安全工作履职报告

安全工作履职报告（精选11篇）

篇1：安全工作履职报告

安全工作履职报告

2017年度在长春高榕生物科技有限公司各领导下，在我公司安全主管的正确指导下，始终把安全生产放在工作的首要位置，认真落实安全生产责任制，努力学习安全知识，通过“检查、整改、巩固、提高”过程管理，和“防火、防盗、防交通事故”安全重点防范，收到了很好的效果，公司全年没有发生任何不安全现象，圆满地完成了全年安全指标，保证了经营工作的顺利开展，以下是我的述职报告。

一、安全生产工作方面的主要做法和经验

1、每周例会都会强调安全的重要性，以及工作中存在的安全隐患及时预防，对最近其他工厂发生的重要事故进行经验教训总结且避免发生类似事件。

2、强化安全生产责任制，部门内部安排安全员，由安全员分配内部区域安全责任人，所负责的区域人员必须积极配合安全员工作，排查本部安全隐患及时发现工厂内部的安全问题等；通过安全生产责任制的实施，进一步突出安全员的主体责任，严格安全生产目标管理，加强监督，提高防范意识，遏制安全生产事故的发生；同时强化安全生产责任考核，层层分解，把安全责任与品保部全员的考核挂钩，真正做到知其任、明其责、尽其力。

3、强化检查监督，整治排查安全隐患。依照公司规定，组织人员所有岗位和各个环节进行了全方位、全过程检查，及时发现和消除安全隐患，对存在的问题进行认真整治，未雨绸缪，防患于未然。同时加大监督力度，提高安全管理的有效性和闭环性，在监管上保证安全不出问题。

二、安全生产责任体系和组织网络

品保部主要负责人是品保经理，其次是品保部安全员负责，然后是品保部其他全员配合；主要通过内部的自检自查，以及通过安全小组安全主管组织的活动来进行安全排查。

三、安全生产宣传教育，岗位培训的方案

在2017年年初我部门进行了安全培训主要内容有：（1）关注安全，关爱生命（2）安全第一，预防为主（3）从业人员的安全须知（4）几种通用作业的安全要求（5）消防用具的使用（6）逃生自救方法

（7）善于发现安全隐患及解决问题等

通过培训让大家都了解安全的主要性，以及如何保证自己的人身财产安全。在2017年我部门新来的品保员均接受安全主管的《安全生产培训》，在岗位上新来的员工都会由老员工进行上岗前培训，一对一教学，以确保安全其能安全生产工作

四、安全检查、事故隐患或危险源的整改和监控措施

每周都会进行安全问题的自检自查，例如灭火器是否有效；电线是否老化，电线接头是否外露、松脱；危险化学品的存放以及是否将用完的化学品柜进行上锁；部门人员是否有违规操作；仪器的使用是否正确；人员的人身财产安全等。

对于安全小组检查过程中发现的问题，我部门人员积极配合并马上整改。为了避免安全事故的发生，我部门规定下班后不能有高温仪器进行运转（鼓风干燥箱），下班最后走的一个人要进行检查水电是否关闭，是否有仪器运转异常等。

领导班子开会，并下发文件，要求非工作状态下不准在原料库的前后行走，这一举措，预防了车辆事故的发生，冬天时也避免了高空坠物砸伤的危险。

二厂建厂到顺利生产期间，公司下发指令，凡出入二厂工作人员必须佩戴安全帽，保证个人安全。

五、及时上报事故调查和处理情况

2017年7月11日15:09品保员董帅和彭昌勇做培养室环境检测，进入楼梯一侧新风通道时，发现通道中间有一个电动机发出嘎嘎的响声，并伴有火花飞出，品保员立即联系设备人员刘帅，再由刘帅上报，并派人抢修，品保员也上报部门领导，避免重大事故的发生。

六、对于安全工作的新的工作思路和方法

对于工厂的内部的安全工作我认为可以将安全小组成员进行专业培训，可以使他们能够更加了解安全知识，以及培养其善于发现安全问题的能力，并解决问题。对于本部门将安全员进行调整，新的安全员新的思路，可以使本部门的安全工作做的更好，更加细致。

七、本阶段总结和下一阶段工作

通过组织本部门人员进行安全培训及宣传，每周都会进行定期或不定期的内部安全检查，对发现的问题及时纠正并整改，并积极配合公司安全主管的工作，最后，在大家的共同努力下，2017年品保部未发生任何物品及人员的安全事故。

通过一年的努力，我公司在重点全方工作面取得了良好的成绩，全年没有发生任何安全问题，安全隐患也得到了及时排除，为公司的正常经营提供了稳定的环境。2018年，我将再接再厉，始终把握“安全是最大的效益”这一理念，把安全工作做的更扎实，更稳固，做到不放松警惕、不马虎大意、不存侥幸心里，使公司的安全工作更上一个台阶

篇2：安全工作履职报告

履职报告

我校在上级有关部门的领导下，本着依法治校、文明办校、确保安全、讲求实效的指导思想，以创建“平安校园”、“和谐校园”为目标，确保学校全面落实学校创安工作中的各项措施。努力创造稳定和谐的育人环境，保证我校教育持续、协调、健康、快速发展。现将我校的安全工作职责履职情况汇报如下：

一、强化“创安”意识，加强组织领导。学校建立安全工作领导小组，由校长任组长，教导处、总务处的人员为组员。做到校长对全校安全工作负责，班主任对班级安全工作负责，教职工对所管理的器材、物品、操作过程负责。健全各项管理制度，制订了《学校安全工作的具体实施细则》，做到分工明确，层层落实，层层签定《安全工作责任书》。

二、全面深入进行安全、法制教育。把安全与法制教育列入政教工作计划，加强和法制副校长的联系，校经常性利用会议、广播、黑板报、宣传橱窗、横幅等形式进行了广泛的宣传，并发动各班广泛开展班队活动、知识讲座、知识竞赛等活动，并以此为载体全体动员、全员参与，把安全工作作为学校日常的重点工作，寓安全教育于活动中。做好学生上学放学的交通安全工作。交通安全教育常抓不懈，做好警

