法务工作要求（精选8篇）
篇1：法务工作要求
任职要求：
1、法学等相关专业本科以上学历
2、年龄25--35岁 3、3年以上法律事务工作经验
4、具有律师、司法资格或企业法律顾问资格证
5、熟悉掌握并能彻底运用合同法、公司法、知识产权法、熟悉公司并购、资产重组和融资上市的流程及法律运作 6.具有一定的争议解决能力，熟悉诉讼和仲裁程序
7、具有一定的语言文文字表达能力 8.能认真执行公司的各项规章制度及重大决定 岗位描述
1、参与起草、修订公司法律事务相关制度
2、协助各部门主管和领导为业务部门提供法律咨询等相关服务，帮助解决法律问题，提高法律部门工作效率
3、参与公司合同谈判、审核和履行法律监督职责
4、为公司重大经营决策提供法律支持
5、保守企业机密
6、完成公司上级领导交办的其他工作
工作职责： 1.制定、修改和完善公司各类标准合同，起草、审核公司各类业务合同并参与合同谈判，监督合同履行情况。2.对公司各类投资项目提供法律服务，制定交易方案，进行审慎调查，起草、审核交易合同。3.为公司设立、运营过程中的各类法律事务提供法律意见，防范法律风险。4.参与公司法律事务管理体系建设工作，协助起草和落实公司各类法律管理制度。参与对公司管理层及员工的法律培训工作。职位要求： 1.法律专业基础扎实，具有较强的文字表达能力，良好的沟通能力。思维严谨，学习能力强。2.熟练使用Office办公软件，有良好的职业道德和敬业精神，具有较强协调、沟通能力，较强的团队意识，理解和符合企业文化，并主动宣传，踏实肯干，亲和力强。
熟悉掌握并能彻底运用合同法、公司法、知识产权法、熟悉公司并购、资产重组和融资上市的流程及法律运作
6.具有一定的争议解决能力，熟悉诉讼和仲裁程序
7、具有一定的语言文文字表达能力
8.能认真执行公司的各项规章制度及重大决定
岗位描述
1、参与起草、修订公司法律事务相关制度
2、协助各部门主管和领导为业务部门提供法律咨询等相关服务，帮助解决法律问题，提高法律部门工作效率
3、参与公司合同谈判、审核和履行法律监督职责
4、为公司重大经营决策提供法律支持
5、保守企业机密
6、完成公司上级领导交办的其他工作
工作职责Key responsibilities1、协助制定、审查和管理日常运营合同，协助制作主要合同的标准化版本；
2、起草、审核、修改各类法律文件及负责文件的跟进、管理；
3、上市公司合规管理，关联交易，重大收购或出售程序的披露程序；
4、协助制作合同管理流程、投资项目管理流程等；并协助流程的执行；
5、负责下属业务单元新建，并购项目的法律文件制作，政府审批，谈判等相关工作；
67、就关连交易向业务部门进行辅导，及对业务部门进行各种专题的法律培训；
8、协助进行法律调研和法律咨询；
9、负责公司法律文件的归档、存档；、负责公司工商登记的变更、年检等手续。
关键表现指标Key Performance Indicator1、合同及其他法律文件无违反法律规定的情形；合同审核严格、及时；
2、流程建设合理、易于操作和执行；
3、接受咨询态度热情；处理案件负责、及时、能最大地维护公司利益；知识产权、培训等工作跟进及时；
4、合同及其他法律文件保存完整、齐备、利于查找；
上岗职责：
岗位描述法务专员 岗位名称： 法务专员直接上级： 办公室主任本职工作：公司清欠及证照办理工作。工作责任：认真执行公司各项规章制度和工作程序，服从上级指挥和有关人员的监督检查，保质保量按时完成工作任务。办理公司的清欠工作，书写相关报告，并上报办公室主任，须以法律手段解决时，负责相关资料的调查、取证工作，做到准确真实。对清欠工作中暴露出的公司经营问题，要认真分析，总结写出报告并上报办公室主任。正确依据证照申办有关法规和政府有关职能部门的文件精神，办理证照申办和年检，使企业合法经营的手续齐全，做到及时、准确。拟订、组织、呈报证照申办或年检的资料、做到资料齐全、内言准确、呈报及时。对申办的证照的合法性负责。对企业证照年检的真实性负责。学习相关法律、法规文件，提高业务水平。定期向法务部主管述职。积极参加培训活动，努力钻研本职工作，主动提出合理化建议。完成法务部主管交办的其它工作 要懂以下专业：
经济法、合同法、知识产权相关法律、劳动合同法、劳动法及相关法律法规、民法、刑诉法、民诉法以及公司法相关法律，当然常规法律是必须的如宪法治安处罚条例等，其中，最为重要的当属合同法、劳动法相关法律（一系列）、经济法等，涉及知识产权的企业，必须精通知识产权相关法律：著作权法、专利法、商标法以及出版方面的相关法律。
应精通：合同法、经济法、劳动合同法、劳动法，次之是诉讼法等在公司最为常用。
再有接应结合公司经营范围精通相关法律，如证券公司精通证券法、银行法等。灵活掌握随时补充。
不论不怎样的公司，合同法，劳动合同法一定得精通，必须精通几项才显专业，努力吧。
要懂得的相当多~~
知识产权的核心法律：专利法，著作权法，商标法~当然是必须清楚的了~~ 至于公司法，有法律基础的人都可以研究研究~~
公司的法务人员那时相当的重要的~~特别是知识产权方面的~~可以参与公司战略的制定，避免不必要的纠纷，减少损失~~~而且还应该能处理纠纷~~~等等等~~~
不仅需要具有知识产权的专业知识，还应该具备民商法的一些知识。。
篇2：法务工作要求
1.负责对公司合同的审核工作；
2.负责诉讼和仲裁工作；
3.负责为公司提供法律咨询；
4.根据公司需要对公司的法律事务及时出具法律意见书。
篇3：法务工作要求
关键词：工程合同履约资料,法律管理工作,对策
0 引言
