特种工程资质办理要求

特种工程资质办理要求（共8篇）

篇1：特种工程资质办理要求

申请流程： 第一步 工商注册 第二步 购买软件

第三步 配备人员并注册人员

第四步 准备上报资料（网上申报并打印形成上报材料）第五步 递交材料、第六步 审批（审批流程）市建委-省建厅

一、专业技术人员

1．本标准所称专业技术人员，包括测绘专业技术人员和测绘相关专业技术人员。测绘专业技术人员，是指测绘工程、地理信息、地图制图、摄影测量、遥感、大地测量、工程测量、地籍测绘、土地管理、矿山测量、导航工程、地理国情监测等专业的技术人员。

测绘相关专业技术人员，是指地理、地质、工程勘察、资源勘查、土木、建筑、规划、市政、水利、电力、道桥、工民建、海洋、计算机、软件、电子、信息、通信、物联网、统计、生态、印刷等专业的技术人员。

申请大地测量、测绘航空摄影、摄影测量与遥感、工程测量、不动产测绘、海洋测绘、地图编制、导航电子地图制作的单位，测绘相关专业技术人员不得超过本标准对专业技术人员要求数量的60%；申请地理信息系统工程的单位，测绘相关专业技术人员不得超过本标准对专业技术人员要求数量的80%；申请互联网地图服务的单位，专业技术人员比例不作要求。

2．未取得专业技术职务任职资格的其他测绘从业人员，应当通过测绘地理信息行业职业技能鉴定获得国家职业资格证书。

二、有必要的技术装备及固定的工作场所。

三、有较完善的质量体系和技术、经营、人事、财务、档案等管理制度。

四、质量管理

甲级测绘资质单位应当通过ISO9000系列质量保证体系认证；乙级测绘资质单位应当通过ISO9000系列质量保证体系认证或者通过省级测绘地理信息行政主管部门考核；丙级测绘资质单位应当通过ISO9000系列质量保证体系认证或者设区的市级以上测绘地理信息行政主管部门考核；丁级测绘资质单位应当通过县级以上测绘地理信息行政主管部门考核。

申请互联网地图服务专业范围的，不受前款规定限制。

五、测绘业绩

1．申请晋升甲级测绘资质的，应当符合以下条件：近2年内完成的测绘服务总值不少于1600万元，且有3个以上测绘工程项目取得省级以上测绘地理信息行政主管部门认可的质检机构出具的质量检验合格证明。

2．申请晋升乙级测绘资质的，应当符合以下条件：近2年内完成的测绘服务总值不少于400万元，且有2个以上测绘工程项目取得设区的市级以上测绘地理信息行政主管部门认可的质检机构出具的质量检验合格证明。

3．申请晋升丙级测绘资质的，应当符合以下条件：近2年内完成的测绘服务总值不少于50万元，且有1个以上测绘工程项目取得县级以上测绘地理信息行政主管部门认可的质检机构出具的质量检验合格证明。

篇2：特种工程资质办理要求

1）申请报告(简要描述企业成立、建设工程企业资质设立、变化情况；企业注册资本金、经济性质、完成营业收入等情况；企业从业中高级、注册、专职专业人员情况；企业申报业绩情况；企业此次申请资质事项和人员、业绩等达标情况。单位盖章确认。）；

2）企业法人营业执照副本复印件；

3）企业的验资证明或经审计的资产负债表复印件；

4）企业章程复印件；

5）企业法定代表人身份证、简历及任命文件复印件；

6）企业技术负责人简历及任职文件、毕业证书、执业注册证书、职称证书、主持完成的工程业绩证明复印件；

7）《申请表》中所列注册执业人员身份证、注册证书（加盖执业印章）、个人业绩证明（资质标准中要求提供的）；办理建造师初始注册申请材料（需办理初始注册的）；办理建造师变更注册申请材料（需办理变更注册的）；

8）《申请表》中所列非注册专业技术人员的身份证、毕业证书、职称证书、建造师资格证书、个人业绩证明复印件（资质标准中要求提供的）；（《专业技术人员经历证明》表式）（《专业技术人员业绩证明》表式）

9）《申请表》中所列企业专业技术人员（包括注册和非注册）与原聘用单位的解聘证明或有关人事管理部门出具的人事关系证明，与现聘用单位签定的劳动合同及社会保险证明；（《专业技术人员经历证明》表式）

10）企业的工作场所及必要的技术装备证明；

11）企业质量管理体系及技术、安全、档案等方面管理制度文件。

二、材料要求：

1、企业申请设计施工一体化资质要如实填报《工程设计施工资质申请表》，企业法定代表人须在申请表上签名，对其真实性负责。

2、《工程设计施工资质申请表》需网上填报，上报成功后，打印带条形码《申请表》。

3、申请材料要清楚、齐全，出现数据不全、字迹潦草、印鉴不清、难以辨认的，资质受理部门不予受理。

4、附件材料可采用复印件，并在复印件上加盖已审核原件的印章。其中资质证书正、副本须全部复印，不得有缺页。复印件应加盖企业公章，注册执业人员应加盖个人执业印章（未注册人员除外）。材料中要求加盖公章或印鉴的，复印的无效。附件材料一律使用A4纸，并分类装订成册。

5、本市审批的，《工程设计施工资质申请表》和附件材料一式一份；

建设部审批的，《工程设计施工资质申请表》和附件材料各二份。

篇3：现代日本对教师资质能力的新要求

一日本教师资质能力面临的问题

日本社会对教师的期待是巨大的, 但是现实中对教师的批判也是强烈的。特别是从1970年中期开始, 以中学为中心, 学校中的“校园暴力”“少年非法行动”等所谓“教育病理”现象的出现, 甚至“荒暴学校”的现象越来越显著, 社会对教师的批判也日益增多。自1990年代日本进入经济富裕、少子老龄化的所谓“成熟社会”, 学校也出现了学生心理问题、欺负他人、拒绝上学等与以往不同的“荒废”现象, 教师更是成为媒体关注的焦点。但从众多的批判声中可以折射出现代日本社会所要求的教师资质能力, 应该说, 在当今日本经济高度发达、社会问题错综复杂的境况中, 虽然有教师资格证书、竞争激烈的任用考试, 规范化的新任教师研修, 但也确实存在教师水平下降, 资质能力欠缺的问题, 主要表现为以下几方面。

