坚持党的群众路线论文

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第一篇：坚持党的群众路线论文

在宣传思想文化工作中坚持党的群众路线

群众路线是党的根本工作路线。党的十八大报告提出，要围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动。宣传思想文化工作是党的工作的重要组成部分，它作为党宣传群众、动员群众、服务群众的重要手段，具有群众工作的本质属性。在中央大力支持新疆经济建设，快速推进天然气事业发展的关键时期，采气一厂作为新疆油田公司唯一专业化采气厂，积极践行“新疆采气、争气增气”的文化使命，坚持把党的群众路线精神融汇于宣传思想文化工作中，积极发挥思想政治核心作用，与油气生产、经营管理同频共振，紧扣贴近群众、联系群众、服务群众、惠及群众、依靠群众的主题，探索出了一条在群众路线中做好宣传思想文化工作的有效途径。

一、坚持学习贯彻，以群众路线活动引领宣传思想文化工作。习近平总书记在去年8月召开的全国宣传思想工作会议上关于“做好宣传思想工作，必须讲人民性”的论述，为新时期宣传思想工作如何走群众路线指明了方向。采气一厂认真领会习总书记讲话精神，牢固树立群众观点，面向基层、开拓创新，不断满足职工群众日益增长的精神文化需求，解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，确保宣传思想文化工作获得更牢固的群众基础，迸发出更强大的生命力。

通过组织讨论交流、专题解读等多种方式，广大党员干部深刻领会党的群众路线教育实践活动的重要意义，进一步统一“为民、务实、清廉”的思想，提高服务群众意识，切实把思想认识统一到马克思主义群众观上来，把力量凝聚到宣传思想文化工作的群众性上来，用群众路线思想指导实践、推动工作、促进生产。

二、坚持方向引领，以有深度的群众路线主题教育为宣传思想文化工作提供不竭动力。把贴近群众、服务生产作为企业宣传思想文化工作的首要任务，把握航向、加强引导，激励全员落实中心任务，戮力同心谋发展。

(一)以愿景目标感召员工。面对大好发展形势，采气一厂提出“十二五”末建成“管理规范、技术领先、队伍专业、文化鲜明、员工幸福”的国内一流采气厂和行业领先储气库的奋斗目标，要实现这一伟大目标，必须依靠职工群众。坚持做好群众路线中的宣传思想文化工作，全力以赴“鼓与呼”，发挥职工群众强大的创造力，凝心聚力，提升企业发展水平，感召、激发员工为美好愿景奋斗的热情和动力。

(二)以主题教育引领员工。坚持把群众路线活动融入企业发展进程中，促使党员干部齐头并进，带头学习、带头落实、带头整改，通过加大宣传思想文化工作力度，引导广大职工群众同党员干部一起为气田建设同呼吸共命运。

(三)以浓厚氛围熏陶员工。大力宣传群众路线先进人物、典型事迹，感染员工为企业发展奉献力量。领导带头深入基层一线与员工交流谈心，传播组织的温暖和关怀，进一步增强员工为祖国“加油”、为民族“争气”的动力。

三、坚持精神塑造，以鲜活丰富的典型为气田发展积聚内力。采气一厂积极探索新形势下宣传思想文化工作的特点和规律，着力构建与现代企业管理制度相适应、与气田发展现状相符合、与员工利益相一致的宣传思想文化工作体系，通过培养和弘扬企业精神，使广大员工拥有共同坚守的理想目标、价值追求、意志品质和行动准则。

(一)加强宣传思想文化基础建设为群众路线工作提供保障。坚持抓基层打基础，着力建设“机制健全、措施得力、责任明确、载体丰富、成效显著”的基层宣传思想文化工作格局。通过主动深入基层，掌握一线思想政治工作的第一手资料，总结推广成型经验和做法，分析解决存在问题和不足，帮助基层建立起特色文化，保障员工精神文化需求。展示“新疆采气、争气增气”文化内涵，建立全方位、立体化的宣传体系，使厂核心品牌、价值体系成为员工共同的价值取向和自觉的精神追求。通过选树创先争优的先进典型、攻坚克难的科研典型和维护和谐的团结典型，用先进员工的典型事迹正确引导舆论，唱响正气歌、占领主阵地，为气田发展添翼助力。

