基层干部述责述廉报告

2022-12-18

报告是日常生活与学习的常见记录方式,报告有着明确的格式。在实际工作中,我们怎么样正确编写报告呢?以下是小编整理的关于《基层干部述责述廉报告》,希望对大家有所帮助。

第一篇:基层干部述责述廉报告

领导干部述责述廉报告

个人述责述廉报告

2017年,本人认真贯彻学习党的十八届五中、六中全会、党的十九大精神精神,在xx县委、县政府的正确领导下,按照县机关工委的安排部署,带领各部室,切实加强党风廉政建设,进一步转变工作作风,较好地完成上级工会下达的各项任务。现将述责述廉述德情况报告如下:

一、执行政治纪律和政治规矩方面

今年,以党的“ 两学一做”学习教育活动契机,把学习贯彻党的十九大精神与学习贯彻总书记关于工人阶级的工会工作的重要思想结合起来,严守政治纪律和政治规矩,结合“两学一做”学习教育,树立“四个意识”,积极履行带领职工听党话、跟党走的政治责任。组织带领全体党员干部熟记党章党规党纪,掌握党的路线方针政策,始终把纪律和规矩挺在在前面,立起来、严起来 ,切实做到抓细抓长抓常。通过学习,把全面从严 治 治党的各项要求落实到每 名 名党员身上,实现纪律教 育 育学习的经常化和常态化 。

二、履行管党治党责任方面

在党员教育管理上,不断加强党员干部学习教育和培训管理,严格落实“三会一课”制度,组织党员干部开展学党规守纪律讲规矩教育活动、开展党员干部理想信念教育和开展主题党日活动。主讲《党风廉政建设》、《“两学一做”》、《“不忘初心,继续前进”》

等3次党课、参加了县总机关党支部关于推进“两学一做”、《学习贯彻党的十九大精神专题会议》等2个专题讲座;召开了《学习廖俊波同志先进事迹》专题民主(组织)生活会。通过学习教育,广大党员干部提高了贯彻党的根本宗旨、执行党的群众路线的自觉性和坚定性。

三、推进党风廉政建设和反腐败工作方面

积极参加上级组织的党风廉政建设突出问题集中专项整治、“整改落实”回头看、“四风”问题自查自纠等活动,并拟写心得体会。始终严格遵守党的政治纪律和组织纪律,在重大问题上始终与党中央和省、市、县委在政治上、思想上、行动上保持高度一致。通过学习警示录、参加廉政晚会、观看警示教育等形式提高党性修养和道德修养,树立良好的社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义等腐朽落后思想观念的侵蚀。

四、执行廉洁纪律方面

在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法,没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰苦奋斗,勤俭节约,禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。还严格做到了遵守“廉政建设若干

规定”,规范了自己的从政行为。

五、存在的问题及不足

虽然我会各项工作取得了一定成绩,但与上级部门和群众的要求相比,还有不小的差距。主要体现以下几点:一是工作不够深入,深入基层调研不够广泛。调查研究多停留在听取汇报,询问情况,指导工作等环节,缺乏带着倾向性问题去思考,同干部群众一起分析研究,探讨解决问题的措施和办法。二是开拓创新意识不够强,执行、落实的多,创新发展的少。在思维方式上,有时习惯于凭经验考虑问题,工作立足实际,大胆探索方式方法比较少。

六、改进措施

一要坚持党的全心全意依靠工人阶级方针,切实维护职工合法权益,让改革发展成果更多更公平地惠及全体职工,努力为职工办实事办好事。二要进一步转变工作作风,深入基层,深入职工,广泛听取职工群众的意见与建议,切实解决职工群众关心的热点难点问题,让工会成为职工群众真正的“娘家人”。三是深入推进工会改革创新。握工会工作规律,实践创新、制度创新,把工会组织建设成为党的职工群众工作的坚强阵地。

2017年11月24日

第二篇:2014领导干部个人述责述廉报告

2014个人述责述廉报告

2014年全年,我积极落实党的十八届三中、四中全会精神,按照上级要求,结合党的群众路线教育实践活动,立足实际,做好自己分管的工作,2014年初确定的各项目标任务基本完成。现将自己一年来的学习、工作情况汇报如下:

一、履行党风廉政建设责任情况

在积极贯彻落实党的群众路线教育实践活动的同时,紧密结合工作实际,落实好党风廉政建设责任,具体工作情况汇报如下:一是加强组织领导。本人积极履行“一岗双责”,抓好责任落实,层层推进,人人参与,形成齐抓共管的良好局面。二是带头落实制度。本人严格遵守《廉政准则》《八项规定》《廉政风险防控制度》等规章制度,坚持把党风廉政建设责任制与推进史志工作有机结合,明确责任分工,狠抓制度落实,时刻绷紧反腐倡廉、管好用好手中权力、带头遵纪守法这根弦,不触“红线”、不越“雷池”。三是提升管理。自觉遵守廉洁从政各项规定要求,贯彻落实认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,促进作风转变,切实做到依法行政、执政为民、廉洁奉公。

二、落实中央八项规定实施情况

自八项规定出台以来,本人高度重视,认真学习,自觉遵守,在平时工作和生活中严格执行“八项规定”。没有出现违反规章制度现象。认真学习理论政策,认真撰写个人对照检查材料,认真整改,将问题摆在明处,逐条逐项制定出整改措施,明确问题的整改期限,将八项规定落在实处。本没有出现任何公款