中冶天工集团有限公司是中冶科工集团有限公司下属的大型国有建筑企业, 随着建筑、房地产市场开发工作的逐步深入, 每个年度均有大量施工工程开建, 伴随着建筑工程的施工、竣工, 均会产生大量的建筑工程施工合同履约资料, 这些履约资料是建筑工程从开工、施工到竣工全过程的真实历史记录, 尤其是2013年推行新版施工合同范本以来, 公司对履约资料的管理提出了更高的要求, 这些履约资料更是公司进行市场开发、竣工结算、诉讼仲裁的重要依据、重要证据。因此从法律事务管理角度来看, 建筑工程合同履约资料的管理作为法务管理的一项重要基础工作, 不但关系到企业的眼前利益, 而且关系到企业以后的长远利益。从目前来看, 公司的施工合同履约资料收集整理工作大量存在格式不规范、各方签字盖章手续不齐全、证明法律效力低等现象, 中冶天工集团有限公司要发展要做大做强, 必须从基础工作上抓起, 从管理意识上加强。其中, 工程合同履约资料的法务管理就是一个重要方面。
1 工程合同履约资料法务管理工作的现状
1) 未能及时收集整理履约资料。我公司承建宁夏某能源集团有限公司焦化、洗煤项目, 该工程由于没有系统的收集整理, 未装订成册, 后来办公地点多次搬迁, 以致遗失了部分资料, 在竣工结算时, 业主以工期拖延、质量存在问题为由处以数千万元的高额经济处罚, 项目部的同志知道业主这是无理处罚, 但是关于工期顺延、质量验收资料部分遗失, 对业主的处罚没有有力证据予以证明, 至今, 该项目还没有完成竣工结算, 但是处罚肯定会承担一部分。由此可见, 合同履约资料必须严格收集整理。2) 未能及时保存履约资料。我公司承建山西晋中某有限公司水泥工程, 该工程在施工半年后, 业主将我公司管理人员赶出施工现场, 既不给予结算, 也不给予付款。我公司管理人员全部撤离施工现场后无法再进入工地, 但是合同履约资料还放在施工现场。后来, 等我公司管理人员再去工地, 发现办公室门被砸开, 履约资料全部丢失。2013年业主将我公司诉至法院, 要求我公司提供交工结算资料。我公司鉴于资料丢失, 只好重新补做, 但是有些原始资料是没办法再做的。由此可见, 合同履约资料, 应该妥善保管, 人员撤离现场, 资料也应该一并带走, 以免遗失, 给公司造成损失。3) 履约资料有短缺。内蒙古鄂前旗某化工有限公司焦化工程由北京某化工工程公司施工总承包, 我公司负责具体施工, 在工程竣工后, 总包方既未组织竣工验收, 也不支付工程款。因严重拖欠工程款, 我公司计划通过诉讼进行清欠, 在准备诉讼资料时, 发现缺少很多合同履约资料, 后来双方和解, 总包方组织验收, 我公司的合同履约资料严重短缺, 有的少合同, 有的少竣工图, 有的缺签字, 有的少盖章, 公司法务部门尽快牵头组织人力、物力补充办理合同履约资料。这也给顺利竣工验收、顺利清欠带来了较大影响。
2 工程合同履约资料法务管理工作的完善
1) 进一步强化项目管理人员的法律意识。工程合同履约资料是工程建设的重要原始证据资料, 其具有凭证性、原始性。如果施工中的履约资料的收集整理工作没有做好, 造成了履约资料的破损、残缺、遗漏、缺失, 以后恐将难以补全。因此, 我们应当从工程项目部组建就开始严格执行履约资料法务管理制度, 将履约资料法务管理工作纳入日常档案管理工作计划中, 纳入所有项目管理人员的岗位职责中, 强化项目管理人员的法律意识, 营造爱护履约资料, 积极做好履约资料收集整理的工作氛围。2) 努力提高项目管理人员素质。合同履约资料法务管理工作具有很强的专业性, 需要管理人员具有一定的法律常识以及证据制作、收集经验, 还要求管理人员责任心强。管理人员在上岗前应进行履约资料法务管理专业知识培训, 了解集团公司关于档案管理规定、流程设置, 然后上岗, 并确保岗位稳定, 不能经常变换, 以免管理中断, 无法衔接。3) 全面建立健全管理网络。工程项目经理部一旦成立, 就应建立由项目经理统管, 项目总工总管, 资料员专管的合同履约资料管理系统, 形成层层负责, 环环把关的责任体系。落实好集团公司关于档案资料管理的各项制度, 严格做好合同履约资料的收集整理工作, 到项目完工时, 形成一套装订成册的完整、规范的履约资料。4) 实行计划、检查、总结、验收工作同步管理。工程项目经理部在进行工程管理的计划、检查、总结、验收等各项工作的同时应同步进行工程履约资料的计划、检查、总结、验收工作。如发现履约资料存在问题, 应当立刻着手解决, 如发现履约资料有遗漏, 应及时整改完善, 避免到交工阶段才着手解决。5) 加强项目考核, 奖惩分明。公司应将工程项目经理部合同履约资料管理纳入考核指标中, 将奖励与考核结果挂钩, 每季度结束时对工程项目经理部进行考核, 对履约资料管理好的项目进行奖励, 对落后的项目全公司进行通报批评, 并处以一定的经济处罚, 以督促工程项目经理部积极做好合同履约资料的法务管理工作。
3 结语
篇4：特别调查之法务工作者用车
这期我们走访了全国各大城市，几经波折，调查了包括了法官、律师、法院工作者和基层法务工作者在内的200名法务工作者，看看他们怎么说。
量体裁衣购车
他们给人的第一印象就是穿梭在城市楼宇之间的各种“白领”男女，因为工作性质的原因，法务工作者大多西装革履，也大多在城市各地奔走，这让他们出门在外必不可少的一项装备就是汽车，在接受调查的200名法务工作者中，有80%的人最近有购车或者更新车辆的想法，并且有64%的人在近两、三年内有更新车辆的想法。这说明法务工作者的用车需求很大，而且其中有很大一部分都将成为购买新车的目标客户。
