授牌仪式简报

2024-04-10

授牌仪式简报(精选15篇)

篇1:授牌仪式简报

授予 “爱心妈咪屋”牌匾仪式主持词

尊敬的各位领导,各位来宾,朋友们:

大家上午好!

在这春光明媚、万物复苏、充满生机与希望的美好季节里,我们相聚在****,隆重举行“爱心妈咪屋”授牌仪式,参加今天授牌仪式的有:

省总女职工委员主任:*** ***局:XXX、让我们以热烈的掌声向各位领导及来宾的到来表示热烈的欢迎和诚挚的感谢!今天活动的主要内容有四项:一是为“爱心妈咪屋” 授牌;二是由省总女职工委员会向**站“爱心妈咪屋”捐赠***万元。三是由省总女职工委员会为我局2014年参加获得理赔的**名职工,每人捐赠****元;四是领导讲话;

下面,进行第一项议程:由XXX为****站“爱心妈咪屋”进行授牌。

第二项议程:由省总女职工委员会向****站“爱心妈咪屋”捐赠**万元。

第三项议程:由省总女职工委员会向为我局2014年参加“女职工特病保险”获职工,每人捐赠****元,请女职工代表XXX领取。第四项议程:请省总女职工委员主任***讲话,大家欢迎。刚才,***主任讲话高屋建瓴,具有非常重要的指导意义,坚决抓好贯彻落实。

首先,感谢省总工会长期以来对我局工会工作的支持与帮助,特别是在女工工作中表现更为突出。现在二孩政策全面放开,提倡母乳喂养,必要的公共设施建设相应也要跟上。“爱心妈咪小屋”是省总工会为关爱女性身体健康,倡导母乳喂养育儿方式,妥善解决女性在孕期、哺乳期等方面的困难,维护女性特殊权益推行的一项关爱行动。***站人员密集,在这里设立“爱心妈咪小屋”,为哺乳期的女性及车站女职工提供了更加人性化的温馨服务。其次,我代表此次受捐的***名女职工向区总女职工委员会再次表示感谢!这次捐款让她们感受到了组织的关怀和温暖,同时,也一定程度缓解了家庭的经济压力。今后,女职工委员会要充分发挥职能作用,维护女职工的合法权益和特殊利益,做好女职工最可信赖的“娘家人”,加大困难女职工帮扶力度,加强对女职工的人文关怀和心理疏导,注重关心女职工的精神生活,切实把女职工最关心、最期盼、最忧虑的问题解决好,促进女职工成长、成才、体面劳动、舒心工作,共享改革发展成果。最后,希望省总工会向从前一样一如既往的支持***工作,为****发展营造良好的外部环境。

***“爱心妈咪屋”授牌仪式到此结束。谢谢大家。

篇2:授牌仪式简报

一、活动目的1、庆祝官渡区“民族文化长廊”项目正式开业。

2、进一步扩大宣传,通过媒体的传播,提高我市“民族文化宣传”的公众关注度。

3、二、剪彩仪式活动设计

1.时间:

2.地点:文化长廊西侧、沃尔玛卖场出口

3.规模:

4.前期工作

(1)参与活动人员的邀请

相关单位代表及领导——

1.2.我区中心、合作企业相关领导——

1.2.(2)参与活动相关媒体(记者)邀请

1.(3)活动用品的准备

A.礼品(提供印有社区及项目LOGO的有纪念意义的礼品、嘉宾与一般来宾区别对待)

B.视听设备

5.现场布置及设备准备

◇ 场地内外路边两侧设立彩旗

◇ 东西两侧设立氢气球(彩虹门),并悬挂庆祝竖幅

◇ 于卖场出入口空地处搭建表演舞台及嘉宾席、观众席

◇ 用红地毯于舞台上设立剪彩台(为嘉宾、领导设置)

◇ 音响及话筒,彩条,剪刀,气氛礼花,气球等

◇ 礼仪小姐名(剪彩人数+2)

◇ 相关技术保障人员1名,安保人员6人

◇ 摄影师、摄像师、各表演组

◇ 礼品(分二个档次,分送一般来宾及嘉宾)

◇ 礼仪小姐绶带,托盘,鲜花等

◇ 嘉宾胸花(胸卡),坐席卡,遮阳伞。

三、剪彩仪式流程设计

a.礼仪小姐接待指引来宾到指定位置(备流程表)

b.预热音乐结束,准备就绪后剪彩仪式开始,由主持人至欢迎词,并介绍来宾

c.首先由领导讲话,进行授牌,可准备礼炮、播放音乐

d.再领导致贺词以及讲话,主持人宣布剪彩

e.各领导剪彩,礼仪小姐从一侧手端剪彩银盘步入台上,依次站在嘉宾右侧,摄影合照后,逆向退场

f.领导宣布项目开展,并由入口处顺序介绍民族,同时配合揭开挡布,商户着民族服饰,领导依次监视、合影,礼仪随行。

g.开始节目表演,领导合影后陆续上车,驶离。

补充延伸:

视觉效果布设如彩虹门、楼体条幅可以以商家赞助为主,从而节省庆典项目开支(为达到整体效果,必须统一布设)。

把开业庆典仪式和商家促销活动相结合,形成互动,从开业庆典中宣传了商家产品,最终销售了产品。

文艺演出可与商品展示进行互动。围绕民族的内涵,文化予以介绍等。

开业前期的户外广告宣传,户外广告的优势是冲击力强,接触的人群广,在人的视野中停留的时间长,能起到更好的宣传效果,一方面可以购买别人的户外媒体,另一方面现有楼体也可以做媒体。

