消防大队总结范文两篇

年复一年，日复一日，当一段工作完成后，或是一个项目结束后，回首工作与项目的过程，从中反思不足之处，可获得宝贵的成长经验。因此，我们需要写一份工作报告，但如何写出重点突出的总结呢？今天小编为大家精心挑选了关于《消防大队总结范文两篇》，仅供参考，希望能够帮助到大家。

第一篇：消防大队总结范文两篇

消防大队2011总结

滨海消防大队2011年度工作总结

2011年以来，滨海区消防大队在市消防支队、区委、区政府和区政法委的正确领导下，在社会各界的共同努力和广大人民群众的积极参与下，消防责任目标有效落实，公共消防安全管理水平显著提高，社会防控火灾能力明显增强。同时大队高度重视效能建设和廉政工作，狠抓部队思想政治建设和队伍规范管理，虚心学习行政服务先进的经验做法，结合部队正在开展的“问廉制”工作建设和“开门评警”活动，主动上门征求各行业对消防服务的意见和建议，改进服务理念、缩短办理期限，提高行政效率，为滨海区经济社会又好又快发展营造了良好的消防安全环境。今年以来，大队先后被省消防部队评为先进大队，滨海市安全生产委员会、滨海市社会治安治理委员会评为创建平安企业先进单位，区文明建设先进单位，下属十八中队被评为安全生产先进单位，3人因工作突出被省消防总队记三等功一次，2人被市消防支队记三等功，8人获得上级嘉奖。现总结如下：

一、以部队安全稳定为目标，以部队“问廉制”建设为载体，切实提高廉政勤政工作水平。

为进一步加强消防监督执法工作廉政建设，促进消防监督执法工作更加高效廉洁，提升部队依法履职能力和社会消防安全管理服务水平，大队大力开展消防工作“问廉制”建设。

一是领导重视。自“问廉制”工作开展以来，地方和部队各级领导都十分关注重视这项工作，大队积极主动向区委、区政府

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队专门在一楼设立了“问廉制”回收箱、制作了一个LED的大型电子显示屏，及时推进警务公开，宣传制度机制。同时大队把此项工作与开门评警紧密结合，大队领导和纪检委员定期开展随访和回访，先后走访了区委、区政府相关部门做了专题汇报;把“问廉制”建设与社会消防安全工作有机结合起来，向企业介绍大队监督执法业务开展的情况，并结合企业实际，对如何做好防火、灭火工作，“四个能力”建设，构筑企业消防安全“防火墙”，与企业负责人进行了深入的探讨。并向企业发放“问廉表”和开门评警意见表，广泛征求和收集社会各界和人民群众对消防执法和队伍建设的意见和建议，树立消防部队执法为民的良好形象，大队多次接到执法服务对象打来的致谢电话或短信，还有的单位亲自制作锦旗牌匾送来大队。辖区电子公司向大队赠送了一块写有“消防尖兵 安全卫士”的牌匾;大酒店将一面写有“鱼水情深 警民共建”的锦旗送到消防官兵手中，以感谢大队对企业的服务和帮助。

二、以服务辖区经济建设为目标，以推进“海西”建设为载体，切实提高消防服务工作水平。

2011以来大队进一步推进执法规范化，虚心学习行政服务先进的经验做法，认真按照消防工作服从服务于社会经济建设的方针，推出“九项措施”主动服务我区新一轮跨越式发展，并努力打造“绿色通道”，以高效、优质、便捷的服务赢得了人民群众的肯定。

一是推行消防行政许可受理一次告知制。落实消防行政许可一次告知制度，避免申请人因错报、漏报而多次往返;二是建立来访制度，设立24小时消防服务热线。大队设立24小时消防服务热线，向群众提供消防法律和技术咨询服务，受理火灾隐患和消防违法行为的举报、投诉。同时大队在值班室设立群众来访接待室和领导接待日，每月10日(节假日和双休日顺延)为群众来访大队领导接待日，接待解决群众反映涉及消防安全的诉求，努力营造消防部门开门迎访、真情接访、依法处访的和谐氛围;三是实施建设工程备案抽查制度。减少建设工程消防行政许可事项，除对国务院公安部门规定的大型人员密集场所和特殊建设工程实行消防设计审核、消防验收外，其它工程实行备案、抽查制度;四是开通“海西-消防服务快车”。凡属于重点建设项目、大型公共基础设施以及关系国计民生的建设项目，大队将提供“海西-消防服务快车”服务，凡是重点工程申报，都安排绿色通道服务，明确专人全程帮助办理消防手续。主动上门，提前介入，全程跟踪服务;五是缩短审批时限，提高办事效率。在业主提供材料基本齐备的前提下，对一般工业投资项目(含工业园区建设)、安居项目在5个工作日内办结申办项目，大型项目在10个工作日办结;六是行政许可项目的事后服务。对所有建审验收不合格的项目案卷，大队指定专门监督参谋帮助制定整改方案，跟踪服务直至办理合格手续;七是火灾隐患整改跟踪服务。针对消防违法单位和存在火灾隐患的单位，大队主动上门提供消防技术咨询和系统排查问诊服务，指导单位制定科学、合理的整改方案，

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等活动，切实解决试点单位消防组织不健全、制度不落实、火灾隐患整改不到位、员工防灭火能力不强等诸多问题，提升试点单位“四个能力”建设水平。目前全区100余家重点单位“四个能力”建设工作全部通过验收，进一步夯实了辖区消防安全。

