公司成本管理调查问卷

第一篇：公司成本管理调查问卷

公司人力资源管理现状调查问卷

您好!

这次问卷调查的目的是为了能够深入全面地了解公司现有的企业文化与人力资源管理系统及其各主要环节的运行状况，进一步完善公司的企业文化与人力资源管理体系,这对员工及公司的发展都会有所助益。为此，我们请您提供合作并填写本问卷。十分感谢!

培训

1. 在工作中有机会学习吗?

公司重视培训和学习7654321 在开始工作前必须具备所有的技巧

2. 您是否了解公司有关于培训方面的明确政策：

有明文政策，自己非常清楚7654321 没有明文政策，不清楚

3. 上岗前，您是否参加了由所在部门组织的知识和技能培训(是否)，您觉得效果如何： 很有帮助7654321 没有帮助(注明原因)

4. 您进入公司时，是否参加了由人力资源部门组织的培训，(是否)，如果参加了，主

要的培训内容是：

(1)企业概况 (2)企业管理制度 (3)员工手册

(4)企业文化 (5)其他(注明)

工资待遇情况

5. 与其他公司相同性质的工作比较，您对目前的工资待遇感到：

非常满意7654321 非常不满意

6. 您认为公司的工资待遇是否能充分反映各工作的责任轻重和难易程度?：

能7654321 不清楚

7. 您认为公司在以往的增薪时，考虑的最重要因素是个人表现?：

非常同意7654321 非常不同意

8. 您是否满意公司现行的福利制度?

非常满意7654321非常不满意

9. 如果您对工资水平不满，您会采取何种方法解决这一问题?

(1)耐心等待(2)换到别的单位工作(3)要求提高工资

(4)要求减少工作(5)其他(请注明)

工作性质

10. 公司对工作数量的重视程度如何?

非常重视7654321 毫不重视

11. 公司对工作质量的重视程度如何?

非常重视7654321 毫不重视

12. 对工作时间和其他工作情况的选择是否有弹性?

弹性很大7654321 限制很严

13. 您是否满意公司现行休息制度和劳动时间?

非常满意7654321 非常不满意 14. 工作时态度如何要求?

没有工作时可以松懈7654321 一致装出忙碌的样子 15. 员工加薪和升级的标准如何?

根据个人表现7654321 根据团队的配合

绩效考评情况

16. 您是否满意公司现行的绩效考评制度： 非常满意7654321 非常不满意 17. 您认为公司制定的绩效考核标准是否合理： 合理7654321 不合理

18. 公司能够做到经常性地公开绩效考核结果，并就考核结果对员工给出解释和说明吗?： 能够7654321 不能够

19. 公司使用哪种方法对您的绩效进行评价(可多选)?：

(1)按照计划目标打分 (2)使用评定量表 (3)同事互评 (4)主管评估 (5)自我评估(6)其他，请注明20. 您认为目前公司对员工绩效考核的主要目的是： (1) 为了控制和管理员工 (2) 为了激励员工的绩效 (3) 作为薪资调整的标准 (4) 作为职务晋升的依据 (5) 作为员工培训的依据 (6) 目标不明确

(7) 其他(请注明)

创新

32. 新观念的下场如何?

经过仔细的考虑，可行即予试用7654321 上级很快予以否定 33. 公司愿意接受新观念吗?

愿意7654321 不愿意 34. 你觉得公司自满吗?

愿意反省，自我分析7654321 自满而不愿意深入探究

工作关系

35. 公司的人需要多少接触?

很多7654321 没有

36. 在你的公司里，什么程度的亲密才算合适? 亲密7654321 疏远 37. 公司鼓励人们相互合作吗?

合作互助的环境7654321 个别无助的环境 38. 公司重视能力吗?或者关系是奖励和升迁的关键吗? 能力7654321 关系 39. 同事之间的关系如何?

非常融洽7654321非常紧张

40. 组织气氛如何?是不是充满了谣言、闲话、琐事、伪装? 坦白是常事7654321 背后中伤是常事

员工管理规章制度

41. 您认为公司的各项有关员工管理的规章制度健全吗?： 非常健全7654321 非常不健全 42. 组织的每一阶层是否都清楚明确的责任规定? 责任清楚7654321 责任不清楚

43. 您是如何了解和掌握公司对员工的有关管理规定的?(可多选)： (1)录用面试时的说明 (2)公司详尽的员工手册(3)借阅本部门拥有的员工手册上级领导的说明(5)其他，请注明

工作满意度情况

44. 总体而言，您对自己目前所从事的工作感到： 非常满意7654321 非常不满意

45. 您对目前的工作环境(包括物质环境、人际环境)感到： 非常满意7654321 非常不满意46. 您对自己进公司以来所取得的进步感到： 非常满意7654321 非常不满意47. 您对自己在公司内的发展前景感到：

非常满意7654321 非常不满意48. 有足够的工作保证吗?

