新公务员工作总结

工作总结是我们在工作过程中，获得的工作经验，通过工作总结的方式，我们可以更加了解自己的工作水平，了解自身的不足之处，从而明确自身的成长方向，一步步向着更好的目标前进。以下是小编整理的《xx年新公务员工作总结》，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

第一篇：xx年新公务员工作总结

XX年新学期家访总结

新学期家访活动陆续结束，欢迎阅读聘才网小编整理提供的新学期家访总结范文。

新学期家访总结(一)

经过了从小班到中班的层层磨练，我们班的孩子又踏上了一个新的台阶。进入大班阶段，标志着孩子们在自理方面的发展以及情感方面的成熟。为了更好地完成大班幼儿的教育教学工作，班上两位老师同心协力，无论在学习还是生活方面都给予孩子们无私的帮助和细心的照顾，让每一个孩子都感觉到班级的温暖，把班级也当作自己最爱的家。现将本新学期家访工作进行以下总结:

一、班级概况：

我班共有43名幼儿。通过大班本学期的培养及教育，幼儿在各方面都有了不同程度的提高，幼儿学习的积极性提高了，许多孩子对新奇的事物能多探索、多请教;有些孩子还能动脑动手，完成一个个小发明创造。班上的两名新生经过了半个学期以来与老师和伙伴们的相处，也基本适应了本班的生活常规，但在细微之处还存在着一些不足，这就需要两位老师今后继续为让他们养成良好的习惯做出努力。

二、保育方面：

在幼儿园一日活动中，保育工作也是十分重要的。班上的两位老师密切配合，使每一个环节都相互协调，把孩子们的安全放在第一位。一旦发现幼儿有危险性行为，便立即在幼儿面前引起重视，通过积极的教育让他们都有防范危险的意识和能力。这一学期无一事故发生。本园这次针对防火安全开展了“消防安全演习”，幼儿在这次活动中，学会了遇到火灾时一些保护自己的方法，老师也通过这次的演习，活动后继续向孩子们灌输一些有关防火安全的知识。在生活方面我们更希望孩子能做到“自己的事情自己做”，培养他们从一些简单的生活小事做起。从晨间来园开始，让幼儿摆放好自己的用品，并能检查自然角中的植物，以此培养幼儿做事认真的态度;午睡时让幼儿学会脱衣，摆放好衣物;起床后让幼儿自己穿衣，有困难时可向老师寻求帮助。经过这一系列的锻炼，在每位孩子的身上都产生了不错的效果。

三、常规工作，坚持不懈。

常规管理是班级工作中的重要环节，较好的班级常规能使幼儿的生活内容丰富而有规律，并能调动幼儿在一日生活中的主动性、积极性。我们科学、合理地安排与组织一日生活，建立良好的常规，避免不必要的管理行为，逐步引导幼儿学习自我管理，幼儿能在轻松、愉快的氛围中学习与生活。这其中也包含我们班两位教师团结一致、齐心协力的结果。本学期我班共有43名幼儿。这43个孩子的性格，脾气也各自不同。这就需要老师因人制宜地进行教育。说实话，要对每个孩子都很了解那是不可能的，但我们尽自己所能去了解每个孩子的内心世界，让他们都能愉快地成长。 孩子升入了大班，不仅在知识技能上要求会更高一些，而且对自我服务能力等方面也会有很高的要求，这样才能适应小学的学习生活。针对这一情况，我们时常举行比赛，如穿脱衣服等活动来提高孩子们的积极性。经过一段时间的努力，发现孩子们越来越懂事了，每次看到他们把自己的衣服、裤子，都整理得很整齐时，我们感到特别的欣慰。都说我们班级的孩子乖巧、行为习惯好，这是我们长期不懈的坚持管理而换来的。

四、不断学习，提高表达能力：

我们为孩子们创设良好的环境，更注重幼儿学习，表达表现环境的创设，在物质环境的创设中，努力“让环境来说话”，在结构活动中材料的提供，教室中的各种材料是由教师和孩子共同收集的，这不仅支持帮助孩子在各游戏活动的操作和作为替代品的使用，也易捕捉孩子们在与材料发生作用中所产生的多方需求。如：孩子对各种盒子、椰奶罐等的用途产生联想，从而变废为宝地加以利用，表现为各种汽车、红绿灯的标志、一幢幢的高楼大厦、隧道等等，表现出了自己的感受。其次，主题环境的创设将有助于幼儿语言的发展。主题场景不仅能激发幼儿探究的兴趣，还是孩子们自我表现与展示的舞台，是信息与经验交流的窗口，更是幼儿尽情想象与创造的天地。如开展“旋转乐园”主题时，孩子们对陀螺产生了浓厚的兴趣，在制作完陀螺后，孩子们经常在一起研究各种不同材料的陀螺，以及在不同材质上旋转的效果， “陀螺地上转起来快，在布上转起来慢。”幼儿思维活跃，想象丰富，有的说：“我在绒布上试一试，再在绒布上放张白纸试一试。”有的说：“放在沙子上试一试。”等等。孩子们发挥自己的想象，表达自己的想法，语言丰富、表达流畅。又如：主题活动“我们城市”，孩子们通过收集资料、交流信息，知道了城市中有关各行各业的很多知识，在不断探索的过程中，他们就模仿扮演不同职业的角色，警察、医生、钟表店的设计师、城市设计院的城市美容师等，孩子们分组自制各种表演的服饰、道具，布置表演的舞台。通过孩子们的共同努力，一个个生动有趣的故事剧诞生了。在此过程中，孩子们的表达表现能力有了飞速的发展，表达表现的形式也丰富多样起来。

五、家长工作

1、平时利用多种形式(家访)、(电话交流)、(便条)、(家园联系本)与家长交流，及时反馈幼儿的发展情况，真正成为合作伙伴。

2、经常邀请家长观摩教育游戏活动，认真倾听家长的意见.如：为了做好家园配合，每周的周计划都及时在网上公布，有时还帮助家长了解孩子在园学习的情况。一些教学活动需要家长配合的，我们也会出示通知，向家长寻求帮助。对于生病的孩子，打一个电话问候，让家长和孩子都感觉到老师对他们的关心。本次“亲子游戏中”在家长和孩子共同活动中圆满完成，从中又拉近了孩子、家长和老师之间的距离。

3、开展大型文艺演出，让家长了解孩子全面发展的情况。如：新年联欢会。 一年一度的“新年联欢会”大概是孩子们最盼望的日子。今年的“联欢会”对我们大班而言，却更具意义，因为它是孩子们在园参加的最后一个“新年联欢会”，因此在编排上我们更加重视而用心。在精心的排练下，整齐的动作和统一的服装受到了大家的阵阵掌声。看到孩子们精彩的表演，我和孔老师眼角湿润，相信家长们在网上看到时会和我们有同样的感受、同样的激动!

