肃清王珉对照检查材料

2023-02-26

第一篇:肃清王珉对照检查材料

肃清某流毒影响对照检查材料整改材料1汇编

目录

肃清 XX 流毒和影响对照检查【班子通用版 1 】

..........................2 肃清 XX 流毒和影响对照检查【班子通用版 2 】

..........................13 肃清 XX 流毒和影响对照检查【班子通用版 3 】

..........................31 肃清 XX 流毒和影响对照检查【班子通用版 4 】

..........................41 肃清 XX 流毒和影响对照检查【班子通用版 5 】

..........................52 肃清 XX 流毒和影响对照检查【班子通用版 6 】

..........................61 肃清 XX 流毒和影响对照检查【学校班子版 1 】

..........................64 肃清 XX 流毒和影响对照检查【学校班子版 2 】

..........................71 肃清 XX 流毒和影响对照检查【个人通用版 1 】

..........................77 肃清 XX 流毒和影响对照检查【个人通用版 2 】

..........................85 肃清 XX 流毒和影响对照检查【个人通用版 3 】

..........................90 肃清 XX 流毒和影响对照检查【个人通用版 4 】

..........................94 肃清 XX 流毒和影响对照检查【领导干部版 1 】

.........................102 肃清 XX 流毒和影响对照检查【领导干部版 2 】

..........................Ill 肃清 XX 流毒和影响对照检查【普通党员版 1 】

.........................121 肃清 XX 流毒和影响对照检查【普通党员版 2 】

.........................126 肃清 XX 流毒和影响对照检查【学校书记版】

..........................131

肃清 XX 流毒和影响对照检查【班子通用版 11 为开好“巡视整改暨全面彻底肃清 XX、X XX 恶劣影响” 专题民主生活会,x xx 领导班子以习近平新时代中国特色社 会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和习近平总书记 记系列重要讲话精神,全面落实新时代党的建设总要求,聚 焦党的政治建设,围绕中央第 X XX 巡视组向 X XX 和省委第 X 巡视组向 X XX 反馈指出的突出问题,结合肃清XX、X XX 恶劣 影响和“三个决不允许”,以实事求是的态度和严、实、细的 要求,认真查摆剖析、举一反三,认真开展批评与自我批评, 深入查摆班子和个人存在的突出问题,深刻剖析根源,认清 问题性质,研究提出今后的努力方向和改进措施。X XX 领导 班子对开好本次民主生活会高度重视,组织开展学习、周密 谋划部署,主要领导亲自主持起草、修改把关对照检查材料, 组织在一定范围内征求意见,形成如下对照检查材料。

一、存在的主要问题 X XX 领导班子和成员提高政治站位,切实增强从严从实 开好专题民主生活会的思想自觉和行动自觉,一方面认真对 照中央巡视组、省委巡视组反馈意见深入查摆突出问题,另 一方面根据 X XX 委发电3 [2018]3 号文件要求,对照违反政治纪 律和政治规矩,与党中央离心离德,党性观念缺失,搞团团 伙伙,搞小山头、搞小圈子,违反中央八项规定精神,违背 选人用人原则违反廉洁纪律等方面的深刻教

训,认真查摆问 题,多渠道、多形式广泛征求部门和党员群众意见。根据征 求意见情况,结合个人自查问题,X XX 领导班子进行认真梳 理,形成 X X 个方面共 X XX 个问题。

(一)

学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思 想和党的十九大精神方面贯彻中央重大决策部署有待加强, 学深悟透,融会贯通上有差距,贯彻落实习近平总书记对 X XX 的重要讲话精神,与“四个走在全国前列”还有差距。

(二)

政治建设和思想建设方面。

抓思想理论教育不够扎实,部分同志学习贯彻习近平新 时代中国特色社会主义思想缺乏系统性、实效性、常态化, 在推动落实新发展理念方面创新举措少,结合 X XX 实际精准 施策不够。落实意识形态工作责任制不到位。

(三)

作风建设方面。

在坚持不懈改作风转作风,增强责任担当意识方面任务 艰巨。部分党员干部以形式主义落实中央八项规定,在执行 上打折扣、搞变通,“四风"问题仍然不同程度存在。

(四)是否存在“四个意识"淡漠,违反政治纪律和政治 规矩方面 一是“四个意识”的理性自觉还不够牢固。领导班子能牢 固树立“四个意识”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党 的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,但有的同志 理论学习不够深入系统,理论素养和政治修养存在差距,树 立“四个意识”的理性自觉还不够牢固,面对形形色色的思潮 政治敏感性和政治鉴别力不够。

能把向以习近平同志为核心 的党中央看齐、向党的理论和路线方针政策看齐、向党中央 决策部署看齐作为一切工作的主线,坚持以落实中央、省委 精神为前提谋划推进工作,做到想问题、做事情、写报告、出文件、搞服务都自觉维护中央权威,但对正确处理确保中 央政令畅通和立足实际创造性开展工作的关系把握不够到 位,执行落实较多,创新举措较少。

二是对党员干部严格执行政治纪律和政治规矩的教育 监督还需加强。领导班子能坚持把严守党的政治纪律和政治 规矩作为永不懈怠的大事,在政治立场、政治方向、政治原 则、政治道路上同党中央保持高度一致,但组织党员干部学 习党章还不够经常,深入开展政治纪律教育还存在不到位的 地方,加强政治纪律执行情况检查还不够深入有效。

(五)是否存在 XX、X XX 恶劣影响方面 一是思想清理不够到位。

XX、X XX 最突出的问题是政治 腐败,最根本的是政治上出了问题。领导班子能带头深刻剖 析 XX、X XX 案件的恶劣政治性质和严重政治危害,在政治上 坚决与 XX、X XX 划清界限;坚决抵制、彻底肃清 XX、XX 恶劣影响,但结合党内教育深入开展思想清理还不够到位, 有的同志对 X XX 政治生态中受 X XX 污染的地方认识不清,有 的同志对 XX、陈弘平时期留下的潜规陋习见怪不怪,从根 本上消除 X XX 恶劣影响还须进一步加大力度。

二是带头斗争不够及时。领导班子能坚决与 XX、X XX 恶 劣作斗争,有的同志对社会上存在的一些 “XX、陈弘平为地 方发展干过一些工作,没有功劳也有苦劳”等错误言论虽然能 做到不参与,但没有引起高度警惕,批评制止不够及时,更 没有积极主动进行正面反击,充分反映

出肃清恶劣影响在一 些具体工作上还缺乏强烈的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

(六)

是否存在“好人主义""和“事不关己"思想,对全面 彻底肃清 XX、X XX 恶劣影响认识有偏差、反思不深刻、警示 不到位方面 领导班子对肃清 XX、X XX 恶劣影响态度坚决、旗帜鲜明, 但有的同志出于保护队伍的积极性,对个别党员干部的非原 则性问题只作一般性的批评教育,没有从肃清恶劣的高度进 行严肃批评,深挖思想根源,开展触及灵魂的思想教育。看 到问题还习惯于“睁一只眼闭一只眼",听到反映也有“左耳进 右耳出”的情况,仍然存在对全面彻底肃清 XX、X XX 流毒影 响认识有偏差、反思不深刻、警示不到位的现象,甚而有的 同志认为, XX、X XX 案件只是牵涉到特定时期的特定人员, 自己没有参与其中,事不关己,肃清流毒可以置身事外。

初始阶段有的同志对 xx、x xx 贪污腐化问题吸取教训较 深,对案件中严重违反政治纪律和政治规矩、理想信念缺失 等问题的极端严重性认识不够到位,反思不够深入,吸取教 训不够深刻。这种现象在市委擂重锤,深入指出了可能存在 的不以为然、只见贪腐、事不关己、事已久去等“四种错误认 识""后,才迅速得以纠正。

(七)

是否存在圈子文化、码头文化,搞小团伙、小山 头、小圈子,拉帮结派,搞任人唯亲、以人划线方面 领导班子能充分认识到 XX、X XX 迷信圈子文化、码头文 化的恶劣影响,坚决反对迷信圈子文化、码头文化,不搞小 山头、小团伙,但对分管线条多是口头上“三令五申"要求, 缺少深入的了解和严格的检视,从根本上抵制“小圈子""观念 对 X XXX 的渗透和影响做得不够到位。领导班子能坚持正确 选人用人导向,坚

决落实“三不用三重视"的要求,从选人用 人导向上规避和杜绝任人唯亲、以人划线问题,但对社会上 一些流言重视不够,对极个别有意无意的对干部进行划线的 言论不以为然,总觉得清者自清,自己没有任人唯亲、以人 划线就好。

(八)是否存在搞非组织活动和封建迷信活动,搞政商 勾结,充当黑恶势力保护伞方面 领导班子能坚持党性原则,严格执行组织纪律,始终对 党忠诚老实,坚决反对一切派别组织和小集团活动,以实际 行动坚决维护党的团结统一,但对非组织活动的极端严重性、危害性缺乏直观感受,对社会上一些活动没有自觉从政治的 角度进行辨别。比如,X XX 在 XX工作时就搞非组织活动, 但 X XX 的同志一直没有察觉,直至学习中央、省委文件后, 才知道所谓的X “XX 宣言组织”,才认识到其严重政治问题和 恶劣行径。领导班子能坚定理想信念,笃信马列主义,崇尚 科学文明,反对封建迷信,但有的同志对于民风民俗和封建 迷信的界限不清晰,缺乏较真意识,自己虽然没有参与迷信 活动,对于身边一些举着“传统习俗""旗子的封建迷信活动, 没有及时提醒、批评制止。领导班子坚决拥护扫黑除恶专项 斗争,不存在充当黑恶势力保护伞的问题。但个别同志认为 扫黑除恶是公检法等部门的事,文件下发了,精神传达了, 思想上却没有真正重视。

(九)是否存在违反中央八项规定精神,讲排场、摆阔 气,信奉享乐主义、搞奢靡之风方面 领导班子能带头贯彻执行中央八项规定和实施细则精 神,但有的同志到基层调研了解面上情况较多,与群众沟通 交流不充分,联系群众服务群众形式比较单一,对基层实际 情况的掌握还不够实、不够

准。有的同志自己能自觉遵守各 项纪律,但是对个别同志偶尔出现的上下班不准时等纪律问 题,提醒批评多,严肃处理少。有的同志觉得以前干的工作 太多太劳累,现在领导职位上,具体事情可以交代分管科室 的同志去做,不用什么事都亲力亲为;有的同志随着生活条 件的改善,艰苦奋斗的精神还是有所弱化,在经济力所能及 的条件下个人及家人衣食住行等方面都有较大改善,希望紧 张工作之余能够过得简单舒适一些。

二、产生问题的根源和症结 (一)理论武装还不够扎实。巡视整改是“四个意识”的 试金石,也是检验管党治党“两个责任"的重要标尺。彻底肃 清 XX、X XX 恶劣影响,是 X XX 践行“伟大斗争”精神的坚实举 措,伟大的斗争需要伟大的理论武装指导,肃清的前提是认 清,关键还是在于从思想层面高度认识,更好地用理论武装 指导工作,认清他们的真实面目和思想政治根源。有的干部 虽然懂得理论武装的极端重要性,但学习不够经常、不够深 入、不够系统,运用习近平新时代中国特色社会主义思想武 装头脑、洗涤灵魂还有差距,运用这一重大思想观察问题、分析问题、解决问题的能力和水平还要进一步提高,距离更 好地发挥理论指导斗争还有很大的提升空间。

(二)

政治站位和政治能力还不够高。旗帜鲜明讲政治 是我党作为马克思主义政党的根本要求,政治站位是第一要 求,政治能力是第一能力。有的同志政治站位不高,把行动 上的过关等同于思想上的过关,未能充分认识 XX、X XX 案件 的恶劣政治性质和严重政治危害,未能从党性层面检视问题、从灵魂深处铲除病根,从根本上彻底杜绝恶劣影响。有的同 志认为中央的大政方针是管全局、管全面的,贯彻

落实中只 要不违反大的原则就可以,考虑问题存在本位主义、实用主 义,未能正确处理好整体和局部的关系。有的同志在大是大 非问题前能保持清醒头脑,坚定立场,但在极少数具体问题 上缺乏较强政治敏锐性和政治鉴别力,政治能力不足,把握 方向、把握大势、把握全局的能力和保持政治定力、驾驭政 治局面、防范政治风险的能力还有待提升。

(三)

宗旨意识还有待加强。

XX、X XX 等人沾染贵族化、娱乐化、奢侈化恶习,讲排场、摆阔气,信奉享乐主义、大 搞奢靡之风,政治本色消退、自律意识缺失、生活腐化堕落, 忘了共产党人的初心和使命。有的同志没有从思想深处弄清 楚“为谁掌权、为谁服务",没有摆正自己的位置,没有正确 处理好个人利益与集体、人民利益的关系。有的同志缺乏艰 苦环境和基层实践锻炼,对基层疾苦和群众所急了解不深, 同人民群众心连心、同呼吸、共命运的责任感和使命感还不 够强。有的同志到基层调研只关注想了解的问题,对现下农 村社会出现的新问题不够敏感、研究不深,与干部群众谈心 交流不够充分,没有真正站在群众立场上想问题、做决策, 问计问需于民做得不够。

(四)道德修养还有待提高。习近平总书记强调,全党 同志特别是领导干部一定要讲修养、讲道德、讲廉耻,追求 积极向上的生活情趣,养成共产党人的高风亮节。千里之堤, 溃于蚁穴。

xx、x xx 等人的腐化堕落,并非一朝一夕形成的, 都是在作风细节上把关不严、在道德修养上打开了缺口,才 一步步堕入深渊。领导班子能够自觉做到防微杜渐,警钟长 鸣,常思贪欲之害,常弃非分之想,常怀律己之心,常修从 政之德,切实做到廉洁自律。但有的同志认为 XXX是“清水 衙

门",离腐败较远,对分管科室廉政教育不够经常深入,对 于亲属子女和身边工作人员教育管理不到位。有的同志面对 纷繁复杂的社会现象,保持健康生活情趣和生活方式主动意 识不强,纯洁社交圈、净化生活圈、管住休闲圈缺乏强烈的 自我警醒,产生了工作作风等方面的问题。有的同志认为辛 辛苦苦工作多年,资历和成绩已经有了,自我要求的标尺有 所下降,没有时时刻刻反省自己、鞭策自己,在定心正身、养德修行上做得还不够好,未能严格做到心有所戒、行有所 止,为各种问题的产生提供了土壤。

