局城管治安警察支队长先进事迹

局城管治安警察支队长先进事迹（共11篇）

篇1：局城管治安警察支队长先进事迹

××，女，1969年3月27日生，吉林省吉林市人，毕业于吉林市人民警察学校，中～员，大学文化，原任吉林市公安局巡警支队女子特警大队大队长，现任市公安局城管治安警察支队二大队大队长，二级警督警衔。

她担任户口内勤期间，牢记全心全意为人民服务的宗旨，在户籍窗口平凡的岗位上创出了突出业绩。她通过工作实践摸索出一套便民利民的有效方法，精心设计了“户籍管理便民卡”和“治安处罚理解卡”，“新楼入户须知卡”，作到随传随到，昼夜服务，提高了办事效率，方便了群众。她还建立了三个爱民点，常年坚持扶贫献爱心活动，并且实行挂牌服务。在作好本职工作的同时，通过户籍管理建立治安耳目，她先后抓获了大批的犯罪嫌疑人。

1997年7月的一天，王永玲得到一条重要线索，外逃三年的杀人犯于某潜回吉林市正参加一个朋友的婚礼，她立即向所领导汇报，因为参加婚礼的人很多，为进一步摸清现场情况，王永玲化妆成酒店服务员靠近犯罪分子，在同志们的配合下将身藏尖刀的杀人犯当场抓获。同年8月的一个双休日，王永玲在家休息，突然听到一阵撕心裂肺的呼救声，她放下怀里的孩子伴着女儿的哭声冲到楼下，看到在另一个单元的门口围着很多人，她发现一个穷凶极恶的歹徒正欲强奸一名少女，神圣的使命感和责任感驱使她冲了上去，凭着她过硬的散打功底将犯罪分子就地擒获。她还曾化妆成晨练人跑步跟踪犯罪嫌疑人近万米，最终将专门以丢金戒指为诱饵的诈骗团伙一网打荆

1999年3月，王永玲被提拔到青河治安派出所任指导员，她狠抓政治思想工作大力开展“三讲”教育，为管理好队伍她设计了“好警嫂联系卡”，及时掌握民警8小时工作以外的情况，得到了干警家属的大力支持。为使军转干部的工作积极性得到提高，更好地开展工作，在所里召开八一建军节慰问会并形成制度。为把吉林市河南街的精神文明建设开展得更好，率先实行了民警挂牌制度，更好的服务于人民，服务于社会。她工作不分白天黑夜经常与民警一起摸爬滚打，战斗在打击犯罪的第一线，并在业余时间亲手抓获了一批抢劫、绺窃犯罪嫌疑人。她团结所班子，关心同志，受到全所干警的一致好评，使教导员工作在全分局考核中名列前茅。

2000年10月王永玲被选拔为巡警支队女子特警大队任大队长，并兼体能、武术教练。她严格要求自己从抓队伍的政治思想和业务技能入手，身先士卒，以身作则，刻苦训练。女子特警大队在她的带领下很快成为一支快速反应，高标准严要求，团结拼搏，刻苦训练，纪律作风过硬的队伍。女子特警大队在2001年4月公安部省公安厅警体战斗技能现场会上作了精彩的实战表演，受到各级领导和广大干警的高度评价，为吉林市公安局争得了荣誉。

2001年7月10日附属医院发生一起绑架案，一名中年男子陈某因为结婚无钱与父母产生矛盾，割腕自杀未遂后在附属医院绑架自己六岁的侄子准备同归于尽，女子特警大队接到命令后，大队长王永玲第一个赶赴现场在和现场有关领导了解案情后只身乔装成勤杂工不动声色地进入劫持人质现场并和歹徒进行了一系列的周旋与对话将现场情况观察的一清二楚，为下一步解救人质打下了坚实基础，及时向市局领导做出汇报后，王永玲大队长根据指示再次化装成值班护士进入现场在同志们的协助下，以一个反腕关节擒拿制服了歹徒成功地救人质。同年12月王永玲同志配合铁东派出所成功地解救出网上被骗的加拿大女留学生，并带领女子特警队员开展业务大练兵活动，先后破获了一批刑事案件。在税务干部孙瑞清杀害情人徐凤敏案件中王永玲作了大量的调查取证工作，并快速锁定杀人犯就是孙瑞清，得到了王毅支队长和预审专家于振和的一致认可，为案件侦破工作提供了宝贵的依据，使杀人犯在两年后终于落入法网。

王永玲同志在担任女子特警大队长两年时间里，特警大队在她的亲自带领下，先后取得了申奥环城长跑比赛“第三名”、“五.四”万人七千米长跑集体第二名，并获得体育道德风尚奖。女子特警大队还被共青团市委授予“青年文明号”、被省委省妇联授予“巾帼建功立业青年示范岗”。

2002年7月王永玲同志被凋到城管治安警察支队二大队任大队长。在新的工作岗位上，在城管执法保障工作中，她说话和气，办事公道，对待同志情同手足，服从命令听从指挥，～地完成了各项工作任务为城市管理美化江城作出了突出的贡献。

王永玲同志从警以来，无论做户籍员、教导员还是特警大队长、城管大队长她都认真履行人民警察职责，真正把人民群众的呼声作为第一信号，把人民群众的需要作为第一选择，把人民群众的利益作为第一考虑，把人民群众的满意作为第一标准。真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋、事为民所办。多年来，通过她收集提供的线索和直接参与侦破工作而破获的刑事案件96起，查结治安案件200余件，依法逮捕犯罪嫌疑人25人，缴获赃款赃物总价值85万余元。

王永玲同志用实际行动赢得了各级党委政府及人民群众的赞誉，先后15次受到嘉奖连续3年被评为船营公安分局“十佳民警”、“人民满意政法干警”、船营区“五大杰出青年”、“先进政协委员”。1995年—1996年连续被评为吉林地区“十佳户口内勤”、吉林省公安厅“双学”活动先进个人、8次被评为“优秀公务员”、3次被评为“文明市民、标兵”、1997年被吉林市妇联授予“三八红旗手标兵”称号、被共青团市委授予“青年突击手”称号、1999年被吉林市政府评为“劳动模范”、被吉林省政府团省委劳动厅授予“青年岗位能手称号”、2000年—2002年被吉林市公安局授予“最佳女民警”、“优秀女民警”并两次荣立三等功。

篇2：局城管治安警察支队长先进事迹

×××同志先进事迹

××，女，1969年3月27日生，吉林省吉林市人，毕业于吉林市人民警察学校，中共党员，大学文化，原任吉林市公安局巡警支队女子特警大队大队长，现任市公安局城管治安警察支队二大队大队长，二级警督警衔。

她担任户口内勤期间，牢记全心全意为人民服务的宗旨，在户籍窗口平凡的岗位上创出了突出业绩。她通过工作实践摸索出一套便民利民的有效方法，精心设计了“户籍管理便民卡”和“治安处罚理解卡”，“新楼入户须知卡”，作到随传随到，昼夜服务，提高了办事效率，方便了群众。她还建立了三个爱民点，常年坚持扶贫献爱心活动，并且实行挂牌服务。在作好本职工作的同时，通过户籍管理建立治安耳目，她先后抓获了大批的犯罪嫌疑人。

