运输公司信誉考核总结

时间过得很快，四季轮回的过程中，一年忙碌的工作时间结束。在这一年的工作中，大家通过工作，可学到更多方面的工作知识，也留下了众多的学习回忆。为记录这一年的成长，可编写一份年终总结。以下是小编精心整理的《运输公司信誉考核总结》，供需要的小伙伴们查阅，希望能够帮助到大家。

第一篇：运输公司信誉考核总结

中昊公司企业质量信誉考核工作总结

关于做好道路危险货物

运输管理工作自查报告

我公司按照广西道路运输管理局桂道运货[2013]23号《关于印发〈广西道路货物运输企业质量信誉考核实施细则(试行)〉的通知》的文件要求，结合企业安全管理工作实际情况，成立了以企业法人代表总经理梁戈朗为组长，副经理谢国坚为副组长，车队长杨景勋、副队长庞声强、车队管理员苏成宝、夏树生、李庆、秦杰雄、曾健、李嘉麟、温毅霞、莫忠才、曾强为组员的“企业质量信誉考核工作领导小组”，对我公司2012年度的质量信誉工作按照《通知》要求及标准开展了自查，自评及整改工作，现将情况总结如下：

一、公司概况

广西梧州中昊实业有限责任公司是中国石化改制分流成立自主经营的企业，成立于2005年7月，注册资本为584万元，经济性质：有限责任，拥有各种型号和规格的危险品运输车辆，并全部安装GPS卫星定位系统，对运输全过程进行实时监控，已形成了动态信息管理网络化，是梧州、贺州地区最大的危险品运输企业，肩负梧州、贺州地区中国石化加油站销售成品油的配送任务。现拥有油罐车68辆，普通货运车2辆，特种车驾驶员79多人;其中车队管理人员15人(专兼职安全管理人员3人);公司下设安委会，成立专职安全管理机构。

二、2012年主要工作

(一)、始终坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针

在生产经营活动中，我们企业严格按照质量信誉考核办法的要求，始终坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针，把安全工作，作为企业生产经营活动过程中的重中之重来抓，层层把关，把安全责任落实到车头、人头、并实行一票否决制，取得显著成绩。最近几年来，公司未发生一起的重大交通责任事故和其他安全责任事故，主要做了以下工作：

1、建立健全企业内部的各种安全管理责任制度，并明确各自职责，做到有法可依、有章可循、层层落实责任，不搞形式主义，确保各项安全管理制度和措施落到实处。

2、加强对管理人员安全法律、法规及政策的学习和培训，提高其安全意识，增强责任心。

3、加强对驾驶员的安全教育和管理。提高其安全意识和职业道德及技术水平，关心他们的身体状况和心理素质，克服绕幸心理和麻痹大意思想。教育他们遇到什么样的情况采取何种处置措施，严禁他们违章操作，严禁超速及酒后驾车。

4、加强对车辆的管理;强化“三检”制度，定期进行车辆维护和检测;对到年限车辆进行强制报废，确保车辆技术状况良好。

5、加强路检路查工作，把好“路”关，发现有违章现象及安全隐患应当场制止并予以纠正直到解除隐患为止。

6、加强车辆出车前的源头管理：坚持车辆不“带病”上路原则，做好车辆日检、周检安全检查工作，搞好车辆的安检工作，及时发现隐患并予以消除。

7、坚持执行车辆保险制度，把国家强制实施的“机动车交通强

制保险”、“第三者责任险”、“道路承运人责任险”作为本公司客运车辆的基本投保险种，做到投够保足，增强了企业和经营业主的抗风险能力。

(二)、加强领导，全面落实安全生产责任制

一是把安全工作摆上重要位置，制定安全生产计划，明确工作重点，确定监管思路，部署安全检查、督查及整改;二是把安全工作建立健全横向到边，纵向到底的安全责任制，把安全管理责任层层分解，落实抓生产必须抓安全，做到安全工作与生产同时布置、同时立项、同时检查、同时总结验收。具体做法：

