驻村工作队员心得体会

当对生活有所感悟时，应当记录下来心得体会，这可以让我们在回首岁月时，了解自己的心灵成长之路。那怎么写出言辞合适的心得体会呢？以下是小编精心整理的《驻村工作队员心得体会》仅供参考，希望能够帮助到大家。

第一篇：驻村工作队员心得体会

驻村工作心得体会

一、高度重视，科学指导。县委、政府把驻村帮扶工作作为新农村建设的重要举措，调整了县建设社会主义新农村工作领导小组，联合下发了《关于进一步加强社会主义新农村建设示范村联检工作的通知》，县委书记方显中，县委常委、组织部长赵鹏多次对驻村帮扶工作提出明确意见，强调指出驻村工作队要成为党的政策的“宣传队”，推进新农村建设的“促进队”，解难释疑的“帮扶队”，树立形象、转变作风的“播种队”。

二、多方推动，坚强后盾。县委、政府召开经济工作会议以及新农村建设方面会议时，都注意邀请省市驻村工作队员参加，了解全县工作大局。坚持每月召开一次例会，交流工作体会，探讨问题和对策。县委书记方显中，县委常委、组织部长赵鹏等领导多次看望驻村队员，协调解决生活中的困难和问题，确保有一个良好的生活工作环境。县驻村办印制了驻村工作队花名册和通联簿，促进相互联系和沟通。省、市、县各驻村工作队员所在单位主要领导多次到所在帮扶村看望驻村队员，慰问贫困党员群众，了解帮扶情况，解决工作中遇到的问题。

三、建章立制，规范管理。根据省、市驻村帮扶工作队员管理有关意见，指导各驻村队建立学习、例会、请销假和工作日志、民情日记制度和工作进度月报制度，各驻村工作队每月将开展工作情况以书面形式上报县驻村帮扶办，及时了解和掌握全县驻村帮扶工作情况。县驻村办挑选了5名年轻同志组成专门办公室，不定时对驻村工作队的工作作风、工作成效进行检查监督。主要检查各工作队工作开展情况、队员遵守纪律情况、所在乡镇、村加强领导搞好协调配合服务情况等，发现问题及时指正。

四、总结经验，加大宣传。县驻村帮扶办利用简报及时转发、推广驻村工作的先进经验，通过新闻媒体宣传先进人物和事迹，树立典型，指导驻村帮扶工作。

在县委、政府的科学指导下，省市县各帮扶工作队员们深入农户和田间地头，认真搞好调查研究，广泛了解村情民意，通过帮资金、引项目、搞培训，做规划，发挥部门和个人的特长优势，为新野新农村建设注入了强大动力。同时，驻村队员们树立了爱民亲民的良好形象，党组织的号召力、凝聚力也得到进一步的增强。

第二篇：驻村工作队员心得体会

坚持“三多”做好驻村工作

基层干部要想做好群众工作必须要做到“三多”，才能真正做到能办事，会办事，办好事，才能办到群众心坎上，得到群众的拥护。

一要多学习，吃透上情，摸清村情。群众来办事时有时因为制度或原则性的事情不能办，但由于不了解政策会误会工作人员不办事甚至埋怨政府不作为，这就要求干部工作既要坚持原则，又要做好宣传教育解释工作，决不能态度粗暴，背道而驰，更不能好心办坏事。这就要求我们发挥自身懂政策、有文化的优势，带给基层群众温暖，消解他们由于一些误会产生的怨气，巩固党和政府的良好形象。为此，我把入户调查作为“零距离”接触村民，实现党和政府与群众感情融合的第一步。在短短的几天内，不分白天昼夜，带着调查表，带着对群众的深厚感情，走访了村里的角角落落，摸清了每一户群众家里的人口组成、经济状况、收入来源、社会保障、计划生育等情况，并装订成册，建立了电子档案，在全区率先完成了入户调查，为下一步开展帮扶工作打下了基础。在入户调查的过程中，队员们与村民促膝长谈，了解他们的疾苦，分享他们的快乐，同时把党和政府在社会保障、农田直补、城乡一体化等方面的惠民政策带给他们，在感情上跟村民融为一体，把思想工作做到了村民们的心坎上，起到了良好的效果。

