高坪区农业局重阳节活动开展情况

高坪区农业局重阳节活动开展情况（精选5篇）

篇1：高坪区农业局重阳节活动开展情况

农业局重阳节活动开展情况

今年重阳节期间，我局领导班子高度重视、周密安排、精心组织，广泛开展了一系列形式多样、丰富多彩的庆祝活动，让老年人度过了一个快乐、温馨的节日。

一、领导重视、周密安排

今年重阳节正值新中国成立62周年，局领导班子高度重视召开了离退休职工大会，恭祝各位离退休职工节日愉快，安排了“重阳节”活动场所，并汇报了高坪发展现况、农牧业局当工作重点。

二、农业局老协开展文体健身活动

为纪念老年人自己的节日，我局离退休干部职工在局老协老年体协娱乐厅内举行象棋、跳棋、扑克等比赛。参加人员共计50人，赛出了各单项的一、二、三等奖并颁发了奖品。不仅增强了我局老协凝聚力、还娱乐了身心，促进了和谐。

三、发放纪念品、慰问困难离退休职工

会议结束后我局安排专人发放了区委、区政府为全区离退休干部职工准备的纪念品和我局精心准备的礼物。并到困难离休干部职工家里为其送上了米、油等生活必须品。

高坪区农牧业局

二0一一年十月九日

篇2：高坪区农业局重阳节活动开展情况

为进一步加强高坪小学作风建设，优化发展软环境，推进教育体育事业科学跨越发展，根据县作风办《关于做好“讲党性、守纪律、强素质”作风建设活动“环境创优促进月”阶段工作的通知》和《全县教育体育系统开展“讲党性、守纪律、强素质”作风建设活动的实施方案》（蓬教党发〔2011〕41号）文件精神，高坪小学紧紧围绕“结合师德师风集中教育活动，紧紧围绕营造良好的政治、发展、人本三大环境”、“结合廉政风险防控工作，以深入开展„五项‟活动为抓手，营造务实、高效、清廉的软环境”两个工作重点，扎实开展 “环境创优促进月”活动，取得了实实在在的成效。

活动开展以来，学校在继续加强教职工尤其是党员干部学习的同时，组织干部职工学习省市关于换届纪律的各项规定要求，要求干部职工，结合岗位实际，对照纪律要求，围绕强化思想认识，服从组织安排，全心投入工作等方面，自觉接受监督。

学校广泛开展“民主评议政风行风”、“查找问题调查问卷”活动活动。学校先后发《“讲党性、守纪律、强素质”作风建设活动调查问卷》50份，采取随机抽样、现场访问、问卷调查等多种方式，从各个渠道全面了解和认真收集在依法履职、依法治校、信息公开、党务、校务公开、廉洁从教、师德师风等方面的突出问题，着力查找学校班子、党员、干部个人在思想观念、工作能力和作风效能等方面存在的突出问题，广泛征求社会各界对单位及个人在工作作风、依法执教、服务企业和群众等方面的意见建议10余条。

学校通过多种形式深入开展“六查六看”活动。先后分别召开党小组、工会小组、教研组讨论会和班子成员民主生活会，深挖思想找原因，认真负责提建议，广泛开展批评与自我批评，一查思想，看理想信念是否牢固，为民服务意识、大局意识是否确立，精神状态是否良好；二查“梗阻”，看是否存在政令不畅，层层设卡等问题；三查行为，看言行是否符合党员、干部、教师的基本要求，是否存在损害机关、学校形象的问题，是否在开展工作、促进发展上用真功、使真劲，是否真心实意地为群众办实事，积极主动为群众解难事，对群众反映的问题是否尽心尽责地去解决；四查效率，看是否存在不作为、慢作为、乱作为、敷衍塞责、办事拖拉、推诿扯皮等问题；五查制度，看制度是否健全完善，制度的执行是否到位，是否能够坚持用制度来规范工作和行为；六查纪律，看是否存在违法违规行政、有令不行、有禁不止、“吃拿卡要”等问题。专项活动不断向纵深开展。