钟长鸣。提高学生道路交通意识，增强自我保护能力。并加强学生道路安全知识的教育。今年以来学生在上学、放学途中无交通事故的发生。学校在组织各项活动中十分重视安全，事前必先进行安全教育，例如：学生的外出活动、田径运动会等都提出安全的要求，并指定专人负责。由于加大了安全工作的力度，使得我校安全工作开展得扎实有效。

三、加强值班管理，做好防盗工作，警校共建。建立门卫值班制度。每天24小时值班，节假日由学校教师轮流值班。对学校的教学楼、实验楼、楼梯口全部安装铁拉门，由值班人员定时上班，值班人员晚上要巡视校园。校内公共场地安装了摄像监控等进一步加强学校的安全装备，提高防盗技能。

四、及时检查，消除事故隐患。定期对校舍、辅助用房，进行定期检查，发现问题及时解决。对用电、用水、用火严格管理。防止事故的发生。

五、完善消防设施，提高消防意识，对学校教学楼、辅助用房都配置了灭火器，定期检查，对过期的灭火器及时更新。并且学校定期开展灭火器的使用培训，联合消防队进行消防演习。组织师生进行消防安全知识学习。

六、加强饮食卫生工作的管理。定期检查饮水器，每周一次进行消毒。学生中午的午餐由专人进行管理，确保饮食卫生。

四、主要工作

1、期初，对校舍、电气设备、消防设备进行了全面的检查。

2、学校在期初对各班学生进行常规安全教育。

3、大型活动前，对学生进行安全教育，保证活动的正常开展。

篇3：企业安全负责人如何履职

由此可见, 企业主要负责人 (包括实际安全负责人) 如何贯彻执行安全职责, 落实企业安全生产责任制就显得尤为重要。在此, 笔者就企业安全负责人的有效履职, 提出以下建议。

安全生产责任制的落实企业主要负责人应认识到推行安全生产责任制是在分担自身压力、帮助自己更好地履行责任。责任制应按照不同层级、不同部门, 每一位员工签订各自实际可测量可考核的量化指标, 同时与人力资源部门的绩效考核协调一致, 形成有效的安全生产绩效考核机制, 安全生产职责绩效影响签订人员的职位升迁和收入。

规章制度和操作规程的制定规章制度应由安全管理部门牵头, 联合相关部门共同参与制定;而安全操作规程应由工艺技术部门或生产部门牵头, 结合日常操作拟定, 安全部门进行审核并提出改进意见, 规章制度和操作规程应与实际相匹配, 并在日常运行中不断改进。

教育和培训的实施除了国家强制列入特种设备和特种作业人员的上岗培训, 还要自行组织培训, 应根据不同岗位、不同层级设定培训计划, 员工升职必须完成相应的培训课程, 员工转岗必须完成新岗位相关的培训课程。

安全检查和隐患排查企业主要负责人应亲自参与安全检查和隐患排查工作, 参与次数应列入安全生产承诺, 对于存在的问题和隐患可以当场指定责任人员进行改善, 并由安全部门进行追踪, 隐患治理和改善的及时率和完成率, 列入相关部门负责人的绩效考核, 并在月度安全生产会议上回顾和总结隐患排查及治理的情况。

事故应急救援预案应急预案应由安全管理部门牵头, 联合其他相关部门制定, 尤其是现场处置方案, 应由相关部门根据实际制定, 然后由安全部门进行审核, 所有应急预案由主要负责人签字批准发布。应急预案演练时按照应急预案演习, 演习结束进行总结讨论, 并完善应急预案。

事故汇报严格按照国家规定, 根据事故等级及时报告, 同时企业内部将一般事故进行细分, 参照优秀外资企业的分类, 分为死亡事故、重伤事故、损失工时事故、可记录事故、急救事故和未遂事故, 无论事故等级大小, 都应落实事故调查和根本原因分析, 并落实纠正和预防措施, 并将相关情况在企业内部进行通报。

篇4：安全员为何难以履职

安全员的配备和工作安排一般由各车间自己掌握和管理，企业高层、安全科下达的各种安全指令要通过车间领导传达和再安排，安全员才能知晓和实施。管理环节多，造成了安全监管工作效率低和指令信息反馈慢。

不仅如此，在车间管理中，我们常常会看到安全让位于高产、进度大于安全、效益重于安全的现象。尤其是在车间检修、抢修办理动火证、进塔作业证时，为了赶进度、抢时间，往往是安全员办证与抢修同时进行，更有甚者是完工后再由安全员去补办。安全员的职能形同虚 设。

此外，有些车间、工段还存在安全运行工艺指标、设备安全运行状况对内不对外、对下不对上的现象。车间主任有时为了避免主管部门的批评和处罚，即使某些指标不合格也总想瞒着上面。因此，安全员即使发现了安全隐患，往往因不敢得罪自己的顶头上司，而疏于监督和整改。

要充分发挥安全员的安全监督作用，首先要对安全员的管理体制进行改革、创新，对安全员实行垂直管理，从任命、责任考核到奖金分配都应由厂里统一管理，对基层车间实行派驻制，建立和树立安全执法的权威和力度。一旦发现安全员中有不称职者，可由厂里直接罢免， 而无须经过车间领导的批准。在安全员实行持证上岗的单位，应要求安全员佩戴醒目的“安全检查”、“安全督察”标志，以突出其执法形象。山东兖矿国泰化工有限公司采取了这种做法后，取得了很好的效果。

