常务副区长综治工作述职报告-述职报告（通用8篇）
篇1：常务副区长综治工作述职报告-述职报告
常务副区长综治工作述职报告
常务副区长综治工作述职报告
一是专题立会研究。为使政法综治工作能够有条不紊地开展，及时解决问题，确保相关重大决策的正确性和可操作性，除了坚持定期召开综治委工作会议外，我还多次主持召开会议，专题研究解决有关问题。
二是深入基层调查。综治工作对我来说是一项全新的工作，为全面准确地掌握我区的综治形势和基层基础情况，我坚持深入第一线进行调查，掌握了第一手材料，为正确决策和妥善处理相关问题提供了较为全面、真实、可靠的依据。三是现场指挥协调。综治问题事关重大，解决不好，就会引发更大的社会矛盾，造成不良的社会影响，成为社会不稳定因素。为审慎处理重大案件，我坚持到现场指挥协调。如10月上旬，200余名无证电动三轮车车主多次带车围堵市政府，要求上路运营。在多次劝阻教育无效的情况下，我坚决执行市委、市政府的决定，亲自指挥，强行拖走70辆三轮车，并对挑头闹事的7名车主进行了法制教育，使其他上访人员迅速撤离。事后，我又专门召开紧急会议，专门研究部署电动三轮车上访人员的解释、教育和劝阻工作。城区9个街道办事处按照会议安排连夜对上访人员进行了排查，并进行解释、教育和劝阻，使这起大规模上访事件得到较为妥善的处理。为避免部分穆斯林群众利用尔代节开斋日之机就回民区拆迁问题聚众闹事，确保穆斯林尔代节的治安秩序，根据市里的指示精神，我召集公安、民族宗教以及信访等有关部门专门研究了防范预案，提前进行了周密的部署。在尔代节前一天，指派有关人员到穆斯林群众中进行正面宣传疏导，讲解民族宗教政策，教育他们依法按程序解决问题。尔代节当日，我始终在现场指挥。由于准备充分，尔代节从始至终秩序井然，使穆斯林群众在融洽、祥和的气氛中度过了自己的节日，成功地防止了一起信教群众聚众闹事的事件。四是协调业务经费。为保障综治各项工作的顺利开展所需的业务经费，我积极请示区委云书记和政府严区长，并与财政局杨局长商量，在我区财政极为困难的情况下，优先保证政法综治业务经费。到目前为止，区财政已拨付692万元。其中，划拨30万元，用于消防特勤中队营房建设资金；划拨40万元匹配资金，为消防大队购置了4台水罐车，1台云梯车，提高了执勤灭火能力。
二、齐抓共管，确保社会政治稳定
一是坚决同“xx功”等邪教组织进行斗争。今年以来，我们加大了做好“xx功”人员的监管、教育、转化工作力度，在敏感日、重大节日和重大政治活动期间确保对xx功人员不漏管、不失控。在强化措施上狠下功夫，深入推进把xx功等邪教问题纳入党的执政能力建设、纳入社会主义精神文明创建活动、纳入社会治安综合治理工作中，形成了全党动员、全民参与、齐抓共管、综合治理的良好格局。在全区范围内开展了为期3个月的严厉打击“xx功”邪教组织和对社会有危害气功组织的“科尔沁铁拳一号”和“04”震慑等系列集中统一行动，取得了明显成效。先后捣毁了以田芳为首的制作、散发“xx功”宣传品的犯罪团伙，侦破了“3.15”张颜峰、殷广明散发“xx功”宣传品案件，抓获了散发“xx功”宣传品现行犯罪嫌疑人王淑艳、李荫杰。特别是抓获了厅级挂牌督捕逃犯周金鹏，铲除了“xx功”邪教的“主瘤”。此外，还抓获了跨区域传播“蒙头教”邪教组织成员张秀玲及我区“蒙头教”邪教组织成员徐淑琴。1—10月份,全区共发生“xx功”违法案（事）件89起。立刑事案件7起，破获8起（其中破积案1起）,打击处理17人,收缴各类“xx功”宣传品8370台（盘、本、份）。目前，我区“xx功”邪教和非法宗教活动得到了有效遏制，维护了全区的政治稳定。
二是排查调处不稳定因素。今年以来，我们健全了不稳定形势分析、矛盾纠纷排查调处、重大情况报告、零报告、责任追究等多项制度，严格按照“属地管理、分级负责、归口调处”的原则，把化解责任落实到具体部门、具体单位、具体人头上，及时下发督办通知书，限期做好防范调处工作。贯彻落实了全市召开的社会矛盾纠纷排查调处工作电视电话会议精神，召开了全区社会矛盾纠纷排查调处活动动员大会，召开了全区社会矛盾纠纷排查调处活动动员大会，下发了《关于集中开展社会矛盾纠纷排查调处活动的通知》，建立起由街道办事处、派出所、社区居委会和内部单位组成的四级矛盾纠纷排查调处组织网络。20xx年1—10月份，全区共排查
各类矛盾纠纷1543件，调处成功1489件，成功率为96.5。防止群众集体上访8起，防止民转刑2件3人。
三是妥善处理人民来信来访工作。按照“分级负责、归口办理”，“谁主管、谁负责”和“及时就地依法解决问题与思想疏导教育相结合的”原则，妥善解决和处理群众信访问题。我们立足区情，加大了初信初访工作力度。从畅通信访渠道的角度，千方百计地帮助协调解决各种矛盾，使许多信访问题得到妥善及时解决。同时坚持信访工作重心下移，注重加强对镇苏木、街道办事处、区直各部门、国有农牧林场信访工作的指导，增强基层化解人民内部矛盾的能力，力争把矛盾解决在基层，处理在事发当地，消灭在萌芽状态。全面落实领导接待日制度，把每个星期一确定为领导接待日，各值班领导按期坐班接待，专门处理信访工作。由于各位领导认真履行领导接待日制度，广泛接触人民群众，了解社情民意，帮助群众解决困难疾苦，受到了广大上访群众的欢迎和好评果。认真执行了信访隐患排查制度和信访包案责任制，每月定期排查一次，对排查出的隐患进行梳理分类，按照领导包案制度的要求落实包案领导。通过采取上述措施，群众来信来访所反映的问题能够解决的都已经得到了解决，解决不了的也给予来信来访群众满意的答复。到11月15日，全年共受理群众来信259件次，接待群众来访5725人次，其中集体访268批次4453人次。办理上三级交办案件10件，已结案9件，另外1件正在调查之中。
三、综合治理，打击违法犯罪活动
今年，我们根据人口多、社会治安情况复杂的特点，建立健全了“严打”方针长效工作机制，始终坚持抓住重点问题，完善领导职责，制订处置预案，适时展开行动，始终保持了对犯罪分子的高压态势，采取条块结合、重拳出击、综合整治、挂牌督办、重点突破等办法，取得了明显的成效。我们将20xx年定为“命案侦破攻坚年”，刑事案件同比下降了34.1％，破案率同比上升了4.6，现行命案破案率高达85.7。同时，重点整治了城乡结合部、商贸流通领域、三边地区（企业、学校、铁路）等15个行业和部门。组织开展了“打击恶势力，清枪治爆”百日专项行动，加强了对校园周边、网吧、文化市场的重点整治，一举打掉了犯罪团伙11个，有力打击了犯罪分子的嚣张气焰，大大增强了人民群众的安全感。
四、专群结合，完善治安防范体系