(一) 来自外界的批判

1教师偏向现象严重。家长抱怨教师不关注自己孩子的情况越来越严重。教师会对家庭背景优越的学生给予更多的关注, 教师也会因为个人的喜好而对学生区别对待, 以至于有学生就会被轻视乃至无视。

2教师言行态度粗暴。学生总是有不服管教的时候, 就会对教师命令不服从, 虽然现在严禁对学生进行体罚, 但教师在说服无效时, 会有大声斥责甚至推搡的行为出现。

3教育实践力严重不足。1970年代初, 受战后婴儿潮影响, 中小学录用了大量教师来应对入学高峰, 这批教师现进入退休年龄, 日本迎来教师大量采用时期, 这意味着中小学正在迎来大批缺乏教学实践经验的新教师, 意味着学校中年教师数量不足, 意味着缺乏对大批青年教师进行指导和管理的能力。表现为教师不能用儿童的语言阐释问题, 授业过程中无效行为增多。

4色情行为。教师职业的伦理标准与其他职业不同, 在个人涉及性的言行上要尤为自律。2004年日本对47都道府县以及13指定都市教育委员会的教职员进行了关于色情行为等惩戒处分的调查, 接受惩戒处分的教职员有139人 (负有监督责任受处分的34人) , 受到警告、通报免职处分的有166人 (负有监督责任受处分的156人) 。其中, 惩戒免职的95人, 通报免职的11人。在媒体报道中也屡见此类事件。

(二) 教师职业一般性的问题

1社会关系隔绝。教师的日常世界就是学生+教科书, 与现实的社会接触很少, 结果使得教师孑然于世, 与社会脱节。

2知识权威受阻。以往的教育体制中教师是知识的权威, 教师在传道授业解惑的过程中, 也获得了师道尊严。现今教育提倡学生学习的主体性和探索性, 强调师生之间的积极互动、共同发展, 这显然对教师是一个极大的冲击。在削弱了知识权威的同时, 学生和家长却质疑教师的知识素养, 这与教师的教育信念构成了突出的矛盾。

3自主权利受限。教师虽是“教室的司令”, 但在教育活动中通常是课程的执行者, 听命于校长和教务主任的指挥。而校长和教务主任又是上级行政部门教育委员会的听令人。现如今对学生学习自主性和探索性的倡导, 也意味着教师自主权的加大, 从对教科的解释到对教材进行整合的能力、基于学生的课程设计的能力、合作学习能力等, 都给教师提出了资质能力方面的更高要求。

4人文教养匮乏。现今的教师阅读习惯很差, 对自己任教学科的知识能够深入学习, 但是一般的人文知识掌握的很少, 对日本的历史、文化传统等了解不够深入。而当今拥有研究生学历的家长不断增加, 他们对社会对教育有自己的看法, 因而教师想获得家长的尊敬就成为一件很不容易的事情。

(三) 社会变化带来的问题

1学生问题呈多样化趋势。几乎每个班级都有2~3名不同问题的学生, 如学习障碍、多动症、重度自闭症、哮喘、食物过敏等。也由于日本经济高速发展所带来的生活方式的变化, 媒体器材和IT的普及, 失去学习欲望的学生增加, 热衷于电视和电子游戏, 学业和体力下降, 社会沟通能力低下, 导致LD (学习障碍) 的孩子和ADHD (注意力欠缺/多动性障碍) 的孩子等学习困难的孩子也在增加。

2家长参与学校事务愿望增加。家长对教师的监督越发细微, 教师应对稍有不当, 家长就会通过教育委员会给教师施加压力。同时家长学历不断提升, 他们对教育有自己的看法, 看不起教师, 经常批评教师, 将自己的意见强加于教师。

3科学技术的迅猛发展迫使教师要不断更新知识, 学习基于新技术的教学方法。

以上问题使教育活动越来越困难, 社会对教师的批判也越来越多。面对学校教育中出现的各种状况和社会变化对教师提出的要求, “教师应该具备哪些资质能力”的讨论也一再被提及, 那么, 这里所说的“教师的资质能力”指的是什么呢?教师应该具备哪些资质能力呢?

二现代日本教师资质能力的新要求

资质能力的概念于1987年教员养成审议会的第一次咨询报告《教员资质能力提高方案》中首次提出。关于当今教师应具备哪些资质和能力, 最早是在教育职员养成审议会 (简称“教养审”) 于1997年7月28日发表的第一次咨询报告《面向新时代的改善教师培养的方针策略》中提到, 其中将资质能力概括为:由对教师这一专业性职业的热爱、自豪和认同感所组成的知识技能的总体。

在该报告中认为“教师资质能力的标准”包括两个方面, 一是“任何时代都要求教师应具有的资质能力”, 二是“今后特别要求教师应具有的具体的资质能力”。

下面从日本近年来两次咨询报告中对“教师资质能力要求”分别进行论述。

(一) 1997年的教职员养成审议会咨询

1997年7月的教职员养成审议会 (从2001年2月改为中央教育审议会初等中等教育分科会教师养成部会) 的报告关于“新时代教师养成的改善方案” (第一次咨询) 中, 从三个角度进行了论述:“教师资质能力要求”“任何时代都要求教师应具有的资质能力”“今后特别要求教师应具有的具体的资质能力”, 下面分别进行列举。

1任何时代的教师都应具备的资质能力 (1987年12月教职员养成审议会《关于提高教师的资质能力的方针政策》报告中列举的要求) : (1) 作为教育者的使命感; (2) 对于人类成长、发展的深刻理解; (3) 对幼儿、儿童、学生的教育爱; (4) 与教科相关的专门知识; (5) 广泛丰富的教养; (6) 以上述各点为基础的实践指导力。

2今后特别要求教师应具备的资质能力 (1997年7月教养审的报告中认为) : (1) 立足于全球视野的行动力: (1) 对地球、国家、人类的恰当理解; (2) 丰富的人性; (3) 在国际社会中所必要的基本资质能力。 (2) 作为生活在变化时代的社会人所应有的资质能力: (1) 解决问题的能力; (2) 人际关系能力; (3) 适应社会变化所需的知识及技能。 (3) 教师职务必需的资质能力: (1) 幼儿、儿童、学生与教育应有方式之间的适切理解; (2) 对教师职业的执着感、自豪感、归属感; (3) 学科指导、学生指导的知识、技能及态度。

(二) 2005年的中央教育审议会咨询

2005年10月中央教育审议会《创造新时代的义务教育》报告中指出, “为实现国民要求的学校教育, 学生和家长自不必说, 要从广大的社会获得尊敬, 养成值得信赖的高素质的教师是不可欠缺的。”作为“优秀教师”的条件, 可以归结为以下三方面。