二要多“出去”，帮助所驻村和帮扶企业建立感情。党和人民群众是“鱼水情”，基层干部要和群众打成一片，不能坐等群众来找，要多下基层，进群众家门，倾听群众呼声，才能了解群众的真正需求，同时更能学习到群众的智慧，用符合群众“口味”的方法解决问题，既能让群众提升主人翁的自豪感，又能凝聚人心，减少阻力，高效决策。同时，部分帮扶企业对扶贫攻坚活动的意义认识不足，简单的认为是给自己要钱添麻烦，针对这种心理，我带上区委区政府的文件和区领导的讲话稿，多次登门向企业领导讲政策、讲形势、讲道理，的耐心赢得了帮扶企业的理解和支持，在一定程度上消除了他们的错误认识。同时，还多次邀请帮扶企业领导到村内参观考察。区委常委、宣传部长张晓燕作为包村区领导也亲自深入到加强基层建设年活动农村联系点——河子西乡大房子村调研，并召开现场会督导帮扶单位区文联、帮扶企业中国移动公司宣化分公司、张家口现代石油钻具有限公司、张家口市博杨房地产开发有限公司的帮扶工作，进一步融洽了村企关系。区文联表示要发挥文艺人才聚集的优势，创作一批反应村民风貌的文艺节目，并绘制一面“文化墙”，改善村民文化生活，引领社会风气健康发展;其他三家帮扶企业表示要在资金、项目、物资等方面进行力所能及的帮扶，中国移动公司宣化分公司的帮扶资金已经向上级申请，近期将到位。

三要多“向下”，帮助群众解决实际问题。作为帮扶干部，在村里能吃的上、住的下、沉下心的同时，还应心里时时刻刻装着群众，把群众当亲人，帮助他们解决生产生活中的实际问题，才能赢得群众的真心拥护。通过几次村两委班子会和党员大会我们了解到村民对垃圾围村的现状十分不满。因此，我帮助村委班子制定了垃圾清理方案，把治理垃圾围村、改善村容村貌作为树立形象、打开工作局面的突破口，而“四清四化”也正是区委、区政府近期将全面推进的一项重要工作。为此，我们在3月份、4月份两次开展了声势浩大的村容村貌治理活动，驻村工作队员、村两委班子成员、村民、驻军某部等120余人参加了集中整治活动，动用了铲车一台、农用三轮车3台，铲除垃圾400余吨，将遍布村子四周的十几个厚达几米、已经几年没有清理的大型垃圾堆进行了彻底清理。这次集中治理后，我们还将协助村两委班子积极争取帮扶资金，制定每周清理一次的长效保洁制度，雇用专人、专车负责重点地段和垃圾存放点。此外，帮助大房子村谋划发展路子，制定了以“强班子、促发展、惠民生、保稳定”为主题的三年帮扶方案，除了解决加强班子建设、包装宣传村产蔬菜、整修文化广场等现实问题外，还力争在引进先进蔬菜生产项目、饮水安全工程、修建农田灌溉水渠、硬化村内道路、修复牌坊等方面取得突破，与区委区政府提出的打造“幸福乡村”计划结合起来，为大房子村的长远发展描绘出一幅美好的蓝图。(大房子村驻村干部

杨献勇)

第三篇：驻村工作体会

下村任职工作既是一种考验，更是一种锻炼。经过一年多的农村工作实践，对下村任职工作体会颇多，说出来与大家交流一下：

第一、要做好农村工作，必须能与农民打成一片。

首先，要过语言关，许多农民不能说普通话，所以要在语言上尽量采用非书面化的通俗易懂的质朴的土话，之前也听到许多说“农民很不好讲话的”不知道语言上的不好交流是否也囊括其中，而我就是本地人，言语上无障碍，有时候故意加入一些他们常用的口头禅，他们偶尔也会奇怪地问：“咦，你是我同地方的?”，这样更能与他们拉近距离，交流起来效果更会好。

其次，要把好态度关，不能摆架子，不能让“领导架子”成为与农民间的障碍，一定要做到有“三心”即爱心、诚心、耐心。在农村特别是低保户、五保户、孤寡老人、孤儿等贫困弱势群体比较多。要想方设法帮助发展生产，积极开展贫困生、贫困户结对帮扶等工作，让他们体会到党和政府的关怀与温暖，所以农村指导员要怀有爱民之心，想群众之所想，解群众之所难。再者，要有诚心，群众才会真诚地对待你，支持你，相信你所做的一切都是为了他们好，相信党和政府的政策都是为了社会经济的发展，人民生活水平的提高。所以在工作中，要争做百姓的贴心人，做群众的好朋友，把他们当成自己的亲人、朋友，以诚相待，以理服人。而且还要有耐心。农村群众的思想文化素质参差不齐，群众对一些政策往往会