只要你把工作做好，喜欢做多久就做多久7654321 明天就可能走人49. 您是否同意“当您的亲人或朋友寻找工作时，您会推荐去您的公司”? 非常赞同7654321 强烈反对 50. 您对公司的发展前景感到

非常满意7654321 非常不满意

领导与领导效果

51. 您是否相信只要上下同心协力，企业和个人都能得到发展? 非常同意7654321 不同意

52. 员工与公司中层管理人员十分亲近，并且愿意接受他们的领导?： 非常同意7654321 不同意

53. 您对您的上级领导的为人十分认可并持有信赖感和敬意?： 非常同意7654321 不同意

54. 普通员工可以有机会直接找高层领导反映问题?： 非常同意7654321 不同意 55. 上级能以身作则吗?

说到做到7654321 只说不做

职业生涯情况

56. 如果公司提供哪个条件时，您愿意为公司尽全力?

(1)提高工资(2)提供晋升机会(3)提供教育培训机会

4) (

(4)提供舒适的工作环境(5)其他，请注明57. 您感觉公司在各类人员的提升中最重视下属哪些条件?(可多选)：

(1)年龄(2)学历(3)能力(4)工作态度(5)贡献(6)其他，请注明58. 您打算今后在本公司工作的时间长度是：

(1)一直工作到退休 (2)1-2年(3)3-5年 (4)5年以上 (5)想尽快辞职

员工流失情况

59. 您认为本公司员工流失的主要原因是什么? (1)其它公司提供较高的收入待遇 (2)其它公司提供更多的发展机会 (3)对公司的发展前景缺乏信心 (4)对公司的直线上司或管理不满意

60. 假如您想要调离本公司的话，请选择造成这一问题的最主要原因：

(1)低工资(2)晋升机会不多 (3)对职务不满(4)与上级或同事不和(5)住房问题(6)其他，说明原因61. 承诺与奉献：

在公司中深受重视7654321 在公司中饱受轻视 62. 公司对员工们关心程度如何

非常关心7654321漠不关心

1. 列出公司成立以来最重大的三件事(1) (2) (3)

2. 过去两年来，公司发生的最好的事是什么?理由何在? 3. 过去两年来，公司发生的最糟的事是什么?理由何在?

恭喜您完成了这份调查表!

不知您是否有一些我们未在调查表中列出的观点需要表达。如果有，请把它们写在下面的空间里或反面。只是要牢记一点：不要签署您的名字。

您希望解释的想法、不能了解的观点、或想令人关注的问题是：

谢谢您的合作!

第二篇：公司管理层培训意向问卷调查

公司管理人员培训意向调查

部门姓名

为了解公司管理人员对年度培训工作的真实想法，通过培训达到提高服务质量的目的，请根据您本人的真实想法进行(√)或填写。

一、专业知识培训

(一)物业管理方面(限选3项) ()物业管理制度与应用 ()物业日常管理 ()房屋维护与管理

()设备设施维护与管理 ()住宅(校区)安全管理 ()住宅(校区)清洁管理 ()住宅(校区)绿化管理 ()写字楼管理 ()营业外创收

()物业管理中的公共分摊 ()物业管理专项资金的使用 ()业主委员会成立

()电子商务在物业管理的应用 您觉得还有(可列出多项)

(二)风险管理与防范措施方面(限选3项) ()招用工管理与风险 ()外包服务或工程风险 ()物业装修风险 ()合同风险

()安全生产中的法律责任 ()物业管理运作风险 ()物业接管风险

您觉得还有(可列出多项)

(三)紧急事件处理方面：

()公司紧急事件处理案例解析。 ()紧急事件处理及应对媒体 您觉得还有(可列出多项)

二、能力提升培训

(一)物业管理能力方面：(限选3项) ()领导者素质 ()管理方法与艺术 ()企业文化构建 ()团队管理 ()执行力

()细节决定成败 ()讲话的艺术

您觉得还有(可列出多项)

(二)沟通能力方面：(限选2项)

