电视专题片解说词3篇

第一篇：电视专题片解说词3篇

电视剧《三千鸦杀》观后感3篇

2020《三千鸦杀》观后感【篇1】

由芒果TV与新力量影视文化有限公司联合出品，由郑业成、赵露思、王萌黎、刘怡潼、蒋依依等演员联袂出演的国风仙幻玄爱钜制《三千鸦杀》已正式定档3月19日播出。官方于今日(3月16日)释出“三千宠爱”版预告，预告中云川CP开闸放糖，名场面不断，傅九云和覃川的高甜仙凡恋也正式拉开序幕。

“浪味仙”撩上“小侍女”

“三千宠爱”版预告糖分破表

《三千鸦杀》讲述了上仙傅九云(郑业成

饰)与原为骊国帝女的覃川(赵露思

饰)，历经千年最终相知相爱的故事。背负大业的帝女化身香取仙山的小侍女覃川，躬身蛰伏等待一报国仇。众星捧月的得道仙人傅九云却选择默默守护在覃川身边，扫清艰难险阻只为护一人周全。当“恋爱脑”男主遇上“事业脑”女主，这段你追我赶的甜酸爱恋一触即发。使命加身与内心所属，究竟要怎样两全，覃川的选择令人期待。

当然，《三千鸦杀》中最大的看点莫过于让人上头的甜蜜互动。官方释出的这支“三千宠爱”版预告信息量极大，云川CP的互撩互宠让网友们磕得一本满足。预告中，傅九云作为上仙中的“浪味仙”，可谓是虎狼之词制造机。“天色不早了，服侍我睡一夜”、“从今往后，你就是我的人了”、“你是我最爱的小侍女”…随时随地暴风发射高能对话，无时无刻展开撩拨攻势，让覃川招架不能的同时也让网友们面红耳赤。面对这个没羞没臊的上仙，装扮成小侍女、隐忍蛰伏的帝女覃川也化身推拉好手，时不时的暗自吐槽和恰到好处的见招拆招让两人之间粉红暧昧的对手戏增添了几分喜剧元素，格外有趣。密集轰炸的高能糖点让网友们表示恨不得马上开播，在正片中一饱眼福。

然而，云川CP不仅仅是简单粗暴的撒糖，傅九云潇洒不羁的外表下其实饱含着对覃川的一往情深，倾其所有只为守护覃川此世周全;覃川也是嘴硬心软，从巧手应付撩妹攻势到目光闪躲、含羞带怯，不知不觉中早已心有所属。当傅九云问“你是从什么时候爱上我的”，覃川坦然回答“是每一刻”。这短短一分半的预告可谓是名场面满满，从撩拨推拉、到双向暗恋、再到互诉衷肠，定情时的蚌壳之吻更是把气氛渲染到了高潮;狂撒狗粮的同时也定义了这段“弱水三千，只取一瓢”、“舍我浮生，渡尔千劫”的旷世真爱。

郑业成赵露思组云川CP

仙凡搭配张力十足

除了糖点满满的剧情，男女主的角色适配度与CP感也为这段仙凡奇恋锦上添花。一直以古装扮相著称的郑业成首次饰演仙人角色，简单着广袖、长发素绾，就尽显芝兰玉树，自带出尘与不凡。出彩的演技让表面花花公子实则满目含情的傅九云破屏而出，令人心动。而赵露思则饰演卧薪尝胆的亡国帝女，天真烂漫、灵动可爱的面孔下其实背负着沉重的责任。她塑造的覃川在少女感满满的同时，也透露出似有似无的忧郁与坚毅，拿捏得当的演绎为这对CP的寻爱之路增添了一丝小虐。剧内两人相生相克，戏外两人也是互动有加。在微博上，两人打趣互cue，互称“小川儿”、“九云大人”，让网友大呼“被萌翻”、“磕到了”，期待值爆表。

2020《三千鸦杀》观后感【篇2】

在芒果Tv首播的国风仙幻玄爱题材剧《三千鸦杀》成功吸引了很大一批网友的观看，不仅因为出演该剧的演员的高颜值，更是因为极具新颖的剧情，或成下一部爆款。

先让大家吃惊的情节莫过于男主角郑业成在剧中的表现了，简直不要太会撩，看到这一幕戏份，网友也纷纷表示原来这就是当时饰演《微微一笑很倾城》中的“郝眉”，这还真看不出就是我们熟悉的美人师兄，人物扮演宛如判若两人，角色反转太成功，恕我眼拙没认出来。

从昨天晚上播出的《三千鸦杀》的剧集来看，男主人公郑业成扮演的傅九云这个角色顺利走入广大观众们心目中，可女主角赵露思扮演的覃川却让众人一开始就大跌眼镜，犹如蒋依依饰演的帝女才是主角一般，她的出场就成功的惊艳了一大批观众，纷纷感叹这个配角太强大，差点就将女主角的光环抢走。

可我们都知道这部剧的剧情早期就是如此来展开的，所以对女主角和配角的戏份就没有过多的纠结，最终依旧会是女主角夺得大众的喜爱。反而是郑业成饰演的傅九云简直让广大观众们心动不已，撩妹手法太高手，“开车”速度能赶上陆绎大人了，也有网友表示这部剧将会是下一部《锦衣之下》。

为什么会说郑业成与当初《微微一笑很倾城》中的美人师兄简直判若两人呢?因为傅九云与美人师兄的人设反转太成功，这也得益于郑业成自身的演技的精湛。有人可能会想为什么不叫他郝眉，而是美人师兄呢?这就要提到他的出生了，因为他在峨眉山投胎，其娘觉得是个女生，所以出生前名字就取好为郝眉。但因为名字谐音“好美”，所以就有了绰号美人师兄、美眉师兄之称。