三、努力方向和下一步整改措施 X XXX 班子郑重表态:要坚持目标导向,问题导向,效果 导向,按照省委要求和巡视反馈意见提出的整改工作意见建 议,不偏不漏,逐条梳理问题,形成整改问题清单,制定具 体举措,明确整改措施,责任单位,时间节点,从严从实从 细抓好调查处置,要牢固树立“整改不落实就是对党不忠诚" 的观念,做到责任不落实不放过,问题不解决不放过,整改 不到位不放过,坚决防止推卸整改,打折整改,虚假整改, 过关整改,生硬整改,推动巡视整改见底见效。要坚决维护 以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决拥 护党中央对XX、X XX 严重违纪案的审查和处理,坚决拥护省 委关于全面彻底肃清XX、X XX 恶劣影响的决定,坚决落实 《X XX 市坚决全面彻底肃清 XX、XX恶劣影响的工作方案》 要求,坚决与 XX、X XX 划清界线,全面彻底肃清恶劣影响, 吸取陈弘平案件的深刻教训,坚决把被践踏的纪律规矩立起 来、把被误导的思想观念扭过来、把被影响的政治生态修复 起来。

(一)大力实施筑本塑魂工程,以绝对忠诚坚决维护以 习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。坚持把不 断强化和自觉践行“四个意识”作为根本政治要求,把绝对忠 诚作为首要政治原则,与以习近平同志为核心的党中央保持 高度一致,做到思想上高度认同,政治上坚决维护,组织上 自觉服从,行动上紧紧跟随。按照中央部署、省委、市委要 求,深入开展“不忘初心,牢记使命""主题教育,坚定不移用 习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,坚持以贯彻落实中央精神为前提谋划推进工作, 认真贯彻落实省委、市委的部署要求,把维护中央权威落实 到具体行动上。加强政治纪律和政治规矩教育,组织开展警 示教育,带头执行《准则》《条例》,杜绝“七个有之”,做到“五 个必须",聚焦“三个绝不允许",坚决反对小山头、小圈子、小集团,全面彻底肃清 XX、X XX 恶劣影响。

(二)坚定不移推进全面从严治党,以严管严治打造政 治坚定、能力过硬的干部队伍。要严把“四个关",牢记市委 X XXX 书记建设好“第一单位”“第一支部”的要求,坚持把加强 党的建设作为解决发展中遇到一切问题战无不胜的法宝,认 真落实新时代党的建设总要求,全面抓好党的政治建设、思 想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设,把 XXX X 党总支锻造得更加坚强有力。围绕“不忘初心、牢记使 命,走正道、出实绩”的主题,积极开展“戴党徽、树表率” 党建品牌创建活动,加强党支部规范化建设,推动各党支部 和党员干部提升“五种意识"、提高“五力”,把党建的“法宝” 作用充分发挥出来。强化“精兵须严治,严治铸精兵"的理念, 对干部职工严格要求、严格管理、严格监督,保持和提升 X XX 的正气和形象。坚持好

干部标准,坚持正确的用人导向, 认真落实“三不用三重视”要求,推荐干部优先推荐兢兢业业、实干苦干的干部,坚持以实绩论英雄、凭工作用干部,杜绝 任人为亲、拉帮结派情况的出现。

(三)

带头改进工作作风,以坚强决心推动中央八项规 定精神落地生根、成风化俗。在全市带头严格落实《X XX 市 贯彻落实中央八项规定精神实施细则》,坚决反对“四风",切 实防止主观主义、文牍主义、衙门作风、特权思想,在作风

建设上发挥表率作用。要深入检查各地各单位执行落实情况, 推动中央八项规定和实施细则精神在 X XX 落到实处。要紧盯 “四风”问题新表现新动向,及时向市委提出意见建议,既解 决老问题,也察觉新问题;既解决显性问题,也解决隐性问 题;既解决表层次问题,也解决深层次问题,推动党风政风 持续好转,让新风正气常态化、长效化。

(四)进一步加强道德修养,以高度自律打牢为政立身 之本。要带头践行社会主义核心价值观,带头明大德、守公 德、严私德,始终保持共产党人高尚的精神追求和价值取向, 继承和发扬党的优良传统和作风,提升道德境界,追求高尚 情操,自觉抵制歪风邪气。要保持良好的生活情趣和生活方 式,从严管好自己的社交圈、生活圈和休闲圈,不参加不健 康的娱乐活动,不搞庸俗的人情往来,不交品行不端的朋友。

身,廉洁齐家,在管好自己的同时,严格要求配偶、子女, 带头树立良好家风。

肃清 XX 流毒和影响对照检查【班子通用版 21 按照省委坚决全面彻底肃清 x xx 案余毒持续建设风清气 正政治生态的统一部署和要求,县委常委会结合思想和工作 实际,紧紧围 绕XX 案的深刻教训及恶劣影响,聚焦“四个意 识",以实事求是的态度全面查摆县委常委会班子存在的 XX 案余毒和影响,深入分析问题根源,从严从细制定肃清 XX 案流毒和影响的措施,力求在思想上深层祛毒,在政治上划 清界限,在作风上挖根除弊,坚决全面彻底肃清X XX 案余毒 和影响,全力营造风清气正、团结奋进的政治生态。现将要把家风建设摆在重要位置,爱家有度,治家从严, 廉洁修

有 关情况报告如下:

会前,县委常委会班子认真学习了省委《关于坚决全面 彻底肃清 X XX 案余毒持续建设风清气正政治生态的意见》,按 照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要 求,坚持把肃清 X XX 案余毒和影响作为重大政治任务来抓, 坚持以问题为导向,从“丧失政治立场、不守政治规矩的余毒, 责任缺失、管党治党不力的余毒,任人唯亲、搞团团伙伙的 余毒,以权谋私、腐化堕落的余毒,大搞形式主义、形象工 程的余毒”五个方面把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆 进去,认真进行对照检查,既严格要求、反躬自省,又注意 站在县委的角度进行反思、提出意见,共查摆出班子 5 5 个方 面 12个具体的突出问题。

(一)

丧失政治立场、不守政治规矩方面

县委常委会班子遵守党的政治纪律的认识是清醒的、态 度是坚决的、行动是自觉的,能始终把严守党的政治纪律和 政治规矩作为最根本的行为准则,中央提倡的坚决响应,中 央决定的坚决照办,中央禁止的坚决杜绝。但是按照新形势 下从严治党的新要求,我们也清醒地认识到,常委会班子及 班子成员在遵守党的政治纪律方面仍存在一些问题和不足: 1.贯彻执行党的政治纪律高标准要求不高。对习近平总 书记中国特色社会义思想蕴含的坚定政治立场、鲜明时代特 色、巨大实践价值、科学思想方法领会不到位,对贯彻执行 党的政治纪律高标准要求不够,树立“四个意识""标准不高, 特别是在落实习近平生态文明思

想和中央及省市委关于生 态保护方面的决策部署中结合 X XX 实际创造性地贯彻落实中 央和省、市委的决策部署方面做得不到位,对上级的指示要 求不善于从政治上去思考和认识,有时用行动一致代替思想 一致,用原则落实代替具体落实。特别是当上级政策要求与 X XX 现实利益有冲突时,没有完全落实到具体行动上,存在 上有政策、下有对策的现象,合意有利的就执行,不利的就 只是发发文、开开会,在执行中打折扣,打“擦边球",消极 应付;对加强党员干部政治纪律教育讲得多、抓得少,对一 些违反纪律的错误思想、错误言行发现不及时、制止不得力、执纪不严格。

(二)

责任缺失、管党治党不力方面 近年来,特别是党的十八大以来,我们牢固树立“抓好 党建就是最大政绩""的理念,不断强化主业主责意识,切实加 强县委常委会和各级党委(党组)自身建设,进一步修订完 善议事决策规则和理论学习等制度,从多个不同层面、角度 对党委(党组)工作作出具体规范,系统推进各领域党建工 作,不断提高了党建科学化水平。但认真查摆,常委会班子 及班子成员在贯彻落实中央和省、市委全面从严治党的各项 决策部署方面仍存在一些问题和不足,主要是:

2.对严肃党内政治生活的重要性缺乏足够认识。过去对 党内政治生活的认识一直停留在政治学习层面上,对总书记 强调的坚持民主集中制、开展批评和自我批评、严格党内生 活、加强党的团结统一这“四大法宝""没有系统思考过,对全 县各级党组织的组织生活抓得不紧,“三会一课"、警示教育、民主评议等制度坚持不够、落实不到位。一些党组织以“硬件 建设”代替活动开展,以“制度上墙”体现

工作成效;一些部门 单位的组织生活会质量不高,批评与自我批评浮于表面,对开 展积极健康的批评不能理直气壮,批评与自我批评的武器没 有用好,距离“红红脸”、“出出汗”还有一定差距;有的单位 虽然能够坚持民主集中制、民主生活会、“三会一课"等制度, 但还存在不规范、不严肃等问题,有的组织生活会省略了必 要的程序环节,会前充分谈心,会后制定整改措施等制度没 有完全落到实处。

3.党风廉政建设主体责任尽责不到位。近年来,我们逐 级传导压力,强化工作措施,狠抓制度执行,有效促进了“两 个责任”的落实,但也还存在一些问题。主要表现在:

压力传导不够到位,责任意识层层递减,呈现“上热中 温下冷”的现象。一些单位主要负责人对党风廉政建设的重视 程度不够,将党风廉政建设工作习惯性推给纪委,主体缺位、缺乏担当,责任不落实、措施不到位、管理不严格,主体责 任落实虚化空转;部分领导干部落实主体责任方法途径单一, 满足于开开会、签签字、讲讲课、表表态、泛泛提要求,对 落实职责“抓什么”、“怎么抓”没有清晰的思路和过硬的办法; 部分班子成员“一岗双责""意识不强,对分管领域的党风廉政 建设不敢抓,也不会抓,对党员干部的教育、管理存在薄弱 环节;有的党组织考核工作缺乏具体量化标准和指标体系, 定性多定量少,发现问题的能力不强,不能全面准确反映责 任制落实情况。尤其是村一级党组织,落实主体责任主动性 和自觉性还不强,X X 年 X X 月至今,县纪委共立案查处农村 村干部、村党员违纪案件 X X 件,给予党纪处分 X X 人,由此可 以看出村级组织落实主体责任的具体行动和措施还不多,还 停留在学习、领会和表态阶段,没有真正把责任落实到位。

省委巡视组对我县的反馈意见中,明确指出我们在党风 廉政建设上主体责任尽责不够到位,党风廉政建设动真碰硬、严厉问责的力度不大,干部监管失之于软、失之于宽。从纪 重点领域和部门违纪案件依然存在,损害群众利益问题、私设 “小金库""现象依然存在,农村党员、村干部违纪违规问题依 然存在。

4.基层组织建设存在薄弱环节。常委会对抓基层党建强 调要求得多,但真正投入精力有限,抓落实的力度不强。虽 然在加强各领域基层党建工作方面制定出台了一系列办法 措施,但在具体落实中还缺乏“钉钉子”精神和一抓到底的劲 头,使部分工作浮于表面,没有取得应有的成效。比如在开 展在职党员社区委查办案件情况看, 我县的党风廉政建设形势也不容乐观,

报到、参加志愿服务活动工作中,虽然制定 出台了相关制度和规定,但载体设计还不够新颖,考核评价 还不够规范,致使部分在职党员社区报到志愿服务活动走了 过场,流于形式。

部分基层党委(党组)抓党的建设工作方面存在弱化现 象,对党建工作投入精力不足,认识与行动还有偏差,没有 真正破除党建是""务虚工作""的错误认识,“抓好党建就是最大 政绩”的理念树得不牢,重经济轻党建,就党建抓党建,对基 层有特色、有价值的经验做法不能及时总结、提炼、推广, 党建工作与中心工作结合的不够紧密,个别党组织班子“软”、素质“弱”、管理“乱”的现象不同程度存在。

对新常态下党建工作中出现的新情况、新问题探讨研究 不够,破解重点难点问题的办法措施还不多。比如,在非公 企业和社会组织党建工作中还存在薄弱环节,缺乏有效的抓 手和强有力的办法措施。针对农村和城镇社区“三多"问题, 虽然制定出台了相关意见,对“三多”问题进行了集中整改, 但仅是规范了农村和社区的标识牌、公示牌、宣传牌,清理 了部分县、乡要求农村和社区开展的创建评比项目和工作台 帐,但尚未真正建立起农村和社区事务准入制度,农村和社 区考核评比多、检查验收多、创建达标多和干部工作量大、负担过重的问题仍然存在。

个别基层党组织带领群众发展经济的本领不强,党员教 育管理方式方法还比较滞后,农村干部队伍整体活力不足, 部分村党支部书记“双带""能力偏弱,在培育主导产业、增加 群众收入中拿不出好的办法,穿着旧鞋走新路,不知道怎么办、怎么干;个别党支部对党员的思想政治教育、理想信念教育、感恩教育抓得不紧,党员意识不强、党员身份淡漠,党组织的 战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用没

有充分发挥。

(三)任人唯亲、搞团团伙伙方面 近年来,县委常委会始终刚性执行《干部任用条例》和 省市委干部选拔任用有关规定,坚持选人标准、优化选任程 序、严肃人事纪律,持续推动干部选任工作规范化、制度化、科学化发展,不存在任人唯亲、搞团团伙伙的问题,但在干 部队伍建设中也还存在一些需要加强和改进的地方。

5.干部队伍缺少担当精神。这些年,经过党的群众路线教 育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做"学习教育等党 内教育的洗礼,各级干部特别是领导干部形成了严实并济的良 好作风,为推动各项事业发展提供了坚强保证。但在一些党组 织和部门单位,干部不愿干、不会干、不敢干的问题还不同程 度存在,有的抱怨“为官不易、官不聊生”,有的嘀咕“约束太 多、束手束脚”,有的奉行“啥都不干、没有风险”,等等,这些 不良风气在干部队伍特别是领导干部队伍中有一定的“市场”。

干部队伍自我加压、勇于担当精神不强,在具体工作中,有 看成绩多、看差距少的问题;有标准不高、要求不严、得过 且过的现象,广大干部少了焦裕禄同志“敢教日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神,特别是在经济新 常态下,对一些复杂矛盾问题有畏难情绪,缺少敢于担当的 精神和攻坚克难的魄力。

6.培养选拔年轻干部力度不够。在选配领导干部时,考 虑经济发展和社会稳定因素多,考虑干部递进式培养少,特 别是在选配乡镇党政正职和县直部门主要领导人选时,存在 较多顾虑,对年轻干部“不放心”,致使优秀年轻干部人才无 法脱颖而出。在全县科级干部HI

中,年轻干部占比较少,特别 是选拔进入乡镇和县直部门单位领导班子的少之又少。截至 目前,全县 5 35 岁以下干部 X XX 名,占干部总数的XX%,其 中科级干部 X X 名,5 35 岁以下 X X 名,仅占全县科级领导干部 总数的 X% o o 后备干部队伍中,5 35 岁以下的正科级后备干部 X X 名,占正科级后备干部总数的 X% ;

