创先争优群众评议总结

叹岁月流逝太快，转眼间便到了年底，一年的辛苦工作中，我们留下了太多的难忘时刻，也在不断的工作积累中，成长为更好的自己。为了记录这一年的工作成长，我们需要写一份总结，以下是小编收集整理的《创先争优群众评议总结》，供大家阅读，更多内容可以运用本站顶部的搜索功能。

第一篇：创先争优群众评议总结

创先争优活动群众评议总结2012

创先争优群众评议工作总结

在收到分公司党委下发的“关于做好基层党组织和党员对创先争优活动开展情况进行群众评议的通知”之后，我部党支部召开了会议，认真领会文件精神，并就贯彻落实文件要求做了明确安排和部署。在支部会议上由党员同志逐一发言，对主题工作进行口头表决评议，同时加强了党员的相互监督，使工作透明的开展落实。我部群众评议的标准和具体做法是：

一是坚持以党委中心组学习带动，以“五个好”、“五带头”为依准。促进党员加强思想政治学习。撰写心得体会等形式，开展学习，增强交流，达到统一思想，提高认识的目的。

二是紧密围绕项目部各部门、作业队，各部门的工作任务开展党支部活动，把党的思想建设、组织建设、作风建设、廉政建设有机地结合起来。在项目部、部门、厂队间组织活动，由党员干部带头。丰富了党群生活和党群文化。

三是针对胡锦涛主席“七一”讲话精神。结合我部实际情况，让党员干部献计献策，集思广益。把构建和谐项目部、打造可持续发展项目作为我部日后工作的航标，并且提出了“环境友好型社会“在项目内部的可行性方案。

四是积极吸纳新党员，将企业内表现突出、旗帜鲜明、思想觉悟高的同志吸收到支部，让其更大的发挥才能，同时也巩固了支部基础。

党员活动方面，我们一方面坚持按照《党章》规定内容认真开好“三会一课”，另一方面扎实开展“创先争优”主题实践活动，全面开展系列文明争先创优活动：开展先进支部、优秀党务工作者、模范党员等评比活动，党员在工作中吃苦在前、奉献在前、表率在前、模范在前，有效地带动了广大职工积极性和主动性的发挥，进一步增强了党组织和党员队伍的凝聚力、感召力和吸引力，树立了党组织和党员队伍的形象。党员和党员领导干部成为各个层面的模范和标杆。

今年我们按照分公司党委的要求，广泛征求了广大基层党员和职工群众对领导班子和领导个人的意见和建议，并对领导班子干部进行民主测评，参与职工50多人，先后梳理汇总了有关职工福利待遇、日常管理等多个方面的意见和建议。对征求到的意见和建议认真提出了整改措施，落实到有关的分管领导和部门。

2012 年 1 月25日上午我部召开了创先争优活动群众满意度评议会议。我部共有 21位员工参加对党委和党员的评议，发放21份《群众评议表》，回收率 100% 。在评议中，全厂员工都真正运用了自己的 “ 心和手 ” ，严肃认真地按 “ 五个好 ” 先进基层党组织、 “ 五带头 ” 优秀共产党员基本要求，对我厂党支部和全体党员进行了严肃认识的评议。

《中国水电十四局基层党组织和党员开展创先争优活动群众评议表》发放 21 份全部收回，其中有效票21 份。参加群众评议工作的有党员 5 人，员工 16人，对我部党委就下列情况进行了评议：

推进创先争优活动兑现公开承诺情况 ;推动中心工作和重点任务完成情况;为民服务创先争优活动开展情况 ;加强党组织和党员队伍建设情况 ;

总体评价： 满意：占 90.47%

比较满意：占 9.53% 基本满意：占 0.00% 不满意：

占 0.00%

回顾我们的工作，对照党员的标准和要求，我们还存在一定的不足，我们将继续努力，积极学习新的工作理念、克服工作惰性。时刻把“五个好“牢记心中。为弘扬科学发展观、构建和谐社会尽自己最大的努力。

