第一篇：新担当组织生活会
新时代体现新担当新作为组织生活会个人对照检查材料WORD
组织生活会个人对照检查材料
XX支部XXX 根据局机关党委对此次组织生活会的要求，近期我积极参加支部组织的集中学习中办《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》及《中共XX省委办公厅关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》和个别谈话，结合自身的思想工作实际情况，围绕“学习贯彻新思想，新时代体现新担当新作为”主题，对照党章，认真查找了在学深悟透新思想、坚定理想信念、敢担当善作为和形式主义官僚主义等方面存在的差距和不足，现自查报告如下：
一、存在的主要问题 1.在学深悟透新思想方面。
常党务工作做得比较多，感觉理论水平还可以，忽略了学习如逆水行舟不进则退，放松了对理论学习的再深入。二是新思想学习没有学深悟透，对党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想方面的学习上，偏重于学与自己工作相关发向，对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”，满足于一知半解。
2.在坚定理想信念方面。
一是理想信念觉悟不高。认为自己身处基层一线岗位，多做实事少讲理论，以业务工作学习为主，平时对政治理论学习自我要求不高、学习时间不足有所淡化。“全心全意为人民服务”是我们党的事业宗旨，在日常工作中对企业计量检测问题咨询、办事方面不够耐心，一开始能耐心讲解但人数多了就以简单、急躁.
的态度等回答，服务意识不够坚定。
3.在敢担当善作为方面。
一是担任组织委员以来，对于大部分重点工作、难度大的工作能够承担，但贪图安逸的思想也还存在，缺乏一干到底的韧劲，进取精神不够，常常觉得自己担任组织委员工作很多事情很杂，责任心被消耗，主动作为不积极，也没有全局意识。二是干事创业积极性下降，在工作上“过得去”的思想严重，少了艰苦奋斗精益求精的精神。三是自认为本职XX工作做还可以，缺乏更上一层楼的想法，对于XX业务学习自觉性、主动性不够强，对XX法规、注册XX师基础知识学的不够透。
4.在形式主义和官僚主义新表现方面。
本人不断增强自律意识，提高自身思想修养，端正了工作作风和生活作风，但是形式主义和官僚主义新表现方面有做的不好的。比如，企业XX咨询或者相关工作都是以通知和要求完成的官僚作风，没有换位思考企业工作也有他们难处。身为组织委员，存在对“三会一课”制度落实得不够紧、不够规范的问题，也存在的急忙应付，匆忙应对的问题。
二、存在问题的原因
1.放松了政治理论及业务学习，政治理论学习和基本业务学习不够主动、深入，政治理论修养和XX业务知识有待提高。
2、为人民服务的宗旨意识有所淡化，没能从思想根源上、日常行动上树立起全心全意为人民服务的服务意识，没有发挥好党员的先锋模范作用。
3、党性修养有待加强，长期在基层一线工作，在.
理想和信念方面意识不够，存在着以工作业务代替政治和党性锻炼的情况，减弱了党性修养，对自己要求有所放松了。
4、缺乏艰苦奋斗的精神，随着实际生活和工作条件的改善，滋长了安于现状、不思进取的情况，导致享乐现象的出现。
三、整改措施及努力的方向
1、加强理论学习，提升自主能动性。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，从思想素质和业务能力入手，切实把政治理论学习作为个人的第一需要，把理论学习与计量业务工作实际相结合，做到博学之、审问之、慎思之、笃行之。
2.坚定理想信念，提升宗旨意识。在不把工作拉下的同时，注重对政治理论学习的学习，改善自我要求不高、学习时间不足、学习热情不够的问题。在“两学一做”教育活动，认真开展上党课活动，做好学习笔记，坚决克服学习流于形式，学习记录过于简单的问题。
3、保持与时俱进工作状态，实事求是立足工作岗位。认真做好党务工作和XX业务工作，不断拓展工作思路，培养独立工作能力和思想意识，尤其是立足XX的大环境和XX支部、XX业务的基本工作，针对自身工作岗位，明确新的目标扎实开展各项工作。
3、要加强道德层面修养，树立正确的价值观。在日常生活中追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，主动.