美人师兄这个角色当时没有让人过于熟悉，因为当时的郑业成不是《微微一笑很倾城》中的男主人公，所以很多网友对他只是有点印象，却不是特别熟悉，而当《三千鸦杀》一开播傅九云的出场后，大家的脑回路就开始纷纷回转觉得他很熟悉，却没有想起这就是美人师兄，但如果仔细回忆一下应该都能够想起来的，比较郑业成的相貌还是非常有辨识度的男演员。

相信很多观众一开始在《三千鸦杀》早期还没有开播时，就已经被它的预告片中的画面所吸引住了，所以在昨天正片上线播出后，就直接被郑业成如火纯真的角色扮演所折服，转而被圈粉。

接下来，认不出傅九云就是美人师兄不要紧，只要记住这就是郑业成就可以了。最后，让我们期待《三千鸦杀》剧集的更新，一起来看热腾腾的“云川夫妇”在线花式撒糖，开心做一只柠檬精。

2020《三千鸦杀》观后感【篇3】

《三千鸦杀》正式于各大视频平台上线首播。这部由郑业成和赵露思主演的仙侠剧吸引了不少年轻受众。先前发布的预告片就明目张胆地撒糖，千年绝美痴恋，不输《枕上书》。依据该剧首播的内容及反响来看，《三千鸦杀》算是开了个好头。

以往我们熟知的仙侠剧，《香蜜》63集，《枕上书》56集，曾被批注水。而《三千鸦杀》相当良心，总计仅30集，首播一口气便更新8集!原本各大视频平台8点开播，结果芒果提前10分钟，而仅仅过了5分钟，该平台播放量便达600多万。

可见，网友对《三千鸦杀》网改剧还是比较期待，毕竟小说拥有很多原著粉。而该剧也没让观众失望，画风相当唯美，制作精良，幕后团队用心了。

《三千鸦杀》讲述了燕国的热血公主覃川为复国，改名字、练仙法，傅九云守候千年，最终舍身成全的爱情故事。少时覃川由蒋依依扮演，蒋依依童星出道，已经是戏骨一枚，虽然出场时长不多，但将公主的个性表现得淋漓尽致。

而长大后的覃川由赵露思扮演，赵露思可爱的长相，独有古灵精怪的韵味。如果只是这样单纯的萌妹子角色，那也没什么可说。相反的是，这个角色反差极大，后期覃川为了复国，内心背负了很多东西，变得勇敢坚强。对赵露思而言，这是一个挑战。目前来看，她的代入感还是比较强。

这部剧首播获赞的一个原因是，节奏不拖沓，直切主题。交代了覃川的身世背景，就开始了傅九云漫漫追妻路。这将会是全剧最甜的情节了。傅九云各种捉弄覃川，情话boy上线搞事业，暗地里又默默保护着女主，这样的人设，难怪会成为书粉的心头爱。

简单来说，傅九云这个角色，他是一个拥有永恒生命的修仙者，他冷眼看世界，却独为覃川挂心。他不是像《花千骨》里白子画那一类的人，恰恰相反，他是个风流放荡不羁的情场高手，他撩拨挑逗覃川，但他对女主足够的尊重，这是这个角色的特质。

郑业成长相端正大气，古铜色皮肤，京剧身段，演绎这样的傅九云，其实还是很被看好。虽然他不是顶级流量的演员，但一直默默耕耘，用演技说话，以往作品都能得到好评。可当傅九云造型一出来，却令观众担忧，仙侠剧里一位风流专情的修仙美男，为何要弄一个梳平造型?

如果换个角度看，譬如下面这样的，这个造型对郑业成的杀伤力就非常小。但如果正脸出镜，的确会让人觉得有点呆板，可能会让人觉得颜值时高时低。这个真不是演员的问题，只能说这个造型不是最好的选择。

当然，这个只是小问题。整体来看，《三千鸦杀》首播开了个好头，对于剧荒期的观众而言，这部节奏轻快紧凑的小甜剧，无疑是上佳选择。

第二篇：专题片《周恩来的家风家规》观后感650字3篇

专题片《周恩来的家风家规》观后感650字1篇

周恩来总理一生严于律己，廉洁奉公，不仅是党风的楷模、治国的典范，更是治家的榜样。在其总理生涯中，他给亲属制订了"十条家规"，即晚辈不准丢下工作专程来看望他，只能在出差顺路时来看看;来者一律住招待所;一律到食堂排队买饭菜，有工作的自己买饭菜票，没工作的由总理代付伙食费;看戏以家属身份买票入场，不得用招待券;不许请客送礼;不许动用公家的汽车;凡个人生活上能做的事，不要别人代办;生活要艰苦朴素;在任何场合都不要说出与总理的关系，不要炫耀自己;不谋私利，不搞特殊化。

按理说，作为一个大国的总理，每天日理万机，有很多大事、要事处理，对于亲属们日常生活中的一些小节问题，本无须小题大做，有太多计较。然而，周总理却偏偏要"斤斤计较"，给亲属们订立了"十条家规"来规范和约束他们的行为，不许其谋取半点私利，不许其享有任何特殊照顾。他对亲属如此严格要求，严格管理，着实难能可贵，令人敬佩。显然，这"十条家规"不仅是周总理高尚人格的真实写照，更展现了共产党人处理家国关系的崇高境界，尤其值得领导干部学习和借鉴。

家规，顾名思义，就是指家庭成员必须遵守的一种行为规范和行为准则，它规定了家庭成员哪些事能做，哪些事不能做，从而有利于塑造其良好品行。古人云:"不以规矩，不成方圆。"国有国法，才能长治久安;家有家规，才能教子成才。因此，从古至今，许多贤德之士都非常重视立家规来教育子孙。作为党员领导干部，手中或多或少掌握着一定的权力，要避免权力滥用，既要管好自己，以良好的作风言传身教，更要对亲属们严格要求，严格监督，过好"亲属关"，这样才能真正为人民掌好权、用好权。

