机关局全年工作总结

工作总结是我们在工作过程中，获得的工作经验，通过工作总结的方式，我们可以更加了解自己的工作水平，了解自身的不足之处，从而明确自身的成长方向，一步步向着更好的目标前进。以下是小编整理的《机关局全年工作总结》的文章，希望能够很好的帮助到大家，谢谢大家对小编的支持和鼓励。

第一篇：机关局全年工作总结

国土资源局全年总结

大洼县国土资源局二○一一年 工作总结及二○一二年工作安排

二○一一年，在县委、县政府和市局党组的正确领导下，按照工作部署，经过全局干部职工共同努力，较好的完成了各项工作任务。

一、2011年工作完成情况

今年是“十二五”开局第一年，县委、县政府大力实施全面转型、向海发展战略，加快了重点项目建设，加大了招商引资力度，取得了丰硕成果，用地需求增长强劲，面对突出的用地矛盾和服务保障压力，县局干部职工振奋精神、齐心协力、真抓实干，各项工作取得明显成效。

(一)积极做好用地服务保障

因今年省政府下达给我县的新增建设用地指标让市中心城区占用，使得我县用地矛盾更加突出，我们不等不靠，主动与县相关部门，各园区和用地单位沟通，了解用地需求和项目进展情况，对重点项目建设用地情况进行认真分析,提出解决用地需求矛盾的建议和方法。一是积极利用增减挂钩试点政策，与有关乡镇密切配合，完成了11个项目区组卷工作，可获新增建设用地指标9.04平方公里。现已批准4个项目区，3.5平方公里。到年底有望再批3平方公里。为解决中华路和临港经济区道路违法占地组挂钩卷1个项目94.2公顷，现已获批。为解决辽滨经济区违法占 1 地组挂钩卷12个，4.6平方公里，正在省厅审查，有望获批。除争取挂钩指标外，我们又多次到市里、省里说明情况，介绍县情，取得理解，有关领导答应年底追加年度计划指标时给予倾斜。二是做好建设项目用地预(初)审工作。及时为各类建设项目办理用地预审44件，涉及面积597公顷，其中农用地16.5公顷(耕地14.7公顷);建设用地147公顷;未利用地433.5公顷。总投资163亿元。三是做好规划修编工作。受规模指标限制和行政区划调整影响，我县规划修编工作量较大，同时为辽滨承担5个平方基本农田落图任务，通过工作人员不懈努力，上下沟通、加班加点，顺利完成此项工作。四是为使用年度计划指标的用地项目组卷报批工作。尽管没有指标，我们也积极做好组卷工作，一旦追加指标能够第一时间报上去，共组卷6 个批次，面积 92公顷。五是做好未利用地转为建设用地报批工作。已报市政府批准11个批次，面积420公顷，为下一步用未利用地做增减挂钩试点项目打下基础。

(二)认真履行耕地保护职责

在做好用地保障服务的同时，我们始终坚持把坚守耕地红线摆在重要位置，坚持保障发展与保护资源并重。严格落实“先补后占”、“占一补一”制度。全县继续保持动态平衡，实现了市政府和县政府的签订的耕地保护责任目标。

一是严格落实耕地保护目标责任。按照《市政府与县政府耕地保护责任目标考核办法》，建立县、镇、村完整的耕地保护责任体系。二是加强了基本农田保护工作。结合第二次土地调查基

2 本农田上图和新一轮规划修编工作，将基本农田落实到图、地块、村组和农户，做到图、表、卡、册与地块一致，进一步完善了基本农田台帐等基础资料。我们共核对涉及基本农田1：1万土地利用现状图71张，核对基本农田台帐15本，核对基本农田登记卡136册。我们进一步了解和掌握了全县基本农田的利用情况。确保我县基本农田面积在55303.62公顷，而且质量不下降。为今后的基本农田保护与管理打下了基础。市与县签订基本农田责任状2份、县与乡镇签订基本农田保护责任书28份、乡镇与村签订258份、村与农工签订100530份，做到了层层有约束、层层有责任。同时完成了基本农田标志牌整修与新建工作，共整修标志牌22块，新建40块。

(三)认真实施土地开发整理

我局积极争取土地开发整理项目，同时将土地开发整理工作与基本农田保护区建设和打造国家级优质稻米结合起来，提高农业生产能力结合起来，与建设现代化农业经济区、发展设施农业建设结合起来，与田、路、林、村综合整治和推动新农村建设结合起来、共争取省土地整理项目4个，争取资金4000万元。

积极组织对五个开发整理项目验收，项目区分别座落在榆树农场、王家农场、新建农场、平安农场和三角洲，涉及面积5505公顷，净增耕地882.8公顷。

(四)加强土地出让管理

认真实行招拍挂，引进竞争机制。逐步实行经营性用地和工业用地净地出让。严格执行收支两条线。到现在为止办理供地手

3 续115宗，面积398.9公顷，收取土地出让价款总额11.2亿元;

其中商业出让22宗，面积为83.9公顷，住宅出让47宗，面积202.8公顷，工业出让45 宗，面积为110公顷。划拔1宗，面积2.2公顷。

(五)严格开展国土资源执法

一是重点加强对新开工建设项目用地违法违规案件问题的检查，及时发现、制止、处理、纠正，坚决杜绝土地违法占地行为发生。二是加大执法巡查力度，落实执法责任，建立和完善国土资源执法监察的新机制。对发生的土地违法案件的行为及时发现、及时制止，确保防范在先、发现及时、制止有效。三是加强国土资源信访工作，为群众提供良好的政策咨询。今年共接待来信来访28人次，市转办8件次，全面做出说明和答复，完成率100%，无大型上访事件发生。