7月的一天，王永玲得到一条重要线索，外逃三年的杀人犯于某潜回吉林市正参加一个朋友的婚礼，她立即向所领导汇报，因为参加婚礼的人很多，为进一步摸清现场情况，王永玲化妆成酒店服务员靠近犯罪分子，在同志们的配合下将身藏尖刀的杀人犯当场抓获。同年8月的一个双休日，王永玲在家休息，突然听到一阵撕心裂肺的呼救声，她放下怀里的孩子伴着女儿的哭声冲到楼下，看到在另一个单元的门口围着很多人，她发现一个穷凶极恶的歹徒正欲 一名少女，神圣的使命感和责任感驱使她冲了上去，凭着她过硬的散打功底将犯罪分子就地擒获。她还曾化妆成晨练人跑步跟踪犯罪嫌疑人近万米，最终将专门以丢金戒指为诱饵的诈骗团伙一网打尽。

3月，王永玲被提拔到青河治安派出所任指导员，她狠抓政治思想工作大力开展“三讲”教育，为管理好队伍她设计了“好警嫂联系卡”，及时掌握民警8小时工作以外的情况，得到了干警家属的大力支持。为使军转干部的工作积极性得到提高，更好地开展工作，在所里召开八一建军节慰问会并形成制度。为把吉林市河南街的精神文明建设开展得更好，率先实行了民警挂牌制度，更好的服务于人民，服务于社会。她工作不分白天黑夜经常与民警一起摸爬滚打，战斗在打击犯罪的第一线，并在业余时间亲手抓获了一批抢劫、绺窃犯罪嫌疑人。她团结所班子，关心同志，受到全所干警的一致好评，使教导员工作在全分局考核中名列前茅。

10月王永玲被选拔为巡警支队女子特警大队任大队长，并兼体能、武术教练。她严格要求自己从抓队伍的政治思想和业务技能入手，身先士卒，以身作则，刻苦训练。女子特警大队在她的带领下很快成为一支快速反应，高标准严要求，团结拼搏，刻苦训练，纪律作风过硬的队伍。女子特警大队在4月公安部省公安厅警体战斗技能现场会上作了精彩的实战表演，受到各级领导和广大干警的高度评价，为吉林市公安局争得了荣誉。

207月10日附属医院发生一起绑架案，一名中年男子陈某因为结婚无钱与父母产生矛盾，割腕自杀未遂后在附属医院绑架自己六岁的`侄子准备同归于尽，女子特警大队接到命令后，大队长王永玲第一个赶赴现场在和现场有关领导了解案情后只身乔装成勤杂工不动声色地进入劫持人质现场并和歹徒进行了一系列的周旋与对话将现场情况观察的一清二楚，为下一步解救人质打下了坚实基础，及时向市局领导做出汇报后，王永玲大队长根据指示再次化装成值班护士进入现场在同志们的协助下，以一个反腕关节擒拿制服了歹徒成功地救人质。同年12月王永玲同志配合铁东派出所成功地解救出网上被骗的加拿大女留学生，并带领女子特警队员开展业务大练兵活动，先后破获了一批刑事案件。在税务干部孙瑞清杀害情人徐凤敏案件中王永玲作了大量的调查取证工作，并快速锁定杀人犯就是孙瑞清，得到了王毅支队长和预审专家于振和的一致认可，为案件侦破工作提供了宝贵的依据，使杀人犯在两年后终于落入法网。

王永玲同志在担任女子特警大队长两年时间里，特警大队在她的亲自带领下，先后取得了申奥环城长跑比赛“第三名”、“五.四” 万人七千米长跑集体第二名，并获得体育道德风尚奖。女子特警大队还被共青团市委授予“青年文明号”、被省委省妇联授予“巾帼建功立业青年示范岗”。

7月王永玲同志被凋到城管治安警察支队二大队任大队长。在新的工作岗位上，在城管执法保障工作中，她说话和气，办事公道，对待同志情同手足，服从命令听从指挥，圆满地完成了各项工作任务为城市管理美化江城作出了突出的贡献。

王永玲同志从警以来，无论做户籍员、教导员还是特警大队长、城管大队长她都认真履行人民警察职责，真正把人民群众的呼声作为第一信号，把人民群众的需要作为第一选择，把人民群众的利益作为第一考虑，把人民群众的满意作为第一标准。真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋、事为民所办。多年来，通过她收集提供的线索和直接参与侦破工作而破获的刑事案件96起，查结治安案件200余件，依法逮捕犯罪嫌疑人25人，缴获赃款赃物总价值85万余元。

王永玲同志用实际行动赢得了各级党委政府及人民群众的赞誉，先后15次受到嘉奖连续3年被评为船营公安分局“十佳民警”、“人民满意政法干警”、船营区“五大杰出青年”、“先进政协委员”。1995年―连续被评为吉林地区“十佳户口内勤”、吉林省公安厅“双学”活动先进个人、8次被评为“优秀公务员”、3次被评为“文明市民、标兵”、19被吉林市妇联授予“三八红旗手标兵”称号、被共青团市委授予“青年突击手”称号、19被吉林市政府评为“劳动模范”、被吉林省政府团省委劳动厅授予“青年岗位能手称号”、20―20被吉林市公安局授予“最佳女民警”、“优秀女民警”并两次荣立三等功。

吉林市公安局城管治安警察支队

篇3：局城管治安警察支队长先进事迹

恪尽职守, 认真履责, 紧密围绕中心工作, 认真组织开展各类专项督察

自担任警务督察支队队长以来, 史迎奇同志深入研究督察工作实际, 在认真学习《公安机关督察条例》的基础上, 创新思路, 突出重点, 结合上级工作部署, 牢牢把握分局队伍建设和业务工作的主线, 以加强重要警务部署督察和执法督察为重点, 以规范自身工作、推进督察队伍建设为保证, 坚持现场督察与预防提示相结合的工作方针, 组织全队不断加大现场督察和专项督察力度, 随案督察、随警督察, 着力发现和纠正工作不落实、措施不到位、有令不行和有禁不止等问题, 努力在事前和事中发现苗头倾向性问题, 预防和减少违规违纪问题的发生。

在工作中史迎奇从提升全局工作水平、提高民警自身素质出发, 针对工作中发现的问题, 及时提出督察建议, 为分局领导科学决策提供依据。

为了保证各项公安工作的落实, 史迎奇同志发挥“领头雁”作用, 组织带领督察民警积极开展了各项现场督察。他带领全队紧密围绕“两会”安保、“五条禁令”、“监所安全管理工作”、“两车”专项治理、“清剿火患”、“亮剑”、“对涉案财物管理问题专项治理、涉案人员非正常死亡问题专项整治”、打击“两抢一盗”、“清网行动”和“三访三评”等各项中心工作开展专项督察, 先后组织开展各类专项督察210余项, 出动督察警力累计2500余人次, 检查单位及岗位2200个次, 查纠各类问题300余件次, 下发《督察通报》98期, 确保督察工作深入实践前沿, 贴近重大警务活动, 有效地履行事前防范、事中监督的职能, 保证了重大警务部署的贯彻落实。

牢记宗旨, 一心为民, 高度重视各类投诉

对群众投诉案件, 史迎奇同志本着“对法律负责、对民警负责、对群众负责、让人民满意”的工作态度, 从强化督察民警“立警为公, 执法为民”的意识入手, 认真受理、核查群众投诉, 监督民警严格执法、依法执法, 确保人民群众的合法权益不受侵害。