然而，在现实生活中，少数领导干部却忽视了家规的作用，自认为订立家规是多此一举，毫无必要。因此，在对待自己亲属的问题上，就肆意放纵他们，不仅对他们的不当行为和错误做法不教育制止，反而包庇袒护，甚至放任自流，结果让感情代替原则，让公心让路于私情，把人情凌驾于人民利益和党纪国法之上，不惜利用自己的身份地位，滥用手中的权力，以身试法，为亲友谋取非法利益提供庇护。这样一来，既害了自己的亲属，也让自己走上了违法犯罪的道路。专题片《周恩来的家风家规》观后感650字3篇专题片《周恩来的家风家规》观后感650字3篇。纵观近年来那些被查处的贪污腐败分子，因为受家风不正、亲属拖累之害而腐败堕落的官员不乏其人，教训可谓深刻。

家风连着党风，家风关乎形象。领导干部能否管好自己的亲属，不仅关系到领导干部的自身形象，更关系到党在群众心目中的形象以及党群干群关系，是一个关系党的事业兴衰成败的原则性问题。因此，作为领导干部，在处理亲情与党性的关系问题上，不妨学学周总理，也给自己的亲属来个"约法三章"，在亲属问题上有向私心私情开刀的勇气，经常给他们敲敲警钟，教育其要自重、自省、自警、自励，对他们的错误不娇纵、不袒护，努力以自身的模范行为来影响他们，消除其头脑中的特权思想，从而营造良好的家风，让自己过好权力关和亲属关，做一名合格的共产党人。

专题片《周恩来的家风家规》观后感650字2篇 开展领导干部"三严三实"专题教育，以立家规为切入点，开展系列化活动，促进领导干部正思想、正家教、正作风，做到科学治家理政、弘扬优良家风、致力社会发展，以实际行动自觉践行"三严三实"，争做好家长、好干部、好榜样。

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以立家规正思想，力促严修身实谋事。坚持思想引领,以抓学习、立家规等方式，促进领导干部学思正源、修身谋事。一是带头认真学。县委书记带头讲家风专题党课，县委中心组专题研讨，邀请专家授课，观看《周恩来家风家规》等专题片，微博微信发送精典家训家规，四套班子每人撰写学习体会，科级以上领导深入联系点作家风专题报告，在学习中提高认识，在思考中认知不足，增强了科学治家理政的自觉性。二是带头立家规。开展领导干部立家规活动，副科职以上干部寻家谱找家训，提炼修改家规，传承美德、融入时代;没有家谱家训的，紧扣核心价值观和"三严三实"要义，从治家、教子、修身、立世上定立家规，33名处级领导和90名正科职单位负责人，率先立家规726条(篇)，要求全部悬挂厅堂，让干部在"磨合"思考中增强修身意识，在日常阅览中树立正确"三观"。三是带头受监督。实行"三公开一承诺"，定家规需经家庭会议讨论决定，在家庭成员中公开;定好家规后，要在班子会、学习会和单位内部公开;经过"磨合"修改后，要向媒体公布，并作出公开承诺，接受各方监督，促进领导干部遵规守矩、认真工作、谋划发展。

以比家风正家教，力促严用权实创业。专题片《周恩来的家风家规》观后感650字3篇文章专题片《周恩来的家风家规》观后感650字3篇出自wk-78500000562504.html，此链接!。创设载体推动，在比较、交流中，促进领导干部严明家教、秉公用权、实干争先。一是开展"三比三看"活动。领导干部相互比家教严不严，看是否家风严谨、言行规范，有无违纪违规情况;比品行高不高，看是否践行"五德"、洁身自好，有无失德谋私情况;比尽责好不好，看是否敢于担当、勤勉敬业，有无不为乱为情况，人人反思撰写剖析材料，在民主生活会上交流，让他们自查自纠、管好家人，把牢廉政"后院"，全心投入事业。二是组织干部给身边人立规矩。要求每一位领导干部按照廉政规定、党纪条规等，严管身边人，给秘书、司机等工作人员立规矩，明确规定细致实在的刚性约束事项,一经违反，严肃追究。组织领导干部警示教育专题报告会，列举身边人参与导致干部腐败的案例，促进领导干部严以立身，严管身边人，铲除滋生腐败的"温室"。三是组织群众评议领导。设计专题问卷调查表，组织群众客观公正评价，调查结果向领导反馈。媒体采访领导干部议家规，刊登他们家规家风故事，设立领导干部家规家风"点评台"，选载优秀评议意见建议;组织"群众眼中的领导干部家规家风"演说与征文大赛，促进领导干部注重家教、建好家风、勤勉敬业。

以重运用正作风，力促严律己实做人。将立家规正家风运用于工作实践，促进领导干部严律己、正作风、干实事。一是运用于"五德"教育。开展"创建廉洁家庭、树立清廉家风"、"践行好家风，争当贤内助"活动，建立家规文化墙、家风宣传长廊、廉政教育基地等平台，引领党员干部科学治家理政、坚定理想信念，严于律己、规范行为，争做 "忠诚干净担当"的干部。二是运用于干部考核。利用干部考察、谈心谈话、群众监督等，深入了解领导干部守家规、正作风情况，列入领导干部德育考核和"四述"内容，融入干部培养选拔、监督管理全过程，并作为特别档案，纳入干部选任管理数据系统，加强综合研判和结果运用，促进干部树家风、正作风、实做人。三是运用于先进评比。在各类先进评比中实行"两倾斜"，即在名额分配和推荐评比中，向人际和谐、民风淳朴、乡风文明、政风清明的镇(街道)与部门倾斜，向科学跨越发展指标完成出色的镇(街道)与部门倾斜，引导各级领导重家风、正作风、清政风，激发社会正能量，以创新务实的举措推动幸福洪泽建设。专题片《周恩来的家风家规》观后感650字3篇书籍读后感-名著读后感-小说读后感-教师读后感等-中小学生读后感。