发挥党员先锋模范作用。努力克服形式主义和官僚主义，认真思考、剖析发生在自己存在的不足，对来办事的群众做到再热情一点、再耐心一点、再认真一点，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把XX工作做好，把党务工作做好，把XX业务做好。
2018
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年8月16日
第二篇：铁路系统“认真履职尽责、主动引领担当”组织生活会发言提纲
一.自我批评
一是在思想认识上：虽然学习了有关党员相关文件精神，但是领 会的不够深，在走过场，没把具体的精神传达到班组。
二是在岗位职责的履行上：虽然始终坚持把干好本职工作放在首 位，但是干的工作都是车间主任安排干好多就是好多，没有实实在在 的把作业质量放在首位，得过且过的思想比较多。
三是工作效率上：工作有时比较散漫、松懈、不够严谨。在作业 标准上有时不够严格，不能尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把 握。工作节奏没能跟上新形势的步伐，工作效率不能完全满足工作需 要，办事效率有待提高。 四是在廉政建设上：对一个班组的细节管理上缺乏主动性，在小的细节方面有所放松，在履行党风廉政建设上海比较薄弱。
二.存在问题的表现及产生问题的原因;
一是学习：平时在业务的学习上比较松懈，认为自己马上要退休 了学那些没有用，在学习上拿出的时间不多，因此导致在班组的职工 教育上力不从心。
二是意识不强：对综合工区的作业安全卡控不够仔细，存在些小 的问题，对车间安排的事情执行不够强，所有事情必须要按照自己的 方式来进行，稍微有不顺意就和车间管理人员熊起。
三是工作太满于现状。工作有时不够深入，满足于完成车间领导 交办的任务，满足于面上不出问题，满足于维持现状，忽视了工作的 积极性、主动性、创造性。
四是自我要求有所放松。在廉政问题上还存有模糊认识，有时认 为只要在大事面前不糊涂，守得住警戒线，不必太拘于小节，这些都 是对自己放松要求的表现。
三、整改措施和今后努力的方向
一是不断加强学习：牢固树立“终身学习”的观念，在目前铁路 发展的大好形势下， 尤其是作为重庆北线路高铁车间更是要学好业务 知识。为车间的安全生产出力。二是立足“认真履职尽责、主动引领担当”：加快全面的在班组 的管理上面下功夫，尤其是班组职工教育管理上，带出几个徒弟来，自己在今后的工作中叶能够轻松点，为车间培养后备人才。
二、开展批评 对车间领导班子存在的突出问题及整改意见一是车间对班组职工的关心力度不足，车间干部有时候不能经常 地下班组和职工进行交心谈心，只有个别放错误的人车间才多加以班 组，对其他人的关心力度不足。在今后的工作中车间要加大对班组、职工的关心，让职工能够切实的感受到车间的关怀。
第三篇：XX村组织收看“新时代新担当新作为”电视访谈专题节目
XX村组织收看“新时代新担当新作为”
电视访谈专题节目
为进一步强化新时代新担当新作为意识，激励全体党员干部群众以勇于担当、敬业奉献的精神面貌更好地投入到各项工作中，XX村按照乡党委的要求，积极响应区委的号召，于8月16日组织全体党员群众收看“新时代新担当新作为”电视访谈专题节目。活动以各支部自行组织观看节目的形式开展，并记录党员干部群众心得。
该节目第一集以“用脚步丈量民生”为主题，讲述了丰台区丰益花园社区党委书记任辉作为新时代社区管理者通过下基层走动，增加跟社区居民的联系，上门了解百姓需求，努力为社区居民解决实际问题，任劳任怨，无怨无悔的故事。她在自己的本职工作中发挥了优秀的带头作用，真正做到用脚步丈量民情，用行动贴近民生。
通过观看节目，党员干部群众纷纷表示要学习节目中任辉书记敬业奉献的精神，在新时代的工作岗位上，肩负起新的担当，结合自己本职工作作出新的作为。
第四篇：新时代新担当新作为专题组织生活会对照检查材料
新时代新担当新作为专题组织生活会对照检查材料 ?
