公司管理标语范文

2022-05-26

第一篇:公司管理标语范文

公司标语

企业精神:

团结——建立一支相互理解、精诚合作的团队; 创新——不断开启思维,超越自我,与时代同步;

高效——节约时间就是降低成本,就是节约资源,就是创造财富; 学习——吐故纳新,汲取精华,提升价值,创造未来。

一、 公司信条:

以人为本,共同追求——即在企业内部,建立一个以人本管理为基础的良

好机制,在员工实现个人价值最大化的追求中,实现企业利益最大化的追求。

以客为先,共创未来——即在企业外部,时刻以满足客户的需求为出发点,

寻求与客户的共同繁荣、共同发展,在不断满足客户需求的过程中创造企业辉煌的未来。

二、 公司质量方针:

卓越的品质——我们以国际标准控制产品的质量; 一流的产品—— 我们以客户的眼光提供超值的产品; 真诚的服务—— 我们以真心、热诚的服务换取客户的满意。

八、质量目标:

1.准确无误的交货,完善的售后服务,细致的用户培训,真诚热情的订货与退货;

2.五天内解决客户投诉问题; 3.产品出厂合格率97 %

最新企业宣传标语

三心:诚心对他人,信心对自己,耐心对事情

开会:您是带著解决方案,还是带著问题进来

多点沟通,少点抱怨;多点理解,少点争执。

零距——关爱,温暖,更靠近

凝聚——互助,团结,更贴紧

走进宿舍,走进生活

靠近同事,贴近心灵

天南海北聚,缘来一家人

干干净净宿舍,清清幽幽人生

文韵深远,明礼晓情

寝心息神,室设洁净

用微笑面对他人,让宿舍充满阳光

团结+友爱+干净+整洁=文明宿舍

共建美好家园,同创文明宿舍

你并非美丽才文明,而室因文明而美丽

以爱为翅,共展人生风采

一举一动,全为窗明地净;一笑一颦,尽显友好真诚

一路倾听花开的声音,真情凝聚芳香的足迹

整理:区分物品的用途,清除不要用的东西

整顿:必需品分区放置,明确标识,方便取用

清扫:清除垃圾和脏污,并防止污染的发生

清洁:维持前3S的成果,制度化,规范化 素养:养成良好习惯,提高整体素质

决心、用心、信心,5S活动有保证

6S效果很全面,持之永恒是关键

6S不只是全员参与,更需要全员实践

整理整顿做得好,工作效率步步高

清扫清洁坚持做,亮丽环境真不错

整理整顿天天做,清扫清洁时时行

整顿用心做彻底,处处整齐好管理

看得见和看不见的地方,都要彻底打扫干净

分工合作来打扫,相信明天会更好

全员投入齐参加,自然远离脏乱差

创造清爽的工作环境,提升工作士气和效率

减少浪费,提升品质;整齐舒适,安全规范

现场差,则市场差;市场差,则发展滞

高品质的产品源于高标准的工作环境

推行6S活动,提升员工品质

6S始于素养,终于素养

三固定:场所、物品存放位置、物品的标识

6S推进的三个阶段:秩序化、活力化、透明化

6S目标:明确、量化、达成、实际、时间

三定原则:定点、定容、定量

工作不能脱离实际,5S离不开现场 目视管理是利用人的视觉进行管理的科学方法

红牌作战:找到问题点并悬挂红牌、加以改善

看板作战:标明必需品的管理方法,短时间取用

识别管理:人员 工种 职务 熟练 设备 产品等

标准化:将最好的实施方法作为标准并遵照执行

标准化的步骤:制定标准、执行标准、完善标准

改善就是寻找更好的方法并作为新的标准来实施

五现手法:现场、现物、现实、原理、原则

PDCA循环:计划、执行、检查、行动

布局原则:时间和距离最短、物流畅通、适变性

建立6S审核工作系统,并予以严格贯彻执行

纠正和预防措施:消除不合格原因所采取的措施

日常记录好习惯,追溯分析利改善!

每天自我检讨,品质自然更好!

品质管理讲技术,沟通协调很重要!

留意多一点,问题少一点!

没有措施免淡管理,没有计划如何工作!

上下勾通达共识,左右协调求进步!

精心,细心,用心,革除马虎之心!