学校深入开展“项目攻坚”活动。一是学校“饮用水工程”，抓进度，督促工程方进快完工，力争10月投入使用。二是学校厕所改建，力争9月投入使用。

由于学校作风建设活动“环境创优促进月”阶段工作抓得紧，做得实，因而达到了预期目标。

一是从思想上解决了少数干部职工思想认识不到位、组织纪律观念差等突出问题，进一步增强了干部队伍的学习意识、大局意识、民主意识、自律意识、服务意识，切实提升了学校广大干部的素质和形象。通过学校精心组织的干部教育学习活动，提高了干部理论联系实

际水平，全体班子成员树立了改革创新、追求卓越的精神，树立高品位管理理念，不断提高敢于突破常规、统筹兼顾地破解难题的能力。二是彻底改变了服从服务意识淡薄、工作效能低等消极现象，基本实现了宗旨意识更牢、服务水平更高、办事能力更强、权力运行更明、联系群众更紧、发展环境更优的目标，营造务实、高效、清廉的软环境。

三是师德师风建设取得显著成效。党员干部和党员教师做到“五带头”，即带头学习师德教育政策法规，带头撰写学习心得体会，带头查找师德师风存在问题，带头开展批评和自我批评，带头落实整改，先锋模范作用在师德师风教育活动和作风建设活动中得到充分体现。四是进一步明确了每项工作的完成时限和标准，规范了考勤制度，完善了教师行为规范、办事流程和相关制度，落实了岗位责任制，工作失误追究制。

篇3：高坪区农业局重阳节活动开展情况

1、新疆农业职业技术学院体育社团现状

1.1、新疆高职院校体育社团构建的基本情况

新疆在高职院校领域, 几乎每所院校都有社团, 都有体育社团, 各所院校开设体育社团的个数, 种类不太相同, 有些学校体育社团的个数、种类较多, 有些比较单一, 社团的成员数差异也比较大, 有的社团人数较少, 有些社团的人数较多, 而从种类上看, 社团的人数多少取决于该体育项目的学生兴趣度, 一般来说一些传统的和当前流行的体育项目及娱乐性较强的项目人数较多。

1.2、新疆农业职业技术学院体育社团的基本情况

(1) 社团设置与管理。

新疆农业职业技术学院共有9个二级学院, 学院的体育社团是在团委的统一领导下, 在学联体育部的组织下开展的, 体育部教师负责指导相关项目的开展。种类上主要有篮球社团、足球社团、兵乓球社团、羽毛球社团、排球社团、跆拳道社团、健美操社团、瑜伽社团、轮滑社团等。

(2) 体育社团的特色项目。

目前就新疆高职院校学生体育社团活动项目来看, 主要为跆拳道、乒乓球、羽毛球、健美操、轮滑、街舞、篮球、足球、武术等项目, 每个学校开设的项目都不相同, 新疆有气候上的特殊性, 春季和秋季较短, 夏季和冬季较长, 针对气候的特点和各个学校的实际场地情况, 各个学校在项目选择上有所不同, 新疆农业职业技术学院本身是高职院校, 受实习时间等影响, 也具有时间性的特点, 目前我院在夏季的各个体育社团都相继开展, 在冬季, 由于体育场地, 天气等影响, 体育社团主要以室内的健美操、瑜伽、跆拳道为主。

(3) 体育场地情况。

目前, 新疆农业职业技术学院室外主要有标准的田径场有一块, 标准篮球场地十块, 羽毛球场地八块, 网球场一块, 排球场两块, 室内配有跆拳道馆一个、乒乓球馆一个、健美操馆一个、瑜伽馆一个。所有场地体育教学、校内比赛、体育社团活动共用。

(4) 学生参加体育社团的情况。

目前, 新疆农业职业技术学院的均在开展活动, 其中, 从社团的人数上来看, 学生参与数量比较多的社团是:篮球社团、跆拳道社团、健美操社团;在参加社团学生的整体男女比例上看, 男生较多, 女生较少, 女生所占比例要比男生所占比例小, 一般体育社团项目多为男生喜爱的活动, 仅有少数社团项目女生比较集中。

2、新疆农业职业技术学院体育社团发展存在的问题

2.1、学生参与体育社团的积极性有待提高

目前从动机上看, 在校学生参加体育社团的节本目的是锻炼身体、丰富课余生活, 途径主要是同学介绍、纳新海报、教师介绍和自己留意观察。在近期调查中发现, 很多同学参与体育社团的积极性不是很高, 有些又受性别的影响, 如有些女生想参加篮球社团, 对篮球的兴趣很高, 但是因为女生较少又不好意思参加。

