系,4人迁出,剩余应管理流动儿童2人,全在管理之中。

4、加强疫苗的冷链运输和冷链管理,每日专人负责查

看、调节冰箱温度并做好温度记录,保证冰箱内温度在规定范围内,确保疫苗质量,杜绝因疫苗质量引起的预防接种事故。严格按照档案规范化管理要求,认真的做好各种资料档案的归档,分类,保存工作。

5、严格疫苗管理;每次接种前,接种后认真核对疫苗数量、效期,发现疫苗数量不足、近期失效及时处理,确保不影响预防接种工作正常开展。按时填写疫苗出入库记录,做到有据可查。

二.传染病网络直报工作

继续专人维护微机,确保网络24小时畅通,积极开展村级疫情搜索与报告工作。1~12月份共报告各类传染病18人。加强对村级疫情报告员的培训工作,要求及时准确上报疫情,确保不出现月零报。5~10月份开展肠道门诊旬报制度来共报告腹泻病例4例。今后要加强疫情搜索力度,对辖区内出现的传染病病例在规定时间内及时上报。 三.死亡医学证明书填报工作

继续要求村级工作人员每月搜集村内死亡人员情况,及时上报,作到准确全面,辖区内每年死亡人数,开具死亡医学证明书数,上报死亡医学证明书数和保存死亡医学证明书数量相符率达到100%。1~12月份共报告死亡病例213人。 四.肿瘤报告卡填报工作

全年共搜集报告新增肿瘤病例24例,死亡24例。今后应

加强肿瘤病例的搜索力度,确保无漏报、迟报。 五.“宝贝计划”使用情况

今年我镇按上级要求于2012年3月开始使用“宝贝计划”免疫规划信息管理系统,全年已录入微机儿童数505人。结合“宝贝计划”免疫规划信息管理系统的使用,我镇组织将0~6岁儿童家长联系电话录入微机,开通预约短信功能,及时告知儿童家长应种日期,在提高接种率,确保无免疫空白方面发挥重要作用。 六.结核病人管理工作

按照上级要求,认真开展督导访视工作,对村级工作人员进行督导培训,使其掌握结核病人管理要领,切实督导结合病人按时用药。对结核病人或疑似结核病人的密切接触者进行访视,督促他们到疾病控制中心进行体检。2012年全年我镇共发现结核病例8例,目前治愈6例。正在治疗2例,全部都在管理中。

七、入托入学儿童查验接种证

我院在本入托、入学儿童查验预防接种证工作中32所学校,7岁以下儿童数4397人,入托入学儿童总数1003人,共补证50人,卡介苗补种0针刺,乙肝补种2针次,百白破补种8针次,糖丸补种6剂次,麻疹补种4针次,白破补种5针次,乙脑10针次,A群流脑补种3针次,A+C流脑补种5针次,甲肝补种6针次。

以上是对2012我院防保工作的大致总结,工作中还存在种种不足之处,今后要更加严格要求,提高工作能力,把工作做到实处、细处,完成上级交给的各项工作任务,较好的完成本职工作,保障群众的身体健康。

太平寨中心卫生院防保科

2012年12月13日

第四篇:组织科2010年年工作总结

一、善始善终抓好学习实践活动总结工作。今年以来先后筹备召开了全省学习实践活动典型报告会、全市学习实践活动总结大会等大型会议(特别是乐平市蔬菜产销协会被选录全省巡回报告团作典型报告),建立了全市整改落实和废改立制度、建立长效机制的台帐。