先做无差错能手,向零缺陷迈进!

做好产品包装工作,确保产最终质量!

标识清析,内容与实物相符!

进料出料要记清,数帐管理更分明!

爱惜物料,重视品质,合理规化,标识清析!

仓储原则要遵守,先进先出是基础!

仓库重地,防火防盗!

仓库重地,严禁烟火!

仓库重地,闲人免进!

节约是持家之道,浪费是败家之举!

精打细算降成本,千方百计提效益!

降低损耗齐关心,开源节流效益增!

一点成本一点金,任意抛弃污大本!

与其事后痛哭流涕,不如事前遵章守纪!

安全规章系生命,自已遵守是保障!

安全是最大的节约,事故是最大有浪费!

疏忽一时,痛苦一世!

求快不求好,事故常来找!

高高兴兴上班,平平安安回家!

按章操作莫乱改,合理建议提出来!

为了你全家幸福,请注意安全生产!

治理事故隐患,监督危险作业,

严格规章制度,确保生产安全!

麻痹是最大的隐患,违章是最大的祸根!

船到江心补漏迟, 事到临头后悔晚!

安全生产莫侥幸,违章操作要人命!

有了您的自觉奉献,才有公司的辉煌成就!

培育礼仪员工,创造团队精神!

为自已找借口的人,永远不会成功!

转变观念,转变作风,让企业文化生生不息!

科技是第一生产力,人才是第一资源!

坐而言议——会而不议,议而不决,决而不行,这样的议是最浪费的行为!

成功之道——找方法才能成功,找借口只会失败!

团结友爱——以厂为校,以厂家,互相学习,互相关怀!

优质精神——争取一个客户不容易,失去一个客户很简单!

认真负责——太度决定一切,细节决定成败!

正确认识自已——因为有我,所以会更好!

正确认识自已——不要小看自己,人有无限可能!

守厂如家用——保卫厂安全,团结一条心!

责任与机会——只有勇于承担责任的人,才有承担更大责任的机会!

沟通与理解——多点沟通,少点抱怨,多点理解,少点争执!

以笑迎人,礼貌待人,树立形像!

优秀的职工——忠于公司,忠于职业,忠于人格!

用微笑打动顾客,把拒绝变成接受!

企业的成功来自于每一位员工辛勤付出!

为自己找借口的人,永远不会成功!

企业管理成功的秘诀在于对品牌,管理模式和人力资源的三项追求!

团队精神,是企业方化的核心!

欣赏与技持——自我提升,良性竟争,相互欣赏,相互技持!

团队力量——团结一条心,石头变成金!

团队精神——强化竞争意识,营造团队精神!

客户的需要,是我们工作的目的,客户的满意,是我们工作的目标!

抱怨事件速处理,客户满意又喜欢!

服务理念——没有挑剔的客户,只有不完美的产品!

客户满意,是企业永恒的追求!

客户是我们的上帝,品质是上帝的要求!

客户的赞美,是企业的最大财源!

客户的满意,我们的希望,客户的希望,我们的追求!

内部审核定期做,系统维持不会错!

文件受控易管理,贯彻执行落实!

品质管理标准化,ISO成功靠大家!

勤俭节约爱护公物,以厂为家共同发展!

功作的心态——主动是一种享受,被动是一种折磨!

工作的态度——今天要做的事,勿候明天,自已要做的事,勿侯别人!

细心工作——细心在任何时候都不是多佘的!

做文明人——请你使用文明语言!

团队精神——合作成就未来!

请你遵守作息时间!

安全来自于长期警惕,事故源于瞬间麻痹!

生产再忙,安全不忘,人命关天,安全再先!

多看一眼,安全保险,多防一步,少出事故!

消除一切安全隐患,保障工作生产安全!

加强安全管理,提升安全意识!

爱惜原料一点一滴,讲究质量一丝一缕!

宁可因高目标而脖子硬,也不要为低目标而驼背!

教育训练坚持做,上线操作不会错!