按照省委组织部《关于召开进一步解放思想，激励新时代新拉当新作为专题组织生活会的通知》，我深入系统的学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，认真领会了省委文件精神，对照《中共中央政治局关于か加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》、中央入项定及实施细则，对煕省委实施办法，对照初砢心和使命，瀮入查莪有在的突出问题，深刻地进行自我剖析。现对照裣查如下：
一、认真对照，查摆问题不足 ?
(一)在切实增强“四个意识”，坚决维护护以习近平同志为核心的党中央权成和集中统一领爭方面。能够牢固树立“四个识”，自觉在政治上维护核心、情感上拥載核心、行动上紧跟核心。按照学懂、弄逆、做实的要求，深刻学习领会十九大精神和习近平千新时代中国特色社会主义思想，能够时时、处处、事事向党中央看齐，向习，总书记看齐。但查摆自身，还还存在一些问题。是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神的过程中，没有完全把自己摆进去，把责任摆进去，把把工作摆进去，情感认同转化为理性自觉还有差距。二是在落实习近平干新时代中国特色社会主义思想与 xx 发屐结合得不够紧密。
(二)在帜蛘明讲政治方而。维护政治纪律和政治规矩态度不坚决。个别班子成员对在社会上听到的一些损害党的形象和成信的言行，对与党中央、省委党委和市委部署要求不一致的言论特别是对错误的政治言论，不敢亮剑到、不敢斗争，扮“钟士”装“深沉”。
(三)在带头锤炼作风方面。有时候存在畏难厌战情黇，情低运。每天面对的都是难事、琐事、操心的事。面对根巨然重的工作任务，畏难厌战情有时在班子成员中或多或少的存在。缺少了拼搏的劲头，做事有满现状，比上不足比下有余的想法。“官本位”思想的影响依然存在，做群众工作怕麻烦、图省事，解决群众诉求抓得不够紧，正侵害眸众利益行为不够及时有力，一定程慶上存在脱离实际、脱离群众的倾向。特别是在“为了谁依靠谁、我是谁”的问题上没有做到知行合一，想自己多了，想群众少了，久而久之，身不沾土、脚不沾泥，与群众一起奋斗的热情和精神减弱了，对待群众迫切需要解决的问题，没有做到勤勤恳
恳、踏踏实实，更没有一个问题一个问题去解决，一个国难个因难去克服。
(四)在讲政德修致绩方面。有时还有在要求不严、.忽略细节现象，个别班子点员乐思想依然存在，勤俭千事的意识有所弱化，主观上放松了艰苦奋斗这根弦，有时还存在“公权私用超标接待现象，没有做到獵杜渐。一些班子成员带头树立良好家风的意识不够，没有带头注重家庭、家教、家风，原洁修身，清正齐家; ?不断提升道德境界，追求高尚情操，か加强自我約東做到公私分明，自觉接受群众監督。
(五)理想信念方面。一是理论学习深度不够。x 局党委班子果体虽然合党委中心组集中学习了最新上级会议及政策法规精神，但是对中国特色社会主义的经典著作学习较少：班子成个人自学中荷在实用主义，往是上级要求学什么，开展工作雷要什么，就针对性开展学习，致使理论学习缺乏逹续性，系统性、全面性，没能与时俱进提升班子成员的政治理论素养，致使有的班子成员在“四个自信”上不够坚定。二是党生修养严度不够。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性，艰巨性认只不足，松了梼续改造自身世界观，人生观和价值观的自觉性，虽然在行动上能够与上级党组织要求保持高度一致，但是在思想上放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求，不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己，缺乏为共产主义理想鞠躬尽瘁，死而后已的精神境界，党性修养与党的事业要求、人民群众期盼存在定差距。三是政治认识高度不够，对新时期党面临的“四大危验”“四大考验”认识不深，对一些敏感问题，特别是意识形态问题的复杂性认识不够，缺乏高度的警惕性和斗争性，如对网上的一些不良社会思潮，没从政治的高度充分认识其严重危害性，没有旗帜鲜明地作坚决斗争。
