精英挑战赛方案范文

2022-06-12

方案是对一项活动具体部署的安排和计划，那么方案的格式是什么样的呢？如何才能写好一份方案呢？以下是小编整理的关于《精英挑战赛方案范文》，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助！

第一篇：精英挑战赛方案范文

学院第二届未来职场精英挑战赛方案

一、挑战赛目的

通过举办挑战赛旨在帮助大学生提前了解职场、积累经验、提升求职能力;搭建校企合作新平台，引导企业积极促进大学生就业。

二、挑战赛主题

点燃职业梦想、创造精彩人生

三、组织机构

主办单位：就业指导处

协办单位：

四、参赛对象

学院2012级学生

五、赛程安排

1、比赛时间：2014年4月中旬至6月中旬

2、报名时间及方式：2014.5.5—2014.5.9，填写《参赛选手报名表》，以系(院)为单位报送大赛协办单位。各系报名学生人数不少于本系2012级学生人数的5%。

3、比赛方式：分初赛、复赛及决赛三个阶段进行，具体环节如下：

①初赛(2014.5.12—2014.5.16)。参赛选手提交个人简历，内容包括：封面、简历和求职信。学院组织学科教师和相关人员对参赛选手的报名材料进行评选，确定进入复赛人选，评选30名选手进入学校复赛。

②复赛(2014.5.19—2014.5.23)。复赛将通过自我介绍、综合性面试等方式进行，最终评选10名选手进入学校决赛。

③赛前培训(2014.5.26—2014.6.13)。学院指导教师组织入围决赛的选手进行决赛简历、自我介绍、无领导小组讨论的培训。

④决赛(2014.6.16—2014.6.20)。决赛包括自我介绍、无领导小组讨论面试、压力面试、辩论等环节，由企业家及专业招聘人员进行面试，最终确定前3名冠亚季军及各优秀选手。

学院就业指导处

2014年4月25日

第二篇：华硕校园精英挑战赛

是一年华硕校园精英活动启动时

真心希望大家来参与一下今年的活动。好的东西与大家一起分享!

先来看看今年的活动奖励:

有钱又有名气,还能成为华硕品牌中心的特邀顾问,半只脚踏入500强公司啊

!!!!

今年的活动流程非常简单：

s：今年的活动真的是做了减法，流程简单很多，大家参与也就更容易了~~

大家要做什么?

发挥你的创意、运用你的能力，以【密探Zen相(真相)】为主题，密探生活中、感情中、校园里隐藏的真相，创作超级卖座的创意影片，角逐10项「zen相奖」，亲临北京Zenfone颁奖盛典现场!

这对于有视频拍摄经验的同学来说，是小case，当然对于没有视频经验的同学也没关系，你可以担任团队中的创意编剧、文案或者团队组织者等角色。这些也是一个团队中不可或

缺的! 报名团队需要至少两人以上，不分学校和年级可以组团参加! 希望我们学校能有更多的同学脱颖而出!每个参加的学弟学妹也能收获到更多的成长!

有任何问题大家也可以关注@华硕校园精英计划

活动报名网站(本校报名免费咨询：寇同学18883790813)：

asuscampus.renren.com

往届精英回顾：

众多校园精英通过精英计划，进入知名企业，除了华硕公司以外，还有……

第三篇：未来职场精英挑战赛策划书

一、活动介绍

未来职场一百零八将精英挑战赛，由大连弘程伟业管理咨询有限公司联手诸多名企强强联手，倾力打造的公益性大型品牌赛事。大赛以“规划人生，成就梦想”为主题，通过“自我展示、机智辩论、激情演讲”三大主体内容，旨在展现当代大学生的魅力与智慧;通过比赛活动，诸多名企可以在决赛或特训营中挑选出愿意到其公司工作或实习的大学生。同时，在比赛过程中，名企高管将为参与者深度剖析和解读名企的运营模式、用人标准、求职面试技巧及注意事项等——解职业之惑、传做人之道、授学习之法。