万人防火不算多,一人失火了不得。麻痹事火灾的兄弟,警惕是火灾的克星。

安全行车千万里,事故就在一两米。平时有张婆婆嘴,胜过事后“妈妈心”。

安全是幸福的花朵,合家浇灌美丽如画。小洞不补大洞难堵,小患不防大患难当。

勿忘安全须时时警钟长鸣,珍惜生命当头脑清醒。

落实安全规章制度 强化安全防范措施 ;

安全生产责任重于泰山 ;

安全——我们永恒的旋律 ;

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安全来于警惕 事故出于麻痹;

人人讲安全 家家保平安 ;

防事故年年平安福满门 讲安全人人健康乐万家 ;

麻痹是最大的隐患 失职是最大的祸根;

第二篇:公司标语

1、经营理念:为员工创造价值,企业才能成长。为客户创造价值,企业才能有市场。

为社会创造价值,企业才有价值。

2、8S活动:让我们更有自信

整理:下定决心

去芜存精

区分物品的用途,清除不要用的东西 整顿:精心策划

节约空间

必须品区分放置,明确标示,方便取用 清扫:要有耐心

从我做起

清除垃圾和赃物,并防止污染

清洁:称心如意

清爽环境

保持前3S的成果,制度化,规范化 素养:信心提升

效率保证

养成良好习惯,提高整体素质

安全:消除隐患

安全生产

确保工作生产安全,关爱生命,以人为本 节约:节约为荣

浪费为耻

爱护公物以厂为家,共同发展 学习:人到心到

讲到用到

3、企业文化:

(1)生活因拼搏而存在

拼搏因生活而永恒;(2)培养礼仪员工

创造文明团队 (3)态度决定行为

行为培养性格

性格决定命运; (4)争做一流员工

共造一流产品

共创一流企业 (5)态度决定一切

细节决定成败;(6)人为本 客为先 业为专 质为首 (7)只有不断寻找机会的人

才能够及时把握机会

弱者坐失良机,强者制造时机,没有时机,这是弱者最好的供词。机会不会上门来找人,只有人去找机会。人生成功的秘诀是当好机会来临时,立刻抓住它。

4、企业职业素养标语:

(1)学习改变观念

观念改变行动

行动改变命运 (2)只有企业发展了

才有个人的发展

5、公司办公室标语:

对待工作 务实高效;对待客户 诚实守信;对待同事 尊重沟通;对待自己 谦虚自律 对待公司 忠诚服从;对待专业 精益求精;对待竞争 创新就变;对待社会 勇于奉献

6、优秀员工的十大标准:

品德:内在品质决定人生成败;

专注:因为专注,所以专业;

负责:没有任何借口;

态度:态度决定一切;

勤奋:成功等待肯努力的人;

学习:成功看背后的原因;

实干:成功者的根基;

合作:发挥团队的力量;

沟通:通达人生源于沟通;

目标:成功来自对目标的坚持。

7、员工行为要则:

仪表:整洁端庄,稳重大方。

安全:警钟长鸣,防微杜渐。

环境:清洁整齐,轻松愉快。

承诺:诚实守信,一诺千金。 待人:温文有礼,和颜悦色。

廉洁:光明磊落,忠于职守, 工作:勤勤恳恳,兢兢业业。

严格自律,廉洁奉公。 效率:简捷高效,准确快速。

团结:礼貌谦让,相互体谅, 质量:精湛考究,细致完美。

精诚合作,携手共进。 业务:刻苦钻研,精益求精。

8、工作态度十二点

嘴巴甜一点 脑筋活一点 行动快一点 效率高一点 做事多一点

理由少一点 胆量大一点 说话轻一点 微笑多一点 脾气少一点 办法多一点 处事好一点

5、现代工作十则: 今天的事 今天办,能办的事 马上办,困难的事 想法办,重要的事 优先办, 限时的事 计时办,复杂的事 梳理办,琐碎的事 耐心办,说过的事 记着办 答应的事 坚决办,所有的事 认真办

6、销售新人的十大信条

第1条:请记住:你进入的是一家讲求实效的企业,请用你的业绩说话 第2条:如果你要离开,请带上你的荣誉和奖金,我们是你最好的证明人 第3条:在你发出抱怨前,应该先想想同样条件下优秀者是如何做到的 第4条:企业永远喜欢这样的人员:面对困境就有原因分析,更有解决方 第5条:昨天的经验不要成为今天的障碍,你应该不停地学习和进步 第6条:销售人员生存的价值只有一条:为客户创造利益