二〇一二年一月三十日

第二篇：创先争优群众评议工作总结

党组织开展创先争优活动情况群众评议相关数据统计单

填报单位：银宇煤矿党支部 填报时间：2012年1月15日

1、被评议的党支部(总支)有 1 个，群众评议为“基本满意”(含)以上的有 个，其中“满意”(含)以上的有 1 个;党员总数为 9 人，被评议的党员有 9 人，群众评议为“基本满意”(含)以上的有 1 人，其中“满意”(含)以上的有 8 人。

2、召开群众评议会议总数为 3 个，参加评议的群众总数为 20 人。

3、除会议外，其他评议方式包括 走访调研 、 个别谈话 、 座谈交流 ， 发放征求意见表 ，对应数量分别为 5 次、 8 个、 2 次， 30 张。

4、党组织负责人通报活动开展情况，其中主要负责人通报的有 3 人，上级党组织指派人参加评议有 人次。

5、评议中，自我介绍参加活动情况的党员总数为 9 人。

6、创先争优活动中，为群众办实事、做好事、解难事共 5 件(项)。

创先争优群众评议工作总结

银宇煤矿党支部

按照公司党工委办公室开展群众评议工作的有关要求，我矿高度重视，精心部署，创新评议方式，拓宽评议范围，集中体现群众意愿，全力服务科学发展，群众评议工作开展扎实有效。现将群众评议工作开展情况总结如下：

一、采取四项措施，找准群众评议工作风向标

坚持把走群众路线作为开展群众评议的出发点，从准备工作、评议范围、评议内容、评议标准四个方面入手，为有序推进群众评议工作打好基础。一是准备工作求细。为确保群众评议工作不走过场，不脱离实际，矿党支部成立了由党组织“一把手”为组长，领导班子为成员的群众评议工作领导小组，通过召开不同层次和不同类型座谈会、个别访谈、发放测评表等形式，广泛开展群众评议工作。二是评议范围求广。除确定一定比例的矿基层单位群众代表外，还邀请了项目部、监理单位群众代表参加。围绕银宇煤矿在思想认识、工作思路、体制机制等方面进行广泛评议，要求广大党员干部群众重点从民生保障、党的建设等方面的热点问题中提出意见和建议，提高评议的代表性、广泛性和质量。三是评议内容求精。精心设计评议内容，紧紧围绕银宇煤矿的争创主题和“五个好”、“五带头”的争创目标，结合当前正在开展的中心工作，从活动目标是否达到、发展思路是否清晰、公开承诺事项是否完成、工作措施是否得力四个方面进行群众评议。四是评议标准求严。按照群众评议要求，人力资源部统一制定群众评议工作的规范表格，细化评议内容，把开展群众评议与工作实际、为群众办好事办实事、承诺事项完成情况结合起来，通过开展班子民主生活会和民主评议大会将评议结果向党组织和党员进行反馈，及时查漏补缺。

二、突出四种特性，确保群众评议工作实打实

立足我矿实际，把群众评议作为提高党组织和党员践诺能力的有力举措，突出三个特性，狠抓群众评议工作，确保群众意见管用，真正体现服务群众。一是增强针对性，明确评议目标。立足实际，对群众评议内容进行合理规范，明确要求围绕“加快技改项目建设，提高经济收入”目标开展群众评议，在评议针对性上保效果。二是突出操作性，严格评议程序。重点围绕党组织和党员开展创先争优公开承诺情况、履行职能、工作作风、为员工服务等方面，组织党员群众评议，将评议结果通过党务、政务公开栏等形式向群众通报，建立群众评议情况专项记录，并作为评先选优的重要依据。三是体现科学性，创新评议方式。按照“规范评分，定性评价”的方式，积极搭建多种形式的群众评议平台，调动群众参加评议的积极性和主动性。四是坚持实践性，落实评议效果。在群众评议工作中，以群众满意为目标，把评议的过程当作再次征求意见和建议的过程，虚心纳谏，公开测评，确保群众评议的真实有效。