(二)丰富员工精神文化生活为企业文化成果共享提供途径。积极发动和组织员工参与文体活动，员工才华得到全面展示、业余文化生活不断丰富，形成了精神文化促进高效生产，生产效益回馈员工生活的良性循环。特别是针对目前厂属驻外作业区点多面广，人员高度分散和生产经营任务较重的特点，采气一厂按照“小型、分散、多样、特色”的总体要求，充分发挥基层党政工团组织作用，适时开展寓教于乐的体育活动和文化项目，满足不同年龄段员工的精神文化需求，让所有员工都能参与文化建设，享受发展成果。

坚持人本关爱，以春风化雨的方式为气田发展注入活力。孔子云：恭则不侮，宽则得众，信则人任焉，敏则有功，惠则足以使人。意思是“庄重就不致遭受侮辱，宽厚就会得到众人的拥护，诚信就能得到别人的任用，勤敏就会提高工作效率，慈惠就能够团结他人”。面对厂驻外作业区点多、线长、面广的特点，以及员工常年工作、生活在沙漠腹地等艰苦环境中，社会思潮多元、员工诉求多样、思想多变等情况，采气一厂各级管理者在掌握社会教育、行为心理学等知识的同时，通过学习服务员工、团结队伍，带好头，领好路，关怀员工，帮助员工，主动掌握员工个体属性和思想动态，储备构建和谐人际关系、处理家庭矛盾、开展心理咨询辅导等工作的能力。强化人文关怀，关心员工个人工作、家庭生活、恋爱婚姻，为员工提供必要的情感抚慰和心理支持。将思想教育与心理疏导相结合，帮助员工掌握各种心理调节方法，保持身心健康，使宣传思想文化工作更加靠近基层、贴近员工，确保员工身处艰苦环境中思想却不低迷。

四、坚持努力实践，不断开创宣传思想文化工作建设新局面。坚持把开展好群众路线中的宣传思想文化工作与创建“国内一流采气厂和行业领先储气库”紧密结合，鼓励全员提高自身综合素质，完善自我、磨砺自我、超越自我，按照宣传思想文化工作自身定位、职能和主线，围绕如何发挥政治优势问计于民、服务于民的主题，为厂提供思想保证、组织保障、精神动力、智力支持，全力开创宣传思想文化工作新格局。

(一)把握和利用群众路线活动中宣传思想文化工作的规律。在党的群众路线教育实践活动的过程中，通过实践、积累、再实践、再积累，认真琢磨成功经验，找准规律、把握主动，使今后的工作思路更加清晰、目标更加到位、措施更加有效，结合气田发展现状，培养形成企业需要、员工认同、值得发扬的核心价值体系。

(二)改进和丰富群众路线活动中宣传思想文化工作的方式。宣传思想文化工作作为企业发展的强大精神支柱和重要载体，在结合群众路线活动要求的同时，更要适应员工审美情趣、接受心理的新特点。采气一厂通过调查研究、走访座谈、主题教育、演讲比赛、抢答竞赛、宣传媒体等多种形式，广泛开展建设学习型党组织、创先争优等活動，把思想性、知识性和趣味性有机统一，把职工群众的心有效凝聚，打造具有群众路线特色的文化品牌，使宣传思想文化工作有形有声、有色有味。

如今很多员工与报纸等传统媒体渐行渐远，与网络等新兴媒体则越来越近。在日常工作中，采气一厂重视运用网络和媒体阵地，通过建立微博群、微信群，节日送祝福，日常送问候，以健康向上的内容来抵挡、阻隔网络空间的消极影响，丰富和扩展交流沟通的渠道。注重掌握员工思想动态新变化，拓展宣传思想文化工作方式方法，开展个别谈心、平等交流、民主讨论等思想工作，彰显人文关怀，注重心理疏导，使宣传思想文化工作更具亲和力、感染力。

作者：陈庆

第二篇：坚持党的群众路线 构建和谐安康企业

[摘要]群众路线是中国共产党进行一切工作的根本路线。在新形势下，重提党的群众路线具有深刻地时代重要性，党中央号召全社会践行党的群众路线，大中型国有企业应该积极响应这种号召。

