学生通讯社招新笔试

学生通讯社招新笔试（共14篇）

篇1：学生通讯社招新笔试

2012年大学生通讯社招新笔试试题

（一）姓名：_________________学院：_________________班级：_________________ 寝室：_________________联系电话：____________________

一． 选择

1．新闻事业最主要的功能是（）

A、传递新闻信息 B、引导社会舆论 C、提供文化娱乐 D、刊播商业广告 2.新闻是“易碎品”，因此新闻记者报道新闻要讲究（）A、有抢有压 B、有闻必录 C、争取时效 D、用事实说话 3.新闻工作者准确迅速地识别新闻事实的能力，称为（）A、政治敏感 B、新闻敏感 C、新闻价值 D、新闻线索 4.在我国，新闻真实性的完整含义，应该理解为（）

A、事实为政治服务B、本质真实 C、现象真实 D、现象真实与本质真实的一致 5.新华通讯社是（）

A、政党通讯社 B、国家通讯社 C、商业通讯社 D、民间通讯社 二． 填空

1.新闻指社会上最近发生的新事情，一般都有六要素，即：时间、__________、__________、__________、__________、__________。

2.在当代信息社会，通常所称的大众传播媒介，应包括__________、__________、__________、__________、__________、__________。3.新闻在结构上，一般包括__________、__________、__________、__________、__________五部分。4.对联

（1）（2）白露秋先淡，_________________________。

辉映终宵，明月妆成银世界；_________________________。

5.分别写出带有“春”、“夏”、“秋”、“冬”的诗句，（可以为原创）。春： 夏： 秋： 冬：

6.针对部分同学在食堂打饭不排队这一现象写一条警示标语。要求：语气委婉，用词得体，引人注目，十六字以内。

三． 写作

1.根据以下信息写一则消息。要求：语言得体，内容具体，起到宣传的作用。主 讲 人：俞敏洪 主讲题目：相信未来

讲座时间：2012年9月7日 17:30 讲座地点：文体馆 主办单位：校团委

2.学校举办校友毕业二十周年回访母校联谊活动，假如你现在是大通社的一名学生记者，你会如何向被采访的老校友作自我介绍？并且向校友提出什么样的问题（至少三个问题）？

3．请选择一个下面列举的校园景观进行描写，要求语言优美，突出景观特点，不少于100字。（老校门、滚滚向前、龙潭广场、中央水系、稻田）

4、作文：（二选一）

请以“我心中的大学”或者“我的家乡”为话题写一篇散文或诗歌，题目自拟，内容积极乐观、健康向上，散文字数500—700字、诗歌不少于十行。（稿纸另附）

篇2：学生通讯社招新笔试

新闻部招新笔试题目

考试时间为两个小时，请大家认真作答，发挥出自己的最佳水平，也希望大家今天能够给自己一份满意的答卷！

第一题：新闻写作

1、根据所给资料写一篇新闻报道。

时间：九月十二号；地点：安徽理工大学；事件：新生开学，来校报道。

2、假如你是“神舟七号”上的一名宇航员，组织安排你在太空对全国人民做一次电视 演讲，请写出你的演讲稿。（200字左右）

第二题：文学作品

（一）短文：就新生来校时的复杂心情作以描述。（尽可能地展示自己的文采，100字以上）

（二）写作：

1、古之大学，大人之学，通俗一点说就是成就大事的学问。现当我们踏入了大学的殿堂，或者压抑不住的惊喜，或是一点点无奈的哀伤。是因为每一个人心中都有一幅大学最和谐最 温馨的勾勒，不是那么物质功利，不是那么漠然疏远，那儿似乎有我们的理想家园，似乎有 我们的目标动力，似乎应有最详尽的人生百态。但究竟什么是大学，什么是你最美的大学？（600字以上）

2、曾经偶赋新词强说愁，也曾树志于胸待长风，走过18岁的天空，捧起诗心，收回明月，卸去年少一声的行尘。一路走来，记得有曾经的哀怨，模糊的企盼，终于在年华的第十八个将那一切定格，年少的诗，年少的歌，还有那心底最纯真的梦，可能都还没来得及，只是在九月流火中奏响了那曲离别的风笛。