在工作中, 史迎奇要求全体督察民警严格按照《督察案 (事) 件查办工作规范》的相关规定开展工作, 从掌握第一手材料做起, 秉公办事、认真调查、不徇私情, 做到了件件抓落实、事事有回复。对经查实民警无过错且系投诉人不了解法律程序产生误解的投诉案件, 也要向投诉人进行深入细致的说明解释工作, 以澄清误解;对有证据证实民警确有不妥之处的, 及时将情况通报该单位领导, 对民警的行为给予相应的提示、纠正, 并将结果向投诉人及时答复, 取得投诉人的支持与谅解;特别是对大量的疑难及历史遗留案件, 史迎奇同志都高度重视, 亲自参与疑难案件的处理工作, 对当事人进行了大量的说服、教育、解释工作, 保证了此类案件顺利办结。为了保证已结投诉案件的质量, 史迎奇同志坚持定期对投诉当事人进行回访, 听取投诉当事人的意见和建议, 受到当事人的好评, 为保证和平区社会稳定及维护公安机关权威性做出积极贡献。3年来, 共受理各类投诉530余起, 没有一起引发二次投诉。

分析制定维权工作机制, 维护民警合法权益

史迎奇同志高度重视民警维权工作, 把维护民警执法权益、保障正常警务活动作为加强队伍建设的一项重要工作。在坚持开展深入调查研究的基础上, 进一步完善了维权工作方案, 规范了维护民警正当执法权益工作的范围和程序, 并要求全体督察民警做到闻警即动、及时查证、及时处理, 有效的体现了警务督察工作“既查纠, 更保护”的职能特征, 在维护法律权威的同时, 为民警树立形象、伸张正义、主持公道。

3.27 (静海县王口镇西岳庄村民集体上访) 维权案件发生后, 史迎奇同志带领督察民警在第一时间到达现场了解情况, 并在分局有关领导的指挥下, 与基层维权对口单位连夜开展工作, 通过多方调查取证, 固定相关证据, 最终将10名违法嫌疑人全部处理, 保证了民警的合法权益, 受到基层办案民警的好评。

3年来, 史迎奇同志始终坚持以事实为依据、以法律为准绳的工作原则, 以高度负责的工作态度对督察队受理的120余件民警维权案件进行处理, 有效地维护了法律的尊严, 保护了民警的合法权益, 使民警感受到督察民警是民警严格执法、依法行政的保护神和坚强后盾。

努力拓展督察视角, 研究创新督察模式

为有效拓展督察视角、创新督察模式, 史迎奇同志积极响应公安部提出的“三项建设”及市局警务督察处的相关要求, 从推进公安信息化建设、整合网络资源入手, 联系协调分局各职能部门, 对网上督察工作进行了可行性研讨, 协调有关部门开通了视频监控系统“和平分局警务综合管理系统”督察专用权限, 基本上达到了可浏览各基层单位办案场所实景及网络办案环节的工作要求, 在对基层单位执法办案、服务群众进行有效监督的同时, 也为基层单位不断提高办案质量、提高民警自身素质、维护民警合法权益提供了直接素材。

此外, 史迎奇同志还结合工作实际, 研究制定《投诉受理月通报》制度、《征求意见卡》制度、疑难案件会商制度等3项制度, 起到了督促民警提高执法水平, 减少群众投诉, 进而减少执法瑕疵的良好作用。

加强队伍自身建设, 提高队伍整体素质

为了进一步加强警务督察队的自身建设, 努力提高督察民警的政治素质和工作能力, 营造积极向上、争先创优的浓厚工作氛围, 史迎奇同志结合工作和队伍实际, 从提高督察民警的政策理论水平和业务能力上下工夫, 对全体队员进行业务培训, 开展督察民警的宗旨意识、纪律作风等方面的教育, 有针对性地对各项工作进行了详细分解, 完善《督察支队目标管理考核办法》, 进一步调动了全队民警的工作积极性、主动性和创造性, 使全队上下始终保持了高昂的工作士气和旺盛的工作热情。

作为支队一把手, 史迎奇同志始终坚持政治建警的工作方针, 要求自己和支队其他领导坚持做到“四个带头”, 即带头学习理论, 带头开展督察, 带头遵守制度, 带头廉洁自律, 在全支队叫响“向班子看齐”的口号, 以自身的模范作用和人格力量, 带出一支模范队伍。在他的带领下, 先后有2名同志光荣地加入了中国共产党, 达到了督察队成员党员比例百分之百的目标。

篇4：2017城管局中队长工作总结

——xx城管局xx中队

在过去的中一年中,我和中队全体同仁以我市“五城联创”、“百城提质”行动为契机,坚持依法行政,热情服务,文明管理,在城市管理、卫生城市创建、大气污染治理等方面顺利完成了上级领导交办的各项任务,为积极推进城市管行政执法工作的深入开展和为新的一年工作打下坚实的基础。现将2017年的思想和工作情况作简要的汇报,主要有以下四个方面。

一、年度工作回顾

2017年执法成效保持强势,截止至12月中,我中队在本年度工作中共计清理橱窗128处,处理流动摊点2150处（教育劝导3400余人次）、规范店外经营、沿街促销678次，规范取缔夜市摊点40余处、取缔燃煤炉灶102个,噪声挠民87次,治理自由市场8处,暂扣三轮车等大件25辆、各类商品、秤具94件，共完成各类迎检接待线路保障任务70余次,同时开展车辆乱停乱放、店外占道作业、流动设摊等各类专项整治28次。解决了东环路集贸市场南口羊肉市、东商贸东门等一批难点。

在工作中充分发挥了执法中队的作用,使辖区内市容市貌得到了进一步改善,行政执法水平有了进一步提高,管理成效逐步走向有序化。

二、政治思想方面

努力加强自身政治思想,加强政治思想的理论学习是非常必要的。在平时的工作中、生活中,牢固树立正确的人生观、世界观和价值观,坚持四项基本原则,坚持马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论。不断增强组织纪律性,时刻以一名共产党员的标准来要求自己以身作则。今年以来,不断加强中队的政治思想的学习工作,积极投入到“保持党的先进性”教育的学习洪流之中。加强理论学习、统一思想、统一认识、实事求是的分析间题,分析工作,重点检查存在的问题,从人生观、世界观价值观上剖析思想根源,从更深层次的层面进行自我剖析,认真进行批评和自我批评,经常检讨自己的工作。在检讨中推行民主作风,实行“知无不言,言无不尽”。自觉接受群众的监督,通过“保持党的先进性教育”的学习,提高了自己的思想认识,进一步调动了作为一名党员的积极性,达到了预期的效果

而我作为一名中队的中队长,在时刻要求自己,努力提高自身素质的同时,也经常关心队员的工作、生活上的情况,经常与他们进行交流、沟通,掌握他们的思想动态,情绪波动,鼓励他们积极向上,锐意进取。大家团结一致,上下齐心,使中队的执法工作更上新台阶。

三、作风建设方面

在平时的执法工作中,注重自身素质的提高,注重作风的养成在工作中,能坚持原则,勇于提出自己的想法和观点,始终坚持文明执法,热情服务的宗旨。在执法中,做到严格执法、不徇私情、一视同仁、按章办事、不讲人情,从不吃、拿、卡、要中树立良好的城管人的形象。在对一些确实困难的违章当事人的处理上,本着热情服务的理念,帮助当事人解决实际圆难住。在日常的执法工作中,又能时刻与中队队员保持紧密联系,遇到突发事件,总是及时、身先士卒的出现在执法现场,给中队人员的强有力的支持。