专题片《周恩来的家风家规》观后感650字3篇

1968年，周恩来的一个侄女赴内蒙古插队，由于表现好，经当地群众推荐，应征参军。周恩来得知后说："你参军虽然符合手续，但内蒙古那么多人，专挑上了你，还不是看在我们的面子上?我们不能搞特殊化，一点也不能搞。"周恩来还专门给相关同志提出："你们再不把孩子退回去，我就下命令了。"这个侄女最终脱下军装，返回内蒙古草原插队劳动。临行时，周恩来说，我自己没有孩子，但要教育侄子侄女走自己这一条路。

事实上，早在新中国成立之初，因不少故乡亲友要谋求一官半职，周恩来曾专门召集家庭会议，定下"十条家规"：

一、晚辈不准丢下工作专程来看望他，只能在出差顺路时去看看;

二、来者一律住国务院招待所;

三、一律到食堂排队买饭菜，有工作的自己买饭菜票，没工作的由总理代付伙食费;

四、看戏以家属身份买票入场，不得用招待券;

五、不许请客送礼;

六、不许动用公家的汽车;

七、凡个人生活上能做的事，不要别人代办;

八、生活要艰苦朴素;

九、在任何场合都不要说出与总理的关系，不要炫耀自己;

十、不谋私利，不搞特殊化。

周恩来是国家总理，管理着一个"大家"，他始终把自己当作人民的勤务员，以身作则，从自己做起，从自己家里做起，决不让亲属之事影响"大家"。周恩来的十条家规，不仅是对亲属的严格要求，更是培养干部家风的极好教材。它像一面镜子，告诫我们如何掌好权、用好权，如何过好权力关、亲情关。

第三篇：电视专题片解说词

——开篇——

一叶扁舟，载着百越先民，沿着西江、北江顺流而下，来到东平河畔，繁衍生息。往来的舟船，引来八方商贾云集。佛山禅城，逐渐崛起为四大名镇之一，古灶圣火不息，英雄辈出不穷。我们的先人，因了“敢为人先”的胆识和气魄，一个荣耀千年的商贸名城得以熠熠闪耀在岭南大地。

弹指一挥间，佛山禅城跨入了新的岁月，人们脸上无不洋溢着解放的光辉。一切也在悄然变化。一天，人们新鲜地发现，街道上多了公交车陌生的身影。国营公交时代无疑为人们的出行带来了极大的便利。禅城公交也在历史的风霜雨雪中默默发展前行。1996年，承包制的推行将人们带入了初时的惊喜以及后来的失望。2001年，新一轮的私营化浪潮亦曾把人们托向兴奋的波峰，然而，渐渐地，人们感觉到掉入谷底的丝丝寒意。禅城公交，你该往何处去?

多少事，从来急;天地转，光阴迫。一万年太久，只争朝夕。

1

——态度决定高度——

随着改革进程的逐步深入，我国以往的公交体制问题也开始日益浮现，远远不能满足老百姓出行的需要。禅城公交发展的困局亦是如此：前期的改革因不能以“公益”为核心、以“服务”为目的、以“可持续发展”为手段，其“趋利性”的特征必将带来许许多多的问题， 如分担率低下、线路不合理、候车时间长、服务质量差、票价高、飞站多等等，统而言之，便是在定位、管理、公益、营运四大方面出现了弊端。

发展是硬道理，但硬发展没道理。发展的核心，是要拥有科学的态度，唯有如此，才能创新发展观念、开拓发展思路、破解发展难题。面对发展的困境，改革迫在眉睫，改革势在必行。我们看到，佛山市委市政府、禅城区委区政府决策层为了深化公交改革，为了迎接广佛同城新趋势的到来，站到了前所未有的新高度，“深刻审视所处环境变化，深刻分析优势与不足，深刻反思思想精神状态”，秉持新思想、新思维、新方法，决定对以往的公交发展模式进行全面大改革，以佛山市中心区域——地域面积153.69平方公里、常住人口80.08万的禅城区为试点，实施全国首创的“交通共同体”管理运营模式，迎接“新时代公交”的到来。

正可谓，山穷水尽疑无路，柳暗花明又一村。

2

——思路决定出路——

我们说，思想有多远，行程就有多远。

公共交通共同体，英文叫transport community，简称TC。这套全新的管理运营模式的诞生，充分展现了禅城区委区政府决策层在面对压力与荣誉、困境与责任、机遇和挑战时所拥有的眼光、魄力和胆识，也全面凝聚了禅城区交通局领导实施发展战略、落实发展战术、制定发展措施所饱含的激情、力度和速度。

TC模式是新思路，也是新出路，更是制高点，其起因也许是偶然的，但因其浓缩了世界发达国家成功经验的内核，具备国际与禅城接轨的要素，加之敢于“先行先试”的禅城人将其结合实际进行本土化改良、丰富和完善，因此，其在禅城的率先培植、开花与结果无疑是必然的。

TC模式的核心是票运分离，其方法是国际化、标准化的契约式管理，由政府购买服务。

TC模式由政府行政层、公交管理层和企业运营层三个层次组成， 行政层负责制定政策、购买服务，管理层负责收取票款、监督服务、核定费用、调整线路等，运营层则按合同进行优质服务。简言之便是，政府主导、专业管理、市场参与，各司其职，各显其能、各负其责。

TC，犹如一只浴火的凤凰，终将完成一次伟大而辉煌的涅盘。 俱往矣，数风流人物，还看今朝!