吃喝现象,没有一起违规使用公车情况,没有任何不正当的公务接待发生,办公室符合办公用房标准。

三、个人廉洁从政情况

对照《中国共产党领导干部廉洁从政若干标准》要求,严格要求自己,没有任何违反 “8个禁止、52个不准”规定的问题。没有出现利用职务之便谋取不正当利益的现象;没有出现以婚丧嫁娶、乔搬履新等名义,收受下属以及有利害关系的单位或个人的财物情况;没有出现出入私人会所、公款旅游现象;没有出现利用公款赠送节礼、违规消费等情况。本人严格要求自己和家属,没有任何利用权力谋求不正当利益的现象。

四、改进措施和努力方向

针对自身存在的基层调研不深入等问题,在以后的学习、工作中,本人决心从以下几个方面积极改进思想和工作:

(一)加强政治学习。从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合,加强理论学习。突出学习重点,学习好、掌握好邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,习近平同志关于“三严三实”及群众的路线等重要论述等,提高政治敏锐性和鉴别力,始终与党中央保持高度一致。更为深刻地认识和准确把握共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律,进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信。

(二)提升履职能力。立足实际工作,积极开展实践学习,以增强解决实际问题的能力,加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习,以不断提高自身素质和领导水平。在此基础上,始终把职责放在第一位,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业

地做好分管的各项工作。

2014年12月16日

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第三篇: 某银行2014领导干部个人述责述廉报告

根据 《关于开展2014领导干部个人述责述廉工作》的通知精神,根据工作实际情况,现将本个人述责述廉报告如下:

一、履行“一岗双责”的情况

1.作为 ,本人务实履行“一岗双责”,在日常管理工作中,积极协助支行 ,按照《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的各项要求,积极抓好部门以及柜面员工的作风管理等。同时,除了严格遵守总行和支行的各项管理制度,还认真学习并遵守《廉政准则》《八项规定》《廉政风险防控制度》等规章制度,在工作中时刻加强自我提升,绷紧反腐倡廉、带头遵纪守法这根弦,严格按照规定开展工作。

2.通过组织召开 经理会、 座谈会、 交流会和不定期谈话等形式,与部门员工及柜面员工沟通交流,能掌握员工基本动态,并积极采取多种方式帮助解决实际困难,同时,积极宣导《廉政准则》《八项规定》等制度要求,督促员工按规矩办事,按制度工作。还组织员工参与“ ”的学习、“ ” 比赛,并利用到网点开展运营检查以及各种集中会议和培训等机会,督促员工提高自身业务能力、技能和强化工作作风。

3.平时的工作注意廉政风险防控建设,注重通过网点为单元,营业经理为中心,以日常管理和业务中易暴露问题的风险点为范例,进行违纪违法案件的宣导工作。2014年,所在的支行财务部员工和柜面员工未发生任何违纪违法事件。本人也坚决反对腐败情况,没有侵害群众利益的问题,并支持总行及支行任何查办违纪违法案件的决定。

二、遵守党的纪律情况

1.在 党委的带领下,本人坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验不动摇,时刻严格要求自己,切实维护党的良好作风。

2.严格执行组织纪律,认真执行财务经理的工作职责义务,积极协助支行财务经理加强财务条线管理,积极与相关部门沟通协调,推动支行工作有序开展,致力成为团结的、有力的集体的一份子。能够较好处理家庭关系、朋友关系、同事关系。

3.坚持个人职业操守,严格按照会计法律法规规定的程序和要求进行财务工作,保证所提供的财务信息合法、真实、准确、及时、完整。同时,积极发挥财务会计的支撑导向作用,不断推进支行业务发展,严格执行财经纪律,预防各种违法、违纪、违规行为的发生,无私设“小金库”,无用公款报销应当由个人负担的费用情况,无滥用职权,不廉洁履职的行为。

4.保持严肃的生活态度,把个人理想与良好的自身修养结合起来,培养高雅、健康、向上的生活情趣,不断加强自身学习,时刻保持清醒头脑,纯洁社交圈、净化生活圈、规范工作圈、管住活动圈,以积极上进的心态面对每一天的工作。

三、落实八项规定、转变作风的情况

自八项规定出台以来,本人认真学习并严格遵守,没有出现违反规章制度现象,没有出现任何公款吃喝现象,没有一起违规使用公车情况,没有任何不正当的公务接待发生。本人公务用车严格按照总行要求配备, 符合办公用车标准。总之,本人及管理的部门员工和柜面员工纪律严明。

四、廉洁自律的情况

对照《廉政准则》要求,本人严格要求自己,没有任何违违反 “十个禁止”等规定的问题。没有出现利用职务之便谋取不正当利益的现象;没有出现以婚丧嫁娶、乔搬履新等名义,收受下属以及有利害关系的单位或个人的礼金情况;没有出现出入私人会所、公款旅游现象;没有出现利用公款赠送节礼、违规消费等情况。个人情况说明:本人月收入 元,父母均已退休,本人拥有 ,于 年元购买 平方米商品房一套用于居住。本人严格要求自己,没有任何利用权力谋求不正当利益的现象。