今年我们提出了城乡统筹，突出城区重点，掌握驾驭治安形势整体走势的主动权；打防并举，突出防范重点，掌握控制案件发生的主动权的思路，构建了以“十大系统”为内容的城市治安防范体系和以“十种机制”为内容的农村防范体系，构建了城区大巡防格局。公安机关以社区民警和巡警为骨干，其他警种为补充，以协警员、专职联防员、保安员为辅，以社会面、街路面、社区和内部单位防范为基础，以易发案地点场所部位为重点，整合警力资源，投入60的警力、60的时间、60的工作量参与大巡防工作。城区划分了9个巡防区、36个巡防段，4处重点防控目标、5个出城登记站和6个进出我区国道卡点，组建了13个巡逻中队，配备13辆警车，各警种人数达332人，招聘400名治安联防员，在市区主要路口设置了治安岗亭20个，整个市区处于严密控制之下。1—10月份，可防性案件同比下降了43，抢劫案件同比下降了22.5，强奸案件同比下降了55.6，盗窃案件同比下降了41.7，其它案件同比下降了22.9。抓获现行犯罪嫌疑人415人，抓获各类逃犯182人。进一步加强义务治安联防、社区巡逻警、社区联防员、保安、居民和享受低保人员义务联防为主要形式的群防群治组织建设，充分体现了专群结合，常年与季节结合，自防与联防结合，有偿与义务结合，内部与周边结合的全面防范精神。全市治安防范体系建设现场会在我区和开鲁县成功召开，我区治安防范成功经验得到与会领导的好评。10月21日，我区代表通辽市接受中央综治委综治工作检查组的检查，得到了中央综治委检查组充分肯定。
五、普法用法，提高全民法律素质
一是全面加强了青少年教育管理，做好预防青少年违法犯罪工作。根据各个不同群体的特点，综合运用教育、管理、服务以及惩戒警示、帮教矫治等不同工作手段，建立社区预防青少年违法犯罪工作队伍。全面加强了学校、家庭、社会三位一体教育责任制。自治区预防青少年违法犯罪工作现场会在通辽市召开，我区预防青少年违法犯罪成功经验得到了自治区和团中央的好评。截止目前，全区青少年违法犯罪347人，犯罪率为2.89‰。
二是采取帮教管控相结合，加强高危人群管理引导工作。坚持以人为本，按照刑释解教人员“安置就业市场化、帮教形式社会化、监督管理法制化、工作职责制度化、帮教组织网络化”的“五化”工作重点，从源头上预防和减少重新犯罪。20xx年全区有刑满释放人员84人，解除教养26人，已有93的人员得到了安置。
三是深入开展综治宣传和“四五”普法活动。为充分调动广大人民群众参与社会治安综合治理的积极性，我们在全区范围内开展了为期一个月的社会治安综合治理宣传活动，区人大常委会办公室、区综治委、区委宣传部联合下发了《关于认真组织开展全区社会治安综合治理集中宣传月活动的通知》。3月2日，市区综治委联合开展纪念社会治安综合治理两个《决定》颁布13周年、消防知识、禁毒工作成果展集中宣传活动。市区领导、街委干部共200余人参加了集中宣传活动。活动中出动了法制宣传车12辆，散发了综治、消防、禁毒知识宣传单共5000余份，设立法律咨询站2处，悬挂条幅标语13条，展出板报15块，张贴“严打整治斗争成果展”、消防知识宣传画、禁毒知识图片等180余份。区综治委还组织街道办事处在主要街路、社区共设立宣传分站8个，来自社区的享受低保人员及广大人民群众共3000余人参加活动，共悬挂条幅63个，张贴宣传画600张，展出宣传板报82块，标语口号700余条，散发宣传单20xx0余份。由我和区委邢立君副书记、人大副主任李洪仁、政协副主席宁树桐分别带队对全区“四五”普法和依法治理工作进行督察，提出整改意见，落实责任，全面推进普法工作。
六、防消并举，整治消防安全隐患
二是贯彻消防法规，落实安全长效机制。区政府与各镇苏木及有关局、局与局属单位、基层单位与生产一线职工层层签订消防工作责任书，使全员消防责任书的覆盖率达到100％。制定消防工作验收考核办法。将消防工作指标、任务全部量化，按防火委员会成员职责分解到具体部门，使各单位的干部职工都能知晓《消防法》和《内蒙古自治区消防条例》，促进了消防工作长效管理机制的形成和落实。
今年以来，我区的社会治安综合治理工作在上级政法委和综治办的指导下，在区委、区政府的领导下，经有关部门的共同努力和协调节配合，取得了一些成绩，我个人在这项工作中只发挥了一些微不足道的作用。同时，我区的政法综治工作还存在很多不足。在今后的工作中，我将继续努力工作，为我区的社会稳定和经济发展做出新的业绩。
篇2：常务副区长综治工作述职报告-述职报告
在新一任区委和新一届政府组建后，我担任区委常委、区政府常务副区长职务，分管社会稳定、社会发展和社会保障等方面的工作。上任以来，我始终把欢迎光临517878秘书网 审议通过。目前，全区350个行政村和5个国有农牧场都已按照该办法的要求，对玉米秸秆进行了规范管理。
今年以来，我区的社会治安综合治理工作在上级政法委和综治办的指导下，在区委、区政府的领导下，经有关部门的共同努力和协调节配合，取得了一些成绩，我个人在这项工作中只发挥了一些微不足道的作用。同时，我区的政法综治工作还存在很多不足。在今后的工作中，我将继续努力工作，为我区的社会稳定和经济发展做出新的业绩。
篇3：常务副区长综治工作述职报告-述职报告
大家好!首先对大家在百忙中来到天津参加七届四次常务理事会表示欢迎!按照协会章程, 我代表秘书处做2014年上半年的工作报告。
2014年我国宏观经济处于经济增长换挡期、经济转型阵痛期和前期刺激措施消化期的关键阶段。党的十八届三中全会提出的全面深化改革的一系列重要措施, 进一步释放出来改革的红利, 我国经济实现了稳中发展的良好局面, 基本实现了稳增长、保就业、调结构、防通胀的目标。在这一大背景下, 建筑装饰行业继续保持了良好的发展态势, 取得了新的进展。今年上半年, 行业内增加了8家上市装饰公司, 比过去多年的总和还多出2家。一批优秀的装饰企业在今年上半年密集上市, 既体现了我国经济管理体制的深化改革, 也显示了行业充沛的发展潜力。伴随着行业发展量与质的变化, 中国建筑装饰协会秘书处按照七届三次会长工作会和七届三次理事会的部署, 认真做好各项工作, 取得了较好的效果。
我的报告分为二部分, 第一部分是上半年工作的总结;第二部分是今年下半年工作的安排。
一、2014年上半年的工作总结
2014年秘书处认真学习贯彻党的十八届三中全会精神, 继续以加强协会的自身建设为主要任务, 重点抓了以下几项工作。
1、以大力发展会员做为提升协会服务水平的基础
行业协会拥有的会员规模与质量, 直接决定了协会的生存与发展状况。特别是市场在配置资源中发挥决定性作用的条件下, 大力发展会员, 就成为提高协会代表性和权威性的一项重要工作任务。根据行业、企业的实际情况, 秘书处把大力扩大会员队伍做为重点工作, 进行了政策上的调整和组织上的任务分配, 以调动秘书处、专业委员会和地方协会的积极性, 夯实协会的社会基础。经过上半年的工作, 会员数量有了新的增长, 产业链中的分布也更趋合理, 为今后的发展奠定了组织基础。
在大力发展会员的基础上, 秘书处上半年对部门和人员岗位进行了调整, 加强了信用体系评价组织机构的力量;恢复了石材专业委员会;暂停了展览展示委员会;将秘书处的会刊《中国建筑装饰》并入到中装新网;撤销了信息部;加大了对各专业委员会指导与考核的力度, 特别是对专业委员会的业务活动和经济、社会效益的考核进一步量化;计划新成立绿色建筑技术委员会、建筑文化委员会和防水涂料委员会, 以适应当前绿色节能的国策和防水涂料行业健康发展的要求。在本次常务理事会上将通过相关的提案。经过机构调整和人员调动, 协会的专业委员会设置更加贴近市场、贴近行业发展的要求。
2、积极配合住建部政府行政审批改革
