竞聘正护士长演讲稿

2024-04-25

竞聘正护士长演讲稿（精选8篇）

篇1：竞聘正护士长演讲稿

尊敬各位的领导、各位同事：

大家好!我今天竞选的是竞聘副护士长演讲稿。

随着护理学科的迅速发展，经验管理方式以不适合现代管理实践，现代化管理应需要不断更新知识、更新观念。随着我国加入了WTO，避免不了要接受新的挑战，在医疗市场竞争日益激烈的条件下，要生存，求发展，就必须形成自己的优势，为患者提供更多更优的医疗服务，更全面地满足患者的要求，拥有更低的成本和更高效率，以求获得更大和更长期的市场回报，靠高质量的医疗服务，高尚的医德医风，建全管理机制，才能保证健康发展，为病人提供更好的服务。

工作期间自己能做到，集体至上、忠诚正直、护士长竞聘上岗演讲稿、以身作则。要求下属做到的自己首先做到，定下来得纪律制度自己先遵守，能搞好上下左右团结，能使大家同心同德干事业，并能把工作的成绩、利益、荣誉和自己下属同享，能做到宽容大度，实事求是，能以职业道德规范严格要求自己。工作作风踏实，爱院、爱自己的专业、爱自己下属的全体护士，关心她们，今天能参与竞争护士长岗位，很大程度上与内一科全体护士给我支持和鼓励是分不开的。

所以我认为护理工作在原来的基础上，提高护士的礼仪与素养是很重要的，护士长岗位竞聘书，创自己护理名牌，是当前护理工作重要内容之一。

最近有一篇报道讲述北京协和医院的护士。凡是到过北京协和医院的患者，没有看病就好了三分。患者看见协和医院的护士就有一种宾至如归的感觉，还有患者这样形容：“护士长竞争上岗演讲稿”。这就是护理的品牌。

礼仪对个人来说，其价值几乎等同生命，对整个社会而言，礼仪是社会文明标尺，是社会主义精神文明建设的标志之一。在医疗护理服务中，面对广大的护理服务对象，良好的护士礼仪及素养无意是一剂疗效甚佳的良药，对提高医疗护理质量将起着举足轻重的作用。特别是对提高医学模式的转变，以病人为中心的医疗护理改革正在不断深化，高质量的医疗护理服务必须以高素质的医护人员相匹配。

护理部将要开展“模范护士”评比，体现以人为本的现代化管理理念，我认为势在必行。我相信有领导的重视与大力支持和大家的努力下，一定能创出开平市中心医院优质护理的品牌，以独特的市场优势，让我们的服务对象也能这样评价我们，就是在繁华的商贸广场，也能辨认出谁是开平市中心医院的护士，她们的风度和举止就是与众不同。

护理工作方面最主要是在观念上的转变，把过去的“要我服务”20xx护士长竞聘演讲“我要服务”。目前我院的护理工作从三基理论、护理质控、技术操作均能达到较高的水平。但在礼仪与素养方面可以说是弱势，例如：我们医院有很多很优秀的护士，她们在各项护理工作中做的都很好，输液能做到一针见血，护理危重病人、观察病情都有很强的责任心，但在礼仪与素养方面就很难让患者感受到有宾至如归的感觉，很多护士进入病房能向病人讲解护理知识，但脸部表情却是非常严肃，没有笑容，最新护士长竞聘演讲，甚至有些护士不好意思同病人说声“早上好”。

谢谢各位领导、各位评委、各位代表。

篇2：竞聘正护士长演讲稿

大家好!我是精神康复科的护师xx。今天，正是出于对患者的无限关爱和对事业的无限钟情，我满怀信心和激情地来参加精神科康复护士长的竞聘，自信有能力挑起这副重担!

下面我简要分析一下自己的优势所在：

首先，我有着丰富的工作经验在个寒来暑往的护理工作中，我接触到了行行色色的患者，掌握了对待不同病人的处理方法和精神病科常见的各种突发、紧急情况的应对策略。

同志们，我是一个平凡的人，没有什么轰轰烈烈的业绩，只希望用自己无私的心去感受病人的痛苦,去抚平病人内心的创伤,去唤起病人战胜疾病的信念，为使他们早日解除病痛，回归社会尽自己的绵薄之力。如果承蒙大家的厚爱，允许我走上精神科康复护士长的工作岗位，我将戒骄戒躁，全力以赴做好以下工作：

一、更新服务理念，建立良好的护患关系

精神科患者由于大脑机能活动紊乱，经常会给护士带来麻烦、无奈和伤害。

二，创新急诊科工作方法，打造康复治疗品牌

我曾经看过一则新闻，颇受启发。在工作中，我们完全可以借鉴这些做法，逐步增设康复训练内容。另外，我们还要在逐步完善康复治疗体系的基础上，适时推出我们精神病康复治疗的特色专科服务，以丰富、科学的康复治疗方法作为我们的亮点向社会推广，打造自己的特色康复服务品牌，提高医院的知名度，更好地为患者服务。

三、严以律已，宽以待人，建设和谐的工作秩序

作为护士长，我首先要以身作则，严格要求自己，以过硬的技术和耐心周到的服务为大家做表率;另外还要树立换位思考意识，以豁达的态度处理好和同志之间的关系。建立团结、和谐的工作秩序，使大家身心愉悦地投入康复治疗工作。