1、内部沟通 ()有效沟通

()通过谈心激发基层员工的爱岗敬业精神 ()与上级沟通的方法

您觉得还有(可列出多项)

2、外部沟通(限选2项) ()客户投诉与接待 ()客户满意度调查 ()与媒体沟通

()与政务部门、业务部门沟通 您觉得还有(可列出多项)

(三)文字撰写能力方面：(限选3项) ()物业管理应用文书基础知识 ()物业管理制度的建立 ()物业管理方案撰写

您觉得还有(可列出多项)

三、综合素质培训

(一)综合方面：(限选3项) ()智能化物业

()不动产经营与管理 ()成本控制 ()商业保险应用

()行业最新关键词及事件 ()员工培训

()服务人员老龄化及对策 您觉得还有(可列出多项)

(二)实操方面(户外活动)：

()每年组织或参与一至两次消防演练 ()每季度组织一次安全管理、清洁作业、绿化养护、工程维护等专项现场活动。

( )每年组织一次户外体能拓展训练，提升团队合作精神

您觉得还有(可列出多项)

四、您的其他建议：

第三篇：物业管理公司客户满意度调查问卷范例

深圳市残疾人综合服务中心

客户满意度调查表

为进一步改善我们的服务，请您不吝赐言，详细填写此表，同时也欢迎您随时致电大楼综合服务部表达您的意见和建议，我们将依此不断改进工作，为您提供更为优质的服务。

被访单位：

负 责 人：

填表日期：

- 1 -

A、整体满意程度

请您对大楼管理办公室提供的服务(会务、物业维修、安保、车辆停放、保洁绿化等)整体评价

□ 非常满意□ 满意□ 不满意□ 非常不满意

与大楼管理办公室的沟通情况

□ 非常满意□ 满意□ 不满意

□ 非常不满意

B、综合服务

会议场地

工作人员服务态度

□ 非常满意□ 满意□ 不满意□ 非常不满意

会议场地预约方便程度

□ 非常满意□ 满意□ 不满意□ 非常不满意

会议场地清洁卫生

□ 非常满意□ 满意□ 不满意□ 非常不满意

会议场地布置

□ 非常满意□ 满意□ 不满意□ 非常不满意

会议场地设备调试(音响、麦克风、投影仪、LED显示屏、计算机) □ 非常满意□ 满意□ 不满意□ 非常不满意 文体中心

文体中心工作人员服务态度 □ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

沟通预约方便程度

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

器材借用和使用

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

器材多样性及保养情况

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

- 2 -

运动健身指导

□ 非常满意□ 满意阅览室

工作人员服务态度

□ 非常满意□ 满意

阅览室清洁卫生

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

□ 不满意□ 非常不满意

□ 不满意□ 非常不满意

图书多样性

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

图书摆放整齐易找

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

C、大楼物业管理

物业维修

物业报修方便程度

□ 非常满意□ 满意

工作人员服务态度

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

□ 不满意□ 非常不满意

物业维修及时

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

物业维修质量

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

电梯

安全性

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

通风采光

□ 非常满意□ 满意 水电供应

□ 不满意□ 非常不满意

- 3 -

供电安全稳定

□ 非常满意□ 满意 供水安全稳定

□ 非常满意□ 满意

消防安全

消防安全知识培训(讲座、宣传手册、宣传视频、消防演习等)