第7条:被拒绝是销售的家常便饭,惟有你是优质弹簧,修复能力才会最强 第8条:全世界成功销售人员的共同点只有四条:喜欢、自信、悟性、德行 第9条:我们无视你的文凭、背景和经验,唯有你的贡献证明你的价值 第10条:客户忠诚之道:准确、方便、伙伴、顾问

7、会议十不准:

迟到缺席 散漫邋遢;人生攻击 离题讨论;交头接耳

擅自离席 ;不做准备 虚假报告; 互相推诿 议而不决

8、会议室标语:

(1)会而不议 议而不决 决而不行 行而不果 这样的会议是属最浪费行为 (2)上下沟通达共识,左右协调求进步;(3)只要思想不滑坡,方法总比问题多

(4)找方法才能成功,找借口只有失败;(5)不见行动就是空想,不见成果就是白搭 (6)不为失败找理由,只为成功找方法;(7)认为没有问题 进步就要停止 退步就要开始

(8)用礼议沟通心灵,让文明变成行动; (9)双赢的沟通心态:

含义:你赢我输我受挫折;我赢你输我是虐待狂;我输你输两败俱伤;双赢是你好,我好,大家好!

9、培训标语:

(1) 文凭不能当水平

资历不能当能力

学历、资历不如学习力

二十一世纪属于有学习力的人 (2)学习6到

人到、心到、讲到、听到、悟到、用到

10、名言: 惜时

不要老叹息过去,它是不再回来的;要明智地改善现在。要以不忧不惧的坚决意志投入扑朔迷离的未来。

——朗费罗

第三篇:公司标语

企业宗旨:创新突破稳定品质,落实管理提高效率

经营理念:以诚立业 以诚兴企 以诚信创品牌 以诚信谋发展

文化理念:人本文化、创新文化、学习文化、互助文化

管理理念:全员参与,强化管理,精益求精,铸造品质

人才理念:人人是伯乐,举贤不避亲

质量理念:专业

服务理念:站立服务

事业领域:立足新起点,开创新局面

经营方针:信誉至上

经营策略:品质是生命,服务是宗旨

企业精神:团结、诚信、高效、创新

奋斗目标:精益求精,铸造品质典范

12有为者有位,成才者发财 +品质=(信赖)2微笑服务 跑步服务真诚合作

企业以人为本,员工以厂为荣

争做一流员工,共造一流产品,同创一流企业

不断设定更高的目标,今天的最好变现是昨天最低的要求

品质是生产出来的,不是靠检验出来的

找方法才能成功,找借口只会失败

品质,企业未来的决战场和永恒的主题

全员参与,强化管理,精益求精,铸造品质

讲究实效,完善管理,提升品质,增创效益

以科技为动力,以质量求生存

团队精神,是企业文化的核心

态度决定行为,行为培养性格,性格决定命运

今天工作不努力,明天努力找工作理念优先于制度,制度重于技术

鲁迅说:“人是要有一点精神的。”企业也是需要有精神的,需要用精神来组织人,并产生凝聚力和创造力。这种精神就是以企业价值观为核心的企业文化。企业的核心竞争力来自于企业的核心价。

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3革除马虎之心,提成产品品质。

我们的承诺:不做不良品。

没有措施免读管理,没有计划如何工作。

你思考,我思考,品质提升难不倒。

品质你我做得好,顾客留住不会跑。

创新突破稳定品质,落实管理提高效率。

实施寻求效率进步,事事讲究方法技术。

预防保养按时做,生产顺畅不会错。

细心、精心、用心,品质永保称心。

上下沟通达共识,左右协调求进步。

一个疏忽百人忙,人人细心更顺畅。

人人提案创新,成本自然降低。

宁愿事前检查,不可事后返工。

每天自我检讨,品质自然更好。 14

第四篇:公司激励标语

各位顾客朋友,你们好,欢迎光临好邻居超级商场,为答谢各位顾客朋友一直对我商场的支持和厚家,我商场特意在3-15消费者日推出全场商品95折的优惠来回馈大家,活动仅限3月15日当天,特价及专柜除外。欢迎各位顾客前来选购,我商场全体员工将竭诚为你服务,祝你购物愉快,多谢。

能把在面前行走的机会抓住的人,十有八九都会成功。

有志者自有千计万计,无志者只感千难万难。

不在可能的也许今天实现,根本不可能的事也许明天会实现。 我成功因为我志在成功!