2014年是落实国务院简政放权、深化体制改革的关键一年, 协会秘书处受住建部委托, 开展了装饰资质类别调整的调研和对建筑装饰装修专项工程资质标准修订的相关业务工作。装饰装修专项工程设计资质在去年进行行业调研的基础上, 今年上报了建筑装饰装修工程专项设计资质标准的修订初稿, 现已汇集成征求意见稿。专项工程施工资质的征求意见稿, 已经修改后上报住建部。协会分别在南京、北京、深圳召开了共有44家企业参加的调研会, 对设计施工一体化资质及专项设计资质、施工资质标准的应用在行业内进行调研, 就资质类型的调整征求了业内企业的意见和建议, 相关报告已上报住建部。
资质是关系到企业、行业发展的一项重要基础性工作, 政策性强, 对企业、行业发展具有重要的指导、影响、引领作用。根据国务院安排, 此次资质标准的调整与修编工作预计要到今年年底才能结束。协会秘书处一定以改革、发展的思路, 根据行业、企业的实际情况和诉求, 全力配合住建部业务相关部门, 把资质标准修编好, 为企业、行业的健康发展奠定好基础。
3、继续做好常规性工作
全国建筑工程装饰奖、行业百强企业推介和信用体系评价是协会的三项最重要的常规性工作, 也是协会开展的活动中含金量高、行业影响力强、社会认同程度大的工作。这些工作都有一个长时间的组织、申报、考核、评审过程, 一般都贯穿于协会全年的工作之中。今年上半年, 协会秘书处将这三项工作都按照工作程序的时间要求, 适时地下发文件, 启动了相应的工作程序。
今年上半年启动的常规性工作还有继续进行室内建筑师、景观设计师、住宅室内设计师、陈设艺术设计师的岗位能力认证;第五届中国国际空间环境艺术设计大赛 (筑巢奖) 、第二届“中装杯”全国大学生环境设计大赛、“照明周刊杯”中国照明应用设计大赛的赛事工作。这些常规性工作都是为了提高我国建筑装饰行业设计水平, 为优秀设计人才的培育搭建平台。
4、开展了推动行业发展的专业性工作
今年上半年, 协会于4月23日组织了建筑装饰房地产项目合作洽谈会, 为房地产、装修工程企业和材料生产经营企业搭建了一个沟通、合作的平台。组织了民族卫浴品牌中国行的产业链整合活动, 第一站已于4月25~27日在广东省佛山市成功组织完成, 形成了卫浴生产企业与装饰工程企业的无缝对接。5月21日在青岛组织召开了硅藻泥新产品应用研讨会。5月22~23日在福建厦门组织召开了“首届全国建筑装饰行业信息化高峰论坛”, 继续推动行业的信息化建设。6月10~11日在北京组织召开了“2014年首届中国建材家居产业发展大会”, 推动了全产业链的沟通与合作。6月20~22日在江苏苏州召开了“中国 (国际) 建筑装饰设计高峰论坛”, 以国际化视角推动我国设计的健康发展。今年上半年还召开了两个新国家标准“精装修厨房空间”和“精装修卫生间空间”一体化应用技术规程编制会议, 对两个最重要的功能空间的设计施工技术规程进行了编订。在中国建筑工业出版社的帮助下, 出版了“建筑装修装饰概论”一书。这些工作都体现出协会工作的专业化水平, 发挥出重要的指导作用。
总结上半年的工作, 协会秘书处在十八届三中全会精神的指引下, 紧紧抓住行业产业化这一大方向, 着重在设计和产业链建设发力, 组织开展了一系列工作, 取得了较好的成绩, 为完成全年的工作目标打下了良好的基础。
二、2014年下半年的工作安排
今年下半年秘书处处于时间紧、任务重的工作状态, 根据中央稳中求进、主动有为、统筹推动稳增长、促改革、调结构、惠民生的部署, 要重点抓好以下几个方面的工作。
1、继续抓好协会自身建设
要继续深入学习贯彻十八届三中全会关于深化改革的精神, 提高对协会工作的认识。协会是改革开放的产物, 也是市场经济的必然要求。在政府简政放权、行政审批制度改革的经济管理体制下, 协会肩负的历史责任越来越大, 对行业发展的引领作用也越来越突出, 协会工作的意义也就越来越大。要以十八届三中全会精神为指导, 提高协会工作人员对新形势下协会工作的认识水平, 在提高思想、业务素质的基础上, 提高秘书处工作人员的积极性、主动性和创造性, 全面提升秘书处的服务水平。
继续加大发展会员的力度, 进一步夯实协会生存与发展的基础。会员是协会生存与发展的基础, 特别是在当前一业多会、协会间竞争日渐激烈的社会大背景下, 会员单位的数量和质量直接决定了协会生存与可持续发展的能力。要进一步发挥出中国建筑装饰协会是以工程企业为主体, 掌握市场终端的优势, 通过专业性、前瞻性活动, 吸引更多的产业链内企业加入协会, 提高协会会员企业的覆盖面, 进一步提升协会运作的空间。
要根据十八届三中全会精神, 进一步加强协会秘书处建设, 提高服务范围和质量。发挥市场在资源配置中的决定性作用, 就要细分市场, 根据不同专业市场的特点开展工作, 所以秘书处的建设要加强。在专业委员会的设置上要细化, 更好的发挥出专业化的特色。总的思路要细化专业委员会的设置。今年上半年计划新增加绿色建筑技术委员会和建筑文化委员会及防水涂料委员会, 在全行业推广绿色节能建筑装饰技术和节能材料仍是当务之急。按照产业链的分布, 软包、家具、木制作、遮阳等都是与装饰装修工程有较高关联性的专业市场, 都应该成为协会工作的新领域。同时对专业委的管理要按照民政部的规定进一步加强。专业委员会财务账户要纳入协会统一管理, 不得设立分支机构、不得收取或变相收取赞助费等, 以提高协会的服务范围与服务质量。
要进一步扩大副会长范围, 提高协会在行业中的代表性。在七届四次理事会上, 协会增加了5位新的副会长, 提高了副会长在行业内的覆盖面。随着会员企业的增加和专业领域的扩展, 各专业的领军企业和领袖型人物, 应该纳入中装协的会长队伍, 使中装协的副会长能够涵盖更广泛的专业, 提高协会决策层的代表性、权威性和广泛性, 提升协会的话语权和领导力。
要按照三中全会对协会工作的要求进行改革。特别是要着重改革协会的会议制度, 要本着减轻会员单位负担的原则, 精简会议, 能不开的就不开、能合并的就合并, 要不断提高会议的质量和效益, 今后除章程规定的会员单位必须参加的会议外, 其它会议一律自愿参加, 使每次会议都使会员企业能够有实实在在的收获。要进一步落实党的群众路线教育实践活动成果, 转变协会秘书处的工作作风, 加强调查研究, 深入了解会员单位的诉求, 认真做好有针对性的服务, 发挥好协会在资源配置中应有的作用。
2、认真做好协会的三项品牌工作
全国建筑工程装饰奖、行业百强企业推介和信用体系评价是协会的三大品牌工作, 也是协会的中心工作内容, 贯穿与协会的全年工作之中, 下半年要集中力量, 把这三项工作做好, 发挥出三项中心工作对推动行业健康、可持续发展中的重大作用。
全国建筑工程装饰奖的评定工作要根据行业发展的实际进行调整与完善。今年是两年一次装饰奖评定表彰的第二年, 年底将召开隆重的颁奖大会, 这是行业内两年一次的盛会, 也是行业内非常关心的大事。随着我国建筑装饰行业的发展和施工技术水平的不断提高, 符合获奖标准的工程项目不断增加。特别是在中西部地区, 随着地方国民经济的快速增长, 建筑装饰行业的发展水平与东部地区的差距正在日益缩小。装饰奖在名额分配上要有所调整, 要统筹全局, 不仅要增加总量, 同时要向中西部适当倾斜, 以推动全国建筑装饰行业的协调发展。