篇5：公司安全工作履职报告

昆明市城建投资开发有限责任公司董事长杨翼雄

根据市国资委要求，作为昆明市城建投资开发有限责任公司董事长和安全生产第一责任人，我将2007年度本人安全工作履职情况报告如下。

一、切实加强对安全工作的领导

我本人及公司领导班子对于安全工作，一直非常重视。在市政府及各部门的领导和支持下，公司业务迅速拓展，已经成为我市重要的基础设施建设投融资平台，为确保公司安全运转，今年，公司重点从三个方面加强了对安全工作的领导。一是在主持公司日常经营管理阶段性，将安全工作列为经理办公会议重要议事日程，定期和不定期进行研究，定期研究包括年初部署安全工作、半年度检查、年终检查总结，不定期研究根据工作实际进行，今年公司着重围绕健全安全工作机构、完善安全工作制度、部署安康杯竞赛活动、加强二环路改扩建工程安全管理等内容进行了专题研究。二是确保安全工作经费，对于安全工作经费，我们除了按照国资委要求，确保各类专项经费外，还根据预算安排，优先拨付，全年累计支出安全工作经费达142万余元。三是健全各级领导机构，由于公司机构和人员的调整，公司今年对安全生产领导小组进行了补充和完善，调整了公司安全工作委员会人员，明确了公司安全工作委员会主任由我担任，公司行政分管安全的班子成员作为副主任，公司工会、行政管理中心、各基层单位主要负责人为委员，共同组成公司安委会。同时，为加强一线的安全管理，每个基层单位均建立了安全生产领导小组，进一步树立了安全第一、预防为主的思想，在组织领导上

1为安全工作的顺利开展奠定了基础。

二、严格落实安全生产管理制度

今年，根据市国资委的规定，结合我公司的实际，公司安委会以过程控制为核心，狠抓了安全生产管理制度的贯彻落实。一是落实安全生产责任制，针对公司下属单位工作性质不同、安全工作要求不同的情况，公司安委会在《市国资委安全生产目标责任书》的基础上，拟定了《城投公司安全生产目标责任书》，并委托分管领导分别与公司下属各企业签订责任书，将安全生产责任制层层贯彻和落实到位。在进行项目建设前，公司也按照项目建设程序，与施工单位签订《工程安全生产目标责任书》，公司安委会负责检查责任书的签订情况，对尚未签订责任书的施工单位，公司安委会有权建议项目公司取消其工程建设资格。到目前为止，公司从事的工程建设项目，均与相关施工单位签订了《工程安全生产目标责任书》，同时，公司在重大节假日前、政府安全专项工作前，对施工单位采取与管理下属公司模式一致的办法，监督、检查其自检自查情况，落实整改措施，杜绝事故隐患。二是落实安全生产规范，根据公司业务范围，目前，下属企业有市政建设、市政管理、服务、办公四个类别，公司安委会根据各类企业的不同特点，以国资委相关规定为基础，细化了各企业的安全生产规范，将责任落实到人，在生产中强化了科学管理、过程控制的理念，注重安全制度的可行性、安全事故的可控性和安全责任的可分性，在实践中取得了良好的效果。

三、加强安全生产知识的教育与培训

安全工作要做好，员工素质很重要。今年，在安全生产知识的教育与培训上，公司结合安康杯竞赛活动和安全生产月系列活动，开展了扎实的工作。一是突出重点，加强工作的针对性。强调各子

（合资）公司对新职工、临时工、实习人员，必须先进行安全生产教育，才能准其进入操作岗位。对改变工种的职工，必需重新进行安全、操作规程、消防常识、法制教育等才能上岗。对从事锅炉、压力容器、电梯、电气、起重、焊接、车辆驾驶、杆线作业、易燃易爆等特殊工种人员，必须进行专业安全技术培训，经有关部门严格考核并取得合格操作证(执照)后，才能准其上岗独立操作。对特殊工种的在岗人员，必须进行经常性的安全教育。同时，新职工入职前，必须进行消防安全教育，必须进行消防设施、设备操作的培训，确保公司每一名职工都能正确地掌握消防设备的使用方法，确保每一名职工能正确地按照预案进行消防事故的处理。由于职工教育抓得紧，做得实，各下属公司在对待安全工作上认识到位，实现了公司全年安全工作零事故。二是加强宣传，扩大工作的影响面。公司所属各单位定期采取黑板报、宣传栏、宣讲会、案例分析会等多种形式，积极做好安全生产的宣传教育工作。结合安全生产月活动的安排，公司下属的城达公司多次在胜利广场、桃源广场醒目位置上悬挂安全工作宣传条幅、标语、展板等，积极向全体职工及广大市民宣传安全生产工作；城路公司在北二环路人行天桥正面悬挂安全工作宣传条幅，向过往驾驶人员及市民宣传道路安全相关内容；基建公司、置地中心、管网公司、房屋拆迁公司在施工现场悬挂安全工作宣传条幅，并经常组织安全知识宣讲，使职工的安全意识得到了全面增强。

四、强化安全工作的检查监督

检查监督是安全管理的重要内容。为了确保检查监督的效果，公司安委会要求各下属单位要根据具体项目，制定更详细的检查表，以确保检查不出现疏漏。为使检查监督经常化、制度化，公司形成了定期检查与抽查相结合，自查与监督相结合的机制。检查监督注重突出重点时期、重点单位、重点环节进行。在春节、“两会”、五

一、国庆等节假日和重大会议之前，都亲自到现场参加检查。每一次都对下属单位进行统一检查和排查，针对基层单位管理范围和安全风险不同，安委会将广场的设施设备、消防设施、应急预案作为重点进行检查，对施工现场则主要是针对机械、电路、高空作业等进行专项检查和隐患排查，对管理型公司主要针对防火防盗、电路、档案文件、财务资料等方面进行检查，确保了公司及下属单位在节假日及会议、大型活动举办期间无任何事故发生。城路公司对其管理的道路、广场、桥梁定期进行检测，城达公司管理的胜利广场、桃源广场聘请专业公司对消防设备进行检测，并与消防支队签订了消防安全责任书。各公司将车辆安全、道路安全、用火用电安全放在工作的重要位置，强化办公室管理制度，对车辆进行定期检测，对驾驶人员进行培训，强化安全意识。通过完善制度和狠抓执行，公司上下在安全检查方面已经形成了健全的工作机制，全年公司共发现和排除了各类安全隐患70余起。