1、加强司机安全行车教育，做好打击偷盗油宣传工作，并通过重新制定《车队管理人员岗位职责》，落实各管理人员专管业务，细化管理事项，强调协作交流，严肃履行职责。

2、加强车辆日检、周检安全运输监督。设立安检人员对每车辆进行出车前安全检查，分别制定安管职责，专人负责车辆隐患整改上报和落实隐患整改记录。设立部门安全主管，完善管理监督机制，随时抽查车辆安检情况。2012年的安检工作强制执行，全部车辆在每周星期二必须进行安检，不参加安检的车辆不允许入库装油，使安检工作落到实处，并取得了明显的成效，减少车辆在中途坏车的现象，降低车辆维修的费用，提高车辆的配送任务的执行力。

3、在梧州市交通管理部门和运输管理处监督和指导下，结合公司实际情况，全力做好2012年春运安全生产保卫工作，实现春运期间安全生产无事故目标。

4、举办消防安全演练和应急预案演练。为了提高司机的消防技

能，在3月份组织全部司机参加消防演练，新老司机在演练中都熟练掌握使用灭火器知识。在今年6月份与梧州石油分公司联合举办油罐车装卸油中泄漏油品、加油站卸油过程中泄漏油和运输途中发生事故车辆侧翻造成油品泄漏等应急预案演练，全面提高安全应急处置能力，防止事故扩大和杜绝二次事故发生，将事故损失减到最低。

5、增加车辆维修监管力度，设立车辆维修专管人员。在贺州定点修车，避免司机多报、谎报外修的情况，在严格执行车辆维修管理制度的同时，配合部门维修主管领导加强对车辆进厂维修，途中抢修等繁重工作的跟踪和督促。逐步接管车辆证照年审、车辆万保、季审、年审等工作，负责车辆机油申领监督和发放记录。

(三)、加强学习型团队建设

车队坚持每周五召开管理员业务学习和分析例会，加强各个岗位工作的密切配合，提高管理员工作能力，开阔视野。紧密结合本车队的实际工作情况，坚持以点带面，循序渐进为原则，紧紧围绕车辆安全生产，经营管理这个中心，积极倡导管理在工作中学习，在学习中工作的理念，以培育员工在系统思考，团队学习中创新进取，增强团队凝聚力，对学习型组织创建工作分阶段，有步骤地进行，把创建工作有效地融入到生产管理中去。

三、安全管理中的不足之处

通过总结此次信誉质量考核工作我们也发现了公司在安全生产经营中的不足之处：

1、年轻驾驶员，安全行驶里程不足，经验不丰富，心理因素较弱，遇紧急情况有可能因措施不当而造成交通事故。

2、由于道路条件运行太差，导致车辆早期磨损，使车辆技术状况有所下降。

四、改进措施

针对安全工作中的不足之处我们应加强对年轻驾驶员的技术培训，总结行车经验，提高他们的临危处置能力。②对车况较差的车辆，重点监管，以提高车辆技术状况。我们应全力搞好公司的安全管理工作，坚决遏制重特大事故发生，减少一般事故发生，使安全工作上一个新台阶。安全生产工作事关企业发展命脉，事关财产安全和社会稳定。为了加强领导，明确责任，全员参与的安全生产责任制，制定安全生产责任制度，加强安全管理，提高广大司机的安全意识和管理人员的工作责任心，确保车队安全生产无事故。

综观2012年的全部工作，全体人员不怕困难、不畏艰险、同心同德、顽强拼搏，用自己的智慧和汗水谱写了全年工作的新辉煌。面对当前新形势和新任务，全面做好2013年的工作，是形势所迫、责任所在，同心协力，为企业的又好又快的发展做出应有的贡献。

