高校关工委工作计划

2022-08-12

在人生的每一阶段,我们都需要提前去做好计划,以免在新的征程中困惑与迷茫,是时候为自己拟写一份新的计划了,你知道如何写好吗?今天小编为大家精心挑选了关于《高校关工委工作计划》,希望对大家有所帮助。

第一篇:高校关工委工作计划

贵州高校图工委2002年工作总结

贵州高校图工委2002年在教育厅高教处的领导下,在全省高校图书馆的共同参与下,认真贯彻全国高校图工委的有关会议精神,推进我省高校图工委工作开展,主要做了以下几点工作,总结如下:

1.向全省高校图书馆发出贵州高校图工委关于认真贯彻执行《普通高等学校图书馆规程》(修订)的通知。通知指出教育部印发的《普通高等学校图书馆规程》(修订)[教高(2002)3号]是在高等教育信息化、网络化以及高等教育将逐渐与国际教育接轨的新形势下,结合图书馆的任务进行修订的。是21世纪高等教育的发展给高等学校图书馆建设与管理提出的新任务。认真贯彻执行《普通高等学校图书馆规程》(修订)是当前高等学校推进信息化建设,提高教学科研水平,优化整合教育资源,强化图书馆教育职能和情报职能,促进学生素质全面发展的一项十分重要的工作。各高校图书馆接通知后组织专门的讨论,结合本校本馆实际情况向学校提出贯彻规程的具体意见,有力地促进了图书馆的建设和发展。

2.我省高校图工委向教育厅领导提出建设“贵州高校数字图书馆”的倡议。“贵州高校数字图书馆”将以贵州大学图书馆为中心、本科院校为支柱,充分利用网络环境条件,将分散的资金,集中起来,在全省建一个资源丰富,服务水平和服务能力具有211工程学校水平的数字化图书馆。这个“数字图书馆”不仅解决地方大专院校在数字图书馆建设中无力购买数据库的问题,而且,可以避免资源的重复建设和资金的浪费,改变我省大专院校信息资源贫乏的状况。重要的中、外文核心期刊数据库,将需要教育厅给予专项经费支持。此项建议已经引起教育厅领导的重视,将在2003年争取部分经费支持。

3.积极筹办9月在我省召开的三省一市高校图工委联席会。省教育厅高教处领导十分重视这次在我省召开的会议,会前作了认真的研究与部署,秘书处作了大量的准备工作。6月发出会议邀请函。会议于9月24—27日在贵州师范大学召开。会议主题是:西南地区高校图书馆资源共知共建共享。主要内容:①CALIS西南中心与西南地区高校图书馆文献资源建设;②西南地区高校图书馆文献信息资源建设成就及经验交流 。来自西南三省一市高校图工委代表50余人到会,我省教育厅图工委副主任、高教处代处长;图工委副主任、贵州师范大学副校长刘鸿庥到会分别作了热情洋溢的致辞。四川高校图工委秘书长、CALIS西南地区中心主任周激流、重庆高校图工委秘书长彭晓东、云南师大段馆长、贵州高校图工委秘书长徐乃焕在大会上分别代表各省市图工委作了经验介绍和工作情况的交流。会议期间到会的馆长们进行了广泛的接触与交流,对共同感兴趣的问题进行了热烈的讨论,对西南地区高校图书馆以CALIS西南地区为中心,促进资源共知共建共享达成了共识。会后代表们参观贵州著名景点“黄果树瀑布”“龙宫”“安顺屯堡”、“红枫湖”一线。

4、举办贵州高校图书馆2002年学术年会。年会于12月19—20日在贵州大学图书馆举行。年会主题:抓住西部大开发机遇,推进我省高校图书馆网络化、数字化建设。副主题:①我省高校图书馆网络化、数字化建设的现状与对策;②我省高校图书馆网络资源共建、共享的探索;③高校图书馆文献资源建设与特色数据库的建设;④高校图书馆的电子阅览室管理与服务;⑤高校图书馆自动化管理与流通工作; ⑥高校图书馆自动化管理与期刊工作;⑦高校图书馆自动化管理与参考咨询工作;⑧高校图书馆用户教育与服务;⑨高校图书馆与高校学科建设。会议共收到论文78篇,入选36篇,评为优秀论文8篇。论文作者和馆长共51人到会。省图书学会理事长、省图馆长黄佳服到会致辞。