四、未来工作需加强和改进的方面

近年来,城管工作为适应新时期下的新任务、新要求,中队所肩负的任务日益繁重,面临的标准和要求也越来越高,因此,在取得成绩的同时,更应看到自身的不足,这就要求我和队员们进一步加强学习,加强自身素质的提高,加强政治思想的学习、业务知识的学习和法律法规的学习,努力提高执法水平、执法效能,、分析问题、解决问题的能力。既要立足当前,积极探索做好工作的新途径、新方法又要着眼长远,努力把握未来发展的方向,把握工作的主动权。同时,也要进一步加强与兄弟中队的联系,与之经常交流,共同探讨、研宄,增进彼此感情。针对辖区内的一些热点、难点问题,能及时统计,分析、研究、决定,中队团结一致,上下齐心,共同解决,紧紧团结在上级的领导下,形成强有力的凝聚力,在一些似是而非的问题上,决不能相互扯皮,相互推诿,决不拖延,力争在最短的时间内给百姓的满意的答复,充分体现以人为本,热情服务的执法理念。

篇5：城管局执法大队长18述职报告

城管局执法大队长2009述职报告2010-06-28 21:07:13免费文秘网免费公文网城管局执法大队长2009述职报告城管局执法大队长2009述职报告(2)

2009年以来,本人被任命为××区城管执法大队长,一年来,在局党委的正确领导下,思想上始终与党中央保持高度一致,牢固树立大局意识,积极组织开展各种环境综合整治工作,坚持依法行政和工作创新,狠抓了行政执法的制度建设,监督检查,队伍培训和对内对外的协调等工作,较好的落实了工作职责,为我局各项执法工作的顺利开展做出了应有的努力.现将本人履职情况报告如下:

一,坚持理论学习,不断提高自身素质

新的岗位意味着新的责任,为不断提高自己的能力水平在日常工作中,我更加积极地对政治理论和业务知识进行了学习.一是利用电视,电脑,报纸,杂志等媒体关注国内国际形势,认真学习党的基本知识和有关政治思想文件,书籍,深刻领会胡总书记有关科学发展观的讲话精神,并把它作为思想的纲领,行动的指南;二是认真钻研业务知识,充分发挥自己业务上的优势积极钻研相关法律法规,把书本上的知识和工作实践紧密结合,以理论指导实践,不断改进工作方法,不断提高工作效率,为较好地履行职务打下良好的基础.二,开展环境综合治理,市容市貌得到有效改善

(一)积极组织开展了”创城”迎检工作

为圆满完成”创城”迎检任务,研究制定了专门的工作方案并认真组织各执

法单位进行实施:一是实行了全员上岗.创城迎检期间所有办公室工作人员一律充实到执法第一线;二是开展了执法合作.向各街道办派驻了执法人员,协助各街道办事处开展迎检工作,有效的形成了执法合力;三是延长了执法工作时间.迎检工作期间,要求执法人员在文明城市测评工作开展期间各类休假一律停止,并实行了两班工作制,保证了从早6:00—晚22:00均有执法人员在岗;四是严格落实了执法责任制.全面推行了网格式管理,建立了三级巡查机制,实行了大队包区,中队包片,个人包路段的管理模式,实行定岗定责,将责任落实到具体个人.并安排巡查小组对各执法部门负责的执法区域每日进行监督检查,就检查中发现的问题及时进行督办并上报.通过全体执法人员的共同努力,全区的市容环境水平得到了明显提升,我区在青岛市提前组织的内部测评中也获得了七区五市第一名的好成绩,获得了上级领导的一致表扬.(二)组织开展了市容市貌专项执

法工作

以创建文明城市和十一运召开为契机,组织各执法部门先后开展了店外经营,游商浮贩占路经营专项整治活动,户外广告,门头牌匾专项整治活动,道路撒漏专项整治活动,占压人行道停放机动车专项整治活动和乱贴乱画整治活动等各种专项整治活动,取得了良好的成效.并先后解决了盐滩市场,卧棚市场和薛家泊子等市场的摊贩冒市问题,取缔了江山路铁路小区,黄浦江路官厅市场,北江支路,××轮渡等十余处占路摊点群,并联合街道办事处,社区居委会采取疏导至附近空地或划线规范经营范围的方式对萧山路,钱塘江支路,九华山路等群众确实需要的占路市场进行了治理,解决了上述区域存在的交通拥堵,环境脏乱差的问题.截止到目前,共查处店外经营和占路经营案件2151起,罚款118765元;查处人行道违法停车案件174起,罚款11800元;查处道路洒漏污染案件353起,罚款72926元;拆除各类违法门头牌匾,户外广告82处，面积1300平方米;清理乱贴乱画13000余处,追呼广告电话191部,停机61部,罚款4250元.(三)圆满完成了各项重大活动的环境应急保障工作

为做好我区各项重大迎检接待活动的环境保障任务,严格要求各执法单位在每次重大接待活动前均要制定迎检预案,严格落实各项迎检工作,做到定岗定人,责任明确,促使我局的各项迎检工作不断向制度化,规范化转变.2009年以来,先后组织开展了凤凰岛国际民间艺术节,金沙滩文旅节,金凤凰奖颁奖晚会,国际儿童电影节,文明城市测评,十一运比赛等重大迎检保障工作20余次,均圆满完成了迎检任务,受到了各级领导的一致好评.(四)认真组织开展了规划,文化等专项执法工作

1,认真组织开展了对违法建筑的强制拆除工作.一是严格组织执法人员依照《城乡

篇6：区城管大队长先进事迹

爱岗敬业三十二年如一日

1974年，年仅18岁的冀会田成为一名环卫工人，他首先工作的岗位是肥管所，负责着丛台辖区数百个公厕的检查治理任务，每天进出公厕都上百次，作为一名年纪轻轻的青年，这个岗位确实难以向朋友启齿。但无论春夏秋冬，冀会田都风雨无阻地检查公厕是否存在问题，一天一汇报，及时为辖区居民处理粪满尿流问题。每天检查结束后，厕所里刺鼻的味道，让他连饭都难以下咽，但冀会田一干就是XX年。1984年，他被刚组建的环卫执法大队调去负责丛台辖区沁河以南的收费和管理工作，冀会田同志立即投入到新的工作岗位之中，他认真学习环卫管理条例和各项收费管理规定，千方百计走街串户进企业，认真做好收费和对人的工作，让每一名收费人员都知道，收费的依据、标准，使群众口服心服。收费几年来，收费队伍换了一茬又一茬，但提起冀会田人们都会说：“老冀这个人来收费，我们愿意交，交的心服口服”。他负责收费的几年里，每年不仅都超额完成任务，而且没有出现任何单位和个人到局里投诉的。就这样，冀会田一干又是XX年。由于工作出色，1996年冀会田被任命为市容环卫监察大队副大队长。XX年丛台区成立城管监察大队，他被任命为副大队长。其间，更换了几位局领导、队领导，有的多次想让他随着一块调离到别的岗位，但冀会田心中已深深的爱上了环卫行业，他不舍得离开朝夕相处的同事，不舍得离开深深喜爱他的群众。现在已经50岁的他，在环卫战线已经整整工作了32年。