二、深入推进创先争优活动。在市委创先争优活动领导小组的正确领导下,我们认真按照中央、省统一部署,迅速行动、认真组织,于5月14日协助启动全市创先争优活动。在活动领导和指导上,健全推进机制。市委于5月14日召开动员大会后,又于7月22日、8月31日分别召开了推进会和党群共建会议,对活动进行了再部署、再推进。在全市建立了50个创先争优活动示范点、147个市县级党员领导干部联系点,派出了3个督查指导组和7个行业指导组;下派了100名市县机关干部到乡镇(街道)挂职、选派了50名县乡干部到村任党组织第一书记,具体抓好本地创先争优活动,形成了上下联动、整体推进的工作格局。在活动实施上,紧扣中心创先进、立足岗位争优秀。各级党组织和党员围绕中心任务和重点工作,开展了一些富有特点、注重实践的载体活动。比如,围绕新农村建设,在农村党组织中开展了“八起来”活动、在农村党员中开展了“两富三评”主题实践活动。围绕强化服务、凝聚、管理、维稳功能,在社区党组织中开展了“一抓四促、结对共建”活动。围绕促进企业生产 1

经营,在非公有制企业党组织中开展了“党建带三建、促进三服务”活动。围绕促进国有企业科学发展,在国有企业党组织和党员中开展了“四强四优”活动。在活动方式上,积极拓宽服务群众渠道。紧贴群众所需、所想、所盼,在改善民生、服务群众的实践中体现先进性。比如,农村党组织开展了为民办事全程代理、设岗定责等活动。社区党组织推行了“支部+协会+志愿者”的服务形式。机关和事业单位党组织以“千个支部结对帮扶、万名党员联系群众”为载体,开展了市、县直单位与基层群众结对帮扶工作,深入基层“访民情、解民忧、助民富”。

三、积极开展基层党建工作创新。围绕胡锦涛同志在讲话中提出的四项基层党建工作重点任务,针对当前基层党组织建设中方法单

一、手段落后、资源不均等突出问题,结合实际不断创新工作,提升基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力。具体从抓好“四个创新”入手。一是进一步推进基层党组织设置模式的创新。以便于党员参加活动、党组织发挥作用为原则,落实“无组织抓组建,有组织抓规范,已规范抓创新,软弱涣散抓整顿”要求,进一步扩大党组织覆盖面,深入开展党组织“四进”活动,即进专业协会、进农民专业合作社、进产业链、进外出党员集中地,积极探索和完善“支部+协会+农户”、“支部+商会+志愿者”、“支部+专业合作组织”、“支部+协会+志愿者”、“支部+基地”、“支部+景区”等更加务实管用的新型党组织设置模式,把党组织建在推动科学发展的第一线、建在重点项目和 2

生产工作的第一线、建在服务群众的第一线。二是进一步推进基层党组织活动方式创新。在街道社区,以推进社区“三有一化”为重点,制定下发了《关于建立街道社区党建“三有一化”示范点的通知》,确定了12个具有一定代表性的社区作为街道社区党建工作“三有一化”示范点建设单位,实施了街道社区“三有一化”进展情况季报制度。同时,在社区深入开展了“党旗映社区、科普进楼宇”活动,并已向省组推荐4个单位作为全省示范点候选单位;在国有企业,下发了《关于在国有企业开展争创“四强”党组织和争做“四优”共产党员活动的通知》,要求从4月份起,每月月底开展一次参加争创活动情况讲评,制定了“四强四优”活动进展统计统计表,实行了国有企业“四强四优”活动月报制度;在非公有制经济组织和社会组织,继续按照“无组织抓组织抓组建、有组织抓规范、已规范抓创新、软弱涣散抓整顿”的总体思路,以创先争优活动为抓手,引导党员争做创业发展先锋、爱岗敬业先锋、诚信经营先锋、促进和谐先锋、奉献爱心先锋“五个先锋”,并建立了每月评议和每月上报制度,引导和监督遵守国家法律法规,围绕凝聚职工群众,维护各方合法权益,促进健康发展;在机关,继续开展了“五型”机关创建和创业服务年活动,较好地转变了机关作风,提升了服务水平。同时,注重规范机关组织设置,在机构调整改革后成立了中共景德镇市政府办公室党组法制办公室、民族宗教事务局分党组和市社会保险事业管理局总支部委员会。三是进一步推进统筹城乡党建工作机制的创新。深入 3