三、围绕四个确保，抓好群众评议工作着力点 按照实事求是、客观公正的原则，把开展创先争优活动与党组织中心工作有机结合，以群众评议为抓手，鼓励和引导群众广泛、积极地参与。一是确保通过评议了解民情民意。采取走访调研、实地查看、座谈交流、个别谈话、发放征求意见表等方式，广泛听取群众意见和要求，从群众意见中看清平常没有察觉或没有引起重视的问题，认真分析根源，提出落实办法，切实保证员工的知情权、参与权和监督权。二是确保通过评议做好整改落实。按照评议事项到位不到位、合理不合理、有效没有效的要求，对群众评议过程中梳理出来的意见建议，及时查找原因，进行深刻分析。三是确保通过评议增强党员主体意识。在评议中，党支部根据自身特点，全面合理的设计群众满意度测评表，按照便于群众反映党员同志存在的实际问题，便于党组织对党员的教育引导，便于群众看得见、感受得到的要求，精心制定评议措施，大力强化评议力度，激发党员的主体意识和责任意识，扎实有效地促进创先争优活动深入开展。四是确保通过评议增强党组织战斗堡垒作用。用群众评议检查党组织开展创先争优活动显不显成效，有没有达到“五个好”和“五带头”的要求。

二〇一二年元月十五日

第三篇：创先争优活动群众评议工作总结

党支部创先争优活动群众评议和领导点评

工作总结

按照上级党委创先争优活动的有关安排，我校支部高度重视，认真贯彻落实文件精神，制定了切实可行的《领导点评实施方案》，并于7月6日上午开展了群众评议和领导点评活动。共有42人参与了对我校支部创先争优工作的评议，满意度率达100%，现将活动情况总结如下：

一、加强领导，精心部署

我校支部对领导点评活动高度重视，召开专题会议研究部署，制订方案。根据上级文件精神，我校结合实际制定了《关于创先争优活动领导点评的实施方案》，对领导点评责任主体、点评内容、基本方法、具体安排及有关要求作了详细部署，并召开全体党员会议，认真学习有关文件精神，全面部署安排创先争优领导点评活动，把领导点评活动作为当前一项主要工作任务，切实抓紧抓好。

二、明确内容，逐级点评

1、明确点评内容。领导点评紧紧围绕“推进教学改革、搞好教书育人、服务教育强县、办人民满意学校”的总体要求，结合支部和党员本职工作进行。

(1)对支部点评内容。包括：对学校党支部创先争优活动的组织领导情况、公开承诺事项的兑现情况、创建措施落实情况、创建活动与本职工作结合情况、履行管党责任情况、

活动效果情况。慈利县教育党委副书记、副局长张永忠对我校党支部践行公开承诺、支委成员率先垂范等情况进行了客观公正的评价，尤其是对我校大力推进课堂教学改革，积极构建高效课堂、筹资200余万元将多媒体液晶教学一体机装备到每个教室等实际工作给予了高度肯定，同时也对我校后段工作提出了指导性的建议。

(2)对党员领导干部点评内容。包括：参加创先争优活动情况、公开承诺事项兑现情况、推动科学发展情况、执行政策情况、工作作风和廉洁自律情况、关心服务群众情况、分管工作落实情况。

(3)对普通党员点评内容。包括：参加创先争优活动情况、公开承诺事项兑现情况、履行岗位职责情况、服务群众情况、工作作风情况、工作成效情况。

2、明确点评步骤。 在这次领导点评中，我校党支部实行逐级点评，即：县教育局党委副书记、副局长张永忠同志深入我校开展创先争优活动领导点评工作，党支部书记对校支委成员进行点评;支委委员对本支部全体党员进行了点评。在整个点评活动中，大家本着客观公正的原则，既总结出了各自的优点，更重要的是点出了每个人存在的需要改进的地方。点评领导实事求是，语言中肯;被评者也乐于接受，受益匪浅。我校党员教师朱珍华同志身患癌症，仍主动提出回到教学第一线，其精神令人泪下，充分展现了新时代共产

党员的精神风貌，在此次点评活动中，大家一致表示：要以朱珍华老师为榜样，不断改进工作作风，提高工作效率，为学校发展添砖加瓦。

三、营造了民主氛围

通过领导点评活动，加强了沟通，取得了共识，增进了团结。在领导点评活动的过程中，大家讲原则，讲党性，既坦诚地指出问题，又中肯地分析原因;既严格要求，又与人为善，使全体党员思想上受到触动，感情上得到升华，党组织凝聚力得到增强，正如老党员教师董登岸同志所说：“我们要将支部会议开成找问题、找差距、找改进措施的会议，不断提高自身修养，重塑共产党员的光辉形象。”