5、配合省图学会举办全省图书馆界计算机知识竞赛活动。这次竞赛活动是继全国图书馆计算机运用知识(中央电视台)大奖赛后,贵州省文化厅、省图书馆学会、省高校图工委联合举办的首次全省图书馆届计算机知识电视大奖赛。赛前来自全省各级各类图书馆专业技术人员共九十三名参加了4月18日至4月27日在贵州师范大学图书馆举行的计算机基础知识应用培训。8月21日在贵州大学举行笔试和上机预赛,8月24日在贵阳电视台举行决赛,贵州大学图书馆、贵州师范大学图书馆、贵州商专图书馆进入团体决赛。贵州大学图书馆、贵州商专图书馆分别获团体奖前

一、二名。贵州师范大学图书馆获团体优秀奖,贵州大学图书馆、贵州财经学院图书馆、黔南师院图书馆、贵阳中医学院图书馆、贵州工业大学图书馆 贵阳医学院图书馆获大赛组织奖。

6、参加“CALIS西南地区二期工程建设研讨会及联机编目成员馆发展会”。2002年4月14日—4月16日贵州大学图书馆、贵州工业大学图书馆、贵州师范大学图书馆、贵州财经学院图书馆部分同志应CALIS西南地区中心邀请赴成都参加“CALIS西南地区二期工程建设研讨会及联机编目成员馆发展会”。

7、召开CALIS联合编目的专题研讨会。2002年4月27日在贵州财经学院图书馆召开了我省部分高校图书馆馆长和采编部工作人员参加的CALIS联合编目的专题研讨会。会议由贵州省高校图工委秘书长徐乃焕同志主持。会上省高校图工委副秘书长、贵州大学图书馆孟馆长介绍了CALIS系统的发展现状;贵州财经学院图书馆彭江生馆长介绍了“CALIS西南地区二期工程建设研讨会及联机编目成员馆发展会议”的精神。最后贵州大学图书馆龚丽、贵州师范大学图书馆金洁分别汇报了到四川大学图书馆参加CALIS联机编目软件培训的情况,向大家介绍了CALIS联机编目成员馆的基本条件、软件的主要功能及CALIS书目数据和国图数据的比较,并在计算机上进行了CALIS联机编目软件的演示。

8、徐乃焕参加教育部高校图工委第三次会议。2002年8月5—7日教育部校图工委年会在兰州大学召开。会议讨论的问题有①对评估条例的讨论。这是本次大会的重要议题,希望通过对图书馆的评估,促进高校图书馆现代化基础设施的建设,加快了高校图书馆进入网络化、数字化建设的步伐;②各分委员会主任介绍工作情况;③信息素质教育应该引起重视。传统的文献检索教育内容陈旧、方法过时,网络环境下图书馆的形式变化,教学科研人员、学生急需了解和利用数据资源,读者的需求与日俱增。大学生如何适应新的信息环境,没有信息教育的知识是不行的。信息教育不仅不能砍,还应该列为学生的必修课程,信息教育是以培养终身学习能力为目标。④联合购买数据库成为会议讨论的热点。各省教育厅十分重视和支持高校图书馆文献资源数据库共建、共享建设,教育厅投入专项资金,并要求各高校按一定的比例,给予配套资金,使高校图书馆在数字资源建设上,得到了政策和措施的保证。尤其是购买国外大型电子文献数据库,只有联合购买,才能实现资源共建、共享,才能保证每所高校图书馆能为教学科研提供必需的文献资源服务。 会后徐乃焕向省教育厅高教处作了书面汇报,并分别于8月25日和2002年学术年会上,向我省图工委委员、馆长传达了会议精神。

9、今年工作尚存在的问题有:

部分高校馆年终统计工作没有按照教育部高校图工委的要求及时在网上填报数据。统计工作缺乏规范化管理。影响我省高校图书馆的数据统计。 部分高校馆没有按时交纳会费,或没有向图工委秘书处发送馆情通讯。

贵州高校图工委秘书处

2003年2月25日

第二篇:2011年辽宁省高校图工委工作总结

2011年,我委在省教育厅的领导下,在全体图工委常委和各高校图书馆的共同努力下,认真贯彻教育部高校图工委的有关会议精神,根据2011年工作计划,开展各项工作,充分发挥图工委咨询、协调的作用,推进了我省高校图工委对各高校图书馆工作指导,较好地完成了工作任务。现总结如下:

一、 召开2011年辽宁省高校图书馆馆长工作会议

6月1日—3日,“2011年辽宁省高校图书馆馆长工作会议”在营口熊岳辽宁农业职业技术学院召开。来自我省62所高校图书馆的84名代表和20家企业会员单位出席了会议。辽宁省教育厅高教处张平礼副处长、辽宁农业职业技术学院里勇书记、辽宁省图书馆学会杜希林秘书长出席了会议并做了重要讲话。会议由辽宁省高校图工委副主任馆、东北大学图书馆郭伟副馆长和大连理工大学图书馆刘斌副馆长主持,东北大学图书馆郭伟副馆长致开幕词。会议分别听取了大连理工大学图书馆杨海天馆长做的省高校图工委2010年工作总结,图工委秘书长、辽宁大学图书馆吕方馆长做的省高校图工委2011年工作计划。会上,东北财经大学图书馆馆长宋晶、沈阳师范大学图书馆馆长王宇和辽宁省交通高等专科学校图书馆馆长杨旭分别作了精彩报告。大会由大连理工大学图书馆副馆长刘斌做总结。2011年辽宁省高校图工委将重点支持全省高校馆际互借和文献传递系统的建设,主动争取在教育厅的领导下,得到省政府的支持,搭建辽宁省高校文献资源共建共享平台,推动全省高等教育文献信息整体建设,为我省高等教育事业发展提供坚实的文献保障。

二、协调高校文献资源建设,进一步完善文献资源保障体系

1、6月,经过三年时间的谈判与协商,采用自愿加入的形式,我委与北京国研网信息有限公司签署2011—2014年集团采购协议。我省共有10所高校馆参加。

2、9月,经过省高校图工委常委馆研究决定,根据不同的学校类型,采用自愿加入的形式,我省继续引进“重庆维普资讯有限公司”期刊文献数据库,我省共有32高校馆参加。

3、9月,经过谈判与协商,采用买断的形式,我委与Emerald出版集团签署2011—2014年Emerald全文数据库和纸本期刊的集团采购协议。我省共有14所高校馆参加。

4、10月19日—20日北京超星公司在沈阳师范大学图书馆召开“图书馆移动阅读研讨会暨沈阳师范大学图书馆移动图书馆启动仪式”,来自我省80余所图书馆的200名代表参加了会议,围绕我省移动图书馆的服务模式和应用技术展开研讨,以更好的推动图书馆服务的广泛应用。

5、11月29日,SpringerLink公司与省图工委在辽宁大学图书馆召开2012—2014SpringerLink数据库组团会议,采用自愿加入的形式,我委与施普林格公司达成一致,继续引进此文献数据库。我省共有26所高校馆参加,协议正在签署中。

在数据库的引进与续签问题上,文献资源建设委员会做了大量工作,极大地维护了我省高校图书馆的利益,为我省高校图书馆电子资源的建设节省了经费并搭建了良好的平台。

三、组织开展学术交流活动,提升高校图书馆的凝聚力

1、3月24日—25日,“2011年高校图书馆管理和服务创新研讨会”在大连理工大学图书馆召开。来自我省28所高校图书馆的70名代表出席了会议。会议由辽宁省高校图工委副主任馆、大连理工大学图书馆副馆长刘斌主持。会上,大连理工大学图书馆杨海天馆长、辽宁大学图书馆范艳芬副馆长分别做了精彩报告,下午参观了大连理工大学新图书馆。大会由大连理工大学图书馆副馆长刘斌做大会总结。

2、10月21日—22日,图工委2011年 “学术论文评选活动” 在辽宁大学图书馆举行。本次活动共征集论文111篇,本着公平公正的原则,由评委会讨论、审定,共评选出一二三等奖优秀学术论文66篇,其中一等奖占论文征集总数的15%,二等奖占论文征集总数的20%,三等奖占论文征集总数的25%。大连工业大学、大连理工大学、大连民族学院、大连医科大学、东北大学、辽宁大学、辽宁工程技术大学、辽宁师范大学、沈阳工程学院、沈阳理工大学、沈阳师范大学、沈阳药科大学12所高校馆的16篇文章获得一等奖。本次论文评审活动对于提升馆员的业务素质和学术水平,提高图书馆的服务水平推动服务质量方面都起到很重要的作用。

3、11月15日-16日,“图书馆MID和RFID技术研讨会”在辽宁大学二楼学术报告厅召开,来自我省36所高校图书馆的68名代表出席了会议。会议由辽宁省高校图工委秘书长、辽宁大学大学图书馆馆长吕方教授主持。会上,特邀请江苏常州科晶公司白文新总经理,对MID和RFID图书馆解决方案及技术作以详尽的讲解和现场技术演示,此次会议提高了各高校图书馆领导对MID和RFID技术的重视和更加清楚透彻的了解。