成功与不成功之间有时距离很短——只要后者再向前几步。 空想会想出很多绝妙的主意,但却办不成任何事情。

成功的人是跟别人学习经验,失败的人只跟自己学习经验。

成功不是将来才有的,而是从决定去做的那一刻起,持续累积而成。

销售世界上第一号的产品——不是汽车,而是自己。在你成功地把自己推销给别人之前,你必须百分之百的把自己推销给自己。 世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

积极的人在每一次忧患中都看到一个机会,而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。

坚韧是成功的一大要素,只要在门上敲得够久、够大声,终会把人唤醒的。

环境不会改变,解决之道在于改变自己。

未曾失败的人恐怕也未曾成功过。

靠山山会倒,靠水水会流,靠自己永远不倒。

行动是成功的阶梯,行动越多,登得越高。

环境永远不会十全十美,消极的人受环境控制,积极的人却控制环境。

事实上,成功仅代表了你工作的1%,成功是99%失败的结果。 不要等待机会,而要创造机会。

成功的法则极为简单,但简单并不代表容易。

做对的事情比把事情做对重要。

“人”的结构就是相互支撑,“众”人的事业需要每个人的参与。 只有不断找寻机会的人才会及时把握机会。

你可以选择这样的“三心二意”:信心、恒心、决心;创意、乐意。 无论才能、知识多么卓著,如果缺乏热情,则无异纸上画饼充饥,无补于事。

第五篇:公司文化标语

企业文化标语:

1. 没有完美的个人,只有完善的团队

2. 态度决定一切,细节决定成败

3. 有品质才有市场,有改善才有进步

4. 力求一次做好,争取最大效益

5. 持续改善是企业文化的精髓,迎接变化勇创新高

6. 失败者找借口,成功者找方法

人际关系标准:

1. 真诚相待,包容理解

2. 忍为贵,和为善

3. 微笑是沟通心灵的桥梁

4. 微笑对人,请不要吝惜您的微笑

5. 谦让不是软弱的表现,而是胸怀的象征

6. 用我的热情和真诚去赢得您的信任和宽容

7. 多一份耐心,少一份急燥,多一点包容,少一点争吵

文明礼仪标语:

1. 尊敬他人就是尊敬自己,与人方便就是与己方便

2.

3.

4.

5.

6. 今天,你微笑了吗? 你我他多一份自觉,工作环境多一份清洁 礼貌和文明是我们共处的金钥匙 十字文明用语:您好、请、谢谢、再见、对不起 说文明话,听文明声,看文明物,做文明人

会议室标语:

1. 会而必议,议而必决,决而必行,行而必果

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4.

5. 开会是为了解决问题,而不是重复问题 态度决定一切,细节决定成败 一等二看三落空,一想二干三成功 会而不议,议而不决,决而不行,这样的会议是属于最浪费的行动 成功激励标语:

您的自觉贡献,才有公司的辉煌

学习培训标语:

1. 培训出能人,能人要培训

2.

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4.

5. 没有经过培训的员工是企业最大的浪费而没有经过培训的大脑是人生的浪费 生命中最值得投资的是自己,给自己最佳的投资是学习 企业给员工最好的福利就是学习 以厂为校,以厂为家,相互学习,相互关怀

节约:

1. 爱护公物,珍惜资源,勤俭节约,共同发展

生产管理:

1. 生产留意多一点,检测返工少一点

2. 发现问题马上报,及时处理要做好

3. 分析问题要全面,解决问题要彻底

4. 光凭记忆不可靠 标识记录很重要

5. 按章操作莫乱改 合理建议提出来

办公室标语:

1. 人们不做你希望的,只做你检查的

2. 领导就是服务,权利就是责任

3. 做一个边说边做的领导者

4. 执行前:决心第一,成效第二

5. 执行中:照做第一,聪明第二

6. 执行后:结果第一,解释第二

7. 认真第一,聪明第二

8. 知行合一,立刻行动

9. 纠正的目的是为了让其更好地工作

仓库标语:

1. 仓储原则要遵守 先进先出是基础

2. 坚持一盘底二核对三发料四减数的仓库管理原则

3. 货物标识要清晰 分门别类好管理

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