四、增强了服务意识，促进了各项工作

我校的领导点评工作紧紧围绕学校中心任务、发展目标和重点工作，根据校党支部的职责任务和党员的岗位特点，坚持干什么就点评什么，促使学校党组织和党员把创先争优体现到日常工作生活中、落实到实际行动上，推动上级党组织指示精神的贯彻落实，促进中心工作和重点任务的完成，注重总结推介优秀经验和涌现的先进典型，充分保护和调动各党员的积极性、主动性、创造性，点出动力，评出干劲，促进了广大党员、群众服务意识的进一步增强、工作效率的进一步提高，在全校形成先进更先进、后进赶先进的浓厚氛围和良好格局。

二Ο一一年七月六日

第四篇：创先争优活动群众评议工作总结

XXXXXXXXXXXXX中心 创先争优活动群众评议工作总结

根据XXXXXX厅《关于对创先争优活动情况进行群众评议的通知》(XXX党发[2011]XXX号)要求，XXXX自2011年12月20日以来，认真组织开展创先争优活动中的群众评议工作，已完成全部规定任务，现总结如下：

一、认真学习、统一认识

省XXXXXX厅文件下发后，XXXX党支部高度重视，认真做好准备工作，为有序推进群众评议打好基础。一是组织全体党员，认真学习关于开展群众评议的通知精神，使大家充分认识到开展群众评议是检验活动成效、了解群众真实想法的重要途径，是促进基层党组织和党员保持先进性、践行公开承诺、解决突出问题的重要方式，了解掌握了开展评议的内容、方法和要求，统一了思想，加深了理解，为做好评议工作提供了思想保障。二是为确保群众评议工作不走过场，不脱离实际，通过发放测评表等形式，广泛开展群众评议。

二、制定方案，严格方法

按照XXXXXX厅的《通知》要求，我们制定了评议工作方案，着重对评议范围、内容和标准作出了严格规定。

一是评议范围求广。根据实际情况合理确定参评人员的范围，除基层职工外，还规定了育龄群众的最低人数。

二是评议内容求精。围绕“五个好”、“五带头”的争创目标，

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过评议发现了工作优劣。对群众评议的结果进行分类整理，群众满意的，继续保持和深入推进;群众不满意的，根据实际特点，迅速提出修改完善办法，采取有效措施认真整改。做到了把评议结果与检验活动成效、巩固活动成果、改进活动方法有机结合起来，坚持评改并重，做到边评议、边整改、边提高，增强了党组织的凝聚力和战斗力。

总体上看，XXXXXX的群众评议工作取得了一定效果，但也还存在一些问题，如职工对XXXXXXX的期望，这些问题我们将认真分析原因，切实加以解决。下一步我们将立足于强化活动效果、服务中心工作这个关键，着眼于服务科学发展，加强党的建设这一目标，进一步强化措施，狠抓落实，全面推动党组织和党员创先争优，服务XXXXXX中心工作提供坚强的保障。

二○一二年二月一日

第五篇：创先争优活动群众评议情况总结材料

按照市委、市卫生局创先争优活动领导小组的要求，我站高度重视，精心部署，严把质量关，拓宽评议范围，延伸评议层次，集中体现群众意愿，全力服务科学发展，使创先争优更好的体现服务血站工作这一目标，群众评议工作开展扎实有效。现将我站群众评议工作开展情况总结如下。

一、主要做法

(一)采取四项措施，找准群众评议工作风向标

坚持把走群众路线作为开展群众评议的出发点，从准备工作、评议范围、评议内容、评议标准四个方面入手，为有序推进群众评议工作打好基础。

一是准备工作求细。为确保群众评议工作不走过场，不脱离实际，血站通过召开不同层次和不同类型座谈会、个别访谈、发放测评表等形式，广泛开展群众评议工作。党支部对照创先争优的要求，召开了专门会议进行部署，从思想认识、工作作风和工作成效等方面认真开展群众评议，切实做到有机衔接，步步推进，为搞好评议工作提供了组织保障。

