党委秘书述职述廉报告

党委秘书述职述廉报告（共6篇）

篇1：党委秘书述职述廉报告

XX年年，在镇党委的正确领导下，在上级主管部门的精心指导下,在社会各界的关心支持下，高举中国特色社会主义伟大旗帜，认真落实科学发展观，围绕服务沿江开发，围绕党委、政府中心工作，顾全大局，突出重点，开拓创新，扎实工作，较好地完成了宣传等工作目标任务。按照两个条例的规定和党风廉政建设责任制的要求，认真履行职责，加强自身建设，拒绝各种腐蚀，切实加强了党风廉政建设。下面，从三个方面汇报一年来的勤政、廉政工作情况。

1、认真执行党的基本路线，坚持民主集中制。作为八里镇党委领导班子成员之一，在XX年年工作中认真执行党的基本路线，坚持民主集中制原则，充分发挥自身的主观能动性。一是讲政治。按照党委中心组学习计划，认真学习党的十六届六中全会、十七大和省市委全会等会议精神，认真阅读《xx文选》，积极参加冬训骨干培训，不断提高政治觉悟和理论水平。在政治上与中共中央、上级党委和镇党委保持一致，服从服务于扬州沿江开发，服从全镇三个文明建设的大局，切实履行分工职责，团结同志，做好工作。二是讲民主。在镇三套班子成员会议、党委会上集体研究重大问题、重大事项时，敢于说真话、道实情、出新招，不唯书、不唯上，只唯实。在民主生活会上，认真开展批评与自我批评，认真征求基层和群众意见，有则改之，无则加勉。三是讲学习。按要求认真学习《公共经济》《学习能力》《调查研究能力》等教材，学习电脑网络编辑技能，结合分工学习统战、侨务、民族宗教、工商联、计生协会等方面的法律、法规和业务知识。

2、认真制定工作思路措施，切实做好各项工作。XX年年，在镇党委的正确领导下，按照年初制定的工作思路和措施，服从全镇工作的大局，探索本职工作发展的路径,开拓创新，扎实奋进，各项工作取得了新的成绩。一是做好宣传工作。围绕党委、政府中心工作，遇有重大活动、重要节日，标语贴起来，横幅拉起来，字幕打起来，喇叭响起来，活动搞起来，营造浓厚的舆论氛围。围绕提高党员素质，认真制定中心组、冬训、党校办班和支部学习计划，按计划实施，举办了入党积极分子等培训班。围绕提高市民农民素质，开展精神文明创建活动，涌现了4个扬州市文明村和2个扬州市文明单位。围绕将党的声音传遍千家万户，有线电视、宽带网入户率明显提高，征订《扬州日报》200份，丰富了群众文化生活。围绕创造性开展工作，在做好宣传报道工作的同时，举行了扬州晚报博客沿江行活动，宣传了沿江开发的大好形势，宣传了八里的投资环境，提高了八里的知名度与美誉度。XX年年7月在博客网上开办了“扬州八里宣传”博客，设置了新闻报道、工作交流、党员冬训等15个栏目，到XX年年12月底，共发表日志173篇，访问56629次，评论503次，留言400次，对外展示了八里新形象，对内搭建了宣传新平台，收到了良好的效果。二是主攻拆迁工作。XX年年1—4月，在开发区安置房建设办公室期间，协助做好安置房工程的规划、设计、基础设施配套、招投标等工作。XX年年4月回到八里工作后，就连续参加拆迁工作，先后现场负责曹桥、卞港、瓜东、八里4个村的温州工业园、消防站、扬柴、金港西路、恒宝利、赛格、顺大点供等项目360多户的拆迁工作。三是抓好分管工作。按照党委分工，与部门的同志一道，切实做好统战、侨务、民族宗教、工商联、计生协会等工作，并协助做好村镇建设工作。上半年，还按照党委主要负责同志的意图，起草冬训主报告、政府工作报告、全镇上半年工作总结和下半年工作思路等文字材料。

3、认真遵守党纪条规，加强党风廉政建设。XX年年，作为新进班子成员，注重加强自身的廉洁自律，牢记宗旨，严于律己、接受监督、加强学习，努力做到勤政爱民、廉洁从政、公道正派，具体做到以下三个方面。一是不越权。权是人民赋予的，有多大的权就要为老百姓办多大的事。作为党委委员，负责宣传、精神文明建设、统战等工作，没有多大的权力，立足将自己的事情做好，确保工作不出错、不出事、不出乱，不干涉其他同志分管的工作。对应该有部门、村负责人做的事放心放胆放手地让他们干，加强检查督促。二是不越位。在其位，谋其政。权是用来为民作主的、为民办事的，但不是谋取私利的，有些腐败分子越位办事就是为了谋取私利。在工作中注意把握分寸，不插手具体情面事务，但遇到拆迁等工作中的难题、难事，需要亲自做工作的，不一推了之。三是不越线。贪污腐败分子往往将权和利联系在一起。XX年年，正确摆正权与利的关系，在工作中严格按照党纪条规的要求，管住自己的手，未拿不该拿的东西，未做不该做的事；管住了自己的腿，未到高消费的休闲娱乐场所消费，从不参与赌博；管住了自己的嘴，未接受影响公正执行公务的宴请；管好家人和亲友，不用自己的权力谋取私利。严格执行年初制定的机关各项规章制度，严格控制招待标准，不用公款乱吃乱喝，不乱花一分钱，坚持到村处理公务骑摩托车，尽量不要办公室安排轿车。按照廉洁自律的有关规定，XX年年无违规收送现金、有价证券和支付凭证以及贵重物品；未借出差、开会等名义用公款旅游；未经商办企业等等。

过去的一年，在八里的三个文明建设做了一些工作，取得了一点成绩，但也存在一些不足和缺点：思想上标准境界有差距，工作上有情绪化倾向。针对上述问题，本人将在今年的工作中进一步加强自身学习，提高党性修养；进一步解放思想，多提真知灼见；进一步扎实工作，敢于动真碰硬；进一步加强党风廉政建设，认真执行各项规定，筑牢拒腐防变阵线。

八里镇党委宣传委员、秘书孔令军

篇2：党委秘书述职述廉报告

2020 年以来，作为×公司党委书记、董事长，我认真履行管党治党第一责任，带领党委领导班子，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届系列全会精神为引领，将思想和行动统一到党中央和上级决策部署上来，推动公司党的建设和业务高质量发展取得了显著成效。现将个人履职践廉报告如下：

