制度是工作的抓手,也是长效机制形成的保障。那么你真的知道如何制定制度吗?以下是小编的收集整理的《宣传教育工作制度》,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
第一篇:宣传教育工作制度
反腐倡廉宣传教育工作制度
为了贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,突出教育在惩防体系中的重要作用,加强我局反腐倡廉宣传教育工作,使反腐倡廉宣传教育工作规范化,制定本制度。
一、反腐倡廉宣传教育工作的领导
全局反腐倡廉宣传教育工作在局党组的领导下统一安排进行,以为阶段,分步推进,突出重点、讲究实效。
二、反腐倡廉宣传教育工作的部署
年初局党组根据市局部署,制定反腐倡廉宣传教育工作计划,明确宣教工作的任务、内容、形式和目的。做到宣传教育内容和形式统一,以最佳的形式即党员干部最易接受的形式进行宣传教育,最大限度地发挥宣教作用,取得最佳效果。宣教内容要充实,并具体化、细化;形式尽可能灵活。力求通过强化措施搞活宣教工作,扩大影响,形成声势,对全局党员干部廉洁奉功起到促进作用。
三、反腐倡廉宣传教育工作的重点
全局反腐倡廉宣传教育工作的重点是中层以上领导干部和重点部门的党员干部。主要领导干部要加强自我教育,带头学习,带头接受教育,积极参与单位和上级部门组织的反腐倡廉宣传教育活动,做学习和遵守党政纪律的表率。
四、反腐倡廉宣传教育的主要内容
(一)进行理想信念和宗旨教育,使党员干部树立全心全意为人民服务的思想,树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和政绩观。
(二)进行思想道德和纪律教育,不断提高道德修养和纪律意识,严守“四大纪律、八项要求”,做到“八个坚持、八个反对”。
(三)进行党的优良传统教育,在党员干部中间树立长期艰苦奋斗的思想,做好长期艰苦奋斗的思想准备。
(四)进行反对封建主义和资本主义思想腐蚀教育,使党员干部认识封建主义和资本主义思想腐蚀的严重性、危害性,在思想上筑起拒腐防变的防线,做一个坚定、清醒、有作为的党员干部。
五、反腐倡廉宣传教育的基本形式
(一)“一把手”讲党风廉政课和作学习辅导。
(二)结合党员干部思想和工作实际,组织集中学习和座谈讨论。
(三)每年开展党风廉政宣传教育活动月活动,进行集中教育。
(四)开展先进典型示范教育活动,学习报刊上发表的和网上下载的党风廉政典型先进事迹。
(五)开展警示教育活动,及时组织学习纪检监察部门下发的党员干部违纪违法案例通报,联系实际向党员干部进行遵纪守法教育,提醒党员干部抵制各种诱惑。
(六)开展“读书、读报、读刊思廉促廉”活动,做到读、思、写相结合。
(七)开展观看反腐倡廉电视片和光碟活动,对党员干部进行直观教育。
(八)组织党员干部参加市局等部门组织的反腐倡廉讲座、培训班等,进行反腐倡廉教育。
(九)组织开展网上学习和教育活动。
前进区国家税务局
第二篇:计划生育宣传教育工作制度
古槐办事处计划生育宣传教育工作制度
1、宣传教育工作制度
(1)组织调查研究,深入了解干部和群众思想动态,及时收集和传递各方面的信息,为开展计划生育宣传教育提供各管依据。
(2)结合当地的实际情况,制作有地方特色、通俗简明适用的计划生育宣传品,如折页、传单、宣传袋、围裙等。
(3)组织征订上级计划生育部门推荐的人口与计划生育报刊和图文声像宣传品,并保证发行渠道畅通。
(4)为上级人口和计划生育部门和新闻单位提供计划生育新闻稿件和图文声像信息。
(5)广泛开展“婚育新风进万家”活动,宣传科学、文明、进步的婚育观念,建设社会主义新型生育文化。
(6)组织、协调社会有关部门,群众团体和社会各界人士,宣传党和政府的计划生育方针、政策;利用传统节假日和重大社会活动,积极组织群众喜闻乐见的计划生育文艺宣传活动。
(7)切实执行定期业务学习、经验交流的例会制度;组织对宣传干部的业务培训工作。
(8)按时完成上级业务部门交办的各项计划生育宣传工作。
2、宣传教育设备使用管理制度
(1)人口学校的教学设施和设备、图书资料和有关物品等,都要登记造册,由指定人员保管。
(2)所有购置的宣教设备须及时入账,标明购置时间、规格、数量、价格,做到账物相符、
(3)所有宣教设备不准外借或私自使用,特殊情况须由助理批准。
(4)宣教设备设专人保管,因工作失误造成人为丢失、损坏,看其损害程度给予赔偿。
(5)宣传设备要经常维修、保养,保持良好的工作状态,充分在工作中发挥其作用。
3、人口学校工作制度
(1)组织领导
①人口学校是本级计划生育管理机构的所属单位,可聘请本级党政领导担任人口学校校长,计划生育助理具体负责人口学校的组织、教学和管理工作。
②人口学校根据教学需要要聘请党政领导、计划生育、卫生、教育、司法、科技等部门人呢元担任兼职教师或辅导员,建立起一支较稳定的兼职教师队伍。