(六)政治纪律和政治规矩方面。一是思想认识存在偏差。缺之对《党章》《准则》《条例》的系统研学，对政治纪律和政治规矩没有敛到“内化于心，外化于行”，有时认为自已只要在思想行动上与党的要求保持一致就行了，忽略了作为一名党员領导干部要以上率下、模范行。二是发扬民主不够充分。有的同志对民主集中制的认识不足，全局意识还不够强，没有履行好民主参谋、协助决策的作用，在党委会议上，只关心自已分管的领域，对不直接分管的工作发表意见不主动，不充分，发表意见“随大流”，多数时“没意见"，没有充分发挥民主块策
制度作用。三是执行制度不够严格。一些时候由于工作紧，急，没冇严格执行落实请示报告制度：平时工作中，对于个人重大项的变动疏于及时请示报告。(七)工作作风方而。一是缺久久为功的韧劲。
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抗疫专题：
抗击疫情先进事迹 ◆ 抗击疫情心得体会 ◆ 抗击疫情工作汇报 ◆ 抗击疫情实施方案 ◆ 抗击疫情应急预案 ◆ 抗击疫情防控方案 ◆ 抗击疫情讲话稿 ◆ 抗击疫情复工复产 ◆ 抗击疫情承诺书 ◆ 抗击疫情决心书 ◆ 抗击疫情新闻稿 ◆ 抗击疫情宣传口号 ◆ 抗击疫情优秀作文 ◆ 抗击疫情手抄报 ◆
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第五篇：激励新时代新担当新作为专题组织生活会发言稿
作为受党教育40多年，有着30多年党龄的机关工作人员、共产党员，应当保持警醒的头脑，按照中央及省市县委的统一部署，积极参与其中，主动查摆存在问题，深刻剖析问题原因，认真落实整改措施，在决胜全面建成小康社会、实现“两个一百年”奋斗目标的伟大事业中，主动作为，做一个跟上新时代、勇于担当、奋发有为的合格党员。
——主动查摆存在问题
1、查摆“四个意识”强不强方面。作为一个财政党员干部，在认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，自觉维护党中央权威和集中统一领导等方面，总体上讲，自己还是能够做到的，但在实际工作和日常生活中，还存在许多不足，表现为工作中没有能坚持高标准、严要求;
在社会活动中，遇到一些不当言论，往往是回避绕过去，缺乏直接面对据理力争的勇气。
2、查摆思想解放够不够方面。这次专题组织生活会的主题提出进一步解放思想，回顾40余年的工作经历，自己一直引以为豪的是各个方面没有出现大的失误，深入细想，自己一直奉行经验主义和教条主义，回忆起在基层领导岗位20多年，每年考核考评的不足之处，表述虽然各异，但核心要义就是一条——思想不够解放，满足于轻车熟路、按部就班，因而不难看到自己缺乏开拓、创新、创优精神，工作业绩始终在一个平面上延伸。
3、查摆担当作为强不强方面。工作中缺乏“涉深水、破坚冰、啃骨头”攻坚克难、勇于担当的智慧和锐气，满足于避免乱作为或不作为，满足于不出差错或少出差错，满足于完成既定目标任务，只是默默无闻，而没有了取敢于担当，因此工作平平，无所建树。