篇3：竞聘正护士长演讲稿

首先, 我们要明确, 受众排斥宏大的正能量主题宣传么

分析这则演讲我们认为, 不是的!为什么宏大主题的传播效果往往差强人意呢?是因为没有找到合适的传播形式, 其传播效果才会打折扣!分析这则演讲的传播语境, 受众以90后青年为主, 大多数90后没有经历过物质匮乏, 更没有经历过战火纷飞, 他们是被社会和家长捧在手心里不曾感受过风雨的一代, 这样的受众如何才能对“国强则少年强”的大主题产生强烈的共鸣呢?演讲者精心设计, 从恋爱中的青年男女可能会碰到的情境入手, 适合现场90后受众为主的语境, 定位准确, 以此引出关于“安全感”的话题, 进而由浅入深, 一环扣一环, 引出“国家安全感”这一关键词。传播内容是重要的, 但是传播形式也是绝对不容忽视的, 因为传播内容只有借助传播形式才可能得到传播, 而且受众是先接受传播形式才会接触传播内容, 传播形式直接影响到了传播效果, 即使是“内容为王”的时代, 传播形式也不容忽视。

其次, 生动鲜活的案例与正能量水乳交融, 大主题才会水到渠成地被接受

在本则演讲中, 大主题的宣传往往是以生动鲜活又贴近受众经历的案例为基础的, 主题与案例水乳交融, 主题的得出水到渠成。演讲者以自己去以色列的亲身经历, 尤其是两个细节——在登机时被盘问半个小时、最普通的飞行着陆后大家报以掌声, 这两个与我们已有的生活体验截然不同的细节, 有效地抓取了受众的注意力。当这份经历与受众已有的经验有着鲜明的“冲突”时, 就会引发受众的关注和思考, 并在受众内心留下深刻的印象, 甚至会在以后坐飞机时再次回忆起这个极具画面感的细节。通过这份独特的经历, 演讲者顺理成章地让受众感受到了国家安全感的重要性, 案例与主题相辅相成。接下来, 又一个细节化的案例——自己与同在美国留学的叙利亚同学的对话, “难民”与“国民”的对比, 得出了“安全感所带来的自由选择的权利, 是一个国家赋予其年轻人最好的礼物”, 受众听到这里, 内心油然而生强烈的共鸣, 爆发出热烈的掌声。演讲者由衷感慨, 当国家安定强大时, 国民的语言才有分量, 所以即使她自己的观点不一定多么出色, 但是在美国课堂总是有一丝话语权的, 因为其背后是不容他人忽视的强大的国家作后盾。最后是主题的升华部分, 也是演讲者着重要指出的, 国家所带给每一个公民的安全感是以许多人的辛勤付出为代价的, 因此作为国家的少年也有责任为国家的更安全和更强大奉献自己的力量。综观通篇, 主题的水到渠成是以鲜活而富有细节的案例为基础的, 自始至终, 案例与次主题间隔出现, 可谓张弛有度, 跌宕起伏, 在11分钟里紧紧吸引住了受众, 这是本则演讲受欢迎的重要因素。

由此我们必须认识到, 在现在的接受语境下, 口号宣传式的正能量传播收效甚微, 甚至会引起逆反, 因为在我们的生活中, 从来不缺乏口号式的宣传, 再好听的语言也会导致受众审美疲劳;从传播学的角度而言, 当受众没有被传播者的语言带入既定的情境时, 宣传也就只能停留在“口号”上, 受众内心是难以产生情感共鸣的。信息渠道多元化时代, 受众的选择也多元化, 广电媒体的传播者更应该设计传播形式, 重视叙事方式, 靠实力抓住受众注意力, “讲好故事”是我们应该一直努力的方向。

再次, 语言富有时代感——“接地气”

案例的鲜活离不开演讲者生动的语言表达。“宝宝心里苦, 但是宝宝不说”“上个月看中的包我买了呀, 昨天的朋友圈我点赞了呀, 前天前女友发过来的短信我删掉了的呀”“在线等, 挺急的”“世界那么大我想去看看, 可是家里那么好, 我随时可以回得来”, 对于90后年轻人而言这些语言耳熟能详, 甚至不少是年度热语, 这种表达使得传者和受者之间实现了沟通的无障碍, 也正是这些语言使得整个演讲生动活泼, 避免了空洞的说教感, 这也正是媒体需要借鉴的地方。任何节目都有受众定位, 传播者的语言表达一定要与受众定位一致, 这种语言的认同感对提高传播效果是非常有效的, 方言类节目的区域化流行也证明了这一点。

再次, 这些极具画面感细节的案例都是作者亲身经历的, 有感而发, 才可能打动受众

演讲者说自己有这些想法好长时间了, 所以才想要表达出来, 由此可见, 要想打动受众, 最好是传播者个人的直接经历, 至少也是打动传播者的间接经历。要做到这一点, 传播者必须要走出演播室, 走入火热的老百姓生活中。不少主持人经常坐在演播室内, 容易脱离百姓生活, 其内容和观点常常会与社会“脱节”, 或者诸多表达言不由衷, 关键时刻“失语或者呓语”, 难免被称为“传声筒”, 这是传播者必须要警惕的。从2012年开始的媒体界“走基层, 转作风, 改文风”活动就是很好的契机, 传播者必须要走到基层去, 缺乏阅历, 就要阅读和经历, 去获取资料、感受多姿多彩的生活, 才能避免作品被群众戏称为“镜中之花、水中之月”。

最后, 恰当的互动能提高传播效果

在本则演讲中, 互动环节还是比较少的, 演讲者只有一句“那位鼓掌特别热烈的男士, 你的女朋友肯定跟你提过200次了”, 导致全场观众都笑了, 气氛轻松, 暖场效果挺不错。本则演讲互动较少应该是美中不足, 成功的演讲往往离不开经常的互动, 刘媛媛的《寒门再难出贵子》的演讲也曾在90后引起轰动, 演讲开始的互动——“在演讲开始之前, 我先问现场的各位一个问题, 你们当中有谁觉得自己家境普通甚至出身贫寒想要出人头地就得靠自己?你们当中又有谁觉得自己是有钱人家的小孩?”把评委和现场观众都调动起来了, 很好地抓住了大家的注意力。我们认为, 在目前语境下, 受众参与节目的心理特别强烈, 网络播放视频时, “弹幕”信息不断就是很好的证据。因此, 媒体在有些栏目中可以设置一些现场互动环节, 这往往能够调动受众欣赏节目的积极性和参与性, 互动性强的节目应该是一个发展趋向。