在影响法务工作者购车的主要原因这个问题上，在受访的200名法务工作者中，有5460%的人选择了经济收入，有2625%的人选择了道路状况，选择摇号指标和汽车价格的分别是103% 和1112%。尽管2011年北京地区购车开始实施了摇号购车的政策，但是我们的调查是在全国范围内开展的，因此在影响购车的主要原因中，只有103% 的法务工作者选择了摇号指标。而经济收入成为了法务工作者购买车辆时最主要的指标，看来“量体裁衣”这一句话用来形容法务工作者购车的特点真是在合适不过了。
他们说
姓名：王昀皛
所在单位：律师
所在城市：北京
座驾： 宝马X6
“生活在北京这个快节奏的城市，我不想把太多的时间花在路上，就拿北京那人满为患的地铁来说，2元随便坐固然便宜，但地下换成线路极不方便，换乘站太少，经常出现换乘通道内大堵车的情况。地铁与公交站的衔接也有问题，有时候要走很远。所以有一辆自己的车对于我来说十分重要，平时上下班，见客户，带着家人一起出游也十分方便。”
中高级车凸显身份
无论是在律师事务所工作的律师还是在法院工作的法官，他们的经济收入和社会地位都属于中产阶级，因此在什么价位的车符合法务工作者的身份这一选项上，有多达75%的人选了择20万-40万元的价位，17%的法务工作者选择了10万-20万元这个选项，只有8%的法务工作者选择了40万元的价位。
看来绝大多数的法务工作者都能接受20万-40万元这个价位的座驾，觉得20—40万元价位的中高档车型更符合他们的身份，而20万-40万元这个价位区间的车型一般也都既覆盖了经济性又覆盖了豪华商务得特性，和律师、法官的高端、稳重的气质十分相符。
他们说
姓名：李东
职业：警察
所在城市：北京
座驾：别克君越
“我认为人们购买不同价位的汽车受个人收入影响较大，我的工作主要是跟公检法三大机关打交道，而且这三个机关是相互独立的，在工作时需要在这三个机关之间奔波，所以工作性质决定我需要购买一辆操控性好、舒适的中级轿车，购买价格在2-0至40万元的车型比较适合，当然这是在力所能及的条件下。”
姓名：徐芳洲
职业：律师
所在城市：长春
座驾：奥迪A4
“这几年汽车其实已经成为了我们生活中不可缺少的必需品，并不是只有律师这个职业才有此需要，但是律师需要在客户、法院和相关部门之间奔走，一辆好的座驾确实能给我带来事半功倍的作用。我觉得20万-—40万元之间的中高档轿车更符合律师的形象，稳重大气的车型往往能给人良好的印象，能在第一时间给客户传达一种信任感。”
珍爱家人
目前，汽车已经渗透到我们生活中的方方面面，汽车的功用也不仅仅再是代步工具这么单一了，汽车生活正变的多姿多彩起来。在买车后最想过的和最经常过的生活方式中，45%的法务工作者选择了与家人自驾游，42%的人选择上下班。13%的人选择了休闲逛街，20%的选择不断扩大自己的生活半径。
从调查结果来看忙碌的法务工作者在平日里几乎都算得上是工作狂，因此才将最想过的汽车生活投给了“和家人自驾游”，想来是想弥补一下平日里被“冷落”的家人，和家人更好地联络一下感情，同时也解放一下自己巨大的工作压力，看来用汽车解压的方式已经成为了大多数法务工作者最愿意接受的生活方式。
他们说
姓名：樊全庆
职业：警察
所在城市：河北衡水
座驾：大众帕萨特
“平时工作忙，没什么时间陪家人，所以周末基本上都会带着家里人出去自驾游，也算是给他们的补偿吧。而且我生活在小城镇上，周边的景色都很不错，一家人就是要在一起，这才能体会出家的味道。”
姓名：郭惠民
职业：民警
所在城市：河北邯郸
座驾：铃木天语
“现代工作生活一般固定在很小的范围之内，限制了自身的发展，汽车能够扩大人们的活动范围，除了工作单位和家之外，让我们可以有更多可选择的目的地去进行社会活动，不仅能够缓解过大的工作生活压力，也能扩大交际范围，给我们的日常生活增加更多的乐趣，这也是我买车的原动力。”
看重保养
现在买车、用车的车主都不得不和经销商打交道，经销商服务的好坏严重影响着一个汽车品牌的形象和消费者的口碑，作为做事严谨追求完美的法务工作者们购车、用车也必须和众多经销商有所接触，在他们眼里，汽车经销商还有那些哪些需要加强的呢？
有46%的人认为汽车经销商还应该对售后保养服务进行加强，而有25%和23%的法务工作者选择了售前服务和技术咨询，认为经销商还应该在这方面做一些改进。看来法务工作者在用车过程中更看重经销商的售后保养服务，有将近半数的人认为经销商的售后保养还不够完美。
他们说
姓名：蔺秋实
职业：司法所公职人员
所在城市：北京
座驾：奇瑞QQ
“我认为一些汽车厂商应该加强类似汽车课堂这类的服务，在用户买车前就对这款车有系统的讲解，再去试驾，让消费者结合自身情况看看自己适合与否再定夺。现在人们对售后服务了解的并不多，像维修和保养，其实如果在售前就做好充分的准备，也会给售后减少很多不必要的麻烦。”
姓名：刑硕实
所在单位：司法所公职人员
所在城市：北京
座驾：中华骏捷FSV
“许多4S店的售后环节做的不够到位，需要加强。比如说，修车时漫长的等待时间，去4S店修车，一等就是半天，而且在4S店做保养维修是外边修车店的两倍，且价格十分不合理。建议销售商开展丰富的售前、售后服务，加强买主与卖主之间的相互理解，让消费者更加信任企业的产品，消费者也更乐意购买。”
高品牌忠诚度
法务工作者在购车时，什么因素将起到至关重要的作用呢？经过调查发现，法务工作者的品牌忠诚度很高，有27%的人在购车时会因为信赖某个品牌而选择车型，在品牌之后的是汽车的性能和实用性，分别有23%和15%的人选择。而也有8%的人会因为经销商的服务而决定购买某个车型。