二、活动目的

通过本届二十多所高校联动的公益性挑战赛的开展，营造参与企业在高校中的影响力，使师生群体能感受到参与企业积极、健康、知性的品牌魅力，树立良好的品牌形象和企业形象, 从而提升企业品牌的知名度、美誉度;同时，通过本届挑战赛可以加强高校大学生综合能力的提升，使其能尽早树立竞争意识，能够认知自我、精准定位、科学规划、合理装备，提升其自身的核心竞争力，提升其快乐指数，帮助其快速成长和成才，成为未来职场适合性的人才。

三、活动主办

策划主办：中国•大连师徒银行俱乐部

承办：大连弘程伟业管理咨询有限公司;淘课部落成长社区网站;人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心;大连天姿模特艺术学校;北京华美杰尔教育咨询中心等。

协办：大连理工大学、东北财经大学、大连外国语学院、大连海事大学、大连东软信息学院、大连大学、辽宁师范大学、大连工业大学、大连海洋大学、大连医科大学等。

媒体支持：大连电视台、大连新商报、大连晚报、大连半岛晨报、

大连各高校校内网、各高校广播台、小记者协会

四、活动时间

xx年9月10日至11月10日。

五、活动官方网站

活动详情请登陆

六、活动流程

报名(9.10-9.26)→zhc测评海选(9.27-9.28)→海选面试(10.9-10.17)→半决赛(10.18-10.25)→决赛(10.26-11.10)→赛后特训营(11月30日前特训营开营)

备注：a、从报名的参赛者中，每个赛区选拔出200人参加zhc测评;

b、海选入围半决赛过程中的依据：zhc测评占40%，现场面试占60%;

c、海选入围半决赛200进40，半决赛入围决赛40进20，半决赛20进4。

七、赛区划分(二十校联动共划分九个赛区，排名不分先后)

大连大学赛区

大连理工大学赛区

东北财经大学赛区

大连海事大学赛区

辽宁师范大学赛区

大连工业大学赛区

大连海洋大学赛区

大连外国语学院赛区

大连东软信息学院赛区

八、比赛评委组成

1、本次精英挑战赛评委组成：各协办高校领导、知名企业高管、大学生职业规划就业相关方面学者、专家;招聘企业人力资源部总监、各大媒体负责人等。

2、本次挑战赛知名企业高管评委，全部来自大连师徒银行俱乐部。

3、半决赛比赛评委，由招聘企业人力资源部经理为主评委。比赛形式为企业实岗招聘;参赛选手中表现优秀者，赛后将签订企业用工合同，成为正式员工。

九、报名细则

【报名时间】：

xx年9月10日—9月26日

【报名限制】：

16—26周岁，必须是在校学生。

【报名方式】：

1)登陆或，下载固定格式的报名表填写相关信息后请您先通过邮箱报名，然后2天内到最近的赛区报名处投放，二者不可缺，网络报名必须注明姓名+院校+手机电话，网络报名的邮箱为suwei@rencaikuaidi.com。

2)大赛组委会建立qq群，由专人负责为报名者做详细的参赛细则解答。

【报名地点】：

各赛区设立现场咨询和现场报名处。本校设赛区的须在本校报名，本校未设赛区的可到就近赛区学校报名。

备注：现场咨询、网络咨询可为多方询问者做详细的参赛细则等解答。

十、海选方案

1、报名结束后，工作人员以短信形式和活动官网公布名单方式告知所有入围选手的具体参赛时间、地点，逾期无效。每天100名选手到达海选地点参加比赛，选手分时间段进场，上午、下午各50名选手，平均每个选手3分钟时间，内容包括自我介绍、群面、一对一面试三个环节。

2、每个赛区经过上述三个环节pk后，最终决出40名选手进入半决赛。

3、自我介绍内容提示：姓名、所属院校、年级、兴趣爱好、专业/特长、职业规划或未来职业发展方向、如何去装备和实现我的人生梦想等。

十一、海选细案

【前期物料投放】：

9.9---------横幅——由各高校负责人安排悬挂校内。

9.9---------海报——由各高校负责人安排粘贴人流密集处。

【zhc测评考试】：

9.27或9.28在几个赛区集中测试，具体时间和地点提前通知参赛者。

【海选现场布置】：

x展架1个(大赛相关信息)、宣传折页、所有报名人员整理编号入档、签到表格、评分表格、海选主赛场大背景板、选手签到处立牌、各评委座位牌、停止牌、等候区标识、海选指示标识、水、笔、纸、桌椅、话筒等现场布置。