本则演讲也并非完美无缺, 演讲者的语言表达非常流畅, 眼神过于自信, “演”得过了, 导致过犹不及, 整个的表达多了些油滑, 少了点儿真诚, 这也是本则演讲还要提高的地方。但毫无疑问, 作为宏大主题的演讲, 本篇值得肯定。广电媒体作为传播正能量的主力军, 需要认真思考并借鉴。

参考文献

[1]孙启, 演讲艺术与技巧, 经济管理出版社[A].2014.10

[2]利兹著;颜秋静译.美国最权威演讲与口才[A].北京联合出版公司.2012

篇4：竞聘正护士长演讲稿

【关键词】创建等级医院；激励；护士；发挥正效应；方法；思考.

随着医学模式的改变和护理科学的发展，特别是创建等级医院的过程中，对医疗护理质量有了更高更新的要求，尤其是对作为医院最基层科室的管理者的要求就更高了，如何在新形势下提高护理工作质量满足患者多样化的需要，笔者在多年实践中体会到.作为一名合格的护士长，除了具有扎实的基础理论、基本技能，良好的职业道德规范行为和爱岗敬业精神外，还应具备以下几种管理意识[1] 。

1 创新意识

伴随目前人们生活水平的提高和医疗治疗水平的提高，人们对护理技术的要求也同样提出不同的要求和新的标准，因此各个医疗机构在对比医疗技术的同时，也面对着护理人员护理技术的提高、知识范围的扩展、人才的素质的比较。由于近些年，人们的文化知识水平的提高和各种信息媒体的增加、及护理技术人员对工作观念和方法的变化，均导致护理人员的工作方式和工作态度发生了变化，同样也给护理管理人员带来新的挑战。护理人员在人们中的形象应为高素质、高能力、高智商的综合体，以最具有多面能力和素质的形象出现在患者和医生的面前，以最完美的状态来配合临床治疗及其完成护理工作。因此对护理工作的技术的提高和培养高素质护理技术人才应，改变原有的传统思想，从多个方面来考虑护理人员的工作环境状态和工作积极性。

2 竞争意识

在改革开放以来，拔地而起的民营企业也带动了民营医院的发展和提高，因此造成了民营医院如雨后的春笋瞬间拔地而起，无论从医疗技术力量和设备、设施环境均明显存在一定的优势。由此给较为传统的公立医疗机构造成严重的竞争，因此作为医疗机构的管理人员必须具备一定的竞争意识，在比拼医疗技术和环境的同时还应培养护理人员的竞争意识，帮助护理人员提高自身的意识和技术知识。

3 经营意识

随着民营医院和公立医院的竞争日趋激烈，使患者和患者家属会从不同角度的来评估和衡量一个医院的综合情况。在选择良好医疗技术的同时护理技术也同样受到关注和重视。因一个护理工作管理完善的医疗机构，会给患者带来较多的方便，还可以给患者的经济和身体上均减轻一定的负担。在营造舒适护理环境的同时还能够有效的为医疗机构节省较多的医疗资源，避免浪费，因此对每个护理应培养经营意识意义重大。

4 服务意识

在创建等级医院中对每个护理还应增强每个护士的医疗服务意识，强化护理技术，提高对患者和家属的服务，在条件允许和治疗允许的情况下，应尽量满足患者的要求，帮助患者解決一定的困难，或是解决相关问题。

5 质量意识

对护理人员不应单单重视护理技术的提高，还应对护理质量增强关注，在进行护理技术的革新或是实施的时候，应注意总结和统计护理质量，对患者实施的护理操作技术是否存在一定的临床价值，避免不必要的操作，导致患者经济和身体上造成严重负担。

6 公关意识

就诊的不单是患者还有家属的陪伴，大部分医疗纠纷为就诊或是住院治疗中，因护理人员同患者或是家属的沟通不够，导致严重事件或是纠纷发生，因此应注意培养护理人员的公关意识，主动维护护患关系，服务态度应热情周到，对患者的问题和相关询问应耐心的讲解，增加患者和家属对护理工作的配合、支持。

7 集体意识

在创建等级医院的过程中对护理人员必须应培养其集体意识，提高工作的积极性和工作热情，这样才能够充分调动护理人员的集体意识，增强集体荣誉感，维护集体利益，使其在集体中得到公直的待遇，受到尊重和信任，使护理人员懂得同心同德可产生强大的内驱力[2] 。

总之，形成的工作管理意识也就不同，低标准的要求，不可能产生高层次的管理意识，要真正按现代整体护理要求，加强护士管理人员自身素质和业务能力的提高，要懂得管理出效益，管理提质量，这是我们认准的真理，通过实践也证实了这一点。依据激励护士发挥正效应的方法进行具体实施，有效的提高了护士的工作状态和工作热情，对创建等级医院起到了良好的推动作用[3] 。

参考文献：

[1] 黄春艳.创建等级医院中护士长的角色作用[J].右江民族医学院学报，2000，01（06）：1031-1034.

[2] 刘更新.张丽杰，曾光.医务人员手部卫生依从性干预研究[J].中国行为医学科学.2006.15（2）：153—154.