突出我区、本土文化产业、500强外企首次合作的意义。结合大学生创业实践,以及民族文化和便民,区域经济建设等

开业庆典活动是一个系统工程,涉及面广,头绪多,需前期周密布置。建议成立筹备小组,专职事前各项活动的落实工作,以确保 开业庆典仪式的水到渠成,不因前期工作的仓

促准备而影响既定的实施效果。

(1)向有关单位申请占道,搭建手续,提前5天向我市气象局获取当天的天气情况资料。

(2)落实出席庆典仪式的宾客名单、省市区局委有关领导,兄弟单位的领导,提前一周发放邀请函,并征集祝贺单位(非本区来宾请柬要在典礼前7天送出,其余提前5天寄出,并确认来否回执。请柬内容有:行车路线图,VIP停车证,时机用餐安排等)请主要单位均确认、确定;

(3)联系新闻媒体广告的制作与投放时间安排,拟定新闻采访邀请函,找准可供媒体炒做的切入点,推销“买点”;

(4)多方共同拟订周密的典礼议程计划;

(5)落实领导安全保障体系(协调公安交警部门负责);

(6)确定各位领导讲话稿,主持领导的主持稿、签词,设计单位说明书,施工单位决心书等讲话议程所涉及的文案;

(7)落实现场停车位,各单位代表停车区;

(8)落实电源位置并调试及其他相关事宜;

(9)落实典礼活动的应急措施;

篇3:授牌仪式简报

18日上午,清华大学教授乔凤杰介绍了中华武学传习馆联盟,阳明中天CEO于洪波介绍阳明传媒,传习馆召集人时晓武、余江、许东阳代表发言,心意六合拳传承人买西山、唐毓堃、任来福代表拳种发言,周口市武术主席张志民介绍了周口传统武术流派和拳种。200多位武术家和108家传习馆馆长对在武术传承、发展过程中遇到的瓶颈问题展开讨论。下午进行了中华武学传习馆联盟答疑会,会上,乔凤杰介绍了中华武术的传承与发展情况。并希望中华武学传习馆联盟这种为传统武术搭建的商业发展平台,能够探索出寻求传统武术发展的新模式。晚上举行联宜演出,各优秀拳种进行了精彩

19日上午,举行了中华武学传习馆授牌仪式。淮阳县武协副主席兼秘书长闫伟致开幕词并绍了淮阳的武术传承和发展,清华大学教授乔凤杰宣读宣言,心意六合拳传人吕延之、李鸿波介绍开办中华武学传习馆的目的和重要意义。周口市武术协会主席张志民与乔凤杰、于洪波、延之、李鸿波等领导给108家武馆授牌。

篇4:授牌仪式简报

2012年,在大连服装服饰博览会开幕当日,由国家纺织工业联合会在大连世界博览广场为辽阳市佟二堡镇授“中国皮革皮草服装名镇”牌匾。

2012/2013中国皮革皮草流行趋势发布使活动达到高潮更是让人印象深刻。佟二堡镇位于辽宁省中部,沈阳经济区核心位置,区域面积98平方公里,下辖18个村,1个社区,镇区常住人口8万。佟二堡的皮装裘皮产业从上世纪80年代起步,经过三十余年的不断发展壮大,已形成“养殖、硝染、加工、销售”为一体的完整产业链条,被评为“中国皮装裘皮产业基地”、“国家AAA级旅游景区”、辽宁省“特色旅游乡镇”,2010年被特批为沈阳经济区重点规划建设的新市镇之一,2011年被评为辽宁省现代服务业集聚区、辽宁省皮装裘皮产业园区。今年被国家纺织工业联合会评为“中国皮革皮草服装名镇”。

篇5:授牌仪式流程

活动时间:2013年5月18日19点(待定)

活动地点:湖南大学前进楼报告厅

参加人员:湖南省长沙市(什么什么)领导,12级辅导员黄小木老师,湖南大学12级智能科学与技术专业,中南大学11级智能科学与技术专业,湖南师范大学12级心理学专业,第一批志愿者

活动流程:

第一项:主持人开场

第二项:介绍嘉宾

第三项:领导讲话

第四项:代表讲话

第五项:授牌仪式开始,领导授牌

第六项:授牌嘉宾致辞

第七项:致感谢辞,授牌仪式圆满结束

第八项:主持人开场,进入下一环节,志愿者培训

篇6:授牌仪式主持词

为认真贯彻在百年三八妇女节的“把妇联组织建设成为党开展妇女工作的坚强阵地和深受广大妇女信赖和热爱的温暖之家”讲话精神,落实全国妇联《关于在党妇共建创先争优活动中建设村、社区妇女之家的意见》要求,进一步增强各级妇联的政治意识、责任意识、大局意识,虎林市妇联提出建设“妇女之家”的活动。

具体的实施方案和创建要求,我们在党妇共建“创先争优”动员大会上已经下发了。

今天,我们在西苑社区举行全市第一个“妇女之家”挂牌仪式。

第一项,让我们以热烈的掌声欢迎中心街道办事处书记毕云贵和市妇联主席李冬华为西苑社区揭牌。

第二项,请领导为中心社区、铁南社区、曙光社区、城东社区颁发“妇女之家”牌。

第三项,请市妇联主席李冬华为我们做重要讲话。

希望我们各社区能认真按照《虎林市妇联关于建设“妇女之家”活动的通知》要求,建设好“妇女之家”,使之真正成为妇女工作的“坚强阵地”和广大妇女的“温暖之家”。

篇7:授牌仪式致辞

下午好!