(六)认真完成国土资源部2010年度土地卫片执法检查工作及辽宁省2011年第三季度土地卫片执法检查工作的调查处理

2010年度卫片执法检查涉及我县共有542个图斑，面积49895亩，经认真核查，确定违法用地2宗，立案2宗，结案2宗，结案率100%。违法用地宗数、面积、耕地占新增建设用地的比例分别为1.8%、0.56%、0.84%。

2011年第三季度共涉及192个图斑，面积10272亩。经核查确定违法用地8宗，现已立案并结案，拟通过增减挂钩和追加年度计划来解决。力保不被问责。

(七)进一步夯实基础工作

一是加强地籍管理工作。按照新的《土地登记办法》的规定进一步规范了土地登记工作。目前为止共登记发证753宗，面积295.9公顷。其中：出让130宗地、划拨386宗。抵押贷款 94宗地，抵押面积291.5公顷，抵押额65634.92万元。开展了大洼县第二次土地调查权属调查成果核查整改工作。二是加强了信息化建设。配合市局做好土地网上交易系统建设前期准备工作。完成了土地预审网上备案。三是加强干部队伍建设。严格执行党风廉政建设责任制，认真开展廉政风险防控体系建设。四是基层建设取得新成效。各分局、国土所认真履行国土资源管理职责，配合局里的工作部署，做了大量艰苦细致的基础性工作，积极为园区和当地党委、政府、基层群众办实事、解难事，以务实扎实的工作展示了局良好的对外形象。

二、2012年工作安排

(一)继续抓好服务保障，确保项目用地。一是做好指标争取工作。积极与市局、省厅沟通、协调，汇报当前我县项目用地供需上的突出矛盾，想方设法争取省厅、市局在指标分配时，多向我县倾斜。二是继续做好城乡建设用地增减挂钩组卷报批工作。尤其是做好未利用地转为建设用地后参与的增减挂钩这篇文章，既降低成本又便于复垦，更有效缓解新增建设用地紧张的矛盾，在2011年底保证未利用地转为建设用地获批并数据库变更成功情况下，力争在2012年上报9个平方公里未利用参与的增减挂钩项目。三是抓紧完成20

10、2011年油田打井占地报批工作及2012

5 年打井建站征地服务工作。四是加强用地审批服务。按照能简则简、能放则放、能并则并的原则，加快审批制度改革。继续落实好重大项目用地报批“绿色通道”、“一对一”服务等措施，加快用地项目审批。

(二)继续做好土地开发整理工作。做好已申报的田家镇、大洼镇、65535部队土地整理项目及土地开发复垦项目工作。对施工组织设计、方案。计划坚持按程序报批。在工程施期间，坚持日常巡查、抽查的方式，全面掌握施工质量。

(三)抓好增减挂钩拆旧项目区复垦，保证指标归还 我市有两个项目区既大洼县田家镇2009年小城镇城乡建设用地增减挂钩试点项目和大洼县王家镇旭东村建设用地增加和王家镇双兴村(常家、姚家)建设用地减少试点项目，需在2012年底完成复垦归还指标。我们必须加大工作力度，协助县政府与两镇密切配合，保证指标按期归还。

(四)做好项目供地工作。主动做好建设项目用地预审和规划衔接工作，提高用地审批效率;主动服务，加强与各用地单位沟通、协调、做好确权、勘测、听证、补偿、社保等环节的衔接，加快项目用地供地进程

(五)抓好依法行政，维护群众利益。一是加强土地执法动态监察。健全国土资源动态巡查网络，特别要发挥基层国土所作用，切实实现对土地违法行为的早发现、早制止、早处置。二是继续加强信访工作。抓好基础矛盾化解工作，充分发挥乡镇政府、基层国土所调解信访矛盾的作用。三是切实维护群众利益。完善

6 征地程序。严格落实征地补偿安置政策，积极探索建立多渠道、多形式的安置补偿机制。

(六)抓基础工作，提高管理水平。一是按照国土资源部、省和市要求，结合我县城乡一体化试点工作，科学编制农村土地整治规划，推动城乡统筹发展。二是抓好地籍管理。认真完成第二次土地调查收尾和验收工作。积极做好二调成果的应用推广工作;开展土地变更调查，组织好“一张图”底库建设;规范城镇土地登记管理，推进农村土地登记工作。三是做好我局门户网站建设并抓好日常维护与更新。四是做好国有建设用地使用权网上交易工作。五是切实加强自身建设，加强对干部职工教育培训。全面加强党员干部的思想、组织、作风和反腐倡廉建设。重视党建工作，年内力争成立局党委或机关党委。六是加强基层国土分局、和国土所的建设。尽快启动临港分局、新于分局和田家国土所办公场所建设，为他们创造一个良好的工作环境。

二〇一一年十一月九日

第二篇：市招商局党支部全年党建工作总结

今年是全面深化改革攻坚克难的一年，也是全市经济加快转型发展的重要时刻，市招商局支部以中央十八届三中全会、四中全会、总书记系列讲话精神和市委第十一届三次、四次全会精神为指导，积极开展各项党建工作，取得扎实的成效。

一、“三会一课”落实情况

按铜机工发【2014】12号通知要求，市招商局支部进一步规范了“三会一课”制度，严格党内生活，印发了局支部实施文件，制定详细的落实措施。

一是切实落实“三会一课”制度。党员领导干部定期参加所在党支部的“三会一课”;支委班子成员全程参与 “三会一课”活动。注重“三会一课”质量，避免形式主义，做到制度化、经常化。

二是建立考勤制度，要求无特殊情况不能无故缺席。“三会一课”召开前，支部将会议(党课)时间、地点提前通知党员。每次会议(党课)结束后，支部都要明确专人将会议(党课)应到人数、实到人数、因病因事请假人数、无故缺席人数，以及因病因事请假党员名单、无故缺席党员名单通过党务公开栏进行公示。