忘我舍家一心扑在工作上

丛台区是我市的中心城区，是市委、市政府所在地，同时又是市内三区一县中，流动人口最多，商业网点最多，老城区面积最大，小街巷最多的一个区。每遇上级领导和检查团来邯，基本上都吃住在丛台，丛台区市容管理工作的优略，直接代表着全市的卫生环境的优略。因此，作为负责城区管理的监察大队，更是起早贪黑，没日没夜。无论是治理早夜市，还是迎接“燕赵杯”创建卫生城检查，冀会田总是第一个到岗，最后一个离开。在他的工作日历上找不到星期天和节假日，越是节假日来临的时候，越是他工作最辛苦的时候，每年的元旦和除夕他都不能和家人一起吃顿团圆饭，不能一起观看春节联欢晚会。队员们看到自己的队长不辞劳累的身体，劝他注意身体，他总是婉言谢绝同志们的好意相劝。冀会田的家住在北部农村，家里的地丛种到收他都不闻不问，全是妻子一人承担，每年秋收、种冬小麦的时候，母子都劝他休几天年假，帮家里干点农活，但他却说：“每年的这个时候正是准备“燕赵杯”检查的时候，也是我们打硬仗的时候，我不能丢下我的本职工作，舍弃大家顾小家，如果大家都去休年假，我们的迎检工作就会掉到地下，这不仅会给我们局丢脸，而且也给丛台区，邯郸市丢了脸。我们必须严防死守，绝不能出现任何工作上的失误”。多年来，他带领监察大队的队员们，顺利了迎接了国家的检查28次，省级检查46次，市级检查380余次，都圆满地完成了任务，受到了上级领导的高度肯定。

率先垂范各项工作冲在前

作为一名队领导，冀会田深知城管大队工作的艰难。特别是近几年来，市委、市政府对城市管理工作的要求非常高，从小街巷治理到清理早夜市，治理马路市场，拆除有碍观瞻的建筑、标志牌匾等，每项工作都是一场硬仗、恶仗。由于这些工作涉及的都是居民的切身利益，所以，经常出现社会闲杂人员插手，漫骂，殴打监察大队人员现象。而每次任务下达时，伴随着的都是完成、实现标准等硬性规定。面对困难，冀会田总是身先士卒、率先垂范，每次做动员、去拆除、去扣罚冀会田总是第一个上阵。面对社会闲杂人员的恐吓，他毫不畏惧，他总是做到打不还手，骂不还口，但工作却毫不退缩，拔掉了17处钉子户，确保了任务的完成。他常常对队员们说：“我们代表的是政府，而我们治理对象都是不符合规定的，我们有理有据，不要害怕，有什么事我顶着”。为了确保管理工作不出现失误，他与队员们一起冒着烈日，盯岗到位，中午就吃一份盒饭，渴了就喝几口自来水，硬是让几个老大难地段在各个经常出现问题的点上不再出现反弹。在治理城市“牛皮癣”的战役中，他率领全队队员昼夜蹲坑守侯，队员们轮休，而他却始终带班上岗。先后抓获乱写、乱贴、乱画的违章人员19人，大大遏止了小广告乱贴乱画现象的发生。而他却因为胃病发作，痛的一头一头出汗，落下了慢性胃炎的病根。

清廉公正做清清白白的执法人

作为一名监察大队的带头人，冀会田严格要求自己。同时，对违章违规现象也从不手软。他负责着丛台区辖区的乱摆乱放、乱贴乱画、占道经营的治理和门前清扫服务费，垃圾清运服务费的收取工作，手中握有着一定的权利。但局领导和队员都都知道，他是一个刚正不阿、敢作敢为、不贪私利、公正清廉的人。一次在治理夜市的时候，他孩子的舅舅，与一些商贩占道违章经营，冀会田率领队员上前进行处罚，他孩子的舅舅看到带队的是自己的亲姐夫，就说我没有带钱，冀会田首先从自己身上掏出50元的罚款，当场开出票据给了他，并责令他立即撤走。其他违章商贩看到眼里，佩服到心里，都立即交了罚款，纷纷表示，从今以后再也不违章占道经营了。在收取环境卫生服务费同时，许多亲戚朋友为这些商户说情，有的本身就是亲戚，但冀会田都将辖区所有的商户企业建起了管理台帐，每次收费多少都公开透明，自己首先不说情，凡是领导和同事说情的，也因为难以解释不收费的理由而作罢。为此，他不知得罪了多少亲朋，疏远了多少好友，但冀会田却说：心能无私天地宽。

篇7：刑事警察支队探长先进事迹材料

××同志参加公安工作以来，牢记宗旨，苦练硬功，不畏艰险，锐意拼搏，始终战斗

在打击刑事犯罪的第一线，用自己的实际行动认真践行“三个代表”重要思想，出色的完成了党组织交办的各项任务。他先后参与侦办了“铁岭中国银行特大存单诈骗案”、“铁岭县国税局特大杀人抢劫案”、“开原2.02系列杀人案”、“银州区12.23杀人碎尸案”、“铁岭10.22特大系列抢劫杀害出租车司机案”、“盘锦8.29黑社会集团案”等各种刑事案件1500余起，抓捕各类犯罪嫌疑人500多人，为国家、集体和个人挽回经济损失近千万元。他也多次被评为铁岭市直机关、市公安局“优秀共产党员”、“优秀人民警察”、“新长征突击手”称号。2004年度荣立辽宁省委、辽宁省政府个人三等功，荣立铁岭市公安局个人三等功。

爱岗敬业奋不顾身战斗在打击刑事犯罪的第一线

××同志牢记“情为民所系，利为民所谋”，全心全意为人民服务的宗旨，把除暴安良，打击犯罪作为自己的神圣使命，恪尽职守，做到哪里危险就到哪里，哪里需要就奔向哪里，用实际行动捍卫了金盾的尊严。××同志在执行任务过程中，做到临危不慎，舍生忘死。

2002年的10-11月，铁岭市银州区内连续发生五起抢劫杀害出租车司机案件，一时间人心惶惶，引起了各级领导和社会各界的极大关注。市公局党委和刑警支队高度重视此案，立即组成了“10.22”专案组。××作为“10.22”专案组的一员，按照专案组领导的的安排迅速地投入到案件的侦破之中。经过与同志们十几天艰苦的走访排查，终于发现了线索，把正在铁岭市中医院城南分院骨伤科治疗的芦岩列为重点嫌疑人。11月26日凌晨一时，按照专案组的指令，××同志带领两名侦察员前往铁岭市中医院城南分院抓捕芦岩。为防止犯罪嫌疑人逃跑或自杀、自残，××三人以探视病人的名义化妆进入病房，在罪犯尚未醒悟之时，便将其牢牢的按在了床上。经突审，了解到此案的另一犯罪嫌疑人于德军已潜逃至本溪市本溪县蓝河口乡城门村。为了尽早破案，××同志不顾疲劳，主动请战，与专案组的同志一起连夜奔赴本溪抓捕于德军。当天晚上下着大雪，进入本溪境内又多是山路，路况复杂难行，稍有不慎，便会出现车毁人亡的后果，在这种特殊的情况下，××同志主动承担了司机的职责，全神贯注的驾车四小时，于凌晨五时将于德国抓捕归案。返回铁岭后，××同志觉没睡、脸没洗又投入到审讯工作当中。最后将该犯罪团伙的六名主犯全部抓获，此案快速及时地侦破受到了市委、市政府领导的高度赞扬。