今天是区委、区人民政府对我院成功创建《全国示范社区卫生服务中心》《中国社区卫生协会培训基地》授牌仪式的好日子。

非常荣幸有这个机会,我能够代表医院全体干部职工在这里发言。在这个心潮澎湃、感慨万千时候,我想讲两句感言。

第一“手捧成绩、心怀感激”。当得知我们医院《全国示范社区卫生服务中心》《中国社区卫生协会培训基地》创建成功的时候,我感到非常激动,也非常光荣,更是充满了感激。在这里,我要感谢区委、区人民政府的领导,是你们为我们指明了发展的方向;在这里,我要感谢市、区卫生局的领导,是你们推动我院迈入了一个新的台阶;在这里,我还要感谢所有支持、关心我们事业的人们,是你们让我们觉得社区卫生工作更有意义;在这里,我更要感谢中西结合医院历届领导、全体干部职工,是你们不畏艰苦、精诚团结、奋发图强,在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩。

第二 “承载荣誉、继续前行”。能够获得国家卫生部授予的《全国示范社区卫生服务中心》《中国社区卫生协会培训基地》的荣誉,我们是幸运的。同时肩上的担子也更重了,因为有了更多的责任和希望。我们不会因为这些荣誉而沾沾自喜,真正的成功属于那些不断进取、不断创新、挑战新高的人。我们会戒骄戒躁,用更加饱满的精神和热情投入到今后的社区卫生服务工作中。在原有的基础上,百尺竿头更进一步,绝不辜负政府、社会对我们的厚爱与期待。

篇8:授牌仪式简报

本刊讯6月8日, 中国移动四川公司举行创先争优“党员先锋岗”优质服务授牌仪式, 掀起争创客户满意窗口、争创优质服务品牌、争创优秀服务标兵行动新高潮。

据悉, 此次活动旨在号召四川移动全体党员充分发挥先锋模范作用, 立足本职岗位, 坚持“客户为根、服务为本”理念, 用自己的模范行动践行为民服务的宗旨, 认真做好窗口优质服务, 积极承担企业社会责任, 在全省营造学先进、赶先进的良好氛围, 切实办好利民实事。

仪式上, 四川移动成都高升营业厅被授予“党员示范窗口”。四川移动“党员先锋岗”代表宣读了十项承诺书, 向社会郑重承诺:从我做起、争当表率, 用自己优质的服务, 让人民群众满意, 为党旗添光彩。

篇9:授牌仪式简报

“国际白金管家联盟”是有着纯正的欧洲皇家贵族以及世界顶级富豪服务典范的尖端机构。在中国内地、以及中国香港、中国台湾,已有数百家高端服务企业的高端项目加盟成为了国际白金管家服务联盟的会员。联盟对各成员的加盟始终坚持着严格的评估标准,以确保其有条件使提供的服务可实现国际白金管家“优雅、周到、精确、尊崇”的服务理念。各企业盟员在获得联盟授予的“国际白金管家联盟成员”铭牌后,联盟还将每年对其实施服务评估,以确保其始终如一的服务品质。

此次授牌活动主要包括授牌仪式、授徽仪式、新闻发布会等内容,国际白金管家服务联盟大中华区首席大管家陈刚先生亲自授予世欧物业“英国管家行会”“国际白金管家联盟成员”两块铭牌,同时,陈刚先生也为获得“国际白金管家”资格称号的世欧物业成员进行了授徽仪式。在举行授牌授徽仪式时,现场掌声雷动。

在新闻媒体采访环节,陈刚先生表示经国际白金管家服务联盟考察,世欧·王庄项目有实力、有决心投入资金建设符合管家服务的硬件平台,因此与其合作将英伦及欧洲成熟的管家经验与世欧物业的服务理念进行有机的结合,国际白金管家联盟将采取送出去、请进来的形式培养经过严格培训及经过资格考核的管家们,并长期持续为世欧集团培养合格管家,从服务项目、服务流程、服务标准、服务礼仪等方面人手形成一套系统性的服务体系。世欧物业蔡礼堂总经理表示,国际白金管家家将英式管家的优雅与周到融入到了物业服务,实现了高端物业的专属品质化服务。世欧·王庄作为福州奢华住宅的典范,将建筑与服务的价值融会贯通,引入国际最纯正的至尊服务理念,为业主打造世界级高尚住宅。

篇10:授牌仪式致辞

同志们,自去年7月份以来,我们按照省国资委的安排部署,在集团公司党政的正确领导和肥城市有关部门的大力支持下,本着统一领导、分步实施、平行作业、整体推进的原则,以改革的精神攻坚破难,用“三分改制,七分思想”统揽全局,利用五个多月的时间,圆满完成了省国资委交给的改制任务,没有出现任何越级上访以及群体上访事件,改革改制工作的主要做法形成了“肥矿模式”,成为省管企业改制工作的一大亮点。截止去年12月28日,列入省国资委考核范围的19家改制单位全部召开了新公司创立大会,大多数单位都完成了工商和税务登记工作,集团公司改革改制工作取得了阶段性胜利,得到了省国资委领导的高度评价,特别是省国资委常务副主任谭成义同志对我们的主辅分离辅业改制工作多次给予充分肯定,并把肥矿集团誉为改革改制工作中杀出的一匹“黑马”,谭主任在元月16日来公司调研指导改制工作时强调指出,“肥矿集团公司的主辅分离辅业改制工作,听一次有一次的收获,总的感觉肥矿集团在改制方面确实有很多值得总结的经验,在这么短的时间内从思想认识到工作实施,按主辅分离辅业改制的考核标准基本完成了改制任务,成绩是显著的,确实是不容易的。这项工作是一场硬仗,没有硬功夫打不了硬仗,反映了肥矿集团党政领导班子坚强有力,科学规范运作,深入细致的思想政治工作,扎扎实实的博弈能力和水平,赢得了广大职工的拥护和支持,保证了改制工作的顺利进行……”同时,省国资委近期将在我公司召开省管企业主辅分离辅业改制工作现场会,