三是招商局领导干部带头参加“三会一课”，领导干部带头宣讲上级党组织的重大决策，带头认真讨论支部会议议题，带头开展批评与自我批评，带头落实支部决议，带头遵守各项制度规定，带头发挥示范表率作用。

支部党员大会制度每季度召开一次，支部委员会每月召开一次，会议由全体支委会成员参加。局各党小组会每月召开一次，会议由党小组全体党员参加，局各党小组长负责组织并主持会议。会议内容：主要进行学习、传达支部的决议，讨论贯彻支部决议的具体措施及每个党员应承担的任务;党员汇报思想、工作、学习和执行党支部决议的情况;开展批评与自我批评;进行民主评议党员活动，反映党员群众的意见和建议。每个季度上一次党课，目前已进行了四次，会议由全体党员参加。

二、招商局机关党建工作开展情况

(一)机关党的思想建设

1、深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神。招商局支部把学习贯彻总书记系列重要讲话、党的十八大和十八届三中全会精神作为首要的政治任务。制定学习计划，要求全局党员干部要深刻领会，聚集力量指导招商引资工作的开展。使得招商引资工作保持了高速增长。截止11月份全市招商引资到位资金达到141.81亿元，其中省际资金到位99.66亿元，全面超额完成了省市下达的全年目标任务。

2、抓好党的十八届三中全会、四中全会和市委第十一届三次全会、四次全会精神的学习宣传。

通过多种形式的学习，加大贯彻市委决策部署。通过“三个同步”确保签约项目取得突破性进展。

一是坚持项目签约与落实责任同步，确保签约项目质量，确保责任落到实处。我局在项目谈判完成后，都将全部拟签约项目送由发改、土地、环保等部门提前把关，进行签约前会审，确保签约项目符合产业政策、符合土地政策、符合环保要求。同时对已签约项目，按照属地管理原则确定包抓领导、包抓部门、项目联系人的“三位一体”包抓方案，以市政府文件下发提出要求，明确了责任，确保签约项目急事有人协调，难事有人帮扶，问题有人处理。二是坚持督促检查与解决问题同步，确保项目推进顺利。三是坚持项目建设硬件设施与扶持服务同步，确保项目后续建设有力。促进银企互通信息，加强合作，为企业搭建融资平台。

3、深入开展“读经典、学党章”活动。

局党支部成立“读经典、学党章”活动领导小组，由局党支部书记郝永斌任组长，支部委员任朋利、王宪文同志为成员，具体组织活动开展。党支部成员和党员领导干部带头学党史学党章、讲党课，发挥表率作用。

全局党员干部在读经典、学党章过程中，深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，着重在研读经典著作和学习党的创新理论成果上下功夫。特别认真学习、深刻理解党的十八大以来，总书记围绕改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军等重大主题发表的一系列重要讲话精神的时代背景、重大意义、基本内涵和实践要求。不断增强学习贯彻中国特色社会主义理论体系的自觉性和坚定性。始终把党章作为“一面公开树立起来的旗帜”。牢记党章，对照“四风”认真查找在理想信念、群众观念、纪律作风、发挥作用等方面存在的突出问题并加以整改，自觉遵守党章，增强党性修养。

(二)转变作风，促进机关作风建设。

按照扎实开党的群众路线教育实践活动的要求，全局深入开展廉洁从政教育，积极进行党内监督，推进党务公开，学习先进典型，用典型教育引导干部。市招商局在抓作风建设方面：一是全体党员干部原原本本、认认真真学习相关文件和讲话的精神实质。二是全体领导、干部对照四风深刻反省自身，做到有则改之、无则加勉。三是抓好各种规章、制度的健全、落实;按照八项规定、六项禁令，狠抓“四风”的内容并参照省厅有关规定，根据铜川情况，结合招商工作实际，制定严明的规章、制度，以促进我市招商引资工作健康发展，并将规章制度报市纪委等有关部门备案。四是加强对规章制度的学习，把学习规章制度作为日常学习、党性教育的一部分，抓紧抓好。五是结合开展“为民服务零距离”、“三进三服务”、推进党的群众路线教育实践等活动，深入准确了解社区、农村、企业等基层情况，帮助基层群众解决实际问题，在帮扶服务中转变作风。

全年为社区捐助3万元，为包扶村捐助4万元支持基层解决实际问题。

三、激发基层党组织活力，强化基层组织建设。

积极落实党支部党建联系点工作，有针对性的深入印台区顺金社区联系点，开展基层工作，通过支部共建活动，了解基层组织工作情况，面对面听取基层党员群众意见和建议，以实际行动中落实整改中发现的问题和意见。

注重加强党员的教育和管理，结合群众路线教育实践活动，扎实开了民主评议党员活动，开展了批评与自我批评。

我局“三带三比三争”主题活动的开展。自去年开展以来取得明显效果，在新的一年里市招商局把继续深入开展“三带三比三争”主题活动，作为深入贯彻党的十八大精神，深化“为民服务零距离”活动的重要举措。党员干部做到了：

1、带头加强学习，比思想。以深入学习十八大精神，积极参加新党章和十八大知识竞赛为契机，认真学习党的十八大精神、马列经典、新党章、党史、科技、招商引资业务等知识。坚持行之有效的学习制度，领导干部率先垂范，带头加强学习。坚持集中学习和个人自学相结合。认真做好了学习笔记，积极撰写心得体会，大张旗鼓开展全员参加的学习交流活动。通过开放的学习讨论活动，增进互动、促进交流，比出了学习效果，比出了思想境界，比出了大局意识。

