眼科护士工作心得

眼科护士工作心得（共8篇）

篇1：眼科护士工作心得

护士是神圣的执业，作为一个规培护士，要像护士长、医生请教经验，小编整理了关于规培护士年终总结的一个写法，希望给积极进取不断总结的您，一点点微薄的帮助。

坚人生尚有梦，勤学日不辍。临床如履冰，求索无冷暑。“几度风雨，几度年龄”，持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬治病救人的革命人性主义精神，立足本职岗位，脚踏实地做好医疗服务工作。在取得病员广泛好评的同时，也得到各级组织的认可，较好的完成了工作任务。

一、强化业务学习。

时光如梭，转眼我已来院进三年，在这三年内我认真履行了自己的工作职责，踏实工作、恪守敬业，现述职如下：

一、在执业道德方面：

本人作为一名医务人员，恪守行医准则，在临床工作中热忱服务患者。坚定正确的政治方向，坚持共产党的领导，忠于社会主义医疗事业，遵守医院规章制度。

二、在业务水平方面：

作为年轻的医师，业务上有待于提高，因此在临床工作中认真虚心向上级医师请教，在病房中认真管理床位病人，及时观察，及时调整用药等，学会在实践中提高自己。注重平时的业务学习，积极主动去参加并通过了全国职业医师考试，按时参加卫生局、医院组织的各项学习活动，保持知识的持久更新。

三、在科室岗位方面：

初入单位时，我曾在医院办公室协助管理医院被服的发放工作，圆满完成上级安排的筹建工作，去年在手足口病暴发时，我主动要求到手足口一线病房工作，并圆满完成任务。今年入冬以来，儿科病人急剧增多，在工作量繁重情况下，我加班加点，带病工作，使更多患儿康复出院。在平时工作中，我同时兼任科室秘书工作，积极配合主任工作，及时完成主任及领导下达任务。作为一名年轻医师，将来的道路还非常漫长，我将在自己的岗位上对待管理工作认真负责、对待临床工作兢兢业业、恪尽职守，努力做好一名合格的儿科医师。

当然最难的不是工作的繁重，而是无形的精神压力，超负荷的精神压力。由于全医院甚至全社会都关注着患者的病情动态，对我们的工作既是鼓励，更增加了心理压力。我们必须以十二分的精神来工作，以100分的满意来上交这份生命的答卷。对于一名规范化护士来说，上岗之前有非常多情况需要去熟悉、去适应，所幸医院给我们这些新的成员提供一次宝贵的机会。6月13号开始我参加了护理部组织进行的为期一周的护士规范化岗前培训。虽然培训时间非常短，但是从中学到的知识却是终生受益的。

通过此次培训学习，我对医院文化、发展历史及托管民生医院的概况，医院的办院宗旨、硬件设施、行为规范、服务理念及愿景都有了一个深入的了解。同时我还认真学习了医务人员的职业道德，职业礼仪运用，医患沟通技巧，消毒隔离与职业防护，护理核心制度及护理程序等相关知识。

篇2：眼科护士工作心得

去年八月份，我很幸运地加入了汕头大学•香港中文大学联合汕头国际眼科中心(JSIEC)这个大家庭，并成为了一名眼科护士，在这里开启了我的眼科护理生涯。

眼科护理对我而言是一门新学问，新领域。刚开始入职的时候，我信心满满，曾一度认为有着近7年的ICU工作经历的我一定能适应并且能胜任JSIEC的工作。可当我真正接触了这里的工作后才发现，原来是我轻视它了。在这里不仅要掌握综合医院要求的“三基”内容，还要掌握眼科学的专业知识和技能，这样才能为眼科病患提供服务。这对于眼科学零基础的我无疑是一大挑战。新的工作环境，新的工作方向，步步都需要自己努力适应。

幸而，眼科中心是很有人性化的医院。报到之后，没有让我们直接下临床，而是先让我们接受两天的入职培训来了解医院的文化和各个部门的工作。然后才根据护理部的安排被分配到各个临床科室进行学习。护理部也早早为我们新入职的护士制定了一套很详细的培训计划。从基础理论到操作，从示范到实践，每位老师都手把手地教我们，护理部主任更是亲力亲为，每一次地授课都让我们获益匪浅。而我们也不负众望，相互帮助，共同学习，最终都能按时完成护理部的培训计划，顺利完成从带教期到独立上岗的蜕变。

在成功的道路上向来都不是一帆风顺的，我也不例外。门诊学习了一个月后我被安排到病房工作。刚下病房，我极其不适应。原来在ICU我只需完成两到三个病人的全天护理，在这里我要负责8-10人的责任制整体护理，有新入院的，有手术的，有要出院的，有这个术后眼睛疼痛的，这对于病房零经验的我干起来真的是手无足措。然而我所在的病区大多住着老爷爷老奶奶，大部分都讲潮汕话，而我也只会讲普通话，和病人沟通困难无疑是对我的护理工作雪上加霜。所以在那段时间，我情绪特别低落，身体累，心里也苦，也不知向谁诉说，工作上的挫败感令我想放弃。不久，我的老师看出了我的变化，笑着对我说“你不是从ICU出来的吗?这点问题就难住你了?”对呀，ICU出来的我是那么容易被打败的吗?来JSIEC工作不就是为了多学一门知识，多掌握一门技能，将来为病患提供更优质的服务，体现自己的护理价值吗?至那以后我端正了学习的态度，以积极的心态去面对每天的工作，哪里掌握不好我就从哪里学起，遇到不懂的问题就立即向同事请教，她们工作在忙也都不厌其烦地帮助我，指点我。和患者沟通困难，她们也主动地当起了“翻译官”，有的时候加班晚了，护士长还叮嘱我要早些回去休息，路上要注意安全。就是这群可爱的姐妹用行动打动了我，用温情感染了我，帮我解决一个个的难题，让我很快适应了病房工作，也很快地融入了这个大集体。现在的我能够从容面对各个班的工作了，在这里我找回了自信，找回了自我，也找到了一种归属感和幸福感。

