法学专业怎么样范文

2022-06-09

第一篇:法学专业怎么样范文

法学专业劳动法学试题(8)

一.单项选择(每空1分,共10分)

1、劳动争议仲裁委员会由什么代表组成。

A、职工代表B、企业的代表C、工会的代表

D、劳动行政部门的代表E、上级劳动行政部门的代表

2、李某(17岁)是甲公司招用的职工,双方订立了书面劳动合同。在试用期内,李某为发泄对公司的不满,在公司生产的饮料中放入了污物。请判断下列哪些表述是正确的?

A、 李某与公司之间成立的劳动合同无效

B、 甲公司可以解除与李某的劳动合同

C、李某与甲公司之间成立的劳动合同是可撤销的合同

D、在试用期内,公司不能解除与李某的劳动合同

3、《劳动法》规定,用人单位有下列行为之一,由公安机关对责任人员处以十五日以下拘留、罚款或者警告;构成犯罪的,对责任人员依法追究刑事责任。

A、非法招用未满十六周岁未成年人的

B、以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的

C、侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的

D、无理阻挠劳动行政部门及其工作人员行使监督检查权的

E、无故拖欠劳动者工资的

4、我国《劳动法》规定,国家实行带薪年休假制度。根据这一规定 ,劳动者连续工作几年以上的,享受带薪休假?

A、一年B、二年 C、三年 D、十年

5、下列哪种情况下用人单位可以招用未满16周岁的未成年人,并须报县级以上的劳动行政部门

批准?

A、某私人餐馆招用勤杂工B、某国有企业招用电工

C、某职工介绍招用职员D、某俱乐部招用体操运动员

6、某公司在其格式劳动合同中规定:“因公司的机器设备给职工造成的人身伤害,由公司承担赔

偿责任。”该公司职工王某为了完成生产定额,在下班后使用一台机器时被轧断了2根手指。王某因受伤而造成的财产损失应当由谁承担?

A、应当由王某自己承担,该公司不承担赔偿责任

B、主要由王某自己承担,该公司亦应当承担部分损失

C、应当由该公司承担赔偿责任

D、主要由该公司承担赔偿责任,王某自己亦应当承担部分损失

7、《劳动法》规定,法定休假日安排劳动者工作的,用人单位应当支付给劳动者工资报酬的标准是。

A、支付不低于工资100%的工资报酬B、支付不低于工资150%的工资报酬

C、支付不低于工资200%的工资报酬D、支付不低于工资300%的工资报酬

8、宋红大学毕业后到一科研所工作,双方订立劳动合同约定:宋红向科研所保证5年之内不离开科研所,如调动则需支付科研所违约金1万元;科研所分配给宋红住房一套。3年后宋红赴国外自费留学,答应科研学习后再回来。科研所提出宋红如果回来保证接收,但现在宋红提前解除合同,宋红需支付违约金,退出房屋。宋红不同意,双方遂起纠纷。根据劳动法的有关规定,下列有关本案的表述哪个是正确的?

A、宋红无须支付违约金1万元,也无须退出房屋

B、宋红无须支付违约金,但应退出房屋

C、宋红应退出房屋,并支付违约金

D、宋红应支付违约金,但无须退出房屋

9、《劳动法》规定劳动合同在下列哪种情况下生效?

A、劳动合同自双方当事人签字之日起即生效B、劳动合同依法订立起生效

C、劳动合同自鉴证之日起生效D、劳动合同自公证之日起生效

10、国家规定,国有企业下岗职工的基本医疗保险费,包括单位缴费和个人缴费,均由再就业服务中心按照本地上年度职工平均工资的多少为基数缴纳。

A、

60%B、70%C、80%D、100%

二. 多项选择(每空2分,共20分)

1、甲饭店招用乙某为服务员,双方签有聘用协议。后双方发生争议。根据设定的情况,下列哪些选项是正确的?

A、因甲强迫乙加夜班,乙可随时通知解除合同

B、因甲未按照聘用合同的约定付给乙工资,乙可随时通知甲方解除劳动合同

C、在试用期内,乙可随时通知甲解除劳动合同

D、甲没有按照约定提供劳动条件,乙有权随时通知甲方解除合同

2、以下哪些情况下,用人单位可以代扣劳动者的工资()。

A、代扣代缴劳动者个人所得税

B、代扣代缴应由劳动者个人负担的各项社会保险费用

C、法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费

D、应债权人请求代扣劳动者个人欠款

E、代扣劳动者个人向本单位的借款

3、张某自1980年7月起在甲企业工作,1998年7月失业,下列有关张某失业保险的表述哪些

是正确的?