□ 不满意□ 非常不满意□ 不满意□ 非常不满意

□ 非常满意□ 满意

消防器材完整度及保养情况

□ 非常满意□ 满意

消防器材、指示牌随处可见，清晰易懂□ 非常满意□ 满意

消防通道畅通无阻

□ 非常满意□ 满意

冷暖空调

空调使用安全方便

□ 非常满意□ 满意

公共区域的温度

□ 非常满意□ 满意

办公区域的温度

□ 非常满意□ 满意

故障维修

□ 非常满意□ 满意

安 保

服务态度

□ 非常满意□ 满意

仪表礼节

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 不满意

□ 不满意□ 不满意□ 不满意□ 不满意□ 不满意□ 不满意□ 不满意□ 不满意- 4 -

□ 非常不满意□ 非常不满意□ 非常不满意□ 非常不满意

□ 非常不满意

□ 非常不满意

□ 非常不满意

□ 非常不满意

□ 非常不满意

□ 非常不满意

秩序维护工作

□ 非常满意□ 满意 停车场

□ 不满意□ 非常不满意

现场车场、交通的疏导

□ 非常满意□ 满意

停车场监控、保安巡逻情况 □ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

□ 不满意□ 非常不满意

停车位泊车方便程度 □ 非常满意□ 满意

停车场的采光照明

□ 非常满意□ 满意

路标清晰易懂

□ 非常满意□ 满意

道路畅通

□ 非常满意□ 满意清 洁

工作人员服务态度

□ 非常满意□ 满意

大楼整体的清洁、保洁情况 □ 非常满意□ 满意

外围的清洁

□ 非常满意□ 满意

大堂的清洁

□ 非常满意□ 满意

卫生间的清洁

□ 非常满意□ 满意

走廊的清洁

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 不满意□ 不满意□ 不满意□ 不满意□ 不满意□ 不满意□ 不满意□ 不满意□ 不满意- 5 -

□ 非常不满意

□ 非常不满意

□ 非常不满意

□ 非常不满意

□ 非常不满意

□ 非常不满意

□ 非常不满意

□ 非常不满意

□ 非常不满意

□ 非常不满意

楼梯的清洁

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

电梯的清洁

□ 非常满意□ 满意 绿化消杀

绿化情况

□ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

□ 不满意□ 非常不满意

定期除虫，清理卫生死角 □ 非常满意□ 满意

□ 不满意□ 非常不满意

D、您的其他意见及建议

非常感谢您对我们工作的支持和配合!

- 6 -

第四篇：调查问卷(客户)保险公司调查问卷

2011年寒假社会实践调查问卷

保险方向：

1、失地农民社会保险现状调查问卷

2、农村保险普及程度(考察：村民保险意识、对保险的看法、当地民众对于现行保险制度有何看法、意见或建议希望参保哪类保险等)

3、当地保险业的发展现状(考察：当地保险公司的发展状况、保险

公司员工的现状调查、当地民众对现有保险服务的满意度) 工商银行、金融方向:

1、 农村地区的工商银行发展潜力研究。(考察：了解、分析在当地

区域内工商银行的竞争力、产品现状、银行服务需求及工商银行在乡镇的战略发展并提出改进建议或意见。)

2、 大学生群体对工商银行服务满意度的研究。(考察：调查大学生

校园金融服务现状、针对工商银行对大学生客户群体的服务改进、品牌价值提升提出建设性意见)

3、 调研当前社会公众最感兴趣的金融产品。(考察：对公众喜爱的

金融产品进、消费习惯、对不同金融产品的认知度进行调研)

4、 调研已开展的金融知识普及教育项目。(考察：该教育项目的普

及程度及所取得的成效，根据不足提出改进意见)

5、 调研保护金融消费者权益方面存在的问题。(考察：金融消费者

权益是否得到保障，保障程度如何，存在哪些问题，应采取的对策)

调查时间：年月日

您好：

这是一份调查问卷，希望能够得到您的配合，您的回答会为我们的研究提供重要的帮助，请您依照您的自身情况如实填写。您的答案仅供学术研究所用，不会对您的隐私造成丝毫的泄漏，请您放心填写!

——保险职业学院

1、您的性别()

A男B 女

2、您的实际年龄 ()

A 18岁以下B18~29岁C 30~39岁D 40~49岁E 50岁以上

3、请问您的家庭(人民币)月收入属于哪个范围?()

A 800元以下B 800~2499元C 2500~4499元D 4500~6499元E 6500以上

4、您对“理财”有何看法?()

A很有兴趣并且有进行理财B感兴趣但不懂得相关的知识C不是很感兴趣

5、您认为保险公司能帮助您合理规划您的资金么?

A、完全可以 B、应该可以考虑 C、不可能 D、好像没有这类险种 E、其他

6、如果您购买理财产品，您的目标是什么?()

A合理安排资金B资产实现增值C提升生活质量D安排养老费用

7、如果您想在保险公司进行投资来规划您的钱财，那么影响您选择保险公司的原因有哪些?