2.2、场地限制

从目前情况来看, 从社团数量和场地数量对比来看, 场地还是可以满足目前社团活动的开展的, 但受天气的影响, 冬天社团对室内场地需求是较大的, 目前的室内场地还是比较短缺。新疆各高职院校体育活动场地非常有限, 有些院校有综合体育馆, 但为了保护馆内设施, 基本不会提供给体育社团使用。面对着尴尬的环境, 社团只能在一些允许的场地内活动, 场地器材成为制约体育社团发展的主要因素。

2.3、社团管理

目前从新疆高职院校整体来看, 社团组织管理上没有独立的办公室, 办公场所是社团进行理论学习和交流活动的平台, 对社团的管理和发展有着重要的支撑作用, 但从整体多有种类社团来看, 几乎没有固定的办公场地。在管理上, 大多数学校是由团委和体育组负责, 目前新疆农业职业技术学院是在团委的领导下, 由学联体育部组织活动, 体育部教师指导开展。

2.4、经费不充裕

社团在有固定的活动场所和基础设施的情况下, 经费问题也比较重要, 经费充足利于相关社团活动的开展, 目前疆内的高职院校的体育社团经费从来源上看, 主要包括:学校拨款;交纳会费;赞助。学校对社团的投入基本都是在学生处或团委组织的活动中体现, 针对社团的发展资金支持很少, 对社团的发展起到的作用很小。目前看来, 经费比较短缺。

3、保障体育社团发展的解决措施

3.1、社团项目增加

根据项目类型, 学生的兴趣喜好, 增加相关的体育社团, 壮大体育社团的队伍, 是学生在社团选择上, 多谢可选性;根据体育社团开展的季节、场地要求, 结合新疆实际增加项目, 开发些具有新疆地域性和民族性的社团项目, 解决少数民族学生的社团需求。

3.2、场地优化

进一步增加适合体育社团活动开展的场地, 在原有的场地基础上进一步建设和开发, 充分利用相关的场地资源开展活动, 合理规划学院内体育场地和设施的使用, 确保体育教学与社团活动的顺利进行。在器材使用上, 场地和器材做到体育教学和体育社团活动共用, 需要体育教学部的相关支持, 及时更新器材和相关新项目需求的器材。

3.3、加强管理

注重体育社团的制度管理, 从体育社团的创立到活动的开展必须有组织有计划的进行, 充分考虑到学生的主体性, 配合团委等相关部分, 完成好校园文化建设, 在学联体育部的组织下, 在新生纳新的体制下, 做好新老社员的更新, 做好管理人员的分配。

3.4、加强合作

随着体育教育的不断改革, 体育社团的存在与发展不仅仅是团委的职责, 学校体育教学的改革应当逐步将大学生体育社团纳入到正常的体育教育当中, 保障社团活动的开展, 将学生培养目标引入社团活动, 促使课堂教学与社团活动的相互渗透, 从而提高学校体育教学水平。

3.5、教师指导

在体育社团开展项目和相关活动的过程中, 体育教师的指导作用也是不能忽视的, 体育教学部门的老师起着关键性的指导作用。在社团活动的开展中, 体育教师可以给予专业性的主导, 在活动的过程中也能传授相对于比较专业的动作技术, 于这种技术融于娱乐性活动中, 同时, 有体育教师的指导, 也可以防范相关受伤情况的发生, 保证安全性。

3.6、经费的保障

拓宽经费来源的渠道, 在保障学院自身投入的基础上, 通过多种方式、多个渠道解决经费的问题, 通过学校、社团、个人共同方的形式解决经费的问题, 如在联合体育教学部的各类比赛项目的时候, 拉取校外的企业赞助等方式。针对学生体育社团的特点和作用及现状, 因势利导, 加强对学生体育社团的资金支持, 为社团活动筑牢经济基础。

3.7、齐心协力

体育社团是以共同的观念、追求目标为基础, 以体育运动为活动内容, 以多种形式开展活动的学生自愿参加的组织。在社团的整体发展上要形成一种强大的力量, 促进社团的发展, 突出社团的文化引领作用, 发挥重大作用。

3.8、信息化建设

体育社团管理上要加强社团会员管理, 也要创新管理的模式与方法, 通过飞信、威信群等通讯方式及沟通, 便于在相关活动的开展过程中, 通知会员训练时间与地点等。

参考文献

[1]王瑞萍, 李彦兵.新疆高职院校大学生体育社团对体育教学的推动作用[J].文体用品与科技, 2013, 07.