以上是我们班这个学期的班级工作总结，我们将在下学期的工作中，认真总结经验，结合我班幼儿的实际情况，为幼儿创设生动、有趣的教学活动，再接再厉，为给幼儿一个快乐无忧的童年生活而不懈努力。

新学期家访总结(二)

随着新学期的开始，家访工作成了学期开始的重点，与上学期不同的是，今年的家访形式主要以面访和家访为主。面访主要是利用家长送幼儿来园和离园的时间进行现访。本次家访活动的目的主要是结合日常工作向家长反馈幼儿一学期以来的各方面情况，针对幼儿进步的地方予以及时地肯定，对于不足之处，要求家长引起重视，并积极配合老师帮助幼儿有所提高(主要包括，数学方面、讲故事方面)，针对个别各方面能力相对比较弱的幼儿我们希望家长能够在假期中根据老师提出的要求，进行适当地指导，让家长了解自己孩子的现状，努力缩短与同伴间的差距。

另外根据班级本学期的整体情况，(主要是学习习惯方面)传达下学期的工作重点：语言、数学、学习习惯等方面，让家长初步了解我们的教学策略。在面访中我们引导家长指导幼儿完成布置的暑假作业(学讲三个故事、5张图画)在开学后上交，对于幼儿学讲的三个故事登记，并在集体面前演讲。

向家长传达幼儿园的假期安全须知，并引导孩子在假期快乐健康地度过。

新生的家访，我们主要是了解幼儿的基本情况，向家长宣传幼儿园及教师的教育理念，根据家长的提问进行适当地解答帮助，告知家长我们的交流途径有很多主要包括成长册、电话、家长园地等。同时希望我们的家长能够配和班级老师做好各项工作。

家访工作是教学工作中不可缺少的部分，使老师与家长进行交流和解决问题的途径之一，希望通过家访活动能够在以后的工作中得到家长的紧密合作和交流。

新学期家访总结(三)

不知不觉新的学期又要开始了，本学期我们大班教研组全体教师在园领导的关心、指导下，继续坚持理论学习和教学实践相结合的工作模式，认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》的精神，并根据开学初制定的各项计划，在各位老师的通力合作下，扎扎实实、井井有条地做好每一天、每一项工作，认真执行园内的一系列要求。针对大班幼儿的年龄特点和发展情况，有目的有选择地开展教研活动，努力提高教学质量，进行了不断的学习、实践、反思、再实践、积累的过程，获得了教育理念和教学实践能力的双重提高。现将本学期我们年级组开展的活动总结如下：

一、教研组情况分析：

我组共有十二名中青年教师。她们朝气蓬勃，都能以积极向上的态度，对工作充满着热情。上学期我组教师在园领导的支持下，在新《纲要》新教材的指导下，本着以幼儿发展为本的理念，从幼儿园的实际出发，从孩子发展的特点和兴趣需要出发，充分挖掘本资源特色，因地制宜地实施新课程。本学期，我组教师将继续以“一切为了孩子，为了一切孩子”为奋斗目标，进一步转变和提升教师的教育观念和教育行为，切实提高教师实施新课程。使大班组成为一个充满友爱、互帮互助，团结向上的集体。

二、树立正确的教育观，儿童观，把正教研的方向。

思想是行为的源泉。一名好的教师首先将端正教育思想放在我们教研活动的首位。本学期根据新纲要的实施细则。我们首先安排了深入地学习新纲要活动。通过仔细阅读，小组讨论，个别交流发言等形式深入理解了新纲要精神，为全面实施素质教育打好了基础。

三、深入展开丰富多彩的教研活动

一学期来，我们坚持每周一次的教研学习活动。来学习新《纲要》、课堂教学方面研讨活动，同课程教师利用空余时间修订教案，充分体现课堂教学的有效性。应该说通过这些多层次多角度的教研活动使我们每位老师在教育教学上有了很大的提高。

1、加强学习，注重教师成长。

教研组是教师成长的摇篮，是幼儿园开展教学研究.学习.研讨.交流教学经验的阵地;本学期，教研工作以加强学习。促进教师成长作为突破口，分别带领老师们学习了许多新的理念及教学观念，促进了教师观念的转变和更新，让每一个老师在新观念的收集和吸取中，自觉的转变和更新着教学思路和方法;本学期我们以转变教师观念，促进师幼和谐。从节凑乐为突破口进行了研讨训练和考查，教师们在扎实的基础练习和考查的相互观摩和评比中。得到了很大的启示，真正促进了教师素质.技巧的提高;另外，从推门听课，撰写教育观察记录和教育随笔也让老师们从点点滴滴的积累中收获了进步;本学期以来，教研活动不断的在各种工作中加强教师的反思.从每一块工作的落实.总结中，让每一个教师注重反思.在反思中提取经验.确立目标。

2、开展课题研究，摸索教育经验。

课题，对于我们教研组来说，是一个新鲜而又充满挑战的任务，本学期，我闪的教学工作围绕课题目标来开展和摸索，就音乐课的打击乐活动这一领域展开了研讨，从最初的大量理论知识的收集和学习中，我们从理论上有了清晰的认识，从各班的教材、确定、教案讨论、教学准备中，每一个教师从讨论中相互学习，共同的汲取着养分，在每一节课外观摩和小结中，又真正将我们各自的教学理论、教学经验和形成的新思路、新方法得以交流和提升，每一个活动，都从最初的模式研讨出一份执教的计划，又从执教中总结和反思，得出一个优秀的教学活动，这一过程，是老师们理论和经验的汇集，也是教学和教师的学习和提高，最后，每一个教师从打击乐活动的观摩和教学中，找到了一个新的教学方法：用图谱来促进幼儿记忆，在教学中利用生动、形象的图谱，为幼儿创造视、听可感的双白优良环境，激发幼儿主动参与活动的目的，提高音乐活动的质量，这一经验的总结，也就形成了我们教研活动的一个课题，老师们在摸索中收集了许多的素材，并很多老师还撰写了教研论文，真正从教学研讨、观摩中提炼了我们的课题研究。

3、优化一日活动，落实教学安排。

教学是幼儿园工作的生命线，提高教学质量，也就是教研组研讨和工作的核心，本学期，我们从优化一日生动安排，从时间的安排到各区域的安排上，增加了幼儿自由活动的时间，真正让一日活动更加合理、科学。在教学上，我们从学期计划到制定和日计划、周计划的安排上紧靠目标，用目标做为我们教学的指南，从同年级相同教材的制定和相互交流上，让教学更加规范和准确，另外，从11月的全园公开课赛教活动中，也让每一个教师从目标到教学，又从教学对应到目标有了更清晰的认识，让我们以后的教学安排和教学施行更有了方向。

4、精心组织大型活动，增强宣传力度。

幼儿园的工作，很大程度上是以社会、以家长的评价为标准的。加强幼儿园的宣传也是我们工作的重点。本学期，我们精心组织了首次升国旗启动仪式、幼儿韵律操比赛、家长开放日汇报表演。我们教研组也在这些活动中充分的发挥了作用，从学期开始的节目编排、落实，训练、项目议程、方案的制度，到表演时各班精心的准备和有序的组织，所有这些都事先在教研活动中交流、讨论，真正做到了互帮互学，在家长开放日和汇报表演中，也由老师们出色的组织，得到了家长的一致好评和认可。

5、开展经验交流活动：

教研活动是促进教师专业发展的平台，也是提升教师教育能力的小课堂。为了提高教研质量，促进教师专业发展。我们组开展外出教师学习心得交流和班级常规管理交流教研活动，改变以往教研模式，让到酒泉学习的每位教师对开学以来在教育教学中结合自己外出学习来的先进理念和结合本园的实际进行反思交流，以及班级管理的好的做法和存在的不足以及碰到的困惑提出来，大家讨论并帮助解决。教师参与的积极性与主动性非常高，气氛活跃，每位教师都提问题、谈见解，并开展讨论。教研活动给教师们多一次机会将自己反思的结果进行扩展和实施，从而不仅保证了孩子们活动的质量，也有利的促进教师专业素质的提高。