0 30 岁以下的副科级后 备干部 X X 名,占副科级后备干部总数的 X%,年轻干部储备 不足等问题比较突出,少数民族年轻干部培养选拔需进一步 加强。

(四)以权谋私、腐化堕落方面 常委会坚持把讲政治贯穿于日常工作生活全过程、贯穿 于党性锻炼全过程,始终严守廉洁从政的底线,始终保持对 权力、对法律、对组织、对人民的敬畏之心,按照“明大德、守公德、严私德”要求,带头尊崇党章,严守党纪党规,加强 官德修养,涵养家风家教,切实筑牢拒腐防变的思想堤坝, 真正做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋 一己之私。班子成员党性意识普遍增强,党性修养不断提高, 但在日常工作生活中,班子个别成员仍然存在理想信念不够 坚定、奉献意识不强等问题。

7.理想信念不够坚定。个别班子成员全局观念、大局意 识和担当精神不强,只注重自己分管领域的工作,只关注自 己的“一亩三分地”,而对其他方面的工作热情不高、主动性 不强,遇事考虑困难多、考虑客观因素多,整体协作精神不 强。特别是今年以来,面对经济下行压力加大、生态环境整 治和保护修复任务极其繁重的新形势,个别班子成员出现畏 难情绪,在工作中放不开手脚,缺乏敢闯敢干的朝气,在重 大政策落实、重大项目落地、重点产业培育、重点环境问题 整治等方面主观能动性发挥不足,出主意、想办法不多,主 动担当解决

问题不够。

8.奉献精神不强。个别班子成员宗旨意识淡漠,服务基 层、服务群众的意识不强,作风不够务实,喜欢在会议室安 排工作,习惯在办公室听取汇报,深入基层调研分析不够, 到现场解决难题矛盾不多。对分管领域和基层反映的困难和 问题,特别是遇到涉及多方面利益、协调处理难度大的问题 时,被动解决的较多、主动化解的较少,要求下属部门解决 的较多、直面群众解决的较少;接触群众特别是困难群众偏 少,有效联系服务群众的渠道和方式比较单一,帮助群众解 决实际困难效果不佳。

(五)大搞形式主义、形象工程方面 近年来,我们以严格落实中央八项规定精神为切入点,

从细节入手,从具体问题改起,从拒绝节礼腐败到约束“舌尖 部队伍贯彻落实中央八项规定精神的意识不断增强,坚决杜 绝形式主义、形象工程,全县党风政风、会风文风明显改进、持续向好。但我们也清醒地认识到,在目前阶段仍有一些问 题需要下大力气改进。

9.文件多会议多,结合实际贯彻落实不到位。文件数量 过多,有的文件含糊其词、要求笼统、质量不高,与实际工 作结合不紧密,缺乏针对性、操作性和指导性,实施起来有 一定难度;对部门单位发文管理不严,不管有用没用都发, 上下一般粗,交叉重复、照抄照转的现象比较普遍,X X 年仅以 县委、县政府和“两办"名义印发的各类文件就达 X X 多份。会议 活动过多,市上召开什么会,县上就相应召开什么会,层层 开会、重复开会、层层陪会,参会人员多、讲话时间长的问 题比较突出;一些讲话篇幅过长,空话套话较多,“穿靴戴帽”、求全求大求系统;有些会议不注重实际效果,过多地注重形 式,把布置当落实、把开会当执行的现象还比较严重,文风 会风仍需进一步改进。

10.抓落实力度不够,习惯于通过开会、发文来推动工作 , 缺乏“ 钉钉子 ” 精神和一抓到底的劲头。重决策、轻督促,重 谋划、轻落实,有些部署只停留在会议、文件层面,没有深 入领会上级精神,没有狠下功夫去创新工作和狠抓落实,缺 乏“钉钉子"精神和一抓到底的劲头,有以文件落实文件、以 会议落实会议的现象。好多事都是交人办、找人办,坐机关 听汇报、打电话下指示,发号施令已经成了工作常态,安排 工作压指标、讲增速、求进度,注重质量不够,有的上"、“车轮上""的腐败,方方 不留死角,各级党组织和干

工作片 面追求效率,刚有部署,就开始总结经验,发掘典型。责任 书签了不少,但检查考核过于注重看材料、看数据、看台账, 而忽视了实际成效,导致指标攀比、数字游戏,对硬件建设 考核多、对“软件”指标考核少,对显绩考核多、对潜绩考核 少;由于检查多、考核多、台账多,导致基层把较多的时间 用在了做表面文章上。在抓基层党建工作方面,强调要求得 多,但投入精力有限,抓落实不够,全县还有近 X X 个村级班 子软弱涣散,甚至连续几年出现了村干部违纪违法的问题; 片面强调提高“两新"党组织覆盖率,X X 名党员组建了 X X 个支 部,但有些支部成了只有牌子没有党员的“空壳子",对如何 发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用研 究不够、成效不明显。

11.作风建设抓常 抓细抓长不够。部分党员干部贯彻落实 中央八项规定精神的意识还不够自觉,仅仅是“不敢",远没 有做到“不能",更没有达到“不想",党的作风建设基础还不 牢固,防止“四风"反弹的任务依然严峻。班子成员履行全面 从严治党“一岗双责"意识虽然很强,但对作风建设的长期性、艰巨性、顽固性认识不足,对“风过草抬头”的“四风”新变种 认识不清;对分管领域和部门单位作风建设没有时刻摆上位 置、有机融入日常工作,投入的精力不够,没有履行好管事 就管人,管人就管思想、管作风的要求。部分乡镇和部门单 位内部廉政风险防控机制还存在薄弱环节,监督缺乏力度, 群众身边的“四风"问题、一些违反财经纪律套取资金、截留 挪用专项资金的违纪现象时有发生。

12.对铺张浪费监管不力,举办一些重大活动,过多地做

了一些场面上的事。对戒奢尚俭的风尚倡导不够,工作中节 俭意识不强,抓

工作只是想着如何把任务完成好,对投入的 成本考虑不够;工作决策中不同程度地存在贪大求阔的思想、攀比模仿的思想,举办一些重大活动,有时为了扩大社会影 响,片面讲排场、摆气派,如在举办 X X 博览会时,为了扩大 影响,过多地做了一些场面上的事,造成铺张浪费。对社会 上、部门中存在的铺张浪费现象监管惩戒不力,对部门单位 购置公车、办公家具监管不严,机关餐桌浪费、办公耗材浪 费的问题还比较突出,在公务接待、机关事务管理等方面也 还存在一定漏洞,仍需要继续加以规范和改进。

二、产生问题的原因分析 对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九 大精神,我们深刻认识到,查摆出来的这些问题,虽然有客 观因素,但更多的是主观原因。从根源上剖析,还是班子成 员的世界观、人生观、价值观这个“总开关""出了故障。具体 分析,主要有以下几个方面的原因:

一是科学发展理念树得不牢,政绩观出现偏差。这几年 X XX 虽然发展较快、变化很大,但发展的压力、竞争的压力 也越来越大。在这种压力之下,班子在做决策时普遍表现出 一定程度上的功利化倾向,做决策、干事情存在追求看得见 摸得着的显绩,放松忽视长效性、难度大的潜绩的情况,做

立竿见影的事情多,考虑长远发展的事情少。对发展全局存 在的问题不能正确看待,转型跨越讲的多,谈起来也非常拥 护,真正推动工作落实的举措少,骨子里还是过于追求速度 和规模,片面追求 P GDP 和考核排名,“唯 P GDP 论英雄”的理念 仍然根深蒂固,还是把主要精力放在了抓大项目扩张、培植 骨干财源上,对生态建设、社会建设等方面投入精力不足, 缺乏咬定青山不放松的劲头。没有积极引导全县上下正确认 识长远生态效应与短期经济利益的关系,“生态立县”战略更 多停留在文件中、口号上,缺乏战略部署、长远谋划和具体 推进措施,少了一种“政贵有恒、久久为功”的政治定力。说 到底,还是坚持实事求是的思想路线不到位,科学发展的理 念树得不牢固,导致政绩观发生了偏差。

二是理论武装抓得不紧,放松了主观世界的改造。习近平 平总书记指出,领导干部要把系统掌握马克思主义基本理论 作为看家本领。对照总书记的要求,这些年,常委会班子对 用科学理论武装头脑的重要性认识不深刻,对党的最新理论 成果和习近平总书记系列重要讲话精神缺乏全面深入系统 的学习,班子会议大多以事务工作代替政治学习和党性锻炼, 为学习而学习的多,理论和实际脱节的现象比较突出,特别 是县委中心组学习制度坚持得不好,没有通过系统的学习, 解决好群众观点、思想方法、精神状态、执政能力等问题; 组织生活开展批评和自我批评不够理想,谈工作多、谈思想

普遍。另外,还存在用泛泛的要求替代党性教育、用业务工少,讲成绩多、讲缺点少, 只提希望不直面问题的情况比较

作替代党务工作等现象。理论武装的弱化,导致班子在政治 上缺少应有的敏锐性和鉴别力,对享乐主义、功利主义等不 良风气,甚至损害党的形象的言行,不敏感、不批评,抵制 不力,在党忧党、在党爱党、在党兴党的意识不强,理想信 念精神之“钙""有所缺失,对照修身、用权、律己要求,在提 升思想境界、注重道德修养、为民履职尽责方面的示范引领 作用发挥不够。

三是发展思路不开阔,缺少 “ 敢叫日月换新天 ” 的奋斗精

神。常委会分析认为,由于理想信念的根扎得不深,不能坚 持进行党性教育,班子成员革命意识有所衰退、奋斗精神有 所消减,片面强调肃南地理位置偏远、基础设施薄弱等客观 因素,缺少了焦裕禄同志“拼上老命干一场,敢叫日月换新天" 的雄心壮志;有的班子成员出现了“船到码头车到站”的思想, 工作激情锐减,工作中缺乏吃苦精神和奉献精神,保持昂扬 向上、奋发有为的精神状态不足,有时满足于完成上级交办 的任务,满足于面上不出问题,没有把组织和人民赋予的权 力用好,没有把职责尽好,很多工作还停留在蓝图上,很多 矛盾还没有破题。特别是对中央和省、市委出台的各项政策 措施研究得不深不透,对当前政策叠加、发展转型期的阶段 性特征把握得不准;对中央建设“丝绸之路经济带”、X XX 等 重大机遇研究不够、挖掘不深;对如何在 X XX 等重大战略平 台中找准 X XX 的定位和工作支点,缺乏敏锐眼光、战略思维 和全局视野,为官一任、造福一方的责任感和使命感还不够 强。

四是群众观念不牢固,宗旨意识有所淡化。常委会分析 认为,班子大多数成员生在基层,春种秋收、放羊牧马,样 样可做,大家都长期在农村一线工作,自我感觉与群众有深 厚感情,自认为党的宗旨

意识是比较强的。随着职务的升迁、工作条件的改善,同群众坐在一条板凳上的时间少了,与群 众的距离逐渐拉开、感情出现淡化,没有与时俱进地强化宗 旨意识,对上负责与对下负责不能一致起来,缺少了“衙斋卧 听萧萧竹,疑是民间疾苦声"的情感,思想深处还是存在一定 程度的官本位思想,没有很好地贯彻“从群众中来、到群众中 去"的群众路线,没有真正在思想上、行动上树立起全心全意 为人民服务的公仆意识,看不到群众的首创精神,总觉得自 己学历高、阅历广、见识多,指导工作主观臆断的成份多, 缺乏虚心向群众学习的态度,缺乏听取群众意见的诚意,缺 乏接受群众批评的胸襟,对各族群众过上好日子的迫切愿望 感受还不够深刻,始终站在群众立场、用群众观点思考问题 开展工作的自觉性还不够强。

五是艰苦奋斗作风有所松懈,放松了对自身的严格要求。

由于没有较好地通过自我学习、自我教诲、自我锻炼、自我 改造而达到党员领导干部党性应有程度的修养,因而也就缺 乏了不断加强世界观、人生观和价值观改造的自觉性,对一 些习以为常的事、见怪不怪的事,在思想上没有足够的警醒, 在言行上就少了抵御病毒的免疫力。具体表现在制度的“笼子” 关得不牢,作风的“篱笆”扎得不严,纪律的“螺丝”拧得不紧, 班子成员纪律的标杆树得不高、防微杜渐的意识不强,自警

自省自律不够经常,没有严格以党章来检视自己的思想,没 有严格以党的政治纪律、组织纪律和财经纪律来约束自己的 行为,满足于不出问题、不踩红线、不犯错误。有些班子成 员把自己等同于普通党员,不注意言行举止,标杆和模范带 头作用发挥不好,修身用权律己不够严格;有时候把原则规 矩丢了,在人情和原则之间打“擦边球",违背了任何时候都 不搞特殊化的信条。特别是通过对照“四面镜子”,对照焦裕

德情操,对照习近平总书记“三严三实”要求,还有较大的差 距,需要我们高度重视、认真对待,加倍努力改进。

三、肃清 X XX 案余毒的措施

此次专题民主生活会是一次严肃的党内政治生活,更是 一次对标“四个意识”的党性锻炼。我们将按照省、市委部署 要求,认真汲取 X XX 案的深刻教训,针对查摆出的问题,建 立余毒和影响问题清单,细化明确整改措施,扎实开展肃清 工作。

(一)牢固树立和自觉践行 “ 四个意识气

发挥常委会示 范带头作用,进一步提高政治站位,牢固树立政治意识、大 局意识、核心意识、看齐意识,把牢政治方向,站稳政治立 场,自觉在思想上政治上行动上同以习近平为核心的党中央 保持高度一致。始终把纪律挺在前面,严格遵守政治纪律和 政治规矩,坚决防止和纠正执行纪律宽松软的问题。坚定不 移贯彻党的基本路线,在大事大非问题上始终头脑清醒、立 场坚定。坚持把严守党的政治纪律和政治规矩作为第一遵循, 坚决贯彻执行中央、省、市委决策部署,认真履行管党治党 主体责任,重视解决苗头性倾向性问题,保持反腐高压态势, 纵深推进全面从严治党,坚决肃清 X XX 流毒及影响。严格执 行重大问禄同志艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道

题请示报告制度,定期向市委报告工作。

(二)

坚持不懈强化理论武装。把学习贯彻党的十九大 精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治 任务,着力提高理论学习的针对性、系统性,进一步坚定马 克思主义信仰,坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义 共同理想。加强党性锤炼,增强“四个自信”,做到政治坚定、信念坚定、立场坚定。坚持把学习贯彻党的十九大精神和谋 划未来工作思路结合起来,提高战略思维、创新思维、辩证 思维、法治思维、底线思维能力,严格落实常委会例行学习、党委理论中心组集体学习、领导干部专题研讨、领导干部参 加党校培训等制度。凡中央和省市委重要会议精神、重大决 策部署、重要政策文件,都在第一时间组织开展学习研讨。

(三)

自觉加强党性修养。把坚定理想信念作为开展党 内政治生活的首要任务,以即将开展的“不忘初心牢记使命” 主题教育为重要抓手,加强党性锻炼,在改造客观世界 的同时不断改造主观世界,解决好世界观、人生观、价值观 这个“总开关"问题,不断提高政治觉悟和政治能力,筑牢理 想信念,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同 理想的坚定信仰者和忠实实践者。

(四)

持续改进工作作风。坚决反对“四风”,坚持抓常、抓细、抓长,把落实中央八项规定精神、省委“双十条”和市、县委八项要求常态化、长效化。对重点工作和重大任务深入 一线靠前指挥,及时协调解决急难问题,及时回应社会关切。

大力改进文风会风,落实常委会调查研究工作制度,把主要 精力放在推动改革发展稳定上。充分运用新修订的考核奖惩 制度和容错纠错机制,加大督查考核和奖勤罚懒力度,激励 各级干部大胆工作、创造性工作。

(五)坚决贯彻民主集中制。加强对全局工作的决策领 导和统筹协调,坚持集体领导制度和个人分工负责相结合, 严格执行县委工作规则、县委书记专题会议和常委会议事规 则以及常委会向全委会定期报告工作并接受监督制度。建立 和完善征求意见制度,规范征求意见的方式和程序,推进民 主决策、科学决策。凡重大问题,按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由集体讨论、按少数服从多数 作出决定。认真贯彻执行党政领导干部选拔任用工作条例, 坚持正确的选人用人导向,公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部。

(六)模范执行廉洁自律准则。自觉遵守党员领导干部 廉洁自律规范,始终...