[2]张厚臣.试论体育社团的社会功能[J].湖北体育科技, 2010 (3) .

[3]任峰.高校体育社团状况与发展对策研究——以宁波市高校为例[J].浙江体育科学, 2010 (4) .

篇4：高坪区农业局重阳节活动开展情况

关于开展“百日安全生产活动”的总结

根据区安全生产委员会《关于深入开展“百日安全生产活动”的通知》（高安委„2010‟16号）的要求，结合商贸系统工作实际，我们专题研究部署，从组织领导、活动内容、活动形式、活动时间等方面作了详细安排，积极有效地开展了“百日安全生产活动”，活动取得了成果，确保了系统的安全。现将我局开展“百日安全生产活动”情况总结如下：

一、百安活动工作情况

（一）领导重视,机构健全。我局接到《通知》后，局领导高度重视，立即根据通知要求，结合实际，成立了“百日安全生产活动”领导小组，由局长陈泽任组长，分管副局长吴萍任副组长，领导小组下设办公室，办公室设在市场运行股。按照区安监局的统一部署，及时制定了活动的实施方案，明确了责任分工，同时以活动开展为契机，建立健全了安全生产长效机制。

（二）认真抓好安全生产宣传、学习工作。采取党组会、职工会等方式组织全体干部认真学xxx省、市、区领导关于安全生产的重要讲话、指示精神，学习《中华人民共和国安全生产法》、《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》（国务院令第302号）、《四川省安全生产条例》（省政

府令第225号）等法律法规和文件。

（三）对照检查企业在安全生产责任落实方面存在的问题和薄弱环节。坚持企业自查和街道、部门监督相结合，持续开展安全隐患排查活动，查找企业是否建立健全落实领导责任制；是否建立健全了安全生产考核激励约束机制；是否明确了安全监管机构和监管队伍；是否为本单位监管机构、监管人员开展正常工作提供了必要的手段和条件；是否建立健全了安全生产监管基本工作制度和台帐，把安全生产监督管理工作纳入经常化、制度化、规范化轨道。

（四）落实整改，强化安全生产责任制。一是建立健全岗位安全责任制。进一步明确了主要负责人、分管负责人、科室负责人的安全监管责任及职责。确保安全生产事事有人抓、处处有人管、全员共参与。二是加强安全监管力量建设。要落实安全生产监管机构、人员及职能职责。要为安全监管机构、监管人员开展工作提供必要的装备和办公条件，确保安全生产力量相对稳定。三是强化安全生产监督管理。结合企业建立健全和落实安全生产检查及事故隐患、整改制度，安全生产目标管理和责任追究制度，现场安全管理和岗位安全生产制度，应急救援预案和应急体系管理制度，生产安全事故报告和调查处理制度等，加强督促检查，严格安全生产各环节责任，严防各环节安全隐患发生。

二、取得的成效

“百日安全生产活动”开展以来，通过局内各股室共同努力，取得了初步成效：

一是责任意识得到了进一步强化。通过活动，区商务局抓安全生产的紧迫感、责任感明显增强。局领导认真履行第一责任人的责任，做到重要任务亲自部署，重大安全检查亲自带队，重大安全问题亲自协调解决；其他领导能够按照“一岗双责”制度，认真抓好分管业务范围内的安全生产工作；部门按照“管生产必须管安全”、“谁主管，谁负责”的原则，认真落实监管职责，形成了分兵把口，各尽其责，党政齐抓共管安全生产的良好局面。

二是安全隐患排查收到实效。通过活动，企业进一步明确并落实了他们在安全生产中的主体责任，加大了隐患排查整治力度，消除了安全隐患，确保了生产安全和人民群众生命安全。

三是人民群众安全素质有了新的提高。活动期间，通过强化宣传教育培训，极大促进了安全生产法律法规和安全知识的普及，广大干部群众和从业人员的安全法制意识有了明显增强。

三、存在的问题

一是群众安全意识不高。“百日安全生产活动” 开展以来，虽然在安全生产宣传教育做了大量工作，但仍有部分群众的安全意识淡薄，自我保护和自我防范能力差，“三违”