四、教科研方面

时代在不断进步，对于每个人的要求也在不断的提高。需要我们老师具有更全面的专业知识和叫高层次的专业发展。本学期，我们组根据园里安排开展了“转变教育观念，促进师幼和谐”“展示个人领域特长”方式进行课堂教学的有效研究，教师们以亲切的语言以及各种形式与孩子们互动，并且以游戏的形式，让每个幼儿积极参与，在轻松、愉快的氛围中，教师和幼儿融为一体，和孩子们互动好，让每个孩子体验到了游戏带来的快乐。通过这样的“教师个人领域特长”开展的教学研讨方式得到了园领导的肯定。通过这样的方式使每位教师充分展示自己的特长，使我们的教师对课堂教学研究提高了一个新的台阶。

经过组内教师的交流、分享与合作中与积极搜集资料中，大家对“转变教育观念，促进师幼和谐”的了解又进了一步，能从实际出发，精心设计有关幼儿动手操作方面的方案，进行分析、评价和反思。使我们的教学工作取得了有效的成果。每位老师逐渐有了自己的想法和看法，并及时肯定和表扬教师的长处，更好的发挥各自的优点。在教研教学中，我们每位老师都在努力，不断发现问题，解决问题，一起提高。

五、我组年青教师多，“传、帮、带”在我们组显的尤为重要。

为了让组内的新教师能够快速成长，组内骨干教师与青年教师的结对学习，以“以老带新，以优带新，以学促新”等方式，牵动整体教师队伍业务素质的提高。充分发挥骨干教师、优秀青年教师的带头作用及年轻教师的主观能动性，开展了积极有效的“拜师”活动。为她们提供展示的平台，完善实施有效的师徒指导计划，促进年轻教师的成长。并通过互相观摩、自评互评、集体质疑、反复实践，使年轻教师的思想水平和业务能力在短时间内有了较快的发展，各方面成长较快，让个人能力更快发展。

六、做好家长工作，家园共建促教育。

开展好家长工作是教研工作不可缺少和重要部分，我组也注重家园配合，细致、耐心地做好家长工作，幼儿教育≠幼儿园教育。如果希望孩子在各种学习生活习惯上得到良好的发展，幼儿园与家长的配合教育是很重要的。大班年级组全体教师坚持做好家长宣传栏、家园联系单、家长开放日活动，对幼儿进行家访或电话家访，及时了解幼儿在家中的情况，共同教育幼儿，教师定期更换家园同步栏、宣传栏、资料角等，让家长更多了解幼教动向。我们力求以自己的热情、细致的工作态度赢得家长对我们工作的认同和信任。各班在工作方面在遵循园里的大方针下，都能创新开展本班工作，使整个年级组的各项工作都显得生气勃勃。

通过各种活动教研组工作使我们积累了许多宝贵的经验。在一学期的教研工作中我们体会到了快乐，一份耕耘，一份收获，每项活动的开展、成功都离不开我们每位教师的辛勤付出，同时也感受到了挑战和困惑，激励我们将不断努力，不断摸索，随着课改的进一步深入，我们会不断总结经验，运用经验，教研组将越来越发挥重要的作用，教研活动也应更体现创新和特色。相信我们这个团结协作的集体中，在以后的工作中我们将继续思考，继续完善，本着对工作的热情、对幼儿的关爱以及同事之间的浓浓友情，争取更大的转变和进步，更好地为幼教事业作出贡献。

培养幼儿不是一朝一夕的事，做好年级组的工作也不是一个人的事，可以说我们的工作是在互相理解、支持、合作中进行的，年级组的每一项活动与工作都离不开每一位老师的配合与辛勤劳动。正因为有了大家强烈的集体观念、敬业爱业精神与通力合作，才有了今天的可喜成绩与变化。今后我们还会一如既往地坚持这种良好的工作作风，更投入地开展各项工作，待别是教学活动的组织形式上，区域活动的观察与指导上还要不断地研讨、学习，创造出自己富有特色的新经验。

因为爱，让我们对自己的事业充满着激情，因为激情，我们不断的在努力的学习和成长，一学年的工作，在紧张的学习和实践中过去了，时光的流逝，记载着付出和辛劳，见证着积累和成长，我们在一学期的努力中，取得了很多成绩，摸索了一些经验教研活动真正成为了老师们交流、学习、成长的地方，这些成绩的取得，当然也离不开组内所有成员的团结互助，在几次大型活动中大班组的教师们不是因为比赛怕别的班级成绩高了就不去帮忙，相反，而是希望大班所有的班级都取得好的成绩，而在那跑前跑后，当成自己的事情来做一样，这样的氛围下，使我们大班组成为了一个有凝聚力的整体。也使每次的大型活动都能出色的完成，取得意想不到的结果。当然有成功就有不足，同时也发现了我们工作中的许多不足，有了一些急待提高的想法，总之，本学期的教研工作在领导的指导下，在全组教师的共同努力下，取得了许多成果，就本学期的工作，我们也清晰的意识到，要以更高的标准要求自己，还有一些急待解决的问题：

1、结合本园实际，加强课题研究，提高全体教师科研意识;

2、注意教材的学习和目标的确定、落实;

3、加强对教师技能、技巧的培训，扎实有效的开展幼儿一日活动。

4、摸索特色教学的经验，展开研讨，总结。

这一些，将作为我们下学期教研工作的目标和方向，我们将充分发掘每位教师的潜力，真正让教研促进教师成长，让教师的成长带来教学质量的真正提高。

新学期家访总结(四)

一、家访过程

一是通过与学生、与家长交流，了解每一个学生地家庭状况，学习环境，学生的个性，在家的表现，了解到家长的希望、要求以及教育方法等，并做好详细的记载，为今后的教学工作奠定了基础。二是家长老师互相信，有信心地和学校共同做好学生的教育工作。三是了解了很多看不出来的东西，认识了更真实、更全面的学生。比如我们班的权国彬同学经常沉默寡言，经过和他家长的沟通可知道此孩子从小喜欢看书、画画，那么我们尽量来培养孩子的这种兴趣爱好。还有的学生本来觉得很难管，但走进他的家庭后，知道了他的一些生活经历，便觉得可以更好地把握他们的心理。四是大部分学生家里没条件辅导，所以辅导学生的任务要我们承担起来，经常帮助他们克服学习上的困难。

二、家访中存在的问题

第一，大部分家庭中父母外出打工，从而削弱了家庭教育的力量。有些交由爷爷奶奶管教，总之使得学生的心理有点放纵，这样学校教育工作较困难。第二，正因为家长“望子成龙”、“望女成凤”心切，对子女有求必应，以至于溺爱和放纵，养成了骄纵的心理，他们在言论、态度、行为等方面表现出挑三拣四，爱耍脾气等不良行为，这给学校教育带来诸多的难处。第三，家长误认为孩子很聪明，小学回家不学习也能取得好成绩;上中学后，希望也能这样。如果不能这样，会不会是老师的教学存在问题或不够关心孩子。实际上家长最大的失误就是忽视了孩子的行为习惯和学习习惯的培养。当我们在家访中交谈起这个问题时，家长意识到问题的严重性，一下子又进入另一个误区：希望一下子能解决问题，企图一劳永逸。第四，家庭成员内部不一致的教育力量难于与学校教育配合。父母双方教育观念和方法不一致，导致孩子有空子可钻，言行不一。

三、家访后的思考

第一，全面的家访，深入到每一个家庭细致了解，与家长学生面对面的交流，加强了社会，家庭，学生的联系，了解了家长的期望与要求。了解了学生的个性与想法，加强了师生感情，对以后的工作将起到积极的作用。