1不理解不够透彻，或理解有偏差，从而导致少数群众不支持、抵触现象，产生各种各样的矛盾。所以农村工作指导员要在宣传有关政策中、调处矛盾纠纷的过程中，一定要有耐心，要动之以情，晓之以理，思想做通，工作做好为止。

第二、要做好农村工作，必须处理好各方面的关系。

首先要正确处理好派出单位与下村工作的关系。因派出单位业务需要，我不能全脱产开展工作，但我能够处理好两者的矛盾，花更多的时间和精力，尽心尽责、全力以赴地去做。虽然工作任务繁重，老觉得时间不够用，但我一直认为年轻人多学点多干点是应该的，这也是实践和锻炼自己的一个很好的平台，尽可能地做到双方工作都不误。

其次要处理好同上级农村工作领导部门的关系。下村工作管理属双重性，一是镇政府，二是区组织部。任职干部就要发挥出调查员、信息员、联络员、协调员的作用，勤于思考，及时总结汇报，及时反馈意见，以信息反映工作成效，为领导决策提供依据。

再次要处理好同村干部的关系。协调好村委与村支部的关系，搞好团结，不能搞帮派。在这时，任职干部就像是一支润滑剂，在村委与村支部之间不能偏听或偏帮一方，这在许多农村是有先例的。如果村里搞不好团结，整天李家长孙家短的，甚至大打出手，整个村子都乱哄哄的，还怎么开展工作、创建和谐社会呢。而且要发挥所长，帮村干部解决一些问题。

最后要处理好同村民间的关系。每当召开村民代表大会或党员

大会时，我都准时到会，为他们倒倒水，泡泡茶，这是与村民搞好关系的一个平台，人的印象总是先入为主的，留个好印象，以后直接与村民接触时自然也好些。上门走访村民时，尽量地与他们套近乎，不能“嫌弃”他们，多了解难点问题，解决实际困难，我想这是取得村民信任的最好途径。

第三，要做好农村工作，必须真心实意为群众解决实际困难。 办实事，解决实际困难，这是取得农民朋友信赖的最有效也是唯一的途径。工作中从实际出发，把党的路线、方针、政策不打折扣地贯彻到农村。并通过实地调查总结，了解到村民所思所想所难，充分利用自身优势，帮助村里申报落实项目，积极筹措资金，开展扶贫帮困，为本村寻找发展出路，积极汇报，并为领导决策提供可靠信息。比如个别贫困农民孩子上学难的问题，我就跑市里，争取希望工程支持等多方筹资金帮助其解决孩子帮扶资金。再比如用电问题，因村里原来使用企业电力，现在企业改制停止用电，我就上区里，多方寻找支持，由电力系统帮助改为农用电。所以要做农民朋友的知心朋友，尽可能帮助他们解决实际困难，保护他们的最大权益，始终以群众的这把秤来要求自己。

第四、要做好农村工作，必须掌握有所为、有所不为的原则。 虽说做农村工作，一定要多做事少吹牛，讲求默默奉献，但我想作为农村指导员还是要掌握有所为而有所不为的原则，不能好吃懒做，但也不能越俎代庖，不能事事全揽下。

一是不要当领导。要摆正自己的位臵，针对工作中的实际，提

出合理化意见和建议，协助村“两委”当好参谋和助手，拓宽思路，开阔眼界，增强班子的整体合力。

二是到位而不要越位。要按照下派干部的职责、任务和要求做好工作，帮助村“两委”理清工作思路，不做超越职权范围内的事。

三是参与而不要干预。任职干部既要当好民情民意的调查员、民事纠纷的调解员、政策法规的宣传员，富民强村的服务员，组织建设的督导员，全方位地参与到农村基层建设中去，同时要把握好一个“度”，不把自己的意志强加给村班子集体，多做沟通、协商的工作，以自己的真心和诚意赢得村“两委”组织和群众的信赖。

最后，我想说的是，臵身当代社会中，我们面临着各种各样的挑战和诱惑，我们一定要陶冶情操，锤炼品格，以丰富的知识、过硬的本领，在艰苦的磨炼中让青春绽放出绚丽的光彩;同时，也要葆有一颗平常心，这样有助于轻装上阵，走出属于自己的有价值的人生之路。无论在什么地方，我们都不要忘记学习，这有助于提高自身的理论水平，这样能够让你具有适应社会发展需要的技能和本领，更要有坚定的信念，顽强的意志和崇高的精神追求。