一、坚持“一岗双责”，确保责任到位 作为公司落实党风廉政建设责任制的第一责任人，我始终把党风廉政建设摆在重要位置，严格贯彻“四个亲自”，认真履行“一岗双责”。一是健全责任体系。每年年初分解下达领导班子成员和部门党风廉政建设责任指标，督促所属各单位党组织层层分解并签订责任书，变“软任务”为“硬指标”，将党风廉政建设与企业主营业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是强化监督检查。依据公司党风廉政建设责任制年度考核评价方案，我亲自带队参与以现场检查、查阅资料、班子成员述廉、民主测评等为主要内容的年度考评工作，形成对各单位党风廉政建设责任制的总体评分和评价。三是落实责任追究。坚持重奖重罚和一票否决的原则，根据年度考评成绩，评选落实党风廉政建设责任制优秀单位、合格单位和不合格单位，不合格单位取消年度全部评

先资格，评分结果直接与企业负责人年度业绩和单位绩效工资挂钩，扣分多的单位影响工资总额近50 万元。

二、突出示范导向，加强作风建设 好的作风凝心聚力，催生正气。公司党委十分注重抓作风建设，凝聚企业发展的正能量。一是重视作风整治。认真贯彻落实中央八项规定、省委六条意见和市委七条要求，大力弘扬党的优良传统作风，坚决整治庸懒散奢等不良风气。紧缩财务预算，严格“三公”经费管理，“三公”经费明显下降；全面规范公务车辆管理，完成主业、集体企业、乡镇供电所的车辆清理整顿；认真落实“三短一简”的各项要求，削减文山会海，集中精力深入基层解决实际问题；开展“八项规定”落实情况全面督查，对 18 家单位下达监察意见并整改落实。二是重视能力提升。坚持党委中心组学习制度，全年组织学习16 次。我带头撰写学习心得体会，为公司全体中层干部上廉政党课。通过集中学习与自学结合，整体提升班子成员的理论水平和科学决策能力。认真贯彻执行民主集中制原则和公司《党委会议议事规则》，严格落实“三重一大”决策程序，切实维护班子和谐团结，增强班子凝聚力和战斗力。三是重视营造正气。评选公司首届“十佳”干部，树立先进典型。实施摸底跟踪、对症培训、高层辅导、专业交流、实岗锻炼、拓宽渠道等六大措施，建立青年人才档案 278 个，选派 12 名年轻干部开展挂职锻炼，启动“未来班组长”培养

计划，不断加强青年人才的培养。

三、积极主动作为，完善惩防体系 惩防体系建设是从源头上防治腐败的根本举措。为健全完善惩防体系，坚持从宣教、制度、文化、机制四个方面下功夫，着力打造公司“三化三有”（即企业化、责任化、业务化和预防有方、监督有效、惩治有力）特色惩防体系。一是广抓宣教。组织廉政巡回报告会十余场，党员干部学习达千人次；组织全体中层干部和重点岗位人员观摩法院庭审、参观监狱接受教育；建设廉政教育基地，通过悬挂廉洁标语、灯箱，制作廉洁书签、笔筒等文化用品，创作廉洁书画、动漫视频等文化作品，促使“干事、干净”的廉洁理念处处可见、入脑入心；积极开展讲廉政事、观廉政片、算廉政帐等活动，让广大党员干部员工在参与中明廉养廉。二是健全制度。围绕决策权、人事权、财务权、采购权等中心，突出重要岗位、重点环节、重要人员等关键，建立健全教育预防制度、行为规范制度、监督制约制度和考核评价制度，培养干部员工廉洁自律、规范从业的自觉性。三是建设廉洁文化。大张旗鼓评选表彰“十佳孝廉之星”，扎实开展廉洁文化进班子、进部室、进班组（供电所）、进家庭“四进”活动和创廉洁先锋班子、廉洁高效机关、廉洁模范班组、廉洁优质项目、树莲洁荷美文化工程标杆“四创一树”活动，打造公司“莲洁荷美”文化工程，完善反腐倡廉“大协同、大宣教、大监督”格局，促进廉政文化在企业落地生根。四是完善防控机制。按照国家电网公司《关于推进公司廉政风险防控机制建设实施意见》，依据五项防控流程，组织开展廉政风险识别评估工作，实施廉政“烽火台”一级烽火、二级烽火、三级烽火三级预警管理，确保重大廉政风险能够及时化解。

四、注重廉洁自律，做到勤政廉政 作为企业的一名党委书记，我深感责任重大。以身作则，廉洁自律，是我必备的品格，也是广大干部职工起码的要求。“其身正，不令则行，其身不正，虽令不从”。我时时处处以这句古训告诫自己，始终以党员干部的标准严格要求自己，带头遵守廉洁从政、廉洁从业各项规定。在思想上，坚持勤于内省，用党的纪律约束自己，对照先进典型检查自己，用反面典型警醒自己，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心；在工作上，保持和发扬艰苦奋斗、勤俭办企业的优良传统，自觉做到勤奋节俭，脚踏实地，求真务实，树立群众观念，倾听职工的意见和心声，和职工打成一片；在生活上，始终坚持厉行节约的原则，树立良好的家庭风尚，不讲排场、不比阔气、不挥霍公款，严格把好自己的“交际圈”、“生活圈”，严禁配偶子女利用本人影响谋取私利，没有利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。

回顾过去的一年，尽管我在落实党风廉政建设责任制方面做了一些努力，但离上级的要求、群众的期望还有差距。

我将以这次述职述廉为新的起点，进一步增强政治敏锐性和工作责任感，坚决贯彻落实中央、省委、市委的指示精神，坚持立足本职，脚踏实地，勤奋敬业，始终保持“自重、自省、自警、自励”，为公司的健康、稳定、和谐发展做出自己最大的贡献。

党委 书记述职述廉报告

2020 年，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真学习贯彻党的十九大、十九届二中三中四中全会和省、市委全会精神，紧紧依靠区委一班人，团结带领全区党员干部守初心、担使命，积极作为、砥砺奋进，推动全区经济社会发展和党的建设取得了新的成绩。根据要求，现将一年来本人德、能、勤、绩、廉等履职尽责情况报告如下。

一、加强政治建设，把好方向大局。牢记第一身份是党的书记、第一职责是为党工作，始终树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

一是学深悟透五 中全会精神。制定了具体的学习贯彻实施方案，把全会作出的重大决定和习近平总书记在会上的重要讲话精神作为必学内容，要求党员干部逐字逐句学原文，把握报告真义，深学细悟，一体领会。班子成员带头学，撰写心得体会，开展专题集中研讨，学有所思，做到真学、真懂、真信。