(二)部门联动得力，火灾隐患排查整治落实到位 针对辖区防火工作特点，重点加强对人员密集场所、公共娱乐场所、中小学、幼儿园整治、高层地下建筑、“三合一”场所、易燃易爆场所的排查治理。针对娱乐场所消防安全，联合公安、工商、安监、文化、镇街等部门对辖区宾馆、KTV、网吧、商场等公众聚集场所进行“大排查、大整治”，坚决预防重特大火灾特别是群死群伤恶性火灾事故的发生。针对中小学、幼儿园消防安全，对全区200多所中小学进行按学区进行地毯式检查，检查存在问题由消防、教育部门登记造册督促整改。针对人员密集场消防安全，消防大队与区各相关部门、街镇组织各类检查组16个，出动检查人数80余人次，对全区140余家人员密集场所进行了检查，有力的打击了人员密集场消防安全违法行为;针对高层、在建工地安全。由建设局、消防大队牵头，对辖区226栋在建及已经居住高层建筑，组织辖区建设、安监、消防进行联合检查。针对 “三合一”及沿街店面消防安全，与区相关部门、街镇、村居共组织检查组23个，出动检查人数320多人次，检查单位121家，并关停“三合一”场所4家，迁出人数38人。针对沿街店面消防安全，与各镇街、工商、派出所、安监站，整治店铺违法住人情况，对有住人的，一律要求立即搬离;今年以来，

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消防安全培训，进一步促进保安队员、联防队员在执勤过程中成为预防、扑救火灾方面的一支重要的力量。同时大队为把安全宣传活动开展的更深入，确定每周的星期五定为消防安全宣传日，由大队官兵及消防志愿者开展消防安全宣传。今年以来，全区共进行大型宣传56场次，开展消防安全培训63场次，受教育人数约6万余人，发放各类宣传资料11万份，消防安全小扇子80000余把。悬挂横幅69条，主干道悬挂宣传栏16块。特别是开展的学校消防安全知识巡讲活动，更是效果明显，全区2万余名学生接受了培训，真正达到通过“教育一个学生带动一个家庭”的计划，促使“全民消防宣传教育”更深入开展;

四、以执法规范化为目标，以完善消防监督机制建设为载体，切实提升消防监督业务水平。

大队认真践行胡锦涛总书记“三句话”总要求，扎实有序开展执法监督“问廉制”建设、“大走访”开门评警活动，深化“满意服务看消防”活动，主动将队伍建设纳入驻地党委政府政风行风评议活动，落实执法监督量化绩效考评，不断规范消防执法行为、规范工作生活秩序，努力建设一支“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”的消防队伍。今年以来大队共输网上备案148件。建设审核52份，验收36份，下发消防安全检查合格证21份，受理群众举报投诉27个，办理火灾事故调查60起。全部在规定日期内办结，办结率达100%。同时成功办理了政协《关于加强我区宗祠寺庙安全防火的建设》的提案。一是大队重新编写大队办事指南。进一步细化申报流程，完善指南内容，还注明咨询电话、

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救援力量、辖区可调度灭火物质储备点等情况的熟悉训练，使官兵充分做好打大仗、打恶仗的各项准备工作，有效扑救处臵各类火灾事故。

二是深入开展滨海遂道、工业园区、大跨度大空间建筑灭火救援准备工作专项行动。大队结合辖区实际，重点针对辖区内跨度、空间最大建筑、人流物流高度集中、火灾发生风险大的大型商市场、物资仓库等大跨度大空间建筑18家，组织官兵深入实地逐一进行调研，积极开展演练。同时针对滨海遂道、辖区工业园区开展灭火演练，今年以来共开展各类熟悉演练67场次，辖区安全得到进一步保障。

三是不断加强综合应急救援队伍建设。为进一步完善我区应急救援体制、机制，整合应急资源，规范突发事件应急救援处臵工作，提高应急救援能力，今年以来，大队在去年成功举行综合应急救援演练的基础上，成立了以大队主官为组长的综合应急救援队伍建设领导小组，将推动综合应急救援队伍建设作为消防铁军建设的重要内容和部队工作的重中之重来抓，积极争取区委区政府和区应急办的支持，从政策、人力、物力和财力等方面全面推进综合应急救援队伍建设，并准备于今年119宣传周期间再次举行全区综合救援演练，以检验应急救援队伍建设的成效。

六、2012年工作主线

(一)当好政府督导员，推动和指导各级构筑消防安全“防火墙”，进一步深化“五大”活动工作，提高全社会的消防安全素质以及抵御火灾的能力。

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第二篇：消防大队年终总结

在电视上长长看到消防人员，不禁感到由衷的敬佩。以下是小编为您整理的消防大队年终总结相关资料，欢迎阅读!

消防大队年终总结【一】

20xx年工作即将接近尾声，过去的一年，在各级领导的关心指导下，本着“高效、务实、进取、创新”的企业精神完成了领导交代的各项工作任务，保证了弘阳广场无重大安全事故及消防事故，同时也学习到各类专业知识。现将我本的工作情况、取得的成绩与不足总结如下：

一、始终贯彻落实“安全第一，预防为主”的工作方针，加大防火安全巡查力度，确保安全无事故。

全面贯彻落实“安全第

一、预防为主”的工作方针，促进消防“四个能力”建设的有序进行，自身树立安全生产无小事的安全理念，把消防安全工作作为各项工作的重中之重来抓，从加强巡查入手，确定各馆巡查频次，重点部位专人负责，实行管理问责制、事故排查责任制，明确消防管理责任，确保隐患发现及时，整改处置到位，坚决把隐患事故苗条消除在萌芽状态，从而推动消防安全各项工作有效的开展，使商场有一个良好的消防环境。

二、创新宣传形式，深入开展消防安全宣传教育。

长期以来，由于种种原因，消防宣传教育形式局限于拉几条横幅、贴几张标语，过于单调和表面化。在实际工作中，考虑到商户忙于经营，统一集中进行消防知识培训因场地限制等原因，局限性较大工作不够人性化，经过内部开会商讨，结合集团公司“深入开展以客户为中心”要求，通过开展了一对一的图片、法律法规、安全知识宣传以

及灭火器材的使用方法和紧急情况如何逃生等讲解培训，同时对旗舰店商户针对性的制定培训方案，制作视频资料、PPT培训课件，通过电脑授课激发了商户安全管理的积极性，有效地提高了商场商户的消防安全意识和安全防范意识。在内部培训中以岗定位，剖析不同岗位消防安全管理薄弱环节，事故应对措施，培训由简入深，由点触面，极大程度的完善了内部“防火墙”体系，提高了员工整体安全防范意识。