在主辅分离辅业改制工作的推进过程中,集团公司改革改制办公室以及所有基层单位的改革改制工作人员都付出了大量心血,做出了突出贡献。陶阳煤矿在生产条件困难、经济基础薄弱的情况下,党政领导班子特别是两位主要领导思想上重视、政策上倾斜、市场上支持,尽最大努力为改制企业和改制人员解除了后顾之忧,保证了改革改制工作的顺利开展;改革改制工作人员精心设计方案,认真研究政策,在较短的时间内取得了重大突破;阳光实业公司和陶阳矿医院的广大干部职工识大体、顾大局,争主动、往前赶,表现出了极大的主人翁责任感和改革热情,在最快的时间内召开了创立大会,并完成了工商和税务登记工作。今天揭牌典礼的举行,标志着阳光实业公司和陶阳矿医院已经全部完成了主辅分离辅业改制工作任务,正在逐步步入一个协调健康可持续的良性发展轨道。

同志们,刚才,肥城市卫生局、民政局和工商局的三位局长亲自为两个单位颁发了营业执照和执业证书,集团公司工会主席满慎刚、副总经理许灵、陶阳矿矿长吕龙海、党委书记杜遵海为两个单位进行了揭牌,满主席作了重要讲话,希望新企业全体干部职工要认真学习贯彻满主席的讲话精神,以今天的揭牌典礼为新的发展契机,充分利用国家优惠政策,紧紧抓住市场机遇,积极开拓矿区内外市场,为企业创造更多更好的经济效益和社会效益。同时,我们也相信,在肥城市有关政府部门的大力支持和关心帮助下,在广大干部职工的开拓进娶奋力拼搏下,阳光实业公司、陶阳矿医院一定会实现新跨越,再创新业绩。

篇11:授牌仪式致辞最新

授牌仪式致辞1

尊敬的各位领导,同志们:

今天,县文明委,市局领导为x食品药品监督管理局举行“省级文明单位”授牌仪式,这是我局的光荣和自豪,是我局的一件大喜事。首先,我代表全体干部职工向x部长、x部长、x局长的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。几年来,x食品药品监督管理局在县委、政府的领导下,在县文明办的指导下,我们持续深入的开展文明单位创建活动。一是强化措施,齐心协力抓创建。局党组始终把文明单位创建摆在重要议事日程,助推创建工作向纵深发展。按照“抓班子、带队伍、树形象”的工作要求,局党组真正成为了带领全局人员快速向前进的“火车头”。先后出台了30余项工作制度,促进了机关规范管理。注重道德教育,积极创学习型党组织,在干部职工中营造人人争当先进的好风气。二是创建工作紧密结合实际,促进业务工作全面发展。成功创建省级食品安全示范县,公众食品安全水平逐年提升。药品、医疗器械监管,日常监管覆盖率达100%。实现了药品生产、销售、使用的全面电子监管,人民群众用药安全得到切实保障。全面落实县委、县政府各项共性目标,积极投身国家级文明县城创建和文明幸福新县建设。三是丰富创建载体,扎实开展创建活动。积极参与“文明中原系列行动”,开展“群众满意的基层站所”、“文明股室、文明家庭”创建。“诵读中华经典”读书演讲比赛、药品检验“岗位练兵”、“技术比武”等活动。积极创造优美环境,营造浓厚氛围,办公区域卫生坚持每日打扫,全天保洁,摆放各种鲜花异草,设置规范美观的创建标牌。深入开展结对帮扶活动,促进帮扶村精神文明建设,先后开展了“文明卫生户”、“关注留守儿童”及“清洁家园行动”等系列活动。

x食品药品监督管理局获得省级文明单位称号,是上级党委、政府对我们文明创建工作的充分肯定,是在县委、县政府的正确领导下和县文明办的直接指导下取得的。我们将珍惜这个崇高的荣誉,并以此作为新的契机、新的起点,坚持以人为本,把荣誉与责任相结合,把文明单位创建设进一步推向深入。在此,向关心、支持我局文明创建工作的各位领导再次表示诚挚的敬意和感谢!

今后,我们将以省级文明单位建设为抓手,在巩固现有成果的基础上,狠抓食品药品安全监管工作,不断提高全体干部职工的整体素质,持续增强单位的凝集力和向心力,着力提升单位的美誉度和社会认可度,力争各项工作再上新台阶,再上新水平,与时俱进,同心协力,为建设文明幸福新县再立新功。

谢谢大家!