现象还较为普遍。

二是个别企业对安全工作重视不够。虽然各部门对安全生产工作越来越重视，但仍有个别企业存在侥幸心理，认为安全上不会出事，没什么大问题，安全生产工作还有待进一步加强。

四、下一步打算

一是认真学习并贯彻落实十七届四中全会精神，不断深化对安全发展理念的认识，落实安全生产责任制，完善安全

生产管理的体制机制，严格执行安全生产的各项规章制度。

二是进一步抓好安全隐患排查整治专项行动，坚决纠正违反安全生产的行为，切实消除安全隐患。加大公共聚集场所消防安全隐患排查整治专项工作力度，严格排查隐患，加大安全投入，采取针对性措施，切实消除隐患，做到事故隐患排查、整治的制度化、规范化。

三是进一步抓好安全宣传教育工作。积极筹备，精心安排，提高安全生产监督管理人员和从业人员安全素质，进一步加强相关人员的安全理念、安全意识、风险防范能力与职业责任。

篇5：高坪区农业局重阳节活动开展情况

按照县委“三创”活动领导小组办公室的通知要求，现将产业发展科“三创”活动进度、开展情况汇报如下：

基本情况：产业发展科党委下设3个党支部，其中包括一个私营企业党支部，共有党员48人，其中在职党员28人，下岗党员5人，退休党员15人，有10名党员流动在外的。

按照县委统一部署，我单位“三创”活动时间从1月开始到年底完成;从总体安排上，“三创”活动大体分三个阶段进行。第一为动员部署阶段（1-4月），第二为推进落实阶段（5-8月），第三为巩固提高阶段（9-12月）。目前进行动员部署阶段的工作，于1月13日召开了“三创”活动动员大会，制定下发了“三创”活动实施方案，对活动进行了详细的安排部署。此阶段我们重点抓好学习调研、解放思想讨论等两个环节，调研工作正在进行中。科党委结合学习型党组织建设活动，确定了“三统一、三结合”的学习原则（“三统一”即统一制定学习计划、统一发放学习教材和笔记本、统一明确要求，“三结合”即领导班子学习与党员干部学习相结合、集中学习与自学相结合、学习与工作相结合），通过学习活动，提高了党员思想觉悟，增强了组织观念和全局观念，干部服务经济、服务企业建设的观念更强了。目前“三创”活动已在我单位全面落实展开。同时结合战线实际我们确定活动重点：

明确创业领域：凯达要围绕重点发展的集成材、细木械板、建筑模板等主导产业，提高产品科技含量，促进精深加工产品增值，实现企业增收员工增资。要围绕提升密度板产品质量，培育优质品牌，着力提高密度板的竞争力，既要达产更要达效，把人造板产业发展成为一个实实在在的大产业。机关干部要围绕林产工业生产全过程服务需要，努力在工作中创造自己的事业，我们也无鼓励机关干部创业，可以在党委支持下从事实体经济或兼做第二职业，先富带后富实现共同致富。把“百姓增收致富工程”真正落到实处。要围绕实施科技创新，注重科技在各要素中的重要位置，挖掘科技在林产工业增产增效中的潜力，结合装备水平和技术创新程度的提高，加快发展现代化林产工业。壮大“四支队伍”：

一要发展壮大龙头企业队伍。龙头企业是具有示范效应的低耗高效企业，围绕支柱产业和主导产品，集中力量壮大龙头企业的规模，提升龙头企业带动作用。

二要发展壮大一支有文化、懂技术、会管理的中高层管理队伍。通过技术培训，面向社会招聘聚拢人才，形成人才优势和技术优势。

三要发展壮大一支销售队伍。健全营销奖励机制，增设产品。销售网点，扩大产品销售覆盖面。

四要发展壮大一支素质高、作风好、能力强的机关党员干部队伍。加强干部队伍的能力、作风建设，努力建设一支素质高、能力强、作风好、群众公认，善于领导科学发展、促进社会和谐的干部团队，更好地为林产工业战线经济社会发展有真能力、真本领的干部队伍，真正成为优良作风的模范实践者，推进发展的领头羊、排头兵。

中共林业局产业发展科委员会