【海选时间】：

10.9-10.17期间，每天上午10：00-12：00，下午14:00-17:00，可根据实际情况各赛区在时间上进行相应安排和调整。

【海选地点】：

最终确定的各高校赛区。

十二、半决赛方案

每个赛区由海选进入半决赛的40名选手，经过自我介绍、才艺展示、无领导小组面试三个环节pk后，最终决出20名选手进入决赛。

十三、半决赛细则

【半决赛时间】：

10.18-10.25，可根据实际情况各赛区进行相应安排和调整。

【半决赛地点】：

最终确定的各高校赛区。

十四、决赛方案

1、每个赛区选手经过自我介绍、演讲、辨析三个环节的pk后，最终决出4名优胜者，并现场签发“未来职场一百零八将精英特训营”入场券以及获得面试官青睐的选手，现场签发实习生录用通知书。

2、激情演讲内容提示：低碳生活;规划与梦想;自信与自强;规划与执行;双赢思维;迷茫与迷失;空杯心态;积极乐观;持之以恒;敢做敢当等。

十五、决赛细则

【决赛时间】：

xx年10.26-11.10，下午18：00-21：00(可根据具体情况调整)。

【决赛地点】：

最终确定的各高校赛区。

十六、奖励方案

1、挑战赛结束后，获胜的36名选手将免费参加由大连弘程伟业管理咨询有限公司组织的“未来职场一百零八将精英特训营” 第一期集训营。

2、免费加入中国•大连师徒银行俱乐部，享有俱乐部应有的诸多礼遇。俱乐部礼遇详情请见

3、集训营中，我们将评选冠、亚、季军以及其它单项奖，给予相应奖励。

十七、资金预算

挑战赛+赛后训练营，总预算应在35万元人民币。其中25万元人民币由大连弘程伟业管理咨询有限公司和中国•大连师徒银行俱乐部倾情赞助，其余10万元人民币将向社会募集。

第四篇：营销精英挑战赛活动策划书

一、活动引言

目前,大学生课外活动形式趋于丰富多样化，但多偏重于对理论知识的考核。然而，社会发展对于大学生的实践能力要求越来越高，对于大学生学以致用,培养综合素质的要求越来越高，基于这样的一种想法和认知，开展一项真正能够将理论与实践进行有效结合的活动显得尤为重要，在商业经济高度发达的今天，营销越来越成为企业生存与发展的关键，社会迫切需要懂得营销理论知识与实践技能的人才，营销对企业来讲显得尤为重要。

在竞争如此激烈的时代作为新世纪的大学生，有必要抓住在校的黄金时间，锻炼自己的能力，提高自身的综合素质。为了促进大学生就业创业，帮助大学生整合社会资源，为大学生搭建项目和人才汇集的平台，华南理工大学市场营销协会在校团委和广东华盛投资集团有限公司的支持下特此举办此次营销精英挑战赛。

华南理工大学注重学生实践动手与管理能力，在提高学生学习专业知识的积极性和主动性的同时，开展学生专业课外活动，注重将学生活动与专业学习紧密结合起来。本次校园营销精英挑战赛就是基于这个前提而开展的活动，旨在为学生创造一个将理论运用到实践过程中去的平台，从而提高学生的综合能力。

大赛将通过实战营销来锻炼大学生的创业技能，提高大学生实际操作能力，以创业带动就业，帮助大学生更新就业观念，增强动手能力，丰富工作经验，切实为大学生创业、就业提供有力支持。

二、活动目的

(1)通过此次大赛帮助在校大学生提高学习兴趣，增强学以致用的能力

(2)培养团队合作精神，提高综合素质，丰富实践经历，积累经验

(3)营造学术实践氛围，丰富校园文化生活

(4)理论与实践相结合，培养应用型人才

三、活动组织机构

主办单位：华南理工大学校团委、广东华盛投资集团有限公司

承办单位：华南理工大学市场营销协会

四、活动对象

华南理工大学全体学生(以工商管理学院、公共管理学院、建筑学院、土交学院为主)