给18岁„„（800字以上）

请在上面的两个题目中任选一个，写一篇文章，体裁不限，内容健康、积极向上，严禁抄袭。（也可以写进入大学来的第一个中秋节的感受，包括思乡之情，但字数不得少于1000字）班级： 姓名： 联系方式： 第三题：附加题（不计入总分）

请推荐一篇古文作品和一部古文集，简要说明你喜欢的理由。

备注：第一题在试卷背面作答，第二题短文写在本页空格处，写作另附卷纸，附加题写在试卷背面。

主编办

篇3：学生通讯社招新笔试

一、研究的目的和意义

学生社团是大学校园文化建设的重要主体,作为大学生的第二课堂,它为学生提供了一个充分展示能力,全面提高综合素质的舞台。作为高校素质教育和学生工作不可或缺的一部分,学生社团肩负着繁荣校园文化生活,提升校园文化品位,浓缩校园文化精华,张扬时代青春个性的重任。因此,研究大学生骨干在社团中的成长现状对于建立健全社团机制,为大学生成长成才提供更好的平台具有十分重要的意义。

二、大学生通讯社介绍

沈阳建筑大学大学生通讯社(以下简称大通社)是在校报编辑部具体指导下开展校园新闻报道工作的学生社团组织,以传播校园学习、生活信息,展示学校精神面貌,活跃校园文化为主旨,对繁荣校园文化、宣传校园动态起到了不可忽视的作用。

大通社成立于1995年,至今已有18年的历史。18年来,校报利用大学生通讯社这个社团平台,培养了600余名品学兼优的学生记者。同学们毕业以后,既有扎实的专业知识,又有突出的文学写作功底,有的成为了行业骨干、有的投身媒体事业,普遍受到了用人单位的好评。随着学校的发展壮大,大通社的学生从最初的30余人增加到现在的近200人规模,成长为学校最有影响力的社团之一。越来越多的学生希望通过社团得到更多的锻炼和提高,所以探索学生骨干在社团中的培养途径,为学生开辟更广阔的成长天空成为了新时期社团发展建设的一项重要任务。

三、大通社中学生骨干的现状

每年,经过培养,大通社会发展60余名学生记者,其中,有半数左右的同学最终会成为大通社中的学生骨干。这些优秀的学生记者,在校报编辑部的指导下,围绕学校的典型宣传、新闻报道、话题采写等做了大量的工作。同时,校报学生记者还负责校团委“建大青年”刊物的编写,各学院的文学社骨干、宣传骨干也都是大通社的学生记者,有些学生记者还担任了学校学生会副主席、学院团委副书记、学院学生会主席等职务。

四、现行大通社的培养模式

(一)组织管理。

大通社是隶属党委宣传部的学生社团,由校报编辑部专职教师负责指导,设社长一名,副社长两名,下设办公室、新闻部、文学部、策划部、培训部、文艺部等6个部门,在各学院分别设立记者站,现有10个学院记者站,每个记者站由站长、学生记者和学生通讯员组成,人数应各学院的规模不同不等。大通社有严格的组织机构,每个报期有固定的例会,均由校报指导教师参加布置工作安排,各站和各部都有定期的活动,每年组织开展征文、辩论、文艺演出等各种文体活动。

(二)人员选择。

大通社的成员是经过严格的选拔过程筛选出来的。新生入学后,大通社会在全校组织宣传介绍,吸引有兴趣爱好的学生参加。然后经过笔试和面试两个过程的筛选,最终确定新通讯员名单。近些年来,每年均有400余名学生报名参加大通社组织的选拔考试。

(三)阶段培养。

新生选拔考试分为笔试和面试两部分,每年能录取120名左右的新生通讯员。新生通讯员人员名单确定后,大通社会根据学生的具体情况,为学生提供阶段的培养。针对学生的兴趣和能力的不同,把学生分到不同的部门工作,在培养中有侧重点地为每个学生确立不同的发展方向。在成长一段时间后,优秀的学生通讯员会发展为学生记者,并承担相应部门的社团干部工作。此外,在培养期间,指导教师格外重视学生的全面发展,定期与各学院的辅导员老师沟通,对于学习成绩等存在问题的同学,提出警示,帮助学生全面成长。