A、张某可以领取最长不超过24个月的失业救济金

B、张某可以领取最长不超过18个月的失业救济金

C、设张某1999的1月重新就业,则张某仍能领取6个月的失业救济金

D、设张某于1998年10犯盗窃罪被判处拘役3个月,则张某丧失领取救济金的权利

4、在依法认定为工伤后,下列哪些费用可以全部报销()。

A、挂号费B、住院费C、就医路费D、药费E、住院期间伙食费

5、《劳动法》规定,不得安排女职工在经期从事的劳动有()。

A、高处、低温、冷水作业B、国家规定的第四级体力劳动

C、国家规定的第三级体力劳动D、人力进行的土方作业E、夜间作业

6、甲、乙、丙、丁为风华工厂的技术人员,四人受该厂指派完成一项技术革新项目,该工厂领导当时允诺如按期完成项目则每人奖励1万元。现技术任务已按期完成 ,但该厂领导说1万元太多,其他职工有意见,只能每人奖励1千元。根据以上情形,下列选项中正确的是:

A、甲、乙、丙、丁可以提起劳动争议仲裁,如提起仲裁则甲、乙、丙、丁既可同时参加仲裁活动,也可推举代表参加仲裁活动

B、甲、乙、丙、丁不能直接向人民法院起诉

C、化工厂依约发放奖金,则甲、乙、丙、丁应缴纳个人所得税

D、若该项技术获得专利,则专利申请权应属于甲、乙、丙、丁共有

7、下列有关《劳动法》适用范围的表述,哪些是正确的?

A、外商独资企业的职工适用《劳动法》

B、个体工商户聘用的帮工适用《劳动法》

C、家庭聘用的保姆适用《劳动法》

D、在国家机关单位工作的劳动者不适用《劳动法》

8、能够引起劳动法律关系变更、消灭的法律事实有()。

A、主体的合法行为B、主体的违法行为C、事件D、劳动法律关系内容E、劳动权利能力和劳动行为能力

9、我国技术考核的种类包括()等。

A、职业技能考核B、录用考核C、上岗、转岗考核

D、转正定级考检E、技师任职资格考核

10、依照劳动法,通过协商与劳动者建立劳动合同关系的主体除企业、个体经济经织外, 还有下列哪些主体?

A、部队B、国家机关 C、事业组织 D、社会团体

三.名词解释(每题3分,共15分)

1劳动关系的概念:

2、最低工资:

3、劳动争议:

4、 劳动合同:

5、工资总量

四.简答(每题5分,共20分)

1、我国《劳动法》的适用范围包括哪些?

2、 简述工资保障措施:

3、简述社会保险的特点

4、违反劳动合同用人单位应承担的责任

五.论述 (15分) 论述劳动争议法律调整的意义

六.案例分析(20分)

1、王某是山东省荣城市城西镇政府农机管理站的一名职工。去年9月22日,镇长助理安排其前往辖区徐家村联系收割机销售业务。在返回途中,王某驾驶的摩托车与对面飞驶而来的一辆摩托车相撞,当场造成王某耳鼻出血,处于昏迷状态,送医院治疗后基本康复,对方则抢救无效死亡。事后,经荣城市交警大队认定,对方负主要责任,王某负次要责任。通过调解,王某承担对方赔偿费用(总计4万余元)的30%,即12000余元;对方承担王某医疗费用(总计近7000元)的70%,近5000余元。为此,王某多次找到单位领导,要求支付对方的事故赔偿费及自己的全部医疗费用。单位领导认为,由于王某的过失造成对方死亡,事故赔偿费用12000元应由王某负担,至于王某自己的医疗费用,单位也仅同意支付70%。王某不服,遂反映到有关部门。

问题:(1)、工伤事故的处理问题;(2)、民事责任应该如何承担?