第四篇:抓基层党建和落实全面从严治党主体责任述职述责述廉报告

按照会议要求,现述职述责述廉如下:

一、成绩清单

(一)上年度查找出的问题全部整改完毕。针对上年度找出的思想认识不到位、重经营轻党建等问题,通过自身的努力学习和总行党委的帮助,已经全部整改完毕。

(二)严格履行基层党建工作第一责任人职责。一年来,我始终以党章为准则,强化责任担当,狠抓党建责任落实,团结带领长山联合党支部党员干部,以实际行动切实履行“第一责任人”职责,做到始终把党建工作摆在重中之重的位置,与各项业务工作同部署、同落实,实现了党建工作与业务发展的有机结合。

(三)扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作。始终坚持“守初心、担使命、找差距、抓落实”12字的总要求,将抓好学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程。分别于2019年7月10日和9月6日召开两次专题组织生活会。支部委员共自我剖析问题15条,全体党员对照党章党规找出的差距和问题33个,本着立行立改的原则,能够做到找实问题找深根源,能够针对工作短板、具体问题进行剖析反思,能够在主观上、思想上进行深刻检视。以上问题,已全部整改到位。按照“九个一”相关工作要求进行摸排,做到无死角无盲区全覆盖。

(四)强化党内法规制度的学习宣传和贯彻执行。在年初,长山联合党支部制定了年度学习计划,以主题党日、传习活动等为载体,开展集中学习每月不少于1次,自主学习每月不少于4次,强化党内法规制度的学习宣传和贯彻执行。

(五)积极完成年内党建基础工作任务,提升党建质量。一是强化学习,提升党员队伍素质。全年共组织党员进行集中学习12次,组织党课4次,切实提升了全体党员的政策理论水平。二是规范日常党组织各项工作。以党建促经营取得较好成果,在2019年总行组织的“清收不良贷款攻坚战”中,联合党支部取得团体第一名的成绩,充分发挥了党支部战斗堡垒作用。

(六)强力推进扫黑除恶专项斗争。按照总行要求,进行“一对一”扫黑除恶履职约谈,共签订谈话记录40份、扫恶除恶承诺书40份。对本支部、本单位在职、离退、及派遣人员及其直系亲属开展“扫黑除恶”专项排查工作,排查面达到100%。

(七)全面履行从严治党主体责任。遵守党的政治纪律和政治规矩是党员的根本义务,对照党对政治纪律和政治规矩的要求,我时常自我检查,自我警醒,在日常工作中,按照“一岗双责”要求,率先垂范,做严守政治纪律和政治规矩的带头人。

二、问题清单

(一)政治理论学习不够深入。学习缺乏深入性,理论学习和业务水平有待提高。在学习上缺乏理论和实践的有机结合,学习要求不严格,学习质量不高。虽然写了一些学习心得体会,但大部分还是在摘抄的层面,真正感悟性、指导性心得很少,学习缺乏连续性,流于形式。学习形式单一。对党建工作研究的不深不透,对新形势下如何抓好党建工作谋划的不够,学习方法缺少多样性,学习实效不明显。

(二)思想解放程度不够。习惯于按领导的安排和部署,机械式地开展工作。思想没有完全与发展达成合拍,致工作中手脚不能完全放开,在团结等因素的左右下在推动工作进展中,存在着畏首畏尾心理,思想解放程度不够,创新意识不够。

(三)开展批评与自我批评做得不够。在工作上作自我批评多,在其他情况下作自我批评少;批评别人打不开情面,不够大胆,怕伤害同志间感情,不利于工作的顺利开展,调动发挥各方面的作用不够,事必躬亲的多,在平时抓班子、带队伍方面存在着“碍情面”、“一团和气”等现象。对支部委员要求不严,各层次的作用未完全发挥。

(四)党务工作者能力有待进一步提高。面对新问题、新情况解决办法单一,党建业务还不够熟悉,对有些具体工作的要求把握不够,程序不熟练,离“行家里手”的标准还有较大距离。部分工作没有完全做到位。满足于常规性工作开展,习惯安于现状、按部就班,对工作困难和矛盾有畏难情绪。谋划工作缺乏科学性,主动研究不够,措施办法不多。

(五)担当意识有待于进一步加强。有事只去评头论足,观望等待,不主动作为,“事不关己,高高挂起”,大局观念不强,小团体主义、本位主义依然存在;

在工作中得过且过,效能低下,干事创业的责任感、使命感、紧迫感不强;

满足现状,不思更大进取,缺乏争创一流、敢为人先的精神。

上述问题从我自身查找原因,主要有三个方面:一是思想认识不到位。存在“重经营、轻党建”的思想,认为党建就是组织一下学习,开展几次活动。只管埋头抓业务经营,把经营指标当成硬指标去完成,而对党支部建设思考的较少。二是创新意识不到位。在抓党员思想教育中,习惯于按照老经验、老办法开展工作,使得一些党员对政治学习兴趣不浓,对党组织开展的活动积极性不高。三是缺少培养措施,不能助推党务干部的能力提升。