4、查摆作用发挥好不好方面。共产党员、机关工作人员应当是社会群体中的精英，理应在“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局中，始终走在前、冲在前，然而扪心自问，自己做得还很不够，总是感觉随着岗位的调整、年龄的增大、身体的衰退……船到码头车到站的意识开始占了上风，虽说没有消极低沉到极致，但也久违了朝气蓬勃、积极向上的热情和激情，因而也难以在周围的群众中树起标杆、发挥好先锋模范带头作用。
5、查摆自我要求严不严方面。应当说工作20多年来，无论是日常工作，还是社会活动、家庭生活，无论是职业道德，还是社会公德、家庭美德，自己还是能够遵纪守法、坚守底线，注重良好形象，不越雷池半步。但是，综观上面自身存在问题，本身也是自身要求不够严的具体表现，另外，因岗位调整、年龄增大等因素，安于现状，很少深入社会开展调研、帮助解决实际困难。
——深刻剖析问题原因
从深层次分析自身存在上述问题的原因,根源在于以下几个方面:
一是思想意识的松动懈怠。由于岗位变化、年龄老化、身体弱化客观原因，思想上产生了辛苦大半辈子，终于可以靠站休息的念头，放松了的对自己的严格要求，放松了对事业的孜孜追求，缺乏了决胜全面建成小康社会、实现伟大复兴的中国梦而拼搏奋进的动力。
二是理论实际的学习弱化。由于动力的不足，难免导致学习上的弱化，满足于看看时政新闻、参加单位集体组织的各项政策理论学习活动，对顺应新时代、新要求的现代科学技术、现代信息技术等方面的知识学习，几乎是空白，更很少到社会实践中去学习新的技能，因而没能形成智慧大脑，认知水平难以跟上时代的要求。
三是能力水平停滞不前。思想认识的模糊、理论实践技能学习的弱化，尽然导致认知水平和能力停滞不前，难以适应日新月异的时代发展要求，在全面落实“五位一体”总体布局和决胜全面建成小康社会伟大事业中难以有更大的作为。
——认真落实整改措施
一是强化“四个意识”，确立“终身服务”的信念。思想是行动的先导，共产党员“不忘初心，牢记使命”，需要在思想上真正强化“四个意识”，牢记自己当初站在党旗下作出的“为共产主义事业奋斗终身”庄严承诺，学习和弘扬60年代农村基层优秀共产党员杨水才“小车不倒尽管推”的奉献精神，以身边的优秀共产党员为榜样，确立“终身服务”的理念，努力克服松懈思想，持续激发自己奋勇争先的热情和激情，彻底解决自身动力不足“不想为”的问题，更加自觉地服从和服务于全党全国工作大局。
二是加强理论学习，提升自身综合素养。为了适应新时期的工作要求，就必须解决自身能力不足“不能为”的问题，首要的就是提高自己的学习能力。习近平总书记在十九大报告中，提出在全党营造善于学习、勇于实践的浓厚氛围，推动建设学习大国。并把增强学习本领排在党员“八大本领”之首。按照这一要求，本人决心静下以来，认真梳理政策理论学习的重点，首先，着重学习好习近平总书记新时代中国特色社会主义理论和十九大精神，真正把握其精髓;
其次重点学习好涉农的现行政策法规及相关技能知识，在服务农业、服务农民过程中，能够针对性地出谋划策。
三是牢记神圣使命，勇于担当作为。顺应时代呼唤，果敢解决自己担当不足“不敢为”的问题，决胜全面建成小康社会，已经成为今后几年全党工作的重中之重，作为为农服务部门的一员，理应冲锋在先，有所作为。为了实现“小康路上一个都不能少”、“小康路上不让一个群众掉队”、“发展成果惠及全体人民”的目标，本人将尽其所能，因势利导，帮助基层贫困户用足党的富民政策，立足自力更生和互帮互助，共同迈上小康之路。(来源好范文网：)
四是严守政治规矩，坚守党员本色。作为机关工作人员、党员干部，今后一定更加严肃地用党章、党纪、国法来约束自己的言行，自觉维护党中央权威，政治上、思想上与党中央保持高度一致，决不做损害党和国家利益的事，理直气壮地抵制有损党和国家形象、利益的行为，为实现党和国家的各项重大决策部署、决胜全面建成小康社会及“两个一百年”目标作出贡献。