要进一步加强协会对装饰奖的领导力度。全国建筑工程装饰奖是中装协受住房和城乡建设部委托, 经国务院纠风办批准开展的一项重要工作, 此项工作需要得到地方协会的协助, 做好前期的程序性工作, 但最终的评定权在中装协。要进一步反对地方保护, 地方协会应按照统一的标准、公平的对待外地企业的工程项目, 不得排斥外地施工企业的优秀工程项目申报装饰奖。各级协会在此项工作中不能乱收费, 损害此项工作的社会名誉。
建筑装饰行业百强企业评比与推介工作今年要根据企业实际情况做出调整, 需要不断进行完善。此项工作的社会认可度高、会员的积极性大, 申报的企业数量都逐年增多, 说明了广大会员企业对百强活动的认可, 同时也给我们的工作带来些困难, 希望广大会员企业理解。
要进一步提高百强企业的公信力。百强企业申报资料必须真实, 这是最基本的道德底线, 任何企业都必须严格遵守, 对那些申报资料的造假、制假行为要严厉打击。个别企业想进入百强, 在申报的数据资料上存在谎报、虚报的现象, 对此类现象一定要发现一起, 惩处一起, 要坚决取消其参评资格。同时, 也要从进一步完善考核指标的设置, 保证企业上报资料的真实性。
百强企业推介活动还要照顾到全国建筑装饰行业发展的全局。以往的百强企业主要集中在珠江三角洲、长江三角洲和京津地区, 反映出这三大地区行业比较发达, 但如果长期只集中在个别地区, 此项工作对行业发展的全面推动作用就会削弱, 社会意义也会大打折扣。要从全国经济发展的全局出发, 对经济发展速度较快、企业增长性强的中、西部装饰企业在百强评比推介中要适当的照顾, 使更多的省份能有进入百强的区域领军式企业, 扩大百强企业推介活动在全国的影响力和作用力, 也将是今年此项工作调整的重点。
要进一步加强行业信用体系评价工作, 并将此项工作贯穿于协会工作的全方位、全领域、全过程。信用评价是市场经济条件下最重要的市场准入认证, 是企业进行经营活动的重要前提, 随着我国经济体制的深化改革, 信用评价在市场中的作用将越来越强。协会受国务院整规办委托开展行业信用体系评价工作以来, 对其市场普遍价值和意义越来越受到业内大企业的重视, 但其它企业的重视还不够, 开展评价、认证工作的企业数量和行业占比例都还很小, 还有很大的提高空间。
为了进一步发挥好行业信用体系评价在规范行业市场、培育行业诚信机制、推动行业产业化进程中的作用, 协会将在政策上做出重大调整, 从制度上把此项工作贯穿于协会工作的整个体系。具体的做法是今后凡是协会的常务理事、理事单位及参加“全国建筑工程装饰奖”、“行业百强企业、幕墙50强企业”、“优秀企业家”等评定、认证的, 都必须首先通过行业信用体系评价, 将是取得资格、参与活动必备的前提条件, 并以此推动行业诚信机制的建设。下半年准备适时召开一次全行业的信用评价工作会议, 进一步推动信用评价工作在全行业的开展。
3、认真做好协会成立30周年的庆典活动
中国建筑装饰协会成立于1984年9月11日, 今年是协会成立30周年的喜庆之年, 协会将举行庆典活动。为了搞好庆典活动, 协会秘书处已经做了人事安排, 组成了以陈新副秘书长为首的工作小组。伴随着改革开放与行业发展, 中装协经历了30年的发展, 经历了由小到大的发展过程, 已经发展成为一个成熟的行业社团。协会始终坚持正确的政治方向, 积极探索行业发展与协会工作的客观规律, 在指导行业、企业发展方面做了大量卓有成效的工作, 赢得了社会、政府、行业与企业的好评, 有大量成功的经验值得总结、发扬, 以积累正能量, 把协会工作推向新的高度。
本次庆典活动要本着勤俭的原则, 严格按照中央的八项规定组织好本次庆典活动。在认真总结经验的基础上, 弘扬主旋律、发挥正能量, 要对业内优秀企业家、有突出贡献的从业者、优秀协会工作者等进行表彰。要本着节约、俭朴的办会原则, 不给会员企业增加额外负担, 重点从专业理论、具体经验、实际成果上入手, 做好传播、推广工作, 把庆典活动办得既热烈又有实际效果, 不搞虚的、浮的, 真正通过此项庆典活动进一步提高协会的凝聚力和影响力。
4、认真做好其它工作
今年上半年启动的其它常规性工作, 都对推动行业可持续发展具有重要作用, 到下半年都处于收官阶段, 工作的任务还很重。一定要按照统一标准、规范程序, 公平合理的原则把各项工作搞好。要特别注意认真做好各项工作的全过程的服务工作, 保证会员企业满意, 工作确有实效。
资质标准修编工作按照国务院的要求下半年要完成, 工作任务还很重。要积极配合住房和城乡建设部把这项工作完成好, 体现出协会的优势和发挥出协会的作用。同时要做好新资质的宣传、贯彻工作, 7月10日至11日协会将组织召开全行业首届资质申报与资质管理专题工作会, 提高企业资质申报和管理工作的水平和能力。
会长工作会是协会的一项重要会议, 今年下半年还将召开七届四次会长工作会, 对今年的工作进行总结, 对2015年的工作重点和任务进行调研、决策。秘书处将全力做会议的准备工作, 把会议开好、开出质量和效益。
篇4：常务副区长综治工作述职报告-述职报告
大兴区档案局(馆)提出2012年工作要点为更好地服务全区工作，2012年大兴区档案局将加强对村级档案和重大活动工程项目档案的监督指导，探索家庭档案的推广途径，大规模开展馆藏档案数字化，征集、收藏非物质文化遗产档案资料。(曲良亮)
东城区档案馆婚姻档案数字化成果显著近日，东城区档案馆圆满完成了所有馆藏婚姻档案的数字化加工、质检工作，形成专题档案数据库，共计452940条数据，并已通过查档利用窗口面向社会公众开展实际利用。(李潇潇)
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1月18日，怀柔区档案局召开2011年机关工作总结与表彰会议。会上，李德才局长对201 1年工作进行了总结，并对2012年工作进行了安排部署。对3个先进科室、5名岗位标兵、5名优秀党员和12名季度“闪光星”进行了表彰和奖励。(马元申)
石景山区档案馆扎实推进档案信息化建设石景山区档案馆加快电子文件(档案)备份中心建设，现完成5000余卷(件)文书档案、17000余张照片档案的扫描录入工作，实地指导81家立档单位实现网上整理、归档、查询便捷式管理。(武小影 车东毅)
朝阳区区委常委、区委办主任刘军胜到区档案局(馆)调研档案工作1月31日，朝阳区区委常委、区委办主任刘军胜到区档案局(馆)进行调研。他在实地查看档案馆并听取负责人的汇报后，对区档案工作给予了肯定并对今年工作提出六点要求。(杨馨珠)
顺义区档案局召开农村档案工作会前不久，顺义区档案局召开了区农村档案工作会议，会议回顾了2011年全区农村档案工作所取得的成绩，通报了《顺义区“十二五”时期档案事业发展规划》编制情况，并就2012年全区农村档案工作进行了讨论。(沈西宁)
密云县档案局召开科研课题研讨会前不久，密云县档案局召开了科研课题研讨会。会议分别听取了科研项目进展情况的汇报，同时对科研工作中存在的问题进行了认真的分析，明确了下一步努力的方向。(刘静)
学生冬令营活动走进房山区档案馆1月11日，“我的档案我做主——2012年寒假中学生冬令营活动”走进房山区档案馆，230位师生在听取“档案伴我成长——中学生成长档案讲座”后，观看了馆内展览及档案库房。(高权)