篇6：安全生产工作履职报告

XX公司董事长某某

XX公司，2010年上半年安全生产工作，在镇政府的直接领导下，在县安监局的具体指导下，按照全面贯彻《安全生产法》，提高企业安全管理水平的总体思路，突出安全防范，加大检查力度，大力开展专项整治，扎实有效地开展了各项安全工作，现将本企业安全生产工作履职如下：

一、组织机构落实，组织网络健全

在往年的基础上，本企业安全生产管理体系进一步完善，建立了安全生产领导组，明确安全生产 责任制，落实安全生产主管负责人及专职安技员，企业科室、车间、班组相应配备专（兼）职安全员，形成横向到边，纵向到底的安全监督管理网络，真正做到安全生产工作层层有人抓，处处有人管。

二、安全责任制明确，安全制度完善

为进一步明确安全生产责任制，年初企业与频哪酮车间、一氯频哪酮车间、冷冻车间、锅炉车间签订安全生产管理目标责任书，各车间分别与员工签订安全生产目标责任书，同时企业与员工签订安全承诺书、职业危害告知书，做到层层包、层层保，一级抓一级，一级对一级负责。

企业根据自身的行业特点、产品性能、生产工艺的流程，结合实际修订编制各种安全生产责任制21项，安全生产管理制度20项，安

全操作规程14项。

三、狠抓安全教育，增强安全意识

今年以来，我们始终把安全工作作为保证企业稳定经济发展的大事，作为人命关天的大事来抓，把安全生产工作列入重要议事日程，做到逢会必讲，讲必其重要，今年上半组织召开9次专题安全生产工作会议，会议记录及时、完整。同时利用广播、标语、板报及“安全生产月”活动等多种形式，广泛开展安全教育，企业以“实施安全生产法，人人事事保安全”为主题，精心组织开展职工“三级安全教育”。新工人进单位进行班前安全教育，并经考试合格后方可到班操作。老工人在班前班后，停复工前后以车间班组进行安全教育，将安全生产法宣传到企业每个科室车间班组及每个员工，不断提高广大员工安全意识和自我防范能力。同时认真组织各类人员，进行安全知识和技能的培训。目前为止，企业法人通过培训已取得安全资格证书，主管安全负责人、安技人员，取得安全资格执业证书，特种作业人员：如特种设备、锅炉作业、压力容器、标准化岗位专业、消防专业等特岗人员9人全部通过专业培训取得专业操作证书，持证上岗率达100%。

四、认真制定应急救援预案，适时组织演练

目前为止，根据本企业行业特点及具体实际情况制定了《XX公司生产经营单位安全事故应急救援预案》、《XX公司突发环境应急救援预案》、《一氯频哪酮车间生产安全事故应急处理预案》，同时制定了《应急救援预案演练方案》，并与今年6月30日组织实施应急救援预案现场演练，不断提高和增强了应急救援能力和自我防范能力，努

力把事故损失降到最低点。对重大危险源进行登记、建档，定期检测、评估监控，落实监控责任和应急措施。

五、注重安全投入，严控事故源头

为确保安全长效管理，今年用于消防器材购进，危房改造，老化电线路改造，带病设备维修等共投入26.5万元，通过加大安全设施投入，严格控制了事故源头。

六、加大安全检查力度，严防事故发生

为积极预防各类事故的发生，积极开展安全检查工作，检查形式有：季查、月查、日查、班前班后自查、互查、专项检查、重点部位重点检查、聘请化工安全专家定期检查等，企业主要负责人今年亲自参加并组织大型检查8次，小型检查60多次，查处事故隐患24起，整改24起，整改率100%.总之，今年以来我们在安全工作中做了大量具体工作，也取得了明显的成效，但安全工作防不胜防。今年6月4日，一氯频哪酮车间2#反应釜由于负压系统不好，甲醇汽泄露，冷凝器与玻璃管道连接处出现冲料事件，事件后，我们在查明了事件原因的同时，严肃处理了安全责任，广泛系统地开展了职工安全教育，制定和落实了安全防范整改措施。

目前，危险工艺实行了自动化控制技术改造，危险工艺岗位操作人员进行了资质要求调整，生产岗位的操作人员实行了持“三卡”活动。总之，我们必须引起高度重视，时刻绷紧安全这根弦，在今后工作中进一步夯实安全基础工作，提升企业安全管理水平，促使安全标

准化达标，进一步加强安全监管，加大检查力度，认真排查整改事故隐患，狠抓薄弱环节，积极预防各类事故的发生。

篇7：院长安全生产工作履职报告

安全生产工作履职报告书

履职人：___________

2010

局安监办：

一年来，沈阳急救中心以科学发展观为统领，进一步落实市卫生局安全生产工作会议精神，认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理，以人为本”的方针。采取有力措施，深化安全生产工作，致力执行各项安全生产法规和标准，普及安全生产知识，推行人人重安全，人人管安全的工作风气，建立和完善安全管理体系，认真落实安全生产责任制，积极消除事故隐患，健全和完善中心长效安全管理机制。内未发生生产安全事故，人身伤亡事故、重大安全事故为零。全年安全生产形势平稳，较好的完成了市卫生局下达的安全责任目标。下面将一年来的工作做以汇报：

一、提高认识，加强领导，层层落实安全生产责任制。安全生产工作关系职工和患者生命财产安全，中心领导高度重视安全工作，中心根据班子成员分工和科室人员调整情况进一步完善了安全生产领导小组，巩固了横向到边，纵向到底的安全生产管理体系，使安全管理工作在组织上不脱节。

为了进一步落实安全生产责任制，层层落实责任，年初，中心主任和党委书记与各科室负责人分别签定了安全生产目标责任书，从而使职责明确，责任到人。

二、注重宣传，强化培训，不断提高职工安全素质。提高职工的安全素质，是搞好安全生产的基础。今年，我们从加强学习，提高认识入手，充分利用院周会、站科交班会、司机班长例会等会议，把安全生产教育内容融入到每个会议之中，对职工进行安全生产教育，及时传达市卫生局关于安全生产的指示精神，特别是对《安全生产法》以及相关法律、法规的学习。营造了浓厚的安全教育氛围，使他们熟悉了有关安全生产规定以及岗位的安全要求，从而全面提高了职工对安全生产工作重要性的认识。