法务工作者大多都有自己的朋友圈和社交圈，而这个圈子的人许多都是用车、开车的车主，口耳相传的汽车品牌形象被法务工作者尤为重视，看来汽车厂商要想赢得法务工作者这一目标群体，首先应该加强的就是建立品牌忠诚度。
他们说
姓名：张淼
职业：法院公务员
所在城市：浙江
座驾：丰田凯美瑞
“日系车省油节能，容易上手的特性一直都是我所信赖和喜欢的，我周围的同事都购买的是日系车，而且家里第一辆车也是丰田的凯美瑞，多少年来基本上没有出过什么事故和毛病，这让我对日系车有了很深的信赖感，所以在在买车时我第一个考虑的就是丰田。”
姓名：李子木
职业：法院公务员
所在城市：广西
座驾：上汽荣威750
“选车当然还要看汽车的性能，虽然汽车品牌也很重要，毕竟大的汽车品牌对于质量和品质都有自己的把握，但是车本身的质量和品质才是决定消费者购买的主要因素。我选车就比较看重车内的空间和油耗，无论是前排驾驶席的空间还是后排的乘坐空间，这样才能给人更舒适更轻松的乘坐感受。”
品牌的偏爱
在那些哪些因素是决定购买汽车的主要作用中，品牌得到最多法务工作者选择的选项，而法务工作者对于品牌也有自己的选择，30%的人比较偏爱德系车，14%的人选择了欧美系的车，25%的人选择了日韩品牌，同时也有27%的人选择了自主品牌。从调查结果来看，德系车还是获得了广大法务工作者的亲睐，特别值得一提的是有27%的法务工作者选择了自主品牌，也说明自主品牌在国内的品牌形象已经走进了中产阶级的心里，获得了法务工作者的偏爱和认可。
他们说
姓名：孟高丰
职业：民警
所在城市：河北省邯郸市
座驾：大众高尔夫
“德系汽车一向稳重、中庸、大方、内敛、低调，尤其注重品质，符合德国人严谨的工作与生活态度。而在新的德系车中，我也看到了活跃、速度感、可爱时尚，更符合年轻人求变、突破的个性。德系车的这些改变凸显了其作为老牌车系的沉稳，也加入一些新鲜元素，来吸引像我一样的年轻一代的注意。汽车作为耐用消费品，在选择时应该更注重其品质和耐久性。所以，德系车所具有的特性比较符合我现行的标准。”
姓名：殷凤梅
职业：法院公务员
所在城市：河北省尚义县
座驾：雪铁龙世嘉
“在我所在的城市，有不少朋友都是开自主品牌的车，像长城、比亚迪、奇瑞都受到了车主们的好评，自主品牌这些年无论是车型的造型、质量还是经销商的服务都有了很大的提升，以前说起自主品牌就那几辆，但是现在更丰富的车型，更高质量的产品让自主品牌也进入了我们老百姓的家庭，我看好自主品牌。”
钟爱黑白银
稳重、干练、理智都是形容法务工作者的关键词，在选择座驾颜色上，他们也充分体现着自己职业特有的特点。有超过半数的法务工作者在最喜欢的汽车颜色这个问题上选择了黑色，有32%人选择了银色，有12%的人选择了白色。看来在颜色上，法务工作者更偏爱黑白银这样大气、稳重的颜色。
他们说
姓名：张臻
职业：警务人员
所在城市：太原
座驾： 大众捷达
“我对于汽车的颜色没有太大的偏好，但黑色车型给人庄重、老练的感觉，而且也不容易脏，能给人带来沉稳的第一印象，红色或者其他颜色有点太过亮眼，不符合我低调的作风。”
姓名：王权志
职业：律师
所在城市：北京
座驾：丰田卡罗拉
“我个人比较喜欢白色的车辆，白色给人纯洁、干净的感觉，而且我个人感觉白色的车型也更漂亮。”
传统方式获取信息
尽管如今进入了网络时代，迅猛、便捷的网络已经成为了大多数人获得信息的主要渠道，但在如何获得汽车类信息这一问题上，法务工作者还是将大多数的票投给报纸和杂志，分别占有33%和28%。法务工作者每天工作繁忙，而且法务工作者大多属于“高知”一族，所以获得信息大多通过报纸、杂志等保存时间长、信息量大的传统媒体。
他们说
姓名：林昊
职业：交警
所在城市：齐齐哈尔市
座驾：日产天籁
“平时工作比较忙，基本没时间上网和看报纸，偶尔下了班上网也是关注新闻、处理一下邮件，而且现在网上的信息真假难辨，要获得像是汽车这类的专业知识，我会选择杂志和报纸这样的纸质媒体，毕竟专业杂志是有经验、专业的人士写出来的，可信度比较高。”
姓名：孙笑竹
职业：律师
所在城市：北京
座驾： 无
“我获得汽车类信息的主要方式是通过网络，现在网络发达、便捷，包罗万象，有什么需要都可以在网上找到答案，现在有很多专业的汽车网站为我们提供这类专业知识，一般来说，我会先上网找资料再在书上、杂志上得到确认，反复求证是我寻找信息的一般处理方法。”
舒疲解压好帮手
法务工作者每天和汽车在一起的时间较长，车内的配置是否合理、人性化是他们十分看重的，在希望用什么样的配置来减轻疲劳这个问题上，有许多法务工作者选择了座椅，他们认为，座椅是否舒适直接影响到汽车驾驶和乘坐者的感受，在经过了一天的工作后，一个舒服的符合人体工学的座椅能很好地减轻长时间驾驶的疲劳，而适当空调和音响的配置也是法务工作者选择可以减轻驾驶疲劳的车内设置。
他们说
姓名：罗震
职业：交警
所在城市：齐齐哈尔市
座驾：日产天籁
“车内良好的空气质量和一个符合人体工学的座椅可以减轻我长时间驾驶的疲劳，夏天有许多车放在太阳下面久了，上车不仅十分闷热而且还有异味，这让我实在忍受不了，我一般会在车内放很多活性炭来改善车内的空气，这样在车里呆久了也不会头晕脑胀。”
姓名：白莹
职业：律师助理
所在城市：安徽池州
座驾：大众Polo
“说到什么样的配置可以减轻驾驶疲劳，我想一定是车内人性化的配置，有时候用起来顺手的导航和适合的杯架的位置都可以让我开车的时候更专心，有时候一些并不起眼的小配置，可以让一切都显得更得心应手。”
高涨油价也头疼