昌平区档案局创新编研工作
昌平区档案馆以征集进馆的拆迁村影像资料为基础，剪辑制作了《昌平区创建全国社会主义新农村建设档案工作示范区巡礼》和《家的记忆》两部短片，以视频和影像方式实现了编研工作的创新。(王甲鹏)
丰台区档案局召开档案业务经验交流会，丰台区档案局召开全区档案业务经验交流会。对全区2011年档案行政执法检查和档案案卷质量检查情况进行通报，并推选出6名档案工作人员从不同角度进行了工作经验介绍。(武丽丽)
延庆县政协副主席向档案馆捐赠珍贵档案，近日，延庆县政协副主席、原副县长赵志萍同志向县档案馆捐赠了个人珍贵档案资料94件，这是开展向“四套班子”单位征集档案以来县领导第一次捐赠个人珍贵档案资料。(张惠舰)
海淀区档案馆探索农村档案资源共享新途径海淀区档案馆利用现有门户网站开辟了“涉农”档案信息专栏，建立了农村土地房产专题数据库，共著录文件级条目91523条，为维护农民权益提供及时、有效的服务。(尹哲)
门头沟区档案局积极为高家园拆迁地区留资料近日，为配合全区城市改造工程，门头沟区档案局组织专人对高家园地区土地储备项目房屋征收工作动员大会和拆迁村镇、街道实施紧急性的拍摄工作，尽全力保存村落、街道拆迁前原貌。(康健)
平谷区档案局开展春节慰问活动1月17、18日，平谷区档案局局长马魁、书记李惠铭分别带队开展春节慰问活动，为老干部和困难户送去了慰问品和慰问金，表达了区档案局馆全体干部职工对老干部和困难户的关怀。(杨有启)
篇5：常务副区长述职报告
以来，我协助区长先后分管国土资源、商务、粮食、供销、公安、司法、信访、财政、人事、劳动和社会保障、统计、监察、审计。期间分管有所调整。按照市委考核组的要求，现将20以来分管和自身建设情况报告如下：
一、财税和国有资产管理
(一)财税。我从分管财税以来，始终把增加财政收入和保障重点支出作为第一要务。一是深化财政管理体制改革。完善分税制区乡(镇街)财政管理体制，实行乡(镇街)财区管，充分调动了乡(镇街)财政增收的积极性，有效遏止了乡(镇街)财政新增负债。二是不断强化征管。全面清理税收优惠政策，取消了不合法和不合理的税收优惠，并清缴了欠税。对重点税源实行严格控管，在容易产生税收漏洞的矿山企业安装了远程矿业产量监控系统，把这些企业的税收纳入科学、精细管理。坚持抓大不放小，督促税务和财政部门整顿税收秩序，严格“收支两条线”管理，最大限度地堵塞漏洞，增强了财政基础。三是千方百计做大财政“蛋糕”。努力向国家和自治区争取各类转移支付、扶持项目和补助资金15840万元，引进可持续税源余万元，增强了财政支付能力。争取贷款和运作融资12660万元，促进了重点项目建设。四是优化财政支出结构。在财力十分紧张的情况下，坚持“保工资、保运转、保重点”方针，全部落实了国家和自治区出台的增资政策，并做到了及时足额发放。实行部门预算改革，保障了党政机关和事业单位的基本经费和正常运转。多方筹资，对重点项目特别是基础设施项目的投入力度不断加大。增加义务教育、新农村建设和社会保障支出，使这类公共财政惠及的群众大幅度增加。这一系列的`措施取得了较好的成效：20财政收入增33.9，增长31.1，20保守预计财政收入达到3.7亿元，要比年的1.68亿元翻一番多，这是我区自改革开放以来财政收入增长最快的两年。年、20财政支出分别增长41.4和22，年预计财政支出增长26，财政保障能力正在增强，有力地促进了全区经济社会发展。
(二)国有资产管理。我从2005年分管国资以来，按照摸清家底、盘活资产、化解债务、融集资金的思路安排部署。一是对区属国有资产进行全面清查登记，打好了经营和管理的基础。二是把可用资产集中起来，注册成立资产经营公司，并利用这个平台进行了融资，投入了重点项目建设。三是加强管理，严格规范国有资产处置程序，有效遏制了国有资产流失。四是优化国有资产配置，集约使用国有资产，将闲置国有资产进行公开竞价处置，抵顶政府性债务8941万元，并化解了一些长期积累的多方面矛盾。
二、商贸流通
(一)粮食。我分管粮食期间，粮食流通体制改革正处在最复杂也是最困难的时期。我准确把握粮改政策，及早预见粮改趋势，组织协调有关部门在全市率先完成了以产权制度改革为核心的粮食流通体制改革，使粮食系统全部946名职工一次性得到了妥善安置。在全系统严重资不抵债的情况下，整体出售了国有粮食购销企业，收回资金2433万元，盘活了企业，粮食经营实现市场化。
(二)供销。我分管供销期间，组织协调有关部门将日杂公司和土畜产公司实行彻底转制，盘活系统内闲置资产，处理大量以前改革遗留问题，妥善安置256名职工，偿还600多万元债务，彻底结束了供销系统人员和债务负担沉重的状况。
(三)商务。我分管商务期间，针对我区第三产业发展比较薄弱的实际，组织有关部门，积极探索第三产业发展思路，制定了发展规划，筹建了商务局，规划启动了迎金南路商业步行街、商贸小区、物流园、蒙东农机市场、蒙隆木材和钢材市场等重点商贸项目，推动我区商贸经济转上了新的快速的发展轨道。
三、国土资源
我分管国土资源以来，恰逢市、区两级经济建设大规模用地、矿产资源加速开发和大力整顿矿业秩序、国土资源管理上划和国家实行最严格耕地保护政策的时期，任务十分艰巨而繁重。主要推进四个方面：一是倾力保障市区两级城市发展和重点项目建设用地。组织协调有关乡镇和部门，克服重重困难，实施了新城区、三座店水利枢纽工程、赤大高速公路、赤通高速公路、赤大白铁路、西郊一次变、**组团城市基础设施建设、商贸小区、商业步行街、**物流园、安庆工业项目区以及一系列重点工业项目的征地拆迁。二是实施**组团土地收储。准确把握土地政策，抓住机遇，通过市场化运作在**组团储备了12宗1455亩建设用地，为今后加快旧城改造和城市基础设施建设打下了良好基础。三是深入开展整顿和规范矿产资源开发秩序。按照政策要求关闭、整合、规范了一批矿山，优化资源配置，提高了矿业开发效益，壮大了一批骨干企业，矿业经济开发秩序有了明显好转。四是加强耕地保护
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篇6：2009年常务副区长述职报告
一、工作情况
(一)财税工作
工作思路是：以增加财政收入为目标，不断强化税收征管，加强财源建设;优化支出结穿越小说网 http://构，保障重点支出;积极探索财税改革，切实提高收入质量，努力完成全年财政收入任务。
采取的主要措施及取得的成效：一是强化收入征管。积极应对金融危机，充分挖掘税收增长潜力，依法规范税收秩序，确保应收尽收。截止11月末，全区财政收入累计完成50394万元，预计到年底完成5.36亿元，同比增长15。二是优化支出结构。积极争取上级无偿项目资金，共申报项目41个，到位资金5063万元，有力地保障了重点支出。同时，增加了义务教育、新农村建设和社会保障等方面的支出。截止11月末，全区财政总支出103329万元，比上年同期增支17503万元，增长20.4。三是深化财政改革。通过“一卡通”累计发放补贴资金1.9亿元，率先在全自治区实现通过“一卡通”发放城镇居民财政最低保障资金;国库集中支付总额达到76358万元，占支出总额的73.9;加大了非税收入征缴力度，通过网络征缴资金3031万元;开展政府采购118批次，累计审批金额10026万元，节约财政资金1043万元，节约率达10.4。