1热爱教育工作的敬业精神。 (1) 对教师工作的使命感和自豪感; (2) 对孩子的热爱和责任感; (3) 对变化显著的社会和学校、学生的恰当应对。

2作为教育专家的确实力量。 (1) 理解学生的能力; (2) 指导儿童、学生的能力; (3) 团体指导的能力; (4) 形成班集体的能力; (5) 学习指导、授业能力 (6) 教材解释的能力等。

3综合的人间力。 (1) 指导学生“做人”, 需要具备丰富的人性和社会性、常识和教养、礼仪做法等人际关系能力、媒体读写能力等的人格特质; (2) 与其他教师、行政人员、保育员等, 作为教职员工全体和同事的协作能力。

以上是对现在日本所要求的“教师力”的概要介绍。日本实行教师资格许可证制度, 教师的成长要经过培养、选拔录用、在职研修这样一个持续的过程。因此, 教师资质能力的提高不仅在培养阶段, 而且要通过选拔录用、在职研修以及教师整个职业生涯的全过程中逐渐形成和提高。日本教养审在《新时代教师养成的改善方案》报告中, 对培养、录用、在职进修各阶段的任务分担做了规定。培养阶段就是保证教师“最低限度的必要资质”, 是指能够从录用一开始, 一面从事教学和担任班主任, 一面进行教科指导和学生指导, 而不发生明显事故的基本资质。为能够拥有实现好的教育活动资质能力的教师, 以及成为教师以后也能通过整个生涯来提高教师力, 日本采取了多种策略提高教师资质和能力。通过对大学的教师教育的革新, 培养教师的新制度就是“2年课程的教职大学院的创设”以及“每10年一次教师证书更新制度的实施”。同时, 在教师研修方案及培养教师制度上也有所改变, 并开始了转向教育制度革新的旅程。

参考文献

[1]教育職員養成審議会第一次答申『新たな時代に向けた教員養成の改善方策について』1997年7月28日http://www.mext.go.jp/b_menu/shingi/chukyo/chukyo3/siryo/04112401/001/002.htm, 2010-10-12.

[2]中央教育審議会答申『今後の教員養成·免許制度の在り方について (答申) 』2006年7月11日http://www.mext.go.jp/b_menu/shingi/chukyo/chukyo0/toushin/06071910.htm, 2010-11-06.

[3]谷峪.日本对教师资质的新要求[J].中小学教师培训;2000 (10) .

[4]沈晓敏.聚焦高水准专业实践力的教师教育改革[J].全球教育展望, 2011 (3) .

篇4：专家称：雀巢对进口商资质要求低

多款产品登质检黑榜

日前，国家质检总局公布的2014年11月进境不合格食品、化妆品信息显示，因标签不合格，3批从德国进口的雀巢速溶咖啡被销毁。而事实上，这并不是雀巢旗下产品第一次出现在国家质检总局进境不合格食品名单里。除了这次因标签不合格而被销毁的速溶咖啡，雀巢旗下的多款产品在过去几年，均因菌落总数超标、超过保质期或者违规使用食品添加剂等原因而登上过质检黑榜。

据国家质检总局披露的信息显示，去年9月，1批雀巢草莓夹心饼干因菌落总数超标而被退货，与此同时，还有2批雀巢迷你夹心威化饼干因标签不合格被退货。另外，在2013年7月，德国进口的1批雀巢竞霸能量凝胶（柠檬味）因超过保质期而销毁。除了多款食品出现问题，雀巢的饮用水也没有幸免，2011年12月，雀巢水北美公司生产的箭头饮用水由于亚硝酸盐超标被销毁处理。

雀巢回应不知情

尽管这次3批雀巢速溶咖啡被销毁的原因显示为“标签不合格”。但中国农业大学食品学院营养与食品安全系主任何计国表示，出现标签不合格的具体情况也分很多种：基本要素标注不全，或存在虚假、夸大、使消费者误解的文字或图形、营养标签标示不规范等。

对于这批产品标签不合格的具体原因，雀巢中国区相关负责人称，进境不合格的雀巢咖啡产品在德国生产，并非为中国市场生产，因此标签与国内法规要求不一致。进口商在进口时需要采取措施，确保进口产品标签符合中国法律法规。而这些产品是由一个上海进口经销商进口的，雀巢公司并不知情，另外，这家上海的进口经销商雀巢未授权其进囗。

据国家质检总局公开的信息显示，这批产品是由一家名为上海商展进出口有限公司的进口贸易商引进的。而该公司的一位工作人员对北京商报记者表示，“我们只负责代理业务，为客户服务，具体原因不清楚”。之后便匆匆挂断了电话。

雀巢喊冤“不知情”，进口商表示只是为客户做代理，“不合格”到底该由谁来买单？据了解，被销毁的这3批咖啡产品在中国市场不生产也不销售，对中国市场暂时没有影响。但业内人士指出，由于消费者并没有辨别雀巢该款产品是否可以在中国市场销售的能力，雀巢对进口产品及进口商的“不知情”，长久来看是对消费者的不负责任。

品牌监管未跟上

在食品饮料战略定位专家徐雄俊看来，尽管各国相关标准不一，进口食品易存在不符合中国相关标准的问题，但雀巢多款进口产品屡次出现问题，一定程度上反映出雀巢对进口商资质要求低、缺乏监管；未授权的经销商能够进口其产品，更是暴露其在品牌管理、销售渠道上存在漏洞。

公开资料显示，2013年，雀巢大中华区销售额增长到70亿美元，业务占到雀巢全球业务的10%，成为雀巢全球第二大市场，仅次于美国。而在2011年，这个数字仅有2.5%。雀巢大中华区董事长兼首席执行官张国华曾公开表示，对大中华区的业绩有很高期望，希望雀巢每个品牌都可以达到同品类中的领先位置。近年来，雀巢更是通过接连并购国内企业加码中国市场。

“在中国市场高速扩张，显露出在各大品类上称霸野心的同时，品牌管理却没有跟上来。”徐雄俊坦言，在华扩张的脚步太快，品类众多管理不暇，这些都是导致多款雀巢产品频登质检黑榜的原因。

徐雄俊表示，不管雀巢是否该为进口不合格的产品承担主要责任，但消费者认可的是雀巢这个品牌，所以出问题之后最受损的还是雀巢的品牌形象，而雀巢也有维护自己品牌形象的义务。但依目前并不乐观的情况来看，这对雀巢而言还是一个难题。