三、任务清单

(一)加强政治理论学习,切实提高政治素质。加强党性修养,坚定理想信念。自觉地用习近平新时代中国特色社会主义重要思想武装头脑,坚定共产主义的远大理想和社会主义信念,认真改造主观世界,提高思想境界和道德修养,增强学习效果,理论联系实际,进一步提高自己的理论水平、拓宽自己的知识面,增强自己党务工作者的能力。以党章党规党纪和十九大精神以及习近平总书记系列重要讲话为基本内容,以组织生活为基本形式,以落实党员教育管理制度为基本依托,强化政治理论学习,牢记初心使命教育工作抓在日常,融入经常,引导广大党员自觉做到政治合格、执行纪律合格、品德合格,发挥作用合格。

(二)增强创新意识,大胆解放思想。从事务中解放出来,用更多的时间研究新问题,立足现实,着眼长远,研究考虑党务工作的前瞻性工作思路。开拓创新,坚决破除影响党务工作发展的阻力,树立从做好自己的本职工作开始,求真务实,统筹兼顾,以党建促经营,锐意进取,努力开创工作新局面。

(三)严格落实党的组织生活制度。全面落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、主题党日、党费收缴管理等基本制度,坚持开展批评和自我批评。严格落实党员组织生活制度和党员干部带头讲党课制度,建立组织生活登记备案制度和报告制度,党支部要制定年度“三会一课”计划并报总行党委备案,如实记录“三会一课”开展情况。

(四)突出抓好基层党支部主体责任落实。党支部要进一步强化主体责任落实,明确细化支部书记第一责任和支委成员的具体责任,层层落实责任,层层传递压力。将党建工作目标任务细化落实到每一个层次每一个党员。加强日常工作的督查指导和考核,着力解决重经营轻党建、不会干、不愿干的问题。进一步改进工作作风,不断提高工作效率。把时间和精力放在抓落实上,形成有思考、有布置、有检查、有落实的良好风气。集中力量加强管理,党支部要坚持把纪律和规矩挺在前面,通过组织生活会、民主生活会和党员民主评议等党的组织生活,监督每个党员切实履行义务,发现党员违纪问题要及时协调处理。

(五)推进党风廉政建设和反腐败工作。党支部要加强对党章和廉洁自律准则、纪律处分条例、问责条例、监督条例等党内法规的学习贯彻,增强拒腐防变的思想自觉和行动自觉。引导党员干部自觉修身齐家,廉洁做事。要常抓长管,抓早抓小、防微杜渐,严防“四风”反弹,反腐败永远在路上。

第五篇:述责述廉报告-述责述廉报告1

根据《中国共产党党内监督条例》和县委对xx年党风廉政建设责任制检查考核的工作要求,现将我履行管党治党责任、遵守党纪党规、贯彻落实中央八项规定精神等方面的情况作如下报告。

一、履行管党治党责任的情况

(一)主要分管工作及范围:主要分管站所有乡财政所、国土规划中心,挂钩联系XX村民委;分管工作有全乡易地搬迁、乡镇基础设施建设、集镇建设、涉及项目工程建设。

(二)履行管党治党责任情况:认真履行领导班子成员“一岗双责”责任制,在做好分管工作的同时,我认真贯彻落实从严治党要求,抓好分管站所的管党治党工作,定期不定期到站所查看党风廉政建设主体责任派单制落实情况业务工作开展情况,督促站所负责人和干部履行“一岗双责”,开展监督检查、廉政谈话、学习教育,并以身作则,带头遵守党纪党规和各项规章制度,带头反对“四风”,带头做全面从严治党的表率。一年来分管的站所没有发生违纪违法事件。

二、遵守党纪党规方面的情况

(一)执行政治纪律情况:作为一名共产党员,我一直严格遵守党章规定,严守党的政治纪律,坚持认真学习和理解党的有关方针政策的基础上,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终能同党中央保持高度一致,能够较好地贯彻执行民主集中制和维护领导班子团结。自已在思想上没有违反党的政治纪律,没有发表过与党员干部身份不相符合的言论,在行动上也能够和思想言论保持一致,从未做过违反党的政治纪律的事情。对党中央、上级党组织已经做出的重大方针和政策,我总是能够坚决执行。

(二)执行组织纪律情况:坚决执行民主集中制原则,坚决执行组织决定,无条件服从组织的需要和安排,做到个人服从组织、少数服从多数。对党组织的决议和政策,从不以任何借口阻挠、延缓、消极抵制其贯彻执。切实遵守组织制度,尤其是严格执行请示报告制度。对重大问题、重要事项能及时向组织请示报告。把组织纪律看成是“带电的高压线”,任何情况下、任何时候都不能触碰。

(三)执行廉洁纪律情况:一年来,本人严格遵守党纪国法,始终把党和人民的利益放在首位,坚持“为民、务实、清廉”,坚持高尚的精神追求,清清白白为官,堂堂正正做人。一是不折不扣贯彻落实中央八项规定精神和省、市、县各项纪律规定,做到令行禁止;二是没有利用职务影响,收受服务对象的钱、物,接受服务对象的宴请,没有“吃拿卡要”现象;三是在管好自己的同时,注意管好亲属和身边工作人员,自觉接受干部群众的监督。没有利用职务和工作之便为个人或亲属谋取私利,没有违法违纪;四是没有参加高消费娱乐活动,没有参加可能影响公务的宴请、不受礼、不送礼;五是执行了个人重大事项报告制度;六是没有私设小金库、没有违反财务规定;七是牢记“两个务必”,努力做到谦虚谨慎,戒骄戒躁,勤俭节约,艰苦奋斗。没有挥霍公款、铺张浪费。一年来,无任何违纪违法行为,没有做任何违背道德行为的事。