三、组建消防应急防范队伍，积极发挥应急防范作用

在抓消防工作中，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，结合实际，把消防安全防范工作不断向纵深化推进;年初开始对各类安全事故应急处理方案，演习预案从实际出发进行了全面升级，平日里，通过理论培训、训练磨合有效的提高了队员事故应急处置、自救、逃生的能力。全力构筑“网络化”的消防安全防控体系，全面提高安全防范意识，为经营户的生命财产和公司发展提供了更有效的安全保障。

四、重大节日活动安全保障，确保不发生任何消防安全事故。

为保障公司消防安全管理制度和措施得到认真贯彻和落实，确保公司安全管理工作目标的安全实现，在重大节日期间开展专项消防安全检查，期间开展“查隐患、找死角、反违章、保安全”为主题的安全大检查，对存在的隐患进行了认真的跟踪整改。通过整治消防隐患，全年节假日及重大活动消防安全保卫工作形势稳定，未发生一起消防安全责任事故。

五、加强装修现场管理，从源头杜绝消防安全隐患

装修现场历来都属于安全事故高发区，特别是大型施工现场经常会出现多支施工队伍交叉施工作业，施工人员素质参差不齐，给消防管理带来较大的工作压力，特别是今年新增加百货业态，前期调整，后期装修，时间紧任务重;在此环境下，必须改变老旧工作方法思路，通过整合装修现场易发生事故原因，制定出“装修现场管理规定二十一条”，结合集团商务部“消防安全管理规定”，百货装修意见等制度，通过理论讲解结合现场培训，圆满完成了百货装修期间的消防安全工作，在近期验收中，百货装修合格率达90%以上。

六、做好消防、监控设施设备管理，保障设施设备运转正常

楼宇监控、消防设施系统作为安全保卫的最重要一环，必须保证其功用正常，但公司因各馆前后施工跨度大，施工单位零散，施工结束后因对接不善遗留下很多隐患问题，部分消防设施一直处在停用状态，存在很大的安全漏洞，年初开始，在上级领导的带领下把此项工作列为今年工作的重点工作之一，通过和各个施工方、项目部、物业部多方协调，对不同类型的问题分类专人跟踪，截止本月所存在遗留隐患整改完成了80%以上，极大程度的夯实了消防安全防控体系。

七、完善消防标识标贴更新，提升消防工作整体形象

弘阳广场作为集团对外窗口，一直以来都承接着参观接待任务，消防宣传栏、标识标贴，在整体对外宣传中占据重要位置，结合集团品牌管理部通知要求，今年对所有消防标识标贴、宣传栏、疏散图内容进行进行全面更换，现所有消防对外标识标贴更加直观，内容更加丰富。

八、存在不足及今后工作注意事项

1、存在不足;

一是消防、监控系统理论学习不够，虽有一定的进步，但在深度和广度上还需继续下功夫。二是工作中不够大胆，创新理论不强。

为了把工作做的更好，今后必须加强个人修养和理论学习，制定工作目标，以此提高工作水平，并适应新形势下本职工作的要求，扬长避短，以饱满的精神状态来迎接新的挑战，争取20xx的工作更上一个新台阶。

2、下步工作：

在今后的工作中，继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺点，力争做到：

1、始终贯彻落实“安全第一，预防为主”的工作方针，加大对商场及各施工区域的防火安全巡查力度，做到防范于未燃，确保安全无事故。

2、提高对做好消防和安全生产工作重要性的认识，增强责任感、紧迫感，并将安全紧迫感传递给队员;切实把消防和安全生产工作落到实处;

3、针对公司消防和安全生产工作存在的薄弱环节，以及当前火灾易发、高发的特点，采取有力措施，全力抓好消防工作，坚决预防和遏制火灾事故发生，确保安全无事故;

4、广泛开展宣传、教育和培训，努力提高全员消防安全意识;

5、发挥自身的消防业务技能优势，加大消防方面的培训力度，加强与队员之间的沟通，做到耐心指点，有问必答，力争做到人人知消防、人人懂消防、人人为消防，努力打造一支拉得出打得响的消防安全队伍。

消防大队年终总结【二】

XX年，县消防中队在支队党委、大队党支部的直接领导和关怀下，以党的xx大精神为行动指针、努力践行“xxxx”重要思想，认真贯彻落实《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和《二十公》会议精神，进一步强化官兵“全心全意为人民服务”的宗旨意识，有力地促进各项工作的圆满完成，并取得了一定的成绩。严格按照《军队基层建设纲要》、《基层大队、中队建设标准》、《消防部队正规化管理》、《条令条例》建设、管理部队，积极开展思想政治教育、业务训练和岗位练兵活动，结合消防部队特点，坚持以执勤备战为中心，切实开展灭火救援、抢险救灾工作。截止11月7日，共受理火警15起，出动车辆26台次，出动警力188人次，灭火成功率达100%，保护人民财产387.5万元;参加社会抢险救援、公务执勤等16 次，出动车辆18台次，警力134人次。现将我中队一年来的主要工作总结如下：

一、主要做法和体会

(一)加强政治学习，不断提高官兵的思想政治素质

依据支队XX年政治工作计划和实施要求，及年初支队下发政治工作会议的有关指示和精神，结合我队实际情况以及当前部队新形式新任务,以“xxxx”重要思想为指导，认真贯彻落实党的xx大和第二十次全国公安工作会议的精神，以抓好党支部建设和队伍建设为重点，开展部队的思想政治教育和学习计划。紧紧围绕服务东盟博览会及民歌节工作为出发点，扎实开展“依法执勤，文明执勤”以及“立警为公，执法为民”为主题的专题教育和经常性思想教育，引导官兵全面提高素质，思想信念更加坚定，服从大局意识，遵纪守法意识增强，思想道德更加纯洁，部队内部安全稳定，官兵思想高度统一，确保以灭火为中心的各项任务圆满完成。积极组织党员 “xxxx” 的重要思想，结合 “161”工程方案，发挥党员在争先创优的活动中先锋模范作用。