篇5：特种工程资质办理要求

一提到建筑行业，就不得不谈谈建造师，这个与工程建设息息相关的职业。在以前，建造师又被称为项目经理，负责建筑项目的施工管理。而在几经变化后，项目经理有了新名称建造师，从业人员还可获得专门的建造师证书。根据建筑资质的标准，企业申请建筑资质，就需要配备一定数量的建造师。而除了数量达标之外，企业的建造师还应满足很多其他的要求。对于很多企业来说，资质办理中的建造师应如何准备？

1有专业要求

企业申请的建筑施工资质，资质标准中对企业建造师有专业要求的，准备的建造师应为条件所列的专业。

2有等级要求

建筑企业申请资质时，有的要求为注册建造师，有的要求为一级注册建造师。在资质申请过程中，企业应看清所申请资质的要求，要求为一级建造师的就准备一级建造师，没有一级要求的就是注册建造师。

3专业和等级要求

资质办理中，对企业的建造师专业和等级都有要求的，聘用的建造师就得满足专业和等级条件。而在准备的建造师中，只要有一项要求不满足，也是不能通过审核的。

4没有要求

篇6：市政工程资质申请办理

市政公用工程施工总承包企业资质分为一级、二级、三级。

一级资质标准：

1、企业近5年承担过下列4项中的2项以上单项合同额3000万元以上的市政公用工程施工总承包或主体工程承包，工程质量合格。

（1）城市道路、桥梁、隧道、公共广场工程；

（2）城市供水工程、排水工程或污水处理工程；

（3）城市燃气工程或热力工程；

（4）城市生活垃圾处理工程。

2、企业经理具有10年以上从事工程管理工作经历或具有高级职称；总工程师具有10年以上从事施工技术管理工作经历并具有本专业高级职称；总会计师具有高级会计职称；总经济师具有高级职称。

企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于240人，其中工程技术人员不少于150人；工程技术人员中，具有高级职称的人员不少于10人，具有中级职称的人员不少于40人。企业具有的一级资质项目经理不少于12人。

3、企业注册资本金4000万元以上，企业净资产5000万元以上。

4、企业近3年最高年工程结算收入1.6亿元以上。

5、企业具有与承包工程范围相适应的施工机械和质量检测设备。

二级资质标准：

1、企业近；年承担过下列4项中的2项以上单项合同额1000万元以上的市政公用工程施工总承包或主体工程承包，工程质量合格。

（1）城市道路、桥梁、隧道、公共广场工程；

（2）城市供水工程、排水工程或污水处理工程；

（3）城市燃气工程或热力工程；

（4）城市生活垃圾处理工程。

2、企业经理具有8年以上从事工程管理工作经历或具有中级以上职称；技术负责人具有8年以上从事施工技术管理工作经历并具有本专业高级职称；财务负责人具有中级以上会计职称。

企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于100人，其中工程技术人员不少于60人；工程技术人员中，具有高级职称的人员不少于4人，具有中级职称的人员不少于20人。

企业具有的二级资质以上项目经理不少于10人。

3、企业注册资本金2000万元以上，企业净资产2500万元以上。

4、企业近3年最高年工程结算收入6000万元以上。

5、企业具有与承包工程范围相适应的施工机械和质量检测设备。

三级资质标准：

1、企业近5年承担过下列4项中的2项以上单项合同额300万元以上的市政公用工程施工总承包或主体工程承包，工程质量合格。

（1）城市道路、桥梁、隧道、公共广场工程；

（2）城市供水工程、排水工程或污水处理工程；

（3）城市燃气工程或热力工程；

（4）城市生活垃圾处理工程。

2、企业经理具有5年以上从事工程管理工作经历；技术负责人具有5年以上从事施工技术管理工作经历并具有本专业中级以上职称；财务负责人具有初级以上会计职称。

企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于50人，其中工程技术人员不少于30人；工程技术人员中，具有中级以上职称的人员不少于8人。

企业具有的三级资质以上项目经理不少于8人。

3、企业注册资本金500万元以上，企业净资产600万元以上。

4、企业近3年最高年工程结算收入1000万元以上。

5、企业具有与承包工程范围相适应的施工机械和质量检测设备。

承包工程范围：

一级企业：可承担各类市政公用工程的施工。

二级企业：可承担单项合同额不超过企业注册资本金5倍的下列市政公用工程的施工：

1、城市道路工程；单跨跨度40米以内桥梁工程；断面20平方米及以下隧道工程；公共广场工程；

2、10万吨/日及以下给水厂；5万吨/日及以下污水处理工程；3立方米/秒及以下给水、污水泵站；15立方米/秒及以下雨水泵站；各类给排水管道工程；

3、总贮存容积1000立方米及以下液化气贮罐场（站）；供气规模15万立方米/日燃气工程；中压及以下燃气管道、调压站；供热面积150万平方米热力工程；

4、各类城市生活垃圾处理工程。

三级企业：可承担单项合同额不超过企业注册资本金5倍的下列市政公用工程的施工：

1、城市道路工程（不含快速路）；单跨跨度20米以内桥梁工程；公共广场工程；

2、2万吨/日及以下给水厂；1万吨/日及以下污水处理工程；1立方米/秒及以下给水、污水泵站；5立方米/秒及以下雨水泵站；直径1米以内供水管道；直径1.5米以内污水管道；

3、总贮存容积500立方米及以下液化气贮罐场（站）；供气规模5万立方米/日燃气工程；2公斤/平方厘米及以下中压、低压燃气管道、调压站；供热面积50万平方米及以下热力工程；直径0.2米以内热力管道；

4、生活垃圾转运站

市政公用工程施工总承包企业资质申请流程

1． 建筑业企业领取工商营业执照；

2． 建筑业企业以法人名义向区县建设行政主管部门提出书面申请，区县建设行政主管部门同意后，上报市住房和城乡建设局（劳务企业除外）；

3． 市住房和城乡建设局对申请企业进行审核，符合条件后下发批准文件；

4． 申请企业按照属地管理的原则向所在区县建筑业管理部门提交资质申请材料原件及复印件，区县建筑业管理部门初审合格后报市建管处施工科；

5． 施工科对资质申请材料进行审核，对属于市级核准范围的资质进行公示，对属于省级核准范围的资质将资质申请材料上报省建管局；

6． 属于市级核准范围的资质公示完成后，无异议的予以核准并报省建管局备案；企业在资质核准后，到市住建局工程科办理建造师注册手续，待领取注册建造师证书后，再领取资质证书；