(四)执行群众纪律情况:一是牢固树立马克思主义的群众观点,打牢严守党的群众纪律的思想根基。严守党的群众纪律,思想的根基在于培养与人民群众的感情。做到这一点,根本的在于牢固树立马克思主义的群众观点。即人民群众创造历史的观点;向人民群众学习的观点;全心全意为人民服务的观点;干部的权力是人民赋予的观点,对党负责与对人民负责相一致的观点;党要依靠群众又要教育和引导群众前进的观点。通过牢固树立马克思主义的群众观点,强化爱民观念,将为群众办实事、办好事看作是自己的天职;二是自觉接授群众对我遵守群众工作纪律方面的监督,切实维护党的群众工作纪律的严肃性。没有出现与民争利和以任何形式利用职权谋取私利的现象;没有出现侵占群众的各种物质利益及损害群众合法杈益的现象;没有出现搞特权和以不平等态度对待群众,对群众逞威风、耍权势,欺压群众的现象;没有出现以官僚主义的态度对待群众,对群众疾告和困难麻木不仁的现象。

(五)执行工作纪律情况:一是严格执行请销假制度。工作时间外出开会、办事,一律向主要领导说明情况,说明公务内容、去向及返回时间,同时保持通讯畅通。因病、因事请假严格按照程序和批准权限请销假;二是严格遵守办公秩序。按规定时间按时上下班。工作时间坚守岗位,履行职责,严禁工作时间做与工作无关的事情。严禁工作时间离岗、串岗、脱岗聊天,严禁工作时间炒股、上网聊天、玩游戏、看电影、听音乐以及浏览与工作无关的网页内容;严禁工作时间打牌、下棋以及其他与工作无关的活动。严禁工作日午间饮酒及节假日执行公务时午间饮酒;三是严格执行公车管理制度。没有用公车用于探亲访友、接送子女亲属、个人迎来送往等非公务活动,没有驾驶公车进行度假、旅游等休闲娱乐活动;没有借用下属单位或其他单位公车用于非公务活动;没有利用职务便利借用公车办私事;四是严格遵守会议纪律。严格按照通知要求参加会议,会议期间,自觉维护会议秩序;五是严格执行值班制度。节假日期间或有重大活动时,严格遵守值班纪律,坚守工作岗;值班期间遇有重要紧急事项或重大突发事件,及时向有关领导请示汇报;六是切实提高服务水平。认真履行工作职责,对主要领导作出的决策和工作部署,雷厉风行抓落实,切实提高工作效率和工作质量,杜绝拖拖拉拉、推诿扯皮、拖延不办等现象,坚决做到服务到位、督促到位、落实到位。切实增强服务意识,提高服务水平,做到服务热情、办事周到、言行仪表文明、回答问题耐心到位,坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办“现象。到基层检查工作严格遵守国家工作人员廉洁自律的有关规定,坚决杜绝“吃、拿、卡、要、报”等不良行为。

(六)执行生活纪律情况:严格按照廉政准则要求,自觉加强思想道德修养,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,讲操守,重品行,做到防微杜渐,坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀。

三、贯彻落实中央八项规定精神的情况

本人严格贯彻落实中央八项规定精神。一是公务接待方面,严格执行“下基层用餐按规定交纳伙食费、公务接待不上烟酒、严禁公款吃请请吃”等规定;二是收送礼品方面,严格执行“不接受管理和服务对象或与行使职权有关的单位和个人的礼金、有价证券、支付凭证和贵重物品,不在公务活动中收送烟、酒、茶、玉、土特产等礼品,不在各类评比检查时违规收受被检查单位赠送的礼金、商业预付卡、礼品和土特产品等,不收受个人明显超出正常礼尚往来范围的礼品、礼金、消费卡”等规定;三是配备使用公务用车方面,严格执行“不将公务用车用于婚丧嫁娶、旅游、扫墓、钓鱼、接送家属上班上学、购物、探亲访友等非公务活动,不利用职权借用、占用下属单位或其他单位和个人车辆,不得用公车油卡给私车加油”等规定;四是公款旅游方面,严格执行“不以考察、学习、培训、调研、研讨等公务活动巧立名目用公款旅游或变相公款旅游,不以招商引资、洽谈项目、签约等为名组织相关人员用公款旅游或变相公款旅游”等规定;五是使用办公用房方面,严格执行“不超面积标准占有、使用办公用房,不在办公室增加桌椅虚增人数降低人均办公用房面积”等规定,办公室面积xx.x平方米,目前x名副乡长共用,未超标;六是操办婚丧喜庆方面,严格执行“不超标准、超范围操办婚丧事宜,不利用职权或职务影响大操大办、借机敛财,不使用公务用车、侵占公共和集体财物操办宴席,不违反申报备案规定、不申报或不如实申报操办婚丧事宜”等规定;七是工作纪律方面,严格执行“上班时间不做玩电脑游戏、玩手机、上网聊天、网购、炒股等与岗位职责无关的活动,上班时间不做外出吃早点、买菜、购物等与工作无关的事,不准吃拿卡要、向办事人员索要好处,不在办事场所与群众发生争执”等规定。