在执勤备战任务繁重的情况下，我们中队坚持每星期安排两个半天时间进行政治思想教育课，今年共安排65个半天进行学习。不断加强部队政治思想建设，提高官兵的政治素质。通过专题教育、开展讨论、谈心、写心得、谈体会、演讲比赛、参观者革命遗址等形式多样的方法，使政治思想教育渗透到各项工作中去，让官兵从中受到启发和教育，明白什么事该做，什么事不该做;什么是好，什么是坏，从而树立正确的人生观、革命观和价值观。把学习贯彻落实党的xx大和第二十次全国公安工作会议的精神，作为首要的政治任务来抓。在思想建设方面以贯彻落实《军队基层建设纲要》为契机，结合学习湖南衡阳“11·3灭火救援英雄群体和井冈山模范消防大队等一大批先进集体和英雄模范人物，促进基层政治工作的新发展，推进基层全面建设。并努力探索新形势下政治教育工作的新措施、新方法。

同时，针对战士思想活跃，人生取向不定的特点，在基层中有目的、有组织地传授共产主义思想和为消防事业作贡献的革命信念，并结合当前形势，经常、及时地开展思想教育，通过上党课、政治课、个别谈心等方式，回答和解决战士在服役期间遇到的各种问题，帮助他们学会怎样学习、怎样生活、怎样做人的基本道理，提高辨别是非、善恶、美丑的能力。关心国家大事，坚持组织官兵收听、收看广播电视新闻，及时了解国家动态及世界形势。组织开展执法为民、争做党和人民的忠诚卫士演讲比赛活动，铸造官兵爱岗奉献服务部队，做部队争先的排头兵。

今年党的xx大四中全会胜利的召开，组织官兵学习了解国家所取得的伟大成就，以增强官兵的爱党爱国之心，坚定政治信念，拥护中国共产党的领导，紧密地团结在党中央的周围，坚持高举邓小平建设有中国特色社会主义理论的伟大旗帜，全面实践xx同志“xxxx”的重要思想，继往开来，与时俱进，立足本职岗位，为“全面建设小康社会，开创中国特色社会主义事业新局面”做出自己应有的贡献。目前，中队一些满服役期的老战士也纷纷表示，要服从组织安排，做到“一颗红心，两手准备，在队一分钟，战斗六十秒”，认真站好最后一班岗，以实际行动贯彻落实xx大精神做好东盟博览会消防安全保卫工作。

全年共安排个半天进行学习，每月开展不同专题内容的思想政治教育活动;官兵共撰写心得体会84篇。并且积极发挥宣传栏作用，宣传党的最新理论和成果，学习期间每个专题出一期板报，全年共出板报9期。

通过一系列的政治思想教育和理论学习，目前，全队上下官兵关系比较融洽，官爱兵、兵尊干的思想得到进一步的增强，整个队伍人心比较齐，士气高，部队稳定，官兵安心工作，各项工作正努力朝着年初即定的目标前进。

今年，中队根据部队文件精神，在XX冬季老兵退伍和士官选取工作上，结合中队老兵情况，有针对性地进行老兵退伍思想教育。通过开展宗旨教育和形势政策、遵纪守法，文明返乡等教育，并结合党的“xx大”，大力宣扬党的富民政策和社会主义的优越性及改革开放三十年来，党和国家所取得的伟大成就，用先进的思想鼓舞老同志，尤其是即将退伍的老兵，让他们重新扬起前进的风帆，继续为党和国家的事业，为全面建设小康社会贡献青春和热血。总之，退伍期间，老兵思想较为稳定，能够正确对待走留得失，自觉服从组织安排，做到要走得愉快，留得安心。

(二)抓好队伍管理工作，促进队伍正规化建设

我中队于XX年4月28日正式挂牌成立，为加强部队正规化建设，提高部队战斗力，中队多次召开各级会议，研究队伍的管理问题，制订了各种规章制度。中队针对新修订的《共同条令》加深学习和理解，达到以条令条例约束人，以规章制度管理人的目的，做到奖罚分明，自觉用制度约束自己;严格按照《军队基层建设纲要》建立健全中队各项规章制度，达到制度基本上墙，建立部队正规化管理机制。在严格一日生活制度方面，中队干部首先做好表率，纪律上严格要求自己，生活上关心、爱护战士，带领全体战士完成业务训练、执勤备战、扑灭火灾等各项任务。严格各项规章制度控制人员外出，中队干部坚持查铺查哨制度，保证了人员的在位率;晚上中队干部一般不能外出，如有特殊情况时必须向大队领导请假，战士一律不得外出。加强队伍行政管理教育，组织官兵认真学习条令条例、《消防法》、《兵役法》等法律法规，增强广大官兵“条令条例就是法”的观念，自觉依法履行服兵役的职责与义务。结合今年开展“依法执勤，文明执勤”以及“立警为公，执法为民”为主题的专题教育活动，使官兵进一步增强遵章守法的自觉性。同时，在开展“百日安全无事故”活动中，中队干部对安全防事故工作进行重点教育，结合我中队的实际情况，通过典型案例，及时召开安全事故分析会，对官兵进行教育，防患与未然，杜绝各类事故的发生。

(三)严格抓好业务学习和体能训练

年初，中队依据《市公安消防支队XX执勤业务训练计划》及《市公安消防支队XX执勤岗位练兵实施方案》的要求，进一步深化训练改革，针对性的加强执勤业务训练，按上级要求制定切合实际的训练计划，明确训练方向及训练重点。提高训练质量，加强专业理论学习，不断提高官兵自身军事业务素质和部队整体战斗力，较好地完成灭火救援等各项任务。

1、岗位业务理论

中队针对基层警官、士官、义务兵等人员的训练重点，采取理论与实践相结合的方法，突出指挥员对各类火灾和突发事故的组织程序、处置方法和扑救对策训练。业务理论学习方面，中队干部结合“依法治执勤，文明执勤”教育学习方案，针对士官、驾驶员、义务兵等各类岗位人员，认真备课授课，坚持每月组织全体官兵学习灭火救援专业理论。

