同煤四老沟矿XX先进事迹

同煤四老沟矿XX先进事迹（通用2篇）

篇1：同煤四老沟矿XX先进事迹

四老沟矿XX先进事迹

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四老沟矿XX先进事迹

在同煤集团为迎接党的十八大胜利召开，激励全矿党员和群众以更加昂扬的姿态投身与集团公司“建设新同煤，打造新生活”战略愿景和我矿“一矿双井项目，转型跨越富员工”战略中，四老沟矿热火朝天的生产建设大潮中，踊跃着无数个默默无闻的建设者，他们就象乌金一样在带给人们光与热的同时也用自己的青春热血唤醒了这片沉睡了亿万年的煤海，与轰鸣的机器和雄浑的号角共同谱写了一曲“乌金赞歌”。在众多钢筋铁骨般的硬汉子当中，钻机队党支部书记XX就是其中一个具有代表性的人物。在苦脏累险的煤矿地层深处，十多年如一日兢兢业业为国家开采煤炭，奋战在煤海一线的春秋中，已有400多个休息日没有休息，创高工效130多次。他月月出满勤、班班干满点。

1968年XX出生于一个煤矿工人家庭，在童年时代就被父辈们那种坚韧不拔、咬牙坚持到底的精神特质所感染，立志长大后要为煤炭事业做出一番轰轰烈烈的成就，1988年高中毕业的XX便投入到了艰苦的井下开始了他人生的奋斗足迹。

1992年，由于工作需要，XX被领导安排到四老沟矿机掘三队一名检修工师傅手下当学徒。为了及早掌握机械知识，他一方面以谦虚的心态向老师傅学习的实践知识，一方面又自费买来了《机械基础》，《机械制图》，《液压传动》，《电力拖动与控制》，《电工学》等大量书籍不断为自己充电，身边的工友们每次找他闲玩的时候，他总是找出种种理由拒绝了他们的邀请，每当这时，工友们都会对他的这种做法嗤之以鼻“一个井下工人看再多的书还是个下井的，还不如快活一天算一天”，韩周总是淡然一笑之后，又开始了他探索求知的路途。由于刻苦钻研，他的业务水平有了明显的提高学习。

在94年10月份的一个夜班，工作面刮板运输机真空磁力开关突然出现故障停止了运转，电工检查了一个小时也没查出问题来，工作面几十号工人都在焦急地等待，韩周沉不住气了，一个多小时影响割多少进度啊，时间一长就会直接影响到工人的生产积极性，安全系数也会骤增。XX围着开关这里看看，那里瞧瞧，果断地提出更换一个电容，电工在无可奈何的情况下照他的要求去做，换好之后刮板运输机立即开始了欢快的轰鸣，工友们顿时被他的经验和学识所折服，纷纷向他伸出了大拇指。

1993年11月，由于韩周工作出色，作风扎实被党组织吸收为共产党员。成为共产党员的韩周仍然是一步一个脚印地实现着自己青春的梦想，以更加勤奋务实的态度对待自己着自己热爱的工作。

2002年9月份的一个中班，XX检查完井下工作洗澡正准备回家时，上中班的一名皮带司机跑到韩周面前说“井下皮带不能运转了，井下皮带司机排除不了故障，工作面现在已停工”韩周知道生产任务紧张，没有特殊情况不能停产，必须立即修好皮带运输机，想到这里，他心里更加着急，对身边的皮带司机说“我知道了，我马上就下井”说完他就到更衣箱又重新换上了工作服取了矿灯，三步并两步匆忙下井赶往工作面，来到工作面后，他先向皮带司机询问了情况，然后对设备进行了认真检查，采取了“系统排除法”对皮带进行检查，不出十分钟问题找到了。原因是皮带液联系统的油葫芦油少，导致易熔塞损坏，皮带不转了，他立即给皮带油葫芦注油，换上了新易熔塞，皮带运转了，看到皮带运转正常了，他又和工友们将皮带详细的检查了一边，时间一分一秒的过去了，等他出班已是凌晨2点了从早上6点吃饭到凌晨2点，已有14个小时长时间超负荷工作，他头上的汗滴顺着脸不停地往下流，衣服湿透了，但他依然带着笑脸，拖着疲惫的身体回家了。