第二篇:2018肃清王三运流毒对照检查材料

肃清王三运流毒和影响专题民主生活会对

照检查材料

副镇长 陈燕妮

按照《中共兰州市西固区委关于坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响进一步净化全区政治生态的实施方案》文件要求,本人紧紧围绕本次专题民主生活会的主题,对照“不讲政治不守规矩、党性观念缺失、违反中央八项规定的精神、违反原则选人用人、违反廉洁纪律、脱离实际脱离群众、坐而论道落实不力”七个方面内容,认真查找了存在的问题和不足,深刻剖析了产生问题的原因,坚决从思想上深层祛毒,从政治上划清界限,从作风上挖根除弊,彻底肃清王三运流毒影响,进一步明确了今后的努力方向和改进措施。

一、对照《准则》《条例》深入查找存在的问题 通过电视专题片《巡视利剑》警示教育和“两学一做”以及“十九大报告”学习教育的党性锻炼,对流毒和恶劣影响的危害和现实表现有了更加清醒的认识,,采取了有力措施加以整治,但仍存在一些问题。

(一)在不讲整治不守规矩方面。一是从严自律学习不够。平时虽然学习一些有关党章党规党纪的文章,但学习不够系统和全面,党章意识还有待加强,对政治纪律和政治规矩还没有真正做到“内化于心,外化于行”。二是对政治纪律认识不够深。有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了,思想认识不重要,对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制,存在麻痹思想。三是对党的路线方针政策和中央、省委、市委决策部署贯彻落实情况的监督检查还有差距。

(二)在党性观念缺失方面。一是政治敏锐性和鉴别性不强。能够在思想上、行动上同党中央保持一致,在重大原则问题上旗帜鲜明,也坚信社会主义和共产主义必将在全世界实现。但在现实生活中,在遇到实际问题时,有时感到理想和信念遇到冲击,面对纷繁复杂的形势,不能全面把握,对社会上形形色色的思潮和一些错误东西缺乏应有的敏锐性,没能做到先知先觉。二是思想不够解放,开拓创新意识不强。回顾自己的工作,肩上担子重了,压力大了,怕干不好出现问题,不敢迈开步子,思想也比较守旧,工作缺乏朝气和创新争优的思想。

(三)违反中央八项规定的精神方面。一是虽然能较好的落实中央八项规定精神,但领导带头、以上率下的作用还没有充分发挥;对“四风”隐身变形、花样翻新等问题,抵触不够,批评不够,反击不够。二是强化指导和日常监督不到位。没有把八项规定要求融入到分管工作中,在日常工作中,不经常对分管科室及人员的廉政、作风、履责等情况进行督促、检查,没有做到及时发现问题并早纠正。

(四)在违反原则选人用人方面。一是健康向上的选人用人风气还需进一步浓厚。要把坚持正确选人用人导向作为重要着力点,紧扣一个“公”字,严格标准、健全制度、完善政策、规范程序,为严肃党内政治生活提供坚强组织保证。二是选人用人的视野还需进一步开阔。选拔任用干部需进一步解放思想,大胆提拔,要发现好干部、推荐好干部,在营造健康向上、积极进取的氛围上下功夫,调动干部的主观能动性,激发干部动力、活力、创造力。

(五)在违反廉洁纪律方面。对自己的要求比较低,淡薄了勤俭节约、艰苦奋斗的意识,容易满足于现状。

(六)在脱离实际脱离群众方面。一是密切联系群众还有差距。践行的党的群众路线不够彻底,向群众问计的自觉性、积极性、主动性还需进一步提高。深入基层群众掌握实际情况较少,征求意见建议不广。二是贯彻执行民主集中制还不够彻底。有时由于时间比较紧,对有的问题讨论研究还不够充分,更多的关注自己分管领域工作,对不分管的事情关注不够、思考不多、发表意见不够。

(七)在坐而论道落实不力方面。一是对硬指标的工作、突击性的工作、有形的工作抓的比较紧、落实比较快,但对经常性工作抓的不紧。二是工作的前瞻性还不够强。习惯于上级批示、指示,通过发文交办了事,照抄照转的较多,结合实际较少;有时会有以会议贯彻会议,以文件贯彻文件,存在以文件代替部署,以报告应付工作的情况。三是抓落实方面还需下更大力气。求真务实作风还需要进一步树牢,在身体力行、跟踪抓落实上做的还不够。

二、产生问题的原因

认真剖析问题产生的根源,虽然存在一定的客观原因,但主要是主管原因造成的,具体表现在以下几点:

(一)学习的主观能动性不强。在一定程度上存在着主动学习少、被动学习多,系统学习少、现用现学多的问题,有时满足于完成“规定动作”,特别是学习领会党的十九大报告和总书记系列讲话精神的深入性和系统性不够,还要再学深悟透、融会贯通,用讲话精神指导推动党风廉政建设和反腐工作上下更大功夫。

(二)党性修养和锻炼还需加强。党的纪律意识和规矩意识的弦绷的不够紧,在严肃党内政治生活方面缺少实际锻炼,政治能力有待提高,党性分析不够经常主动,在虚心听取和接收同志们和基层群众的批评建议方面还存在差距。

(三)纪律观念有所松懈。没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,出现这些问题还是没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活工作,对自身建设、自身要有所放松。

三、努力方向和整改措施

此次民主生活会对我们的党性和作风又得到了进一步的锤炼,本人对查找出的问题,将采取有效措施认真加以整改。

(一)坚定不移严守党的政治纪律和政治规矩,严肃党内生活。认真落实“讲诚信、懂规矩、守纪律”要求,严格执行《党纪处分条例》、《党内问责条例》和《党内监督条例》,坚决维护党规党纪的严肃性。

(二)始终如一加强党性锻炼,坚定理想信念。进一步加强学习理论知识,进一步牢固树立“四个意识”,振作精神、敢于担当,严格要求自己,恪尽职守,面对新形势、新问题,勇于化解难题,不松劲、不懈怠、不拖拉,尽心尽力完成好各项任务。

(三)持之以恒落实中央八项规定精神,强化公仆意识。认真学习领会中央、省、市关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义,对照此次民主生活会查找出的问题看,本着“有则改之无则加勉”的原则,进一步加强自身作风建设,牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第

一、人民利益至上。在生活中艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。在工作上多深入基层,加强对基层的调研指导,多倾听群众意见,多为基层办实事办好事。

(四)一如既往提升纪律意识,严格廉洁自律。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”,对照党章党规党纪不断净化自己思想、校正自己行为,让纪律成为自律,养成遵规守纪的高度自觉。 以上是我的分析检查和整改措施,一些不够深入、不够具体的地方,请各位领导同事批评指正,我一定虚心接受,认真整改,今后努力把工作做好,不辜负组织同志们的信任与期望。

第三篇:坚决彻底肃清流毒影响个人对照检查材料一

按照区委、镇党委相关要求,我紧密围绕“肃清XXX和XXX恶劣影响营造风清气正政治生态”的主题,深入学习贯彻党的十九大报告、党章、习近平总书记关于政治生态建设的重要论述,认真学习了新修订的《中国共产党廉洁自律准则》、XXX区委情况通报精神。在学习中,受到了深刻的教育和警醒,对照反面典型,我坚持刀刃向内,精准聚焦查摆问题、深挖病灶剖析原因,坚决全面彻底肃清XXX、XXX流毒,并以问题为导向,形成深刻对照检查材料,明确努力方向和整改措施。

会前,我严格落实“六必谈”要求,与班子成员、分管部门负责同志、联系点主要负责同志、X支部党员代表、群众代表、部分党代会代表以及人大代表共XX人进行了一对一、面对面的谈心谈话,谈话内容涉及深化“四个意识”、落实主体责任、强化监督责任等X个方面问题,就自身差距、对方不足进行了深入探讨,形成谈话记录XX份,共征求批评意见建议经梳理归纳为XX条,有针对性地进行了自我检讨,下一步将逐项整改落实。

按照此次XX生活会要求,我将对照检查情况汇报如下:

一、思想认识

“蓬生麻中,不扶而直;白沙在涅,与之俱黑”。人在集体中都会受到周围环境、风气的影响,而党员所受到的各种影响中,最大的是来自党内。然而,就在XXX镇各项事业转档调速的关键时期,我们党内出现了XXX、XXX严重违纪违法案件,对我镇政治生态造成了叠加式破坏。XXX作为我镇原主要负责同志、XXX作为我镇原合同制工人,他们政治底线失守,理想信念坍塌,主体责任缺失,任性用权,带坏了队伍、败坏了风气,严重污染了我镇的政治生态。特别是XXX作为X服务中心原工作人员,一名共产党员,在我分管X工作后由于工作原因与他有一些接触,我曾认为他是一个老实干事的职工,但是按照区纪委的通报,他违反党纪国法,任意用权,收受贿赂、贪污巨额公款,令人十分震惊,可以说他是一名十足的“两面人”,特别是他对我镇政治生态的破坏更是令人痛心。我们要以XXX、XXX为镜、为戒、为鉴、为训,从反面教材中认真吸取教训,知敬畏、明底线、受警醒。

用反面典型警示自己,其目的就是让人不重蹈覆辙。因此,我坚决拥护区委、镇党委关于肃清“XXX和XXX恶劣影响、营造风清气正政治生态”的决定,把彻底肃清其二人恶劣影响作为当前加强政治建设的重要抓手,以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气和决心,坚决把被践踏的纪律规矩严立起来、把被误导的思想认识和价值理念扭转过来、把被带坏的党风政风修复过来,努力营造XXX镇风清弊绝的政治生态。

二、存在问题及具体表现

(一)“‘四个意识’不够强,政治站位不够高,轻全面从严治党”方面。对XXX、XXX严重违纪违法案件认识不深,认为出现这样的问题纯属是个人原因,自己来镇里的时间不长,保证不参与、不同流合污就行。回想自己分管X工作以来,也曾听到一些反面言论,但是由于怕影响了自己挂职期间的表现,并没有对此追根究底,而是当了“听客”一带而过,这也说明了自己政治敏锐性还不够强,没有真正站在全镇的高度和党员领导干部的角度去思考问题,树立“一盘棋”、共吹“一个号”的能力还不够强。

(二)“落实主体责任不到位”方面。落实从严治党责任停留在口号,没有真正传导到分管的每个部门、每位职工。召开分管部门会议时多以业务工作为主,专项讨论X支部党建工作的情况寥寥。在学习区委、镇党委下发的“两学一做”常态化制度化教育活动、不作为不担当专项治理等一些重要文件时,只在党日活动时要求党员学习,或者借助分管部门负责人传达,没有辐射到每位干部职工,更没有把党风廉政建设放在重要位置,做到时时讲、处处讲,出现XXX这样肆意用权、“小官大贪”的行为,究其原因是自己对“一岗双责”的认识和理解不深刻,造成全面从严管党治党责任落实不到位。

(三)“落实监督责任不到位,对党员干部监督管理缺失”方面。我作为分管XX的副镇长,在XXX上出现了XXX这么大问题,虽然自己没有参与,大多也都是历史遗留问题,但是这也反映出自己在具体业务工作中漏洞较大,有监管不严的责任。例如,对于XX,只强调施工前要通过班子会同意、施工中走招投标和完工后的效果,但是在XX等程序上,没有亲自参与监督,也没有邀请镇纪检等部门进行督查,放松了警惕,廉政防控意识较差。对于分管职工中出现的一些苗头性、倾向性问题,存在好人哲学,有时批评浮于表面或者干脆不批评,没有及时的“红脸出汗”、严令喝止,有粗枝大叶、不拘小节的情况。

坚决彻底肃清流毒影响个人对照检查材料二

按照市委关于本次专题民主生活会的统一部署和具体要求,根据新党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》和《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》等党内法规,本人通过谈心谈话、召开专题会议等方式,认真听取并征求各方意见建议,对照坚决全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响的六个方面,仔细查摆问题,深刻剖析原因,坚决从思想上深层祛毒、政治上划清界限、作风上挖根除弊,彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响。现对照检查如下。

一、存在的主要问题

(一)是否存在“四个意识”淡漠,违反政治纪律和政治规矩方面。一是政治敏感性不够强。对新时期社会舆论上特别是新媒体妄加评议的行为,特别是对一些妄议中央大政方针、散布破坏党内团结的政治谣言,对党内一些当面不说、背后乱说,会上不讲、会后乱讲等无组织无纪律的自由主义行为,对一些干部热衷打听、议论小道消息的行为,批评不力、教育不力、制止不力、问责不力,思想政治工作针对性不强、措施不够深入,在思想上行动上存在好人主义行为,缺乏较真的勇气和思辨态度。二是贯彻上级部署存在实用主义现象。对上级提出的、对难度大的一些工作部署,存在本位主义思想,过多强调客观困难,未能结合实际创造条件加以落实,贯彻过程中有时搞变通、打折扣,甚至推诿执行等问题攻坚克难意识不强。三是执行政治纪律和政治规矩失之于宽、失之于软。苦口婆心要求的多、批评的多,动真格监督问责力度的少,对个别党员干部不作为、慢作为、不担当等问题,多“雷声大雨点小”“板子高高举起轻轻放下”。四是制度执行时紧时松。规范“三会一课”制度落实采取的措施不够实,党内组织生活随意化、平淡化、娱乐化、庸俗化现象还有存在,个别党员大会、支部委员会和党小组会议记录内容空泛,部分村(社区)党支部以集中学习、开会传达代替讲党课。更有甚者,个别党委不仅“三会一课”制度执行不到位,会议记录都是网上照抄。作为区委书记,抓从严治党履行主体责任还抓得不够实。