此外，我们还结合安全生产，有针对性的组织了各类岗位技能培训。与市交警支队共同开展了交通安全知识讲座。聘请市消防局老师授课讲解防火逃生知识，与市传染病院联合开展了消防演习。通过培训，强化了职工的业务素质，提高了职工的安全操作技能和自我保护能力。使职工的消防意识得到进一步增强，并强化了他们对火灾的防范能力。

针对压力容器等特种作业人员，中心按要求进行外培，并做到持证上岗，从而有效的提高了特种作业人员的安全生产技能，为实现中心安全生产奠定了坚实的基础。

三、规范管理，落实措施，全面深入做好安全生产工作。安全生产“责任重于泰山”。对于急救中心来说，在安全生产上除了医疗安全、生产安全、消防安全、内保安全以外，还有交通安全和出诊人员自身安全。为此，在日常工作中，我们倍感安全检查的必要性和重要性，麻痹、侥幸、敷衍、厌倦的思想都要必须坚决予以抵制。宁愿多点时间检查安全，排除隐患，也不能违章作业。我们努力做到无论是内部查处的隐患还是外部查处的隐患，一律认真进行整改，努力创造良好的安全生产环境。一年来，我们在安全生产管理上除常项安全管理工作外，主要落实了以下几方面措施：

1、进一步完善和落实了各项安全生产应急处置预案。近几年来，随着国家对安全生产工作管理力度的不断加强，对各项突发安全生产事件的应急处置提出了更高的要求。为此，我们按照国家和省市安全应急处置预案的要求，结合中心特点，先后完善了《沈阳急救中心消防应急处置预案》、《沈阳急救中心车辆安全应急处置预案》、《沈阳急救中心安全保卫工作应急处置预案》和《沈阳急救中心医疗纠纷应急处置预案》等应急预案。为及时处理安全生产突发事件奠定了基础。

2、进一步规范了消防安全管理工作。将中心的消防维保工作委托专业公司，提高了消防设施维修的及时性，确保了中心消防设施的完好和正常运转，减轻了中心消防安全工作的压力。

3、下大力气解决了一批安全隐患。今年我们投资70余万元解决了困扰和制约中心多年的变压器增容问题。排除了中心一大安全隐患。投资2万余元对中心供氧系统进行了维护，更换了老化的供养泵；对81台急救车辆的车载灭火器、氧气瓶进行了更新和维护。更改了氧气充装方式，杜绝了安全隐患。投资20余万元对部分分中心的房屋进行了维修，对各种电线、电话线路和重点科室墙壁插座进行了维修和改造，减少了插排的使用数量。有效排除了因线路老化和插排负荷过大造成火灾的隐患。

4、进一步加大急救车辆安全管理力度，强化制度建设，确保了交通安全。今年，我们针对车辆出诊次数增多、道路复杂，车辆磨损严重等突出问题，把车辆安全工作的重点落在了提高驾驶员交通安全意识、车辆保养意识，积极排查车辆隐患。一是，进一步加强车辆维修人员的技术培训，充实了维修人员，提高了他们的待遇，调动了维修人员的工作积极性。二是，强化了车辆维修、保养制度和车辆救援制度，将在线车辆保养时间贴在驾驶台上，时刻提醒驾驶员定时维修保养，杜绝车辆带病出诊的现象。三是，加强驾驶员安全生产培训，为驾驶员订阅了沈阳交通安全杂志，聘请市交警支队老师讲课，通过一些恶性交通事故血的教训实例警示大家时刻不忘交通安全。四是，明确每车出诊人员安全职责，遏制驾驶员连班和疲劳驾驶现象，要求急救车辆驾驶过程中严禁超速行驶，尽量减少反道行驶、闯红灯等违反交通规则行为。明确要求，因违反交通安全法造成交通事故的，由驾驶员负全责，承担一切后果。五是，针对曾经出现过的出诊人员交通事故受伤情况，认真分析人员受伤时所处的位置、状态的不安全性，对出诊人员乘坐的位置进行了明确规定。最大限度地避免人员受伤减员问题。六是，在急救车辆医疗仓布局安排上，结合中心工作特点，积极与生产厂家协商，对氧气瓶的放置、座位安全护栏、把手的设置、医疗器械箱的固定等进行合理设计布局，尽量消除安全隐患。

2010年，沈阳急救中心安全生产指标全部达标，事故率为零，隐患整改率100%，整改资金投入90余万元，同时我们先后荣获了局“青年职工安全生产大赛”团体第三名、“全国急救驾驶员驾驶技能大赛”团体第二名等荣誉称号。

急救中心中心一年来在安全生产中虽然取得了一定成绩，但与上级要求仍存在一些差距，我们还将继续努力，不断予以完善，使中心安全工作再上一个新的台阶。

履职人：

篇8：安全生产履职工作情况报告

一、加强领导，强化管理，保证安全生产工作落到实处

我公司按照区安办要求，研究制定并层层签订了安全生产目标管理责任书，建立健全安全生产责任机制，并定期组织严格考核，配备专兼职安全生产管理人员，做到安全生产有人抓，有人管，全面落实安全生产责任制。同时，调整充实了安全生产工作领导小组，并专门召开安全生产工作会议，认真学习安全生产法规政策和上级文件精神，研究布署今年的工作计划，做到以下十条：

1、每季度至少召开一次安全生产专题会议，研究部署防范重特大安全事故工作。每季度至少开展一次公司内安全大检查。

2、按要求参加区政府和区安办组织召开的各类安全生产会议，及时向安全生产综合监管部门报送安全生产信息动态，及时向区政府和区安办报告安全生产中存在的重大问题。每半年向各级政府和安委会组织报送一次安全生产工作总结。