2、军事训练和体能训练

根据支队《XX队列会操实施方案》的通知精神，我们主要通过利用早操等课余时间组织全体官兵开展军事训练。通过训练，切实提高了全体官兵军人姿态、仪容仪表的养成，从而促进部队正规化管理，并且在6月15日，通过了支队的队列会操考核。

中队根据年初支队制定训练计划，积极开展重点性体能训练项目，内容则侧重于体力、耐力技巧和灵敏性训练。年初，新同志下队，各方面体能跟不上，中队干部、班长、骨干为确保训练任务的顺利完成，多次召开会议，利用课余时间加班加点，定人、定时、定量做好传、帮、带。同时，组织多次体能测试，检验官兵的身体素质。在支队半年体能考核中，全体官兵都成绩比较好，及格率为100%。

3、专业技术训练

围绕着部队“打赢大仗、恶仗、贴近实战”的总体目标，中队坚持“练为战”的指导思想，从当今火灾规律，中队人员编制特点，结合现有装备器材及部队担负任务的多样性，不断深化训练方法，有针对性的开展警官、班长、战斗员、驾驶员、通讯员等岗位训练。坚持从岗位人员特点出发，抓住训练重点，抓好单个练习、分组练习、集中练习和理论与实践等有机的结合训练。适时开展原地着战斗服、一人两盘水带等训练项目。通过强化训练，全体官兵对各项练内容较为熟悉，从而为灭火救灾、抢险救援及服务东盟博览会打下了坚实基础。

4、灭火预案制定和灭火战术演练

灭火预案制定和灭火战术演练是中队全年工作的重点，且今年中队才开展这方面的工作，我们克服了时间紧、任务重等重重困难，采取多头并进、多批并举的方法，不等不靠，坚持从难从严，从实战需要，从各类人员的本职岗位出发，深人辖区开展重点单位灭火预案素材的搜集工作。在次基础上，我们精心组织人员制定了灭火作战预案30个，并各组织一次演练以上，同时开展辖区道路、水源和重点单位分类、分布等 “六熟悉”工作。尤其是针对四个南博会接待场所的演练，每个单位均演练不少与三次，有力地保证了南博会在我市的圆满举办。

(四)加强执勤备战，切实做好灭火和抢险救援工作

在大力抓好业务训练、不断提高队伍战斗力的同时，我们坚持队伍的从严管理，切实加强队伍的日常执勤备战工作，保证执勤队伍随时都能拉得出、用得上、打得响。一是加强值班制度的落实，每天做好车辆、装备、器材的保养工作，切实做到值班领导在位、值班人员在岗、值班车辆在库，做到接、处警迅速、准确，保证灭火抢险救援工作的顺利完成;二是积极配合大队加大消防宣传和义务培训力度，经常深入辖区开展单位、工厂、企业消防疏散演练和演习，增强社会的消防安全意识;三是充当政府的得力助手，做好安全保卫和社会救助工作，充分发挥了消防队伍在防火、灭火和社会抢险救援中的职能作用，为保护我县经济建设和人民群众生命财产安全做出了贡献，深受当地政府和群众的好评。

(五)密切警政警民关系

一年来，我大队注重与驻地县委、政府和各单位的联系，密切警民关系。如在今年公安部开展大练兵活动以来，中队在人员少的情况下，仍抽出部分人员帮助公安局开展队列训练。又如，帮助、指导县烟草公司培训开展消防技能、灭火演练活动。中队还给驻地单位和学校近4000多人进行了消防常识、初起火灾扑救及火场逃生方法的讲解与演练。此外，我们还与驻地其他单位进行了二十多次篮球友谊比赛，既增加了警民友谊、密切军民关系，又丰富了部队的文化生活。中队还充分利用部队现有装备，积极为民排忧解难，为群众送水一百吨，摘除马蜂窝7个，为群众开门等10次。

(六)严抓财务管理，提高后勤保障

中队是基层战斗堡垒，后勤保障的好坏，关系到中队日常的执勤、训练、工作、学习的正常开展，我中队认真执行公安消防部队经费管理规定，明确经费管理责任，按照“统一领导，按级负责，分工管理，财务归口”的财务管理原则，合理管理和使用经费。财务管理实行严格的财务制度，做到经费开支日清月结，严格控制现金库存量，防止出现现金超量的现象。同时，为了进一步改善中队伙食管理，促进后勤正规化建设，落实各项制度的实施，实行制度上墙，并坚持每天采购验收制度，及月伙食支出、伙食管理登记等项目公布上墙。同

时发挥中队武警委员会的民主监督作用，使他们了解账目收支情况，加强财务管理的透明度。同时，要求大队领导与中队官兵共同进餐，确保部队的稳定。

二、存在问题

1、由于训练器材短缺、没有正规的训练场地和训练塔，一些技术战术训练项目无法开展。

2、在部队管理和经常性思想工作方面抓得不够深入细致。

3、训练项目没有能按时按质按量完成。

三、今后努力方向

1、加强政治学习教育，进一步巩固和深化教育成果，力求做到融会贯通，学以致用，把认真贯彻落实“xx大”、 《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和《二十公》会议精神，践行“xxxx”重要思想，贯穿于消防工作的方方面面中去。

2、按新条令内容严格规范“四个秩序”，加强学习，抓好点滴养成，认真贯彻落实支队月目标管理规定，强化干部、骨干职责意识，加强“五条禁令”的贯彻落实，持之以恒抓好落实。

3、牢固树立“练为战”的思想，加强战术训练和业务基础训练，进一步抓好对责任区情况的熟悉;抓好对车辆器材的熟悉，尤其是新装备，注意培养战斗班的技术骨干;技术技能训练要充分发挥骨干“以点代面”、发挥“传帮带”的作用，加强训练强度，全面提高业务技能水平;圆满完成以“执勤备战、灭火抢险救援”为中心内容的各项工作任务。

第三篇：消防大队全年消防工作总结

2013年度全区消防工作总结

今年以来，在区委、区政府的正确领导下，在市公安局、市消防支队有力指导下，全区消防工作以落实国务院《关于加强和改进消防工作的意见》为契机，按照年初与市政府签订的《消防工作标责任保证书》要求，以平安建设为抓手，以切实减少火灾事故为目标，不断提升消防工作整体水平，实现了全区消防安全形势持续平稳。