(二)是否存在李嘉、万庆良流毒影响方面。一是存在模糊认识。开始时认为这是中央“打虎”的反腐行为,肃清李嘉、万庆良流毒影响跟基层工作关系不大。认为只要态度坚决、旗帜鲜明,就能坚决全面彻底肃清流毒。但对李嘉、万庆良流毒是什么、产生的危害在哪里、根源是什么没有深层次的剖析,没有真正把自己摆进去、思想摆进去、工作摆进去。二是存在整改不彻底问题。按照省、市坚决全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响安排,尽管对一些存在的问题已经逐步整改完成,但通过全区巡查发现,我区仍然存在个别部门班子成员关系不融洽、工作不沟通、制度不执行等问题,对涉及重大项目的开支不商不议,一个人一支笔开列。三是存在“上面热下面冷”现象。传导压力、严实责任不足,造成一定程度上肃清工作往基层深入不够,个别单位还没能准确把握省委、市委肃清流毒的坚定决心,对有关工作的落实还存在等一等看一看,工作的主动性需要进一步加强。

(三)是否存在“好人主义”和“事不关己”思想,对全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响认识有偏差、反思不深刻、警示不到位方面。一是有“事不关己”思想。对李嘉、万庆良流毒影响,开始对中央、省委通报内容不知情,对李嘉、万庆良违法犯罪事实不清楚,平时偶尔会听到他人的一些议论,有的干部没有认清其“两面人”本质认识不够清楚,自己觉得只要不牵涉本人就觉得无所谓,存在“事不关己”思想。二是有“好人主义”倾向。自己一定程度上存在“好人主义”,对一些重点工作推进不力的干部,认为基层干部工作不容易,压力大问责少,很多时候只是在各种会议上批评多,但真正到事到人问责时又开始心软,在思想上也存在顾虑,怕批评多了问责多了,有人写信诬告。三是有警示不到位情形。对省委、市委全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响的文件会议精神,区委都及时迅速学习传达贯彻。但从实际效果看,一些部门单位存在以会议落实会议、以文件落实文件现象,重视不够,警示不足,满足规定动作,形式方法单一,营造氛围力度欠缺。

(四)是否存在圈子文化、码头文化,搞小团伙、小山头、小圈子,拉帮结派,搞任人唯亲、以人划线方面。本人不存在圈子文化、码头文化,搞小团伙、小山头、小圈子,拉帮结派,搞任人唯亲、以人划线现象。但从全区来看,仍然存在着一些问题。一是基层不良风气亟需整治。抓机制制度健全力度不够,个别农村党支部在存在搞团团伙伙,存在近亲繁殖现象,多年来未发展党员,“带病入党”“问题党员”时有发生。甚至个别党员干部为了征地、拆迁、分红利益,带头煽动小团伙上访闹事。二是教育引导亟需加强。个别干部仍然或多或少存在我是“五湖四海”干部等“小圈子”想法,对一些党员干部之间存在的老乡圈子、战友圈子、同学圈子及由此可能形成的特殊关系,没有严肃地、旗帜鲜明地进行批评和处置。三是干部培养使用力度亟需加大。研究解决目前区里存在着由于历史原因导致的干部断层问题办法不多、步子不大,需大力落实人才政策,大力引进和培养使用年轻干部,推动全区干部思想大解放、作风大转变、效率大提升。

(五)是否存在搞非组织活动和封建迷信活动,搞政商勾结,充当黑恶势力保护伞方面。本人不存在搞非组织活动和封建迷信活动,搞政商勾结,充当黑恶势力保护伞等方面问题,但某些问题仍亟待解决。一是政务环境吸引力仍待增强。仍然存在服务企业不到位的地方,特别是部分窗口服务人员和部门中层干部服务意识较差,首问责任和“企业只跑一次”未完全落实,有时候甚至需要领导亲自过问或者托熟人的关系,才提高办事效率。二是基层黑恶势力及其保护伞仍待打击。在打击和深挖黑恶势力及其保护伞介入群体性事件、上访案件、征地拆迁抢种抢占等方面,工作需进一步做实、做深、做细,进一步加大打击力度。

(六)是否存在违反中央八项规定精神,讲排场、摆阔气,信奉享乐主义、搞奢靡之风方面。一是形式主义方面,存在服务不深入等问题。忙于事务、会务,联系服务群众、服务企业不够,沉下身子针对薄弱环节作深入调研的少,到一线听取大家意见建议不够。比如一些市政道路的提升改造,协调、调度、疏导不够科学,造成工期过长,群众意见较大。中央“八项规定”出台以后,会议、文件有所减少,但会议多、文件多等“四风”新现象依然不同程度存在。二是官僚主义方面,存在“官”本位意识较浓等问题。有时会因为工作执行不到位对负责同志批评不留情面,表现的较为急躁,语气比较重,听起来不舒服,这其实是官僚主义的一种表现。更多的关注全区性重点工作、重点项目,对部门单位的其他项目亲自了解不多,亲自督促的少,造成这样那样的问题。比如,个别单位对一些项目推进不力,个别项目只见开支、不见成效。个别班子没有严格执行“三重一大”议事规则,存在“一言堂”现象。个别基层组织党建薄弱,重业务轻党建,没有及时补充党组织力量。三是享乐主义方面,存在欠缺攻坚克难勇气等问题。对一些难度较大的工作,还缺少逢山开路、遇河搭桥的劲头,农村集体留用地等一批历史遗留问题未得到彻底解决。开拓创新意识还需加强,习惯于老办法、老经验,一些深层次改革步伐需加快。对隐形、变异“四风”问题查处和防范力度有待加大,如一些党员干部将舌尖上的腐败变出新花样,刷上“保护色”、披上“隐身衣”,将公款吃喝从大宾馆、高档餐馆转移到农家乐、私人会所、隐蔽场所。四是奢靡之风方面,存在反对不正之风不够坚决等问题。对一些单位公款接待、公款出差经费,对一些局、委、办要求改善办公条件把关不严。对一些同志盲目追求物质享受没有引起足够重视,近年来一些党员干部出问题,说明了在教育干部和防范廉政风险方面的办法和手段还需进一步加强,廉政警钟要时常敲、廉洁自律这根弦不能松。

二、产生问题的原因剖析

经过认真思考和深刻剖析,我认为自身存在问题的主要原因有以下四个方面。

一是理论学习不够全面。李嘉、万庆良之所以出现腐化堕落,与坚持学习,没有解决好世界观、人生观、价值观问题有很大关系。从自身来讲,往往由于忙于具体工作事务,放松了政治理论学习,很少有时间真正坐下来、静下心来深入研读党的政治理论书籍、深入思考党的政治建设问题和深入总结提炼一些符合实际的工作方法。从主观上讲,这其实是“十个指头弹钢琴”、统揽全局的能力不足,对政治理论学习的重要性认识有偏差,学习自觉性不够的表现。少了原原本本、原汁原味的学习钻研过程,就会导致对中国特色社会主义理论体系缺乏系统的把握,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析解决问题、指导实践的能力也相应地会大打折扣。

二是党性锤炼不够过硬。李嘉、万庆良流毒根源在于信仰缺失,背弃了理想信念,丧失了党性原则。联系自身实际,由于政治理论武装根基不扎实,就会导致锤炼党性的剖析深度和重视力度不足够,改进提升政治能力的方法也不多。在工作中,不能时时刻刻对照党的政治建设要求及时校正自己的理想信念航向,及时反思个人的思想动向和行为规范,就会导致为人民服务的宗旨意识不够牢固,共产党人的精神脊梁不能完全挺起,也不能完全按照一名合格党员的标准切实解决好世界观、人生观、价值观三个“总开关”的问题。

三是工作作风不够扎实。坚决全面彻底肃清流毒影响,必须充分认识到权力来自于人民、权力服务于人民,对人民赋予的权力要有敬畏之心。反观自省,首先是以人民为中心的思想还不牢固,在具体工作中,对以实干作风来贯彻落实好党的群众路线、不断满足人民日益增长的美好生活需要缺乏足够的思考,往往导致风风火火、雷厉风行干事业的劲头还不足,工作效率还需提高。其次是急于求成导致缺乏定力,导致对已制订的工作方案未能全面以钉钉子的精神抓好落实,做到久久为功。归根结底,是缺乏战略定力和勇于担当精神的思想根源,还是在于没有强化实干担当的作风。

四是基层建设不够深入。党的基层组织战斗堡垒建设不强,容易导致李嘉、万庆良流毒影响,使得党员先锋模范作用难以发挥。在党的基层组织建设和决策部署贯彻落实上,自己未能牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向。对组织生活方式创新、干部队伍整体素质提升等方面的要求不够严格,特别是推进全面从严治党向纵深发展、建设基层服务型党组织的工作力度还不够大,引导和督促基层党员自觉学习党章、维护党章、遵守党章的方法还不够多,强化政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来方面的措施还不够硬。

三、今后的努力方向和改进措施

今后,我将继续以最高的政治标准、最严格的政治要求、最严肃的政治态度,以李嘉、万庆良为反面教材,从中汲取教训,时刻自我警示。同时,加强对全区党员干部的警示教育,把坚决全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响引向深入。

一是提高政治站位。坚持政治底线,严守党的政治纪律和政治规矩,自觉把党章党规作为必须遵守的行为准则和规范,严格落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等各项要求,自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。认真执行双重组织生活、民主集中制等制度,带头把自己的言行举止牢牢控制在纪律和规矩划定的范围内,带头把规矩立起来、标准树起来、纪律严起来。严守政治纪律和政治规矩,牢记“五个必须”,坚决反对“七个有之”,全面彻底肃清李嘉、万庆良等的流毒影响。对照查摆出的问题,建立整改台账,带头整改落实。

二是坚定理想信念。加强对党的十九大精神和省、市部署要求的学习,深刻认识中国共产党人的初心和使命,把学习成效转化为锻造主观世界、提升政治能力的思想自觉。坚持在学懂弄通做实上下功夫,每月安排一次中心组学习,每天坚持读书,把新《党章》《习近平谈治国理政》《党的十九大报告辅导读本》等列为必学书目,切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,自觉忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心。弘扬”红船”精神,坚定理想信念,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

第四篇:肃清王三运流毒个人对照检查材料(1)

全面彻底肃清王三运流毒和影响对照检查材料按照市委关于召开专题民主生活会统一部署,结合“三纠三促”学习教育常态化制度化,在会前认真学习了党的十九大报告精神、《中共甘肃省委关于坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响进一步净化政治生态的意见》《省纪委机关、省委组织部关于召开肃清王三运流毒和影响专题民主生活会通知》精神及党章和系列党内法规。

按照会议部署要求,班子成员都通过不同形式开展了谈心谈话活动,听取并征求了意见和建议。

在此基础上,对照“不讲政治不守规矩、党性观念缺失、违反中央八项规定的精神、违反原则选人用人、违反廉洁纪律、脱离实际脱离群众、坐而论道落实不力”等七个方面内容,认真查找了存在的问题和不足,深刻剖析了产生问题的原因,坚决从思想上深层祛毒,从政治上划清界限,从作风上挖根除弊,彻底肃清王三运流毒影响,进一步明确了今后的努力方向和改进措施。

一、对照《准则》《条例》深入查找存在的问题通过电视专题片《巡视利剑》警示教育和“两学一做”“三纠三促”以及“十九大报告”学习教育的党性锻炼,对流毒和恶劣影响的危害和现实表现有了更加清醒的认识,采取了有力措施加以整治,但仍然存在一些问题。

(一)在不讲政治不守规矩方面。

一是从严自律学习不够。

平时虽然经常学习一些有关党章党规党纪的文章,但学习还不够系统和全面,党章意识还有待加强,对政治纪律和政治规矩还没有真正做到“内化于心,外化于行”。

二是对政治纪律认识不够深。

有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了,思想认识不重要,对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制,存在麻痹思想。

三是个人修养需进一步加强。

工作中看到问题就直接讲出来,没有及时沟通,有时会伤害一些同志的感情,维护团结方面做得不够好。

四是对党的路线方针政策和中央、省委、市委决策部署贯彻落实情况的监督检查还有差距。

持之以恒贯彻新发展理念和“八个着力”,既是工作上的要求,也是政治纪律,在这方面的监督检查做得还不够,以问责倒逼责任落实的力度还需要进一步加强。

(二)在党性观念缺失方面。

一是政治敏锐性和鉴别性不强。

能够在思想上、行动上同党中央保持一致,在重大原则问题上旗帜鲜明,也坚信社会主义和共产主义必将在全世界实现。

但在现实生活中,在遇到实际问题时,有时感到理想和信念遇到冲击。

面对纷繁复杂的形势,不能全面的把握,对社会上形形色色的思潮和一些错误的东西缺乏应有的敏锐性,没能做到先知先觉。

二是思想不够解放,开拓创新意识不强。

回顾自己的工作,在部队时,觉得并不守旧,思想比较活跃,感想敢说敢干,工作有朝气,争先创优思想比较浓。

但走上领导岗位后,认为职务高了,肩上的担子重了,怕干不好出问题,胆子变小了,工作中不敢迈大步子,在日常工作中,对于干部倾向性、苗头性问题、轻微违纪行为管得不够,抓早抓小、动辄则咎的力度不够大。

(三)违反中央八项规定的精神方面。

一是虽然能较好落实中央八项规定精神,但领导带头、以上率下的作用还没有充分发挥;对“四风”隐身变形、花样翻新等问题,抵触不够,批评不够,反击不够。

二是强化指导和日常监督不到位。

没有把八项规定要求融入到分管业务中,在日常工作中,不经常对分管科室及人员的廉政、作风、履责等情况进行督促、检查,没有做到及时发现问题并及早纠正。

(四)在违反原则选人用人方面。

一是健康向上的选人用人风气还需进一步浓厚。

要把坚持正确选人用人导向作为重要着力点,紧扣一个“公”字,严格标准、健全制度、完善政策、规范程序,使选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气,为严肃党内政治生活提供坚强组织保证。

二是选人用人的视野还需进一步开阔。

今后选拔任用干部中,要进一步解放思想,大胆提拔使用有能力、有担当的年轻干部,在营造健康向上、积极进取的氛围上下功夫,着力激发干部动力、活力、创造力,培养干部想干事、能干事、会干事、干成事的全面素质,形成人人思发展、人人谋发展的良好局面。