2007年8月韩周担任了机掘四队队长后，更是以煤为业，爱矿如家。由于知识底子薄，所学的知识已经不够工作需要，于是他每天工作中和下班后，都努力学习采煤知识，深入现场获取第一手资料,由于他勤学好问，在当队长前以积累了相当丰富的工作经验，他就主动要求掘进最难、最危险的工作面，他所在的2311掘进工作面遇到了前所未有的困难。一是工作面前方遇到了老古塘，压力大增，煤层松软，掘进出现了严重困难；二是上覆采区老古塘的涌水量和棚上的淋水越来越大。给施工和工程质量管理带来了极大的困难。面对困难，他没有畏缩，身为一队之长，他充分发挥了煤矿工人特别能吃苦特别能战斗的优良作风，亲自带领当班职工主动承担起支护顶板工作。此时，淋水越来越大，形势已刻不容缓，他振臂一呼，我先上，你们靠后，前面危险。一步一步试探着前行，他的胶鞋灌满了水，于是脱下，卷起裤脚，走进了冰寒沏骨的水中，冒着淋水，顶着棚上不断下落的矸石一秒一秒地工作着。在他的这种精神带动下,现场的职工深深地感动着，“队长，你休息会，让我来…….”。

由于长期奋斗在生产第一线,他的身上没有一块好的地方,身上各处都留下被划破地伤痕,青一块紫一块……至今还腰肩盘突出。妻子看着心痛的说：“你还是休息几天吧，机三也不差你一个,没有你这个队长，照样转！”。看着泪流满面的妻子,铁铮铮的汉子心软了，他笑着对妻子说:“这点小意思，怕什么，在关键时刻我不上谁上，我总不能当逃兵吧。矿上领导用咱，有困难咱就要上”。妻子心疼地说：“那也要注意自己的身体不是？你看你现在都成什么样了。”在他的带动下，全班职工齐心协力、顽强拼搏，按时完成了四老沟矿交给的生产任务，受到了领导的一致好评。

2008年6月，XX妻子得了脑瘫，由于家庭的因素，7月，他向矿党政请了一个月的假，带着妻子，上了北京，找了最好的医院，给妻子治病，可是在那里想住下院，难！一等就是十多天，好不容易住下了，有了病房，可是一个电话，他却坐不住了。由于机四工作面出现了一起严重的顶板事故……急需他去主持,拿主意……他二话不说,放下电话,就买了回程的车票，让女儿和儿子两个人在那里照顾妻子。

机四的职工常说：“XX这个人心就是硬，妻子急需治疗，他却总是离不开工作岗位，还值班跟带，到底是妻子重要还是工作重要”。当听到这些话语时，他无言了，是啊，欠妻子的已经太多,大家是在关心我，关心妻子啊。泪水在眼眶里打着转儿，四十多岁的男人流下了滚烫烫的泪水。“老婆，我对不起你啊”。他经常好说这么一句话，“一个共产党员一定要吃苦在前，享受在后”，他说到了，也做到了。在生产、工作、学习和社会生活中切实起到了先锋模范带头作用。

作为机四队的负责人，他工作绝大部分时间都是在井下，上井后就可以回家休息，但他总是想着机四的事情，积极给矿领导提建议、想办法解决安全生产中存在的困难，经常吃住在机四，以便随时了解工作面的生产情况。在其他同志值班时，只要哪个同志有事和他说一声，他就会让别人放心地走，尽心尽力地替他们值好班，而轮到自己休息时，总是以工作为重，当公司领导知道他的情况后，再三要求他休息时，他却笑着说，“都住在矿上，在机三和在家一个样，机四就是我的家”。职工戏称他为“不顾家的人”。心酸的泪水，在他心里流淌，他何尝不想顾家顾老婆孩子啊……。