二是评议范围求广。根据实际情况合理确定参评人员的范围，要求全体站员工务必认真对待。围绕我站思想认识、工作思路、体制机制等方面进行广泛评议，要求广大党员干部群众重点从服务采供血事业、党的建设、血站建设等方面的热点问题中提出意见和建议，提高评议的代表性、广泛性和质量。活动中，共开展评议大会2场次，发放评议问卷35多份，其中评议总票数35票，有效票数35票，对党支部的群众满意度达100%。

三是评议内容求精。按照创先争优活动基本要求的指导意见，紧紧围绕血站的争创主题和“五个好”、“五带头”的争创目标，结合当前正在开展的中心工作，从活动目标是否达到、发展思路是否清晰、公开承诺事项是否完成、工作措施是否得力四个方面进行群众评议，在对创先争优的目标行不行、影响范围广不广、发展分析透不透、承诺完成事项好不好、工作措施可行不可行上求实效，做到评议范围广、评议效果实。

四是评议标准求严。按照群众评议要求，制定群众评议工作的规范表格，细化评议内容，把开展群众评议与血站工作实际、为群众办好事办实事、承诺事项完成情况结合起来，通过开展班子民主生活会和民主评议大会将评议结果对党支部和党员进行反馈，及时查漏补缺。加强对群众评议环节的落实，做到指导有力、监督到位，确保群众评议活动不走过场，不脱离实际。

(二)突出四种特性，确保群众评议工作实打实

立足血站实际，把群众评议作为提高党支部和党员践诺能力的有力举措，突出三个特性，狠抓群众评议工作，确保群众意见管用，真正体现服务血站工作。

一是增强针对性，明确评议目标。严格按照争创标准，坚持务实高效的原则，立足实际，对群众评议内容进行合理规范，明确要求围绕采供血事业发展目标开展群众评议，使评议效果突出服务的特点，在评议针对性上保效果。

二是突出操作性，严格评议程序。按照上下联动、内外兼顾、纵横联系的模式，改进评议环节，创新评议方式，充分运用交流座谈、满意度测评、热线电话等评议方式，重点围绕党支部和党员开展创先争优公开承诺情况、履行职能、工作作风、为献血者服务等方面，组织党员群众进行全面评议。

三是体现科学性，创新评议方式。按照“规范评分，定性评价”的方式，积极搭建多种形式的群众评议平台，调动群众参加评议的积极性和主动性。采取上评下、下评上、支部评议党员、党员评议支部等方式，坚持平时了解与集中评价相结合、思想作风与工作作为评价相结合、定性内容与定量分析相结合，广泛吸纳服务对象、群众代表进行现场评议，虚心听取干部群众和群众代表的意见建议，力求体现评议的整体要求和血站的个性特点。

四是坚持实践性，落实评议效果。在群众评议工作中，以群众满意为目标，把评议的过程当作再次征求意见和建议的过程，虚心纳谏，开门测评，确保群众评议的真实有效。在群众评议中，共征求到评议意见和建议11条。对大多数员工评议不甚满意的，本着什么问题突出就解决什么问题的原则，认真进行“补课”，保证群众评议的真实有效。同时，血站也把评议结果与检验活动成效、巩固活动成果、改进活动方法有机结合起来，坚持评改并重，做到边评议、边整改、边提高，确保评议结果的实效性。

(三)围绕四个确保，抓好群众评议工作着力点

按照实事求是、客观公正的原则，把开展创先争优活动与血站中心工作有机结合，以群众评议为抓手，鼓励和引导群众广泛、积极地参与。

一是确保通过评议了解民情民意。采取走访调研、实地查看、座谈交流、个别谈话、发放征求意见表等方式，广泛听取群众意见和要求，从群众意见中看清平常没有察觉或没有引起重视的问题，认真分析根源，提出落实办法，切实保证人民群众的知情权、参与权和监督权。对群众反映的问题，及时调查处理，并将群众建议的办理结果和群众所提问题的答复及时向群众反馈。

二是确保通过评议做好整改落实。按照评议事项到位不到位、合理不合理、有效没有效的要求，对群众评议过程中梳理出来的意见建议，及时查找原因，进行深刻分析，对群众评议满意的工作事项，继续创新工作方式方法，发挥绝对优势;对群众评议不满意的，根据实际特点，迅速提出修改完善办法，采取有效措施，增强了党员的紧迫感和责任感，确保群众评议效果。