二 是 巩固深化 主题教育。坚持高标准、严要求，认真落实各级巩固深化主题教育成果工作要求，定期召开工作推进会，融入全区工作实际，带头深

学深研、实查实改，带头指导督办基层党组织持续深入学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，激发了党员干部干事创业的热情，办成了一批民生实事，推进了一批难点工作。

三 是贯彻执行民主集中制。严格遵守民主集中制有关规定和重大事项请示报告条例，执行区委工作规则，制定《区委“三重一大”事项议事决策实施办法（试行）》，全年召开区委常委会会议×次、区委全会×次，研究全区经济社会发展和党的建设重大问题，推动党中央和省、市委决策部署在×区落实落地。

四 是加强党的全面领导。定期听取区人大、区政府、区政协和区法检两院党组工作汇报，支持“一府一委两院”依法依章程开展工作。发挥区委各议事协调机构作用，加强了区委对深化改革、依法治区、国家安全、财经审计等工作的领导。认真履行党管意识形态、党管统战、党管民族宗教、党管武装、党管群团工作职责，严格落实意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作领导权和主动权，召开区委常委会会议专题研究部署意识形态工作×次，防范化解意识形态领域重大风险；落实党的基层统战和民族宗教政策，严格执行基层统战“四个纳入”、“三个带头”和民族宗教三级网络两级责任制，狠抓中央宗教督查整改“回头看”，抓实抓牢主体责任，把总揽全局、协调各方落到实处。

二、突出发展要务，狠抓项目建设。坚持项目为王、干事为先，扎实开展“双年”行动，努力以高质量项目项目建设推动高质量发展。

一是健全机制 ，压实项目包保责任。成立区

重大项目建设总指挥部和分指挥部，明确项目包保责任，形成了大员领衔、全员上阵抓项目的良好氛围。主持召开区重大项目指挥部会议×次，研究解决全区项目建设重大问题。主动担任新冶钢×亩项目指挥长，亲力亲为解难题，咬牙钉钉不放松，保证了项目如期开工建设。

二是创新思路，加大招商引资力度。创新招商政策，指导出台推进招商引资促进高质量发展“黄金×条”。创新招商方式，坚持专班招商、驻点招商，积极开展雇员招商、会展招商，成功举办上海、浙江产业招商推介会。带头外出招商，全年外出招商×天，考察重点企业×余家。

三是持续发力，攻坚项目落地建设。全年举行重大项目集中开工投产、项目拉练等活动×次，推动实施重点项目×个、总投资达×亿元，材谷金带等重大产业项目落地开工，×中心排洪港实现完工验收，×公园建成开放，全市第四季度重大项目集中开工活动主会场确定在我区，体现了市委市政府对我区一年来项目建设成效的充分肯定。

三、发扬斗争精神，勇于破难攻坚。志不求易、事不避难，面对困难挑战做到谋划在先、担当在前，努力当好主心骨、主攻手。

一是坚决“ 六稳”“ 六保”。坚持铁腕治污，全面推进污水管网建设、黑臭水体整治、长江岸线复绿和开山塘口治理修复，众成砂站、上窑码头拆除清场工作得到市委主要领导批示肯定。坚持忧患意识，着力防范化解重大风险，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，安全生产实现“一无一降”目标，圆满完成“迎大庆、保军运”维稳任务，巩固发展了全区安全稳定大局。坚持“四个不摘”，对口帮扶责任持续压实、机制更加完善、成效更有保障。

二是用改革的办法破除体制机制障碍。党政机构改革任务如期完成，“放管服”改革持续深化。聚焦破解融资瓶颈，组建区创发集团。聚焦办好民生实事，推行“吹哨报到”机制。落实创新驱动战略，建成运营黄石科创模具技术研究院，成功举办黄石首届模具产业高质量发展论坛。

三是聚力抓好重难点工作。坚决推进模具钢产业依规整治，×家企业×台中（工）频炉全部拆除。持续推进棚改攻坚行动，全年完成胡家湾等×个项目×亩腾退净地。“宁可脱掉三层皮、正名雪耻争第一”，创文迎检成绩实现后来居上、跻身城区前列。

四是全力应对新冠肺炎疫情。积极响应、精心组织、多措并举确保辖区群众身体健康和生命安全。在做好疫情防控的同时，抓好企业及项目复工复产工作，科学有序推动辖区经济社会健康发展。抽调相关人员组成巡回检查组，聚焦重点项目、重点企业，采取每日监督、巡回突击检查、蹲点督促等多元化监督等方式，逐一建立问题台账，实行问题整改销号，促使企业内部防疫工作实现常态化，切实提高监督实效。

四、践行为民宗旨，着力改善民生。坚持以人民为中心，着力解决群众的操心事、烦心事，不断提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。

一是着力提升城乡建设水平。大力推进城市更新，全年投入×亿元，实施老旧小区改造“金湾”工程、背街小巷改造、城市公园建设及排洪港改造等项目×多个。加

快推进乡村振兴，深入实施“四好农村路”建设和“四个三”重大生态工程，完成河口特色小镇规划编制和生态休闲村庄修建性规划初步评审，启动了×万方×还建楼建设。

二是着力提升。

民生保障水平。做好就业社保工作，城镇登记失业率控制在×%以下，城乡低保应保尽保，失地农民保险政策并轨有序落实。大力发展社会事业，×所学校改扩建项目相继实施，×家医联体改革不断完善，×个社区居家养老服务纳入市级试点，新建×个村（社区）健身路径、×个村级文体广场投入使用。

三是着力提升法治建设水平。认真履行推进法治建设第一责任人职责，把法治建设纳入领导班子和领导干部目标管理考核，推动依法治区各项工作落到实处。推进扫×除×专项斗争，×涉×涉×团伙犯罪案公开审理，有力震慑了×犯罪。推进基层依法治理，基层司法所和人民调解员队伍建设进一步加强，法律服务和法律援助体系更加完善，区普法办荣获全省“七五”普法先进单位。个人没有干预司法活动、插手具体案件处理的行为，没有以言代法、以权压法、徇私枉法的行为。

五、坚守主业主责，从严管党治党。把抓好党建作为最大责任、最大政绩，认真贯彻落实新时代党的建设总要求，全面推进党的各项建设。

一是坚持抓基层打基础。加强基层党建工作规范化标准化建设，农村党群服务中心实现全部达标。推进城市基层党建创新，着力打造环磁湖城市党建示范带。深化“三型”党支部创建，评选表彰区级红旗型党支部×家。二是树立正确选人用人导向。严格执行《党政领导干部选拔

