党委中心组会议记录

第一篇：党委中心组会议记录

一月份党委理论中心组学习会议记录

时间：2012年1月20日

地点：1号会议室

人员：吕龙海、杜遵海、杨锁振、孙军、赵宗岩、穆玉辉、孙传林、李全瑞、孙远庆、蒋传田

列席人：李刚、张文、王蔚文、梁鹏、纪明慧

主持：杜遵海

内容：

一、传达肥矿集团公司党委集团公司1月19日召开的2012年工作会议暨春节团拜会精神

1月19日，肥矿集团公司党委、集团公司召开2012年工作会议暨春节团拜会，主要任务是，认真贯彻省管企业负责人会议和山东能源集团2012年工作会议精神，总结去年，研判形势，理清思路，部署今年，动员矿区上下解放思想，团结一致，锐意进取，争先进位，巩固发展“十二五”开局良好势头，努力把各项事业提升到新水平。孙廷华作重要讲话，朱立新、张玉海分别作行政和党委工作报告，陈勇国主持会议。

二、杜书记提要求

要认真学习贯彻好肥矿集团公司党委、集团公司2012年工作会议精神，尤其是孙廷华书记的重要讲话，认清形势，明确任务，围绕提产量、快建设、调结构、增效益、保安全，推进思想解放，推进实践创新，推进管理升级，确保各项工作有新的更大发展。要进一步加强领导班子和干部队伍建设，干部带头执行各项廉政规定，维护企业和谐稳定。

三、吕董事长讲话

肥矿集团公司制定的新一年目标任务科学具体，切实可行，我们要结合公司实际抓好贯彻落实。同时，要以推动鲁安集团快速发展为动力，明确分工，落实责任，坚定信心，开拓进取，在前进中争主动，在创新中求突破，确保安全生产、煤炭产量、经营管理、新区建设、非煤产业等各项工作取得新成绩，开创新局面。

第二篇：2014年党委中心组学法记录

会议内容: 学习《中华人民共和国农村土地承包法》

时间: 2014-04-15

地点: 镇会议室

参加人: 党委中心组全体成员

主要内容:

第一部分：农村土地承包法立法背景

第二部分：农村土地承包法的主要内容

一、农村土地承包法的主要精神

二、农村土地承包法中的土地范围

三、农村土地承包方式

四、农村土地承包遵循的原则

五、农村土地承包的主体

六、农村土地承包期限

七、农村土地承包经营权的保护

八、农村土地承包的主管部门

九、土地承包纠纷的解决途径

十、《农村土地承包法》与农村实际的矛盾和冲突

第三篇：学院召开党委中心组学习扩大会议

学院召开党委中心组学习扩大会议 邀请安徽省委党校胡忠明教授开展党史教育专题讲座本报讯(费本慧)5月18日下午，学院在学术报告厅召开了党委中心组理论学习扩大会议，并邀请安徽省委党校胡忠明教授开展了题为《中国共产党对中国革命和建设道路的探索》的党史教育专题讲座。全院教职员工、学生骨干参加了会议。院党委书记王诗文主持会议并作会议总结。

据了解，此次会议为了进一步引导全院师生员工全面了解和正确认识党的光辉历史，准确把握党史学习教育的基本内容，用党的伟大成就激励人，用党的优良传统教育人，用党的成功经验启迪人，用党的历史教训警示人，深入了解新中国的诞生来之不易，深入了解中国特色社会主义现代化建设和改革开放伟大事业取得的辉煌成就，深入了解中国共产党为了实现民族独立、国家富强、人民幸福的崇高理想和全心全意为人民服务的宗旨，进一步坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念。

会上，胡忠明教授以《中国共产党对中国革命和建设道路的探索》为题，深刻阐述了中国共产党对中国新民主主义革命道路的艰辛探索，对中国社会主义建设道路的开创性探索，并阐发了若干启示。他指出，必须全面实践党的思想路线，必须不断提高党的领导水平，必须发扬党内民主、健全党内制度，必须始终保持同人民群众血肉联系，加强和改进新形势下人民群众工作。

会议最后，院党委书记王诗文作会议总结。王书记指出，这次党

史教育主题讲座使全院师生员工深刻认识到了中国共产党90年的历史是波澜壮阔的革命史、建设史、发展史。同时，他希望全校师生员工，特别是广大青年学生要以胡忠明教授报告为新起点，不断加深对党的理论路线和方针政策的理解，为建设富强、民主、文明、和谐的社会主义中国贡献自己的力量。