授牌仪式致辞2

同志们:

今天,科苑街道办事处举行省级文明单位挂牌仪式,是办事处的一件大事、喜事,也是全区精神文明建设的一件大事、喜事。在此,我代表区委、区政府对办事处获得省级文明单位荣誉称号表示热烈祝贺,向多年来为全区三个文明建设、特别是精神文明建设做出突出贡献科苑街道办事处的同志们表示衷心感谢,同时,向全区从事精神文明建设工作的同志们表示亲切慰问。

我们的党历来十分重视精神文明建设工作,一直坚持“两手抓”、“抓两手”的工作方针,特别是以x为的党中央立足中国、放眼世界、驾驭全局、x难题、高瞻远瞩地提出树立和落实科学的发展观,构建社会主义和谐社会的宏伟蓝图,进一步指明了新世纪、新阶段现代化建设的发展道路、发展模式和发展战略。科学发展观的根本是以人为本,统筹兼顾,促进全面、协调、可持续发展。这为我们进一步加强精神文明建设指明了方向,具有重要的指导意义。我区的精神文明建设工作经过多年的努力已取得了良好的成绩,许多工作都走在了全省乃至全国的前列。20x年我区被评为全国创建文明城市工作先进区,20x年我区又荣获全市唯一的首批省级文明城区荣誉称号,今年又有3个单位被评为省级文明单位,文明单位数量居全市各区县首位,市民文明素质和城市文明程度都有了大幅度提高,特别是全社会对精神文明建设的认识有了新提高,一个重视、支持、参与精神文明建设的大环境初步形成,这些都为精神文明建设提供了良好的社会基础。与此同时精神文明建设也面临新的挑战。精神文明建设工作就是要融入中心,服务大局,全面提升城乡文明水平,为更好更快发展营造良好的社会环境。市十次党代会确定了“建设殷实小康,构建和谐淄博”的战略目标,同时为张店建设富裕、文明、开放、和谐的现代化中心城区,提出了“五个率先”要求,这无疑是对张店的精神文明建设工作提出了新的更高的要求。再加上20x年是全国文明城市的测评年,今年就是创建的基础年、关键年,大量的工作需要细化、需要落实,所以说当前精神文明建设的任务十分繁重。省级文明单位作为三个文明建设的排头兵、领头雁在这方面要走在全区前列,为全区各行各业各单位创出经验。借此机会,我提几点要求。

一要珍惜文明单位的荣誉。文明单位是一个综合性的称号,是一个很高的奖项,是党委、政府命名表彰的各类荣誉称号中级别最高的,是党委、政府和社会各界对一个单位三个文明建设工作的充分肯定和认可。各级文明单位的干部职工一定要认清这一称号的份量和含义,高度重视和百倍珍惜这份荣誉,切实增强荣誉感和自豪感,按照科学发展观的要求,以更加努力的工作和更加优异的成绩维护好这份荣誉,不断创新精神文明建设工作方式方法,丰富内容,不断巩固和扩大创建成果。

二要更好地发挥示范带动作用。省级文明单位是本地区、本系统、本行业的优秀代表,示范带动作用发挥的好,就能带动全区方方面面工作上台阶、上水平。大家要充分认识自己所担负的责任,从严要求,自我加压,把工作做得更好,切实当好标杆、当好旗帜,百尺竿头,更进一步。当前,全区精神文明建设的主要任务就是以建设“文明张店”为总揽,以文明城市创建、和谐社区创建、文明村镇创建、服务品牌创建和市民素质教育为重点,统筹各项文明创建活动,为促进张店经济社会又好又快发展提供良好社会环境。

各文明单位要围绕全区工作大局,立足自身实际,进一步强化措施,以自己的文明来带动全社会的文明。首先要继续抓好本单位的精神文明建设。要带头开展好学习型组织建设、市民文明素质教育等群众性精神文明建设活动,特别是抓好《公民道德建设实施纲要》、《淄博市民公德100则》的落实,突出抓好“二十字”基本道德规范和社会主义荣辱观的教育,引导同志们在单位做个好公务员,在家庭做个好成员,在社会做个好公民,真正使我们的单位成为传播社会主义精神文明的重要窗口。第二要积极组织开展好“双十佳”争创活动。以爱岗敬业、无私奉献为主要内容,干一行、爱一行、专一行、精一行,努力成为本职工作的行家里手。真正改变工作作风,真正提高工作效率和质量,真正树立文明单位的良好形象。第三要自觉搞好各种形式的文化建设和文明共建活动。要以建设社会主义先进文化为己任,积极参与区域性文化建设和开发,以先进文化增强干部职工的凝聚力、向心力。同时要在全区正在开展的“文明共建促新风,携手建设新农村”活动中,发挥模范带头和带动辐射作用,主动参与,资源共享,帮助农村提高精神文明和物质文明建设水平,带动全区文明程度的提高。

三要提升标准,再创辉煌。荣誉只能代表过去,获得荣誉并不意味着结束,而是意味着新的开始,要以此为新的起点,立足新的更高的创建目标做好创建工作。省级文明单位要树立敢为人先,唯旗是夺的雄心壮志,要敢于把自己放在全国来量一量、比一比,要瞄准新的目标,通过扎实有效的工作,向更高层次迈进。同时,省、市对各级文明单位的管理也越来越严格,要求也越来越高,文明单位争创和保持的难度进一步加大。对此,大家一定要有清醒地认识,切实克服“荣誉到手,创建到头”的思想,真正增强危机感和紧迫感,在努力保持这一荣誉称号的同时,要制订更高的创建工作目标,开展扎实有效的工作。

同志们,文明单位创建活动是搞好群众性精神文明建设活动的一种有效形式,也是建设文明城区、文明城市的基础性工作,对于推动全区的经济社会发展具有十分重要的意义。希望科苑街道办事处要以“x”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,扎实工作,再创新的成绩,为“五个率先”和建设富裕、文明、开放、和谐的现代化中心城区作出新的更大的贡献。

授牌仪式致辞3

尊敬的团省委x副书记、各位领导、各位来宾、青年朋友们:

上午好!

首先,我代表公司党委、行政、工会向重视、关心、支持公司共青团及青年工作的共青团云南省委副书记x、城青部部长缪军同志表示衷心地感谢!向获得20x“云南省青年文明号”荣誉称号的小街收费站、大理收费站表示热烈的祝贺!