2、带头实干创新，比工作。全体招商干部在实际工作中，带头开拓创新、比工作。创新招商引资方式方法，坚持节会招商与小分队招商相结合，注重加强与大企业大集团的联系与合作，突出产业链招商，积极承接东部产业转移。全面调动全社会参与招商引资的积极性和创造性。全局干部以实际行动实实在在比工作，看业绩。

3、带头转变作风，比服务。在招商引资工作中，全局党员干部时刻牢记八项规定。以中央及省、市开展的“为民务实清廉”群众路线教育实践活动，“三问三解”“三进三服务”活动，“庸懒散”专项治理作为解决机关和党员干部的作风问题的契机，带头深入基层，带头“三问三解”，带头“三进三服务”，带头履职尽责，转变庸懒散不良作风，积极为王益高塬村、顺金社区、包抓企业办实事好事，结对解困帮扶。

4、积极开展“三争”。招商局支部争创“五好”先进基层党组织，党员干部争当“五带头”优秀共产党员、争做“三服务”模范，作为践行“三带三比”、体现活动成效的奋斗目标，通过“党建示范点”、“党员示范岗”、“文明部局”等一系列创建活动，认认真真做好各项工作，扎扎实实干事创业，力争招商引资整体工作争先进位，确保市招商局在各个方面走前头、作表率，真正把市委“创特色、比速度、争一流”的要求落到实处。

四、培育和践行社会主义核心价值观，凝心聚力建设和谐机关。

招商局支部把社会义核心价值观学习教育纳入了日常培训计划，引导党员干部加强职业道德建设，努力做践行社会主义核心价植观的模范。加强和指导局工会的工作，引导党员干部围绕市委、市政府中心工作做贡献。积极开展文明机关建设活动，大力加强招商队伍的干部培训工作，使招商干部礼仪形象在对外活动中大放异彩，为我市对外宣传增光添彩。积极开展丰富多彩的主题活动，开展了长跑、健走、登山、乒乓球、羽毛球等文体活动，积极参加了第八届市直机关全民健身运动会。

五、贯彻落实中央《条例》，不断加强机关党组织建设。

在日常工作中，我们坚持抓好《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》的贯彻落实。进一步健全局党组抓党建负总责，机关党支部抓落实制度，继续实行机关党建目标工作责任制，强化责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的机关党建工作格局。实行局机关支部不定期向局党组汇报工作制度。同时加强做好支部组织的规范化建设。积极开展机关党建示范点创建活动，完善制度，加强管理，完善局机关党支部规范化建设，进一步拓展党员参与党内事务的渠道，不断提高党支部工作科学化、规范化、制度化水平。坚持加强党员干部队伍建设。按照党章要求，加强对党员的服务，督促党员履行义务，保障党员行使权利，努力发挥党员的作用，顺利完成换届选举工作，全体党员按时足额交纳了党费。

六、明年工作计划

一、继续抓好各项党建工作，积极完成党建各项任务。继续深入开展党的群众路线教育实践活动，按照“创特色、比速度、争一流”的要求，着力转变机关和干部作风，密切党群干群关系，推动各项工作落实，进一步激发党员干部干事创业的热情和积极性。

积极参与和谐社区的建设工作，做好在职党员进社区的活动工作，努力做好志愿服务的表率。

二、以全面提升机关党建工作科学化水平为契机，狠抓项目落实，提高项目推进强度,精心谋划、着力提高招商活动的组织程度,强化项目开发包装，加强联络，提高招商项目的突破力度。注重动员全社会力量参与投资环境建设，为打造全国知名休闲养生城市贡献力量。

第三篇：城管局全年依法行政和法制宣传工作要点

2014年是全面深化改革的开局之年，也是推动我市城市管理建设不断深化的重要一年。根据福州市依法治市领导小组办公室《关于下发<2014年法治福州建设工作意见>的通知》(榕治市办【2014】14号)的精神，结合我市城市管理的工作实际，制定我局2014年依法行政和法制宣传工作要点如下：

一、指导思想

深入学习贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神和总书记系列重要讲话精神，认真贯彻执行中央、省委、市委关于全面深化改革的决策部署，全面落实依法治国基本方略，按照“科学建章、依法行政、严格执法、全员守法”的要求，不断推进城市管理法制化、规范化、长效化建设，营造良好的城市管理法治环境。

二、加强制度建设，完善管理体系

1、加强城市管理立法工作。准确把握我市全面深化改革的重大部署，充分发挥立法的引领和推动作用，加快《福州市市容和环境卫生管理办法》和《福州市建筑垃圾管理办法》等法规规章的立法及修订工作。(责任单位：局法规处及相关业务处室，市环卫处、市渣土处)

2、进一步提升城市管理立法质量。完善开门立法工作机制，健全法规规章建议稿起草、论证、公开机制。进一步扩大市民有序参与《福州市市容和环境卫生管理办法》和《福州市建筑垃圾管理办法》的立法途径，通过座谈、征求意见等形式广泛听取市民和相关部门的意见。提高立法的针对性、及时性、参与性。(责任单位：局法规处，各有关单位、部门)

三、坚持依法行政，推进法治政府建设

1、不断深化行政审批制度改革。做好下放和取消行政审批项目的对接工作，进一步明确下放和取消行政审批项目的承接主体和法律责任，并做好后续监管工作，避免出现监管真空。同时，进一步推进我局行政服务中心窗口标准化建设。(责任单位：局审批处、市渣土办，各区【市、县】有关单位)

2、深完善行政执法体制改革。继续规范行政权力运行，完善裁量基准制度，推广运用行政指导，加强和改进执法方式。落实行政执法责任制和执法过错责任追究制，做到严格规范公正文明执法。进一步做好网上执法平台以及行政服务中心窗口网上审批建设工作。(责任单位：市城管执法支队，局审批处，局政策法规处，各区【市、县】有关单位)