五、活动时间、地点

时间：XX年十一月中旬至XX年二月底

地点：华南理工大学、广东华盛投资集团有限公司、大学小筑楼盘等

六、活动形式

(一)参赛标准：大赛以个人或团队形式参加，参赛学生可跨学院、跨年级、跨专业自由组队(每队不超过5人)，团队参赛必须有队名。

(二)竞赛形式：

1、第一阶段比赛——营销策划书比赛。(XX.11.20-XX.12.04)该环节培养学生的创新思维，营销策划能力。通过华盛集团提供的专业培训及各小组实地调研，了解所要营销产品特点，提出有针对性的、切实可行的意见和建议，并根据所学专业知识，结合产品特点，形成切实可行的营销策划书，华盛公司对策划书进行评价以后即定出第

一、

二、三名的队伍，并进行颁奖。

策划方案评比的标准是：方案框架设计(15分)、方案创意(20分)、方案可行性(35分)、方案内容完整性(10分)、调研资料价值(20分)

2、第二阶段比赛——营销实战比赛(XX.12.04-XX.2.28)。该环节培养学生理论结合实际的能力，积累营销实践经验，为简历添光增色，实践中学习营销，将策划方案付诸实践。锻炼学生全方面的能力

第一阶段的成绩不会影响第二阶段，营销实战为期4个月(XX年11月—2014年2月28日)。

每个参赛队伍提交了第一环节的策划作品之后，工作人员会询问参赛队伍是否参加第二阶段比赛，参赛队伍可以直接决定要不要参加，不需要等第一阶段结果出来。参与第二阶段比赛的团队可以重组，自愿选择是否参与第二阶段比赛，但最好包含第一阶段曾参赛的人员，因为只在第一阶段进行专门培训。

七、奖项设置

XX“华盛杯”营销精英挑战赛第一阶段奖项设置

奖项

名额

奖励

一等奖

1名

奖金10000+获奖证书+实习offer

二等奖

2名

奖金6000+获奖证书+终面机会

三等奖

3名

奖金3000+获奖证书+终面机会

XX“华盛杯”营销精英挑战赛第二阶段奖项设置

所有实现销售的参赛队伍均可按照30000元/套(税前)获得销售奖励;销售业绩突出的队伍获得“营销冠军”荣誉称号

八、注意事项

1、报名者自愿参加本次比赛，接受本协议及其他相关比赛规则，接受大赛组委会日程安排，报名者必须是我校在校学生。

2、参赛者在参赛期间必须保持通讯畅通，因参赛者的主观原因未接受信息者视为全队弃权。

3、各参赛队伍不得以各种方式影响比赛公正(如复制网上相关资料的营销策略或抄袭其他参赛队伍营销策略等)，如若发现，将取消参赛资格。

4、本协议及其他相关比赛规则解释权归大赛组委会所有。

第五篇：武汉理工大学模拟职场精英挑战赛

——企业培训策划书

【第一部分：活动概况】

活动主题：

学习职业技能，纵横明日职场

活动背景：

当前社会就业形势严峻、人才市场竞争激烈，而大学生对于未来的职业生涯普遍缺乏长远的规划和有针对性的准备，对社会就业方面的具体情况缺乏切身体会，学习目标不明确，甚至失去对未来的希望，企业也无法从应届毕业生中补充到足够的新鲜血液，导致大学生就业困难和企业难觅人才的现象并存。作为一名大学生，如果不能认清当前形势，从根本上提高自身的综合素质，有预见性地、科学地规划自己的学习生涯和职业生涯，便难以紧随时代的步伐，只能为社会所淘汰。

活动目的：

为提高大学生的应聘技能，促进大学生从“学生”向“知识型员工”转变。同时也为进入复赛的同学提供企业培训和实习机会，从而为同学们提供就业实践平台，加强校企双方的沟通合作，丰富武汉理工的校园文化建设，鼓励我校学生展现出自我发展紧追时代步伐的风采。

主办单位：

武汉理工大学余家头校区学生会实践调研部

协办单位：

实习企业(待定)

活动范围：

武汉理工大学余家头校区

活动对象：

模拟职场精英挑战赛复赛入围大学生

活动时间：

2012年 3月30日