3、深入开展本部门职责范围内的安全生产专项整治，把安全生产专项整治与依法落实生产经营单位安全生产保障制度以及建立长效机制结合起来，及时反馈整治工作信息。

4、认真排查本系统事故隐患和重大危险源并及时采取有效措施处理;积极配合政府有关监管部门开展安全检查;依照有关规定对区政府及区安办督办的及时落实并做好反馈;对市、区综合检查发现的安全隐患要按照各自职责，限期整改，并做好反馈。

5、不断改善安全生产条件，为劳动者提供符合国家规定的劳务卫生条件和劳动防护用品。

6、配合区安办组织加强对已取得操作许可的个人生产安全监督管理，依法查处未取得行政审批、擅自从事生产经营活动的行为。

7、依法开展安全生产监督监察行政执法工作，按照职责依法对安全生产违法行为进行处罚，做到严格、公正、文明执法。

8、督促各岗位按规定进行“三同时”审查验收，机械加工，焊接岗位进行了安全生产条件审查并取得相应证书。

9、按照规定组织或协助事故调查处理工作。做好事故统计、分析工作，并定期向安全生产综合监管部门报送事故统计报表及行政正职年度、安全履职报告。

10、根据本单位的职责和实际情况制定相应的岗位管理规章制度，加强安全管理和节假日值班值日安全保卫工作，预防突发性事件发生。

二、大力宣传，营造氛围，强化安全生产意识

我公司认真组织有关科室讨论制定《上海联科阀门公司关于开展__年“安全生产月”活动方案》，并及时将有关文件传达下发各小组。突出“安全发展”这条主线，以“安全生产月”为契机，集中宣传本部门相关安全生产法律法规，组织本企业负责人、安全管理人员和从业人员依法进行生产培训。通过“安全生产月”各项活动，普及安全法律法规和安全知识，着力强化我公司干部和全体职工的安全责任意识，提高全体职工的安全素质，促进安全生产各项要素落实到位，推动公司安全生产状况的稳定好转。

三、加强防范，周密部署，做好重大节假日安全生产工作

我公司及时将区安办的有关加强节日安全的通知传达下发各组。并及时召开安全生产工作领导小组会议，精心部署安排，加强组织领导，全力做好节前节后各项安全保障工作。严格节日值班、值日和领导带班制度，确保节日期间安全生产工作协调有序，预防重特大事故的发生。

四、突出重点，强加防范，加强打击安全生产非法违法工作

篇9：实验初中学校长安全工作履职报告

几年来，我校坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，深入落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，经过全体师生的不懈努力，学校未发生重大安全事故，开创了安全生产工作的新局面，为构建和谐，打造平安作出了巨大的贡献。现就本年度安全工作履职情况报告如下：

一、强化“创安”意识，加强组织领导。

“ 预防为主、安全第一”。我校一直以来十分重视安全工作。学校成立了安全工作领导小组。把安全工作摆到学校的重要工作议事日程上来。结合学校的实际情况制定了《实验初中学创建“平安校园”实施方案》，并与有关部门签订了《综治和创建平安学校责任书》。根据“谁主管，谁负责”的原则，将《平安学校责任书》层层分解到学校的各个部门，并签订了《实验初中综合治理安全工作目标责任书》。学校进一步完善了综合治理、创安的组织网络，成立了校综治创安领导小组、校消防领导小组、校治安保卫组等，并对学校的突发事件（突发性停电、饮食中毒、交通、学生伤病等）制订了应急预案，还制定了学校综合治理工作每月例会制度和检查制度，在学校的综治、创安工作中做到了领导重视，职责明确，组织完善，齐抓共管，使学校的综治创安工作真正落到了实处。

二、加大宣传力度，增强法制意识。

近年来，我校根据学校教育的实际，针对不同时期的治安形势，有针对性地开展内容丰富、形式多样的法制宣传教育，不断提高全体师生的法制意识，防范意识，安全意识。一是广泛利用学校多媒体网络、校园广播站、校园宣传橱窗、教室黑板报以及教师的政治学习、学生的班会、团队活动，大力宣传综治创安的必要性，建设“平安霍中”的重要性，进一步增强了全体师生员工参与创安的积极性。使之学法、懂法、守法、用法。二是每学期邀请公安交警、法制副校长、峡窝派出所等有关政法部门对学生进行交通法规教育、事故图片展、治安防范、人身自我保护方法宣传等。提出了“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”为主题的法制宣传教育口号，从而提高了全校师生自我保护意识。三是组织团队活动，举办法律知识竞赛，案例分析、知识竞赛等活动，既培养了学生团队合作精神，又进一步提高了学生的法律意识。使全校的普法率达100%，犯罪率控制在“零”，优化了校园治安环境。

三、强化责任意识，加强防范管理。

加强周边环境整治工作。“看好自己的门，管好自己的人”，配合有关部门，对学校周边环境进行不定期整治同时强化学校内部管理，并采取了一系列措施：

（一）加强门卫值班管理，同时建立了《实验初中门卫制度》、《保安人员工作细则》、《进出人员登记制度》、《夜间巡逻值班制度》等一系列规章制度。与此同时组建一支由校分管领导为组长的夜间教职工巡逻队。严格控制社会闲杂人员进入校园，确保学校正常的教育秩序。

（二）加强学生宿舍管理，我校有1500多名住宿学生，学校配有专职女生寝管6人，男生寝室管理管6人，在加强学校学生宿舍的安全防范管理的同时，又制订了《实验初中学生宿舍管理制度》，做到了生活上有指导，管理上有制度，明确职责，落实到人。对住宿生从卫生、安全、行为规范等方面都提出了具体的要求。学校做到了对学生负责，让家长放心。

（三）加强交通管理。学校十分重视师生的交通安全，做了大量的工作。

1、做好交通安全宣传工作：

（1）发放致学生家长公开信，要求家长配合学校做好学生的安全教育。（2）发放致驾驶员同志一封信。（3）利用晨会对学生作宣传教育。（4）请交警给学生上课。

2、联合派出所干警在周末监督学生用车，坐车情况。

（四）加强校领导值班制，多年来，学校坚持实行领导和教师安全“日查”值班制，督查学校日常的教育秩序、管理状况和卫生、安全情况，学校每天有1名领导带领政教处老师在校值班，时时检查存在隐患，及时处理偶发事件，以确保学校的安全和正常秩序。