篇5：护士竞聘护士长演讲稿

大家好！

一位作家曾经说过：人生是一次能量的释放，重在参与，重在投入，重在尽力。所以，今天，我站到这里，来竞聘荣院副护士长的职务。

我于xx年毕业于xx卫校护理专业，现为大专学历，护师，在病房一线从事护理工作xx年。

有人说：有为，才有位！我相信！所以自工作以来，我从未放弃对专业知识的学习，学历从中专，大专，到现在的本科在读。在这里要感谢各位领导对我的信任，让我能够在xx年护理操作竞赛中取得全县第二的成绩。xx年在xx三院进修期间，根据我院的实际情况，有针对性的学习了危重病人的抢救和护理。学习回来后，各病区用到我的时候，总是随叫随到。由于工作努力，数次被评为优秀工作者，优秀工会会员。xx年取得县级优秀护士的称号。

也有人说：有位，才有为！我也相信！如果此次竞聘成功，我将利用护士长的特殊地位，做好各方面各层次的沟通和协调工作。

如果将我放在门诊副护士长的位置上，我将时时不忘门诊是荣院对外的主要窗口，护士的一言一行直接影响着荣院的形象，我会本着“以病人为中心，把麻烦留给自己，把方便让给病人”的服务宗旨，努力打造荣院的品牌形象。“一张笑脸，一句问候，一杯热茶”让处于病痛中辗转于各个医院的病人在内心做一个比较，希望得到这样的结论DD荣院的服务态度就是不一样。

如果将我放在供应室副护士长的位置上，我将会用一位老师的比喻时刻鞭策自己。她说：供应室是一个医院的心脏，每天缓缓不断地向各科室输送着新鲜无菌的血液，如果哪一个环节出了问题，血液中就会有杂质的存在，那么整个医院就全部细菌感染了！

如果将我放在病房副护士长的位置上，我将用我全部的力量，让科室的每一位工作者牢记一点，我们医院的办院宗旨是什么？是全心全意为荣复军人服务！我将努力改善服务模式，改过去的“要我服务”到将来的“我要服务”。只有这样，荣院的经济效益和社会效益才能达到双丰收。

如果DDD很多的如果，总之我相信一句话：年轻，没有什么不可以！

篇6：护士长竞聘演讲稿

大家好！能够在今天这个特殊的日子登上这个同特殊的讲台首先要感谢各位领导给我提供的这次学习锻炼和公平竞争的机会，同时也要感谢同事们对我的理解、信任和支持，我将以良好的心态积极参与竞争，勇于接受挑选！

我叫***，是今天的6号竞聘者，现年27岁，护师职称，本科学历。1999年从洛阳卫校毕业后来到医院工作至今近十年，在此期间我一直服务于临床一线，先后从事神经、血液内科、ICU、血液肾病内科护理工作，具备丰富的临床经验、扎实的专业理论和过硬的业务技术，尤其是ICU的工作经历更使我受益匪浅，不仅全面提升了我的业务水平，更是培养了我吃苦耐劳、坚忍不拔的性格，严瑾细微的工作的态度、积极主动的工作作风。因为身处护理专业飞速发展的时代，所以十年间我从未有过一丝放松和懈怠，不断学习新理论、新知识，并努力与临床实践相结合，以提高自己的业务水平。而从诚惶诚恐的谈“非”色变到众志成城的抗震救灾，使我深刻领悟到作为一名医务工作者的历史使命和责任，于是，我更加热爱我所选择的职业，这也是我今天站在这里参与竞聘的主要原因。

耕耘与收获、付出与回报总是并肩前行。从业十年来我先后多次被评为各级各类优秀护士，并在医院组织的各项护理考核中成绩优异。然而我并不是一个自满的人，也不是一个躺在荣誉上安逸度日的人，我深知成绩只代表过去，而未来却需要开拓创新。

如果今天在座的各位领导能够挑中我担此重任，我将深感荣幸，并以此为契机努力做好这项工作，相信我一定不会让您失望，更不会让我的护士姐妹们和我所服务的病人们失望。

人们常说护理是一门艺术，而管理也是一门艺术，那么护理管理我想就

是一门精品艺术吧，既是精品就应该让它在实践中精益求精。

首先，我将在上级领导和科主任的业务指导下开展工作，认真履行护士长职责和义务，我觉得病人的期望永远是我们的最高服务目标，所以我将严格病房管理，为病人创造一个舒适、安静、安全的住院环境，并定期征求患者意见，及时采取整改措施，从根本上提高服务质量。

二、以人为本，充分调动护理人员工作积极性。我个人认为，人力资源是任何一个组织中真正的宝贵资源，所以我将时时关心、理解、信任每一个姐妹，工作中公平对待每一位护士，以加强科室凝聚力，充分调动大家主动参与管理的意识，既发挥个人优势，又增强主人翁的责任感，提高工作效率。

三、加强沟通，增进协调，营造和谐融洽的人际关系。护士长在医院多重的人际关系中扮演着举足轻重的角色。因此，我将利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作，以谦虚、尊重和积极完成工作的态度对待领导，以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系，以高度的同情心和责任感对待每一位病人及家属，构建和谐的护患关系。

四、厉行节约、勤俭持家、注重细节、精打细算。护士长作为资源调配者是科室的理财人，因此，我将充分发扬勤俭节约的传统美德，巩固科室的经济基础，带领全科工作人员从节约每度电、每滴水、每张纸等小事做起，精打细算，降低医疗成本，节约不必要的开支，保证资源有效合理配置。

五、加强业务学习、增强自身素质，树立护理安全意识。为带出一支过硬精干的护理队伍，我将积极努力加强自身修养，加快知识更新的步伐，通过适合自己的各种不同方式来拓宽知识面，力求精湛与广博，同时带领全科护理人员学习新业务、新知识，推动科室业务水平不断提高。另外，随着普法的不断深入，患者的法律意识不断增强，医患纠纷日益频繁。因此我将定

期组织全科人员，共同学习法律知识，使大家在工作中善于洞悉一些潜在的法律问题，以法规范自己的行为，以法服务病人，以法保护自己，防患于未然。

篇7：护士长竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委、同事们：

大家好！

我最欣赏的一句话就是：“赢得好射手的美名并非由于他的弓箭，而在于他的目标”。今天，我正是为了实现与我院共发展、在勤奋工作中实现人生价值的目标，才走上了这个挑战自我的讲台！我竞聘的职位是门诊护士长。