(五)在违反廉洁纪律方面。

一是自我要求不严。

为官之初,谨慎小心,随着职务升迁,生活水平的提高,放松了自我要求,降低了自律标准,淡薄了勤俭节约、艰苦奋斗的意识,认为只要原则上不出事,就没有事,满足于不违规、不触线、不出事。

二是勤俭节约意识不强、艰苦奋斗精神弱化。

对办公室灯长亮、电脑不关机等现象没能立行立改,造成了不必要的浪费。

(六)在脱离实际脱离群众方面。

一是密切联系群众还有差距。

践行党的群众路线不够彻底,拜群众为师、向群众问计的自觉性、积极性、主动性还需进一步提高。

由于忙于具体事务较多,常常以招上来面谈替代了下去调研,深入基层群众掌握实际情况少,向基层征求意见不够广泛。

二是贯彻执行民主集中制还不够彻底。

有时由于时间比较紧,对有的问题讨论研究得还不够充分,更多地关注了自己分管领域的工作,对不分管的领域和事情关注不够、思考不多,发表意见不够多。

(七)在坐而论道落实不力方面。

一是对硬指标的工作、突击性工作、有形的工作抓得比较紧、落实比较快,但对的无形工作、经常性工作抓得不紧。

二是工作的前瞻性还不够强,习惯于对上级来的文件或者领导批示、指示,通过发文交办了事,照抄照转的多,结合实际少;有时会有以会议贯彻会议,以文件贯彻文件,存在以文件代替部署,以报告应付工作的情况。

三是在抓落实方面还需要下更大气力。

求真务实作风还需要进一步树牢,“严、实、深、细”做工作的韧劲还不够,有时对重点工作还局限于一般性的号召部署,在身体力行、跟踪抓落实上做得还不够。

对作出的决策部署,有时跟踪督促的不够紧。

二、产生问题的原因认真剖析问题产生的根源,虽然存在一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,具体表现在以下几点:一是学习抓得还不够紧。

在一定程度上还存在着主动学习少、被动学习多,系统学习少、现用现学多的问题,有时满足于完成“规定动作”,没有真正做到把学习作为加强党性修养、坚定理想信念、改造主观世界的有效途径,特别是学习领会十九大报告和习近平总书记系列重要讲话精神的深入和系统性不够,还要在学深悟透、融会贯通,用讲话精神指导推动党风廉政建设和反腐败工作上下更大的功夫。

二是党性修养和锻炼还需加强。

党的纪律意识和规矩意识的弦绷得还不够紧,对待消极错误的现象有时存在与己无关的想法,没能及时主动地进行抵制和斗争。

在严肃党内政治生活方面缺少实际锻炼,政治能力有待提高,党性分析不够经常主动,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评和建议方面还存在差距。

三是纪律观念有所松懈。

随着年龄和党龄的增长,认为自己作为一名老党员,能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律的敬畏,严格遵守、不越红线,就是一个合格的共产党员了,没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。。

深刻反思自身,总的来说,出现这些问题,还是没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活工作,对自身建设、自身要求有所放松。

四是能力素质还有待进一步提升。

对照十九大对安全生产工作提出的要求,我们在理念思路、能力素质、方法措施,等方面,与新形势下抓好安全生产工作要求还不完全适应,进一步加强能力素质建设,注重培养专业能力、专业精神,适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力的自觉性还需不断增强。

三、努力方向和整改措施此次民主生活会是“两学一做”“三纠三促”学习教育的一次深化,也是长期深入开展党内政治生活的良好开端。

精神上又一次受到了深刻的思想洗礼,党性和作风也得到了进一步锤炼。

对查找出的问题,将采取有效措施认真加以整改。

(一)坚定不移严守党的政治纪律和政治规矩,严肃党内生活。

认真落实“讲诚信、懂规矩、守纪律”要求,严格执行《党纪处分条例》、《党内问责条例》和《党内监督条例》,坚决维护党规党纪的严肃性。

发现触犯政治纪律的苗头性、倾向性问题要及时提醒和纠正,对阳奉阴违、拉帮结派等违反党的纪律行为严肃查处。

严格按照党性原则处理党内关系,严格执行民主集中制,严格选人用人程序,讨论研究工作鼓励畅所欲言、集思广益,作出决策后,要雷厉风行、一抓到底、不打折扣。

(二)始终如一加强党性锻炼,坚定理想信念。

老老实实、原原本本学习马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系把理想信念建立在对科学理论的理性认同上,建立在对历史规律的正确认识上,建立在对基本国情的准确把握上,进一步牢固树立“四个意识”,自觉把增强“四个意识”作为动态过程,内化于心,成为思想自觉,成为党性观念,成为纪律要求,成为实际行动。

努力克服“干累了、歇口气”的思想,进一步牢固树立目标、振奋精神、敢于担当,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,严格要求、恪守职责,面对新形势、新问题,勇于化解难题,不松劲、不懈怠、不拖拉,尽心竭力完成组织交给的各项任务。

(三)持之以恒落实中央八项规定精神,强化公仆意识。

认真学习领会中央和省、市关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义,对照此次民主生活会查找出的问题,本着“有则改之,无则加勉”的原则,进一步加强自身作风建设。

牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民利益至上。

正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。

在工作上多深入基层,加强对基层的调研指导,多倾听群众意见,多为基层办实事办好事,拜群众为师,在群众中汲取工作的智慧和力量,在深入群众中掌握第一手资料,查找工作存在的问题和不足,寻找解决问题的方法和路径,不断提高为民服务的能力。

(四)公道正派坚持正确用人导向,激发干部活力。

公正使用干部,坚持五湖四海、任人唯贤,坚持事业为上、出于公心,广开视野和渠道选贤任能,坚持老中青相结合配备,使各类干部各得其所、各展所长、活力迸发。

同时,认真贯彻落实习近平总书记提出的“三个区分开来”的要求,建立健全容错纠错机制,合理划定容错界限,规范容错认定程序,宽容干部在改革创新中的失误,旗帜鲜明地为实干者鼓劲、为改革者撑腰、为担当者担当,努力营造有利于干部干事创业的宽松环境和浓厚氛围,更好激励干部勇挑重担、奋发有为。

(五)一如既往提升纪律意识,严格廉洁自律。

严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”,对照党章党规党纪,不断净化自己的思想、校正自己的行为,让纪律成为自律,养成遵规守纪的高度自觉。

把高标准、严要求贯穿到平时生活的每个细节,见微知著、防微杜渐,慎微、慎始、慎欲、慎友、慎独。

认真贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例,坚持道德高线,严守纪律底线,特别是把纪律底线当作不可逾越的警戒线,事物质变的临界点。

做到自重、自省、自警、自励,抵得住诱惑、经得住考验,堂堂正正做人,清清白白为官,做党性强、讲操守、重品行、廉洁自律的表率,真正做忠诚、干净、担当的党员干部。

(六)勤政务实抓好贯彻落实,守护一方安全。

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略。

在形势判断上向中央看齐,认真落实《准则》和《条例》。

按照”一岗双责”要求,明确和细化责任主体、责任内容、工作措施等,经常性开展主体责任落实的自查自纠,看一看确定的任务哪些还没有做,哪些做得还不够。

坚持严字当头,强化自我监督,加强党内监督,接受社会监督,时刻牢记职责,带头遵纪守法,不辱使命。

前车之覆,后车之鉴。

要从反面教材用中受到教育和警醒,确保警钟长鸣、殷鉴常在。

要标本兼治、肃清流毒,营造良好政治生态,汇聚起干事创业、推动发展的强大气场。

以上是我的分析检查和整改措施,一些不够深刻、不够具体的地方,恳请各位领导给予批评、指正,我一定虚心接受,认真整改,今后努力把工作做好,不辜负组织和同志们的信任与期望。

肃清王三运流毒个人对照检查材料(2)

按《中共兰州市西固区委关于坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响进一步净化全区政治生态的实施方案》文件要求,本人紧紧围绕本次专题民主生活会的主题,对照“不讲政治不守规矩、党性观念缺失、违反中央八项规定的精神、违反原则选人用人、违反廉洁纪律、脱离实际脱离群众、坐而论道落实不力”七个方面内容,认真查找了存在的问题和不足,深刻剖析了产生问题原因,坚决从思想上深层祛毒,从政治上划清界限,从作风上挖根除弊,彻底肃清王三运流毒影响,进一步明确了今后的努力方向和改进措施。

1、对照《准则》《条例》深入查找存在的问题

通过电视专题片《巡视利剑》警示教育和“两学一做”以及“十九大报告”学习教育的党性锻炼,对流毒和恶劣影响的危害和现实表现有了更加清醒的认识,,采取了有力措施加以整治,但仍存在一些问题。

(一)在不讲整治不守规矩方面。一是从严自律学习不够。平时虽然学习一些有关党章党规党纪的文章,但学习不够系统和全面,党章意识还有待加强,对政治纪律和政治规矩还没有真正做到“内化于心,外化于行”。二是对政治纪律认识不够深。有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了,思想认识不重要,对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制,存在麻痹思想。三是对党的路线方针政策和中央、省委、市委决策部署贯彻落实情况的监督检查还有差距。

(二)在党性观念缺失方面。一是政治敏锐性和鉴别性不强。能够在思想上、行动上同党中央保持一致,在重大原则问题上旗帜鲜明,也坚信社会主义和共产主义必将在全世界实现。但在现实生活中,在遇到实际问题时,有时感到理想和信念遇到冲击,面对纷繁复杂的形势,不能全面把握,对社会上形形色色的思潮和一些错误东西缺乏应有的敏锐性,没能做到先知先觉。二是思想不够解放,开拓创新意识不强。回顾自己的工作,肩上担子重了,压力大了,怕干不好出现问题,不敢迈开步子,思想也比较守旧,工作缺乏朝气和创新争优的思想。

(三)违反中央八项规定的精神方面。一是虽然能较好的落实中央八项规定精神,但领导带头、以上率下的作用还没有充分发挥;对“四风”隐身变形、花样翻新等问题,抵触不够,批评不够,反击不够。二是强化指导和日常监督不到位。没有把八项规定要求融入到分管工作中,在日常工作中,不经常对分管科室及人员的廉政、作风、履责等情况进行督促、检查,没有做到及时发现问题早纠正。

(四)在违反原则选人用人方面。一是健康向上的选人用人风气还需进一步浓厚。要把坚持正确选人用人导向作为重要着力点,紧扣一个“公”字,严格标准、健全制度、完善政策、规范程序,为严肃党内政治生活提供坚强组织保证。二是选人用人的视野还需进一步开阔。选拔任用干部需进一步解放思想,大胆提拔,要发现好干部、推荐好干部,在营造健康向上、积极进取的氛围上下功夫,调动干部的主观能动性,激发干部动力、活力、创造力。

(五)在违反廉洁纪律方面。对自己的要求比较低,淡薄了勤俭节约、艰苦奋斗的意识,容易满足于现状。

(六)在脱离实际脱离群众方面。一是密切联系群众还有差距。践行的党的群众路线不够彻底,向群众问计的自觉性、积极性、主动性还需进一步提高。深入基层群众掌握实际情况较少,征求意见建议不广。二是贯彻执行民主集中制还不够彻底。有时由于时间比较紧,对有的问题讨论研究还不够充分,更多的关注自己分管领域工作,对不分管的事情关注不够、思考不多、发表意见不够。

(七)在坐而论道落实不力方面。一是对硬指标的工作、突击性的工作、有形的工作抓的比较紧、落实比较快,但对经常性工作抓的不紧。二是工作的前瞻性还不够强。习惯于上级批示、指示,通过发文交办了事,照抄照转的较多,结合实际较少;有时会有以会议贯彻会议,以文件贯彻文件,存在以文件代替部署,以报告应付工作的情况。三是抓落实方面还需下更大力气。求真务实作风还需要进一步树牢,在身体力行、跟踪抓落实上做的还不够。

2、产生问题的原因

认真剖析问题产生的根源,虽然存在一定的客观原因,但主要是主管原因造成的,具体表现在以下几点:

(一)学习的主观能动性不强。在一定程度上存在着主动学习少、被动学习多,系统学习少、现用现学多的问题,有时满足于完成“规定动作”,特别是学习领会党的十九大报告和习近平总书记系列讲话精神的深入性和系统性不够,还要再学深悟透、融会贯通,用讲话精神指导推动党风廉政建设和反腐工作上下更大功夫。

(二)党性修养和锻炼还需加强。党的纪律意识和规矩意识的弦绷的不够紧,在严肃党内政治生活方面缺少实际锻炼,政治能力有待提高,党性分析不够经常主动,在虚心听取和接收同志们和基层群众的批评建议方面还存在差距。

(三)纪律观念有所松懈。没有按照“四讲四有”的标准来要求自己,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,出现这些问题还是没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活工作,对自身建设、自身要有所放松。

3、努力方向和整改措施

此次民主生活会对我们的党性和作风又得到了进一步的锤炼,本人对查找出的问题,将采取有效措施认真加以整改。

(一)坚定不移严守党的政治纪律和政治规矩,严肃党内生活。认真落实“讲诚信、懂规矩、守纪律”要求,严格执行《党纪处分条例》、《党内问责条例》和《党内监督条例》,坚决维护党规党纪的严肃性。

(二)始终如一加强党性锻炼,坚定理想信念。进一步加强学习理论知识,进一步牢固树立“四个意识”,振作精神、敢于担当,严格要求自己,恪尽职守,面对新形势、新问题,勇于化解难题,不松劲、不懈怠、不拖拉,尽心尽力完成好各项任务。

(三)持之以恒落实中央八项规定精神,强化公仆意识。认真学习领会中央、省、市关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义,对照此次民主生活会查找出的问题看,本着“有则改之无则加勉”的原则,进一步加强自身作风建设,牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民利益至上。在生活中艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。在工作上多深入基层,加强对基层调研指导,多倾听群众意见,多为基层办实事办好事。

(四)一如既往提升纪律意识,严格廉洁自律。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”,对照党章党规党纪不断净化自己思想、校正自己行为,让纪律成为自律,养成遵规守纪的高度自觉。

以上是我的分析检查和整改措施,一些不够深入、不够具体的地方,请各位领导同事批评指正,我一定虚心接受,认真整改,今后努力把工作做好,不辜负组织同志们信任与期望。

肃清王三运流毒个人对照检查材料(3)

按照**(2017)131号《关于召开肃清王三运流毒和影响专题民主生活会的通知》文件要求,学校班子紧紧围绕本次专题民主生活会“坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响,恢复政治生态山清水秀”的主题要求,认真制定工作方案,积极组织政治学习,通过征求意见、谈话谈心,开展批评和自我批评,切实梳理查找学校班子在思想、组织、作风、纪律等方面存在的突出问题,现将具体情况汇报如下:

一、存在的主要问题 梁原中学班子坚持以党的十九大精神为指导,以“四个意识”为标杆,以党章党规党纪为标尺,对照王三运“不讲政治不守规矩、党性观念缺失、违反中央八项规定精神、违反原则选人用人、违反廉洁纪律、脱离实际脱离群众、坐而论道落实不力”等方面的深刻教育,以实事求是的态度和“严、实、细”的要求全面查摆本单位的流毒和影响,主要查找了以下五个方面存在的主要问题: 一是在讲政治守规矩方面:班子能够认真学习贯彻党的十八届历次全会和十九大精神,深入学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,大力推进“两学一做”学习教育常态化制度化,坚持做到学思践悟;能够以王三运为镜鉴,切实提高政治站位、增强政治定力、强化工作执行力,在任何时 候任何情况下都能做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,切实树立鲜明的政治导向,不违反政治纪律和政治规矩。但是与从严治党管党的要求相比,仍然存在着理论学习深度不够、力度不强、调研不足、学用不紧的问题;

二是在坚决抓落实方面:班子能够认真贯彻落实中央、省市县委和教育党工委重大决策部署,充分利用“三会一课”和周例会等形式,及时组织党员职工专题传达宣贯上级的各项重要会议、文件精神,坚持将工作部署作决策、抓督查、保落实一体推进,全体班子成员能够认真履行主体责任、“第一责任”和“一岗双责”责任,对于存在的隐患和问题能够及时分析原因、制定措施、落实整改、归档销号,在落实上级决策、要求、指示方面从不打折扣、做选择、搞变通。但是仍然存在着个别工作决策部署不到位,具体执行不够严细的问题; 三是在反对形式主义方面:班子成员能够始终坚持一切从实际出发,实事求是作决策、真抓实干促落实,不存在靠抢先表态、靠做表面文章、靠堆“盆景”、靠说漂亮话糊弄上级和教职工群众的错误做法;班子成员能够坚决反对形式主义,树立正确的人生观、价值观和世界观,在思想上能扎实学习党的政策理论,在行为上能认真贯彻学校的各项决策部署,不搞“政绩工程”和“面子工程”,有力促进了全年党的建设、廉政建设和管理等工作全面进步。但是在抓谋划、抓长远和抓基础管理等工作方面仍然存在着预见性不足、全局观不强、基础管理弱化的问题; 四是在选人用人工作方面:学校班子能够严格执行县上关于干部选拔任用的各项规定要求,能够引导广大干部职工深入学习党的各项方针政策,深入学习新时代中国特色社会主义理论体系,不断加强思想建设、道德建设、学校文化建设、党的优良传统和作风建设工作,切实筑牢了在选人用人上的思想道德防线,不存在干部“带病提拔”情况;在党员 干部的日常教育工作中,班子深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,广大党员干部深学深悟两《准则》三《条例》,党性意识和底线意识根深蒂固。但是仍然存在着个别党员干部思想观念停滞不前、业务能力不能适应教育新形势新任务要求的问题; 五是在落实上级决策部署方面:我校班子能够认真贯彻落实主管部门的各项决策部署,认真贯彻落实学校党代会、职代会、工作会以及党风廉政建设专题会议精神,及时召开会议进行动员部署,制定具体工作措施,加强监督检查,确保落实到位;在实际工作中,能够严格按照学校的各项管理制度和具体要求,及时修订和完善相关制度,今年以来,学校已修订完善规章制度10多项,有力促进了管理制度化规范化。但是仍然存在个别制度修订不及时、制度建设未达到全覆盖的问题。

二、问题根源分析

一是在思想认识上有所松劲。有的同志对当前的形势任务认识模糊,尤其是对王三运的流毒和影响认识不足,认为与自己无头,没有将肃清王三运流毒和影响与贯彻落实十九大精神联系起来、与党性修养联系起来、与推进党风廉政建设和党员干部作风建设联系起来、与当前面临的学校发展形势和具体工作联系起来,在如何深刻反思王三运严重违纪案的教训,举一反三、引以为戒,全面抓好整改落实上缺乏一定的主动性、自觉性。 二是在理论学习上有所松懈。有的同志在贯彻落实党的十九大精神、学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神中,存在按部就班的现象,缺乏汲取王三运不讲政治不守规矩、党性观念缺失、违反中央八项规定精神、违反原则选人用人、违反廉洁纪律、脱离实际脱离群众、坐而论道落实不力等问题的理论反思,在如何运用理论知识分析和解决思想、作风问题上存在短板。

三是在管理标准上有所降低。有的同志安排部署到位、督查落实不足,认为只要安排了就是尽到了管理责任,对具体工作缺乏检验和督查措施;有的同志现场管理经验不足,对具体问题分析不透澈,解决问题的措施不科学;有的同志担当意识不强,对全局考虑不周,对教学业务不愿考虑,造成管理标准不严、工作标准不清。 四是在工作效能上有所降低。有的同志制度执行力不强,不认真学习研究学校的各项管理制度,缺乏科学有效的工作程序和工作措施;有的同志观念老化、思想僵化,不适应形势要求和发展规律,存在前怕狼后怕虎和明哲保身思想,开拓创新意识不强,导致具体工作效率不高、质量不优。

三、整改措施

一是持续加强政治理论学习。要围绕全面从严治党的总体要求,坚持党支部学习制度,切实将集中学习与自主学习相结合,与民主生活会制度、“三会一课”制度有机统一,不断坚定党员干部理想信念和宗旨意识,解决本领恐慌和理论短板;要紧紧围绕深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,认真学习党的十九大新理论新思想,深刻领悟习近平总书记系列重要讲话精神,把握马克思主义基本原理和立场观点方法,切实提高理论水平,坚持理论和实践相结合,全面推进党支部各项工作进步。

二是坚守政治纪律和政治规矩。人不以规矩则废,党不以规矩则乱。班子和班子成员要以“坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响,恢复政治生态山清水秀”的民主生活会主题要求,深刻吸取教训,坚决引以为戒,恪守党章党纪党规,不断强化底线思维和红线意识,自觉接受各方面监督,自觉遵守党的政治纪律和政治规矩,坚决摒弃“七个有之”,切实做到“五个必须”,牢固树立“四个意识”,努力做一名忠诚、干净、 担当的党员领导干部。

三是不断加强班子履职能力建设。要紧紧围绕上级组织和主管部门的各项决策部署,积极统一思想行动,切实把握上级要求和实际情况,推进作决策、抓督查、保落实一体化,确保落实工作不折不扣;要紧紧围绕学校班子建设,认真履行主体责任、“第一责任”和“一岗双责”责任,严格党的组织生活制度,遵守中央八项规定,模范践行“三严三实”,密切联系群众,切实做到为民、务实、清廉,全面提高班子的领导力、决策力和执行力。 四是着力加强党风廉政建设。切实加强对党员干部的日常监督管理,对出现的苗头性问题,早提醒、早教育、早纠正,对违纪违规违法行为,早查证、早惩处、早问责;不断加强监督执纪问责,严肃查处违规违纪问题,积极开展“四种形态”下纪律谈话,切实做到违规必问责,问责必严格;强化廉洁风险防控,认真落实请示报告制度,紧盯“关键节点”“关键岗位”,认真落实廉洁要求,抓早抓小抓预防,切实增强全体党员干部的廉洁意识。 五是全面加强作风建设。继续深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,严格落实中央八项规定和省市县关于改进作风的有关规定,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线;要大力实施“一强三创”工作,不断加强教职工纪律作风建设,着力规范全体党员干部的生活作风、学习作风和工作作风,创优工作作风,提倡道德风尚,提升文明水平。 材料2 按照《关于召开肃清王三运流毒和影响专题民主生活会的通知》文件要求,班子紧紧围绕本次专题民主生活会“坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响,恢复政治生态山清水秀”的主题要求,认真制定工作方案,积极组织政治学习,通过征求意见、谈话谈心,开展批评和自我批评,切实梳理查找中心班子在思想、组织、作风、纪律等方面存在的突出问题,现将具体情况汇报如下:

一、存在的主要问题

班子坚持以党的十九大精神为指导,以“四个意识”为标杆,以党章党规党纪为标尺,对照王三运“不讲政治不守规矩、党性观念缺失、违反中央八项规定精神、违反原则选人用人、违反廉洁纪律、脱离实际脱离群众、坐而论道落实不力”等方面的深刻教育,以实事求是的态度和“严、实、细”的要求全面查摆本单位的流毒和影响,主要查找了以下五个方面存在的主要问题: 一是在讲政治守规矩方面:班子能够认真学习贯彻党的十八届历次全会和十九大精神,深入学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,大力推进“两学一做”学习教育常态化制度化,坚持做到学思践悟;能够以王三运为镜鉴,切实提高政治站位、增强政治定力、强化工作执行力,在任何时候任何情况下都能做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,切实树立鲜明的政治导向,不违反政治纪律和政治规矩。但是与从严治党管党的要求相比,仍然存在着理论学习深度不够、力度不强、调研不足、学用不紧的问题;

二是在坚决抓落实方面:班子能够认真贯彻落实中央、省委、市委和公司党政重大决策部署,充分利用“三会一课”和安办会、周例会等形式,及时组织党员职工专题传达宣贯上级的各项重要会议、文件精神,坚持将工作部署作决策、抓督查、保落实一体推进,全体班子成员能够认真履行主体责任、“第一责任”和“一岗双责”责任,对于存在的隐患和问题能够及时分析原因、制定措施、落实整改、归档销号,在落实上级决策、要求、指示方面从不打折扣、做选择、搞变通。但是仍然存在着个别工作决策部署不到位,具体执行不够严细的问题; 三是在反对形式主义方面:班子能够始终坚持一切从实际出发,实事求是作决策、真抓实干促落实,不存在存在靠抢先表态、靠做表面文章、靠堆“盆景”、靠说漂亮话糊弄上级和职工群众的错误做法;班子成员能够坚决反对形式主义,树立正确的人生观、价值观和世界观,在思想上能扎实学习党的政策理论,在行为上能认真贯彻公司的各项决策部署,不搞“政绩工程”和“面子工程”,有力促进了全年党的建设、廉政建设和管理等工作全面进步。但是在抓谋划、抓长远和抓基础管理等工作方面仍然存在着预见性不足、全局观不强、基础管理弱化的问题; 四是在选人用人工作方面:

班子能够严格执行公司关于干部选拔任用的各项规定要求,能够引导广大干部职工深入学习党的各项方针政策,深入学习新时代中国特色社会主义理论体系,不断加强思想建设、道德建设、企业文化建设、党的优良传统和作风建设工作,切实筑牢了在选人用人上的思想道德防线,不存在干部“带病提拔”情况;在党员干部的日常教育工作中,班子深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,广大党员干部深学深悟两《准则》三《条例》,党性意识和底线意识根 深蒂固。但是仍然存在着个别党员干部思想观念停滞不前、业务能力不能适应新形势新任务要求的问题; 五是在落实上级决策部署方面:班子能够认真贯彻落实公司的各项决策部署,认真贯彻落实公司党代会、职代会、工作会以及党风廉政建设专题会议精神,及时召开会议进行动员部署,制定具体工作措施,加强监督检查,确保落实到位;在实际工作中,能够严格按照公司的各项管理制度和具体要求,及时修订和完善相关制度,今年以来,中心已修订完善规章制度20多项,有力促进了管理制度化规范化。但是仍然存在个别制度修订不及时、制度建设未达到全覆盖的问题。 二、问题根源分析 一是在思想认识上有所松劲。二、问题根源分析 一是在思想认识上有所松劲。有的同志对当前的形势任务认识模糊,尤其是对王三运的流毒和影响认识不足,认为与自己无头,没有将肃清王三运流毒和影响与贯彻落实十九大精神联系起来、与党性修养联系起来、与推进党风廉政建设和党员干部作风建设联系起来、与当前面临的企业发展形势和具体工作联系起来,在如何深刻反思王三运严重违纪案的教训,举一反三、引以为戒,全面抓好整改落实上缺乏一定的主动性、自觉性。

二是在理论学习上有所松懈。有的同志在贯彻落实党的十九大精神、学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神中,存在按部就班的现象,缺乏汲取王三运不讲政治不守规矩、党性观念缺失、违反中央八项规定精神、违反原则选人用人、违反廉洁纪律、脱离实际脱离群众、坐 而论道落实不力等问题的理论反思,在如何运用理论知识分析和解决思想、作风问题上存在短板。 三是在管理标准上有所降低。有的同志安排部署到位、督查落实不足,认为只要安排了就是尽到了管理责任,对具体工作缺乏检验和督查措施;有的同志现场管理经验不足,对具体问题分析不透澈,解决问题的措施不科学;有的同志担当意识不强,对全局考虑不周,对具体业务不愿考虑,造成管理标准不严、工作标准不清。 四是在工作效能上有所降低。有的同志制度执行力不强,不认真学习研究公司的各项管理制度,缺乏科学有效的工作程序和工作措施;有的同志观念老化、思想僵化,不适应形势要求和发展规律,存在前怕狼后怕虎和明哲保身思想,开拓创新意识不强,导致具体工作效率不高、质量不优。

三、整改措施 一是持续加强政治理论学习。

要围绕全面从严治党的总体要求,坚持中心组学习制度,切实将集中学习与自主学习相结合,与民主生活会制度、“三会一课”制度有机统一,不断坚定党员干部理想信念和宗旨意识,解决本领恐慌和理论短板;要紧紧围绕深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,认真学习党的十九大新理论新思想,深刻领悟习近平总书记系列重要讲话精神,把握马克思主义基本原理和立场观点方法,切实提高理论水平,坚持理论和实践相结合,全面推进党支部各项工作进步。

二是坚守政治纪律和政治规矩。人不以规矩则废,党不以规矩则乱。班子和班子成员要以“坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响,恢复政治生态山清水秀”的民主生活会主题要求,深刻吸取教训,坚决引以为戒,恪守党章党纪党规,不断强化底线思维和红线意识,自觉接受各方面监督,自觉遵守党的政治纪律和政治规矩,坚决摒弃“七个有之”,切实做到“五个必须”,牢固树立“四个意识”,努力做一名忠诚、干净、担当的党员领导干部。 三是不断加强班子履职能力建设。要紧紧围绕上级组织和公司的各项决策部署,积极统一思想行动,切实把握上级要求和实际情况,推进作决策、抓督查、保落实一体化,确保落实工作不折不扣;要紧紧围绕班子建设,认真履行主体责任、“第一责任”和“一岗双责”责任,严格党的组织生活制度,遵守中央八项规定,模范践行“三严三实”,密切联系群众,切实做到为民、务实、清廉,全面提高班子的领导力、决策力和执行力。 四是着力加强党风廉政建设。切实加强对党员干部的日常监督管理,对出现的苗头性问题,早提醒、早教育、早纠正,对违纪违规违法行为,早查证、早惩处、早问责;不断加强监督执纪问责,严肃查处违规违纪问题,积极开展“四种形态”下纪律谈话,切实做到违规必问责,问责必严格;强化廉洁风险防控,认真落实请示报告制度,紧盯“关键节点”“关键岗位”,认真落实廉洁要求,抓早抓小抓预防,切实增强全体党员干部的廉洁意识。 五是全面加强作风建设。继续深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,严格落实中央八项规定和公司关于改进作风的有关规定,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线;要大力实施“五型机关”创建工作,不断加强全员纪律作风建设,着力规范全体党员干部的生活作风、学习 作风和工作作风,创优工作作风,提倡道德风尚,提升文明水平。