一、 消防工作开展情况

一是紧盯重点查隐患，不断净化全区消防安全环境。今年以来，全区防委会为平台，以工作联席会议制度为纽带，全面调动公安、消防、安监、工商、商务、城管执法等有关职能部门力量，紧盯二七商圈人员汇集区、商场市场云集区、在建工程密集区、仓储聚集区四大防控重点，持续深入开展了人员密集型居住场所专项治理、消防安全大排查大整治、二七商圈消防安全专项治理等一系列清查整治行动，始终保持严打严治严改火灾隐患的高压态势。行动中，各有关部门紧密配合、联查联动，及时进行消防信息互通，定期开展联合执法检查，有效凝聚了消防安全打非治违强大合力。今年全区共依法查封危害公共消防安全单位35家，关停单位12家。特别是公安、消防部门，积极发挥主力军作用，广大公安干警、消防官兵以“5+2”、“白+黑”的超常付出，时刻奋战在清剿火灾隐患的最前线，对发现的隐患和消防违法行为，

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敢于动真碰硬。今年以来，仅公安、消防部门共检查单位14448个次，督促整改火灾隐患14396处，处罚单位、个人1096个次，依法拘留消防违法人员210人，全区挂牌督办的6家重大火灾隐患单位全部按时整改销案。

二是全面覆盖织网格，不断夯实社会火灾防控基础。按照 “六位一体抓消防、三防四制保安全”的工作思路，全面调动一切积极力量参与消防工作，在去年网格化建设基础上，针对居民家庭火灾多发和辖区商场市场密集的实际情况，重点开展了消防安全住宅小区达标建设和“防消联勤队”建设，分批次组织全区各居民小区物业单位管理人员进行了消防安全集中培训，督促小区配齐消防器材箱等设施，强化消防安全管理，增强居民家庭自防自救能力，共建成消防标准化住宅小区30个。同时，为进一步提升重点、“高危”区域抵御火灾危害能力，全区积极推行“防消联勤”工作，督促指导16个大型商场、市场等高危场所全部建立起人员、车辆、装备齐全的“防消联勤”队伍，消防部门定期对其开展业务指导，区防火安全委员会还先后组织开展了2次“联勤杯”防消联勤队伍业务技能比武活动，不断增强其实战能力，有效解决了大型商场市场及周边公安消防力量到场前5-10分钟扑救初期火灾问题。

三是全民发动抓宣传，不断提高群众消防安全意识。消防工作，宣传系于一半。今年以来，全区以落实《全民消防安全宣传教育纲要》为主线，以有火必训、有会必训、有演必训、有用必训“四个必训”为抓手，在常态化开展“五进”宣传和“错时制”

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宣传基础上，不断创新工作方法、拓宽宣传渠道，区防委先后制作大型墙体消防宣传喷绘20余块，居民楼院消防安全提示牌3万余块，印制消防宣传彩页6万余份，消防部门还充分利用多功能消防宣传车，每日派出宣传人员深入火车站等重点区域开展密集宣传，并建立起消防信息平台，每日向消防安全重点单位责任人、负责人发送消防宣传和提醒信息，增强其消防安全意识。同时，消防监督人员在开展监督执法同时，还坚持结合典型火灾案例，对被执法对象进行深入的宣传教育，使其主动消除火灾隐患，自觉抵制消防违法行为，从源头上减少隐患的产生。

二、存在的不足

今年尽管做了大量的工作，取得了一些成绩，但全区消防工作整体上滞后于经济与社会发展的局面还没有在根本上得到扭转。一是个别单位消防安全责任制落实不不到位，部分制度仍流于形式，没能得到全面落实。二是部分区域公共消防基础设施建设发展明显滞后，由于一些先天因素，部分城中村、城乡结合部及相对偏远区域缺少必要的消防设施和消防水源，抵御火灾危害能力较差。三是火灾隐患仍大量存在，特别是火车站地区、城中村、城乡结合部、“九小”场所等消防“乱点”区域，人员流动性大，隐患仍有反复。四是消防宣传力度仍需加强，广大公民特别是农村居民消防安全意识有待进一步提高。

三、2014年工作重点

一是加大火灾隐患整治力度，不断完善“户籍化”管理机制，紧盯火车站区域、城中村、城郊村、马寨工业园区等防控重点，

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适时开展专项治理行动;进一步完善部门信息互通机制，每月组织开展一次消防安全联合执法行动。

二是深入推进消防安全网格化建设，力争全区主要居民小区全部达到消防安全住宅小区标准;全面提升“防消联勤”队等多种形式消防队伍业务技能和实战水平，适时组织开展大型综合演练，不断提升社会各种消防应急处置力量与公安消防力量协调配合能力。

三是加强消防宣传教育，制作一批消防宣传品，举办一期消防运动会，建设一批消防宣传橱窗;继续开展“开学第一课”消防安全教育，在中小学校园全面普及消防安全知识;健全完善消防安全重点单位消防信息系统，定期向重点单位负责人、重点区域和重点工种工作人员发送消防信息。

四是做好消防经费保障，不断推进消防队站建设，按要求完成相关征地工作。

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第四篇：《消防大队工作总结》——消防队

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《消防大队工作总结》——消防队

县公安消防大队自1979年在公安局设置消防股到1994年正式成立独立机构以来，已经走过了27年的光辉历程。一茬茬年轻的消防官兵，视漾濞人民为父母，视驻地为故乡，用自己的青春、热血书写了对伟大祖国的无限忠诚，对党和人民的无限热爱，在一场场血与火的考验中保卫了人民群众的生命财产安全，为地方经济发展作出了应有的贡献。