2、今年三月,某服装公司与某服装加工厂协商订立一份加工承揽合同,由服装加工厂为服装公司加工制作一批服装。在商谈过程中,服装公司发现对方是一家乡镇服装加工厂,技术力量不足,因此对承接这笔加工业务心里没底。于是,服装公司便提出将本公司年轻的技术人员贺某暂时借给服装加工厂使用,增强服装加工厂的技术力量。双方在签订加工承揽合同的同时,也签署了关于贺某的借用协议,协议中约定:借用时间为半年,借用期间,贺某的工资由服装加工厂负责支付。

贺某借到服装加工厂工作后,为服装加工厂解决了一系列技术问题,服装加工厂也按月向他支付了工资。半年后,借用协议期满,贺某回到了服装公司。 一天,贺某突然发现,这半年来,公司未给自己缴纳养老保险,于是便找到了公司人事部,要求公司为他补缴养老保险。当时,人事部张经理这样解释到:“你被借出后,咱们公司就没有你的工资了。这半年,你一直为服装加工厂干活儿,他们既然向你支付了工资,就应该也为你缴纳保险。” 听完张经理这番话,贺某又找到了服装加工厂,服装加工厂给他的答复是:“在与你们公司订立的借用协议中,只规定我们在借用期负责支付你的工资,并没有说还要负担你的养老保险,所以,我们根本没有为你缴纳保险的义务。”

贺某一看服装加工厂也不管自己的保险问题,没办法只好又返回公司,继续找人事部交涉此事。“不是跟你说过了嘛,你的工资由谁发,保险就该由谁缴纳,因为保险的缴费标准是以工资为基数来计算的。你在服装加工厂工作期间,咱们公司没向你发过工资,也不知道你在那儿挣了多少工资,因此,公司无法为你缴纳养老保险。”说到这儿,张经理用不耐烦的眼光看着贺某,继续说到:“所以说,你的保险问题完全应该由服装加工厂负责解决,咱们公司是不会给你解决的,以后,你就别再来找我了!” 贺某走出人事部后,心中暗想:我现在简直就像是一只皮球,被两个企业踢来踢去。我算看透了,要想真正解决这个保险问题,只能去仲裁了。 想到这儿,他转身直奔劳动争议仲裁委员会。

问题:贺某的保险究竟应由哪个企业来缴纳? 为什么?

第二篇:法律,法学专业刑法学(1)试题

法律、法学专业刑法学(1)试题

1、与其他部门法相比,刑法具有两个显著特点,一是二是。

2、我国的和罪的法定最高刑是否为三年有期徒刑,均适用我国刑法。

3、根据解释的效力不同,刑法解释可以分为。

4、根据属地原则,所谓在中华人民共和国领域内犯罪,是指犯罪的或者有一项发生在中华人民共和国领域内。

5、我国刑法规定的犯罪具有、

6、我国刑法典规定的基本原则为、。

7、享有和

8、按照犯罪行为所侵害的社会关系的范围不同,犯罪客体可分为 和

9、刑法第20条规定“正当防卫明显超过必要限度造成重大损害的,应当负刑事责任,但是应当减轻或者免除处罚”。这里的“但书”表示的是() A对前段的补充B对前段的强调C对前段的限制D对前段的例外

10、根据属地管辖原则,所谓在中国领域内犯罪,是指()

A犯罪的行为和结果均发生在中国领域内

B犯罪人和受害人均在中国领域内有居所

C犯罪的行为或者结果有一项发生在中国领域内

D犯罪人或者受害人有一方在中国领域内有居所

11、犯罪的最本质特征在于它是()

A严重危害社会的行为B违反法律的行为C触犯刑律的行为D应受刑罚处罚的行为。

12、我国刑法的首要任务是用刑罚同一切()作斗争。

A危害社会的行为B违法行为C违纪违法行为D犯罪行为

13、刑法第93条规定“本法所称国家工作人员,是指国家机关中从事公务的人员”。这种情况属于()(多项选择)

A司法解释B立法解释C论理解释D文理解释

14、下列情况中,我国刑法有溯及力的是()(多项选择)

A行为是的法律认为是犯罪而行为后的法律不认为是犯罪

B行为时的法律不认为是犯罪而行为后的法律认为是犯罪

C行为时的法律和行为后的法律均认为是犯罪但行为时的法律处刑比行为后的法律轻

D行为时的法律和行为后的法律均认为是犯罪但行为时的法律处刑比行为后的法律重

15、在犯罪客观方面的诸多事实特征中,只有()才是一切犯罪构成的必备条件。(多项选择)

A危害行为B危害结果C犯罪的时间、地点D犯罪的方法 名词解释:

16、犯罪

17、刑法

18、刑法学

问答:

19、简述犯罪构成的概念和特征。

20、案例分析。

第三篇:法学专业

法学专业(专科)学生毕业论文选题参考题目

(一)法理论文题目

1、论法的本质

2、论权利和义务是法的核心内容

3、论社会主义市场经济是法治経济

4、论法和道德的关系

5、论法和经济的关系

6、论法和政策的关系

7、论法的作用

8、论法律监督

9、论法的制定

10、论法的执行

11、论法的适用

12、论法律意识

(二)《中国法制史》论文题目

1、试论汉初刑罚制度改革的内容及其意义

2、试论魏晋南北朝的时期法律制度的主要变化及其历史地位

3、试论隋《开皇律》的主要内容及其历史地位

4、试论《唐律》的指导思想

5、五刑沿革考论

6、试中国古代会审制度的发展

(三) 刑法论文题目

1、论我国刑法的空间效力

2、犯罪的基本特征

3、单位犯罪研究

4、论醉酒者的刑事责任

5、过失犯罪若干问题研究

6、论犯罪故意的内部结构

7、试论结果加重犯

8、论刑法上的行为概念

9、危害结果若干问题研究

10、事实上的认识错误若干问题

11、客体错误与对象错误

12、共同犯罪若干问题

13、正当防卫问题

14、论无限防卫

15、未遂犯罪

16、中止犯罪

17、牵连犯、连续犯、继续犯

18、定罪、量刑若干问题

19、罚金刑的适用 20、死刑存废论析

21、自首、立功的认定

22、论军职犯罪

23、论前科

24、论缓刑的适用

25、以其他危险方法危害公共安全罪研究。

26、故意

杀人与故意伤害研究

27、强奸罪与奸淫幼女罪

28、抢夺与抢劫犯罪

29、论贪污罪

30、盗窃、挪用公款

31、行贿、受贿

32、玩忽职守

33、淫秽物品犯罪若干问题研究

34、伪劣产品犯罪、假冒注册商标犯罪

35、卖淫犯罪

36、拐卖妇女儿童罪研究

37、毒品犯罪若干问题研究

38、金融、票证犯罪若干问题研究

39、公司犯罪若干问题研究

40、侵犯著作权犯罪若干问题研究

41、交通肇事罪的研究

(四)刑诉法论文题目

1、论上诉不加刑原则

2、试论诉自诉案件

3、刑事诉讼抗诉制度研究

4、刑事诉讼法律关系研究

5、论刑事诉讼中的法律监督

6、论刑事诉讼中的证人出庭作证

7、刑事诉讼证据研究

8、试论刑事诉讼中的举证责任

9、论审查判断证据的原则

10、论刑事诉讼中的证据收集

11、试论刑事附带民事诉讼

12、刑事诉讼起诉制度的研究

13、论逮捕的法定条件

14、论刑事诉讼的补充侦查

15、论刑事诉讼的延期审理

16、辩护制度研究

17、论刑事诉讼中的回避制度

18、论刑事诉讼中的立案

19、刑事诉讼管辖研究 20、论刑事诉讼的当事人

21、论刑事诉讼中的审判公开

22、论刑事诉讼的简易程序

23、死刑复核研究

24、刑事审判监督研究

25、刑事执行研究

26、试论刑事申诉制度

27、刑事诉讼结构(形式)研究

28、刑事审判模式的探讨

29、论辩护律师在刑事诉讼中的法律地位 30、论检察机关的出庭支持公诉

31、论刑事辩护

32、论刑事代理

33、公诉案件被害人代理人的若干问题探讨

34、无罪推定研究

35、论刑事案件的法庭审判

36、试论第二审程序的审理方式

37、刑事司法协助研究

38、刑事诉讼主体研究

(五)民法论文题目

1、论我国民法典的体例结构

2、论中国物权法的基本原则

3、论我国合同法的完善

4、论房地产转让

5、论著作权制度

6、论期货的法律调整

7、论中国证券市场的监管制度的发育和完善

8、土地隐形市场的法律调整

9、试论“四芜”拍卖与土地使用权

10、典权研究

11、商品房预售的法律调整

12、房地产权属登记研究

13、我国担保法规定的抵押权研究

14、最高额抵押

15、动产质押研究

16、权利质押研究

17、我国违约金制度的改革

18、论我国担保法上的保证

19、我国合同法与债的保全制度研究 20、论不安抗辩权

21、论知识产权法的完善

22、论我国物权法的体例结构

23、论知识产权法的完善

24、论我国物权法的体例结构

(六)民诉法论文题目

1、论法院调解

2、论督促程序

3、论民事诉讼第三人

4、论民事诉讼举证责任

5、论反诉