这次民主生活会的主题是 “坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响, 恢复政治生态山清水秀” 。按照市委关于召开专题民主生活会统一部 署,结合“三纠三促”学习教育常态化制度化,在会前认真学习了党 的十九大报告精神、 《中共甘肃省委关于坚决全面彻底肃清王三运流 毒和影响进一步京华政治生态的意见》 《省纪委机关、省委组织部关 于召开肃清王三运流毒和影响专题民主生活会通知》 精神及党章和系 列党内法规。按照会议部署要求,班子成员都通过不同形式开展了谈 心谈话活动,听取并征求了意见和建议。在此基础上,对照“不讲政 治不守规矩、党性观念缺失、违反中央八项规定的精神、违反原则选 人用人、违反廉洁纪律、脱离实际脱离群众、坐而论道落实不力”等 七个方面内容,认真查找了存在的问题和不足,深刻剖析了产生问题 的原因,坚决从思想上深层祛毒,从政治上划清界限,从作风上挖根 除弊,彻底肃清王三运流毒影响,进一步明确了今后的努力方向和改 进措施。

一、对照《准则》 《条例》深入查找存在的问题 通过电视专题片《巡视利剑》警示教育和“两学一做” “三纠三 促”以及“十九大报告”学习教育的党性锻炼,对流毒和恶劣影响的 危害和现实表现有了更加清醒的认识,采取了有力措施加以整治,但 仍然存在一些问题。

(一)在不讲政治不守规矩方面。

一是从严自律学习不够。 平时虽然经常学习一些有关党章党规党 纪的文章,但学习还不够系统和全面,党章意识还有待加强,对政治 纪律和政治规矩还没有真正做到“内化于心,外化于行” 。二是对政 治纪律认识不够深。 有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行 了,思想认识不重要,对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制, 存在麻痹思想。三是个人修养需进一步加强。工作中看到问题就直接 讲出来,没有及时沟通,有时会伤害一些同志的感情,维护团结方面 做得不够好。四是对党的路线方针政策和中央、省委、市委决策部署 贯彻落实情况的监督检查还有差距。持之以恒贯彻新发展理念和“八 个着力” ,既是工作上的要求,也是政治纪律,在这方面的监督检查 做得还不够,以问责倒逼责任落实的力度还需要进一步加强。

(二)在党性观念缺失方面。

一是政治敏锐性和鉴别性不强。能够在思想上、行动上同党中央 保持一致,在重大原则问题上旗帜鲜明,也坚信社会主义和共产主义 必将在全世界实现。但在现实生活中,在遇到实际问题时,有时感到 理想和信念遇到冲击。面对纷繁复杂的形势,不能全面的把握,对社 会上形形色色的思潮和一些错误的东西缺乏应有的敏锐性, 没能做到 先知先觉。

二是思想不够解放, 开拓创新意识不强。 回顾自己的工作, 在部队时,觉得并不守旧,思想 比较活跃,感想敢说敢干,工作有 朝气,争先创优思想比较浓。但走上领导岗位后,认为职务高了,肩 上的担子重了, 怕干不好出问题, 胆子变小了, 工作中不敢迈大步子, 在日常工作中,对于干部倾向性、苗头性问题、轻微违纪行为管得不够,抓早抓小、动辄则咎的力度不够大。

(三)违反中央八项规定的精神方面

一是虽然能较好落实中央八项规定精神,但领导带头、以上率下 的作用还没有充分发挥;对“四风”隐身变形、花样翻新等问题,抵 触不够,批评不够,反击不够。

二是强化指导和日常监督不到位。没 有把八项规定要求融入到分管业务中,在日常工作中,不经常对分管 科室及人员的廉政、作风、履责等情况进行督促、检查,没有做到及 时发现问题并及早纠正。

第五篇:2020坚决全面彻底肃清苏荣案余毒个人对照检查材料一

六个问题进行反思,也还存在一些差距。

一、在“不重视不真信不真学党的创新理论”方面。在联系实际和付诸实践不够。在学上不扎实···

二、在“不学习践行党章,党员意识淡化”方面。有时候对政治身份的认同感不强,把自己等同于了群众···

三、在“战斗精神不强,吃苦精神不强,奉献精神不强,敢打必胜血性不强”方面。又怕吃苦的倾向,有患得患失倾向··

四、在“不弘扬正风正气,信奉“潜规则”,猜测“潜规则”,试探“潜规则””方面。作风上··

五、在“自身要求不严,利用岗位之便、环境之便、职责之便谋私利、占便宜,搞“微腐败””方面。····

六、在”敬业精神不强,工作标准不高,先锋模范作用不突出,当群众“尾巴””方面。缺少了大胆创新的勇气,

当下,我们正在全面彻底肃清郭伯雄、徐才厚流毒影响。对这项工作,有的官兵可能认为,这是领导干部的事,与自己无关。事实并非如此。军人最应讲政治,全面彻底肃清郭伯雄、徐才厚流毒影响,人人都要自觉在政治上做块钢铁。

讲政治决不是虚的,它恰恰是实实在在的。

长征时期,红24团有个通讯员叫郑金玉。长征途中,他除了背着自己的干粮外,还背着很多宣传工具,沿途做宣传工作,跑前跑后,大家都非常喜欢他。后来,他病得不能走了,要求见政委。他跟政委说:“政委,我不行了。在政治上我是块钢铁,但是我实在是不行了,我坚持不住了,我要死了,我看不到革命的胜利了。”说完这句话,他就死在了马背上,那年他17岁。

郑金玉讲在政治上他是块钢铁,充分证明他是有理想、有信仰,一心向党、铁心向革命的,是一名合格战士。也正是因为有无数像郑金玉那样讲政治、有担当的战士,我们才赢得长征的胜利,才赢得了中国革命的胜利。

也难怪,红军总司令朱德曾经在延安对前来采访他的记者说:“红军作战没什么秘诀,只是政治认识透到每个战士,和群众基础工作得到许多便利。”“政治认识透到每个战士”,也就意味着每名战士都要在政治上是块钢铁,都是值得信赖的铁血战士。

和平时期,远离了鼓角争鸣、血雨腥风,但仍然面临着和平演变、贪污腐败的危险,不能不讲政治,也不能缺少政治上成为钢铁的战士。倘若不讲政治,舍弃理想,丢掉信仰,丢失信念,这样那样的脱纲离谱、脱轨越界,跑风漏气、跑冒滴漏就会发生。

一个党员干部一旦不讲政治,在政治上成为“两面人”,就很容易被各种糖衣炮弹攻破,就会思想变质、心理变态、行为扭曲,置党纪国法于不顾,什么违法乱纪的事都能干出来。犯这种错误的人,也不是一开始就这样,而是日积月累、渐生二心,对自己评价过高,对名利要求过高,进而对组织产生抱怨、不满,越来越不愿意向党看齐、向党中央看齐,越来越不把党的政治纪律和政治规矩当回事,从思想异变走向政治异变、组织异变,最后就走上了背叛党和人民的不归路。

在价值观念多元多样多变、各种思想文化交流交锋交融、意识形态领域斗争激烈激荡激变的今天,每名官兵在政治上只能加强不能削弱,只能严而又严不能丝毫放松。只有具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般担当、铁一般纪律,才能“任凭风浪起,稳坐钓鱼台”,成为“四有”新一代革命军人,成为党和人民信赖的忠诚战士。

2020坚决全面彻底肃清苏荣案余毒个人对照检查材料二

按照《中共兰州市西固区委关于坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响进一步净化全区政治生态的实施方案》文件要求,本人紧紧围绕本次专题民主生活会的主题,对照“不讲政治不守规矩、党性观念缺失、违反中央八项规定的精神、违反原则选人用人、违反廉洁纪律、脱离实际脱离群众、坐而论道落实不力”七个方面内容,认真查找了存在的问题和不足,深刻剖析了产生问题的原因,坚决从思想上深层祛毒,从政治上划清界限,从作风上挖根除弊,彻底肃清王三运流毒影响,进一步明确了今后的努力方向和改进措施。

1、对照《准则》《条例》深入查找存在的问题

通过电视专题片《巡视利剑》警示教育和“两学一做”以及“十九大报告”学习教育的党性锻炼,对流毒和恶劣影响的危害和现实表现有了更加清醒的认识,,采取了有力措施加以整治,但仍存在一些问题。

(一)在不讲整治不守规矩方面。一是从严自律学习不够。平时虽然学习一些有关党章党规党纪的文章,但学习不够系统和全面,党章意识还有待加强,对政治纪律和政治规矩还没有真正做到“内化于心,外化于行”。二是对政治纪律认识不够深。有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了,思想认识不重要,对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制,存在麻痹思想。三是对党的路线方针政策和中央、省委、市委决策部署贯彻落实情况的监督检查还有差距。

(二)在党性观念缺失方面。一是政治敏锐性和鉴别性不强。能够在思想上、行动上同党中央保持一致,在重大原则问题上旗帜鲜明,也坚信社会主义和共产主义必将在全世界实现。但在现实生活中,在遇到实际问题时,有时感到理想和信念遇到冲击,面对纷繁复杂的形势,不能全面把握,对社会上形形色色的思潮和一些错误东西缺乏应有的敏锐性,没能做到先知先觉。二是思想不够解放,开拓创新意识不强。回顾自己的工作,肩上担子重了,压力大了,怕干不好出现问题,不敢迈开步子,思想也比较守旧,工作缺乏朝气和创新争优的思想。

(三)违反中央八项规定的精神方面。一是虽然能较好的落实中央八项规定精神,但领导带头、以上率下的作用还没有充分发挥;对“四风”隐身变形、花样翻新等问题,抵触不够,批评不够,反击不够。二是强化指导和日常监督不到位。没有把八项规定要求融入到分管工作中,在日常工作中,不经常对分管科室及人员的廉政、作风、履责等情况进行督促、检查,没有做到及时发现问题并早纠正。

(四)在违反原则选人用人方面。一是健康向上的选人用人风气还需进一步浓厚。要把坚持正确选人用人导向作为重要着力点,紧扣一个“公”字,严格标准、健全制度、完善政策、规范程序,为严肃党内政治生活提供坚强组织保证。二是选人用人的视野还需进一步开阔。选拔任用干部需进一步解放思想,大胆提拔,要发现好干部、推荐好干部,在营造健康向上、积极进取的氛围上下功夫,调动干部的主观能动性,激发干部动力、活力、创造力。

(五)在违反廉洁纪律方面。对自己的要求比较低,淡薄了勤俭节约、艰苦奋斗的意识,容易满足于现状。

(六)在脱离实际脱离群众方面。一是密切联系群众还有差距。践行的党的群众路线不够彻底,向群众问计的自觉性、积极性、主动性还需进一步提高。深入基层群众掌握实际情况较少,征求意见建议不广。二是贯彻执行民主集中制还不够彻底。有时由于时间比较紧,对有的问题讨论研究还不够充分,更多的关注自己分管领域工作,对不分管的事情关注不够、思考不多、发表意见不够。

(七)在坐而论道落实不力方面。一是对硬指标的工作、突击性的工作、有形的工作抓的比较紧、落实比较快,但对经常性工作抓的不紧。二是工作的前瞻性还不够强。习惯于上级批示、指示,通过发文交办了事,照抄照转的较多,结合实际较少;有时会有以会议贯彻会议,以文件贯彻文件,存在以文件代替部署,以报告应付工作的情况。三是抓落实方面还需下更大力气。求真务实作风还需要进一步树牢,在身体力行、跟踪抓落实上做的还不够。

2、产生问题的原因

认真剖析问题产生的根源,虽然存在一定的客观原因,但主要是主管原因造成的,具体表现在以下几点:

(一)学习的主观能动性不强。在一定程度上存在着主动学习少、被动学习多,系统学习少、现用现学多的问题,有时满足于完成“规定动作”,特别是学习领会党的十九大报告和习近平总书记系列讲话精神的深入性和系统性不够,还要再学深悟透、融会贯通,用讲话精神指导推动党风廉政建设和反腐工作上下更大功夫。

(二)党性修养和锻炼还需加强。党的纪律意识和规矩意识的弦绷的不够紧,在严肃党内政治生活方面缺少实际锻炼,政治能力有待提高,党性分析不够经常主动,在虚心听取和接收同志们和基层群众的批评建议方面还存在差距。

(三)纪律观念有所松懈。没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,出现这些问题还是没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活工作,对自身建设、自身要有所放松。

3、努力方向和整改措施

此次民主生活会对我们的党性和作风又得到了进一步的锤炼,本人对查找出的问题,将采取有效措施认真加以整改。

(一)坚定不移严守党的政治纪律和政治规矩,严肃党内生活。认真落实“讲诚信、懂规矩、守纪律”要求,严格执行《党纪处分条例》、《党内问责条例》和《党内监督条例》,坚决维护党规党纪的严肃性。

(二)始终如一加强党性锻炼,坚定理想信念。进一步加强学习理论知识,进一步牢固树立“四个意识”,振作精神、敢于担当,严格要求自己,恪尽职守,面对新形势、新问题,勇于化解难题,不松劲、不懈怠、不拖拉,尽心尽力完成好各项任务。

(三)持之以恒落实中央八项规定精神,强化公仆意识。认真学习领会中央、省、市关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义,对照此次民主生活会查找出的问题看,本着“有则改之无则加勉”的原则,进一步加强自身作风建设,牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民利益至上。在生活中艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。在工作上多深入基层,加强对基层的调研指导,多倾听群众意见,多为基层办实事办好事。

(四)一如既往提升纪律意识,严格廉洁自律。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”,对照党章党规党纪不断净化自己思想、校正自己行为,让纪律成为自律,养成遵规守纪的高度自觉。

以上是我的分析检查和整改措施,一些不够深入、不够具体的地方,请各位领导同事批评指正,我一定虚心接受,认真整改,今后努力把工作做好,不辜负组织同志们的信任与期望。

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