第二，全面的家访，了解了家长对子女的关切与期望，也了解了一些学生家庭的困境，增强了我们的责任感，也让我们更加热爱学生，热爱工作。

第三，交换访谈方式，为家访工作增加新的内涵。随着社会的发展，家访的方式也随着改变。由于人们的职业特点、个人阅历、经济状况、文化素质、思想修养、性格脾气各不相同，学生家长可分为好多不同的类型。作为任课教师应该具体问题具体分析，“到什么山唱什么歌”，如果家访的方式不改变，有时会事倍功半，甚至适得其反。

第四，家访也给教师本人上了一课。因为一个学生在班上不过是五十分之一，很不起眼;而在家里，却是家长的百分之百，寄托了厚厚的期望。在家访时的交谈中，深深体会到家长的期盼，深感责任重大，对今后的工作丝毫不敢有懈怠之心。

第五，家访的目的是教育孩子更好地成长，父母是孩子的第一任教师，家庭对孩子身体的发育，知识的获得，能力的培养，品德的陶冶，个性的形成，都有至关重要的影响。

总之，家访工作是教学工作中不可缺少的方式。我深知：家访是一门学问，是一门永无止境的艺术。我愿本着对学生负责、对自己负责，奉献爱心，努力做一个称职的老师，不辜负大家的期望。

新学期家访总结(五)

一学期来，在上级领导的关心，指导下，我园认真执行《幼儿园教育指导纲要》，坚持贯彻党的教育方针，坚持素质教育，以“幼儿发展为本”为办学理 念，关注幼儿个体差异，促进幼儿富有个性的、主动的人格发展，为其先打下良好基础。本学期在全园教职工的共同努力下，努力完成各项工作，取得一定的进步和成绩。现将幼儿园园务工作总结如下：

一、明确办学目标

我园以《幼儿园教育指导纲要》为准则，依据《幼儿园管理条例》及相关政策，规范办园，以法办园;以“一切为了孩子”为宗旨，坚持办学方向，做好“保健并重，科学育人”;以培养幼儿综合能力、挖掘幼儿各种潜力、开发幼儿智力、培养幼儿兴趣、提高幼儿观察力及良好的行为习惯为目标，努力探讨幼儿发展方向，推动幼儿教育不断发展。

二、园务综合管理

一学期以来，我园根据上级的有关规定及本校判定的各种规章制度，从师资建设，教育工作，教研活动，保健工作等多方面开展园务工作，进行园务管理，推进园务工作有序有利开展。

1、落实各项规章制度：我园进一步健全、落实各项规章制度，每周召开教职工例会，进行一次小检查，对存在问题及时改正，对安排的工作任务做好落实，并把工作情况作为考核教师的一种依据。

2、师资建设：我园的师资队伍还算是一支比较年轻的队伍，一方面加强教师的业务学习，鼓励新教师多向老教师学习，多听课，多参加教研活动，另一 方面加强教师师德建设，以《教师道德规范行为》要求自己，做到爱岗敬业，为人师表，科学育人，倾注爱心。一学期来，教师的教育教学水平得到提高，学园的幼 儿教育得到广大家长的认可与好评。

3、坚持学习：我园坚持一星期两次会议，坚持业务学习与政治学习制度，相互学习，相互交流，小结一星期的工作情况，找出不足，及时改进，又明确下一星期的工作要求，做好工作准备，保证每周的工作得到有效的落实。

4、校园建设：加强校园校舍的一些硬件建设与修缮，充实一些设施设备，如把教室的木窗都换成铝塑窗，校园的两个监空设备日夜不停运作，同时根据教委办《关于加强校园文化建设的实施意见》，学园正在酝酿校园文化的建设工作，以进一步丰富校园的生活。

5、教育工作：本学期的教学常规制度和常规检查都按照期初制定的实行，我园在教育方面开展了教研工作、每周四听课并做好记录，我园除了学习省编 教材的课程教学外，还开设了古诗、英语课程，来丰富幼儿的学习生活，同时也注重了幼儿活动的各个环节，在一日活动上制订了具体内容和目标，让幼儿的活动做 到动静交替。这学期开展了每周一个新舞蹈的教学、天天有游戏，周周新玩法，添置户外大型玩具，让幼儿学的更开心，玩得更起劲。本学期教师为了改变以往的早 操模式，通过不断地学习和外出观摩的方式，在早操上有所改变，从队形上的变换到放松活动。半期后组织幼儿参加了校、镇级讲故事比赛。为了让家长更加了解幼 儿的学习情况以及幼儿的掌握情况，我们每两周发放一次教学内容和老师的提示，贴近与家长的交流。

6、保健工作：首先，加强对保育员工作检查的力度，每周定期对班级卫生、环境卫生、出席情况等进行检查，对存在不足之处给予批评，并要求及时改 正。还制订了一日工作安排表，进行分解，明确责任分工，落实到位;其次，对新入园的的幼儿我园建立了健康档案，每位新生入园必须交健康卡、体检卡，做好记 录，确保每位幼儿安全入园。在平时工作中，保健员坚持每天接待幼儿，用“摸、看、问、查”的方法进行了晨检并记录，了解幼儿的身体情况，对生病吃药的幼 儿，做好全日观察记录，幼儿出现有异常现象的及时和家长联系。加强消毒工作，加大环境卫生的消毒，督促班级环境、物品的消毒工作，发现异常及时采取措施。

三、安全工作管理

我校始终把学校安全工作摆上重要日程，这是一切工作的重中之重。一学期来，认真采取安全工作措施，认真开展，认真落实，确保校园安全与稳定，努力营造和谐育人环境。

1、加强宣传教育：加强对安全工作的教育与宣传，每天各班能向学生进行必要的安全教育，教育一些简单的安全常识，每逢重大节假日，向学生分发《告家常书》，同时分发一些安全小常识。

2、制定预案：开展演练，本学期除了制定消防、地震、防中毒、防传染等预案外，还制定预防暴力与拥挤踩踏预案。本学期开展2次的预案演练，让幼儿从小掌握最基本的防火，防地震，防传染的常识与技能，从而提高幼儿的自我保护、防护能力。

3、坚持每日晨检：每位幼儿上学到园，都要进行晨检。主要测体温，观察情况，检查手，摸摸脸额等，并及时做好晨检记录，一旦发现有病状，就通知家长，带好幼儿及时治疗与休息，拒绝幼儿之间的传染，做好预防工作。

4、坚持消毒工作：我园为了预防疾病传染，每天对教室，厨房等场所及接送车辆进行消毒，每周进行一次大扫除，接送车辆每周2次清洗，室外大型玩具，器械每周进行检查并消毒。

5、门岗工作：门岗做好门卫工作，严禁外来人随意出入，对来访人、接送幼儿的家长及时做好登记，确保幼儿入园，出园安全。同时加强对校园大门周边的巡查。

6、加强检查落实：对安全工作除了每天对学生进行必要的宣传教育外，每周进行一次小检查，每月一次大检查，发现问提及时整改解决，消除隐患，确保校园一切安全。

四、家长工作

一学期来，我园进一步密切家园联系，发挥家长的作用，促进幼儿园办学水平的提高。期中过后，我园教师分批进行全面的家访，虚心征求家长的意见。 十二月底，我园成立了家长学校，制定了家长学校工作制度、工作计划，通过家长学校组织机构及家长委员会名单。家长学校的成立，促进家校密切联系，增加家校 的互动，增进了家园的沟通与之间情感，协助幼儿园教育孩子，配合幼儿园各项工作的顺利开展。

展望新学期的工作，我们清醒的认识到，所取得的成绩，只作为今后开展工作的一种激励，以便以后的工作能更上一层楼;更重要的是看到存在的问题与不足，找出原因，认真分析，采取措施，加以改进，不断总结反思，不断改进方法，使我园今后的各项工作能更上一个新台阶。