如今油价高涨，速度快的让人目不暇接，已经突破8元大关的油价直接影响到了车主购车、用车的需求。有很多车主都在开车和选择乘坐公共交通的绿色出行方式之间做选择，法务工作者在这一问题上，也做出了选择。13%的人会在油价涨的9元时选择绿色出行方式，47%的人选择10元，40%的人选择11元。
他们说
姓名：李绪緒全
职业：律师助理
所在城市：北京
座驾：索纳塔 NF御翔
“如今的油价涨的实在太快了，8元都到了10元还会远吗？8元多一升油，这在以前根本无法想象，如果真的突破10元，我想我真的就开不起车了。”
姓名：周世恒
职业：律师
所在城市：秦皇岛
座驾：路虎神行者2
“现在都在提倡绿色出行，其实在北京这样的‘堵’城，乘坐公共交通有的时候反而更快，我现在有时候就会做地铁上下班，践行环保。而且现在的油价实在涨的太快了，我想渐渐地油价涨到大家都开不起车了就会有更多地人选择绿色出行、环保生活。”
最忍受不了等待
如今每个车主都会和4S店有交集，也有许多的车主再在4S店有过不好的经历，而法务工作者也不例外，在去4S店最让你头疼的问题上，有35%的法务工作者选择漫长的等待时间，25%的人和21%选择真假难辨的原厂配件和工作人员恶劣的态度，而选择没什么可头疼的，4S店的服务都很好的法务工作者只占了总数的11%。
法务工作者的时间都很宝贵，这样他们更加无法忍受4S店漫长的等待时间，而真假难辨的配件和工作人员恶劣的态度也让很多法务工作者无法忍受，看来4S店要想吸引更多的目标客户，应该在这几个方面多下点功夫。
他们说
姓名：任宇
职业：法律顾问
所在城市：北京
座驾：北京现代瑞纳“”
“现在的4S店都说是原厂配件，但是实际情况是怎么样的真的不好说，我自己周围的朋友就碰到过这样的事件，在4S店花了原厂配件的钱换了零件，但一检查发现其实是汽配城的零件，这真真假假的配件让我们消费者实在是放心不下，但是如果不去4S店保养维修又能去哪呢，这是个让人头疼的问题。”
姓名：李阳
职业：法律咨询
所在城市：北京
座驾： 速腾
“4S店最让人受不了就是等待的时间，不去又不行，但是只要去4S店保养维修，没有一天绝对下不来，周六日人就更多，等待的时间也更长。现在人们的时间都那么宝贵，一耗就是一下午，会耽误很多重要的工作，4S店完全可以优化一下流程，加快效率，规避这些问题。”
费用惹人扰
随着汽车保有量的增加，马路上的汽车越来越多，车主们需要困扰的问题也越来越多。有35%的法务工作者就觉得油价、停车费等各种费用高涨给他们自己的开车、用车造成了困扰，23% 的人觉得堵车和不守交通规则的车主才是困扰自己开车的最大问题，而紧随其后就是停车难的问题。
他们说
姓名：祝晓刚
职业：法官
所在城市：广州
座驾：马自达6
“现在路上不守交通规则的司机太多了，闪大灯，不打转向灯并线、抢道什么的都司空见惯了。我开车都很遵守交通规则，与其为了抢那几秒钟还不如安安稳稳地开更安全。有的时候看着那些抢道、来回并线的司机真想上去告诉他这样的危险性，这绝对是损人又不利己的事情。”
姓名：张辰
职业：律师
所在城市：天津
座驾： 别克君威
“汽车已经成为我生活中必不可少的一部分了，汽车带给我方便、快捷的生活。可油价的疯涨和各种费用的增长让我觉得有些力不从心，最近考虑到需要换一辆兼具城市道路和越野道路的SUV车型，可以满足我平时上下班、周末自驾游的需求，但高涨的油价让我的换车计划还停留在犹豫中。”
综合上述调查，我们初步得出律师、警察、法官三大类法务工作者购车、用车的特征，首先是三类法务工作者的共同特征，这三类法务工作者都对汽车有着很高的需求和依赖性，超过半数都有购买新车或者更换新车的准备。
其次是差异性，在决定购车的购车原因上，律师、法官更多的是选择看重品牌，而警察这类的法务人员更多地是看重汽车本身的性能和汽车的实用性。从此也看出律师、法官这类的法务工作者对于品牌的忠诚度更高，良好的汽车品牌形象能让律师们决定时候购买某一车型，在最想过的生活方式上，受访的律师、法官大多数认为与家人自驾游是他们想要的生活，而大部分的警察、法院公职人员则认为不断扩大自己的生活半径才是他们最想要的生活。在对于4S店的调查上，三类法务工作者也呈现出不同的意见，律师们普遍认为4S店内真假难辨的原厂配件让车主迷惑不已，甚至对4S店产生不信任感，法官和警察们则最不能忍受4S店漫长的等待时间。看来4S店要想获得法务工作者的信任就要多加强这些方面的建设，不仅要保证办事质量同时也要保证办事效率。
篇5：法务部关于合同管理要求
第一条 本要求适用范围包括青投集团下属各公司。
第二条
公司对外签署的工程发包及采购合同原则上采用招投标方式。并应该以先签定合同而后进行工作为原则。
第三条
公司所有合同，都必须采用书面形式签订。合同文本应当正式打印。公司对外签订的任何合同在签订前均应按本办法规定的合同会签程序交由相关部门审查。
第四条 合同承办部门应对其提供的材料的真实性负责。任何人不得以任何形式泄漏合同中涉及公司商业秘密的内容。
第五条 合同承办人须依法律、法规及本管理办法进行工作，并应对自签约起至合同履行完毕的全过程负责，期间出现的任何与合同有关的问题须及时负责处理，并将处理结果及时上报。
第六条
公司关于商品房销售、房屋租赁、劳动合同等针对特定事项适用合同范本的合同，在相应合同范本经公司会议审查备案后，可不必按合同会签程序报审，但针对上述事项所签订的补充协议、变更协议仍应适用合同会签程序。
第七条 合同初稿原则上由合同承办部门负责提供。合同初稿应尽量使用国家有关部门公布的合同范本或公司拟订的专用合同范本。
第八条：合同签定的前置工作：
合同签署工作前置时间准备：合同承办部门应合理安排合同签署的准备工作。