第四篇：驻村工作队员扶贫心得体会分享

各位领导、各位青年同事：

大家上午好!非常感谢局领导对扶贫干部的关心，给我这个难得的机会与大家一起学习、交流扶贫工作中的一点体会。

2015年和2019年我作为驻村工作队员两次来到**县**乡**村做扶贫工作，亲眼目睹了**村在局领导的关怀下，通过六届驻村工作队的接力奋战，把一个贫困村、落后村建设成了现如今的美丽乡村，我有幸见证这些变化并参与其中，虽感艰辛但无比自豪。这将是我人生中最愉快、最难忘的一段经历，也是最宝贵、最值得珍藏的一段时光。下面我谈一点自己在工作的浅显体会：

一、做好扶贫工作，要在加强学习，深入实际中下功夫。

一是要学习好扶贫相关政策和文件，不断增强基层工作能力。政策是制定精准帮扶措施的有效依据，没有政策和文件的支撑，贫困户就难以脱贫，扶贫工作就无法达到精准,这就要求我们要有不断自我革新的精神，干一行爱一行，把所从事工作的业务知识和涉及到的政策学通、学透，才能在工作中灵活理解运用。二是要不断拓宽学习的领域，厚积薄发，更好的提高适应工作变化的能力。例如以前我在办公室工作时，通过业余时间学习，考取了会计从业资格证书，在今年的扶贫工作中，村里创办的农民合作社一时聘请不到财务人员，我利用所学为他们充当了临时财务，保证了扶贫资金银行往来业务的正常开展，保证了扶贫项目的进度。疫情爆发后，我通过华医网，参加了新型冠状病毒感染肺炎诊疗方案(第一版到第七版)的学习，并及时把防疫知识的重点同村党支部书记进行了交流，指导他们进行防疫消毒和国外务工返乡人员的居家隔离工作。三是要深入贫困户家中摸清情况，从贫困户的家庭实际出发，认真倾听贫困户的想法和愿望，把情况摸透、问题看准，把制约贫困户的关键因素和主要问题找出来。最后，根据贫困户的致贫原因因户施策，制定扶贫措施，并督促扶贫政策和项目的落实。

二、做好扶贫工作，要在找准定位，团结协作中下功夫。农村工作千头万绪，纷繁复杂。这就要求我们尽快适应工作环境和工作内容的变化，积极转变工作角色，想贫困户之所想，急贫困户之所急，同村“两委”班子密切配合做好各项工作。一是在工作中要时刻把握好自己的角色和位置，清楚自己的身份和职责，切实做到定准位、不越位，做到位、不缺位。在具体工作中注意从大局出发，对于因为知识结构、工作方法等产生的不同意见，积极沟通交流，促进团结协助，向着共同的奋斗目标而努力。二是要把选派干部良好的工作作风和工作经验带下来，提高村干部的思想素质和工作能力，补足他们在脱贫攻坚和基层管理过程中的短板和弱项，增强发展的后劲和底气。

三、做好扶贫工作，要在发展产业，壮大集体经济上下功夫。一是壮大集体经济是脱贫攻坚的重点任务，是实现乡村振兴的重要支撑，是加强基层组织建设的重要保障。要坚持因地制宜的方针，立足当地实际发展壮大集体经济，增强发展的内生动力。二是要扭转贫困户的思想，习近平总书记强调：“弱鸟可望先飞，至贫可能先富，但能否实现‘先飞’、‘先富’，首先要看我们头脑里有无这种意识。”老戏场村是一个空壳村，部分贫困群众还存在“等靠要”思想，这就需要帮扶干部加强思想教育，让他们逐渐树立“自己的家园自己建”的思想。三是要协助村“两委”班子做好发展规划，明确发展方向。采用请进来、走出去等多种形式，对贫困户进行技术培训和产业指导，增强自我发展能力和信心。建立新型农民合作社，推动缺乏资源、资产、资金的群众通过互助的方式，集中有限资源实现脱贫致富。

四、做好扶贫工作，要在脱贫攻坚，助力乡村振兴上下功夫。一是当前已经进入脱贫攻坚的最后阶段，在打赢脱贫攻坚战的基础上，我们还要做好全面脱贫与乡村振兴的有效衔接，稳步推进乡村振兴发展。二是要以扶贫项目为契机，进一步巩固壮大乡村产业，发展培育特色农业，促进低收入人群持续增收致富，防止返贫现象的发生，通过实施乡村振兴战略，真正实现共同富裕。三是要建设文明村风，充分发挥文化在乡村振兴中的引领作用，培育良好家风、淳朴民风，改善农民精神风貌，提高乡村社会文明程度，建立健全具有普遍约束力的村规民约，实现乡村治理体系和治理能力的现代化。