任用工作条例》，坚持好干部标准，全年提拔重用干部×人（次），其中提拔实绩突出的干部担任“一把手”×人，大胆起用受处理处分后表现良好、群众认可的干部×人，对不实信访举报实名反馈澄清×人，树立了激励担当作为的鲜明导向。三 三是加强纪律作风建设。持之以恒推进省委巡视、市委巡察反馈意见整改落实，加强区委巡察工作，区委巡察全覆盖完成率位居全市县（市）区第一。坚决整治“六多”“六种病”等形式主义官僚主义问题，优化营商环境工作进展全市领先。开展公务加油卡、小产权房、名贵特产特殊资源等专项整治，严肃查处各种隐形变异的不正之风。四是全力支持区纪委监委工作。加强对区机关和区属国有企业派出监督，健全四级监督网络体系，实现对全区党员干部和公职人员监督全覆盖，坚决查处报复纪检监察干部案件，得到市纪委监委主要领导批示肯定，区纪委监委荣获×省“人民满意的公务员集体”。

一年来，我抓班子、带队伍，充分调动区委常委班子成员和人大、政府、政协党组等各方面积极性，形成了同心谋事、一心干事、齐心成事的良好氛围。严格执行中央八项规定及实施细则精神，守纪律、讲规矩、重品行、做表率，保持了清正廉洁的政治本色。尽管一年来做了一点工作，但与市委市政府和全区人民的要求相比，还有较大差距，如“六稳”“六保”的任务仍然艰巨，全面建成小康社会仍有许多短板，形式主义官僚主义问题仍有发生，等等，在今后工作中，我将迎难而上、排难而进，采取更加有力的措施，认真予以解

篇3：党委述职述廉报告

中共xx镇委员会

去年以来，在市委的坚强领导下，镇党委坚持以科学发展观统揽全局，团结带领全镇各级党组织和广大党员干部群众，以开展“六个年”活动为抓手，以项目建设为支撑，以社会稳定为保障，以改善民生为根本，解放思想、真抓实干、创先争优，经济社会保持了又好又快发展的良好势头。党的建设、精神文明建设、民主法治建设、和谐社会建设都取得了显著成绩，各项工作实现了新发展、新跨越。

一、始终把思想政治建设放在首位，不断提高驾驭全局和领导科学发展的能力

镇党委始终坚定正确的政治方向，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习党的十七大和十七届四中、五中全会精神、构建和谐社会等重大战略思想，深刻领会其科学内涵和精神实质，自觉与党中央和上级党委保持高度一致，确保了中央、省委、泰安和新泰市委的各项决策部署，在xx区域内得到了不折不扣地贯彻落实。始终用马克思列宁主义中国化的最新理论成果指导实践，推进工作，进一步提高了驾驭全局、应对复杂局面和解决实际问题的能力。坚持执行民主集中制原则，进一步健全完善了党委会议事规则，对涉及发展稳定大局的重大决策事项，多方面听取、征求意见和建议，力求使每项工作都符合上级的要求和xx的实际，确保了决策的科学化、民主化。

二、深入实践科学发展观，推动经济社会平稳较快发展

一是大项目建设实现新突破。牢固树立“抓项目就是抓发展”的中心意识，坚持以项目转方式、调结构、促发展，经济结构进一步优化，运行质量和效益有了新的跃升，初步形成了特种纸、包装材料、食品加工、机械加工四大主导产业。投资

2.6亿元的大宝食品、投资1.3亿元的无菌包材技改扩规、投资

1.2亿元的民兴输送带硫化车间、投资3亿元的金泉牧业、投资8000万元的恒利制绳等一批产业化水平高、带动能力强的项目开工建设，成为全镇经济新的强力支撑。加快工业园区基础设施配套建设，热气、电力正在逐步进行，110KV降压站已通过土地预审、立项等手续。

二是服务业增添新亮点。进一步优化发展环境，加速发展现代服务业，规范提升传统服务业，培植新的经济增长点，服务业在经济发展中所占比重进一步提高。投资6000万元的恒兴商贸城建成交付使用，第一届物资交流大会暨商品展销会成功举办。投资8000万元的协庄煤矿生产调度中心主体已完工，正在进行内外部装修，今年7月份投入使用。投资6000万元的协庄综合服务中心完成拆迁，土地、立项、环评等手续已办完，近期将开工建设。

三是社区建设迈出新步伐。一方面，广泛宣传。层层召开会议，广泛宣传上级政策，积极争取党员干部群众的理解和支持，努力营造良好社会氛围。累计发放社区规划问卷调查表、60岁老人居住意愿调查表13000余份，逐户发放、宣传车流动发放明白纸10000余份，出动宣传车巡回宣传15天，逐户发放宣传社区规划挂历9000份。另一方面，强力推进。明湖社区修

建性详细规划已经新泰市城乡统筹一体化规划委员会审批。社区水、电、暖等基础设施已进行规划和预算；社区小学、幼儿园、服务中心、回迁楼项目已与开发商签署建设协议；青苗补偿、地面附着物补偿已经到位，清理工作基本完成，已破土动工。镇区xx居委会、大协村按照规划正在进行旧村改造，10栋住宅楼已经封顶；瑞泉城镇社区、协庄城镇社区投资200余万元改建了社区服务中心及办公楼、社区会议室、服务大厅、文体广场，二期工程现已启动。

四是民生改善呈现新变化。1—12月份，全镇新增就业再就业663人，新增农村劳动力转移就业599人，新型农保、城镇医保和企业养老保险金征缴均超额完成任务；xx人力资源和社会保障所被评为“山东省优质文明服务窗口”、“泰安市基层调解工作先进单位”。争创省级创业型乡镇深入推进，积极落实创业扶持政策，先后发放创业补贴4.6万元，社保补贴2.1万元。教育教学工作成绩喜人，投资3000万元的xx镇新初级中学、规划已完成，立项、土地等手续正在办理；中小荣获“泰安市教学标准化学校”称号，镇中学教学成绩列全市第七名，实现了历史性突破，被授予“全市教学工作先进学校”殊荣。碗窑头等2处幼儿园通过泰安市规范化幼儿园达标验收。计划生育工作再创佳绩，各项指标均达到100%，位列泰安市第五名、我市第一名。新农合全面完成，参保人数达到20336人，17个定点村卫生室实现了微机化管理，10个村卫生室顺利通过省级规范化达标验收。深入开展精神文明创建活动，被授予“省级文明镇”荣誉称号。