对比刚入职的那会，我确实进步了许多，也成长成熟了许多。我的每一点进步都离不开JSIEC领导和老师的教导和帮助，我很庆幸自己能加入到这个团队。我的眼科护理生涯才刚刚起步，未来的我还有很多东西要学，有很多的目标等着自己去实现，相信自己可以和JSIEC一起进步，一起走向美好的明天。

眼科护士长工作心得2

时间过得真快，转眼我即将结束眼科的实习，回顾这些日子，是苦是乐，是酸是甜，相信在我的心中已有一种属于我自己的味道，在眼科一个半月的实习生活中我受益颇多，即将要出科了，却有好多的不舍，对于我们的实习，科里的老师们都很重视，每周的实习安排也谨然有序，从而让我们循序渐进的学习与成长，在此，对各位老师表示衷心的感谢。

实习的最大及最终目的是培养良好的各项操作技能及提高各种护理工作能力。所以在带教老师“放手不放眼，放眼不放心”的带教原则下，我们积极努力的争取每一次的锻炼机会。我知道护士的工作是非常繁重与杂乱的，尽管在未入临床之前也有所感悟，但是真正进入实习后，感触又更深了。的确，护士的活很零碎，很杂乱，还可以说是很低微，可是透过多数人的不理解，我们发现，护士有着其独特的魅力。医院不可能没有护士，这就说明了护士的重要性。医生离不开护士，病人离不开护士，整个环境都离不开护士。这琐碎的工作，有着完整的体系，也正因如此，才能发挥其独到的作用，产生不可或缺的作用。因为有了临床的实习，我们才更全面而深刻的了解护理工作，更具体而详尽的了解这个行业。

这个科室对于我来说是一个转折点。它让我学会了很多东西，让我知道，作为一名护士，不仅仅要学会最基础的扎针技术，也要会其他很多东西。总之我觉得在这段实习的日子里，我学到了很多，虽然我还只是学生，也许我的能力有限，但是我用我的努力充实我的知识与技能，希望能用我的微笑送走病人健康的离去，渴望在学习中成长，真做一名默默歌唱、努力飞翔的白衣天使 。

眼科护士长工作心得3

一年的时间就这样走过了，在经过一年的努力后，我终于可以说在不断的成长中得到了更多的进步。一年的时间过的真的是很快。作为医院医师的我，一年来认真努力的工作，今年对我来说，也是一个相当值得怀念的一年，我相信随着我渐渐的成长，我会有更多的进步，这些都是我会做好的事情，我相信我能够做好，我会在不断的成长中，得到最好的发展的，这是我这一年里的总结：

一、思想上政治上始终与中央保持一致，紧紧围绕医院开展的廉洁自律主题。从事医疗活动，紧跟国际国内形势，拒绝商业回扣行为，严格要求自己;服从领导，团结同事，爱岗敬业，未发生一起医疗差错与纠纷;工作中，一切以病人为中心，全心全意为病人着想!

二、在分管院长的领导下，业务上秉承过去的优良传统和作风。认真学习，勤于总结，对过去的经验进行“去粗取精、去伪存真、由表及里、去其糟粕、取其精华”。理论与实践相结合，出色完成临床各项诊疗任务。

三、工作业绩与上年相比，门诊人次有所增加。日间诊疗业务有所提高;学习掌握眼科各项诊疗技术。认真执行国家基本药物目录制度，使用基本药物，满足病人需求的同时减低就医成本。

今后，要更加善于学习、善于总结，与时俱进，紧跟时代步伐，学习掌握更新更好的医学技术，造福社会，造福病人的同时，完善丰富自己的.人生。

作为一名医师，必须要有高度的责任感。救死扶伤是我们的天职，我相信随着时间的增长，我的医术会得到更多的提高。不过这些不是最重要的，思想才是第一，只要本着为人民服务的态度，我就能够做的更好，相信我能够做好。医师的责任和天职就是这样，我会在来年年工作的更好的!

眼科护士长工作心得4

一、认真做好眼科医生门诊手术的协助工作。做好环境、器械消毒，积极准备手术所需物品并做好术后清理工作，保障门诊手术的顺利开展实施。全年无感染病例发生。

二、患者对眼科处置和手术有很大的恐惧心里，针对这一点做好患者心理护理，积极与患者沟通，最大可能的消除患者心里紧张。真正的把人性化护理体现到工作之中，同时提高注射技术，减轻患者疼痛，增强其治疗信心。

三、在实际临床工作中，我深知开展眼科处置业务的必要性，将眼科处置室的业务由原来单一的结膜下注射、取结石扩展到颞浅注射，半球后注射，沙眼滤泡打磨术，取异物。并通过自己的努力和虚心学习新增“泪道冲洗、泪道探通术、电睫倒睫、睑板腺按摩”填补我院的空白，增加了本科室的业务收入，得到了良好的社会声誉。__年仅新增项目开展一千余例，在原来业务收入的基础上增收万余元，治愈率达85%以上，总有效率99%，得到了患者及临床医生的好评。

眼科护士长工作心得5

某某医院眼科是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着新的一年就要到来，我们又兢兢业业地走过了一年。在这一年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”，把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下，在各科的密切配合支持下，针对年初制定的目标规划，全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力，圆满地完成了各项任务，取得了社会效益和经济效益的双丰收。

回道20__年，我们完成了多台大小手术，抢救多个危重病人，共接待了五批眼科专家到我科做白内障人工晶体植入术，均得到了他们的一致好评。随着护理条件，护理水平和服务质量的提高，我科取得了“双赢”的佳绩。科室经济收入名列前茅，护理质量管理多次获得全院第一，并配合心胸外科实施了肺叶切除术，开展了腹腔镜下卵巢肿瘤切除术、TURP等新技术以及脊椎骨折RF内固定等高难度手术。

新的一年就要到来，我对新的一年满怀憧憬，总结今年，展望明年，我做出如下的打算。

一、打造科室文化，树立团队精神

积极响应医院“打造医院文化，树立团队精神”的号召，科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录。坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念，适应卫生改革、社会发展的新形势，积极参加一切政治活动，以服务人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。积极参加各项社会公益活动，为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动，为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等，并有多人多次无偿献血。爱心奉献社会，为科室增光添彩。