开始合同签署准备时应该完成与该合同相关经济指标的预算工作，如系工程施工合同应确定图纸。
第九条
合同草拟的同时，合同承办部门应认真调查了解并审查合同对方的资信情况、实际履约能力等；
第十条 承办部门拟定初稿后，由本部门经理进行初稿审查和修改，由本部门负责合同会签流程。对于大额合同，如系承办部门需要，可要求集团法务部门参与合同的制订及谈判。
第十一条 各审签部门应对涉及本部门的专业内容、业务工作予以认真审核并在合同初稿中提出书面修改意见。
第十二条 对于审签部门审查合同提出的修改意见，由合同承办部门按照各部门提出的意见予以解释并进行修改，而后负责与合同对方协调沟通。
第十三条 承办部门结合业务实际，吸收审签部门意见修改合同后，可制作正式合同文本，按合同会签程序报批。
第十四条 合同承办部门在完成合同文稿的初稿审查和修改后，应按流程报审，进入合同会签程序。
1、报审资料：合同正本及由各审签部门修改的合同初稿，以及合同的相应附件，包括对方单位的资质材料及相关技术资料。
2、会签流程：
承办部门经理签批后，按照其他业务涉及部门、法务部、财务总监、承办部门主管副总的顺序将合同等资料交由各审签部门进行会签。各审签部门收到后，原则上审签时间不得超过一个工作日。
需要总裁签署或加盖佳隆房地产公司用章的合同，在主管副总完成会签后，应将合同提交总裁秘书，在总裁完成会签后，由承办部门按正本制作所需份数，提交盖章和归档。并将应提交给合同相对方的份数返还给对方。
第十五条 合同文本管理的范围：公司在履行合同过程中所形成的各种不同形式和载体的合同文件材料，包括合同订立过程中形成的项目建议书、可行性研究报告、资信调查材料、意向书、公证书、备忘录、担保书、委托书、批准书、确认书、来往文电、合同正本及附件等，合同履行过程中产生的货物仓单或有关凭证、货物进出口的海关报关单副本、商品检验和工商登记材料、技术交底纪要、工程例会纪要、付款凭证等，以及有关合同修改、补充、转让、变更、解除、调解、仲裁、终止等方面的材料。以上材料均由合同承办部门负责收集，承办部门在收集后三日内交公司行政部保存。
第十六条 合同档案
（1）合同档案是指公司的合同及其他与合同有关的有保存价值的文件资料。（2）责任部门：公司合同档案管理由行政部专人负责。属合同档案的文件资料，任何个人不得擅自留存。
（3）保管：合同文本在管理印章部门盖章后，应按合同规定份数将由财务部持有合同正本，行政部持有的合同副本留存，合同承办部门保留复印件。行政部为每份合同独立建立一个档案，与该合同有关的档案材料均在一个档案里保存。（4）收集：合同履行过程中，合同承办人应及时负责收集、整理与合同有关的各种文件材料，经审查确认后交行政部归档集中统一保管。凡归档的合同文件材料必须是原件。没有原件的，必须附书面说明，并采取必要的补救措施。（5）借阅：合同档案原件不得随意借出，如确需要借出，严格按借阅制度办理。
第十七条 合同执行完毕后，合同承办部门负责编写合同情况说明并整理合同所有资料及结算资料，交行政部存档。如系工程工程合同，应在竣工后，签定尾保协议（尾保协议也应同时交行政部），尾保协议执行完与原合同资料一同存档。合同执行的所有资料包括：合同原件、尾保合同原件、合同执行情况说明、洽商资料、竣工资料等相关资料。
第十八条 合同履行过程中，由合同承办部门负责跟踪了解合同履行情况。如果对方没有严格履行合同，应及时调查了解对方不履行合同的原因及有关情况，同时向法务部报告，并向公司及时汇报。如果对方出现不能履行或者不能完全履行合同的情况，要求变更或解除合同的，合同承办部门应及时向法务部反映情况，应提出处理意见，报总裁批准后，与对方协商变更或解除合同。协商不成的，应及时采取补救措施，并依法追究对方违约责任。
第十九条 合同履行过程中任何钱或物的交付、验收以及其他履行行为（包括技术交底、工程例会等）都必须取得相应的有效书面凭证，该书面凭证的原件应交承办部门，承办部门在收取后三日内交行政部保存。
篇6：法务、法务部工作职责
一、审核各类法律文书及合同
1、参与起草、审核企业重要的规章制度，对企业规章制度的合法性负责。
2、制定标准的合同文本，审核企业各类技术、经济服务合同，参与重大合同的起草、谈判工作，监督、检查合同的履行情况。
二、法律事务处理
1、参与企业的兼并、收购、投资、租赁、资产转让、招投标等重大经济活动，提出法律建议，维护公司的合法权益。
2、代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务，维护公司的合法权益。
3、针对公司具体案例，按照管理者的要求完成个案分析报告。
三、日常法律咨询
1、开展与企业经营管理有关的法律咨询工作。
2、整理汇编企业开展业务需要的各种法律、法规及规章制度。
四、法律事务外联
1、参与重大事故的处理工作，协助有关部门进行善后处理。
2、负责与外聘律师、法律顾问的联络、配合工作。
五、普法教育
1、定期收集总结国家最新法律法规，结合公司具体情况及时向公司管理者汇报。
2、对公司职能部门及工作人员进行法律知识培训。
法务部工作职责
1、担任公司股东会、股东、总经理、副总经理的法律顾问，公司重大决策性事务提供咨询和法律意见书。
2、负责公司各项法律规范的建立，负责公司规章制度的调研和拟定，并持续其改进完善。保证公司的经营、管理依法进行，确保公司的合法利益不受损害，以达到公司利益最大化和风险最小化。
3、负责对公司各部门及其工作人员执行法律法规和公司各项规章制度的监督、检查，将发现的问题及时报告公司相关领导，并有权对相关部门及其工作人员提出整改建议和意见。