下面，我分三部分向各位领导和评委汇报我的竞聘情况。

一、我个人情况

我叫xxx，今年xx岁，xx卫校毕业，xx学历，护师职称。我于xxxx年参加工作，长期从事妇产科工作至今。工作以来，我深知，一份耕耘，一份收获，所以，在做好医院的每份工作时，我总是勤勤恳恳，有一份力出一份力。由于工作出色，我先后获得过xxx、xxx等荣誉称号。

二、我竞聘的优势

一是我具有较高的政治素养和高尚的思想品质。

我从小接受了良好的传统教育，培养造就了自己光明磊落、有正义感、乐于助人的品德。自从踏上工作岗位以来，我以“南丁格尔”精神为指引，全心全意为患者服务。工作中，我养成了办事讲求原则，讲纪律，严谨朴实，兢兢业业的工作作风。所以从政治素质上讲，我将无愧于院领导和同事们的信任。

二是我热爱护理事业，具有献身护理的敬业精神。

爱因斯坦曾说过，热爱是的老师。从我xxxx年踏上工作岗位那天起，我就深深的喜欢上了我所从事的工作。虽然工作很平凡，但我很快乐。我总是以积极的心态把自己的发展融入到医院的发展中来，努力做受人爱戴的白衣天使。

三是我科班出身，具有扎实的专业知识。我是卫生学校护理专业毕业，xx年的学习，使我掌握了扎实的护理知识。工作xx年，我总是不忘提高自己。业余时间，我先后自学了很多专业课程。在护理技术上，我也总是谦虚好学，不懂就问。多年的学习，使我把掌握专业知识应用到护理实践中来，积累了丰富的工作经验。

四是我具有较强的沟通、组织、协调能力。

我性格外向，喜欢和人沟通，在学生时代，曾经担任学生会干部，锻炼了我较强的沟通、组织、协调和管理能力。参加工作以来，作为护师，直接与患者接触，这锻炼了我较强的沟通与协调能力。我能够对各种应急事件和矛盾，做出及时、妥善的处理。因此，从沟通、组织、协调能力而言，作为门诊护士长，我可能算是一块可造之才。

三、工作设想

参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在竞争中完善自己。我深知护士长工作十分重要，这主要体现在以下三个方面：一是为护理部主任当好参谋，二是为护理姐妹们当好主管，三是带领下属积极为患者做好服务。如果承蒙领导厚爱，让我走上护士长的领导岗位，我将不负众望，不辱使命，开拓创新，具体我将做到以下几点：

一是以人为本，把调动职工的积极性、主动性、创造性放在首位。

要搞好一个部门，首先要管理好职工，而要管理好职工，必须靠严格的规章制度，靠良好的教育和对职工无微不至的关心。工作中我将以人为本，充分调动职工的积极性、主动性和创造性，带领职工不断提高我们医院的医疗护理水平。

二是狠抓护理质量，提高服务到位。

我上任后将积极落实各项管理制度。树立全新的服务理念，以一切护理服务工作紧紧围绕患者需求开展。以优质的服务赢得患者的满意，杜绝漏洞，严防差错事故发生，不断提高护理服务质量和病人满意度。

三是以市场为导向，视病人为亲人，在注重社会效益的同时，实现经济效益的化。

市场经济条件下，医院的竞争越来越激烈。作为一名护士长，我认为，首先，应该视医院的发展为己任，立足本职岗位，多为院领导出谋划策，多出点子，出好点子，新点子，提高我院的知名度和美誉度。其次，要全力做好医院的护理工作，不断提高服务的质量和水平，将亲情服务落实到护理工作的每一个环节，要以护理带动和影响患者及其家属，并影响社会。在具体工作中，我将配合部主任，积极收治病人，在收治病人方面，不挑不拣，不推委，不论病轻重，都要积极治疗。同时要积极引导下属，不断加强学习，转变观念，以适应整体护理变革的需要。

四是抓自身素质，在严于律己、率先垂范上突破。

打铁先要自身硬。如果我能够竞聘成功，我将努力加强自身修养，勤奋学习，不断提高政治和业务能力，增强自身综合素质。在为医疗护理事业的奋斗中树立正确的世界观、人生观和价值观，自觉经受考验，在纷繁复杂的社会里把握好人生之舵，校正好人生航向，做到做人讲品德，工作讲医德，将自己的青春和年华无私的奉献给我所热爱的医疗事业。

尊敬的各位领导、各位评委，如果我应聘成功，我将以此为新的起点，认真兑现我的上述诺言；让护士长这个职业因为我们的存在而更加神圣，让这个世界因为我们默默无闻的奉献，鲜花更加艳丽，掌声更加响亮，家庭更加幸福，事业更加辉煌。

谢谢大家！

护士长竞聘演讲稿

尊敬的各位领导，评委、同事们：

大家下午好！

此刻，我站在那里，以平常、诚恳的心态理解大家的选取，期望带给大家的是一个更加真诚、理性、执著，更加坚毅、稳重和成熟的我。知人者智，自知者明。说句心里话，能有幸与这么多位优秀的同事一同走上这天这个竞聘的讲台，才疏学浅、资历平平的我，的确有点诚徨诚恐，忐忑不安。但人总是要有点精神的。有道是：物竞天择、适者生存。作为一名年轻人，我乐于展示，渴望竞争。

我叫xxx，今年xx岁，大专学历、护师，在本院工作已x个年头。曾先后到精神科男区、女区、综合科、老年科从事护理工作，本人工作认真、踏实肯干，不断钻研业务，曾先后获得市卫生系统优秀团员、本院优秀护士、护理知识竞赛护理能手、医院先进工作者等称号。

参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在用心进取中不断追求，在拼搏、奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知护士长工作十分重要，这主要体此刻以下三个方面：一是为院领导当好参谋，二是为护理姐妹们当好主管，三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，当好参谋；服从领导，当好助手。