四、个人有关事项报告

一是本人工资及奖金、津贴、补贴等收入:工资收入XX元;本人没有从事讲学、写作、咨询、审稿、书画等劳务所得;二是本人没有秘书工作人员配备以及在社会组织、企业兼职情况;三是本人没有配偶、子女及其配偶经商办企业的情况,包括投资非上市股份有限公司、有限责任公司,注册个体工商户、个人独资企业、合伙企业等,以及在国(境)外注册公司或投资入股等情况。

五、存在问题及整改的情况

回顾我一年以来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了一定的成效,但也清醒地认识到自己的不足之处。一是理论学习不够扎实,不能正确处理工作和学习和关系,理论学习和深度和广度也不够;二是理论学习和实际工作脱节,运用理论指导实践解决问题还不够;三是深入基层,深入群众调查研究不够。调查研究少,以致工作起来情况不明、决心不大、办法不够多;四是工作开拓创新的力度不够。总认为工作慢慢来,不能操之过急;五是工作方法不够细致,面对工作压力和出现的问题,还不能够完全做到冷静思考、沉着应对,时常表现出急躁情绪。

在今后的工作中,我将进一步解放思想,开拓创新,以更扎实的工作,更良好的形象,更显著的业绩,为全乡经济社会发展作出新的更大的贡献。同时要扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、本着身体力行,把党组织安排的工作做得更好,为全乡经济社会发展、脱贫攻坚工作作出新的更大贡献。

述责述廉报告-述责述廉报告2

20XX年,我坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,按照县志办党组的统一要求,结合党的群众路线教育实践活动,立足史志工作的实际,做好自己分管的业务工作,20XX年初确定的各项目标任务基本完成。现将自己一年来的学习、工作情况汇报如下:

一、履行党风廉政建设责任情况

在积极贯彻落实党的群众路线教育实践活动的同时,紧密结合史志工作实际,落实好党风廉政建设责任,具体工作情况汇报如下:一是加强组织领导。本人积极履行“一岗双责”,牢固树立党组集体领导理念,建立班子成员分工负责,分管领导具体负责的分工合作体系,充分发挥班子成员带头作用,抓好责任落实,层层推进,人人参与,形成齐抓共管的良好局面。二是带头落实制度。本人严格遵守《廉政准则》《八项规定》《廉政风险防控制度》等规章制度,坚持把党风廉政建设责任制与推进史志工作有机结合,明确责任分工,狠抓制度落实,时刻绷紧反腐倡廉、管好用好手中权力、带头遵纪守法这根弦,不触“红线”、不越“雷池”。三是提升内部管理。自觉遵守廉洁从政各项规定要求,服从办机关内部管理,贯彻落实《沂南县地方史志办公室关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施办法》。认真落实《办机关和领导干部公务用车专项治理方案》,抓好“会员卡专项清查”和“资产清查”专项治理检查工作,加强“三公经费”及会议费的管理,严格经费支出,防止经费超财政控制数。严肃机关工作纪

律,提升机关行政效能。四是强化考核监督。为确保办20XX年党风廉政建设责任制的落实,进一步加大对于分管科室的党风廉政建设考核力度,将考核结果列入工作目标考核和科室人员加强自身建设的重要内容,与科室评先、个人评优挂钩,通过加大考核比重,细化考核内容,完善整改制度,严格责任追究,确保党风廉政建设落到实处。

二、落实中(:述职述责述廉报告)央八项规定精神和执行省市县委实施办法情况自八项规定出台以来,主要领导高度重视,要求班子成员以身作则,严格执行“八项规定”。单位陆续出台了《规范公职人员操办婚丧喜庆等事宜的暂行规定》《关于公务用车管理使用实施意见》《关于健全完善“三公”经费管理的意见》等11项制度,本人认真学习,自觉带领分管科室遵守,本人及分管科室人员都没有出现违反规章制度现象。本人带领分管科室人员认真学习理论政策,认真撰写个人对照检查材料,认真整改,将问题摆在明处,逐条逐项制定出整改措施,明确问题的整改期限,将八项规定落在实处。本年度本人及分管科室没有出现任何公款吃喝现象,没有一起违规使用公车情况,没有任何不正当的公务接待发生,与xx副主任合用16平米的办公室,符合办公用房标准。纪律严明,所分管的各项工作井然有序的开展。

三、个人廉洁从政情况

对照《廉政准则》要求,本人严格要求自己,没有任何违

违反“8个禁止、52个不准”规定的问题。没有出现利用职务之便谋取不正当利益的现象;没有出现以婚丧嫁娶、乔搬履新、

就医出国等名义,收受下属以及有利害关系的单位或个人的礼金情况;没有出现出入私人会所、公款旅游现象;没有出现利用公款赠送节礼、违规消费等情况。个人情况说明:本人月收入xx元,家属在xx上班,女儿在二中读书,20XX年14万元购买xx小区90平方米商品房一套。本人严格要求自己和家属,没有任何利用权力谋求不正当利益的现象。