[关键词]群众路线;和谐安康;企业

引言

从2012年11月15日新任政治局常委与记者见面会，到2013年4月28日全国劳动模范代表座谈会，习近平总书记曾多次提出党的群众路线。2013年6月8日党的群众路线教育实践活动工作会议，习近平总书记又亲自部署了党的群众路线教育实践活动，要求各地分批，严肃认真、扎实有力地践行党的群众路线。此后，习近平总书记又主持召开了多次会议，听取各地党的群众路线教育实践活动的进程，并进行了卓有成效的督导。现如今，党的群众路线实践教育活动第二批已经开始部署，第一批活动给人们积累了宝贵的经验，全心全意为人民服务的宗旨和密切联系群众，从群众中来到群众中去的工作方法也更加深入人心。大中型国有企业也应该响应党中央的号召，根据中央的统一部署，切实深入开展党的群众路线教育实践活动，构建和谐、安康的企业新形象。

一、坚持党的群众路线的时代重要性

1、坚持党的群众路线是新形势下加强党建的重要内容

党的十八大报告中明确提出党建的全新目标，即顺应群众期盼、加强学习型、服务型、创新型马克思主义执政党建设。习近平总书记多次强调党的群众路线就是为了加强党的执政能力建设，保持党的先进性和纯洁性，转变党的领导方式，不断提高为人民服务的能力，从而实现建设一个倾听人民疾苦，关心人民生活，全心全意为人民服务的学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党的目标。

2、坚持党的群众路线是继续建设中国特色社会主义事业的保证

我国从提出建设有中国特色的社会主义，实行改革开放，至今已经有三十多年。三十多年来，我国经历了翻天覆地的变化，经济社会获得了长足的发展，人民的生活水平获得了显著的提高。种种变化都证明了建设有中国特色社会主义这一理论的正确性，以及建设中国特色社会主义事业的必要性。而现阶段，中国特色社会主义事业进行到了关键的发展时期，继续坚持走有中国特色的发展之路，继续建设中国特色社会主义事业都要依靠广大人民群众，发展、建设的成果也都要惠及广大的人民群众。因此，在新形势下坚持党的群众路线是很有必要的。

3、坚持党的群众路线是实现“中国梦”的有力保障

“中国梦”需要求真务实、真抓实干的作风。坚持党的群众路线，能够加强党风建设，纯洁、严肃党风，保持共产党的先进性和纯洁性。党风的建设又能带动民风的纯洁，从而在全社会范围内形成自觉反“四风”的力量，让“脚踏实地、惟真惟实”的风气吹遍神州大地。中国梦的实现要仰仗全体中国人民的努力，坚持党的群众路线就是要坚持人民群众在社会发展中的主体地位，能调动全体人民积極参与经济建设、文化建设以及社会建设的积极性。中国梦的实现的重要标准是看人民的梦有没有实现，坚持党的群众路沿线，就是让社会发展获得的巨大收益惠及人民，让人民真正能尝到发展的甜头。

二、坚持党的群众路线，构建和谐安康企业的措施

1、加强党风和廉政文化建设

十八大以来，党中央加大了对腐败的查处力度，坚持深入调查，决不姑息的原则，对于触犯党的纪律，侵害党和国家以及人民群众利益的人，无论职级大小，一律严惩不贷。作为一家大中型国有企业，我们也应该做到对腐败、违纪等不良现象做到“零容忍”，发现一例就要解决一例，调查清楚一批，就要查处一批，要制定合理、严格的制度，用制度说话，保证党的先进性能够在长久时间内得以保持，从根本上反对包括形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这四风在内的所有腐朽文化。共产党员也应该发挥自己的模范带头作用，以身作则，以更高的标准和更严的要求规范自己的作风和行为。如此，才能塑造高效、廉洁、奉公的党风，才能以优良的党风带动企业文化向先进的方向发展。想要塑造优良的党风，仅仅通过严查严惩显然是不够的，还应该大力推进廉政文化建设。继续推进反腐倡廉工作，需要大力弘扬廉政文化，提高企业员工特别是党员以及领导干部的思想觉悟，促进自身形成对腐败的免疫力，死守道德底线。廉政文化建设也应该积极追求创新，要找到廉政文化建设的新思路、新内容新形式和新手段;摒弃以往“领导讲一讲要求，同志写一写总结”的一些流于形式的做法，积极构建企业内部廉政文化教育大格局，形成公司内部全员参与廉政教育的良好局面;还要紧随时代潮流，运用先进的媒介形进行宣传教育，提高廉政文化教育的效果。