二、以病人为中心，争创一流优质服务

在日常工作中，护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨，设身处地为病人着想，做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。积极推行年初规划的“一对一全程服务”，接待好每一个手术病人，做好每一项工作，关心每一个病人，当病人入手术室时，护士在手术室门口热情迎接，自我介绍，做好各项安抚工作，加强与病人沟通，减少病人对陌生环境的恐惧，增强对手术治疗的信心。护士长经常询问同事的工作技术，态度及病人的要求，对病人提出的意见和建议都能予以重视，及时解决。

三、规范整体护理，争创一流管理

有好的管理是优质服务的基础和前提，为了使管理更加规范化和专业化，我们坚持做到周周有计划、月月有小结。建立健全服务目标，自觉接受病入及社会的监督。深入开展整体护理，积极发挥责任护士的主观能动性，特别加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作，从而大大增强了护士的工作责任心。我科为了使整体护理做得更加完善，多次组织全体护士学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程，无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作，注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理，一次性无菌注射器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、焚烧，半年手术切口感染率<0.5%。

四、提高护士素质、培养一流人才

社会不断前进和发展，我们深刻体会到全面提高护理人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不间断的学习，提高护理专业理论水平，做到每月进行业务学习，每季进行操作考核和“三基”理论考试，不仅如此，护理人员为了使自己的文化层次再上一台阶，在百忙之中积极报名参加各种自学、成人考试，从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高，在医院组织的“七·一”汇演、“5·12”才艺表演和电脑打字比赛等活动中均取得优异成绩。朱清平护师被评为“县优秀护士”。我们相信，只有不断提高全体护士的文化素质、职业道德、专业技术，才能更好地服务于社会，为社会做贡献。

篇3：眼科护士工作心得

1 一般资料

选择2014年9月-2015年11月参加重庆市眼科专科护士培训班的学员,来自广州、重庆、贵州、吉林等省市的36家各级医院,共计86名。年龄22岁~43岁,平均29.6岁;工作年限3年~23年,其中小于5年6人,大于5年80人;硕士2人,本科60人,专科24人;高级职称2人,中级职称22人,初级职称62人;护士长11人,护理组长26人,临床护士49人,见表1。

2 方法

2.1 调查方法

在阅读大量相关文献的基础上,结合医院具体情况,自行设计问卷进行现场问卷调查,问卷内容包括开展专科护士培训的目的、培训形式等为多项选择,培训内容和培训的必要性为单项选择。问卷由专科护士发放,问卷经医院多名护理专家审核、修改认为有效共计发出问卷86份,回收有效问卷86份,回收率为100%,符合调查要求。

2.2 统计学方法

数据由专人整理和双录入,并进行逻辑纠错和检查,确保基础数据准确无误。采用Excel2007版录入数据,主要采用率和构成比进行描述性统计分析[6]。

3 结果

3.1 眼科专科护士培训相关需求

86.05%的学员认为眼科专科护士培训非常有必要;97.67%的学员同意掌握眼科护理的相关理论知识及操作技能;95.35%的学员赞成采取短期培训班的形式进行培训;97.67%的学员赞成多媒体授课;100%的学员认为课件制作必须具有典型案例且内容和教材讲义内容一致。学员最愿接受的培训方式是眼科专科执业护士培训班形式:理论授课1个月,临床实践2个月,见表2。

3.2 眼科专科护士培训内容需求的基本情况

学员对培训内容的需求前六位的依次是眼科护理观察、眼科护士核心能力及培养策略、眼科用药安全与药品管理、眼科护士职业安全与防护、眼科护患沟通概述与技能、眼科常见专科护理技术操作,见表3。

例(%)

4 讨论

4.1 眼科专科护士培养的必要性

较多综合医院的眼科依附于五官科专科护士严重缺乏,27.90%的学员来自眼科专科医院,各地眼科专科医院的不断崛起,对眼科专科护士的需求也日渐凸显。参加培训班的人员中,平均年龄29.6岁;工作年限大于5年者80人占93.02%;临床护士49人(占56.98%),80.05%的护士未参加过眼科专科知识的相关培训,此类护士具有一定的临床实践经验及较强的学习能力,但对眼科专科疾病的知识以及治疗、眼科护理管理等方面的知识尚欠缺。进行眼科专科护理培训非常必要,也是提高业务水平的当务之急。

4.2 安排适宜的培训形式与时间

在借鉴国内外其他专业领域经验的基础上结合专业特色,启动了眼科专科护士的培训工作,笔者所在医院承办的重庆市专科护士培训项目“眼科专科护士培训班”已成功举办2期,效果良好。为更好地进行培训,故对培训需求首次展开调查,调查结果表明:95.35%的护士认可采取正规的培训班,84.88%的护士赞成理论授课以专题讲座的形式,94.19%的护士认为在理论授课完毕的基础上进行临床实践。学员倾向于采用多媒体进行授课,在此基础上结合反馈式、讨论式教学方式。有90.70%的学员赞成培训时间为理论授课1个月、临床实践2个月。

4.3 安排调整课程设置与内容

学员对培训内容的需求主要倾向于眼科护理观察、眼科护士核心能力及培养策略、眼科用药安全与药品管理等,这些课程设置更能指导临床工作。对于如何选择配备人工晶体、小儿弱视诊治及弱视训练等课程需求相对较弱,可能是因为本次调查对象中开展相关业务的学员科室比例较少,大部分人对此类知识的需求并不突出。在以后举办的培训中,我们将注重专科健康宣教、不良反应的观察等内容的讲授,以更加贴近临床一线护理工作需求。4.4眼科护士专科知识培养的迫切性专科知识的缺乏、专科技能和专业知识还没有达到专科护理的标准,存在很大的差距[7],因此建立眼科专科护士培训模式是非常必要的。规范化培训是规范化操作的基础,规范化操作是护理质量保证的基础,更是护理安全保证的基础[8]。通过上述调查不但可以寻找培养的目标和内容,丰富专科理论知识,运用所学的专业知识独立分析、判断和解决病人的健康问题;能够发现潜在护理问题,采取相应的预见性措施,专科护士临床解决病人健康问题的能力得到了提高,坚定了专科护士的从业思想和专业信念,积极推动了护理学科的专业化发展[9]。

参考文献

[1]Morrison JD.Evolution of the preoperative clinical nurse specialist role:Association of operating room nurses[J].Aorn J,2000,72(6):227-232.