一、基础设施不断完善，值勤战备能力逐年增强

公安消防大队设立之初，是由县公安局代管的一个消防股。代管期间，全体官兵借住公安局。消防大队正式成立后，在地方各级党委、政府和上级消防部门的关心支持下，投资96.5万元，由队里全体官兵亲手建盖起地处县城新建街上段右侧、占地0.2万平方米的综合办公大院，院内有两幢二层钢混结构的营房综合楼及其他附属设施，建筑面积共1165.33平方米，内含消防车库、食堂、宿舍、办公室及各项配套用房。通过多方争取资金，购买数码照相机1台，接通了因特网、金盾网(局域网)，办公条件得到改善。为适应形势发展的需要，又投入15万元对营门和部分库室进行改造，用于政府专职消防队住房。现有编制3人，并住有7月27日成立的政府的专职消防队4人，配置有东风牌消防车1辆，手抬消防机动泵1台，及消防水带、水枪，消防员防护服，消防空气呼吸器等消防装备，使消防队的值勤战备能力逐年得到增强。

二、服务于地方经济建设，成绩斐然。

近年来，大队在大理消防支队和地方党委、政府、公安机关的领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十六大、公安部“二十公”、公安厅“二十一公”精神，坚持“立警为公，执法为民”，坚持“一手抓队伍建设、一手抓业务工作”，以《军队基层建设纲要》为主线，以作风建设为重点，加大组织建设力度，狠抓党风廉政建设和经常性思想教育工作，进一步解放思想，实事求是，与时俱进，保持了部队高度稳定，完成了以防火灭火为中心的各项工作任务，在政治工作、业务建设、部队管理、内外关系、营房环境等方面都取得了好成绩，受到当地人民群众的好评和各级领导的肯定。按照“同呼吸、共命运、心连心”的宗旨，积极做好拥政爱民工作，首先认真落实了群众工作五项制度，先后与县人行、县财产保险公司两家单位开展了警民共建活动。只要是群众需要就义不容辞，积极为单位群众送水、运水，取钥匙，参与社会救助等，通过开展这一系列的活动，大队官兵受到了社会各界的一致好评，增强了警民血浓于水的深厚感情。牢固树立“立警为公，执法为民”的思想，深入贯彻《中华人民共和国消防法》、《云南省消防条例》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》，抓好“消防监督业务规范化”建设，不断提高执法水平和服务质量，努力探索消防监督工作新机制，抓好派出所消防监督管理和消防工作进社区，推进消防工作社会化，开创“政府领导，行业管理，单位负责，群众参与，消防监督”的新局面。本着“消防工作服务于地方经济建设”的方针，认真开展专项治理活动。严格执法、热情服务，对不符合消防安全要求的单位，严令其整改。

三、加强自身建设，不断提高政治业务素质。

以江主席“政治合格，军事过硬，作风优良，纪律严明，保障有力”五句话为总要求，

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以《军队基层建设纲要》为依据，认真开展全队军事、体能、业务、技能训练，狠抓基层正规化建设，不断提高服务意识，加强部队管理、执勤备战和信息化建设的管理力度，积极争取资金、改善大队办公条件，同时进一步深化灭火救援工作和扩展执勤岗位练兵活动，让每一名消防官兵熟悉辖区灭火救援预案、抢险救援预案;熟悉火场通信器材的操作使用;熟悉本辖区内的重点单位数量、预案，熟练操作器材装备;掌握部队管理和安全防范工作中的重要环节。熟悉各项消防监督业务的办理程序;熟练操作所配检查、勘查器材仪器设备和消防法律文书软件的操作使用，严防各类事故的发生，确保部队高度稳定和火灾隐患及时发现限期整改。在地方各级党委、政府的关心支持下，在全队官兵的共同努力下，我大队正沿着正规化，规范化的方向前进。

第五篇：消防大队工作总结

XX消防大队2013年上半年工作总结

2013年上半年，在支队党委的正确领导下，我大队坚定不移地贯彻党的十八大会议精神，以防火灭火工作为中心，以“除火患、保平安”冬春专项行动，全省违章彩钢板建筑和门窗设置障碍物专项行动等专项整治活动为重点，以创建全面先进大队为工作目标，狠抓队伍管理，提升部队的战斗力，狠抓火灾隐患排查整治，确保火灾形势平稳。现将上半年工作情况总结如下：

一、大队主要工作和成绩

(一)、抓班子建设，以求真务实的班子引领团结进取的队伍。大队十分注重“龙头建设”，牢固树立“用过硬的班子带过硬的队伍，用过硬的队伍创过硬的业绩”的指导思想，大力加强班子自身建设。一是切实落实民主集中制原则。凡属重大问题的决策都做到会前通气，交换思想，集体讨论，会后按照具体分工抓落实。二是保持班子的高度团结。党委班子一班人在工作中时时做到“顾全局，服整体”，做到大事讲原则，小事讲风格，平时开展经常性交心谈心活动，4月12日，大队还召开了纪律作风教育整顿民主生活会积极开展批评与自我批评，保持了党委的高度团结。三是加强政治教育工作。上半年以来大队，积极开展学习党的十八大会议精神， 3月28日上午，XX市教育学院纪检书记老师专程到XX大队，为大队全体官兵、文职雇员作学习贯彻党的十八大精神专题讲座。通过学习狠抓队伍建设，坚决树立清正队风。同时大队大力开展警营文化建设，花费6万余元，打造了舞龙队、小乐队、小合唱团等特色节目，大大丰富了官兵们的警营生活，达到了拴心留人的局面全面。同时大队