2001年3月的一天下午，大队接到举报一伙歹徒正向铁岭县种子公司经理刘显宝索要财物。情况十分紧急，××来不及提取武器，便带领两名侦察员迅速到达现场。当亮明身份要求对方配合时，四名歹徒却嚣张至极地举起凳子、烟缸砸向××三人，××的手指当即被砸成骨折，他不顾钻心的疼痛，迅速冲上去把为首歹徒制服，另外二名同志也冲上来将其余歹徒一起制服带回支队。2004年8月一天，××工作到深夜，两眼昏黑，骑摩托车回家时不慎摔倒，造成韧带严重损伤并露出膝盖骨，他到医院简单处置后回了家，到家后麻醉药劲已过，他疼痛难忍，一宿未睡。第二天早上六时，支队领导来电话要求其立即到单位，协助经侦支队侦办一起涉案2000万元的诈骗案。当时他爱人百般阻拦，要求他向领导说明情况，他却说：“警察办案是大事，个人有伤再难也是小事，小局得服从大局”，然后在爱人的搀扶下，单腿一跳一跳下楼坐车到单位。在审讯中，由于他的腿肿得很胀，不能打弯下垂，他只好把伤腿支到桌子上坚持审讯。一起办案的战友看见此情此景，都动情地说：“你真是拼命三郎！”

一心为公全部身心扑在党的事业上

参加工作以来，在事业与亲情、工作与个人生活的选择上，××同志始终把前者放在首位，无私奉献，任劳任怨，用心血与汗水铸就了一名人民警察的光辉形象。

××于1998年结婚，当时考虑到自己刚刚参加工作，应该以事业为重，他便与爱人商定暂时不要小孩。双方老人虽然多次催促，他总是找些借口搪塞过去。一而再再而三的推迟，使××的母亲产生了疑惑，以为自己儿子生理上有问题，便拿出5000元钱让两人到沈阳医大做体检，××见老人误会了，只好说出实情，老人这才恍然大悟。2003年12月，××儿子于家欣出生后，全家人高兴万分，但××夫妇商议虽有孩子不能影响

工作。2004年2月，××同志被抽调到省公安厅参加打黑工作，他与另一名同志负责秘密收集阜新市董洪文、薄玉斌两大黑恶势力团伙的犯罪线索。期间，××的儿子突患肺炎，高烧39度住进市中心医院。家属几次电话催促他回来，他也想回家看看，但一想到肩负的责任和领导的重托，他就放弃了回家的念头。孩子在医院住院七天，这七天中他只能每天打电话问候，他

把对妻子、儿子的歉疚之情化做工作动力。在收集犯罪线索过程中，他有效地把握住黑社会团伙的特点，机智灵活地开展工作，很快掌握了这两个犯罪团伙非法持有××××、故意伤害、敲诈勒索、开设赌场等犯罪线索。半个月后，他返回省厅详实地汇报了侦察情况，他的工作得到了省厅领导的充分肯定。完成工作后，××马上赶回家里，当他看到儿子消瘦的小脸时，不禁泪水满眶。

××是家中的老儿子，一直得到老人特殊的疼爱。××也是个典型的孝子，一直对老人孝顺有佳。但为了工作，他常常不能做到忠孝两全。2003年 10月，××的父母均患重感冒，双双住进铁岭县医院。病痛的煎熬，望子心切的感情，使老人多次打电话，让儿子到医院探视护理。当时，××正参加省公安厅“8.29”专案组工作，几个月没有星期天、节假日，有时只能睡上二、三个小时，甚至睡不上一个小时，有时坐着便睡觉了，打个盹继续工作。老人住院十天，××只请了一个晚上的假护理老人。面对老人的怨气，××只能解释说：“自古忠孝不能两全，爹妈就谅解吧”。第二天，他也传染了感冒，鼻涕一把眼泪一把的又坚持上班。专案期间，还成功侦破了曾经震惊辽宁的盘锦“9·06”枪杀民警案。××提讯犯罪嫌疑人百余人次，亲手制作的笔录达十余万字，他负责办理并移送检院起诉的刘晓军黑社会团伙有38人受到了法律的制裁。经法院审理，刘晓军等5名主犯被判处死刑，其余33名案犯分别被判处无期徒刑或有期徒刑。鉴于××同志在专案中的突出表现，辽宁省委、辽宁省人民政府为他荣记三等功一次。

苦练硬功斗智斗勇巧破大案要案

在侦破盘锦黑社会集团案中，犯罪嫌疑人，原盘锦市双台子公安分局副局长刘晓明到案后，拒不认罪，公然叫嚣：“你们爱问啥问啥，反正笔录我不签字，到法庭再说。”面对这个反侦察能力极强，心理反差很大的特殊嫌疑人，××同志制定了详实的审讯计划，抓住刘晓明为亲情所蒙蔽，不慎走上犯罪道路的特点，在审讯中做到晓之以理，动之以情，用证据对话，循序渐进，终于彻底摧毁了刘晓明的心理防线，使其如实的供述了犯罪事实。事后，刘晓明不得不服气的说：“想不到你们铁岭这个年轻警察素质这么高”。

2004年11月18日，市局接到群众报案，开原的刘远践有抢车杀人嫌疑。在有关领导的带领下，××等人迅速赶到开原，在盘问刘远践的对象刘航时，他得知刘远践经常上网，并有好几个网友，××向上级领导建议“网上钓鱼”。经批准后，他偕同刘航到网吧并指导其如何上网，没有几分钟刘远践就在网上出现，并通过网络打探消息。几经周旋，与刘远践约定在开原市卓越网吧见面。××迅速汇报案情，十分钟左右，刘远践驾驶一辆银灰色轿车来到卓越网吧，随后被抓获，并在轿车的后备厢中发现了被杀害的丹东出租车司机尸体。此案侦破后，××因其突出的表现而荣立了三等功。

篇8：局城管治安警察支队长先进事迹

旨。由于表现突出，黄宗前同志曾两次荣获个人三等功，两次被自治区评为“全区优秀人民警察”。

一、严于律己，勤奋敬业，党员民警的“排头兵”

黄宗前同志是一名有近20年党龄的老党员，自加入党组织那天起，他就牢记自己是一名共产党员，在工作中，时时、处处、事事都以党员的标准严格要求自己、约束自己，兢兢业业地工作，表现出强烈的事业心和高度的责任感，为其他党员民警树立了榜样。2007年，县公安局党委准备在本单位选拔一名政治素质高、群众基础好、作风正派、工作务实的党员干部担任二支部书记，以榜样示范带动、提高年轻干部的工作能力。党委通过多方考察，认为黄宗前同志是较合适人选，在征求本人意见时，明知担任党支部书记，不提高行政级别和个人待遇，但为了党的事业，他不计个人得失，欣然接受组织任命，虚心向老同志学习，使支部工作大有起色。他始终如一，任劳任怨，虽然，工作量大面广，但他总是不厌其烦、加班加点、保质保量地完成每项工作。“天道酬勤”，在黄宗前同志的不懈努力下，所在支部被评为优秀党支部。

二、坚持原则，恪尽职守，思想教育工作的“第一把关人”