第二篇：2009年新录用公务员初任培训总结

2010年1月6日，和田地区新录用公务员初任培训班在和田地区人事培训中心隆重开课。2009年和田地区新招录的部分公务员357人分三期参加了本次初任培训。对新招录的公务员进行初任培训在和田地区尚属首次。

新录用人员初任培训是国家人事培训制度的重要组成部分，是提高政府机关工作人员政治、业务素质和职位适应能力的重要措施。通过培训，使新录用公务员准确把握公务员法律制度的基本内容，正确行使公务员权利，自觉履行公务员的义务，遵守公务员纪律和行为规范，恪守职业道德，牢固树立为人民服务的公仆意识，了解国家机关的职能和运作程序及方法，掌握职位必备的业务知识，提高行政能力和工作技能，为培养一支政治合格、业务精湛、作风过硬、人民满意的公务员队伍奠定坚实基础。

本次公务员初任培训具有以下几个特点：

一是培训课目的设置上突出针对性、实效性和科学性。 在针对提高新录用公务员政治素质方面设置了中国特色社会主义理论体系、科学发展观、反分裂斗争教育等课目;在针对提高新录用公务员业务素质和职位适应能力方面设置了依法行政、公共管理、公务员法律制度、公务员权利、义务与行为规范、公务员保守国家秘密行为规范、公共管理、公共服务政府职能结构与运作、公务员工作方法、机关常用

公文处理与写作、公务员礼仪知识、公务员心理调适等课目。二是培训授课教师精心选用有较高政治理论水平、业务素质、机关工作经验丰富、责任心强的同志担承但授课任务。授课教师中县处级干部3人、科级干部11人。

三是培训方式采用新的培训模式，公共必修课采用集中脱产的培训方式进行强化培训和宣誓;专业科目的培训、考试和考核工作由用人单位负责组织实施。探索实行导师制。在公务员试用期内，各用人单位须精心挑选德才兼备、工作能力强的副科级以上领导干部担任“导师”，以一对一的“传、帮、带”形式进行业务指导、岗位实习，引导新录用公务员健康成长。

本次公务员初任培训，始终坚持理论联系实际、学用一致、按需施教、讲求实效的原则，力争在改进教学方法、确保培训质量方面有所创新和突破。

本次公务员初任培训参训率为96.74%，合格率为99.14%， 绝大多数学员通过培训在政治、业务素质和职位适应能力方面都得到提升，实现了举办初任培训的目标。

和田地区人事培训中心

2010年3月10日

第三篇：2009年新录用公务员初任培训总结讲话（大全）

2009年新录用公务员初任培训班

总 结 讲 话

同志们：

经过一周紧张的培训和学习，全省工商系统2009年新录用公务员第一期初任培训班今天就要结束了。这次培训班得到了省局党组的特别重视，得到了省局人事处、办公室等相关处室的支持配合，作为培训工作的具体组织实施部门，培训中心也做了大量充分细致的工作。可以说，培训取得了圆满成功，达到了预期目的。首先，我代表省局党组向顺利完成学习任务的同志们表示由衷的祝贺! 向承担这次教学任务的各位老师和在培训期间参与组织、管理和服务工作的全体同志表示衷心感谢! 这次培训，是认真按照建设“服务型”工商对新时期工商人员素质的要求，坚持科学发展观为指导，以贯彻“立足、跳出”工作理念和培育新时期工商精神为主线，以提升新录用公务员基本素质为重点，采取理论知识与工作技能相结合、公共知识与业务知识相结合、课堂教学与主题研讨相结合的方式,在培训组织、内容设臵，方式创新，完善服务，强化保障等方面措施具体，工作扎实。特别是在时间短、人员多、任务重的情况下，仍然突出了特色、夯实了内容、专

题性、针对性和实用性很强，取得了显著的培训效果。通过培训，同志们开阔了视野，增长了知识，基本了解和掌握了工商工作的内容，为同志们尽快适应工商部门工作，迅速提升岗位工作水平，打下了良好的基础。同时也充分反映了省局相应部门落实培训任务的执行力和效率，集中展现了系统新进人员的良好素质和精神风貌。具体来讲，主要体现在“八个到位”：

一、领导高度重视、组织领导到位

一方面，初任培训工作得到了省局领导的高度重视和大力支持。省局董局长多次过问培训工作情况并提出明确要求，并于百忙之中亲自出席开学典礼，为同志们作动员讲话，用质朴真挚的语言和内涵深刻的哲理为同志们上了培训第一课，与同志们进行了生动的、发自内心的交流。相信同志们在聆听了董局长的辅导报告后，都深有体会、深受启发。省局局长出席初任培训开学典礼，并不多见，同时在省局经费十分紧张，各项工作任务仍然繁重的情况下，省局仍然决定划拔经费、集中时间下大力气开展初任培训，充分证明了董局长和省局党组对此次培训工作的高度重视、对同志们的真诚关心和殷切希望。另一方面，省局专门成立了初任培训工作领导小组，按照“立足职能，分口管理，协调配合，运转通畅”的原则，责成省局人事处牵头，宣教处负责督导，省局培训中心具体组织实施和进行教学管理，各省辖市局负

责组织参训学员按时报到参训。各相关单位和部门各司其职、密切配合，做了大量深入全面的工作，确保了培训工作的顺利进行。

二、科学筹划安排、准备工作到位

为了认真落实省局党组关于培训工作的要求，圆满完成各项培训任务，作为初任培训工作的具体组织单位，省局培训中心按照省局的统一部署，对培训工作进行了科学的安排和充分的准备。一是提前下发通知到各省辖市局，对培训进行具体安排，并提出了明确要求。二是多次召开办公例会，对培训工作进行研究讨论和布臵安排。制定了详细的实施方案，对职责分工，组织实施，教学管理等问题进行了细化。建立了分层管理体系，在初任培训工作领导小组下设立了教学管理组、后勤保障组、学员管理组和文件材料组，形成了一把手负总责、总协调全面实施，各小组分工负责的培训工作格局。三是全面考虑工作细节，从联系场地到落实食宿，从选择教材到聘请教师，从文具准备到材料撰写印制，培训中心从大处着眼，从小处着手，实行分头行动，条块管理，事无巨细，面面俱到，充分有序的准备工作保证了培训班的按时顺利举行。

三、细化具体环节、组织实施到位

为保证培训班各项工作落实到位，省局主管领导亲自督

阵，相关处室积极配合，培训中心多措并举、精心组织，就培训方法、组织形式、教学开展、后勤保障等各环节进行了认真细致的安排和落实。在具体管理上，实行班主任负责制，培训中心全体同志按职能分工轮流到会、跟班管理。各省辖市局认真按照省局要求组织各自学员参训，明确带队人员，并派出专车将学员直接送达培训地点，培训期间不少省辖市局领导还主动询问各自人员参训情况。认真负责的工作作风和扎实细致的组织实施，实现了培训工作各环节无缝隙衔接，全面保证了巡回培训的有序开展。

四、坚持以人为本，后勤保障到位

由于采取集中培训方式，后勤保障工作至关重要。为能有效保证200多人的食宿、学习条件，省局主管领导专门提前到达培训现场，亲自检查学员的吃住条件和学习设施。培训中心则坚持以人为本，全心全意为学员服务的原则，专门印制了详细的培训须知、准备了教材和学习用品、设臵了科学报到流程、提前明确培训各项要求;认真布臵培训会场，加强教学设备保障;加强与党校后勤部门的协调，在经费有限的情况下，尽可能为学员们提供干净整洁的住宿条件和可口安全、营养卫生的自助餐;实行24小时值班制度，做到随时提供服务、解决问题;还专门设立了医务室，配备了医生提供服务。周到的保障和服务为同志们创造了一个舒适安心的学习生活环境，为培训工作提供了坚实后盾。

在这里需要特别提到的是，整个培训工作，得到了省委党校的大力支持，从前期准备到培训期间的教室、食宿、设备等各方面均给予了充分保障，提供了极大的便利和周到的服务，在此，向省委党校的领导和教务处、伙食科等部门的同志们表示由衷感谢!