(四)推荐考核。

大通社每年都组织优秀学生记者、通讯员的评选工作,对长期表现不积极、工作缺少责任心的学生采取不再任用的处理方式。对于思想上积极要求进步,在大通社工作时间长、工作成绩优秀的同学,校报会在优秀学生干部选拔、党员培养等方面向各学院推荐,并为学生提供就业推荐书,多年来的实践证明,用人单位通常会优先选择在校期间有过文字能力提高的毕业生。

篇4：学生通讯社招新笔试

关键词： 学生组织 招新 人力资源管理 培训

学生组织的招新是从组织外部吸收新成员的工作，涉及组织结构的调整，是优化组织结构进和规划组织发展的重要途径。而人力资源管理正是通过招聘、筛选、培训等形式对组织内外的相关人力资源进行有效配置和运用，从而保证组织目标实现、满足组织发展需要并力求使成员发展最优化的科学。可以见得，二者有很多相似性，可以将人力资源管理的理论引入到学生组织的管理中，它们的结合对于目前高校的学生工作更有着积极的推进作用。由此，本文主要研究如何运用人力资源管理的理论来优化高校学生组织的招新工作。

一、瞄准问题，对症下药

现阶段，在高校学生组织的招新过程中存在着一些阻碍其自身发展的现象，主要有以下几点：

1招新时只是单纯延续上届组织的结构和人员编制，新招纳的成员数量基本与上届相同，而不考虑现阶段的工作需要和发展规划。结果在实际工作的开展中，往往会出现人员过剩或短缺的情况，无法做到资源的有效使用。

2招新的过程只是简单的初试和复试，没有对组织中各部门所需人员的标准以及考核中问题的设置进行深入的研究，也缺乏对初试和复试考官的培训。这样在组织日后开展工作的过程中，就会出现人岗不合的现象，影响组织工作的效果。

3在招新过程中，一旦报名的学生未被录取，那么对于这个学生的招新过程就结束了，没有任何人员资料的积累，一旦组织成员因故中途离职，岗位出现空缺，这时候组织并没有候补成员的资料，不能及时补充合适的成员，影响组织结构的完整，进而可能影响组织工作的顺利进行。

4招新结束后，没有及时对新成员进行岗位培训，使他们在后期的工作中，缺乏必要的工作技能，而造成积极性不高、信心丧失和精神倦怠等情况，有些成员甚至退出组织，这不仅影响组织工作的开展，更影响学生的自信心，不利于学生的全面健康发展。

二、明确程序，个个击破

学生组织的招新并不是简单意义上的吸纳新成员，而是应该包括招聘新成员和岗位职培训两部分。招聘新成员是为组织选拔最适合的人才，为组织的发展奠定坚实的基础。在职培训是为成员提供发展提高的平台，为工作的开展铺平道路。二者相辅相成，共同作用，缺一不可。明确目标和程序，是开展招新工作的必要保障。

三、深思熟虑，招贤纳士

1前期分析

在招新进行之前，首先应对组织自身进行内部分析，根据前一年度的工作情况和组织的未来发展规划，综合考虑多种因素，拟定出各部门所需要的人员数量、岗位说明和能力要求。针对每个招聘的岗位，分别制定出相应的任职资格标准和岗位说明书。明确每个岗位的职责职能和工作需要，确定对相应人员性格、技能和素质等方面的要求。要将对人和岗位的要求贯穿到整个招新过程中，从而达到“人岗合适”、“岗人匹配”的最佳效果，使人力资源达到合理配置。