4、列席公司股东会和由公司高管组织、参加的会议，就相关法律事务提供法律咨询和发表法律意见；
5、负责公司的合同文本的制定、修改，参与公司重大合同的谈判、签订，对各类合同的履行进行监督；负责对公司合同档案的管理；
6、拟定、修定各部门、各岗位工作职责；
7、为各部门及其工作人员提供法律咨询，对公司员工进行法律培训，就公司的经营管理提供相关的法律信息;
8、代表公司处理各类仲裁、诉讼案件；
9、全面负责公司员工违法、违纪、违反公司管理制度和损害公司利益的案件的调查、处理；
10、负责公司知识产权的申请、维护；
11、负责制订并审核公司的各类法律文件；
篇7：法务工作要求
1、根据集团业务需要，参与拟定和审核相关商业合同，参与相关商业谈判，预测法律风险，保证业务经营的合法性，保障集团利益最优，并为各项经营活动提供法律支持;
2、集团作为诉讼方或者被诉方时，组织和协调相关法律材料的收集、整理，协助律师或代表集团独立参与仲裁活动，保障集团利益;
3、根据业务发展需要和实际情况，组织收集案件相关材料，并开展分析工作，向上级提报案件处理建议(上诉与否、案件操作方法等)，并在审批后实施;
4、与司法机关、相关合作律师保持良好沟通，做好协调工作，调研和分析相关法律动向对集团业务的影响，并及时上报，以便于业务策略调整;
5、独立处理企业各类法律纠纷/案件，提供法务咨询、材料收集、纠纷协调，根据授权直接介入调解、诉讼等法律程序处理案件;
6、协助支持处理产品注册申请所涉及的标识、标签、产品说明书、商标、专利及管理，产品证照，以控制法律风险，确保公司商誉和利益;
7、结合集团业务发展需要，配合人事部为员工开展相关法律培训，培养员工在日常经营中的法律风险防范意识;
8、配合相关部门制定公司各类标准合同，进行法务审核。
法务专员岗位职责篇2
1.协助部门完成知识产权申报、工商注册、档案管理、外部联系等工作。
2.协助合同审批流程的监控，日常合同的整编及归档。
3.协助部门处理公司相关法律问题。
4.上级领导交代的其他工作。
法务专员岗位职责篇3
-审核各部门合同、合同管理工作;
--为公司各部门提供日常法律咨询;
--协助处理各类诉讼或非诉讼法律事务，协调内外部关系;
--协助处理知识产权相关法律事务，维护公司利益;
--协助公司管理制度的修订、起草工作。
法务专员岗位职责篇41、根据公司当前情况，建立适合公司发展的法务工作流程;
2、负责为公司提供法律服务及咨询，为公司起草部分合同协议;
3、了解公司合同管理情况，优化合同审批和履行流程，审核合同;
4、监督公司重要合同洽谈及招投标等工作，提出相应法律意见，在过程中利用法律手段维护公司权益;
5、负责为公司重大项目提供法律支持，起草部分协议，;
6、负责处理公司内法律纠纷、法律问题，提出法律意见;
7、负责对公司各级相关人员提供法律知识培训;
8、完成领导交办的其它工作。
法务专员岗位职责篇5
___起草、修改、审查公司各类法律文书及合同;
2.配合各部门开展日常法律咨询及法律争议、纠纷处理;
3.为公司经营决策和商业谈判提供法律建议;
4.配合项目跟进及法律风险排查及防范管理;
5.风控与合规工作;
6.完成领导交办的其他工作。
法务专员岗位职责篇6
1.负责公司签订的各类合同的法律审核，并出具法律建议;
2.负责公司管理制度的合法性审核，确保管理制度的合法有效;
3.负责为公司经营活动的合法性提供法律建议，避免法律风险;
4.参与土地收购、项目谈判、合同草拟以及出庭诉讼，并提供法律服务等;
法务专员岗位职责篇71、起草、审核公司各类经济合同、法律文件;
2、协助处理投融资等相关法律事务;
3、处理公司相关诉讼、仲裁等法律纠纷事务;
篇8：法务会计初探
20世纪70年代末80年代初, 美国出现了大量的内部股票舞弊案和储蓄信贷丑闻, 查办这些案件需要既懂会计又熟悉法律的专业技术人员参与, 从而产生了法务会计。从我国的情况来看, 经济生活中出现了许多贪污受贿、经济诈骗等案件, 为解决这类案件中的财会专门问题, 我国检察院系统率先设立了司法会计技术部门, 从而产生了我国的司法会计。这是因为, 查办或处理如上这类经济案件或法律事项离不开对会计资料的调查和验证, 而凭证、账簿、报表等会计资料是对一系列经济业务的逐级汇总与概括, 具有高度的综合性与专业性, 公安司法人员、当事人及其代理人 (如律师) 等受其专业知识与技能的限制难以理解和判断, 以致无法查清、认定相关的财务会计事实, 不得不求助于会计专业技术人员。这就是法务会计产生的根本原因。
随着经济业务多元化的发展, 新兴经济业务范围的不断拓展, 会计规制与法律规范之间的差异将会越来越多, 单凭会计知识或法律知识都不可能完整地解决这些问题。近年来我国经济犯罪与经济纠纷日益增多, 特别是随着业界对我国上市公司虚假陈述所引发的民事责任的探讨, 在国内外的会计造假案例中, 会计信息失真所造成的法律责任的认定, 都反映出会计规制与法律规范的矛盾性。这种内生矛盾的协调或消除, 只有通过具备独立专业资格的专业人士, 从会计专业与法律相融合的角度, 并对有关的会计信息或相关事件作出专业鉴定, 才能使会计行为反映与司法实践中的法律后果趋向一致性, 实现会计法治化, 而从事这项专业工作的人员就是法务会计 (师) 。
由此可见, 法务会计是在社会专业化分工基础上形成的会计界对法律界的专业支持, 是会计专业人员为解决或处理法律事项或问题提供的专业服务, 是沟通法律与会计的中间桥梁, 为解决复杂的会计语言与法律语言之间的沟通关系, 妥善处理会计法律问题提供一个极为有利的工具。