开展以“和谐发展心连心”为主题的城乡共建“1+5”(“村与机关联建”、“村与高校联建”、“村居联建”、“村企联建”、“村村联建”)活动,建立以工促农、以城带乡的城乡党建互帮互助机制。继续开展组织找党员、党员找组织、党员找党员的“三找”活动。

四、为推进基层组织建设提供组织保证。坚持“党要管党、从严治党”的方针,把落实基层党建工作领导责任制作为推动基层组织建设的总抓手,积极拓展新形势下落实党建工作各项要求和任务的有效途径。一是强化责任落实。坚持和完善党委(党组)统一领导、组织部门牵头抓总,有关部门相互沟通、紧密配合、齐抓共管,一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。充分发挥党建工作领导小组职能作用,督促各级党组织书记切实履行抓党建第一责任人职责。二是加强工作考核。将党建工作纳入党委领导班子目标考评范围,签订党建工作目标责任书。采取日常抽检、专题督导、组织自查、年度考核等方式进行考评。组织社会各界和党员群众代表对党建工作成效、党委(党组)领导班子成员履行党建工作责任制情况进行满意度测评,测评结果在一定范围内通报。把考评结果作为党组织目标考核评价、领导班子及其成员工作实绩评定和选拔任用、奖励惩戒的一个重要依据。三是建立健全保障机制。建立健全党建工作经费保障机制,把党建工作经费列入各级财政预算;建立健全党建工作监督检查机制,明确督查内容,规范督查程序,创新督查方法,加大督查力度,增强督查实效;建立健全党建工作定期 4

交流调度机制,各级党的建设工作领导小组定期研究调度党建工作,充分发挥宏观指导、综合协调的职能作用;建立健全党建工作群众评议机制,认真落实党建工作县、乡、村三级党组织书记“三述三评”的有效做法,促进对上负责与对下负责相结合、党内评价与党外评价相结合;建立健全党建工作联系点制度,推动各级党组织领导班子成员走进基层、贴近群众,了解民情、听取民意,破解难题、创新工作;建立党建工作调查研究机制,不断研究新情况、解决新问题、总结新经验。

五、深入推进党建带群建。一是深入贯彻落实中央和全省党群共建创先争优视频会议精神。我们召开了全市党群共建创先争优工作会,制定下发了《关于在全市群团组织中坚持党群共建创先争优活动的实施意见》,以“六带一优”为抓手,即带思想,发挥党组织的主导作用;带组织,不断扩大工青妇基层组织的覆盖面;带班子,进一步优化领导班子结构;带队伍,做好发展职工、青年、妇女党员的衔接工作;带作风,影响和带动工青妇组织继承和发扬党的优良传统和作风;带工作发展,加强工作指导,为工青妇组织开展活动提供相应条件。优化工作条件,为工青妇组织搭建好工作平台,保障必要经费,做到资源共享、组织共建、活动共抓、先进共创,形成上下联动、各负其责、齐抓共促、目标一致的创先争优工作格局。二是加强基层组织建设。加强基层群团组织建设。按照基层党建工作新格局六大领域党组织体系架构,建立健全以农村、机关、国有集体企业和社区、新经 5

济组织、新社会组织为目标模式的群团组织体系架构。特别在新经济组织、新社会组织领域,重点对改制成非公有制的企业和新社会组织,做到群团组织不撤、活动不停;对原生态非公企业和新社会组织,积极跟踪指导建立健全群团组织;对新成立的非公有制企业和新社会组织,坚持党组织与群团组织同步筹建,努力做到哪里有职工和群众,哪里就有我们的群团组织,实现全覆盖;加强群团干部队伍建设。把工、青、妇的干部纳入党政干部培养计划,通过党校培训、在线学习和挂职锻炼等各种形式,提高他们的素质和工作能力。坚持做好优秀群团干部的发现、培养和推荐的工作,持续为他们的成长创造良好环境。加强阵地建设。我市根据基层党建新情况,实施了以“提升党建创新内涵、规范党建活动内容”为主题的新一轮基层党组织活动阵地建设。对具备单独建立党组织活动阵地条件的,同步建设群团组织专用活动室,并挂门牌;对不具备独立建活动室条件的,将党组织活动室、电教室与群团组织的活动室进行整合,建立综合性活动场所。把工青妇基层组织建设纳入党建工作规划和考核体系。做到党建与工建、团建、妇建同步研究部署、同步检查考评、同步表彰奖励,努力实现工会、共青团、妇联组织和工作对广大群众的全覆盖,把广大职工、青年、妇女更加紧密地团结在党的周围,进一步增强党的阶级基础、扩大党的群众基础、巩固党的执政地位。三是强化载体创新。我们将党内创先争优与带领群团组织创先争优相联动,以党组织创先争优“五个好”、“五带头”为引领,引导群团组织把党 6