3

——格局决定结局——

古人有云：“身心安处为吾土，岂限洛阳与长安。”

安心，方可安家;家安，则天下安，而提供日益便捷、日趋公益化的出行方式，无疑是真正利民的善举。

TC模式使禅城公共交通步入了一个崭新的格局。正如禅城区交通局局长徐航所言：“TC就像是一副药，它不仅治标，更加治本。”

新格局必然出现新局面。TC模式，因其“以人为本、服务社会”的目标特征，为禅城交通人深刻领会、执着践行。施行半年来，变化喜人，如客流量明显增加、IC卡使用率大幅提升、投诉大为减少、运营企业收入得以保障，整个禅城公交面貌焕然一新。

TC改革是一个新传奇，更是一个大创意，她卓尔不群的成就是新时代禅城交通人对“传奇古镇 创意禅城”之内涵最好的诠释。

然而，禅城交通人在改革初见成效面前并未驻足，他们想的更多，想的更远，想的更深，如何最终达到市民、企业、政府三方互赢的结局，如何全面实现“新公交、新体制、新服务、新形象”目标，如何预防和解决今后可能出现的新问题，一切的一切，都在激励着他们在深化改革的大路上继续前行。

踏歌行，人未停。

——展望——

生命流转，无法驻足，既然选择了前方，就要风雨无阻。 TC发展的终极目标就是为民、利民、惠民。

始终用世界的眼光谋划未来，喝“头啖汤”，行“TC路”，这就是禅城人。

我们彷佛看到，未来TC模式多位一体、成熟而丰富的面貌：公交车、轨道交通、出租车、渡轮、索道等各种交通方式无缝连接，换乘便利，价格实惠、乘坐舒适、服务完善……

我们彷佛看到，在“一城人文典故，千年魅力商埠”的佛山禅城，在四通八达的公共交通体系中，东南西北遍布生命的悠扬，春夏秋冬充满幸福的欢畅。

让我们与TC同行，行者无疆!

第四篇：电视专题片解说词

这是一片古老而年轻的土地，浸润着深厚的文化底蕴，洋溢着蓬勃的时代气息。

这是一方充满生机与活力的热土，演奏着改革创新、科学发展的恢弘乐章，书写着人与环境相融共生的优美诗篇。 (推出片名)

高歌 腾飞 新华龙

(华龙腾飞天地新、华龙腾飞展新姿)

2012年7月23日，濮阳市“以拆促建”集中行动动员大会召开，吹响了“以拆促建”嘹亮的号角。“以拆促建”集中行动，是提升城市形象、改善人居环境、提高人民群众幸福指数的民心工程。

华龙区是濮阳市辖惟一的行政区和中原油田总部所在地，作为濮阳市的政治、文化和信息中心，承担着绿城路、大庆路、胜利东路、石化路、玉门路、滨河路等十五条主次干道两侧及入市口拆迁，盘锦路西黄河路北大杂院、登月新村东侧大杂院、文化路东五一路北大杂院等八个大杂院拆迁，马颊河、濮水河两侧拆迁，戚城、赵村、尧当、波头集、子路坟、东白仓等十四个城中村改造安臵房用地拆迁。同时，我区自我加压推进了金宇市场、戚城屯市场、天龙市场等五个集贸市场，中心公园、四季花城、海斯顿、物华国际等重点建设项目的拆迁。

【同期声】华龙区委书记张宏义：

2012年“以拆促建”集中行动规模之大，涉及拆迁群众之多，推进战线之长、时间之短、任务之重为华龙区拆迁历史之最，前所未有。华龙区以干大事创大业的气魄，以不干则已、干则必成的决心，迅速行动、果断出击，不完成任务决不收兵，坚决打赢“以拆促建”集中行动这场攻坚战!

思路明，则事业兴。转眼间，华龙大地已是处处春潮涌动。 (字幕1)： 组织到位，领导亲临一线 ---- 区委、区政府强力推行“一线工作法”、“一把手”负责制，成立了区委书记为政委、区长为指挥长的高规格“以拆促建”指挥部，成立了全区主要县级领导干部为组长的推进工作组，建立了任务清晰、节点严格、责任明确的工作台账，明确了华龙区“以拆促建”集中行动指挥部办公室内设机构及职责。结合我区实际，制定印发了《濮阳市华龙区“以拆促建”集中行动实施方案》、《华龙区“以拆促建”集中行动指挥部关于加强房屋拆迁安全管理的通知》、《华龙区“以拆促建”集中行动奖补办法》。绿城路拆迁工作推进组组建了综合协调组、土地规划组、拆迁执法组、资金保障组、建设绿化组、环境保障组、项目推进组、宣传报道组，坚持把最精干的力量放在拆迁第一线，乡(办)、区直机关抽调三十多名科级干部为主力等280余名机关干部包村、包路段、包拆迁户，在拆迁一线开展工作。

县级领导干部靠前指挥，分包拆迁任务的领导同志深入一线， (区委书记张宏义、区长刘洪浩等主要领导深入一线的镜头)。

拆迁现场搭设帐篷，建起大锅灶，包路的区、乡干部和村组干部集中就餐，现场办公，利用早餐会安排工作，午餐会分析研究解决问题，晚餐碰头会听取汇报进行小结，(现场系列镜头画面-----)在短时间内打开了拆迁工作局面，各项工作快速和谐推进。