6、论举证责任倒置

7、论公示催告程序

8、论开庭审理

9、人民调解若干问题研究

10、论民事诉讼的辩论原则

11、论当事人的诉讼权利平等原则

12、论民事诉讼中的检查监督原则

13、论企业破产程序

14、论民事执行程序

15、论涉外民事诉讼管理

(七)婚姻法论文题目

1、“夫妻感情破裂”与“婚姻关系破裂”(离婚法定界限再论)

2、市场经济下我国家庭财产制度若干问题的探讨(我国夫妻财产制存在的问题及对策)

3、论收养制度

4、论我国婚姻家庭本质和特点

5、如何完善我国结婚登记制度

6、试论配偶权

7、如何完善我国离婚制度

8、事实婚姻与非法同居的界定

(八)经济法论文题目

1、完善我国合同担保制度若干问题的思考

2、论政府经济职权

3、反不正当竞争法刍议

4、我国证券立法若干问题探讨

5、试论我国税法的原则

6、试论劳动法的体系和作用

7、论如何推进劳动法的实施进程

8、论劳动关系的契约化

9、保证担保法若干问题探讨

10、中国人民银行法的利弊得失

11、完善抵押担保之我见

12、试论消费者的权利及其法律保障

13、我国票据法若干问题探讨

14、我国保险法的完善

(九)国际法方向(含国际私法、国际经济法)论文题目

1、试论国际法的基本原则

2、论国际法的主体资格

3、国际法上的国家责任

4、国家领土与领土主权

5、论大陆架的法律地位

6、论公海的法律地位

7、论外层空间的法律地位

8、国际法上的人权问题研究

9、论外交特权与豁免

10、联合国宪章修改问题研究

11、国际私法的概念和调整对象

12、冲突规范研究

13、论国际私法的主体

14、债的法律冲突研究

15、婚姻法庭的法律冲突若干问题

16、继承的法律冲突问题研究

17、国际经济法的概念和调整对象

18、国际贸易法律问题研究

19、国际技术转让法律问题研究 20、国际投资法律问题研究

21、国际金融法律问题研究

22、国际税收法律问题研究

23、国际经济贸易争端的解决

(十)宪法论文题目

1、试论我国宪法的基本精神

2、论宪法的作用

3、试论我国公民基本权利和义务的特点

4、试论我国民族区域自治制度

5、试论一国两制与特别行政区

6、论我国的人民代表大会制度

7、论宪法原则

8、宪法监督制度比较研究

9、论选举制度的完善

10、论人权与公民权

11、论具有中国特色社会主义的宪政

(十一)行政法和行政诉讼法论文题目

1、论行政法的基本原则

2、论我国的行政法制建设

3、论行政诉讼的特征

4、论行政赔偿诉讼

5、行政案件审理中的几个问题

6、论行政法律责任

7、论行政法治

8、论市场经济与依法行政

9、论行政法律关系

10、论行政授权与行政委托

11、论行政主体与行政职权

12、论行政相对人

13、论行政行为法律效力

14、试论抽象行政行为与具体行政作为的划分

15、

论行政行为的无效与撤销

16、论我国行政立法的完善与发展

17、行政规范性文件研究

18、试论我国行政许可制度的健全与完善

19、论行政监督 20、试论行政处罚的原则

21、论听证程序

22、关于行政强制内容研究

23、关于行政裁决的性质及可塑性研究

24、论行政指导的功能

25、行政程序法研究

26、论行政复议与行政诉讼的关系

27、试论行政复议的原则

28、行政诉讼受案范围研究

29、试论行政诉讼第三人 30、论合法性审查原则

31、论行政诉讼附带民事诉讼

32、论行政诉讼的法律适用

33、论行政审判权

34、论行政仲裁

35、行政诉讼当事人的研究

36、行政执法研究

其他学科如国际经济法、国际贸易法、公司法、房地产法、国家赔偿法、仲裁法等方面的论文题目学生可自行确定。

第四篇:法学专业

法学专业(专科)社会调查要求

法学专业专科阶段主要是培养从事法律工作的应用型专门人才。法学专业(专科)是一个实践性很强的专业。既要求具备扎实的法学理论知识,又要求有司法实践经验,才能对法律有深刻的理解和了解法律在实践中的具体应用,达到理论与实践的结合。为了培养和提高学生的实践能力,实现教学目标,在教学中必须重视集中实践环节。为了切实搞好集中实践环节的教学工作,加强实践教学工作的规范管理,切实保证教学质量,特制定要求如下。