四、深化普法教育，提升职工和市民的法制意识

1、深入开展宪法及法律法规学习宣传。广泛宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系及各项法律法规，大力弘扬社会主义法治精神，培育法治信仰，持续提高全体工作人员的宪法意识、公民意识和法制观念，推进职工“学法、尊法、守法、用法”良好氛围的形成，推进“六五”普法深化。利用有关节日、法律法规颁布纪念日开展法制宣传活动，促进市民进一步认知城市管理有关法律法规知识，最大程度赢得市民对城市管理工作的支持和理解。(责任单位：各单位、各部门)

2、持续深化专业法律知识学习，提高职工履行职责能力。各单位要按照工作职责，开展相关法律法规规章的学习，进一步提高职工专业法律知识水平，以确保更好地依法履行职责，服务社会经济发展，圆满完成工作任务。(各单位、各部门)

3、继续开展“法律六进”活动。有社会管理职责的单位要积极与共建单位开展法律知识宣传活动，坚持面向基层，服务群众，强化公益普法，积极发动和组织普法志愿者深入基层、深入群众，并组织开展形式多样的送法活动，把法律送到群众手中。(责任单位：各有关单位)

五、着手研究“四五”依法治市规划

各单位、各部门要抓紧研究、储备本单位(部门)的“四五”依法治市规划，待《法治福州建设纲要(2014-2020年)》颁布后出台、并贯彻落实，以进一步深化“法治单位”建设，促进法治福州建设的全面开展。(责任单位：局法规处，各单位)

第四篇：1五台林局森防站2011年全年工作总结

五台山防检分局2011年工作总结

二〇一〇年十二月 2011年，五台林局林业有害生物防治工作在省防检局的指导下，在局党委的重视与支持下，按照年初制定的工作目标，坚持“预防为主，科学防控，依法治理，促进健康”的方针，各项工作取得了实质性进展。

一、主要工作回顾

(一) 完成省防检局下达的各项目标管理指标

经统计，2011年五台林局林业有害生物发生面积为19.0684万亩，其中：轻度发生面积为15.51万亩，中度发生面积3.5584万亩，重度发生面积0万亩。按发生类别统计，病害发生面积0万亩，虫害发生面积17.07万亩，鼠害发生面积1.9984万亩，无检疫性有害生物发生。按主要发生种类统计，落叶松红蝮叶蜂发生面积9.0万亩，落叶松鞘蛾发生面积7.0万亩，油松毛虫发生面积1.07万亩，中华鼢鼠发生面积1.9984万亩。

2011年我局林业有害生物防治“四率”指标完成情况为：成灾率0，测报准确率85%，无公害防治率85%，种苗产地检疫率100%，全面完成了省防检局下达的林业有害生物防治“四率”指标。

(二)预测预报工作成效显著

(1)继续认真督促各林场开展森林病虫害监测任务

加强各林场测报点档案管理，每月按时收集病虫危害和防治情况，使全局虫情调查的数据更准确及时。我防检分局在各林场的数据和森林病虫害越冬调查的基础上，综合分析预测，落叶松红蝮叶蜂将在我局环五台山风景区的5场(豆村林场、门限石林场、金岗库林场、伯强林场、宽滩林场)呈大面积发生态势，针对这一情况，编写了防治技术方案，并向省局申请提供防治资金支持。并通知所涉及的林场，

2 做好后续监测与防治。

(2)认真开展突发病虫害调查

开展了松材线虫病与美国白蛾调查，我防检分局精心组织，认真调查，今年未在我局发现这两种检疫性病虫害。

(3)根据省防检局关于组织编写《主要林业有害生物防治历》的通知，编写了松线小卷蛾的防治历。该防治历文字简明扼要，重点突出，特征明显，具有可操作性。

(4)PDA数据准备工作圆满完成

按照省局《关于准备全省林业有害生物数据调查记录仪(PDA)软件使用所需的基础资料准备及数据输入通知》精神，积极协调，认真准备，并以此为契机，把新增的臭冷杉自然保护区、树木园、枣林林场、上寨林场四个有林单位的面积纳入防治软件监测数据库范围，为我局新增测报点，争取资金做准备。

(三)工程治理和常规防治工作稳步进行 (1)加强鼠兔危害工程治理工作

在近几年荒山造林中，一部分地块由于立地条件较差，鼠兔危害逐年上升，针对这一情况，3月26日，防检分局要求各林场春季造林时必须落实防治责任，增加防治经费投入，把鼠兔害防治工作贯穿于工程造林的全过程，并下发了《五台林局2011年鼠兔危害工程治理作业设计》。

(2)落叶松红蝮叶蜂防治工作

在完成专项重点治理工程的同时，常规防治任务也稳步开展。于6月

14、16日在伯强林场太平沟营林区对5000亩发生红蝮叶蜂的落叶松中幼林进行了喷烟防治，并进行了防治效果检查，效果达85%以上。

3 林业有害生物高发的态势基本得到控制。

(四)检疫执法工作进一步加强

林业有害生物检疫工作是防止病虫害传播蔓延的有效途径和手段，我分局历来十分重视林业有害生物的检疫执法工作。

(1)基础产地检疫工作

在我防检分局和各场兼职检疫员的共同努力下，顺利地完成了产地检疫工作，共检疫11家苗圃，检疫面积 1800余亩，检疫率达100%。

(2)调运检疫与复查复检

为加强春秋季造林苗木的检疫工作，杜绝带有危险性病虫的苗木上山造林，我们及时按要求开展造林苗木的检疫工作。造林期间，各林场专职检疫员深入现地，对造林苗木的检疫情况跟踪检查，严把造林苗木检疫关口，杜绝未经检疫的苗木上山造林。