另据了解，胡忠明同志是安徽省委党校科学文化教研部教授，从事党史党建教学20余年，荣获全省党校系统教学比赛一等奖。在省级以上刊物发表理论文章数十篇，曾获全国党校系统党史优秀论文一等奖。多次参加国家及省部级科研项目攻关，参著《中国共产党史》、《中共党史专题研究》、《八十年奋斗与辉煌》，主编《简明安徽省情》。现为中共党史学会会员、安徽省党史学会常务理事、副秘书长。

第四篇：乡党委中心组（扩大）学习会议总结讲话

党委中心组(扩大)学习会议，首先是学习，让学习成为推动我们工作的加油站，让学习会成为我们净化个人的洗涤站;其次，又不仅仅是学习，也是工作总结部署的会议。关于工作的部署，乡长讲了很好的意见，请同志们在工作遵照执行。在这里，我强调四点：

一

、不断增强工作激情。

参加县中心组学习时，县领导曾指出，时下有些同志似乎少了点工作激情，这可不好，时光要用激情点燃，工作要用激情推动!如何点燃我们的激情呢?我以为，要做到三个有，即:

要有事业心。我们每个部门，每个人承担的工作都要有个争上游的意识，要在全县比一比，赛一赛;每个村也有在全乡的平台上比一比，赛一赛的要求，要争上游。为当干部而当干部，整天拎着茶杯逛来逛去，不敬业，不做事，没有事业心，工作平平庸庸，真是虚度大好时光啊!谁若浪费好时光，也必然会被美好时光抛弃!各村、各部门、各战线都要有争上游的意识，点起争一流的激情!现在，县领导和有关部门领导见到我们这样说：今年以来，你们乡工作有所改变。这过去，这现在，不说，大家也比我清楚。想起来，我们很惭愧，反思一下，是不是我们的事业心有所懈怠?这个方面一定要扭转。年底考评时，凡参加考评的各单位、各部门，我们要把你们在全县排名贴出来，看谁拖我们的后腿?连续三年落后，不进位就换位!今天有言在先，这叫先有交待，后有兑现，不怕你不买账，也不怕你乱怪!我相信，有事业心，必将点起工作激情;有激情，必然争先恐后干事业，还怕落后再来不成?

要有责任心。责任心的有无，说到底就是荣誉感的有无。同志们的肩上担子不轻啊!既有群众对我们干好工作的寄托，更有党组织对我们干好工作的期望。工作如何干，说到底就是落在尽职尽责四个字。要做到守土有责，就必须把好门，守好关，站好你那班岗!你那一块老是出事，你的职责到哪里去了?这次，一个二线主任科员主动请战到防汛一线去，他哪不知道无事在家清闲自在啊?居一方，爱一方，爱一方，守一方，关键时候站出来，多么让人尊敬啊!遇到困难绕着走，碰到事情不研究，出了问题谁担责啊?执业，看操守，守不住，你的责任心丢了，还占着位置做什么啊?

要有使命感。我们的使命是什么?就是为书写Xx乡历史而来。历史的人要办历史的事情。我们既不能超越历史阶段办事情，我们也不能逃脱历史的使命，必须干好我们应该干的事情!今年以来，云岭、向荣、枫冲这三个村，在做实事、争项目上很有起色，完成党委政府中心任务也是有声有色，是不是值得我们学习呢?抓住机遇，寻求合力，争取条件，只要我们牢记使命，我们总会找到出路的!

二、切实讲究工作方法。

第一，寻求着力点.年初制定了工作目标，围绕目标做实事，就是我们的工作着力点.各村各部门，年初都制订了工作目标，现在完成得怎么样呢?时间过半，只争朝夕啊!各村要把做好实事，让群众看得见摸得着，服务好群众，让群众满意，当作我们工作的着力点。各部门要把在全县争上游作为工作着力点。各分片同志、村主要负责人要把团结好带领好一班人干事做为自己工作着力点。计生工作的着力点就建立长效工作机制、提升工作水平。安全稳定工作的着力点就是确保零伤亡事故发生，创平安乡镇品牌。财政工作保稳定保运转是着力点。招商工作任务落实企业入园落户是着力点。当然，这着力点会变的，它服从服务于大局的需要，它随着工作时段、工作任务的变化而调整.

第二，找准切入点.