7． 属于省级核准范围的资质，企业在资质核准后，到市住建局工程科办理建造师注册手续，待领取注册建造师证书后，再领取资质证书。

（二）、资质增项申请办理程序

1． 申请企业按照属地管理的原则向所在区县建筑业管理部门提交资质申请材料原件及复印件，区县建筑业管理部门初审合格后报市建管处施工科；

2． 施工科对资质申请材料进行审核，对属于市级核准范围的资质进行公示，对属于省级核准范围的资质将资质申请材料上报省建管局；

3． 属于市级核准范围的资质公示完成后，无异议的予以核准、报省建管局备案、打印资质证书；

4． 属于省级核准范围的资质，省建管局核准后打印资质证书。

（三）、资质升级办理程序

1． 申请企业按照属地管理的原则向所在区县建筑业管理部门提交资质申请材料原件及复印件，区县建筑业管理部门初审合格后报市建管处施工科；

2． 施工科对资质申请材料原件及复印件进行审核，同意后上报省建管局；

3． 省建管局核准后领取资质证书。

五、提交材料明细

（一）、建筑业企业资质申请表（含电子文档）；

（二）、综合资料（第一册）：

1． 企业法人营业执照副本；

2． 企业资质证书正、副本；

3． 企业章程；

4． 企业近三年建筑业行业统计报表；

5． 企业经审计的近三年财务报表（资产负债表、损益表、审计报告）；

6． 企业法定代表人任职文件、身份证明、法人证书；

7． 企业经理和技术、财务负责人的身份证明、职称证书、任职文件及相关资质标准要求的技术负责人代表工程业绩证明资料；

8． 办公场所的房屋产权证或房屋租赁合同；如有设备、厂房等要求的，应提供设备购置发票或租赁合同、厂房的房屋产权证或房屋租赁合同等相关证明，以及相关资质标准要求提供的其它资料。

9． 企业安全生产许可证（劳务分包企业、混凝土预制构件企业、预拌商品混凝土等企业可不提供）；其中，首次申请资质的企业，不需提供上述2、4、5、9的材料，但应提供企业安全生产管理制度的文件。

10． 申请特级资质的，按《建筑业企业资质管理规定实施意见》相关条款提供材料。* 企业还应提供反映近期的资产状况的财务报表

（三）人员资料（第二册）：

1． 建筑业企业资质申请表中所列注册人员的身份证明、注册证书（新成立企业提供资格证书），按一、二级顺序填写；

2． 建筑业企业资质标准要求的非注册的专业技术人员的职称证书、身份证明、养老保险凭证（6个月的缴费收据，新成立企业不足6个月的提供营业执照批准后的所有月份的缴费收据和全部人员的个人养老保险手册）；按照工程、经济、会计、统计顺序，由高级到中级再到初级依次填写，专业填写所学专业或现从事专业；

3． 部分资质标准要求企业必须具备的特殊专业技术人员的职称证书、身份证明及养老保险凭证，还应提供相应证书及反映专业的证明材料。

（四）、工程业绩资料（申请最低等级资质不提供）（第三册）：

1． 工程照片（6寸彩照）、中标通知书、工程合同；

2． 符合国家规定的竣工验收单（备案表）或质量核验资料（应体现技术指标）；

3． 反映技术指标要求的图纸资料，反映造价指标的经注册造价师审核的工程决算资料等。

（五）对企业申请改制、分立、合并需重新核定资质的，除需提供上述资料外，还应提供下列资料（列入第一册综合材料）：

1． 企业改制、分立、合并方案（包括新企业与原企业资产、人员、工程业绩的分割情况）；

2． 企业改制、分立、合并的批准文件或股东会或职工代表大会决议；

3． 企业改制、分立应提供改制、分立前企业近三年财务报表和统计报表；

4． 企业合并应提供合并前各企业近三年财务报表和统计报表及最新合并报表；

5． 会计师事务所出具的验资报告。

六、提交材料要求

1． 《建筑业企业资质申请表》一式四份，附件资料一套。其中涉及到铁路、交通、水利、信息产业、民航等专业部门资质的，每涉及一个专业部门，须另增加《建筑业企业资质申请表》二份、附件资料一套。

2． 资质受理机关负责核对企业提供的资料原件，原件由企业保存。资质许可机关正式受理后，所有资料一律不得更换、修改、退还。

3． 上级相关主管部门对企业申请材料有质疑的，企业应当提供相关资料原件，必要时要配合相关部门进行实地调查。

4． 附件资料应按“综合资料、人员资料、工程业绩资料”的顺序排列装订，规格为A4(210×297mm)型纸，并有标明页码的总目录及申请说明，建议采用软封面封底，逐页编写页码。

5． 企业申报的资料必须使用中文，资料原文是其它文字的，须同时附中文译本并翻译准确。

6． 申请资料必须数据齐全、填表规范、印鉴齐全、字迹清晰，复印件必须清晰、可辨。

七、办理时限

随时受理，材料符合要求，在10个工作日内办结。

一、建委资质：

1、施工总承包资质12项；（房屋建筑、公路、市政公用、机电安装、水利水电、电力、通信、化工）

2、专业承包资质60项；

（地基与基础、土石方、装饰装修、建筑幕墙、园林古建筑、钢结构、消防设施、建筑防水、防腐 保温、金属门窗、起重设备安装、机电设备安装、建筑智能化、环保、电信、电子、公路路面、路基、桥梁、隧道、交通、机场场道、送变电、城市道路照明、体育场地设施、特种专业等）

3、劳务分包资质13项；

（土木作业、砌筑作业、抹灰作业、石制作业、油漆作业、钢筋作业、混凝土作业、脚手架作业、模板作业、焊接作业、水暖电作业、钣金作业、架线作业）

市政公用工程施工总承包企业三级资质审批

一、行政审批事项名称

建筑业企业市政公用工程施工总承包叁级资质

二、行政审批事项类别、办件类型

行政许可事项承诺件

三、行政审批事项实施法律、法规依据

1、《中华人民共和国建筑法》

2、《建筑业企业资质管理规定》（建设部令159号）

3、《建筑业企业资质等级标准》（建建[2001]82号）

4、《建筑业企业资质管理实施办法》（建建[2007]241号）

5、河北省建设厅关于转发建设部《关于印发〈建筑业企业资质管理规定实施意见〉的通知》的通知（冀建市[2007]663号

四、申请材料

（一）、许可条件：

1、企业经理具有5年以上从事工程管理工作经历；技术负责人具有5年以上从事建筑施工技术管理工作经历并具有本专业中级以上职称；财务负责人具有初级以上会计职称，企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于50人，其中工程技术人员不少于30人；工程技术人员中，具有中级以上职称的人员不少于8人；企业须有不少于3名二级以上本专业注册建造师。