（五）加强技防措施。校领导十分重视技防工作，坚持以防为主，防治结合，根据“人防、技防、物防”并举的原则。学校安装了红外线防盗系统，装有两个全球眼，16个探头，监控职责落实到人，并作好值班记录。整个校园形成了一个完整的监控系统，以确保学校的财产安全，防范于未然。

（六）加强消防和化学危险品管理，消防安全是学校综治创安工作中不可忽视的一个重要环节。学校制定了《实验初中消防安全管理制度》，根据上级有关部门的要求，学校每学期实行一次消防逃生演练。并配置了70多只灭火器，保证

消防设施符合消防要求。对学校重点部门的消防安全坚持“以防为主，以消为辅”的消防工作方针。同时，对学校各类剧毒药品、易燃易爆危险品设立化学品专用仓库，并配备好专职保管员，从人抓起、排除隐患，杜绝火灾、爆炸、失窃、中毒等重大事故的发生。

（七）加强防溺水宣传教育。每到夏天防溺水形式严峻，因此我校特别注重防溺水宣传教育，并在水库、池塘等险要处设立警戒牌子，杜绝溺水事件发生。

篇10：安全生产工作履职报告书

安全生产工作履职报告书

一、工作职责

（一）综合管理情况

1、制定继续深入开展“安全生产年”工作方案1 个；制定安全生产“三项行动”工作方案1个；制定安全生产“三项建设”计划 1个。

2、组织召开安全生产工作会议4次。季度防范重特大安全事故会议3次。正职领导到会主持会议4次，委托副职领导召开4次；分管安全生产工作的领导组织召开安全生产专项会议 4次。

3、正职领导带队下基层检查安全生产工作3次；分管安全生产副职领导下基层检查安全生产工作17次；其他副职领导下基层检查安全生产工作17次，每人平均 5次。

4与本单位科室（部门）签订安全生产目标管理责任状

个，签约率达到 100 ％；制定安全生产工作职责和目标管

理考核细则1个，奖惩制度1个，兑现奖励金额万元。

5、预算内设立安全生产专项资金万元，其中：应急预案制订、评审、演练经费万元，建设应急救援队伍经费万元，安全生产行政执法队伍经费万元，安全生

产技术攻关经费万元，安全生产事故隐患整改资金万元。

6、组织安全生产大检查17次，排查出事故隐患3处，已整改完毕3处；组织安全专项检查5次，排查出事故隐患1处，已整改完毕1处。

7、列入本级安全生产科技开发的科技项目项，年内推广应用安全生产先进技术项。

8、本单位设立安全生产举报电话1台、受理举报电话个，已查处落实1个。

9、达到实施安全生产“一票否决”条件的对象个，已落实到位个。

10、向市卫生局安委会报送安全生产大检查总结8次，安全生产专项活动汇报材料、报表17次，履职报告书、自查自评考核材料8次。

（二）重大危险源监控管理和重大安全事故隐患整改情况

1、本单位登记危险源的生产经营部门（科室）个，经辩识属危险源个，辨识确认为重大危险源个，登记建档处，已落实监控措施处。

2、本单位内列为自治区、市、县（区）、乡镇（街道办事处）和村（社区）级重点监督整治的生产事故隐患总数为处，已完成整改处。

其中：自治区级处，已完成整改处；市级处，已完成整改处；县（区）级处，已完成整改处；乡镇（街道办事处）级处，已完成整改处；村（社区）级处，已完成整改处。

（三）安全生产专项整治情况

1、制定安全专项整治方案个，开展安全专项整治次，投入经费万元。

2、本单位所辖达到安全生产条件的企业家，未达条件责令停产整顿企业家。

（四）基础工作和源头管理工作情况

1、本单位内新建、改建、扩建工程项目个，已落实“三

同时”的个，已报安全生产监督管理部门备案的项目个。

2、本单位所辖应申请安全许可的部门家，实际已经申请家，已办理安全生产许可证家。

（五）市、县、乡、村和企业安全机构建设情况

1、本单位安全生产管理专（兼）职人员48人。

2、本单位依法应设置安全管理机构1个，已设置安全管理机构1个。

（六）安全生产行政执法情况（有执法任务的单位填写）组织开展依法打击和取缔非法行医及其它违反各项卫生法律法规行为的有关行政执法次，取缔关闭无证无照

非法行医点处。在行政执法中，依法进行行政处罚次。

（七）安全生产宣传教育和培训工作情况

1、参加上级或其他部门组织的安全生产学习培训班期，参加学习7人；自行组织学习培训安全生产法律法规和安全生产知识4期，参加学习526人。

2、组织培训单位领导6人，占应培训人数 100％。

3、组织培训安全管理人员48人，占应培训人数100％。

4、组织培训特种作业人员 2人，占应培训人数100％。

5、组织培训其他职工198人，占应培训人数100％。

（八）应急救援工作情况

1、制定本单位各类重特大事故应急救援预案1个，已组织演练1次，已报市卫生局备案个。

2、本单位是否已依法应建立应急救援组织，是（填是或否）；配备应急救援人员30人； 装备完善的应急救援组织1个； 年内演练2次。

二、目标控制

（一）各类事故情况

1、发生各类事故起，死亡人；一次死亡3至9人重大事故起，死亡人；一次死亡10人以上特大事故起，死亡人。

2、道路交通事故起，死亡人，其中一次死亡3至9人重大事故起，死亡人，一次死亡10至29人特大事故起，死亡人。

（二）事故管理工作情况

1、瞒报、迟报、漏报事故起，其中被举报经查实的起。

2、各类事故结案率，一次死亡3至9人事故结案率。

3、道路交通事故结案率，一次死亡3至9人事故结案率，一次死亡10至29人结案率。

三、工作职责履行情况

主要内容为：贯彻落实自治区、市委、市政府、市卫生

局有关安全生产工作的指示精神和部署安排的情况，生产安全事故及与同期对比情况，一年来的主要工作做法、经验、存在问题和下一步工作的思路。

篇11：安全工作职责履职报告书

赵四

2012年2月

安全工作职责履职报告书

我校在教体局的领导下，坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则，通过安全教育，增强学生的安全意识和自我防护能力；通过齐抓共管，营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面，从而切实保障师生安全和财产不受损失，维护学校正常的教育教学秩序。现将我校的安全工作职责履职情况汇报如下：