[2]郭燕红.论专科护士发展现状和趋势[J].中国护理管理,2004,4(4):1920.

[3]中华人民共和国卫生部.中国护理事业发展规划纲要(2011-2015年)[J].中华护理杂志,2012,47(3):286--288.

[4]黄萍,陈湘玉.急诊急救专科护士培训模式的实施与效果评价[J].护理研究2014,28(7):2543-2544.

[5]方芳.重症监护室护士培训与认证方式研究现状及展望[J].上海护理,2008,8(3):6569.

[6]石春蕊,唐宇宁,赵丽,等.临床医学硕士研究生新生学习目标与就业预期的现状调查[J].中国循证医学杂志,2010,10(8):897-901.

[7]黄天雯,张小燕,熊沽.我院在职护士培训管理体系的建立与实践[J].中华护理教育,2008,5(1):28-29.

[8]李敏,徐玲芬,陈苏红.年轻护士规范化培训的效果评价[J].解放军护理杂志,2011,28(5):55-57.

篇4：眼科护士工作心得

方法：对360例眼科手术患者的临床护理资料进行总结分析。

结果：患者康复快，愈后佳，感染发生率为零。

结论：充份的准备、紧密配合、精心护理是保障眼部手术成功的重要元素，三者缺一不可。

关键词：眼科 护理 体会 心得

【中图分类号】R47 【文献标识码】B 【文章编号】1008-1879（2012）09-0120-02

眼疾与眼外伤手术的护理工作至关重要，特别是局部麻醉下的眼科手，因为患者神志是清醒的。因此要做好术前准备，术中与患者、医生相互配合好，术后精心护理，是确保手顺利进行和成功的关健，是保证患者及时康复的必要条件。现总结如下：

1 临床资料

2006年10月～2010年10月，4年共完成眼科手术360例，男性患者112例，女性患者134例；年龄15～72岁，平均38.4岁。分别是睑裂伤、结膜裂伤、角膜深层异物取出、小肿物切除、泪道插管、外眦切开缝合、结膜放射切开冲洗术；泪囊摘除术、复发性胬肉自体结膜移植、结膜囊成形术、角巩膜缝合修补术、睫状体透热或冷凝术、周边虹膜切除和白内障针吸；眶内异物摘除、虹膜肿物切除、青光眼滤过、晶体囊内摘除、晶体现代囊内摘除、后房型人工晶体植入术。

2 术前护理

2.1 术前预防并发症护理。术前几日滴抗生素眼药水每天4次、眼膏每晚1次预防手术感染；术前禁止吸烟，以免刺激气管黏膜，增加分泌物，诱发咳嗽，如有咳嗽给予止咳剂，并教患者采用人工止咳法，如张口呼吸或用舌尖顶向上颚，注意保暖，避免受凉，引起感冒和上呼吸道感染；尽可能做一些深呼吸、呵气、用舌尖顶上腭等练习，以克制术中和术后的咳嗽、打喷嚏。

2.2 术前个人清洁护理。术前1～2d做好全身清洁。告诫患者切勿用手揉眼，避免眼部充血、发炎；泪囊手术及内眼手术行常规冲洗泪道。

2.3 适应性术前护理。手术前训练病人眼球向各方向运动，使病人能配合手术操作者的需要。

2.4 术前12小时护理。小儿及全麻患者术前4～6h禁食、禁水，并在术前当晚和手术前1h给予镇静剂，手术当天早晨测血压、体温、呼吸、脉搏，术前排空大小便，更换衣服。手术准备工作包括备好血压计、吸引器、氧气瓶、开口器、弯盘、吸氧导管、无菌纱布等相关物品。同时根据手术要求做备皮及清洁皮肤工作，术前30min护送病人入手术室。

2.5 术前心理护理。绝大多数患者进入手术室都会感到紧张和焦虑，这需要护理人员以热情和亲切的态度与患者进行及时有效的沟通交流，让他们及时诉说心中的焦虑和担心，并认真回答，做好疏导工作，解除恐惧紧张的心理，争取尽快让他们熟悉手术室的环境配合手术。

3 术中护理

3.1 精确配合。尽量熟悉每位医生的手术习惯和方式方法，器械的准备和传递才能达到稳、准、快，从而减少无用的操作和缩短手术时间。

3.2 安全护理。护送患者进出手术间时，注意防止撞伤患者身体的任何一个部位。手术中压迫眼球降眼压和牵拉眼肌时，应告知患者不要害怕，及时观察注意病人的心率、脉搏和血压，防止发生心眼反射，一旦发生心率减慢，患者感到心悸不适、胸闷的症状，应立即告之医生停止一切操作，防止进一步发生生命危险。即使发生术中意外，医护人员也应该沉着冷静处理，以稳、准、快应对患者的一切变化。控制参观人员，不要在手术间来回走动，减少飞尘移动，减少感染机会。术中用药一定要三查七对，手术部位要反复核对，从各个方面保证手术中的安全。

3.3 术中护理记录。术中要及时、准确、详细做好护理记录和标本保存记录，要少用模糊的语言和概念。术中医生、护士除与病人交谈，了解他们的感受和状况外，不要谈与手术无关的话题。要增强法律意识，做好标本保存工作，最大限度减少医患双方的矛盾，减少医疗纠纷的发生[1]。