四、积极开展数据库培训工作,提高为读者服务的水平

1、5月,博看期刊在沈阳市棋盘山鸿宇山庄举行沈阳地区馆长洽谈会,共有11所高校馆22馆长参加。

2、5月19日,万方数据2011年产品发布会在沈阳召开,我省共有50余所高校馆的90余名馆长和老师参会。

3、6月,博看期刊在大连理工大学报告厅举行新产品发布会,共有24所高校馆50多位馆长和老师参加。

4、7月,万方数据2011年夏季论坛在青海西宁召开,我省共有10所高校馆的13位馆长参加。

5、8月,北京超星公司在营口举行了“超星用户年会”, 我省共有60所高校图书馆的60多位馆长参加。

6、9月15日—19日,同方知网(北京)技术有限公司举行了“辽宁-广西本科高校CNKI知识资源总库应用与服务高层研讨会”,我省共有21位高校图书馆馆长参加。

五、重视管理工作规范化,促进省高校图工委工作顺利开展

1、组织全省高校图书馆按教育部图工委通知,填写2010年高校图书馆统计数据并上报,据统计,我省只有部分高校馆完成网上填报工作,还有很多图书馆尚未填写数据,请各位馆长高度重视,认真填报,做到数据准确。

2、辽宁省高校图工委派人参加教育部高等学校图书情报工作指导委员会三届三次会议,及时传达了会议精神。

3、图工委秘书处在省教育厅高教处的领导和指导下,科学、有序开展各项工作,认真、及时处理各项日常事务,及时传达教育部图工委的有关通知和会议精神,并保持和外省图工委、我省各馆的经常性联系,积极进行有关工作的协作协调。如不断完善和充实图工委网站内容,及时发布工作动态和各类活动信息,做好网站的更新及日常维护工作,使之成为图工委与成员馆之间相互沟通的重要窗口。

4、积极发挥常务委员会的领导职能,加强与常务委员的沟通联系。各常务委员把图工委的工作当成份内之事,积极建言献策,通力协作,保证了各项工作的顺利进行。

辽宁省高等学校图书情报工作委员会

2012年5月9日

第三篇:纪工委课题组加强和改进高校反腐倡廉调研报告

,安徽省组织省属高校安徽师范大学、安徽工程大学、铜陵学院等高校纪委组成调研组就“加强和改进高校反腐倡廉建设”的课题进行专题调研,调研组在全省27所本科院校和12所高职高专院校中开展了问卷调查。通过调研,调研组就本地高校存在问题的原因进行深入分析,并提出了解决问题的对策建议。

一、当前高校反腐倡廉建设的基本情况

在这次高校反腐倡廉建设调研中,调研组掌握了大量第一手资料,通过分析梳理调研成果,总体感觉当前安徽省高校反腐倡廉建设成效明显,总体满意度较高,但薄弱点较多,形势依然严峻。

首先,高校反腐倡廉建设成效明显,群众满意度较高。在调研和问卷中,83.7%的答卷者认为全省高校反腐倡廉建设取得了新的明显成效,满意度较高。问卷数据分析说明,全省高校各级党组织和纪检监察部门在加强和改进反腐倡廉建设上责任明确,重点突出,加大了教育、监督、制度、改革创新力度,整体推进惩治和预防体系建设,为高校的改革发展稳定提供了有力保证。

其次,高校反腐倡廉建设形势依然严峻,薄弱点较多。高校的少数领导干部缺乏责任心与推动力,少数领导干部缺乏廉洁意识、宗旨意识和服务意识,一些高校的少数领导干部还没有认真履行党风廉政建设责任制,在加强和改进反腐倡廉建设上缺乏推动力。高校的反腐倡廉宣传教育缺乏针对性与说服力,对反腐倡廉教育的重要性认识不够,领导干部接受教育的自觉性和主动性不强,经常性教育抓得不紧,宣传教育的经费投入、人力投入不够。高校的反腐倡廉制度缺乏约束性与执行力,面对高校改革发展出现的新形势、新情况、新问题,反腐倡廉制度建设还未完全做到及时跟进,有的制度规定随着实践的发展而过时,没有及时废止或修订,缺乏制度建设的时效性,同时,高校还不同程度地存在着“无制度可用”、“有制度不用”、“制度不管用”等情况。高校的反腐倡廉监督缺乏有效性和制衡力,在监督对象上,表现为监督客体宽泛,重点不突出,眉毛胡子一把抓,影响监督实效;在监督内容上,表现为全面出击,顾此失彼,甚至连全校各部门小宗购物也要求纪检监察部门工作人员实施监督,本来纪检监察部门人手就少,一般三至五人,实在是疲于应付;在监督方式上,表现为方法不多,设备陈旧,手段落后,现代化的装备少;在监督格局上,表现为资源分散,合力不强,纪检监察监督与群众监督、审计监督没有形成合力。从高校纪检监察队伍建设现状看,一方面对高校纪检监察队伍的素质要求高,工作严;另一方面这些人的待遇低,多数人不能像教师那样评职称,也不像教学、科研、组织、人事等部门那样受重视,被人戏称为“既无权又无钱,一张嘴巴讨人嫌”,个人没有多少发展的空间,纪检监察工作队伍不稳定,一般都是把在这里工作作为“过渡”,只有临时观念,而没有在此部门长期作战的“归属”思想。