2、提高员工队伍特别是干部队伍素质

我们坚持党的群众路线，就是要承认我们企业的发展要依靠广大的员工，同时也应该切实为所有员工考虑。企业员工队伍素质的高低直接关系到企业的生存和发展。同时，员工素质的提高对其自身来说也是大有裨益的。应该在企业内部建立“以师带徒”的制度，加快青年员工的成长速度。同时应该举办各种经验交流以及技术比武活动，让员工都能展示自己的一技之长，同时也带动员工之间的技术交流，在企业内部形成相互学习，共同提高的良好风尚。还应该邀请各方面的专业人士，举办多种培训班，让员工的能力得到提升。

火车跑得快，全靠车头带。我们还要特别重视对领导干部素质的提高。个别领导干部由于身居要职，手握重权，在学习上存在懈怠的心理。我们的领导干部应该杜绝这种思想，积极进取，努力学习。某建筑业集团的一个分公司经理就利用18年的时间从初中学历提升到了经济学本科的学历，并且每一级学历都是真材实料，不含任何水分的。企业也应该鼓励领导干部加强学习，并且提供利于他们学习的各种条件。

3、重视安全发展

安全关系到我们广大员工的切身利益，必须得到足够的重视。我们首先应该加强安全生产的意识，公司应该把安全生产当作一项重要任务来对待，对于忽视安全生产的个人和单位应该施以惩处。还应该制定合理、严格的安全生产制度，督促每一个人、每一个单位严格按照制度办事。企业内部要成立专门的安全机构，培育这方面的专业人才，专门从事安全检查工作，排除安全隐患，保障企业的安全生产，维护企业和广大员工的根本利益。企业应该加强安全生产培训，特别重视对一线工人的安全培训，分层次系统地展开集中培训、现场帮带以及鼓励员工业余自学的培训工作。发生安全责任事故，对事故的调查以及责任追究一定要严格，要坚持“四个不放过”即事故原因未查明绝不放过，有关人员未受到教育绝不放过，责任人未处理绝不放过，整改措施为落实绝不放过，避免让安全发展的理念仅仅停留在表面，切实让其落到实处。

4、抓好民生建设

中华民族获得民族独立以及近几十年中国的迅猛发展都得益于全体中国人民的共同努力，与我党始终坚持走群众路线是分不开的。在今后，我们应该继续坚持这一做法。在大中型国有企业，道理也是如此。只有搞好企业内部的民生建设，才能让员工以实际行动回馈企业，在工作中投入更多的精力。要节约成本投入，保障员工的薪资水平;要注意开发员工住房工程，让员工能够买得起心目中的住房;同时还要注意加大员工小区的配套设施建设力度，保障水、电、气的供应，以及园区环境、文体设施的建设;要改善职工就医条件，关心员工的身心健康;此外，还应该加强对离退休人员的关怀，出台各项具体的举措，让这些为企业戎马一生的老人老有所养、老有所依、老有所乐。

结语

坚持党的群众路线是新形势下加强党建的重要内容，是实现建设学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党目标的保证;是市场经济的新形势下，面临多样化、复杂化的国际环境继续坚定不移地走有中国特色社会主义道路，建设中国特色社会主义事业的保证;是圆“实现中华民族伟大复兴这一“中国梦”的有力保障。十八大后，党中央多次强调坚持党的群众路线，并在全社会范围内积极推进党的群众路线教育实践活动。作为大中型国有企业的我们也应该坚持党的群众路线，构筑安康企业。企业应该感恩员工，要加强党风和廉政文化建设，要注意提高员工队伍特别是干部队伍素质，要重视安全发展，要着力抓好民生建设，切实为员工谋福祉。同时群众路线走的好不好应该由员工来评判。如果企业的各项措施切实保障了员工的各项利益，那么员工肯定会知恩图报，通过努力、尽职地工作来回馈企业。坚持走群众路线，就会在企业内部形成企业关心员工，员工感恩企业的良好氛围，就会更加有利于企业的健康、科学、可持续发展。

参考文献

[1]江西省社会科学院课题组.论新形势下贯彻党的群众路线的新要求.江西社会科学.2011年2月.

[2]沈培平.党的群众路线在普洱的创新与实践.政经观察.2012年8月.