(五)信息宣传与技术培训工作有声有色

(1)参加了山西省网络森林医院开通仪式。会议由李永林厅长主持，山西网络森林医院的开通标志着我省林业有害生物防治工作在“十二五”开局之年又迈入一个新的起点。山西网络森林医院的开通，是加强林业公共服务、推动林权制度配套改革的又一重大举措，是我省林业特别是有害生物防治行业发展史上的一件大事、一件好事。

(2) 近年来，我局森防宣传工作紧紧围绕林业中心任务和森防重点工作，先后开展了主题鲜明、形式多样的宣传活动，为传播林业有害生物防治知识、扩大森防工作的社会影响发挥了积极作用。今年是“十二五”规划的开局之年，为促使森防工作开好局、起好步，更好地为建党90周年献礼，根据国家森防总站《关于开展“我为森防增风采”宣传活动的通知》要求和统一部署，积极组织，为“我为森防添风采”

4 书法比赛进行了投稿

(3)于

4、

5、

9、10月份分别派出专职检疫员，参加省局举办的“全国网络版林业防治信息系统软件培训班”、“全省松材线虫病检疫技术培训班”，“山西省网络森林医院林业有害生物数据库添充”、“全省林业有害生物数据野外调查记录仪(PDA)使用软件培训班”“通过学习，熟练掌握了各项使用操作程序与鉴定方法，责任心进一步加强，业务水平得到了提高。

(4)森防宣传工作是伴随着森防工作开展起来的，我局的宣传工作在最近的几年来，得到了快速发展，上报省局信息4次。

(六)专项资金检查与项目申报工作凸显力度 (1)资金专项清理检查

为提高资金使用效益和项目实施质量，我们严格按照上级的有关规定，管理和使用林业有害生物防冶资金，真正做到了专款专用，没有截流和挪用。制定了《生态效益补偿专项资金五台林局林业有害生物防治建设项目实施方案》，以文件的形式下发到相关林场，明确了治理任务、方法、步骤等，而且对森林病虫害防治资金的拨入支出情况进行了全面的登记。9月下旬，根据省煤炭基金项目管理有关规定和《关于做好煤炭基金林业有害生物防治项目检查验收工作的通知》，对我局200

9、2010年煤炭基金林业有害生物防治项目进行了验收。

(2)编制五台林局林业有害监测预报项目建议书、林业有害生物防治项目建议书、省财政专项资金林业生产性项目申报书，申报资金20万元，其中监测点补助申报5万元，食叶害虫防治补助申报15万元。

回顾过去的一年，我们做了大量的工作，取得了可喜的成绩，但这些都只能说明过去。我们当前工作还存在一些问题，制约我们工作

5 的开展。只有充分认识到自身的不足，看到自身存在的差距，才能迎头赶上，把工作和事业做得更好。

一是各场普遍对林业有害生物危害形势的严峻性和防治工作的紧迫性缺乏足够的重视，缺乏主动防治的责任意识。存在很强的资金依赖性，认识不到防治工作是自己的责任，从而导致资金投入不到位，防治目标落不到实处，没有明确的责任人。

二是监测预警体系建设不完备，功能相对薄弱。调查监测人员设备(装备)落后，责任不明确;林业有害生物的防控工作没有深入到林业生产全过程的各环节当中去;局部性的灾害得不到及时防控。

三是防治检疫法规执行力度不够。防检机构的执法空间不够，森防检疫工作人员的执法环境、执法手段和相应的执法条件有限，使执法工作难以形成力度。

四是宣传和培训工作还需进一步加强。上述问题需要通过加大宣传力度和强化执法力度来解决，再者是在防检机构中的测报、防治、检疫乃至宣传工作本身都存在着培训不到位的问题。

二、2012年工作打算：

明年林业有害生物防治检疫工作主要从以下几个方面开展：

1、以增加监测覆盖面为重点，对我局范围内林分进行虫情摸底调查，做好林业有害生物监测工作。

2、以提升森防体系建设为重点，加强各林场测报点建设。积极争取资金，为各林场测报点配备必需的办公设备、森林病虫害调查设备及实验设备，做好林业有害生物病虫情联系报告制度，提高防控能力。

3、以提高检疫成效为重点，严格执行《森林植物检疫登记管理办法》和《检疫要求书》规定，加强对圃地苗和造林绿化用苗的检疫，

6 并严格检疫证发放程序和标准。

4、以降低林业有害生物发生为重点，除对主要病虫害进行防控外，还要对近年有持续上升趋势的红蝮叶蜂和鼠兔害进行及时有效的防治。

5、以完善管理和考核机制为重点，继续对各林场实行目标管理责任制，提高测报准确率、无公害防治率，巩固种苗检疫率，确保完成各项任务目标。

6、以提高基层森防人员素质为重点，加强森防队伍建设。通过下发资料的方式，对全局专职检疫员和森防员再进行一次林业有害生物防治与检疫知识的强化学习。

7、以森防信息为重点，抓好宣传工作。

2011年12月

第五篇：审计局机关党建全年工作报告

提供一篇工作报告范文，作为参考!