表现突出的黄宗前，先后担任派出所教导员、所长，治安大队大队长。在领导岗位上，他认真贯彻“十六”字方针，坚持原则，恪尽职守，善于做思想政治工作和群众工作。并经常与党员干部谈心，得到了党员民警的肯定与信任，营造了良好的工作氛围。在发展党员工作中，黄宗前总是认真细致做好入党积极分子思想工作，对不太成熟的同志，既耐心细致地说服引导，又讲究方法、策略，指出不足，真正做到了以情动人、以情感人。

三、深入一线，锐意进取，践行共产党员先进性的“楷模”

黄宗前认为，作为一名党员民警，要始终保持共产党员的先进性，为此，他严格按照县委、政府“平安海原”建设理念，带领治安大队全体民警克服困难，努力落实各项治安防控措施，有效开展辖区各项防控工作。经常带领民警深入各辖区派出所，了解治安动态，交流治安信息，并组织民警协助各派出所对辖区内重点单位和场所进行经常性检查，消除治安隐患。加大对辖区内涉爆物品使用和纠纷的调解、调处力度，把隐患消除在萌芽状态。保持了辖区社会治安稳定，人民群众安居乐业的良好局面。

在不断强化全县各派出所基础工作规范化建设的同时，他本着“结合实际，服务实战，固本强基，持续发展”原则，以公安基层基础攻坚年为契机，狠抓警务规范化建设、执法质量考核等工作。夯实了基础，提高了民警的业务素质和执法水平。

四、胸怀大局，政治坚定，维护社会稳定的“中坚力量”

作为维护社会稳定重要部门的负责人，黄宗前同志不但政治立场和大局意识强，而且业务素质过硬。每当接受重大政治任务后，他总能够沉着冷静、周密部署，积极协调各部门、各单位、各警种形成合力，先后圆满完成了全区、全市经济观摩会安全保卫，“两会”安全保卫，处置兴仁镇某村聚众阻拦压砂工程等40余次安全保卫任务和集中统一行动。充分展现了一名优秀共产党员的风采。

在思想和行动上，黄宗前同志始终以当好人民公仆的标准严格要求自己，无论是在工作、学习，还是生活中，他都用实际行动树立了一名共产党员的良好形象。特别是在派出所供改水工程实施当中，他走遍了全县各个派出所，克服重重困难，协调相关部门落实资金和人力，保质保量完成了全县中心派出所供改水工程，解决了基层民警饮水、就餐、洗澡等困难，得到了上级部门的充分肯定。在全局派出所正规化建设当中，他帮助和指导派出所规范内务管理、制度建设等，并制作了宣传光盘，创立了以“宗教场所为重点、沿路防范为纽带”的新型治安防范模式，得到了县委、政府和公安厅的一致肯定。他以“没有最好，只有更好”来不断勉励自己，注重围绕全局中心工作，力求做到“参在点子上”、“谋在关键处”。在“三基”工作中，他及时掌握和了解全局基层所队“三基”工作的薄弱点和存在的问题，汲取兄弟市县的先进经验，每月定期向局领导报告全县“三基”工程进展情况，确保了局领导及时、全面掌握各辖区“三基”工作情况，便于领导决策。

五、心系百姓，服务群众，人民群众的“贴心人”

篇9：城管局局长先进事迹材料

提起××区这几年来城市管理的成就，大家有口皆碑。从城市框架的拓展到城乡面貌的焕然一新，从长效管理机制的形成到城市功能的完善，从环境综合整治的明显见效到数字化城管工作的启动……这些巨大变化的发生，人们的嘴边常常挂着一个人的名字，他就是高惠安。行政区划调整，××人第一次和城管事业结缘。正是高惠安——这位执着的精壮汉子，在××城管事业从零起步的发展过程中，凭着不断创新开拓的韧劲和务实的干劲，打造了一支过硬的城管工作队伍，排解了市容市貌监管的“老大难”，让城管走进老百姓心中，为提升城市形象做出了巨大贡献。

市容市貌的监管，历来被认为是城市管理的难点，而对于从服务城市转型到管理城市的××人来说，这更是难上加难。身为××城管“领头羊”的高惠安打破陈规，将执法队伍分成巡查大队、监守大队和机动大队，每个大队每天分三班不间断监管。巡查大队全面巡查监管，监守大队在把守重点的基础上进行小范围巡查，机动大队重点对乱搭乱建、乱挖乱占、乱扫乱倒、践损绿化、各种车辆乱停乱靠、抛洒遗漏等违规行为进行查处。同时采取专业管理与社会管理相结合、专项整治与综合整治相结合、堵截与疏导相结合、巡查与守点相结合、日常管理与重点督办相结合、宣传教育与处罚相结合等措施，使得管理效果达到了“检查不检查一个样、白天晚上一个样、工作日节假日一个样、晴天雨天一个样”。2004年，在扬州创建“最佳人居奖”、“全国卫生城市”复查和“城管系统创优”工作中，××区没有被扣除一分，便是最有力的佐证。

也许大家不会相信，在××城管队伍的成长中，曾有过一段并不阳光的经历。2002年，城管工作在群众评议时名列末位。这个测评结果对刚刚“执掌”××城管的高惠安来说，是一场挑战。是啊，城管与老百姓的生活息息相关，严管重罚往往会触动少部分人员的既得利益，稍有不慎还会受到责难和非议。打造一支政治合格、纪律严明、作风优良、执法文明的城管铁军，已成当务之急。高惠安审时度势，提出了“教育培训强素质、规章制度塑形象、双向选择分优劣、严格考核作保障”等一系列措施。他请来了人大代表和政协委员担任行风监督员，时刻警醒队员以群众满意为唯一目标。他将文明执法的主要内容制成文明执法警示卡，发放到每个队员手中，要求队员们随身携带，以规范队员的执法行为。他在全局推行双向选择，优化组合，以进一步提升队员的工作责任心和事业心。为体验队员们执法的艰辛，高惠安更是在繁重的工作之余，利用8小时以外的休息时间到巡查点跟随队员执勤。他自我加压，时常警醒自己：“要求队员们做到的，首先要自己做到。禁止队员们做的，自己坚决不做”。4年来的历练和打造，使××城管队伍建设和基础工作走在了全市城管行政执法系统的强列。

在高惠安看来：社区就是城市工作服务群众的主阵地和平台。2003年底，城管局在全区机关中率先启动了“城管工作进社区”，使城管工作和群众有了“零距离”的沟通。全局上下走进社区，宣传城管法律法规；城管执法队员和环卫督检员挂钩到社区，做到：公示身份、联系办法、举报电话。每位城管人每周到社区半个工作日，与社区干部和群众交流交心，听取民情民意，帮助解决实际困难。

2004年，正是城市建设动作最多的时期。高惠安在社区走访时了解到，城市改造中被拆除的很多公厕未能及时恢复，给群众生活造成了很大不便。为此，他跑遍了全区上下，实地查看，很快牵头制定了《全区公厕整体建设改造规划》，并迅速落实了具体实施方案。许多社区群众深有感触地说：“以前觉得搞城管的人啊特别不容易亲近，可咱们××的这支队伍却是实实在在，想为我们做点事啊。”

天道酬勤，2004年底，在群众评议中，××城管跃升了19个位次，成为百姓肯定和盛赞的部门之一。与此同时，“城管进社区”这一走在全省同行前列、富有特色的工作，也受到有关方面的肯定和好评。