五、严格制度规范，班级管理到位

本期培训班通过制定周密的制度程序，完善了班级管理，提高了工作效率。一是配备了专职班主任，全面负责班级管理。二是落实了培训巡视制度，领导及相关负责同志不间断开展培训督导，听取学员意见和建议，检查各项工作落实情况，及时帮助协调和解决各种应急问题。三是建立班委会，发挥学员自我管理优势，实行班主任与班干部协作互补，共抓共管的格局，确保了培训工作环节不遗漏、细节全落实。四是按地市分类，科学设臵课堂，所有学员按名签入座，为迅速完成日常考勤检查和教学组织提供条件。五是积极开展学习讨论活动。组织班干部利用课余时间召开班小组会，对当日的授课内容进行学习回顾，多形式组织学员交流总结，还召开了由省局主管领导参加的结业前座谈会，听取意见建议，总结培训成果，在促进学习、加深理解、夯实成果方面发挥了积极作用。六是实行准军事化管理，统一配发军用服装，开展军事队列训练，制定完善纪律制度，严格请假考勤措施，认真规范学员行为，打造了一支管理严谨、整齐划

一、

精神向上的工商学员队伍。

六、精心设置课程，教学开展到位

教学质量是培训质量的核心。为确保同志们真正学有所得，学以致用，培训中心在教学上下了很大功夫。一是专门研究讨论确定培训参考用书。结合《公务员法》的要求和培训对象实际，最终确定了《公务员上岗培训》、《工商行政管理概论》和《河南工商监管执法精选案例评析》。这三本书既有理论又有实践，实用性很强，同志们要好好学，即使培训结束，也要将其作为继续学习和工作指导的必备书看懂吃透。二是科学设臵课程。为做好本次公务员初任培训，从8月份起，省局就针对公务员初任培训的需要，对公务员初任培训的教学模式进行改革和创新，制定了教学计划，拟定了教学大纲。为使培训内容更加符合形势，更加贴近“两费”停收后的工商工作实际，培训中心充分调研，进一步科学设臵培训课程，确定重点内容。在思想教育方面，重点突出了科学发展观教育;在政策法规方面，重点加强对公务员法和工商业务涉及法律法规的学习;在实践能力方面，重点突出食品安全监管、登记注册、公文写作等基本业务内容;在形象修养方面，主要突出工商人员职业道德要求、礼仪与形象塑造等内容的学习。如《职业道德工商礼仪》、《科学发展观世情国情省情》和《食品安全监管》等。三是精选教师，强化教学效果。高素质的教师队伍是提高教学质量的重要保

证。为确保质量和教学效果，省局结合课程设臵，专门聘请了省委党校教授胡隆辉等系统外专家学者为同志们授课，并提前召开培训工作协调会，组织相关业务处室负责人为大家进行工商业务知识的培训。授课老师围绕国家机关对新录用公务员的基本要求，全面分析了工商工作的特点，有针对性地传授机关岗位职责所需的知识与技能，并将理论阐释、政策依据、案例分析结合起来，深入浅出，引人入胜。正是这样一支高水平、负责任的教学队伍为培训工作的顺利开展提供了强有力的师资保证，这也是此次初任培训卓有成效的一个关键。在听取学员讨论时，同志们一致反映，专题讲座非常精彩，迅速增长了工商业务知识、加深了对岗位职责的理解，深受启发、受益良多。

七、强化培训考核，培训质量到位

培训考核是督促自觉学习，检验培训效果的直接手段，在具体组织考核时，采取了以笔答为主的闭卷考试形式，同时结合平时表现，紧扣教学内容，科学设臵题型，规范布臵考场，严格纪律和监考，避免了培训考核走过场、搞形式、疲于应付的现象，确保了成效检验的真实过硬。

八、参训主动积极，学习效果到位

培训期间，大家都能很好地珍惜这次学习机会，表现出了极大的学习热情，能够严格遵守纪律，认真听课学习，你们勤奋努力的精神让我们感动。同时，你们的表现，也给所

有授课老师和管理人员留下了深刻印象。同志们的学风端正，学习刻苦，学习自觉性高，充分展现了我们系统新录用公务员良好的政治素养和较高的思想觉悟，也展现了大家追求进步、积极向上、严肃认真，一丝不苟的良好精神风貌。通过培训，同志们丰富了知识，了解了工商事业发展状况、工商机关的工作职责和方式方法，明确了作为一名工商行政管理人员的神圣职责，进一步增强了从事工商工作的责任感和使命感;有效提高了自身能力和素质，进一步增强了开展工作的信心和决心;树立了正确的人生坐标，明确了今后工作的努力方向。应当说，这些转变和提高是同志们努力换来的，同志们的积极主动赢得了扎实的学习效果，也将使同志们在日后的工作中受益匪浅。

随着培训工作的进行，通过近距离地感受培训，我发现了很多值得肯定的东西，这其中有省局领导的关心重视，有管理组织的细致严谨，还有同志们的勤奋努力，更包含了各单位各部门特别是培训中心同志们大量深入具体的工作。同志们不仅要学知识，更要从身边的工作人员加班加点、不计个人得失的具体行动中学习无私奉献、认真负责的扎实作风。同志们，俗话说“师傅领进门，修行在个人。”今天的培训虽然结束了，但是作为新时代的年轻人，面对新时期工商任务和形势的新要求和新挑战，以后自我成长的道路还很长。要记住几点：一是要自我加压，树立和养成继续学习和

终身学习的观念和习惯。面对新的形势和任务，工商工作的任务越来越繁重，新问题、新矛盾越来越多，人民群众对我们的要求也越来越高，对我们大家提出了更高的要求，并寄予厚望。作为工商队伍中的新兵，要清楚地认识自身能力与合格公务员的差距，与形势任务要求的差距。在今后的工作中，要不断地学习和提高自己，不断加强政治理论、法律知识和专业知识的学习，树立和养成继续学习、终身学习的观念和习惯，让不断的学习成为你们人生发展的有利武器，在学习中提高，在研究中探索，在实践中创新，使自己尽快成为一名合格的人民公务员，最终成长为工商事业的基石和中坚力量。二是要树立远大理想，明确奋斗目标。身为国家公务人员，代表国家从事公共事务管理和服务，肩负着重大责任。同志们既然选择了这个职业，就要树立远大目标，坚定正确的理想信念，牢固树立公职人员的责任意识和使命意识，坚守岗位、立足基层、服务群众，争取在平凡的岗位上做出成绩，展现才华，进行而实现理想抱负。三是要形成敢于负责、乐于奉献、勇于实践的扎实作风。要牢固树立宗旨意识和群众观念，树立正确的世界观、人生观和价值观，做到爱岗敬业，无私奉献，积极奋进，乐观向上。明代王明阳说“知行合一”，强调实干实践的重要意义。“天下难事，必做于易，天下大事，必做于细”。现实中机关和基层的工作大多细小繁锁，同志们一定要深入学习实践，甘心做小事，