我之因此参与竞聘副护长这个职位，正因我有如下优势：

1、我具有正直的人品、完善的工作作风

我在为人上、胸怀胆荡、公道正派、与人为善、不搞小动作，在工作作风中，能吃苦耐劳、认真负责、别人不愿做的事我做、要求别人做到的事，自己首先做到，从不揽工、与人争利。

2、具有熟悉各科具体业务和具有必须理论专业知识，各部门业务和人员都比较熟悉，能够简单的应对自如。

3、我具有较全面的组织协调工作的素质和潜质，做工作、办事情，能够做到思路清晰、行止有度、头绪分明、恰到好处。

4、我年轻力壮，无家庭负担，可全身心投入工作。

经过近x年护理工作，我对护理事业产生了深厚的感情，也积累了一些护理工作的经验，总结了一些护理管理的体会，如果能得到领导和同志们的信任，走上护士长的工作岗位，我坚信我有信心有潜质做一名称职的护士长，为医院的发展、为护理事业做出更多的贡献。

如果我竞聘成功，我将从如下几方面去做好：

1、加强护理人员“三基”培训，组织护理查房，业务学习，进行操作演练，带给护士观察病情，心理护理，护理文及急救护理的质量，带出一支高素质的护理队伍。

2、用心配合科主任开展工作，当好科室的管家婆。把护理安全放在首位，防范和减少护理差错，开展安全忧患意识教育，加强法律意识、严格遵守规章制度及操作规程，抓好患者病情的掌握，及时发现安全隐患，采取相应的干预措施，制定切实可行的岗位职责制，做到有章必循，责罚分明，发现缺陷及时反馈，并提出整措施，重视质量监控，强化量化管理，保证护理工作处于良性运作状态。

3、以人为本，调动科内护理人员的用心性，保证人力资源的合理分配，从全局出发，综合思考潜质岗位因素及工作量，合理派班。

4、根据我院护理部工作计划的总目标，制定科室的具体目标，做到科室年有目标，月有计划，定期组织业务学习和经验交流，不断加强医护、护患联系，定期反馈评价临床工作中的不足，使治疗和护理工作能按计划，按质量完成。深化“以病人为中心”的服务理念，使病人满意、家属放心。

5、培养经营意识，善于进行成本效益核算，厉行节约，勤俭持家，避免不必要的开支，保证资源有效合理配置。

各位领导、评委、同事们，假如我能够竞争为护士长的一员，我必须与医院领导和科主任同心同德，不断学习，与时具进，开拓进取，我将尽最大发奋履行好我的职责，创造性地开展各项工作，营造一个温馨、融洽、安全、快乐的工作环境，创造良好的经济效益和社会效益。

如果我不能竞聘成功，我也将一如既往地做好临床护理工作，为患者带给优质的护理服务，用心配合护士长开展工作，为护理质量的持续提高、为医院更加完美的明天贡献我的全部力量。

我的演讲完了，谢谢大家！

护士长竞聘演讲稿

各位领导、各位同事：

大家好！

非常感谢各位百忙之中来参加我的这次竞聘演讲，出于个人理想的追求，出于对医院改革的积极参与，为了实现自己的人生价值，我来到了今天的竞聘现场。我叫xxx，20xx年x月毕业于xxx地区卫生学校（护理专业），同年x月开始到本院从事护理工作，20xx年x月取得执业护士资格证。到目前为止，在本院护理岗位上勤奋、努力工作了x年多，并连续多年被评为卫生系统和医院先进工作者，在我工作期间：能够做到时刻为病人着想，为病人负责，不斤斤计较个人得失，服务态度优良，团结协作精神强，有较强的适应能力。经过几年护理工作的锻炼，自己的工作能力，思想政治等各个方面表现得到领导、同事、群众的一致好评。

今天我竞聘本院护士一职，要想做一名称职的护士，我认为应该做到：

一、有良好的医德医风，不做违反道德良心的不合法操作或不忠于职守的工作，以维护职业的声誉。坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念，适应卫生改革，社会发展的新形式，积极参加一切政治活动，以服务人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。

二、增强法律意识，认真学习法律法规。严格执行查对制度及护理操作规程。减少差错事故的发生，预防医疗事故的发生。

三、具有一定的文化修养、护理理论知识，积极参与护理教育与护理科研的基本知识，并勇于钻研业务技术，保持高水平的护理。

四、注意文明礼貌，用语规范，态度和蔼，稳重端庄，服装整洁，仪表大方。爱岗敬业，具有为护理事业献身的崇高思想和较高的政治素质。贯彻“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，不断提高护士素质及应急能力。

五、具有健康的心理，开朗、稳定的情绪，宽容豁达的胸怀，健壮的体格。工作作风严谨细微、主动、果断、敏捷、实事求是。

六、经常巡视病人，密切观察记录危重患者的病情变化。负责做好患者的入院介绍，在院健康教育、出院指导。要与时俱进创造性的开展工作，加强业务学习，不断提高执业水平。

我认为护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪。我要感谢我的职业，是它让我知道如何平等、善良、真诚地对待每一个生命，是它让我理解活着就是一种美丽！我要感谢我的职业，是它让我懂得了如何珍爱生命，明白了平凡就是幸福，奉献让我更美丽！我无论本次竞聘成功与否，我都毫不气馁，我会在今后的工作中，继续不断努力，无论是工作能力，还是服务态度，还是我的思想素质，我想我都会进步的。我自己的心态放得稳，不以物喜，不以已悲。我相信自己可以做的更好，只要自己努力，总有一天我实现我自己的梦想！同时也衷心希望能为我的医院增添一份色彩，同时一展自己的理想和抱负。

护士长竞聘演讲稿

各位领导、各位同事：

大家好！

在这里我以平常人的心态，参与护士长这个岗位的竞聘。首先应感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会！此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年xx岁，大专文化程度，xx职称。