广西梧州中昊实业有限责任公司

二O一三年三月二十五日

第二篇：2010年道路货物运输质量信誉考核工作总结

我公司规范运输管理、保障安全、诚信守法、优质服务，根据市运管处文件精神，我公司的道路运输信誉考核工作情况汇报如下：

一、 公司经营稳定，有相应的办公场所和停车场地;具有有效的营业执照、税务登记证、经营许可证、道路运输证;司机持证上岗，有货运从业资格证。

二、 公司设立安全管理机构和相关负责人;建立、健全、落实安全生产承诺书和安全生产管理制度，责任明确，奖惩合理;有完善的事故处理应急预案、出车登记表。

三、 运输司机遵守国家有关法律法规和营运车辆规章制度，货车未发生交通责任事故，交通责任事故率为零。

四、 营运车辆按法律要求投保交强险，提高机动车第三方责任险的覆盖面，保证交通事故中受害人最大可能地获得及时的基本保障;并投保车辆损失险等。

五、 营运车辆定期进行维护保养和检验检测，有问题随时检修，排除安全隐患。

六、 公司未发生超限超载行为，未擅自改装车辆。

货运单位：太原市久隆工贸发展有限公司

第三篇：山西省道路货物运输企业质量信誉考核工作总结

山西省道路货物运输企业

2012质量信誉考核工作总结

我公司规范运输管理、保障安全、诚信守法、优质服务，根据市运管处文件精神，我公司的道路运输信誉考核工作情况汇报如下：

一、 公司经营稳定，有相应的办公场所和停车场地;具有有效的营业执照、税务登记证、经营许可证、道路运输证;司机持证上岗，有货运从业资格证。

二、 公司设立安全管理机构和相关负责人;建立、健全、落实安全生产承诺书和安全生产管理制度，责任明确，奖惩合理;有完善的事故处理应急预案、出车登记表。

三、运输司机遵守国家有关法律法规和营运车辆规章制度，货车未发生交通责任事故，交通责任事故率为零。

四、 营运车辆按法律要求投保交强险，提高机动车第三方责任险的覆盖面，保证交通事故中受害人最大可能地获得及时的基本保障;并投保车辆损失险等。

五、 营运车辆定期进行维护保养和检验检测，有问题随时检修，排除安全隐患。

六、 公司未发生超限超载行为，未擅自改装车辆。

七、公司未进行危险品的运输，车辆本身有安装GPS 定位。

八、 加强对车辆的管理;强化“三检”制度，定期进行车辆维护和检测;对到年限车辆进行强制报废，确保车辆技术状

况良好。

九、加强路检路查工作，把好“路”关，发现有违章现象及安全隐患应当场制止并予以纠正直到解除隐患为止。

十、公司特别注重安全生产风险，加强本企业的安全例会记录、安全生产隐患排查记录、从业人员的教育培训和学习记录，而且本企业与其从业人员层层签订安全生产责任书，并要求从业人员把安全生产责任落实个人身上。

货运单位：太原市久隆工贸发展有限公司

2013年5月13日

第四篇：质量信誉考核总结

涟源市宏辉客运有限公司 质量信誉考核总结

我公司根据道路运输管理局的有关规定，对我公司2014工作做如下总结. 一. 运输安全 我公司车辆 2014 没有发生一起责任事故， 没有造成任何 伤亡事故，伤人和死亡率均为 0. 二. 经营行为 我公司严格按照国家有关规定。道路运输证审验并考核有效; 营业执照，税务登记证和法人证书全部合法有效; 营运车辆制度执行情况和技术管理制度严格按照国家有关规定和公司规章制度进行有效管理; 我公司一切有关于旅客运输的司机证件合格有 效; 我公司车辆从未超载或擅自改装营运车辆。 三. 服务质量 我公司本着服务社会，从未发生一起投诉事件，从未有一 起新闻曝光或责任追究事件，曝光率与投诉率均为 0。 四. 社会责任 我公司始终按照国家相关部门的要求， 积极响应上级领导安排和布置的工作， 服从当地政府或相关部门的统一调度 并遵守国家有关法律法规和规章制度， 从未欺诈过客户或 做有害于公共利益的行为。 五. 企业在安全管理方面做了大量工作，并成立了安全管理机构，主要负责企业内各项安全工作。在建立机构的同时，逐步完善各项安全管理制度，其 制度大致有以下几点内容; 1. 安全生产专项管理 2. 安全生产专项整治 3. 安全隐患排查制度 4. 安全生产管理安全管理员工工作制度 5. 安全生产教育培训制度 6. 安全生产应急预案 7. 安全生产事故报告制度 8. 安全生产责任书，等等 在公司领导大力支持并着重抓安全，抓管理的工作理念中，企业正在稳定的向正规化，规模化进军。