4 术后护理

4.1 术后处理。术后及时擦净患者面部的所有血迹和消毒剂留下的痕迹，敷料包扎整齐干净。送患者回病房时和协助病人过床时，嘱病人放松头部，张口呼吸，不要用力，协助过床者一人双手执托头部，另一人协助病人将身体轻移过床，不可震动头部。内眼手术应加用护眼罩，防止碰及术眼，并注意眼部绷带松紧，有无脱落、移位，伤口有无渗血及渗液，及时汇报并给予处理。

4.2 康复指导。实施眼内手术的患者，24h内要求绝对卧床休息，同时为缓解患者紧张情绪，可听听音乐，多巡视；而对于实施眼外手术患者，当天如果没有不适者可以在床上或者在床下轻度活动。另外，为防止并发口腔溃疡，嘱咐患者坚持早晚漱口，晚上热水泡脚，以促进有好的睡眠；饮食方面，进食易消化、清淡、营养丰富的软性食物，多吃蔬菜等含粗纤维多的食物，避免吃硬食、刺激性食物和含有骨头的食物；坚持求点眼药水，避免压迫、碰伤眼睛。对绝对卧床者、术后不习惯床上排尿的患者，应解除患者思想顾虑和紧张情绪，采取引导法帮助排尿，如按摩、热敷、声音诱导，取侧卧位排尿，尽量避免污染，防止感染。术后有可能出现便秘，适当用开塞露或中药帮助排便，避免引排便导致眼部切口裂开及术眼出血等并发症。

5 结果

360例眼科手术均获成功，患者康复快，愈后佳，感染发生率为零。

6 体会

眼科手术护理的重点在于术前完善各项检查，做好患者的思想工作及健康宣教工作，消除其紧张情绪和顾虑，争取患者主动配合，是完成手术的基本保证。而优质良好的术中护理，既是保证手术成功的关键，也是保护医、护、患三方的合法权益不受损害，减少医疗纠纷发生的重要因素。术后做好康复指导有利于患者防止伤口感染，增强生理功能[2]。总之，在整个围术期，护理人员都必须以高度的事业心和责任感，仔细认真做好每一环节，同时加强病友之间交流与沟通，尤其是那些对医护人员心存疑虑的病人，病友之间的交流效果显著[3]。唯有充分的准备、紧密配合、精心护理才能确保患者更快地、较好地恢复身体健康。