“青年文明号”创建活动是共青团中央为适应社会主义市场经济的发展,服务全党、全国工作大局而实施的青年文明工程,活动对引导广大青年弘扬良好的职业道德,创造一流的工作业绩,推动经济社会的发展作出了重要贡献。我省交通系统,特别是高速公路收费单位高度重视、积极参与“青年文明号”创建工作,短短几年内,涌现出一大批基层先进青年集体,在社会上产生了广泛影响。到目前,我公司已拥有省级青年文明号3家、厅市级青年文明号20家、县区级青年文明号41家,获得“青年文明号”荣誉称号的收费管养基层单位占到了总数的55%。“青年文明号”已成为高速公路行业工作的一座标杆、一个名牌、一面旗帜。

这次获得省级“青年文明号”荣誉的小街收费站、大理收费站是公司众多先进青年集体的突出代表。两个收费站在青年文明号创建过程中以“为群众提供准确、快捷、舒适、安全的收费和行车服务”为目标向社会公开承诺服务,以“三优”和“五化”即:优质服务、优良秩序、优美环境;服务标准化、工作程序化、收费文明化、管理科学化、队伍军事化为内容开展服务和管理竞赛,“三个文明”建设取得了优异的成绩,多次受到所属公司、所在县市及交通厅的表彰。小街收费站还涌现出了杨晓川同志这样的英雄楷模。这次共青团云南省委授予两个站“云南省青年文明号”荣誉,是对两个收费站成绩的肯定,是我们高速公路行业的光荣和骄傲。全省高速公路建设、管理单位都要向他们学习。同时,希望两个收费站珍惜荣誉,再接再厉,借这次现场授牌的东风,进一步抓基础、练内功、强素质,创造一流的队伍、一流的服务和一流的业绩,不断推动各项工作再上新台阶,努力向“全国青年文明号”目标迈进。

省公路投资公司于今年5月28日挂牌成立,公司刚刚成立不久的今天,我们在这里隆重举行省级“青年文明号”授牌仪式,是为了表彰获得省级“青年文明号”的两个收费站,以及为此付出辛勤努力的团员青年们。同时,更重要的目的在于号召、激励公司各单位更加重视“青年文明号”的创建,以更加积极的姿态参与“青年文明号”的创建活动。促进创建活动在全省公路系统生根、开花、结出丰硕的果实。借此机会,我就公司“青年文明号”创建工作及青年工作谈三点意见:

一、要从构建社会主义和谐社会、构建和谐企业的高度充分认识“青年文明号”创建活动的重要意义和作用。

“青年文明号”创建活动以倡导职业文明为核心,以行业管理规范为标准,以科学管理为手段,以岗位建设、岗位创优为重点,以先进典型为导向,是新时期共青团工作的创新和发展,是“三个文明”一起抓的重要体现。“青年文明号”创建活动的宗旨和目标与党的x届六中全会提出的构建社会主义和谐社会战略目标是完全统一的。“青年文明号”创建活动的蓬勃开展将为构建社会主义和谐社会起到非常有力的促进作用。公司以高速公路建设和车辆通行费征收为主业和基本职能。高速公路建设任务急、难、险、重,车辆通行费征收直接面向群众和社会服务,公司员工的职业技术和文明建设水平的高低,直接影响高速公路行业的信誉和形象,也直接影响人民群众的切身利益。因此,在高速公路行业开展“青年文明号”创建工作,对于促进企业全面协调可持续快速发展,对于构建和谐企业、构建和谐社会具有十分重要的意义。公司各级领导要高度重视,党政部门要大力支持,使“青年文明号”创建活动在公司范围内得到高质量、高水平的快速发展。

二、要以“青年文明号”创建活动为龙头,全面提升企业生产能力、服务水平和青年工作水平。

“青年文明号”创建活动涉及面广、影响力大,是企业落实物质文明、精神文明、政治文明建设相结合共同发展的良好载体.我们要把“青年文明号”创建纳入到企业的整体运行中去思考、去规划、去实施。在创建实践中,一定要以“x”重要思想、科学发展观和构建和谐社会目标统领全局,积极践行社会主义荣辱观,认真总结推广“青年文明号”在促进建设施工、管理进步、技术进步等方面的经验及其在精神文化建设方面的优点。要通过不断提高“青年文明号”创建级别全面推动工程建设质量优、进度快、投资省、安全、环保、廉洁;推动收费服务更准确、更快捷、更规范、更文明;推动企业经营管理工作实现新进步。同时各级团组织也要在这项活动中锻炼其策划能力、组织能力、实施能力、控制能力、发展能力,以适应新时期、新形势青年工作的需要。

第三、要以“青年文明号”创建活动为平台,促进青年成长成才、建功立业。

青年朝气蓬勃,积极向上。青年是公路建设、管理、经营、发展的生力军、突击队,是云南公路事业的未来和希望。各单位要高度重视青年工作,充分发挥共青团组织的作用,把“青年文明号”创建活动作为建设行业职业文明建设的载体,作为青年成长成才、建功立业的平台。把爱岗敬业,诚实守信,创造一流成绩,树立一流形象作为广大青年职工的职业要求,并使之成为自觉的职业行为。培养一大批管理人才、技术人才、经营人才,实现青年工作与企业发展、社会进步有机结合,争取经济效益、社会效益、人才效益的最大化。

我相信,只要我们有认真的工作态度,强烈的敬业精神,扎实的工作作风,就一定能够在“青年文明号”创建以及促进企业发展和青年成才方面取得更加优异的成绩。

最后,祝广大团员青年在云南公路事业发展和构建社会主义和谐社会的征程中奋发图强、开拓创新、建功立业,再创新的辉煌!