(二)教育工作
工作思路是：在抓好中小学校舍安全工程的同时，努力提升高中教育质量，切实抓好学校安全管理等方面的常规工作，确保全区教育事业健康有序发展。
采取的主要措施及取得的成效：一是重点项目建设进展顺利。××区基础教育示范初中建设项目的宿舍楼、餐厅以及三栋教学楼已完成一层主体工程，××五小教学楼重建项目的两栋教学楼已全部完成主体工程。二是中小学校舍安全工程稳步实施。制订了三年校舍安全工程总体规划，2009—2011年计划实施71所学校307栋校舍安全工程建设，其中新建校舍23.7万平方米，加固校舍40.1万平方米，合计所需资金约6.9亿元。2009年正在实施的学校9所，总建筑面积5.2万平方米，计划总投资7305万元。三是高中教育质量继续提升。2009年高考喜获丰收，本科上线学生总数4179人，本科上线率达到49.2，同本文来源：公务员在线http://比提高6个百分点。此外，严格按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开考聘教师92人，加强了教师队伍建设。
(三)信访、公安、审计等其他方面工作
工作思路是：紧紧围绕“维护社会稳定、促进和谐发展”这一核心，不断加大信访、公安、司法、民族宗教工作力度，努力营造和谐稳定的经济社会发展环境;同时，积极做好监察、审计、统计工作，为经济社会又好又快发展提供有力的保障。
采取的主要措施及取得的成效：一是信访工作。今年以来共受理群众来信来访2996件次，同比下降12.3;进京非正常上访13批20人次，在全市排名第7位，建国60周年庆典期间未发生进京上访。同时，结合区委书记大接访活动，切实解决了一些多年来难以化解的案件50件。二是公安工作。围绕经济建设这一中心，严厉打击各类违法犯罪行为，破获×××等邪教组织违法犯罪案件20起，侦破各类刑事案件1663起，查处治安案件1693起，并妥善处置26起规模较大的群体性事件，有效地维护了社会稳定。同时，圆满完成了建国60周年庆典期间我区的安全保卫工作。三是司法工作。深入开展法制宣传教育和“法治××”创建活动，开通了××普法网，开展大型宣传活动25次，发放宣传资料37.5万份;积极开展矛盾纠纷大排查活动，排查调解2789起，调解成功2677起;大力开展法律援助工作，接待来访800余人次，受理案件42件，办结35件。四是民族宗教工作。依法加强宗教事务管理，妥善解决大夫营子乡万佛寺纠纷问题，努力维护社会稳定。五是监察工作。加大了对改善民生、扩大内需等基础设施建设项目的监督检查力度。同时，共受理群众来信来访149件(次)，查办效率较高。六是审计工作。共查处违规违纪金额3423万元，上缴财政增加财政收入527万元，追回被挤占挪用资金467万元，促进增收节支1057万元，取得了较好成果。七是统计工作。开展了第二次全国经济普查工作，为我区制定经济政策提供了重要依据。加强对宏观经济的运行监测，为全区经济快速发展提供了有效服务。
(四)三座店水利枢纽工程移民工作
篇7：政府常务副区长述廉报告
务必”宗旨观念，时刻牢记自己是一名人民公仆，坚持廉洁自律，率先垂范，清白做人，干净为官。现把主要情况汇报如下：
一、加强学习，增强廉洁自律、廉政为民的自觉性和坚定性
今年以来，自己着力在“三个代表”重要思想的学深学透上下功夫，对“三个代表”重要思想的精髓、灵魂和本质有了更深的认识，深刻感到作为一名党的领导干部，必须牢固树立正确的人生观、世界观、价值观，增强党性观念，坚持求真务实、廉洁从政、执政为民。同时，我认真学习了毛泽东、邓小平关于党风廉政建设的论述，尤其是江泽民、胡锦涛同志在中纪委各次全会上的重要讲话以及有关廉洁自律的党规政纪。特别在近期深入学习了加强党的执政能力建设以及保持党的先进性的有关论述，对我党提倡什么、禁止什么、应该怎样做有了更加明确的了解和把握，深刻体会到作为一名政府官员，必须坚决反对和防止腐败，自觉做到自重、自省、自警、自励，做廉洁自律的表率。通过学习，提高了主观认识，增强了做好新时期反腐倡廉工作的自觉性和主动性。
二、按照规定，严格落实党风廉政建设责任制
我在工作和生活中，坚持高标准，严要求，严格执行廉洁自律的有关规定，努力做廉洁自律的表率。按照中央、省、市委关于廉洁从政的有关要求对照检查：第一，自己的爱人现退休在家，女儿在高新技术开发区工作，没有经商办企业的活动；第二，没有在我管理的地区和业务的范围内的外商独资企业或中外合资企业担任由外商委派、聘任的高级职务；第三，无利用职务和职务上的影响受礼金，有价证券和贵重物品；第四，无接受下属单位，部门及企事业单位用公款安排的私人旅游活动；第五，无用公款配备住宅电脑，支付上网费用问题；第六，无违反规定购买或乘坐超标准小汽车；第七，家里无购买或集散接受赠送，借用、占用单-http:///位或个人（包括近亲属，远亲属和朋友）的小汽车；第八，无到庐山、张家界等12个风景名胜区开会、培训、考察或供机绕道去12个风景区公款旅游问题；第九，认真执行了领导干部重大事项报告、礼品登记，收入申报制度；第十，没有傍大款与公款高消费以及党风廉政方面存在的问题。
认真落实“一岗双责”，加强对分管部门指导和督促，健立健全各种机制，不断强化管理，切实抓好班子队伍建设。严格教育管理配偶、子女、亲属和身边的工作人员，绝不允许他们打着我的旗号搞不正当活动。同时，我能够主动按规定向组织报告个人的重大事项。
三、严格落实领导干部廉洁自律公开承诺
今年以来，按照年初廉洁自律承诺23项内容，自己严格做到：
1、没有违反规定在企业兼任职务。
2、没有用公款为本人购买个人商业保险。
3、没有借用公款或利用职权将公款借给亲友使用。
4、没有在需经民主集中讨论、决策的重大问题上独断专行、软弱放任。
5、没有用公款大吃大喝和高消费休闲、娱乐。
6、没有收受与行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证。
7、没有默许或授意配偶、子女以及身边工作人员打着自己的旗号以权谋私。
8、没有向基层单位或服务对象摊派或报销应由自己负担的各种费用现象。
9、没有利用职权插手、干预建设工程招投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场活动。
10、没有在干部的提拔封官许愿收受他人钱物。
11、没有违反原则要求或指使下属提拔自己的亲属及身边工作人员。
12、没有在各项评比活动中谋取私利。
13、没有因个人或亲友利益干涉司法机关、行政执法部门公正执法办案。
14、没有在招商、项目洽谈过程中谋取个人利益问题。
15、没有以个人或亲友名义经商、办企业或在企业中投资、入股。
16、没有享受或接受分管部门的福利、补贴或奖金情况。
17、没有参加用公款支付的旅游、观光活动。
18、没有利用职权违反规定安排人员从中谋取私利问题。
19、没有借用、占用下属单位及企业的资金、实物情况。