参考文献

[1] 杨慎凤.护理纠纷的隐患分析及防范措施[J].局解手术学杂志，2005，14（2）：133-134

[2] 孔翔雯.眼科圍手术期患者的心理护理[J].中国医药导报，2005，2（14）：86

篇5：眼科护士工作流程

时

间

工作内容

工

作

标

准

要

求

7:40-7:50

着装

衣帽整齐清洁，佩戴胸卡、头花，白色软底鞋，可着淡妆

7:50-8:00

接班

查对物品，药品，器材，登记并签名

8:00-8:20

参加全科医护交接班

情深饱满，认真听取夜班护士宣读科室新入、出院、手术病人及特殊病人生命体征等

8:20-8:40

护士长带领全体护士床头交接

新入病人采血、病情，手术病人术前指导、生命体征、术前用药、术前常规准备等一般情况

8:40-9:00

责任护士完成病人扫床工作

采用一床一巾湿式扫床

1、备齐用物：治疗车，床刷、按病人数准备毛巾（毛巾浸泡在40%含氯消毒液30分钟）

2、推车置床旁，将毛巾拧干缠绕扫床刷后，自上而下扫3-4次，3、每扫一床更换床刷一个，更换的毛巾放入40%含氯消毒剂浸泡30分钟后，用肥皂水清洗、晾干，备用

4、整理床单位并观察患者皮肤情况

9:00-11:30

迎接新入院患者

1、负责新入院接诊和评估

2、合理安排床单位

3、使用礼貌用语做入院宣教（术前术后等）、各项告知（采血、静脉输液、辅助检查等），评估病人主诉、症状、全身情况记录，病人及家属表示了解并签字

4、测量生命体征及时通知主治医生接诊

5、根据医嘱实施相关治疗和护理，护理记录单准确及时完整

6、为病区患者普温，并做好记录。

11:30-13:30

午休

13:30-14:30

完成患者基础护理

根据患者病情按科室护理工作周程逐一落实，·周一协助患者剪指甲

·周二下午业务学习

·周三下午指导患者洗头

·周四协助护理员更换床单位

·周五下午科室大扫除

14:30-15:00

办理出院

负责办理病人出院

1、接到病人出院医嘱通知后，告知患者及家属做好出院准备，2、根据病情给予相应的出院指导，做好康复指导及注意事项。

3、告知患者如何办理出院手续，复诊时间、地点

4、嘱患者认真填写满意度调查表，耐心细心虚心听取患者住院期间意见和建议，以更好改进工作。

5、护理记录单详细记录病人出院记录，做好出院登记

6、按顺序整理出院病志

7、床单位终末消毒处理

8、医嘱签字。

15:00-16:00

手术病人术前准备和术后病人健康指导

术前准备

1、术前宣教，根据不同病情做相应的术前指导，患者及家属表示了解和知晓后签字

2、告知术前8小时禁食水，3、根据病情做剪睫毛、泪道冲洗等操作

4、每日遵医嘱给予眼球结膜注射,颞浅动脉旁注射

4、在患处做手术标记

术后指导

1、患者接入手术室后，责任护士铺好病人麻醉床

2、术后患者回病房后，与手术室护士认真交接，核对病人后测量生命体征

3、核对病人带回液体和药品，及向手术室护士了解病情后签字

4、发放宣教手册，告知病人及家属注意事项（平卧位1-2小时、勿剧烈活动、注意眼部卫生勿沾水）

5、给予饮食指导：术后2小时后清淡易消化食物，多食蔬菜水果粗纤维、禁食辛辣海鲜食品。

6、按医嘱滴眼药眼膏

16:00-16:30

与夜班护士交班

认真记录交接班本

1、新入院病人姓名、诊断、入院时间

2、手术病人姓名、麻醉方式、手术名称、特殊病情

3、出院病人姓名、诊断、住院天数

16:30-17:00

床头交接

1、新入病人病情，护理等级、2、手术病人生命体征、术后用药、术后病情等

3、明日手术病人一般状况、术式、术前用药、术前常规准备

4、科室有无特殊事宜

眼科护士午班工作流程

时

间

工作内容

工

作

标

准

要

求

7:30-7:35

着装

衣帽整齐清洁，佩戴胸卡、头花，白色软底鞋，可着淡妆

7:35-8:00

接班

查对物品，药品，器材，登记并签名。

整理并准备换药室、暗室需要用的物品

8:00-8:20

参加全科医护交接班

情深饱满，认真听取夜班护士宣读科室新入、出院、手术病人及特殊病人生命体征等

8:20-8:40

护士长带领全体护士床头交接

新入病人采血、病情，手术病人术前指导、生命体征、术前用药、术前常规准备等一般情况

8:40-9:00

责任护士完成病人扫床工作

采用一床一巾湿式扫床

1、备齐用物：治疗车，床刷、按病人数准备毛巾（毛巾浸泡在40%含氯消毒液30分钟）

2、推车置床旁，将毛巾拧干缠绕扫床刷后，自上而下扫3-4次，3、每扫一床更换床刷一个，更换的毛巾放入40%含氯消毒剂浸泡30分钟后，用肥皂水清洗、晾干，备用

4、整理床单位并观察患者皮肤情况

9:00-11:00

完成病人治疗和护理工作

静脉输液

1、按规定着装，洗手（七步洗手法）戴口罩

2、两名护士核对医嘱，三查七对

3、推治疗车置床旁，再次核对，选血管常规操作

4、嘱患者家属签字

5、整理用物，按时巡视，随时观察病情

6、更换第二组液体仍需洗手，戴口罩

7、需双人核对后端处置盘置病床旁，再次核对病人（反问病人姓名）

8、更换液体调好滴数嘱其签字

9、为患者按时滴入眼药水

11:00-11:30

午休

11:30-13:30

完成患者基础护理

完成午间所有工作（新入院患者、接送手术患者、眼药水按时滴入）

14:30-16:00

完成病人治疗和护理工作

1、眼药水按时滴入

2、完成患者BID静点。

3、完成患者临时静点。

16:00-16:30

与夜班护士交班

认真记录交接班本

1、新入院病人姓名、诊断、入院时间

2、手术病人姓名、麻醉方式、手术名称、特殊病情

3、出院病人姓名、诊断、住院天数

16:30-17:00

床头交接

1、新入病人病情，护理等级、2、手术病人生命体征、术后用药、术后病情等

3、明日手术病人一般状况、术式、术前用药、术前常规准备

篇6：眼科护士工作总结

现在将全年眼科护理的工作，总结如下：

第一，眼科护理工作任务完成情况。目前为止，全年共接纳眼科护理患者366人，其中眼科护理监控5例，眼科保健36例，眼底照相792例，眼科手术56例，眼科疾病治疗救助108例。收入方面，眼科业务同比去年增长15%，总结余增长11%。

第二，眼科护理工作培训方面。全年共组织眼科护理人员进行了业务学习10次，参加人数总计在93人，组织护理查房8次，培训合格率在100%。

第三，狠抓眼科护理工作质量，确保各项护理质量达标。

1，落实一级质量控制标准、三级质量控制标准、行政查房等问题，重视质控人员发现的问题，吸取借鉴经验，并且定期组织分析存在的问题，落实相关护理工作。

2，有针对地开展问题整改，改进护理工作。

第四，确保眼科护理工作安全。

全年针对眼科护理工作特点，做好患者识别、药品管理、药物使用不良反应的观察与处理。形成眼科护理工作责任到人，质量把关人人有责的工作氛围。重视一般眼科护理工作问题，确保将安全隐患降低到尽可能低的程度上。

第五，培训与科研工作。

1，加大对相关大学眼科护理专业的人才引入工作，接收实习生50人，组织小组讲课10次，教学考试3次。

篇7：眼科护士年终工作总结

眼科护士年终工作总结 篇1

眼科护理这般精细的工作需要花费许多心思才能有着一番成就，虽然自己成为眼科护士的时间不长却也在护士长的领导与同事们的帮助下有所成长，眼看着自己通过时间的积累逐渐在眼科护理能力方面获得提升自然倍感高兴，但是在高兴之余也应该将目光置于远方才能明白自身在眼科护理工作的成就还远远不够，因此我根据今年自己在眼科护理工作中的情况进行了相应的总结。

通过日常的积累从而在眼科护理工作中获得了护士长的赏识，由于知道自己存在着实践经验不足的问题导致今年的护理工作主要是以巩固基础为主，从日常的琐事之中感悟以往护理工作中存在的不足并虚心请教其他的护士，得益于此导致自己在上半年的眼科护理工作中从未出现过任何的差错，正因为有着这段时间的缓冲从而让我掌握了许多不曾理解的眼科护理知识，虽然过程较为缓慢却能够在眼科的同事心目中留下行事稳妥的工作作风，实际上正因为自己目前的工作中还接触不到眼科护理方面的高深知识才能够使基础得到巩固。

处理好近视患者的护理工作并借此掌握了更多关于眼科护理的知识，其中近视的患者主要是以学生为主从而能够得到较好的配合，所以在我看来近视眼患者的护理工作算得上是比较轻松的类型，可即便如此平时我们也会召开会议从而总结眼科护理工作中存在的不足，通过这种方式来提升自身的眼科护理水平自然能够获得不错的效果，只不过为了自己的长远发展考虑还是应当在人情世故方面有所改善才行，至少能够给人留下不错印象的眼科护士自然不会在护理水平方面被人诟病。

妥善安排好眼科护理工作中的时间并对病例记录处理得更为熟练，为了不让自己在眼科护理工作中出现意外往往会选择提前一刻钟来到医院，这样的话自己就能够利用这段时间对当天的眼科护理工作做出相应的部署，即便遇到棘手的问题也能够通过实现制定的计划使得这方面的工作得到合理的安排。至于病例记录则是根据电脑中储备的信息从而对病人的状况进行阐述，因此只要多去练习的话总能够使得眼科病例记录工作处理得更加熟练。