二、高校反腐倡廉建设存在问题的原因

针对高校反腐倡廉建设存在的问题,结合调查问卷分析,其原因是多方面的,既有客观原因,又有主观原因。

一是社会大环境的影响。39.9%的答卷者认为高校腐败现象产生的重要原因之一是受社会大环境影响。从国际环境来看,高校面临政治多极化、经济全球化、文化多元化、教育国际化的新挑战,反腐倡廉建设难免受到域外各种思潮和文化观念的冲击和渗透。世界观、人生观、价值观的扭曲错位,导致少数意志薄弱的高校领导干部道德滑坡、生活沉沦、拒腐防变思想大堤坍塌。从国内形势来看,市场经济这柄“双刃剑”也有负面影响,比如,看重眼前利益而忽视长远利益,看重物质追求而忽视理想追求,看重功利的“经济人”而忽视全面发展的“文化人”。由此,市场经济在给高校带来发展机遇和活力的同时,也容易使高校少数党性观念不强、意志薄弱者诱发拜金主义、享乐主义、极端个人主义,甚至出现违法乱纪行为,外部环境为腐败提供了可能。

二是反腐倡廉建设的体制机制不完善。68.9%的答卷者认为高校腐败现象产生的另一个重要原因是体制、机制、制度不健全,上级及本级党委疏于管理。高校的反腐倡廉建设,无论是宣传教育机制、还是科学决策、民主决策机制,抑或是党务校务公开机制、监督机制、责任追究机制等都有待于进一步完善,一些高校不同程度地存在着制度滞后、监督不力、问责不力等现象。

三是高校个别的党员领导干部素质不高、自身要求不严。51.2%的答卷者认为高校个别党员领导干部素质不高、领导干部不带头廉洁自律;在回答高校腐败现象产生的主要原因时,48.9%的答卷者认为是因为个别党员领导干部世界观、人生观、价值观上发生扭曲。受“技术至上”观念的影响,一些高校甚至出现了重经济轻政治、重科研轻教学、重业务轻党务、重发展轻廉政的倾向,一定程度上存在着“一手硬,一手软”的问题,使以理想信念、育人奉献为核心的大学的主体意识被弱化,

使党的思想政治教育工作被软化,对高校反腐倡廉建设造成一定影响。一些党员领导干部放松对自己的严格要求,放松世界观、人生观的改造,人文精神失落,精神家园迷失,道德价值失范,还有极少数走上违法犯罪的道路,蜕化为腐败分子。

三、加强和改进高校反腐倡廉建设的对策

高校的反腐倡廉建设,是整个社会反腐倡廉建设的重

要一环。由于高校所承担的社会育人功能,更强化了其反腐倡廉教育的重要性。进一步加强和改进高校的反腐倡廉建设,要注重抓好以下四方面工作。

第一,要唱好“道德经”。进一步适应高校反腐倡廉宣传教育的新格局,在校园廉政文化建设上下功夫。42.4%的答卷者认为,针对高校领导干部廉洁从政方面存在的突出问题,要加强思想政治教育。高校反腐倡廉建设,教育是基础。抵御诱惑,消除腐败,关键在人,根本取决于人的政治与道德素质,取决于人的道德修养与道德自律。一要在高校建立健全党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、师生共同参与的反腐倡廉宣传教育新格局,形成反腐倡廉宣传教育的整体合力。二要在廉政宣传教育活动中,培育和建设廉政文化,将廉政文化建设纳入校园文化建设规划之中,使校园廉政物质文化、制度文化、行为文化、精神文化四项建设,与党的先进性建设、与学校的改革发展、与教书育人、与科技创新、与社会服务和校园文化建设等有机融合在一起,使校园廉政文化建设真正融入学校教学、科研、管理和日常生活中,充分运用文化特有的感染、渗透功能,形成廉政文化建设的长效机制,营造科学民主、公平公正、清正廉洁、积极向上的良好校园文化氛围,以优良的党风促教风、学风和工作作风的转变。三要注重发挥高校的专家学者在廉政教育中的作用,积极开展反腐倡廉理论研究和应用性研究,在加强对领导干部教育的同时,对教师进行学术诚信和师德师风教育,对学生进行廉洁教育和道德自律意识教育,使他们在寓教于乐中树立以廉为荣、以贪为耻的理念,为构建和谐校园提供思想保证和文化支撑。