四、改进措施和努力方向

针对自身存在的政治理论有待进一步加强、基层调研不深入等问题,在以后的学习、工作中,本人决心按照领导干部标准要求,从以下几个方面积极改进思想和工作:

(一)加强政治学习。从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合,加强理论学习。突出学习重点,学习好、掌握好邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,习近平同志关于“三严三实”及群众的路线等重要论述等,提高政治敏锐性和鉴别力,始终与党中央保持高度一致。更为深刻地认识和准确把握共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律,进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信。

(二)提升履职能力。立足史志实践,从应付性学习转变

为主动钻研学习、从为了工作的“要我学”转变为提升自己专业素养的“我要学”,重点是向领导同志们学习、向业务专家学习、向基层群众学习、向工作实践学习,以增强解决实际问题的能力,加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习,以不断提高自身素质和领导水平。在此基础上,始终把岗位职责放在第一位,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强

烈的时间观念、效率观念、质量观念,提高工作效率。

(三)做实调查研究。从基层发现、挖掘和总结经验,采取实地调研、网上调研相结合,走出去考察与请进来座谈交流相结合、全面调研与专题调研相结合等方式,主动了解掌握基层鲜活经验,捕捉史志工作实践创新发展的前沿动态,汲取来自基层的营养,积累更多的史志专业知识储备,更好地指导和推动史志工作创新发展。

述责述廉报告-述责述廉报告3

一年来,在市委、市政府和县委的坚强领导下,县政府党组严守纪律规矩,履行主体责任、“一岗双责”,加强党风廉洁建设,锻造了忠诚干净担当的党员干部队伍,形成了心齐气顺劲足的干事创业环境。

一、常念“紧箍咒”,规矩意识入脑入心

经常开展思想政治教育,在班子成员中强化“人不以规矩则废,党不以规矩则乱”的理念,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在守纪律、讲规矩上发挥模范带头作用。

一是始终做到思想同心。引导班子成员深刻意识到,党的十八大以来,党中央从制定“八项规定”到出台“六条禁令”,从反对“四风”问题到致力“拍蝇打虎”,从推行全面依法治国到完善党内法规体系,把纪律和规矩提到了前所未有的高度,全面彰显了党要管党、从严治党的坚定决心,从而充分认识守纪律、讲规矩的极端重要性,以强烈的政治责任感、使命感,自觉在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二是始终做到目标同向。引导班子成员切实增强学习的自觉性和主动性,系统学习了中纪委十八届三次、四次、五次、六次全会精神和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪,在学深学透上下功夫,在入脑入心上求实效,做到学而信、学而用、学而行,使学习成果内化于心、外化于行,自觉把规矩挺在前面,推进工作作风、生活作风的持续好转。

三是始终做到行动同步。坚持把依法依规办事作为根本遵循,认真学习、尊崇和执行宪法、法律,自觉运用法治思维规范言行、深化改革、推进工作,运用法治方式处理问题、化解矛盾、维护稳定。坚决服从县委领导,主动接受人大的法律监督、政协的民主监督和公众的社会监督,坚决执行县委的决策部署和县人大及其常委会的决议决定。

二、勤打“组合拳”,主体责任落细落小

多措并举,真抓实干,切实担负起政府系统党风廉洁建设和惩治预防腐败的主体责任。

一是以刚性制度促廉政。广泛征求意见,科学制定政府党组及成员监督责任清单,从年度计划、责任书签订、干部管理、作风建设、长效机制建立、廉政教育及专题会议、率先廉洁从政、监督考核评价、支持执纪执法、个人事项及廉政建设报告等方面作出明确要求,逐项落实到位。坚决执行《“三重一大”民主决策制度》、政府常务会、县长办公会等制度,建立政府权力清单、责任清单和负面清单制度,开展“两不”专项整治,强化行政监察和审计监督,做到法定职责必须为、法无授权不可为,进一步约束和规范了干部行政行为,促成党员干部保持遵规守纪依法行政的行为自觉。恪守“八项规定”,严控“三公”经费支出。始终认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例(试行)》和《关于加强对全省党政主要负责人监督的意见》,把落实《条例》《意见》作为加强党的建设,防止权力失控、决策失误、行为失范的关键环节,采取有力措施,确保权力在监督下规范运行。

二是以实干作风促廉政。在政府系统倡导并践行求真务实的工作作风,要求班子成员进部门、下基层、住乡镇,围绕党风廉政建设、县域经济发展、深化体制机制改革等课题开展调研。强化落实,强化跟踪,强化督办,大力推行专题办公会议、现场办公会议,问题解决在一线。推进“放管服”改革,行政审批事项由X项减至X项,政务服务大厅正式启用,极大地方便了群众。全面认领并全面整改省委巡视组反馈的问题,落实对政府部门和包保镇(场)的监督责任。加大治庸问责力度,坚持有腐必反、有贪必肃,监察机关受理信访举报X件、处置问题线索X件、立案X件、结案X件、党政纪处分X人;开展明察暗访X次,查处违反中央八项规定精神问题X个,党政纪处分X人,公开通报X起X人;认真办理省委第五巡视组移交的X件问题线索。严格责任追究,对X等X个主体责任落实不力的单位党组织负责人进行追责问责,并公开通报;对X个单位的党组织负责人进行工作约谈提醒;对X个单位实行“一票否决”。