五是社会稳定开创新局面。建成了高标准的综治工作中心，多次为泰安、新泰提供现场；组织开展了社会治安环境整治百日行动、治安环境优化行动和新春平安行动等专项行动，实行领导干部驻勤带班巡查制度，全镇刑事和治安案件大幅度下降，在全市社会治安满意度调查中、取得第一名的优异成绩。深入开展了矛盾纠纷大排查大调处活动和领导干部公开接访活动，层层落实责任，明确完成时限，集中力量清理信访积案，各类突出矛盾得到有效解决，维护了社会稳定。严格落实安全生产政府监管和企业主体责任，深入开展安全专项整治活动，全镇安全生产形势持续好转，2010年无重特大安全事故发生。

三、大力加强廉政建设，为经济社会发展提供强有力保障 以党风廉政建设责任制为总抓手，大力推进反腐倡廉各项任务的落实，建立完善了各村（居）、各单位一把手负总责，其他班子成员“一岗双责”的目标责任考核体系。深入开展清正廉明、廉洁自律主题教育，加强对政府采购、重大工程招投标、土地增减挂钩等重点领域和重大事项的监督检查。制定完善了推动科学发展体现创先争优的目标体系和考核机制，对重点工作、重点工程进行全方位、全过程跟踪督查。进一步加强党员干部作风建设，激励各级党员干部铺下身子履职尽责，抓执行、抓落实、抓具体问题的解决。深入开展了“行政效能提升年”活动，倡树服务只有起点没有终点、服务无止境的理念，进一步营造了风清气正心齐劲足、干事创业争先进位的良好环境。

篇4：公司企业秘书述职述廉报告

一是以服务为中心，积极做好三个层面上的工作。在日常工作中，我紧紧围绕“服务”这个中心，认真进行形象建设，把公司对机关工作人员的严格要求，变成自己实实在在的行动，渗入到自己的每个工作环节之中。以端正的态度，扎实的工作，完成好本职工作，做到了服从领导，服务大局，基本具备了与自身工作和职业密切相关的道德素质。在为领导服务中，我实事求是、认真快捷地完成领导交办的各项任务。在为基层服务中，我能够文明礼貌热情待人、周到服务，全心全意地为基层人员提供服务和帮助。在机关横向协调中，我做到谦虚谨慎，一丝不苟。特别是每两周一次的办公会议情况落实(共计23期)，为了不遗漏公司领导安排的每一项工作，事先找相关部室落实每项工作的进展情况，并将会议落实情况完整的资料打印成表格送到每位领导手中，为领导及时准确地掌握工作进展情况提供第一手材料。

二是以文字工作为重点，认真做好各种文字材料的撰写和编报工作。紧密围绕事业部生产建设和经营管理工作开展调查研究，深入基层了解情况，掌握第一手材料，及时报道公司在生产经营中发生的典型事例与管理经验，认真做好信息编报(全年编报测井信息13期)工作和部分会议材料、总结讲话的起草工作。在会议材料的起草中，能够及时完成领导安排的各类材料。特别是在工作繁忙、头绪多的情况下，始终把文字工作放在首位，早来晚归，加班加点，保证材料的按时使用。

三是以提高工作效率为重点，协助主任做好各种会议的会前准备和会务工作。参与工作会、党代会、公司视频会议等大型会议的筹备工作并得到肯定。

篇5：2011党委述职述廉报告

2011年12月14日

尊敬的师领导、同志们：

我受团党委的委托，现将2011党委班子工作情况报告如下，请同志们予以评议。

2011年是“十二五”规划的开局之年。一年来，在上级党委的正确领导下，我团党委认真贯彻中央、兵、师党委一系列重要会议精神和决策部署，深入落实科学发展观，抓住中央新疆工作座谈会、湖北援建的历史机遇，积极克服低温、大风、冰雹、洪水等自然灾害和物价上涨带来的不利影响，攻坚克难，扎实苦干，在全团干群的共同努力下，推进了团场“三化”建设，加强了我团经济、政治、文化、社会建设和党的建设，实现了全团经济社会各项事业快速协调发展。这些成绩的取得是兵师团党委正确领导的结果，是全团广大干部职工群众开拓进取、顽强拼搏的结果。在这里，我代表团党委，向长期以来关心和支持八十六团经济社会发展的各位领导、同志们表示衷心的感谢！向奋斗在各行各业的干部职工表示崇高的敬意！

一、加强思想政治建设，努力提高领导班子水平。团党委高度重视领导班子思想政治建设，坚持党委中心组学习，大力实施理论武装工程，坚持理论学习与专题调研相结合、与解决实际问题相结合、与查找自身存在不足相结合，增强了领导班子的政治敏锐性、政治鉴别力和维护大局意识。在贯彻民主集中制方面，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，进一步完善领导班子工作分工、议事规则、决策程序，落实了“三重一大”、职代会、政务（党务）公开等民主管理制度，强化了用制度管权、按制度办事、靠制度管人，凡涉及项目发包、大额资金安排、人事任免等重大事项均实行集体研究决定，确保了各项决策的民主性、科学性和正确性。同时，围绕落实师团两级党代会精神、加强党员干部队伍建设、把握社会矛盾职工信访的特点，着力提高领导班子科学发展的能力、解决实际问题和应对突发事件、做好群众工作、维护团场和谐稳定的能力。一年来，团党委一班人解放思想明思路、更新观念求发展，通过跳出兵团看五师，跳出团场看自身，站在全师一体化发展的大格局下，重点加快团场“三化”进程，突出抓好民生和党建工作，在多重灾害的严峻形势下，保证了团场经济持续发展，保证了社会安全稳定。

二、工作实绩及重点工作完成情况

（一）团场经济在困境中平稳发展。

按照年初确定的发展思路和奋斗目标，继续以棉花生产为主体，大力发展林果业，稳步发展畜牧业，招商引资发展团场工业和服务业，保持了经济平稳较快发展。全年预计实现生产总值3.54亿，增长18.43%；其中：一产完成增加值2.49亿，增长10.74%；二产完成增加值0.54亿，增长69.95%；三产完成增加值0.5亿，增长20.66%；三次产业结构比重由75:11:14调整为70:16:14。实现人均生产总值2.45万元；固定资产投资4亿，增长654%。预计人均收入1.28万元，增长15.73%。

第一产业。棉花种植面积7.9万亩，计划总产3.76万吨，实际完成3.82万吨。番茄种植面积1.6万亩，计划总产12万吨，由于昊汉番茄酱厂不能如期开工生产，采摘销售8.24