作者：史新旭

第三篇：坚持党的群众路线 做好企业思想政治工作

摘 要：党的群众路线是我党长期实践的结晶和根本工作路线， 也是兴企之策。加强思想政治工作是金融行业改革的内在要求，是金融行业发展创新的客观需要。如何发挥思想政治工作的作用，更好地把思想政治工作融汇到金融工作中去，是金融企业必须重视的问题。本文对金融、证券行业坚持党的群众路线，如何做好企业思想政治工作进行了阐述。

关键词：群众路线;企业;思想政治工作

当前我国资本市场正进入新的发展阶段，证券行业的金融创新迎来了历史最好时期，证券公司作为资本市场最重要的中介服务机构，也面临快速发展的历史性机遇。在这样的金融形势下，公司业务也在不断谋求创新和发展，思想政治工作将面临更多的压力和挑战，给我们的工作提出了更高的要求。新形势下，面对人们利益诉求、精神需求的日益多样，自主意识、参与意识的日益增强，金融、证券行业思想政治工作必须进一步贯彻以人为本的理念，坚持党的群众路线，坚持尊重社会发展规律与尊重人民历史主体地位的一致性，坚持完成党的各项工作与实现人民利益的一致性，丰富人们的精神世界，增强人们的精神力量，更好地促进人的全面发展，促进企业的和谐发展。

1.群众路线与金融企业的内在联系

1929年9月，也就是85年前，《中共中央给红军第四军前委的指示信》中第一次提出了“群众路线”这个概念，以毛泽东为代表的中国共产党在长期斗争中形成了一切为了群众、一切依靠群众和从群众中来、到群众中去的群众路线。

2012年12月，以习近平同志为总书记的中央领导集体制定并带头落实关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，为开展党的群众路线教育实践活动作了思想动员、工作准备和行动示范。

2013年5月，中共中央下发了关于在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的意见，对在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动进行了全面部署。

可以说，党的群众路线是中国共产党最根本的工作路线，是党在长期革命和建设中制胜的法宝。在新形势下，坚持践行党的群众路线是金融企业加强自身党组织建设、做好员工思想政治工作、提升一线客户服务、实现企业稳健发展的必然途径。

历史经验反复证明，什么时候党的群众路线执行得好，党群关系密切，党的事业就顺利发展;什么时候党的群众路线执行得不好，党群关系受到损害，党的事业就遭受挫折。我们党无论在执政前还是执政后，密切联系群众是我们最大的政治优势，而脱离群众是我们的最大危险。无论任何时候，金融、证券行业应当谋实效、出实招，扎实有效地促进地方经济发展，让企业员工切实分享公司经营发展成果，让辖区群众受益于更优质、更专业的金融服务。

2.金融企业当前思想政治工作中存在的主要问题分析

(1)党的群众路线重点要解决的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风即四风问题。当前，关于金融企业人员尤其是高管人员高收入的新闻报道履现媒体，一线员工及广大社会群众均对此类“高收入”颇有微词。如何在金融企业中狠刹四风是走好党的群众路线，做好员工思想政治工作的重点和难点。

(2)当前，金融企业的考核机制一般集中于对经营业绩的考核，基于考核导向的原因，金融企业广泛存在着重经营业绩、轻思想建设的普遍问题。金融企业的思想政治工作依然存在表面化的现象，不能认识到群众路线在思想政治工作中重要性。有的领导干部没有正确处理业务工作与思想政治工作的关系，认为抓经济工作千头万绪，哪有闲暇顾及思想政治工作。

(3)金融企业员工尤其是一线从业人员分布区域广泛、流动性大，对深入开展群众路线教育实践活动、做好基层党建及员工思想政治工作提出了很大的考验。

(4)金融企业的经营管理架构一般为公司董事会、经营领导班子、总部机关、各分支机构。公司管理层与一线员工往往分布在不同地域，这就造成了领导与基层的联系不够密切，对一线员工的思想动态把握不够及时的问题。

(5)思想政治工作方式方法滞后，与新形势和新任务要求不适应。思想政治工作方式方法还停留在机械宣导理论知识的水平，没有随着社会的发展而发展，教育的内容、教育的渠道不能很好的与员工及群众的兴趣点与学习习惯相结合，在宣导过程中无法实现真学、真懂、真信、真用。