2中期面试

经过资格审定的过程，合格的报名者就可以进入面试程序。面试给面试官和面试者提供了一个交谈与观察的机会，而且这个机会是双向的，面试官通过提问，判定应聘者参加组织的动机与组织的理念是否一致、面试者的技能与岗位需求是否匹配，以及应聘者的能力水平和经验是否为组织所需要，从而选取某个岗位的最佳人选。可见，能否选取到对组织工作和发展适合的才人与考官的能力和问题的设置有着直接的关系，因此，在面试前要对考官进行培训，对问题的设置进行深入研究。

①考官培训

考官不仅需要为应聘者营造一个轻松愉快的氛围，尽量缓解其紧张情绪，使其发挥出最真实的水平，更应了解面试时容易出现的误区，在学生组织招新的过程中，应该特别重视考官的培训工作。

②问题设置

面试问题的设置应避免简单、重复，一定要有不同的考核点和侧重面。例如，通过工作知识问题考察应聘者的智力与经验；通过情景问题考察应聘者的能力与应变；通过意愿问题考察应聘者的动机和个性等，力求多角度、全方位、深层次的挖掘面试者的信息，以确定应聘者与职位间形成最佳的匹配。

③后期整理

在招聘过程中，应聘者递交的所有材料都应妥善保存，面试过程中应聘者的表现和考官对其的评价等应及时记录在案，在招聘结束后，按照已经录取的和未录取的进行分类。其中，已经录取的成员档案按照新纳入人员最终被编入的部门进行细分类，未录取的则按照其岗位志愿细分类，并按照与岗位的匹配程度进行降序排列。还可丰富资料中的成员特长等项目，以此建立人力资源档案，从而形成组织的人力资源库。一旦出现需求，可以随时从中选择有相关特长或相对适合某职位、某工作的后备人选，及时取得联系，缩短补充后备人员的时间。这样做可以大大降低在发生突发情况时无人可用、用人不宜的情况，降低组织的人力资源风险，提高了人力资源运用的有效率。

四、适时培训，动力加满

对学生干部的培训工作也很重要，本文参考有学者提出的“五級培训”模式进行，通过积极落实培训工作，形成“组织发展靠我，我靠组织提高”的良性循环，达到组织与成员共同成长和进步的共赢。