万吨，损失近4万吨。小麦种植面积1.25万亩，计划总产0.45万吨，实际完成0.48万吨。葡萄新增面积7200亩，总面积达到2.3万亩，由于冻灾及冰雹灾害，葡萄总产3200吨，较上年减产60.2%。大棚新建233座，使全团大棚增加到613座，主要以蔬菜、葡萄、花卉为主。牲畜年存栏达到8.5万头（只），出栏5.41万头（只）。预计全年完成农业生产总值5.1亿元，较上年增长15.74%。

第二产业。全团实现工业总产值1.46亿元，增长79.44%，实现增加值3612万元，增长45.65%。产品销售率97%，增长5.33%。依托团场城镇化建设及742户廉租房建设，签建筑合同12870万元，增长233%。实现建筑业增加值1801万元，增长155.46%，实现房屋建筑施工面积71272平方米。

第三产业。一是受益于205省道通车和师东扩等多方利好因素影响，我团三产各行业个体经营户由上年283户，增长到511户，增长80.5%；营业收入由上年7314万元，增长到15452万元，增长111.26%。二是行政事业单位人员工资水平稳步提升。预计完成三产增加值0.5亿元，增长20.66%。

（二）民生工程在项目建设中全面展开

积极争取上级补助资金，用好用活宏观调控政策，选准环境、民生、基础设施等政策倾向性扶持项目，不断改善职工的生产生活条件。加快廉租房及配套设施建设。顺利完成了团场总体规划修编工作，重点投资8709万元实施了廉租楼房建设640户，投资1740万元实施了小二楼58户；投资264万元实施了廉租平房44户；投资3745万元完成了团部供水、排水、供热、道路建设；投资78万元完成了13栋住宅楼室外硬化、绿化；投资100万元完成了生态园部分工程建设。逐步改善生产条件。投资2548万元完成了轧花一厂、二厂改扩建工程；投资420万元实施了4500亩农业综合开发土地治理；投资280万元实施了4000亩有机葡萄基地建设；投资278万元完成了园艺4连葡萄地输水管网建设；投资145万元实施了防洪工程；投资340万元实施了“十一五”水电农村电气化县项目；投资140万元对6连和园艺4连实施了场院建设、对3连和9连卫生室进行了维修、对园艺4连和民族5连修建内部道路、对十二连和十四连实施了抗旱应急项目、为南区民族5连架设照明线路；对口援建紧贴民生。相互实地考察对接8次，确定落地项目5个。团部城镇道路建设已投资477万元，完成总进度的51%；四连、五连富民安居工程833户，已投资9000万元，完成总进度的40%；十堰市“五县一市四区”220万元援助资金、十堰市为学校捐助150台电脑、十堰市平云工贸公司总经理方云飞为二中捐款10万元已全部到位；十堰市援助的30万元广播电视设备正在对接；16名双向交流学习干部已全面展开工作。

（三）社会建设在和谐发展中平稳推进

团党委高度关注社会事业进步、民生改善和社会稳定等工作，团场总体保持和谐稳定。教育工作成绩显著。投资120万元实施了第二中学餐厅建设；投资20万元实施了第二中学幼儿院围墙、大门、地坪等建设；以“三有”、“三声”校园文化推进了德育建设，以深化学校内部体制改革不断提高了教育教学质量。一年来，荣获各级各类课堂教学奖17个、青少年科技奖32个、学科竞赛奖96个。中考综合考评位居全师第三

名。医疗卫生防疫工作扎实有效。新改建3个连队卫生室，对12个连队卫生室医疗设备进行了更新或维护；全面实施零差价，开展“三好一满意”活动。一年来，建立健康档案1.36万人，门诊病人4.5万人次，收住病人892人次，床位使用率56%。全年无医疗纠纷事故及传染病等疫情发生。社会保障水平逐步提高。加强了劳动用工管理，制定了《八十六团职工管理暂行办法》，新增就业180人，解除劳动关系35人，终止劳动关系71人。社会保障实现全覆盖，全团参保4499人，缴纳五大保险金3346万元，增幅34%。全团107名“五七”家属和家属工纳入养老保险；103人伤残人员享受伤残补助14.83万元；18名人员享受失业保险6.2万元；13例工伤人员全部享受工伤待遇；新增残疾人就业23人；退伍士兵安置率达成协议00%。计划生育常抓不懈。全团人口出生率为8.82‰，人口自然增长率为6.36‰，人均计生费用33.09元。

（四）精神文明建设在齐抓共管中不断创新。落实了“党委统一领导、党政群团齐抓共管、文明委组织协调、有关部门各负其责、全社会积极参与”的领导体制和工作机制，坚持围绕中心、服务大局。宣传思想教育常抓不懈。充分发挥工青妇、文联等群众组织优势，重点开展了“十个一”活动，即：一次综合知识大培训；一次政策及团情形势大宣讲；一次理论研讨经验交流会；一台文艺节目巡回演出；一次党史知识竞赛；一场职工手工才艺展；一批红色电影下基层放映；一部团场“十一五”成就专题片；一本反映团场先进人物和先进集体事迹的书籍《英模之光》；一批先进单位及先进个人受表彰。各项宣传教育活动使精神文明建设成为凝聚人心、营造

动力、鼓舞斗志、推动发展的有效力量。全面推进社会稳定。加强社会管理综合治理，健全规范矛盾纠纷排查调处机制，对重点地区和突出问题进行排查整治；坚持不懈抓好安全生产，全年排查安全隐患207项，投入资金234万元。民兵组织在急、难、险、重任务中发挥了维稳作用；落实信访工作责任制，化解信访积案5件。加强了职工培训，投入55万元为21个连队添置了投影仪教学设备，对3216名职工进行了全员培训，对171名职工进行了技能培训和考核。

（五）党建工作在创先争优中彰显特色。

紧紧围绕团场改革发展中心工作，创新党建工作载体，着力推动了基层党建、干部队伍建设、党风廉政建设，开创了党建工作新局面。强化了基层党组织建设。新组建了园艺四连党支部；落实了基层党支部年2万元的活动保障经费；强化党建目标管理，深入开展了“讲党性、重品行、争先锋、做表率、抓管理、促发展”创先争优活动。一年来，全团10个连队受到师党委表彰。强化了党员干部队伍建设。认真贯彻落实《干部选拔任用条例》和《四项监督制度》，加强了党员干部队伍管理，调整领导干部27名，提拔使用5人，引进26名高校毕业生充实到生产一线。选派领导干部参加各类培训学习累计达95人次。全团38个基层党支部600余名党员承诺事项3120个，已兑现2980个，双培双带89人，发展党员21名。强化了干部作风建设。以提升干部团结力、决策力、执行力、发展力为目标，制定了《八十六团干部管理暂行办法》；以 “六型”机关建设为契机，完善了《八十六团机关事务管理规定》；建立了岗位责任制，公开工作流程，开展业务代办便民服务312