三是确保通过评议增强党员主体意识。群众不仅要评议活动开展好不好，也要评议共产党员表现好不好。在评议中，根据血站特点，全面合理的设计群众满意度测评表，按照便于群众反映党员同志存在的实际问题，便于党支部对党员的教育引导，便于群众看得见、感受得到的要求，精心制定评议措施，大力强化评议力度，激发党员的主体意识和责任意识，扎实有效地促进创先争优活动深入开展。

四是确保通过评议增强党组织战斗堡垒作用。用群众评议检查基层党组织开展创先争优活动显不显成效，有没有达到“五个好”和“五带头”的要求，对活动开展成效显著、群众满意度高的党支部，通过树立典型，加强宣传学习，积极发挥引导示范作用，带动学典型、赶先进、争优秀，不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

二、存在的问题

在开展创先争优活动群众评议工作中，我站也存在一些问题：一是创争活动还不够深入。有的不注重学习，对上级指示和文件不及时领会;突击抓一抓表面工作，领导一走就丢在一边的现象还存在。二是活动氛围不够浓。个别科室未能营造有利于活动扎实有效推进，同时又激励广大党员、干部和群众参与创先争优，促成全站学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。对创先争优工作“为什么”、“做什么”、“怎么做”知晓率不高。

三、原因分析

主要原因是个别党员对群众评议工作重视程度不够高;工作方式方法不灵活;个别科室和党员针对群众评议不满意的问题制定整改措施不够具体、不够得力。这些问题我们将高度重视，认真分析原因，切实加以解决。下一步我们将按照上级党组织的部署要求，立足于强化活动效果、服务献血者这个关键，着眼于服务科学发展，加强党的建设这以目标，积极推行一季一评议、半年一小结、年终一总评的群众评诺制度，通过群众参评、党员互评、组织讲评、领导点评等方式，将群众评诺情况纳入年度目标考核，并将群众评诺结果作为评选先进基层党组织和优秀共产党员的重要依据，进一步强化措施，狠抓落实，全面推动党组织和党员创先争优，为血站快速发展提供坚强保障。

四、整改落实措施

开展创先争优活动，重在坚持、贵在深入。我们将充分借鉴学习实践活动的成功经验，突出争创活动的实践性，以更加丰富的活动内容、更加多样的活动形式、更加切实的工作方法，保证创先争优活动取得实效。

一是与维护血站和谐稳定相结合，在创先争优中确保长治久安。坚持把维护稳定作为硬任务和第一责任，充分发挥基层党支部和党员的主体和骨干作用，保持清醒头脑，增强忧患意识，不断提升工作的层次和水平，从根本上、制度上为血站发展打造安全环境。

二是与党员干部作风建设相结合，在创先争优中服务采供血事业。进一步挖掘亮点，培育典型，及时总结，提炼特色做法。同时，注重典型的示范带动作用，用身边的先进事迹教育身边的人。进一步密切与群众的血肉联系，使广大党员干部在实践中锤炼作风、检验能力，在促发展、保安全的战场上创先争优。着力解决好工作生活中遇到的实际困难，让员工真切地体会到活动带来的实惠。

三是与加强基层组织建设相结合，始终把抓基层、打基础摆在更加突出的位置，大力推进基层组织工作创新。进一步强化阵地建设和队伍建设，建立良好的用人导向机制和跟踪问效制度，健全党内激励关怀帮护机制，全面提高党员队伍素质。

四是与强化重点相结合，在创先争优中推动血站跨越发展，进一步增强责任意识，强化党支部和党员开展活动的自觉性和主动性。提升党建的规范化水平;以激发党员干部队伍生机活力为重点，提升党建的科学化水平。

开展群众评议活动，是创先争优活动的一项重要内容，是推进群众参与党组织生活的一项有力举措，我们一定要认真认识本次活动的重要性，在以后的工作中，不断加强群众建设，完善支部与群众的沟通，共同努力把血站的各项工作推上新的台阶。

2012年1月17日