2、企业注册资本金500万元以上，企业净资产600万元以上。

3、企业具有与承包工程范围相适应的施工机械和质量检测设备。

（二）、申请材料：

1、建筑业企业资质申请表一式四份及相应的电子文档；

2、企业法人营业执照复印件；（提供原件）

3、企业章程；

4、企业负责人和技术、财务负责人的职称证书、任职 文件、身份证明及相关资质标准要求提供的材料；(提供原件)

5、建筑业企业资质标准要求的专业技术人员的职称证、毕业证、身份证明及养老保险凭证（提供证件原件及最近三个月中任一月的养老保险交费明细和上缴养老保险税票件原件）；

6、部分资质标准要求企业必须具备的特殊专业技术人员职称证书、身份证明及养老保险凭证；（提供原件）

7、建筑业企业资质标准要求的企业设备、厂房的相应证明（提供设备发票原件）

8、建筑业企业安全生产管理制度；

9、资质标准要求的其他有关材料(提供验资报告原件）。

以上2-9项资料加目录按顺序胶装成册，A4规格，采用软封面封底，并用彩页隔开，逐页编写页码.五、办理流程

申请——受理——承办、现场——审查——批准——办结

六、法定时限/承诺时限

篇7：工程监理企业资质办理须知

一、承办单位

工程建设处

二、许可依据

《工程监理企业资质管理规定》（建设部令第158号）、《工程监理企业资质管理规定实施意见》（建市〔2007〕190号）

三、许可条件

达到相应资质标准要求：

（一）综合资质标准

1、具有独立法人资格且注册资本不少于600万元。

2、企业技术负责人应为注册监理工程师，并具有15年以上从事工程建设工作的经历或者具有工程类高级职称。

3、具有5个以上工程类别的专业甲级工程监理资质。

4、注册监理工程师不少于60人，注册造价工程师不少于5人，一级注册建造师、一级注册建筑师、一级注册结构工程师或者其它勘察设计注册工程师合计不少于15人次。

5、企业具有完善的组织结构和质量管理体系，有健全的技术、档案等管理制度。

6、企业具有必要的工程试验检测设备。

7、申请工程监理资质之日前一年内没有本规定第十六条禁止的行为。

8、申请工程监理资质之日前一年内没有因本企业监理责任造成重大质量事故。

9、申请工程监理资质之日前一年内没有因本企业监理责任发生三级以上工程建设重大安全事故或者发生两起以上四级工程建设安全事故。

（二）专业资质标准

1、甲级

（1）具有独立法人资格且注册资本不少于300万元。

（2）企业技术负责人应为注册监理工程师，并具有15年以上从事工程建设工作的经历或者具有工程类高级职称。

（3）注册监理工程师、注册造价工程师、一级注册建造师、一级注册建筑师、一级注册结构工程师或者其它勘察设计注册工程师合计不少于25人次；其中，相应专业注册监理工程师不少于158号部令中《专业资质注册监理工程师人数配备表》要求配备的人数，注册造价工程师不少于2人。

（4）企业近2年内独立监理过3个以上相应专业的二级工程项目，但是，具有甲级设计资质或一级及以上施工总承包资质的企业申请本专业工程类别甲级资质的除外。

（5）企业具有完善的组织结构和质量管理体系，有健全的技术、档案等管理制度。

（6）企业具有必要的工程试验检测设备。

（7）申请工程监理资质之日前一年内没有本规定第十六条禁止的行为。

（8）申请工程监理资质之日前一年内没有因本企业监理责任造成重大质量事故。

（9）申请工程监理资质之日前一年内没有因本企业监理责任发生三级以上工程建设重大安全事故或者发生两起以上四级工程建设安全事故。

2、乙级

（1）具有独立法人资格且注册资本不少于100万元。

（2）企业技术负责人应为注册监理工程师，并具有10年以上从事工程建设工作的经历。

（3）注册监理工程师、注册造价工程师、一级注册建造师、一级注册建筑师、一级注册结构工程师或者其它勘察设计注册工程师合计不少于15人次。其中，相应专业注册监理工程师不少于158号部令中《专业资质注册监理工程师人数配备表》要求配备的人数，注册造价工程师不少于1人。