(多选)()

A、保险公司的规模实力分红收益是否可观B、保险险种是否是适合我 C、保险员工的服

务质量D、理赔实效 E、其他

8、您购有中国人寿公司的那些类型的险种()

A 健康险B 分红险 C 养老型 D 疾病型

9、您的年缴保费在那个范围内()

A、1000元以内B、1000—5000元 C、5000—10000元 D、10000—10万E、10万以上

10、在您的眼中保险都可以干什么?()

A、为我的生活提供保障 B、使自己的资金保值增值 C、帮我赚钱 D、保单借款

11、您对于您现在所拥有的保险产品性能完全明白吗?()

A 不熟悉B 知道一点C 大概了解D 比较熟悉E 非常了解

12、对于保险公司的员工是否有夸大宣传的现象?()

A、存在B、不存在

13、对于保险公司业务员的服务质量和服务态度是否满意?()

A、满意B、一般C、不满意

若不满意请您指出是哪方面原因

14、对于您在保险公司办理业务的公司柜面人员的服务是否满意?()

A、满意B、一般C、不满意

若不满意请您指出是哪方面原因

15、如果您没有购买过理财产品，您认为主要的影响因素是什么?()

A 没有这部分资金投入 B对理财产品了解太少C 没有理财意识 D 没有时间E其他

调查时间：年月日

您好：

这是一份调查问卷，希望能够得到您的配合，您的回答会为我们的研究提供重要的帮助，请您依照您的自身情况如实填写。您的答案仅供学术研究所用，不会对您的隐私造成丝毫的泄漏，请您放心填写!

———保险职业学院

1、您的性别()

A男B 女

2、您的实际年龄 ()

A 18岁以下B 18~29岁C 30~39岁D 40~49岁E 50岁以上

3、您从事保险行业的工作年龄()

A 小于一年B 一年到五年C 五年到十年 D 十年以上

4、您在保险公司所在的岗位()

A 保险B 内勤工作人员C 主训讲师D 公司主管人员E 柜面人员

5、您热爱您所在的工作岗位么? ()

A 热爱B 感觉很枯燥C 不热爱D 觉得很充实

6、请问您的月收入(人民币)属于哪个范围?()

A 800元以下B 800~2499元C 2500~4499元D 4500~6499元E 6500以上，

7、您对您的收入满意么 ()

A 很满意B 不是很满意C 不满意D 非常不满意

若不满意您认为您的工资应按什么计算或者应该为多少?

8、您每日坚持几访客户()

A 不拜访B 1-3访C 3-5访D 5-10访

9、如果其他保险公司用所谓的高薪等一系列的好处聘请您去其他公司，您会去么?()

A 会B 会考虑C 不会考虑D 坚决不会

你是怎么看待这种事情

10、如果您的客户向您提出无理的要求(例如想要打个折、或者想要佣金)你会怎么办?

A 既然客户开口了我就给他B 委婉的回绝并赠送一点小礼物 C 坚决不给，爱保不保

11、您认为您在保险公司工作学到了什么?()多选

A 提升了素质B 增长了知识C 没学会什么D 学会了更好的与人交往

12、你认为现在的保险市场怎么样?()

A 还有很大发展空间B 相对成熟C 群众保险意识较差D 发展空间不大

13、如果在和客户沟通的时候，当客户说别家的保险比咱家的有优势时，你会怎么说?()

多选

A 重申公司的实力B 提醒客户关键是服务C 那就算了D 说别家公司的不足

14、你在和客户沟通保险的时候是以保障为主还是以红利为主()

A 当然是保障B 以红利为主C 哪个挣得多介绍哪个D 以客户利益最大化为主

15、当别人说保险公司都是骗人的，你会怎么想?()

A 无所谓，反正说的不是我B 耐心的和他讲解C 那是业务员的事D 改行不做了

第五篇：公司员工调查问卷

泸州太昌能源有限公司

问卷调查表

签 名：________

尊敬的员工：

感谢您为公司经营管理所做出的贡献!公司许多理念上的问题需要您共同探讨，请您真实地填写公司存在的问题和您的看法，您的意见对公司的发展至关重要，谢谢!

1.您在本公司参加工作共有( ) A.1年以内 B.1~3年 C.3~5年 D.5年以上

2.对于培训的重要性，您的态度如何( )

A.非常重要 B.重要 C.不重要 D.没必要

3.您认为培训与提升工作绩效的关联程度如何( ) A.很有帮助 B.有帮助 C.没有帮助 D.浪费时间

4.对于学习，您的态度是什么( ) A.有需要时再学习 B.不需要学习 C.没有时间学习 D.需要经常学习 5.您期望能参加的

培训种类有哪些(可多选) ( )

A.领导力提升 B.组织管理 C.通用管理技能 D.战略管理 E.法律类 F.统计与审计 G.信息化 H.项目管理 I.人力资源管理 J.财务管理 K.行政文秘类