在城管执法中，高惠安始终关注弱势群体的利益，将群众的困难放在第一位，帮助解决实际问题。2004年初，根据群众反映玉器街和广储门一带马路摊点多、环境较差的情况，高惠安并没有草率地动用执法，而是悄悄地分别在一天的早上5点、中午11点、下午5点三个时间段，来到当地开展调查。他发现：原来旧市场拆迁，居民生活相当不便，同时这一带下岗工人和失业者偏多。在走访中，一位年近60岁的老人对他说：“我家就靠我做点小买卖维持生计，可要是东西让人收了，这还让我们活吗？”高惠安一边帮老人整理摊点，一边耐心地介绍法律法规及有关政策。经过耐心地说服教育，老人明白了违章占道经营的危害，表示今后不再违规经

营了。老人安心地离去了，可高惠安来不及歇脚，连忙赶到区里，在他的建议和协调下，有关部门很快在便益门建起了一个临时性的市场。看着居民生活方便了，看着经营户们规范地接受管理、从容地忙着生计，高惠安说不出的欣慰。

高惠安非常欣赏先进人物徐虎同志的一句话：“你不奉献我不奉献，谁来奉献？你也索取我也索取，向谁索取？”年近50岁的高

惠安，工作起来精气神十足，不知情的人都说他身体好，精力充沛。可有谁知道，他患有较重的哮喘，几年来，他几乎没有休息过星期天，每天早出晚归。无论是在“三创”活动中，还是在市环境综合整治活动中；无论是在重大执法活动中，还是在面临复杂矛盾时，他始终奋战在一线，在他的带领下，××城管人在城市管理和“拆违”中打了一次又一次的漂亮“战役”，为城市综合整治与扬州城市形象做出了巨大贡献。

“我们不是战士，却拼搏在没有硝烟的战场；我们不是卫士，却始终守候在这座城市的身旁；我们不是小草，却默默点缀这座城市的土壤。”在高惠安工作日记的扉页上，写着两行诗意的话。我想读懂这话语背后深厚的力量支撑，可高惠安却平淡地说：城管人，共产党人，为民服务是天职。没有别的，只有甘于付出，甘于奉献！”

“奉献”、“付出”，高惠安平静的话语中，包含了多少辛酸苦辣，包含了多少汗水心血，也许只有他自己才知道。

篇10：区城管局先进个人事迹材料

一、依法行政，严格执法

作为绿化办的监察负责人，担负着全区的绿化监察管理工作。她深知自己的任务重、责任大，为了完成领导交给的任务，她没有节假日、星期天。不论严寒酷暑，亲自下现场巡视在铁西的绿地、游园、街路上。对街路上有违章挖掘、占用绿地的现象，每次都是及时制止，以法处理，决不手软。并按程序将破坏的绿地、树木现场进行实地拍照，按相关规定收取树木补偿费和绿地占用费。由于她对工作认真负责，所以，每年绿化办都能按时完成或超额完成绿地补偿费上缴工作，2008年收取绿地占用费50余万元，按规定进行了专户存储，为财政收入做出了贡献。对不配合工作的开发建设单位，按程序将违章照片和违章报告进行整理，报送执法局处理。由于她对工作的高度负责，对每个毁绿事件都能做到了依法办事件件有落实，五年间共查处毁绿事件达300余起，为国家减少了经济损失。

二、热情服务，树立形象

对开发建设单位她始终坚持“跟踪服务、主动服务、及时服务”的三服务方针，努力为开发建设单位服务，树立了我局良好的执法形象。

绿化监察工作是一项琐碎复杂的工作，为了在第一时间掌握第一手资料，她对每项业务都是风雨无阻亲自到现场勘察。在现场能办的马上就办，对当时解决不了的问题及时向上级领导汇报；

对不合理的要求，坚决不予办理，同时在现场及时与建设单位进行真诚沟通，耐心讲解，使建设单位心服口服。由于她对开发建设单位服务热情周到，随叫随到，办件及时，审批及时，迁移树木及时，确保了开发建设项目的顺利进行。

三、吃苦耐劳，争作表率

xx同志作为绿化监察的负责人，任何事情她都以身作则，要求别人做到的，她首先做到。工业滤布近几年，在各项迎检和创建活动中，xx同志经常加班加点、毫无怨言地勤奋工作。在“十、一”迎检活动中，为了抢进度，对沈辽路云峰街十马路交汇处由于安装供暖管网被破坏的绿地要及时恢复，她安排基层单位利用星期天抓紧施工，在施工中她全程跟踪，由于过度劳累发高烧，同志们让她去医院，可她死活不肯，硬是带病坚持工作，直到最后将土回填好、树木栽植好，现场也清理的干干净净她才去了医院。

绿化工作是一项社会热点工作，绿化成果的好坏，直接影响到居民生活环境，生活质量。所以绿化工作也是新闻媒体、市民关注的焦点问题，每当接到市民打来的投诉电话，滤布无论早上晚上，还是中午吃饭，她都能及时赶到现场对占用绿地、挖掘绿地或违章建筑的现象进行处理。有时她正在下班回家的路上或已回到家里，突然接到电话她二话不说，立刻赶到现场处理问题，由于她的表率作用，带动着大家勤奋地工作着。

四、自我加压自我激励

篇11：局城管治安警察支队长先进事迹

张小平，男、现年37岁，大专毕业，中共党员。99年参加工作，现担任综合执法副大队长，他的主要职责是对县城市容市貌和城区市场秩序进行管理。

在思想上，该同志能够坚定政治方向，自觉按照上级的要求办事，头脑清醒，是非分明，在实际工作中，其能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策，独当一面地开展工作，解决工作中遇到的困难和问题。在工作中他脚踏实地、任劳任怨、尽职尽责。在日常工作中，该同志按照局里的部署和要求，认真对待、严格要求。走上副大队长领导岗位的他，更是时刻牢记组织的重托，不图名、不图利，吃得辛苦、乐得清苦、耐得艰苦，用实际行动谱写了一曲为民、务实、清廉的新时期干部的光辉篇章。

为打造一支素质高、业务精、群众满意的城管职工队伍,他着力创新工作机制、丰富活动载体。一方面强化队伍监管机制建设，实施严格的行政效能监察和工作绩效考核，建立了科学有效的竞争激励机制。一方面以“内强素质、外树形象”为目标，注重抓队伍文化建设，抓和谐城管建设。使职工队伍的业务能力和综合素质逐年提高，队伍的凝聚力不断增强，展现出石楼城管人“团结、务实、敬业、为民”的良好形象。

2011年“三项整治”以来，县城“脏、乱、差”这个老大难问题，占道经营和“城市牛皮癣”现象以及违章广告，牌匾的乱贴乱挂等都要他来处理，双休日和节假日对他来说几乎不存在。繁重工作使他落下腰疼病，但他不言苦说累、默默无闻地工作。经过他和他的队伍共同努力，2011年共清理各类小广告5000余处，清除占道经营摊点400余个，取缔违章旗幌、牌匾389块。

以前石楼的市场一直是马路市场，没有一个严格的摆摊区域。在他的努力下，结合“三项整治”，对农贸市场划定了严格的区域，规范了龙泉、东庄、古楼街等集贸市场，取缔了马路市场，拆除了摊位，并迁入市场，使市场秩序井然，并能够及时解决经营者提出的问题，受到了经营者的好评。上述工作的完成得益于他灵活多样、求真务实的工作方法。“三项整治”中，他的工作使城区面貌焕然一新，从而为县委领导决策在石楼县开展创建省级文明卫生城市增强了信心。