(字幕2)：宣传发动，营造浓厚氛围

拆迁工作涉及被拆迁居民群众切身利益，工作稍有不慎，就容易引发信访矛盾。拆迁项目启动之前，区、乡(办)、村组层层召开宣传发动会，利用张贴公告，悬挂横幅，发放告知书、倡议书，出动宣传车不间断巡回宣传，在有线电视台开设宣传专栏，利用手机报、华龙区网、手机短信平台等形式广泛宣传“以拆促建”的重大意义，积极营造围绕拆迁、支持拆迁、服务拆迁的浓厚氛围。为着力提高居民群众对“以拆促建”工作的知晓率和工作透明度，开好各个层面的拆迁动员会、协调会、政策讲解会、入户恳谈会，集中听取被拆迁户的意见和建议，接受村民群众对“以拆促建”工作的政策法律质询，让各项政策和补偿标准明明白白、深入人心。同时，我们坚持把群众工作放在首位，工作组成员进村入户，耐心细致地做好每个拆迁户的思想动员工作，把拆迁的重要性宣传到位，把拆迁的政策宣传到位，把党委政府的坚定决心宣传到位，进一步把拆迁群众的思想凝聚到“以拆促建”上来，把行动落实到“以拆促建”上来，玉门路北延在短短的五天时间内迅速拆迁完毕。

(字幕3)：优化作风，化解矛盾难题

面对繁重的拆迁工作任务，各级领导干部用“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感和“争一流”的使命感开展工作。针对那些问题比较多、拆迁难度大、局面一时难以打开的拆迁项目，分管领导亲自蹲点，走在一线，尤其是对于那些具有一定影响力的“钉子户”，区推进组领导、乡(办)主要负责同志主动跟进、主动分包，亲历亲为，把道理讲在前，把关心放在前，把疏导教育做在前，争取他们的理解、配合和支持。工作中，各级分包干部紧盯在拆迁现场，坚持一户一户落实，一户一户推进，提高了拆迁效率，缩短了拆迁工期。针对冬季严寒季节拆迁户租房困难的具体情况，工作组主动帮助拆迁户联系安臵处所，对于个别无劳力户，工作组联系协调机械车辆和专业拆迁队伍免费搬迁、协助拆迁，在2012年11月底、12月初绿城路拆迁的紧张时期，每天组织搬迁、拆迁队伍200余人，机械20余台，开展集中搬迁、同步拆迁，加快了拆迁进度。

(字幕4)：模范带动，推进拆迁进度 (注：先进事迹、感人事例------)

村看村、户看户，广大群众看党员、看干部。在拆迁工作中，注重发挥党员干部的模范带头作用，拆迁工作启动之前，在做好被拆迁户的调查摸底的基础上，重点列出党员干部拆迁基本情况，作为第一批拆迁目标，引导他们做拆迁带头人、示范户，形成比、学、干、超的工作局面。在绿城路、南海路东延、滨河西路、盘锦路西侧大杂院的拆迁工作中，孟轲乡政府、华龙区畜牧局、地税所等机关事业单位和在市直、区直机关事业单位工作的十几名同志、中孟轲、皮胶拐、王庄等村组干部带头配合清点、带头签协议、带头拆迁。党员干部在做好自身拆迁工作的同时，积极配合做好其亲属邻居的思想工作，逐步缓解群众对抗情绪，加快推进拆迁工作。 工作组的诚心和干劲打动了许多群众的心：西孟轲75岁的村民常青举开了一间中药铺，在了解拆迁情况后，老人不仅积极配合拆迁，还主动提出把3280元的补偿款全部捐给希望工程。说起这么做的原因，常青举表示：“十八大提出要让群众生活的更美好。这次拆迁就是为了让更多的人生活的更好，我这也算是为市里的发展做点儿贡献，值得。” (字幕5)：创新机制，依法推进工作

为加快附属物清点工作进度，区财政局评审中心、监察局、审计局、检察院将监督关口前移，全程参与附属物清点，实行区国土局、财政局、监察局集中审查审批附属物安臵补偿方案，建立了“一站式”审批工作机制，邀请著名拆迁专家、法学专家王达博士为全区干部职工做了一台“阳光拆迁、和谐征收”法律讲座，同时聘请王达博士等20名律师作为区政府法律顾问团。工作中，始终坚持“三拆、三不拆”的工作标准，自觉做到“三个带头”，严格工作程序，公开安臵补偿标准和政策，一把尺子量到底，多方筹措安臵补偿资金，坚持“以拆促建”附属物补偿款足额到位，严格按照法律规定推进工作。中原办在“以拆促建”工作之初，实行“以拆促建”项目机关干部摘牌制度，有力的调动了机关干部的积极性、主动性、能动性。

(字幕6)：积极协调，解决实际问题

我区“以拆促建”项目涉及众多城乡结合部、大杂院的村民自建房和企事业单位，随着2012年冬季的来临，集中大面积拆迁必将影响到拆迁村民的安臵过冬问题。为有效解决村民过渡安臵和被拆迁企事业单位的生存空间问题，我区成立了绿城路拆迁过渡安臵房建设推进工作组和企业拆迁土地臵换工作组，及早筹划建设村民过渡安臵房和被拆迁企业异地安臵问题，积极申请解决廉租房，帮助解决被拆迁对象冬季过渡安臵等后顾之忧，在财政异常困难的情况下，积极向市政府及市直有关部门协调，主动调高被拆迁村民过渡安臵费。

全区上下精诚团结，勇于担当，克难攻坚，强力推进，圆满完成了“以拆促建”工作任务，至目前，共投资10.2亿元，完成拆迁面积626万平方米。实现了快速拆迁、依法拆迁、和谐拆迁。 巨大变化：旧貌换新颜