参考文献：

[1]池晓明基于人力资源管理视角构建高校学生会管理新体制之选拔机制现代营销：学苑版，2012，（5

篇5：学生会招新笔试试题

2011年10月体育学院学生会改选

笔试试题

一、填空题

1、西昌学院的校训是、2、西昌学院体育学院团委、学生会包括九个部门，这九个部门分别是、、、、、、、、、3、上海世博会是第届世博会，超过个国家地区组织参展。

3、请用五个词介绍一下你性格、、、、二、简答题

1、谈谈进入大学你有什么目标，什么计划？

2、你对团委学生会有什么了解，你为什么要加入学生会？

3、你以前组织过什么活动吗？你是怎么做的？

4、如果你在开展工作中与上级意见不统一，你怎么办？

5、你如何让别人接受你的观点或主意？

6、如果部门内部出现你不喜欢的人，你如何处理？

7、如果有个工作很重要，而你又时间很紧张（可能马上要期末考试了）你怎么

处理？

8、你认为你自己最大的优点和缺点是什么？它对你加入学生会工作有什么影

响？

三、应用文

1、请以“参加我院达体舞比赛”为由，向我院领导请假，写一张请假条。

2、以五四文艺汇演为主题，写一份活动策划案。

四、能力题（可任选两题作答，也可三题都作答）

1．请你从以下几个关键词中选出一个或一个以上，围绕它写一篇评论，要求字数在400字以上，所选关键词在文章中出现。

关键词：高考、福田康夫、奥运会、人肉搜索、和谐社会、范跑跑、新闻体制新闻自由、民主、周老虎、信息公开、知情权、互联网、西方媒体

2．请从下列活动中，任选一个写成一篇简短的新闻报道，要求字数在400以上。活动名称：新老生交流会、新生家长座谈会、体育学院迎新晚会、体育学院第七届学生代表大会

3、以“5·25大学生心理健康周”为题，绘出我院黑板报的雏形。

五、创新题

恭喜你完成了初试的笔试部分。

篇6：学生会办公室招新笔试

姓名___________班级____________ 学号______________联系方式__________________

1、假如说明天下午有活动，通知是6:00开始，你会几点到场。

2、你知道办公室主要是干什么的吗？简要说说？学生会有几个部门？

3、介绍下你自己的优点。

4、你为什么要加入我们部门？进入办公室你觉得你有那些优势？

5、如果你加入了学生会，当你和你的部长的意见不统一的时候你怎么办？

6、在学生会里，有时因工作协调，会让你去做非相关技术类的苦力工作，你如何看待？

篇7：团总支学生会干事招新笔试试题

教科院第八届团总支学生会干事招新

笔 试 试 题

（考试时间：120分钟【15:00--17:00】，满分：100分）

一、问答题：（35分）

1、请你谈一谈大学生学习知识与培养能力哪个更重要？（20分）

2、假如你想要进入学生会，你跟你爸爸（妈妈）表达了你的意愿，但他（她）对你的行为表示不理解，不是很了解学生会，不知道你为什么要去，你打算怎样跟他（她）做沟通？（15分）

二、填空题：（8分）

1、请用六个词语概括你对大学军训的感受： ____、___、___、___、____、_____。（6分）

2、根据下列数组的规律在括号内填出下一个数：（2分）

1，6，20，56，144，（）。

三、操作题：（57分）

1、请就昨天下午我们学院召开的新老生经验交流会写一则通讯稿。（不超过260字）（10分）

2、请你以“激昂青春，创优争先”为主题写一份班级团组织活动的策划。（12分）

3、如果你是进入学生会做了一名干事，因课程较多没有及时完成系办老师交待的任务，在一时不知道原因的情况下，系办老师严厉的批评了你，你如何看待老师对你的批评？你是否打算向老师说明工作没有完成的原因？为什么？（17分）

4、请就下面的内容写一份演讲稿：（18分）

篇8：学校学生会招新通讯稿

在现如今科技发达的时代，大家都对电脑很感兴趣，所以计算机联盟无疑成了广大新生的宠儿！虽不能说在众多社团脱颖而出，但酒香不怕巷子深，即使没有过多的宣传，闻香而来的新生还是不在少数！报名加入计算机联盟的`大多同学不仅仅只是为了学习更多关于电脑方面的知识，还希望认识更多志同道合的朋友！他们要在学得知识的同时让自己的课余生活更加丰富！计算机联盟有三个部门，分别为内务部,宣传部,外联部。随着新鲜血液的注入，我们相信通过各部门之间的相互配合计算机联盟一定会越办越好。

大海永远的汹涌澎湃是因为不断有新的水源的注入，而一个社团的发展也少不了每年都需要有新生的加入！只有一届一届的往下传，并且每位干事认真负责，致力于社团工作，社团才会常胜不衰！相信计算机联盟有了新会员的加入，并在新老干事的共同努力下，一定会越来越壮大！ 云南师范大学计算机联盟

篇9：学生通讯社招新笔试

姓名专业联系电话

一、单项选择题（25分，每小题5分）

1、对于一篇规范的论文，因版面问题而去砍综述、删注释，实在是（）的不明智之举。

A、削足适履B、扬扬止沸C、矫枉过正D、舍本逐末

2、依次填入下列各句横线处的词语，最恰当的一组是（）

① 海外华侨华人纷纷发表声明或谈话，坚决拥护_____《反分裂国家法》。② 在灿烂的灯光中，由24名聋哑演员表演的“千手观音”精妙绝伦，_____人心。

③ 控制人口和实行计划生育，使我国13亿人口日的到来_____了4年。

A.制定 振奋 推迟B.制定 震撼 推迟

C.制订 振奋 延迟D.制订 震撼 延迟

3、数字规律题：4，3，1，12，9，3，17，5，（）

A.12B.13C.14D.154、()对于邮费相当于纬度对于（）

A.邮局；国家B.重量；气候C.邮票；经度D.距离；时区

5、给出五个事件，每个事件是以简短语句表述的，接着给出表示事件的四种假定发生顺序的四个数字序列，请你选择其中最合乎逻辑的一种事件顺序：

(1)收集书籍(2)购买材料(3)打造书架(4)雇用木工(5)排列书籍

A、4—3—l—2—5B、1—4—2—3—5C、4—3—2—l—5D、3—2—1—4—5

二、填空题（25分，每小题5分）

1、贵州师范大学校训是 ____________________________________。

2、“初唐四杰”为_________、__________、_________、____________。其中________成就最高，代表作有《___________》。