组织的创先争优活动与本领域本行业本单位开展的各类群体争先活动相结合,与全市中心工作相结合。围绕全面振兴,市总工会把党组织开展的“访民情、解民忧、助民富”活动与工会组织开展的“走进困难企业、走访职工家庭”、“建功立业促发展”等结合起来,以城市改造、基础交通等重大工程建设为重点,开展了“党员责任区”,“安全生产、质量第一”等载体活动;共青团把党组织开展的“争当创业先锋”活动与“青年文明号创建、青工创新创效”、“五小”竞赛等活动结合起来,举办了千名大学生志愿服务瓷博会等活动,进一步推动和深化青春建功新农村、服务八大类新型战略产业等载体活动,引导青年建功立业,当好党的助手。围绕巾帼建功,市妇联将党组织开展的“和“两诺三评”活动与妇联组织开展的“走近妇女共促和谐”实践活动结合起来,组织实施了“母亲关爱工程”、“儿童阳光工程”、“女性健康工程”等载体活动。

六、充分发挥各级党组织和党员在防汛抗洪中的战斗堡垒和先锋模范作用。把防汛抗洪作为创先争优活动的最大实践,各基层党组织坚决落实各项防大汛、抗大灾的措施,组建了工作机构,落实了人员和责任,建立了防汛抗洪抢险应急预案,实施“联动式”防汛、“全天候”备战,切实做到了责任到位,巡查到位,除险措施到位,安全转移受困群众到位,救援力量到位。广大共产党员充分发挥先锋模范作用,积极投身防汛抗洪工作。在所有危险工段及抢险队、安置点,都成立了临时党组织,选派了一批责任心强、作风过硬的优 7

秀党员担任临时党支部(党小组)负责人,组建了以党员为骨干的党员防汛先锋队,认真组织排查险患,做到严防死。进入汛期以来全市党员干部参与防汛抗洪累计3万余人次,紧急转移受灾人口1221余人,抢修损坏堤防40处,检修损坏护岸96处、塘坝48座、灌溉设施102处,修补公路26条次。特别是我市在防汛抗洪的第一线考验考察干部的做法被省委创先争优活动简报刊登,并受到省委王宪魁副书记的肯定。

七、抓好市厅级领导班子民主生活会满意度测评试点。按照赣组字[2010]54号《关于市厅级领导班子民主生活会满意度测评试点工作情况通报及扩大试点工作的通知》精神,我市被确定新增加的试点单位。按照许爱民书记的重要批示,我们认真做好民主生活会前的各项准备工作,选定乐平市、市工业和信息化委员会、市建设局3个单位为县级领导班子民主生活会满意度测评试点单位。通过组织召开组织部长、纪委书记(纪检组长)、老干部和党外人士四个座谈会,向市委、市人大、市政府、市政协四套班子领导;市委委员、候补委员;部分市委部门、市直单位主要负责人;县(市、区)四套班子主要领导;部省属企事业单位主要负责人;民主党派、工商联和无党派人士;部分副地级以上离退休老干部发放征求意见函,共征求意见265人次,发出征求意见函265份,收回242份,共征求到意见建议总计184条,经梳理归纳成六大类30条意见建议,已向各位常委反馈。目前,市委常委民主生活会已顺召开,正筹备满意度测评各项工作。