习近平总书记指出：“脱贫摘帽不是终点，而是新生活、新奋斗的起点。”随着脱贫攻坚战进入决胜阶段，建立完善稳定脱贫的长效机制，成为下一个阶段的重要任务。广大青年干部更应该不忘初心，牢记使命，坚定理想信念，继承和发扬艰苦奋斗的光荣传统，积极融入“脱贫攻坚、乡村振兴”的历史机遇和时代大潮，自觉肩负起时代责任和社会担当，在农村这个广阔的大舞台上绽放最美芳华。

以上是我个人在两年多驻村扶贫工作中的一点体会，不当之处请大家批评指正。

第五篇：做好 驻村书记工作心得体会

据统计，截至 2020 年 2 月底，全国共派出 25.5 万个驻村工作队、累计选派 290 多万名县级以上党政机关和国有企事业单位干部到贫困村和软弱涣散村担任第一书记或驻村干部，涌现出沈浩、黄文秀同志等一批英雄模范，带领群众攻破一个个贫困堡垒，筑起一道道返贫堤坝，用奋斗诠释了共产党员的初心使命，用青春芳华浇筑了最美的“生命之花”。

目前，脱贫攻坚已经到了最后的决战决胜时刻，满打满算也就一个季度时间。然而，在最后的决胜时刻，仍有贫中之贫、困中之困的障碍，更有疫情叠加、生态环境保护的考验，逆浪行舟不进则退，越到冲刺越要咬紧牙关，特别是驻村的第一书记们，要做足做好“水文章”，以“不获全胜，决不收兵”的信心勇气，努力克服新冠肺炎疫情带来的影响，甩掉徘徊彷徨、麻痹大意的思想包袱，坚决打赢这场攻坚克难、波澜壮阔的历史之战，确保如期兑现我们党的庄严承诺。

肚里装满墨水，做到“对国之大者要心中有数”。一分部署，九分落实，如何抓落实关键在清楚知道精神、要求。驻村书记、党员干部要自觉讲政治，对国之大者一定要心中有数，要时刻关注习近平总书记和党中央在关心什么、强调什么，深刻领会什么是党和国家最重要的利益、什么是最需要坚定维护的立场，要身体力行增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，而不能只停留在口号上。要按照总书记要求的那样，积极养成读人民日报

时政报道和重要评论、看中央电视台新闻联播、读《求是》杂志的习惯，特别是总书记围绕决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚等重要讲话和论述要及时跟进学、全面系统学、结合实际学，有效解决“怎么学、学什么”的问题。一定程度上可以说，驻村书记、党员干部如果做到这些，就不难做到对“国之大者要心中有数”了。

手中端好茶水，做到“以百姓之心为己心”。圣人常无心，以百姓心为心。驻村书记、党员干部要牢记习近平总书记“我将无我，不负人民”的谆谆教诲，时刻“以百姓心为心”，与人民群众同呼吸、共命运、心连心。要践行好群众路线，时刻知道群众是谁，群众在哪里，群众工作怎么做。结合自身实际，经常走到群众身边，与老百姓面对面，为贫困户解决最现实、最关心、最直接的利益问题，增进民生福祉。要善于汲取人民智慧，倾听群众意见，自觉接受人民群众监督，接受人民群众评判，主动为办事、诉苦、献策的贫困群众端上一碗茶水，以百姓的心为自己的心，走进群众心里，成为群众身边的贴心人，共同向贫困堡垒发起总攻。

眼中望见绿水，做到“像保护眼睛一样保护生态环境”。环境就是民生，青山就是美丽，蓝天也是幸福。实现脱贫，不仅要百姓富，更要生态美，要深刻理解“绿水青山就是金山银山”“既要金山银山，也要绿水青山”的辩证关系，时刻把保护和修复农村生态环境摆在压倒性位置，以生态为底色，扎根一方水土，建设绿色新家园。同时，在大力推进现代农业与乡村旅游融合发展、高标准农田整治、建设水利及文体休闲设施中，要始终坚持“生态优先、绿色发展”的路径指

向，持续绘就出一条经济效益、社会效益、生态效益相统一的发展蓝图。