第二,要念好“紧箍咒”。为适应高校反腐倡廉制度的新要求,必须时刻念好“紧箍咒”,在有效推动源头防腐上尽责任。59.6%的答卷者认为,加强高校反腐倡廉建设的有效措施之一,就是要建立健全各类规章制度并严格执行。制度创新是惩治和预防腐败体系建设的核心内容,是加强高校反腐倡廉建设、推进反腐倡廉建设科学化的紧迫任务。一要坚持系统反腐,进一步加强高校反腐倡廉教育制度、监督制度、预防制度和惩治制度建设,在完善制度体系上推进高校反腐倡廉建设科学化。二要用科学的态度和创新的方法指导高校的制度制定,更加注重实效、注重可操作性、注重前瞻性、注重体现群众意愿和社会认同,使制度的有效性建立在制度制定的科学性上,特别要注重围绕基建工程、物资采购、图书教材、教学仪器设备、资金安全、干部任用、人事管理、阳光招生、学术科研、校办产业等重点领域,进一步完善管理制度建设。三要维护制度权威,提高制度的执行力。要切实加强制度的宣传,使制度的精神“入耳、入脑、入心”,使制度的宣传过程,成为把制度规范内化为党员干部道德信念、行为准则和自觉行动的过程,进而使干部、教师、学生熟知制度,了解制度,树立制度面前、人人平等的观念,增强制度面前没有特权,制度约束没有例外的意识。要着力强化制度约束,使高校干部、教师、学生不仅坚定地执行制度,更要维护制度的严肃性和权威性,强化制度对权力的硬约束,念好“紧箍咒”,使制度真正成为不可触犯的“高压线”,做到执纪必严、违纪必究。制度的生命力就在于执行,离开了执行,再好的制度也没有意义,因此,加强反腐倡廉制度建设的目的,就是要坚持“知行统一”、“立行统一”,通过制度的执行来推进反腐倡廉建设的深入开展,引导广大党员干部把领会制度精神与严格制度执行有机结合起来,克服制度建立与制度执行相脱节的现象,真正使反腐倡廉的各项制度转化为党员、干部的行为方式,转化为反腐倡廉建设的实际成效,从而实现反腐倡廉建设的科学化。

第三,要用好“聚光灯”。适应高校反腐倡廉权力制约的新特点,切实用好“聚光灯”,发挥在建立健全监督机制上的显效应。53.7%的答卷者认为,加强高校反腐倡廉建设必须完善监督体系,加大监督力度。当问到高校腐败问题易发多发的领域,或者换句话说,监督的重点领域是什么,78.8%的答卷者认为是基建及大型维修工程,73%的答卷者认为是大宗物品采购,45.9%的答卷者认为是教材图书采购与出版发行,37.4%的答卷者认为是后勤工作,此外像财务管理、招生就业、职称评定与人事调配、校办企业、科研及学术活动也是需要重点监督的领域。为此,一要紧盯领导干部特别是主要领导干部,使他们深刻认识到立身不忘做人之本,为政不移公仆之心,用权不谋一己之私。要严格执行科学决策和民主决策制度、干部选拔任用与监督制度、党员领导干部报告个人有关事项制度、党务校务公开制度,严格执行党政领导干部问责制,不断完善领导干部述职述廉、诫勉谈话、函询质询等制度,完善党政主要领导干部经济责任审计,加强对财政资金和重大投资项目审计,领导干部要树立“被人监督是本分,有人监督是福分”的思想。二要紧盯“三重一大”事项,突出对重大决策、重要干部任免、重大项目建设和大额资金安排使用方面的监督。三要创新监督方式,积极推行电子政务和电子监察,充分运用现代科技手段来加强监督,切实提高监督的科技含量和文化含量,不断推进反腐倡廉监督的科学化,同时,通过开展经济责任审计、加强对高校的巡视工作等,加强对领导干部的监督。四要整合监督资源,逐步建立党政齐抓共管机制、各监督主体资源共享机制、苗头性问题快速反应机制和上下联动机制,形成横向到边、纵向到底的网格化监控格局。