今天的华龙区，天更蓝了，水更绿了，城市更美了，城乡面貌焕然一新：

一条条宽阔亮丽的街道，一幢幢风格别致的高楼，一处处春意盎然的园林、一个个生意火爆的超市酒店，令人目不暇接、流连忘返。

夜幕初降，小区文化广场早已汇成欢乐的海洋。你看吧，这边跳的是健身舞，那边打得是太极拳，爱好戏曲的则凑到一块，吹拉弹唱过把瘾——-

濮清快速通道，过去是“ ”而今的 ，路面宽阔通畅，花草绿树成行--- 赵村城中村， 马颊河， 文化路大杂院，

金宇市场，

《美好前景的展望》

2013年的“以拆促建”工作任务，时间更紧，任务更重，标准更高，

(区委书记张宏义：

我们要进一步发扬成绩，弘扬担当，抓住重点，加大力度，确保完成2013年度“以拆促建”工作任务，为推进更高水平的城镇化、为全面实现“二三五”赶超目标率先发展!) 结束语：

掸尽尘埃华光灿，别有天地春风来。今天的华龙区，社会稳定、政通人和、百业兴旺、人民富裕。

长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。明天的华龙区，犹如一条腾飞的巨龙，仰首高歌，朝着更高、更远、更美好的苍穹跃腾!!

3596字

第五篇：电视专题片解说词

这是一片文明的土地，“经始灵台”，《诗经》记录了它灿烂的文化，留芳后世。

这是一片古老的土地，文王伐密，《史记》记载了它光辉的历史，炳照史册。

这里山清水秀，古迹名胜，不胜枚举;这里人杰地灵，贤能之士，数不胜数。

这就是地处陕、甘接壤世界的历史文化名城——灵台。 沿泾灵公路驱车南下，映入眼帘的是离山如缎，溪河似练。灵台一中背靠离山之绵延，面临溪河之浩荡。高耸入云的楼房、宽阔平坦的大道与周围的青山、绿水交相辉映，既蕴藉着古朴典雅的学府风范，又洋溢着青春活力的名校气息。

(一)风风雨雨六十年

尚德启智，造福桑梓，白云苍狗。一九四零年，中华大地烽烟四起。民族兴亡，匹夫有责，兴学育人，时势所迫。从北平华北大学毕业的灵台人张国栋先生怀着造福子孙之雄心，振兴民族之壮志，与诸多仁人志士创办了甘肃省立灵台初级中学(灵台一中前身)。张国栋校长克服困难，历尽艰辛，为灵台教育事业书写了光辉灿烂的一页。

几经磨难，曲折前行。灵台一中继续发展。上个世纪六十年代，1963年、1964年、1965年灵台一中连续三年高考

1 成绩突出，有57人被高校录取，成绩的背后饱含了全体师生的智慧与汗水。他们为灵台教育事业又书写了辉煌的一页。

步履匆匆，岁月如歌。灵台一中不断进步。二十一世纪的灵台一中，已是一所拥有二百多名教师，50个教学班，3000多名学生的市级示范性高中、市级重点中学。锐意进取，豪情满怀，灵台一中将继续为全县教育事业书写浓墨重彩的华章。

有过白手起家的艰难，有过美名远扬的辉煌，有过栉风沐雨的历炼，有着光辉灿烂的今天。六十七年，灵台一中从步履蹒跚到步伐稳健，再到昂首阔步，现在已经以一个全新的面目呈现在世人面前。

(二)谋求发展搞搬迁

这是一个日新月异的时代，这是一个高歌猛进的时代。二十一世纪的中国，社会稳定，经济繁荣。科学技术是第一生产力已形成共识，科教兴国战略已明确提出。新时代，新要求，灵台一中必须做出选择。2003年，校园仅有二十几亩，设备仅有三栋楼房，这既不符合县级重点中学办学的要求，也不适应全市大办教育的形势。灵台一中不能作茧自缚，不能固步自封 。群策群力订宏图，同心同德求发展。县上主要领导深入调研，英明决策，决定扩建灵台一中。从03年到05年的三年时间，灵台一中抢抓机遇，扩大办学规模，

2 占地面积已达到45亩，新建了宽敞明亮的2号教学楼，设备齐全的学生公寓楼，绿化、硬化、美化了校园。2004年8月灵台一中在全市率先过渡为独立高中，随之被确定为市级示范性高中。这期间，王耀东、马学军等市上领导多次来一中检查改扩建工作。“风物长宜放眼亮”，为适应新形势教育发展的需要，灵台县党政领导雄才伟略，高瞻远瞩，决定新建搬迁灵台一中。 2006年4月25日，城南高中建设工程奠基仪式隆重举行。历时仅一年四个月，一个占地130亩、投资3700万元，规模宏大、规格高档、设施齐备、功能齐全的新学校已于2007年8月正式投入使用。“聚一流资金、集一流教师、创一流管理、造一流学校、育一流人才”的理想已逐步实现，为争取五年内创建省级示范性高中奠定了坚实的基础。

溪河有声抒深情，灵台巍峨铭党恩。

灵台一中能够实现按期搬迁，正是“党以重教为先、政以兴教为本、民以支教为荣”的具体体现。多年来，省、市、县各级领导大力支持，悉心关怀。灵台一中不会忘记，2006年11月，县委书记毛文平、县长苏克俭亲临工地，视察工程建设情况。灵台一中也不会忘记，2007年5月，县委书记苏克俭、县长吕鹏举走进教室，视查教学工作，慰问全体师生。白雪皑皑，工地上有他们坚实的脚印;赤日炎炎，校园里有他们忙碌的身影。灵台人民也不会忘记上海范氏集团总裁范臻出巨资成立范臻奖学金和助学金，惠及一中学子的行

3 为。

(三)以人为本抓管理

2004年3月，张士才同志在国旗下发表《让校园充满爱》的演讲，热情洋溢，饱含爱心。会场传来阵阵热烈的掌声。从此，坚持“以人为本”，坚持“以学生为中心，为学生的终生发展奠基”的德育教育拉开了序幕。