经过几年护理工作的锻炼，使自己各方面素质得以提高，参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知护士长工作十分重要，这主要体现在以下三个方面：一是为院领导当好参谋，二是为护理姐妹们当好主管，三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，当好参谋；服从领导，当好助手。我也深知，护士长工作非常辛苦，正如社会流传的那样：我们的工作同志就像忠诚的狗，老实的羊，受气的猪，吃草的牛，忙碌的马。可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人；他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。

如果我竞聘成功，我的工作思路是：以“三个服从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是感情服从原则，主观服从客观。做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当科室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点；当行领导之间意见不一致时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。

“三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。

如果我竞聘成功，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。管人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格得到充分尊重，给他们一个宽松的发展和创造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一样，给人以温暖；像竹子一样每前进一步，小结一次。

篇8：竞聘正护士长演讲稿

大家上午好!今天我们相聚在中原文化重镇郑州, 举行第十三届中国网络媒体论坛, 共商网络媒体发展大计。这是我们贯彻落实习近平总书记一系列重要讲话和全国宣传思想工作会议精神的实际行动, 也是推动互联网健康发展的重要举措。在此, 我代表国家互联网信息办公室, 对论坛的举办表示热烈的祝贺!

中国网络媒体论坛作为业界具有重要影响力的年度盛会, 至今已经走过十三个年头。十三年来, 论坛在凝聚业界共识、加强学术研究、深化交流合作、推动创新发展等方面发挥了积极而又重要的作用, 已经成为网络媒体共谋发展的重要平台。历届论坛的主题和内容, 不仅深刻反映着中国网络媒体的发展轨迹, 也指引着未来的前进方向。

本次论坛以“网聚正能量, 共筑中国梦”为主题, 紧扣发展方向, 把握时代脉搏, 反映群众心声。对于网络内容建设来讲, 正能量是总要求, 中国梦是主旋律。网聚正能量, 就要紧紧围绕中国梦, 用13亿中华儿女的共同期盼, 最大限度地凝聚信念的能量、大爱的胸怀、忘我的精神、进取的锐气, 让我们的网络空间充满雨露阳光;共筑中国梦, 就要不断激发正能量、传递正能量、汇聚正能量, 不断巩固党和人民团结奋斗的共同思想基础。

国家互联网信息办主任鲁炜

正能量, 来自于人民群众, 来自于人民对真善美的追求, 来自于人民火热的生活, 来自于人民生动的实践和伟大的创造。中国梦, 是人民的梦, 是人民对国家富强的憧憬, 是人民对民族振兴的追求, 是人民对个人幸福的向往。中国梦不是空洞的口号, 不是遥不可及的目标, 而是坚定的信念, 是务实的行动, 归根到底要靠亿万人民共同铸就。互联网作为新形势下党和政府联系群众的重要纽带、服务群众的重要平台, 要把百姓寻梦的故事讲述出来, 把百姓追梦的奋斗展示出来, 把百姓圆梦的力量汇聚起来, 这就是网聚正能量、共筑中国梦的根本要义。

几个月以来, 我们在网上大力开展中国梦主题宣传活动, 大力推进保护公民合法权益、打击网络谣言等专项行动, 各地各有关部门一起动手、齐抓共管, 主流新闻网站率先带头、引领示范, 重点商业网站紧密配合、积极呼应, 广大网民踊跃参与、真诚互动, 网络空间雾霾渐散、晴空初现, 得到社会各界的充分肯定。“行百里者半九十”, 我们要继续发挥广大网民的主体作用, 发挥网络媒体的带头作用, 充分调动全社会的积极性、主动性、创造性, 逐步让网络空间清朗起来。实现这一目标, 要重点建设为民、文明、诚信、法治、安全、创新的网络空间。

一是为民的网络空间。网民来自群众, 群众上了网, 党的群众路线就要延伸到网上。服务好6亿网民, 是新形势下走好群众路线的题中之义, 也是建好网络空间的根本出发点和落脚点。要通过互联网听民意, 充分尊重那些直截了当甚至有些尖锐的声音, 真诚主动地问政于网民、问需于网民、问计于网民, 推动政务信息公开, 有效改变政令不畅的“堰塞湖”现象;要通过互联网集民智, 从人民群众中汲取营养、获得力量, 把人民群众的呼声融入党委政府的决策之中;要通过互联网惠民生, 为人民群众提供更丰富、更快捷、更便利、更安全的信息服务, 不断满足人民群众日益增长的精神文化需求;要通过互联网暖民心, 坚持网上有互动、网下有行动, 使群众的利益关切说了有人听、听了有人办, 困难有人帮、问题有人管, 更好地把党的主张和网民心声统一起来, 让互联网真正成为党委政府了解群众、贴近群众、服务群众的新途径。

二是文明的网络空间。中华民族有着五千年文明史, 素有“礼仪之邦”的美称。我们的祖先创造了灿烂的文化, 形成了千年传承的道德标准和礼仪规范, 不仅推动了人类社会的进步, 也滋养了我们的民族根、孕育了我们的民族魂。“礼义廉耻、国之四维”, 无论是对于国家、民族还是个人, 无论是对于历史、现在还是未来, 都要守住文明的根、文明的魂, 都不能丢了世代传承的优良品质, 这是我们这一代人的历史责任。在我们这个以文明著称的国度, 如果网络空间充斥着低俗、色情、粗野、暴力, 就会严重损害中华民族的良好形象, 极大危害未成年人的身心健康, 甚至会断送中华民族的千年文脉, 毁掉我们的美好未来!我们要坚守“七条底线”, 正如一位网友所言, “七条底线”不等于网络文明, 与网络美德、人间美德的巍巍高山和辽阔大海相比, 它们只是网络空间的地板、阶梯、道路和海平面, 然而正是有了这些坚实的地基和阶梯, 我们才能一步一个脚印地向着高山之巅顺利登攀。我们必须从今天做起, 从我做起, 在网络空间倡导文明风尚, 弘扬社会主义先进文化, 彰显真善美, 鞭挞假恶丑, 展示平凡人的善行义举, 展示普通百姓的感人故事, 展示当代中国的文明风貌, 将网络空间建设成为崇德向善、文明有礼、温暖人心的精神家园。