第四,要打好“组合拳”。适应高校反腐倡廉纠风惩治新形势,切实在发挥案件查办功能上严风纪。54.8%的答卷者认为,加强全省高校反腐倡廉建设必须严厉查处违纪违法案件。重拳出击遏制腐败,凸显纠风的矫正力和惩治的威慑力,可以起到整肃风纪的作用。随着近年来高校一批案件的查处,以强有力的惩治措施,推动了高校的反腐倡廉建设。高校反腐倡廉纠风惩治工作需要打好“组合拳”,一要坚决查处违纪违法案件,决不让任何腐败分子逃脱惩处,特别是对于领导干部中滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件要严惩不贷。二要坚决整治铺张浪费和奢靡之风,对公务接待、出国出境、公务用车、办公用房、庆典活动等要严格制度,对奢靡享乐、挥霍公款的要严肃处理。三要深入开展工程建设领域突出问题和“小金库”等专项治理,对违纪违法行为要坚决打击。四要坚决查处损害群众利益的突出问题和群众反映强烈的不正之风,大力营造风清气正的育人环境。五要抓好从源头上有效遏制腐败问题的改革。对此,76.8%的答卷者认为干部人事制度改革是从源头上有效遏制腐败问题的重要措施,63.4%的答卷者认为内部财务制度改革是从源头上有效遏制腐败问题的重要措施,45.5%的答卷者认为后勤社会化改革是从源头上有效遏制腐败问题的重要措施,44.4%的答卷者认为国有资产管理制度改革是从源头上有效遏制腐败问题的重要措施。

第四篇:关工委工作计划

花园社区关工委2010年工作计划

花园社区关工委全面贯彻落实科学发展观,认真贯彻落实上级关工委文件精神,认真研究,积极探索新形势下的社区关工委工作,加强和改进青少年的思想教育工作。以加强社区关工委建设,深入开展树立社会主义荣辱观,构建社会主义和谐社会以及法制宣传教育活动,继续关爱青少年中的弱势群体和特殊群体,进一步加强和改进青少年思想道德教育工作,进一步发扬求真务实,开拓创新精神,为促进青少年健康的成长多办实事,力争取得更大成绩。

开展活动是社区关工委组织的工作载体,社区关工委组织的活力在于开展活动。因此,我们要坚持不懈地开展丰富多彩、多种多样、富教于乐的活动。

1、以构建社会主义和谐社会为主题的宣传教育活动。

2、结合建国六十一周年,引导青少年增进爱国情感,提高道德修养,增长知识才干,坚定中国特色的社会主义共同理想,弘扬以爱国主义为核心的民族精神,树立正确的世界观、人生观、价值观。

3、加强法制教育,宣传学习法律法规。请司法部门进行法制讲座,切实抓好普法工作。

4、利用家长学校。提高对家庭教育工作重要性、紧迫性的认识,以家长学校为主阵地,加强组织队伍建设,努力提高家庭教育的普及率,使广大家长接受教育,提高家长素质,掌握科学家教方法。

5、关爱弱势群体、特殊群体,为青少年健康成长办实事。发挥帮教小组的组织优势,用心、用情、用力地进行思想道德和遵纪守法教育,为预防和减少青少年违法犯罪尽心出力。

6、做好网吧义务监督工作,引导青少年远离不法场所、远离违法犯罪。

7、抓住节假日、寒暑假的有利时机,与工会、妇联共青团等群团组织密切配合,积极组织青少年开展社会公益等实践活动。

8、充分利用假日学校,不断探索和创新贴近青少年的思想、学习和生活实际,易于被青少年接受的喜闻乐见的教育形式,开展丰富多彩的社会主义核心价值体系教育活动。

9、积极创造条件,发展“青少年教育中心楼院”,作为日常对青少年进行思想道德教育的补充。

总之,新的一年我们的任务更加艰巨和光荣,社区关工委将结合社区实际和当代青少年的特点,创造性地开展工作,努力开创关心下一代工作的新局面。

第五篇:关工委工作计划

西宋集小学2013-2014学第二学期

关工委工作计划

一、指导思想

以党的十八大、十八届三中全会和全国宣传思想工作会议精神为指导,继续贯彻落实国家和省、市有关加强关工委建设文件精神,依据淮阴区教育局关工委2014年工作意见,持续推进基层关工委工作常态化和巩固提高工作,努力加强关工委自身建设和工作创新,大力加强家长学校工作,以立德树人为主线,以理想信念教育为核心,全面关心青少年健康成长。

二、主要工作

1、认真学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神,配合开展社会主义核心价值观教育。

2、持续推进关工委工作常态化建设

3、大力加强家长学校,积极参与社区教育

4、继续做好弱势群体、特殊群体中青少年的关爱工作

5、努力加强关工委自身建设,不断提升工作水平

三、具体措施:

1、健全组织:

进一步健全学校关工委组织,不断充实学校关工委领导班子成员,加强队伍建设。新的一年,我们要继续保持以老同志为主体、在充分发挥老同志优势的前提下,注意动员社 - 1 -

会各界都来参与关心下一代的伟大事业。无论什么人,凡是关心祖国的未来,热心关心下一代事业,悉心呵护青少年成长,愿意为培养下一代奉献一份爱心、出一份力的老同志,都欢迎他们参加学校关工委组织,注意调动他们的积极性。同时,落实学校关工委的各项制度,真正做到让老同志为关心下一代事业献上一份光和热。

2、加强宣传工作

⑴坚持“三抓”

坚持抓队伍,学校建立由关工委副主任和“五老”人员组成的通讯员网络体系,做到工作中有人写稿、有人摄影。坚持抓制度,及时修订宣传制度,建立宣传工作激励制度。开展总结表彰活动,在上及各种刊物上发表的文章给予个人颁发奖状。坚持抓培训,今年将举办1期“关心下一代宣传工作通讯员培训班”,提高通讯员的政治思想和写作水平。

⑵、注重“三用”

用好上级精神,切实贯彻上级有关领导讲话和文件精神;用好新闻媒体,利用各级各类报刊杂志等媒介宣传我们的工作。用好订阅的杂志、教材等。

⑶、做到“三主动”

主动争取领导的重视和支持,特别是基层单位领导。主动联系新闻媒体。主动写稿、投稿。

3、落实活动

1、继续开展好各类主题教育活动,围绕党的十八大精神和中心校会议精神,开展教育活动,全面提高西宋集小学教

育教学质量。

2、根据教育部关工委关于举办《美丽中国我的中国梦》主题教育读书活动的通知和省教育系统关工委《关于开展“爱学习,爱劳动,爱祖国——老少共筑中国梦”系列教育实践活动暨2014年“中国梦”主题教育活动的通知》要求,组织好主题读书活动、主题征文活动、演讲比赛和绘画、摄影大赛及主题教育与社会实践活动。要积极争取职能部门配合,努力与主渠道的教育活动融合,引导中小学生了解国情,正确认识国家的前途和命运,提高主题教育活动对“爱学习、爱劳动、爱祖国”教育的促进作用。

3、深入开展学雷锋活动,结合本校实际,认真贯彻教育局关于深入开展学雷锋活动实施方案,开展以“弘扬雷锋精神、做全面发展一代新人”为主题的教育实践活动和开展以“六个一”为主要内容的学雷锋活动,通过读一本书、讲一个故事了解雷锋事迹,通过开一次班会、写一篇心得感受雷锋精神,通过做一件好事、参加一次学雷锋活动实践。

4.充分利用重大节庆和传统纪念日,广泛深入开展革命传统教育和爱国主义教育。重大节庆和传统纪念日是关工委开展活动的有利契机,我校关工委将精心组织,合理安排,将紧密抓住“清明”、“五一”、“六一”、教师节、“十一”、“重阳”等节日,积极开展主题鲜明、形式多样的教育活动。

5、加强安全、法制教育和心理健康教育,预防青少年违法犯罪,充分挖掘和利用各种德育资源和阵地,开展各项社会实践活动充分利用“五老志愿者”到各校开展安全、法制、

心理咨询活动。

6、开展好家长学校工作。提高对家庭教育工作重要性、紧迫性的认识,以家长学校为主阵地,加强组织队伍建设,努力提高家庭教育的普及率,使广大家长接受教育,提高家长素质,掌握科学家教方法,利用各种手段对家庭教育教师队伍进行培训。

7、关爱弱势群体、特殊群体,为青少年健康成长办实事。配合党总支部开展好“一帮一”结对子帮扶活动。做好“留守学生”、“特殊学生”、“问题学生”的教育工作,发挥帮教小组的组织优势,用心、用情、用力地进行思想道德和遵纪守法教育,为预防和减少青少年违法犯罪尽心出力。

8、丰富暑期校外教育活动内容,努力吸引青少年参与,使他们在活动中体验快乐,潜移默化地接受教育。

四、工作行事历

1、召开关工委工作会议,研究布置本学期工作。 2月

2、启动开展“中国梦”相关活动。2-6月

3、开展学雷锋活动。3月

4、主题教育活动。2-6月

5、特殊群体关爱活动。2-6月

6、校外辅导站活动。6-8月

7、组织常态化巩固提高工作座谈会。3月

8、开展家长学校工作。2-6月

9、关工委工作总结6月

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