(6)新时期思想政治教育缺乏渗透力和感召力，与员工的思想实际和现实要求不适应。一些企业虽然搞了不少的教育和活动，但往往出现“上头热，中间温，下层在应付”的局面，真正深入到干部职工中去的不多，一线员工的思想问题和实际困难没有得到很好的解决。

3.新时期开展思想政治工作如何坚持群众路线

党的思想政治工作，不仅是我们取得社会主义革命胜利的重要保证，同样也是今天改革开放，建设有中国特色社会主义的思想保证。中央要求在党的群众路线教育实践活动中突出抓好窗口单位教育实践活动，金融、证券行业也明确提出在教育实践活动中积极推动窗口部门提高服务水平。着力在群众路线教育实践活动中优化窗口服务，提高服务效率、提升服务水平，通过提供更加便利的金融服务来推动地方经济发展。

(1)新时期开展思想政治工作坚持走群众路线，必须要坚持把维护群众利益为根本出发点和落脚点。说到底，无论我们党和国家进行社会主义现代化建设也好，还是全面建成小康社会进程也好，其最根本的出发点和落脚点还是放在了维护和满足最广大人民群众的根本利益上来，这也是我党作为无产阶级的先锋队、作为中华各族人民的先锋队，全面践行全心全意为人民服务宗旨的根本出发点。大量事实表明，金融、证券行业只有坚持从群众中来，到群众中去的工作方法，深入实体企业调研，跳出金融办金融，才能真正把握经济转型升级的趋势、新兴产业发展的动向、社会民生的需求，以更好地发挥金融杠杆作用，开创经营新天地。

(2)新时期开展思想政治工作坚持走群众路线，必须要全面坚持群众路线的根本工作方法，把群众路线的科学方法贯穿到思想政治工作的全程。在新的历史时期坚持走群众路线、开展思想政治工作，说到底就是用马克思主义中国化的最新理论成果去指导实践，面临出现的新情况、新问题，依靠发动群众、依靠群众力量去解决。面对错综复杂的新环境、新形势，开展思想政治工作必须要在新的实践环境中不断去丰富和完善坚持走群众路线的这一根本工作方法和根本工作原则。通过切合实际的、具有较强针对的政治教育，可以使广大干部职工提高觉悟，净化灵魂，更新观念，明辨是非。在正确思想指导下，在完全自觉的前提下，充分发挥主观能动性做好各项工作。要紧密结合金融行业的特殊性，深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和科学发展观，加强党的基本路线方针和基本纲领教育，进一步坚定共产主义信念和理想，坚信有中国特色的社会主义的崇高目标，坚持辩证唯物主义和历史唯物主义的科学世界观，用马列主义的立场、观点、方法分析问题，指导工作，引导干部职工树立正确的人生观、价值观。

(3)新时期开展思想政治工作走群众路线，必须要在实践过程中始终做到依靠群众、相信群众。思想政治工作脱离了群众，不相信群众、不依靠群众，即使再出色、再丰富的思想政治工作都必将是无源之水、无本之木。毋庸置疑，新的历史时期，在开展思想政治工作中，绝大数地方和部门都能在思想政治工作中充分发挥党组织的政治核心作用和影响，不断创新思想政治工作新方式、新方法，紧紧依靠群众、充分相信群众，取得了骄人的成绩。然而，仍然有一些地方和部门在思想政治工作中热衷形式主义，欺上瞒下，糊弄群众，思想政治工作的实际作用遭到了群众的质疑。在这样的状况下，必须要改变作风，用良好的精神状态和科学求实的态度，眼睛向下，深入群众，尊重群众首创精神，老老实实向群众学习，在这个过程中依靠群众、相信群众去解决遇到的各种困难。

(4)新时期开展思想政治工作走群众路线，必须要树立群众观点，增强服务意识。金融行业是一个特殊的行业，金融企业要围绕既看发展又看基础，既看显绩又看潜绩，既看自身效益又看社会效益，建立完善科学的考核机制，为推动实体经济持续健康发展储备正能量。在信贷投向上，为了短期内的GDP，重复建设、破坏环境的项目，商业银行非但不支持，还应当给予信贷抑制。而对于改善民生、社会进步、资源节约、形成配套合理的行业和企业就应该加大支持力度。在思想政治工作中要积极营造一种民主和谐的工作氛围，充分发挥广大群众的智慧，调动广大群众的积极性和创造性，让思想政治工作真正做到群众的“贴心人”;树立群众观点、增强服务意识，还必须要做好对群众权力的尊重和理解，与群众关系密切相关的平等权、参与权、选举权以及监督权等要做到尊重，确保在思想政治工作中能够充分调动群众的积极性与参与性。