官兵还心系驻地群众，在春节、元旦期间，走访了部分辖区困难家庭，给他们送去了大家的心意，获得了驻地群众的高度赞扬，形成了警民一家亲的局面。

(二)、抓部队管理，不断提高队伍正规化水平。

一是认真抓好条令条例的贯彻落实。大队严格落实规章管理制度，时刻用条令条例约束官兵的行为，规范官兵的日常养成和一日生活制度。同时大队教导员 与大队长 也经常深入三个中队，积极了解中队执勤备战状况，对中队日常管理工作进行指导。二是加强了对士官队伍的管理教育，采取谈心方式教育他们服从部队建设的大局。针对中、高级士官，大队领导通过谈心，及时了解其家庭情况、思想动态和工作生活中存在的困难，并对存在的困难和问题及时给予解决，帮助他们正确处理好工作角色的转换，发挥他们在部队建设中的骨干作用，提高士官队伍的整体素质。如中队驾驶员三级士官的父亲因患癌症在就医，家里为了给父亲治病而负债累累，生活情况十分艰苦，大队干部了解这一情况后，及时组织全体官兵为他进行捐款，并多次与其进行沟通交流，使其能安安心心的工作。针对新兵，大、中队干部与全体新兵进行交心谈心，详细询问新兵身体状况、家庭情况、个人爱好、兴趣特长，来部队有何想法、打算，以及来队后的生活、训练、学习等情况，切实掌握了解新兵思想状况，确保部队安全稳定，为新兵训练管理教育和执勤训练工作的顺利开展打下坚实基础。三是加强日常精细管理。大队在管理上“大处着眼，小处着手”，管理抓细节，教育抓养成，在确保部队中心工作和稳定的大方向不动摇的前提下，干部、班长一起跟班作业，对中队官兵在训练、作风、卫生等方面进行量化考评。四是牢牢拽住安全这根缰绳。大队以“五

无一创”活动为契机，从制度上、管理上、措施上狠抓落实，确保活动开展取得实效。定期召开安全例会，分析事故苗头，认真落实安全防事故措施。对车辆器材进行经常性维护保养,同时充分利用战勤保障资源消除安全隐患，加强了对“人、车”的管理，特别是对行政车辆和执勤车辆，以及公勤人员的八小时以外和节假日的管理，做到了及时发现问题及时纠正苗头、及时消除隐患，有效地遏制了事故案件的发生。

(三)、抓战斗力建设，大力提高部队灭火救援能力。一是规范执勤基础工作。大队始终把灭火执勤能力放在首要位置，全面加强官兵体能和业务技能水平，积极开展辖区情况“六熟悉”，对辖区重点单位、道路、水源进行了全面的熟悉，切实做到每一名官兵心中有数。同时还对新调整的112家重点单位灭火救援预案正在逐步进行补充修订，大队结合实际情况，根据每个中队所管辖区，对重点单位进行了分配，要求中队每周开展不少于2次灭火演练，截止6月20日，XX中队开展重点单位灭火演练22次，中队开展12次，确保部队随时可以拉得出，打得赢。二是积极开展大练兵活动，扎实做好日常训练工作。在冬季大练兵中，大队围绕“全员练兵、素质强警”这根主线，在部队中大力倡导“大兴全员练兵，打造过硬队伍”的大练兵口号，规范了执勤战斗和业务训练，加大训练力度，拓宽训练渠道，增强训练的针对性、适用性和有效性，坚持保证官兵每天体能训练1小时，技能训练1小时，每周两个半天对辖区和单位进行“六熟悉”，一个半天熟悉器材装备。新兵下队后，大队领导十分重视，要求中队成立了工作小组，安排经验丰富的士官担任新兵班班长，在新兵训练过程中，结合新兵实际情况，逐步提高训练强度和难度，确保新兵训练工作的安全开展。三是出色地

完成了灭火和抢险救援任务。截止6月20日，中队成功地完成灭火救援任务226次，其中，扑救火灾 139起，抢险救援87起，出动消防车404辆次，消防官兵2438人次，抢救被困人员44人，疏散人员857人，抢救财产价值2077.3万元。大队官兵在战斗中充分展现了“灭大火、救大灾”的战斗能力，圆满的完成了灭火任务，赢得了群众和上级领导的一致好评与肯定。

(四)、抓执法工作，积极营造良好的社会消防安全环境。

2013年以来，大队围绕“除火患、保平安”， 全省违章彩钢板建筑和门窗设置障碍物专项行动等专项整治行动全面铺开火灾隐患排查整治，组织进行了“两节两会”等重大节会期间消防安全保卫工作。截止6月20日共出动检查人数955人次，检查单位470家，日常监督检查314个次，发现火灾隐患508处，下发责令整改240份，下发行政处罚决定书18份，下发临时查封决定书10份，罚款149000元，拘留2人。以强有力的执法工作，为XX区的经济发展和社会稳定打造了良好的消防安全环境。

三、存在的不足

(一)、经常性思想工作不细致。虽然大队班子能积极的开展交心谈心，但也存在不细致和不经常等问题，对工作中出现的问题和漏洞，没有深挖细抠，存在“老好人”的思想。同时对于广大战士的需求等方面了解不深不细，也使战士中存在着些许怨言。

(二)、部队管理有松散现象。对于队伍的管理工作，没有做到常抓不懈，存在时紧时松的现象。特别是个别干部对部队条令条例和规章制度的遵守大打折扣，时有早退、迟到现象，在

正常的上班时间内处理私事，工作精力外移。

(三)、消防执法存在“冷、硬”现象。大队消防监督人员在平时的执法中，虽然能严格执法，没有“索、拿、卡、要”等现象，但也存在“人情”执法现象。有时对来队办事的群众存在“冷、硬”现象，没有真正做到急群众之所急，没有真正把群众最根本利益放在心头。

三、下阶段工作计划：

(一)、进一步抓好班子和队伍建设。主要工作是：切实加强班子建设、士官队伍建设、党风廉政建设、警营文化建设、政治教育和经常性思想工作。继续积极开展各项政治教育，加强官兵全心全意为人民服务的思想信念。

(二)、进一步提高部队灭火救援能力。主要工作是：强化勤务实战化、训战一体化、警备信息化、管理正规化，全面提高部队战斗力;以教育整顿为突破口，进一步规范部队管理，确保部队高度稳定;切实加强执勤基础建设，全面提高官兵业务素质和实战能力。

(三)进一步做好后勤保障工作。主要工作是：

1、积极协调政府，加大消防工作区级业务预算经费增长力度。

(四)、进一步做好火灾防控工作，确保社会面火灾形势稳定。主要工作是：一是全面加强执法规范建设;二是全面落实乡镇网格化排查;三是深入开展消防安全重点单位户籍化管理;四是深入开展消防安全宣传教育;五是大力完善消防基础设施建设;六是加强对派出所的指导力度;七是认真落实全市消防安全评估制度。