工作全面动起来就必须有弹钢琴的艺术操作。怎么弹?怎么动?打好调式，找到切入点。比方说，就我乡计生工作局面的打开，它的切入点就是征收抚育费，把乡村两级权威树起来，把干部积极性调动起来，把群众的公平正义感唤起来!比方说，我们全乡工作的切入点，就从计生工作切入，积极谋划，深入开展，扭转被动应付局面。事实证明，我们上半年干得实绩显著，得到了上下一致公认!

第三，焊好结合点.

上求下达，既要抓住发展良机，用好上面政策，又要实现群众意愿，调动群众参与，这些都要求我们必须找到工作的

第五篇：党委中心组职工理论学习记录(内含笔记)

党委中心组织共理论学习记录

学习时间：2014年2月20日 学习方式：集中学习 学习人员：姜蕾

学习内容： 群众路线教育 学习笔记：

在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，是党的十八大作出的重大部署。我们党员干部坚决贯彻落实中央以及省委的重要精神，落实厅党组的部署要求，认真学习，听取意见，查摆问题，搞好整改。通过这段的学习教育，使我对开展教育实践活动的重大意义有了充分的认识，坚定了做好工作的信心和决心。现结合学习谈几点体会：

一、对党的群众路线教育实践活动的认识

党的十八大报告中强调，围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，这是加强党的作风建设的重要载体，也是推进党的建设新的伟大工程的战略举措。

群众路线是我们党的根本路线，也是党所有工作的生命线。党发展壮大的历程，是一部依靠群众、发动群众的生动历史;党长期执政的历程，是一部为了群众、服务群众的鲜活历史。正因为我们党始终坚持为人民服务的根本宗旨，并且创造性地贯彻于革命、建设和改革的历史进程中，贯彻于我们党的全部工作、全部活动中，我们党才得到了最广大人民群众的真诚拥护。

改革开放以来，随着经济社会的发展、物质财富的丰富、执政环境的优化以及社会不良风气影响，有的党员干部发生角色错位，在心里上由“公仆”变为“主人”，自认为可以主宰群众、支配群众、代表群众，对群众利益漠不关心，甚至滥用人民群众赋予的权力以权谋私、贪污腐化，从根本上脱离了群众。虽然这些现象仅存于党内少数成员身上，但这些行为，严重损害了党的形象，败坏了党的声誉，腐蚀了党的肌体，玷污了党的纯洁，伤害了人民的感情，降低了人民对党的信任度，削弱了党同人民群众的血肉关系。在发展与改革面临拐点的关键时刻，中央看到了问题的所在，及时启动自我教育、自我净化、自我校正程序，果断部署在全党开展“群众路线教育实践活动”，十分及时、相当关键，体现了中央的政治眼光、群众情怀、忧患意识。 当前，深入开展党的群众路线教育实践活动，基本要求：一是要以为民务实清廉为主要内容，围绕保持党的先进性、纯洁性，继承、坚守、发扬党的优良传统和作风，始终把人民放在心中最高位置，始终与人民一块过、一块干，一心一意服务群众，多办帮民、利民、富民的实事，千方百计让群众过上更好的日子;二是要落实党要管党、从严治党的要求，认真开展批评与自我批评，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，特别是思想、宗旨、作风纪律等方面存在的问题，提高做好新形势下群众工作的能力，相信群众、发动群众、凝聚群众、依靠群众，团结带领人民群众推动经济持续健康发展、促进社会和谐进步;三是要加强分类指导，针对不同层次、不同行业、不同部门具体情况，提出有针对性的要求。借鉴历次党内教育活动的成功经验，认真总结运用各地区各部门在联系服务群众方面的好经验好做法，使其在教育实践活动中得到完善和发展。同时，把教育实践活动与正在做的事情结合起来、与改革发展稳定各项工作结合起来，协同推进，互相促进。

开展“群众路线教育实践活动”，就是要乘着“创先争优”活动的势头和东风，通过系列办法举措，让党员干部深刻剖析在贯彻群众路线中存在的问题，摆正同人民群众的关系，知道“我是谁”;借助鲜活有效的活动载体，让党员干部走基层、接地气、转作风，始终与群众站在一起，明确“依靠谁”;加强制度建设、作风建设，将深入基层、走进群众固化为党员干部的常态行为，一切为了群众着想，弄懂“为了谁”。