人次；围绕红提、番茄等易引发职工集访等难点热点问题建立了“五包”信访责任制，跟进服务，化解矛盾；全团300余名领导干部累计拿出23万元，与21个联系点的67名贫困职工开展了结对帮扶活动。在春播、夏管、秋收等生产环节以及冻灾、雹灾、洪灾等急难险重任务面前，机关党员干部下基层2400余人次、到联系点700余人次，走访群众2400余人次、解决突出问题126个、办实事98件。强化了党风廉政建设。制定了党委领导班子党风廉政建设责任分解和考核办法，签订党风廉政建设责任书、领导干部廉政承诺书、领导干部家庭廉洁自律责任书、纠正行业不正之风目标责任书等。以播廉政专题片、唱廉政歌曲、征集助廉格言、讲廉政故事、发廉政短信等加强《廉政准则》的学习教育。坚持模拟政府采购制度，加大招投标工作的监督力度，加大查办案件力度。一年来，招投标节支40余万元，查处举报案件1件，对党政主要负责人谈话2人次，对领导干部诫勉谈话4人次，任前廉政谈话26人次，200余名副连以上领导干部述职述廉，接受职工群众评议。圆满完成换届选举工作。团党委切实加强对换届选举工作的领导，从代表名额分配、代表构成比例、代表整体素质等方面严格把关，规范代表推荐程序，按照“5个严禁、17个不准和5个一律”严肃换届纪律，成功召开了团第八次党代会，选举产生了团第八届委员会委员33名、纪委委员13名、出席师第九次代表大会代表16名，选举产生的新一届党委常委9名、纪委常委5名，委员均以高票当选，实现了党组织意图和群众意愿的有机统一。

三、存在的不足及今后努力方向

2011年，我团经济运行总体保持良好态势，但仍然存在一些突出矛盾和问题，主要表现在经济总量偏小，结构不尽合理，发展的层次较低；农业受水利、生态和自然灾害的影响，使团场持续增效和职工增收的基础不够稳固；团场工业总量较小，缺少大企业支撑，对经济增长的拉动作用不强；三产比重较低，对团域经济发展的贡献不高；城镇规划建设管理比较滞后，功能不完善，承载能力不强；公共服务体系不够健全；安全生产、信访维稳、优化环境等还存在薄弱环节；城郊地产还有待于招商引资进行开发；干部职工素质与建设屯垦戍边新型团场的要求不相适应，还需进一步提高。这些不利因素都制约着团场经济社会协调可持续发展。当前和今后一个时期，我团的重点工作是：紧紧抓住中央新疆座谈会、湖北十年援建历史性机遇，以发展为主题，以结构调整为主线，以招商引资为突破口，以提高全团经济综合实力和职工生活水平为目标，以推进团场“三化”建设为主要途径，努力在促进经济发展、增加职工收入、着力改善民生、维护社会稳定、加强基层党建方面有新的突破。我们坚信，有师党委的坚强领导、有师领导及各部门的关心、帮助和支持，我团党委一班人有信心、有决心、有恒心干好一切工作，以扎实的工作、显著的业绩向师党委和广大职工群众交出一份满意的答卷。

篇6：党委班子述职述廉报告

Xxx乡党委书记xxx

（2011年7月6日）

xxx乡党委班子在2006年换届以来,在县委、县政府的正确领导下，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，深入学习和贯彻落实十七大精神和科学发展观，团结带领全乡广大党员干部，以发展农业农村经济为己任，坚持解放思想、真抓实干、勤政廉洁、锐意进取，不断提高执政为民的能力和水平，推动了全乡经济社会又好又快发展，党的建设和各项社会事业都取得了明显进步。2010年实现全乡生产总值1.3亿元，年均增长18.5%；乡镇企业增加值516万元，年均增长15%以上;农民人均纯收入2543元，年均增长14%以上。民生工程、校安工程、农村合作医疗、新型农村社会养老保险等社会建设成效显著，基础设施建设稳步推进，全乡经济社会发展势态良好。下面，我代表乡党委班子进行述职，请提出宝贵意见。

一、过去五年工作回顾

过去的五年，是全乡经济快速发展，社会全面进步，乡村面貌深刻变化，群众得到实惠最多的五年。

（一）全乡经济稳步发展

产业结构不断深化。始终把发展全膜种植与马铃薯种植作为农业产业结构调整的主攻方向，实施科技抗旱增收工程双垄沟播技术和马铃薯脱毒种薯专项推进。在海拔1900米以下的沟坝地、河滩地和川台地主要推广全膜玉米，在海拔

1900米以上地区推广全膜青贮饲草玉米和马铃薯。通过种植结构调整，使夏粮与秋粮的比例由原来的3:2调整为1:1，使粮食作物与经济作物的比例由原来的3:2调整为1:1，产业结构不断得到深化。2011年实现全膜覆盖技术推广28234亩，脱毒马铃薯种薯推广20100亩。

畜牧业发展水平稳步提高。以“草畜产业建设年”和“草畜产业提升年”为契机，以提质增效为目标，以舍饲养殖为重点，通过抓政策引导、资金投入、项目建设、品种改良、示范推广和科技培训等关键措施，大力推进养殖小区建设，畜牧业发展水平稳步提高。2010年底牛饲养量达到6260头，羊饲养量达到2.8万只，猪饲养量达到2.41万头，鸡饲养量达到4.92万只，完全实现“十一五规划”的养殖业发展目标任务，实现养殖总量翻一番，畜牧业收入达到农民人均纯收入的34.5%。

劳务收入成为农民增收主渠道。通过输转剩余劳动力，尤其是通过有组织输转，2010年全乡实现劳务收入2100万元，劳务收入占农民人均纯收入41.3%。2011年已输转剩余劳动力4000人次以上，其中有组织输转1500人次以上，户均稳定输出一人。劳务收入已成为我乡农民增收的主要渠道。

（二）基础设施日益完善

农田水利基本建设成效显著。通过实施退耕还林区口粮田建设、水土保持和基本农田改造等梯田建设项目，五年来，全乡梯田面积增加1.64万亩，梯田面积达到总耕地面积的81.6%。