2011年，是中国共产党成立90周年，也是实施“十二五”规划开局之年，我局党建工作在市委、市政府、市直机关工委和局党组的正确领导下，全面贯彻落实党的十七大、十七届五中、六中全会、省委十届十次全会和市委八届十次全会的精神，认真贯彻落实新修订的《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，大力开展“三个建设年”和“四帮四促”活动，始终坚持围绕中心、建设队伍这条主线，不断深化学习型党组织建设，切实提高党员干部的党性修养和贯彻落实中央、省市委各项方针政策的自觉性，牢牢把握“加速发展、加快转型、推动跨越”主基调。机关党组织自觉适应新形势、新任务提出的新要求，以改革创新的精神不断加强机关党组织的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和反腐倡廉建设，充分发挥了机关党组织在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用，为市顺利实施“十二五”规划，实现经济社会又好又快、更好更快发展发挥应有的作用。现将全年工作总结如下：

一、深入开展创先争优活动

深入开展创先争优活动，努力建设一支特别能战斗、特别能吃苦、特别能奉献的审计干部队伍。通过活动的深入开展“激发了党员的开拓创新、敬业奉献精神，在党员中掀起比、学、赶、帮、超的热潮，使党员在急、难、险、重任务面前和本职工作岗位上充分发挥先锋模范作用。通过党员带动，在全局营造岗位了争先进、业务创一流、个人争优秀当先锋的良好局面。坚持做到一是与中心工作结合，以创先争优促进和保证中心工作任务超额完成。二是与机关的思想、组织、作风和制度建设结合，全面推进党员队伍建设。三是与保持共产党员先进性教育结合，以创先争优促进党的先锋模范作用的更好发挥。

二、以“创先争优”为载体，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用

今年3月，党中央、国务院交给审计机关一项光荣而艰巨的政府性地方债务审计任务，这项审计工作是全国审计机关成立以来难度最大的一项工作任务，为切实发挥党支部在重要项目审计中的政治导向作用和党员的先锋模范带头作用，真正做到有群众的地方就有党的工作，有党员的地方就有党的声音，有党的足迹，机关党委研究决定延伸组织链条，在审计组内部成立了10个临时党支部，把党支部建在审计项目一线，充分发挥临时党支部在审计工作中的政治优势和组织优势，充分发挥党员干部的模范带头作用。

(一)各支部书记在工作中示范带头，成为工作中的中坚力量

此次审计组的组长都是临时党支部的书记，他们在工作中发挥中流砥柱和中坚力量的作用，率先垂范、雷厉风行，严格执行审计工作方案，超前谋划、科学应对，敢于负责，敢于担当，既当指挥员，又当战斗员，在工作中锤炼党性。亲临一线，靠前指挥、检查、指导和督促，及时解决审计中遇到的困难和问题，提高工作效率，确保了工作任务的顺利完成。

(二)共产党员在审计工作中争优秀

全市审计系统共产党员牢记宗旨和使命，积极响应党组织的号召，在工作中敢挑重担，办实事、比贡献、争先进。发扬能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神，立足岗位，尽职尽责，敢于战胜一切艰难险阻。做到哪里有需要，哪里就有共产党员的身影，哪里就有党员的先锋模范作用的发挥，以自己的实际行动展示共产党员的良好形象，做到了一名党员就是一面旗帜，无愧于共产党员的光荣称号。通过我局广大共产党员和审计人员的艰苦努力和忘我的工作，打了一场漂亮的“胜仗”,圆满地完成了地区地方政府性债务审计这项光荣而艰巨的任务。工作中广大共产党员带头创先争优，做出了突出贡献，涌现出了许多感人事迹。由于我市债务审计工作突出，被省审计厅评为全省先进集体，3人被评为全省先进个人

三、转变作风大帮促，扎实推进“三个建设年”及“四帮四促”活动

(一)为扎实开展“四帮四促”工作，制定了《市审计局关于派出“四帮四促”工作小组开展帮促的通知》，局班子成员带领和各处室有关的党员干部组成7个工作组，分别深入各区(市、县)审计局和各审计项目一线，还派出业务能力强的党员干部到下级审计机关进行审计工作指导等方式，帮助下级审计机关解决实际困难，提高审计项目质量，推动审计事业又好又快、更好更快发展。

(二)以开展财政“同级审”为主线，对被审计单位实行“帮促式”服务。按照“一审二帮三促进”的审计理念，开展就地审计，及时发现问题，依法出具审计决定和建议，帮助被审计单位建立健全内部管理控制制度，促进被审计单位按照财经法规进行核算管理，提升财务核算管理水平。

(三)围绕政府重大建设项目切实加强审计监督。加强对基层审计机关开展政府投资建设项目审计工作的指导，帮助健全工作机制，落实工作措施，提高建设项目审计水平，促进项目单位加强管理，为全市重大项目服好务。

(四)结合解决基层和群众具体困难开展帮促。机关7名党员领导干部局领导与乌当区下坝乡新桃村7户困难户结对子进行帮扶，局机关三个支部与三3户困难户结对子近帮扶。目前，我局还为该村送去春节慰问费3000元，为10户贫困党员购化肥2000元，为新桃小学学生及送去书包等文具3300元，为20户贫困计生户购化肥10000元，帮助解决抗旱资金5000元，积极协调有关部门为该村“机耕道”项目立项，协调资金40000元，协调水电部门解决该村用水、用电困难，协调资金500000元。另外，准备出资10000元为该村建水泵房。

(五)围绕“转变作风大帮促、服务基层先锋行”活动的要求，局党员领导干部带头深入油榨社区和油榨办事处指导和服务工作，确保“三创三实”工作落到实处。争对社区存在的办公条件差、经费少、工作量大、工作繁忙等困难，积极帮助协调解决，为油榨社区居委会解决工作经费10000元，赠送办公电脑3台、复印机1台，出资修建果皮箱10个金额计5000元，修建垃圾池2个金额计10000元。

(六)帮助挂帮点白云区大山洞办事处大山洞社区，解决当前急需解决的困难，挤出有限经费，为该社区办理以下几件实事：一是赠送办公桌椅3套，二是赠送文件档案柜4个，三是赠送办公电脑3台、打印机1台，为该社区解决办公条件、办公设施差的困难，四是积极筹措资金，解决辖区内无照明地段的照明困难。