八、扎实做好党内统计工作。全市直属的13个党(工)委在2010年2月全部建立起党员信息库系统,基层党组织和党员100%录入信息库,在此基础上,认真核审统计报表,2009年党内统计工作获得多项奖励,被省委组织部评为2009年党内统计年报全优报表单位,负责该项工作的干部也获得全省党内统计工作先进个人。

下一步工作:

一、抓好创争先优活动。 我们将围绕“见成效、创特色、出典型”的目标,重点在以下几个方面着力。一是在深化认识上下功夫。深入学习领会中央和省委有关精神,进一步提高思想认识,防止活动与工作“两张皮”,防止把创先争优变成评先推优。二是在取得实效上下功夫。重点抓好“党性教育培训”、“岗位练兵”、“党员亮牌示范”、“服务群众、解难帮困”、“典型培树”等“五项活动”。三是在分类指导上下功夫。按照“一区域一主题、一支部一载体、一党员一承诺”的思路,进一步明确活动主题、争创目标和有效载体。深入开展“两诺三评”活动,激发创先争优活动的内在动力。四是在舆论宣传上下功夫。加强党报、电台、电视台、远程教育网的宣传报道力度,形成舆论宣传和典型引路的浓厚氛围。五是在建成示范上下功夫。把联系点建成示范点,推动面上的工作。六是在强化领导上下功夫。强化各级党委、行业主管部门抓活动的职责,形成党委领导与行业指导有机结合的工作合力。

二、完善基层组织建设,拓宽基层组织领域。一是积极 9

构建统筹城乡基层党建工作的新格局。建立健全城乡一体的基层党组织工作新机制着力推进城乡基层党组织设置、城乡基层干部培训交流、城乡党员教育管理、城乡党内激励关怀帮扶、城乡基层党组织活动一体化,形成全市城乡基层党建工作“组织共建、党员共管、资源共享”新格局。二是优化创新基层党组织设置。积极探索适应不同类型党员教育管理要求的有效组织设置模式。在农村按照经济和社会关系设置;在城市社区按照居住和功能片区设置;在国有企业按照改革改制进程设置;在机关事业单位按照工作需要设置;在学校和科研院所按照与教学和科研相结合设置;在非公经济和社会组织按照行业特点设置。三是进一步完善党内民主建设。在全市继续推广党员旁听党委会议制度,建立完善领导班子成员执行民主集中制情况的定期报告制度,建立健全党内情况通报、党内情况反映、党内重大决策征求意见制度。

三、构建党员联系和服务群众的工作体系。把了解、反映、表达群众诉求作为联系和服务群众的重要前提,充分发挥各级基层党组织、党代表、党员人大代表和政协委员联系服务群众的优势,多渠道、多途径反映群众诉求,发动基层党组织和党员反映群众诉求、代理群众事务,真正成为群众的贴心人。

四、做好明年换届选举准备工作。重点抓好村级组织和社区公推直选。一是广泛宣传发动。在推选前,采取多种形式,广泛宣传公推直选的意义、特点和基本方法,并就党组织领导班子成员候选人资格条件、班子组成结构、选举方式 10

等广泛征求党员群众的意见,充分酝酿,形成共识。二是准确掌握情况。根据公推直选工作的统一部署和要求,认真做好选举单位党组织的情况摸排,注重加强对选举单位党组织在组织建设、领导班子队伍建设、班子在群众中的公信度、所属党员的基本情况等方面的调研。公推直选启动前重点分析选举单位的选情,随时掌握真实的选情民意,针对可能出现的各类问题制订详细预案,把握公推直选的主动权。三是加强监督管理。严格执行党章和党内有关规章制度,严禁一切非组织的行为,防止出现以欺骗、拉票、贿选等违法手段干扰推荐和选举,或妨碍党员、群众行使民主权利;防止出现候选人在竞争中脱离实际乱许愿等现象。对选举过程中的违纪违规行为,一经查实,依照党内有关规定严肃处理;对采取不正当手段当选的,取消其选任资格,并严肃处理。四是积极稳妥推进。深入基层,直接听取基层党员和群众的意见和建议,在掌握第一手资料的基础上,研究和解决公推直选过程中出现的新问题新情况,跟踪指导、跟踪管理,不断总结新经验,探索新规律,积极稳妥地推进公推直选工作。鼓励基层从实际出发在公推直选的具体方式、方法上不断创新,采取电话会议、手机短信、QQ群、电子邮件、设立异地视频会场等现代化手段,丰富选举组织形式。公推直选工作结束后要及时总结经验,分析存在的问题,不断研究改进、完善公推直选工作的办法和措施。