2009年，矿党政得知XX的实际情况后，安排XX同志担任机三队党支部书记。但他在工作上仍然是一丝不苟，尤其是在安全方面的问题，这时，科学发展观活动如火如荼在全国迅速展开。他作为机掘三队的党支部书记，意识到要贯彻好上级领导的指示精神，务必要抓好当前的安全生产工作，只有安全了，各项工作才能有保障。他所在的工作面属于低瓦斯矿井，受开采技术条件和自然条件的限制，物的不安全状态和人的不安全行为，始终要求要把安全工作放在第一位。他说：“安全工作是当前工机掘三队的头等大事，也是集体公司和四老沟矿的头等大事，只要安全抓好了，领导也就放心了”。“安全就是效益”已成为他的口头禅，逢会必讲，逢事必讲。因此，他坚决落实矿里的各项决策和规定，一方面狠抓规章制度的建立健全及重点岗位的安全责任制的制定，并要求岗位人员学习专业知识和业务技能，经矿培训科和局安培中心考试合格后方能上岗，有力促进了规章制度的建立和岗位人员技术素质的提高，逐步建立起安全生产的“软”环境。另一方面对公司硬件设施的建设，也实施了有效的管理，发挥了较好的效能。“安全隐患一日不除，矿永无宁日”，“小事不小，小隐患出现大事故”。他除认真落实四老沟矿每月一次安全大检查和季度安全大检查等专项检查的整改方案外，机三队还做到一旬一小查，一月一大查。把安全检查出来的隐患分门别类，整改的措施、时间、责任人和督查人一一落实到位，有奖有罚，奖罚分明，收到了良好的效果，形成了人人要安全，事事讲安全的良好氛围，为全矿的安全生产奠定了坚实的基础。

2010年8月党中央下发了关于开展党员干部“创先争优”活动及集体公司的“建设新同煤，打造新生活”的战略中，要求党员干部要提高自身综合素质，起到模范作用，活动伊始，他就把机三队党员干部召集起来讨论怎样开展好这次活动通过讨论结合自身情况，做出了综合素质提升计划，也作出了相应承诺。在创先争优活动中，他认真做好本员队工作，加强学习，做好创先争优各项工作，确保活动取得实效，真正促进了机三队各项工作的开展。

2011年，在四老沟矿开展“一矿双井多项目，转型跨越富员工”的战略目标中，矿领导安排韩周去塔山钻机队担任党支部书记。韩周根据矿党政的战略目标要求，在塔山钻机队狠抓党风建设和党员干部廉洁工作。他在员工班前会和收工会等时间进行干部廉洁自律方面安全生产的教育以及要求队党员干部及班组长自觉做到“四不”“四带头”建立了规章制度严肃了队风，制定了《队务公开细则》，《党风廉政》等。

二十多年的工作经历，磨炼出他坚强的意志和务实的工作作风，充分体现了一名共产党员的先锋模范作用和煤矿工人特别能吃苦特别能战斗的优良作风，他是四老沟矿职工中的一名杰出代表。在推动矿井的发展中以榜样的力量体现了党员先进性，用实际行动诠释着科学发展观，已将自己的责任化作体现人生价值的不懈追求。

篇2：同煤四老沟矿XX先进事迹

同煤集团四老沟矿

大同煤矿集团公司四老沟矿

安全工作汇报材料

尊敬的各位领导、各位专家：

在汇报之前，首先向莅临我矿检查指导工作的各位领导和专家表示热烈的欢迎！

我们四老沟矿成立于1951年7月，地理位置位于大同市西南25公里处，地处口泉沟中腹，北部相邻同家梁井田，东部相邻白洞煤业公司井田，西北部相邻马脊梁井田及燕子山井田，西南部相邻雁崖井田，东南以大同组底部煤层露头线为界，井田东西走向6.2公里，南北倾向长2.6公里,井田面积29.8平方公里，是一座具有62多年建矿历史的国有大型煤炭企业。

目前，全矿现有员工6854名。其中其中采掘一线1634人，井下辅助2164人，地面3056人。现有二个综采、6个工机掘等共计75个区（队）、科室。

近年来，我们四老沟矿全面贯彻落实安全生产方针，不断强化法制观念和责任意识，以安全发展观为指导，认真落实“基础强化年”各项工作，进一步加大了安全隐患排查治理，安全生产实现了百万吨为零的目标。今年1—4月份千人负伤率控制在了0.042‰，持续保持了安全低控水平。