即便是结束了今年的眼科护理工作也要时常进行反思才行，毕竟对我而言以往在眼科护理工作中完成的任务还存在着许多可以改进的地方，因此我仍需要多利用工作之余的时间学习眼科护理方面的知识才能够使自身能力获得提升。

眼科护士年终工作总结 篇2

我是眼科医院一名眼科特检护士，跟每个勤勤恳恳工作在护理岗位上的同事们一样，每天以病人为中心，以优质的服务为标准，认认真真的为每位患者提供优质的服务，做好我们护士的本职工作。将“城市、农村一个样；群众、干部一个样；老人、小孩一个样”始终贯彻到工作当中。做到病人来有迎声，走有送声：“您好、请”字当头，“谢谢、不客气、您慢走”不离口。重视礼节和礼仪，对待病人和家属始终做到微笑服务和耐心的解释。

我们的工作岗位在门诊，门诊是医院形象的窗口。而我们的服务则反应医院的整体形象，所以我们只有将服务做到最好，才能反映我们医院的良好形象。只有以优质的服务和精湛的医术才能换来病人的满意和尊敬，才能提高医院的门诊量。我作为门诊组中的一员更要勤勤恳恳的做好本职工作。不断在工作中提高自己的技巧和水平，不断提高专科技能，更好为患者服务。

我在医院的特检岗位上已经两年了，刚开始对特检工作不是很了解，不知道该干什么？在老医生的认真教导和帮助下，我渐渐的认识到了特殊检查对眼科病人的重要性。慢慢的掌握了各种仪器的性能和操作方法。但我的工作还是存在不足之处，今后我要更努力，视患者为亲人，一切从患者的角度出发，更好的为患者服务。我院眼科病房护士长（以下简称护士长），是在院长及总护士长领导下，配合科主任开展病区管理工作。护士长虽然没有直接决策医院大事的权利，但是他要把院领导的办院方针、精神，通过护士，落实到为患者服务的护理工作中。由于护士长每天面对的是病区10几名护士，40～50名患者，自己的言行举止，工作作风，直接影响着护士的工作状态与心情，护士的行为，又影响着患者的康复与患者对医院的满意程度。在社会中，人们常称护士长为“管家婆”。管什么？怎么管？管到什么程度？这三个问题解决的如何，往往被作为衡量护士长管理水平优劣的标准，更重要的是影响着医院整体的管理水平。

眼科护士年终工作总结 篇3

看看时间一年有过去了，在一年中我遇到过困难，因为自己工作做的`不好受过批评，也因为表现优秀得到表扬，可以说有喜有优，吃过的苦是磨砺，遇到的困难是成长的养分，在下一年里我一定会做的更好。

一、学好眼科护理技巧

在工作中我遇到过问题，工作中遇到困哪可以说每个人几乎都会遇到，但是这也证明了我还有很多缺陷，需要我自己去完善，我不希望自己到了工作中最后因为自己能力不足不但不能帮到他人还给他们添麻烦。所以我一直都在提升自己的能力，通过自学和向同事学习，来提升自己的实力让自己有更高的医疗手段能够知道各种眼科疾病，对于这些眼科疾病我应该要自己做好保证能够帮助到主治医生，个他分担负担，而不是成为一个累赘，所以我也明白想要有所提升就要给自己更多的帮助，让自己有更大的发展空间。学好技巧让自己的能力得到巨大提升这对自己有莫大的帮助，能够让我的工作更加轻松，也让我有更好的发展。

二、不歧视任何一个病人

对于病人我都一直保持这样的心态，就是尊重每一位病人，虽然因为眼部疾病让很多病人看起来非常可怕，让我们敬而远之，如果是普通人做出这样的反应没有任何问题，但是我是一名护士，治病救人是我应该承担的责任也是我必须要做到的事情，哪怕在恶心，在恐怖我也要第一时间冲上去，去帮助病人，而不是逃避，和歧视，给病人足够的尊重，不是口头上说的，而是通过实际行动来做的，用自己的行动去获得病人的认可，去获得病人的尊重，只有我做到了尊重病人，病人才会尊重我，只有我做好了自己才会让病人愿意相信我。一个护士就应该承担起自己的责任不歧视任何病人，在病人最需要关怀的时候能够及时的给病人更多的关怀，让他们撕裂的心得到安抚，让他们悲伤的情绪得到缓解，这是一个医护人员应该做的责任。

三、在困难中成长

做了医生之后我们加班成为了常事，因为医院的工作非常忙碌，我们可以不休息，但是病人的病情需要我们去帮助，就算再累我们也要去做好自己的事情，因为责任，也因为使命，让我们必须要面对，在大的困难也需要扛起，也需要我们对子去面对真正成长起来，完成突破，但是首先要把自己的工作完成，人要往前看，在苦再累总有过去的时候，只要坚持总能够守得明月见云开，以前我们的前辈都能够一路走来到了我这里我一样也行，没有懦弱的人只有退缩的人，既然来到了岗位上我就要担负起自己的责任。

在工作中我一直都是一个好强不服输的人，这让我吃了很多苦头但也让我快速成长，吃的苦越多成长的越快。

眼科护士年终工作总结 篇4

自今年开始，我就对自己进行了一场全新改变。这也算是我对自己定下的2021年发展计划之一。如今，随着2021年的结束，也到了好好总结这一年的时候了。

从工作能力上来说，在这一年来我积极不断的学习和钻研专业知识，因此得到了不错的收获，不仅在能力上有了不少的提升，也更进一步的稳固了自己过去的能力，让这一年来的工作能顺利的完成。

但通过对这一年的反思，我也意识到了许多不足的地方，这对工作的可算不得好事，为此，在此次的总结中也要好好的总结检讨下自己在工作中不足!以下是我对2021年工作的总结。

一、加强思想强化

对于一名护士来说，思想是我们对工作的动力之一。也是我们保持工作优良性的重要保证!