祝各位领导、各位来宾身体健康、工作顺利!

谢谢大家!

授牌仪式致辞4

尊敬的刘董事长,亲爱的同事们:

大家上午好!

今天是个欢聚的时刻,今天是个播种梦想,收获希望的日子。首先我代表公司感谢大家一起参加公司的揭牌仪式既庆祝大会。

自1996年公司成立到现在,已走过14年的风风雨雨,这14年来,经历过无数的风浪和挫折,机遇和挑战。14年后的今天,国家发生了翻天覆地的变化,深圳发生了翻天覆地的变化。广兆公司承载了14年的光荣和梦想,已完成了自己的历史使命。在新的机遇面前,公司老板刘董事长审时度势,高瞻远瞩,将公司更名为码思通信息科技有限公司。此举将公司推上了新的里程碑。从此,公司将翻开崭新的一页。

码思通公司揭牌后,公司将坚守并发扬以诚待人,沟通无限的经营理念。把“为员工谋福利,为企业图发展”视为我们一切行动的总纲。新的公司,新的面貌,新的气势。码思通崇尚以“爱、热忱、卓越”为我们的共同信仰和价值观。使我们的企业不断的发展壮大。为我们的员工创造一切使其成功并享有终身成就的机会。因为我们关注每一个人,关注每一位同事的成长和辛勤付出。让我们共同承载公司新的历史使命,让我们共同祈祷明天,胜利的果实必将为我们摘取。

此时此刻,请允许我代表码思通公司全体同事深深的感谢公司的创始人刘董事长,是他的发起和创办,才有我们今天为之共同奋斗的事业。谢谢。

我还要感谢公司的每一位同事及其亲属们,是你们用自己的双手和智慧托起公司前进的希望。谢谢你们。

我坚信:码思通公司必将发旺壮大为上市公司。我坚信:每一位致力于在码思通发展的同事,必将获得最好的待遇和最高的荣誉。让我们一起为码思通公司的发展而努力奋斗,因为这是我们所有人共同的事业和梦想。

从今天开始,公司正式更名为深圳市码思通信息科技有限公司,让我们共同祝愿新公司前程锦绣,事业昌隆。

谢谢大家!

授牌仪式致辞5

尊敬的团省委青工部领导,同志们,青年朋友们:

三月的南岳,草长莺飞,万物蓬勃。在春天这个充满希望的季节里,我们在这里隆重举行南岳公司省级青年文明号授牌仪式。首先我代表局党委、局青工委向南岳公司表示热烈的祝贺!向关心支持湖南高速、南岳高速的各级领导,表示衷心的感谢!向南岳公司全体干部职工致以亲切的问候!

创建青年文明号活动是跨世纪青年文明工程的重要组成部分,是凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式。创建活动对于推进高速公路各项工作有着重要的意义和作用。南岳公司自成立以来,就非常重视开展创建活动,抓得早、抓得实、抓得好,在获得市级青年文明号之后,现在又获得了省级青年文明号,这凝聚了南岳公司领导班子和全体干部职工的智慧和汗水,也凝聚了团省委、衡阳团市委各级领导对南岳公司的关心和指导。

在这里,我讲三点意见:一是珍惜荣誉,再接再厉。要十分珍惜来之不易的荣誉,让荣誉的光辉越来越亮。在省级青年文明号这块金字招牌的指引下,公司干部职工更加团结凝聚,各项工作更加有声有色,公司发展更加充满生气。二是创造特色,创新发展。希望南岳公司要围绕企业的中心工作,开展具有本单位特色的创建活动,本着物质奖励与精神奖励并重的原则,逐步制定和落实青年文明号奖励办法。继续完善青年文明号活动的机制,活动要经常化,评估要科学化,管理要规范化,监督要社会化。要以岗位实践为基本途径,开展经常性的创建活动,逐步完善提高创建标准,以此为依据对团员和青年集体进行科学评价。要把共青团的品牌工作和日常活动,如青年志愿者活动、青年岗位能手活动、创新创效活动,紧紧与创建青年文明号活动结合起来,把南岳公司的团委工作和青工工作不断推向新阶段。三是脚踏实地,越飞越高。创建只有起点,没有终点;只有逗号,没有句号。希望南岳公司以此次授牌为起点,脚踏实地,奋进拼搏,积极努力争创国家级青年文明号的荣誉。

祝愿各位领导和同志工作顺利,身体健康!祝愿南岳高速的明天更加美好!

谢谢大家!

篇12:授牌仪式

李: 多年来,我校一直在关爱留守儿童方面做着不懈的努力,取得了一定的成绩,受到了各级政府和社会团体、爱心人士的大力关注。2014年10月28日,“扶危济困,德耀中华,关爱贫困留守儿童”公益行活动启动仪式在我校举行,会上,志愿者团体和爱心人士首批与我校十名贫困留守儿童结成对子,长期帮扶;2015年2月1日,西安孙茂芳志愿者服务总团、民建西安市委、西勘支部、渭南市红十字会、潼关县妇联等五十多人又对我校贫困留守儿童进行了节前慰问活动,同时与我校第二批十名贫困留守儿童结成对子,长期帮扶。特别值得一提的是,我校的留守儿童工作也得到了各级部门的大力支持: 县长雷晓萍、教育局局长刘向荣、县妇联、宣传部等各级领导先后多次来我校视察并指导工作,对此,我们最多的是感谢,感谢各级政府和爱心人士在百忙之中还能惦记着我们,惦记着这些孩子。今天,潼关县妇女联合会将为我校授予“留守儿童家园”的称号。下面有请小天鹅学校校长丁天成、副校长郑银铃上台接牌,有请潼关县妇联领导上台授牌。(鼓掌)(运动员进行曲)

丁: 接下来有请潼关微小圈爱心团体向小天鹅学校授牌。(鼓掌)丁: 我们再次以热烈的掌声对他们表示感谢!