20、没有因亲友利益插手和干预建设用地的拍卖和非经营性土地使用权的审批情况。
21、没有在招生、毕业生就业等问题中利用职权向有关部门写条子、打招呼。
22、没有在干部提拔使用、干警录用和大额资金开支等问题上谋取私利。
篇8：常务副区长综治工作述职报告-述职报告
2015年上半年, 协会工作在住建部、民政部的指导下, 秘书处以改革创新意识和思维, 着眼于协会的可持续发展, 重点开展了以下几个方面的工作。
1、以改革的观念调整协会的会议体系
纵观协会的会议, 每年召开的例会包括小规模的会长工作会, 规模大的主要有常务理事会、理事会和两年一次的全国建筑工程装饰奖颁奖大会。长期以来理事会与颁奖大会一直是合并套开, 减轻了会员企业的负担。常务理事会和理事会的规模虽然很大, 但内容较为格式化、程序化, 所以随着现代信息传播技术的发展, 提供了很大的改革空间。
经协会领导集体研究, 报告各副会长征求意见之后决定, 今后年度内的理事会和常务理事会如无特殊原因将同期召开, 从而形成每年召开一次大会、一次会长工作会的协会例会制度。在不颁奖的年份于年中召开常务理事会和理事会, 颁奖的年份年底召开常务理事会和理事会, 由于今年不搞装饰奖的颁奖活动, 所以今年的理事会在本次会议召开后, 年底就不再召开。会议制度的改革将会大大减轻企业的负担, 降低了会员企业的参会成本和社会负担。
会议制度改革后, 秘书处的工作机制也会随之做出调整, 一是每年的秘书处的工作报告, 将以电子邮件或信件的形式送达各位理事, 请各位理事审议后反馈回秘书处。二是秘书处收到的各种提案, 将集中在每年年中的常务理事会或下一年年底的理事会上进行表决通过。此次会议体系的变化与协会的其它调整, 将在本次会议上通过相应的协会章程条款修改议案, 使其符合协会章程规定, 也符合精简会议、提高效率的改革方向。今后会员代表大会、理事会、常务理事会仍然按协会章程的要求召开。
在精简了协会会议之后, 秘书处将根据行业发展客观需要和会员企业的要求, 组织召开各种专业性强、指导作用大的技术类、设计类、管理类的会议, 以提高协会对行业、企业的服务能力及水平。这类会议严格执行企业自愿参加的原则, 严禁强派。企业根据自身发展需要, 确定是否参加, 决不允许摊派、强求。作为一名协会工作者, 必须要有组织观念、纪律意识和专业判断能力, 在这方面要发挥业内优秀企业家和专家、学者的作用, 科学的选择会议内容, 以专业水平和会议质量为会员企业提供指导性服务。各专业委员会、分会举办各类会议、评比活动, 也应本着企业自愿参加的原则进行组织。凡收费的活动项目, 严格按民政部有关规定办事, 必须经协会批准, 协会所有下属组织都不得任意收费。
2、以创新的思维调整装饰奖的评审办法
深化改革的一个重要内容就是将政府部门的事前控制转变为事中监管和事后督查, 让市场在资源配置中发挥出决定性作用。为此, 住房和城乡建设部在修订建筑业企业资质标准的同时, 开展了建设工程质量治理两年行动, 以加强建设工程的事中监管, 并要求行业协会全面配合住建部的工程质量治理两年行动, 全面提高建筑工程质量安全水平。
“全国建筑工程装饰奖”评审表彰15年来, 在提高工程质量和企业品牌知名度, 科学配置工程市场资源等方面发挥了重大作用。但也存在着地方保护长期得不到根本解决;技术咨询费收费较高使很多优秀工程未能申报;申报工程质量参差不齐、项目之间及项目内部各标段间质量差距过大;复查和评审难度大等客观事实, 影响到这个行业最高奖项作用的充分发挥, 也使得社会、建设行政主管部门及业内企业存在着一些质疑。对全国建筑工程装饰奖的评审办法进行创新就是客观必然要求。
为了将“全国建筑工程装饰奖”评审工作无缝对接住建部的质量安全治理两年行动, 从根本上消除评审过程中的各种弊端, 更好的发挥出“全国建筑工程装饰奖”引领企业发展的正能量, 推动建筑装饰工程质量安全水平的全面提升和质量通病的有效治理, 经协会领导班子研究决定, 对“全国建筑工程装饰奖”的评审办法进行战略性调整, 主要有以下几个方面改革。
第一, 今后“全国建筑工程装饰奖”的申报及评审过程中装协不再收费, 原来每项工程每个申报单位2万元的技术咨询费、2千元的报名费取消, 今后对“全国建筑工程装饰奖”中装协不再设立任何收费项目, 以鼓励会员单位踊跃申报, 提高奖项在行业中的覆盖范围。
第二, 将“全国建筑工程装饰奖”的名额指标直接分配到会员单位, 每个单位得到指标的数量以企业在行业协会中的职务、地位及企业完成工程总量确定。“全国建筑工程装饰奖”的名额分配不再分配到省、市协会, 而是根据责任与权利对等的原则, 直接分配到企业, 具体是副会长单位“全国建筑工程装饰奖”申报的名额是5项;常务理事单位的名额是3项;理事单位的名额是2项;普通会员单位的名额是1项。
第三, 名额指标不再下放到地方协会后, 地方协会主要负责受理企业申报并进行质量把关后向中装协推荐。
评审办法改革后, 将更好的体现公正、公平、公开的原则, 会有更多的建筑装饰工程项目纳入“全国建筑工程装饰奖”的复查、评审范围。不仅能使更多的企业利用这个奖项平台, 获取企业发展的新能量、新动力, 也可以使中装协更全面的掌握行业工程质量的普遍水平和实际状况, 及时发现普遍存在的质量缺陷, 更准确的发现和推广新技术、新工艺、新产品、新材料, 对行业可持续发展的作用将更给力。
有人担心“全国建筑工程装饰奖”评审办法改革后, 会降低这个奖项的含金量, 损害其在社会上的权威性地位, 其实恰恰相反。取消“全国建筑工程装饰奖”收费之后, 就没有了经济收入的动力和欲望, 协会在评审过程中就有了更大的主动权, 同时, 申报数量的增加伴随着筛选余地的扩大, 可以更公正、严格的执行评审标准和审查程序, 更有利于去劣存优、严把质量安全标准关, 把最优秀的工程树为样板, 提升获奖工程项目的实际质量水平, 更有利于提高其含金量。
3、以发展的理念调整会费标准
在深化改革中“简政放权”是一项重要的内容。随着政府职能的转换, 行业协会的工作广度和深度也会随之产生变化, 这就要求协会在停止“全国建筑工程装饰奖”等多项活动收费之后, 为了更好的为行业、会员单位服务, 加大服务质量、力度, 对会员会费的调整就十分必要。经协会领导班子研究, 参照其它行业协会, 特别是建设系统各协会会费标准后, 并在广泛征求各副会长单位、地方协会、业内骨干企业的意见和建议的基础上, 决定对会费的收取标准进行调整, 并提交本次大会表决通过。
在本次协会调整与改革中, 为了保持行业发展的稳定性和副会长的引领作用, 根据住房和城乡建设部的意见, 保留一批大企业领导长期担任协会副会长, 任职年龄按照民政部的规定, 以维护副会长队伍的领军作用。同时, 进一步调整副会长队伍结构, 也是一项重要的内容。经过30多年的发展, 行业内已经形成了一批大型骨干企业, 很多大企业不仅经营规模大, 同时社会责任感强烈, 乐于在行业及协会中发挥积极的引领作用, 成为行业发展的旗舰和引领创新的原动力, 在行业转型升级和产业化发展中具有不可替代重要作用。因此, 协会研究决定, 根据民政部社会团体章程示范文本精神, 百强企业前30强的副会长单位长期任职, 以保证副会长队伍的延续性、稳定性和领军作用。