在小事中练就本领;要主动参与做难事，解难题，直至能独立解决困难;要学会在实践中找规律、看门道，善于在干事中学习知识、积累经验和成长自己。同时，要针对自己的弱点，有意识地加强锻炼。很快大家就会从中受益，不仅会在事业发展中锻炼自己，在对工作贡献中提高自己，而且能够在今后的发展中体现自己的人生价值和将来的工作价值、领导价值。四是要加强个人修养，保持谦虚谨慎。对于同志们来讲，工作的顺利开展离不开一个团结和谐的工作环境，作为新人，你们更要以谦逊诚恳的姿态尽快融入到新的工作氛围和人际关系中去，要切实加强个人作风建设和修养，积极学法、知法、懂法，严格遵守各项法纪、制度和规范，严格按规矩办事，尊重领导，团结同志，努力做到“热情、诚实、勤奋、廉洁”，任何时候都谦和低调，尽可能地保持头脑清醒，防止自负自傲，避免他人敌意，从而为自己的成功创造良好的外部环境。

同志们，新录用公务员初任培训如期完成了预定内容，即将圆满结束了。这些天来，能够和你们这些年轻人相识相处，我感到非常欣慰，从你们身上，我看到了工商事业的勃勃生机和美好前景。教育家谢觉哉有一句名言：“神圣的工作在每个人的日常事务里，理想的前途在于从一点一滴做起。”我希望以此与大家共勉。同志们，工商工作需要你们，你们的发展和进步也需要工商事业为你们搭建平台，希

望大家能树立正确的人生取向，摆正社会价值与个人价值的关系，充满激情、携手共进，努力实现新的突破，创造新的业绩，用自己的实际行动为工商事业增辉添彩。

谢谢大家!

第四篇：2011年新录用公务员(监狱人民警察)初任培训实习总结 -

2011年新录用公务员(监狱人民警察)

初任培训实习总结

2011年X月X日至2012年X月X日，我作为XX监狱系统2011年新录用国家公务员(监狱人民警察)初任培训班的一员，来到XX监狱开始为期30天的实习，在区监狱管理局的正确领导下，在实习单位的大力支持下，本着谦虚的学习态度，严肃的警纪作风，积极的工作热情，过硬的专业技能，克服困难，顺利完成了实习任务，现将个人实习情况汇报总结如下：

一、思想上严于律己，不断提高思想政治觉悟

作为一名监狱人民警察，首先要有坚定的政治立场，时刻同党中央保持高度的一致，认真学习和贯彻执行党的基本路线、方针、政策。实习期间，自己始终坚发扬在警校培训期间的吃苦耐劳精神，坚持认真学习，努力提高。时代是在不断发展变化的，我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化，要适应工作需要，唯一的方式就是加强学习。一是认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，江泽民同志“三个代表”重要思想和胡锦涛同志科学发展观重要思想。努力提高自己的理论水平，用正确的理论来指导自己的工作实践，指导自己树立坚定的共产主义信念，指导自己不断改造自己的世界观、人生观和价值观;二是认真学习党的十七大精神，弄清工作的方向、目标和任务，紧跟时代潮流，确保在思想上、行动上和党组织保持高度一致;第三是努力学习与工作相关的各种知识，认真学习和遵守《监狱法》、《人民警察法》、《公务员法》等法律和司法部“六条禁令”等规章制度，使自己在工作中不掉队、不落伍，能够更好地胜任本职工作。四是积极参加监狱、监区组织的各种政治学习活动，并认真学习上级下发的各类文件，不断用新的理论更新自己的知识库，坚持每天读书、看报，了解国内外形势。通过深入学习，我的政治立场更加坚定，理论修养得到了提高，政治敏锐性得到了明显增强。树立了全心全意为人民服务的宗旨意识，打牢了“立警为公、执法为民”的思想根基。在个人修养方面，我始终坚持真诚待人，尊敬领导，团结同事，和谐相处，坚持正直、谦虚、朴实的作风，不趋炎附势，不欺上瞒下，不在背后议论他人是非，豁达大度，不小肚鸡肠，不斤斤计较，大事讲原则，小事讲风格。

二、工作上坚韧不拔，坚持加强业务能力学习

实习的主要内容是在监区熟悉基层监狱各项工作，在十三监区首先分派到的是管教股，管教股是一个工作非常繁杂、任务比较重的部门。作为管教股的一名实习干部，明白要在岗位上做出成绩，必须能肩负领导助手的重任，同时又要兼顾机关正常运转的多能手，不论在工作安排还是在处理问题时，都得慎重考虑，做到能独挡一面，所有这些都是一名合格管教股成员不可推卸的职责。在管教股的三周，我牢固树立了“管教股无小事”的思想，尽职尽责，努力工作。首先是熟悉本职业务，进入角色。由于刚从学校培训走进工作岗位，所学专业知识和实际工作有很大差别，为了使自己不受这些因素的干扰，认真学习了《思想政治工作管理制度》，把自己的工作职责明朗化，工作之余，多向经验丰富的老同志学习，多问、多学、多做，逐渐熟悉了工作业务。其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。管教股是监区上情下达，下情上报的桥梁，为此，无论是文书档案工作还是后勤管理工作，自己都尽力做到给领导满意。对领导交办的事项，认真对待，及时办理，不拖延、不误事、不敷衍;对职工要自己办的事，只要是原则范围内的，不做样子、不耍滑头、不出难题。第三是注意形象。管教股是监区的窗口，所以我时刻注意自己的言谈举止，不因为自己的过失而影响到整个监区的形象。在管教股实习期间，在各位领导的关心帮助下，在全体干部职工的理解支持下，通过管教股全体工作人员的共同努力，使工作井然有序地开展，促进了整个监区工作的正常开展。实习的第二站到了十三监区第四分监区，第四分监区是在监舍内负责内值工作，跟管教股不一样的是，内值工作枯燥乏味，但是责任重大。内值期间需要认真在岗在职，提高警惕，更重要的是内值工作需要24小时三班倒，夜值工作非常艰苦，非常考验人的耐力和毅力。到第四分监区仅仅短短一周，却已体会到内值工作的压力，虽然在岗位上都是简单的值班工作，填写表格与信息记录，但是我们真正需要面对的是随时随地都可能发生的突发事件，突发事件处理的好不好就是内值工作做得好不好的一个最重要的指标。在第四分监区的工作是我不可多得的锻炼机会，我希望自己能以此为出发点，使自己学到管理教育罪犯的方法，学会处理日常工作中出现的各类问题;能够对自己所承包的罪犯较好的开展个别谈话教育，及时掌握罪犯的思想动态，解决其思想上出现的问题;能够比较熟练和及时地制作各种报表和台帐。 两个月的入警培训让我对监狱有了全新的认识，学到了监狱业务的基础知识和技能，取得了良好成绩。但到监狱基层工作一个月以来的工作经历让我收获却更大，学会了如何组织好罪犯生产劳动，如何开展罪犯个别谈话教育，如何处理罪犯生产改造重出现的问题和矛盾以及如何制作台帐等。通过参加各项教育活动，在思想政治、法纪观念、岗位技能、基本体能和队列等方面得到了很大的提高。工作中能够落实好各项规章制度，执行好对罪犯的直接管理规定，在干好自己本职工作的同时，积极协助领导做好各项工作。能够自觉主动加强对罪犯的管理，耐心说服教育并化解罪犯之间的矛盾，教育更多的人知法、懂法、守法，不断提高罪犯遵守监规狱纪的自觉性，营造良好的改造氛围和改造环境。