五、继续做好党建带群建工作。我们将通过党群共建创先争优,进一步深化完善“党建带工建”、“党建带团建”、“党 11

建带妇建”工作,推动群团组织广泛开展各有特色的创先争优活动。着力发挥群团组织密切联系群众的优势,通过组织群众、引导群众、服务群众、维护群众合法权益,最大限度把群众紧密聚集到党群组织周围,动员和带领他们踊跃投身于共建共享社会主义和谐社会的实践中。一是突出服务重点,在“三个服务”上下功夫。切实做到服务好科学发展,服务好社会和谐,服务好人民群众,从工青妇群团组织的实际出发,组织和引导广大职工、青年、妇女立足本职,在发挥服务作用上创先进、争优秀。二是加强基层组织建设,对组织健全的进一步增强工作活力和实效,对组织薄弱的抓好组织覆盖,同时探索在“两新”组织、农村产业链、专业合作社、商务圈、楼宇群、文创园等新领域建立工会、共青团、妇联组织,进一步加强基层群团组织的班子、阵地、活动、制度、保障的规范化建设。三是形成共建合力。加强党委领导、部门配合,依托党建带工建、带团建、带妇建工作机制,齐抓共管,形成党群共建创先争优的合力。以党组织的创先争优推动群团组织的创先争优,以群团组织机关党员干部的创先争优带动广大职工、青年、妇女的创先争优,以党群共建创先争优带动全社会的创先争优,不断扩大创先争优活动成果。四是加大宣传力度,及时总结宣传党群共建创先争优的做法、经验和先进典型,营造良好氛围,推动党群共建创先争优全面深入开展。

第五篇:公司员工XX年年个人工作总结

一年来,认真学习贯彻公司领导精神,严格遵守公司规章制度要求,完成本职工作岗位职责,以工地为重点作为准则,以深化管理,认真落实实质性工作,使***工程在进度,质量,安全等均有较大的提高,公司员工个人工作总结。现将一年以来工作情况总结如下:

(一)、一年来,认真学习,提高思想认识,树立新的理念

1、 坚持每周的专业学习和业务学习,紧紧围绕所从事的工作为目标,不断更新管理知识,个人总结《公司员工个人工作总结》。 通过学习专业知识,认识到新技术、新管理。将理论联系到实际,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力,以全新的素质结构接受新的工作岗位。

2、通过学习新的专业,使自己逐步领会到将管理发展作为出发点。重视专业独立性、管理自主性的培养与发挥,收到了良好的效果。

(二)、一年来,在工程部、公司各位领导下,完成了本职工作内容:

1、参与图纸审图,参与图纸优化工作;

2、参与施工、监理合同补充条款工作;

3、熟悉工地、完成工程开工的准备工作;

4、促进施工单位人员、机械设备到位工作;

5、工程现场技术把关工作;

6、测量、核实原地形工作量;

7、审核施工单位施工进度、施工组织计划工作;

8、协调工地有关单位工作;

9、参加会议,提出建议性的问题;

10、审监理规划,监理细则工作;

11、参与工程报备工作;

12、监督、促进施工进度按计划完成;

13、投资费用控制;

14、收集、整理会议记录、汇报材料、工程资料等。

总之,一年来,干了一些工作。也取得了一些成绩,但成绩只能代表过去,工作中也存在着一些不足,如:管理知识不够。在今后的工作中,我一定要发扬本人优点,改正不足,扬长避短,争取更大的成绩。

············ 总结人:××

··········· 二零零八年一月六日

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