3、山东山西的“山” 通常指的是：____________。

4、你最喜欢的一句话是__________________________________。

5、Where there is life, there is hope译为 _________________________________。

三、问答题（50分，请到试卷后面答题）

1、一次座谈会上，一个老同志当场指出你们部门不作为，你怎么办？（10分）

2、如果你的学习和学生会工作发生了冲突，你会如何处理？（10分）

3、老师(上级)布置了一个任务，由你担任负责人，但是你的同学(下属)不支持 你的工作，你该怎么办？（10分）

4、抄写下列诗句并选择其中两句解释其诗意（20分）

（1）悠悠天宇旷，切切故乡情．［张九龄］

（2）浮云终日行，游子久不至．［杜甫］

（3）明月有情应识我，年年相间在他乡．［袁枚］

答案

一、1、A2、B

3、A解析： 本题初看较难，亦乱，但仔细分析，便不难发现，这是一道三个数字为一组的题，在每组数字中，第一个数字是后两个数字之和，即4=3+1，12=9+3，那么依此规律，（）内的数字就是17-5=12.故本题的正确答案为A.4、B。解析：该题为填空式的题目，重量影响邮费，纬度影响气候。时区是影响经度的，C、D属于迷惑性选项，稍不留神就会被欺骗。

5、B。收集书籍(1)—雇用木工(4)—购买材料(2)—打造书架

(3)—排列书籍(5)，这一顺序相对于其它顺序而言最为合理。

二、1、慎思笃行，博学致新

2、王勃骆宾王卢照邻杨炯王勃《膝王阁序》

3、太行山

5、留得青山在不怕没柴烧

三

1、遇到这种情况首先要保持冷静，保证座谈会的顺利进行。具体方案如下：

（1）老同志工作经验丰富，做事成熟稳重，一定要尊重老同志。

（2）和老同志进行沟通，了解其为什么指出我们部门不作为，如果原因在自己部门或自己身上，一定要及时认真加以改正。

（3）找到解决问题的具体措施，缓和气氛，促进座谈会的顺利进行。

（4）最后是平时与老同志多交流，学习期丰富的工作经验，彼此之间形成互相帮助的良好氛围。

4、“悠悠天宇旷，切切故乡情。”的意思是：在空旷的天宇之下，我思乡的心情更加迫切了。“浮云终日行，游子久不至。”这句诗中的游子指的是李白。所谓“浮云游子意”，人们拿浮云比游子，是说他们的行踪都是飘浮不定的。这句诗的意思是：浮云整日飘来飘去，远去的朋友已好久没有相见了。可以看出诗人心中充满思念和惆怅。