(5)新时期开展思想政治工作走群众路线，必须要认真对待群众在生产生活中遇到的困难，下大力气解决好群众的实际问题。伴随着社会主义市场经济的逐步发展和完善以及我国法制建设进程的加快，群众经济发展意识和维权意识逐步增长，这对于国家和社会进步来讲应当是一件好事，说明群众素质在不断提高，参与国家和经济建设的主体意识逐步增强。但是在这个过程中也往往暴露出一些新现象：那就是群众在生产和生活中存在的突出问题往往与自身利益关系比较紧密，群众自身利益方面的这些问题往往成为新时期思想政治工作的热点、难点;因此，新时期思想政治工作必须要对群众在思想观念上发生的这些变化予以高度重视，在工作中要主动关心群众生产生活中存在的实际问题，将影响群众深层次利益的矛盾化解在萌芽状态，在思想政治工作实践中要紧盯群众反映强烈的热点和难点问题，主动从维护群众利益出发去查找、发现在群众生产生活中反映最为强烈的、最容易激化矛盾的、最迫切解决的突出问题，对出现的这些突出问题在认真调研的基础上，采取切实可行的措施予以解决。

(6)新时期开展思想政治工作走群众路线，必须聚焦作风建设，着力解决领导班子“四风”问题，落实为民务实清廉要求。要求党员干部行动上要先人一步，标准上要高人一筹，监督上要严人一分。集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题;以改革创新为动力，以建章立制为根本，切实增强“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”的能力，努力让人民群众满意;以作风建设为抓手，敢于亮短揭丑的勇气认真查摆企业在作风建设方面存在的问题，不断提高经营发展水平。

(7)新时期开展思想政治工作走群众路线，必须围绕“三个一线”主题，着力解决关系群众切身利益的问题。一是民情在一线了解：领导干部要立足公司发展大局，坚持开展公司领导积极主动到总部部室、分支机构调查研究，真心倾听群众呼声，真切了解实际工作困难，真实掌握员工的思想脉博，与干部职工同访、同议、同工作。二是问题在一线解决：领导干部要保持“带着责任到一线，化解矛盾在基层”的思想观念，深入走访总部部室、分支机构、公司客户，诚心诚意听取各方面的意见建议，及时解决群众反映的问题。三是用人在一线选拔：突出“三个一线”选人用人导向，加大绩效考核结果的运用，把敢于负责、勇于担当、实绩突出、群众公认的优秀干部选拔出来，努力提高干部选拔任用的公信度。严格绩效考核管理，提高管理能力和水平，提高管理效能，加强廉政建设，落实党风廉政建设责任制。

(8)新时期开展思想政治工作走群众路线，必须做好投资者教育工作，切实维护广大投资者利益。

金融企业要牢固树立保护投资者就是保护资本市场、赢得投资者就是赢得资本市场的理念，强化“卖者有责”意识，将投资者保护理念落实到执业行为中。同时要全面梳理执业规范、业务流程和相关内部管理制度，将投资者权益保护要求贯穿到业务流程各个环节，不断完善与投资者的沟通渠道，加强投资者教育服务。

4.结束语

总之，思想政治工作是我党的政治优势和战胜各种困难的法宝，是做好金融、证券工作的重要保证和需要。因此在实践过程中始终做到依靠群众，相信群众，树立群众观点，增强服务意识，认真对待群众在生产生活中遇到的困难，下大力气解决好群众实际突出问题。只有这样才能促进企业思想工作的开展，为实现中华民族伟大复兴的“中国梦”、推进中国特色社会主义事业注入强大的精神力量。

参考文献：

[1] 王成玉.对企业思想政治工作坚持走群众路线的探索和思考[J].中国水运，2013年09期

[2] 陈龙.坚持党的群众路线是做好职工思想政治工作的法宝[J].中外企业家，2013年10期

作者：万晖