三是以坦诚态度促廉政。定期召开民主生活会,认真听取各方意见,分析研究政府及组成部门廉政建设情况,找出存在的问题,提出努力的方向。贯彻民主集中制,引导班子成员用“公”字为上、高度负责的态度,对待县委常委会研究决定的每一个事项,不随声附和;用“敢”字当头、较真碰硬的勇气,做到讲真理不讲面子、讲原则不讲关系、讲党性不讲私情;用“正”字在心、坦荡豁达的襟怀,对事业一心一意,对同志诚心诚意,敞敞亮亮说话,互相关心提醒,增强了班子的凝聚力、向心力、战斗力。严格遵守“四个服从”原则,大力支持县纪委依纪依法查办案件,及时排除查办案件工作中的干扰和阻力。加强对县监察局的领导,督促政府有关部门落实县监察局提出的监察建议和监察决定。

三、密织“隔离带”,清廉从政抓紧抓实

牢固树立宗旨意识,严格落实“三严三实”,切实做到为政不移公仆之心,用权不谋一己之私,树立为民务实清廉形象。

一是坚守底线。引导班子成员把清廉从政作为做人做事的底线要求,时刻警示和告诫自己,将一言一行置于党的路线方针政策、党纪政纪和各项规章制度的约束之下,不违背政治纪律、组织原则和道德规范;时刻提醒自己吸取反面教训,将自己的行为始终不渝地纳入道德规范和党性轨道,做到慎独、慎微、慎友。珍爱自己的家庭,严格要求亲属和身边工作人员,切实做到清正廉洁。

二是远离红线。要求班子成员严格遵守廉政准则和党内监督制度,主动接受人大的法律监督、政协的民主监督和社会的舆论监督,决不逾越为人处事、为官从政的“红线”。对土地出让、政府采购、工程招投标、干部任用等事项,不插手、不干预、不施加影响,不利用手中权力为自己、亲属或他人谋取任何私利;认真履行“一岗双责”,牢记“两个务必”,厉行勤俭节约。

三是筑牢防线。要求班子成员注重严以修身、严以用权、严以律己,时刻保持清醒头脑,强化自我修炼、自我约束、自我塑造,追求高尚情操、远离低级趣味,不为外境所惑、不被假象所迷、不因名利而动,是非面前分得清、名利面前放得下、关键时刻靠得住,始终坚守共产党员的底色和本色,构筑拒腐防变的铜墙铁壁。严格执行党政主要负责人有关事项报告制度,按要求对职务消费、人情消费、公务用车、办公用房和住房、家属子女从业等情况作出说明。

四、勇做“火车头”,廉洁建设尽心尽力

对照组织和人民的具体要求,县政府党组在党风廉洁建设方面还存在下列问题:一是学习调研不够,没有完全做到深入基层、深入实际开展扎实的调查研究。

二是有时坚持民主集中制不够,没能更加广泛的听取方方面面的意见建议。

三是监督监管手段不够,八小时以外的监督存有盲区。

下一步,县政府党组将坚持“问题导向”,以“两学一做”学习教育为抓手,引导班子成员从以下四个方面努力奋斗:

(一)讲政治、有信念,做政治的“明白人”

把对党绝对忠诚作为首要政治要求、政治原则、政治品质,坚定自觉地同中央、省委、市委、县委在思想上政治上行动上保持高度一致。坚定理想信念,增强理论自信、道路自信、制度自信,在政治考验面前头脑清醒,在大是大非面前旗帜鲜明。严守党的政治纪律,在党爱党、在党言党、在党忧党、在党护党,自觉维护党在人民群众中的绝对权威和光辉形象。

(二)讲规矩、有纪律,做班子的“带头人”

树立正确的权力观、地位观、价值观,使权力行使符合规则、符合制度。坚持按照民主集中制办事,按照党纪国法办事,做到用权不任性,不因私谊而废公事,不因感情而弃公道。严以律己,廉洁自律,与企业家保持“亲、清”关系,既亲商、爱商、敬商,支持企业发展,又不与老板勾肩搭背,搞权钱交易。带头从严要求,真正做到自己清、亲属清、身边清,堂堂正正做人、清清白白做官、干干净净做事。

(三)讲道德、有品行,做群众的“贴心人”

继承和发扬党的光荣传统和优良作风,心中始终装着老百姓,视群众为家人、视民生为家事,把“民之所好好之,民之所恶恶之”作为从政的出发点和落脚点,做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁,尽心竭力为群众办实事、做好事、解难事。带头遵守政治品德、社会公德、职业道德、家庭美德,严于律己、以身作则、率先垂范,引领全社会形成良好的道德风尚。

(四)讲奉献、有作为,做发展的“领路人”

牢固树立“为官不为平生耻”的观念,珍惜党和人民赋予的权力,带领干部群众谋事创业,奋发有为地为老百姓办事,让群众共享改革发展成果。坚持一切从实际出发,在谋划工作上把上级精神与本地实情结合起来,把对上负责与对下负责结合起来,使推动随县建设发展的政策、方案,符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。把省、市、县确定的路线图变成施工图,以踏石留印、抓铁有痕的精神,以奋发向上、一抓到底的劲头,精心写好“强核心、美全域、活资源”三篇文章,奋力建设新江南。

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