篇10：招新笔试试题

注意： 1请考生认真填写以下信息，勿缺漏

2考试时间为六十分钟，共三部分，开考后半小时即可交卷 3请用黑色笔书写

4请勿使用手机等作弊工具，一经发现取消资格 5考试过程中出现试卷本身问题请向监考示意

姓 名：____________ 班级 联系方式：____________

一、选择题：

1、请选择其中最合乎逻辑的一种事件顺序。(B)(1)收集书籍(2)购买材料(3)打造书架(4)雇用木工(5)排列书籍

A.4—3—1—2—5 B.1—4—2—3—5 C.4—3—2—1—5 D.3—2—1—4—5

2、勤的积极意义是要人进德修业，不但不同于草木，也有异于禽兽，成为(Ａ)的万物之灵。填入划横线部分最恰当的一项是：（）

A.名副其实 B.名负其实

C.名符其实 D.名附其实

3、警惕投资后遗症并非要()，而是要在投资的同时，努力用好投资，把握投资方向，提高投资效益，以投资带动消费。填入划横线部分最恰当的一项是：（Ｄ）

A.一成不变 B.因循守旧

C.画地为牢 D.因噎废食

4、类比推理，每道题先给出一组相关的词，要求你在备选答案中选出一组与之在逻辑关系上最为贴近、相似或匹配的词(Ｂ)（）对于建筑就像计划对于（）

Ａ．设计

成果

Ｂ．图纸

工作

Ｃ．材料

战略

Ｄ．施工

目标

5、对你而言,（）是你工作的动力？ A.兴趣

B.挑战

C.自我认同

D.别人的赞赏

6、开屏的孔雀是：（A）A雄孔雀 B 雌孔雀 C 都会开屏

二、简答：

1、以你对自己及对学生会团体的了解，你认为你在学生会工作中，那些品质是最重要的？你认为在此次选拔中，你的优势在哪里？如果你成功加入学生会，你将怎样发挥自己的优势更好的开展工作？

2、如果现在你是一名学生会干事，当你发现学生会内部出现你无法接受的事情，你将如何处理，并且将如何将你所发现的问题汇报给你的上级？

3、你希望从学生会中得到的最大回报是什么？

4、在你加入学生会以后，如果发现实际中的学生会和你想象中的有一定的距离，你会如何选择？是继续留在学生会适应它、改变它，还是退出学生会寻找其他锻炼自己的方式？并说出理由。

5、假如你已是学生会的一名成员，现在学校要举行一次大型的知识竞赛，学生会要求你组织一支代表队参赛。当你将代表队人员和分工都安排好的时候，学校却通知说本次比赛只要09级学生，要求你将09级以外的学生都遣散，这时你该怎么做？

6、请为今晚的学生会笔试写一则简讯。

篇11：社联招新笔试题目

1学生社团联合会（以下简称社联）各由()直接领导.A 校团委 B社联主席团

C.院学生会 D青年志愿者协会

2社联活动策划部与各社团活动部的关系是()

A领导与被领导关系 B无任何关系 C 服务与指导D同级兄弟部门 3学生社团负责人必须具备以下条件：()

A坚持四项基本原则，遵守校纪校规，热心工作，乐于为同学服务； B在我校正式注册的学生。

C未曾受过警告以上处分者

填空题

1社联主席团是社联的最高权力机构，设主席一名，副主席两名，主席和副主席构成（）2主席团下设（）（）（）（）（）五个部门，由副主席进行日常指导工作。

3惠州经济职业技术学院学生社团（以下简称“社团”）是在共同的()、()、()和()的基础上自发组成的自我教育、自我管理、自我服务的学生组织。

简答题

1你为什么选择加入社团联合会？请写出 你所理解的社团联合会

2社联的宗旨是什么？

3社联工作人员享受那些权利？

4社团的成员及社团发起成立应具备哪些条件？

5社联工作人员的义务是什么?

思考题

1元旦将至如果让你写一份策划书你会怎么写？（只要写出策划书的格式）

篇12：文艺部招新笔试题目

文艺部招新笔试题目

1.你怎样理解你的身份？演员还是工作人员？ 2.如果你与你的上级发生矛盾，请问你会怎么做？ 3.如果让你策划一次迎新晚会，请问你的流程是什么？ 4.你认为文艺部该怎样与别的部门进行合作和交流？ 5.能力和热情，请问你更看重哪一个？为什么？ 6.如果学习与工作发生了一定的冲突，你想怎样解决? 7..你如何看待学生会的服务性质？ 8.你的优势喝劣势分别是什么？

篇13：2011院报通讯社招新策划书

院报通讯社隶属于学院党委宣传部直接指导和管理下的全院性学生群众组织。院报为学院内外信息渠道，加强师生交流，促进学校精神文明建设等方面发挥了重要作用。

（一）招新背景：

新的学期，新的希望。2011年9月初，我们又迎来了新一届大学生，院报通讯社热烈欢迎新同学们能够加入我们的队伍，为了我们的共同目标，一起奋斗！院报通讯社衷心的希望能够吸纳更多新鲜的血液，以谋求院报通讯社更好的发展。