③人口学校要有固定的教学场所,有桌椅和黑板、粉笔、计划生育报刊、图书以及其他学习资料,要有“五机两带”(录音机、电视机、录像机、影碟机、照相机、录音带、影碟)等教学设备。
④人口学校要有必要的活动经费,保证教学工作正常进行。 ⑤人口学校要定期向本级计划生育工作领导小组或计划生育管理机构汇报工作,积极开展活动。
(2)学员管理制度
①学员要遵守学员守则,对不按时参加学习的人员要进行批评教育,取消评选优秀学员的资格。
②要及时组织有关人员按时参加学习和培训。
③对参加学习和培训的人员建立学员档案,填写学员登记册,记录学员的一般情况和学习培训考察情况。
(3)学习培训制度
①年初根据不同的人群,制定出全年的教学计划,明确教学次数、时间、授课内容和授课老师。
②对居委会计生干部每年培训不少于6次。
③对基层干部全年培训不少于2次,对五期育龄群众培训不少于1次,学习培训要做到有教案、笔记、学员登记册、试卷、成绩单。
④年末将上述资料按照档案管理制度装订归档,定期不定期对参加培训人呢元的情况进行考察,前三名定位优秀学员,年终对教学培训情况的效果进行总结,并报告上级计生行政部门。
(4)档案管理制度
①人口学校的各种教学设备要登记造册,指定专人保管。 ②人口学校的人员机构、教学计划、会议记录、教案、笔记、学员登记、试卷、成绩单等资料要指定专人保管,分类装订,年末及时归档,长期保存。
第三篇:宣传教育制度
1. 教师利用班会对学生宣讲“手足口病”的预防措施。
2. 学校利用板报宣传有关“手口足病”的特征及预防措施。
3. 学校利用校集每周对学生讲解有关“手足口病”的预防措施。
4. 学校印发有关“手足口病”知识告家长书。
第四篇:法制宣传教育工作制度
为了全面贯彻落实法制宣传教育工作,普及法律法规知识,着力增强干部职工的法制意识,提高依法行政能力,根据本单位工作实际特制订以下法制宣传教育工作制度。
1、建立有“一把手”参加的法制宣传教育工作领导小组,由县局中层以上人员组成。领导小组下设办公室,具体负责本单位法制宣传教育工作。
2、领导小组办公室负责本单位法制宣传教育落实工作,研究提出每年的法制宣传教育工作意见和工作计划;组织实施普法活动;进行普法工作的经常性督促检查,及时发现问题,提出改进意见;配合上级组织对本单位法制宣传教育工作的检查、指导等。
3、各领导小组成员依据普法规划和工作分工,组织实施日常的普法活动;根据实际情况和群众反应,及时提出合理化建议,改进普法工作形式,增强普法活动的针对性;积极参与上一级组织对本单位普法工作的检查、指导,听取意见和建议,及时改进有关工作等。
4、领导小组定期研究、部署普法工作。每年不少于2次, 原则上定为上半年、下半年各1次。
5、领导班子成员是普法工作的重点对象,要把学习法律法规知识列入学习计划,按照上级统一要求抓好普法学习并完成规定的学习内容。
6、领导干部要按照上级要求参加各级、各类普法培训和考试,
参训率、合格率必须达到100%。机关干部必须参加公务员培训、行政执法培训、其他专业培训和上一级组织的培训,参训率、合格率或领证率必须达100%。专业技术人员要参加继续教育规定的法律法规培训。所有人员必须参加本单位组织的各类普法学习、教育、培训,参学(训)率、合格率要达100%。
7、每年进行1-2次的普法工作检查、督促活动,对已经学习的法律法规,必要时进行抽查、考试,以促进普法工作的开展,增强普法活动的实际成效。对发现的各类问题,及时提出整改要求,以确保普法内容的落实、掌握。
8、要充分利用有限条件,建立并抓好普法宣教阵地,要根据需要,适当投入,选购普法书籍,订阅法律法规报刊杂志、资料,征订有关普法教材。要积极参加社会宣教活动,义务宣传普法知识。
第五篇:公司法制宣传教育工作制度
一、公司应制定法制宣传教育计划,建立经理、中层管理人员、职工学法制度,经常组织职工、管理人员参加法律知识的学习和培训,掌握与公司管理密切相关的法律法规,促使公司依法经营。
二、公司管理人员的学法采取脱产培训、专题讲座、案例启示、以案学法、法庭旁听、专题研讨、自学等多种形式。学习内容主要是《合同法》、《公司法》、《税法》、《环境保护法》、《劳动合同法》等法律法规。集体学习要有记录,脱产培训有记载,个人有专门学法笔记。
三、公司管理人员的法律知识考试每年进行1次,参考率达到100%,合格率达到98%以上。按照属地管理原则,考试由依法治县办公室统一组织,考试内容、阅卷、评分由依法治县办公室负责进行,考试成绩报县依法治县领导小组办公室备案。
四、建立和完善公司经营管理者学法用法的监督激励机制。把经营管理者的学法用法活动列入普法的重点之中,统一安排,精心组织,加大考评考核力度,对学法用法成效显著的,及时宣传表彰;对不重视法律学习,有法不依的,要及时纠正,通报批评。对违法经营,造成严重后果的,要依法追究法律责任。
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