（4）有较完善的组织结构和质量管理体系，有技术、档案等管理制度。

（5）有必要的工程试验检测设备。

（6）申请工程监理资质之日前一年内没有本规定第十六条禁止的行为。

（7）申请工程监理资质之日前一年内没有因本企业监理责任造成重大质量事故。

（8）申请工程监理资质之日前一年内没有因本企业监理责任发生三级以上工程建设重大安全事故或者发生两起以上四级工程建设安全事故。

3、丙级

（1）具有独立法人资格且注册资本不少于50万元。

（2）企业技术负责人应为注册监理工程师，并具有8年以上从事工程建设工作的经历。

（3）相应专业的注册监理工程师不少于158号部令中《专业资质注册监理工程师人数配备表》要求配备的人数。

（4）有必要的质量管理体系和规章制度。

（5）有必要的工程试验检测设备。

（三）事务所资质标准

1、取得合伙企业营业执照，具有书面合作协议书。

2、合伙人中有3名以上注册监理工程师，合伙人均有5年以上从事建设工程监理的工作经历。

3、有固定的工作场所。

4、有必要的质量管理体系和规章制度。

5、有必要的工程试验检测设备。

附表

专业资质注册监理工程师人数配备表

（单位：人）

序号 工程类别 甲级 乙级 丙级房屋建筑工程 15 10

冶炼工程 15 10矿山工程 20 1化工石油工程 15 10水利水电工程 20 12 5电力工程 15 10农林工程 15 10铁路工程 23 1

公路工程 20 12 5港口与航道工程 20 12航天航空工程 20 12通信工程 20 12市政公用工程 15 10 5机电安装工程 15 10

注：表中各专业资质注册监理工程师人数配备是指企业取得本专业工程类别注册的注册监理工程师人数。

四、报送资料

（一）《工程监理企业资质申请表》一式3份（单独成册）及相应电子文档。

（二）综合材料（审验原件，复印件单独成册留存）

1.企业法人、合伙企业营业执照正、副本。

2.企业章程或合伙人协议。

3.企业法定代表人、企业负责人的身份证明、工作简历及任命（聘用）文件。

4.企业技术负责人的身份证明、工作简历、任命（聘用）文件、毕业证书、相关专业学历证书、职称证书和监理工程师注册执业证书（复印件需加盖执业印章）。

5.《工程监理企业资质申请表》中所列注册执业人员的身份证明和注册执业证书（复印件需加盖执业印章）。

6.企业有关质量管理体系、技术和档案等管理制度的证明材料。

7.企业必要的工程试验检测设备的购置发票、校验证明等证明材料。

8.办公场所自有产权证明，或出租方产权证明和租赁合同。

9.企业组织机构代码证。

10.申请资质升级和增加资质的，还需提交工程监理企业原资质证书正、副本。

11.具有甲级设计资质或一级及以上施工总承包资质的企业直接申请与主营业务对应的专业工程类别甲级工程监理企业资质的，还需提交企业具有的甲级设计资质或一级及以上施工总承包资质的资质证书正、副本。

12.外商投资建设工程服务企业申请工程监理企业资质的，还需提交以下材料：

（1）外商投资企业批准书；

（2）投资方在其所在国或者地区的注册（登记）证明、相关业绩证明、银行资信证明；

（3）经注册会计师或者会计师事务所审计的投资方最近三年的资产负债表和损益表，投资方成立不满三年的按其成立年限提供；

（4）申报资料中如有外文，需附中文译本。

（三）业绩材料（仅要求申请专业甲级或综合资质的企业提交，需审验原件，复印件单独成册留存）

企业近2年内已完成监理代表工程的证明材料，包括监理规划、监理工作总结、监理业务手册，监理合同及其备案证明、工程竣工验收证明。

五、许可数量

无数量限制。

六、许可程序

1、由企业工商注册地设区市建设行政主管部门对企业申请材料进行初审，在《工程监理企业资质申请表》的“初审部门审查意见表” 中签署意见、并加盖公章，报山东省建设厅行政审批服务大厅受理；

2、移交具体办理处室，由承办人员审查提出审查意见，提交处务会研究提出办理意见；

3、报厅长办公会或分管厅长审定；

4、对申请专业资质乙级、丙级及事务资质的申请事项作出许可决定，核发资质证书；对申请专业甲级、综合资质的申请事项出具省级初审意见报建设部审批。

七、许可时限

篇8：工程勘察设计资质管理现状及对策

《建设工程勘察设计管理条例》规定:“国家对从事建设工程勘察、设计活动的单位, 实行资质管理制度。工程勘察、设计单位应当在其资质等级许可的范围内承揽建设工程勘察、工程设计业务。禁止建设工程勘察、设计单位超越其资质等级许可的范围或者以其他建设工程勘察、设计单位的名誉承揽建设工程勘察、设计业务。禁止建设工程勘察、设计单位允许其他单位或者个人以本单位名义承揽建设工程勘察、设计业务。”国家对工程勘察设计市场的准入管理做了严格的规定。

目前, 我国实行的是以单位资质为主、个人执业资格为辅的工程勘察设计市场准入管理制度。即对从事工程勘察、工程设计活动的企业实行市场准入的管理制度。

工程勘察设计资质管理是我国现行工程勘察设计市场准入管理制度。对规范工程勘察设计活动, 保证工程质量和人民生命财产安全发挥重要作用。工程勘察设计水平的高低直接关系到固定资产投资效益, 关系到公众利益和人民生命财产安全。因此, 采取措施规范工程勘察设计市场秩序, 保证工程勘察设计质量和水平, 对保证工程建设项目质量, 促进国民经济健康发展有着十分重要的作用。

2 工程勘察设计资质管理在我国的现状及存在的问题

笔者从事勘察设计资质管理多年, 认为自1983～1992年是工程勘察市场准入制度建立, 各行业部门各自为政, 多头认证阶级。1992年建设部颁布了各有关行业部门制定的30个行业的工程勘察、设计资质标准, 并按标准规定条件对已领取有关行业主管部门颁发的工程勘察、工程设计资质证书的企业进行重新审查和换证工作。取消了国务院有关行业颁发的工程勘察、设计资格证书, 工程勘察设计市场准入基本实现了由建设部统一归口管理。2001年7建设部又颁布实施了《建设工程勘察设计企业资质管理规定》 (建设部令第93号) 对工程勘察设计资质审查的程序和权限划分做出了规定。2001年1月建设部对1992年原有关行业部门制定的30个行业的工程勘察、设计资质标准进行了修订, 并颁布了新的《工程勘察资质分级标准》《工程设计资质分级标准》 (建设[2001]22号) 、建设[2001]178号和建办市函[2006]274号将工程勘察资质划分为工程勘察综合类资质、工程勘察专业类资质和工程勘察劳务类资质及海洋工程勘察资质。工程设计资质分为工程设计22个行业, 规定了统一设计资质分级标准。工程勘察、设计资质审查分为审核、初审、审批三个程序, 由于政府加强了资质的统一管理, 出现了业主按市场进行选择勘察设计单位的良好局面, 推进了工程勘察设计市场的发展。但随着市场经济的建立和发展, 现行工程勘察设计市场准入制度在某些方面已经不能适应现实的需要, 2007年3月颁布了新的《工程设计资质标准》 (建市[2007]86号) 及2007年6月建设部又发布了有关《建工程勘察设计资质管理规定》160号令对资质的分类和分级、资质申请和审批、资质的监督与管理、法律责任等做了明确的规定, 目前正在推行施实中。针对近几年资质管理中存在的问题主要表现以下几个方面:

门槛过高, 导致挂靠、出租、出借或以其他形式非法转让资质证书, 超越资质等级范围承揽工程勘察设计业务等现象, 扰乱工程勘察设计市场经济秩序, 严重制约了工程勘察设计行业的健康发展和公平竞争。《工程设计资质分级标准》 (建设[2001]22号) 要求企业应具有规定的注册执业人员、主导工艺或主导专业人员、土建及公用专业人员及其他技术骨干等技术力量, 注册资本、成立年限、业绩、技术水平、技术装备及质量体系管理水平。企业申请某一行业工程设计甲级资时, 必须同时具以下条件:单位专职技术骨干总数不少于80人 (不含返聘人员) ;单位主要技术负责人 (总工程师) 应是具有12年及以上的设计经历, 且主持或参加过2项 (主持至少1项) 及以上大型项目工程设计的高级工程师;除本标准对个别行业另有规定外, 在单位专职技术骨干中:主持过2项以上行业大型项目的主导工艺或主导专业设计的高级工程师 (或注册工程师) 不少于10人、一级注册建筑师不少于2人 (返聘人员不得超过1人) 、一级注册结构工程师不少于4人 (返聘人员不得超过1人) ;主持或参加过2项以上行业大型项目的公用专业设计的高级工程师 (或一级注册工程师) 不少于20人;每个行业主导工艺或主导专业、土建公用专业人员及其它技术骨干人员的配备必须符合标准规定的“行业工程设计专业基本配备表”的要求等条件, 能达到这个标准的企业是极少的。我院共有各类技术人才3000多人, 高级工程师900多人, 工程师1000多人 (其中国家注册建筑师50多人、国家注册结构工程师70多人、其他各类注册工程师近800多人) , 应该说是人才济济, 但每到新增申报资质时还是捉襟见肘。

重复认证主要表现为:管理权高度集中在政府部门手中, 受利益驱动必然带来职能交叉、互相扯皮、各自为政、政出多门的问题, 出现多头发证、重复认证等现象。工程勘察设计资质涉及到的政府部门有建设厅、国土资源厅、测绘局、气象局、发展与改革委员会等部门, 每个部门出一套政策, 都要参与管理, 重复考核, 每年有大量的年检工作要做, 加重了企业在管理方面的负担。目前中铁第一勘察设计院拥有各种资质50多项 (其中各类甲级资质20多项、乙级资质20多项) 。企业为了继续从事相关活动, 不得不重复申请认证。

中铁第一勘察设计院存在主要重复认证见表1:

从表1中内容可以看出的重复认证有:国家发改委主管的工程咨询资质和国家建设部主管的工程勘察设计资质重复认证;国家气象局主管的防震设计资质和国家建设部主管的工程设计资质重复认证;国土资源部主管的地质灾害治理资格和国家建设部主管的工程勘察资质重复认证;国家测会局主管的测绘资质和国家建设部主管的工程勘察资质重复认证等等相互交叉、相互重复的认证。工程勘察设计市场准入管理上出现了职能交叉、扯皮、政出多门的混乱局面, 给企业资质管理带来了不必要的负担。

3 我国现行工程勘察设计市场准入制度改革的思路

2007年3月颁布了新的《工程设计资质标准》 (建市[2007]86号) 将工程勘察资质划分为工程勘察综合类资质、工程勘察专业类资质和工程勘察劳务类资质。工程设计资质划分为工程设计综合资质、工程设计行业资质、工程设计专业资质和工程设计专项资质。工程设计综合资质涵盖了22个行业的设计资质, 工程设计综合资质标准对一般的企业是很难达到的, 给有综合实力的设计咨询公司提供了广阔的发展空间。但工程设计行业资质、工程设计专业资质和工程设计专项资质在原标准降低了准入门槛, 这对发展工程设计市场将起到了一定的推动作用。2007年7月颁布的建设部第160号令《建设工程勘察设计资质管理规定》第四条:国务院建设主管部门负责全国建设工程勘察、工程设计资质的统一监督管理。国务院铁路、交通、水利、信息产业、民航等有关部门配合国务院建设主管部门实施相应行业的建设工程勘察、工程设计资质管理工作。现有的资质管理政出多门, 交叉管理的状况在短期内得到改观是很困难的, 新的标准有待于实践完善发展。

笔者认为:为了加快工程勘察、工程设计市场化进程, 必须对资质管理进行改革和创新。

规范政府行为。我国的工程勘察设计市场准入制度还将在一定时期内存在, 但是针对以上出现了职能交叉、扯皮、政出多门的混乱局面, 我们必须尽快根据市场发展的需要, 取缔交叉、重复认证和多头管理的政府行为;改变现有工程勘察设计准入管理上的行业保护的局面;打破工程建设管理中的行业垄断、市场条块分割、各自为政的混乱局面。拓宽企业的经营范围, 促进公平竞争的勘察设计市场环境的形成。科学界定政府职能, 建立统一的工程勘察设计咨询业市场的准入管理制度。

建立健全适应市场经济的勘察设计市场准入制度的法律体系。目前, 我国在建设领域法律法规不健全, 现有的法律法规中有许多内容不适应市场经济发展的要求, 制约着工程勘察设计市场准入的健康发展。我们要尽快建立为工程建设全过程服务的勘察设计咨询法律体系, 修改、完善有关工程勘察设计的法律法规、规章制度及有关配套管理制度。改革现有法律法规中制约企业发展的内容, 切实解决制约企业发展的障碍, 提高企业综合实力和竞争能力, 促进工程勘察设计企业的健康发展。政府应采取措施, 转变职能和管理方式。改革现行工程勘察设计市场准入制度中不适应市场经济发展要求的内容, 政府要加强市场监管, 提高执法监督力度。建立科学有效的工程勘察设计工程咨询市场准入管理制度, 要突显政府的服务职能, 变管理企业为管理市场。

企业要承担起在勘察设计市场化进程中的责任。企业是工程勘察设计市场主体, 市场准入制度向市场经济发达国家实行的市场准入制度靠近是必然趋势, 必须研究我国现行工程勘察设计工程咨询业市场准入制度的改革, 逐步弱化单位资质的管理, 建立并强化个人执业资格与国际接轨。因此, 企业据此来建立一整套针对个人准入管理的专业学历教育、实践培训、资格考试、注册制度、执业管理制度等制度体系。为个人的市场准入管理, 实行注册建筑师、注册工程师专业职业制度创造条件。大型设计院应当承担起人才培养的工作, 努力进行制度创新, 创造人才成长的有利环境。企业要做好眼前的工作, 更要着眼未来, 提前做好准备, 积极推动市场化进程。尤其是大型设计院, 要积极取得工程勘察综合资质、工程设计综合资质, 拓展企业生存和发展空间, 积累经验, 增强企业市场竞争能力。

参考文献

[1]方东祥.工程勘察设计市场管理.知识产权出版社, 2005.

[2]张德修.大接轨——走向全球化的中国开放型经济.经济日报出版社, 1999.

[3]丁士钊.国际建筑业管理体制、法制和机制的研究, 1999.

[4]工程设计资质标准, 建设部建市[2007]86号.