三是诚信的网络空间。人无信不立, 业无信不兴。没有诚信的网络是没有生命力的, 不讲诚信的网络无异于“自毁长城”。当今世界, 任何人都不愿生活在一个谎言泛滥、谣言四起的空间里。网络谣言等失信行为的存在, 像病毒一样侵蚀着网络的肌体, 成为人人痛恨的公害。如果不及时有效治理, 就会导致“破窗效应”, 就会在网络空间泛滥成灾, 最终危害每个人的切身利益。“己所不欲、勿施于人”, 每一个网民都要把诚信上网作为行为准则, 对自己的发声负责, 自觉做到有“谣”不信、有“谣”不传、有“谣”共伐, 让失信行为如过街老鼠人人喊打。要团结网络名人、网络“大V”, 鼓励他们发挥社会正能量, 自觉承担社会责任, 做到自尊自爱, 切莫成为“大谣”。要大力弘扬诚信美德, 强化“以守信为荣、以失信为耻”的价值导向, 建立并完善网络空间的诚信体系, 对于那些恶意制造、散布谣言的行为, 坚决予以遏制和打击, 共同铸就诚信的网络空间。

四是法治的网络空间。网络空间是现实社会的延伸, 网上的事都是网下人干的, 网络空间不是“法外之地”, 网民不是“化外之民”, 遵守法律是基本准则, 底线不可逾越, 一切触犯法律的行为都将受到惩治。我们越追求自由, 就越需要秩序;我们越追求开放, 就越需要法治。依法治理互联网, 是世界各国的通行惯例和普遍共识, 任何国家都不会纵容网络违法犯罪行为。最近“两高”出台了关于打击网络谣言等违法犯罪行为的司法解释, 有力彰显了我们依法治网的坚定决心。我们要加快完善网络法律法规, 坚决打击网络犯罪, 特别是要大力铲除网络敲诈、侵害公民合法权益等“毒瘤”, 加强网站自律和网民自律, 营造风清气正的网络环境, 让网络管理、网络运用、网络服务始终在法治轨道上健康运行。

五是安全的网络空间。安全是互联网发展的前提和基础, 没有安全一切都无从谈起。当前, 网络安全已成为国际社会的焦点问题, 关注程度之高前所未有。中国是网络攻击的主要受害国, 面临着严峻的网络安全挑战, 黑客攻击、传播病毒、窃取信息、侵犯隐私等行为暗流涌动, 广大网民对信息安全的呼声十分强烈。我们要把安全作为网络空间的“生命线”, 大力维护数据安全、技术安全、应用安全、渠道安全, 加大技术攻关力度, 完善安全防控体系, 筑牢“堤坝”, 把好“关口”, 堵住“后门”。新技术的应用如同新车出库, 要“配好刹车再上路”。在网络空间我们同样要尊重公民的隐私权, 加大网上个人信息保护力度, 提高公民信息安全意识, 营造安全、稳定、可靠、有序的网络环境。

六是创新的网络空间。创新是互联网的基因, 没有创新就没有互联网, 没有创新就没有互联网的未来。放眼国际互联网发展, 创新力决定传播力, 传播力决定影响力, 影响力决定竞争力。“不日新者必日退”, 中国的网络媒体要坚持以理念创新为先导, 以技术创新为支撑, 以服务创新为重点, 以传播创新为关键, 以管理创新为保障, 着力建设充满活力、富于创新的网络空间。理念创新, 就是要以海纳百川的胸怀, 积极借鉴国际先进经验, 从我国国情出发, 走出一条中国特色新媒体发展之路;技术创新, 就是要勇立互联网科技发展潮头, 大力推动自主创新, 用更多的中国创造、民族品牌, 抢占传播制高点、增强国际竞争力;服务创新, 就是要从网民切身需求出发, 拓展新兴业态, 消除信息壁垒, 填补信息鸿沟, 提供更多专业化、个性化信息服务;传播创新, 就是要把握互联网传播规律, 用生动的故事吸引人、真挚的感情打动人、通俗的道理说服人;管理创新, 就是要不断健全管理制度, 创新管理体系, 创新运营模式, 壮大网络媒体的整体实力。

建设为民、文明、诚信、法治、安全、创新的网络空间, 是一项迫在眉睫的重要使命, 需要社会各界携起手来、合力共建。主流新闻网站和重点商业网站作为推动互联网事业健康发展的中坚力量, 作为传播正能量的主力军, 要充分发挥引领示范作用, 做到“八个带头” (如图所示) :

同志们、朋友们:

网聚正能量、共筑中国梦, 是时代赋予我们的光荣使命, 是党和人民的共同心声。正能量如同希望的火种, 需要点燃, 更需要传递。衷心希望广大网络媒体牢记使命、不负重托, 汇聚正能量, 传播正能量, 让网络空间充满温暖、充满阳光、充满希望, 为实现中华民族伟大复兴中国梦凝聚起强大的精神力量!

最后, 祝第十三届网络媒体论坛圆满成功!

谢谢大家!

★一是带头把方向, 就是要牢牢把握正确的政治方向。

★二是带头抓管理, 就是要始终坚持管得住是硬道理。

★三是带头扬正气, 就是要坚持传播正能量是总要求。

★四是带头树新风, 就是要大兴网络文明之风。

★五是带头守法纪, 就是要坚守法律法规底线。

★六是带头探规律, 就是要提升网络传播的有效性。

★七是带头谋发展, 就是要增强网络媒体核心竞争力。