在调整会费标准后, 如期按标准缴纳会费就成为会员企业对协会的主要义务, 今后, 秘书处要进一步贯彻国家有关规定, 清理和整顿乱评比、乱收费, 特别是专业分会以及其它以协会名义组织开展活动的收费问题。会员单位要进一步发挥监督作用, 及时向协会领导反映违规收费的问题, 形成以会员单位为主体的监督机制, 确保乱收费问题切实得以解决。
4、以充分的定力完成秘书处日常工作
在深化改革过程中, 秘书处上半年对内部组织机构进行了调整, 加强了对全国建筑工程装饰奖、行业百强、行业信用评价三大品牌工作的领导, 虽然有些推介评比项目是在媒体的具体主持下, 但协会对其指导不能失控。去年以来协会筹备成立了新的项目培训中心、绿色建筑技术分会、成品房精装修分会、认证中心等机构。秘书处积极调动各方面的积极性, 认真完成了日常业务工作, 其中重点工作有以下几项。
第一是按期启动了2015年的行业百强评定推介、行业设计机构50强评定推介、行业年鉴的编撰、科技示范工程和科技创新成果申报、行业设计年度人物评定、建筑装饰设计从业人员信用评价、绿色建筑装饰材料评价推介等常规性业务, 并在有序推进。
第二是继续组织进行了建筑装饰行业技术标准 (协会标准) 编制工作。目前已立项的12部协会技术标准的编制工作正在有条不紊的进行之中。这是体现协会话语权的重点工作, 要继续在业内骨干企业的参与下取得阶段性成果。建筑装修装饰工程专项设计资质已完成最后报批稿的修编, 按计划交到住房和城乡建设部等待审批。
第三是按照住房和城乡建设部的统一部署, 完成了“中国建筑装饰行业”“十三五”发展规划的初稿和“中国建设年鉴·中国建筑装饰行业”、中国建筑装饰行业年度发展报告等稿件的编撰工作。同住房和城乡建设部执业资格注册中心合作, 进行了注册建造师考试改革的调研, 为改革和完善注册建造师, 特别是一级注册建造师的资格考试提供了重要基础。
第四是根据会员单位的要求, 在湖南长沙举办了新资质标准与管理规定宣贯会暨专家研修班, 在天津举办了绿色医院建设高峰论坛暨绿色医院星级评审要求与政府补助申请流程的培训班, 按照惯例举办了建筑幕墙领军企业沙龙、设计师培训, 举办了第二届中国国际建筑装饰设计艺术作品展和交流活动等, 为提高会员单位的业务能力产生了较好的作用。
第五是成立了中国建筑装饰研究分会。4月28日在深圳召开了“中国建筑装饰研究分会成立大会”, 聘请了副院长及客座研究员, 组建了领导机构。中国建筑装饰协会将与中国社会科学院一起合作, 开展行业经济运行、可持续发展、社会生态环境等领域的综合性、战略性研究。这是在新常态下行业走向成熟的重要标志, 也将成为协会推动行业可持续发展的重要平台。
第二部分:2015年下半年的工作部署和2016年工作思路
装饰奖颁奖大会将于明年年底召开, 这期间有将近一年半的时间没有全行业的大会, 所以将2015年下半年的工作和2016年的思路在此一并报告。
党的十八大以来确定的深化改革、依法治国、从严治党的总方针, 日益深化到各行各业, 成为全国行动的纲领。协会秘书处的工作要全面顺应国家深化改革的战略部署, 在建筑装饰行业推动转型升级, 实现绿色、可持续发展, 这是秘书处工作的总方针。
1、2015年下半年的工作部署
第一是要坚决抓好秘书处各项改革措施的落实。改革的效果要看行动落实的质量, 要通过落地来实现。今后秘书处的所有改革, 都要在今年开始贯彻执行, 都要有一个磨合、适应的过程, 所以要抓紧时间, 以保证全年工作任务的顺利完成。今年会员单位会费缴纳就需按照新的标准执行, 特别是“全国建筑工程装饰奖”的评审, 由于停止收费及会费标准调整的幅度较大, 今年下半年的工作量很大, 必须要下力量加强与会员企业的沟通、宣传, 并充分调动地方协会、专业分会、专家的积极性切实搞好, 并按计划完成。
第二是要圆满完成已经开展的各项活动。按照协会工作目标, 今年的行业百强、设计50强、信用体系评价、科技示范工程和科技创新成果、行业设计年度人物、已经立项的技术标准编制、行业“十三五”发展规划纲要编制等工作内容, 都要在年终形成阶段性成果。要继续加强对专业分会的建设和会员队伍建设, 协会生存与发展的基础是会员单位的数量及质量, 要继续抓紧会员数量的扩大和质量的提升, 要继续推荐和选拨优秀企业家担任理事、常务理事和副会长, 夯实协会的根基。
第三是要加强对业内企业的指导。要根据行业发展的需要和会员单位的需求, 利用协会已搭建的平台, 多层次、多视角的对企业进行指引。对行业发展指数、工程采购指数基础信息数据等进行研究, 并形成阶段性成果;要继续加强对一级注册建造师考试改革的调研和与相关机构的交流、沟通, 尽快形成改革、完善的意见和具体的落实措施;要继续加大对会员企业新资质证书换证、升级、增项的指导力度, 帮助会员单位做好相应的准备;要认真研究企业抱团走出去的相关课题, 提高会员企业的信心和能力。
第四是要积极做好工程质量两年行动的相关工作。今年下半年是工程质量治理两年行动的重要阶段, 也是住建部的一项中心工作。要进一步提高认识, 紧跟住建部的部署, 开展好建筑装饰行业的质量安全治理活动, 要进一步把质量安全治理同全国建筑工程装饰奖、行业信用体系评价和百强品牌推介等工作结合起来, 争取行业发展生态环境的进一步好转。
第五、协会的宣传信息机构要统一对全行业, 决不允许一个协会多种声音。我们的宣传机构是《中华建筑报》、《中国建筑装饰装修》杂志, 信息发布机构是“中装新网”。协会的下属单位、各专业分会, 都必须统一口径, 不得擅自发表与协会不同的言论、信息。
2、2016年工作思路的初步构想
2016年协会工作的思路、目标及主要工作内容, 将在今年年底七届五次会长工作会上进行研究、讨论, 最后予以确定, 这里只是提出一个初步的框架。
2016年是我国“十三五”开局之年, 也是七届理事会的收官之年, 是建筑装饰行业发展中的重要一年。我国经济进入新常态之后, 建筑装饰行业在发展中出现的新动向、新问题需要认真加以研究, 因此, 2016年也是协会工作向纵深发展的重要一年。初步设想2016年协会的主要工作包括以下几个方面。
第一是要全面顺应国家深化改革、依法治国、从严治党的战略部署, 加强协会的自身建设。要继续以改革创新的思维, 对协会的组织建设、制度建设、业务建设进行完善, 切实发挥协会在社会治理结构现代化中的作用, 提高协会对会员企业的服务能力。
第二是要继续做好协会已经开展的各项例行常规业务, 特别是要提高“全国建筑工程装饰奖”、“行业信用体系评价”、“行业百强企业推介”三项工作的质量和效果。要进一步加强对专业分会的指导、监督, 特别是对新成立分支机构运作的管理与控制。要继续搞好各类专业性活动, 扩大协会的公信力和凝聚力。协会及各分会开展的活动, 都必须要符合国家的政策法规, 严禁乱评比、乱表彰、乱收费。
第三是要充分利用好协会现有平台, 加强新常态下行业运行规律和行业转型升级的研究, 特别是加强资本市场推动对行业产业化的作用、劳动力资源转化为产业技术工人、新常态下行业的绿色发展、企业专业化发展模式、积极稳妥开拓国际市场等方面的研究, 力争形成对行业发展有指导意义的成果。