四、认真抓好党员学习培训，推动审计工作上台阶、上水平。

组织全体党员干部认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习十七届四中、五中、六中全会精神，自觉运用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。坚持学习制度。按计划、分阶段、有步骤地开展政治理论和审计法规政策、审计业务知识培训。坚持每月一次的学习制度，突出学习重点。紧密结合审计工作实际，把工作中遇到的审计难点作为学习讨论的重点。做到学习理论与本职工作相结合，个人自学与集体学习讨论相结合，专题研讨与工作调研相结合。通过培训提高了干部素质，推动审计工作上台阶、上水。

2011年，我局圆满地完成了全年工作任务。全市审计机关计划完成各类审计项目(包括省审计厅下达我市统一组织的各类审计项目计划在内)200项，截止11月25日，已完成各类审计及审计调查项目200项，提交综合报告7篇，共计207项(篇)，完成全年计划的103.5%。通过审计查出各类违规资金24176万元，管理不规范资金742988万元。经审计处理，已上交财政违规资金总额18199万元，已减少财政拨款或补贴50万元，已归还原渠道资金110万元，己调账处理金额14434万元。此外，全市审计机关还完成事项审计264项。得到了市委、市政府的肯定和好评。

五、认真开展活动庆祝中国共产党成立90周年

一是以支部为单位唱红歌;二是组织开展了纪念中国共产党成立90周年党史百题知识竞赛;三是出宣传专刊宣传中国共产党的丰功伟绩和辉煌成就;四是组织党员干部参观爱国主义教育基地王若飞故居接受革命传统教育，面对鲜红重温入党誓词宣誓。

六、抓好机关思想道德和精神文明建设，

一是积极参市组织的绿丝带志愿服务。全局职工走上街头，开展志服务，参与交通协勤，维护交通秩序。二是积极组织参加开展群众活动，组织干部职工参加“元旦”健身跑、纪念三八妇女节、“春节”联欢等活动，构建和谐机关。三是按要求组织干部职工到市奥体中心观看第九届少数民族运动会开幕式、闭幕式，展示市民良好的神面貌。

七、加强党员干部的作风建设、廉政建设，增强服务意识和质量意识

不断加强党员干部廉政建设，落实党风廉政建设责任制，营造干部清廉干事的氛围。一是开展“教育促廉”活动。组织职工认真学习中纪委第六次全会精神，开展《廉政准则》、《党内监督条例》、《关于加强领导干部反腐倡廉教育的意见》等政策、法规、纪律教育。组织党员干部参观“樊中黔受贿犯罪展览”，播放廉政教育片《郭贵生贪污受贿案警示录》，促进党员干部职工筑牢反腐倡廉和渎职侵权犯罪的思想防线。

八、切实加强党员经常性教育。

认真落实“三会一课”制度，加强对党员的教育、管理和监督，定期开展党员党性分析，使党员经常受教育，永葆先进性的长效机制。结合争先创优，创建文明机关、文明党支部，认真抓好机关党支部建设，严格规范党组织生活，坚持三会一课，完善领导班子双重民主生活会制度。认真开展民主评议党员活动，通过评议评选出文明党支部一个、先进党支部两个、优秀共产党、四比四带头等先进个人。加强对党费的收缴和使用管理，按时足额收缴党费，每年向全体党员公布一次党费收缴和使用情况。

九、严把发展党员质量关，建设一支过硬的党员队伍。

严把发展党员质量关，是建设高素质党员队伍的重要保障。按照《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》的有关规定，严格遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的16字方针，采取有力措施加大入党积极分子队伍的教育培养力度，加大发展审计业务第一线优秀青年干部党员的力度。健全和完善入党积极分子、预备党员的培养、教育、考察制度。严把发展党员质量关。

十、加强党内关怀。在“七.一”走访慰问了我局的离休党员，到医院看望了住院生病的老同志党员，向他们送去了党组织的关怀。

2011年，在全体党员干部的共同努力下，通过不懈的努力，较好地完成了各项工作任务，审计工作在服务全市工作大局，加强廉政建设，推进依法治市，维护群众利益，促进我市经济平稳较快发展，加快生态文明城市建设进程等方面发挥了积极作用。审计工作得到了市委、市人大、市政府和上级审计机关的充分肯定。

十一、明年工作初步打算

(一)继续抓好深化党组织在“三个建设年”、“四帮四促活动中的总要作用，巩固和完善所取得的成效和经验，建立党内激励、关怀、帮扶机制，更好地体现党组织对党员的关心和爱护，更好地突出党员的主体地位和权益保障，更好地提高党组织的凝聚力、战斗力和号召力，不断增强每个党员的身份认同感、组织归属感、集体荣誉和崇高使命感。

(二)进一步改进和完善党务公开工作切实加强党内民主建设，使党的民主集中制和党内监督得到有效执行，党员的知情权、参与权和监督权得到充分保障，机关党建工作公开化、民主化、科学化的管理水平得到切实提高。

(三)继续开展以“三优一满意”为主线的精神文明建设;改进机关作风，提高工作效率，开展创建文明机关、文明党支部、文明处室活动。加强对机关对工会、妇委会的领导，发挥工会、妇委会的作用，开展各项积极向上丰富多彩的文化娱乐活动。

(四)加强党的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风建设，继续落实党风廉政责任制，重点抓好责任考核和责任追究制度。落实中央、省、市纪委有关党风廉政建设和反腐败工作精神，在党员干部中开展多种形式的宣传教育工作，坚持教育、预防、监督并重的方针，筑牢反腐拒变防线。