社会调查的目的是加强学生对国情、民情以及社会政治经济、文化生活,尤其是对我国司法实践的了解。接受法学思维和业务技能的基本训练,具有运用法学理论和法律知识分析问题、解决问题的基本能力与创新意识,培养和训练学生认识、观察社会的能力。 通过法律实践,可以增加学生对社会实践的了解,并为撰写毕业论文打下基础。

(一)、基本要求:

1、法学专业的学生必须参加法律实践。否则,不能撰写论文。

2、法律实践必须在修完法学专业课程学分达到全部课程总学分80%之后进行。

3、法律实践的内容应限定在立法、执法与司法实践范围内。

4、法律实践可采取模拟法庭、法律咨询、专题辩论、司法机关及律师事务所实习、调查等

形式。

5、法律实践的成绩考核以学生提供的书面材料和抽查的结果为依据。

6、参加模拟法庭、法律咨询、专题辩论的学生应写出心得体会,参加司法机关及律师事务所

实习、社会调查等活动的学生应写出书面报告。

7、学生根据法律实践的情况,写出心得体会和报告的书面材料应与法律实践相联系,否则,不予

承认。

8、心得体会和书面报告字数不得少于2000字。题目用宋体三号字、加粗、居中,正文用宋体

四号字、A4纸打印并从左侧装订。(默认格式)

9、心得体会和书面报告要求语言简练、准确;叙述清楚、明确;数据、资料可靠,有出处;结

论有理有据。

10、参加司法机关及律师事务所实习、社会调查等活动由所在的法律实践单位写出学生参加法

律实践的基本表现情况及意见,在《社会实践考核表》上签字并加盖公章。

(二)、考核与成绩评定

1、考核内容

(1)内容和文字表达。

2、考核标准为:百分制

3、评定办法

(1)原则上由论文指导教师评定。

(2)初评不合格者,可以补写一次,再次评定成绩最高等级为及格。

4、考核合格给予3学分。

注:书面材料上交时间为:春季进行社会调查的班级在6月10日之前;秋季进行社会调查的班

级在12月10日之前。由导修主任统一收齐交到学校审核。

第五篇:法学专业总结

瓯江学院06法学专业实习总结

法学是一门理论性和实践性都很强的学科,这一点业已成为法学教育界的共识。但如何在法学教育中体现理论与实践相结合,尤其是毕业实习环节,更是其中的重要关键点。在本学期,近二个月的指导实践中,法学系一直在思考和探索着这个问题,特别是06法学专业毕业实习生顺利返校后,法学系领导及指导老师仔细阅读了06法学专业学生的实习日记和总结,花了几天的时间完成了此篇实习指导总结,以期为今后毕业实习起一个抛砖引玉的作用。

一、几点指导实习的经验及心得

1、认真学习学院关于学生毕业实习和实习指导的有关文件,领会实习指导的目的要求,掌握实习指导的方法要领和技巧。

2、积极参加学生毕业实习动员会,及时与学生见面,使学生在实习前就明确实习准备阶段要做些什么,见面会上,同学们提出实习意愿(倾向),师生互留手机、电子邮件、家庭住址等联系方式,以便指导教师在为学生联系实习单位时及时沟通。

3、运用现代信息技术指导学生实习。利用手机短信、电子邮件与学生沟通、解答有关问题。主动给学生发手机短信和电子邮件200多条,收到学生发回的手机短信和电子邮件300多条,做到了一一回复。

4、及时解决学生思想波动等问题。

5、认真批改实习日记和总结,对学生今后的学习提出建设性的意见和建议。

6、客观、公正地评优。根据实习生个人自评、实习单位鉴定和指导教师的观察、了解和沟通,客观、公正地评出优秀实习生和优秀调查报告。

当然,由于大部分是不带队地指导学生进行毕业实习,以后还需要加强与实习单位及其指导老师的沟通和联系,以便形成更大的合力,使实习生取得更大、更多的收获。

二、影响我院法学专业毕业实习存在的困境思考

1、随着包括法学教育在内的高等教育从精英教育向大众化教育的过渡,各法学院校系的招生规模急剧膨胀。包括我院。共建实习基地的容纳能力已远远跟不上法学专业学生数量的增长速度,继续由我院负责联系安排专业实习已不现