二、结合实际，切实抓好贯彻落实工作

在全党开展党的群众路线教育实践活动充分体现了党要管党、从严治党的坚定决心。我们一定要充分认识开展教育实践活动的重大意义，切实把思想和行动统一到中央和省委决策部署上来。充分认识开展教育实践活动的重要性、紧迫性。增强投身教育实践活动的自觉性和主动性，把握要求，扎实推进教育实践活动。

一是牢牢把握“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，这充分体现了中央和省委解决自身问题的坚定决心和鲜明态度，是对各级党组织和全体党员、干部提出来的，核心是解决问题、密切党群干群关系。

学习时间：2014年3月21日 学习方式：集中学习 学习人员：姜蕾

学习内容：研读群众路线教育相关文章 学习笔记：

通过学习《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约反对浪费——重要论述摘编》、《论群众路线——重要论述摘编》三本书，结合学习杨善洲精神，认真查找了自身存在的差距。现将学习心得简要汇报如下：

一、党的群众路线教育实践活动的核心内容是“为民务实清廉”。

党的十八大报告提出，要围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力。这是我们党在新的历史条件下准确把握国际国内形势，妥善应对考验、化解风险，运用马克思主义建党学说加强党的建设的重大举措，对于我们进一步加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设，进一步密切党同人民群众的血肉联系，促进党员干部做到求真务实、清正廉洁，具有极其重要的作用。

二、什么是“为民务实清廉”?

胡锦涛总书记指出：为民，就是要坚持立党为公、执政为民，把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为自己思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点，忠实地贯彻执行党的群众路线，当好人民公仆，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。群众在我们心里的分量有多重，我们在群众心里的分量就有多重。务实，就是坚持勤奋工作、埋头苦干，对党和人民的事业高度负责，坚持不懈地带领群众艰苦创业，扎扎实实地做好各项工作。空谈误国、实干兴邦。清廉，就是要坚持严于律己、廉洁奉公，时刻把党和人民的利益放在首位，严格遵守党纪国法，坚持高尚的精神追求，永葆共产党人的浩然正气，切实做到拒腐蚀、永不沾。

三、怎样做到“为民务实清廉”呢?

总书记指出：我们要坚持党的群众路线，坚持人民主体地位，时刻把群众安危冷暖放在心上，及时准确了解群众所思、所盼、所忧、所急，把群众工作做实、做深、做细、做透。要正确处理最广大人民根本利益、现阶段群众共同利益、不同群ti特殊利益的关系，切实把人民利益维护好、实现好、发展好。要坚持以人为本、执政为民，接地气、通下情，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所忧，在服务中实施管理，在管理中实现服务。

四、如何做好“为民务实清廉”?

省委书记秦光荣同志对学习杨善洲精神做了全面的总结，这为我们牢固树立正确的世界观、事业观、权力观、群众观，如何去做好“为民务实清廉”提出了具体的要求。一要学习杨善洲同志坚定信念、对党忠诚的政治品格，以正确的世界观立身，始终坚定共产党人的理想信念。二要学习杨善洲同志牢记宗旨、一心为民的公仆情怀，以正确的群众观做人，始终坚持党的群众观点和群众路线。三要学习杨善洲同志鞠躬尽瘁、不懈奋斗的崇高境界，以正确的事业观干事，始终保持求真务实的优良作风。四要学习杨善洲同志大公无私、淡泊名利的奉献精神，以正确的权力观用权，始终坚守廉洁自律的从政底线

学习时间：2014年5月20日 学习方式：集中学习 学习人员：姜蕾 学习内容：公务员法

学习笔记：一个国家的人事制度，总是与一定的经济基础和政治制度相适应。我国的公务员法，在总结吸收党和国家长期以来干部人事工作的经验，借鉴国外公务员制度的有益成果的基础上，在价值取向、制度设计、政策选择等方面，都坚持从中国国情出发，与中国特色社会主义政治制度相适应，充分体现和反映我国政治体制的特点和要求。与外国公务员制度相比，它具有鲜明的中国特色。

第一，我国的公务员制度贯彻党的基本路线。西方文官制度强调所谓文官的“政治中立”，要求文官不得参加党派活动，对各党派保持“中立”。我国公务员法明确规定，公务员制度坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻社会主义初级阶段的基本路线。这表明了我国公务员制度的基本性质：它是党的组织路线和干部制度的一个组成部分，是为政治路线服务的。