篇13:授牌仪式简报

“中华环境友好企业”评估是中华环保联合会经报环境保护部批准, 在全国范围内开展的一项评估工作, 自开展以来得到了社会各行各业的积极响应。此项活动旨在达到两个效果, 一是从行业层面, 广泛推行清洁生产, 鼓励节能降耗, 构建低消耗、少污染的环境友好生产体系, 增强各行业的资源忧患意识和社会责任感, 转变行业发展观念, 创新行业发展模式, 提高行业发展质量;二是从公众层面, 引导公众开展环境友好消费, 倡导适度消费、公平消费和绿色消费, 通过环境友好的消费选择带动环境友好产品的生产和服务。

为推动煤炭企业积极确立环境友好理念, 中华环保联合会与中国煤炭加工利用协会共同组织开展中华环境友好煤炭企业的评估工作, 旨在树立一批科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、环境与经济“双赢”的煤炭企业典范, 促进煤炭行业尽早实现清洁生产和可持续发展。

此次授牌仪式暨新闻发布会上, 有中国神华神东煤炭分公司, 兖矿集团有限公司, 安徽省皖北煤电集团公司, 山西潞安集团司马煤业有限公司, 兖州煤业股份有限公司济宁二号煤矿、兴隆庄煤矿、西山煤电集团公司屯兰矿、马兰矿, 神华天隆集团武家塔露天煤矿等四家煤炭企业和五家煤炭单位分别获得中华环境友好煤炭企业 (单位) 称号。

环境保护部副部长李干杰在发布会上的讲话指出, 煤炭行业节约资源和保护环境的任务非常紧迫而重要, 要通过煤炭行业环境友好企业的建设, 实现煤炭工业的可持续发展。希望中华环保联合会继续秉承公开公平公正的原则, 结合各行业特点, 在全国范围内把环境友好评估这项工作开展好, 从而使环境友好型社会的理念成为全社会的共识, 进一步推进“环境友好型社会”建设的进程。

中国煤炭工业协会会长王显政在讲话中认为, 中华环保联合会和中国煤炭加工利用协会共同开展的环境友好评估活动, 是深入贯彻落实科学发展观, 促进国民经济又好又快发展, 加快煤炭行业建设资源节约型、环境友好型社会的一次有意义的具体实践活动。

篇14:授牌仪式简报

上海柏连艾广告有限公司始建于2003年,是以激光数码冲印输出、数码打印,高精度写真,设计、户外数码喷绘制作为一体的专业化输出中心。

公司自成立以来专注于高端数码广告制作,依托国际最先进的数码广告制作设备,以规模化生产,标准化管理赢得客户,以此为基点,植入国外企业先进成熟的管理系统模式,建立柏连艾公司独有的企业形象理念和作业管理规范。

上海柏连艾广告有限公司已形成产品多样化、规模化、系列化的生产格局。公司拥有专业化的办公场地1270平方米,专业图片输出基地4500平方米和近百名优秀的专业员工,各执行总监及各部门负责人都具有丰富的广告制作管理与市场实践经验,公司员工具有良好的职业道德水准和敬业精神,产品深受广大用户的青睐。

康斯博KongsbergXN系列是市场上最受欢迎的高端数字切割机,是展示架制作公司生产线的主力军,也是艾司科最畅销的数字后道加工设备。它可以提供不同于其他相关设备切割材料的广泛性,同时保证其生产的自动化,高效率以及精确度。上海柏连艾广告有限公司的理念是品质、服务、高效、一致、完美,相信此采购案能让上海柏连艾广告有限公司如虎添翼,为客户提供更好、更专业且高质量的产品。

篇15:授牌仪式总结

总 结 书

校学生会治保部

2012年11月19日 10月31日星期三下午1点在汇北活动中心举行了第九届学生会新干事授牌仪式,就整个授牌仪式来说,此次活动很成功,但就细节来说存在着小瑕疵。

一.优点

1.大家都积极参与、分工明确; 2.人员到场及时,纪律良好;

3.整个活动基本按照预先计划的流程进行; 4.大家对本活动重视度很高,表现很活跃。

二.缺点

1.前期工作准备中,路标的贴示,本来应在活动前一天晚上贴。可是由于疏忽搞忘了,而第二天每个人都有课,最终虽然解决了但是还是造成了很大的不便;

2.各部门工作证的整理:由于通知没到位,整理工作证时,有的部门人来的比较晚,还有的部门不知道怎么整理;因为并没有要求带通讯录,所以也出现通讯录不够的情况;由于事先没有考虑到拿出旗手及礼仪的工作证,虽然后来补救了但仍有一个漏网之鱼,所以在老师授牌是多出来个工作证;

3.因为时间很急,没来的及告诉大家上下台的方式,所以下台时,每个部门的方式略有不同,有点混乱;

4.会上进行的干事宣誓仪式,事先没有把流程到位,以至于在宣誓时干事没有右手握拳高举宣誓。

三,改进方案 1.提前去熟悉场地;

2.在召开例会时给大家说说流程; 3.人员分工明确,并有专人指导。

治保部

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