坚持因材施教，突出目标育人。

新一届班子成员研究各年级学生的年龄差异和个性特点，确立了各年级的德育目标，高一级突出“树立科学的人生观”，加强心理素质教育;高二级突出“法制在我心中”，加强法规法纪教育;高三级突出“一切为了祖国”，加强前途理想教育。

提倡生命教育，突出活动育人。

“中华儿女多奇志，不爱红装爱武装。”新生入学前进行为期一周的军训，场面壮观，收效明显。

“榜样的力量是无穷的。”学校多次邀请校友给学生做报告。李拴科的娓娓道来，冯忠科的谆谆教诲，杨双红的鞭策激励，郭文霞的现身说法，使一中学生眼界大开，感触良深。他们是指路的明灯，引领学生朝着良性轨道健康成长。

“事实胜于雄辩。”法制讲座春风化雨，润物无声。法制副校长和德育辅导员分析的一个个触目惊心的案例，讲述的一件件振聋发聩的故事，让学生心灵震撼。

4 “五星红旗，迎风飘扬。”每周一次的国旗下讲话，提倡真善美，贬抑假恶丑，净化了学生的心灵。

建设和谐校园，突出文化育人。

多年来，灵台一中在文化阵地建设方面顺应时代，推陈出新，费尽心血，要求师生举止文明，力求教室窗明几净，力争创设师生身心愉悦的育人环境;在楼道张贴名人字画，用以陶冶学生情操;在广场建造音乐喷泉，缓解学生紧张情绪，减轻学习压力;一年一次的书法、绘画、奇石、根雕展览，提升了学生文化品位和思想品位;大力开展读书活动，增加学生文化素养;不定期举办各种艺术沙龙活动：唇枪舌剑的辩论赛、热情洋溢的演讲比赛、抑扬顿挫的诗歌朗诵、自由奔放的卡拉OK大奖赛，既丰富了校园生活，又张扬了学生个性。

2006年2月，我校编导的大型舞蹈《献血情》被教育部选送赴深圳参加全国第二届中小学生艺术展演，并获二等奖，取得了轰动效应。

坚持每年举办好元旦期间的文艺节、五一期间的科技节、十一期间的体育节。全校师生八仙过海，各显神通，活动内容丰富，异彩纷呈。

百花齐放，百家争鸣。灵台一中创办的校报、校刊、社刊，以展示学校风采，提升教育理念，活跃校园文化，发展兴趣特长为宗旨，影响广大，均被中国语文报刊协会评为校园报刊一等奖。立足本校，联系实际，由校长张士才主编的

5 《读书〃作文〃做人》和《二十四孝故事》两本校本读物，受到全校师生的青睐，也赢得了校外人士的好评。

目前灵台一中已经营造了一种文明、健康、高雅的校园环境，形成了蓬勃向上、催人奋进的文化氛围。

(四)加快改革上质量

更新理念，改革制度，是新一届领导的共识。从2004年暑假开始，学校开始推行校长任期目标责任制、教职工聘任制和校内结构工资制，充分调动了教职工的工作积极性和主动性。2006年5月27日，灵台一中一届一次教代会在嘹亮的国歌声中隆重开幕，标志着一中民主化管理达到了一个全新的层次。同时还修订完善了《灵台一中教职工聘任办法》等二十多项制度，使学校管理向精细、全面、科学迈进了一大步。

科学地管理，造就了一大批优秀的教师。这里有师德高尚、勤奋踏实，教艺精湛的全国优秀教师4人;有经验丰富，对工作精益求精的省园丁奖获得者10人;有兢兢业业，满怀激情与爱心的甘肃省优秀教师3人。

辛勤地耕耘，培养了一大批优秀的学生。杨双红、郭文霞、王蓓……他们均以优异的成绩实现了自己的理想，为学校争了光，为灵台添了彩。艰辛之旅沐甘霖，风雨之后见彩虹。一个个荣誉接踵而至：学校被评为甘肃省教育系统先进集体、甘肃省交通安全文明学校、平凉市高考先进单位、平

6 凉市普通高校(中专)招生考试优秀考点、灵台县文明标兵单位、灵台县高考质量先进单位，灵台县诚信单位……

为盘活用人机制、优化教育资源，学校积极实行“三项工程”，即继续教育工程、名师锻造工程和青年成才工程。出台了《灵台一中青年教师培养办法》，连续四年培养青年教师260多人次。并多次举办青年教师赛教活动，卓有成效。

勇于探索，大胆实践，走教研兴校的新路子。学校被确定为国家《传统文化与语文教学》实验项目校。

“老牛自知夕阳晚，不待扬鞭自奋蹄”，老年教师老当益壮，勤耕不辍;“问渠哪得清如许，为有源头活水来”，中年教师勇挑重担，乐于奉献;“小荷才露尖尖角，早有蜻蜓立上头”，青年教师意气奋发，热情澎湃。天未明，你们已经伏案疾书;夜已深，你们仍然步履匆匆。学高为师，身正为范。你们是灵台一中的精英，你们是灵台一中的脊梁。

“人梯巧搭攀登路，心血勤浇栋梁才。”连续几年，灵台一中的高考是上楼梯吃甘蔗步步高、节节甜。2005年二本以上上线178人，2006年二本以上上线214人，2007年二本以上上线253人。灵台一中又进入了一个“黄金时段”。多少饱学之士，朝气蓬勃，他们的人生从这里起航，驶向五湖四海;多少栋梁之才，意气奋发，他们的理想从这儿放飞，翱翔天南地北。

回首过去，沧海桑田，灵台一中桃李芬芳。

7 放眼现在，国泰民安，灵台一中灿烂辉煌。 展望未来，形势喜人，灵台一中豪情万丈。

这是一片神奇的土地，精神之花姹紫嫣红，永开不败;这是一片希望的土地，栋梁之才茁壮成长，层出不穷。