下面，按照省煤炭工业厅的要求，就此次督查的内容，安全质量标准化汇报

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建设月”，四月份为“瓦斯治理月”，五月份为“标准化达标月”，六月份为“防治水月”，七月份为“岗位达标月”，八月份为“顶板治理月”，九月份为“辅助运输月”，十月份为“粉尘治理月”，十一月份为“火灾防治月”，十二月份为“安全落实月”。

四是加大安全整治力度，保障活动扎实开展，我们责成调度室、安监站、工资科三大部门联合组成督查小组，跟踪落实区队干部跟班、值班人员在岗情况，目前未发现违纪行为。领导带班记录齐全，各级干部能够做到“六个三”要求。1—4月份矿领导带班下井共检查出342条问题，现已“三定”整改了264条，有78条正在加紧整改中。

二、《六大标准》贯彻执行实施情况

继省煤炭厅颁发《山西省煤矿安全质量标准化标准》等《六个标准》以来，我们四老沟矿结合实际及早动手，统筹安排，在全矿范围内展开了深入持久的学习标准、对照标准、贯彻标准的行动。

一是推行了“四个一”工程。按照新标准，我们学以致用,制定并实施了安全质量标准化“四个一”工程。即“手捧一本书学习标准、心揣一件事掌握标准、脚穿一双靴执行标准、干好一件事落实标准”。督促全矿上下利用班前安全活动日，由区队干部带头学习《山西省煤矿安全质量标准化标准》，把学习和行动统一到省厅总“六大标准”上来。在

安全质量标准化汇报

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活动目标，培训学习、行为养成、考核机制等八个方面都做出了详尽的安排，有效促进了“人人都是通风员”活动的工作常态化、制度化。

二是坚持下井准入制度。在班前把掌握“一通三防”知识作为员工入井的准入门槛，班前安全知识考试不合格的员工不准入井。责成培训科对井下员工进行现场抽考、提问，指物认知，提高应知应会能力。

三是拓展延伸活动理念。深刻领会“人人都是通风员”理念的精神实质，将活动拓展到管理层，拓展到机关部门，拓展到地面班组、生产车间，拓展到社区建设，通过拓展将安全管理、技术装备水平、员工安全素质以及矿井安全保障能力提高到一个新的境界。

四、通风瓦斯管理落实情况

我矿属于低瓦斯矿井，从建矿以来一直采用中央混合式布置、并联压入式通风，共有6个井筒。工业广场分布有主斜井、副立井两个井筒，南羊路工业广场内有南羊路进风立井（进风）、南羊路排矸立井（回风井）、南羊路材料斜井（下料、回风）三个井筒，井田西部有一个辛庄回风斜井。主要通风机有4台,同型号2台并联运转,每月倒运行一次。虽然是低瓦斯矿井，但我们始终按照省瓦斯防治推进会精神，不断做实瓦斯防治体系。

一是保障系统安全供风。矿井在南羊路工业广场装有三台压风机，经南羊路排矸立井∮219管道到1070大巷、西

安全质量标准化汇报

同煤集团四老沟矿

2#14-3#水患主要存在于303盘区14和402盘区层。根据国家安监总局《矿井防治水规定》及省、集团公司防治水相关要求，矿井采取有掘必探，一面一探措施，同层探放钻孔成组分布每组施工3个孔，每组钻孔超前距为30米。探放上覆采空区积水钻孔根据上覆煤层地板等高线，在相对低洼处施工。1—4月份，累计打钻孔650米，排放水4200立方米。

由于煤层属于容易自燃煤层，我们一直采取灌浆，喷洒氯化镁阻化剂、打密闭、填补山体裂缝等综合预防措施，对11层404盘区采空区、南羊路4层、南深井11层蔡家坪小窑和窑洞14层303盘区采空区进行防灭火治理，做到了防患于未然。去年以来，累计灌浆8万立方米，喷洒氯化镁240吨，做防火密闭28道、永久密闭180道。

以上就是我矿去年以来安全管理工作的开展情况，有不妥之处，请各位领导和专家提出批评和意见。谢谢大家！

2013年5月19日