二、法务会计概念
法务会计 (Forensic Accounting) 是运用相关知识, 对财务会计事项中有关法律问题的关系进行解决处理, 并向法庭提供相关证据, 不管这些证据是刑事方面的, 还是民事方面的 (G.Jake Bolongna&Robert J.Iindquist, 1995) , 它是融法学、会计学及相关学科为一体的边缘学科。
法务会计是将会计、审计与调查技术相结合, 对经济案件或纠纷中的财会事实进行计算、检验、分析、认定, 将证据规则与之相结合并给法庭提供相关证据, 其主要内容是诉讼支持与调查会计。
三、法务会计的特征
1. 法务会计涉及学科领域广。
法务会计与传统的财务会计、管理会计、成本会计等不同, 它不是某个“单一会计”, 而是更广泛意义上的会计。法务会计以会计理论和法学理论为基础, 同时吸收了审计和统计的部分技术方法, 融会计、法学于一体。与此相适应, 法务会计人员须具备的专业知识要求包括:首先, 必须具备丰富的会计知识和财务知识, 这是了解经济事项的基础;其次, 必须具备丰富的法律知识, 这样才能利用自己的专业能力, 配合律师的工作, 维护法律的尊严和保障客户的利益;再次, 必须学会运用审计技术和调查技术, 具备独立的调查分析能力。
2. 法务会计围绕法律事项开展工作。
法务会计所要解决的是法律事项涉及的财会问题, 目的是查明法律案件或事项涉及的财会事实, 并收集、固定相关证据, 提供专家证据等。法务会计围绕法律事项开展工作, 而不是针对会计实体、被审计单位或经济实体。换言之, 法务会计是就事论事。它围绕法律事项开展业务, 因法律事项的发生而引起, 并随着法律事项的解决而终结。不过, 法务会计是协助而非直接处理或解决法律事项, 它是查明或认定法律事项所涉及的财会事实。这是法务会计与财务会计、管理会计的根本区别之一。实际上, 这里的法律事项相当于财务会计中的会计实体, 正像会计实体划定了财务会计的空间活动范围一样, 法律事项划定了法务会计的空间活动范围。可见, 法务会计具有鲜明的法律事项性特征。并且, 这一特征决定了法务会计不适用财务会计的会计实体、会计分期与持续经营假设。因为, 在法务会计中, 凡是法律事项涉及的财会事实都必须查清, 并不局限于某一会计实体或某一会计期间, 也不问该实体是否处于持续经营状态。
并且, 这里的法律事项本质上是含有财产权益的社会关系, 表现为具体的案件、纠纷和未决事项, 分为诉讼与非诉讼法律事项两类。法律事项必须具有财产权益的内容, 如果不涉及财产权益, 就不需要法务会计。例如, 污辱诽谤、名誉纠纷、行政处分等, 因为不涉及财产权益, 就不需要法务会计。另外, 一些财产权益内容较为简单、具有一定经济知识和经验的当事人和承办人能够自已处理的事项, 如一般的交通事故、简单的借款纠纷、房地产交易纠纷等, 也无需法务会计参与。只有那些涉及较为复杂的会计过程和会计资料的法律事项才需要法务会计提供专门的技术服务。
3. 法务会计是会计界为法律界提供的专业支持。
法务会计是一种服务性活动, 它为法律事项的处理或解决服务, 对法律事项涉及的财会问题进行专项调查, 深入分析, 并与证据规则相结合, 针对性地收集、固定证据, 并据此形成结论性专家意见, 用于法庭作证或供当事人自行解决纠纷、处理未决事项。法务会计是会计工作者对法律工作者或当事人的专业支持, 是将会计语言翻译成法律语言, 以帮助解决法律问题, 因而具有法律服务性。其主要内容是诉讼支持和调查会计。
法务会计人员凭其专业知识和经验接受公安司法人员、当事人或其律师等的指派或委托, 为其调查、验证相关的财会事实, 收集、固定证据, 并发表专家意见, 作为他们认定案件事实、处理纠纷或未决事项的依据;同时通过法务会计人员的调查、取证及对案件、纠纷或未决事项解决的有效参与, 及时查清事实真相, 使这些法律事项得到正确处理, 从而保障会计规范及其他有关法律的正确实施。
4. 法务会计以法律为准绳。
为了查明法律事项涉及的财会事实, 法务会计人员必须依照《公司法》、《诉讼法》、《证据规则》等实体法与程序法的规定办事, 而现实中的会计资料、审计报告等是依照会计准则与制度、审计准则等行业规范编制或形成的。这就必须依照法律规定对这些会计资料、审计报告等进行检查与验证, 如有冲突必须以法律规定为准。当然, 在我国, 会计准则、制度等行业规范作为政府规章是法律体系的一部分 (最低一级) , 司法人员办案一般是依照法律、参照规章。但是, 由于司法人员及当事人等对专业性很强的会计行业规范知之甚少, 往往难以或不予参照, 有时还会造成其法律职业判断或当事人一般认识与会计人员的职业判断的分歧, 这就需要既懂会计又熟悉法律的法务会计人员依照法律标准做好沟通和协调工作。
摘要：市场经济是法治经济, 法制观念的强化要求会计领域加强与法律领域的沟通。在经济纠纷中, 需要法务会计这个桥梁沟通会计与法律, 解决复杂的会计语言与法律语言之间的沟通关系, 为妥善处理会计法律问题提供一个极为有利的工具。文章从法务会计的概念特征方面, 说明其在涉及财会问题的法律事项处理中发挥着重要的专业支持作用。
关键词：法务会计,财务事实,专业支持
参考文献
[1].吕久琴, 杜瑞兰.法务会计及其对传统会计的影响[J]..四川会计, 2001 (1)
[2].李华, 齐殿伟.会计的新领域——法务会计[J].技术经济, 2004 (1)
[3].陈功.二十一世纪呼唤法务会计[J].商业会计, 2001 (2)