第二，我国的公务员制度坚持党管干部的原则。西方国家强调文官管理是一个独立的管理系统，不受政党干预，与党派脱钩，党派不得直接管理文官。我国公务员制度是党的干部制度的组成部分，党管干部是我国干部制度的一个重要原则。公务员法规定，公务员制度贯彻中国共产党的干部路线和方针，坚持党管干部原则。党管干部，主要表现为党制定干部工作的方针、政策、指导干部人事制度的改革，做好对干部人事工作的宏观管理和监督，同时推荐和管理好重要干部。如各级政府的重要干部，都由各级党委考察推荐，依法由各级国家权力机关选举或决定任命。

第三，我国的公务员制度坚持德才兼备的用人标准。西方文官制度在用人标准上，有的强调所谓“专才”，有的强调所谓“通才”，都把业务知识和能力作为用人的主要条件。充分体现德才兼备的原则，是我国公务员法的重要特点。“德才兼备”是我们党在长期革命斗争中形成的选拔和使用干部的重要原则，是党一贯坚持的干部工作方针。长期以来，我党在选拔和使用干部时，一直强调要德才兼备，并把坚定的政治立场和正确的政治方向放在首位。公务员法从公务员的选拔、考核、晋升等许多方面，都贯穿了德才兼备的原则。公务员法总则规定，公务员的任用，坚持任人唯贤、德才兼备的原则，注重工作实绩。在录用上，实行公开考试，严格考察，择优录用，并把考核政治思想和道德品质的结果作为是否录用的重要条件，规定不得录用曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员为公务员;在考核上，强调全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核工作实绩;在职务晋升上，强调要具备拟任职务所要求的思想政治素质、工作能力、文化程度和任职经历等方面的条件和资格，注重贯彻执行党的基本路线的表现和工作实绩。(转载自第一范文网http://，请保留此标记。)

第四，我国公务员制度坚持全心全意为人民服务的宗旨。西方的文官是一个单独的利益集团，他们同政府的关系是雇员同雇主的关系，文官工会为了文官的利益经常同政府谈判，并设有专门的机构调节文官集团与政府的关系。而我国的公务员没有自己的特殊利益，也不容许公务员搞特权。我国的公务员既是国家的主人，又是人民群众的公仆，他们是代表人民群众执行国家公务。这就决定了他们的一切活动必须坚持全心全意为人民服务的宗旨。公务员法规定，公务员必须全心全意为人民服务，认真履行职责，努力提高工作效率，忠于职守，勤勉尽责，遵守纪律，恪守职业道德，接受人民监督。

之所以有以上这些区别，其根本原因是，西方国家实行的是资本主义制度，我们实行的是社会主义制度;西方实行的是多党制，我们实行的是共产党领导下的多党合作制。正是这些区别说明，我国公务员制度是从中国国情出发，具有中国特色的。 学习时间：2014年6月10日 学习方式：集中学习 学习人员：姜蕾

学习内容：党政领导干部选拔任用工作条例 学习笔记：

近年来，我市市委紧紧围绕中心工作，以提高选人用人公信度为目标，严格落实《党政干部选拨任用工作条例》(以下简称《条例》)，努力树立“三个不吃亏”用人导向，实现了干部选拔任用的公开公正公平。结合2014年新修订《党政领导干部选拔任用工作条例》学习宣传活动及工作实际，我觉得在坚持选用标准，形成正确的选人用人导向上尤为重要。政治路线确定之后，干部就是决定因素。在干部调整和使用中，我们始终坚持“凭实绩、重德才、看民意”原则，始终把政治上靠得住做为选人用人的首要条件和政治标准，实行竞争择优机制，客观、准确地衡量干部的思想政治素质和领导能力、作风、业务素质、创新意识和创新能力、工作实绩和群众公认程度以及廉洁自律情况等，真正把那些思想政治素质好、科学文化水平高、组织领导能力强、政绩突出、群众公认的干部选拔进各级领导班子，让脚踏实地、埋头实干的干部有机会，让艰苦奋斗、默默奉献#from 本文来自学优高考网，全国最大的高考资源网 end#的干部有动力，让勇于开拓、业绩突出的干部有舞台。同时，严格选任程序，把好民主推荐、干部考察、组织酝酿、讨论决定、任前公示关口，健全和坚持推荐“双过半”、全委会票决、新提任干部试用期等制度，严格按程序办事，切实用好的作风选人，选作风好的人，加大宣传报道力度，形成正确的选人用人导向和舆论氛围。