在对待工作上，我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风，认真做好工作。服从领导分工，不计得失、不挑轻重。对工作上的事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的时间，做到自己的最好，自工作以来，没有耽误过任何领导职工交办的任何事情。在生活中，坚持正直、谦虚、朴实的生活作风，摆正自己的位置，尊重领导，团结同志，平等相处，以诚待人，不趋炎附势，也不欺上压下，正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系，大事讲原则，小事讲风格，自觉抵制腐朽思想的侵蚀。

三、生活上艰苦朴素，不断增强反腐倡廉自觉性

在物欲横流的当今社会，人们无利而不往，做为一名光荣的监狱人民警察，要清醒的认识到身上担负的历史使命，深刻领会党中央在党的廉政建设中的深谋远虑，全面增强对拒腐防变的认识，提高自身的免疫力，不断增强政治学习的紧迫感和责任感，加强思想改造，树立牢固正确的人生观、价值观、世界观、权利关，时刻清醒的认识到权力是谁负于的，应该利用手中的权力为谁谋利益，要真正做到权为民所用、利为民所谋，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，做到自重、自律、自警，常怀律己之心，常修为官之德，始终保持监狱人民警察的浩然正气。参加工作一个月来，始终对自己高标准、严要求，率先垂范、以身作则，不与罪犯套近乎、拉关系，没有索要、接受过罪犯及其亲属的任何财物，时刻做到自重、自醒、自警。坚持把廉政建设变成自觉行动，贯穿于日常工作始终，坚决做到“立警为公，执法为民”，自觉抵制不正之风和腐败现象的侵蚀，以清廉为荣，以腐败为耻，不断增强反腐倡廉的自觉性。生活中坚持朴素着装，勤俭节约，抵制铺张浪费，不做有损于人民警察形象的事，时刻严格要求自己以一个监狱人民警察光辉形象面对群众。

四、存在的缺点和不足

通过为期30天的实习，我也清醒地看到自己还存在许多不足，主要是：

1、对监区和监狱工作了解得还不够多，还不能完全适应各项工作的需要;

2、工作积极性不稳定，时好时坏，需要进一步改进;

3、业务知识还存在欠缺，需要加强学习，不断提高;

4、缺乏创造性，在工作中多是沿用老干警的方式方法，没有总结出自己的一套工作模式。这些不足，我将在今后的工作中努力加以改进提高。

回顾一个月来的实习工作，虽然在思想上、工作上、学习上取得了一点进步，但我深知离一名合格的监狱人民警察相距甚远。在今后的工作中我一定克服存在的缺点，认真学习业务知识、法律知识和其他相关知识，不断提高自己的政治素质、业务素质，努力把自己培养成合格的学习型、实践型监狱人民警察，与时俱进，勤奋工作，重实际，讲实效，创造性地开展工作，提高“参与政务，抓好事务，搞好服务”的工作水平和质量，为监区和监狱的事业做出新的贡献!

第五篇：XX镇2021年新冠病毒疫苗接种工作实施方案

为贯彻落实党中央、国务院及省委省政府、市委市政府关于分阶段做好各类人群新冠病毒疫苗接种工作决策部署，按照省市县新冠疫苗接种工作会议精神，为建立人群免疫屏障，保障全民健康，结合我镇实际，制定本方案。

一、总体目标

通过全民新冠病毒疫苗接种，建立健全全民免疫屏障，提高全民新冠病毒的免疫能力，保障全民身体健康，真实展现人民至上，生命至上。

二、疫苗接种对象及任务分配

接种对象年龄为18-59周岁的我镇常住居民(户籍地、居住地或工作地点在我镇辖区内的居民)。且非孕妇，以前无疫苗接种严重过敏反应，无惊厥、癫痫、脑病、精神疾病史或家族史，无发热，无急性疾病和慢性疾病急性发作期，无严重慢性疾病等情况的人群。身体无疾病者，年龄可放宽60周岁以上。

三、疫苗接种时间

自2021年3月底(具体时间以新冠病毒疫苗到达XX镇接种点之日起，另行通知为准)至2021年6月20日结束。因为每位疫苗接种对象需接种两次针剂时间隔14天以上，所以在2021年6月5日前要完成所有接种人员的第一针剂。

四、组织领导

镇成立以党委书记XXX同志为组长，副书记XXX同志为副组长，各联系村、社区班子同志驻村镇干为成员的领导组。各村、社区相应成立疫苗接种工作组，书记、主任任组长，两委值班干部为成员，计生专干为具体负责人。

1、领导组下设办公室，办公室设在计生办，XXX同志兼任办公室主任，XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX为成员，负责上报接种进度和具体安排、调度各村、社区与接种点对接相关事宜。

2、领导组下设宣传发动组，各联系村班子成员和联系村干部负责所联系村的宣传发动;防疫期间城区成立的重点工作组继续配合社区到负责的小区逐户开展宣传发动工作;XX同志负责联系市场监督管理所对城区个体商户、各类经营单位从业人员开展宣传发动工作;XXX同志负责联系县住建局，对建筑工地务工人员开展宣传活动;XXX同志负责联系各中、小学及幼儿园，对教职员工及学生家长开展宣传发动工作。

3、成立接种点现场工作组，负责接种现场接种人数统计和调度。

(1)社区卫生服务中心疫苗接种点：

组长：XXX　成员：XXX

(2)镇卫生院疫苗接种点：

组长：XXX　成员：XXX

(3)体育馆接种点：

组长：XXX　成员：XXX

4、成立督查工作组，XXX同志任组长，XXX、XXX、XXX同志为成员，对宣传发动情况、预约登记情况、疫苗接种进度和干部在岗情况进行督查检查。

五、工作要求

1、提高政治站位，充分认识全民接种工作极端重要性。

各村居要提高政治站位，坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署，把新冠病毒疫苗接种工作作为当前疫情防控、保障社会经济稳定发展的头号任务来抓，以高度的政治责任感和使命感推动工作落实，增强责任心、主动性，主要负责人负总责、亲自抓，各村、社区和相关单位要按照工作职责履职尽责，认真组织宣传动员、精准摸排预约登记，科学安排接种计划，稳妥有序推进接种工作，有力夯实常态化疫情防控基础。

2、加强宣传动员，稳妥组织接种实施。

各村、社区接种单位要强力宣传疫苗保护个人健康、控制疫情方面的重要作用，科学传递疫苗安全性、有效性的知识信息，采取线上线下、广播视频、通知书等多种方式、多种媒介进行宣传，要在村、社区、学校、医院等人口聚集场所张贴宣传海报、免费接种通告，从而消除群众疑虑，形成主动预约、积极参与免费接种意愿，各单位干部职工、党员、居民组长、网格员要带头接种，发挥头雁带动效应。各村、社区要立即组织辖区内应种对象的摸排、预约登记、信息推送，制定详细的分周接种计划，组织预约对象按时前往接种单位，序时推进工作进度，确保按时按期完成任务目标。

3、压实工作责任，狠抓督查调度。

根据县级下达我镇不低于40%人口接种覆盖任务目标，全镇在6月20日前应完成7.2万人接种工作任务，每个接种点每天最少要接种600人才能完成任务，各村、社区、单位要明确接种工作任务，村、社区干部要实行包保责任制，预约接种人数分解到人。同时，镇疫苗接种工作领导组、镇督查办将疫苗接种完成情况纳入各村、社区疫情防控工作考核内容，建立接种进度工作周调度制度，对接种进度滞后的村、社区单位进行通报、约谈、扣分处理。