6.您认为培训时间安排在什么时候比较合适( ) A.上班时间 B.下班后

C.周末 D.其他________________ 7.您对每月参加培训的频率能接受几次( ) A.每月4次 B.每月2次 C.每月1次 D.两月1次 E.其他___________ _ 8.您觉得公司在工资的制定过程中是否做到了公平( ) A.公平 B.不公平

9.您认为目前公司薪酬制度所倡导的分配机制是：( ) A.倾向于勤奋及优秀的员工 B.按劳分配 C.平均主义 D.不知道 10.您的工资结构包括以下哪些部分( ) A.基本工资 B.加班费 C.勤工奖 D.各种津贴 E.奖金

11.您觉得目前企业的发展与员工工资增长的关系是( )

A.利润增长时员工一定会得到工资增长 B.利润增长时员工可能会得到工资增长 C.利润增长时员工不会得到工资增长 D.利润增长时绝对得不到工资增长 12. 您认为公司拟制定奖惩制度对公司及个人来说重要吗( )

泸州太昌能源有限公司

A.非常重要 B.比较重要 C.重要 D.不重要

13.您比较乐意接受什么样的奖励方式?

A.旅游、外训、晋升奖励 B.累积进行加薪 C.奖金或等值物品 D.转换为福利奖励 14.您认为哪些惩戒方式比较合适( )

A.扣减绩效得分 B.现金处罚 C.工资中扣除 15.在与您相关的工作中，是否能充分行使建议权( ) A.经常 B.一般 C.偶尔 D.说不清

16.您认为公司的管理制度是否能够严格执行( ) A.是 B.基本上是

C.不是 D.不知道

17.公司职能部门是否能很好地服务于您所在的部门? A.非常好 B.一般 C.不好 D.很不好

18.您认为制定的工作计划有用吗( ) A.非常有用 B.比较有用 C.不太有用 D.基本没用

如果您回答C或D，您认为是什么原因( ) A.走形式 B.不切实际 C.执行不力 D.计划赶不上变化

19.您是否很明确自己的工作职责与权力( ) A.非常明确 B.比较明确

C.不明确 D.很不明确，不知所措 20.您对公司的归属感( ) A.很高 B.较高 C.一般 D.没有

21.您是否愿意在本公司长期工作，并做好了准备( ) A.非常愿意 B.愿意 C.走一步看一步 D.不太愿意

22.对您来说，目前的工作和岗位( )

A.很适合，并且有信心，有能力做好 B.是我喜欢的工作，但自己能力有待提高C.不是我喜欢的工作，但我能做好 D.不适合我，我正申请换岗 23.您对工作和生活紧迫性的感受如何( ) A.很紧迫 B.较紧迫 C.一般

D.较轻松 E.很轻松

24.您认为自己的能力是否得到了充分发挥( )

A.已尽我所能 B.未能完全发挥 C.没感觉

D.对我的能力有些埋没 E.没有能让我施展的机会

如果选D或E，您希望哪方面有所改进_____________________________________ 25.您的工作是否得到了领导及同事的认可( ) A.非常认可 B.较认可 C.一般

D.较不认可 E.非常不认可

泸州太昌能源有限公司

如果选D或E，您希望哪方面有所改进 __________________________________ 26.您对目前的工资、奖金和福利是否满意( ) A.很满意 B.较满意 C.一般

D.较不满意 E.不满意

27.除薪酬外，您最看重( )

A.提高自己能力的机会 B.好的工作环境

C.和谐的人际关系 D.工作的成就感 28.您认为目前最大的问题是( )

A.没有提高自己能力的机会 B.薪酬有待商讨

C.人际关系不太和谐 D.工作没有成就感 29.您认为您在公司的言行举止( )

A.非常得体，对待客户和同事都游刃有余 B.可以很自信的与客户交流 C.一般话，能正常沟通 D.人际关系不太和谐，工作没有成就感 E.与我无关，做好自己分内的工作即可 30.您在公司工作的状态( )

A.积极主动，认真踏实 B.创新精神，主动挑战

C.按时出勤，完成本职 D.根据环境的变化可以变化 E.消极对待，无所谓

31.对公司规定的每月工作日和每日工作时间，您有无不满( ) A.满意 B.一般 C.不满意 D.有待商讨

32.目前自己的家庭状况是否有困难( ) A.有 B.没有

C.需要协调的地方，例如__________________________________________________ 33.您认为将您的建议递交给最高管理层会起到作用吗( ) A.很有意义 B.比较有意义 C.不太有意义 D.没有实际意义 34.您对公司有什么建议(自由作答)