省级科研项目包括哪些

第一篇：省级科研项目包括哪些

田赛和径赛分别包括哪些项目？

田径运动包括竞走、跑、跳跃、投掷以及由跑、跳、跃、投掷的部分项目组成的全能运动，共计四十多项。

以时间计算成绩的项目叫径赛;以高度或远度计算成绩的项目叫田赛. 北京奥运会的比赛项目是28大项为：

田径：Track and field 赛艇：Races boats 羽毛球：Badminton 垒球：Softball 篮球：Basketball 足球：Soccer

拳击：Boxing 皮划艇：Leather canoe 自行车：Bicycle 击剑：Fencing 体操：Gymnastics 举重：Weight lifting 手球：Handball 曲棍球：Hockey 柔道：Judo 摔跤：Wrestling

水上项目：Aquatic project 棒球：Baseball

现代五项：Modern five items马术：Horse-riding 跆拳道：Tae Kwon Do 网球：Tennis 乒乓球：Ping pong 射击：Fire 射箭：Archery 排球：Volleyball 铁人三项：Iron man three items

帆船帆板：Sailing ship windsurfboard

第二篇：基本建设项目前期准备工作包括哪些内容

基本建设前期工作是从建设项目酝酿决定到开工建设以前进行的各项工作，是基本建设程序中一个非常重要的阶段。根据我国现行的基本建设程序，基本建设前期工作主要包括：提出项目建议书、编制可行性研究报告、进行设计和编制工程概预算，以及按照管理权限提请有关单位审批等。

第三篇：市场调查的项目进度安排主要包括哪些步骤

在总体方案的设计或策划过程中，要制定整个调研工作完成的期限、以及各个阶段的进程，即必须有详细的进度计划安排，以便督促或检查各个阶段的工作，保证按时完成调研工作。 进度安排一般包括如下几个方面：

(1)总体方案的论证、设计;

(2)抽样方案的设计，调查实施的各种具体细节的制定;

(3)问卷的设计、测试、问卷的修改和最后的定稿;

(4)问卷的印刷，调查员的挑选和培训;

(5)调查实施;

(6)调查数据的计算机录入和统计分析;

(7)调研报告的撰写;

(8)鉴定、论证、新闻发布会;

(9)调研成果的出版。最后两个方面的内容并不是每项调研都必须进行的，但前7个部分的内容是一般抽样问卷调查所必不可少的。

市场调查的进度一般可分为如下几个阶段：(1)策划、确立调查目标。

(2)查找文字资料。(3)进行实地调查，(4)对资料进行汇总、整理、统计、分析。(5)市场调查报告初稿完成、征求意见。(6)市场调查报告的修改与定稿。(7)完成调查报告，提交企业或有关部门

第四篇：工伤事故赔偿包括哪些项目？计算标准和方法如何确定？

答：这里所谓工伤事故损害赔偿，是指《工伤保险条例》第六十条规定的用人单位不参加工伤保险，在职工发生工伤事故时应当向工伤职工承担的损害赔偿责任。工伤保险待遇项目包括工资福利待遇、治疗工伤的医疗费、治疗工伤期间的伙食补助费、交通费、住宿费、护理费、安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具的费用、构成伤残的一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、因工死亡的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

计算标准和方法依照《工伤保险条例》第二十九条至第三十九条的规定处理。

第五篇：笔试包括哪些内容？

笔试主要是对毕业生的工作能力进行测试。由于毕业生都经过正式的专业训练，因此大多数单位都是根据毕业生的专业成绩来判断毕业生的专业技能而不进行笔试。但也有一些单位由于书面材料不能反映毕业生的某些能力，需要进行笔试。一般分三种：专业能力测试、智商测试、综合能力测试。

1、专业能力测试

文、史、哲等专业的学生，毕业后从事行政管理、秘书方面的工作是一条主要出路，文字能 力的好坏至关重要。有的毕业生在学习期间已在报纸、杂志上发表过文章，在就业中无疑是提高了自 己的竞争能力。但大多数毕业生没有这方面的现成材料，因此有的单位要进行笔试。对这类笔试，毕 业生除了平时加强文字训练，提高写作能力外，笔试前最好看看应用文一类的书，对各类应用文体的 格式心中有数。同时，应用文体的写作只要求格式规范、叙述清楚、语句通顺、用词准确、有观点有 材料，并不要求有过多华丽的词藻。

理工科毕业生有时也要碰到专业考试。比如，非计算机专业的毕业生应聘计算机方面的工作 ，或者单位对于某种计算机语言有较高的要求时，会通过笔试考核毕业生应用特定语言编程的能力。

另外一种常见的是英语水平的测试。这种测试一般说还是比较简单的，因为大多数单位不可 能出非常严格的题目，多是英汉互译。毕业生也不太可能抱佛脚的准备，完全取决于平时的训练。

2、智商测试

智商测试主要是一些著名跨国公司所采用，他们对毕业生的所学专业一般没有特别要求，但 对毕业生的素质要求较高。在他们看来，专业能力可以通过公司的培训获得,因此有没有专业训练背景无关紧要。但毕业生是否具有不断接收新知识的能力是至关重要的。

智商的测试并不神秘。就我们观察到的，一种是图形识别，比如一组有四种图形，让应试者指 出其相似点和不同点，这类题目在一些面向中小学生的智力游戏书中是很常见的，一些面向大众的杂 志偶尔也刊登这类游戏题目。另一类是算术题，主要测试毕业生对数字的敏感程度，以及基本的计算 能力，比如给定一组数据，让毕业生根据不同的要求求出平均值，其难度决不超过对中学生的计算能 力的要求水平。尽管如此，一些理工科的毕业生也考不到60分。这类测试尤其是会计师、审计师等职 业所要求的。

3、综合能力测试

综合能力测试兼有智商测试的要求，但程度更高。比如，应试者要在规定的时间内对一组数据、一组资料进行分析，找出其合理的地方和存在的问题，并设计出解决问题的方案。这是对毕业生的阅读理解能力、发现问题、分析和解决问题的能力、知识面等素质的全方位测试。最难的可能是资料的提供、毕业生的问答都是用英语进行。