在今年的工作中，除了在日常对自己的思想进行反思和调整之外，我也趁着空闲学习了基本针对自我修养和调解的书籍。作为一名护士，每天忙上忙下，还要保持好与病人们的良好关系。时间一长，这真的非常累人。

在一些时候，我真的也有这样消极的时候，但仅仅是稍微感受下，我就能感到自己这样的行为会给工作带来多少麻烦，便及时的打起精神振作起来。这些经历，也让我更加意识到了思想和心态对工作的重要影响!也以你，我更加努力的在工作中保持自己，确保工作的积极、贴心、优秀。

二、专业能力的加强

眼科作为一个精密的科室，我们作为护士也必须在工作中不断的提升自己。当然，主要的工作当然是医生来负责，但我也在自己的职责上努力的改进并加强自己。

通过今年的学习，以及向护士长在空闲中时不时的请教，我在基础的工作中有了很大的提升，也更进一步的修正了自己过去不少的不足。尽管现在还算不上出色，但也已经有了不错的提升了。

三、工作的不足

回想这一年，我不足的地方还真不少!但好在在面对工作的时候我都保持着高集中的精神，没让自己给病人带来麻烦。如今，反思我最大问题的一项，在工作中的迟到问题!今年里我曾迟到过次，尽管只有几分钟且没有引起麻烦，但做为护士，我应该牢记时间就是生命这一点!因此，在今后我也会更加认真的对待自己的管理，不再让自己犯下这样的错误!

篇8：眼科护士工作心得

1 资料与方法

1.1 一般资料

本组50例, 系我院眼科病房住院患者, 年龄27～69岁, 男性31例, 女性29例。就诊原因:外伤6例, 白内障12例, 肿瘤1例, 青光眼3例, 结膜炎14例, 角膜溃疡14例。

1.2 方法

每位住院患者配备管床护士一名, 就患者入院时的表现与态度与住院一段时间后经过护理后的作对比分析;并通过第三方沟通了解患者所需。

2 结果

50例患者入院后42例表现出情绪激动、焦躁不安, 另8名属慢性疾病表现出相对平静的心态, 经过综合护理后, 42例患者逐渐心态平和, 积极配合治疗及护理。通过调查发现47名患者对护理人员操作技能要求较高, 43名同时对护理人员的责任心有较高的关注, 仅7例提及语言沟通能力。

3 讨论

我国是世界上盲目和视力损伤严重的国家之一, 根据第二次全国残疾人抽样调查情况分析, 全国各类残疾人的总数为8296万, 其中视力残疾1233万人, 占14.86%。为实现我国政府1999年在世界卫生组织和国际防盲协会所作出的承诺, 在2020年实现可避免盲[1], 眼科资源是其基本保障之一。尽管眼科疾病患者众多, 但周芬[2]对全国1028家综合性医院的眼科做了问卷调查发现, 眼科医护比例仅为1:0.66, 每千人拥有眼科护士数为0.012, 护士职称高、中、初级比例仅为1:15.13:17.57, 上述统计资料显示我国医护比例远远低于国家规定的标准, 同时高级职称的护理人员偏低, 眼科护理人员十分匮乏, 严重阻碍了眼科事业的进一步发展[3,4,5,6,7,8,9]。

在国内护理人员的待遇水平普遍比国外低, 低待遇与高强度的护理工作不成比例, 严重挫伤了护理人员的积极性, 同时护理人员的学历水平普遍偏低, 卫校及大专院校的低学历毕业生仍占较高的比例, 护理人员的综合素质有待进一步提高。本组护理资料显示94%的眼科患者对护士的技能水平表示关注, 同时有86%的眼科患者对护理人员的责任心表示关注, 仅14%的患者提及护士的语言表达及沟通能力。资料表明随着人民生活水平及国人综合人文素质的提高, 对护理的要求明显提高, 此为患者对自身保护的一种体现。作为眼科患者入院时本组84%的患者情绪激动、烦躁不安, 对自身疾病的焦虑毫无保留的体现在护理人员面前, 治疗、护理均不能够得到有效的配合, 部分患者采用一种不信任的态度去面对医护人员, 这是患者突然失去视力的一种焦躁的必然体现, 这种现象本组资料在急性视力丧失的患者表现的尤为明显, 通过护理人员的细心呵护、沟通交流, 50例患者均能够积极配合治疗及护理。护理人员的综合素质, 尤其是行为素质对眼科住院患者是否能够积极配合治疗护理的影响是重大的。提高眼科护士的综合素质是与患者取得良好沟通的关键。

摘要：目的 探讨眼科护士行为素质对住院患者的影响, 提高护理水平。方法 回顾性分析50名住院患者对管床护士的评价及护理要求。结果 住院患者对护士的专业技能及责任心要求最高。结论 护士的行为素质对住院患者是否能够积极配合治疗及护理有很大的影响, 提高眼科护士的综合素质是与患者取得良好沟通的关键。

关键词：眼科病房,护理,效果

参考文献

[1]赵家良."视觉2020"行动与我国的防盲治盲工作[J].中华眼科杂志, 2002, 38 (10) :577-579.

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[3]刘娟.晨间护理质量对住院患者满意度的影响[J].基层医学论坛, 2010, 15 (08) :120-121.

[4]钟婉茜, 肖燕, 谭清华.应用“致住院患者的一封信”提高护理工作满意度[J].医学信息 (下旬刊) , 2010, 23 (8) :85-86.

[5]张晶, 刘向敏.住院患者的健康教育[J].中国医药导报, 2008, 5 (15) :56-57.

[6]陈文敏, 戚凤萍.心理干预对住院患者的遵医依从性及促进疾病康复的作用[J].中国实用医药, 2010, 5 (24) :88-89.

[7]李辉, 王爱玲, 谭飞, 等.住院患者对男护士的接受程度及影响因素调查分析[J].护理学杂志, 2009, 24 (4) :56-57.

[8]邵文利, 杨莘, 李淑迦, 等.住院患者护理需求及满意度相关因素分析[J].中华护理杂志, 2000, 40 (12) :100-101.