（二）招新目的：

为保证院报通讯社里有新鲜的血液注入，有足够素质的后备力量，能更好的开展工作，服务于广大师生，保持报社的延续性，所以决定此次招新。欲借此达到以下目的：

（1）宣传我报社，让广大新老同学进一步了解我报社。

（2）吸纳一批有才华，有能力，并且热爱文学，乐意服务于广大同学的新成员，能在这里更好的施展能力和才华，同时为报社做自己力所能及的事情，让我们院报通讯社在新成员的加入后各项工作有新的突破。

（三）招新对象：2011届新生（院系不限）

（四）招新人数：（待定）

（五）招新要求：

（1）热爱文学，乐于奉献，不计报酬。

（2）承认本报社章程，自觉遵守院报通讯社规章制度。

（3）工作积极主动认真，责任心强，吃苦耐劳。

（4）有一定的自我锻炼及自我管理意识。

（5）学习上进，思想品徳好。

（六）招新形式：采取报名和面试两个阶段

1、报名：

（1）、通过贴海报的形式提供院报通讯社招新报名时间和地点。

（2）、在招新地点，安排报社人员现场介绍和指导同学报名，同时利用展板来宣传我院报

（3）、.招新活动在学校指定地点开展方式（在招新当日，我报社在自己指定位置设置招新点，在招新点填写相关信息。）

（4）、电话报名：联系电话：15xc764992、面试：报名之后，报社负责人会通知具体面试时间。报名会员参加面试。面试通过成为正式会员，填写会员档案。召开会员大会。

（七）、前期准备：

1、在报社大会后拟定本社员的招新方案。

2、召开院报通讯社负责人会议，确定招新现场人员及招新工作安排。

3、尽快做出招新海报。

（八）招新时间：2011年9月----日

（九）招新流程：

1、现场咨询由院报负责人负责

2、招新结束后由报社所有参加成员收拾场地。

3、对整个活动进行总结。

（十）招新安排：

1、招新活动总负责人：陆灿辉，黄玉放，黄子芳。副总负责人：刘舒婷、陈莉莉、倪先燕、唐白云、李昌波

（1）秘书部：负责招新表格制作，打印和报名登记。桌椅申请和审批。并做好财务统计

（2）宣传部：负责海报的制作，前期的宣传，和相关招新材料的发放。（写院报通讯社简介和开展活动的宣传材料，报名同学每人一份。）

（4）外联部：负责整个招新活动的开展。特别是招新点的布置。

（5）新闻采编部：主要负责活动过程中的记录及活动中照片的采集，并协助其他部门工作。

（6）确立正式会员之后文创部负责做好会员的思想工作，进行规章制度的学习，让会员充分了解本协会。

（十一）活动经费：

1、宣传单：300份

2、报名表：100份

3、横幅（待定）

4、海报两张（一张喷绘，一张海报）

5、签字笔

备注：面试的具体事宜待定。

院报通讯社

篇14：招新活动通讯稿

二零一X年X月X日xx协会在xx大道上进行了招新活动。

当日上午6:00协会各成员就已就位开始准备材料，摆放桌椅，布置场地，为社团招新做好充分的准备,到处都是众人忙碌的身影，大家都十分期待社团活动的开始。上午8：00左右招新还未开始，路上已经挤满了同学们。大一新生对社团报名特积极，每个都渴望寻到自己喜欢的优秀社团。所以，招新活动开始后，前来报名的人员络绎不绝，当天值日人员则积极利用本社团特色进行宣传介绍活动。本次招新工作将为本协会注入新的血液，带来新的力量,而本协会也正是由于这一批批朝气蓬勃的优秀同学的积极加入才能更好地持续发展。

最后，历时两天的招新大会完美闭幕，值得庆祝的是，我们社团招收了将近xx人，这离不开全社团成员的努力，大家都对社团的明天充满希望，衷心祝愿我们xx协会会越办越好！

xx协会 宣传部