交通建设实现跨越式发展。配合交通部门完成龙党公路境内18.5公里的铺油，完成xxxx两村各3公里水泥硬化，完成xxxxx等村55公里四级砂石路建设，完成全乡89个村民小组村组道路建设311公里，彻底改变了我乡交通状况，为全乡经济社会发展提供了强有力的保障。

农业综合生产能力全面提高。通过实施xxxx等村的整村推进项目和实施梁河、砖井等村的新农村建设试点项目，全面提高了项目区农业综合生产能力，为下一步优化产业结构创造了积极条件。

群众生活条件得到较好改善。通过农村贫困群众危旧房改造项目实施，人均达到砖木结构住房面积12.6平方米。通过“一池三改”农村沼气项目建设实施，1200多户农民使用上了干净、节能燃气灶。通过实施“集雨节灌”和“人畜饮水”等水窖建设，户均达到2眼水窖，基本解决了吃水问题。“十一五”期间，群众生活条件得到了较好改善。

小城镇建设迈出新步伐。坚持规划先行，建管并举原则，聘请兰州交通大学和白银城市设计院高标准编制了我乡《2011年——2030年》村庄规划和城镇建设规划，确保了乡村建设有规可循。2011年初步实施乡政府所在地西街至南街1公里小城镇建设，涉及建设临街农户70多户，建筑面积3500多平方米，配套实施公路铺油、排水1公里。目前已基本完成临街商铺改造工程的主体建设。

乡政府办公条件大为改善。2010年完成了乡政府办公楼建设和乡政府整体搬迁工作，乡政府办公条件大为改善。

（三）林业和生态工作取得实效

生态建设步伐加快。五年间完成抚育管护面积2.03万亩，人工造林9900亩，义务植树和“四旁”植树1200亩，完成道路绿化38公里，完成庭院绿化800户，完成林地确权2.17万亩，共为群众新办理林权证3600多个。

认真执行生态保护责任制。进一步加强林业管护责任制，实行责任到人，目标到人。公开招聘护林员10名，充实了生态管护队伍。

（四）社会各项事业同步发展

民政工作扎实有效。认真做好低保评定，五年内共发放农村五保资金735万元，覆盖全乡150人，共发放农村低保资金1106万元，覆盖全乡4180人，发放城镇低保资金28万元，覆盖全乡36人；发放优抚款160万元，覆盖优抚对象30人，争取城乡医疗救助资金178万元，发放贫困群众临时生活救助资金36万元，覆盖贫困群众2100多人，发放救急面粉19万公斤，覆盖贫困群众3200人，完全做到应保尽保，使困难群体的生产生活得到基本保障。

惠农政策深入落实。完成了惠农政策“一折通”录入和发放工作，通过“一折通”账户发放粮食直补款600万元，农资综合补贴125万元，汽车及家电下乡补贴41.5万元，大型农机具购置补贴42万元，补贴农机具228台套。协调发放扶贫贴息贷款184万元，农作物投保面积达到5600亩。发放住校学生补助483万元。各项惠农政策真正落到了实处。

社会事业全面推进。争取实施校安工程3处，完成了6000平方米校舍建设；完成了文化计生综合服务中心建设；深入开展人口与计划生育工作；全面开展全国第六次人口普查工作；争取配发广播电视村村通工程接收器材2880套；新型农村合作医疗扎实推进，参合率逐年上升，五年累计为群众报销费用293万元；卫生事业快速发展，新建中心卫生院综合楼，新建村级标准化卫生室7处；“五五普法”工作取得新进展，广大群众的法律意识明显增强，在全乡公开招聘村治安协管员，充实了管护队伍；安全生产形势平稳，信访工

作得到加强，社会保持和谐稳定，工、青、妇工作都取得了新成效。

（五）党的建设全面加强

加强党委自身建设。一是抓乡领导班子学习，促班子思想政治水平提高。坚持和完善党委集体学习制度，组织班子成员学习领导讲话、政策法规、市场经济等知识，带头转变工作作风，带头破解发展难题。二是抓民主集中制，促团结协作。认真贯彻执行集体议事制度，重大问题坚持集体研究，集体决策，会议决定，全力支持班子成员和机关干部每一位同志开展工作，注重调动班子成员的积极性和创造性。

加强村级组织建设。通过开展“基层组织规范化建设年”活动，逐步实现了村级组织建设规范化；通过实施 “基层党建抓点示范”，村级党组织的引领发展能力明显提升；通过“村级两委班子” 换届，选优配强了村级领导班子，村级组织建设得到更近一步加强。

深入开展了各项活动。扎实有效地开展了“学习实践科学发展观”和“创先争优”活动。通过学习实践科学发展观，进一步理清了全乡今后一个时期社会发展思路和目标，为下一步工作奠定了很好的基础。在开展创先争优活动中，紧紧把握公开承诺和培育典型两项内容，动员全乡500多名党员全部参加，先后征集群众意见30多条，全乡党组织承诺事项100多件，党员承诺300多件，期间为群众办好事86件，群众满意度较高，达到了“创先争优”活动“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的目标。

（六）党风廉政建设进一步推进

党委班子认真贯彻“为民、务实、清廉”的要求，坚持“标本兼治、综合治理”的方针，惩防并举，注重预防，通

过扎实有效的工作，推进党风廉政建设工作。一是乡上成立了由党委书记担任组长的党风廉政建设工作领导小组，加强对党风廉政建设工作的领导。抓好全乡的反腐倡廉工作，坚持“两手抓，两手都要硬”方针。形成了一级抓一级，并对上一级进行监督和负责的有效机制。二是制定了党风廉政建设、民主生活会、民主议事等一系列规章制度，深入推进纠风专项治理工作，切实纠正损害群众利益的不正之风。三是加强理想信念教育，提高班子成员的思想道德水平，树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观。四是以身作则，雷厉风行，不搞形式主义，不摆架子，不搞“形象工程”、“政绩工程”，避免劳民伤财现象的发生。五是加强财务管理，控制财政支出，严格执行“收支两条线”，推行政务公开，增加透明度，接受党内和党外监督。六是把抓党风廉政建设和个人廉洁自律相结合，坚持廉政建设不松劲，班子成员时时在工作中反省自己，约束自己，做到自重、自警、自省、自励，届内没有违反有关廉政建设的事发生。

总之，五年来，xxx乡领导班子在工作上是恪尽职守、积极进取的，全乡各项工作开展较好、成效较大。同时，我们也清醒地认识到，一定程度上还存在着问题和不足。在今后的工作中，我们一定能够立足实际，积极探索，锐意进取，为党家岘乡经济社会各项事业的又好又快发展而努力奋斗。