二0一五年元月一日

第五篇：3.信誉考核总结报告

****汽车运输有限公司

**年质量信誉考核申请报告暨工作总结

为认真落实**年度质量信誉考核及安全评价工作，加强对安全的管理工作，促进自我约束，全面提升我公司安全管理水平，我公司专门成立了以主要负责人马建平为组长的“安全评价及质量信誉考核自查自评小组”，专门负责安全评价及质量信誉考核工作的落实、自评工作。领导小组认真学习了国家有关安全生产的法律、法规和规章制度，严格按照考核标准认真扎实地对公司的安全工作进行全面的整治和自评，现将自评情况汇报如下：

一、企业概况

公司现有危货车辆*台，普货车辆*台，员工*人，其中驾驶员*人，押运员*人，管理人员*人;设有安全科、财务科、车管科、办公室等，硬件配套设施齐全，具有现代化的工作环境。公司内部体制完整、部门齐全，对危险货物运输服务有一套成熟有效的管理制度和严格科学的车辆安全保障体系，有效的保证了车辆运输安全。

二、成立组织、加强领导

为了切实做好*年度质量信誉考核及安全评价工作，公司决定成立安全评价、质量信誉考核自查自评小组：

组长：*** 副组长：*** 组员：*** 具体分工是：组长对评价工作进行统筹安排，副组长具体负责评价工作，评价组成员针对公司安全管理组织和人员、安全生产计划总结与部署、安全生产责任、法规和安全管理制度、安全操作规程、安全应急管理、安全事故管理、驾驶员安全管理、车辆安全管理、科技手段运用、安全生产事故指标等等进行安全评价、质量信誉自查自评。通过对本公司的各项工作的安全评价及信誉自查，各部门都能有效遵循法律法规进行生产经营管理工作。对在自查及评价过程中发现的不合理的地方，责任部门要及时分析原因，制定纠正措施，进一步改进工作中存在的薄弱环节，达到保护环境、保障职工身体健康，实现本质安全的目的。

三、制定目标

公司确定“AA”为安全标准目标，一切工作按“AA”标准准备，实现“AA”验收达标。

四、学习宣传

我公司召开安全评价及质量信誉考核会议，积极动员认真学习有关安全评价及质量信誉考核有关文件领会精神，提高认识。

五、认真开展自查自评工作

我公司在排查梳理阶段按照安全评价验收具体标准，本着不漏项、标准不降低的原则，对5大项54分项逐项自查、逐项梳理认真开展质量信誉自评得分工作。总分**分，具体自评得分如下：

(一)企业经营管理 得分**分 (满分*分)

(二)经营行为 得分*分 (满分*分)

(三)服务质量 得分*分 (满分*分)

(四)社会责任 得分*分 (满分*分)

(五)加分项目 得分*分 (满分*分)

六、自评得分情况

各部门按照责任分工，认真落实，完善、整改。根据《河南省道路货运企业质量信誉考核评分标准》的详细规则和得分之规定，仔细对照，自评得分结果：自评考核得分802分，公司决定申请质量信誉考核AA级，请考评机构考评。

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