一、强化“创安”意识，加强组织领导。

“ 预防为主、安全第一”。我校一直以来十分重视安全工作。学校成立了以赵彦兴校长为组长、陈伟书记为副组长的安全工作领导小组。把安全工作摆到学校的重要工作议事日程上来。结合学校的实际情况制定了《荥阳二中创建“平安学校”实施方案》，并与各年级处室签订了《综治和创建平安学校责任书》。根据“谁主管，谁负责”的原则，将《平安学校责任书》层层分解到学校的各个部门，并签订了《荥阳二中综合治理安全工作目标责任书》。学校进一步完善了综合治理、创安的组织网络，成立了校综治创安领导小组、校消防领导小组、校治安保卫组等，并对学校的突发事件（突发性停电、饮食中毒、交通、学生伤病等）制订了应急预案，还制定了学校综合治理工作每月例会制度和检查制度，在学校的综治、创安工作中做到了领导重视，职责明确，组织完善，齐抓共管，使学校的综治创安工作真正落到了实处。

二、加大宣传力度，增强法制意识。

近年来，我校根据学校教育的实际，针对不同时期的治安形势，有针对性地开展内容丰富、形式多样的法制宣传教育，不断提高全体师生的法制意识，防范意识，安全意识。一是广泛利用学校多媒体网络、校园广播站、校园宣传橱窗、教室黑板报以及教师的政治学习、学生的班会、团队活动，大力宣传综治创安的必要性，建设“平安二中”的重要性，进一步增强了全体师生员工参与创安的积极性。使之学法、懂法、守法、用法。二是每学期邀请公安交警、法制副校长、京城派出所等有关政法部门对学生进行交通法规教育、事故图片展、治安防范、人身自我保护方法宣传等。提出了“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”为主题的法制宣传教育口号，从而提高了全校师生自我保护意识。三是组织团队活动，举办法律知识竞赛，案例分析、知识竞赛等活动，既培养了学生团队合作精神，又进一步提高了学生的法律意识。使全校的普法率达100%，犯罪率控制在“零”，优化了校园治安环境。

三、强化责任意识，加强防范管理。

由于校园地处荥阳市区闹市区，周边环境较为复杂。为“看好自己的门，管好自己的人”，配合有关部门，对学校周边环境的整治和强化学校内部管理，学校采取了一系列措施：

（一）加强门卫值班管理，同时建立了《荥阳二中门卫制度》、《保安人员工作细则》、《进出人员登记制度》、《夜间巡逻值班制度》等一系列规章制度。与此同时组建一支由校分管领导为组长的夜间教职工巡逻队。严格控制社会闲杂人员

进入校园，确保学校正常的教育秩序。

（二）加强学生宿舍管理，我校住宿生占学生人数的四分之一，学生宿舍配有6名宿舍管理员，另加1位领导和1名男教师负责夜间的值班、巡逻、检查工作。在加强学校学生宿舍的安全防范管理的同时，又制订了《荥阳二中学生宿舍管理制度》，做到了生活上有指导，管理上有制度，明确职责，落实到人。对住宿生从卫生、安全、行为规范等方面都提出了具体的要求。学校做到了对学生负责，让家长放心。

（三）加强校周边交通管理。由于学校地处交通要道，交通安全形势不容乐观。学校十分重视师生的交通安全，做了大量的工作。学校在管理上就安全问题致学生家长公开信，要求家长配合学校做好学生的安全教育，做到交通安全警钟常鸣，杜绝意外伤亡事故的发生，确保师生生命安全。

（四）加强校领导值班制，多年来，学校坚持实行领导和教师昼夜值班制，督查学校日常的教育秩序、管理状况和卫生、安全等，学校每天有1名领导带领多名老师在校值班，督促检查存在隐患，及时处理偶发事件，以确保学校的安全和正常秩序。

（五）加强技防措施。校领导十分重视技防工作，坚持以防为主，防治结合，根据“人防、技防、物防”并举的原则。学校安装了红外线防盗系统，监控职责落实到人，并作好值班记录。整个校园形成了一个完整的监控系统，以确保学校的财产安全，防范于未然。

（六）加强消防和化学品管理，消防安全是学校综治创安工作中不可忽视的一个重要环节。学校制定了《荥阳二中消防安全管理制度》，根据上级有关部门的要求，学校配置了71只灭火器、29只消防栓，保证消防设施符合消防要求。对学校重点部门的消防安全坚持“以防为主，以消为辅”的消防工作方针。同时，对学校各类剧毒药品、易燃易爆危险品设立化学品专用仓库，并配备好专职保管员，从人抓起、排除隐患，杜绝火灾、爆炸、失窃、中毒等重大事故的发生。

（七）加强食堂管理，为师生提供饮食安全保障。食堂工作关系到学校的稳定和发展，关系到全校师生的切身利益，学校一直把它列为学校管理的重要部分。不断完善食堂管理体制，健全食堂管理网络，从操作上保证管理工作有章可循。成立了专门的生活管理室，设立专职人员，加强食堂卫生工作的检查，设立了相关的奖惩制度；定期组织人员参加了卫生知识培训学习和体检，健全食堂卫生消毒、食物保管、验收制度，做到分工明确，责任到人；食堂的标准符合操作流程，严格把好食物采购关，主要食品实行定点采购，专人登记验收，并认真填写验收清单，责任到人。餐具、用具天天进行高温消毒，经常保持食堂环境的整洁，勤除“四害”，食堂真正做到“三防四隔离”，加强培训，加强监督，确保师生饮食安全，为教育教学工作保驾护航。