实。同时,与急速扩张的学生规模相比,实习经费也更加捉襟见肘,更增加了共建实习基地的困难。

2、目前我院在法学专业实习中出现了以部分学生自行联系取代了由学校同有关单位(如实习基地)联系的组织方式,即使是安排形式的实习组织形式,由于缺乏相关管理制度的有效约束,实习形式化趋势严重。即管理制度不健全和监督机制不完善都会为毕业实习流于形式提供制度的温床。

3、严峻的就业形式对法学专业实习形成极大的冲击。根据法学本科教学计划,毕业实习须在完成对大部分专业基础课和骨干课的学习后进行,因而我院安排在第8学期。但这一时间安排正好同毕业生就业时间冲突。在实践中,学生倾向于在有未来工作择业意向的地方实习,同时也倾向于自主、优先地选择与专业对口的实习单位而更多采取自行联系的方式。由于当前存在本科毕业生严峻的就业形势,使自行联系实习的方式往往成为实习同学的就业“安全港”。 即使是安排形式的实习学生往往不在安排的单位,“跳槽”换单位频繁。

三、完善我院法学专业毕业实习探索

1、将法学专业毕业实习作为必修课纳入学分管理是十分必要的,教学计划的安排则应更为灵活。

我们认为由于法学专业毕业实习的质量是法学本科教育质量的重要保障环节之一,是完成从认识——实践——认识的第二次飞跃的关键,因此,不能搞成形式化。在实践中,迫于升学、就业的压力,专业实习形式化的“道德风险”普遍存在。我院应将法学专业实习作为必修课纳入学分管理,从而强化学生对实习重要性的认识,确保法学专业实习的质量。

在时间的安排上,除了根据专业理论课开设的情况安排法学毕业专业实习在四年本科教学计划中的合理时间外,是否将其纳入正常的教学周期更是有待思考的问题。

2、学生自主选择与院系在法学专业实习环节扮演的角色转换

国外各法学院对法学专业实习采取的是一种学生自主选择的模式。专业实习环节不同于理论教学环节,同理论教学环节相比,学生的自主性显得更为重要。首先,赋予学生更大的选择权,可以克服强行安排的弊端。我院的专业实习经验显示,在院系组织的情形,由于实习单位的安排与学生的主观意向的差异,会挫

伤学生主动投入实践学习的积极性,同时也妨碍了学生个体优势的发挥。其次,招生规模的扩张速度远远超出了实习基地容纳能力的扩张速度,采取以学生自主选择为主的实习模式也符合高等教育大众化的发展趋势。

3、有效的管理和监督

在加强实习基地建设的同时,应特别注重通过加强毕业实习的动态管理实现对专业实习的有效监管。应逐步形成实习前申请审核、实习期间监督以及实习结束考评的动态管理模式。所谓实习申请审核,是指由参加专业实习的同学在开始实习前须拟订详尽的实习计划,并向实习指导小组提出书面的正式申请,在实习指导小组同意后方可进行。鉴于我院复合型人才的培养目标,对实习单位的选择只是提倡与法学专业密切相关的单位,例如法院、检察院、律师事务所等,但银行等金融机构以及各类工商企业等也并不属禁止的范围。实习申请是否可获同意主要在于实习计划的详尽与否以及是否可以实现专业实习的目的。

以学生自主选择的实习模式大大提高了院监督的成本,且不能确保监督的有效性。因此,实习期间的监督和科学的考评方法是确保实习取得实效的重要保障。应采取了强化实习课老师和实习地指导老师的合作的方式,对专业实习的过程进行有效监督,并在此基础上确立了对学生的实习成绩进行综合考核的评测方法。实习地指导老师的意见在对学生在实习地的表现的评价上将是主要的参考依据。实习成绩的另一个组成部分是实习调查报告的成绩评定。考虑到专业实习与校内课程学习在性质、评定老师在学生实习表现的信息不完全、实习单位等因素引起的差异,我们计划改革专业实习成绩的等级评定方法,应改百分制为等级制,以提高成绩评定的科学性和监管的有效性。

总结单位:瓯江学院法学系

2010年 6 月 10 日

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